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      競聘水文業(yè)務(wù)副局長演講稿(五篇模版)

      時間:2019-05-15 13:48:27下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《競聘水文業(yè)務(wù)副局長演講稿》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《競聘水文業(yè)務(wù)副局長演講稿》。

      第一篇:競聘水文業(yè)務(wù)副局長演講稿

      各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

      大家上午好!

      記得1980年我走進xx水校,第一志愿就選擇了水文專業(yè),1983年參加工作后,又逐漸認(rèn)識了水文,認(rèn)識到水文的昨天和現(xiàn)狀,也聯(lián)想到水文燦爛輝煌的明天,認(rèn)識到水文在國民經(jīng)濟建設(shè)中的作用和地位,決心默默地把自己的一生奉獻給偉大的水文事業(yè)。

      參加工作后,先是在xx水文中心站下屬的xx水文站、xx水庫水文站工作近15年,先后擔(dān)任測站站長、xx中心站副站長,1997年至XX年調(diào)入xx水文分局業(yè)務(wù)科工作,主要負(fù)責(zé)水文測驗整編、地下水管理及工程測量等工作,XX年擔(dān)任xx監(jiān)測中心主任。XX年至XX年兼任xx分局工會主席。我兩次參加河海大學(xué)成人學(xué)習(xí),并取得陸地水文??坪凸こ坦芾肀究莆膽{。1999年被聘為工程師,XX年被聘為高級工程師。

      我就是來自蘇北沿海開放城市xx的——xx。

      今天我所競聘的是xx分局分管業(yè)務(wù)和有償服務(wù)的副局長一職。

      下面就我本人的業(yè)務(wù)工作情況和所競崗位的工作思路向在座的領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報如下:

      我所在的xx水文水資源監(jiān)測中心,管轄范圍包括xx縣、xx縣及xx市區(qū)(xx、海州、連云及開發(fā)區(qū)),管轄區(qū)域占xx市50%以上的流域面積,其中新沂河、灌河、薔薇河、新沭河等大中型河流均穿過轄區(qū),測驗站點面廣量大,業(yè)務(wù)工作極其繁重。主要開展如下具體工作:

      (1)、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的水文測驗、水文資料整編,向上級主管部門提供正確可靠的整編成果;

      (2)、承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)的水資源調(diào)查評價、論證、水文水利分析計算工作,為轄區(qū)內(nèi)的水資源管理和合理配置、水土保持、水利工程建設(shè)規(guī)劃提供服務(wù);

      (3)、全方位為轄區(qū)各級地方政府提供迅捷的水情雨情快報服務(wù),拓寬水文服務(wù)領(lǐng)域。

      (4)、完成轄區(qū)內(nèi)有關(guān)水利交通等工程項目測量工作,積極參加地方水利工程(閘、涵)沉陷監(jiān)測、傾斜監(jiān)測等二等以上高等級水準(zhǔn)測量任務(wù),培養(yǎng)和鍛煉有知識懂技術(shù)的復(fù)合型人才。

      (5)、協(xié)調(diào)和處理好與所在地的政府、單位、群眾的關(guān)系,確保各項工作的正常開展。

      多年來由于工作方式方法得當(dāng),與職工團結(jié)協(xié)作、齊心協(xié)力,以上工作開展的有聲有色豐富多彩,使xx中心業(yè)務(wù)和有償服務(wù)走在全省基層水文工作的前列。幾年來中心多次受到上級的表揚和獎勵,被省水利廳授予水文系統(tǒng)“XX~XX年度先進集體”。我本人,先后被省水利廳、xx分局表彰為XX年“先進個人”、XX年度市級“中層干部標(biāo)兵”。

      具體工作情況

      水文資料整編方面:

      作為xx水文水資源監(jiān)測中心主任,轄區(qū)內(nèi)的資料整編工作,是全年業(yè)務(wù)工作的重中之重、收官之戰(zhàn),是必抓的工作之一。站區(qū)涉及的資料項目齊全,在工作中,對各環(huán)節(jié)的資料質(zhì)量實行全面質(zhì)量管理,層層把關(guān)、層層負(fù)責(zé)。臨洪站原來采用手工定線的落差指數(shù)法推流,一遇特殊水情,實測點不在關(guān)系線上,就需要重新進行手工修改參數(shù)、重新計算、重新定線推流,每到年底都要花費很大精力。XX年我結(jié)合該站的特性,對原來水位流量關(guān)系進行修改,對落差指數(shù)和上游水位參數(shù)進行最佳選配,即采用逐步圖解選配最佳雙參數(shù)α、β,并通過計算機修正推流公式,經(jīng)過兩年多場洪水試算,得到符合臨洪站特性的穩(wěn)定單值化推流模型公式q=ke αz1△zβ,(這里e是自然對數(shù)值),并經(jīng)過幾年的率定,得出各參數(shù)值k=175, α=0.499, β=0.43,這樣臨洪站每年的測流次數(shù)就減輕了90%以上,原來需要上百次的流量測次,減為現(xiàn)在的每年10幾次的率定,既減少了工作量而且精度也有較大的提高。至XX年底,臨洪站的在站資料整編成果已連續(xù)8年受到分局的表彰和省局的肯定,并在此類河道站中推廣。像臨洪站受洪水漲落、海潮頂托雙重影響的河道站,進行單值化處理是水文現(xiàn)代化的要求,它為今后水資源管理中量的實時在線變?yōu)榭赡?。多年來由于我多次參加省級資料匯審及流域性資料匯編,因此從中積累了豐富的資料整編方面的經(jīng)驗。

      水文情報預(yù)報方面

      根據(jù)轄區(qū)內(nèi)工程情況和站點的布設(shè)情況,結(jié)合xx分局XX年所收集的市區(qū)18座小水庫地形資料,主動取得市水利局、各區(qū)農(nóng)水局的支持,我主持編制xx市區(qū)18座小水庫20年一遇設(shè)計2XX年一遇校核洪水匯總工作,包括水位庫容曲線數(shù)學(xué)模型、溢洪道出流關(guān)系模型、調(diào)洪演算計算機自動生成模型等一整套小型水庫設(shè)計洪水模型關(guān)系,受到xx市水利局有關(guān)部門的好評,同時根據(jù)各小水庫的具體情況,分別制定了汛期防洪預(yù)案、或為除險加固提供資料支持,為水利工程的正常運行和經(jīng)濟社會的長治久安保駕護航。

      課題規(guī)劃論證與工程測量方面

      近年來隨著水文行業(yè)服務(wù)理念的拓展,先后參加分局工程項目防洪論證多起,主持大型地形測量、高精度沉陷傾斜工程測量多項,參加《xx市水資源綜合規(guī)劃》工作,并主筆編寫規(guī)劃子課題《水資源合理配置》部分,受到評審組有關(guān)專家的好評。主持編寫的防洪報告,有XX年《xx市龍祥船廠建設(shè)項目洪水影響評價報告》,《xx市新圩碼頭建設(shè)項目洪水影響評價報告》,XX年《xx市連云區(qū)經(jīng)十五路橋跨排淡河橋梁工程建設(shè)項目洪水影響評價報告》。作為項目負(fù)責(zé)人XX年參加完成《連云區(qū)水土保持保護規(guī)劃》的編制工作。XX~XX年我主持的分局或中心的大型工程測量項目有:鹽城大豐等5縣市地面沉降300 km水準(zhǔn)聯(lián)測、常州長蕩湖庫區(qū)地形修測與調(diào)查、灌云縣楊集物流園區(qū)20 km2地形測量(14萬)、薔薇河綜合整治市區(qū)段20 km河道與薔薇湖地形測量(85萬)、xx大圣湖綜合整治前(后)地形測量(20萬)、常州武進城區(qū)污水管線測量(9萬)等,主持其他中小型測量項目數(shù)十起,合計為單位創(chuàng)收近兩百萬元。通過上述大型課題項目的圓滿完成,使自己的組織協(xié)調(diào)能力有了較大的提高。

      主要學(xué)術(shù)成果

      a、《xx市水資源配置研究》發(fā)表在《江蘇水利》XX年第8期上;為本人獨著。

      b、《xx》發(fā)表在《中國水運》XX年第8期上;為本人獨著。

      c、《xx》,發(fā)表在《江蘇水利》1997年第7期上;為本人獨著。

      d、《xx》,獲“xx市1995年度科學(xué)進步獎”三等獎。

      上述工作成績的取得,都是我和大家團結(jié)協(xié)作,埋頭苦干和永不服輸、敢想敢干取得的。無論一個課題還是一項測量工程,都需要我和我的團隊去探索去攻克。由于有創(chuàng)新意識,一種不服輸和迎頭趕上的工作精神,所以我們總能走在分局各項工作的前列。因為干任何工作,都是不進則退,這是真理;你墨守成規(guī),你就會被前進的車輪所淘汰。今天我參加這個競聘演講會,就最能說明問題,能者上這是江蘇水文各項工作騰飛的開始!

      各位領(lǐng)導(dǎo),下面就我競聘的新崗位的工作思路和想法,簡要匯報如下。

      第一是要講團結(jié),首先是班子的團結(jié)。要擺正位置,在省局和分局局長的領(lǐng)導(dǎo)下履行自己的職責(zé)。講團結(jié)不是一團和氣,而是要用公心講實話,向局長和班子其他成員將本人心扉敞開,絕不能說一半留一半,或口是心非;平常工作向局長多匯報多交流,這樣才能將班子形成一個拳頭,才能和準(zhǔn)江蘇水文大發(fā)展的節(jié)拍。講團結(jié)還包括與下級的團結(jié)、與職工群眾的團結(jié)。

      團結(jié)就是交心,要與下級和職工交心。水文業(yè)務(wù)工作主要靠基層測站、分局有關(guān)業(yè)務(wù)科室日積月累的結(jié)果,要了解基層職工的困難所在,最大限度的解決他們的后顧之憂。講團結(jié)講奉獻,提升職工的精神境界,這樣才能達到真正團結(jié)的效果。

      第二是要有服務(wù)的理念。它包括水文服務(wù)于地方各級政府及防汛部門,服務(wù)于各級水利工程管理部門,服務(wù)于其他有聯(lián)系的兄弟部門。這里的服務(wù)要有大服務(wù)的概念,就是對地方政府、水行政主管部門等關(guān)系密切單位,服務(wù)第一,即先不折不扣的干好工作,取得他們對工作的肯定進而對水文的信任,水文自身形象豎立起來,讓地方首長或行政領(lǐng)導(dǎo)時常想起能打硬仗的水文人,能干事會干事干好事,這樣的分局,在地方就能很有作為,和地方的關(guān)系處理好,一個分局的業(yè)務(wù)工作就會帶動其他工作騰飛。這種服務(wù)的理念要貫徹到每一位職工的心里,讓他們在具體工作中,用最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和最佳的成果來換回政府或領(lǐng)導(dǎo)的肯定。這樣我們的業(yè)務(wù)工作就會很充實,課題就會找上們來,工作就會越做越大越做越強。

      第三要注重人才的培養(yǎng),要適時向分局推薦業(yè)務(wù)學(xué)科帶頭人去學(xué)習(xí)去充電。因為一個部門是否發(fā)展向前,關(guān)鍵是人才問題,業(yè)務(wù)工作更是如此。我省水文測報整編方式方法的改變正逐步展開,隨著中小河流水文監(jiān)測站點的實施,水文觀測現(xiàn)代化的不斷推進,對水文業(yè)務(wù)管理者提出了更高的要求,需要更多的業(yè)務(wù)技術(shù)能手,通過學(xué)習(xí)提高水平,完善自我。能自學(xué)獲取的提倡自學(xué)成才。一個分局能把學(xué)習(xí)的氛圍搞濃,在比學(xué)趕幫超的勞動競賽中,生活工作才會有滋有味,才不會滋生懈怠思想,一時的落后也能化作崛起的動力,從而趕上先進的行列。

      第四要與時俱進,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和領(lǐng)導(dǎo)水平。在實際工作中,時刻提醒自己,不但要做好指揮員,更要當(dāng)好戰(zhàn)斗員,與大家共舞。一個分管業(yè)務(wù)的副局長,在工作中首先要是個好的班組長,如果你脫離具體工作脫離群眾,你的指揮就會失靈,你的工作計劃就不會達到如期效果。所以要勤學(xué)習(xí)多思考,與職工打成一片。通過自身業(yè)務(wù)水平的不斷提高,才能當(dāng)好局長的好助手,才能不折不扣的完成自己的分管工作,才能真正組成一個強有力的分局領(lǐng)導(dǎo)班子。

      第五要積極配合局長處理好各種矛盾,保證分局的和諧發(fā)展。矛盾無處不有無處不在,新形勢下也是如此。有的直接關(guān)系到業(yè)務(wù)工作能否正常開展。像經(jīng)營分配不均的矛盾等,對這些矛盾解決的好壞,直接關(guān)系到職工的工作積極性和單位和諧,分配是否合理,不是絕對平均主義,這需要深入群眾進行調(diào)查研究,只要把工作做實做細(xì),就一定能找到被絕大多數(shù)職工所能接受的方案來。

      我的演講到此結(jié)束,不妥之處敬請指教。謝謝大家!

      第二篇:競聘教育局主管業(yè)務(wù)副局長演講稿

      《競聘教育局主管業(yè)務(wù)副局長演講稿》

      尊敬的各位評委老師、親愛的同學(xué)們:

      大家好!

      我叫胡鳳鳴,今年36歲,大專文化。1992年參加教育工作,1998年加入中國共產(chǎn)黨?,F(xiàn)任下露河學(xué)校教學(xué)部主任。

      今天能有機會參加教育局主管業(yè)務(wù)副局長一職的競聘,我的心情既激動,又興奮,因為這是一個我非常熱愛的崗位,一個更能實現(xiàn)我人生價值的崗位。下面,我就把自己所具備的應(yīng)聘優(yōu)勢及對這一崗位的理解作以簡要客觀地陳述,請各位評委評判:

      首先,我認(rèn)為自己具備了我黨干部應(yīng)有的政治思想覺悟、強烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感。從參加工作的那一天起,我就已經(jīng)把事業(yè)看得同生命一樣重要。人的一生如果在事業(yè)上毫無建樹,那么他的生命也就暗淡無光。無論做班主任還是教導(dǎo)主任,我始終牢記“責(zé)任”二字,對學(xué)生負(fù)責(zé)、對學(xué)校負(fù)責(zé)、對社會負(fù)責(zé),“責(zé)任重于泰山”。忠誠黨的教育事業(yè)是我無悔的追求!

      同時,我具備了從事教育領(lǐng)導(dǎo)工作應(yīng)有的堅實的理論基礎(chǔ)和扎實的業(yè)務(wù)功底。四年的師范學(xué)習(xí)和三年的專科函授,為我打下了堅實的專業(yè)理論基礎(chǔ);6年的班主任和9年的教

      導(dǎo)主任工作,更使我提高了自身的專業(yè)化素質(zhì),積累了較為豐富的教學(xué)管理經(jīng)驗??梢圆恢t虛地說,從課堂教學(xué)到常規(guī)管理、從教研科研到教師培訓(xùn),我懂我通!

      當(dāng)然,我深知業(yè)務(wù)副局長這個崗位責(zé)任重大,必須全力以赴,理清思路,找準(zhǔn)工作的切入點和著力點。如果這次競聘成功,我將從以下方面入手:

      一、加強學(xué)習(xí),提高自身的綜合素質(zhì)

      我雖然從事學(xué)校教學(xué)管理多年,但當(dāng)今的教育改革勢頭迅猛,作為主管業(yè)務(wù)的副局長,除了必須具備堅實的理論基礎(chǔ)、高超的業(yè)務(wù)能力、豐厚的經(jīng)驗積累,還必須具備宏觀管理的實踐能力。為此,我將加強學(xué)習(xí),不斷提高自身科學(xué)決策、依法行政的水平,提高分析問題、解決問題的能力,以更好地適應(yīng)新崗位的需要。

      二、樹立科學(xué)的發(fā)展觀,向管理要質(zhì)量,扎扎實實地開展各項工作

      過去有人說:管理就是領(lǐng)導(dǎo),就是決策;也有人提出了管理就是服務(wù)的口號;時代發(fā)展到今天,我要說管理就是發(fā)展,因為發(fā)展才是硬道理嘛!任職后,我將樹立科學(xué)的發(fā)展觀,切實深入到教學(xué)第一線,狠抓教學(xué)質(zhì)量和常規(guī)管理,努力提高育人水平,執(zhí)著地追求成才效果。充分發(fā)揮普教、職教及教師進修學(xué)校的職能作用,強化教師培訓(xùn),關(guān)注教師發(fā)

      展,努力建設(shè)高素質(zhì)的教師隊伍,力求使全縣的教育教學(xué)水平再上新的臺階。

      三、甘當(dāng)局長的好助手、好伙伴,并協(xié)助局長抓好全縣的教育教學(xué)工作,服從但不屈從。

      尊敬的各位評委,作風(fēng)正派是我的為人本色,求實創(chuàng)新是我的處事態(tài)度。請將你們神圣的一票投給我吧,這絕不是無謂的冒險,而是你們獨具慧眼,膽識超人的體現(xiàn)。相信我的能力,相信你的眼光。

      當(dāng)然,如果意外落選,我也絕不會氣餒,因為那不是我的性格。我會在自己原有的崗位上,更加努力地工作,實現(xiàn)自己同樣輝煌的人生價值。

      我堅信,我們寬甸的教育——明天會更好!

      謝謝大家!

      2007年9月19日

      第三篇:副局長競聘演講稿

      副局長競聘演講稿

      各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:大家好

      決定參加這次競聘前,也曾度德量力,思慮再三,而且我的處世哲學(xué)就是不與世人爭。今天,我之所以參加這次竟聘演講,是因為一方面,表明我對市局推行領(lǐng)導(dǎo)崗位競聘上崗機制的擁護和信任;另一方面;通過這次演講,鍛煉自己的能力、展現(xiàn)自己的才華并借此機會和大家交思想,同時,準(zhǔn)備讓人評價優(yōu)劣長短,接收領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的挑選。我相信,通過這次競聘活動,必將使我局首先,簡單介紹一下自己的經(jīng)歷。……..競聘副局長這個職位,我認(rèn)為自己具有以下幾個方面的有利條件。我第一個有利條件是:

      一、我具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風(fēng)。

      做為領(lǐng)導(dǎo),必須先做好人。一個領(lǐng)導(dǎo)無能,最多是件次品,而一個品德不好的領(lǐng)導(dǎo),則是危險品。

      我在為人上,胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人為善,不搞小動作,這么多年來沒有和任何人當(dāng)面紅過臉,背后搞過人。始終認(rèn)為:“沉默是金,忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福?!?/p>

      在個人修養(yǎng)上,認(rèn)為一個人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來的,而是經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),修練培養(yǎng)而來的,所以,平時我只要有空在不影響工作的前提下,讀書,習(xí)字畫,從不教一日閑過。努力使自己成為一個有高尚情操有修養(yǎng)的人。

      在工作作風(fēng)中,能吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé)。別人不愿做的事我做,要求別人做到的事,自己首先做到。從不攬功 諉 過,假公濟私,與人爭名利。領(lǐng)導(dǎo)布置的工作總是盡力去做,從不無故推諉。

      我第二個有利條件是:

      我具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。識大體,顧大局,處理問題較為周全,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。具有團結(jié)同志,正確處理與領(lǐng)導(dǎo)和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng);做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。舉例說明….我第三個有利條件是:

      具有熟悉各科具體業(yè)務(wù)和具有一定的稅收專業(yè)知識。十幾年來從X科到X科,從X科到X分局都負(fù)責(zé)過工作,各部門業(yè)務(wù)和人員都比較熟悉,而且都能輕松的應(yīng)對自如。舉例說明….第四個有利條件是:

      具有較好文字綜合能力。

      誠然人無完人,在肯定有利條件的同時,我也清醒地認(rèn)識到自己存在一些不足之處:與領(lǐng)導(dǎo)、大家交心、交流思想不夠。有時工作缺乏主動性,謹(jǐn)慎有余,潑辣不夠。不過我有信心,在以后為工作實踐中在同志們的幫助下不斷克服自身的不足。

      對所競聘崗位的認(rèn)識和上崗后的設(shè)想。

      一、首先,作為副職,必須了解正職的主要工作思路和目標(biāo),我理想概括為24個字“搞好服務(wù),穩(wěn)定大局、內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,開拓發(fā)展,自強不息”。

      具體為以下幾點:

      1、全面可靠地保障執(zhí)法暢通無阻,為機關(guān)搞好服務(wù)。機關(guān)的天職是服務(wù),本質(zhì)是服務(wù),體現(xiàn)的價值也是服務(wù)。目前重點任務(wù)就是抓好XX和窗口服務(wù)質(zhì)量和水平。

      2、不斷開拓稅收的生存空間和發(fā)展空間,“發(fā)展是硬道理”稅務(wù)只有發(fā)展了,所做的貢獻大了,才能更好體現(xiàn)稅收的生存價值和個人價值,同時才能更好解決目前局里事少人多的局面。

      3、利用一切手段、渠道、機會加大培訓(xùn)力度、提升人才培養(yǎng)層次,全面提高全體人同的綜合素質(zhì),以適應(yīng)不斷更新的征管手段和信息化發(fā)展中所需的人才。

      4、拓寬各種渠道,采取多種形式,調(diào)動各方面的積極性,增加收入,以滿足全局工作以及全站人員不斷增長的物質(zhì)文化需要。

      5、建立和規(guī)范一系列規(guī)章制度,通過對崗位責(zé)任制、加強管理等一系列規(guī)章制度的建立和規(guī)范,使工作規(guī)范有序,做事有章可循。

      6、建立和完善各種競爭、淘汰聘用等用人機制。尺有所長、寸有所短,充分發(fā)揮各人的特長,從而使我局人人有崗位、人人有事做,機構(gòu)健全,人崗適宜,定位準(zhǔn)確。

      作為副手,一切都有要以局長的工作思路和目標(biāo)為中心開展做好自己的工作。

      二、擺正位置,做好配角、當(dāng)好參謀。

      副職的主要職責(zé),對局里的全面工作,要盡其所有,收集各種信息供局長參考,向局長提供各種建議和主張,幫助局長順利作出決策,其次,要有統(tǒng)籌兼顧的思想,當(dāng)好局里的協(xié)調(diào)人,使做出的決策能符合大多數(shù)人的意愿。自覺維護一把手的形象。

      總而言之,要做到盡職不越權(quán),幫忙不添亂,補臺不拆臺。

      三、天時不如地利,地利不如人和,家和萬事興。只有團結(jié),工作才能形成合力。平時工作難免有產(chǎn)生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要協(xié)助局長拓寬和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虛心真誠地聽取群眾意見,兼聽則明,偏聽則暗,做好領(lǐng)導(dǎo)和群眾,群眾和群眾之間的協(xié)調(diào)人,多和大家交心,交朋友,一碗水端平,努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的人際關(guān)系,和諧的工作環(huán)境,一個“即有民主,又有高度集中,又有個人心情舒暢”的工作氛圍。

      四、上崗后要以服務(wù)為目的,不以爭取為目的,我始終認(rèn)為當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就意味著要吃苦在前,享樂在后,只有奉獻,不能索取,不能有任何私心雜念,要想群眾之所想,急群眾之所急,公正廉明,經(jīng)常和群眾換位,想想群眾的感受,事關(guān)群眾個人切身利益問題上,多為群眾爭取,盡量讓給群眾。同時用自己的人格魅力,做好表率作用.孔子在《論語》中就有“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?!边@句話就是告誡領(lǐng)導(dǎo)者必須培養(yǎng)正氣,以身示范。

      我的座右銘就是:“律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人”。

      (公文共享網(wǎng)整理)

      最后,我表個態(tài),如果領(lǐng)導(dǎo)和大家把我推上這個崗位,我將珍惜這個機會,用心,用情、用良心干好工作。反之,不能上崗,我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職、盡現(xiàn)。無論結(jié)果如何,我都始終會“老老實實做人,扎扎實實做事?!毖员匦牛斜毓?。下一步的競聘上崗機制呈現(xiàn)一個

      第四篇:副局長競聘演講稿

      副局長競聘演講稿

      日期:2008年7月2日 | 來源:不詳 | 本文糾錯或補充 | 建議投訴 | 加入我的書簽

      副局長競聘演講稿

      各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:大家好

      首先,簡單介紹一下自己的經(jīng)歷。??..競聘副局長這個職位,我認(rèn)為自己具有以下幾個方面的有利條件。我第一個有利條件是:

      一、我具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風(fēng)。

      做為領(lǐng)導(dǎo),必須先做好人。一個領(lǐng)導(dǎo)無能,最多是件次品,而一個品德不好的領(lǐng)導(dǎo),則是危險品。

      我在為人上,胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人為善,不搞小動作,這么多年來沒有和任何人當(dāng)面紅過臉,背后搞過人。始終認(rèn)為:沉默是金,忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福。

      在個人修養(yǎng)上,認(rèn)為一個人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來的,而是經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),修練培養(yǎng)而來的,所以,平時我只要有空在不影響工作的前提下,讀書,習(xí)字畫,從不教一日閑過。努力使自己成為一個有高尚情操有修養(yǎng)的人。

      在工作作風(fēng)中,能吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé)。別人不愿做的事我做,要求別人做到的事,自己首先做到。從不攬功 諉 過,假公濟私,與人爭名利。領(lǐng)導(dǎo)布置的工作總是盡力去做,從不無故推諉。

      我第二個有利條件是:

      我具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。識大體,顧大局,處理問題較為周全,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。具有團結(jié)同志,正確處理與領(lǐng)導(dǎo)和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng);做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。舉例說明?.我第三個有利條件是:

      具有熟悉各科具體業(yè)務(wù)和具有一定的稅收專業(yè)知識。十幾年來從x科到x科,從x科到x分局都負(fù)責(zé)過工作,各部門業(yè)務(wù)和人員都比較熟悉,而且都能輕松的應(yīng)對自如。舉例說明?.第四個有利條件是:

      具有較好文字綜合能力。

      誠然人無完人,在肯定有利條件的同時,我也清醒地認(rèn)識到自己存在一些不足之處: 與領(lǐng)導(dǎo)、大家交心、交流思想不夠。有時工作缺乏主動性,謹(jǐn)慎有余,潑辣不夠。不過我有信心,在以后為工作實踐中在同志們的幫助下不斷克服自身的不足。

      對所競聘崗位的認(rèn)識和上崗后的設(shè)想。

      一、首先,作為副職,必須了解正職的主要工作思路和目標(biāo),我理想概括為24個字搞好服務(wù),穩(wěn)定大局、內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,開拓發(fā)展,自強不息。

      具體為以下幾點:

      1、全面可靠地保障執(zhí)法暢通無阻,為機關(guān)搞好服務(wù)。機關(guān)的天職是服務(wù),本質(zhì)是服務(wù),體現(xiàn)的價值也是服務(wù)。目前重點任務(wù)就是抓好xx和窗口服務(wù)質(zhì)量和水平。

      2、不斷開拓稅收的生存空間和發(fā)展空間,發(fā)展是硬道理稅務(wù)只有發(fā)展了,所做的貢獻大了,才能更好體現(xiàn)稅收的生存價值和個人價值,同時才能更好解決目前局里事少人多的局面。

      3、利用一切手段、渠道、機會加大培訓(xùn)力度、提升人才培養(yǎng)層次,全面提高全體人同的綜合素質(zhì),以適應(yīng)不斷更新的征管手段和信息化發(fā)展中所需的人才。

      4、拓寬各種渠道,采取多種形式,調(diào)動各方面的積極性,增加收入,以滿足全局工作以及全站人員不斷增長的物質(zhì)文化需要。

      5、建立和規(guī)范一系列規(guī)章制度,通過對崗位責(zé)任制、加強管理等一系列規(guī)章制度的建立和規(guī)范,使工作規(guī)范有序,做事有章可循。

      6、建立和完善各種競爭、淘汰聘用等用人機制。尺有所長、寸有所短,充分發(fā)揮各人的特長,從而使我局人人有崗位、人人有事做,機構(gòu)健全,人崗適宜,定位準(zhǔn)確。

      作為副手,一切都有要以局長的工作思路和目標(biāo)為中心開展做好自己的工作。

      二、擺正位置,做好配角、當(dāng)好參謀。

      副職的主要職責(zé),對局里的全面工作,要盡其所有,收集各種信息供局長參考,向局長提供各種建議和主張,幫助局長順利作出決策,其次,要有統(tǒng)籌兼顧的思想,當(dāng)好局里的協(xié)調(diào)人,使做出的決策能符合大多數(shù)人的意愿。自覺維護一把手的形象。

      總而言之,要做到盡職不越權(quán),幫忙不添亂,補臺不拆臺。

      三、天時不如地利,地利不如人和,家和萬事興。只有團結(jié),工作才能形成合力。平時工作難免有產(chǎn)生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要協(xié)助局長拓寬和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虛心真誠地聽取群眾意見,兼聽則明,偏聽則暗,做好領(lǐng)導(dǎo)和群眾,群眾和群眾之間的協(xié)調(diào)人,多和大家交心,交朋友,一碗水端平,努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的人際關(guān)系,和諧的工作環(huán)境,一個即有民主,又有高度集中,又有個人心情舒暢的工作氛圍。

      四、上崗后要以服務(wù)為目的,不以爭取為目的,我始終認(rèn)為當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就意味著要吃苦在前,享樂在后,只有奉獻,不能索取,不能有任何私心雜念,要想群眾之所想,急群眾之所急,公正廉明,經(jīng)常和群眾換位,想想群眾的感受,事關(guān)群眾個人切身利益問題上,多為群眾爭取,盡量讓給群眾。同時用自己的人格魅力,做好表率作用.孔子在《論語》中就有其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。這句話就是告誡領(lǐng)導(dǎo)者必須培養(yǎng)正氣,以身示范。

      我的座右銘就是:律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人。

      最后,我表個態(tài),如果領(lǐng)導(dǎo)和大家把我推上這個崗位,我將珍惜這個機會,用心,用情、用良心干好工作。反之,不能上崗,我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職、盡現(xiàn)。無論結(jié)果如何,我都始終會老老實實做人,扎扎實實做事。言必信,行必果。

      謝謝大家!篇二:副職競聘演講

      副職干部競聘演講(5分鐘)各位領(lǐng)導(dǎo)、考官:

      早上好

      能夠站在競聘的演講臺上,我的心情異常激動,首先感謝鎮(zhèn)黨委、執(zhí)法給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會。競爭上崗是一個很好的自我檢驗、自我提高、自我學(xué)習(xí)的機會,也只有不斷地參與競爭、挑戰(zhàn)自我、與時俱進,才能不斷地進步。我愿意展示自我,接受大家的檢驗。

      我叫xx,19xx年x月出生,漢族,本科學(xué)歷,中共黨員,2010年畢業(yè)之后通過公開招聘考入鎮(zhèn)xx中隊,從踏進xx領(lǐng)域的第一天起,我就把xx執(zhí)法工作作為我人生事業(yè)的轉(zhuǎn)折點和新起點,2年的工作,我學(xué)到了很多,在團結(jié)一心、身體力行的工作作風(fēng),相互支持,團結(jié)向上的良好氛圍內(nèi),我個人在思想上。、工作上的提高和進步。兩年來的工作情況

      作為一個內(nèi)勤,我的工作紛繁復(fù)雜,負(fù)責(zé)各種證件、服裝管理工作。負(fù)責(zé)辦公用品、勞護用品、報刊雜志和機動車燃油的計劃制作和領(lǐng)取等工作。負(fù)責(zé)各種會議、活動的準(zhǔn)備和所需資料的拍攝工作。負(fù)責(zé)中隊水、電、門窗等后勤保障工作,出現(xiàn)問題及時聯(lián)系有關(guān)人員解決。負(fù)責(zé)中隊工作總結(jié)、計劃、打算、內(nèi)部通知、請示報告、決定等文書制作。負(fù)責(zé)中隊領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿以及上級要求的各類文章。我還負(fù)責(zé)中隊的臺賬制作,通過2年的深入學(xué)習(xí),我已經(jīng)能制作出完善的xx,受到領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

      主要優(yōu)缺點

      優(yōu)點:

      1、學(xué)習(xí)能力,平時注重理論學(xué)習(xí),以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及三個代表重要思想武裝頭腦,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。務(wù)實創(chuàng)新,解放思想、實事求是、理論聯(lián)系實際,說實話、辦實事、求實效。認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)法律法規(guī),做到知法守法用法,為文明執(zhí)法依法行政打下扎實的理論基礎(chǔ)。

      2、工作負(fù)責(zé),具有責(zé)任心。內(nèi)勤事務(wù)較多,我在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮敬業(yè),培養(yǎng)了良好的工作作風(fēng),不管領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作輕重與否,我從不討價還價、不拈輕怕重,不敷衍搪塞,總是以愉快的心情去接受任務(wù),以最大的努力去克服困難,以拼搏的精神去履行職責(zé)。

      3、具有一定的文字工作能力。xx工作,不光要會做,更要會寫會說,要抓住一切可能的機會去宣傳隊伍,去贏得老百姓的口碑,目前我能夠獨立撰寫工作計劃,工作方案,工作總結(jié),各類臺賬等資料,有利于更好的開展工作。

      缺點:

      1、執(zhí)法經(jīng)驗仍不夠豐富,在今后的工作中仍要不斷的向經(jīng)驗豐富的老隊員學(xué)習(xí)。今后的努力方向

      1、我將迅速實行角色轉(zhuǎn)換,以適應(yīng)新的要求,身體力行,和廣大干部職工一起,努力開拓綜合執(zhí)法新局面,在新時期的各項工作中不斷成長。由于角色的變化,過去我是中隊的內(nèi)勤,現(xiàn)在將由原來的條條塊塊變成總攬全局來考慮問題。在管理模式上,我對工作基本思路是真抓實干,他們出謀劃策,同時更加側(cè)重于監(jiān)督檢查各項工作的落實、是否到位,以及依法行政,遵章守法,遵守規(guī)范,關(guān)心下屬的工作、學(xué)習(xí)和生活冷暖,以鼓舞隊伍士氣。

      2、加強學(xué)習(xí),不斷提高。加強政治理論學(xué)習(xí),堅定正確的政治方向,和政治信仰,堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局,準(zhǔn)確把握綜合執(zhí)法的正確方向,要把奉公守法、廉潔自律貫穿到整個各項工作中去。堅持業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力。面對新的環(huán)境,新的情況,新的要求,我將努力找準(zhǔn)新思路,理論聯(lián)系實際,認(rèn)真做好傳幫帶。既要在書本上血,也向領(lǐng)導(dǎo)和其他同事學(xué),更要在實踐中學(xué),把學(xué)習(xí)和工作有機地結(jié)合起來,不斷提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,進而帶動同事共同學(xué)習(xí),共同進步。

      3、注重協(xié)調(diào),加強溝通。加強上級與下級、內(nèi)部與外部、縱向和橫向的協(xié)調(diào),充分發(fā)揮“協(xié)調(diào)”這個橋梁紐帶作用,積極的協(xié)調(diào)可以增強隊員的主觀能動性和隊伍的穩(wěn)定性,形成合力,建設(shè)有戰(zhàn)斗力的隊伍。要注重督查,促進各項工作的落實,工作中要分輕重緩急。力求在監(jiān)督中支持,在支持中監(jiān)督,使整個綜合執(zhí)法工作,呈現(xiàn)穩(wěn)定健康的良性發(fā)展?fàn)顟B(tài),為提高我市城市管理水平而努力。

      4、辦事要公開公平公正,勤政廉潔,不斷提高遵紀(jì)守法的自覺性。自覺維護班子的團結(jié),在班子中要以身作則,當(dāng)好主官的參謀、助手,工作做到位而不越位;在下屬面前要當(dāng)好顧問,虛心向隊員們學(xué)習(xí),取長補短,做隊員的貼心人。

      5、加強隊員培訓(xùn),提高中隊執(zhí)法水平 隨著相對集中行政處罰權(quán)的實施的,xx體制的理順對執(zhí)法人員

      綜合素質(zhì)的要求也越來越高,因此加強隊員的的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高隊員的自身素質(zhì)和執(zhí)法水平,是搞好xx工作的前提和基礎(chǔ)。我主張建立正常的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度,在理論上突出黨和國家的路線、方針、政策的學(xué)習(xí),在業(yè)務(wù)培訓(xùn)上上突出專業(yè)法律法規(guī)執(zhí)法業(yè)務(wù)知識及案例實務(wù)的培訓(xùn)。教育隊員忠于職守,愛崗敬業(yè),勤奮工作,鉆研業(yè)務(wù),甘于奉獻,改進工作作風(fēng),講求工作方法,注重工作效率,提高工作質(zhì)量,自覺做人民公仆,讓人民滿意。

      各位考官,能夠站在今天的演講臺上,我很自豪,無論競聘的結(jié)果如何,我都能坦然接受,在今后的工作中,我會不斷學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。

      我的演講完了,謝謝大家!篇三:中層干部副職競聘演講稿

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

      大家好!

      我叫**,中共黨員,畢業(yè)于西南政法大學(xué)法學(xué)專業(yè),碩士研究生。2009年9月進入稅務(wù)系統(tǒng),先后在納稅服務(wù)科、征管科、稽查局和財務(wù)科工作。今天,很幸運能參加我局中層干部副職的選拔,下面,我簡要的介紹一下我的就職優(yōu)勢: 1.作為一名共產(chǎn)黨員,我認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的路線、方針、政策,保持了思想上的純潔性和先進性。能運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析和處理問題,顧全大局、嚴(yán)守紀(jì)律。

      2.五年的工作時間里,多崗位的鍛煉,讓我積累了一定的工作經(jīng)驗和方法;具有較強的責(zé)任心和耐心,愛崗敬業(yè),對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),都能盡職盡責(zé)、按時按質(zhì)地完成;能較好處理與同事的關(guān)系,營造健康和諧的工作氛圍。3.法學(xué)專業(yè)出身的我認(rèn)識到自身知識結(jié)構(gòu)的缺陷,努力學(xué)習(xí)稅收和會計知識,積極參加單位和上級組織的各類培訓(xùn),虛心向有經(jīng)驗的同志和前輩學(xué)習(xí),通過了會計從業(yè)資格考試和注冊稅務(wù)師考試相關(guān)科目,業(yè)務(wù)水平得到了較大的提升。

      人生只有一次,本著對單位、對自己負(fù)責(zé)的態(tài)度,我不斷追求進步。如果這次能有幸通過了選拔,我將做到以下幾點:

      1.擺正位置,圍繞黨組的決策開展工作,給正職當(dāng)好參謀和助手,工作到位不越位。2.做好本職,工作中要實干也要有所創(chuàng)新,力爭各項工作有質(zhì)量、有特色、有亮點。3.嚴(yán)于律己,遵守法律法規(guī)和單位的各項規(guī)章制度、廉潔奉公、潔身自好。4.寬以待人,與同事多溝通,多理解和尊重,力爭在工作中形成合力。

      “雄關(guān)漫道錚如鐵,而今邁步從頭越”,無論這次選拔結(jié)果如何,我都會坦然面對,持之以恒的繼續(xù)干好本職工作,絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望,謝謝大家。篇四:中層副職競崗演講稿

      中層副職競崗演講稿

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

      您們好!

      首先感受局黨委給我們這次公平競爭、交流學(xué)習(xí)和提高自我的機會。

      我叫李杰,現(xiàn)年29歲,大專文化,中共黨員,04年7月畢業(yè)于四川警察學(xué)院,06年4月參加公安工作。從警5年來,本人忠于職守,躬身實踐,較好的履行了一名人民警察的職責(zé)和使命,先后榮獲“120保衛(wèi)工作”先進個人,優(yōu)秀公務(wù)員,優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,5次嘉獎等榮譽。

      成績只能說明過去,榮譽不能代表將來,敝帚自珍,我認(rèn)為自己已具備一名中層副職的個體素質(zhì)和工作能力。

      第一:有堅定正確的政治方向和從警為公的政治信念,有吃苦耐勞、無私奉獻的敬業(yè)精神和求真務(wù)實、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。能顧大局,聽指揮。

      第二:有充實的基層工作經(jīng)歷。5年來,我主要在日興、新政派出所先后從事過治安管理、戶政、內(nèi)勤、案偵等工作崗位,熟知派出所各項業(yè)務(wù);并于2009年2月到阿壩州圓滿完成援甘任務(wù)。扎實的基層工作經(jīng)歷使我增長了閱歷,磨練了毅力,提高了能力。

      第三:有勤學(xué)多問、善于思考的工作思維習(xí)慣。在長期的基層派出所內(nèi)勤、案偵工作中,使我養(yǎng)成了勤于學(xué)習(xí),善于思考的工作習(xí)慣。

      第四:有開朗熱情、開放合作、理性自律的處事哲學(xué)。時值年富力強,精力充沛,對工作和生活充滿激情;長期的基層工作使我擁有良好的人際關(guān)系和協(xié)同作戰(zhàn)意識;公安工作的特殊性使我養(yǎng)成了勤懇做人,踏實做事,嚴(yán)謹(jǐn)自律的人生態(tài)度。

      第五:有較強的協(xié)調(diào)和組織指揮能力。作為派出所內(nèi)勤、戶籍和駐鄉(xiāng)民警,與各科所隊,黨政、企事業(yè)單位接觸的工作經(jīng)歷讓我在協(xié)調(diào)能力方面得到磨練和提高;在新政派出所作為案偵中隊負(fù)責(zé)人,帶領(lǐng)中隊民警對承辦的各類案件進行了及時的偵破,使新政派出所破案絕對數(shù)和辦案質(zhì)量得到提高。

      假如這次競崗成功,我將按照局黨委的安排,正確認(rèn)識和充分發(fā)揮副職的輔助作用,服從領(lǐng)導(dǎo),聽從安排,當(dāng)好配角,擺正位置,敢于工作,勇于承擔(dān)責(zé)任。我將結(jié)合單位實際情況,著力抓好隊伍建設(shè),業(yè)務(wù)建設(shè),自身建設(shè)和班子建設(shè)。協(xié)調(diào)好與黨政關(guān)系,得到他們支持理解。聽取群眾意見,傾聽群眾心聲,以便改進共作和更好服務(wù)群眾?!靶坳P(guān)漫道錚如鐵,而今邁步從頭越”,無論這次競崗結(jié)果如何,我都會坦然面對,心無旁騖,持之以恒的繼續(xù)干好本職工作,絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望,謝謝大家。篇五:副局長競爭上崗演講稿

      副局長競爭上崗演講稿

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,你們好!首先,非常感謝局黨委給我次競爭上崗的機會。我今天演講的內(nèi)容分為三個部分:

      一、是我的工作經(jīng)歷;

      二、是我的任職優(yōu)勢;

      三、是我的工作設(shè)想。

      首先,我介紹一下自己的工作經(jīng)歷。

      我叫xx,是xx公安分局刑警隊隊長,今年40歲。1984年至1987年在廣西武警總隊服兵役,1987年入黨,1992年參加公安工作。在公安工作的15個春秋里,我懷著對公安事業(yè)的滿腔熱情、抱著維護法律、服務(wù)人民的愿望,在各級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)及同志們的支持幫助下,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,貫徹落實三個代表重要思想,不斷改造個人的主觀世界。忠于職守、服從命令、勤奮工作,忠實地履行人民警察的職責(zé)和義務(wù)。2000年擔(dān)任了xx分局刑警隊隊長。先后被市局嘉獎7次,3次榮立個人三等功,2004年被省廳評為偵破命案先進個人,2006年被市委評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

      各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,我的任職優(yōu)勢有以下三點:

      一、具有較高的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

      十五年來,我始終堅持學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,努力提高自己運用黨的基本理論、基本路線、基本方針分析問題、解決問題的能力,養(yǎng)成了以身作則、保證政令警令暢通的工作作風(fēng)和組織紀(jì)律觀念。

      二、具有豐富的實踐經(jīng)驗和組織管理能力。

      自參加公安工作以來,我就一直戰(zhàn)斗在刑偵崗位上。從片警、偵查員、預(yù)審員,到刑警隊隊長,我始終堅持刻苦鉆研業(yè)務(wù),虛心向業(yè)務(wù)精通、經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)和同志們學(xué)習(xí),親自組織偵破和參與偵破無

      數(shù)大、要案件,辦案能力和水平得到了大家的一致好評。

      三、具有較好的專業(yè)基礎(chǔ)知識。

      長期的工作實踐,使我掌握了隊伍管理的技巧,熟悉了業(yè)務(wù)工作的內(nèi)容。參警以來,我不斷參加各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),打下了較為扎實的工作基礎(chǔ)。為充實自己的業(yè)務(wù)知識和文化水平,年參加了中國人民公安大學(xué)公安管理??谱詫W(xué)考試,取得了專業(yè)證書。15年的工作歷程,我體會最深的有二點:一是個人的進步離不開組織的培養(yǎng)和同志們的支持。二是要做好公安工作必須有強烈的工作責(zé)任心和獻身精神。正是因為這兩點,加上自身的主觀努力,15年來較好的完成了各項工作任務(wù)。

      假如組織信任,同志們支持,通過此次競爭上崗,我將擺正位置,協(xié)調(diào)好關(guān)系,作為一名副職,我將努力當(dāng)好正職領(lǐng)導(dǎo)的助手和參謀;按照政府、市局和分局黨委的工作布署,圍繞“抓班子、帶隊伍、促工作、保平安”的工作思路,以“發(fā)案少、秩序好、群眾滿意”為目標(biāo),結(jié)合實際情況,努力做好以下三個方面的工作:

      一是適應(yīng)時代發(fā)展的需要,加強個人理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高管理水平和業(yè)務(wù)水平。同時深入調(diào)查研究,掌握真實、大量的第一手材料,為開展工作打下良好基礎(chǔ)。

      二是依法從嚴(yán)治警,抓好隊伍建設(shè)。通過有效的政治思想工作使其“不為”;通過落實日常管理制度使其“不能”;通過嚴(yán)格執(zhí)法執(zhí)紀(jì)使其“不敢”。當(dāng)然還要愛護干警,關(guān)心他們的生活、工作和學(xué)習(xí),增強隊伍的凝聚力。三是要下功夫調(diào)整警力結(jié)構(gòu)、合理配臵警力資源,在人、財、物等方面向基層灌注,充實一線警力,改善技術(shù)裝備,提高基層戰(zhàn)斗力。四是向科技要警力,進一步加強機關(guān)和基層的現(xiàn)代化建設(shè),加強公安信息的利用和開發(fā),使信息化與基層基礎(chǔ)工作有機地結(jié)合起來,提高警務(wù)效率。五是堅持走群眾路線。認(rèn)真研究與市場經(jīng)濟相適應(yīng)的群眾參與維護社會治安的組織形式和制度,依靠群眾維護穩(wěn)定,緩解警力不足的現(xiàn)狀。如果這次我沒有競爭上,我也決不灰心喪氣,這說明我在某些方面條件還不夠成熟,我一定會一如既往的做好本職工作,揚長避短,再接再厲,爭取早日實現(xiàn)自己的目標(biāo),為公安工作貢獻自己的力量。我的演講完畢。

      第五篇:業(yè)務(wù)和有償服務(wù)的副局長競聘演講稿

      各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

      大家好!

      今天我所競聘的是分局分管業(yè)務(wù)和有償服務(wù)的副局長一職。

      下面就我本人的業(yè)務(wù)工作情況和所競崗位的工作思路向在座的領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報如下:

      我所在的水文水資源監(jiān)測中心,管轄范圍包括縣、縣及市區(qū)(、海州、連云及開發(fā)區(qū)),管轄區(qū)域占市50%以上的流域面積,其中新沂河、灌河、薔薇河、新沭河等大中型河流均穿過轄區(qū),測驗站點面廣量大,業(yè)務(wù)工作極其繁重。主要開展如下具體工作:

      (1)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的水文測驗、水文資料整編,向上級主管部門提供正確可靠的整編成果;

      (2)承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)的水資源調(diào)查評價、論證、水文水利分析計算工作,為轄區(qū)內(nèi)的水資源管理和合理配置、水土保持、水利工程建設(shè)規(guī)劃提供服務(wù);

      (3)全方位為轄區(qū)各級地方政府提供迅捷的水情雨情快報服務(wù),拓寬水文服務(wù)領(lǐng)域。

      (4)完成轄區(qū)內(nèi)有關(guān)水利交通等工程項目測量工作,積極參加地方水利工程(閘、涵)沉陷監(jiān)測、傾斜監(jiān)測等二等以上高等級水準(zhǔn)測量任務(wù),培養(yǎng)和鍛煉有知識懂技術(shù)的復(fù)合型人才。

      (5)協(xié)調(diào)和處理好與所在地的政府、單位、群眾的關(guān)系,確保各項工作的正常開展。

      多年來由于工作方式方法得當(dāng),與職工團結(jié)協(xié)作、齊心協(xié)力,以上工作開展的有聲有色豐富多彩,使中心業(yè)務(wù)和有償服務(wù)走在全省基層水文工作的前列。幾年來中心多次受到上級的表揚和獎勵,被省水利廳授予水文系統(tǒng)“先進集體”。本人,先后被省水利廳、分局表彰為年“先進個人”、市級“中層干部標(biāo)兵”。

      具體工作情況

      水文資料整編方面:

      作為水文水資源監(jiān)測中心主任,轄區(qū)內(nèi)的資料整編工作,是全年業(yè)務(wù)工作的重中之重、收官之戰(zhàn),是必抓的工作之一。站區(qū)涉及的資料項目齊全,在工作中,對各環(huán)節(jié)的資料質(zhì)量實行全面質(zhì)量管理,層層把關(guān)、層層負(fù)責(zé)。臨洪站原來采用手工定線的落差指數(shù)法推流,一遇特殊水情,實測點不在關(guān)系線上,就需要重新進行手工修改參數(shù)、重新計算、重新定線推流,每到年底都要花費很大精力。

      水文情報預(yù)報方面

      根據(jù)轄區(qū)內(nèi)工程情況和站點的布設(shè)情況,結(jié)合分局年所收集的市區(qū)18座小水庫地形資料,主動取得市水利局、各區(qū)農(nóng)水局的支持,我主持編制市區(qū)18座小水庫20年一遇設(shè)計年一遇校核洪水匯總工作,包括水位庫容曲線數(shù)學(xué)模型、溢洪道出流關(guān)系模型、調(diào)洪演算計算機自動生成模型等一整套小型水庫設(shè)計洪水模型關(guān)系,受到市水利局有關(guān)部門的好評,同時根據(jù)各小水庫的具體情況,分別制定了汛期防洪預(yù)案、或為除險加固提供資料支持,為水利工程的正常運行和經(jīng)濟社會的長治久安保駕護航。

      課題規(guī)劃論證與工程測量方面

      近年來隨著水文行業(yè)服務(wù)理念的拓展,先后參加分局工程項目防洪論證多起,主持大型地形測量、高精度沉陷傾斜工程測量多項,參加《市水資源綜合規(guī)劃》工作,并主筆編寫規(guī)劃子課題《水資源合理配置》部分,受到評審組有關(guān)專家的好評。主持編寫的防洪報告,有年《市龍祥船廠建設(shè)項目洪水影響評價報告》,《市新圩碼頭建設(shè)項目洪水影響評價報告》,年《市連云區(qū)經(jīng)十五路橋跨排淡河橋梁工程建設(shè)項目洪水影響評價報告》。作為項目負(fù)責(zé)人2007年參加完成《連云區(qū)水土保持保護規(guī)劃》的編制工作。2003~2011年我主持的分局或中心的大型工程測量項目有:鹽城大豐等5縣市地面沉降300 km水準(zhǔn)聯(lián)測、常州長蕩湖庫區(qū)地形修測與調(diào)查、灌云縣楊集物流園區(qū)20 km2地形測量(14萬)、薔薇河綜合整治市區(qū)段20 km河道與薔薇湖地形測量(85萬)、大圣湖綜合整治前(后)地形測量(20萬)、常州武進城區(qū)污水管線測量(9萬)等,主持其他中小型測量項目數(shù)十起,合計為單位創(chuàng)收近兩百萬元。通過上述大型課題項目的圓滿完成,使自己的組織協(xié)調(diào)能力有了較大的提高。

      各位領(lǐng)導(dǎo),下面就我競聘的新崗位的工作思路和想法,簡要匯報如下。

      第一是要講團結(jié),首先是班子的團結(jié)。要擺正位置,在省局和分局局長的領(lǐng)導(dǎo)下履行自己的職責(zé)。講團結(jié)不是一團和氣,而是要用公心講實話,向局長和班子其他成員將本人心扉敞開,絕不能說一半留一半,或口是心非;平常工作向局長多匯報多交流,這樣才能將班子形成一個拳頭,才能和準(zhǔn)江蘇水文大發(fā)展的節(jié)拍。講團結(jié)還包括與下級的團結(jié)、與職工群眾的團結(jié)。

      團結(jié)就是交心,要與下級和職工交心。水文業(yè)務(wù)工作主要靠基層測站、分局有關(guān)業(yè)務(wù)科室日積月累的結(jié)果,要了解基層職工的困難所在,最大限度的解決他們的后顧之憂。講團結(jié)講奉獻,提升職工的精神境界,這樣才能達到真正團結(jié)的效果。

      第二是要有服務(wù)的理念。它包括水文服務(wù)于地方各級政府及防汛部門,服務(wù)于各級水利工程管理部門,服務(wù)于其他有聯(lián)系的兄弟部門。這里的服務(wù)要有大服務(wù)的概念,就是對地方政府、水行政主管部門等關(guān)系密切單位,服務(wù)第一,即先不折不扣的干好工作,取得他們對工作的肯定進而對水文的信任,水文自身形象豎立起來,讓地方首長或行政領(lǐng)導(dǎo)時常想起能打硬仗的水文人,能干事會干事干好事,這樣的分局,在地方就能很有作為,和地方的關(guān)系處理好,一個分局的業(yè)務(wù)工作就會帶動其他工作騰飛。這種服務(wù)的理念要貫徹到每一位職工的心里,讓他們在具體工作中,用最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和最佳的成果來換回政府或領(lǐng)導(dǎo)的肯定。這樣我們的業(yè)務(wù)工作就會很充實,課題就會找上們來,工作就會越做越大越做越強。

      第三要注重人才的培養(yǎng),要適時向分局推薦業(yè)務(wù)學(xué)科帶頭人去學(xué)習(xí)去充電。因為一個部門是否發(fā)展向前,關(guān)鍵是人才問題,業(yè)務(wù)工作更是如此。我省水文測報整編方式方法的改變正逐步展開,隨著中小河流水文監(jiān)測站點的實施,水文觀測現(xiàn)代化的不斷推進,對水文業(yè)務(wù)管理者提出了更高的要求,需要更多的業(yè)務(wù)技術(shù)能手,通過學(xué)習(xí)提高水平,完善自我。能自學(xué)獲取的提倡自學(xué)成才。一個分局能把學(xué)習(xí)的氛圍搞濃,在比學(xué)趕幫超的勞動競賽中,生活工作才會有滋有味,才不會滋生懈怠思想,一時的落后也能化作崛起的動力,從而趕上先進的行列。

      第四要與時俱進,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和領(lǐng)導(dǎo)水平。在實際工作中,時刻提醒自己,不但要做好指揮員,更要當(dāng)好戰(zhàn)斗員,與大家共舞。一個分管業(yè)務(wù)的副局長,在工作中首先要是個好的班組長,如果你脫離具體工作脫離群眾,你的指揮就會失靈,你的工作計劃就不會達到如期效果。所以要勤學(xué)習(xí)多思考,與職工打成一片。通過自身業(yè)務(wù)水平的不斷提高,才能當(dāng)好局長的好助手,才能不折不扣的完成自己的分管工作,才能真正組成一個強有力的分局領(lǐng)導(dǎo)班子。

      第五要積極配合局長處理好各種矛盾,保證分局的和諧發(fā)展。矛盾無處不有無處不在,新形勢下也是如此。有的直接關(guān)系到業(yè)務(wù)工作能否正常開展。像經(jīng)營分配不均的矛盾等,對這些矛盾解決的好壞,直接關(guān)系到職工的工作積極性和單位和諧,分配是否合理,不是絕對平均主義,這需要深入群眾進行調(diào)查研究,只要把工作做實做細(xì),就一定能找到被絕大多數(shù)職工所能接受的方案來。

      我的演講到此結(jié)束,不妥之處敬請指教。謝謝大家!

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