第一篇：在黨委民主生活會上的發(fā)言

在黨委民主生活會上的發(fā)言

同志們：

今天的黨委民主生活會是經(jīng)分行主要領導同意后召開的重要會議，有利于我們發(fā)現(xiàn)問題，總結經(jīng)驗，為今后工作取得更大成績奠定較好基礎。分行對我們今天的會議非常關心，州分行行長和 親臨指導我們的會議，充分體現(xiàn)了州分行領導對我們支行一班子人的關心和愛護。在此，我代表支行班子成員向 行長和 表示熱烈的歡迎和真誠的感謝！下面，我從今年上半年支行的業(yè)務發(fā)展現(xiàn)狀、工作主要做法、領導班子總體評價及自我評價四個方面進行匯報，不當之處，請各位領導和同志們批評指正。

一、支行業(yè)務發(fā)展情況

今年上半年，在州分行的正確領導下，經(jīng)過全體員工的共同努力，我支行業(yè)務亮點突出，穩(wěn)中有升。截止6月30日，儲蓄余額達萬元，累計凈增萬元，完成凈增計劃的 %；公司業(yè)務余額達到 萬元；基金累計銷售基金，提前半年完成全年計劃的 %；基金累計新增定投戶 戶，提前完成全年計劃的 ；三方存管成功開戶 戶，交易量 萬元，完成開戶計劃的 %；網(wǎng)上銀行注冊 戶，交易 筆，累計完成計劃的 %；電話銀行注冊 戶，交易 筆，累計完成計劃的 %;1

個人貸款總余額突破 萬元，達到 萬元。

二、主要做法

1、強培訓，提素質，建設隊伍出戰(zhàn)力。工作要上臺階，工作人員業(yè)務技能和綜合素質是關鍵。為此，打造一支素質高、作風硬、戰(zhàn)力強的團隊是攻關奪隘、做大做強支行的根本保證。今年新進員工較多，為了能使新進職工盡快熟悉業(yè)務，確保業(yè)務健康快速發(fā)展，我支行各部門制定了詳細的培訓計劃：信貸部優(yōu)化上崗組合，讓業(yè)務能力強、有責任心的老員工帶著新員工上崗，較好地提升了信貸人員整體素質和市場服務能力，逐步把信貸隊伍打造成了一支“敢打仗、會打仗、能打勝仗”的專業(yè)信貸團隊。

2、加壓力，定目標，落實責任創(chuàng)佳績。實踐證明：壓力與動力同在，在一定條件下，壓力就是動力。我行根據(jù)州分行任務指標，并根據(jù)自身實際，在年初制定了全年發(fā)展計劃時，自加壓力，適當提高了階段性發(fā)展目標。支行信貸部門針對信貸工作停滯不前的局面，特別是小貸結余位居全州中等偏下的問題，我支行制定了從5月份起每月向前邁進1位的工作計劃和工作實施方案，明確了工作任務，落實了工作責任。工作方案實施以來，我支行信貸員們集體發(fā)揚“五加

二、白加黑、好加快”的工作作風，比業(yè)績、比效率、比速度、比質量，全力創(chuàng)佳績。雖然時間緊，任務重，但壓力面前，我支行沒有一名信貸員臨陣退縮，也沒有一名信貸員向支行提出額外補償，人人瞄準目標，個個奮力前進。盡管受

信貸管理制度的剛性制約，但通過不懈努力，我支行的信貸業(yè)務再創(chuàng)佳績：二季度我支行信貸業(yè)績躍居全州第一。

三、支行領導班子總體評價

今年二季度，我支行領導班子在州分行領導下，進行了大調整。新班子成員團結一致，全力謀事，狠抓發(fā)展，各項取得了顯著成績。我認為這屆班子大局觀好，紀律性高，戰(zhàn)斗力強。

一是團結協(xié)作到位，集體力量發(fā)揮好。一個班子能否形成向心力、團結協(xié)作、發(fā)揮集體力量十分關鍵。我支行領導班子是一個很融洽的班子，成員之間能溝通、能理解，真誠相等，取長補短，互信互諒。在干部任免、分配辦法、經(jīng)營決策、建設投資等各方面都堅持民主討論、集體決定，誰都不搞個人說了算。

二是適應市場較快，拓展業(yè)務能力強。市場瞬息萬變，只有主動適應市場，才能掌握市場，才能合理利用市場做強做大支行事業(yè)。新一屆支行領導班子在這方面的適應能力是比較強的，總是能夠根據(jù)市場的變化調整支行的經(jīng)營政策，掌握市場的主動權。比如抓信貸農(nóng)村市場的開拓、抓儲蓄活期比重的提高、抓中間業(yè)務的發(fā)展，都是在對當前市場和未來市場做了深入研究和科學研判的前提下，在班子成員的共同努力下，民主決策的結果。

三是用人唯賢唯才，“三公”執(zhí)行到位。用人上，領導班子始終堅持唯才是舉，以德為先。新進工作人員，凡進必

考；在職人員晉升，賢者能者優(yōu)先。工作中，領導班子始終堅持公平、公開、公正的原則，力推陽光工程和行務公開。企業(yè)沒有小圈子、小團體，沒有內耗，全支行上下心氣很順，一門心思放在工作上。

四是做事清正廉潔，防腐拒變能力強。班子成員都能按照黨風廉政建設的要求，在各項經(jīng)濟活動和同下屬的交往中都能清清白白、立場堅定，不搞權錢交易，不索賄受賄，在公款接待、消費方面都控制的很好，較好地發(fā)揮了表率垂范作用。

四、自我評價

雖然當前工作取得了較好成績，但離州分行黨委的要求還有一定差距，還存在著一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是新業(yè)務、新知識的學習有待進一步加強。現(xiàn)在是知識經(jīng)濟的時代，各種新政策、新知識、新理論、新業(yè)務日新月異，只有不斷的學習，才能適應改革的形勢發(fā)展的要求，才能適應我行繼續(xù)深化改革的要求。

二是對職員的思想狀態(tài)關心有待進一步升級。從這次征求的意見和建議來看，在日常工作中，過多的注重了業(yè)務的發(fā)展，忽視了員工思想的變化；過多的制訂各項任務目標，忽略了對員工心理和生活的關心。今后，應積極開展豐富多彩的業(yè)余活動，廣泛開展家園文化建設活動，及時掌握員工的思想動態(tài)和普遍要求，密切黨群關系，增進領導與員工之間、員工與員工之間的感情交流，不斷增強全部上下的凝聚

力、向心力和整體競爭力，在全部上下形成一種團結向上、和諧信任的新型人際關系和濃厚的文化氛圍，為各項業(yè)務的可持續(xù)發(fā)展注入生機和活力。

三是調查研究工作有待進一步強化。平時大部分精力用于公關和客戶營銷上，沒能抽出足夠的時間和精力深入群眾調查研究，一定程度上影響了決策水平的提高。今后應多傾聽群眾意見，多搞調查研究，多收集好的意見和建議，并在工作和業(yè)務發(fā)展中加以運用。

同志們，我們要堅持按照科學發(fā)展觀的要求，要樹立正確的人生觀和價值觀，進一步加強學習，彌補不足，不斷充實和完善自己。同時要圍繞全年目標任務，理清思路，制定措施，抓好落實，堅決完成年初確定的各項指標，推動全行各項工作再上新水平，不辜負上級領導和全行職員們對我們的希望和重托。

第二篇：在黨委民主生活會上的發(fā)言

同志們：

剛才，書記對今年上一年工作取得的成績做了詳細地介紹，并指出了工作中存在的問題和不足，我們一定要根據(jù)自身實際情況，按照保持共產(chǎn)黨員先進性的要求，深刻剖析、認真查找、加以改進。下面我談談自己的情況，請大家多提寶貴意見。今年以來，我們認真貫徹黨的十六大精神，堅持以“三個代表”重要思想為指導，始終保持共產(chǎn)黨員先進性，堅持市委市政府和鎮(zhèn)黨委政府的領導，認真加強學習，提高政治理論水平；落實黨的政策，保障農(nóng)民穩(wěn)步增收；堅持改革創(chuàng)新，增強經(jīng)濟社會活力；抓好陽光培訓，大力發(fā)展勞務經(jīng)濟；強化基礎管理，扎實推進社會各項事業(yè)，分管工作和其它工作都取得了明顯突破。同時，本人還能堅持廉潔自律，積極營造與同志之間團結和睦的氛圍，協(xié)調與上級各部門之間的關系，大事講原則，小事講風格，敢于接觸并妥善處理有關矛盾糾紛，為經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出了一定的努力。

回顧一年來的工作，取得了一定的成績，各個方面都有一定的進步，這是跟領導和同志們的關心支持分不開的，但是，本人也深刻反思了自己在思想、工作等方面存在的問題，現(xiàn)在我就本人存在的有關不足和今后的整改方向向各位領導和同志們作簡要的匯報。不妥之處，請各位批評指正

一、存在的不足：

1、理論學習不夠深

當前工作形勢對農(nóng)村干部的綜合素質提出了很大挑戰(zhàn)，學習是刻不容緩的事情。自己雖然對學習比較重視，抓的也比較緊，但由于日常事務繁忙，學習時間難以保證，一些報紙、雜志和文件等停留在看標題，讀題目上，沒有去深入鉆研。由于總是一些零星時間，自己無論在政治理論學習還是業(yè)務學習方面都還不夠深入細致，往往學起來粗枝大葉，不做深究，今后要進一步端正學習態(tài)度，進一步探索學習方法。

2、創(chuàng)新精神不夠強

干工作、處理問題還不夠大膽，有時認為自己不是書記，致使工作中有時縮手縮腳，思前想后，不注重工作方式方法上的創(chuàng)新。

3、調研時間不夠多

雖然也知道下基層調研的重要性，但往往由于時間安排不緊湊，到基層時間倉促，走訪不夠深入，了解還不夠細致，與群眾接觸較少。有時整天忙于日常事務工作，沒有把更多的時間用于走村到戶調查研究，對村的工作指導不夠，掌握情況不夠全面透徹。存在這方面問題的原因主要是自己群眾意識和群眾觀點還不夠強，只是把自己主要精力放到財務管理等一些重點工作上，因而導致了自己聯(lián)系村聯(lián)系群眾的方面存在一定的不足。

4、工作方法不夠活。由于自已主觀上想干好工作，有時看到工作進展較慢，便產(chǎn)生急躁情緒，表現(xiàn)在工作上存在一定程度的急于求成。因為有急躁情緒，在工作中有時不注意講究方式方法，批評同志有時過激、過急，使有些同志難以接受，不僅影響了同志間的感情，挫傷了一些同志的積極性，而且也不利于工作的開展。有時也因過分重感情存在老好人態(tài)度，因為怕影響同志之間感情，在核報發(fā)票、吃喝招待方面，標準上沒有做到十分嚴格。

二、整改措施和奮斗目標

1、進一步增強學習的自覺性。首先是自己帶頭學習，自覺學習。認真系統(tǒng)地學習“三個代表”的重要思想，學習新時期黨的路線、方針、政策，不斷提高自己的理論水平、政策水平、科學文化水平、法律水平以及業(yè)務工作能力，特別要注意提高運用理論知識指導實踐的能力。通過學習，進一步堅定共產(chǎn)主義理想、信念。

2、進一步加強黨性修養(yǎng)鍛煉。牢記黨的宗旨，時時處處以黨員和黨員領導干部標準要求自己，既要以身作則，率先垂范，更要統(tǒng)攬全局，切實履行好職責。求真務實、甘于奉獻，樹立公仆意識，大局意識、努力實踐全心全意為人民服務的宗旨，立黨為公，執(zhí)政為民，無私奉獻社會。進轉變作風

3、進一步加強廉潔自律意識。要進一步牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想，切實做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，樹立正確的權力觀、政績觀，做到不該拿的不拿，不該吃的不吃，明明白白做人，清清白白做官，力求做到防微杜漸，廉潔從政。

4、進一步轉變工作作風。要克服官僚主義和形式主義，要牢固樹立群眾觀點，忠實地執(zhí)行黨的群眾路線，牢記群眾利益無小事的道理，時刻把群眾的安危冷曖掛在心上，深入到村組農(nóng)戶中，為群眾誠心誠意辦實事、解難事、做好事，真正做到“進農(nóng)家門，聽農(nóng)家話，知農(nóng)家事，解農(nóng)家憂，交農(nóng)家友”，樹立好自己親民愛民的良好形象。一步一個腳印、扎扎實實做好我鎮(zhèn)的各項工作。

在長灘這塊紅色的土地上，用青春和汗水為黨的事業(yè)增添幾分亮色、幾分光彩。

謝謝大家！

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第三篇：在黨委民主生活會上的發(fā)言

認真學習努力提高不辱使命

在黨委民主生活會上的發(fā)言

作為一名國有控股企業(yè)的負責人，我深感自己所肩負的責任重大。要圓滿地做好應做的每一件事，必須具備一種精神：堅定不移地對黨和人民的事業(yè)忠誠；努力不懈地勤奮工作；具備優(yōu)秀的個人能力和智慧；講究實際和辦事成效；強調對企業(yè)和社會的使命感和責任感。面對社會市場經(jīng)濟不斷變化和企業(yè)組織的日益復雜，要想成為一個好的總經(jīng)理，必須具有基本的素質，我認為總體上應著力下面三個方面提高素養(yǎng)：

一、知識，二、技能，三、道德。結合對總經(jīng)理工作特點的認識和黨委民主生活會的要求，向同志們做如下匯報：

一、思想政治方面：

新公司組建一年多來，作為一名黨員領導干部，自己始終能注重政治理論和中共中央有關加強組織建設和黨員思想作風建設的有關內容，不斷提高自己的政策理論水平和政治敏銳力，不僅如此，還能夠倡導和帶動同志們共同學習。因為作為一個新組建的企業(yè)，要建立法人治理結構，改革體制，創(chuàng)新機制，最重要的就是員工思想觀念的轉變，發(fā)揮政治工作的核心作用是首要任務，通過學習，自己以及班子成員的政治意識、大局意識、發(fā)展意識和創(chuàng)新意識得到了增強，政治敏銳性大大提高，為公司的改革發(fā)展創(chuàng)立了良好的基礎。這一點是自己體會到的一大收獲，公司組建初期一段時間，我們把工作重點放在了加大改革力度方面，思想政治工作的保障作用發(fā)揮的不夠，產(chǎn)生了一些問題，主要責任在我，自從去年下半年起，我們在工作中不斷強化了政治工作的力量，收效比較明顯，今后還要進一步努力。

二、工作狀況

總經(jīng)理在企業(yè)中的作用，我認為主要應體現(xiàn)在三方面，即：引導、協(xié)調、服務。他必須是一個好的策劃人，一個組織能手；一個協(xié)調人；一個推動人；一個設計人；一個意見溝通人。在許多情況下他必須是老師，是一個樂隊指揮。因而在工作中就要處理好兩個關系，一是集權與放權的關系，二是管理粗與細的問題。過分集權打擊了班子成員和基層管理者的積極性和主動性，工作無法創(chuàng)新，缺乏激情，而過分放權又容易誘發(fā)失控現(xiàn)象。我個人感覺到自己較好地把握了“收”與“放”的尺度，發(fā)揮了集體優(yōu)勢與團隊優(yōu)勢，這是一年多來我們工作取得一定成效的根本原因。對第二個問題，即管理上粗與細的問題，自己認為做得不夠完美，在管理工作中精細化方面有欠缺，這一點是今后需要著重注意的。

三、生活態(tài)度方面

我個人認為自己的生活態(tài)度是積極向上的，自己是一個誠實正直的人，不虛偽，愛憎分明，過去自己較重感情，重義氣，不喜歡掩飾自己，是所謂性情中人。因而工作中、生活中難免出現(xiàn)一些錯誤與挫折，隨著年齡的增長和閱歷的增多、修養(yǎng)的提高，2003年重新?lián)晤I導工作后，自己在待人接物處事方面，成熟理性了很多，對個人、企業(yè)、社會、組織都具有責任感，能嚴于律己。當然自己也有缺點，就是仍然不太注重小節(jié)，特別是在勞動紀律、上下班時間上有時把握的不嚴，今后要多注意。

四、廉潔勤政方面

自己能夠嚴格按照中紀委有關要求，做到清正廉潔，勤奮工作，不貪財，不腐敗，不濫用權力，不謀取私利，不違規(guī)違法違紀，起到表率作用，這一點本人絕對自信，過去如此，今后也如此。

總之，自己能夠始終對黨對事業(yè)保持熱情，能努力學習不斷提高自己，不怕承認缺點和無知，能從實踐和經(jīng)驗中學習，能從錯誤和失敗中吸取教訓，能承擔責任也能與他人分享權力，能夠帶動班子及我們這個團隊努力向上，勤奮工作，為企業(yè)的發(fā)展盡最大的能力。當然自己還有許多缺點、弱點，可能沒有發(fā)現(xiàn)，歡迎同志們批評與指正。

第四篇：在黨委民主生活會上的發(fā)言提綱

在黨委民主生活會上的發(fā)言提綱

按照總公司的要求，在年末歲尾之際，以深入學習貫徹黨的十七大會議精神，科學謀劃明年工作為主題，召開黨委民主生活會，我認為時機非常好。黨委一班人坐下來，認真地傾聽一下各方面對我們的意見、評價和要求，很好地審視和總結過去經(jīng)驗教訓以及存在的差距和不足，按照十七大精神，上級公司安排部署和廣大職工的意愿要求，清理清理思想，重新梳理梳理工作思路，對做好今后的工作是十分有益的。所以這次民主生活會是十分必要，非常及時的。結合會議確定主題和會前征求意見所反饋上來的十個方面的意見和建議，我想就三個方面說說個人的認識、反思和建議。

一、關于對科學發(fā)展的認識、理解和落實問題

科學發(fā)展觀是以胡錦濤同志為總書記的黨中央，對黨的三代中央領導集體關于發(fā)展的重要思想的繼承和發(fā)展，是馬克思主義關于發(fā)展的世界觀和方法論的集中體現(xiàn)，是我國經(jīng)濟社會發(fā)展的重要指導思想。十七大的一個重大理論貢獻，就是對科學發(fā)展觀進行了更加全面、更加深刻、更加務實、更加完整的闡述，并把科學發(fā)展觀寫入黨章，使其成為發(fā)展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想。學習貫徹十七大精神，必須深刻領會科學發(fā)展觀的科學內涵和精神

實質，切實增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，著力轉變適應得科學發(fā)展觀的思想觀念，著力解決影響和制約科學發(fā)展觀的突出問題，把科學發(fā)展觀貫徹落實到經(jīng)濟社會發(fā)展的各個方面。

貫徹落實科學發(fā)展觀，我認為必須解決好三個方面的問題，或者是抓住三個環(huán)節(jié)，就是認識，理解和落實。認識是保證，理解是基礎，落實是關鍵，我認為對科學發(fā)展觀的認識理解和落實，我們省系統(tǒng)上下（包括我本人在內），都還存在著很大的差距，特別是理解和落實，由于我們理解不全面不深刻，往往會把又好又快對立起來，在我們系統(tǒng)就是把發(fā)展速度和結構效益對立起來，甚至產(chǎn)生一些抵觸和抱怨，總認為要速度可持續(xù)，就不能調結構，要結構就得放棄規(guī)模?？茖W發(fā)展觀闡述得非常清楚，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧?？茖W發(fā)展觀強調的是發(fā)展，絕不是因為發(fā)展中有問題而停下來去調整去解決，必須是通過發(fā)展來解決。就社會來說，環(huán)境問題，就業(yè)問題，安全為題，貧富差距問題都必須通過加快發(fā)展來解決，不發(fā)展就沒有任何出路。中國人壽的發(fā)展也同樣，利差損問題，償付能力不足等問題，都必須通過發(fā)展才能解決。要認識到科學發(fā)展觀是一個漸進的過程，不可能一蹴而就，一朝一夕就能實現(xiàn)，關鍵是把過程抓對，堅持抓下去，科學發(fā)展觀一定能實現(xiàn)。因此我建議，作為省級分公

司，一定要有一個長遠的發(fā)展規(guī)劃，然后堅持住，不動搖，一直抓下去，才能把科學發(fā)展觀落到實處，才能真正實現(xiàn)科學發(fā)展觀。

二、關于執(zhí)行力建設問題

執(zhí)行力建設，大到執(zhí)政黨、一個國家、一個社會，小到一個系統(tǒng)、一個單位，都是至關重要的。沒有一個好的執(zhí)行力，再好的思想、政策、規(guī)劃、策略都不能得以很好地落實和實現(xiàn)，甚至出現(xiàn)相反的結果。但我認為，抓執(zhí)行力建設不能孤立去抓一方面，更不能只批評下面執(zhí)行力不強，而是要多管齊下，上下一齊抓，上面要檢查我們自己是否做出了表率，制定和提出的工作安排、方針政策是否符合實際，是否體現(xiàn)了職工群眾的意愿和要求，同時還要看我們管控能力的強弱；而下面必須要有嚴格的下級服從上級，全黨服從中央的組織紀律性。這是中國共產(chǎn)黨執(zhí)政的基本組織原則，全黨上下必須自覺遵守，絕不能允許有利的就執(zhí)行，不利于本地區(qū)、本部門的拖著不執(zhí)行。另一方面就是對有令不行者嚴厲查處，比如近幾年全省出現(xiàn)的*****等問題，由于不能及時地查處，某種程度上助長了不良情形的漫延，削弱了上級組織的權威性和管控能力。

認真地反思自己在執(zhí)行力建設上也存在著一些問題，主要表現(xiàn)在，對上級公司安排布置的業(yè)務工作在落實方面抓得不快，效果顯現(xiàn)得緩慢，有的甚至就完不成預算計劃，基層

出現(xiàn)的問題有時不能及時加以糾正和制止。

三、關于轉變作風，深入落實，辦實事，出實效的問題

機關必須為基層服務，領導必須為群眾服務，為此，領導機關，領導干部必須轉變作風，經(jīng)常深入基層，深入展業(yè)一線，了解掌握業(yè)務一線發(fā)展中存在的問題和職工群眾存在的困難和要求。通過調查研究，找到問題的癥結，努力幫助基層解決問題，調動基層展業(yè)一線廣大職工的工作熱情，加快業(yè)務發(fā)展，這是領導機關和全體干部必備的工作作風和工作方法。過去的幾年，自己十分注意下基層一定要發(fā)現(xiàn)些問題，特別是典型經(jīng)驗和好的做法，然后召開現(xiàn)場會，用典型經(jīng)驗推動和引領業(yè)務發(fā)展，收到了很好的效果。但去年由于自己不再分管業(yè)務工作，下基層的時間少了，對下情了解的不多了，這是今后必須加強和改進的。

今后，按照上級組織和職責的要求，作為黨員領導干部，一定要加強學習，特別是加強政治理論學習，通過學習加深對科學發(fā)展觀的全面正確理解，從而更好地指導工作，加強自身的執(zhí)行力建設，自覺地執(zhí)行黨的各項方針政策和上級公司的各項安排部署，認真履行黨員領導干部的職責，盡心盡力做好工作，為*公司的快速發(fā)展做出新的貢獻。

第五篇：在黨委民主生活會上的發(fā)言提綱

在黨委民主生活會上的發(fā)言

黨中央提出要堅持科學發(fā)展觀，努力構建和諧社會。完成這一重大任務，客觀上要求各級領導干部必須立足本職做好工作、干出政績。但是，黨和人民群眾需要的是什么樣的政績，應該樹立什么樣的政績觀，怎樣才能創(chuàng)造出經(jīng)得起群眾、實踐和歷史檢驗的政績，這需要我們每個領導干部做出明確回答。通過認真學xxx省委、滄州師委全會精神和各級領導同志的相關講話，聯(lián)系自身思想工作實際，進行了深刻反思，進一步提高了思想認識，明確了今后努力方向。下面，我談三點個人體會。

一、樹立科學的發(fā)展觀，努力推動經(jīng)濟社會的大發(fā)展、快發(fā)展，就是我們最大的政績

一個領導干部是否真正做到了“為官一任，造福一方”，主要看一個地方的經(jīng)濟是否發(fā)展，各項事業(yè)是否繁榮，人民的生活水平是否改善和提高。對來講，加快發(fā)展、科學發(fā)展是當前最緊迫的任務。身為一師之長，肩負著全師經(jīng)濟發(fā)展的大任，我深感，大發(fā)展出大政績，小發(fā)展出小政績，不發(fā)展就沒有政績，只有咬定發(fā)展目標，埋頭苦干，創(chuàng)造性地開展工作，才能創(chuàng)造出最大的政績。因此，到不到三個月的時間里，我始終堅定大發(fā)展、快發(fā)展的信心，從深入調查研究入手，不斷完善發(fā)展思路，盡力使經(jīng)濟社會步入了科

學發(fā)展的快車道。在工作中，我自覺實踐三種理念：一是一心一意謀發(fā)展。在發(fā)展這個問題上不能務虛、不能作秀，不能瞻前顧后，患得患失，更不能安于現(xiàn)狀，不思進取，得過且過。為此，我專心專意地將精力放在發(fā)展一方經(jīng)濟，富裕一方群眾上。今年以來，面臨全球性的金融危機，全師國名經(jīng)濟保持了平穩(wěn)運行。二是開動腦筋求發(fā)展。我堅持深入基層調研，及時了解民情民意，結合實際，科學決策，不貪大求洋、盲目圖快，盡量少走彎路，避免短期行為。同時大膽借鑒外地成功經(jīng)驗，在項目建設、對外開放等方面，立足于我?guī)焹?yōu)勢，明晰工作思路，創(chuàng)新工作方法，推動整體工作的開展。三是群策群力促發(fā)展。作為一之長，我始終把萬職工群眾的福祉放在心上，處理好各方面關系，把大家的心思集中到發(fā)展上來。在配合師黨委工作上，擺正自身位置，自覺維護師黨委權威；在班子內部工作上，既講分工，又講合作，堅持民主決策，不搞“一言堂”；在推動基層工作上，注意傾聽他們的聲音，充分調動其積極性，從而最大限度的團結起各方面的力量，形成發(fā)展合力。

二、堅持“以人為本”的理念，不斷增強構建和諧社會的能力，就是我們最好的政績

一個領導干部是否有政績，檢驗的最終標準，就是看群眾滿意不滿意，擁護不擁護，答應不答應，高興不高興。我們干工作不能只盯著“獎杯”，在任何時候、任何情況下，都更應該注重老百姓的口碑。只有堅持辯證、發(fā)展、全面、均衡、長遠的眼光，才能創(chuàng)造出最好的政績。中央提出了構建和諧社會，這是群眾最關心、最急需、最盼望的事情。因此，始終堅持心里裝著群眾,凡事想著群眾。真心實意得為群眾辦好事、辦實事。在工作中，堅持處理好三個關系：一是處理好眼前與長遠的關系。既抓住當前職工群眾最關心的熱點問題，做一些讓老百姓很快受益的實事，又立足當前想長遠，致力于解決一些影響發(fā)展的深層次矛盾，多做一些利在千秋的大事。在項目建設、招商引資、城鎮(zhèn)建設等方面，傾注了非常大的精力，堅持親自協(xié)調、調度，使工作出現(xiàn)了可喜局面；同時對一些熱點、難點問題，堅持定期督導，采取得力措施予以解決，充分體現(xiàn)了發(fā)展為民的形象。二是處理好顯性政績與隱性政績的關系。不僅在經(jīng)濟增長等“顯性”數(shù)字上下“硬功夫”，而且在各項社會事業(yè)、民主法制建設、精神文明建設等問題上下“實工夫”。在努力做好基礎設施建設、文教衛(wèi)生發(fā)展等工作的基礎上，重點抓好師黨委確定的大事實事，努力使群眾在醫(yī)療、教育、就業(yè)、社會保障等方面，得到更多的實惠。三是處理好局部與全局的關系。堅決不提脫離實際的高指標，不喊嘩眾取寵的空口號，不搞勞民傷財?shù)募僬?，不做“一方發(fā)財，八方遭殃”、“吃祖宗飯、砸子孫碗”的事情。既追求速度，更要求質量。嚴重傷害群眾利益的項目不要，污染嚴重目前又難以治理的項目不要，暫時贏利但留有后遺癥的項目不要，按照構建和諧社會的要求，努力推動經(jīng)濟、社會、資源、環(huán)境等多方面協(xié)調發(fā)展。

三、弘揚求真務實的精神，轉變工作作風，狠抓工作落實，就是我們最實的政績

政績必須是有實效的政績，是求真務實的政績，否則只能是虛假政績、浮夸政績。政績不是喊出來的，而是干出來的。自從來工作，我始終覺得有一副沉甸甸的擔子壓在肩上，面臨著這么好的發(fā)展機遇，全師廣大干部職工群眾這么迫切盼望著發(fā)展，如果我們搞不好經(jīng)濟、發(fā)展不起來，就是有辱使命、難辭其咎。因此，我始終堅持要以發(fā)展的視角和責任來檢驗政府工作，以求實的作風和措施來促進工作，以昂揚的斗志和決心來保證工作，努力培養(yǎng)實干的干部，弘揚務實的政風。在工作中，我堅持做到以下四點：一是堅持加強學習。無論工作多忙，都堅持理論學習，學習“三個代表”重要思想，認真領會黨的十七大、十七屆三中全會精神，把握科學發(fā)展觀、和諧社會的實質，樹立正確的政績觀，注重理論指導實踐，不斷提高理論和實踐能力。二是堅持密切聯(lián)系群眾。牢固樹立全心全意為人民服務的觀念，要求班子成員帶頭精簡會議、講話和文件，減少不必要的往來應酬，帶著傾向性問題下基層、走鄉(xiāng)村，同干部群眾一起分析研究，扎扎實實地解決了一些事關全局和群眾生產(chǎn)生活的大事、難事，以實際行動取信于民。三是堅持真抓實干。對待工作，不講條件、待遇，不分節(jié)假日地去做，并且要求各級干部絕不能把執(zhí)政能力等同于喝酒的能力、應酬的能力、匯報的能力、造句的能力，必須始終把發(fā)展放在中心的位置上，時刻把責任放在自己心上，真正把實干體現(xiàn)在日常生活中，用實績來報答職工群眾。四是堅持廉潔從政。作為師行政第一責任人，始終嚴格要求自己，自覺按規(guī)定辦事，堅決摒棄講排場、比闊氣、圖享樂和用公款“吃喝玩樂”等奢侈浪費行為，堅決抵制“四股歪風”，堅決不做對不起黨、對不起人民、讓別人戳脊梁骨的事，以實際行動維護的形象。

雖然自己在樹立正確政績觀方面認識是深刻的，履行是認真的，但通過學習，回過頭來總結對照，感到還仍有一些差距和不足，主要是工作中有時存有加快發(fā)展的急躁情緒，考慮如何加快投資、擴大總量、推進發(fā)展方面的問題較多，而考慮群眾的承受能力少些，在構建和諧社會方面還要再下功夫。這些不足有待于今后認真加以解決，以便把□工作做得更好。