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      黨支部書記崗位職責(zé)

      時間:2019-05-13 04:46:21下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:黨支部書記崗位職責(zé)

      寧河鎮(zhèn)中心幼兒園黨支部書記崗位職責(zé) 在上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)主持和領(lǐng)導(dǎo)黨支部的日常工作。具體職責(zé)是:

      1、根據(jù)上級要求和本園實際情況,制定相關(guān)的工作計劃,并負(fù)責(zé)組織實施 與檢查評估。

      2、組織發(fā)動黨員和群眾,結(jié)合具體情況,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的指示、決議,保證完成黨的各項任務(wù);研究安排支部工作,將支部 工作中的重大問題,及時提交支部大會討論決定。

      3、經(jīng)常與行政領(lǐng)導(dǎo)保持密切的聯(lián)系,交流情況,深入研究,參與幼兒園重 大問題的討論和決策。積極支持幼兒園的教育教學(xué)工作,為推進(jìn)教育改革提供組 織保證和思想保證。

      4、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),提高干部的思想政治素質(zhì),抓好班子、中心組及全 體教職工學(xué)習(xí),結(jié)合幼兒園各項工作中的教工思想實際,開展政治思想工作。

      5、負(fù)責(zé)召集支部黨員大會,組織實施和檢查支部的工作計劃、決議的執(zhí)行 情況,了解執(zhí)行中的問題和反映,按時向支部黨員大會和上級黨組織報告工作。

      6、做好支部日常工作,加強(qiáng)對黨員的教育、管理和監(jiān)督,發(fā)揮黨員的先鋒 模范作用。堅持發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,積極慎重的做好黨員的發(fā)展及收繳黨 費工作。

      7、配合園長做好干部的考核、后備干部的選拔和管理。

      8、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),按時召開黨員民主生活會和黨政班子民主生活會,認(rèn)真開展批評與自我批評。自覺抵制不良傾向,樹立優(yōu)良師德師風(fēng)。搞好校務(wù)公 開,充分發(fā)揮民主管理和監(jiān)督的作用,推進(jìn)廉政建設(shè)。

      9、堅持依法民主辦園,加強(qiáng)對教代會、工會、共青團(tuán)等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo),支持他們獨立自主、生動活潑的開展工作。

      簽約人:

      班級: 2012、9


      第二篇:黨支部書記崗位職責(zé)

      黨支部書記崗位職責(zé)

      1、在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,主持黨支部的日常工作。

      2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和院黨委的決議,充分花發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

      3、堅持“三會一課”制度,定期組織黨員或職工學(xué)習(xí)政治理論、法律法規(guī)知識,進(jìn)行職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律教育。

      4、負(fù)責(zé)召開黨支部委員會和黨員大會,認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,重大問題要由支部委員會或黨員大會討論決定。

      5、了解黨員的思想、工作、學(xué)習(xí)情況,對黨員進(jìn)行管理教育,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

      6、做好入黨積極分子的培養(yǎng)教育和發(fā)展新黨員的工作。

      7、結(jié)合科室情況,做好職工思想政治工作和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。

      8、負(fù)責(zé)所轄科室人員的職業(yè)道德考評工作。

      9、支持共青團(tuán)、工會、民主黨派的工作。

      第三篇:黨支部書記崗位職責(zé)

      黨支部書記崗位職責(zé)

      學(xué)校黨支部書記是學(xué)校黨組織的主要負(fù)責(zé)人,主持學(xué)校黨支部的工作,負(fù)責(zé)組織黨支部成員全面履行黨支部的職責(zé)。

      一、認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策。負(fù)責(zé)召集并主持支部委員會會 議和支部黨員大會,學(xué)習(xí)傳達(dá)黨的文件和上級決議、指示。

      二、研究制定黨支部工作計劃并組織實施。

      三、黨支部書記要經(jīng)常向校長匯報工作,對一些重要問題交換意見,溝通情況,統(tǒng)一認(rèn)識,支持校長正確行使職權(quán)。

      四、加強(qiáng)對黨員的教育管理和監(jiān)督。定期召開組織生活會,按照上級黨委的要求,認(rèn)真過好組織生活。每學(xué)期至少安排一次民主生活會,開展批評與自我批評,表揚先進(jìn),弘揚正氣,促進(jìn)黨員的相互了解,相互幫助,相互學(xué)習(xí),增強(qiáng)黨支部的凝聚力。

      五、教育和監(jiān)督黨員切實履行黨員義務(wù),遵守黨的紀(jì)律,按時繳納黨費,與不良風(fēng)氣進(jìn)行斗爭。

      六、經(jīng)常了解掌握學(xué)校黨員、干部、教職工的思想工作情況,聽取黨員、群眾的意見和建議,針對性地做好思想政治工作。

      七、做好黨員的發(fā)展工作。將發(fā)展黨員工作、黨建工作細(xì)化,培養(yǎng)、擴(kuò)大入黨積極分子隊伍,做好重點發(fā)展對象的考察、教育工作,深入群眾了解情況,保證黨員發(fā)展的質(zhì)量。做好預(yù)備黨員的教育、考察工作,按時辦理預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正手續(xù)。

      八、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的德育工作,保證學(xué)校德育工作落到實處。

      九、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的工會、共青團(tuán)、學(xué)生會等群眾組織和教職工代表大會。

      十、正確貫徹執(zhí)行黨的知識分子政策,做好統(tǒng)戰(zhàn)工作。

      十一、完成上級黨組織下達(dá)的其他任務(wù)。

      十二、加強(qiáng)黨的廉政建設(shè),遵守黨章和黨內(nèi)生活準(zhǔn)則,率領(lǐng)全體黨員干部,以身作則,為人師表。

      副書記根據(jù)黨支部工作分工,協(xié)助書記做好上述工作和做好自己分管的工作,書記不在時,由副書記主持黨支部日常工作。

      所長工作職責(zé)

      在處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹所長負(fù)責(zé)制下的民主規(guī)范管理原則,全面負(fù)責(zé)船閘的一切生產(chǎn)和行政管理工作

      1、堅持奉獻(xiàn)水利,為工農(nóng)業(yè)和交通航運服務(wù),促進(jìn)國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的方向,堅持四項基本原則,遵守國家的法律、法規(guī),認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策及上級的指示。

      2、領(lǐng)導(dǎo)全體職工管好用好工程,確保安全暢通,努力促進(jìn)各項指標(biāo)的完成和超額完成,提高船閘的通過能力,增加社會經(jīng)濟(jì)效益。

      3、督促執(zhí)行各項管理規(guī)章制度,經(jīng)常組織職工學(xué)習(xí)政治理論、管理業(yè)務(wù)、科學(xué)文化,有計劃地培訓(xùn)職工,不斷提高管理工作人員的政治、文化和科技水平,提高工程管理水平,抓好行風(fēng)和精神文明建設(shè),按規(guī)定對職工進(jìn)行獎懲。

      4、實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)分級負(fù)責(zé)的原則,堅持民主集中制,定期召開所務(wù)工作會議,不斷建立健全與生產(chǎn)管理相適應(yīng)的內(nèi)部管理制度,并嚴(yán)格付諸實施。

      5、正確處理國家、單位、職工三者利益關(guān)系,在經(jīng)濟(jì)效益提高的基礎(chǔ)上不斷改善職工的工作環(huán)境,關(guān)心職工的物質(zhì)文化生活,提高職工的福利待遇,調(diào)動職工的生產(chǎn)積極性、主動性和創(chuàng)造性。

      6、負(fù)責(zé)審核工程計劃及審批各項經(jīng)費支出。

      7、負(fù)責(zé)向處機(jī)關(guān)請示匯報工作,兄弟單位之間平行關(guān)系的協(xié)調(diào)和對外重大問題的聯(lián)系。

      所長崗位職責(zé)

      一、實行所長負(fù)責(zé)制,所長主持中心所全面工作;

      二、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策和國土資源管理法律、法規(guī);

      三、全面負(fù)責(zé)和組織實施國土所工作計劃,建立和健全崗位目標(biāo)責(zé)任制,研究布置、檢查督促各項工作開展情況,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)本所工作人員做好崗位工作,圓滿完成上級下達(dá)的各項工作任務(wù);

      四、負(fù)責(zé)轄區(qū)農(nóng)用地轉(zhuǎn)用、征收征用、具體建設(shè)項目供地等報批材料審核工作;組織參與轄區(qū)征收征用土地的協(xié)商與洽談,落實征地補(bǔ)償安置方案;

      五、負(fù)責(zé)財務(wù)管理,監(jiān)督國土資源規(guī)費征收,指導(dǎo)綜合統(tǒng)計工作;

      六、做好本所工作人員的思想政治工作,加強(qiáng)本所精神文明建設(shè)和職業(yè)道德教育,組織安排政治與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高工作人員政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。以身作則,教育全所工作人員嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法,勇于同違法亂紀(jì)行為作斗爭。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定。

      七、關(guān)心干部職工的工作和生活,認(rèn)真聽取干部職工的合理化建議,積極了解干部職工的思想工作狀況,努力改善干部職工的工作和生活條件;

      八、善于深入基層,調(diào)查研究,樹立求真務(wù)實、秉公辦事、實事求是、艱苦奮斗的工作作風(fēng);

      九、完成縣局交辦的其他工作。

      副所長崗位職責(zé)

      (分管國土資源規(guī)劃地籍工作)

      一、協(xié)助所長分管國土資源規(guī)劃、地籍工作,加強(qiáng)對分管工作的布置、落實、檢查,重大事項提請所長研究決定;

      二、貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策及國土資源管理有關(guān)法律、法規(guī);

      三、負(fù)責(zé)調(diào)查轄區(qū)內(nèi)土地利用總體規(guī)劃執(zhí)行、基本農(nóng)田保護(hù)、礦產(chǎn)資源規(guī)劃執(zhí)行與保護(hù)情況;協(xié)助編制、修訂轄區(qū)內(nèi)土地利用總體規(guī)劃、礦產(chǎn)資源規(guī)劃及基本農(nóng)田保護(hù)規(guī)劃、土地開發(fā)規(guī)劃、土地整理規(guī)劃、土地復(fù)墾規(guī)劃等專項規(guī)劃;負(fù)責(zé)基本農(nóng)田劃區(qū)定界的基礎(chǔ)工作;實施上級下達(dá)本轄區(qū)內(nèi)的土地利用計劃;

      四、負(fù)責(zé)組織轄區(qū)土地利用現(xiàn)狀調(diào)查、變更調(diào)查以及統(tǒng)計工作;承擔(dān)建設(shè)項目用地預(yù)審時的土地利用現(xiàn)狀分類、面積核算等相關(guān)工作;配合做好地類確認(rèn)工作;協(xié)助做好具體建設(shè)項目用地、個人建房用地、土地用途變更和他項權(quán)利登記申報以及地籍勘測工作;

      五、協(xié)助調(diào)處土地、礦山權(quán)屬糾紛;

      六、以身作則,為人表率;深入實際,扎實工作;秉公辦事,廉潔自律;

      七、所長不在時按所長指定代理所長的工作職責(zé);

      八、完成縣局和所長交辦的其他工作。

      副所長崗位職責(zé)

      (分管耕保利用工作)

      一、協(xié)助所長分管耕保、利用工作,加強(qiáng)對分管工作的布置、落實、檢查,重大事項提請所長研究決定;

      二、貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策及國土資源管理有關(guān)法律、法規(guī);

      三、配合實施土地開發(fā)、土地整理、土地復(fù)墾和改造中、低產(chǎn)田,整治閑散地、廢棄地;督促檢查土地開發(fā)、土地整理、土地復(fù)墾的耕地質(zhì)量、項目實施要求等;組織農(nóng)用地轉(zhuǎn)用、征收征用、耕地占補(bǔ)方案的編制資料,并做好報批的初審工作;

      四、參與轄區(qū)內(nèi)征收征用土地的協(xié)商與洽談;實施和執(zhí)行國務(wù)院、省政府規(guī)定的征地補(bǔ)償安置標(biāo)準(zhǔn);嚴(yán)格履行征地告知、確認(rèn)、聽證等程序,組織實施征地“兩公告一登記”,落實征地補(bǔ)償安置;監(jiān)督指導(dǎo)土地征收征用有關(guān)法律法規(guī)的實施和宣傳工作;

      五、組織具體建設(shè)項目供地方案的編制資料,并做好報批審核工作;組織調(diào)查核實農(nóng)村個人建房用地標(biāo)準(zhǔn)、建房資格條件,審查農(nóng)村個人建房的有關(guān)報批資料等;公示擬報批農(nóng)村個人建房的名單、核定標(biāo)準(zhǔn)、座落位置等情況和批后結(jié)果。

      六、以身作則,為人表率;深入實際,扎實工作;秉公辦事,廉潔自律;

      七、所長不在時按所長指定代理所長的工作職責(zé);

      八、完成縣局和所長交辦的其他工作。

      副所長崗位職責(zé)

      (分管監(jiān)察、礦管工作)

      一、協(xié)助所長分管國土資源監(jiān)察、礦管工作,加強(qiáng)對分管工作的布置、落實、檢查,重大事項提請所長研究決定;

      二、貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策及國土資源管理有關(guān)法律、法規(guī);

      三、負(fù)責(zé)受理土地、礦產(chǎn)違法行為檢舉、控告;依法調(diào)處國土資源信訪案件,審查重要信訪件的調(diào)查處理意見。定期開展土地、礦產(chǎn)信訪傾向性、群體性事件的排查與處理,完成上級交辦的信訪案件;

      四、組織開展國土資源執(zhí)法監(jiān)察巡回檢查工作,實施對轄區(qū)內(nèi)單位、個人遵守和執(zhí)行土地、礦產(chǎn)法律、法規(guī)情況的監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)、制止和處理違法行為;承辦上級交辦的重大案件的查處工作;切實履行國土資源重大違法案件、信訪事項報告?zhèn)浒嘎毮埽?/p>

      五、組織實施轄區(qū)內(nèi)礦產(chǎn)資源勘查、開發(fā)利用與保護(hù)的監(jiān)督管理和采礦權(quán)市場建設(shè)工作;做好采礦權(quán)設(shè)置和工程性礦山選址的現(xiàn)場踏勘及初審工作;組織礦山企業(yè)年檢和礦產(chǎn)資源開發(fā)利用統(tǒng)計年報,做好礦產(chǎn)儲量登記、統(tǒng)計工作;

      六、組織參與礦產(chǎn)資源規(guī)劃、礦山自然生態(tài)環(huán)境保護(hù)與治理規(guī)劃、地質(zhì)災(zāi)害防治規(guī)劃等有關(guān)規(guī)劃的前期基礎(chǔ)性工作;依法對地質(zhì)災(zāi)害防治及礦山自然生態(tài)環(huán)境治理工程實施和責(zé)任制落實情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;承擔(dān)汛期地質(zhì)災(zāi)害隱患點的監(jiān)測、巡查、速報和有關(guān)事項的處理;

      七、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理礦業(yè)權(quán)權(quán)屬糾紛、采礦權(quán)與土地、林業(yè)等糾紛;

      八、組織開展基層國土資源法律法規(guī)貫徹實施政策調(diào)研,適時提出建議和意見;組織有關(guān)國土資源的法律咨詢;

      九、以身作則,為人表率;深入實際,扎實工作;秉公辦事,廉潔自律;

      十、所長不在時按所長指定代理所長的工作職責(zé);

      十一、完成縣局和所長交辦的其他工作。

      檔案崗位職責(zé)

      1、負(fù)責(zé)宣傳、貫徹、執(zhí)行檔案管理法律、法規(guī)的組織工

      2、負(fù)責(zé)信息、資料的收集整理工作。

      3、負(fù)責(zé)檔案資源的開發(fā)利用工作。

      4、負(fù)責(zé)對全各業(yè)務(wù)室及管理站的檔案工作進(jìn)行監(jiān)督檢查、指導(dǎo)培訓(xùn)。

      5、完成縣局和中心所交辦的其它工作。

      人事檔案室工作職責(zé)

      一、保管人事、干部檔案,為國家積累檔案史料;

      二、收集、鑒別和整理人事、干部檔案材料;

      三、辦理人事、干部檔案的查閱、借閱和傳遞;

      四、登記干部(人員)職務(wù)、工資的變動情況;

      五、為有關(guān)部門提供干部、人員的情況;

      六、做好干部、人員檔案的安全、保密、保護(hù)工作;

      七、對人事、干部檔案工作,調(diào)查研究,制定規(guī)章 制度,搞好業(yè)務(wù)建設(shè)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

      八、推廣、應(yīng)用干部、人事檔案的現(xiàn)代化管理技術(shù);

      九、定期整理、移交死亡干部、人事檔案;

      十、辦理校、館交辦的其他有關(guān)事宜。

      行政文員崗位職責(zé)

      一、負(fù)責(zé)做好計算機(jī)打字、復(fù)印等行政工作。

      二、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的管理,計算機(jī)、傳真機(jī)、簽字長途電話、復(fù)印機(jī)的具體使用和登

      記,名片印制等工作。

      三、負(fù)責(zé)公司郵件和報刊的收取、分發(fā)工作。

      四、負(fù)責(zé)公司電話小總機(jī)的接線工作。對來往電話駁接準(zhǔn)確及進(jìn)、聲音清晰、態(tài)度和藹,恰當(dāng)使用禮貌用語;對未能聯(lián)絡(luò)上的記錄在案并及時轉(zhuǎn)告;對緊急電話設(shè)法接通,未通者速報行政部經(jīng)理處理。

      五、負(fù)責(zé)低值易耗辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時的繳回。

      六、負(fù)責(zé)各類辦公用品倉庫保管,每月清點,年終盤存統(tǒng)計,做到入庫有驗收、出庫有手續(xù),保證帳實 相符。

      七、按標(biāo)準(zhǔn)定額,做好添購辦公用品的計劃編制和申購手續(xù)工作,做到既不脫檔又是不長期積存。

      八、完成各項勤雜、采購工作。

      九、負(fù)責(zé)公司辦公場所的室內(nèi)外綠化、盆景狀況的檢查監(jiān)督,保證舒適良好的工作氛圍。

      十、負(fù)責(zé)下班時對整個辦公區(qū)的巡視,查看門窗、水機(jī)電源、電腦電源等、關(guān)閉情況并做記錄。

      十一、完成行政部經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。

      一、負(fù)責(zé)做好計算機(jī)打字、復(fù)印等行政工作。

      二、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的管理,計算機(jī)、傳真機(jī)、簽字長途電話、復(fù)印機(jī)的具體使用和登 記,名片印制等工作。

      三、負(fù)責(zé)公司郵件和報刊的收取、分發(fā)工作。

      四、負(fù)責(zé)公司電話小總機(jī)的接線工作。對來往電話駁接準(zhǔn)確及進(jìn)、聲音清晰、態(tài)度和藹,恰當(dāng)使用禮貌用語;對未能聯(lián)絡(luò)上的記錄在案并及時轉(zhuǎn)告;對緊急電話設(shè)法接通,未通者速報行政部經(jīng)理處理。

      五、負(fù)責(zé)低值易耗辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時的繳回。

      六、負(fù)責(zé)各類辦公用品倉庫保管,每月清點,年終盤存統(tǒng)計,做到入庫有驗收、出庫有手續(xù),保證帳實 相符。

      七、按標(biāo)準(zhǔn)定額,做好添購辦公用品的計劃編制和申購手續(xù)工作,做到既不脫檔又是不長期積存。

      八、完成各項勤雜、采購工作。

      九、負(fù)責(zé)公司辦公場所的室內(nèi)外綠化、盆景狀況的檢查監(jiān)督,保證舒適良好的工作氛圍。

      十、負(fù)責(zé)下班時對整個辦公區(qū)的巡視,查看門窗、水機(jī)電源、電腦電源等、關(guān)閉情況并做記錄。

      十一、完成行政部經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。

      林業(yè)高級工程師崗位職責(zé)

      一)任職資格條件

      擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義祖國,堅持黨的基本路線,努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論;熱愛科學(xué)事業(yè),認(rèn)真履行崗位職責(zé),積極完成本職工作,成績明顯;遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,有良好的職業(yè)道德,能堅持正常工作;已獲得林業(yè)高級工程師任職資格。

      (二)專業(yè)理論水平

      1、能夠跟蹤本專業(yè)科技發(fā)展前沿水平,并對本專業(yè)范圍內(nèi)一門學(xué)科有深入研究,有獨到見解。

      2、掌握本專業(yè)領(lǐng)域國內(nèi)外技術(shù)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,能夠運用新理論、新技術(shù)解決本專業(yè)工程技術(shù)工作中的關(guān)鍵性技術(shù)問題。

      3、熟悉本專業(yè)并了解相關(guān)專業(yè)的技術(shù)規(guī)程、規(guī)范,能夠準(zhǔn)確地指導(dǎo)、解決實際工作中出現(xiàn)的復(fù)雜、疑難問題。

      (三)實踐經(jīng)驗與工作能力

      1、能主持完成?。ú浚┘?、市(廳)級重點項目,或主持完成大型林業(yè)新技術(shù)新成果應(yīng)用、推廣工作。

      2、具備豐富的技術(shù)管理經(jīng)驗,能主持制定本部門林業(yè)科技范圍內(nèi)的發(fā)展規(guī)劃、計劃、標(biāo)準(zhǔn)、管理辦法,并為主管部門認(rèn)可,付諸實施。

      3、參加大、中型林業(yè)工程(含營造設(shè)計、園林綠化、林業(yè)資源保護(hù)等工程)項目的規(guī)劃與作業(yè)設(shè)計的論證、審定,并能在大、中型林業(yè)工程項目中擔(dān)任技術(shù)負(fù)責(zé)人。

      4、具備解決本專業(yè)與相關(guān)專業(yè)相互配合與協(xié)調(diào)的有關(guān)技術(shù)難題的能力。

      5、具有指導(dǎo)工程工作和學(xué)習(xí)的能力。

      園藝工程師崗位職責(zé)

      二)1.負(fù)責(zé)綠化方面的技術(shù)指導(dǎo)工作,協(xié)助部門經(jīng)理對小區(qū)綠化方面進(jìn)行管理。

      2.制定月度綠化養(yǎng)護(hù)計劃,并負(fù)責(zé)按計劃組織落實有關(guān)養(yǎng)護(hù)管理工作。

      3.熟悉各花草樹木的特性及各種病蟲害的防治,對花木的種植、養(yǎng)護(hù)、防病治蟲等提供技術(shù)指引。4.負(fù)責(zé)綠化養(yǎng)護(hù)資料的采集、收集、整理,對貴重綠化植物建立專門的管理。5.負(fù)責(zé)小區(qū)綠化養(yǎng)護(hù)方案、綠化改造方案、苗圃園建設(shè)方案的制訂與規(guī)劃。6.負(fù)責(zé)對綠化施工程序、質(zhì)量(包括外表)的檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)和考評。

      7.研究、總結(jié)綠化管養(yǎng)程序,科學(xué)管理,控制綠化養(yǎng)護(hù)成本,提交月度綠化養(yǎng)護(hù)成本分析報告。8.負(fù)責(zé)對綠化工的崗位培訓(xùn)工作,包括技術(shù)知識和實操技能。9.定期做好綠化養(yǎng)護(hù)管理工作記錄,并及時向部門經(jīng)理匯報。10.完成上級或領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。三)四)

      五)工藝工程師崗位職責(zé) 六)1 范圍

      七)本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了我公司工程師的職責(zé)權(quán)限、資格要求、工作內(nèi)容與要求、檢查與考核。八)本標(biāo)準(zhǔn)適用于我公司工程師的工作。九)2 職責(zé)權(quán)限

      十)2.1 了解現(xiàn)代生產(chǎn)管理和技術(shù)管理的方法,解決生產(chǎn)過程中的專業(yè)技術(shù)問題。

      十一)2.2 運用本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識,指導(dǎo)助理工程師的工作和學(xué)習(xí)。十二)2.3 熟悉本專業(yè)國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,并提出建設(shè)性意見。

      十三)2.4 在生產(chǎn)、技術(shù)管理的實際工作中不斷總結(jié)積累經(jīng)驗,在實際工作中做出有實用價值的技術(shù)成果和技術(shù)經(jīng)濟(jì)效益。十四)3 資格要求

      十五)3.1 具有相應(yīng)職稱并被聘用。

      十六)3.2 熟悉有關(guān)的政策法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。

      十七)3.3 具有系統(tǒng)的專業(yè)基礎(chǔ)理論知識和技術(shù)知識,有一定的工作實踐經(jīng)驗和解決實際技術(shù)問題的能力,熟悉本專業(yè)的國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。十八)3.4 有一定外語閱讀能力。

      十九)3.5 有溝通協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新精神。二十)3.6 能熟練使用計算機(jī)協(xié)助工作。二十一)4 工作內(nèi)容與要求

      二十二)4.1 掌握現(xiàn)代生產(chǎn)管理和技術(shù)管理的方法,主動查找生產(chǎn)過程的薄弱環(huán)節(jié)和解決生產(chǎn)過程中的專業(yè)技術(shù)問題。

      二十三)4.2 靈活運用本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識,指導(dǎo)助理工程師的工作和學(xué)習(xí)。二十四)4.3 熟悉本專業(yè)國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,有針對性的提出一些建設(shè)性意見。

      二十五)4.4 在生產(chǎn)、技術(shù)管理的實際工作中不斷總結(jié)積累經(jīng)驗,在實際工作中做出有實用價值的技術(shù)成果和技術(shù)經(jīng)濟(jì)效益。

      二十六)4.5 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)搞好部門技術(shù)管理工作,完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。二十七)5 檢查與考核

      二十八)5.1 檢查與考核的內(nèi)容 二十九)5.1.1 履行職責(zé)和本標(biāo)準(zhǔn)工作內(nèi)容的完成情況。三十)5.1.2 工作成果:包括論文、論著、工作總結(jié)、起草技術(shù)文件的數(shù)量和質(zhì)量。三十一)5.2 檢查與考核的方法 三十二)5.2.1 由公司職稱歸口管理部門按本標(biāo)準(zhǔn)5.1規(guī)定的內(nèi)容進(jìn)行。三十三)

      第四篇:黨支部書記崗位職責(zé)

      黨支部書記崗位職責(zé)

      支部書記全面負(fù)責(zé)黨支部的工作,要充分發(fā)揮學(xué)校黨組織的政治核心作用,保證黨的路線、方針、政策在學(xué)校得到貫徹落實。

      1、堅持黨的基本路線,堅持社會主義辦學(xué)方向,認(rèn)真貫徹黨和國家的教育方針,培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。

      2、負(fù)責(zé)學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和學(xué)校黨組織的思想、作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真抓好黨的組織建設(shè),充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒作用。

      3、負(fù)責(zé)召集支部委員和支部大會,將黨支部工作中心重大問題及時提交黨支部委員和支部大會討論,組織檢查支部工作計劃、決議的執(zhí)行情況,了解執(zhí)行中的問題與反映,及時向支部黨員大會和上級黨委報告工作。

      4、根據(jù)“黨管干部”原則,負(fù)責(zé)干部的推薦、考察、培養(yǎng)、教育工作。

      5、根據(jù)學(xué)校行政工作重大問題的決策。支持、保證校長履行職責(zé),協(xié)調(diào)學(xué)校內(nèi)部關(guān)系,調(diào)動各方面積極性,共同辦好學(xué)校。

      6、負(fù)責(zé)學(xué)校精神文明建設(shè)和教職工的思想政治工作。

      7、領(lǐng)導(dǎo)工會、共青團(tuán)員等群團(tuán)組織,支持他們根據(jù)章程獨立開展工作。

      8、負(fù)責(zé)制訂、學(xué)期的支部工作要點;并在年終、期終做好總結(jié)工作

      校長崗位職責(zé)

      校長是學(xué)校的法定代表人,主持學(xué)校工作,對政府主管部門承擔(dān)管理學(xué)校的責(zé)任,對學(xué)校負(fù)有全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

      1、堅持社會主義辦學(xué)方向,全面貫徹黨和國家教育方針、政策,認(rèn)真執(zhí)行上級黨委和教育行政部門的指示、決定,培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。

      2、根據(jù)辦學(xué)目標(biāo)和培養(yǎng)目標(biāo),每學(xué)期開學(xué)前制訂好學(xué)校工作計劃,并抓好實施、檢查、調(diào)整、總結(jié)等環(huán)節(jié),努力使學(xué)校工作每年有所進(jìn)步。3、在核定的人員編制數(shù)內(nèi),負(fù)責(zé)校內(nèi)機(jī)構(gòu)設(shè)置,人員調(diào)配、聘用、聘任、任免工作。

      4、堅持以教學(xué)為中心,積極支持、參與教學(xué)研究活動。

      ⑴ 每學(xué)期聽課不少于30節(jié);

      ⑵ 深入一個教研組,作為工作點;

      ⑶ 每學(xué)期直接檢查教師備課,學(xué)生作業(yè)1-2次;

      ⑷ 每學(xué)期至少參加一、二次由教導(dǎo)主任召開的關(guān)于教育教學(xué)工作會議。

      5、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的教育、教學(xué)和人事、財務(wù)、總務(wù)、校產(chǎn)等行政工作,對學(xué)校的重大工作和重大改革措施負(fù)責(zé)決策,組織實施。

      6、實行分層管理,發(fā)揮中層干部作用,給其職責(zé),賦予權(quán)利,并做好對干部的考核。

      7、建立和健全學(xué)校各項規(guī)章制度,依法治校,管理好對教職工的考核與獎罰。努力實現(xiàn)管理制度化、規(guī)范化。

      8、加強(qiáng)師資隊伍建設(shè),抓好教師的學(xué)歷培訓(xùn)和職務(wù)培訓(xùn),辦好自培基地,注意培養(yǎng)選拔骨干教師,提高教師的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

      9、管好用好學(xué)校經(jīng)費,審定學(xué)校經(jīng)費預(yù)算,合理安排經(jīng)費,審查學(xué)校經(jīng)費開支。

      10、支持工會、共青團(tuán)、少先隊等群眾組織的工作,尊重教代會在職權(quán)范圍內(nèi)作出的決議,維護(hù)教職工的合法權(quán)益。

      11、積極開展勤工儉學(xué)工作,努力創(chuàng)造條件,辦好校辦企業(yè)。

      教導(dǎo)主任崗位職責(zé)

      教導(dǎo)主任協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針,具體負(fù)責(zé)組織開展正常的教育教學(xué)活動,全面提高教育質(zhì)量。

      1、主持教導(dǎo)處的工作,根據(jù)學(xué)校工作計劃的要求,制定好新學(xué)期有關(guān)教育教學(xué)的實施計劃。

      2、指導(dǎo)并審查教研組長、班主任、任課教師工作計劃和總結(jié)。

      3、在開學(xué)一周內(nèi)抓好各類計劃制訂,實施過程中抓檢查和質(zhì)量分析,期末抓好總結(jié)交流。

      4、科學(xué)地編好“三表”,交校長審定。5、組織好輔導(dǎo)區(qū)教研活動,做好校級教研活動的檢查工作,力爭使二級教研活動實中求新,新中求實。

      6、深入教育教學(xué)第一線,具體工作要求是:

      ⑴每學(xué)期檢查學(xué)生作業(yè)兩次,教師備課1-2次,作好書面記錄;

      ⑵每學(xué)期召開學(xué)生座談會兩次,了解學(xué)生要求和作業(yè)量等情況;

      ⑶定期召開班主任例會,研究班主任工作;

      ⑷召開教研組長例會2-4次,有目的地解決教育教學(xué)中的重大問題,提出改進(jìn)建議;

      ⑸每學(xué)期聽課40--50節(jié);

      ⑹每學(xué)期有重點指導(dǎo)1-2名青年教師。

      ⑺參與或負(fù)責(zé)教研,科研專題不少于各一個,起好示范指導(dǎo)作用。

      7、編制教師進(jìn)修規(guī)劃,督促教師按要求參加進(jìn)修。

      8、協(xié)助校長開好全校性家長會或部分年級家長會。

      9、做好編班、學(xué)籍管理和有關(guān)資料的收集、整理及保管工作,每學(xué)期對學(xué)籍卡、健康卡收交檢查一次,每學(xué)期填好教師業(yè)務(wù)檔案。

      10、按學(xué)校改革方案要求制訂好有關(guān)人員的崗位職責(zé),并做好相關(guān)人員的崗位監(jiān)督和考核工作,提出教研組長聘任名單。

      11、協(xié)助校長搞好體育衛(wèi)生工作,積極開展學(xué)生課外活動;

      12、鼓勵和引導(dǎo)教師大膽進(jìn)行教育教學(xué)改革,積極抓好教育科研工作。

      少先隊總輔導(dǎo)員崗位職責(zé)

      少先隊總輔導(dǎo)員受共青團(tuán)的委托,在上級少工委、校政工教導(dǎo)的指導(dǎo)下,直接擔(dān)負(fù)著指導(dǎo)少先隊工作的光榮任務(wù),他是少先隊員的親密朋友和指導(dǎo)者,他要按照少年兒童的年齡特點和興趣愛好,組織少先隊的全部,以共產(chǎn)主義精神來培養(yǎng)教育少年兒童,使他們成為德、智、體、美、勞全面發(fā)展的一代新人,成為四化建設(shè)的預(yù)備隊,共產(chǎn)主義的接班人。

      1、每學(xué)期開學(xué)初根據(jù)學(xué)校工作計劃制定出少先隊工作計劃,嚴(yán)密組織好各項活動,學(xué)期末寫好少先隊工作小結(jié)。

      2、每月一次召開各校大隊輔導(dǎo)員工作會議,上通下達(dá),經(jīng)常下鄉(xiāng)檢查指導(dǎo)少先隊工作,對村校一級大隊工作要做到心中有數(shù),善于總結(jié)、善于發(fā)揚。3、經(jīng)常深入班級了解兒童思想、品德、學(xué)習(xí)、生活情況和他們的要求建議,及時或定期向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況。

      4、認(rèn)真貫徹《上海市少先隊的工作大綱》,做好發(fā)展少先隊隊員、編隊、改選、獎勵、處分等有關(guān)組織工作。辦好少先隊干部培訓(xùn)班。

      5、做好每學(xué)年優(yōu)秀隊長、優(yōu)秀集體的評選工作,及時總結(jié)發(fā)揚好人好事。

      6、爭取社會各方面的協(xié)作和支持,關(guān)心少年兒童的健康成長,以《青?!窞橐罁?jù),同一切危害少年兒童身心健康的不良現(xiàn)象作斗爭,并配合學(xué)校聘請好校外輔導(dǎo)員。

      7、關(guān)心學(xué)校各項工作,為學(xué)校辦學(xué)特色獻(xiàn)計獻(xiàn)策,配合專職教師(課外指導(dǎo)老師)搞好興趣小組活動,發(fā)揮隊員的自主性和創(chuàng)造性,抓好普及提高工作。

      8、組織好少先隊紅領(lǐng)巾讀書活動,“六一”慶?;顒蛹笆钇谙牧顮I等活動。

      9、每學(xué)期組織一次中隊或大隊主題會評比。

      10、加強(qiáng)村校一級的隊部建設(shè),關(guān)心、幫助、支持村校大隊輔導(dǎo)員搞好大隊部合格驗收工作,為少先隊工作上臺階作貢獻(xiàn)。

      11、參與協(xié)助校長對有關(guān)教職工工作的考核,并提出獎懲意見。

      大隊輔導(dǎo)員崗位職責(zé)

      大隊輔導(dǎo)員是校長、教導(dǎo)抓少先隊工作的助手,是少先隊員的親密朋友,其主要職責(zé):

      1、每學(xué)期開學(xué)之前制定出大隊部工作計劃,組織好每學(xué)期的節(jié)假日慶祝活動,學(xué)期末寫好大隊部工作總結(jié)。

      2、輔導(dǎo)隊員出好每月一期的大隊部黑板報,隊室的布置和清潔衛(wèi)生,鼓號隊的訓(xùn)練,紅領(lǐng)巾值日崗位的安排。

      3、定期召開大中隊,培養(yǎng)少先隊各級隊長和積極分子,做好發(fā)展隊員、團(tuán)員、編隊、改選等組織工作。

      4、做好優(yōu)秀隊員隊長、優(yōu)秀集體的評選工作,及時發(fā)揚好人好事。

      5、指導(dǎo)中隊輔導(dǎo)員工作,幫助中隊輔導(dǎo)員搞好主題班會活動,每學(xué)期組織二次主題班會供各中隊輔導(dǎo)員觀摩。

      6、培養(yǎng)少先隊集體,發(fā)揚少先隊組織作用,搞好每周一次的升儀式,培養(yǎng)升旗和護(hù)旗手。負(fù)責(zé)辦好每周一次的紅領(lǐng)巾廣播。7、每學(xué)期組織不少于一次有一定水平的大隊主題活動,并保存好活動方案和記錄。

      8、制訂學(xué)校少先隊工作目標(biāo),力爭使少先隊工作年年躍上一個新臺階。

      班主任崗位職責(zé)

      班主任是班級教育管理的首席責(zé)任教師,對全班學(xué)生發(fā)展全面負(fù)責(zé)。

      一、班主任要認(rèn)真履行國家教委頒發(fā)的《班主任的崗位職責(zé)》,努力加強(qiáng)班級集體建設(shè)。

      二、班主任要認(rèn)真做好班主任常規(guī)工作。

      1、開學(xué)后一周內(nèi)完成班級工作計劃,學(xué)期結(jié)束時寫好班級工作總結(jié)。

      2、協(xié)調(diào)好任課老師,做好班務(wù)分工工作,與任課老師一起構(gòu)建良好班集體的設(shè)想。

      3、做好班干部、班委干部、少先隊干部、行為規(guī)范示范員、推普監(jiān)督員、節(jié)電監(jiān)督員??的考察、選舉、分工、指導(dǎo)、培養(yǎng)工作,提高他們工作能力,提高服務(wù)質(zhì)量。

      4、密切學(xué)校與家庭聯(lián)系,互通情況,加強(qiáng)教育,安排好講師團(tuán)活動。

      5、加強(qiáng)學(xué)生思想工作,教育學(xué)生嚴(yán)格遵守紀(jì)律,刻苦學(xué)習(xí),獨立作業(yè),學(xué)風(fēng)、班風(fēng)得到任課老師好評,入學(xué)率100%,留級率低于1%,合格率要達(dá)到99%以上。

      6、做好差生轉(zhuǎn)化工作,建立談話制度,處理好偶發(fā)事件。

      7、關(guān)心學(xué)生身心健康,督促學(xué)生做好廣播操、眼保操、體育鍛煉,配合協(xié)助進(jìn)行體鍛達(dá)標(biāo)訓(xùn)練,體鍛達(dá)標(biāo)率不低于93%。

      8、抓好學(xué)生的飲水、滅虱,預(yù)防接種等衛(wèi)生工作,教育學(xué)生保護(hù)視力,配合衛(wèi)生教師在期初、期末做好視力、身高、體重等測試工作。督促學(xué)生做好值日衛(wèi)生工作,保持教室清潔包干區(qū)整潔。愛護(hù)公物,離校前關(guān)好門窗、電燈,對教室內(nèi)的設(shè)施負(fù)有保管責(zé)任。

      9、組織好一學(xué)期二次的班隊主題會。

      10、組織落實興趣活動小組,參加率達(dá)100%。

      11、關(guān)心各類競賽活動,及時做好輔導(dǎo)、表冊填寫及選送工作。力爭得到好成績。12、組織出好一月二期的班報。

      13、做好學(xué)生情況記載和思想品德的測評工作。及時向領(lǐng)導(dǎo)反映學(xué)生中的思想傾向,采取措施正面引導(dǎo)。

      14、做好學(xué)籍資料管理和各種表冊填寫工作,如成績冊,班主任手冊、健康卡、學(xué)生花名冊、學(xué)籍卡、興趣活動表、點名冊。

      15、做好學(xué)什費、點心費、校服費等催收工作。

      16、學(xué)期結(jié)束時,要安排好一個健康、安全、愉快、有意義的假期生活。

      三、準(zhǔn)時、認(rèn)真參加校班主任工作例會。

      任課老師的崗位職責(zé)

      所有任課老師必須認(rèn)真貫徹黨的教育方針,努力倡導(dǎo)“勤奮、創(chuàng)新、業(yè)精、高效”的良好教風(fēng)。

      1、教學(xué)人員既要管教,又要管導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題及時教育,教育情況及時與班主任取得聯(lián)系,嚴(yán)禁從其他學(xué)科的教學(xué)課堂上抽調(diào)學(xué)生進(jìn)行拉差補(bǔ)缺。嚴(yán)禁體罰和變相體罰。

      2、備課要認(rèn)真,在充分鉆研教材、閱讀參考,結(jié)合班級學(xué)生實際的基礎(chǔ)上精心完成。開學(xué)前暑假備課量不少于一個月,寒假不少于二周,平時不少于一周。

      3、教學(xué)態(tài)度必須嚴(yán)謹(jǐn),重視課堂常規(guī)的訓(xùn)練,保持良好的課堂秩序,上課不接客,不聽電話等,無特殊情況不得坐著上課,學(xué)生做作業(yè)要巡視輔導(dǎo),下課不得拖堂,努力提高40分鐘教學(xué)質(zhì)量。

      4、精心設(shè)計作業(yè),認(rèn)真批改,及時反饋,重視作業(yè)格式規(guī)范,嚴(yán)格控制作業(yè)量。

      5、注意在學(xué)科中滲透思想教育;注意自身行為表率作用,人人成為德育工作者,無論在校內(nèi)、校外、課外都要及時制止學(xué)生不良行為。重視差生的轉(zhuǎn)化工作,提高合格率。制訂好復(fù)習(xí)計劃,提高合格率。

      6、制訂好復(fù)習(xí)計劃,搞好單元命題和測試,做好質(zhì)量分析。

      7、主動配合班主任搞好教育活動,承擔(dān)部分班務(wù)工作。

      8、教學(xué)和與學(xué)生談話時要用普通話。9、參加工作三年內(nèi)的中師生,備課必須全部為詳案,新任年級的教師備課必須有3/4以上為詳案;其他教師必須有1/2以上的詳案。要不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,教風(fēng)務(wù)實,實中求新。新中求實,努力提高本學(xué)科的教育質(zhì)量。

      10、期末要寫好一份教學(xué)或教育方面的總結(jié)。

      圖書管理員的崗位職責(zé)

      圖書管理員必須樹立為教學(xué)服務(wù),為教師服務(wù)的思想,做好圖書管理和使用工作。

      1、經(jīng)常聽取學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生對圖書的需求,在征得學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意后去購書,購好書必須由有關(guān)人員驗收后上櫥。

      2、及時做好圖書的編目和登記,須在一周內(nèi)完成。做到帳目清楚。新到圖書在一周內(nèi)做好登記造冊工作。

      3、根據(jù)圖書的編目,分類有序上櫥,保持圖書櫥整齊。

      4、根據(jù)形勢,做好圖書的清理、報損工作。

      5、做好圖書的修補(bǔ)工作,教育讀者愛護(hù)書籍,做好報紙、雜志的裝訂、收藏工作。

      6、認(rèn)真做好圖書的出借工作,提高圖書利用率,每生每學(xué)期外借書平均不少于5冊。

      7、按時、有序地開放閱覽室,并做好登記工作。

      8、協(xié)助少先隊組織開展紅讀活動,組織學(xué)生進(jìn)行讀書心得交流,做好書評作品的展覽。

      9、熱情服務(wù),不離崗位,鉆研業(yè)務(wù),提高效率。

      10、做好室內(nèi)清潔工作,保持室內(nèi)窗明幾凈。

      11、制訂圖書借閱制度,賠償制度。

      第五篇:黨支部書記崗位職責(zé)

      黨支部書記崗位職責(zé)

      一、在上級黨委領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)本單位黨務(wù)工作,監(jiān)督保證單位堅定不移地堅持黨的基本路線,堅持社會主義方向。

      二、結(jié)合單位具體情況,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示;負(fù)責(zé)制定本單位黨建規(guī)劃,確定工作目標(biāo)。

      三、抓好支委會的政治學(xué)習(xí),按時召開黨員支部大會。

      四、貫徹民主集中制原則,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié),按期召開民主生活會,搞好一班人的自身建設(shè),開展創(chuàng)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動。

      五、抓好黨員隊伍建設(shè),發(fā)揮黨員在群眾中的先鋒模范作用;開展有效的思想政治工作。

      六、抓支部達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動,發(fā)揮黨支部在各項工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用。

      七、堅持標(biāo)準(zhǔn),切實做好組織發(fā)展工作,做好入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察工作。

      八、抓好精神文明建設(shè),充分發(fā)揮本單位愛國主義教育基地作用。

      九、全面負(fù)責(zé)黨、政、工、團(tuán)的管理協(xié)調(diào)工作,形成齊抓共管的規(guī)范化工作機(jī)制。

      十、協(xié)助館內(nèi)協(xié)調(diào)單位內(nèi)外的重要關(guān)系。

      十一、完成上級主管部門布置的其它工作

      黨支部書記崗位職責(zé)

      黨支部書記,在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,對本單位的工作實行政治、思想和組織的領(lǐng)導(dǎo),應(yīng)充分發(fā)揮黨支部的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,黨支部書記要堅決貫徹執(zhí)行黨的一個中心兩個基本點的基本路線,組織和帶領(lǐng)全體黨員干部職工深化改革,加強(qiáng)和改善黨的建設(shè),抓好物質(zhì)和精神兩個文明建設(shè),積極發(fā)揮黨支部在強(qiáng)化市容監(jiān)察執(zhí)法管理職能、提高職工隊伍素質(zhì)、促進(jìn)各項任務(wù)完成中的服務(wù)、保證和監(jiān)督作用,其主要職責(zé)是:

      1、貫徹落實黨的路線、方針、政策和決定,并結(jié)合本單位實際制定、貫徹執(zhí)行的意見。

      2、研究決定本單位深化改革,加強(qiáng)執(zhí)法管理,提高服務(wù)質(zhì)量,完成計劃,實施意見和經(jīng)驗總結(jié)等。

      3、加強(qiáng)精神文明建設(shè),發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢,努力提高全體公務(wù)員之家,黨員干部職工隊伍的素質(zhì),樹立典型、發(fā)揚正氣、弘揚先進(jìn)、調(diào)動一切積極因素,4、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制的原則,保證班子成員勤政廉潔、遵紀(jì)守法,發(fā)揮班子整體效能,真正使職工高興,讓職工放心。

      5、加強(qiáng)黨支部自身建設(shè),抓好黨員隊伍的管理和教育,嚴(yán)格組織生活和紀(jì)律,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

      6、做好黨的發(fā)展工作,按照黨章標(biāo)準(zhǔn)積極抓好入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察工作,及時地將優(yōu)秀分子吸收到黨的隊伍中來。

      7、加強(qiáng)對工、團(tuán)、群眾組織的領(lǐng)導(dǎo),支持和幫助他們按照各自的章程特點和黨的中心任務(wù),獨立開展工作,發(fā)揮其應(yīng)有作用。

      8、努力完成上級交賦的其他任務(wù)。

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