第一篇：教務(wù)處校務(wù)公開工作自查報告

義井中心小學(xué)

2008年教務(wù)公開自查報告

按照上級有關(guān)文件的要求，我校對2008年教務(wù)處開展教務(wù)公開情況進行自查?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下。

一、教務(wù)處教務(wù)公開工作實施情況

教務(wù)公開是學(xué)校管理法制化進程的重要組成部分，是學(xué)校適應(yīng)社會主義經(jīng)濟發(fā)展和我國民主政治建設(shè)需要的時代要求。我校教務(wù)處嚴格按照上級有關(guān)文件精神的規(guī)定，明確了教務(wù)公開的具體事項及工作負責(zé)人，嚴格按照教務(wù)公開的程序?qū)W(xué)校重大管理事項、涉及教職工和學(xué)生切身利益的事項通過恰當(dāng)?shù)男问接枰怨_。

（一）制度健全，資料完備

為做好教務(wù)公開工作，教務(wù)處按照各級各部門的要求制定了實施辦法，明確教務(wù)處教務(wù)公開工作第一負責(zé)人。

（二）程序規(guī)范，形式有效

根據(jù)相關(guān)文件的規(guī)定，教務(wù)處負責(zé)予以公開的事項，在該事項發(fā)生的10個工作日內(nèi)予以公開。對于涉及教職工或?qū)W生基本權(quán)益的重大事項，教務(wù)處在規(guī)定時間內(nèi)，報學(xué)校審批后予以公開。

教務(wù)處采取形式多樣、切實有效的公開途徑，確保教務(wù)公開信息能傳達到教職工和學(xué)生。主要的公開形式有：

1、在教務(wù)公開欄公布信息；

2、座談會等提交材料，公布信息；

3、通過文件、會議紀要、簡報、通知、通報等形式公開信息。

（三）內(nèi)容全面，信息準確

根據(jù)相關(guān)規(guī)定，教務(wù)處明確了下列信息為教務(wù)處負責(zé)公開的教務(wù)信息，并按規(guī)定準確公開以下信息：

1.教務(wù)處機構(gòu)設(shè)置及其負責(zé)人、工作人員；

2.教務(wù)處的職責(zé)和辦公地點；

3.教師、學(xué)生與教務(wù)處聯(lián)系辦法；

7.學(xué)生管理信息；

8.教學(xué)情況，包括教學(xué)計劃、課程設(shè)置及調(diào)整等；

9.涉及學(xué)生利益的其他重要事項。

11.教務(wù)處年度工作計劃、重大決策、重要改革方案及執(zhí)行情況；

12.教務(wù)處承諾辦理的重要事項及完成情況；

總之，本年度我校的教務(wù)處充分重視教務(wù)公開活動，把教務(wù)公開作為廉潔自律的重要手段，不斷督促自己把我校的教育教學(xué)工作做得扎實、到位、有效。

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2009年教務(wù)公開自查報告

根據(jù)峰峰礦區(qū)教育局和義井教育管理區(qū)相關(guān)文件精神，我校在2009年的教務(wù)公開工作中做到了一絲不茍，及時暢通，為了積累經(jīng)驗，彌補不足，我們把2009年的教務(wù)公開工作總結(jié)如下。

一、教務(wù)處教務(wù)公開工作取得的經(jīng)驗

1、以教務(wù)公開工作為窗口，貫徹落實教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程。

為全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，把學(xué)工作重點由外延的擴張轉(zhuǎn)變到內(nèi)涵的提升上來，繼續(xù)保持并強化我校的辦學(xué)特色，走可持續(xù)發(fā)展之路，我校于2007年開始實施課堂教學(xué)改革。教務(wù)處及時通過教務(wù)公開平臺，向廣大教職工和學(xué)生通報了學(xué)校這一重大事項，并及時公開課堂教學(xué)改革開展情況及所取得的階段性成果。通過開展教務(wù)公開工作，課堂教學(xué)改革工作得以貫徹落實。這對于進一步全面提高我校教學(xué)質(zhì)量，加強師資隊伍建設(shè)，建立健全教學(xué)管理制度，完善質(zhì)量監(jiān)控體系與教學(xué)考核機制，突出我校特色，發(fā)揮了重要的作用。

2、以教務(wù)公開工作為載體，保障教學(xué)運行順暢。

教學(xué)工作是學(xué)校的經(jīng)常性中心工作。教學(xué)工作運行順暢，是保障和提高教學(xué)質(zhì)量的重要條件。教務(wù)處通過各種教務(wù)公開途徑，及時、全面、準確向教師、學(xué)生公布各項教學(xué)相關(guān)信息和教學(xué)管理制度，詳細列明教務(wù)處工作的要求和日程。通過開展教務(wù)公開工作，全校協(xié)同，上下協(xié)調(diào)，嚴格執(zhí)行教學(xué)規(guī)范和各項制度，保持教學(xué)工作穩(wěn)定運行，保證教學(xué)質(zhì)量。

二、教務(wù)處教務(wù)公開工作存在的問題

教務(wù)公開工作是學(xué)校加強民主管理與民主監(jiān)督，保障教職工參與民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的重要措施。通過認真檢查教務(wù)處開展教務(wù)公開工作情況，主要存在以下問題：

1、不同類型教務(wù)信息的公開渠道有待改進。

重大管理事項、教職工和學(xué)生切身利益相關(guān)的事項，由于其時效性的差異，應(yīng)選擇合適的教務(wù)公開形式。教務(wù)公開欄信息更新的時間間隔比較長，適合公布一些對學(xué)校工作影響長遠，執(zhí)行時限較長的規(guī)章制度。目前，教務(wù)公開在公開形式的選擇上沒有進行區(qū)分，影響了信息公開的效果。

2、教務(wù)公開反饋機制亟待建立。

教務(wù)公開是學(xué)校實行民主管理與民主監(jiān)督的重要措施。教務(wù)公開是手段，保障教職工參與民主決策、民主管理和民主監(jiān)督是目的。目前教務(wù)公開在機構(gòu)建設(shè)、制度建設(shè)方面已經(jīng)打下了堅實的基礎(chǔ)，但教務(wù)公開信息反饋機制亟待建立。通過建立方便、快捷的教務(wù)公開信息反饋機制，有利于及時了解教職工和學(xué)生對教務(wù)信息的意見，使知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)真正落到實處。

三、教務(wù)處教務(wù)公開工作的整改措施

為進一步推進教務(wù)公開工作，加強學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督工作，教務(wù)處將繼續(xù)做好以下工作。

1、加強教育，進一步提高思想認識水平。

開展教務(wù)公開工作，是加強權(quán)力運行監(jiān)督制約的有效途徑，是進一步促進學(xué)校管理民主化和科學(xué)化的重要舉措。因此，要繼續(xù)加強對教務(wù)處全體同志的教育，提高其對教務(wù)公開重要性、必要性的認識，切實從踐行科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧校園的高度來認識和落實教務(wù)公開工作，增強教務(wù)公開的主動性。

2、健全制度，嚴格程序，進一步提教務(wù)處教務(wù)公開的規(guī)范性。

教務(wù)處將進一步完善規(guī)范教務(wù)公開的各項程序，進行責(zé)任分解，使教務(wù)公開工作的各個環(huán)節(jié)有機統(tǒng)一，有利于教務(wù)公開工作的操作。

總之，我校的教務(wù)公開工作要進一步改進公開的方式方法，及時地、多渠道地公開教務(wù)，使之真正起到疑聚人心、促進發(fā)展的作用。

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2010年教務(wù)公開自查報告

按照上級的要求，我校在2010年對教務(wù)工作進行了陽光透明的公開，促進了學(xué)校的積極有序發(fā)展，提高了教師們的工作積極性，營造了人人爭先進，個個都優(yōu)秀的良好教風(fēng)。但是在本年的工作中，依然存在諸多問題，為了促進今后工作的有效開展，現(xiàn)在把2010年的教務(wù)公開工作自查如下。

一、公開項目

本年度，我們本著求真務(wù)實的態(tài)度開展教務(wù)公開活動，主要公開教師的備課節(jié)數(shù)、聽課節(jié)數(shù)，公開教師反思節(jié)數(shù)、講公開課節(jié)數(shù)，公開教師批改作業(yè)次數(shù)、批改作業(yè)質(zhì)量，公布各功能室使用情況，公開學(xué)習(xí)筆記書寫情況，公開教師教學(xué)質(zhì)量情況，公開教師參加教學(xué)研討活動情況等等。

二、公開形式

本年度，我校的教務(wù)公開形式有所簡化和改進，主要采用小黑板的形式，這種形式的優(yōu)點是方便靈活，使用簡單，隨時更新，便于發(fā)布即時信息。由于長期采用這種公開的形式，教師們已經(jīng)習(xí)慣于到校后看小黑板，從小黑板上獲得一天中最營養(yǎng)的早餐，在小黑板中，受領(lǐng)一天的主要任務(wù)……其次還采用開會的時候口頭公布。每周一下午放學(xué)后開例會，我們會在例會上公開教務(wù)處的一些工作，例如教師上周教務(wù)工作回顧，本周教務(wù)工作布置，前一段時間教師的教學(xué)工作小結(jié)，今后一段時間教學(xué)工作的展望等等。另外，我們還采用公布蘭的形式公開教務(wù)工作，如我校東邊的公開欄就公開了我校教師的讀報體會、課堂教學(xué)改革先鋒人物等。

三、存在的問題：

1、對于期初制定的有些工作，有時不能按時落實。

2、教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不能堅持經(jīng)常，缺乏系統(tǒng)性，特別是具有針對性的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)較少。

3、對于非統(tǒng)一教學(xué)質(zhì)量檢測學(xué)科管理和評價機制不健全，從而使個別教師上課隨意性大。

4、有效課堂模式的建立，調(diào)動了學(xué)生參與教學(xué)的積極性，但缺乏相應(yīng)的評價運用機制，給課堂改革的進一步深入帶來了困難。

5.各個年級、各個學(xué)科的教研活動、集體備課開展的不平衡，影響了教師的快速成長。

6、教師的課堂倦怠問題沒有從根本上解決。

四、采取措施

1、進一步加強教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)工作，杜絕盲目性，有針對的解決教師工作中存在的問題。

2、抓好工作落實的檢查，對工作落實情況實行周反思制度。

3、落實好領(lǐng)導(dǎo)包教研組工作，讓教研活動真正起到促進教師專業(yè)成長的作用。

4、進一步謀劃課堂教學(xué)改革長效評價機制和激勵機制，讓每一位教師都積極投身到課改中去。

5、關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)，學(xué)風(fēng)建設(shè)，定期對相關(guān)學(xué)生進行培訓(xùn)，召開學(xué)生座談會，傾聽學(xué)生的心聲，為學(xué)生解決學(xué)習(xí)上的困難。

通過開展教務(wù)公開活動，我們將自覺反思自身工作，找到思想和工作上的不足，在不斷發(fā)現(xiàn)和解決問題當(dāng)中促進學(xué)校教育教學(xué)又好又快地發(fā)展。

第二篇：教務(wù)處校務(wù)公開工作自查報告

教務(wù)處校務(wù)公開工作自查報告

按照廣東省教育廳和廣東省廠務(wù)公開協(xié)調(diào)小組辦公室《關(guān)于開展校務(wù)公開量化考評工作的通知》（粵教監(jiān)[2009]14號）和《廣東外語外貿(mào)大學(xué)迎接校務(wù)公開量化考評工作實施方案》（廣外大黨[2009]26號）文件要求，教務(wù)處根據(jù)《廣東外語外貿(mào)大學(xué)校務(wù)公開實施細則》和《廣東省高等學(xué)校校務(wù)公開量化考評表》，對近3年來教務(wù)處開展校務(wù)公開情況進行自查?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下。

一、教務(wù)處校務(wù)公開工作實施情況

校務(wù)公開是高校管理法制化進程的重要組成部分，是高校適應(yīng)社會主義經(jīng)濟發(fā)展和我國民主政治建設(shè)需要的時代要求。教務(wù)處嚴格按照《廣東外語外貿(mào)大學(xué)校務(wù)公開實施細則》的規(guī)定，明確了校務(wù)公開的具體事項及工作負責(zé)人，嚴格按照校務(wù)公開的程序?qū)W(xué)校重大管理事項、涉及教職工和學(xué)生切身利益的事項通過恰當(dāng)?shù)男问接枰怨_。

（一）制度健全，資料完備

為做好校務(wù)公開工作，教務(wù)處按照《廣東外語外貿(mào)大學(xué)校務(wù)公開實施細則》的要求制定了《教務(wù)處校務(wù)公開工作實施辦法》，明確處長為教務(wù)處校務(wù)公開工作第一負責(zé)人，綜合計劃科負責(zé)協(xié)調(diào)教務(wù)處校務(wù)公開工作，并建立校務(wù)公開資料檔案。

（二）程序規(guī)范，形式有效

根據(jù)《廣東外語外貿(mào)大學(xué)校務(wù)公開實施細則》的規(guī)定，教務(wù)處對本單位負責(zé)予以公開的事項，在該事項發(fā)生的10個工作日內(nèi)予以公開。對于涉及教職工或?qū)W生基本權(quán)益的重大事項，教務(wù)處在規(guī)定時間內(nèi)，報學(xué)校校務(wù)公開辦公室審批后予以公開。

教務(wù)處采取形式多樣、切實有效的公開途徑，確保校務(wù)公開信息能傳達到教職工和學(xué)生。主要的公開形式有： 1.在校務(wù)公開欄公布信息；

2.通過教務(wù)處網(wǎng)頁及大學(xué)網(wǎng)頁綜合信息公布信息； 3.通過校報、廣播站等媒體公布信息；

4.向教代會、學(xué)代會、校務(wù)委員會議、中層干部會議、民主黨派人士代表座談會等提交材料，公布信息；

5.通過文件、會議紀要、簡報、通知、通報等形式公開信息。

（三）內(nèi)容全面，信息準確

根據(jù)《廣東外語外貿(mào)大學(xué)校務(wù)公開實施細則》的規(guī)定，教務(wù)處明確了下列信息為教務(wù)處負責(zé)公開的校務(wù)信息，并按規(guī)定準確公開以下信息：

1.教務(wù)處機構(gòu)設(shè)置及其負責(zé)人、工作人員； 2.教務(wù)處的職責(zé)、辦事程序、聯(lián)系電話和辦公地點； 3.教師、學(xué)生與教務(wù)處聯(lián)系或投訴的渠道、辦法；

4.本科各專業(yè)課程設(shè)置、教學(xué)計劃、教學(xué)管理和學(xué)籍管理的有關(guān)制度；

5.學(xué)校招生情況，包括本科生錄取、研究生免試推薦等； 6.本科教育、教學(xué)改革情況；

7.學(xué)生管理信息，包括學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)轉(zhuǎn)專業(yè)條件等信息； 8.教學(xué)情況，包括教學(xué)計劃、專業(yè)設(shè)置及學(xué)分分布、課程設(shè)置及調(diào)整等；

9.涉及學(xué)生利益的其他重要事項。10.招生章程和招生計劃、錄取程序等；

11.教務(wù)處工作計劃、重大決策、重要改革方案及執(zhí)行情況； 12.教務(wù)處承諾辦理的重要事項及完成情況；

13.教務(wù)處處級以上黨政領(lǐng)導(dǎo)干部遵守廉潔自律規(guī)定的情況和民主評議情況；

14.教學(xué)研究成果的申報、評選、報送情況。

二、教務(wù)處校務(wù)公開工作的特點

1.以校務(wù)公開工作為窗口，貫徹落實本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程。

為全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，把本科教學(xué)工作重點由外延的擴張轉(zhuǎn)變到內(nèi)涵的提升上來，繼續(xù)保持并強化我校的辦學(xué)特色，為社會發(fā)展和經(jīng)濟建設(shè)培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才，走可持續(xù)發(fā)展之路，我校于2007年開始實施新一輪的本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程。教務(wù)處及時通過校務(wù)公開平臺，向廣大教職工和學(xué)生通報了學(xué)校這一重大事項，并及時公開本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程開展情況及所取得的階段性成果。通過開展校務(wù)公開工作，本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程各項工作得以貫徹落實。這對于進一步全面提高我校本科教學(xué)質(zhì)量，合理調(diào)整專業(yè)布局和課程結(jié)構(gòu)，加強師資隊伍建設(shè)，建立健全教學(xué)管理制度，完善質(zhì)量監(jiān)控體系與教學(xué)考核機制，突出我校人才培養(yǎng)特色，在全校范圍內(nèi)形成重視教學(xué)、重視質(zhì)量的良好環(huán)境和管理機制，為實現(xiàn)建設(shè)成高水平的教學(xué)研究型大學(xué)的發(fā)展目標發(fā)揮了重要的作用。

2.以校務(wù)公開工作為渠道，貫徹落實招生工作“陽光工程”。為貫徹落實高等學(xué)校招生工作“陽光工程”，教務(wù)處通過開展校務(wù)公開工作，進一步完善招生信息公開制度。教務(wù)處根據(jù)學(xué)校的實際，建立和完善以“六公開”為主要內(nèi)容的信息公開制度。規(guī)范、明確信息發(fā)布的方式、內(nèi)容、時間和要求 , 在報名、考試、錄取三個主要工作階段，全面、準確、及時發(fā)布相關(guān)招生信息。

3.以校務(wù)公開工作為載體，保障本科教學(xué)運行順暢。

教學(xué)工作是大學(xué)的經(jīng)常性中心工作。教學(xué)工作運行順暢，是保障和提高教學(xué)質(zhì)量的重要條件。教務(wù)處通過各種校務(wù)公開途徑，及時、全面、準確向教師、學(xué)生公布各項教學(xué)相關(guān)信息和教學(xué)管理制度，詳細列明辦理教務(wù)相關(guān)工作的流程。通過開展校務(wù)公開工作，全校協(xié)同，上下協(xié)調(diào)，嚴格執(zhí)行教學(xué)規(guī)范和各項制度，保持教學(xué)工作穩(wěn)定運行，保證教學(xué)質(zhì)量。

4.以校務(wù)公開工作為紐帶，推進教務(wù)處機關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)。機關(guān)作風(fēng)建設(shè)是進一步提升教學(xué)管理水平，提高教學(xué)管理效率的重要保障措施之一。教務(wù)處通過開展校務(wù)公開工作，公布教務(wù)處的職責(zé)、辦事程序、聯(lián)系電話和辦公地點，公開聯(lián)系及投訴途徑等，加強教務(wù)處工作人員的日常教育管理監(jiān)督工作，使得機關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作保持常抓不懈狀態(tài)，建立機關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作長效機制。

三、教務(wù)處校務(wù)公開工作存在的問題

校務(wù)公開工作是學(xué)校加強民主管理與民主監(jiān)督，保障教職工參與民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的重要措施。通過認真檢查教務(wù)處開展校務(wù)公開工作情況，主要存在以下問題： １． 不同類型校務(wù)信息的公開渠道有待改進。

重大管理事項、教職工和學(xué)生切身利益相關(guān)的事項，由于其時效性的差異，應(yīng)選擇合適的校務(wù)公開形式。校務(wù)公開欄信息更新的時間間隔比較長，適合公布一些對學(xué)校工作影響長遠，執(zhí)行時限較長的規(guī)章制度。網(wǎng)絡(luò)媒體信息量大，信息更新迅速，適合公布一些與日常工作相關(guān)，階段性情況通報。目前，校務(wù)公開在公開形式的選擇上沒有進行區(qū)分，影響了信息公開的效果。２． 校務(wù)公開反饋機制亟待建立。

校務(wù)公開是學(xué)校實行民主管理與民主監(jiān)督的重要措施。校務(wù)公開是手段，保障教職工參與民主決策、民主管理和民主監(jiān)督是目的。目前校務(wù)公開在機構(gòu)建設(shè)、制度建設(shè)方面已經(jīng)打下了堅實的基礎(chǔ)，但校務(wù)公開信息反饋機制亟待建立。通過建立方便、快捷的校務(wù)公開信息反饋機制，有利于及時了解教職工和學(xué)生對校務(wù)信息的意見，使知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)真正落到實處。

四、教務(wù)處校務(wù)公開工作的整改措施 為進一步推進校務(wù)公開工作，加強學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督工作，教務(wù)處將繼續(xù)做好以下工作。

1.加強教育，進一步提高思想認識水平。

開展校務(wù)公開工作，是加強權(quán)力運行監(jiān)督制約的有效途徑，是進一步促進學(xué)校管理民主化和科學(xué)化的重要舉措。因此，要繼續(xù)加強對教務(wù)處全體同志的教育，提高其對校務(wù)公開重要性、必要性的認識，切實從踐行科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧校園的高度來認識和落實校務(wù)公開工作，增強校務(wù)公開的主動性。

2.健全制度，嚴格程序，進一步提教務(wù)處校務(wù)公開的規(guī)范性。教務(wù)處將進一步完善規(guī)范校務(wù)公開的各項程序，進行責(zé)任分解，使校務(wù)公開工作的各個環(huán)節(jié)有機統(tǒng)一，有利于校務(wù)公開工作的操作。3.突破難點，進一步深化校務(wù)公開工作。

校務(wù)公開就是要充分保證廣大師生員工的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)，保證決策過程的民主化、科學(xué)化。因此要變結(jié)果公開為過程公開，變部分公開為全面公開，變靜態(tài)公開為動態(tài)公開，變事后監(jiān)督為事前監(jiān)督、事中監(jiān)督。涉及學(xué)校本科教學(xué)工作的重大事項決策必須事先廣泛征求教職工的意見，重大改革方案必須提交教職工代表大會討論審議方能通過。

4.改進方法，進一步突出校務(wù)公開工作實效。

校務(wù)公開工作要注重實效，不能為公開而公開。要進一步改進公開的方式方法，及時地、多渠道地公開校務(wù)，使之真正起到疑聚人心、促進發(fā)展的作用。為達到此目的，教務(wù)處將通過進一步梳理本單位負責(zé)公開的校務(wù)信息，明確不同信息的公開渠道，建立信息反饋機制，完善和改進校務(wù)公開工作。

第三篇：校務(wù)公開工作自查報告

校務(wù)公開工作自查報告

幾年來，學(xué)校始終把校務(wù)公開作為加強學(xué)校民主政治的基本建設(shè)來抓，努力維護教職工權(quán)益，保障教職工主人翁地位，有力地促進了兩個文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。今年，在落實朝政辦發(fā)『2006』122號《關(guān)于印發(fā)在全市公用事業(yè)單位推行辦事公開制度實施意見的通知》過程中，學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子總結(jié)已往工作經(jīng)驗，進一步確定了校務(wù)公開工作要在制度化、規(guī)范化、法制化上狠下功夫，有組織、有計劃、有步驟地開展校務(wù)公開工作，做到“五個到位”，有效地加快了我校民主化管理進程，各項工作呈現(xiàn)了嶄新局面，并創(chuàng)出佳績。我們的主要做法是：

一、領(lǐng)導(dǎo)干部的思想到位

校務(wù)公開是新形勢下職工民主管理的工作創(chuàng)新。按上級的通知要求，校務(wù)公開要逐步走上法制化、規(guī)范化軌道。因此學(xué)校成立了校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組： 組長：校長 副組長：副校長

成員：總務(wù)、工會相關(guān)人員。

首先各級干部要形成共識。我們在工作過程中發(fā)現(xiàn)，部分干部思想上存在著四種偏差：一是產(chǎn)生了滿足感，認為抓了三年差不多了；二是齊抓共管不主動、不認真、不催不辦；三是干部的認識滯后于群眾，公開向?qū)挾群蜕疃韧卣闺y；四是個別科室只重視形式，公開的實質(zhì)性減弱了。針對這些問題，校黨政班子認真分析研究，采取“三抓－推”的方式，解決傾向性問題。

一抓班子的思想統(tǒng)一。通過中心組學(xué)習(xí)的方式，進一步貫徹中央、省、市有關(guān)文件精神，從思想上查擺校務(wù)公開工作中的問題及根源，真正把教職工作為第一依靠，把教職工呼聲作為第一信號，把教職工的需求作為第一選擇，促使領(lǐng)導(dǎo)干部自覺成為校務(wù)公開的第一落實責(zé)任人。

二抓公開部門干部的思想提高。通過每周一次的中層以上干部例會,采取以會代訓(xùn)的形式解決部門工作的銜接；組織工作人員經(jīng)常深入群眾搞調(diào)研，吸收采納教職工合理化建議，各級干部深受觸動，都自覺地把部門工作置于陽光之下，做到了主動公開，真公開，全方位公開，比如各部門的評先選優(yōu)等。

三抓教職工的思想導(dǎo)向。組織“以查擺問題，制定整改方案促進學(xué)校發(fā)展”大討論，用科學(xué)、先進的思想啟迪心智，提高了教職工參政議政能力。

推廣校務(wù)公開工作中的新經(jīng)驗、新思路、新途徑、新舉措，有力推動了全校的改革發(fā)展。

二、校務(wù)公開的內(nèi)容到位

校務(wù)公開的內(nèi)容直接影響公開的質(zhì)量。我們緊密結(jié)合學(xué)校的實際情況，圍繞改革的難點、教職工關(guān)心的熱點、廉政建設(shè)的焦點，扎扎實實地抓好校務(wù)公開。

一是圍繞改革難點，從源頭上公開。在制定學(xué)校重大計劃、各項規(guī)章制度之前，都通過校務(wù)公開，廣泛征求意見與建議，讓教職工行使決策權(quán)。

二是針對熱點問題、涉及職工切身利益問題率先公開。我們把入黨、干部聘任、評先、晉級、教職工職稱評聘、教師進修學(xué)習(xí)等內(nèi)容公開，取得了很好的成果。

三是突出焦點問題，領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔狀況主動公開。教職工們看到校務(wù)公開的實效，在心中樹起了民主監(jiān)督的使命感和當(dāng)家做主的責(zé)任感。

三、校務(wù)公開的制度到位

實現(xiàn)校務(wù)公開規(guī)范化的關(guān)鍵在于健全制度，依靠機制保證，才能實現(xiàn)健康運行。我們注意發(fā)揮“三個作用”，不斷完善這項工作。

一是建立會議制度。通過確立中層以上干部會、班主任會、支部會、工會小組長會制度把相應(yīng)問題限時公開，保證有章可循。

二是建立抓典型制度。及時總結(jié)各個階段的先進典型經(jīng)驗，帶動全校公開。通過現(xiàn)場會、研討會、全校教職工大會、全校教職工大討論等方式促進校務(wù)公開。

三是建立責(zé)任追究制度。推行校務(wù)公開以來，對各年級實行干部包片，與教師簽訂責(zé)任狀，落實公開職責(zé)，形成了責(zé)任體系。

四是建立懲處機制。對影響公開、半公開、假公開現(xiàn)象從嚴處理，確保校務(wù)公開內(nèi)容的及時、準確。

四、校務(wù)公開的形式到位

公開的形式是為內(nèi)容服務(wù)的，我們已經(jīng)建立起以職代會為主要載體，方便職工的多種公開形式，把公開內(nèi)容落到實處。

一是以教職代會為主要載體，維護教職工民主權(quán)力。首先，依據(jù)《工會法》、職代會“條例”和上級文件精神有法可依地開展校務(wù)公開。其次，以教職工大會為主要形式，讓教職工充分行使知情權(quán)、審議權(quán)、通過權(quán)、決定權(quán)和評議監(jiān)督權(quán)。

二是完善公開形式，使教職工在快捷方便的公開渠道中行使職權(quán)。我們采用多種靈活多樣的形式進行公開，例如牌板公示、原始資料公示等，只要不涉及學(xué)校有關(guān)部門機密,其它各項都向全校教職工群眾公示。我們還堅持以教職工大會形式作公示；咨詢式公示；通報公告式公示；請上級組織干部門參加民主生活會公示；教職工對校兩級班子和干部測評情況公示；嚴格程序式公示，凡涉及人、財、物等各種工作程序全部面向全校公示；還有不定期考核公示，利用中干會、科務(wù)會、班主任會、學(xué)生干部會、廣播、簡報、墻報進行公示等等，都受到教職工歡迎。

五、及時答復(fù)群眾咨詢及投訴

凡是涉及群眾不明白的問題，學(xué)校紀檢部門及時為群眾排憂解難，根據(jù)群眾提供的問題，認真查找原因，解決問題，及時給群眾滿意的答復(fù)。

六、校務(wù)公開的監(jiān)督到位

監(jiān)督是校務(wù)公開質(zhì)量的重要保證，是決定工作成敗的重要因素。為了確保校務(wù)公開的有效進行，我們健全了六種監(jiān)督機制：一是黨委監(jiān)督。利用每周一次黨政班子、中干會會議總結(jié)公開工作，開展批評與自我批評，確保思想不溜號，工作不滑坡；二是教職工群眾監(jiān)督。三是紀檢監(jiān)察監(jiān)督。四是接受上級監(jiān)督。五是接受社會監(jiān)督。通過信息網(wǎng)絡(luò)新聞發(fā)布、電視、報紙、廣播、畫廊、板報、召開月末大會等形式接受社會監(jiān)督。六是學(xué)校教職代會監(jiān)督和內(nèi)部機構(gòu)自我監(jiān)督。

校務(wù)公開極大調(diào)動了廣大教職工的積極性，促使我們的各項工作向一流水平邁進。校務(wù)公開促進了廉政建設(shè)，推進了民主管理集體決策，杜絕了暗箱操作，密切了干群關(guān)系，學(xué)校先后榮獲很多榮譽。

我們的校務(wù)公開工作雖然取得了一定成果，但與先進單位相比還有很大差距。我們決心乘校務(wù)公開工作的東風(fēng)，進一步落實上級要求，把校務(wù)公開工作做得更好

第四篇：2011校務(wù)公開工作自查報告

鋼管廠子校黨務(wù)公開情況匯報

全面推進中小學(xué)信息公開，增強學(xué)校工作的透明度，是深化校務(wù)公開、推進依法辦學(xué)、促進依法治校，保障師生員工及社會公眾對學(xué)校辦學(xué)活動的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，辦好人民滿意教育工作的重要舉措。鋼管廠子校堅持公平、公正的原則，及時、準確、規(guī)范將信息公開與日常教育教學(xué)有機結(jié)合起來，規(guī)范學(xué)校管理，提高辦事效率，以提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為目標，認真做好中小學(xué)信息公開的各項工作。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保我校黨務(wù)公開工作順利實施，校黨支部成立黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)我校的黨務(wù)公開的協(xié)調(diào)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)學(xué)校支部黨務(wù)公開工作辦公室（設(shè)在工會）。

二、具體實施細則：

按照依法公開、真實可信的要求，凡是群眾關(guān)心的黨內(nèi)熱點問題、容易出現(xiàn)以權(quán)謀私、滋生腐敗、引發(fā)不公現(xiàn)象的事項，只要不涉及黨內(nèi)秘密，都要最大限度地進行公開。具體可分為以下幾個方面：（1）學(xué)校黨組織的主要職責(zé)；（2）學(xué)校黨組織重要工作部署及落實進展的情況；（3）學(xué)校黨組織換屆選舉；（4）評選表彰先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者情況；（5）入黨積極分子培養(yǎng)、發(fā)展新黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正情況；（6）黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行和典型違紀案件查處情況等；（7）黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會前征求意見及整改措施。（8）民主評議黨員情況；（9）黨費收繳使用情況；（10）機關(guān)黨組織和黨員扶貧濟困、救災(zāi)捐助、為基層、為群眾辦好事辦實事情況。（11）根據(jù)上級規(guī)定和現(xiàn)實需要, 其他應(yīng)公開的事項。

三、具體工作方案

為保證公開內(nèi)容的真實性，必須建立健全黨務(wù)公開的內(nèi)部監(jiān)督制度。

1、實行重大事項集體討論決定制度。凡屬方針政策的大事，全局性的問題，都必須按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由黨支部會集體討論作出決定。

2、實行預(yù)公開制度。黨支部在決定或辦理與群眾利益密切相關(guān)的重要事項時，應(yīng)當(dāng)在作出決定或辦理前將方案公布，充分聽取群眾意見并進行必要的調(diào)整，并在調(diào)整后及時公開。

3、建立領(lǐng)導(dǎo)干部接待日制度。要公布每月的領(lǐng)導(dǎo)干部接待群眾來訪日，負責(zé)接訪的領(lǐng)導(dǎo)干部要負責(zé)受理群眾對黨務(wù)公開的意見、建議，及時答復(fù)、處理有關(guān)問題。

4、實行實名舉報反饋制度。黨內(nèi)署真實姓名舉報的，應(yīng)優(yōu)先受理，并視情況將處理結(jié)果告知該黨員干部，聽取其意見。

5、充分發(fā)揮輿論監(jiān)督的作用。對黨務(wù)公開的成功經(jīng)驗要廣泛宣傳報道，對消極抵制、弄虛作假的典型事例要予以曝光。

在堅持上述制度的同時，要從實際出發(fā)，積極探索、大膽實踐，不斷完善監(jiān)督制約機制。

四、公開目錄

1、公開的形式：（1）長期公開的重點是黨組織任期目標和工作目標、黨組織領(lǐng)導(dǎo)成員及工作職責(zé)、常規(guī)工作流程等內(nèi)容。（2）定期公開的重點是黨組織書記述職述廉、入黨積極分子培養(yǎng)和新黨員的發(fā)展、黨費收繳使用、黨員及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加黨組織生活會情況等內(nèi)容。（3）隨時公開的重點是上級黨組織出臺的有關(guān)政策性文件、討論決定的重大事項、后備干部選拔使用、創(chuàng)先爭優(yōu)結(jié)果、黨代表推選、群眾關(guān)心的熱點難點問題等內(nèi)容。

2、公開的時間：公開的時間要與公開的內(nèi)容相適應(yīng)。通過公開欄公開的內(nèi)容，每季度末公開一次，做到定時定期公開。通過其它形式公開的內(nèi)容要逐時、逐段及時公開。每次公開后，要認真聽取群眾意見，對群眾提出的合理建議，要積極采納，對群眾反映的問題，要及時加以解決。

黨務(wù)公開工作在程序上應(yīng)力求有序、規(guī)范、到位，吸納群眾意見，接受群眾監(jiān)督。要按照“事前公開、民主討論、接受監(jiān)督”的要求，將黨務(wù)公開工作貫穿于黨內(nèi)重要事務(wù)的醞釀、決策、實施的全過程。

五、公開欄

教學(xué)樓二樓辦公區(qū)墻壁處

針對黨務(wù)公開工作有關(guān)要求，我校黨務(wù)公開工作小組共召開群眾座談會2次，發(fā)放征集意見表60份，收集群眾意見建議六條，已辦理4條，正在處理兩條，群眾滿意度98%

鋼管廠子校黨支部

第五篇：校務(wù)公開工作自查報告

金沈小學(xué)校務(wù)公開工作自查報告

近年來，在上級教育主管部門的指導(dǎo)下，結(jié)合學(xué)校內(nèi)部管理體制改革，進一步加強學(xué)校民主管理建設(shè)，在積極開展校務(wù)公開工作，推動學(xué)校民主管理方面進行了有益的探索和實踐，取得了一定的成效。我校認真地開展了民主管理和校務(wù)公開工作的自查。自查的基本情況如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任明確

我校領(lǐng)導(dǎo)充分認識到推行校務(wù)公開是新形勢下學(xué)校貫徹和落實“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想，強化依法治教和社會主義民主政治建設(shè)的必然要求，堅持以教職工大會為載體的民主管理與監(jiān)督，有利于引導(dǎo)、保護和發(fā)揮廣大教職工參與改革、支持改革的積極性，有利于促進學(xué)校的管理科學(xué)化、決策民主化，促進學(xué)校改革、發(fā)展和穩(wěn)定。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)始終貫徹國家、省、市、縣有關(guān)推行校務(wù)公開、實施民主管理的文件精神，把推行校務(wù)公開工作納入學(xué)校工作的重要議程，納入對領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作考核的重要內(nèi)容之一。領(lǐng)導(dǎo)實行明確分工，由校長、副校長具體負責(zé)推行校務(wù)公開工作，并建立了明確的工作責(zé)任制。

二、機構(gòu)落實，制度健全

為了保證校務(wù)公開工作落實到位，我校成立了以校長為組長，副校長、教導(dǎo)主任為副組長，其他教師為成員的校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單如下：

組

長：夏冬兵

副組長：周和全、馬文坤

成員：吳吉民、沈成長、徐玉江

小組各成員分工明確，責(zé)任落實，領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)校務(wù)公開日常管理。根據(jù)學(xué)校工作實際，我們制定了校務(wù)公開的實施辦法和具體措施，建立健全組織機構(gòu)，并制定各項工作制度。明確了校務(wù)公開的形式及時間、程序等，強調(diào)要按照上級要求，及時公開與學(xué)校發(fā)展、與師生切身利益密切相關(guān)的事務(wù)，并認真貫徹落實。

三、規(guī)范運作，全面公開

1.明確要求，建立模式

① 成立領(lǐng)導(dǎo)小組；②建立規(guī)章制度；③設(shè)置一個公開欄。④收集整理相關(guān)資料并歸檔。

2.校務(wù)公開的主要形式

① 會議口頭通報（教職工大會、家長會、學(xué)生集體會）；②設(shè)置校務(wù)、政務(wù)公開欄；③印發(fā)公開資料（主要對學(xué)生家長）。

3.校務(wù)公開程序

凡按要求在校務(wù)公開欄公開的事項，由校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組審定，最后按統(tǒng)一編號上校務(wù)公開欄。

4.校務(wù)公開主要內(nèi)容

凡事關(guān)師生、群眾利益等重大事務(wù)都要作為公開的內(nèi)容，堅持把學(xué)校重點、難點、熱點問題公開，公開的內(nèi)容做到四個結(jié)合，即同學(xué)校管理工作、學(xué)校改革相結(jié)合，同學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、師德建設(shè)和學(xué)風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，同時維護教職工和學(xué)生的合法權(quán)益相結(jié)合，同學(xué)校建立規(guī)章制度相結(jié)合。首先是學(xué)校重大問題及決策的公開，如辦學(xué)思想、發(fā)展目標、學(xué)校改革方案和規(guī)劃，學(xué)校制定的規(guī)章制度條例，意見措施等。二是社會熱點問題的公開，如學(xué)校收費一向是家長關(guān)心的熱點，我校的收費項目，收費標準嚴格按照上級有關(guān)文件執(zhí)行，實行公開收費。三是教職工關(guān)心的問題公開，如評優(yōu)、評先等，我校的各種先進評選都做到公平、公正、公開。

四、敏感問題公開，如學(xué)校的財務(wù)情況、物資采購情況、教師考勤、考職情況等都全部公開。

5.校務(wù)公開的時間和期限

① 提前5天在公開欄公示；②公示期限要達7個工作日。

四、依靠教職工，加強民主監(jiān)督

1.充分發(fā)揮教師會議的作用，切實推進校務(wù)公開

教師會議室民主管理的基本形式，也是全心全意依靠教職工辦好學(xué)校的基本制度。加強教職工的主人翁意識，集思廣益，統(tǒng)一認識，動員全校師生齊心協(xié)力推進學(xué)校改革與發(fā)展。同時教師會議還開展民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部，適時審議學(xué)校重大工作事項，使校務(wù)公開工作提升到新的水平，而且對依法治校，民主監(jiān)督起了重要作用。

2.完善行政會議制度，重要事務(wù)及時全面公開

實行校長負責(zé)制后，為杜絕學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)獨斷專行，搞“專權(quán)制”，我們建立校務(wù)行政工作會議制度，要求行政干部發(fā)揚民主作風(fēng)，落實民主集中制原則，秉公辦事。學(xué)校的重要事務(wù)如辦學(xué)工作思路、學(xué)校的辦學(xué)目標、發(fā)展規(guī)劃、改革措施、管理制度以及學(xué)校的重大事情都要由行政會議討論研究，傾聽多方面意見，進行民主決策。

3.加強財務(wù)監(jiān)督，收支管理詳實透明 搞好對學(xué)校財務(wù)工作的民主監(jiān)督是民主管理的一項重要內(nèi)容。增加學(xué)校財務(wù)工作的透明度有利于促使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)廉潔從政，密切干群關(guān)系。因此，我校財務(wù)管理，收費項目、收費標準嚴格按照有關(guān)文件規(guī)定公開收費工作，接受群眾監(jiān)督。學(xué)校財務(wù)收入及開支情況每年由校長定期向教師大會公布，接受大家的咨詢。

對學(xué)校的重大項目開支，特別是工程招投標及簽訂合同情況也要公開。例如學(xué)校為改善辦學(xué)條件所添置的教學(xué)設(shè)施，所進行的修繕再建工程，校舍修繕工程承包情況全面公開，公開的內(nèi)容包括招標情況，合同內(nèi)容、購買物品單價、總額等，全部接受教職工監(jiān)督。教師如對財務(wù)收支情況有疑問，允許教師質(zhì)詢、查賬甚至舉報。

4、嚴格業(yè)務(wù)考評，教師獎懲客觀公正

教師的業(yè)務(wù)考評工作，關(guān)系到教師的聘任、評優(yōu)晉級和經(jīng)濟利益?？荚u工作公正合理，便能充分調(diào)動教師工作積極性，激發(fā)上進心。因此，學(xué)校對教師工作考評情況進行全面公開，完善教師的考評機制，做到深入了解教育教學(xué)實際，對教師工作的“量”和“質(zhì)”進行檢查，在考評中公平公正，不片面看待問題，按“德、能、勤、績”全面考評教師，及時記在考評情況。

五、拓寬渠道，鞏固成效

為落實和檢查校務(wù)公開工作的成效，我們通過以下途徑進行監(jiān)督接受評價，不斷調(diào)整思路，促進學(xué)校各項事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

1、民主測評

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子接受教師全員考評；請全校教職工參與評判、打分、以提高干部的責(zé)任感和使命感；任課教師每學(xué)期接受一次全班學(xué)生考評，以提高教師的育人素質(zhì)和事業(yè)心，并且民主測評結(jié)果與期末教育教學(xué)綜合評估獎勵相掛鉤，獎勵先進，激勵后進。

2、定期召開家校溝通會

我校定期每學(xué)期召開一次家長會，請家長參與監(jiān)督，使學(xué)校的各項工作都能健康穩(wěn)定、科學(xué)有序地快速向前發(fā)展。

六、重在實效，全面發(fā)展

1.規(guī)范了學(xué)校管理。推行校務(wù)公開的過程，也是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)依法治校，依法治教，規(guī)范學(xué)校管理，接受群眾監(jiān)督的過程。

2.落實了民主監(jiān)督。實行校務(wù)公開，教職工合法的民主權(quán)利得到保障。民主監(jiān)督權(quán)切實得到落實，得到教職工的充分理解、支持和配合，教職工從中提高了依法參與學(xué)校管理和監(jiān)督的水平，學(xué)校內(nèi)部管理體制改革得到深化。

3.密切了干群關(guān)系。實行校務(wù)公開，各項工作都有透明度，職工心中對學(xué)校工作都明白，工作積極性得到充分調(diào)動，校務(wù)公開凝聚了人心，密切干群關(guān)系。

4.增強了群眾信任。實行校務(wù)公開后，社會對學(xué)校收費項目、標準都非常清楚；教師對財務(wù)開支心中有數(shù)，對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的懷疑消除了；家長參與學(xué)校教師教學(xué)質(zhì)量評價的積極性大為提高，增強了群眾的信任。

5.推進了學(xué)校發(fā)展。實行校務(wù)公開，濃厚了校園民主氛圍，激發(fā)了全校教職工的辦學(xué)熱情，教師工作責(zé)任心不斷加強，積極性充分得到調(diào)動，學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量、科研水平不斷提高。

通過校務(wù)公開，增強了我校的工作透明度，保證了“依靠方針”的落實，促進了學(xué)校民主管理制度的完善落實，領(lǐng)導(dǎo)工作也得到了教職工的理解和支持，通過校務(wù)公開，干群關(guān)系密切了，矛盾減少了，教職工的積極性提高了，各項措施得到順利推進。通過校務(wù)公開，有效地遏制了不正之風(fēng)，有力推進了行風(fēng)建設(shè)和師德建設(shè)，我們一定繼續(xù)努力，為不斷提高校務(wù)公開工作的質(zhì)量和民主管理水平，促進我校的教育教學(xué)工作全面上新的臺階。