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      氣田開發(fā)先進個人事跡材料[范文大全]

      時間:2019-05-15 13:36:37下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《氣田開發(fā)先進個人事跡材料》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《氣田開發(fā)先進個人事跡材料》。

      第一篇:氣田開發(fā)先進個人事跡材料

      氣田開發(fā)先進個人事跡材料

      他,清黑的臉頰,樸素的穿著,深邃的目光,整個兒給人一種干練、堅毅和樸實的印象,他就是***氣田***工程項目部站場工程科科長***。

      1991年7月,才二十出頭、風(fēng)華正茂的***,帶著憧憬和一腔熱情,從西南石油學(xué)院畢業(yè)分配到了中原油田分公司天然氣***從事技術(shù)工作,他在心里默默立

      下諾言:“為在平凡的崗位上實現(xiàn)理想而不斷努力的工作”。工作中,他不放過每一個學(xué)習(xí)的機會,碰到不明白的就向別人請教,在休息的時候還不忘抽時間翻閱各類相關(guān)資料,他以飽滿的工作熱情,扎實的工作作風(fēng),受到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和同事的稱贊。功夫不負(fù)有心人,工作15年來,他從一名普通的技術(shù)員、隊長逐漸成長為采氣區(qū)經(jīng)理,先后多年獲得了廠級先進工作者、局級科技進步獎等多項榮譽,并被油田授予“2002年油田創(chuàng)新能手”、“2004年油田十大杰出青年”等榮譽稱號。

      2005年2月,他放棄了良好的工作環(huán)境,積極投身到了***采氣區(qū)從事***初期開發(fā)建設(shè)工作。***氣田是國內(nèi)正在開發(fā)的H2S含量最高的酸性氣田,采用了許多國內(nèi)外新工藝、新設(shè)備,此前職工隊伍從未有過從事酸性氣田的工作經(jīng)驗。為全面配合油田做好***氣田的開發(fā)治理工作,根據(jù)指揮部的統(tǒng)一安排,他帶著上級領(lǐng)導(dǎo)的重托,帶領(lǐng)30多名氣田技術(shù)、操作人員奔赴重慶科技學(xué)院、西南油氣田分公司重慶氣礦學(xué)習(xí)酸性氣田的開發(fā)治理知識。他深知領(lǐng)導(dǎo)寄予的重望和時間的緊迫性,來到目的地后,他不顧路途的勞累,當(dāng)天下午就帶領(lǐng)學(xué)員到生產(chǎn)現(xiàn)場學(xué)習(xí)氣田生產(chǎn)的技術(shù)要領(lǐng),認(rèn)真記錄生產(chǎn)參數(shù)。他白天同大家一起到現(xiàn)場學(xué)習(xí),休息時間就虛心向礦區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員請教酸性氣田的開發(fā)、技術(shù)預(yù)備、治理制度、氣井生產(chǎn)治理、天然氣***等方面的知識,晚上還要將收集的技術(shù)資料整理、學(xué)習(xí),確保及時消化。同行的同事見他幾乎天天清早都是雙眼布滿血絲,勸他注重身體,可他總是說:“我們的時間緊迫,任務(wù)很重,我們要盡快學(xué)習(xí)和積累酸性氣田開發(fā)、操作知識,把***氣田開發(fā)建設(shè)搞好?!?/p>

      通過一段時間的學(xué)習(xí)和實踐,他和大家在思想意識等方面都發(fā)生了巨大變化,充分熟悉到高含硫氣田與常規(guī)氣田開發(fā)治理的不同,深切感受到高含硫氣田的開發(fā)治理對員工的嚴(yán)格要求。由于他勤學(xué)好問,刻苦鉆研,很快就把握了酸性氣田開發(fā)治理的理論知識。然而他清楚的知道,理論知識看似淺顯,實踐起來卻不簡單。

      由于***氣田建設(shè)剛剛起步,道路狀況極差,安全風(fēng)險大,生產(chǎn)、生活設(shè)施非常緊缺,職工生活、工作環(huán)境異常艱苦,各項工作點多面長,一切都需要一步步摸索著過河。但是他始終堅信:只有思想上的絕對禁區(qū),沒有行動上的絕對禁區(qū)。他時時處處嚴(yán)格要求自己,踏實工作。在帶領(lǐng)大家奮戰(zhàn)的無數(shù)個風(fēng)風(fēng)雨雨、溝溝坎坎的日子里,留下了太多太多的記憶。他也深深體會到了做為一名干部不但要有責(zé)任感,還要有面對挑戰(zhàn)時不辱使命的勇氣。

      眾所周知,川渝一帶山高路險、溝壑縱橫,洪水、泥石流、山體滑坡等地質(zhì)自然災(zāi)難時有發(fā)生,這給他負(fù)責(zé)的長輸管線選線工作帶來了極大困難。在確定管道翻越銅鑼山脈的路線期間,由于山里以前的小路因封山育林而無法辨認(rèn),他們時常無路可走,需要攀樹枝斬荊棘才能艱難前行,經(jīng)常是好不輕易爬上了山頭,卻發(fā)現(xiàn)地勢或巖土結(jié)構(gòu)不合適,往往為確定一個合適的管線翻越點,他要帶領(lǐng)兄弟們爬好幾個山頭。6月份,該地區(qū)已進入梅雨季節(jié),雨水連綿不斷,一下就是幾天,再加上山勢陡峭,滑倒摔跟頭是常事,他的身上經(jīng)常是青一塊紫一塊。更可怕的是山中經(jīng)常有毒蛇出沒,給本來就困難重重的選線工作又增加了一份難度,但他們并沒有向困難低頭,而是迎難而上,經(jīng)過一周的艱苦工作,最終選定了銅鑼山脈的管線翻越方案。

      在確定管道翻越明月山脈方案時,為了按時完成任務(wù),他帶領(lǐng)大家連續(xù)奮戰(zhàn),風(fēng)餐露宿,水喝干了就喝山泉水,面包吃完了就只能忍饑挨餓,累了就地一躺打個盹。雨天他也不敢有絲毫松懈,全身經(jīng)常被雨淋透,一天下來個個都變成了泥人;晴天他就要帶頭和大家一起加班加點,經(jīng)常中午一兩點還在炎炎烈日下,冒著36℃以上的高溫堅持工作,人被曬得脫了幾層皮,隨時都有脫水中暑的危險。由于山里的老鄉(xiāng)家一般養(yǎng)狗較多,選線時經(jīng)常出現(xiàn)一個人被四五條狗圍攻的狼狽局面,弄得“前無進路,后無退路”。由于他們沒有對付狗的相應(yīng)經(jīng)驗,再加上山里的狗都很兇猛,一次上山執(zhí)行任務(wù)途中***不慎被狗咬傷,打完狂犬疫苗后,他一刻未曾休息,馬上起身與其他同志并肩戰(zhàn)斗去了。在大家的共同努力下,他們踏過了寬幾公里、海拔1132米的明月山脈,按時完成了明月山脈的初勘選線工作。

      在整個初勘選線過程中,他和大家克服了地理環(huán)境不熟悉、語言交流困難及惡劣的自然環(huán)境等困難,歷經(jīng)一個多月的艱苦奮戰(zhàn),共跨越大中型河流4次、小型河流54次、高速公路4次、鐵路3次、等級公路70余次,翻越兩座山脈、幾十座高

      山、上百個丘陵,經(jīng)過了幾百個村莊,行程近400公里,圓滿完成了初勘選線的任務(wù),向中原油田和***氣田項目部交出了一份合格的答卷。他和大家以自己的辛勤汗水樹立了中原石油人不怕苦不怕累、敢打敢拼的良好形象,再現(xiàn)了新時代的長征精神。

      2005年7月,***地區(qū)遭受特大洪災(zāi),臨河的各氣井遭受嚴(yán)重?fù)p失。災(zāi)后,他顧不上道路泥濘,立即

      帶領(lǐng)突擊隊員趕往現(xiàn)場組織全區(qū)職工開展災(zāi)后自救。他二話不說帶頭跳入淤泥中,與突擊隊員一起在用手和工具艱難地清理井場,在他的帶領(lǐng)下,經(jīng)過整整7天的奮戰(zhàn),共清理淤泥3萬多方,把洪災(zāi)造成的損失降到了最低點,搶井現(xiàn)場他儼然成了一個名副其實的“泥人”,可在職工的心目中他卻是一個不折不扣的“鐵人”。

      在擔(dān)任***工程項目部站場工程科科長期間,面對***工程面廣、線長、點多、時間緊、任務(wù)重等實際情況,他深知每個施工環(huán)節(jié)的重要性。他認(rèn)真貫徹落實上級領(lǐng)導(dǎo)指示精神,從設(shè)計到施工,各個環(huán)節(jié)做到了超前思維、統(tǒng)籌兼顧,有效加快了運行節(jié)奏,確保了地面***站場工程建設(shè)順利進行。在基礎(chǔ)設(shè)計內(nèi)審查期間,為搞好基礎(chǔ)設(shè)計審查工作,他利用下班時間積極查閱各油氣設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,對120億產(chǎn)能建設(shè)可研方案中9項重要內(nèi)容的1203個數(shù)據(jù)逐一進行計算、核對,組織專業(yè)技術(shù)人員對PFD、PID圖、設(shè)備材料的技術(shù)規(guī)格書進行仔細(xì)的審查,共提出建議和意見23條,采納8條,盡力減少設(shè)計缺陷。

      2007年7月,***系統(tǒng)23處跨越工程施工緊鑼密鼓的進行,***利用自己熟悉當(dāng)?shù)氐乩憝h(huán)境和施工現(xiàn)場的優(yōu)勢,親自組織設(shè)計院測量人員、施工單位現(xiàn)場交樁、勘察。雨季的***天氣變幻無常,剛才還是艷陽高照,轉(zhuǎn)眼就是大雨傾盆。在這種炎熱潮濕的氣候中,他帶著大家一起鉆山林,跨河溝,日曬雨淋,認(rèn)真記錄每處樁位,勘察現(xiàn)場施工環(huán)境。幾天下來,他的胳膊、腿上被大家伙稱為“小咬”的毒蟲叮的滿身密密麻麻的紅皰,往往一不小心就將患處撓破,流出黃水而造成感染??伤麤]有叫過一聲苦喊過一聲累,沒有被生活中的困難所嚇倒,依然堅守在自己的工作崗位上,無怨無悔。

      設(shè)計施工治理的大事他時刻不放松,日常行為細(xì)節(jié)的小事他也毫不含糊。每到工作場所,他之前總要求佩戴安全帽,嚴(yán)禁所有生產(chǎn)治理人員酒后上崗,而且不答應(yīng)作任何解釋,假如發(fā)現(xiàn)誰酒后上崗,嚴(yán)格執(zhí)行制度,要對當(dāng)事人進行罰款,形成了“安全為先”的工作理念。

      地面***工程使用均為非凡管材,對焊接工藝、焊接技術(shù)、焊接質(zhì)量檢測提出了更加嚴(yán)格的要求。為確保焊接質(zhì)量和投產(chǎn)后的安全運行,他未雨綢繆,積極查閱國內(nèi)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)資料,向?qū)<液脱芯克M行了技術(shù)咨詢,提前開展焊接工藝評定工作,制定焊接工藝評定方案,確保地面***工程建設(shè)焊接工藝評定工作順利開展。

      在***工程部編寫《***采氣廠生產(chǎn)預(yù)備綱要》的過程中,他帶領(lǐng)全科室人員克服手里沒有資料、沒有編寫經(jīng)驗的實際情況,群策群力,經(jīng)過半個多月的辛勞工作,保質(zhì)保量地完成了編制任務(wù)。編寫期間他經(jīng)常是起早貪黑,第一個來最后一個離開,晚上累了就在椅子休息一會兒,醒了繼續(xù)工作,從未計較過個人得失,身邊的同事提起他沒有一個不豎大拇指的。

      每每想起這些的時候,他都會覺得,其實領(lǐng)導(dǎo)干部身上就應(yīng)該有一種不同于他人的特質(zhì)和品格,這種特質(zhì)和品格就像一條紐帶,時刻規(guī)矩著他的腳步,同時造就了他對企業(yè)的忠誠,和職工們之間的樸素情感,以及由此引發(fā)的樸素行為。

      今年6月中旬***地區(qū)連降暴雨,此時正值后河懸索跨越工程施工的要害時期,后河水位持續(xù)上漲漸漸逼近跨越工程東岸施工場地。因連日的特大暴雨傾襲,7月6日懸索東岸施工現(xiàn)場已是一片汪洋,東岸施工現(xiàn)場邊的金灘沖溝旁的公路被大水沖斷,嚴(yán)重威脅著懸索施工現(xiàn)場和來往通行車輛的安全?!半U情刻不容緩!”接到命令后,***火速趕往現(xiàn)場指揮搶險,帶領(lǐng)大家冒著大雨、踩著泥濘組織鏟車清理公路上淤泥、石頭,在公路沖斷的地方臨時鋪架鉆井管排。公路疏通以后,他又馬不停蹄趕到懸索施工現(xiàn)場指揮施工機械、材料轉(zhuǎn)移,一場驚心動魄的搶險戰(zhàn)剛接近尾聲,他又接到了通知:前方P304至P305路段塌方阻斷交通!“同志們,跟我來!”他眉頭一緊,又帶著鏟車帶領(lǐng)大家急忙趕往塌方地段,投入到了搶險工作中去……

      “在務(wù)實中求發(fā)展,在探索中求實踐”是***的座右銘。他在***氣田這片土地上,已經(jīng)默默奉獻(xiàn)了近千個日日夜夜,就像一塊普普通通的鋪路石。兩年的生活和工作歷程不僅磨練了他的意志,也增加了他的才干和戰(zhàn)勝困難的信心。如今的***,正以更加飽滿的熱情,扎扎實實,奮力拼搏,書寫著自己燦爛的人生篇章!

      第二篇:石油工程設(shè)計大賽氣田開發(fā)方案

      氣田開發(fā)方案

      (詳細(xì)提綱)

      前言

      一.氣田地理位置和環(huán)境 二.區(qū)域地質(zhì)概況(構(gòu)造、地層沉積、資源)三.勘探開發(fā)歷程及取得的主要成果 四.資料錄取情況

      第一章

      氣田地質(zhì)特征

      一.構(gòu)造特征 二.地層特征

      1.地層層序及巖、電性特征 2.小層劃分對比 三.儲層特征

      1.巖性特征(巖石學(xué)特征)① 巖石類型

      ② 粘土礦物特征

      2.沉積特征(沉積微相)① 濱海相儲層沉積特征 ② 三角相儲層沉積特征 ③ 河流相儲層沉積特征 3.砂體展布特征

      ① 沉積微相類型與砂體展布關(guān)系(主要論述不同沉積微相砂體的展布特征,并推測河道砂體的寬、厚及其展布)

      ② 砂體平面展布特征。根據(jù)三維地震解釋結(jié)果分析各儲層的平面展布特征(實際為三維地震成果)4.物性特征

      ① 孔滲特征(不同層位儲層縱向、平面特征)② 影響物性因素 1)物性與巖石相關(guān)系 2)物性與沉積微相關(guān)系 3)物性與成巖作用關(guān)系 5.成巖作用

      6.孔隙結(jié)構(gòu)特征 ① 孔隙類型

      ② 孔隙結(jié)構(gòu)特征(喉道類型,孔喉分布)③ 影響孔隙結(jié)構(gòu)因素 1)巖相與孔隙結(jié)構(gòu)關(guān)系 2)微相與孔隙結(jié)構(gòu)關(guān)系(說明不同的微相、巖相是有不同的孔隙結(jié)構(gòu)特征,不同的孔隙結(jié)構(gòu)反映出不同的滲透能力)7.敏感性分析 8.非均質(zhì)性

      ①層內(nèi)非均質(zhì)性 ②層間非均質(zhì)性 ③平面非均質(zhì)性 9.四性關(guān)系

      ①巖性與電性關(guān)系 ②巖性與物性關(guān)系 ③巖性與含氣性關(guān)系

      ④電性、物性與含氣性關(guān)系 10.儲層綜合評價

      評價依據(jù)(砂體類型-沉積微相、物性、孔隙結(jié)構(gòu)、電性、含氣性等)儲層非類 四.流形性質(zhì) 1.天然氣性質(zhì) 2.凝析油性質(zhì) 3.地層水性質(zhì) 五.氣藏類型 1.相態(tài)特征

      2.天然氣組分特征與對比 3.氣藏類型

      六.氣藏溫度和壓力 1.氣藏壓力 2.氣藏溫度 七.儲層評價

      1.已提交探明儲量情況 2.儲量評價單元劃分 3.儲量參數(shù)確定 4.儲量評價 ①計算結(jié)果 ②變化原因 ③可靠性評價

      ④可開發(fā)動用儲量 1)氣田經(jīng)濟極限儲量

      2)氣田可開發(fā)動用儲量(盒2、3可動用開發(fā)儲量,合層開發(fā)可動用儲量)

      第二章

      氣藏工程研究和方案設(shè)計

      一.氣田試采動態(tài)特征

      1.試氣特征

      ①試氣概況(試氣井、層數(shù))

      ②氣井產(chǎn)能(產(chǎn)量、生產(chǎn)壓差、各層產(chǎn)能差異等)2.試井資料解釋及主要認(rèn)識 ①不穩(wěn)定試井解釋 1)模型識別

      2)解釋結(jié)果分析 3)主要認(rèn)識

      ②產(chǎn)能試井解釋(穩(wěn)定試井解釋)1)修正等時試井 2)一點法試井

      3)對氣井產(chǎn)能的認(rèn)識 ③新井產(chǎn)能預(yù)測 3.試采動態(tài)特征 ①試采特征

      1)高產(chǎn)井試采特征(生產(chǎn)曲線分析)2)低產(chǎn)井試采特征 3)合采井試采特征

      ②單井動態(tài)控制儲量和泄氣半徑

      1)單井動態(tài)控制儲量(單層、合層)2)單井泄氣半徑 ③試井穩(wěn)定產(chǎn)能分析

      1)試井穩(wěn)定產(chǎn)能分析(產(chǎn)量、穩(wěn)產(chǎn)年限)2)多層合采穩(wěn)定產(chǎn)能分析(產(chǎn)量、穩(wěn)產(chǎn)年限)二.氣藏工程研究 1.開發(fā)原則 2.開發(fā)方式

      3.開發(fā)層系劃分 ①單層開采 ②合層開采 4.井距和井網(wǎng) ①合理井距 1)高產(chǎn)井井距 2)低產(chǎn)井井距 3)合采井井距

      ②井網(wǎng)部署方式(高產(chǎn)、低產(chǎn)、合采井網(wǎng))5.合理的生產(chǎn)壓差、配產(chǎn)和采氣速度 ①合理生產(chǎn)壓差(高產(chǎn)、低產(chǎn)、合采井)②合理配產(chǎn)

      ③合理采氣速度及穩(wěn)產(chǎn)年限(高產(chǎn)、低產(chǎn)、合采)6.廢棄壓力與采收率 ①廢棄壓力的確定 ②氣藏采收率預(yù)測 7.開發(fā)方案設(shè)計 ①開發(fā)方案設(shè)計思路(高產(chǎn)區(qū)和合層區(qū)采用不同的井網(wǎng)井距配產(chǎn)等)②盒2、3高產(chǎn)區(qū)開發(fā)方案設(shè)計(設(shè)計幾套方案)③合層開采區(qū)開發(fā)方案設(shè)計(設(shè)計幾套方案)8.方案數(shù)值模擬研究及方案優(yōu)選 ①模型的建立 ②基礎(chǔ)參數(shù)的選取 ③儲量擬合 ④動態(tài)歷史擬合

      ⑤方案指標(biāo)預(yù)測及推薦方案

      9.國內(nèi)外類似氣田開發(fā)狀況及生產(chǎn)特征分析研究 10.對比方案優(yōu)選方法及優(yōu)選

      第三章

      鉆井工程方案

      一.鉆井工程方案編制原則和依據(jù) 二.井身結(jié)構(gòu) 1.井身結(jié)構(gòu)選擇依據(jù) 2.井身結(jié)構(gòu)設(shè)計 ①表層套管 ②技術(shù)套管 ③井深質(zhì)量要求 三.鉆機類型選擇 四.鉆具組合

      五.鉆頭選型及鉆井參數(shù)設(shè)計 1.鉆頭選型 2.鉆井參數(shù)設(shè)計 六.鉆井液設(shè)計 1.一開鉆井液體系 2.二開鉆井液體系 七.氣層保護技術(shù)措施 1.儲層損害分析 2.儲層保護措施 ①鉆開氣層前保護措施 ②鉆開氣層后保護措施 1)屏蔽暫堵原則 2)屏蔽暫堵配產(chǎn)優(yōu)選 3)屏蔽暫堵技術(shù)要求 4)固井過程的氣層保護 八.氣井控制技術(shù) 九.固井法案 1.提高固井質(zhì)量對策 2.套管強度設(shè)計 3.固井方案優(yōu)選 4.水泥漿體系

      十.鉆井施工重點技術(shù)及環(huán)境保護措施 1.防塌、防漏、防噴措施 2.鉆井完井作業(yè)技術(shù)措施 3.環(huán)境保護措施

      第四章

      采氣工程方案

      一.方案設(shè)計依據(jù)和采氣原則 1.設(shè)計依據(jù) 2.設(shè)計原則

      二.氣井完井方式 1.射孔方式選擇

      2.射孔參數(shù)及優(yōu)選設(shè)計 3.射孔液的選擇 4.射孔工藝方案 三.壓裂改造工藝

      1.壓裂工藝技術(shù)可行性分析 ① 氣田儲層工程地質(zhì)特征

      ② 氣田壓裂改造效果分析(總結(jié)已壓裂井效果)2.壓裂工藝和壓裂液配方優(yōu)選

      3.壓裂設(shè)計優(yōu)化(盒2、3和合層分別提出優(yōu)化設(shè)計方案)

      4.壓裂施工工藝技術(shù)優(yōu)化(壓前、施工、壓后參數(shù)選擇和措施)5.壓后評估 四.采氣工藝

      1.井口裝置和生產(chǎn)管柱優(yōu)選 ① 井口裝置選擇 ② 生產(chǎn)管柱優(yōu)選 1)氣井節(jié)點系統(tǒng)分析 2)攜液能力分析 3)生產(chǎn)管柱選擇

      2. 工藝制度選擇 3. 采氣方式選擇 4. 排水采氣工藝 ① 氣井產(chǎn)液情況 ② 排水才氣工藝選擇 ③ 化學(xué)排液采氣工藝技術(shù) 1)化學(xué)劑的優(yōu)選 2)泡排工藝

      ④ 其他排液采氣工藝 1)小油管排液采氣技術(shù) 2)……

      5.水合物防治工藝 ① 水合物形成條件分析 ② 水合物防治措施 1)化學(xué)抑制劑法 2)井下節(jié)流法

      3)其他方法(如油套輪采)五.動態(tài)監(jiān)測方案設(shè)計

      1.生產(chǎn)動態(tài)監(jiān)測目的和內(nèi)容 2.動態(tài)監(jiān)測技術(shù) ①壓力測試 1)方法的選擇 2)主要技術(shù)參數(shù) ②試井

      1)產(chǎn)能試井 2)不穩(wěn)定試井 ③生產(chǎn)測井

      3.動態(tài)監(jiān)測方案設(shè)計和實施要求 ①壓力溫度監(jiān)測 ②產(chǎn)能監(jiān)測 ③不穩(wěn)定試井 ④流體性質(zhì)監(jiān)測 ⑤產(chǎn)出剖面

      第五章

      地面工程方案

      一.概述

      1.方案編制依據(jù)和原則

      2.氣田地理概況和地面建設(shè)現(xiàn)狀

      二.天然氣集輸工程

      1.建設(shè)規(guī)模(根據(jù)氣藏工程開發(fā)方案而定)2.天然氣集輸工程 ①集輸工藝方案選擇 1)天然氣集輸系統(tǒng)選擇 2)單井集氣方案 3)集氣站工藝 4)處理站工藝 5)系統(tǒng)布局

      ②天然氣集輸管道工程 1)管材選擇

      2)管道鋪設(shè)方式 3)管道的保溫和防腐 三.公用及配套工程 1.輕油及污水處理 2.消防及供排水工程 3.供熱和暖道 4.供電工程 5.通信工程 6.自動控制

      7.總圖運輸和建筑結(jié)構(gòu) 8.道路工程

      9.輔助生產(chǎn)及生產(chǎn)管理設(shè)施

      四.地面建設(shè)工程總匯

      五.環(huán)境保護

      六.職工安全衛(wèi)生

      七.勞動組織和人員編制

      第六章

      安全衛(wèi)生環(huán)保評估一.環(huán)境評估 二.生評估 三.安全評估

      第七章

      經(jīng)濟評價

      一.投資估算 1.勘探投資 2.開發(fā)投資

      3.其他(利息、稅、流動資金等)二.成本費用估算

      三.銷售收入、銷售稅金 四.財務(wù)評價 五.敏感性分析 六.評價結(jié)論

      第八章

      推薦方案和實施要求

      第三篇:先進個人事跡

      篇一:信用社優(yōu)秀柜員先進事跡材料

      xx同志是河北省xx鄉(xiāng)農(nóng)村信用社的柜臺柜員工作者。自參加信用社工作以來,她干一行、愛一行、專一行,腳踏實地、埋頭苦干、克已奉公、無私奉獻(xiàn),不到倆年的時間成為技能和綜合水品比較熟練的柜員。年,河北省xx鄉(xiāng)信用社優(yōu)秀綜合柜員。

      xx,女,25歲,2003年參加工作,大專文化,自從2003年就開始擔(dān)任信用社會計接柜,記賬及現(xiàn)金出納出點工作。面對金融市場“山雨欲來風(fēng)滿樓”:的局勢。xx信用社在迫在眉睫之時推出“優(yōu)質(zhì)滿意”服務(wù)工程,希望以服務(wù)為切入口打出一個差異化,從而增強我們在同行業(yè)中的競爭優(yōu)勢。

      xx同志就像他的名字一樣,讓人覺得溫柔溫馨。她所從事的柜員工作性質(zhì),幾年來他的陽光般燦爛的微笑,熱心周到的服務(wù),給大家留下了深刻的印象,用客戶對她的評論“樣子美的美,笑容甜的甜,處事穩(wěn)的穩(wěn)”。這個笑在陽光下的姑娘簡單而快樂,她以微笑服務(wù)的樣子,成為我們社一道獨特而亮麗的風(fēng)景線。有一次有一位打扮時髦的年輕女孩到我們柜臺存500元人民幣,但xx同志發(fā)現(xiàn)其中有一張幣值100元的人民幣是假幣,就當(dāng)面收繳,并在人民幣上蓋了“假幣”的戳記,這是女孩怒氣沖天,硬是要xx同志將假幣拿出柜臺給他看,但根據(jù)規(guī)定受到假幣不能再交予持有的人。因此那個女孩更加惱火了,在營業(yè)大廳大聲吼罵:“你們什么銀行啊,你們憑什么說是假幣”。面對這樣尷尬的局面xx同志并沒有惱怒,而是面帶笑容的說,“這位小姐,對于這張假幣,如果你有什么異議,可以憑《假幣收納憑證》到中國人民銀行去進行鑒定,有需要我可以陪你一起去,請你理解一下我們的工作好嗎?謝謝你”。為了不影響其他辦理業(yè)務(wù)的客戶,xx同志把這位小姐引領(lǐng)的大廳的另一旁坐下。這是女孩的態(tài)度才有一些軟化,xx同志不短的跟這位小姐解釋假幣流通對社會帶來的危害,并對這位小姐說:“想一下如果您這樣的生氣,還要流通這張假幣。下次不就會還有另外一個人跟您一樣的受害者嗎”.這是那個小姐臉上露出了微笑,事情就這樣的被我們的xx同志解決了。記得還有一次一位老鄉(xiāng)生從家騎了將近一個小時的自行車來我們社申辦信用卡,xx同志在了解他的來意之后耐心的指導(dǎo)他填寫有關(guān)內(nèi)容,在交談中知道這位老先生是一位退休中學(xué)教師,家里老伴重病住院需要錢,所以特地來我們社辦信用卡知道這種情況后就耐心的和其他客戶做了解釋優(yōu)先給老先生辦理了信用卡,當(dāng)一切手續(xù)辦妥之后,老先生高興的踏上回家的路,過了半個小時在臨下班的時間xx同志在整理柜臺前的資料時發(fā)現(xiàn)老先生落下的身份證和電話薄。就根據(jù)電話薄通知了老先生的有關(guān)親人。在得知老先生的老伴在縣城醫(yī)院,無法聯(lián)系老先生。xx同志考慮到老先生肯定正在著急當(dāng)中。再說社里到縣城的如果汽車快的話也就半個小時。于是下班后情急之下xx同志沒有回家一口氣沖進了縣城醫(yī)院。當(dāng)時老先生特別的感激,并打電話到我們社表示感謝。

      xx同志幾年來的表現(xiàn)是大家有目共睹的,從社里德領(lǐng)到到身邊的同事,從保安到看門的老大爺都認(rèn)為她是一個熱心有親和力,辦事認(rèn)真從容的號同事的,但xx同志并沒有因此而驕傲,相信以后的工作中xx同志會再接再厲,按“優(yōu)質(zhì)滿意”標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格的要求自己,腳踏實地的工作。

      篇二:信用社優(yōu)秀員工先進事跡

      一、樂做領(lǐng)導(dǎo)“好參謀”

      做為聯(lián)社人事秘書科的科長、縣聯(lián)社黨委委員、機關(guān)支部書記,他深知自己身上的擔(dān)子不輕,辦以室工作頭緒多、事情雜,他主持工作后,明確職責(zé),合理分工,使繁忙無序的工作在他的手下安排得井井有條,游為有余。對待本職工作,他傾注了全部的心血,辦公室工作起著上情下達(dá)和下情上傳的角色,如何在工作中變被動為主動,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù),他在工作中不斷摸索,積累了大量的管理經(jīng)驗。他經(jīng)常深入基層,傾聽來自一線的呼聲、做好領(lǐng)導(dǎo)的助手參謀,多年來他的多條合理化建議得到采納,促進了縣聯(lián)社各項工作的發(fā)展。

      二、樂做“學(xué)習(xí)型員工”

      從進入信用社以來,x同志的學(xué)習(xí)就沒有停止過,他深知如今是知識時代,沒有知識在將來將會無立足之地,為此,他堅持學(xué)習(xí)不放松,《中國農(nóng)村信用合作》、《西安金融》、《中國金融》、《金融時報》成為他學(xué)習(xí)中的良師益友,從中他學(xué)到了不少對工作有幫助的東西。對上級部門的文件精神他深刻領(lǐng)會,使上級精神在工作執(zhí)行中不走樣、無偏差。同時,他堅持自學(xué)成才,不但取得了大專文憑,目前又參加了大本函授,使自己成為理論基礎(chǔ)扎實,知識結(jié)構(gòu)豐富的學(xué)習(xí)型復(fù)合管理人才。工資、養(yǎng)老保險、住房公積金是員工比較敏感的熱門話題,而過去的管理方法由于落后,難免會共現(xiàn)偏差與遺漏,有些職工有意見。為改變這種狀況,他苦苦思索如何改進,讓勞資管理工作變得科學(xué)、規(guī)范,他從外地引進微機工資管理系統(tǒng),結(jié)合xx實際加以程序改進,使勞資管理勞動量大大減輕,準(zhǔn)確率有了很大提高,大家對他的工作大加贊揚。是的,付出總有回報,誰又能忘記成績的背后x同志夜以繼日辛勤工作的身影呢?

      三、樂為黨旗添光彩

      作為縣聯(lián)社機關(guān)黨支部的支部書記,他在單位帶頭講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣、忠實執(zhí)行黨的路線、方針、政策。去年他親自制定了《xx信用聯(lián)社黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任制目標(biāo)與措施》,每年都與黨員干部簽訂《黨員干部廉潔自律責(zé)任書》,利用三會一課制度,加強對支部黨員的學(xué)習(xí)教育,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十六屆四中全會精神,保持共產(chǎn)黨員的先進性。他對自己嚴(yán)格要求,在工作中他時時處處以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,廉潔自律,以身作則,真正做到了“常在河邊走,就是不濕鞋”。

      四、樂做“改革參與者”

      xxx年,在xx信用聯(lián)社歷史上是一個有著重要意義的一年。這一年xx做為全省首批實施縣級統(tǒng)一法人社試點單位,票據(jù)置換,增資擴股,統(tǒng)一法人社籌備、創(chuàng)立大會等一系列繁重的任務(wù)壓在了辦公室??粗敝氐奈淖植牧?、申請材料等任務(wù),他沒有退縮,迎難而上,義務(wù)返顧地挑起了改革工作的重?fù)?dān)。由于xx是全省首批試點單位,無經(jīng)驗可借簽,文字材料任務(wù)又十分繁重,但這些困難在他的面前都到克服。做為縣信用合作聯(lián)社籌備領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員,他和其它幾位同志積極投身到農(nóng)村信用社改革這件具有劃時代意義的大事中,于是去年經(jīng)常見到他忙碌的身影,為起草給銀監(jiān)局的申報材料,任務(wù)重,他就犧牲休息時間,中午也不回家吃飯了,餓了的時候就買點面包充饑,晚上當(dāng)別人已進入夢鄉(xiāng)的時候,辦公室里他還在趕著準(zhǔn)備改革的文字材料。申報材料初稿完成后,他又上寶雞,去西安,馬不停蹄地川梭于銀監(jiān)局、人民銀行之間,為改革前的各項準(zhǔn)備工作操盡了心,申報材料幾經(jīng)修改順利通過了,縣聯(lián)社創(chuàng)立的申請得到了批復(fù),忙了半年多的他終于露出了微笑,同事們也發(fā)現(xiàn),幾月來他變瘦了許多許多??

      敬業(yè)者的字典永遠(yuǎn)只有兩個字:奉獻(xiàn)。為了自己執(zhí)著追求的信合事業(yè),x同志用自己堅實的音符在信合譜上跳躍,經(jīng)常加班加點,他不說累,有時得不到親人的理解,他不言悔,在事業(yè)與家庭的天平上,他的磚碼更傾向于前者,為了信合人這個大家,他時常放棄了溫馨的小家,多少次節(jié)假日放棄了與家人的團聚,他說既然選擇了信合事業(yè),也就選擇了奉獻(xiàn),他喜歡這種繁忙的快節(jié)奏工作,這樣的人生使人充實和快樂!在單位他是一個好參謀、好員工、好領(lǐng)導(dǎo),但是在家里他是一個不稱職的丈夫和父親,每每談起這些,他說是覺得欠家人的太多、太多??

      欲問秋果何所累,自有春風(fēng)雨瀟瀟。x同志就是這樣,心系中國信合癡情不改,情牽眉塢熱土無怨無悔,以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求著自己,用真心、真情、實干描繪著自己壯麗的人生畫卷。

      篇三:信用社優(yōu)秀員工的先進事跡材料

      凡事只怕有心人。

      他,不善言辭,誠信待人,一身充滿正氣;

      他,以社為家,愛崗敬業(yè),數(shù)年始終如一;

      他,病魔纏身,意志堅定,常與死神抗?fàn)?

      他,就是我們信合人的好榜樣——服務(wù)在“三農(nóng)”一線的湖南省xxx縣農(nóng)村信用聯(lián)xxx信用社信貸員xxx同志。他為了工作,顧不上家人,自己也差點丟掉性命

      為了信合事業(yè),他失去了許許多多。一年360天,他很少與家人在一起,農(nóng)友忙時他也忙,農(nóng)友閑時他卻更忙。愛人生病住院,他也沒能陪伴在身邊。兒子每次放假回來總希望父親能陪陪他,分享他在學(xué)校的喜怒哀樂,但一次又一次失望了。

      也許很多人并不知道,像xxx這樣一個無私奉獻(xiàn)的人,卻長期以來忍受著疾病的折磨,才四十多歲的他,就患有甲亢病、高血壓、心臟病、腦血管病、糖尿病等幾種頑疾。高血壓經(jīng)常使他頭暈?zāi)X脹,心臟病常常使他喘不過氣來,忘我的工作使他錯過了疾病的最佳治療期。幾年來,病魔帶給他的不僅是心靈和身體上的痛苦,也吞噬了他畢生的積蓄,就連他兒子去年考上大學(xué)的學(xué)費都是靠貸款和向親友借來的,然而病魔的摧殘、經(jīng)濟的拮據(jù),并沒有擊垮他的意志,他反而更加努力地工作,時常抱病堅守崗位。

      2000年秋風(fēng)瑟瑟的一天,他騎著自行車下鄉(xiāng)去收貸,在崎嶇的鄉(xiāng)間小路上摔了一跤,當(dāng)時就流血不止,而他只是去附近的診所簡單地包扎了一下,就繼續(xù)收貸去了。結(jié)果由于沒有好好醫(yī)治,傷口惡化,腳腫得像碗口粗,主任勸他休息幾天,他卻說:“現(xiàn)在快到年底了,不能耽擱‘三收’?!蹦切┨欤际侨持热ナ召J的,直到兩個月后才漸漸好轉(zhuǎn)。

      2002年臘月二十九,人們都沉浸在過春節(jié)的喜慶中。他得知一外出打工的欠貸戶回家了,他卻不顧家人的反對,迎著陣陣刺骨的寒風(fēng)趕到那戶人家,把貸款給收回了。

      還有一年冬天,下好大的雪,他到村里去收貸,無意間得知該村村長次日要去市里籌款,他想乘這次機會把村里幾年前欠信用社的貸款給收回來。第二天凌晨四點,他竟跟著村長去了市里,陪著村長轉(zhuǎn)了一整天,也餓了一整天。那位村長也被他給感動了,用籌到的款把貸款給還了。

      今年三月,聯(lián)社組織開展清產(chǎn)核資工作,由于時間緊,任務(wù)重,他每天天沒亮就趕到管片村與農(nóng)戶核對貸款。他并不知道,病魔又一次悄悄地降臨,當(dāng)他感覺到身體不適的時候,強烈的責(zé)任感和忘我的工作精神使他無暇顧及自己的身體。工作按時完成了,可他卻病倒了,這次比以往來得更兇猛,全身不停地抽筋。市醫(yī)院診斷為顱內(nèi)出血,已經(jīng)到了病危期,必須立即組織搶救,連醫(yī)生都指責(zé)怎么來得這么晚,而且這種病治愈的機會只有百分之幾。醫(yī)院下發(fā)了病危通知書,這對一向堅強的他來說如五雷轟頂,想到家境的拮據(jù),想到家中高堂,想到每月還要給兒子寄生活費,他一下子措手無策、六神無主。他在醫(yī)院的搶救室里、在硬梆梆的病床上,僵硬著身體艱難地熬過了三十六個日日夜夜??

      在住院期間,他每天躺在病床上,身體不能翻動,吃喝拉撒全在一張病床上,吃也只能吃流食,就連上廁所稍一用力就會再次引起出血而危及生命。他憑著頑強的毅力戰(zhàn)勝了病魔,在生與死的博斗中取得了勝利,他的病情終于有了好轉(zhuǎn)。也許你難以相信,他剛做完手術(shù),還躺在搶救室病床上的時候,做的第一件事就是給信用社主任打電話,要求主任安排人手給他管轄村的農(nóng)戶們發(fā)放貸款。他此時最關(guān)心的依然是工作,最親的依然是農(nóng)民朋友們,他擔(dān)心他們會沒有資金購肥料、買種子而影響生產(chǎn)。他再三交待,該放的盡管放,盡量滿足農(nóng)戶的需求,貸款責(zé)任人是他,病好后由他負(fù)責(zé)收回。出院時,醫(yī)生一再囑咐他要在家休養(yǎng)半年時間,然而回家不到幾天,他又回到了自己的工作崗位。他盡管病魔纏身,每天要靠幾十元錢的藥來控制病情,在他今年發(fā)放的近百萬元農(nóng)戶小額貸款中,沒有一筆貸款逾期,更沒有一筆貸款造成損失。

      領(lǐng)導(dǎo)來看望他,叮囑他一定要好好保重身體,要定期到醫(yī)院復(fù)查病情,記得多休息,他卻說:“我現(xiàn)在還能工作,我想多為農(nóng)民做點事,除非我有一天躺在床上動不了了。”他收貸時用的那個袋子也早已是破舊不堪,單位要給他換新的,他卻說還能用。還有那輛破舊的“鳳凰”車,也伴隨著他在每條鄉(xiāng)間小路上留下了深深的足跡??

      篇四:農(nóng)村信用社員工典型發(fā)言材料--勵精圖治煥新顏

      我叫***,是沽源縣聯(lián)社西辛營信用社的主任。兩年前,我臨危受命,被派往西辛營信用社負(fù)責(zé)。當(dāng)時這個信用社是個名副其實的爛攤子,不僅因為所轄的腦包溝代辦站發(fā)生非法吸收公眾存款案件而全市“聞名”,而且這是一個嚴(yán)重的資不抵債社。2005年末信用社各項存款余額3510萬元,各項貸款

      余額僅915萬元,其中不良貸款占比高達(dá)52%,累計掛賬虧損354萬元,當(dāng)年虧損19萬,資不抵債金額450萬元。內(nèi)部管理混亂,職工人心渙散,業(yè)務(wù)蕭條冷落,信用社經(jīng)營舉步維艱。兩年來,我?guī)ьI(lǐng)職工真抓實干,勵精圖治,用700多個日日夜夜的辛勤和汗水,換來了西辛營信用社面貌的根本改變:2008年底,各項存款純增2739萬元,余額達(dá)到5526萬元;各項貸款增加2749萬元,當(dāng)年投放、當(dāng)年到期的貸款收回率達(dá)到98%,不良貸款占比下降到8.7 %,全年實現(xiàn)利息收入403萬元,信用社歷史性的實現(xiàn)了盈余。

      一、以人為本抓隊伍

      2007年初我到西辛營信用社后,通過翻閱資料、調(diào)查走訪,發(fā)現(xiàn)制約西辛營信用社發(fā)展的最大癥結(jié)在于內(nèi)部職工人心渙散,無心工作,導(dǎo)致服務(wù)質(zhì)量低,老百姓不買帳,近40%的存款都流到了外地;而在貸款管理上有人放、無人收,經(jīng)營效益差。因此,凝聚職工人心、煥發(fā)集體力量成了我任職后燒的第一把火。我開始逐個找職工談心,曉之以理,動之以情,主動融入到職工的生活中,想職工所想,幫職工所需。在我實實在在的真誠感動下,職工們開始將心思慢慢地放回了工作上,信用社的工作開始有條不紊的運轉(zhuǎn)。

      沒有規(guī)矩,不成方圓。為了強化職工的責(zé)任意識,我將崗位職責(zé)進行細(xì)化,將經(jīng)營指標(biāo)逐項分解,把任務(wù)、責(zé)任、考核、獎懲都落實到人,有責(zé)問責(zé),有功加冕,有效提升了職工的競爭意識和工作積極性。2007年上半年,各項業(yè)務(wù)出現(xiàn)了良好的發(fā)展勢頭,三項指標(biāo)在聯(lián)社考核中得了滿分和獎勵,職工們既看到了希望,又拿到了獎金,信心更足了。為了實現(xiàn)精細(xì)化管理,規(guī)范 操作流程,我堅持從嚴(yán)要求,不放過落實制度的每一個細(xì)微環(huán)節(jié),逐步培養(yǎng)鍛煉職工嚴(yán)謹(jǐn)縝密的工作態(tài)度和作風(fēng)。為了提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì),我在全社開展了業(yè)務(wù)“掃盲”活動,不定時地對大家的學(xué)習(xí)情況進行檢查,特別是2008年,在全社職工中認(rèn)真開展“六種意識”和 “五應(yīng)”的學(xué)習(xí)教育活動,將這些要求認(rèn)真落到實處,在嚴(yán)格要求自己、為職工作表率的同時,對職工提出了更加細(xì)致、更加嚴(yán)格的要求,職工的責(zé)任意識、風(fēng)險意識、敬業(yè)精神得到了進一步提高,隊伍更加團結(jié),人心更加凝聚,業(yè)務(wù)操作和內(nèi)部管理更加規(guī)范。

      二、真抓實干謀發(fā)展

      西辛營信用社擔(dān)負(fù)著3個鄉(xiāng)42個行政村、101個自然村的金融服務(wù)工作,涉及農(nóng)戶7100多戶,人口25420多人,轄內(nèi)最遠(yuǎn)的村有60公里,而且還有部分村在壩下。信用社原本是農(nóng)民自己的銀行,最可信賴的朋友,可是由于種種原因,西辛營的父老鄉(xiāng)親已經(jīng)對我們失去了信任,他們寧肯多走幾十里把款存到別處也不愿存到我們信用社。面對這種怪現(xiàn)象,我?guī)ьI(lǐng)職工走村串戶,深入群眾,整整兩個月時間,我和信貸人員都吃住在村里。每到一個村,我們都要和村干部及部分群眾座談,宣傳信用社的功能、服務(wù)宗旨,征求對信用社工作的意見和建議,向群眾作出服務(wù)承諾,同時動員老百姓存款、主動償還信用社貸款。我們有一名下鄉(xiāng)的女職工,孩子還小,幾天不見就喊媽,無奈只能把孩子帶上到村下鄉(xiāng),跟著我們跑進跑出。正是這種實干的精神和真誠的舉動,抹去了腦包溝案件在當(dāng)?shù)厝诵闹械年幱?,重新喚起了群眾對信用社的信任,業(yè)務(wù)萎縮的局面也逐漸打開,老百姓又愿意把錢存到信用社了。僅2007年上半年,就新增存款1165萬元。功夫不負(fù)有心人,我和職工終于再次為西辛營信用社樹立起了“誠信”這面旗幟。

      為了搞活經(jīng)營,提高效益,我們按照上級的信貸管理要求,不斷加大支農(nóng)力度,積極挖掘優(yōu)質(zhì)客戶,適時增加貸款投放。有時為了一個客戶,信貸人員要往返幾十里,連續(xù)跑上兩三個來回。2008年新增的1600萬元貸款中,有75%是信用社主動營銷出去的。對于一個只有六個人的信用社來說,工作量和工作強度是可想而知的。但職工們豪無怨言,他們都說,是信用社的發(fā)展后勁在激勵他們,是社主任的實干精神在帶動他們,盡管辛苦,但樂在其中。經(jīng)營思路的調(diào)整和工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,很快帶來了信用社和地方的雙贏局面。一方面,信用社存貸款規(guī)模不斷擴大,不良貸款逐年減少,經(jīng)營效益日漸提高;另一方面,一大批種養(yǎng)殖戶、個體私營戶在信用社的扶持下涌現(xiàn)出來,有力帶動了當(dāng)?shù)剞r(nóng)村經(jīng)濟的快速發(fā)展,2008年轄內(nèi)農(nóng)戶人均收入達(dá)到2800元,比上年增加了300元。鄉(xiāng)親們都說,現(xiàn)在的西辛營信用社真正地成了老百姓最可信賴的朋友。

      在西辛營信用社工作的這兩年,對我而言是一段平凡而不平庸的經(jīng)歷,它像是一本書,從中我讀到了什么是奉獻(xiàn),什么是成功,讀懂了作為一個信合人的責(zé)任和義務(wù)。它更像一把火,點燃了我對工作的熱情,更燃燒了我對事業(yè)的激情。平凡的工作因此而有了星辰般耀眼、鉆石般璀璨的光芒。

      篇五:他是農(nóng)民的貼心人

      他參加信用工作25年,一直在滄港信用社擔(dān)任信貸員,憑著對信合事業(yè)的無限忠誠,對“三農(nóng)”的無限熱愛,他走遍了滄港鎮(zhèn)的村村組組,走過田間地頭,走進千家萬戶,滄港鎮(zhèn)的干部群眾沒有不認(rèn)識他的,經(jīng)他發(fā)放貸款的對象達(dá)4000多戶,累計發(fā)放貸款達(dá)幾千萬元。特別是從2001年推廣小額農(nóng)戶信用貸款工作以來,他每年都對其管轄村的農(nóng)戶進行評級授信,他把信用社服務(wù)“三農(nóng)”、幫助農(nóng)民致富這一辦社宗旨落實在行動上,心中時刻想著農(nóng)民朋友,一天到晚泡在村里,經(jīng)常與村干部座談、與農(nóng)戶談心及到農(nóng)戶家中現(xiàn)場了解情況。

      該鄉(xiāng)高盧村二組的村民以前一直守著幾分薄田過日子,人均年收入還不足1000元,xxx一心為他們著想,幫助他們出主意,調(diào)整結(jié)構(gòu),擴大生產(chǎn),還親自為農(nóng)民兄弟買化肥、買種子,甚至幫農(nóng)民挑菜,與農(nóng)民朋友結(jié)下了不解情緣,村民們都稱他是“財神爺”。

      該鄉(xiāng)劉某因家境貧困,一雙兒女又在外讀書,家中已是傾其所有、債臺高筑,xxx得知后,一心想幫他擺脫窘?jīng)r。他經(jīng)多方了解,發(fā)現(xiàn)劉某不僅在當(dāng)?shù)乜诒茫胰饲诳煊直痉?,于是?dāng)即找到他,給他送去了3000元貸款支持他做點小生意,并時常關(guān)心地詢問他的生意情況,有時還給他出出主意。到年底,劉某賺了錢,不僅還清了貸款,家里的債也還清了一部分。家境好轉(zhuǎn)的劉某逢人就說:“信用社xxx可是我們家的恩人啊!”

      他有一股耐磨、敢碰硬的勁。

      “他工作敬業(yè)、收貸時有一股倔勁!”提起xxx,滄港信用社主任滿是敬佩之情。認(rèn)識他的人都知道他為人老實,憨厚,平日里雖沒有豪言壯語,卻有一股肯鉆肯磨的干勁。在他發(fā)放的幾千萬元貸款中,沉淀貸款僅幾萬元,收回率達(dá)99.9%。他常說自己是一只笨鳥,天生就不會一鳴驚人,靠的就是那股耐磨、敢碰硬的勁。

      有一次,xxx得知本鎮(zhèn)高盧村賴債戶易某的兒子打工賺了錢回來,之前曾多次上門收貸,易某不是躲起來就是以沒錢為由拒人門外。機不可失,熊一大早就直赴易某家,易某開始是橫豎不給,反倒趁機溜出去打牌,xxx這次是吃了稱砣鐵了心,一屁股坐下來,強忍著饑餓和身體不適,硬是等到易某晚上回來。易某見熊還未走,暗地里吃了一驚,但仍強詞奪理,不提還貸的事,xxx說:“你今天不還貸款,我就一直等到天亮”。直到深夜四點,他的精神終于感動了半夜睡醒的易某,他對熊說:“乾友,我算服了你了”。最后乖乖地還清了貸款本息共3200元。

      認(rèn)識他的人都戲稱:“你們誰要是借了老熊的錢想賴帳,那就別想安寧!”

      他是個公認(rèn)的熱心人

      “他工作負(fù)責(zé),也愛幫助人,從不計較個人得失。”同事們都這樣評價xxx。說起他,大家都爭先恐后地說著他的一些事跡,看得出同事們對他由衷地敬佩,都因為有他這樣的好同事而感到自豪。去年,單位出納在辦理業(yè)務(wù)時,給一客戶多付了一千元,他得知后,二話沒說,顧不上吃飯,顧不上剛剛收貸回來疲倦的身體,與出納一道趕了十幾里路,最終說服客戶,追回了錯款。

      這么多年來,他家還沒做房子,逢年過節(jié)全在信用社,真正以社為家。每次單位組織活動,或是外出聯(lián)歡,他總是第一個站出來要求值班,節(jié)假日你準(zhǔn)能在單位看到他那熟悉的身影,他總是把休息時間讓給別人,自己來頂班,他說:“只要你們休息好了,我就開心?!边@些年,他一直兼任信用社的保衛(wèi)干部,他總是惦記著大門是否落了鎖,惦記著庫房是否安全,惦記著圍墻是否有殘缺,每天他都要把院子內(nèi)的每個角落巡視一遍,才能安心休息。

      ??

      像這樣的事真是不計其數(shù),多得連他自己也記不清了,他只是不停地說:“這都是些平凡事,都是我應(yīng)該做的?!?/p>

      打開xxx書柜的抽屜,映入眼簾的是一本本紅紅的榮譽證書,“優(yōu)秀先進個人”、“工會積極分子”、“優(yōu)秀保衛(wèi)干部”這些都是單位領(lǐng)導(dǎo)、同事對他的欽佩、認(rèn)可,也凝聚了他自己多少的心血和汗水啊!今年還未到年終評比,同事們早已在心里把先進個人的榮譽獎?wù)骂C給了他。

      淺談對農(nóng)村信用社發(fā)展現(xiàn)狀和前景的探討

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      (一)當(dāng)前農(nóng)村信用社的經(jīng)營環(huán)境 農(nóng)村信用社一直秉承著立足“三農(nóng)”為立社之本,服務(wù)“三農(nóng)”為強社之基,支持“三 農(nóng)”為發(fā)展之源,在新形勢下隨著農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,對農(nóng)村信用社的金融服務(wù)水平提出 了更高更新的要求,隨之加上日益激烈的競爭環(huán)境,在農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)除信用社以外,還有郵政儲 蓄銀行、農(nóng)行營業(yè)機構(gòu)等,經(jīng)濟發(fā)達(dá)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)還有中國銀行、工商銀行和建設(shè)銀行,形成了一 種僧多粥少的局面。盡管農(nóng)信信用社也在不斷的進行改革,發(fā)展,但是它仍然與工、農(nóng)、中、建等專業(yè)銀行相比,還是與交行、中信、廣發(fā)、招商、浦發(fā)等商業(yè)銀行相比,不管是領(lǐng)導(dǎo)層、還是業(yè)務(wù)管理層、還是經(jīng)營基層,都嚴(yán)重缺乏信貸經(jīng)營、管理的經(jīng)驗,除理念、管理經(jīng)驗、經(jīng)營能力外,在理論、產(chǎn)品、技術(shù)上也與商業(yè)銀行有較大的差距。

      (二)當(dāng)前農(nóng)村信用社發(fā)展過程中存在的問題(1)服務(wù)結(jié)構(gòu)單一,不能滿足各個層次的需求,農(nóng)村信用社不僅在技術(shù)裝備滯后,而且服務(wù)功能單一,不能滿足各個層次的需求,近幾 年農(nóng)業(yè)銀行經(jīng)過不斷創(chuàng)新的發(fā)展,在金融產(chǎn)品,先進理念上等多元化服務(wù)中取得重大突破,涉及到理財產(chǎn)品、基金產(chǎn)品、保險產(chǎn)品、黃金定投等到各個方面,并由這些產(chǎn)品帶來了大量 的資金流入。而農(nóng)信社目前僅限于傳統(tǒng)的存貸款業(yè)務(wù),結(jié)算渠道狹窄,服務(wù)手段、服務(wù)品種 單一,電子化進程緩慢??蛻艨蛇x擇的相對較少。給組織資金、匯兌結(jié)算帶來了麻煩;并且 貸款品種單一,難以滿足農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的多層次、多類型、多領(lǐng)域的資金需求。所以,服務(wù) 結(jié)構(gòu)單一,不能滿足各個層次的需求,造成大量的潛在客戶流失,(2)人員素質(zhì)、學(xué)歷不過關(guān)。由于農(nóng)村信用社的從業(yè)人員絕大部分是從前鄉(xiāng)村信用站的人員,人員處于的老齡化階 段,整體素質(zhì)參差不齊,缺乏系統(tǒng)的金融專業(yè)知識和全面的業(yè)務(wù)操作技能,難以適應(yīng)多元化 金融競爭局面,與其他商業(yè)銀行相比,農(nóng)村信用社從業(yè)人員的總體文化程度和業(yè)務(wù)水平存在 相當(dāng)大的差距,導(dǎo)致農(nóng)村信用社管理落后,內(nèi)控軟化,對人、財、物管理缺乏有力約束,這 將成為農(nóng)村信用社的發(fā)展瓶頸,從根本上制約著農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)的全面可持續(xù)發(fā)展。(3)制度基礎(chǔ)薄弱,內(nèi)控能力不強。內(nèi)控制度體系不完善、內(nèi)控意識不強、風(fēng)險隱患較大是當(dāng)前農(nóng)村信用社的內(nèi)控現(xiàn)狀,信 用社由于長期受農(nóng)行代管,很多制度和管理辦法沒有一個規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的準(zhǔn)則進行經(jīng)營和管 理,很難適應(yīng)未來經(jīng)營范圍擴大、自主性增強的發(fā)展。內(nèi)部控制未到位僅停留在表面。目前 在業(yè)務(wù)經(jīng)營中,內(nèi)控有兩大重點:結(jié)算風(fēng)險和信貸風(fēng)險,其中的會計系統(tǒng)業(yè)務(wù)監(jiān)督缺乏,信 貸檢查崗未明確到位,以及對決策層監(jiān)督等都是薄弱的環(huán)節(jié)。有的崗位職責(zé)流于形式,幾年 不變且內(nèi)容不完整,針對性不強。另一方面是制定的內(nèi)控制度未能得到切實執(zhí)行,如未履行 查庫制度,庫房鑰匙未“雙線平行交接”,信貸管理議而不決,手續(xù)不合規(guī)等等。信貸風(fēng)險 控制是內(nèi)部控制的一個重點,也是最薄弱的環(huán)節(jié),目前仍處于軟約束階段,部分農(nóng)村信用社 僅滿足于決策環(huán)節(jié)的“審貸分離”,而對貸款發(fā)生時和發(fā)生后的具體風(fēng)險程度卻心中無數(shù),缺乏有效的以風(fēng)險監(jiān)測、評估及控制為核心的管理監(jiān)控

      (三)針對農(nóng)村信用社面臨的問題和在實際工作中困難提出的建議(1)加強金融業(yè)務(wù)的創(chuàng)新,堅持以客戶為中心的個性化服務(wù)。農(nóng)村信用社要想進一步提升其核心競爭能力,則其必須加強對金融業(yè)務(wù)的創(chuàng)新,提供以 客戶為中心的個性化服務(wù)。農(nóng)村信用社應(yīng)加強具有區(qū)域特色的產(chǎn)品創(chuàng)新,應(yīng)根據(jù)其主要服務(wù) 于三農(nóng)經(jīng)濟的特點,緊緊圍繞區(qū)域特色,針對不同地區(qū)的資源優(yōu)勢提供個性化的金融服務(wù),開展產(chǎn)品和服務(wù)創(chuàng)新,不能只對客戶提供簡單、統(tǒng)一、機械化的服務(wù)。首先,提高科學(xué)技術(shù) 水平,大力倡導(dǎo)產(chǎn)品組合創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新,與時俱進,確保金融創(chuàng)新成果能夠充分滿足不同 層次、不同客戶的個性化需求,如:代收電費、代收水費、代收電話費、代收交通規(guī)費和罰 款、代收工商管理費、代理發(fā)行國債、代理發(fā)行基金、代理保管箱業(yè)務(wù)等等。進而提高客戶 的滿意度和忠誠度。再次,農(nóng)信社必須加快電子化網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè),應(yīng)當(dāng)利用其網(wǎng)點眾多的優(yōu) 勢,大力開發(fā) ATM 的功能,并且在農(nóng)村地區(qū)大量的普及、推廣和應(yīng)用,為客戶提供簡單,便 捷,方便的結(jié)算環(huán)境。最后,創(chuàng)新信用社信貸產(chǎn)品,增強支農(nóng)務(wù)農(nóng)功能。目前我國農(nóng)村經(jīng)濟 發(fā)展還很不平衡,對信貸需求具有較大的結(jié)構(gòu)性、層次性差異。因此,農(nóng)信社必須根據(jù)層次 性差異,創(chuàng)新信貸產(chǎn)品,為眾多不同客戶群體提供多元化的不同層次的信貸產(chǎn)品和金融服務(wù)。(2)倡導(dǎo)優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),拉近客戶與我們的距離 農(nóng)村信用社作為服務(wù)行業(yè),服務(wù)是立社之本,只有不斷增強服務(wù)意識,轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,強化服務(wù)措施,從服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)手段、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)環(huán)境等方面入手,狠抓 優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),形成“大服務(wù)”的格局,才能提高優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的整體水平。應(yīng)做到以下幾 點:一,溫馨的環(huán)境。農(nóng)信社營業(yè)網(wǎng)點不僅標(biāo)識統(tǒng)一,營業(yè)外廳還需配備沙發(fā)、飲水機、空 調(diào)、老花鏡、驗鈔機、休息區(qū)、綠色通道等便民設(shè)施,有條件的還應(yīng)配備一名專職大堂經(jīng)理,充分發(fā)揮其識別客戶、引導(dǎo)、提醒、宣傳、輔導(dǎo)和提示的作用,主動引導(dǎo)客戶和提供咨詢服 務(wù),給予客戶有序、快捷的業(yè)務(wù)辦理體驗,真正為客戶提供一個溫馨可人的服務(wù)環(huán)境,使顧 客感受到一種“賓至如歸”的感覺。二是微笑的服務(wù)。微笑是一個人最好的名片。臨柜人員 身處基層第一線,每天與形形色色的客戶進行著近距離交往接觸,其態(tài)度的好壞和水平的高 低,直接影響著客戶對信用社的整體形象定位,也影響客戶潛在價值的挖掘。因此,作為一 線柜員,要對客戶實行微笑服務(wù),養(yǎng)成微笑服務(wù)的良好習(xí)慣,要讓客戶切實感受到你的微笑 是發(fā)自內(nèi)心的、自然的感情流露,傳遞禮貌、熱情、誠懇的服務(wù)態(tài)度,建立起與客戶彼此的 信任,從而使客戶產(chǎn)生信任感和敬重感,拉近與客戶之間的關(guān)系。三是端莊的儀容。對于女 同志來講,日常工作應(yīng)化職業(yè)淡妝,這不僅會讓自己容光煥發(fā)、增強自信、精神飽滿,更是 表現(xiàn)對客戶的一種尊重;對于男同志來講,應(yīng)剃須修面,頭發(fā)干凈,穿戴整齊,體現(xiàn)良好地 精神風(fēng)貌。堅持統(tǒng)一著裝,這不僅突出了員工自身的精神狀態(tài)和氣質(zhì)美,更體現(xiàn)了企業(yè)的文 化意識,可以強化員工的責(zé)任意識和角色意識,培養(yǎng)一種團隊合作、積極向上的精神。四是 文明的姿態(tài)。柜臺服務(wù)人員的坐姿應(yīng)給人一種端直、穩(wěn)重和積極向上之感,不應(yīng)是慵懶散漫 的感覺。五,優(yōu)美的語言。在我們的柜面服務(wù)中,因一句話或一個不小心的動作引發(fā)的糾紛 和投訴不勝枚舉,與客戶溝通不僅一種信息的傳遞,更是思想和感情的交流,因此我們的一 線臨柜人員要注意語言運用的技巧,以優(yōu)美的語言服務(wù)客戶。大力實施“形象工程”。農(nóng)信 社要注重形象建設(shè),塑造良好的社會形象。農(nóng)信社要立足“三農(nóng)”,改進服務(wù),千方百計解 決農(nóng)民貸款難的問題,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得廣大農(nóng)民的依賴。(3)培育良好的企業(yè)文化。農(nóng)村信用社要盡快引進商業(yè)銀行先進的經(jīng)營理念,牢固樹立“內(nèi)控優(yōu)先”的意識,加強 內(nèi)控機制的建設(shè),營造有效內(nèi)控的氛圍,為農(nóng)村信用社的持續(xù)健康發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。營 造良好的外部環(huán)境。

      1、整頓農(nóng)村金融秩序,調(diào)整農(nóng)村金融布局。根據(jù)人總行有關(guān)規(guī)定,圍 繞“共謀發(fā)展,共創(chuàng)效益,共化風(fēng)險” 的目標(biāo),央行應(yīng)指導(dǎo)商業(yè)銀行逐步退出農(nóng)村金融市場,以擴大農(nóng)村信用社的生存空間??h以下農(nóng)村信用社儲蓄機構(gòu)吸收的資金應(yīng)以適當(dāng)方式返回 農(nóng)村,真正做到農(nóng)村資金“取之于農(nóng),用之于農(nóng)”。(4)著力培養(yǎng)優(yōu)秀的團隊。人才不足將是農(nóng)村信用社面臨的一大問題,直接影響業(yè)務(wù)拓展、內(nèi)部管理、風(fēng)險防范等 一系列行為的質(zhì)量和效果,隨著經(jīng)營范圍不斷拓展、業(yè)務(wù)品種不斷增加,對其員工的專業(yè)知 識和技能的要求也日益提高。因此農(nóng)村信用社要想在競爭中站穩(wěn)腳跟并實現(xiàn)長期持續(xù)發(fā)展,就必須加大人才培養(yǎng)和引進力度,盡快建立一支優(yōu)秀的金融專業(yè)隊伍。按照麥肯錫的觀點,真正的核心競爭力在于企業(yè)中的人,而不在于技術(shù)或產(chǎn)品。從這意義上講,人才是企業(yè)的第 一資源,是企業(yè)創(chuàng)新能力的源泉所在。尤其是對銀行業(yè)來說,同質(zhì)性特征決定了銀行競爭最 終體現(xiàn)為服務(wù)上的競爭。而服務(wù)能力的高低是與人員素質(zhì)水平分不開的。為此,農(nóng)村信用社 儲蓄應(yīng)進行人才儲備,為將來的業(yè)務(wù)發(fā)展奠定基礎(chǔ),從大、中專院校吸收一批高素質(zhì)人才充 實農(nóng)村信用社隊伍新的力量源泉,增強農(nóng)信社的造血功能。這不僅可以解決信用社干部隊伍 冗員多、素質(zhì)低、成本費用大的難題,更重要的是引入競爭機制,給整個隊伍灌輸全新的經(jīng) 營理念,增強優(yōu)患意識、競爭意識、服務(wù)意識和愛崗敬業(yè)的責(zé)任感,激發(fā)工作熱情,提高工 作效率。不斷豐富業(yè)務(wù)品種,不斷完善服務(wù)功能,不斷增強內(nèi)控管理,為廣大群眾提供更全面、更便捷的基礎(chǔ)金融服務(wù),打造成為一家資本充足、內(nèi)控嚴(yán)密、營運安全、功能齊全、競爭力 強的現(xiàn)代銀行,進一步致力于建設(shè)溝通城鄉(xiāng)、覆蓋全國的金融服務(wù)網(wǎng)絡(luò),將進一步促進我國 銀行業(yè)的發(fā)展和銀行體系的完善,將加快推進我國社會主義新農(nóng)村的建設(shè),也將有利地支持 我國國民經(jīng)濟建設(shè)和社會各項事業(yè)的發(fā)展。為構(gòu)建社會主義和諧社會做出新的貢獻(xiàn)。才能朝 著現(xiàn)代商業(yè)銀行邁進

      第四篇:先進個人事跡

      先進個人事跡

      XX,女,1986年5月出生,是XXX班學(xué)生,入校以來,嚴(yán)格遵守學(xué)院的各項規(guī)章制度,認(rèn)真踏實,學(xué)習(xí)勤奮,自覺性強,積極參加各項活動,在思想、學(xué)習(xí)、生活、個人實踐等方面都取得了較大的進展!受到老師和領(lǐng)導(dǎo)的好評!

      一、學(xué)習(xí)的目的

      學(xué)習(xí)的目的是為了在強者生存,反之淘汰的生活環(huán)境下能,更好的融入社會,提搞自身的道德、素質(zhì),了解更多的知識,增長見識,豐富頭腦,同時也為未來自己有美好生活、工作打下堅固的基礎(chǔ)。

      二、思想積極要求上進,不斷提高政治素養(yǎng)

      本人平時能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,并且努力踐行“三個代表”,不斷提高自身政治修養(yǎng)。此外,努力提高自身思想素質(zhì),弘揚社會主義道德風(fēng)尚,嚴(yán)于律己,揚善抑惡、求實創(chuàng)造、與時俱進,將優(yōu)秀的中華民族傳統(tǒng)美德發(fā)揚光大。認(rèn)真遵守學(xué)院各項規(guī)章制度,不參加非法組織。

      三、認(rèn)真學(xué)習(xí),積極幫助同學(xué)

      在學(xué)習(xí)方面,培養(yǎng)自己學(xué)習(xí)的興趣,明確自己學(xué)習(xí)的態(tài)度,知道自己在學(xué)什么,為了什么而學(xué)。制定目標(biāo),就要去實施,就要去實現(xiàn)。認(rèn)真,勤奮,一絲不茍。設(shè)立一個小的目標(biāo),逐個去實現(xiàn),不能沒有目的的做事情。這些小目標(biāo)都是為了一個大目標(biāo)。偉人毛澤東說過“學(xué)習(xí)來不的半點馬虎”因此呢在學(xué)習(xí)的過程中,應(yīng)該實事求是,要把一個問題徹底弄懂,不能半桶水,遇到不懂的問題虛心請教,認(rèn)真完成每個難懂的問題。學(xué)會懂得控制自己。

      在學(xué)習(xí)上,做到認(rèn)真踏實,勤學(xué)苦練,刻苦鉆研專業(yè)知識,嚴(yán)格要求自己學(xué)好各項專業(yè)知識及相關(guān)基礎(chǔ)知識,并不斷提高實際動手能力,取得了優(yōu)秀的成績,入校以來,積極配合老師的各項工作,熱心幫助同學(xué)們解決困難,不管學(xué)習(xí)方面還是其他方面,都表現(xiàn)良好。

      四、生活樸素,樂于助人

      在班級里,我是一名優(yōu)秀的學(xué)生,和同學(xué)相處的十分融洽,互相關(guān)心,共同努力,同學(xué)們都很喜歡我,信任我。平時,養(yǎng)成了批評與自我批評的優(yōu)良作風(fēng)。不但能夠真誠的指出他人的錯誤缺點,也能夠正確的對待他人的批評和意見。面對他人的誤解,我總是一笑而過,不會因為他人的誤解和批評而耿耿于懷,而是誠懇的接受,從而不斷的提高自己。在生活上她也十分儉樸,從不鋪張浪費,也從不亂花一分錢。但是,只要哪個他人在生活上遇到了困難,都會力盡所能的幫助解決,為了能獻(xiàn)出自己的一份力量,曾參加募捐、捐款等活動,有良好的道德品質(zhì),吃苦耐勞的精神。

      五、學(xué)習(xí)收獲

      在這段學(xué)習(xí)中,收獲頗豐。它引發(fā)了我更多的思考,也讓我收獲了很多的知識將自己,我將學(xué)到的知識用于工作之中去,及時改正了自己的錯誤。其中在學(xué)校學(xué)習(xí)的這段期間,結(jié)實了一些新的朋友。提高了自身的素質(zhì),增長了知識。當(dāng)然更重要的收獲是由原來的被動學(xué)習(xí),變?yōu)橹鲃幼栽傅膶W(xué)習(xí)。主動學(xué)習(xí)、主動探索、獲取教學(xué)信息之后,相互交換學(xué)習(xí)心得、體會,互相提問、評價,交流知識,并與所學(xué)的東西相聯(lián)系,便能取得更好的學(xué)習(xí)效果。學(xué)以致用,用有所成。讀書是艱苦的,但又是幸福的。正是這種艱苦的磨礪,充實了自己,豐富了自己,發(fā)展了自己。通過學(xué)習(xí)思想開闊了,意志堅強了,力量和自信也增強了。

      以上是我在各方面表現(xiàn)的綜述。在我從這個學(xué)校讀書的這段時間里,我會愈加珍惜在學(xué)校的學(xué)習(xí),留戀這個學(xué)院,感謝每一個在我生活中出現(xiàn)過的人,為此,感謝,感激,也為此,我會更加努力!

      我會警記:“今天我以學(xué)院為榮,明天我為學(xué)院爭光!”

      班級: XXXXXXXXXX

      學(xué)號: XXXXXXXXXXXX 姓名: XX

      第五篇:先進個人事跡

      X同志在創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展中堅持把學(xué)習(xí)貫徹始終,堅持先學(xué)一步,多學(xué)一點,深學(xué)一點,當(dāng)好表率。她通過深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的重大意義、科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求,樹立了科學(xué)的人生觀和價值觀,結(jié)合自身的思想、工作實際,做到邊學(xué)邊思,她虛心向同事學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí),使自己的政治理論和業(yè)務(wù)技能水平日益提高,得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

      一、加強學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆三中、四中、五中、六中全會精神,“兩講一樹”和創(chuàng)先爭優(yōu)相關(guān)科目,認(rèn)真記筆記、談心得,寫體會,做到了學(xué)有所思、學(xué)有所獲、學(xué)以致用。堅持正確的政治方向,在大是大非面前立場堅定,旗幟鮮明。

      二、嚴(yán)以律己,始終保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。在工作中堅持實是求事,保持勤勉務(wù)實的工作作風(fēng)。在工作作風(fēng)方面,該同志積極保持同事之間的團結(jié)、協(xié)作的作風(fēng),能夠克服各種困難愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé),對各項規(guī)章制度認(rèn)真貫徹執(zhí)行,做好各項工作。

      X同志積極參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動,求真務(wù)實,以實際行動展示了一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨的應(yīng)具備的思想覺悟和優(yōu)秀品格。時刻牢記使命,在處理各種復(fù)雜問題中歷練自己,不斷鑄就政治品行;模范遵守各項規(guī)章制度,誠懇接受群眾的監(jiān)督;時刻以“日日彈塵”的精神清理思想;以“如履薄冰,如臨深淵”的心態(tài)鍛造自己,磨練自己。受到領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致愛戴。

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