第一篇：2007年煤礦企業(yè)社會(huì)治安綜合治理工作計(jì)劃

2007年多經(jīng)公司社會(huì)治安綜合治理工作計(jì)劃

2007年，是全面實(shí)施第五個(gè)法制宣傳教育五年規(guī)劃第二年，也是XX礦繼續(xù)深化改革、精細(xì)管理、加快發(fā)展的重要一年，做好全年的社會(huì)治安綜合治理工作至關(guān)重要。為切實(shí)搞好社會(huì)治安綜合治理和創(chuàng)建“社會(huì)治安安全單位”工作，努力創(chuàng)造一個(gè)良好的社會(huì)環(huán)境，促進(jìn)我XX“三個(gè)文明”建設(shè)健康發(fā)展，特制定2007年

社會(huì)治安綜合治理工作計(jì)劃：

一、指導(dǎo)思想：

緊緊圍繞我XX生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，認(rèn)真貫徹落實(shí)國務(wù)院頒布的《企業(yè)、事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》，堅(jiān)持“預(yù)防為主、單位負(fù)責(zé)，突出重點(diǎn)、保障安全”的工作方針。以開展創(chuàng)建“平安模范區(qū)隊(duì)”、爭做“礦山衛(wèi)士”為載體，堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“社會(huì)治安綜合治理一票否決制”為原則，認(rèn)真落實(shí)穩(wěn)定工作責(zé)任制和治安經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，全面構(gòu)建XX內(nèi)部治安防范，維穩(wěn)長效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)發(fā)案下降，員工違法犯罪減少，員工隊(duì)伍穩(wěn)定，治安秩序良好的工作目標(biāo)，為全公司各項(xiàng)工作的開展?fàn)I造良好的內(nèi)部治安環(huán)境。

二、奮斗目標(biāo)

1、全XX治安形勢穩(wěn)定，杜絕重大刑事案件、治安災(zāi)害事故和火災(zāi)事故的發(fā)生，重點(diǎn)防范部位無盜竊案件的發(fā)生，要害部位無重大責(zé)任事故和破壞性事故發(fā)生。

2、職工刑事發(fā)案率不超過職工總數(shù)的2‰；職工犯罪率不超過職工總數(shù)的1‰；職工受行政處理的不超過職工總數(shù)的8‰。

3、深入開展“平安模范區(qū)隊(duì)”等創(chuàng)建活動(dòng)，組織有序、措施得力、成效顯著，社會(huì)治安安全單位合格率在95以上。

4、加強(qiáng)政治思想教育工作和法制教育工作，杜絕集體上訪、停產(chǎn)事件發(fā)生。

5、加強(qiáng)公司院內(nèi)暫住人口的管理，登記率達(dá)100。

6、加強(qiáng)民事糾紛調(diào)解工作，積極化解矛盾，杜絕民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生。

7、完善勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制，依法調(diào)解和處理勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)企業(yè)和職工合法權(quán)益。

三、重點(diǎn)工作及措施

（一）把維護(hù)穩(wěn)定擺在首位，堅(jiān)持穩(wěn)定壓倒一切。

1、廣辟信息渠道，及時(shí)解決問題，積極開展調(diào)查研究，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和掌握各類不安定因素，對(duì)反饋的問題進(jìn)行綜合分析，對(duì)有可能發(fā)生影響的問題，積極制定措施妥善解決。

2、正確疏導(dǎo)矛盾，化解各種糾紛。積極疏導(dǎo)各類矛盾，化解消極因素，做到及早發(fā)現(xiàn)，正確疏導(dǎo)，將矛盾控制在基層，消滅在萌芽狀態(tài)，杜絕和防止集體上訪事件的發(fā)生。

3、做好突發(fā)公文寫作性事件的預(yù)防和準(zhǔn)備工作，樹立超前意識(shí)，制定可行性預(yù)案，確保各類問題發(fā)現(xiàn)早、控制住、處理好。

（二）堅(jiān)持標(biāo)本兼治、打防結(jié)合，全面落實(shí)綜治措施

堅(jiān)持不懈的加大違法犯罪行為的打擊力度，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，強(qiáng)化工作措施，適時(shí)開展專項(xiàng)斗爭和各項(xiàng)治理活動(dòng)，確保治安秩序穩(wěn)定。

完善防范機(jī)制，最大限度地降低可防性案件的發(fā)案率。深入發(fā)動(dòng)群眾，落實(shí)群防群治措施，提高自防自治能力，進(jìn)一步落實(shí)人防、技防、設(shè)施防“三位一體”的防范措施，提高重點(diǎn)防范部位和要害場所的監(jiān)控能力。

加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，深入開展形勢、政策、民主法制教育，引導(dǎo)職工增強(qiáng)法制觀念，依法辦事、遵紀(jì)守法，堅(jiān)決同一切違法犯罪行為作斗爭，自覺維護(hù)公司安定團(tuán)結(jié)的大好局面。

（三）強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)，開展系列創(chuàng)安活動(dòng)，提高綜合防控能力。

1、深入持久地開展以創(chuàng)建“平安模范區(qū)隊(duì)”為重點(diǎn)的系列創(chuàng)安活動(dòng)，把社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施落實(shí)在實(shí)處，消除隱患、堵塞漏洞，不給犯罪分子以可乘之機(jī)。

2、加強(qiáng)治安保衛(wèi)工作規(guī)范化建設(shè)，夯實(shí)工作基礎(chǔ)，全面落實(shí)責(zé)任。按照規(guī)范管理的要求，強(qiáng)化管理措施，做好治安保衛(wèi)基礎(chǔ)防范工作。

3、加強(qiáng)暫住人口管理，采取切實(shí)有效的措施，規(guī)范管理，進(jìn)一步提高暫住人口管理水平。

4、強(qiáng)化消防和爆炸物品管理，在消防安全管理上，各部門、各單位要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問，主管部門切實(shí)負(fù)責(zé)，相關(guān)部門要形成合力，做到誰主管、誰負(fù)責(zé)，誰檢查、誰負(fù)責(zé)，誰簽字、誰負(fù)責(zé)，切實(shí)把責(zé)任制落實(shí)好。加強(qiáng)消防工作，首先要開展消防法規(guī)和消防常識(shí)的宣傳普及活動(dòng)，提高廣大職工的消防意識(shí)和防滅火能力。其次要積極開展多種多樣的消防安全檢查活動(dòng)，查找消防管理的薄弱環(huán)節(jié)，查找火險(xiǎn)隱患，及時(shí)整改，確保安全。在爆炸物品管理上，要堅(jiān)持嚴(yán)管、嚴(yán)防、嚴(yán)查、嚴(yán)打的原則，從抓防范、夯基礎(chǔ)、促管理入手，做好爆炸物品的管理工作。

（四）廣泛開展企地共建活動(dòng)，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的周邊環(huán)境。

要重視和加強(qiáng)企地共建工作，積極參與和支持所在地的社會(huì)治安綜合治理工作，主動(dòng)加強(qiáng)與周邊地區(qū)的溝通聯(lián)系，積極承擔(dān)起應(yīng)盡的治安責(zé)任，協(xié)助和配合地方做好治安防范和管理工作，共保一方平安。

（五）加強(qiáng)文明環(huán)境治理，公共場所禁止吸煙，加強(qiáng)路查和查崗工作，礦區(qū)運(yùn)輸車輛禁止亂停亂放、鳴高音喇叭，杜絕偷盜煤炭的行為發(fā)生。

（六）嚴(yán)格執(zhí)行社會(huì)治安綜合治理一票否決制，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任，進(jìn)行目標(biāo)考核。

為

第二篇：2009年電力公司煤礦社會(huì)治安綜合治理工作計(jì)劃

本文作者：陳海 好范文原創(chuàng)投稿

2009年，是電力公司煤礦繼續(xù)深化改革、精細(xì)管理、技改工程加快發(fā)展的重要一年，做好全年的社會(huì)治安綜合治理工作至關(guān)重要。為切實(shí)搞好社會(huì)治安綜合治理和創(chuàng)建“社會(huì)治安安全單位”工作，努力創(chuàng)造一個(gè)良好的社會(huì)環(huán)境，促進(jìn)我煤礦“三個(gè)文明”建設(shè)健康發(fā)展，特制定2009年社會(huì)治安綜合治理工作計(jì)劃：

一、指導(dǎo)思想：

緊緊圍繞我煤礦生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，認(rèn)真貫徹落實(shí)國務(wù)院頒布的《企業(yè)、事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》，堅(jiān)持“預(yù)防為主、單位負(fù)責(zé)，突出重點(diǎn)、保障安全”的工作方針。堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“社會(huì)治安綜合治理一票否決制”為原則，認(rèn)真落實(shí)穩(wěn)定工作責(zé)任制和治安經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，全面構(gòu)建煤礦內(nèi)部治安防范，維穩(wěn)長效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)發(fā)案下降，員工違法犯罪減少，員工隊(duì)伍穩(wěn)定，治安秩序良好的工作目標(biāo)，為全公司各項(xiàng)工作的開展?fàn)I造良好的內(nèi)部治安環(huán)境。

二、奮斗目標(biāo)

1、全煤礦治安形勢穩(wěn)定，杜絕重大刑事案件、治安災(zāi)害事故和火災(zāi)事故的發(fā)生，重點(diǎn)防范部位無盜竊案件的發(fā)生，要害部位無重大責(zé)任事故和破壞性事故發(fā)生。

2、煤礦黨組織充分發(fā)揮綜合治理和平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員的作用，形成齊抓共管的格局。

3、深入開展“平安模范區(qū)隊(duì)”等創(chuàng)建活動(dòng)，組織有序、措施得力、成效顯著，社會(huì)治安安全單位合格率在95%以上。

4、加強(qiáng)政治思想教育工作和法制教育工作，杜絕集體上訪、停產(chǎn)事件發(fā)生。

5、加強(qiáng)礦區(qū)內(nèi)暫住人口的管理，登記率達(dá)100%。

6、加強(qiáng)民事糾紛調(diào)解工作，積極化解矛盾，杜絕民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生。

7、完善勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制，依法調(diào)解和處理勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)企業(yè)和職工合法權(quán)益。

三、重點(diǎn)工作及措施

（一）把維護(hù)穩(wěn)定擺在首位，堅(jiān)持穩(wěn)定壓倒一切。

1、廣辟信息渠道，及時(shí)解決問題，積極開展調(diào)查研究，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和掌握各類不安定因素，對(duì)反饋的問題進(jìn)行綜合分析，對(duì)有可能發(fā)生影響的問題，積極制定措施妥善解決。

2、正確疏導(dǎo)矛盾，化解各種糾紛。積極疏導(dǎo)各類矛盾，化解消極因素，做到及早發(fā)現(xiàn)，正確疏導(dǎo)，將矛盾控制在基層，消滅在萌芽狀態(tài)，杜絕和防止集體上訪事件的發(fā)生。

3、做好突發(fā)性事件的預(yù)防和準(zhǔn)備工作，樹立超前意識(shí)，制定可行性預(yù)案，確保各類問題發(fā)現(xiàn)早、控制住、處理好。

（二）堅(jiān)持標(biāo)本兼治、打防結(jié)合，全面落實(shí)綜治措施

堅(jiān)持不懈的加大違法犯罪行為的打擊力度，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，強(qiáng)化工作措施，適時(shí)開展專項(xiàng)斗爭和各項(xiàng)治理活動(dòng)，確保治安秩序穩(wěn)定。

完善防范機(jī)制，最大限度地降低可防性案件的發(fā)案率。深入發(fā)動(dòng)群眾，落實(shí)群防群治措施，提高自防自治能力，進(jìn)一步落實(shí)人防、技防、設(shè)施防“三位一體”的防范措施，提高重點(diǎn)防范部位和要害場所的監(jiān)控能力。

加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，深入開展形勢、政策、民主法制教育，引導(dǎo)職工增強(qiáng)法制觀念，依法辦事、遵紀(jì)守法，堅(jiān)決同一切違法犯罪行為作斗爭，自覺維護(hù)公司安定團(tuán)結(jié)的大好局面。

（三）強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)，開展系列創(chuàng)安活動(dòng)，提高綜合防控能力。

1、深入持久地開展以創(chuàng)建“平安模范區(qū)隊(duì)”為重點(diǎn)的系列創(chuàng)安活動(dòng)，把社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施落實(shí)在實(shí)處，消除隱患、堵塞漏洞，不給犯罪分子以可乘之機(jī)。

2、加強(qiáng)治安保衛(wèi)工作規(guī)范化建設(shè)，夯實(shí)工作基礎(chǔ)，全面落實(shí)責(zé)任。按照規(guī)范管理的要求，強(qiáng)化管理措施，做好治安保衛(wèi)基礎(chǔ)防范工作。

3、加強(qiáng)暫住人口管理，采取切實(shí)有效的措施，規(guī)范管理，進(jìn)一步提高暫住人口管理水平。

4、強(qiáng)化消防和爆炸物品管理，在消防安全管理上，各部門、各崗位要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問，主管部門切實(shí)負(fù)責(zé)，相關(guān)部門要形成合力，做到誰主管、誰負(fù)責(zé)，誰檢查、誰負(fù)責(zé)，誰簽字、誰負(fù)責(zé)，切實(shí)把責(zé)任制落實(shí)好。加強(qiáng)消防工作，首先要開展消防法規(guī)和消防常識(shí)的宣傳普及活動(dòng)，提高廣大職工的消防意識(shí)和防滅火能力。其次要積極開展多種多樣的消防安全檢查活動(dòng)，查找消防管理的薄弱環(huán)節(jié)，查找火險(xiǎn)隱患，及時(shí)整改，確保安全。在爆炸物品管理上，要堅(jiān)持嚴(yán)管、嚴(yán)防、嚴(yán)查、嚴(yán)打的原則，從抓防范、夯基礎(chǔ)、促管理入手，做好爆炸物品的管理工作。

（四）廣泛開展警企共建活動(dòng)，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的周邊環(huán)境。

要重視和加強(qiáng)警企共建工作，積極參與和支持邊防派出所的社會(huì)治安綜合治理工作，主動(dòng)加強(qiáng)與周邊地區(qū)的溝通聯(lián)系，積極承擔(dān)起應(yīng)盡的治安責(zé)任，協(xié)助和配合邊防派出所做好治安防范和管理工作，共保一方平安。

（五）加強(qiáng)文明環(huán)境治理，公共場所禁止吸煙，加強(qiáng)路查和查崗工作，礦區(qū)運(yùn)輸車輛禁止亂停亂放、鳴高音喇叭，杜絕偷盜煤炭的行為發(fā)生。

（六）嚴(yán)格執(zhí)行社會(huì)治安綜合治理一票否決制，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任，進(jìn)行目標(biāo)考核。

為促進(jìn)社會(huì)治安綜合治理與創(chuàng)建“平安模范區(qū)隊(duì)”工作的順利

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開展煤礦對(duì)各單位社會(huì)治安綜合治理落實(shí)責(zé)任制，并進(jìn)行嚴(yán)格的目標(biāo)考核，具體要求是：

1、責(zé)任目標(biāo)

（1）把穩(wěn)定工作作為一項(xiàng)重要的經(jīng)常性工作，做到信訪、綜合治理、矛盾糾紛排查調(diào)處領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)健全，責(zé)任落實(shí)，堅(jiān)持正常的工作制度。

（2）妥善處理各類矛盾糾紛、化解不穩(wěn)定因素，把矛盾糾紛燉化在基層，超前做好信訪和上訪工作，對(duì)重大問題要超前做好預(yù)案，杜絕群體上訪。

（3）積極開展系列創(chuàng)安活動(dòng)，搞好煤礦的治安工作，加強(qiáng)對(duì)要害部位，易發(fā)案部位的工業(yè)物資和易燃易爆、危險(xiǎn)品的管理，做到制度健全、防范措施落實(shí)，發(fā)現(xiàn)隱患限期整改，否則給予經(jīng)濟(jì)處罰。

（4）加強(qiáng)單位內(nèi)部治安管理，杜絕重大惡性案件，多發(fā)性案件得到有效控制，力爭消滅一般案件和政治案件，確保無職工犯罪。

（5）對(duì)職工進(jìn)行思想道德和法制教育，增強(qiáng)法律意識(shí)，用積極健康的思想文化占領(lǐng)職工業(yè)余生活陣地，“黃、賭、毒”等問題得到控制。

（6）建立有效的人口管理制度，暫住流動(dòng)人口管理正?；?、制度化、規(guī)范化。

（7）強(qiáng)化消防管理，在消防安全管理上，杜絕隱患，各負(fù)其責(zé)，確保安全無事故。

（8）完善勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制，依法調(diào)解和處理勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)企業(yè)和職工合法權(quán)益。

（10）加強(qiáng)文明環(huán)境創(chuàng)建工作，杜絕車輛亂停亂放，公共場所嚴(yán)禁吸煙，亂大小便，堅(jiān)決制止不文明行為，確保文明創(chuàng)建工作健康發(fā)展。

2、對(duì)工作不負(fù)責(zé)任，治安混亂，導(dǎo)致國家、集體財(cái)物被盜等各類案件的發(fā)生，除根據(jù)有關(guān)規(guī)定予以賠償外，還要追究相應(yīng)責(zé)任，對(duì)嚴(yán)重失職造成刑事案件或重大治安災(zāi)害事故者，追究刑事責(zé)任，依法從嚴(yán)處理。

2009年，我煤礦社會(huì)治安綜合治理及創(chuàng)建“平安模范區(qū)隊(duì)”工作任務(wù)繁重，各部門、各單位要密切聯(lián)系實(shí)際，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，以人保班，班保區(qū)，基層單位保公司，從而將整個(gè)煤礦的社會(huì)治安綜合治理工作再推上一個(gè)新的臺(tái)階。

農(nóng)一師電力公司煤礦綜治辦

2009年1月13日

好范文 004km.cn

第三篇：煤礦社會(huì)治安綜合治理工作意見

各黨支部：

2005年是某某礦區(qū)社會(huì)治安綜合治理工作第五個(gè)“三年規(guī)劃”的最后一年，也是我礦繼續(xù)深化改革、精細(xì)管理、加快發(fā)展的重要一年，為切實(shí)搞好社會(huì)治安綜合治理和創(chuàng)建“社會(huì)治安安全單位”工作，努力創(chuàng)造一個(gè)良好的社會(huì)環(huán)境，促進(jìn)我礦“三個(gè)文明”建設(shè)健康發(fā)展，特制定2005年社會(huì)治安綜合治理及創(chuàng)建“社會(huì)治安安全單位”工作意見如下：

一、指導(dǎo)思想

2005年社會(huì)治安綜合治理及創(chuàng)建“社會(huì)治安安全單位”工作的指導(dǎo)思想是：以黨的十六屆三中、四中、五中全會(huì)精神為指針，以堅(jiān)持鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以創(chuàng)建“社會(huì)治安安全單位”打造平安礦區(qū)、創(chuàng)建平安區(qū)隊(duì)為重點(diǎn)，充分發(fā)揮各職能部門作用，全力維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定，堅(jiān)持打防結(jié)合、預(yù)防為主的方針，切實(shí)搞好社會(huì)治安綜合治理工作，確保企業(yè)政治穩(wěn)定。

二、奮斗目標(biāo)

1、全礦治安形勢穩(wěn)定，杜絕政治案件、重大刑事案件、治安災(zāi)害事故和火災(zāi)事故的發(fā)生，重點(diǎn)防范部位無盜竊案件的發(fā)生，要害部位無重大責(zé)任事故和破壞性事故發(fā)生。

2、一般案件控制在萬分之十四以下，協(xié)助破案率在70%以上；治安案件發(fā)案率控制在5‰以下，查處率在90%以上；職工犯罪率低于萬分之三。

3、深入開展“社會(huì)治安安全單位”，“打造平安礦區(qū)、創(chuàng)建平安區(qū)隊(duì)”等創(chuàng)建活動(dòng)，組織有序、措施得力、成效顯著，社會(huì)治安安全單位合格率在95%以上。

4、加強(qiáng)政治思想教育工作和法制教育工作，杜絕集訪和進(jìn)京赴省上訪，杜絕游行示威、停課停產(chǎn)事件發(fā)生。

5、加強(qiáng)“三口”管理工作，特別是暫住人口的管理，登記率達(dá)100%，辦證率達(dá)95%以上。

6、加強(qiáng)后進(jìn)幫教轉(zhuǎn)化工作，幫教對(duì)象轉(zhuǎn)好率在95%以上。

7、加強(qiáng)民事糾紛調(diào)解工作，積極化解矛盾，杜絕民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生。

8、認(rèn)真落實(shí)重特大案件查究制和國家、集體財(cái)產(chǎn)被盜責(zé)任賠償制度。

9、完善勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制，依法調(diào)解和處理勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)企業(yè)和職工合法權(quán)益。

10、社會(huì)治安綜合治理及創(chuàng)建工作跨入市先進(jìn)行列。

三、重點(diǎn)工作及措施

（一）把維護(hù)穩(wěn)定擺在首位，堅(jiān)持穩(wěn)定壓倒一切。

1、廣辟信息渠道，及時(shí)解決問題，積極開展調(diào)查研究，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和掌握各類不安定因素，對(duì)反饋的問題進(jìn)行綜合分析，對(duì)有可能發(fā)生影響的問題，積極制定措施妥善解決。

2、正確疏導(dǎo)矛盾，化解各種糾紛。積極疏導(dǎo)各類矛盾，化解消極因素，做到及早發(fā)現(xiàn)，正確疏導(dǎo)，將矛盾控制在基層，消滅在萌芽狀態(tài)，杜絕和防止集訪事件的發(fā)生。

3、做好突發(fā)性事件的預(yù)防和準(zhǔn)備工作，樹立超前意識(shí)，制定可行性預(yù)案，確保各類問題發(fā)現(xiàn)早、控制住、處理好。

（二）堅(jiān)持標(biāo)本兼治、打防結(jié)合，全面落實(shí)綜治措施

堅(jiān)持不懈地開展嚴(yán)打斗爭，對(duì)違法犯罪始終保持高壓態(tài)勢，加大打擊力度，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，強(qiáng)化工作措施，適時(shí)開展專項(xiàng)斗爭和各項(xiàng)治理活動(dòng)，確保治安秩序穩(wěn)定。

完善防范機(jī)制，最大限度地降低可防性案件的發(fā)案率。深入發(fā)動(dòng)群眾，落實(shí)群防群治措施，提高自防自治能力，進(jìn)一步落實(shí)人防、技防、設(shè)施防“三位一體”的防范措施，提高重點(diǎn)防范部位和要害場所的監(jiān)控能力。

加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，深入開展形勢、政策、民主法制教育，引導(dǎo)職工增強(qiáng)法制觀念，依法辦事、遵紀(jì)守法，堅(jiān)決同一切違法犯罪行為作斗爭，自覺維護(hù)安定團(tuán)結(jié)的大好局面。

（三）強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)，開展系列創(chuàng)安活動(dòng)，提高綜合防控能力。

1、深入持久地開展以創(chuàng)建“社會(huì)治安安全單位”為重點(diǎn)的系列創(chuàng)安活動(dòng)，把社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施落實(shí)在實(shí)處，消除隱患、堵塞漏洞，不給犯罪分子以可乘之機(jī)。

2、加強(qiáng)治安保衛(wèi)工作規(guī)范化建設(shè)，夯實(shí)工作基礎(chǔ)，全面落實(shí)責(zé)任。按照規(guī)范管理的要求，強(qiáng)化管理措施，做好治安保衛(wèi)基礎(chǔ)防范工作。

3、加強(qiáng)暫住人口管理，采取切實(shí)有效的措施，規(guī)范管理，進(jìn)一步提高暫住人口管理水平。

4、強(qiáng)化消防和爆炸物品管理，在消防安全管理上，各部門、各單位要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問，主管部門切實(shí)負(fù)責(zé)，相關(guān)部門要形成合力，做到誰主管、誰負(fù)責(zé)，誰檢查、誰負(fù)責(zé)，誰簽字、誰負(fù)責(zé)，切實(shí)把責(zé)任制落實(shí)好。加強(qiáng)消防工作，首先要開展消防法規(guī)和消防常識(shí)的宣傳普及活動(dòng)，提高廣大職工的消防意識(shí)和防滅火能力。其次要積極開展多種多樣的消防安全檢查活動(dòng)，查找消防管理的薄弱環(huán)節(jié)，查找火險(xiǎn)隱患，及時(shí)整改，確保安全。在爆炸物品管理上，要堅(jiān)持嚴(yán)管、嚴(yán)防、嚴(yán)查、嚴(yán)打的原則，從抓防范、夯基礎(chǔ)、促管

理入手，做好爆炸物品的管理工作。

（四）廣泛開展企地共建活動(dòng)，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的周邊環(huán)境。

要重視和加強(qiáng)企地共建工作，積極參與和支持所在地的社會(huì)治安綜合治理工作，主動(dòng)加強(qiáng)與周邊地區(qū)的溝通聯(lián)系，積極承擔(dān)起應(yīng)盡的治安責(zé)任，協(xié)助和配合地方做好治安防范和管理工作，共保一方平安。

（五）規(guī)范工作機(jī)制，建設(shè)高素質(zhì)的保衛(wèi)隊(duì)伍。

要規(guī)范企業(yè)治安管理體制，健全保衛(wèi)工作制度，提高保衛(wèi)人員素質(zhì)，切實(shí)增強(qiáng)做好企業(yè)保衛(wèi)工作的自覺性和主動(dòng)性，建設(shè)一支精干高效的保衛(wèi)隊(duì)伍，確保礦山治安穩(wěn)定，促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)和經(jīng)營活動(dòng)順利進(jìn)行。

（六）加強(qiáng)文明環(huán)境治理，公共場所禁止吸煙，入礦佩帶胸卡，自行車及其它各種車輛禁止亂停亂放。

（七）嚴(yán)格執(zhí)行社會(huì)治安綜合治理一票否決制，對(duì)存在或發(fā)生比較嚴(yán)重的社會(huì)治安問題尚不夠一票否決的，根據(jù)綜治委（2004）4號(hào)文件精神，按規(guī)定對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處理。

（八）落實(shí)目標(biāo)責(zé)任，進(jìn)行目標(biāo)考核。

為促進(jìn)社會(huì)治安綜合治理與創(chuàng)建“社會(huì)治安安全單位”工作的順利開展，礦對(duì)各單位社會(huì)治安綜合治理落實(shí)責(zé)任制，并進(jìn)行嚴(yán)格的目標(biāo)考核，具體要求是：

1、責(zé)任目標(biāo)

（1）把穩(wěn)定工作作為一項(xiàng)重要的經(jīng)常性工作，做到信訪、綜合治理、矛盾糾紛排查調(diào)處領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)健全，責(zé)任落實(shí)，堅(jiān)持正常的工作制度。

（2）妥善處理各類矛盾糾紛、化解不穩(wěn)定因素，把矛盾糾紛燉化在基層，超前做好信訪和上訪工作，對(duì)重大問題要超前做好預(yù)案，杜絕進(jìn)京赴省上訪。

（3）積極開展系列創(chuàng)安活動(dòng)，搞好學(xué)校的治安工作，加強(qiáng)對(duì)要害部位，易發(fā)案部位的工業(yè)物資和易燃易爆、危險(xiǎn)品的管理，做到制度健全、防范措施落實(shí)，發(fā)現(xiàn)隱患限期整改，否則給予經(jīng)濟(jì)處罰。

（4）加強(qiáng)單位內(nèi)部治安管理，杜絕重大惡性案件，多發(fā)性案件得到有效控制，力爭消滅一般案件和政治案件，確保無職工犯罪。

（5）對(duì)職工進(jìn)行思想道德和法制教育，增強(qiáng)法律意識(shí)，用積極健康的思想文化占領(lǐng)職工業(yè)余生活陣地，“黑、邪、黃、賭、毒”等問題得到控制。

（6）建立有效的人口管理制度，暫住流動(dòng)人口管理正常化、制度化、規(guī)范化。對(duì)刑釋解教人員、輕微違法犯罪人員和后進(jìn)青少年的幫教組織健全、措施落實(shí)。

（7）認(rèn)真落實(shí)重特大案件查糾制度和國家集體財(cái)產(chǎn)被盜責(zé)任賠償制度。

（8）強(qiáng)化消防管理，在消防安全管理上，杜絕隱患，各負(fù)其責(zé)，確保安全無事故。

（9）完善勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制，依法調(diào)解和處理勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)企業(yè)和職工合法權(quán)益。

（10）加強(qiáng)文明環(huán)境創(chuàng)建工作，杜絕亂搭亂建、自行車、機(jī)動(dòng)車亂停亂放，公共場所嚴(yán)禁吸煙，入礦嚴(yán)格執(zhí)行胸卡制度，確保文明創(chuàng)建工作健康發(fā)展。

2、考核辦法。按附表二的內(nèi)容執(zhí)行。

3、獎(jiǎng)罰：年終由綜治委組織考核，得分在90分（含）以上的單位獎(jiǎng)500元；得分在80分（含）～90分的不獎(jiǎng)不罰；得分在80分以下的罰500元。

4、對(duì)在綜合治理與“創(chuàng)安”工作中成績顯著的單位和個(gè)人，以及同違法犯罪作斗爭的有功人員，礦將另行給予表彰和嘉獎(jiǎng)。

5、對(duì)工作不負(fù)責(zé)任，治安混亂，導(dǎo)致國家、集體財(cái)物被盜等各類案件的發(fā)生，除根據(jù)有關(guān)規(guī)定予以賠償外，還要追究相應(yīng)責(zé)任，對(duì)嚴(yán)重失職造成刑事案件或重大治安災(zāi)害事故者，追究刑事責(zé)任，依法從嚴(yán)處理。

2005年，我礦社會(huì)治安綜合治理及創(chuàng)建“社會(huì)治安安全單位”工作任務(wù)繁重，各部門、各單位要密切聯(lián)系實(shí)際，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，以人保班，班保區(qū)，基層單位保礦，從而將整個(gè)礦區(qū)的社會(huì)治安綜合治理工作再推上一個(gè)新的臺(tái)階。

第四篇：企業(yè)社會(huì)治安綜合治理工作計(jì)劃

企業(yè)社會(huì)治安綜合治理工作計(jì)劃

企業(yè)社會(huì)治安綜合治理工作計(jì)劃 是全國實(shí)施“十一五”規(guī)劃的最后一年，也是我礦面對(duì)復(fù)雜社會(huì)治安形勢，深入推進(jìn)“穩(wěn)定、和諧、文明”礦井建設(shè)的關(guān)鍵一年。在過去的一年中，新型建材廠在礦領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在礦保衛(wèi)科的指導(dǎo)協(xié)調(diào)下，作為一個(gè)新組建單位，在社會(huì)治安綜合治理和平安廠隊(duì)建設(shè)工作上取得了較為突出的成績。在新的一年，我們?cè)陟柟坛煽儭⒖朔蛔愕幕A(chǔ)上，將努力實(shí)現(xiàn)如下目標(biāo)：

1、全廠范圍杜絕被盜、火災(zāi)等現(xiàn)象發(fā)生；

2、全廠職工杜絕酒后滋事、打架斗毆等違法亂紀(jì)人員的發(fā)生；

3、全廠職工杜絕法輪功等邪教習(xí)練人

員的發(fā)生；

4、全廠職工杜絕集中、違規(guī)上訪等不良現(xiàn)象的發(fā)生；

5、地企關(guān)系協(xié)調(diào)理順到位，營造了良好的地企工作環(huán)境，保障全廠生產(chǎn)、銷售、運(yùn)輸工作有條不紊開展。

6、各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)開展，爭取跨入礦先進(jìn)“六好區(qū)隊(duì)”行列。

為確保以上目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，我們擬采取如下措施：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全社會(huì)治安綜合治理網(wǎng)絡(luò)。一是，成立社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨支部書記苗守民任組長，廠長郭金良任副組長，副廠長杜輝任治保主任，副廠長呂躍華、工程師李來營、車間主任薄祥立為成員，文書李豐征為平安廠隊(duì)建設(shè)信息員。二是，健全社會(huì)治安綜合治理網(wǎng)絡(luò)，根據(jù)崗位特點(diǎn)合理建立治保小組、“四防”小組、宣教小組、防火小組、搶修小組等組織。三是，結(jié)合礦《社會(huì)治安綜合治理工作意見》要求，對(duì)本單位的規(guī)章制度進(jìn)行

梳理和修訂，制定切實(shí)可行適合本單位實(shí)際的《重點(diǎn)崗位人員管理制度》《材料使用管理制度》《消防安全管理制度》《門衛(wèi)管理制度》《廠區(qū)車輛管理制度》《財(cái)務(wù)管理制度》等。

二、強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，確保物防、人防工作到位。一是，加強(qiáng)治安管理，積極做好工作協(xié)調(diào)。在礦保衛(wèi)科的大力支持下，保衛(wèi)科駐我廠保衛(wèi)組認(rèn)真負(fù)責(zé)，職責(zé)明確，工作嚴(yán)謹(jǐn)。在今年工作中，廠社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組成員要更進(jìn)一步做好工作上的協(xié)調(diào)。二是，根據(jù)組織網(wǎng)絡(luò)各成員的工作情況，嚴(yán)格責(zé)任落實(shí)兌現(xiàn)，對(duì)工作不到位、業(yè)務(wù)不熟練的人員及時(shí)更換補(bǔ)充，讓一批責(zé)任心強(qiáng)、嚴(yán)抓細(xì)管的骨干充實(shí)到組織機(jī)構(gòu)中。三是，劃分防火、防盜責(zé)任區(qū)，把廠區(qū)、辦公樓、聯(lián)合車間分別劃分到各車間部室，強(qiáng)化責(zé)任，確保各自區(qū)域管好、用好防盜窗、防盜門及“電子眼”監(jiān)控系統(tǒng)。四是，廠值班領(lǐng)導(dǎo)和綜治領(lǐng)導(dǎo)小組成員要與礦保衛(wèi)科駐廠工作人員搞好工作配

合，有情況及時(shí)聯(lián)系，并做好24小時(shí)巡查，杜絕失盜情況。五是，本單位綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組及治保、調(diào)解、普法、幫教等群防群治組織要根據(jù)崗位職責(zé)要求，認(rèn)真開展工作，促進(jìn)并推動(dòng)全廠整體平安建設(shè)的開展。

三、開展綜治宣傳教育，與礦綜治教育同步開展。一是，充分利用政治學(xué)習(xí)、安全學(xué)習(xí)、班前會(huì)、法制課等時(shí)間學(xué)習(xí)礦各階段綜治重點(diǎn)工作。“雙節(jié)”和“兩會(huì)”期間，排定24小時(shí)值班人員，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，確保礦井、廠隊(duì)和家屬職工過一個(gè)安樂祥和的節(jié)日，收聽收看圓滿的“兩會(huì)”。二是，突出特殊時(shí)段，做好廠區(qū)內(nèi)外的環(huán)境穩(wěn)定。在世博會(huì)、16屆亞運(yùn)會(huì)期間，要制定專門措施，防止各類不良現(xiàn)象的發(fā)生。三是，要突出加強(qiáng)對(duì)“法輪功”等從事邪教習(xí)練人員的調(diào)查摸底，做到超強(qiáng)預(yù)控，超前防止。四是，針對(duì)冬季天干物燥、夏季高溫多雨等特點(diǎn)，做好職工的防火、防暑、防寒、防凍等知識(shí)的宣傳。尤其要突出做好“”消防安全

宣傳、防范和處理邪教等專題教育。五是，組織班組骨干開座談會(huì)，提高全員學(xué)法、懂法、守法的積極性和責(zé)任感。

四、強(qiáng)化治安防范，堅(jiān)持“四防”檢查。一是，要堅(jiān)持每周至少開展一次“四防”檢查，及時(shí)排除矸石堆坍塌、車間倉庫辦公樓防盜、消防設(shè)施、設(shè)備安全、人員思想、外來人員車輛等隱患，營造良好的廠區(qū)內(nèi)外部安全生產(chǎn)、生活環(huán)境。二是，突出材料房、聯(lián)合車間的管理，在條件允許的情況下，向礦爭取條件，建設(shè)專用的材料庫房和鏟車庫房。

五、做好地企關(guān)系協(xié)調(diào)，營造良好的內(nèi)外部生產(chǎn)、生活環(huán)境。一是，由于我廠地處礦外，廠區(qū)在礦村結(jié)合部，周邊煤場、道路、環(huán)境復(fù)雜，治安不穩(wěn)定因素較礦里多。要做到與周邊企業(yè)、鄉(xiāng)村等負(fù)責(zé)人在相關(guān)利益上的協(xié)調(diào)。二是，加強(qiáng)廠大門外廣場的管理，嚴(yán)禁閑雜人員進(jìn)入廠區(qū)，嚴(yán)禁閑雜車輛在門口場地亂停、亂放，為我廠的產(chǎn)品外運(yùn)營造良好的交通條件。三是，經(jīng)常與附近鄉(xiāng)村、企業(yè)交流溝通，營造和諧的地企關(guān)系。建材廠

第五篇：煤礦社會(huì)治安綜合治理管理規(guī)定

鮑店煤礦社會(huì)治安綜合治理管理規(guī)定

第一章 總則

第一條 為加強(qiáng)我礦社會(huì)治安綜合治理，深入推進(jìn)平安礦井建設(shè)，保障礦區(qū)有一個(gè)良好的生產(chǎn)、工作、生活環(huán)境，保護(hù)國家財(cái)產(chǎn)和職工群眾合法權(quán)益不受侵犯，促進(jìn)礦井和諧發(fā)展，根據(jù)中共中央、全國人大常委會(huì)《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理的決定》、國務(wù)院《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》和《兗州煤業(yè)股份有限公司員工獎(jiǎng)懲條例》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合礦井工作實(shí)際，特制定本規(guī)定。

第二條 本規(guī)定遵循“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，貫徹“預(yù)防為主，確保重點(diǎn)，保障安全”的方針，通過加強(qiáng)治安管理和防范工作，堵塞各種治安隱患和漏洞，預(yù)防或減少各類刑事、治安案件的發(fā)生，確保礦井內(nèi)部治安秩序穩(wěn)定。

第三條 影響擾亂礦井正常的生產(chǎn)、工作、生活秩序，妨害生產(chǎn)區(qū)、生活區(qū)、公共場所的安全，侵犯礦山公私財(cái)物和職工群眾人身權(quán)利的行為，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任，構(gòu)不成犯罪而違反《中華人民共和國治安處罰法》的給予行政治安處罰，不夠追究刑事責(zé)任和治安處罰的，依照本規(guī)定處理。

第四條 本規(guī)定適用范圍：我礦管轄的工廣區(qū)、辦公區(qū)、生活區(qū)及相關(guān)結(jié)合部位；我礦所有職工、家屬、待業(yè)青年、學(xué)生以及外來人員。

第二章 保衛(wèi)機(jī)構(gòu)和群防組織

第五條 保衛(wèi)科是礦井內(nèi)部治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)，配備專職保衛(wèi)人員。主要職責(zé)是：開展治安防范宣傳教育，落實(shí)相關(guān)治安保衛(wèi)制度和治安防范措施；有權(quán)制止發(fā)生在礦井內(nèi)部的違法行為，對(duì)難以制止的違法行為以及發(fā)生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件及時(shí)報(bào)警，并采取措施保護(hù)現(xiàn)場，配合公安機(jī)關(guān)的偵查、處置工作；負(fù)責(zé)“三區(qū)”范圍內(nèi)（即：工廣區(qū)、辦公區(qū)和生活區(qū)）的治安巡邏、“四防”安全檢查和其它治安預(yù)防工作，保證礦井良好的生產(chǎn)、辦公和生活秩序。

第六條 礦屬各基層單位、機(jī)關(guān)科室建立健全綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組以及治保、調(diào)解、幫教等群眾防范組織，重要物資倉庫、材料存放地以及重點(diǎn)要害部位等配備現(xiàn)場看護(hù)人員，做好內(nèi)部治安防范工作，維護(hù)單位內(nèi)部治安秩序穩(wěn)定。

第七條 礦成立社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)及其辦事機(jī)構(gòu)（綜治辦設(shè)在保衛(wèi)科），負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、組織、整改、推進(jìn)礦井社會(huì)治安綜合治理及平安建設(shè)工作，利用多種有效手段督促有關(guān)部門、單位落實(shí)防范措施，不斷提高治安防范工作水平。

第八條 礦成立民事糾紛調(diào)解委員會(huì)及其辦事機(jī)構(gòu)（調(diào)解辦公室在家屬委員會(huì)），負(fù)責(zé)各類鄰里、家庭糾紛調(diào)解處理工作。調(diào)解處置不了的付諸司法程序處理。

第三章 治安管理

第九條 對(duì)重點(diǎn)人口的管理。重點(diǎn)人口及“兩勞”人員、治安危險(xiǎn)人員由所在單位采取“結(jié)對(duì)子”的方式將以上有關(guān)人員列為幫教對(duì)象，正面引導(dǎo)，實(shí)施教育，定期談話，重點(diǎn)監(jiān)控，確保穩(wěn)定；保衛(wèi)科對(duì)以上人員登記造冊(cè)，全面掌握，做到底數(shù)清，情況明。同時(shí)，配合公安機(jī)關(guān)，落實(shí)相關(guān)監(jiān)控措施，達(dá)到動(dòng)態(tài)控制。對(duì)各類精神病人由所在單位和監(jiān)護(hù)人共同負(fù)責(zé)管理，醫(yī)院、保衛(wèi)科予以配合。

第十條 對(duì)外來暫住流動(dòng)人口的管理。計(jì)生辦對(duì)所管轄范圍內(nèi)流動(dòng)人口按照國家有關(guān)政策和管理辦法建檔立卡；物業(yè)管理中心對(duì)在我礦出租房屋內(nèi)經(jīng)商的外來業(yè)主、雇工進(jìn)行登記造冊(cè)，掌握人員狀況；家屬委員會(huì)、房管隊(duì)對(duì)在管轄房屋內(nèi)居住的外來人員進(jìn)行登記造冊(cè)，掌握情況。第十一條 對(duì)要害部位的管理。

㈠要害部位（包括生產(chǎn)要害部位、經(jīng)濟(jì)要害部位、重點(diǎn)防火部位）的主管單位對(duì)該要害部位安全管理工作負(fù)責(zé)。建立健全各項(xiàng)安全管理和安全檢查制度，相關(guān)工作人員要選配政治可靠、作風(fēng)正派、工作負(fù)責(zé)、技術(shù)勝任的人員擔(dān)任，嚴(yán)格執(zhí)行先審后用制度，經(jīng)過技術(shù)培訓(xùn)合格后持證上崗。

㈡保衛(wèi)科落實(shí)安全監(jiān)督管理責(zé)任，健全相關(guān)檔案資料，落實(shí)消防安全、崗位治安安全責(zé)任制等各項(xiàng)制度及操作規(guī)程，簽定崗位治安安全責(zé)任制合同書，定期組織“四防”安全監(jiān)督檢查，堵塞管理漏洞。

㈢要害部位嚴(yán)禁非工作人員進(jìn)入，因工作需要的須經(jīng)礦有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并做好簽字登記。

第十二條 對(duì)爆炸危險(xiǎn)物品的管理。

㈠主管單位要認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)有關(guān)儲(chǔ)存、發(fā)放、使用等許可證制度，及時(shí)辦理相關(guān)證件，嚴(yán)格執(zhí)行國家的法律法規(guī)和《鮑店煤礦關(guān)于加強(qiáng)爆炸材料和井下爆破的管理辦法》。建立健全收、發(fā)、儲(chǔ)存、使用、回收等相關(guān)管理制度和崗位責(zé)任制。

㈡從事或涉及爆炸及危險(xiǎn)有毒物品作業(yè)的人員必須政治可靠、作風(fēng)正派、工作責(zé)任心強(qiáng)、技術(shù)勝任。必須先審后用，經(jīng)過技術(shù)培訓(xùn)后持證上崗。

第十三條 對(duì)化學(xué)危險(xiǎn)物品的管理。生產(chǎn)、儲(chǔ)存、使用、運(yùn)輸化學(xué)危險(xiǎn)物品的單位，要嚴(yán)格執(zhí)行國家的《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》和有關(guān)的法律法規(guī)。健全各項(xiàng)管理制度和崗位安全責(zé)任制。儲(chǔ)存及處置廢棄危險(xiǎn)化學(xué)物品的方式、方法、數(shù)量必須符合國家的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，并由專人管理。第十四條 對(duì)外來施工單位及施工人員的管理。對(duì)外來施工單位及施工人員的管理由基建管理中心牽頭負(fù)責(zé)，保衛(wèi)科負(fù)責(zé)治安安全監(jiān)督管理。所有外來施工的單位和個(gè)人必須遵守本礦的一切管理規(guī)定。施工單位對(duì)自己的工作現(xiàn)場、物資、設(shè)備負(fù)責(zé)，設(shè)現(xiàn)場看護(hù)專職人員和安全監(jiān)督人員。施工開始前，有關(guān)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人必須到保衛(wèi)科辦理有關(guān)登記手續(xù)，簽訂治安安全保證書，并交納5000—20000元的治安消防安全抵押金，否則，不準(zhǔn)施工。工程完結(jié)后如無治安消防問題如數(shù)退還。進(jìn)入工廣區(qū)的要辦理臨時(shí)出入證。施工單位自覺接受保衛(wèi)部門的安全檢查，配合做好治安穩(wěn)定工作。

第十五條 違反本章所涉及條款的，有礦綜治辦、保衛(wèi)科依據(jù)有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰或納入相關(guān)考核。

第四章 “三區(qū)”管理

第十六條 “三區(qū)”是指：我礦管轄的工廣區(qū)、辦公區(qū)和生活區(qū)。各基層單位（科室）對(duì)本單位及責(zé)任區(qū)范圍內(nèi)的治安穩(wěn)定工作負(fù)責(zé)；家屬區(qū)防火、防盜以及發(fā)生的鄰里、家庭糾紛等，由家屬委員會(huì)負(fù)責(zé)； 單身宿舍區(qū)的防火、防盜及治安管理工作，由房管隊(duì)負(fù)責(zé)；礦管轄的各類出租房屋的治安管理工作由物業(yè)管理中心負(fù)責(zé)；單位（科室）責(zé)任區(qū)以外的工廣區(qū)、辦公區(qū)的防火、防盜及治安管理工作由保衛(wèi)科牽頭負(fù)責(zé)。

第十七條 嚴(yán)格工廣區(qū)門衛(wèi)管理。以下情況不準(zhǔn)進(jìn)入工廣區(qū)，違者給予當(dāng)事人200元以下罰款：

1.本礦人員不佩戴礦牌（或出入證）的； 2.外來人員不登記的； 3.外來車輛不進(jìn)行換證的；

4.兩輪摩托車、農(nóng)用車、畜力車及無牌照車輛；

第十八條 各類大型貨車進(jìn)出礦工廣區(qū)一律從外環(huán)路由礦北門或南門通行，不準(zhǔn)由1號(hào)東大門通行。本礦客貨以下車輛（包括客貨、皮卡、面包車、小轎車）、大客車可憑保衛(wèi)科簽發(fā)的綠色通行證（A證）由礦東大門出入工廣區(qū)、宿舍區(qū)。

第十九條 各類車輛出礦時(shí)須經(jīng)門衛(wèi)人員檢查，車載物資出礦時(shí)必須物證相符方可出礦，凡物證不符超出的部分按盜竊處理。不服從門衛(wèi)人員管理的視情節(jié)給予200元以下罰款。

第二十條 工廣區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁住家屬住戶。違者責(zé)令限期搬走，并對(duì)有關(guān)單位負(fù)責(zé)人200元以下罰款。

第二十一條 原煤場（包括西煤場、煤泥場）、次煤場分別由煤質(zhì)發(fā)運(yùn)科、東信公司負(fù)責(zé)現(xiàn)場管理，保衛(wèi)科負(fù)責(zé)對(duì)煤場治安秩序的維護(hù)工作。凡違反煤場管理制度的視情節(jié)給予500以下元罰款或從治安保證金中直接扣罰。

第二十二條 家屬宿舍區(qū)內(nèi)實(shí)行封閉式管理，各小區(qū)建立健全管護(hù)組織，配齊管護(hù)人員。各住戶及其貯藏室嚴(yán)格落實(shí)安全防火、防盜措施，家用電器符合安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁亂接線偷電現(xiàn)象。違者給予200元以下罰款并納入文明戶評(píng)比。

第二十三條 家屬區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁外來大型機(jī)動(dòng)車和叫賣叫買者進(jìn)入，嚴(yán)禁喂養(yǎng)家畜家禽。違者給予100元以下罰款；對(duì)竄入公共場所的家畜家禽要強(qiáng)行捕殺,并給予100元以下罰款。

第二十四條 本礦職工家屬自己擁有的私家車須在家屬委員會(huì)登記，憑藍(lán)色通行證（B證）可出入家屬小區(qū)。停放的須按照管衛(wèi)人員指定位置規(guī)范停放。外來車輛進(jìn)入宿舍小區(qū)須交有效證件登記，原則不準(zhǔn)在家屬區(qū)長時(shí)間或過夜停留，需過夜停放的按指定位置規(guī)范停放。發(fā)生車輛被盜的后果自負(fù)。

第二十五條 農(nóng)用車、畜力車及大型載貨車輛不準(zhǔn)進(jìn)入永安路（家屬委員會(huì)、建筑裝修公司車輛除外），嚴(yán)禁在永安路兩側(cè)停放。各類出租車輛一律在白馬橋西端北側(cè)停放等候，不準(zhǔn)在工廣區(qū)、永安路兩側(cè)及家屬區(qū)內(nèi)停留候客。違者給予100元以下罰款。

第二十六條 進(jìn)入礦區(qū)內(nèi)永安路、家屬區(qū)及工廣區(qū)的機(jī)動(dòng)車輛（包括兩輪摩托車）必須限速行駛，即每小時(shí)20公里，不準(zhǔn)在主要路段上隨意逗留。違者給予100元以下罰款。

第二十七條 小區(qū)內(nèi)限時(shí)進(jìn)行各類文體娛樂活動(dòng)。夜間22時(shí)以后禁止大聲喧嘩、播放高分貝音響和從事打撲克等娛樂活動(dòng)，違者由小區(qū)管護(hù)人員制止，制止不聽的給予100元以下罰款。

第二十八條 礦區(qū)各類餐館、飯店和其它經(jīng)營性場所必須有安全、文明管理制度。不準(zhǔn)猜拳行令，不準(zhǔn)酗酒滋事，凡因酗酒而發(fā)生的打架斗毆，除按責(zé)任給予當(dāng)事人處理外，對(duì)該店主或場所負(fù)責(zé)人200元以下罰款。

第二十九條 礦區(qū)內(nèi)所有經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn)，必須保持門面整潔，門前實(shí)行“四包”，即“包衛(wèi)生整潔、包自行車排放整齊、包無店外店、包無亂停機(jī)動(dòng)車輛”，所產(chǎn)垃圾實(shí)行袋裝化集中排放，臟水、廢水不準(zhǔn)亂倒。違者給予200元以下罰款。

第三十條 學(xué)校門口西側(cè)的各類小吃攤點(diǎn)必須在每天早上8時(shí)前自行撤走，并將所產(chǎn)垃圾清理干凈，否則每次給予100元以下罰款。第三十一條 宿舍區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁亂扒、亂建房屋和各類臨時(shí)建筑。違者除責(zé)令強(qiáng)行拆除外，每次給予200元以下罰款。裝修房屋嚴(yán)禁私自改變樓房結(jié)構(gòu)，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理審批、驗(yàn)收手續(xù)，私自改變房屋結(jié)構(gòu)影響樓房安全的責(zé)令恢復(fù)原始結(jié)構(gòu)，并給予嚴(yán)肅處理。

第五章 內(nèi)部防范

第三十二條 各單位、部門要不斷加強(qiáng)對(duì)職工、家屬 師生遵紀(jì)守法和治安防范教育。普法辦負(fù)責(zé)做好全礦干部職工普法教育，積極推進(jìn)依法治理工作；綜治辦、工會(huì)、團(tuán)委、保衛(wèi)科、教培中心等有關(guān)職能部門要利用各種形式和手段，對(duì)職工進(jìn)行法制及專業(yè)性安全防范知識(shí)教育。

第三十三條 各單位辦公室嚴(yán)禁存放現(xiàn)金、存折、有價(jià)證券及金銀首飾等貴重物品。微機(jī)機(jī)房、重要辦公室、物資材料房等要落實(shí)防盜門、防盜窗等安全防盜措施。財(cái)會(huì)室存放現(xiàn)金、票據(jù)和印章要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，夜間要落實(shí)值班人員看護(hù)。

第三十四條 加強(qiáng)“三區(qū)”治安巡邏。工廣區(qū)、辦公區(qū)、煤場的治安巡邏有保衛(wèi)科負(fù)責(zé)，家屬區(qū)的治安巡邏由家屬委員會(huì)、保衛(wèi)科共同負(fù)責(zé)，并實(shí)行“雙簽字”，提高巡邏質(zhì)量和效率，有效制止各類違法犯罪行為。

第三十五條 保衛(wèi)科設(shè)立110報(bào)警服務(wù)站。面對(duì)“三區(qū)”范圍，搞好接處警服務(wù)和現(xiàn)場治安問題的處置工作。

第六章 大型活動(dòng)安全保衛(wèi)

第三十六條 大型群眾性活動(dòng)是指每場次預(yù)計(jì)參加人數(shù)達(dá)到1000人以上的面向社會(huì)公眾舉辦的活動(dòng)。各類大型群眾性文體娛樂活動(dòng)的舉辦，要按照國務(wù)院《大型群眾性活動(dòng)安全管理?xiàng)l例》的有關(guān)規(guī)定，落實(shí)管理主體責(zé)任。承辦單位對(duì)其承辦活動(dòng)的安全負(fù)責(zé)，活動(dòng)場所管理單位對(duì)所提供活動(dòng)場所安全狀況負(fù)責(zé)。

第三十七條 舉辦大型群眾性活動(dòng)前，承辦單位要提前制定活動(dòng)方案，明確活動(dòng)的時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員數(shù)量等，將有關(guān)情況的書面材料在活動(dòng)舉辦前30日?qǐng)?bào)保衛(wèi)科。

第三十八條 活動(dòng)舉辦前，保衛(wèi)科對(duì)活動(dòng)場所組織安全檢查，消除不安全隱患。同時(shí)，制定現(xiàn)場安全保衛(wèi)預(yù)案，報(bào)公保衛(wèi)處備案并向公安機(jī)關(guān)報(bào)批許可手續(xù)后方可舉辦。

第七章 對(duì)盜竊行為的處理

第三十九條 盜竊礦用物資的員工，按照盜竊物資價(jià)值的5倍進(jìn)行處罰，在井上下盜竊、盜剝電纜等性質(zhì)嚴(yán)重的給予行政處分；盜竊價(jià)值數(shù)額達(dá)到刑事案件立案標(biāo)準(zhǔn)（2000元以上）的一律呈報(bào)司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

第四十條 外來人員來礦偷摸拾拿礦用物資的按被盜價(jià)值的5倍進(jìn)行處罰，或呈報(bào)地方公安機(jī)關(guān)依法處罰，盜竊價(jià)值數(shù)額達(dá)到刑事案件立案標(biāo)準(zhǔn)（2000元以上）的依法給予刑事處罰。

第四十一條 單位（科室）管轄區(qū)域內(nèi)發(fā)生被盜案件的以及單位員工實(shí)施或參與實(shí)施盜竊一般礦用物資的，按照有關(guān)文件規(guī)定一律對(duì)該單位（科室）進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并落實(shí)考核兌現(xiàn)；盜竊數(shù)量較大、性質(zhì)嚴(yán)重的一律對(duì)所在單位執(zhí)行一票否決制度，并視情況對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行處罰。

第四十二條 發(fā)生被盜案件的單位要及時(shí)上報(bào)公安保衛(wèi)部門立案，并積極配合調(diào)查取證。凡發(fā)生案件隱瞞不報(bào)或知情不舉的加重考核兌現(xiàn)；對(duì)故意作偽證或包庇盜竊嫌疑人的給予紀(jì)律處分，情節(jié)嚴(yán)重的依法處理。對(duì)內(nèi)外勾結(jié)、監(jiān)守自盜的值勤、守護(hù)人員從重處罰。

第八章 對(duì)違反管理秩序人員的處理

第四十三條 嚴(yán)禁在公共場所非指定地點(diǎn)亂貼告示，嚴(yán)禁在井下峒室、巷道亂寫亂畫侮辱和抨擊他人，一經(jīng)查實(shí)給予嚴(yán)肅處理。

第四十四條 凡酒后滋事不聽勸阻的員工，每人次罰款100以下元,造成影響的通知單位，酌情扣分。

第四十五條 工作中不服從管理，無故辱罵、毆打管理人員的，每人（次）給予罰款200元以下罰款，性質(zhì)惡劣、情節(jié)嚴(yán)重的給予行政處分，構(gòu)成案件的，依法處理，并對(duì)單位扣分考核。

第四十六條 凡打架斗毆、尋釁滋事造成他人傷害的，除全部包賠受害人損失外，每人（次）罰款500元以下罰款，并給予行政處分；構(gòu)成案件的，依法處理。同時(shí)對(duì)所在單位進(jìn)行考核扣分。

第四十七條 職工、家屬之間發(fā)生糾紛時(shí)，原則上由雙方單位調(diào)處，調(diào)處不成需交有關(guān)部門處理的，對(duì)責(zé)任人所在單位進(jìn)行扣分考核。

第四十八條 外來人員在我礦打架斗毆、尋釁滋事造成我礦職工家屬傷害的，一律呈報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。

第四十九條 凡本礦職工招引、糾集礦外人員來礦鬧事的，從嚴(yán)給予責(zé)任人行政處分，并處500元以上1000元以下罰款；造成嚴(yán)重后果的，依法處理。第五十條 嚴(yán)禁賭博，違者給予3000元以下罰款，并給予行政處分。同時(shí)沒收賭資賭具，為賭博提供場所的，處以1000元罰款。嚴(yán)禁賣淫、嫖娼和封建迷信活動(dòng)，違者每次給予3000元以下罰款，提供場所的處1000元罰款，并給予行政處分，觸犯刑律的，依法處理。同時(shí)對(duì)所在單位考核扣分。

第五十一條 嚴(yán)禁非法攜帶、制造槍支、彈藥、匕首、三棱刮刀或其他管制刀具、警械，違者一律沒收，報(bào)請(qǐng)公安機(jī)關(guān)依法處理。

第五十二條 凡是向礦領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門反映情況人員，人數(shù)限定在3人以內(nèi)，嚴(yán)禁糾纏或無理取鬧，違者，按擾亂辦公秩序處理，每人（次）給予100以下元罰款，并追究所在單位或有關(guān)人員的管理責(zé)任，損壞公物者，按原價(jià)的5倍賠償。

第五十三條 任何單位或個(gè)人必須服從治安保衛(wèi)人員的管理，不得拒絕、妨礙治安人員開展治安管理工作。對(duì)故意謾罵、毆打治安保衛(wèi)人員，情節(jié)輕微的，給予1000元以下罰款，情節(jié)嚴(yán)重的給予行政處分或依法處理。

第九章 案件管轄

第五十四條 我礦“三區(qū)”范圍內(nèi)發(fā)生刑事、治安案件的管轄權(quán)屬于濟(jì)東公安分局。保衛(wèi)科協(xié)助搞好報(bào)案和有關(guān)案件調(diào)查取證，并做好案件現(xiàn)場保護(hù)工作。

第五十五條 保衛(wèi)科對(duì)發(fā)生的治安糾紛案件進(jìn)行初起調(diào)解，調(diào)解不成的呈報(bào)濟(jì)東分局處理。

第五十六條 發(fā)生礦區(qū)周邊結(jié)合部的各類案件，由屬地公安派出所進(jìn)行受理處置，保衛(wèi)科協(xié)助調(diào)查取證。

第十章 獎(jiǎng)懲 第五十七條 對(duì)在社會(huì)治安綜合治理工作和維護(hù)礦井治安穩(wěn)定做出突出貢獻(xiàn)和維護(hù)礦區(qū)治安的有功人員，礦將根據(jù)有關(guān)文件精神進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

第五十八條 對(duì)見義勇為人員經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，除呈報(bào)上級(jí)命名獎(jiǎng)勵(lì)外，礦將根據(jù)情況給予重獎(jiǎng)。

第五十九條 對(duì)違反以上規(guī)定的處罰，礦綜治委授權(quán)保衛(wèi)科或家屬委員會(huì)等進(jìn)行處罰，綜治辦根據(jù)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)考核兌現(xiàn)。

第十一章 附 則

第六十條 本規(guī)定解釋權(quán)屬于礦綜治委，未盡條款由綜治委會(huì)議研究決定。第六十一條 本規(guī)定與國家法律法規(guī)相抵觸的以法律法規(guī)為準(zhǔn)。

第六十二條 本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行，原社會(huì)治安綜合治理管理規(guī)定同時(shí)廢止。