第一篇：揚(yáng)武鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員管理制度

揚(yáng)武鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員管理工作制度

為進(jìn)一步加強(qiáng)和完善新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員管理工作，更好地發(fā)揮其在新農(nóng)村建設(shè)中的積極作用，加強(qiáng)基層，鍛煉干部。結(jié)合“四群”教育目標(biāo)任務(wù)，以及上級(jí)“繼續(xù)選派新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)”的相關(guān)要求，特制訂本制度。

一、學(xué)習(xí)制度

（一）采取集中與分散、培訓(xùn)與交流等多種方式，每月統(tǒng)一內(nèi)容至少組織學(xué)習(xí)1次。

（二）重點(diǎn)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨和政府關(guān)于“三農(nóng)”工作的方針政策；學(xué)xxx省、市、縣各級(jí)關(guān)于新農(nóng)村建設(shè)和“四群”教育的會(huì)議文件精神；學(xué)習(xí)黨建工作知識(shí)；學(xué)習(xí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，農(nóng)村實(shí)用技術(shù)等知識(shí)。

（三）認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記，重點(diǎn)內(nèi)容劃線打鉤，加強(qiáng)理解把握。

二、宣傳制度

（一）結(jié)合駐村實(shí)際，積極宣傳黨在農(nóng)村的各項(xiàng)路線方針政策，宣傳涉及“三農(nóng)”問題的法律法規(guī)，宣傳黨委、政府關(guān)于“三農(nóng)”工作的有關(guān)決議、決定和重要舉措，宣傳省、市、縣“四群”教育干部直接聯(lián)系群眾制度等。

（二）發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)特長(zhǎng)，或組織各類培訓(xùn)講座、或提出意見建議、或幫助解決問題。

三、會(huì)議制度

（一）工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)列席鎮(zhèn)黨委、政府的有關(guān)會(huì)議，參與鎮(zhèn)有關(guān)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作等重要問題的決策。

（二）指導(dǎo)員列席所駐村黨總支、村委會(huì)的各種會(huì)議，參與重要問題的決策，監(jiān)督各項(xiàng)民主制度在村里的執(zhí)行，協(xié)調(diào)村內(nèi)各方關(guān)系，對(duì)村級(jí)班子建設(shè)提出意見建議。

（三）鎮(zhèn)新農(nóng)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室每月召開1次指導(dǎo)員工作例會(huì)（或并會(huì)召開），聽取工作匯報(bào)，交流經(jīng)驗(yàn)做法，掌握工作動(dòng)態(tài)，集體研究有關(guān)問題，幫助解決困難矛盾。

四、工作制度

（一）鎮(zhèn)工作隊(duì)，各駐村指導(dǎo)員要制訂年度工作計(jì)劃，嚴(yán)格按計(jì)劃抓好工作落實(shí)。

（二）主動(dòng)擔(dān)負(fù)為派出單位起草幫扶計(jì)劃書和幫扶承諾書責(zé)任，爭(zhēng)取派出單位和駐村同意，上報(bào)、公示和存檔，逐項(xiàng)加以落實(shí)。

（三）切實(shí)按照“訪民情、抓落實(shí)、辦實(shí)事、強(qiáng)組織、謀發(fā)展、促和諧”六項(xiàng)職責(zé)任務(wù)和“三深入”、“四聯(lián)戶”要求開展工作，力所能及做事。

五、信息制度

（一）每次集中學(xué)習(xí)或召開會(huì)議時(shí)，視情報(bào)告交流前一階段開展工作和學(xué)習(xí)情況，強(qiáng)化信息了解掌握。

（二）按要求落實(shí)指導(dǎo)員結(jié)對(duì)貧困戶不得少于3戶，記民情日記不得少于50篇，走訪群眾不得少于所駐村戶數(shù)的50%，每月撰寫1篇民情分析報(bào)告、1篇信息簡(jiǎn)報(bào)，每半年撰寫1篇調(diào)研報(bào)告上報(bào)。

六、臺(tái)帳制度

建立指導(dǎo)員民情臺(tái)帳、管理臺(tái)帳和相關(guān)統(tǒng)計(jì)表；建立《民情登記卡》、發(fā)放《民情聯(lián)系卡》，建立聯(lián)系戶花名冊(cè)等。注重日常工作資料收集整理，存檔備查。

七、請(qǐng)銷假制度

（一）指導(dǎo)員請(qǐng)假應(yīng)寫出書面假條，按要求履行審批手續(xù)。不準(zhǔn)擅自離崗，不準(zhǔn)逾期不歸。

（二）指導(dǎo)員請(qǐng)假3天以內(nèi)由工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)審批，4—7天的須經(jīng)鎮(zhèn)新農(nóng)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，7天以上的由縣總隊(duì)長(zhǎng)批準(zhǔn)；工作隊(duì)長(zhǎng)請(qǐng)假3天以上須按干管權(quán)限報(bào)組織部門批準(zhǔn)。

（三）結(jié)束請(qǐng)假返回后，及時(shí)銷假。

八、考勤制度

指導(dǎo)員每月駐村時(shí)間（含外出為該村辦事時(shí)間）一般不少于20天。每月各村向鎮(zhèn)新農(nóng)隊(duì)辦報(bào)送一次考勤表，需村支書簽字認(rèn)可，加蓋村委會(huì)公章。指導(dǎo)員納入鎮(zhèn)、村的工作人員考勤范圍進(jìn)行考勤，考勤結(jié)果作為年度考核的依據(jù)之一。

九、檢查制度

鎮(zhèn)新農(nóng)隊(duì)將組織人員定期或不定期深入村和派出單位進(jìn)行抽查和檢查，對(duì)違反有關(guān)紀(jì)律或完成工作任務(wù)較差的，實(shí)行“黃牌警告制”、“后進(jìn)通報(bào)制”。鎮(zhèn)新農(nóng)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)指導(dǎo)員的日常工作及安全管理情況進(jìn)行督促檢查。

十、考評(píng)制度

鎮(zhèn)新農(nóng)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組建立“量化考評(píng)”方案，按方案進(jìn)行量化評(píng)比，成績(jī)突出的報(bào)上級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

新平縣揚(yáng)武鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組2012．3

第二篇：揚(yáng)武鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員安全管理責(zé)任書專題

揚(yáng)武鎮(zhèn)2012年新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員安全管理工作

責(zé)

任

書

揚(yáng)武鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組

二○一二年三月

揚(yáng)武鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員安全管理責(zé)任書

為認(rèn)真貫徹落實(shí)玉溪市委《關(guān)于繼續(xù)做好新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)選派工作的通知》（玉辦發(fā)〔2012〕1號(hào)）、《玉溪市社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)管理辦法》（玉辦發(fā)〔2012〕6號(hào)）、新平縣新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員安全工作的通知》（新農(nóng)隊(duì)〔2012〕1號(hào)）等新農(nóng)村建設(shè)相關(guān)文件精神，結(jié)合全鎮(zhèn)實(shí)際，特制定本責(zé)任書：

一、派駐指導(dǎo)員責(zé)任：

（一）自覺接受和服從鎮(zhèn)黨委、政府、新農(nóng)隊(duì)和所駐村、社區(qū)黨總支的領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮,服從安排，積極融入，力所能及做事。

（二）努力學(xué)習(xí)和宣傳各級(jí)新農(nóng)村建設(shè)方針政策和相關(guān)法規(guī)，爭(zhēng)做工作的行家里手；強(qiáng)化安全管理知識(shí)常識(shí)學(xué)習(xí)，提高防范意識(shí)，增強(qiáng)自我保護(hù)能力。

（三）強(qiáng)化預(yù)防工作。干旱季節(jié)注意防火，雨季注意防澇，熱天注意防暑，冷天注意保暖，出行注意安全，生病及時(shí)到正規(guī)診療機(jī)構(gòu)治療。遇事不要驚慌，發(fā)現(xiàn)震、水、火、疫情等自然災(zāi)害和各種民事糾紛等突發(fā)事件時(shí)，及時(shí)處置或上報(bào)。

（四）突出重點(diǎn)防范。嚴(yán)禁私自下水庫(kù)、壩塘、河流中洗澡游泳；嚴(yán)禁私采食用野生食物；嚴(yán)禁酗酒滋事；嚴(yán)禁私自使用不安全電熱設(shè)備；嚴(yán)禁在無安全保障下出行；嚴(yán)禁參與賭博；嚴(yán)禁參與封建迷信和色情活動(dòng)；嚴(yán)禁參與打架斗毆。

（五）抓好工作落實(shí)。統(tǒng)籌兼顧“四群”教育與新農(nóng)村建設(shè)工作任務(wù),按照“訪民情、抓落實(shí)、辦實(shí)事、強(qiáng)組織、謀發(fā)展、促和諧”職責(zé)任務(wù)，積極參與駐村全面建設(shè)。

（六）落實(shí)請(qǐng)示匯報(bào)。制定工作計(jì)劃，按時(shí)間要求駐村，開展結(jié)對(duì)幫扶，記民情日記，嚴(yán)格請(qǐng)銷假、臺(tái)帳管理、信息材料上報(bào)等制度落實(shí)。積極發(fā)揮特長(zhǎng)優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)造性開展工作，爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀業(yè)績(jī)，爭(zhēng)做合格指導(dǎo)員。

二、鎮(zhèn)新農(nóng)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組、村（社區(qū)）委員會(huì)責(zé)任：

（一）統(tǒng)一部署、組織協(xié)調(diào)、督促檢查、交流培訓(xùn)、指導(dǎo)幫助指導(dǎo)員駐村開展工作。嚴(yán)格日常管理、考勤登記、安全檢查，定期召開例會(huì)。落實(shí)休假，關(guān)心支持指導(dǎo)員學(xué)習(xí)、工作和生活。

（二）切實(shí)加強(qiáng)安全教育、安全管理。定期不定期組織對(duì)指導(dǎo)員的用電、住宿、飲食、交通等方面的安全檢查，提出具體要求，及時(shí)消除安全隱患。

（三）主動(dòng)介紹鎮(zhèn)情、村情，涉及安全管理方面事項(xiàng)，增強(qiáng)指導(dǎo)員安全意識(shí)。

三、本責(zé)任書執(zhí)行日期2012年2月至2013年2月，經(jīng)雙方簽字生效。

鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組：黨委書記簽字：

新農(nóng)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)簽字:

安全管理直接責(zé)任單位＿＿村黨總支書記簽字：

安全管理責(zé)任人 指導(dǎo)員簽字：

2012年3月 日

第三篇：揚(yáng)武鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員量化考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)

揚(yáng)武鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員量化考評(píng)方案

為加強(qiáng)我鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員管理，正確反映工作情況，客觀公正評(píng)價(jià)指導(dǎo)員功績(jī)，特制訂本方案。

一、考評(píng)依據(jù)

新平縣轉(zhuǎn)發(fā)《玉溪市社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)管理辦法》，以及上級(jí)“繼續(xù)選派新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)”和“四群”教育的相關(guān)要求，《揚(yáng)武鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員管理工作制度》。

二、考評(píng)時(shí)間和方式

（一）考評(píng)時(shí)間：2012年2月21日—2013年2月。

（二）考核方式：結(jié)合日常工作，采取聽匯報(bào)（個(gè)人總結(jié)）、看過程（巡查檢查）、查記錄（上報(bào)信息等）、訪基層領(lǐng)導(dǎo)和群眾的方式進(jìn)行。由鎮(zhèn)新農(nóng)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室相關(guān)人員組成考評(píng)組，深入到指導(dǎo)員駐村、社區(qū)（或集中指導(dǎo)員到鎮(zhèn)會(huì)議室）進(jìn)行考評(píng)，綜合評(píng)定成績(jī)。

三、考評(píng)內(nèi)容、分值及量化標(biāo)準(zhǔn)

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，宣傳指導(dǎo)有力方面。深入學(xué)習(xí)宣傳黨在農(nóng)村的各項(xiàng)路線方針政策，“三農(nóng)”方面法律法規(guī)、有關(guān)決議、決定和重要舉措，“四群”教育干部直接聯(lián)系群眾制度等。（20分）。結(jié)合日常巡查、檢查進(jìn)行，查學(xué)習(xí)記錄，看宣傳痕跡，聽群眾意見綜合打分，學(xué)習(xí)宣傳不到位，適當(dāng)扣分。

（二）按時(shí)參會(huì)，積極工作方面。按時(shí)參加鎮(zhèn)新農(nóng)隊(duì)會(huì)議，列席所駐村黨總支、村委會(huì)的各種會(huì)議，提出意見建議。嚴(yán)格計(jì)劃，切實(shí)按照“訪民情、抓落實(shí)、辦實(shí)事、強(qiáng)組織、1

謀發(fā)展、促和諧”六項(xiàng)職責(zé)任務(wù)和“三深入”、“四聯(lián)戶”要求開展工作。（20分）。無故缺席新農(nóng)隊(duì)會(huì)議1次扣2分，缺席駐村會(huì)議1次扣1分；未按職責(zé)任務(wù)開展工作、缺項(xiàng)少項(xiàng)扣1－5分，工作出現(xiàn)重大失誤扣5分以上。

（三）建立臺(tái)帳，報(bào)送信息（工作成果）情況。按要求建立各種臺(tái)帳和相關(guān)統(tǒng)計(jì)，痕跡資料完整。并及時(shí)上報(bào)各種有質(zhì)量的信息。（25分）。未建立臺(tái)帳扣1－5分，統(tǒng)計(jì)報(bào)表和痕跡資料不規(guī)范完整扣1－2分；未落實(shí)結(jié)對(duì)貧困戶的扣2分；記民情日記50篇，每少5篇扣1分；走訪群眾所駐村戶數(shù)的50%，每少5%扣1分；每月未完成1篇民情分析報(bào)告，在次月5日前上交的扣1分；未完成1篇信息簡(jiǎn)報(bào)，在次月5日前上報(bào)的扣1分；每半年撰寫1篇調(diào)研報(bào)告，在7月10日前、12月10日前上交的，每少1篇扣2分。

（四）請(qǐng)銷假、考勤和日常檢查情況。按規(guī)定駐村指導(dǎo)工作，考勤時(shí)間滿200天，嚴(yán)格落實(shí)請(qǐng)銷假，不準(zhǔn)擅自離崗，不準(zhǔn)逾期不歸；上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下村、社區(qū)巡查、檢查工作，看望指導(dǎo)員等。（20分）。凡駐村時(shí)間少5天扣1分；無故未經(jīng)準(zhǔn)假擅自離村3天以上，每次扣2分；無故未經(jīng)準(zhǔn)假擅自離村5天以上，每次扣3分；凡上級(jí)巡查、檢查，發(fā)現(xiàn)指導(dǎo)員不在位1次扣1分。

（五）經(jīng)費(fèi)保障。按要求協(xié)調(diào)派出單位工作、幫扶經(jīng)費(fèi)到位。（10分）。及時(shí)協(xié)調(diào)派出單位2萬元工作經(jīng)費(fèi)到駐村記滿分，每少2000元扣1分；幫扶經(jīng)費(fèi)列為加分項(xiàng)目。

以上五項(xiàng)分值共95分。

四、加分項(xiàng)目

（一）信息報(bào)送。信息被推薦上報(bào)的每條加0.5分；被上級(jí)應(yīng)用印發(fā)：每條縣級(jí)加0.5分、市級(jí)加1分、省級(jí)加

2分。調(diào)研報(bào)告、派出單位典型材料在此基礎(chǔ)上翻倍。

（二）協(xié)調(diào)經(jīng)費(fèi)。協(xié)調(diào)派出單位及各級(jí)各部門幫扶經(jīng)費(fèi)到位，為駐村辦好事實(shí)事：每到位2萬元加1分。

以上兩項(xiàng)預(yù)留分值5分，上不封頂。

五、表彰獎(jiǎng)勵(lì)

按照上級(jí)每批指導(dǎo)員組織一次評(píng)比的要求，對(duì)量化考評(píng)在前三名的，推薦上級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

六、說明。

考評(píng)內(nèi)容發(fā)生變化的，以正式考評(píng)時(shí)通知為準(zhǔn)。

新平縣揚(yáng)武鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組

2012．3

第四篇：新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員調(diào)研報(bào)告(武紹軍)

新農(nóng)村建設(shè)的調(diào)研報(bào)告

永善縣馬楠鄉(xiāng)興隆村指導(dǎo)員武紹軍長(zhǎng)期以來，農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民問題一直是決定我國(guó)全面建設(shè)小康社會(huì)進(jìn)程和現(xiàn)代化進(jìn)程的關(guān)鍵性問題，也是關(guān)系國(guó)家工作全局的根本問題。沒有農(nóng)業(yè)的牢固基礎(chǔ)和農(nóng)業(yè)的積累與支持，就不可能有國(guó)家的自立和工業(yè)的發(fā)展，沒有農(nóng)民的小康就不可能有全國(guó)人民的小康。農(nóng)業(yè)豐、則基礎(chǔ)牢；農(nóng)村穩(wěn)，則社會(huì)安，農(nóng)民富，則國(guó)家昌。只有廣大農(nóng)村的落后面貌明顯改變，才能實(shí)現(xiàn)更大范圍，更高水平的小康。

一、鄉(xiāng)村概況

興隆村村隸屬永善縣馬楠鄉(xiāng)，是鄉(xiāng)政府所在地,到鄉(xiāng)道路為公路，交通方便。轄興隆、碳山灣、堰溝、春天坪等32個(gè)村民小組。現(xiàn)有農(nóng)戶995戶，有鄉(xiāng)村人口3857人，其中農(nóng)業(yè)人口3844人，勞動(dòng)力2194人，其中從事第一產(chǎn)業(yè)人數(shù)920人。

全村國(guó)土面積21.62平方公里，海拔1690米，年平均氣溫9℃，年降水量700毫米，適合種植玉米、洋芋等農(nóng)作物。全村耕地面積7273畝，人均耕地1.96畝，林地5492.1畝。2006年全村經(jīng)濟(jì)總收入275.32萬元，農(nóng)民人均純收入5578元。該村屬于貧困村，農(nóng)民收入主要以 外出務(wù)工、種植、養(yǎng)殖為主。

全村農(nóng)民收入以畜牧業(yè)收入為主，2006年農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入275.32萬元，農(nóng)民人均純收入578元。

村委會(huì)目前已實(shí)現(xiàn)：水、電、路、電視、電話五通。

今后興隆村委會(huì)的發(fā)展重點(diǎn)主要是：種植業(yè)、畜牧業(yè)。

（一）自然資源。

全村有耕地總面積7273畝(其中：田80畝，地7193 畝)，人均耕地1.96畝，主要種植玉米、洋芋等作物；擁有林地5492.1畝，其中經(jīng)濟(jì)林果地921畝，人均經(jīng)濟(jì)林果地0.24畝，主要種植核桃、雪梨等經(jīng)濟(jì)林果；水面面積 700 畝，其中養(yǎng)殖面積60畝；草地6445畝；荒山荒地11625畝，其他面積900畝。

（二）基礎(chǔ)設(shè)施 該村已實(shí)現(xiàn)水、電、路、電視、電話五通，無路燈。全村62戶通自來水，有803戶飲用井水，有349戶還存在飲水困難。有994戶通電，擁有電視機(jī)農(nóng)戶610戶；安裝固定電話或擁有移動(dòng)電話的農(nóng)戶數(shù) 470戶，其中擁有移動(dòng)電話農(nóng)戶數(shù)435戶。

該村到鄉(xiāng)道路為土路；進(jìn)村道路為土路路面；村內(nèi)主干道均為未硬化的路面；距離最近的車站（碼頭）0.5公里，距離集貿(mào)市場(chǎng)0.5公里。全村共擁有拖拉機(jī)1輛，摩托車3輛。全村耕地有效灌溉面積為1629畝，其中有高穩(wěn)產(chǎn)農(nóng)田地面積1629畝，人均高穩(wěn)產(chǎn)農(nóng)田地面積 0.42畝。

到2006年底，全村建有沼氣池農(nóng)戶232戶；已完成“一池三改”（改廚、改廁、改廄）的農(nóng)戶37戶。該村農(nóng)戶住房以土木結(jié)構(gòu)住房為主，其中有19 戶居住磚混結(jié)構(gòu)住房；有24戶居住磚木結(jié)構(gòu)住房；有863戶居住于土木結(jié)構(gòu)住房，還有89戶居住于其他結(jié)構(gòu)的住房。

（三）該村2006年農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入275.32萬元，其中：種植業(yè)收入127.8萬元；畜牧業(yè)收入140.5萬元（其中，年內(nèi)出欄肉豬 4721頭，肉牛84頭，肉羊 685頭）；林業(yè)收入7.02萬元；工資性收入154.3萬元。農(nóng)民人均純收入578元，農(nóng)民收入以外出務(wù)工、種植、養(yǎng)殖等為主。全村外出務(wù)工收入121.8萬元，其中，常年外出務(wù)工人數(shù)768人，在省內(nèi)務(wù)工307人，到省外務(wù)工461人。

（四）特色產(chǎn)業(yè)

該村的主要產(chǎn)業(yè)為養(yǎng)殖業(yè)、種植業(yè)等，主要銷售往 省內(nèi)。2006年主產(chǎn)業(yè)全村銷售總收入183萬元。該村目前正在發(fā)展種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)等特色產(chǎn)業(yè)，計(jì)劃大力發(fā)展種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)產(chǎn)業(yè)。

（五）人口衛(wèi)生與文化教育。

該村現(xiàn)有農(nóng)戶995戶，共鄉(xiāng)村人口3857人，其中男性2149人，女性1708人。其中農(nóng)業(yè)人口3844 人，勞動(dòng)力2194 人。該村以漢族、苗族為主。到2006年底，全村享受低保980人。村民的醫(yī)療主要依靠村衛(wèi)生所和鄉(xiāng)衛(wèi)生院，衛(wèi)生所面積為60平方米，有鄉(xiāng)村醫(yī)生2人，該村距離鄉(xiāng)衛(wèi)生院0.5 公里。該村建有公廁2個(gè)，建有垃圾集中堆放場(chǎng)地2個(gè)。該村建有小學(xué)7所，校舍建筑面積3105平方米，擁有教師80人，距離中學(xué)0.5公里。目前整個(gè)行政村農(nóng)村義務(wù)教育在校學(xué)生765人，其中小學(xué)生652人，中學(xué)生113人。

二、存在的問題：

（一）面臨問題

大力推進(jìn)集鎮(zhèn)建設(shè)工作，現(xiàn)已征地37400平方米；即將實(shí)施春天坪、堰溝片區(qū)房屋亮化工作，共覆蓋兩個(gè)片區(qū)226戶899人；丫口至老屋基公路鋪面工程。該路段由群眾自籌資金修路，所以路面工程不完善，急需解決公路鋪面建設(shè)缺口資金。

（二）扣待解決的問題

請(qǐng)求解決南廠、堰溝、老鴉溝、春天坪、老屋基土地整治6000畝；優(yōu)質(zhì)核桃種植3000畝；優(yōu)質(zhì)榮昌種豬引種擴(kuò)繁250頭；請(qǐng)求解決老鴉溝、老屋基通電工程。將解決兩個(gè)片區(qū)共316戶，1036人照明問題；請(qǐng)求解決90戶農(nóng)村民居地震安全工程建設(shè)；請(qǐng)求解決堰溝至碳山灣公路建設(shè)；請(qǐng)求解決興隆村村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)。興隆村現(xiàn)共有黨員104人，無法開展黨員活動(dòng)；請(qǐng)求解決老鴉溝、南廠到興隆村的公路建設(shè)。路段全長(zhǎng)約7.5公里。老鴉溝小學(xué)屬于我村完小（有一至六年級(jí)）。共有學(xué)生168名，現(xiàn)有教師6名，其中代課教師3名。由于交通不便給學(xué)生營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)貼工作帶來很多困難，所以急需解決此段公路建設(shè)問題。該段公路建設(shè)可以解決老鴉溝6個(gè)農(nóng)業(yè)社、174戶689人，南廠5個(gè)農(nóng)業(yè)社、115戶382人的出行難問題；魔芋示范點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化種植籽種缺口兩萬斤。

三、幾點(diǎn)建議

坪廠村委會(huì)在推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)過程中要做到解決這些存在的問題，我認(rèn)為應(yīng)從以幾個(gè)面入手：

（一）、加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)。農(nóng)村基層組織是黨在農(nóng)村的前沿堡壘，是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，重視加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)，是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，全面貫徹落實(shí)黨的十七大精神的體現(xiàn)，是我們黨執(zhí)政為民，保證黨在農(nóng)村各項(xiàng)富民政策落到實(shí)處，帶領(lǐng)廣大農(nóng)民建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村，實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)的重要保證。因此，在強(qiáng)化力抓農(nóng)村基層組織建設(shè)中，嚴(yán)格依法辦事，健全完善村班子成員組織。

（二）、加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍的教育管理。一要堅(jiān)持“從嚴(yán)治黨”的方針，因地制宜，建立和健全能夠使廣大黨員干部提高素質(zhì)、發(fā)揮作用的制度和機(jī)構(gòu)。嚴(yán)格要求黨員按照黨章和黨內(nèi)規(guī)范辦事，用黨員標(biāo)準(zhǔn)衡量自己，用黨的紀(jì)律約束自己。同時(shí)，在發(fā)展農(nóng)村黨員上要嚴(yán)把入口關(guān)，按照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)慎重發(fā)展黨員。二要堅(jiān)持用制度管人，用制度約束人。

（三）、財(cái)政扶持要到位，使農(nóng)民真正分享到改革開放帶來的成果。

黨中央對(duì)此也作出了明確的指示，要求工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)，尤其對(duì)“三農(nóng)”問題提上議事日程。目前許多的政策逐步傾斜到“三農(nóng)”上。因此，政府應(yīng)當(dāng)有義務(wù)有責(zé)任分期分批把財(cái)政資金投入到農(nóng)村的建設(shè)上，比如農(nóng)民的基本保障問題，農(nóng)村的基礎(chǔ)建設(shè)問題等。

第五篇：新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員年終工作總結(jié)（范文模版）

云南省第四批新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員

年終工作總結(jié)

2010年3月，我作為云南省第四批新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員中的一員，到某某村駐村指導(dǎo)新農(nóng)村建設(shè)工作。自進(jìn)駐某某村開展新農(nóng)村建設(shè)工作以來，我嚴(yán)格按照新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作職責(zé)和任務(wù)要求，遵守管理制度，認(rèn)真開展各項(xiàng)工作，緊緊圍繞“生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”二十字方針開展新農(nóng)村建設(shè)工作，通過近一年的努力工作，我發(fā)揮自身特長(zhǎng)，深入調(diào)查研究，理清工作思路，集中精力為民辦好事、實(shí)事，扎扎實(shí)實(shí)地開展工作，切實(shí)推動(dòng)了某某村社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)工作，現(xiàn)將入村以來新農(nóng)村建設(shè)工作開展情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：

一、新農(nóng)村建設(shè)工作學(xué)習(xí)情況

作為一名年輕的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，被選派進(jìn)駐我鄉(xiāng)某某村擔(dān)任新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員，我的言行，不僅代表自身形象，代表國(guó)家工作人員在群眾中的形象，代表派出單位的形象，所以自駐村以來，我嚴(yán)格按照《云南省第四批社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作管理辦法》的要求，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，認(rèn)真執(zhí)行考勤考核制度，轉(zhuǎn)變角色，盡快適應(yīng)駐村工作，腳踏實(shí)地的配合村“兩 1

委”班子，做好各項(xiàng)村務(wù)工作。

為了盡快熟悉勝任駐村指導(dǎo)員工作，進(jìn)一步提高做好農(nóng)村工作的素質(zhì)和能力，我提前學(xué)習(xí)農(nóng)村工作的相關(guān)政策法規(guī)和資料文件，認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)了《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的若干意見》、《中共云南省委貫徹中共中央關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定的實(shí)施意見》等黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策和做好“三農(nóng)”工作的一系列重要指示精神。結(jié)合省情、縣情、村情，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)農(nóng)村工作及新農(nóng)村建設(shè)工作內(nèi)容的文件材料，為自己當(dāng)好農(nóng)村政策法規(guī)宣傳員打下了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。

作為新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員，要突出這個(gè)駐村指導(dǎo)的“駐”字，要沉得下心，深入得了基層，才能真正從老百姓的角度出發(fā)，做到“情為民所系，利為民所謀”。為了盡快進(jìn)入農(nóng)村工作角色，掌握主動(dòng)權(quán)，我與村干部走村串戶進(jìn)行民情懇談，了解民意，傾聽民聲，情注農(nóng)村，心系群眾，為群眾排憂解難，調(diào)解糾紛。此外，利用記錄《民情日記》的機(jī)會(huì)，深入田間地頭和廣大農(nóng)戶家中，向村民小組長(zhǎng)、農(nóng)民群眾進(jìn)行深入學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們艱苦樸素的生活作風(fēng)和在田間地頭艱苦創(chuàng)業(yè)、任勞任怨的精神，為當(dāng)好村情民意調(diào)研員積累了豐富的第一手資料，對(duì)農(nóng)村工作的認(rèn)識(shí)有了進(jìn)一步加深，也為做好農(nóng)村工作，奠定了良好的基礎(chǔ)。

二、新農(nóng)村建設(shè)工作開展情況

從進(jìn)村到現(xiàn)在，我經(jīng)常深入各自然村調(diào)查了解情況，從老百姓最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問題入手，積極融入村級(jí)組織的工作，為村民辦實(shí)事、辦好事，到目前為止，具體做了以下工作：

1、協(xié)助完成村級(jí)“兩委”換屆選舉工作。為了做好村級(jí)“兩委”換屆工作，主動(dòng)放棄休息時(shí)間，深入農(nóng)戶家中摸底調(diào)查，加班加點(diǎn)開展選民登記工作。

2、面對(duì)今年60年不遇的旱災(zāi)，積極主動(dòng)投身到抗旱救災(zāi)的工作中。第一，我積極向鄉(xiāng)鎮(zhèn)府協(xié)調(diào)抗旱資金。第二，為了進(jìn)一步做好抗旱保春耕工作，我積極動(dòng)員干部群眾生產(chǎn)自救，按照“先生活、后生產(chǎn)”的用水原則，做好協(xié)調(diào)動(dòng)員工作，避免發(fā)生水事糾紛。協(xié)調(diào)資金購(gòu)買抽水機(jī)兩臺(tái)，使村民能夠?qū)⑿〈鹤魑锏膿p失降低，大春作物能夠正常種植。第三，牢固樹立抗旱就是抓生產(chǎn)、保民生、保穩(wěn)定的思想，認(rèn)真做好某某村水改旱面積數(shù)統(tǒng)計(jì)、夏荒缺糧戶及果林死亡率等數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，將旱災(zāi)的損失降到最低。第四，認(rèn)真做好節(jié)約用水的宣傳工作，倡導(dǎo)村民樹立長(zhǎng)期節(jié)約用水的觀念，使抗“旱節(jié)水從我做起”的觀念深入人心。

3、結(jié)合某某村實(shí)際情況制定健全和完善村內(nèi)相關(guān)機(jī)制、制度，使村內(nèi)事務(wù)有規(guī)可參、有章可循。幫助村委完成了《某某村黨支部工作制度》、《某某村委值班制度》以及《村務(wù)公開》

等規(guī)章制度。加強(qiáng)組織建設(shè)，進(jìn)一步完善村民會(huì)議、村民代表會(huì)議制度和村“兩委”議事規(guī)則和決策程序，嚴(yán)格按照“四議兩公開”的工作法，推進(jìn)村級(jí)組織規(guī)范化、民主化、科學(xué)化。

4、進(jìn)村入戶開展調(diào)查研究，詳細(xì)了解困難群眾的基本情況，摸清村情民意，弄清某某村目前急需解決的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。在通過大量調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，結(jié)合某某村的實(shí)際，與村“兩委”班子一起制定了符合某某村發(fā)展的社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃。

5、協(xié)助村委會(huì)抓好鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)。針對(duì)我村個(gè)別村民小組村民意識(shí)相對(duì)淡薄的情況，深入到村組召開村民會(huì)議，宣傳黨的方針政策，改善村容村貌，提高村民公共衛(wèi)生意識(shí)。

6、做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)的宣傳動(dòng)員工作及收繳工作，使村民群眾得到真正的實(shí)惠。為了做好我村的新農(nóng)保工作，組織召開組長(zhǎng)會(huì)議及各組村民會(huì)議，宣傳新農(nóng)保是繼取消農(nóng)業(yè)稅、農(nóng)業(yè)直補(bǔ)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等政策之后的又一項(xiàng)重大惠農(nóng)政策，號(hào)召動(dòng)員廣大村民級(jí)積極參保。經(jīng)過動(dòng)員宣傳，我村的參保率達(dá)到95%以上，提前完成工作任務(wù)。

7、在按要求完成好縣、鄉(xiāng)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)基礎(chǔ)上，積極配合協(xié)助做好各上級(jí)部門安排的臨時(shí)工作任務(wù)。

8、認(rèn)真做好第六次全國(guó)人口普查工作。做好廣南縣舊莫 4

鄉(xiāng)某某村人口入戶摸底、入戶登記調(diào)查等工作。此外，積極配合做好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。

三、新農(nóng)村建設(shè)工作存在的主要問題 個(gè)人方面：

經(jīng)過一年的駐村工作，已經(jīng)完全融入了農(nóng)村生活和工作，與村民同吃、同住、同學(xué)習(xí)、同勞動(dòng)，積極融入農(nóng)村生活，與村民相處融洽，對(duì)基層工作更加深入了解，思想上進(jìn)一步成熟，工作上也取得了一定的成效，解決實(shí)際問題的能力有所提高。但自己還有很多做得不夠的地方：一是由于自己農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)少，處理農(nóng)村復(fù)雜的實(shí)際局面能力還有待提高；二是對(duì)農(nóng)村工作的相關(guān)政策文件學(xué)習(xí)不夠透徹，工作靈活程度不夠；三是對(duì)農(nóng)村工作具有全局性，前瞻性的一些問題還把握不準(zhǔn)，對(duì)農(nóng)村現(xiàn)代農(nóng)業(yè)知識(shí)還要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

工作方面：

1、部分村民對(duì)相關(guān)政策的了解程度不夠，導(dǎo)致對(duì)相關(guān)政策工作貫徹落實(shí)意識(shí)不強(qiáng)，積極主動(dòng)性不夠高。

2、目前制約新農(nóng)村建設(shè)的最大問題是：水、電、路、文化等基礎(chǔ)設(shè)施的投入資金來源問題，生產(chǎn)發(fā)展也需要資金，村鎮(zhèn)財(cái)力捉襟見肘，向農(nóng)民籌措，也難以承擔(dān)。

3、村級(jí)集體大家庭意識(shí)不夠強(qiáng)，村民小組與小組之間時(shí) 5

常有各種矛盾糾紛，村民主人翁意識(shí)和公共意識(shí)有待加強(qiáng)。

4、村民缺乏自治精神，對(duì)村莊建設(shè)不愿管，不敢管，大小事情都要依靠政府和上級(jí)職能部門，但政府和職能部門也不可能全包全管，面面俱到。

5、小農(nóng)經(jīng)濟(jì)意識(shí)較強(qiáng)，需要進(jìn)一步加強(qiáng)相關(guān)農(nóng)業(yè)技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)，培養(yǎng)有能力、有技術(shù)的致富帶頭人。

四、新農(nóng)村建設(shè)工作余下三個(gè)月工作計(jì)劃

1、結(jié)合邊疆黨建長(zhǎng)廊工程的實(shí)施，制作村黨務(wù)公開欄，指導(dǎo)幫助抓好以黨組織為核心的農(nóng)村基層組織建設(shè)，做好發(fā)展新黨員的工作，幫助廣大黨員更新觀念、提高素質(zhì)，不斷增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、繁榮村民文化生活，多渠道、廣范圍協(xié)調(diào)資源，支持鄉(xiāng)文藝隊(duì)開展豐富多彩的文藝文化活動(dòng)

3、增強(qiáng)村民公共衛(wèi)生意識(shí)和“主人翁”意識(shí)，組織村民定期打掃公共道路衛(wèi)生，做到鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔。

4、結(jié)合村情和各村民小組實(shí)際情況，因地制宜，協(xié)調(diào)資源做好活動(dòng)室物資及辦公用品添置。

5、深化推進(jìn)農(nóng)村綜合配套改革，貫徹落實(shí)好糧食直補(bǔ)、良種補(bǔ)貼、農(nóng)機(jī)購(gòu)置補(bǔ)貼、農(nóng)村新型合作醫(yī)療補(bǔ)助、農(nóng)村新型養(yǎng)老保險(xiǎn)等一系列惠農(nóng)政策。

6、加強(qiáng)村內(nèi)治安防范工作，排查村民中各種矛盾糾紛，教育和引導(dǎo)農(nóng)民學(xué)法、知法、懂法、守法，增強(qiáng)法制觀念，依法表達(dá)訴求和維護(hù)自身的合法權(quán)益，教育農(nóng)民遵守《村規(guī)民約》，配合村干部認(rèn)真協(xié)調(diào)妥善解決各種矛盾糾紛。

7、根據(jù)當(dāng)前農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，深入調(diào)查，分析思考，認(rèn)真撰寫一份調(diào)研報(bào)告。

8、根據(jù)某某村農(nóng)民群眾的生產(chǎn)生活情況和所盼所需，積極向派出單位和各級(jí)相關(guān)部門反映，爭(zhēng)取項(xiàng)目、資金和物資，努力為群眾辦實(shí)事。

總之，通過一年的駐村工作，我思想進(jìn)一步成熟，觀念得到了更新，豐富了農(nóng)村工作的經(jīng)驗(yàn)，增長(zhǎng)了才干，對(duì)農(nóng)村工作有了進(jìn)一步的熟悉，各方面素質(zhì)明顯提高。在余下的三個(gè)月工作中，我將結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際，逐步改善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，解決好與群眾生活密切相關(guān)的問題，突出抓好生產(chǎn)發(fā)展，積極進(jìn)行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，大力倡導(dǎo)文明新風(fēng)，健全村內(nèi)組織管理和制度，力爭(zhēng)當(dāng)好“六大員”，為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)工作作出積極貢獻(xiàn)。

2010年12月30日