第一篇:2012安全月活動計劃
安 全 月 活 動 計 劃
為了進(jìn)一步加強(qiáng)電站的安全生產(chǎn)工作,切實整改和消除隱患,堅決防止各種安全事故的發(fā)生,確保電站各項安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行,根據(jù)電站逐步體現(xiàn)出的各種安全問題,經(jīng)項目部研究決定,并報總公司審批通過,將在8月開展為期一個月的安全月活動,具體情況如下:
成立以¥¥¥為組長,¥¥¥為副組長,管理人員及班站長為成員的安全月活動領(lǐng)導(dǎo)小組,全面開展安全生產(chǎn)的宣傳的整改工作,確保我項目全年安全計劃目標(biāo)的實現(xiàn)。
一、活動主題
強(qiáng)化監(jiān)管、落實責(zé)任、突出預(yù)防,增強(qiáng)安全意識,消除電站生產(chǎn)安全隱患,確保電站無安全事故發(fā)生
二、活動時間安排
(1)8月8日—8月15日自查自改階段
(2)8月16日—8月23日三站互查互改階段
(3)8月23日—8月26日項目部組織檢查階段
(4)8月26日—8月31日總結(jié)評比獎勵階段且匯報總公司
三、活動內(nèi)容
1、開展內(nèi)容豐富的學(xué)習(xí)教育活動,開展技能競賽,總結(jié)分析案例,增強(qiáng)工人的安全觀念,提高工人的安全意識,全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任,認(rèn)真學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度。
2、針對新員工多的特點,各站自行開展技術(shù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),讓員工盡快掌握和熟悉運行設(shè)備的特性
3、開展責(zé)任、制度落實大檢查,對本單位安全生產(chǎn)情況,各類工人的各項制度學(xué)習(xí)情況,責(zé)任追究情況,文檔記錄情況,互查互改情況進(jìn)行檢查。
3、深入開展隱患排查治理。各站要廣泛發(fā)動工人的積極性,切實消除隱患,加強(qiáng)責(zé)任考核,形成制度化、經(jīng)?;碾[患排查治理機(jī)制,組織討論對電站管理和建設(shè)提出合理化建議。
四、總體要求
1、學(xué)習(xí)教育:要求充分認(rèn)清此次開展安全月活動的重要性和必要性,要認(rèn)真學(xué)習(xí)電站生產(chǎn)運行及安全生產(chǎn)制度,重點學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)管理制度》《¥¥¥應(yīng)急預(yù)案》《并網(wǎng)運行制度》《電站安全操作規(guī)程》《電站運行工崗位職責(zé)》《電站運行管理制度》《發(fā)電機(jī)并網(wǎng)運行注意事項》《發(fā)電機(jī)正常工作時各項參數(shù)值范圍》《發(fā)電站防火安全管理制度》《發(fā)電站高壓操作教程》《交接班制度》《天然氣發(fā)電站發(fā)電機(jī)組維護(hù)保養(yǎng)規(guī)范》《車輛管理規(guī)定》《駕駛員職責(zé)》;電站生活管理制度重點學(xué)習(xí)《不在崗位人員管理規(guī)定》《請休假制度》《天然氣安全使用常識》《文明廚房管理》,切實結(jié)合自身對照規(guī)章制度查找存在的不足和問題,做到有則改之、無則加勉。
2、獎懲辦法:三個站和司機(jī)班評出一個先進(jìn),先進(jìn)電站獎勵2000元,獎金根據(jù)各級員工職責(zé)進(jìn)行分配。
處罰:對檢查出來的安全隱患責(zé)令限期整改,檢查出的安全問題按照輕重程度進(jìn)行處理,在檢查中,有一項不合格罰款100元;
檢查達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)分別以崗位操作、交接班、值班、維護(hù)保養(yǎng)、技術(shù)考核、環(huán)境衛(wèi)生幾部分進(jìn)行檢查評比
崗位操作重點檢查1、2、3、有無攜帶火種進(jìn)入值班室,有無酒后操作。有無堅持一崗操作二崗監(jiān)督制 機(jī)組啟動前,首先關(guān)閉所有氣閥進(jìn)行排空,以防閥門關(guān)閉不嚴(yán)
造成漏氣,排空完畢后方可開機(jī)。
4、5、緊急停機(jī)后有無切斷點火開關(guān)、關(guān)閉燃?xì)忾y 正常停機(jī)是否逐步去負(fù)荷并將電器開關(guān)、調(diào)節(jié)按鈕全部置于停
機(jī)位置上,并盤車、手動泵油。
交接班重點檢查內(nèi)容1、2、3、4、5、6、7、當(dāng)班巡檢發(fā)現(xiàn)的隱患及處理情況 當(dāng)班完成和未完成的工作以及需要加強(qiáng)監(jiān)視的有關(guān)措施 檢查機(jī)油液面、冷卻液面、檢查有無滲漏現(xiàn)象 檢查保護(hù)和自動裝置是否在范圍內(nèi) 有無帶火種進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)的 缸溫排溫是否在正常范圍內(nèi) 有無接班人員未檢查完機(jī)組就離開值班室
值班重點檢查內(nèi)容1、2、3、4、5、6、電站物品擺放要整齊 有無按照巡檢時間點按時認(rèn)真的巡檢設(shè)備 對發(fā)現(xiàn)的問題是否做到及時匯報處理 有無值班時吸煙、飲酒情況 填寫值班記錄有無虛填或者不認(rèn)真現(xiàn)象 新員工一個月后要達(dá)到會開、關(guān)機(jī);并網(wǎng);熟練工要達(dá)到應(yīng)急
處理故障的判斷能力和必要的心理素質(zhì)7、8、9、司機(jī)值班是否在位待命,有無不請假外出 司機(jī)有無開快車酒后開車等現(xiàn)象 出車前是否認(rèn)真對車輛進(jìn)行檢查
維護(hù)保養(yǎng)重點檢查內(nèi)容
1、完成日維護(hù)、保養(yǎng)要求完成的內(nèi)容
2、檢查空氣濾清器、不得有污垢及損壞
3、清洗機(jī)油離心濾清器,更換機(jī)油濾清器,檢查調(diào)整氣門間隙。
新員工一個月后要達(dá)到會保養(yǎng)各種濾清器,熟練工要達(dá)到會調(diào)整氣門間隙和點火提前角
4、對各個潤滑點加注潤滑脂
5、檢查機(jī)組到控制屏之間的電力電纜及信號線連接是否緊固可靠
6、檢查發(fā)電機(jī)腔體內(nèi)各電纜線接頭是否牢固
7、檢查調(diào)整火花塞間隙,清楚火花塞上的積碳,檢查點火提前角
8、檢查增壓器葉輪
9、檢查轉(zhuǎn)速傳感器間隙
10、檢查蓄電池電壓
11、安全報警測試
12、徹底清理電站地面衛(wèi)生及電站周圍環(huán)境衛(wèi)生
13、司機(jī)有無按照車輛維護(hù)保養(yǎng)手冊按時對車輛進(jìn)行保養(yǎng)
環(huán)境衛(wèi)生重點檢查內(nèi)容1、2、生活區(qū)(除規(guī)定吸煙場所)無煙頭,無亂堆放雜物 地面、天花板、墻壁、門窗所有孔、洞、縫、隙是否填實密封,并保持整潔3、4、廚房是否有蒼蠅、蟑螂、老鼠 工作廚臺,櫥柜下內(nèi)側(cè)及廚房死角,應(yīng)特別注意清掃,防止殘
留食物腐蝕5、6、7、8、9、泔水桶內(nèi)泔水是否及時倒除,泔水桶四周應(yīng)經(jīng)常保持干凈 生活區(qū)周圍是否有亂扔的生活垃圾 地面整潔,無污物,無污漬,室內(nèi)無異味 經(jīng)常清理屋頂?shù)闹┲刖W(wǎng) 私自亂拉亂接電線、插座
10、宿舍的被褥個人物品要擺放整齊
11、公共物品是否有惡意損壞
12、廚房的生食和熟食要分開儲存
科技有限公司¥¥¥項目部
2012年8月7日
第二篇:安全月活動計劃
2012年六月份安全工作總結(jié)
七月份工作計劃
一、6月份工作總結(jié):
1、深入開展全國第十一個“安全生產(chǎn)月”活動,利用安全活動時間組織學(xué)習(xí)安監(jiān)總政法(2012)30號中宣部、國家安監(jiān)總局等七部委《關(guān)于開展2012年全國“安全生產(chǎn)月”活動的通知》。懸掛橫幅2條;組織全體員工參加安全知識答題一次,參加人員共42人,及格率100%,平均為85分,擬獎勵前十名,普及當(dāng)前積累用的安全知識,收到了較好效果。
2、組織針對性強(qiáng),開展有時效班組安全活動。原來班組安全活動內(nèi)容實用性差,只是讀一讀文件材料,做一記錄應(yīng)付檢查。該月安全活動調(diào)整,內(nèi)容充實,活動形式多樣,大家都踴躍發(fā)言,查找本崗位不安全因素。公司領(lǐng)導(dǎo)周建民、楊廷章等中層干部參加班組安全活動,起到了相互促進(jìn)效果。
3、搞好隱患整改,做自我安全檢查,迎接煙臺港航局、龍口港管委會安全檢查。6月17日煙臺港航局來我們公司安全檢查一次,龍口港管委會來安全檢查兩次,二季度龍口港管委會對我們公司安全綜合考評結(jié)果為92分,較一季度75分上升了17分,二季度我公司考評為中游。6月份我公司隱患整改具體內(nèi)容有:
①完成201A、201B、201C、201D四個煤瀝青罐罐頂蒸汽冷凝液清理,配合施工隊伍完成導(dǎo)流管安裝,清除了一大火災(zāi)及環(huán)保隱患。
②組織施工隊伍完成201A、B、C三個罐罐壁凝縮(黑色)油
清理刷漆工作。
③對化工罐組12條泡沫線局部刷漆粘貼管線編號。
4、完成正常安全管理工作。
①按時下達(dá)班組安全活動計劃。
②辦理機(jī)動車輛進(jìn)入禁區(qū)通行證 15 張。
③辦理用火票 5 張。
④安全員劉偉參加安全資格培訓(xùn)考試通過。
5、存在問題。
①施工管理不嚴(yán),施工隊伍在201E罐外刷漆沒有系安全帶。②個別同志還有帶手機(jī)進(jìn)入禁區(qū)現(xiàn)象。
③地面硬化沒有完成。
二、七月份安全工作計劃
1、開展“平安夏季”安全活動,扎實做好夏季四防工作。
2、完成六月底安全檢查查出來的問題整改。
3、組織三名同志參加龍口市安全局資格證書復(fù)審考試。
4、重新調(diào)整公司安全生產(chǎn)管理委員會。
5、修訂公司三級安全培訓(xùn)教材。
安技部
2012年7月7日
第三篇:2013安全月活動計劃
安 全 月 活 動 計 劃
根據(jù)街道指示,為改善社區(qū)安全狀況,提高安全管理水平,那路東社區(qū)定于2013年6月1日—2013年6月30日在社區(qū)范圍內(nèi)開展“安全生產(chǎn)月”活動,為使“安全月”活動見到成效,特制定本計劃。
一、指導(dǎo)思想緊緊圍繞“安全第一,預(yù)防為主”的安全方針,以第十二個安全生產(chǎn)月"強(qiáng)化安全基礎(chǔ) 推動安全發(fā)展”為主題,積極開展符合社區(qū)實際需要的安全教育活動,使社區(qū)居民、社區(qū)工作者了解安全的重要性,增長安全知識和自我安全防范意識,確保社區(qū)內(nèi)安全和居民的身體健康。
二、活動主題
本次安全月活動主題為:“強(qiáng)化安全基礎(chǔ) 推動安全發(fā)展”。
三、工作原則
在確保正常工作秩序的情況下,由社區(qū)主任帶頭,社區(qū)工作人員為小組成員,活動范圍在南路東社區(qū)內(nèi),具體事務(wù)由綜治主任負(fù)責(zé)。
四、活動的實施項目和步驟
根據(jù)本社區(qū)的自身狀況,緊緊圍繞 “強(qiáng)化安全基礎(chǔ) 推動安全發(fā)展”。的主題,有針對的進(jìn)行安全宣傳,安全教育,以深化安全意識,倡導(dǎo)安全文化,改善社區(qū)安全狀況為目的,認(rèn)真策劃,精心組織。社區(qū)的”安全月”活動要與街道的”安全生產(chǎn)月”活動緊密結(jié)合起來。
本次“安全月”活動,準(zhǔn)備分四個階段進(jìn)行,擬定每周進(jìn)行一項內(nèi)容,形成全員參與的活動氛圍。
第一周 “**巡邏周”
在第一周,因為處在比較關(guān)鍵的時間點,所以組織巡邏隊員、居委會工作人員,從5月31號開始到6月6日,進(jìn)行社區(qū)內(nèi)及重點部位的安全巡邏檢查,期間檢查社區(qū)內(nèi)安全隱患,包括重點人的情況,有無消防安全隱患等,并且及時處理,以達(dá)到消除安全隱患的目的。
第二周 “社區(qū)工作人員安全座談會活動周”
在這周內(nèi)進(jìn)行社區(qū)工作人員的安全座談會,談?wù)勆鐓^(qū)內(nèi)的安全隱患,安全方面的不足之處,并集體討論如何解決,將會以內(nèi)容,解決情況進(jìn)行記錄、存檔。
第三周 “消防演習(xí)活動周”
在本周的活動中,擬定進(jìn)行消防演習(xí),向居民教授如何正確使用滅火器,如何正確撲滅初起火災(zāi),如何在火災(zāi)中逃生等內(nèi)容,在活動期間可以讓居民自己體驗使用滅火器材撲滅模擬火源,讓居民可以親身參與進(jìn)來,來提高他們的自救互救能力。
第四周 “安全知識答卷活動周”
組織參加社區(qū)組織的安全知識答卷活動。試題由社區(qū)出題。此次答卷包括社區(qū)工作人員、巡邏隊員和社區(qū)內(nèi)各個年齡階段的居民。計劃答卷人數(shù)100人,社區(qū)綜治負(fù)責(zé)人將按照社區(qū)工作人員、巡邏隊員和社區(qū)內(nèi)各個年齡階段的居民對試卷進(jìn)行歸類存檔保存。
本次安全月活動正值六月,氣溫較高,在舉辦活動的同時,要注意居民與工作人員的人身安全。社區(qū)將以本次安全月為契機(jī),對社區(qū)內(nèi)安全隱患進(jìn)行整改,注重實際效果,為建立安全社區(qū)打下堅實的基礎(chǔ)。
南路東社區(qū)
2013年6月
第四篇:安全月活動計劃
為貫徹自治區(qū)安全月活動的安排精神,更好的使“安全第一,預(yù)防為主”的安全方針深入人心,推動公司安全生產(chǎn)工作的進(jìn)一步提高,根據(jù)總公司6月17日安全大檢查的通報安排,公司定于6月下旬安排一系列安全教育和宣傳活動,活動方案擬訂如下:
一、指導(dǎo)思想
緊緊圍繞“安全第一,預(yù)防為主”的安全方針,開展符合公司實際的行之有效宣傳教育活動,使全公司員工了解安全生產(chǎn)的重要性,增長安全生產(chǎn)的相關(guān)知識,提高安全防范意識,確保公司生產(chǎn)安全和員工的身體健康。
二、工作原則
在確保正常生產(chǎn)工作秩序的情況下,總經(jīng)理掛帥,各部門主管認(rèn)真組織,積極參與,使活動取得實效。
三、活動的實施項目和步驟
1、開展以安全知識為內(nèi)容的黑板報評比活動
a)負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦
b)參加部門:科室一塊、XX辦一塊、XX辦一塊、XX車間一塊、XX車間一塊。評比獎勵1塊板報。
c)評比時間:6月30日
2、廠報專題宣傳活動
a)負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦
b)參加部門:各部門以身邊的安全生產(chǎn)事例為內(nèi)容撰寫稿件,每個部門至少2篇,評比獎勵3篇稿件。
c)時間:6月25日前投到總經(jīng)辦。
3、舉辦安全知識競賽
a)負(fù)責(zé)部門:XX辦
b)參加部門:科室一隊、XX辦一隊、XX辦一隊、XX車間一隊、XX車間一隊,每隊三人。評比一、二、三等獎各一名。
c)時間:6月30日。
d)地點:員工食堂。
4、編寫安全手冊
a)負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦
b)完成時間:7月底。
各負(fù)責(zé)部門盡快制定具體的實施計劃,各參加部門按計劃認(rèn)真組織實施,使活動取得成效。
第五篇:安全月活動計劃
安全月活動計劃
廠部決定,今年我廠的安全月活動的時間為201X年6月1日至6月30日。分為三個階段。本次安全月活動的主題是“XXXX”。
為了落實好廠部的安全月工作,貫徹XXX的安全月要求,我XX本著堅持“XXXX”的方針,堅持以人為本、珍惜生命、保障員工安全,大力營造“遵章光榮、違章可恥”、“反違章、無事故”的良好氛圍,抓好措施落實,規(guī)范人員行為,養(yǎng)成遵章守紀(jì)的安全習(xí)慣,提高全班員工的安全意識,確保人身安全,具體落實計劃如下:
一、充分動員,大力宣傳
安全月大檢查是一項群眾性的安全檢查活動,必須充分發(fā)動,調(diào)動XXXX的積極參與落實和反違章為重點。我XX將利用XXX后會進(jìn)行安全月工作的動員,有布臵,有落實,也分三個步驟進(jìn)行。
二、積極響應(yīng)、細(xì)致檢查
我XX將根據(jù)XX的安排,迅速行動,以班長為班組安全第一責(zé)任人,將各級對本次安全大檢查的要求和指示精神傳達(dá)到每一位值班員,對照廠里制定的安全月大檢查大綱,逐項對照檢查,從各個方面發(fā)現(xiàn)值得立即或有計劃地改進(jìn)的不安全隱患。我們對照前段時間下發(fā)的各個廠的事故通報做認(rèn)證的學(xué)習(xí)和總結(jié)。
力爭通過今年的安全月工作,使全體值班員思想上受到一次深刻的安全教育,提高現(xiàn)場設(shè)備的安全可靠性。使大家都能在反習(xí)慣性違章、杜絕人身傷害上狠下工夫,少說空話,多辦實事。每個值班員都能認(rèn)識到不安全的危害性,讓安全生產(chǎn)和我要安全的思想在每個值班員心中扎根。
在反違章方面,不到位的表現(xiàn)是認(rèn)識低、深入淺,對現(xiàn)場的違章現(xiàn)象不作為,對反違章記錄本要認(rèn)真登記,對本班組的違章趨勢進(jìn)行分析,既要顧工作結(jié)果,又要管工作過程,不把一時的僥幸當(dāng)成了有效的方法,不但現(xiàn)場違章要杜絕,還要使一部分人“違章情有可原”
1的思想徹底消除。在對待不安全現(xiàn)象的“四不放過”方面,主動分析防范措施、及時整改,主動按照保證體系的職責(zé)及時進(jìn)行分析;在技術(shù)上深入細(xì)致的工作,要積極消除我們班組人員的行為不規(guī)范。
這次安全月還要提升職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和安全技能,改善工作質(zhì)量的問題。圍繞當(dāng)前機(jī)組存在的問題,XXXX等我班組在思想意識要加強(qiáng)設(shè)備的維護(hù)和事故處理方面又有了很大提高,尤其針對廠部要求各單位對XXXX進(jìn)行了學(xué)習(xí)和演練。
三、找出不足、認(rèn)真整改
安全月的主要工作是自查工作。我們從思想根源上深挖存在的陋習(xí),再從設(shè)備上查找隱患故障,努力營造一個良好的安全生產(chǎn)氛圍。查找出自身存在的問題,查出不足、尋找根源、探尋對策,這樣,才能使我們是工作更上一層樓。
在此期間,我們要進(jìn)行設(shè)備消缺的查找統(tǒng)計工作。在這些任務(wù)完成的過程中,要杜絕違章現(xiàn)象,違章現(xiàn)象都不是新生事物,都是一些諸如著裝不規(guī)范、不戴安全帽等等被稱為“低級錯誤”的老問題。這些問題之所以屢禁不止,究其原因,正是安全管理責(zé)任沒有到位。這種不到位在工作的各個方面有著不同的表現(xiàn)。所以我們要解決糾正。
總之,我們努力做安全工作“橫向到邊,縱向到底,不留死角”