第一篇：公安分局政法系統(tǒng)先進(jìn)集體事跡材料

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xx鎮(zhèn)公安分局政法系統(tǒng)先進(jìn)集體事跡材料

某某鎮(zhèn)公安分局轄區(qū)面積*平方公里，轄*個(gè)街道、*個(gè)行政村，共*戶，*人。分局現(xiàn)有民警*人，其中黨員*人，平均平齡28歲，是一支年輕的、富有戰(zhàn)斗力的隊(duì)伍。

近幾年來(lái)，某某鎮(zhèn)公安分局在分局長(zhǎng)某某的帶領(lǐng)下，以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、一絲不茍的工作態(tài)度，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、嚴(yán)打整治、公安隊(duì)伍建設(shè)、為人民服務(wù)等諸多方面取得了優(yōu)異成績(jī)。分局1999年、2001年和2002年連續(xù)獲得“十佳集體”、“人民滿意分局”和“優(yōu)秀分局”等榮譽(yù)稱號(hào)。連續(xù)三年被某某鎮(zhèn)人大主席團(tuán)評(píng)為信得過(guò)單位，從1999年至今，連續(xù)在全鎮(zhèn)行風(fēng)測(cè)評(píng)中名列第一。2002、2003連續(xù)兩年被團(tuán)縣委評(píng)為青年文明號(hào)，2003年基層基礎(chǔ)工作方面被撫松縣公安局評(píng)為先進(jìn)集體。在去年的人口大清查工作中，由于成績(jī)突出，又被縣公安局評(píng)為先進(jìn)集體，在最近所內(nèi)各項(xiàng)工作進(jìn)行民意測(cè)評(píng)中，群眾滿意率達(dá)99%。他們靠什么贏得這么多榮譽(yù)，其主要做法如下：

一、隊(duì)伍建設(shè)方面

抓好隊(duì)伍建設(shè)是搞好各項(xiàng)工作之本，要想使民警政治合格、作風(fēng)過(guò)硬，必須把紀(jì)律作風(fēng)和制度建設(shè)列在各項(xiàng)工作之首。為此，分局經(jīng)反復(fù)研究，制定了各項(xiàng)規(guī)章制度，使隊(duì)伍管理在每個(gè)環(huán)節(jié)上都有章可循、有法可依。

為使各項(xiàng)制度落到實(shí)處，分局堅(jiān)持“四抓”：一抓領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，以身作則；二抓思想教育、黨員發(fā)揮模范帶頭作用；三抓違紀(jì)苗頭，防微杜漸；四抓典型，弘揚(yáng)正氣。在各項(xiàng)工作中，分局領(lǐng)導(dǎo)特別注意自己的表率作用，從一點(diǎn)一滴做起，嚴(yán)于律己，以身作則。

當(dāng)一名人民滿意的合格民警，僅靠制度的約束和思想教育是不夠的，為此，分局制定了內(nèi)部與外部監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)了紀(jì)律作風(fēng)的管控力度，即內(nèi)部實(shí)行分局長(zhǎng)監(jiān)督民警，民警監(jiān)督局長(zhǎng)的雙向監(jiān)督機(jī)制；外部由鎮(zhèn)黨委、政府和社會(huì)各界組成的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，同時(shí)聘請(qǐng)有社會(huì)各界群眾代表為警風(fēng)警紀(jì)監(jiān)督員，在轄區(qū)內(nèi)設(shè)立舉報(bào)箱、舉報(bào)電話、群眾征求意見(jiàn)簿、卡等一系列措施，監(jiān)督全體民警的言行。同時(shí)，不定期地召開(kāi)警風(fēng)警紀(jì)監(jiān)督員座談會(huì)，每半年向群眾匯報(bào)一次工作，每季度召開(kāi)一次紀(jì)律作風(fēng)整頓查擺會(huì)，提高民警遵紀(jì)守法的自覺(jué)性，每月召開(kāi)一次政治理論學(xué)習(xí)研討會(huì)，不斷提高民警的政治思想水平和理論水平。由于分局把隊(duì)伍建設(shè)當(dāng)成頭等大事來(lái)抓，對(duì)民警實(shí)行政治與業(yè)務(wù)雙向考核，并做到月考、季考、年總考的跟蹤考核，增強(qiáng)了民警的責(zé)任感和使命感。在幾年的工作中，全體民警不但順利地完成了上級(jí)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，而且取得了優(yōu)異的成績(jī)。目前，分局的*名民警中已有*人是中共黨員，余下的*人也被黨委列為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。

二、基層基礎(chǔ)工作方面

基層基礎(chǔ)工作做得好壞，是保一方平安成敗的關(guān)鍵所在，也是分局工作的重要組成部分。在人口管理工作中，面對(duì)村屯多、片大、人口居住散、警力不足的情況，分局民警采取分片包干，落實(shí)責(zé)任，超負(fù)荷工作的方式，加大管控力度，按要求建立健全各類人口管理簿冊(cè)，且做到整齊規(guī)范，對(duì)重點(diǎn)人口定期進(jìn)行考核，暫住人口做到隨來(lái)隨登記，隨走隨注銷，并做好發(fā)函工作，對(duì)流出、流入的重點(diǎn)人口加以委托建檔管理。

針對(duì)*個(gè)街道、*個(gè)行政村而只有3名責(zé)任區(qū)民警的嚴(yán)峻現(xiàn)實(shí)，民警們便向素質(zhì)、時(shí)間要警力，他們一是在每個(gè)村屯建立若干個(gè)網(wǎng)點(diǎn)聯(lián)絡(luò)，再將本人的名片、手機(jī)號(hào)、電話號(hào)郵給他們，并在網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)設(shè)立警務(wù)公開(kāi)揭示板。二是每周下片工作量按上級(jí)規(guī)定的30個(gè)小時(shí)加大到38個(gè)小時(shí)，白天下村屯工作，中午不回家，啃面包，到居民家喝白開(kāi)水，繼續(xù)工作，一直到晚間八九點(diǎn)鐘才回家。為使工作做得扎實(shí)，取得實(shí)效，下片時(shí)民警們堅(jiān)持做到“三勤”，即腿勤、嘴勤、手勤，串百家門，記百家人，知百家情，辦百家事，勤打聽(tīng)，勤詢問(wèn)，捕捉各種信息，兜里經(jīng)常揣著筆記本，大事小事分門別類的記在筆記本上，時(shí)間長(zhǎng)了，誰(shuí)家老人過(guò)生日、鄰居之間鬧矛盾，跟誰(shuí)紅過(guò)臉，誰(shuí)家的兒子結(jié)婚，誰(shuí)家的兒媳生孩子等等，都掌握得一清二楚。由于民警們真正做到下苦功夫，下大力氣，認(rèn)真扎實(shí)的工作，在縣局的考評(píng)中，人口熟悉率其暫住人口達(dá)96%以上，重點(diǎn)人口100%，常住人口達(dá)90%以上。

三、為民服務(wù)，做人民公仆

為群眾辦好事，辦實(shí)事。人民警察的最終目的就是為人民謀幸福，本著這一宗旨，某某鎮(zhèn)公安分局向全鎮(zhèn)百姓承諾，有困難找警察，保證為您排憂解難，他們是這么說(shuō)的，也是這么做的。某某鎮(zhèn)某某村有一村民張某腿有點(diǎn)殘疾，生活十分困難，家中5口人，家有父母老人，2個(gè)孩子都上中學(xué)，分局每逢過(guò)年、過(guò)節(jié)，民警們都捐款捐物，從10元、20元、50元不等。近5年來(lái)，捐款捐物達(dá)2600余元，僅今年就達(dá)400余元。

總觀，某某鎮(zhèn)公安分局全年工作不但能夠出色地完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)，而且在全縣同行中列為榜首。在今后的工作中，他們將努力拼搏、進(jìn)取，迎接新的挑戰(zhàn)，而且不驕不躁，接受黨和人民考驗(yàn)，干好本職工作。

鑒于此，特呈請(qǐng)為某某鎮(zhèn)公安分局報(bào)請(qǐng)政法系統(tǒng)先進(jìn)集體。

第二篇：鎮(zhèn)公安分局政法系統(tǒng)先進(jìn)集體事跡材料

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鎮(zhèn)公安分局政法系統(tǒng)先進(jìn)集體事跡材料

某某鎮(zhèn)公安分局轄區(qū)面積平方公里，轄個(gè)街道、個(gè)行政村，共戶，人。分局現(xiàn)有民警人，其中黨員人，平均平齡28歲，是一支年輕的、富有戰(zhàn)斗力的隊(duì)伍。

近幾年來(lái)，某某鎮(zhèn)公安分局在分局長(zhǎng)某某的帶領(lǐng)下，以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、一絲不茍的工作態(tài)度，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、嚴(yán)打整治、公安隊(duì)伍建設(shè)、為人民服務(wù)等諸多方面取得了優(yōu)異成績(jī)。分局1999年、和連續(xù)獲得“十佳集體”、“人民滿意分局”和“優(yōu)秀分局”等榮譽(yù)稱號(hào)。連續(xù)三年被某某鎮(zhèn)人大主席團(tuán)評(píng)為信得過(guò)單位，從1999年至今，連續(xù)在全鎮(zhèn)行風(fēng)測(cè)評(píng)中名列第一。、連續(xù)兩年被團(tuán)縣委評(píng)為青年文明號(hào)，基層基礎(chǔ)工作方面被撫松縣公安局評(píng)為先進(jìn)集體。在去年的人口大清查工作中，由于成績(jī)突出，又被縣公安局評(píng)為先進(jìn)集體，在最近所內(nèi)各項(xiàng)工作進(jìn)行民意測(cè)評(píng)中，群眾滿意率達(dá)99%。他們靠什么贏得這么多榮譽(yù)，其主要做法如下：

一、隊(duì)伍建設(shè)方面

抓好隊(duì)伍建設(shè)是搞好各項(xiàng)工作之本，要想使民警政治合格、作風(fēng)過(guò)硬，必須把紀(jì)律作風(fēng)和制度建設(shè)列在各項(xiàng)工作之首。為此，分局經(jīng)反復(fù)研究，制定了各項(xiàng)規(guī)章制度，使隊(duì)伍管理在每個(gè)環(huán)節(jié)上都有章可循、有法可依。

為使各項(xiàng)制度落到實(shí)處，分局堅(jiān)持“四抓”：一抓領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，以身作則；二抓思想教育、黨員發(fā)揮模范帶頭作用；三抓違紀(jì)苗頭，防微杜漸；四抓典型，弘揚(yáng)正氣。在各項(xiàng)工作中，分局領(lǐng)導(dǎo)特別注意自己的表率作用，從一點(diǎn)一滴做起，嚴(yán)于律己，以身作則。

當(dāng)一名人民滿意的合格民警，僅靠制度的約束和思想教育是不夠的，為此，分局制定了內(nèi)部與外部監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)了紀(jì)律作風(fēng)的管控力度，即內(nèi)部實(shí)行分局長(zhǎng)監(jiān)督民警，民警監(jiān)督局長(zhǎng)的雙向監(jiān)督機(jī)制；外部由鎮(zhèn)黨委、政府和社會(huì)各界組成的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，同時(shí)聘請(qǐng)有社會(huì)各界群眾代表為警風(fēng)警紀(jì)監(jiān)督員，在轄區(qū)內(nèi)設(shè)立舉報(bào)箱、舉報(bào)電話、群眾征求意見(jiàn)簿、卡等一系列措施，監(jiān)督全體民警的言行。同時(shí)，不定期地召開(kāi)警風(fēng)警紀(jì)監(jiān)督員座談會(huì)，每半年向群眾匯報(bào)一次工作，每季度召開(kāi)一次紀(jì)律作風(fēng)整頓查擺會(huì)，提高民警遵紀(jì)守法的自覺(jué)性，每月召開(kāi)一次政治理論學(xué)習(xí)研討會(huì)，不斷提高民警的政治思想水平和理論水平。由于分局把隊(duì)伍建設(shè)當(dāng)成頭等大事來(lái)抓，對(duì)民警實(shí)行政治與業(yè)務(wù)雙向考核，并做到月考、季考、年總考的跟蹤考核，增強(qiáng)了民警的責(zé)任感和使命感。在幾年的工作中，全體民警

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不但順利地完成了上級(jí)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，而且取得了優(yōu)異的成績(jī)。目前，分局的名民警中已有人是中共黨員，余下的人也被黨委列為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。

二、基層基礎(chǔ)工作方面

基層基礎(chǔ)工作做得好壞，是保一方平安成敗的關(guān)鍵所在，也是分局工作的重要組成部分。在人口管理工作中，面對(duì)村屯多、片大、人口居住散、警力不足的情況，分局民警采取分片包干，落實(shí)責(zé)任，超負(fù)荷工作的方式，加大管控力度，按要求建立健全各類人口管理簿冊(cè)，且做到整齊規(guī)范，對(duì)重點(diǎn)人口定期進(jìn)行考核，暫住人口做到隨來(lái)隨登記，隨走隨注銷，并做好發(fā)函工作，對(duì)流出、流入的重點(diǎn)人口加以委托建檔管理。

針對(duì)個(gè)街道、個(gè)行政村而只有3名責(zé)任區(qū)民警的嚴(yán)峻現(xiàn)實(shí)，民警們便向素質(zhì)、時(shí)間要警力，他們一是在每個(gè)村屯建立若干個(gè)網(wǎng)點(diǎn)聯(lián)絡(luò)，再將本人的名片、手機(jī)號(hào)、電話號(hào)郵給他們，并在網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)設(shè)立警務(wù)公開(kāi)揭示板。二是每周下片工作量按上級(jí)規(guī)定的30個(gè)小時(shí)加大到38個(gè)小時(shí)，白天下村屯工作，中午不回家，啃面包，到居民家喝白開(kāi)水，繼續(xù)工作，一直到晚間八九點(diǎn)鐘才回家。為使工作做得扎實(shí)，取得實(shí)效，下片時(shí)民警們堅(jiān)持做到“三勤”，即腿勤、嘴勤、手勤，串百家門，記百家人，知百家情，辦百家事，勤打聽(tīng)，勤詢問(wèn)，捕捉各種信息，兜里經(jīng)常揣著筆記本，大事小事分門別類的記在筆記本上，時(shí)間長(zhǎng)了，誰(shuí)家老人過(guò)生日、鄰居之間鬧矛盾，跟誰(shuí)紅過(guò)臉，誰(shuí)家的兒子結(jié)婚，誰(shuí)家的兒媳生孩子等等，都掌握得一清二楚。由于民警們真正做到下苦功夫，下大力氣，認(rèn)真扎實(shí)的工作，在縣局的考評(píng)中，人口熟悉率其暫住人口達(dá)96%以上，重點(diǎn)人口100%，常住人口達(dá)90%以上。

三、為民服務(wù)，做人民公仆

為群眾辦好事，辦實(shí)事。人民警察的最終目的就是為人民謀幸福，本著這一宗旨，某某鎮(zhèn)公安分局向全鎮(zhèn)百姓承諾，有困難找警察，保證為您排憂解難，他們是這么說(shuō)的，也是這么做的。某某鎮(zhèn)某某村有一村民張某腿有點(diǎn)殘疾，生活十分困難，家中5口人，家有父母老人，2個(gè)孩子都上中學(xué)，分局每逢過(guò)年、過(guò)節(jié)，民警們都捐款捐物，從10元、20元、50元不等。近5年來(lái)，捐款捐物達(dá)2600余元，僅今年就達(dá)400余元。

總觀，某某鎮(zhèn)公安分局全年工作不但能夠出色地完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)，免費(fèi)

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而且在全縣同行中列為榜首。在今后的工作中，他們將努力拼搏、進(jìn)取，迎接新的挑戰(zhàn)，而且不驕不躁，接受黨和人民考驗(yàn)，干好本職工作。

鑒于此，特呈請(qǐng)為某某鎮(zhèn)公安分局報(bào)請(qǐng)政法系統(tǒng)先進(jìn)集體。

資料來(lái)源：http://004km.cn/data/xianjinshiji/

第三篇：xx鎮(zhèn)公安分局政法系統(tǒng)先進(jìn)集體事跡材料

某某鎮(zhèn)公安分局轄區(qū)面積*平方公里，轄*個(gè)街道、*個(gè)行政村，共*戶，*人。分局現(xiàn)有民警*人，其中黨員*人，平均平齡28歲，是一支年輕的、富有戰(zhàn)斗力的隊(duì)伍。

近幾年來(lái)，某某鎮(zhèn)公安分局在分局長(zhǎng)某某的帶領(lǐng)下，以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、一絲不茍的工作態(tài)度，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、嚴(yán)打整治、公安隊(duì)伍建設(shè)、為人民服務(wù)等諸多方面取得了優(yōu)異成績(jī)。分局1999年、2001年和2002年連續(xù)獲得“十佳集體”、“人民滿意分局”和“優(yōu)秀分局”等榮譽(yù)稱號(hào)。連續(xù)三年被某某鎮(zhèn)人大主席團(tuán)評(píng)為信得過(guò)單位，從1999年至今，連續(xù)在全鎮(zhèn)行風(fēng)測(cè)評(píng)中名列第一。2002、2003連續(xù)兩年被團(tuán)縣委評(píng)為青年文明號(hào)，2003年基層基礎(chǔ)工作方面被撫松縣公安局評(píng)為先進(jìn)集體。在去年的人口大清查工作中，由于成績(jī)突出，又被縣公安局評(píng)為先進(jìn)集體，在最近所內(nèi)各項(xiàng)工作進(jìn)行民意測(cè)評(píng)中，群眾滿意率達(dá)99%。他們靠什么贏得這么多榮譽(yù)，其主要做法如下：

一、隊(duì)伍建設(shè)方面

抓好隊(duì)伍建設(shè)是搞好各項(xiàng)工作之本，要想使民警政治合格、作風(fēng)過(guò)硬，必須把紀(jì)律作風(fēng)和制度建設(shè)列在各項(xiàng)工作之首。為此，分局經(jīng)反復(fù)研究，制定了各項(xiàng)規(guī)章制度，使隊(duì)伍管理在每個(gè)環(huán)節(jié)上都有章可循、有法可依。

為使各項(xiàng)制度落到實(shí)處，分局堅(jiān)持“四抓”：一抓領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，以身作則；二抓思想教育、黨員發(fā)揮模范帶頭作用；三抓違紀(jì)苗頭，防微杜漸；四抓典型，弘揚(yáng)正氣。在各項(xiàng)工作中，分局領(lǐng)導(dǎo)特別注意自己的表率作用，從一點(diǎn)一滴做起，嚴(yán)于律己，以身作則。

當(dāng)一名人民滿意的合格民警，僅靠制度的約束和思想教育是不夠的，為此，分局制定了內(nèi)部與外部監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)了紀(jì)律作風(fēng)的管控力度，即內(nèi)部實(shí)行分局長(zhǎng)監(jiān)督民警，民警監(jiān)督局長(zhǎng)的雙向監(jiān)督機(jī)制；外部由鎮(zhèn)黨委、政府和社會(huì)各界組成的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，同時(shí)聘請(qǐng)有社會(huì)各界群眾代表為警風(fēng)警紀(jì)監(jiān)督員，在轄區(qū)內(nèi)設(shè)立舉報(bào)箱、舉報(bào)電話、群眾征求意見(jiàn)簿、卡等一系列措施，監(jiān)督全體民警的言行。同時(shí)，不定期地召開(kāi)警風(fēng)警紀(jì)監(jiān)督員座談會(huì)，每半年向群眾匯報(bào)一次工作，每季度召開(kāi)一次紀(jì)律作風(fēng)整頓查擺會(huì)，提高民警遵紀(jì)守法的自覺(jué)性，每月召開(kāi)一次政治理論學(xué)習(xí)研討會(huì)，不斷提高民警的政治思想水平和理論水平。由于分局把隊(duì)伍建設(shè)當(dāng)成頭等大事來(lái)抓，對(duì)民警實(shí)行政治與業(yè)務(wù)雙向考核，并做到月考、季考、年總考的跟蹤考核，增強(qiáng)了民警的責(zé)任感和使命感。在幾年的工作中，全體民警不但順利地完成了上級(jí)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，而且取得了優(yōu)異的成績(jī)。目前，分局的*名民警中已有*人是中共黨員，余下的*人也被黨委列為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。

二、基層基礎(chǔ)工作方面

基層基礎(chǔ)工作做得好壞，是保一方平安成敗的關(guān)鍵所在，也是分局工作的重要組成部分。在人口管理工作中，面對(duì)村屯多、片大、人口居住散、警力不足的情況，分局民警采取分片包干，落實(shí)責(zé)任，超負(fù)荷工作的方式，加大管控力度，按要求建立健全各類人口管理簿冊(cè)，且做到整齊規(guī)范，對(duì)重點(diǎn)人口定期進(jìn)行考核，暫住人口做到隨來(lái)隨登記，隨走隨注銷，并做好發(fā)函工作，對(duì)流出、流入的重點(diǎn)人口加以委托建檔管理。

針對(duì)*個(gè)街道、*個(gè)行政村而只有3名責(zé)任區(qū)民警的嚴(yán)峻現(xiàn)實(shí)，民警們便向素質(zhì)、時(shí)間要警力，他們一是在每個(gè)村屯建立若干個(gè)網(wǎng)點(diǎn)聯(lián)絡(luò)，再將本人的名片、手機(jī)號(hào)、電話號(hào)郵給他們，并在網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)設(shè)立警務(wù)公開(kāi)揭示板。二是每周下片工作量按上級(jí)規(guī)定的30個(gè)小時(shí)加大到38個(gè)小時(shí)，白天下村屯工作，中午不回家，啃面包，到居民家喝白開(kāi)水，繼續(xù)工作，一直到晚間八九點(diǎn)鐘才回家。為使工作做得扎實(shí)，取得實(shí)效，下片時(shí)民警們堅(jiān)持做到“三勤”，即腿勤、嘴勤、手勤，串百家門，記百家人，知百家情，辦百家事，勤打聽(tīng)，勤詢問(wèn)，捕捉各種信息，兜里經(jīng)常揣著筆記本，大事小事分門別類的記在筆記本上，時(shí)間長(zhǎng)了，誰(shuí)家老人過(guò)生日、鄰居之間鬧矛盾，跟誰(shuí)紅過(guò)臉，誰(shuí)家的兒子結(jié)婚，誰(shuí)家的兒媳生孩子等等，都掌握得一清二楚。由于民警們真正做到下苦功夫，下大力氣，認(rèn)真扎實(shí)的工作，在縣局的考評(píng)中，人口熟悉率其暫住人口達(dá)96%以上，重點(diǎn)人口100%，常住人口達(dá)90%以上。

三、為民服務(wù)，做人民公仆

為群眾辦好事，辦實(shí)事。人民警察的最終目的就是為人民謀幸福，本著這一宗旨，某某鎮(zhèn)公安分局向全鎮(zhèn)百姓承諾，有困難找警察，保證為您排憂解難，他們是這么說(shuō)的，也是這么做的。某某鎮(zhèn)某某村有一村民張某腿有點(diǎn)殘疾，生活十分困難，家中5口人，家有父母老人，2個(gè)孩子都上中學(xué)，分局每逢過(guò)年、過(guò)節(jié)，民警們都捐款捐物，從10元、20元、50元不等。近5年來(lái)，捐款捐物達(dá)2600余元，僅今年就達(dá)400余元。

總觀，某某鎮(zhèn)公安分局全年工作不但能夠出色地完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)，而且在全縣同行中列為榜首。在今后的工作中，他們將努力拼搏、進(jìn)取，迎接新的挑戰(zhàn)，而且不驕不躁，接受黨和人民考驗(yàn)，干好本職工作。

鑒于此，特呈請(qǐng)為某某鎮(zhèn)公安分局報(bào)請(qǐng)政法系統(tǒng)先進(jìn)集體。

第四篇：公安分局先進(jìn)集體審批表

XXX管理局“五五”普法依法局

先進(jìn)集體、先進(jìn)普法依法治理辦公室

審批表

單位

先進(jìn)類別

送審單位

填表日期：2011年10月25日

第五篇：公安分局秘書科先進(jìn)集體事跡材料

公安分局秘書科先進(jìn)集體事跡材料

公安分局秘書科現(xiàn)有民警14人，主要負(fù)責(zé)起草全局性文件、編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)、開(kāi)展公安調(diào)研及政務(wù)信息處理;辦理人大、政協(xié)有關(guān)提案、建議、意見(jiàn)，處理人民來(lái)信來(lái)訪;印信管理、檔案管理與利用及分局有關(guān)對(duì)上、對(duì)外聯(lián)系事宜，掌握著全局各項(xiàng)工作進(jìn)展情況。

近年來(lái)，分局秘書科始終堅(jiān)持貫徹“三個(gè)代表”

重要思想，努力踐行落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照準(zhǔn)確、及時(shí)、高效的原則，認(rèn)真履行職責(zé)，甘于平凡，無(wú)私奉獻(xiàn)，出色地發(fā)揮了上級(jí)機(jī)關(guān)與基層單位之間橋梁、參謀與助手的作用。三年來(lái)，先后有12人次受到分局各種表彰獎(jiǎng)勵(lì)。1名民警榮立個(gè)人三等功一次，1人被省公安廳、省婦聯(lián)聯(lián)合授予“全省優(yōu)秀巾幗警官稱號(hào)”，1人被評(píng)為全省信訪工作先進(jìn)個(gè)人，1名民警被市公安局黨委授予全市窗口服務(wù)標(biāo)兵稱號(hào)，1人被評(píng)為全市優(yōu)秀公安民警。秘書科連年被評(píng)為區(qū)信訪工作先進(jìn)集體，被省廳授予全省信訪工作先進(jìn)單位。該單位主要事跡如下：

一、高度重視群眾信訪，構(gòu)筑和諧警民關(guān)系

秘書科作為分局信訪工作主管部門，始終緊扣分局工作思路，把抓好信訪問(wèn)題作為新時(shí)期公安政治工作的需要，作為公安機(jī)關(guān)履行鞏固共產(chǎn)黨執(zhí)政地位、促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)使命的需要，作為公安機(jī)關(guān)規(guī)范執(zhí)法行為、構(gòu)建和諧警民關(guān)系的有效載體，通過(guò)建立信訪定期通報(bào)制度、嚴(yán)格信訪越級(jí)上訪標(biāo)準(zhǔn)、完善信訪考評(píng)機(jī)制等一系列舉措，認(rèn)真落實(shí)信訪工作一把手責(zé)任制，加強(qiáng)信訪案件的源頭治理;拓寬思想、更新理念，全力做好重點(diǎn)疑難信訪案件的化解;并在各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支相當(dāng)緊張的情況下擠出專項(xiàng)資金對(duì)群眾信訪接待大廳進(jìn)行改造，營(yíng)造溫馨、舒適接待環(huán)境，完善各項(xiàng)規(guī)章制度，并對(duì)窗口接待民警提出“六個(gè)一”的工作要求(即：對(duì)待來(lái)訪群眾多一點(diǎn)接待的熱情、多一分傾聽(tīng)的耐心、多一句關(guān)切的詢問(wèn)、用一張笑臉迎人、一杯熱茶暖人、一句好話暖心)，傾力打造值得群眾信賴的“信訪人之家”。被省廳授予全省信訪工作先進(jìn)單。上半年，分局赴省到市信訪案件分別下降了71%、63%，實(shí)現(xiàn)了進(jìn)京“零上訪”。

二、圍繞中心服務(wù)大局，做好政務(wù)信息處理

在政務(wù)信息工作方面，秘書科作為全局上傳下達(dá)的樞紐，狠抓信息報(bào)送工作，將各單位信息報(bào)送情況納入目標(biāo)管理內(nèi)容進(jìn)行考評(píng)，保證信息渠道暢通。在此基礎(chǔ)上，秘書科以《公安簡(jiǎn)報(bào)》為陣地，立足基層、貼緊一線、隨警作戰(zhàn)，深層次、多角度、全方位反映全局工作動(dòng)態(tài)，抒寫廣大民警無(wú)私情懷。同時(shí)，他們以服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策，服務(wù)基層公安實(shí)踐為目標(biāo)，深入開(kāi)展調(diào)查研究，先后組織撰寫了《關(guān)于區(qū)群體性事件情況的調(diào)研》、《關(guān)于深入推進(jìn)信訪工作的調(diào)研》、《社區(qū)警務(wù)工作的現(xiàn)狀與思考》等一批深層次、有力度、有內(nèi)涵的調(diào)研文章。據(jù)統(tǒng)計(jì)，三年來(lái)全局共編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)403期，其中被市局、省廳刊發(fā)30余篇。撰寫調(diào)研文章20余篇，其中7篇被上級(jí)機(jī)關(guān)刊發(fā)。搭建了促進(jìn)交流互動(dòng)的平臺(tái)，出色地完成了服務(wù)分局黨委中心工作的目標(biāo)。

三、堅(jiān)持原則熱情周到，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)基層

工作中，秘書科根據(jù)自身職能準(zhǔn)確定位，將原則性與靈活性緊密結(jié)合，始終堅(jiān)持面向領(lǐng)導(dǎo)、面向基層、面向群眾，做好服務(wù)。在印信的管理和檔案的使用等方面，堅(jiān)持嚴(yán)格把關(guān)、審批制度。服務(wù)熱情周到、文明謙恭。不論是工作日還是節(jié)假日，對(duì)于前來(lái)用印的基層單位或群眾都能自覺(jué)克服困難，堅(jiān)持24小時(shí)服務(wù)，隨叫隨到。為提高公文質(zhì)量、提升公文處理工作效率，提高辦公自動(dòng)化水平，秘書科千方百計(jì)申請(qǐng)專項(xiàng)資金，為分局購(gòu)置了復(fù)印機(jī)、速印機(jī)等現(xiàn)代化公文印制設(shè)備。并按照高效、節(jié)約的原則制定了嚴(yán)格的管理、維護(hù)制度。同時(shí)，秘書科適時(shí)聘請(qǐng)專家組織對(duì)內(nèi)勤民警進(jìn)行公文處理培訓(xùn)，提高民警公文寫作水平。在為領(lǐng)導(dǎo)、為黨委服務(wù)方面，始終做到了上情下達(dá)，下情上傳，及時(shí)、準(zhǔn)確、不失職，出色地發(fā)揮了助手、參謀作用。