第一篇：結構件車間“安全月”隱患排查工作方案

結構件車間“安全月”隱患排查工作方案 為切實加強車間安全管理，堅決遏止安全事故的發(fā)生，制定本方案。

一、排查目的通過排查，及時發(fā)現(xiàn)車間生產現(xiàn)場存在的安全隱患和安全管理中的薄弱環(huán)節(jié)，采取有效措施，消除事故隱患，解決安全管理中存在的問題，切實提高車間生產現(xiàn)場的安全生產水平，堅決遏止安全事故多發(fā)局面，防范重、特大事故發(fā)生。

三、排查工作安排

1、隱患治理階段從2014年6月份開始到月底，對工人進行安全教育，對現(xiàn)場進行檢查，對查出的情況匯總，并通知各個班組整改。

2、集中排查階段。從2014年6月1日至15日進行全面集中排查，建立安全隱患排查整治臺帳，對排查出的安全隱患要按“三定”原則落實整改，并進行復查。

3、總結驗收階段。從2014年6月16日至25日，主要是對已排查出的隱患進行監(jiān)督，確保整改不走過場，對新發(fā)現(xiàn)的隱患建立臺賬，并跟蹤落實。

四、排查內容

1、檢查車間生產現(xiàn)場個主次安全通道是否暢通，是否存在暫用安全通道的情況；

2、檢查車間焊割作業(yè)是否符合相關安全操作規(guī)程；

3、檢查鉚工作業(yè)是否符合相關安全操作規(guī)程；

4、檢查車間特種設備操作是否符合相關安全操作規(guī)程；

5、檢查車間職工日常作業(yè)是否有三違現(xiàn)象發(fā)生；

五、整治措施

1、檢查人員對發(fā)現(xiàn)的安全隱患或問題果斷處置，發(fā)現(xiàn)問題 嚴格按有關規(guī)定及時發(fā)放“整改通知書”，對逾期不整改或整改后經復查仍不合格的，將對相關人員作進一步處罰。

2、在排查過程中，突出重點，強化監(jiān)督，加強對重點區(qū)域、重點部位和重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，將隱患排查整治工作與日常安全生產管理工作相結合。

3、對安全隱患要發(fā)現(xiàn)一處，限時整改一處，復查驗收一處；同時，要根據“誰檢查、誰負責”的原則，對重大隱患實行掛牌督辦、跟蹤整治，認真履行安全監(jiān)管職責。

結構件車間

2014年6月1日

第二篇：2017安全月隱患排查方案范文

2017年安全生產月安全隱患排查方案

今年6月是全國第15個安全生產月，為進一步加強我司員工安全意識和提升員工安全技能，落實伊濱區(qū)管委會安委【2016】6號《關于開展2016年“安全生產月”活動的通知》的文件精神，我司將按如下計劃開展安全隱患大排查活動。

1.本次活動的原則是“自主排查與專業(yè)檢查相結合”、“隱患整改五定（定人員、定時間、定責任、定標準、定措施）”和“三不推原則”（指在隱患整改中要做到“三不推”，就公司而言，三不推是指班組能整改的不推部門，部門能整改的不推公司，今天能整改的不推到明天；就班組而言，三不推是指當班能整改的不推給下一班，今天能整改的不推到明天，本班能整改的不推給車間(工段)）。

2.活動時間：6月15日～6月22日。

3.活動范圍：公司所有活動場所和區(qū)域；所有部門。4.活動推進辦公室構成： 主 任：行政總監(jiān)襲建德 副主任：胡龍舉

成 員：于殿國 祁 漢 王明維 5.活動要求：

⑴6月15日～6月22日為各部門自查時間。

⑵6月22日下午下班前，各部門以郵件形式傳遞給安全保衛(wèi)部。⑶6月25日前，由安全保衛(wèi)部完成各部門的隱患匯總與分類。⑷各部門要針對本部門的實際情況，認真、細致、全面開展本次活動，充分調動全員共同參與安全隱患排查和整改的積極性，力求達到活動執(zhí)行落地、接地氣的效果。

⑸發(fā)現(xiàn)的隱患，各部門按照五定和三不推原則進行整改，部門解決不了的，由安全保衛(wèi)部協(xié)調解決；安全保衛(wèi)部協(xié)調解決不了的，提請公司解決。

7.考評：

⑴對未組織安全隱患排查及向安保部反饋安全隱患的部門，活動推進辦公室向公司高管提請建議：否決責任部門領導不少于30%、其他人員不少于20%的當月安全獎，尤其是與生產現(xiàn)場密切相關的部門要特別重視。

⑵未按進度要求完成隱患整改，活動推進辦公室向公司高管提請建議：否決責任部門領導不少于50%、隱患整改人不少于30%及其他人員不少于10%的當月安全獎。

⑶不配合整改安全隱患的部門，活動推進辦公室向公司高管提請建議：否決部門領導不少于50%、其他人員不少于20%的當月安全獎。

批準： 審核： 編制：

第三篇：安全月隱患排查活動

我院組織開展安全生產隱患排查專項整治活動

6月10日到6月12日，為貫徹落實市衛(wèi)生局安全生產工作會議精神，按照《市2013年安全生產隱患排查治理工作指導意見》要求，確保“安全生產月”活動各項工作順利開展，我院總務科聯(lián)合相關部門采取多種形式對全院進行了安全隱患排查專項整治活動。

我院高度重視安全隱患排查工作，明確了各職能部門的職責分工，明確指導思想，確立工作目標。組織了面向新進職工的安全知識培訓，深入宣傳“安全發(fā)展”科學理念及“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針；組織職工進行安全演練活動，普及安全生產法律法規(guī)和安全知識，增強廣大干部職工的安全生產知識技能的教育培訓；通過在院區(qū)大屏播放標語、制作橫幅的方式，營造了全院干部職工廣泛關注安全生產的良好氛圍。

同時，為了把安全生產隱患排查治理專項活動落到實處，總務科牽頭各職能科室每天都對全院各項安全生產工作進行督導檢查，深入醫(yī)院各個位點，加強重點要害部門的檢查整治，對倉庫、配電室、氧氣站、電梯等重點要害部位按要求落實人防、物防、技防等安全防范措施。對消防設施、特種設備、醫(yī)療設備等嚴格檢查相關制度和人員資質到崗情況。檢查期間內，實行日檢查、日督導、日講評、日總結的工作方法，共查擺出問題11項，對于各類問題采取現(xiàn)場整改和限期整改的措施將隱患消除在萌芽狀態(tài)內，確保安全生產月期間醫(yī)院不發(fā)生重大安全事故。

第四篇：隱患排查工作方案

隱患排查工作方案

1．目的：

1.1 為保證安全生產方針和目標的實現(xiàn)，保證安全標準化的有效實施，預防和減少事故的發(fā)生，確保員工生命和財產安全，特制定本方案。2．范圍：

2.1 本公司所有生產與生產經營相關的場所、環(huán)境、人員、設備設施和活動。

3、工作領導機構

安全生產領導小組，榮譽組長懂事長，組長總經理，成員是各部門車間第一責任人。

4．職責：

4.1 公司安全科和財務科負責審批隱患整改報告，保證資金投入。

4.2 公司安全員參與安全檢查和隱患整改的管理，整理隱患整改報告，監(jiān)督隱患整改落實情況。4.3 財務科負責隱患整改資金的保障。

4.4 各部門對有關的檢查和隱患整改簽收，并對檢查和隱患整改結果負責。5．檢查依據：

5.1 有關標準、規(guī)程、規(guī)范和規(guī)定。5.2 本公司制度、規(guī)范、規(guī)定、等相關文件。5.3 通過系統(tǒng)評價分析確定的危險部位及防范措施。6．隱患排查的方式：采用綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查、日常檢查等方式進行隱患排查。

6.1 綜合檢查

6.1.1 安全管理方面的主要內容：

（1）檢查各級部門對安全生產工作的認識和班組安全活動的開展等；

（2）檢查安全職責和各項安全管理制度的執(zhí)行情況，相關臺賬、記錄的完成情況，安全基礎工作的落實情況等；

（3）檢查各部門管理人員的安全法規(guī)教育和安全生產管理的資格教育是否達到要求；檢查員工的安全意識、安全知識教育，以及特殊作業(yè)的安全技術的教育是否達標。

6.1.2現(xiàn)場安全檢查主要內容：

（1）按照生產工藝、設備、電氣、儀表、危險化學品管理、消防、工業(yè)衛(wèi)生等專業(yè)的標準、規(guī)范、制度等要求，檢查生產、儲存、施工現(xiàn)場是否落實，是否存在隱患；

（2）檢查各部門及個人的安全職責是否落實，檢查員工是否認真執(zhí)行各項安全生產紀律和操作規(guī)程；

（3）檢查生產、檢修、施工等直接作業(yè)環(huán)節(jié)各項安全生產保證措施是否落實。

6.1.3特種設備檢查 包括起重設備本體安全運行情況、安全防護裝置是否有效、行車工操作規(guī)范及點檢記錄情況；壓力容器、鍋爐、管道有無裂紋、局部腐蝕、過熱、變形及焊接接頭、彎頭、彎管狀況等

6.2 專業(yè)檢查：

專業(yè)檢查分別由各專業(yè)主管負責人組織本系統(tǒng)人員進行，主要是對鍋爐、壓力容器、危險物品、電氣裝置、機械設備、構建筑物、安全裝置、防火防爆、防塵防毒、運輸車輛、監(jiān)測儀器等進行專業(yè)檢查。專業(yè)檢查每半年不少于1次。

6.3 季節(jié)性檢查：

6.3.1 安全科負責進行防汛防臺、防雷電、防火防爆等季節(jié)性檢查；

6.3.2 各部門負責進行防暑降溫、防風防凍及保暖檢查。

6.4 節(jié)假日檢查

節(jié)假日檢查主要是節(jié)前檢查主要是節(jié)前對安全、保衛(wèi)、消防、生產設備、備用設備、應急預案等進行的檢查，特別是應對節(jié)日干部、檢維修隊伍值班安排和原輔料、備品備件、應急預案落實情況進行重點檢查。

6.5日常檢查

6.5.1 必須嚴格履行巡回檢查職責按照安全日常檢查表上內容檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，并做好記錄。6.5.2 加強對班組、崗位員工的交班檢查和班中巡回檢查，以及基層單位領導和工藝、設備、安全等專業(yè)技術人員的經常性檢查。7．整改：

7.1 各級檢查組織和人員，對查出的隱患問題，要逐項分析研究并落實整改措施，整改時間和整改責任人。7.2 對所有的隱患問題是都必須立即整改、整改率達100%，不得無故拖延，有些限于物質技術條件及環(huán)境因素，當時不能解決的應有防范措施，并列出計劃，按期執(zhí)行，做到條條有著落，件件有交待，因拖延和拒絕整改而發(fā)生事故，要追究責任。

7.3 對重大隱患項目的整改，由安全管理人員開具《事故隱患整改通知單》整改部門負責人必須辦理簽收手續(xù)，并負責處理。8．驗收：

8.1 整改部門在規(guī)定的時間整改完畢后。由安全管理人員檢查驗收，并開具《事故隱患整改驗收單》，由整改部門負責人簽字確認。

8.2 對風險評價出的隱患項目，下達包括“四定”要求的隱患治理通知書、限期治理，并建立臺帳。8.3 對重大隱患項目建立檔案。

8.4 對無力解決的重大事故隱患除采取有效防范措施外，應書面報告公司直接主管部門和當?shù)卣?/p>

8.5 對不具備整改條件的重大事故隱患，應采取防范措施，并納入計劃。

第五篇：隱患排查工作方案

xxxx煤礦

9月份事故隱患排查工作方案

2018年9月5日

根據煤礦安全生產標準化中事故隱患排查中要求，并貫徹落實《xxxx煤礦安全生產事故隱患排查與治理制度》要求，全面落實安全生產責任制，對生產的各個環(huán)節(jié)進行事故隱患排查，及時消除礦井存在的事故隱患，防止事故的發(fā)生，特制定2018年9月隱患排查工作方案。

一、事故隱患排查領導小組 組長：XXX 副組長：XXX XXX XXX XXX 成員：XXX XXX XXX XXX XXX

二、隱患排查工作目標

1、全面排查井下采掘工作面、中央變電室、中央水泵房、采區(qū)變電所、避難硐室、消防材料庫以及運輸線路上存在的事故隱患，對查出的隱患按隱患分級要求制定隱患整改措施、整改責任人、整改時限，消除當前井下各系統(tǒng)存在的隱患，確保安全生產的順利進行。

2、根據排查出的隱患，確定各系統(tǒng)存在的風險因素，根據風險管控工作制度，確定風險管控方案，將風險管控措施用于風險點，以驗證風險管控措施在實施過程中是否有效。

三、排查時間

本次排查時間定為9月10早班。如有特殊情況另行通知。

四、排查內容和范圍

1、井下各采掘作業(yè)點作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程的貫徹學習以及落實情況。

2、各采掘工作面關鍵設備、裝置的完好狀況及日常管理維護保養(yǎng)情況。

3、井下安全監(jiān)控設備的布置情況，重點檢查各傳感器的報警點、斷電點的設置，以及是否能實現(xiàn)斷電功能的檢查。

4、采掘工作面配電點的設備配置情況檢查，重點檢查設備以及供電線路是否存在失爆現(xiàn)象，以及局部和輔助接地極的安設情況。

5、井下無軌膠輪車和裝載機的完好狀況以及檢測檢驗情況。

6、井下各轉載點、設備列車消防設施是否符合要求。

7、對照安全生產標準化要求檢查井下通風設施的完好情況。

五、隱患排查分工及參加人員安排

1、生產組：陶長青帶隊，安全科、技術科、機電科、調度室、通風科、采煤隊、掘進隊安排人員參加。

2、機電組：任選帶隊，安全科、機電科、機運隊、通風科安排人員參加。

3、技術組：候保住帶隊，安全科、技術科、通風科、機電科安排人員參加。

六、排查要求

1、檢查依據《安全生產法》、《職業(yè)病防治法》、《煤礦安全規(guī)程》、《工種操作規(guī)程》以及相應的技術規(guī)范和各類國家、行業(yè)標準。

2、檢查要求做到對各類系統(tǒng)包括：通風系統(tǒng)、供電系統(tǒng)、運輸系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、以及各類管路系統(tǒng)的全面檢查，并覆蓋區(qū)隊、班組、崗位檢查，必須做到全員參與、全過程控制、全方位展開。

3、在本次檢查發(fā)現(xiàn)的隱患，按照《xxxx煤礦安全生產事故隱患排查與治理制度》中的相關規(guī)定進行分級，并由相關部門制定治理措施，定整改責任人，定整改時限，并由安全科進行匯總，編制月度隱患排查匯總表。

4、對照月度隱患排查匯總表中時限的要求，由安全科牽頭進行驗收，對按期完成治理的隱患進行銷號；對未按期完成的隱患延期進行整改，加大督辦力度，整改完成后，由安全科會同相關部門進行驗收，銷號，實現(xiàn)隱患治理閉環(huán)管理。

5、根據本次檢查的結果，對積極組織開展隱患排查治理工作的單位并發(fā)現(xiàn)較少隱患且無重大安全隱患的單位進行獎勵，對在此項工作中敷衍和發(fā)現(xiàn)隱患較多的單位進行處罰，對發(fā)現(xiàn)重大安全隱患的單位負責人進行重新調整工作崗位。

xxxx煤礦

2018年9月5日