第一篇:“納才團(tuán)”11月啟程到各地招聘畢業(yè)生
到全國(guó)高校集中的城市招聘應(yīng)屆畢業(yè)生新快報(bào)訊(記者 周繼堅(jiān))廣州市人事局將在今年11月中下旬,組織本市部分確有需求和接收能力的用人單位,到全國(guó)高校較集中的城市,招聘緊缺急需的優(yōu)秀應(yīng)屆高校畢業(yè)生。報(bào)名單位需按要求填寫《參加赴省外高等院校招聘2006屆畢業(yè)生團(tuán)回執(zhí)》,并于9月20日前送廣州市高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心。本次招聘路線將根據(jù)往年廣州接收高校畢業(yè)生的區(qū)域分布和各用人單位對(duì)2006屆高校畢業(yè)生的需求情況,擬以北京、上海、南京、武漢、西安等全國(guó)高校較集中的城市作為招聘重點(diǎn)?;顒?dòng)整體宣傳費(fèi)用和攤位費(fèi)由人事局統(tǒng)一承擔(dān),不再向招聘單位收取?;顒?dòng)期間各招聘單位的食、住、行(含往返機(jī)票、招聘地的用車)費(fèi)用自理。本次招聘活動(dòng)的食、住、行等事宜委托市高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心承擔(dān)。每個(gè)城市招聘時(shí)間為3至4天。
第二篇:關(guān)于舉辦2012屆畢業(yè)生冬季招聘月的通知
關(guān)于舉辦2012屆畢業(yè)生冬季招聘月的通知
為切實(shí)做好2012屆畢業(yè)生就業(yè)工作,加強(qiáng)畢業(yè)生的就業(yè)教育指導(dǎo),搭建畢業(yè)生和用人單位供需見面,雙向選擇的平臺(tái),提高校園招聘活動(dòng)的針對(duì)性和有效性,自12月6日起,舉辦2012屆畢業(yè)生冬季招聘月活動(dòng),具體安排意見如下:
一、指導(dǎo)思想
進(jìn)一步做好畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作,以提高畢業(yè)生的就業(yè)數(shù)量和質(zhì)量,保持就業(yè)率的穩(wěn)步增長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)畢業(yè)生最大限度就業(yè)為目標(biāo),以招聘月活動(dòng)為契機(jī),積極營(yíng)造就業(yè)氛圍,努力創(chuàng)造有利條件,打造雙向選擇的就業(yè)平臺(tái),做好畢業(yè)生教育、引導(dǎo)和服務(wù)工作,提高畢業(yè)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,力爭(zhēng)2012屆畢業(yè)生就業(yè)工作再上新臺(tái)階。
二、活動(dòng)時(shí)間
冬季招聘月活動(dòng)時(shí)間:2011年12月6日—2012年1月6日。
三、活動(dòng)內(nèi)容
(一)校園專場(chǎng)招聘活動(dòng)
采取專場(chǎng)校園招聘會(huì)的形式、為畢業(yè)生提供雙向選擇平臺(tái)。本次校園專場(chǎng)招聘會(huì)共兩場(chǎng),分為“福建省專場(chǎng)招聘會(huì)”和“萬州區(qū)專場(chǎng)招聘會(huì)”。(舉辦時(shí)間和地點(diǎn)見附件)
(二)實(shí)習(xí)片區(qū)專場(chǎng)招聘會(huì) 根據(jù)我校實(shí)際情況,繼續(xù)開展以實(shí)習(xí)片區(qū)為單位的專場(chǎng)招聘會(huì),繼重慶片區(qū)專場(chǎng)招聘會(huì)后,于12月24日在成都舉辦“四川省專場(chǎng)雙選會(huì)”。(舉辦時(shí)間和地點(diǎn)見附件)
(三)網(wǎng)絡(luò)招聘月活動(dòng)
充分利用網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái),本著方便畢業(yè)生及用人單位需要,將各類招聘信息在招聘月期間將以網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)形式發(fā)布,供用人單位和高校畢業(yè)生瀏覽查詢和聯(lián)系,并充分利用先進(jìn)視頻技術(shù),為招、應(yīng)聘雙方提供方便服務(wù)。
四、工作安排
(一)冬季招聘月活動(dòng)由學(xué)生處就業(yè)指導(dǎo)中心主辦,各系(部)聯(lián)動(dòng)的方式進(jìn)行,學(xué)生處就業(yè)指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作,與實(shí)習(xí)部門銜接實(shí)習(xí)生參加活動(dòng)請(qǐng)假事宜,組織聯(lián)系用人單位進(jìn)場(chǎng)招聘;各系(部)協(xié)同學(xué)生處就業(yè)指導(dǎo)中心做好用人單位的接待服務(wù),并提供專場(chǎng)招聘場(chǎng)所。相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)做好后勤保障和秩序維護(hù)、安全保衛(wèi)工作,共同為冬季招聘月活動(dòng)的成功舉辦創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境。
(二)各系(部)要以此次校園招聘月活動(dòng)為契機(jī),指導(dǎo)和教育畢業(yè)生樹立“先就業(yè)后擇業(yè)”的就業(yè)觀,認(rèn)清就業(yè)形勢(shì),抓住就業(yè)機(jī)會(huì),積極求職擇業(yè)。要做好畢業(yè)生的宣傳和組織動(dòng)員工作,充分利用學(xué)校就業(yè)信息網(wǎng)、系部網(wǎng)站、實(shí)習(xí)班級(jí)QQ群、移動(dòng)飛信、校園廣播等多種渠道及時(shí)發(fā)布就業(yè)信息,暢通供需信息渠道,保證參與招聘月的畢業(yè)生的質(zhì)量和數(shù)量。確保簽約率穩(wěn)步提升。
(三)活動(dòng)結(jié)束后,學(xué)生處就業(yè)指導(dǎo)中心及各系(部)要做好工作總結(jié)、就業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作。由學(xué)生處對(duì)校園招聘月活動(dòng)的組織舉辦效果進(jìn)行考核,結(jié)果納入就業(yè)考核中。
五、幾點(diǎn)要求
1、校園招聘月活動(dòng)是我校做好2012屆畢業(yè)生就業(yè)工作采取的一項(xiàng)重要舉措,相關(guān)部門要高度重視,積極宣傳,廣泛發(fā)動(dòng),精心組織,確?;顒?dòng)效果。
2、熱情做好用人單位接待工作,主動(dòng)加強(qiáng)聯(lián)系,力爭(zhēng)建立長(zhǎng)期合作關(guān)系,促進(jìn)實(shí)習(xí)就業(yè)基地建設(shè)、畢業(yè)生就業(yè)落實(shí)等全方位的交流與合作。
二〇一一年十二月五日
附件一:2012屆畢業(yè)生冬季招聘月活動(dòng)安排一覽表
第三篇:協(xié)會(huì)第1期北方人才網(wǎng)絡(luò)免費(fèi)招聘月無任何捆綁條件(精選)
天津市人力資源協(xié)會(huì)俱樂部沙龍
為了發(fā)揮天津認(rèn)識(shí)力資源協(xié)會(huì)俱樂部沙龍作用經(jīng)協(xié)會(huì)管理組研究同意發(fā)起
特發(fā)起第1期免費(fèi)無任何捆綁條件北方人才網(wǎng)免費(fèi)網(wǎng)絡(luò)招聘發(fā)布服務(wù)
北方人才元?jiǎng)恿?人才測(cè)評(píng)邀請(qǐng)測(cè)試(每企業(yè)免費(fèi)免費(fèi)測(cè)試兩個(gè)人)
http://.cn:8080/bfcp/
測(cè)評(píng)賬號(hào):用戶名:22220094密碼:xg6ojjgs1、按照上面鏈接登陸進(jìn)入測(cè)試頁面ie瀏覽器登陸測(cè)試
2、登陸帳戶時(shí)注意區(qū)分?jǐn)?shù)字零 和字母o3、做完后將名字告知北方焦建新半小時(shí)內(nèi)出測(cè)評(píng)報(bào)告
4、凡參加測(cè)試企業(yè)均可獲贈(zèng)北方人才網(wǎng)免費(fèi)發(fā)布招聘信息一個(gè)月的服務(wù)
a(無任何費(fèi)用,無任何捆綁條件,時(shí)間自然月30天)
b外加提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,企業(yè)自行注冊(cè)用戶名和密碼
c提供單位座機(jī)號(hào)碼,招聘聯(lián)系人,郵箱
d誠(chéng)信協(xié)議以附件形式發(fā)送
e一個(gè)企業(yè)一年內(nèi)僅限一次
5、以上材料傳真或者郵件到北方人才焦建新
6、收到上述材料后半小時(shí)開通服務(wù)
服務(wù)B、.cn舉辦的畢業(yè)生企業(yè)招聘長(zhǎng)期服務(wù)專區(qū)(僅限畢業(yè)生崗位)
畢業(yè)生服務(wù)專區(qū)活動(dòng)(無時(shí)間限制,可以長(zhǎng)期參加)公益化免費(fèi)服務(wù)
以上條款請(qǐng)企業(yè)負(fù)責(zé)人詳細(xì)閱讀,以免造成不便
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甲方:
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2、不夾雜任何功利,謹(jǐn)防受騙,后果自負(fù)。不得向咨詢者、解答者收取索要任何費(fèi)用
3、論題所有文獻(xiàn)資料盡限群成員使用,不得作為它用或者營(yíng)利,已經(jīng)發(fā)現(xiàn)群全體成員討論決定處理
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天津市人力資源協(xié)會(huì)俱樂部沙龍
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甲乙雙方本著平等互利、真誠(chéng)合作的原則,就有關(guān)內(nèi)容達(dá)成以下協(xié)議:
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2.甲方應(yīng)向乙方提供準(zhǔn)確的人才需求計(jì)劃和用人條件及要求,保證信息的真實(shí)、有效性;
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