第一篇：包圩學校2011年秋季開學工作匯報

包圩學校2011年秋季開學工作匯報

2011年秋季開學工作已全面展開。在上級教育部門的指導下，我校全體教職員工緊密團結(jié)在校班子成員周圍，牢固樹立辦人民滿意的教育思想，把“以生為本“的教學理念落實到實際教學工作中。按照市教育局的要求，我校校級班子成員8月25日到校就我校新組建九年一貫制學校的一些進行研究安排，8月26日擬任的二級機構(gòu)人員到校，進行分工安排，我校老教師于8月26就已上班上崗，新教師于8月31正式到校報到。從9月1日學生報名開學起，全體教師正以飽滿的工作熱情、以飽滿的精神面貌，投入到新學期的工作中來。目前，學校的工作正有條不紊地進行，現(xiàn)將開學初的情況匯報如下：

一、基本情況

竹溪縣城關(guān)中學由原縣一中老校區(qū)改建而成，校園面積12190平方米，校舍12199平方米，現(xiàn)有教學樓一棟，教室27間，規(guī)劃21個班，預計在校學生1100人。有學生宿舍一棟，寢室55間，可住宿550人，綜合樓一棟，內(nèi)設師生食堂、會議室、接待室、微機室等。

學?，F(xiàn)有班子成員4人，其中校長1人，副書記1人，校長助理1人，紀檢組長1人。學校現(xiàn)有教職工66人，其中專職教師60人，行輔及后勤管理7人。專職教師中大專以上學歷66人，學歷合格率100。學校現(xiàn)有教學班14個，七八兩個年級，本學期在校學生數(shù)682人，住宿生300人，學生鞏固率100。

二、工作作法與成效

在縣委、縣政府及縣教育局的正確領導和親切關(guān)懷下，學校自2009年8月成立以來，緊緊圍繞全縣教育工作中心，以科學發(fā)展觀為指導，立足于“德育創(chuàng)特色、質(zhì)量爭一流、校園求和諧”的奮斗目標，致力于“養(yǎng)成教育強化年、教學質(zhì)量提高年、教師素質(zhì)提升年、學校管理規(guī)范年”的“四年”建設，質(zhì)量意識、創(chuàng)新意識、服務意識和責任意識明顯增強，辦學條件得到改善，學校管理日趨規(guī)范，各項工作得到健康、快速、和諧發(fā)展。

（一）工作提早安排，為開學做好準備。

為了保證開學的正常的工作秩序，在假期中學校后勤部門就維修好學生桌椅，搞好校產(chǎn)維護，學校領導班子對各部門工作提早安排，將師生書籍、作業(yè)、衛(wèi)生工具、辦公用品、實驗儀器和醫(yī)務室藥品都及時準備到位，學生書籍保證按

時如數(shù)發(fā)放。在新教師未來報到之前，學校就對開學工作做好了細致地部署，籌劃開學工作。為了給師生營造一個干凈整潔的良好環(huán)境。學校組織老教師對校內(nèi)外進行徹底的清掃，整理辦公室、教室，為新教師和學生的到來營造熱情洋溢、清心舒適和積極向上的開學氛圍。從開學以來的教師工作表現(xiàn)來看，我校教師工作充滿熱情，開學的工作進展順利，沒有出現(xiàn)混亂狀況。

（二）鞏固生源，規(guī)范收費。

1、學生到校情況：

本學期學生七年級和上一年一樣，招收7個班，按照小升初畢業(yè)考試成績分班，每個班平均45人，報名時間為9月 28日，8月29日、30日、31日為三天軍訓時間。八年級9月1日報名注冊，學生依然乘班上，不快慢班，于當天就已正式上課。除開學隨父母工作變動而正常轉(zhuǎn)學在籍學生外，其它返校率達100。新轉(zhuǎn)入學生憑轉(zhuǎn)學手續(xù)到教導處登記插班，對異動學生進行造冊。同時做好學籍網(wǎng)絡管理工作，保證運行正常，信息、數(shù)據(jù)準確，異動情況及時更新。

2、教育收費情況和資助貧困生工作情況：

學?？倓仗巼栏駡?zhí)行上級有關(guān)規(guī)定，不折不扣地全面執(zhí)行“兩免一補”政策，堅決保證免到位，補到位，不違規(guī)向?qū)W生多收一分錢。學校堅決執(zhí)行“一費制”，按照標準收費，認真貫徹落實省市縣關(guān)于教育收費的各項規(guī)定，按照“一費制”標準，實施“陽光收費”，堅持貫徹 “兩免一補”政策的落實。學校嚴格按照上級教育主管部門要求組織實施教材征訂工作，無違規(guī)征訂教材用書現(xiàn)象發(fā)生?？倓仗幇咽召M情況向校外張貼公示，并向社會公開鄭重承諾：嚴格執(zhí)行政策，決不亂收費用，隨時接受社會各界的監(jiān)督。學校在黨員教師中大力開展講黨性、講師德、講奉獻的思想教育活動，號召黨員教師“幫扶一個學生，感召一個家庭，共享一個藍天”，組織開展了“幫扶結(jié)對”活動，每個黨員教師分別結(jié)對聯(lián)系一個特困學生、一個留守學生、一個單親學生、一個進城務工學生，主動為他們送溫暖、送信心，從生活、學習和心理上幫助這些學生克服困難、樹立信心。因此家長滿意，社會反映良好。

（三）強化質(zhì)量意識，規(guī)范辦學行為。

開學初，學校向全校教師進行了為期一天的培訓動員，對一年來的工作進行了回顧，明確了學校今后的工作目標，為本學期的教學工作和德育工作指明了方向。

同時讓教師們分析了我校當前嚴峻的形勢，增強教師的危機感、緊迫感，增強了質(zhì)量憂患意識。學校向每名教職工下發(fā)了《學校管理》手冊，讓教師學習學校的管理制度、師生考評制度，了解各自的崗位職責。班子明確了分工，擬定了各崗位工作職責，制定了工作目標和考核辦法，每月對各崗位職責履行情況進行總結(jié)。堅持星期一上午校委會和下午課外活動教師例會制度。學校每周事務提前部署。辦化室在周一做好工作安排，向各處室下發(fā)督辦表，形成事前有計劃，事后有總結(jié)的工作流程。各處室按照職責組織活動，督辦檢查，進行總結(jié)，并在每周教師例會上對一周工作進行通報。要求辦公室每月出一期《工作簡報》，對一月工作進行成果展示、總結(jié)回顧。開學初各部門、各學科教師制訂工作計劃，各部門負責人進行嚴格審核。教務處早在新教師來校報到之前就已經(jīng)做好了授課安排，通過領導認真分析，做到知人善任，使每位教師都安排到一個比較適合自己的教學崗位。在9月1號學生報名當天，新老教師按課程表正式上課。學校嚴格按國家課程標準開課設課，開齊、開足各門學科，無擠占、挪用綜合學科的現(xiàn)象。為確保學校開學后教學工作井然有序地進行，教務處和后勤工作人員在開學第一周就把教師的辦公用品、教學用書、教學用具都已安排到位，學生學習的課本、作業(yè)本等學習用品業(yè)已發(fā)放到了學生的手中。

通過開學兩個周的情況來看，各項工作已經(jīng)全面展開，正按部就班地有序進行。

（三）做好班主任、新生培訓，狠抓養(yǎng)成教育。

學校始終堅持德育為首不動搖，創(chuàng)新德育思路，大力加強對學生的思想品德教育，落實德育常規(guī)。要求班主任利用每日政訓，每周一次班會課，對學生進行思想品德教育；推行班級量化管理制度，堅持日通報周總結(jié)月評價的德育考評機制，使德育內(nèi)容具體化，促使學生“從小事做起，從我做起”的良好行為習慣的養(yǎng)成。新學期一周后，新生的行為不規(guī)范、衛(wèi)生打掃不徹底、寢室的紀律及內(nèi)務整理出現(xiàn)了一系列問題。面對這種現(xiàn)狀，德育處負責人胡校長和楊主任及時整改，向班主任做了管理方法和職責培訓，加強了對班主任的要求；并在第一周總結(jié)會上，對新生做了行為規(guī)范的培訓，要求每名學生穿好衣、就好餐、行好路、掃好地、做好操、唱好歌、寫好字、上好課、待好人、做好人，并要求學生學會感恩，懂得感恩。通過一系列養(yǎng)成教育的培訓，讓學生了解養(yǎng)成教育的重要性以及如何在實際學習生活中落實養(yǎng)成教育，為學生良好習慣地形成奠定堅實的思想

基礎。

（四）推門聽課，落實教學常規(guī)

學校圍繞教學綜合成績?nèi)h排名“爭一保二”的目標，從嚴管理、抓實過程、落實教學常規(guī)。學校開學初讓每位老師擬定教學計劃，制定教學目標。在每二周就實行課堂開放制，學校領導和教師隨時“推門聽課”，并檢查所聽教師的備課、作業(yè)等常規(guī)情況。對常規(guī)做得不夠的，規(guī)定時間及時整改。

（五）后勤加強財物登記，樹立后勤服務意識。

學校要求后勤負責人對全校、各班的公共財產(chǎn)進行登記造冊。對于破壞公物及公共財產(chǎn)的，給予處罰或賠償。食堂負責人開學初就對食堂工作人員進行操作培訓，嚴格要求食堂人員規(guī)范上崗，加強服務質(zhì)量，保持飯菜新鮮可口，做到文明服務，規(guī)范服務。學校正在維修學生公寓，總務處專門負責督辦驗收，確保進度、質(zhì)量和安全。

（六）開展師德師風建設，激勵教師學習。

為了給學校營造一個良好的育人氛圍，提高學校的整體辦學水平，學校加強教師師德修養(yǎng)和業(yè)務水平地學習提高。上半年，學校已組織全校教師認真學習了《國家中長期教育改革和發(fā)展綱要規(guī)劃》，要求每名教師寫一篇心得體會。本學期開學每二周就給教師下發(fā)了培養(yǎng)師德修養(yǎng)的書籍，讓教師自學。同時對教師的衣著形象、言行舉止、道德品質(zhì)等方面都提出了嚴格的要求。學校領導在第二周就深入教學一線聽課、評課，并及時解決教學中出現(xiàn)的問題和困難。為了提高青年教師的業(yè)務素質(zhì)，學校將在學期采取通過舉行“壓擔子”、“結(jié)對子”等活動促進青年教師的成長。

（七）強化安全意識，切實抓好安全工作，創(chuàng)建平安校園。

開學前，分別組織人員進行了校園疾病預防、飲食衛(wèi)生安全安全檢查，排除安全隱患。學校有健全的安全管理制度，開學第一周就對學生進行了安全知識講座。學校成立了以胡全斌為組長、各班主任為成員的安全應急小組，有安全事故應急預案。校門白天安排新來的兩名保安蹲守，晚上由門衛(wèi)護守，嚴格禁止陌生人隨便進入我校。三餐放學時，值周教師到大門看守，負責學生出門的安全。班主任每周做好安全匯報，嚴格防止不安全事故發(fā)生。為了保證在校學生的人身安全,要求學生校內(nèi)課間不亂跑，不擁擠，上下樓梯快步輕聲，靠右邊。上體育課、實

驗課及課外活動是要注意與他人合作，防止機械傷人，保證安全。

三、存在問題和采取措施：

開學工作中雖取得一定成績，但也存在以下問題：

1、剛?cè)胄５男律驾积R，學習基礎差，紀律性差，這給學校組織教學和管理增加了困難。由于我校剛建一年，面向全縣招生，規(guī)模和社會評價和實中無法可比，尖子生少，學生總體質(zhì)量自然要遜于實驗中學。要相提高辦學質(zhì)量，全校教師就得團結(jié)一心，以先進的辦學理念，艱苦創(chuàng)業(yè)，努力拼搏，才能使我校辦學質(zhì)量超過同類學校，才能成為我縣強校名校。

2、教師在轉(zhuǎn)變教育觀念上還有差距，在創(chuàng)新意識、科研意識、教研能力上還需加強。我?，F(xiàn)有的教師，從全縣各鄉(xiāng)村中學選調(diào)進入的，在教學上還沒有統(tǒng)一思想，達成共識，教學研究正起步，還沒有蔚然成風。我校將加大教師師德和業(yè)務學習，通過制度監(jiān)督教師從事教學研究，打造名師，使我校建成一支科研型團隊。

3、學校雖確立了目標，建校時間短，還沒形成我校特色的校風校貌，學生的良好習慣還沒有牢固形成，尤其七年級新生剛來，還需要一段時間培養(yǎng)和提高。但八年級學生的行為習慣要比七年級好得多。德育處和全校教師在學生的養(yǎng)成教育上還要多下功夫，力求使我校在近三年形成良好的校風校貌，為我校贏得良好的社會聲譽做出貢獻。

第二篇：秋季學校開學工作匯報

2009年秋季學校開學工作匯報

昌江縣第二小學

根據(jù)海南省教育廳《關(guān)于做好2009年秋季中小學開學工作的通知》以及縣教科局《關(guān)于開展2009年秋季開學工作檢查》的文件精神，我校嚴格按照上級的有關(guān)規(guī)定以教育教學工作為中心，以安全穩(wěn)定工作為重點，全面組織、精心安排，有序推進開學各項工作，呈現(xiàn)出起步早、上路快、開局穩(wěn)、工作實的良好工作態(tài)勢?，F(xiàn)將我校今秋開學工作匯報如下：

一、開學準備工作1、8月29日下午，我們召開了2009秋季開學工作會議，傳達了上級的有關(guān)會議和文件精神、安排了本學期的報名注冊工作。接著全校教師根據(jù)學校分工，認真打掃全校衛(wèi)生、清除校內(nèi)雜草、懸掛橫額，積極營造開學氛圍。組織教師提前把教科書按班級分好，并標明班級、冊數(shù)。

2、學校領導對校舍、教學設備等進行了安全檢查。及時更換一些破舊的課桌椅、維修好個別班級的風扇和電燈。

3、9月1日，我校舉行了2009秋季開學典禮，郭校長對學生進行了文明禮儀、行為紀律、安全防護等方面的教育，并要求各班上好預備課，做好學生的思想教育工作。

二、師生到校情況1、8月29日，教職工開始考勤，應到30人，實到30人。9月1日新調(diào)入的4位教師也按時到校積極做好了開學工作，迎接學生到校。

2、學生到校情況：目前我校共有教學班10個，學生361人。轄區(qū)適齡兒童入學率100%。

三、收費情況

我校嚴格按照瓊發(fā)改收費[2004]1427號、瓊財非稅[2006]142號、瓊財非稅[2007]163號等文件，規(guī)范收費行為，做好收費項目的公示。

四、教學常規(guī)情況

1、教育教學質(zhì)量年方案落實情況

為了貫徹落實好省、縣教育教學質(zhì)量年活動方案，我校強化質(zhì)量的核心意識、憂患意識和質(zhì)量管理意識，制定了《昌江縣第二小學教學質(zhì)量監(jiān)控方案 》。通過訂購的質(zhì)量監(jiān)測題庫，利用單元測試、月考、期中、期末等定期的對各個班級實施質(zhì)量監(jiān)控。同時，要積極探索一套行之有效的質(zhì)量管理辦法，以更真實反映各年段的質(zhì)量狀況和教師的教學行為，繼續(xù)積極采取相應的監(jiān)管辦法，確保年段過關(guān)和質(zhì)量目標的實現(xiàn)。同時本學期我們還加強了培優(yōu)扶差的力度，有目標，有計劃的在班級中開展好學科輔導，即要加強“培優(yōu)”，也好抓好“扶差”工作，用出好成績來立體提升學校聲譽。

2、嚴格執(zhí)行課程計劃，開齊課程，開足課時。

本學期我校根據(jù)《海南省教育廳關(guān)于局部調(diào)整<海南省義務教育課程設置實驗方案>加強課程實施與管理的通知》精神，重視課程計劃的管理，嚴格按省頒課程計劃、開齊課程、開足課時、積極創(chuàng)造條件落實課程計劃、落實教材和教師，并組織全體教師學習研究和執(zhí)行課程計劃及課程標準，力求在課程開設上保證學生全面發(fā)展不偏向。

3、優(yōu)化教學常規(guī)管理

繼續(xù)加強教師備課、聽評課、教學反思撰寫管理和學生作業(yè)管理，教導處做好定期檢查和不定期抽查工作，隨堂聽課領導根據(jù)需要隨機抽查。繼續(xù)對教師的常規(guī)工作實行月檢制，加大對教師常規(guī)工作的指導力度，并及時以不同形式反饋檢查情況。開學第一周，各教研組、班主任、各科任就已經(jīng)制定好工作計劃、學科教學計劃，使得學校各項工作有條不紊的開展著。

四、期初安全教育工作

1、有效實施安全教育課程化。利用本學期新開設的“專題教育”課，以安全、法制、心理教育、國防教育、毒品預防等為內(nèi)容，以豐富多彩的活動為載體，實現(xiàn)安全教育的課程化和校本化。

2、完善管理制度，增強安全工作針對性。健全完善學校制定的安全預案和安全管理若干制度，嚴格落實各項管理措施，將學校安全責任逐級分解，落實到具體崗位、具體人員。

五、學校目前亟待解決的問題

1、學校教師結(jié)構(gòu)不合理，年齡偏大，沒有計算機專業(yè)的專任教師、英語教師也只有1名，無法滿足正常的教學需要。

2、學校計算機教室設備老化，年久失修，已經(jīng)無法進行正常的教學。

3、學校西面和北面沒有圍墻，無法實行封閉管理。

4、校園附近居民養(yǎng)的家犬經(jīng)常流竄到校園和學生上學必經(jīng)的道路上，給師生人身安全帶來極大的威脅。

2009-9-2

第三篇：宏發(fā)圩中心小學2009年秋季開學工作匯報

宏發(fā)圩中心小學2009年秋季

開學工作情況匯報

根據(jù)教育局的指示精神，我校定于8月30日召開全學區(qū)教師會，9月1日正式開學，學生報到注冊，9月7日正式上課，開學工作做到了井然有序?，F(xiàn)將開學以來的學生入學、教育收費、貧困生減免、學校安全衛(wèi)生、校園周邊環(huán)境治理工作等情況匯報如下：

一、教師到位情況

我校因是邊遠山區(qū)學校，每年開學前教師缺編近二十人，因而必須上級委派縣城及附近學校教師到我校支教，支教期限為一年，今年我校支教的返回原校17人，新調(diào)入教師19人（含支教15人，特崗4人），已于9月6日前全部到位?，F(xiàn)有教師42人。

二、學生入學情況

本期我校共設班級18個，其中中心校12個，村校6個，學生應到729人，實到691人，差額38人，差額人數(shù)已經(jīng)全部落實去向，均因家庭等原因轉(zhuǎn)至本縣其它小學或廣東省等經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)學校隨父母就讀，轉(zhuǎn)學手續(xù)已經(jīng)辦理或正在辦理之中，未出現(xiàn)學生輟學現(xiàn)象。為確保保學控流工作扎實有效，不讓學生流失，我們主要采取了如下措施：

1、制定了保學控流工作網(wǎng)絡及工作指揮臺。采取行政人員包年級，教師包村包人的方法，分工明確，責任落實到人。

2、與正副班主任老師簽定了保學控流工作責任書。要求各班教師徹底摸清本校（村校）或本班所轄各村適齡兒童、少年的底子，搞好入學發(fā)動，確保適齡兒童少年100%入學；要求教師不得以任何理由拒絕后進生入學，對具備學習能力的殘疾兒童、少年，不得以任何理由將他們拒之于校門外；對家庭特別困難的適齡兒童、少年，同樣要求教師搞好入學發(fā)動工作，并采取免交、少交、緩交等措施讓其入學，絕不讓特困兒童少年因無錢而失學。對因勸學不力、工作不到位而導致學生流失的教師采取經(jīng)濟處罰、工作考評扣分、取消評先、評優(yōu)資格等措施。

3、發(fā)放了入學情況摸底表，要求教師對本班或本轄區(qū)的學生情況了然于胸，尤其是未到學生的去向，必須采取訪、查的方法落實到位。未開具轉(zhuǎn)學手續(xù)的，責成相關(guān)教師必須跟家長及

轉(zhuǎn)入學校聯(lián)系，及時辦理轉(zhuǎn)學手續(xù)。經(jīng)查實，現(xiàn)未到的38人，均已轉(zhuǎn)入本縣其它學校或廣東省等發(fā)達地區(qū)學校就讀。

4、制定了保學控流工作臺賬。對轉(zhuǎn)學學生的姓名、性別、年齡、家庭住址、年級班次、去向等進行了詳細的統(tǒng)計。

5、對本期在校正常入學就讀的兒童，教導處安排班主任及時進行了基本情況造冊登記，便于跟蹤管理。

三、教育收費情況

我校2009年秋季收費工作嚴格按上級有關(guān)文件執(zhí)行，公開收費標準，未向?qū)W生收取學雜費、住宿費，校服費等任何費用。其中城鎮(zhèn)醫(yī)療保險和以外傷害保險由學生自愿投保，保險公司派專人收取。教輔資料費完全依照學生及家長自愿簽字認可，代辦員收取，手續(xù)完備。無任何亂收費現(xiàn)象發(fā)生。

四、安全工作

1、進行了安全教育工作，開展了應急防險演練。

2、檢查了校園內(nèi)的校舍及教學各種設施，查看是否存在安全隱患，對教室門窗進行了維修，對飲用水源進行了消毒，對部分老化的線路進行了改線，檢查了實驗室、電腦室、多媒體室的防火設施，對實驗室的化學藥品，采取雙人下鎖，借出及還入登記備案措施，確保萬無一失。

五、校園建設工作

暑期花兩萬余元對教學樓進行了全面的翻新維修。

六、學校周邊環(huán)境治理情況

1、交通安全。學校利用集會、班會課時間向?qū)W生進行交通安全知識講座，并派人在放學期間到校門口執(zhí)勤，教育學生注意來往車輛。

2、周邊治安情況。

近年來，學校狠抓德育工作，隨時關(guān)注學生的思想狀況，采取法制知識講座、張貼宣傳畫、標語等方式對學生進行國法校紀的教育，治安狀況較好，未出現(xiàn)治安案件。

宏發(fā)圩中心小學

2009年9月9日

第四篇：中心學校秋季開學工作匯報

中心學校秋季開學工作匯報

新的學期已經(jīng)開始，為確保本學期的開學及各項工作的順利開展，我鎮(zhèn)小學根據(jù)教育局安排，結(jié)合我鎮(zhèn)的現(xiàn)實情況，扎實有效地抓好開學的各項準備工作，在新學期，學校工作開瑞就呈一派欣欣向榮的新氣象?，F(xiàn)將學校開學情況匯報如下：

一、假期工作安排到位，為順利開學奠定了基礎。

在放假前，在中心校本部召開了全鎮(zhèn)小學校長及班子成員會議，按照教體局要求，對假期有關(guān)工作機注意事項進行了詳細安排。

（一）在放假前，夏明月校長親自寫了《致小學生家長的一封信》，在這封信上，就以下方面進行安排：

1、關(guān)于學生假期在家交通安全、防溺水、防觸電、防中毒等方面進行了教育。

2、關(guān)于學生征訂學生飲用奶、學生平安保險、教輔讀物。

3、希望家長做好學生的假期輔導工作，督促學生每天讀書寫字，完成老師布置的作業(yè)。

（二）組織班子成員對鎮(zhèn)個小學校舍進行全面的安全隱患排查，針對檢查出的危房，要求及時修繕或停用，防止安全事故的發(fā)生。暑假，我校維修教室、教師住房等瓦房近百間，投入資金近2萬元。同時組織教師對全鎮(zhèn)18所學校圍墻護欄、學校大門，教室門窗、教學樓等進行油漆粉刷，并刷新標語，學校面貌煥然一新，投入資金5 萬元左右。

（三）要求各課任教師深入留守學生家中，和學生現(xiàn)有監(jiān)護人溝通交流，教育孩子注意安全，防止意外事故發(fā)生，并弄好假期學習。

以上工作的落實，為今期順利開學提供了保障。

（四）暑期培訓工作扎實有效。

根據(jù)教體局相關(guān)要求，我校組織全體教師進行了為期6天的暑期培訓工作。由夏校長親自主講了《有效課堂教學》的專題講座，由溫校長做了主題為《國學經(jīng)典》的專題報告，各教研員分別結(jié)合本學科做了針對新課程標準的闡述，并組織全體教師觀看了名家講座。專題講座準備充分，內(nèi)容切合實際，精彩紛呈，聽者認真，受益匪淺。

二、開學工作部署具體，教學工作井然有序。

中心校于8月25上午召開了我鎮(zhèn)各小學校長及中心校本部班子成員會議，討論制定新學期教學常規(guī)管理制度，籌劃開學工作。要求八月28全體教師到校寫計劃、備教案、各校要制定本期切實可行的工作計劃，并帶領教師學習學校計劃和各項制度，做到了開學工作部署有條不紊，工作人員職責分明。保證了開學工作的順利開展。

各校于8月27將教師的辦工用具、教學用書、用具發(fā)到位。并在8月29組織教學清理校園，打掃衛(wèi)生，整理教室、辦公室，全面治理學校環(huán)境，讓學生9月1日第一天進校園看到的是干凈整潔的校園，給學生留下美好的印象。9月1日上午中心校組織有關(guān)人員對全鎮(zhèn)每所小學進行了開學第一天檢查，檢查的內(nèi)容有：師生到校情況，安全，教師備課上課情況、教學計劃的制定、學校制度的修訂等方面，并隨堂檢查了教師上課的教案。經(jīng)查，全鎮(zhèn)各小學都能按要求上課，并且無一人不備課上課，計劃書寫認真齊全，制度完善，教師教案規(guī)范整潔，步驟完善，條理清晰。各學校按章辦事，規(guī)范管理，一開學就營造了很好的育人環(huán)境。尤其是xx中心校本部，付莊學校，徐樓小學等學校，開學工作更扎實有效。本部的李秀萍，后樓的陳廷秀，馬莊的馬曉民等教師帶病堅持工作，按時到崗上班。教案書寫認真的教師有：腰莊學校李超峰，徐中民，徐圍孜學校史有章，馬莊小學馬驍民，姚新枝，本部姜玉英，姚新麗，徐冬梅，梁玉，王麗，張曉潔，王曉靜，李梅，王永奎，夏璨等老師，徐樓殷鑫，付莊陳晶，周莊張艷，王立峰，大李莊教師付靜，朱圍孜蔣桂華，梁承海等教師，都能做到周前備課。12

在今期的開學籌備工作中，全體教師表現(xiàn)主動積極，特別是所有的班主任全體駐守班級，不離崗位，做好了學生的組織管理工作，保證學生一開學就進入正常的學習生活中。從開學以來的工作表現(xiàn)來看，我校教師工作充滿熱情，使我校開學工作上路快，進展順利。

三、學生到校積極，防控輟學效果好。

針對我鎮(zhèn)小學實際，我們在放假前就對防控輟學開展了一系列工作，一是召開家長會，認真做好家長學生的思想工作，積極做好義務教育宣傳工作。二是各個班主任任課教師，積極主動找思想動搖 的學生談心，動之以理，曉之以情。三是班主任及時電話聯(lián)系未到校報名的學生家長，深入細致地做學生、家長的思想工作。在我們的耐心細致的工作中，既溝通了學校與家庭的聯(lián)系，又了解了學生的疾苦，還穩(wěn)定了學生的情緒。使得一些原本有輟學念頭的學生及時到校報名，本學期無一輟學。

四、落實政策，規(guī)范辦學行為。

我鎮(zhèn)各小學積極落實素質(zhì)教育，切切實實規(guī)范辦學行為，發(fā)揚人本意識，堅決按照上級有關(guān)文件精神，按規(guī)定的作息時間表，部署師生的作息。我們注重學生的全面成長，積極創(chuàng)造條件開齊課程，開足課時。我們從辦人民滿意的學校的高度狠抓了教師資職業(yè)道德建設，按照上級文件精神，義務教育學校全部免除學雜費，不收取任何費用，無違規(guī)收費現(xiàn)象。學校沒有強制學生購買任何叫鋪資料，也不存在誘導。暗示學生統(tǒng)一購買教鋪資料的現(xiàn)象，沒有亂編亂印教鋪資料情況發(fā)生。

五、加強校園周邊環(huán)境治理工作，受到家長好評。

我校針對開學初學生家長進出校園斌繁的情況，組織值日教師加強管理，做好外來人員登記工作，杜絕閑雜人等進入校園，并配合公安人員對學校周邊環(huán)境進行治理，清理了學校門前的攤點，小賣部，加強對運載學生車輛的安全管理，配合有關(guān)部門取締無證無牌、不符合安全標準的車輛，及時制止和查處超載等違法行為。

六、存在的問題

今期開學的總體情況是好的，但還是存在一些問題。

1.辦學條件太差。大部分學校校舍不足，且都死破舊的瓦房危房，教師也不能吃住在校。

2、教師老化，素質(zhì)偏低，對新課程理念接受不了，嚴重影響教學質(zhì)量的提高，另一方面，教師嚴重不足，有兩所學校的教師一人包一班，也制約了教學質(zhì)量的提高。

針對以上問題，我們要在新的學期里認真總結(jié)經(jīng)驗，克服困難，不斷加強學習，提高教師的自身素質(zhì)，用先進的教育理念引導教師，把我鎮(zhèn)的各項工作提高到一個新的水平。（1）（2）

第五篇：中心學校秋季開學工作匯報

新的學期已經(jīng)開始，為確保本學期的開學及各項工作的順利開展，我鎮(zhèn)小學根據(jù)教育局安排，結(jié)合我鎮(zhèn)的現(xiàn)實情況，扎實有效地抓好開學的各項準備工作，在新學期，學校工作開瑞就呈一派欣欣向榮的新氣象?，F(xiàn)將學校開學情況匯報如下：

一、假期工作安排到位，為順利開學奠定了基礎。

在放假前，在中心校本部召開了全鎮(zhèn)小學校長及班子成員會議，按照教體局要求，對假期有關(guān)工作機注意事項進行了詳細安排。

（一）在放假前，夏明月校長親自寫了《致小學生家長的一封信》，在這封信上，就以下方面進行安排：

1、關(guān)于學生假期在家交通安全、防溺水、防觸電、防中毒等方面進行了教育。

2、關(guān)于學生征訂學生飲用奶、學生平安保險、教輔讀物。

3、希望家長做好學生的假期輔導工作，督促學生每天讀書寫字，完成老師布置的作業(yè)。

（二）組織班子成員對鎮(zhèn)個小學校舍進行全面的安全隱患排查，針對檢查出的危房，要求及時修繕或停用，防止安全事故的發(fā)生。暑假，我校維修教室、教師住房等瓦房近百間，投入資金近2萬元。同時組織教師對全鎮(zhèn)18所學校圍墻護欄、學校大門，教室門窗、教學樓等進行油漆粉刷，并刷新標語，學校面貌煥然一新，投入資金5 萬元左右。

（三）要求各課任教師深入留守學生家中，和學生現(xiàn)有監(jiān)護人溝通交流，教育孩子注意安全，防止意外事故發(fā)生，并弄好假期學習。

以上工作的落實，為今期順利開學提供了保障。

（四）暑期培訓工作扎實有效。

根據(jù)教體局相關(guān)要求，我校組織全體教師進行了為期6天的暑期培訓工作。由夏校長親自主講了《有效課堂教學》的專題講座，由溫校長做了主題為《國學經(jīng)典》的專題報告，各教研員分別結(jié)合本學科做了針對新課程標準的闡述，并組織全體教師觀看了名家講座。專題講座準備充分，內(nèi)容切合實際，精彩紛呈，聽者認真，受益匪淺。

二、開學工作部署具體，教學工作井然有序。

中心校于8月25上午召開了我鎮(zhèn)各小學校長及中心校本部班子成員會議，討論制定新學期教學常規(guī)管理制度，籌劃開學工作。要求八月28全體教師到校寫計劃、備教案、各校要制定本期切實可行的工作計劃，并帶領教師學習學校計劃和各項制度，做到了開學工作部署有條不紊，工作人員職責分明。保證了開學工作的順利開展。

各校于8月27將教師的辦工用具、教學用書、用具發(fā)到位。并在8月29組織教學清理校園，打掃衛(wèi)生，整理教室、辦公室，全面治理學校環(huán)境，讓學生9月1日第一天進校園看到的是干凈整潔的校園，給學生留下美好的印象。9月1日上午中心校組織有關(guān)人員對全鎮(zhèn)每所小學進行了開學第一天檢查，檢查的內(nèi)容有：師生到校情況，安全，教師備課上課情況、教學計劃的制定、學校制度的修訂等方面，并隨堂檢查了教師上課的教案。經(jīng)查，全鎮(zhèn)各小學都能按要求上課，并且無一人不備課上課，計劃書寫認真齊全，制度完善，教師教案規(guī)范整潔，步驟完善，條理清晰。各學校按章辦事，規(guī)范管理，一開學就營造了很好的育人環(huán)境。尤其是xx中心校本部，付莊學校，徐樓小學等學校，開學工作更扎實有效。本部的李秀萍，后樓的陳廷秀，馬莊的馬曉民等教師帶病堅持工作，按時到崗上班。教案書寫認真的教師有：腰莊學校李超峰，徐中民，徐圍孜學校史有章，馬莊小學馬驍民，姚新枝，本部姜玉英，姚新麗，徐冬梅，梁玉，王麗，張曉潔，王曉靜，李梅，王永奎，夏璨等老師，徐樓殷鑫，付莊陳晶，周莊張艷，王立峰，大李莊教師付靜，朱圍孜蔣桂華，梁承海等教師，都能做到周前備課。