第一篇:2014年化作中學(xué)五一
2014年化作中學(xué)五一“祖國(guó)好、家鄉(xiāng)美”系列活動(dòng)文藝匯演
為了紀(jì)念中國(guó)幾千年的傳統(tǒng)美德,加強(qiáng)青少年禮儀教育,活躍學(xué)生的課余生活,豐富學(xué)校文化氛圍,我校于,2014年4月30日早上7:30在操場(chǎng)舞臺(tái)舉行了五一“祖國(guó)好、家鄉(xiāng)美”系列活動(dòng)文藝匯演。此次匯演受到教育管理中心領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視以及學(xué)校全體師生社會(huì)觀眾的一致好評(píng)。
“點(diǎn)燃星火、綻放青春”文藝匯演是由我校團(tuán)委策劃組織的,匯演當(dāng)天,學(xué)生表演精彩紛呈,觀眾熱烈反響,高潮迭起。從唯美壯觀的開(kāi)場(chǎng)舞《五月的鮮花》到小提琴演奏,以及具有教育意義又充滿笑點(diǎn)的小品《網(wǎng)絡(luò)的危害》等,整個(gè)操場(chǎng)都充滿同學(xué)們青春的喝彩聲。
第二篇:化作中學(xué)2016年禁毒工作總結(jié)
化作中學(xué)2016年禁毒工作總結(jié)
本學(xué)期,我校嚴(yán)格按照教育局的安排部署開(kāi)展禁毒工作,把禁毒工作作為學(xué)校工作中的一件大事,及時(shí)落實(shí)上級(jí)部門(mén)的文件精神,順利完成本學(xué)期的各項(xiàng)禁毒工作任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:
一、建立禁毒工作組織機(jī)構(gòu):成立了學(xué)校禁毒工作領(lǐng)導(dǎo)小組。學(xué)校禁毒工作領(lǐng)導(dǎo)小組由王德義校長(zhǎng)任組長(zhǎng),王鵬、張德超任副組長(zhǎng),其他中層領(lǐng)導(dǎo)和各班班主任為組員,確保各項(xiàng)禁毒工作扎實(shí)、有效地開(kāi)展。
二、及時(shí)傳達(dá)禁毒會(huì)議精神,及時(shí)組織全體教職工學(xué)習(xí)禁毒文件,并按文件精神對(duì)學(xué)校的禁毒工作作出具體安排。
三、禁毒工作有計(jì)劃、有落實(shí),制度健全,措施有力。學(xué)校根據(jù)上級(jí)文件精神,結(jié)合我校實(shí)際制定了化作中學(xué)2016年禁毒方案、措施,并嚴(yán)格按方案開(kāi)展工作。
四、加強(qiáng)禁毒宣傳、教育,拓寬宣傳教育渠道,豐富宣傳教育形式,本學(xué)年,學(xué)校升旗儀式、家長(zhǎng)會(huì)、黑板報(bào)、宣傳欄、宣傳標(biāo)語(yǔ)等途徑對(duì)禁毒工作大力宣傳,開(kāi)展多種形式的禁毒教育。
五、建立健全了禁毒工作檔案,收集了禁毒工作資料。
化 作 中 學(xué) 2016年6月28日
第三篇:化作中學(xué)憲法學(xué)習(xí)心得體會(huì) 1
化作中學(xué)學(xué)習(xí)憲法心得體會(huì)
化作中學(xué):八(3)班 鄔克艷
通過(guò)學(xué)習(xí),充分了解到了憲法的特點(diǎn)
一、現(xiàn)實(shí)性
一是確立“三個(gè)代表”重要思想為憲法的指導(dǎo)思想。憲法的指導(dǎo)思想是憲法的靈魂,是引導(dǎo)國(guó)家各項(xiàng)工作和實(shí)施憲法的指南。把“三個(gè)代表”重要思想寫(xiě)入憲法,反映了全黨全國(guó)各族人民的共同意愿,為全黨全國(guó)各族人民在新世紀(jì)新階段繼續(xù)團(tuán)結(jié)奮斗提供了共同的思想基矗
二是進(jìn)一步明確國(guó)家發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)的方針。在憲法中規(guī)定經(jīng)濟(jì)制度是我國(guó)社會(huì)主義憲法的基本特征之一?,F(xiàn)行憲法制定時(shí)我國(guó)還處于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期,個(gè)體、私營(yíng)等非公有制經(jīng)濟(jì)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中所占比重很小,憲法沒(méi)有明確非公有制經(jīng)濟(jì)的地位。隨著改革開(kāi)放的發(fā)展,非公有制經(jīng)濟(jì)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中扮演的角色越來(lái)越重要。憲法修正案把社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者納入統(tǒng)一戰(zhàn)線的范疇,表明我國(guó)政權(quán)的基礎(chǔ)擴(kuò)大了,合法性增強(qiáng)了,對(duì)于維護(hù)國(guó)家穩(wěn)定,保護(hù)勞動(dòng)者的積極性,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。
三是完善全國(guó)人民代表大會(huì)組成的規(guī)定。自香港、澳門(mén)回歸祖國(guó)后,特別行政區(qū)就成為中華人民共和國(guó)的組成部分,向全國(guó)人民代表大會(huì)選派自己的代表。憲法修正案在憲法第59條第1款關(guān)于全國(guó)人民代表大會(huì)組成的規(guī)定中增加“特別行政區(qū)”,符合全國(guó)人民代表大會(huì)組成的實(shí)際情況。
四是關(guān)于國(guó)家主席職權(quán)的規(guī)定。改革開(kāi)放以來(lái),國(guó)家間的交流和合作越來(lái)越頻繁,客觀上要求國(guó)家主席參與更多的國(guó)事活動(dòng)。憲法修正案根據(jù)現(xiàn)實(shí)需要賦予國(guó)家主席“進(jìn)行國(guó)事活動(dòng)”的職權(quán),是非常必要的。
二、以民為本
第一,憲法修正案確立“國(guó)家尊重和保障人權(quán)”的原則,把人權(quán)由一個(gè)政治概念上升為法律概念,把尊重和保障人權(quán)的主體由黨和政府上升為國(guó)家,突出了人本精神,對(duì)于保障人權(quán),推動(dòng)我國(guó)的憲政事業(yè),具有十分重要的意義。
第二,完善對(duì)私有財(cái)產(chǎn)的保護(hù)。改革開(kāi)放以來(lái),隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民生活水平的提高,公民擁有的私人財(cái)產(chǎn)有了不同程度的增加,越來(lái)越多的公民有了私人的生產(chǎn)資料,人們對(duì)用法律保護(hù)自己的財(cái)產(chǎn)有了更加迫切的要求。這次修改,一是規(guī)定了國(guó)家保護(hù)公民私有財(cái)產(chǎn)權(quán)的職責(zé);二是用“財(cái)產(chǎn)權(quán)”取代了原條文中的“所有權(quán)”,明確了“私有財(cái)產(chǎn)權(quán)”的概念,私有財(cái)產(chǎn)權(quán)成為公民的基本權(quán)利;三是規(guī)定一切合法的私有財(cái)產(chǎn)都受保護(hù),公民的生活資料受保護(hù),公民的生產(chǎn)資料也受保護(hù);四是規(guī)定對(duì)私有財(cái)產(chǎn)的征收、征用制度。
第三,建立健全社會(huì)保障制度的規(guī)定。社會(huì)保障制度直接關(guān)系到廣大人民群眾的切身利益,是發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的客觀要求,是社會(huì)穩(wěn)定和國(guó)家長(zhǎng)治久安的重要保證。憲法修正案在憲法第14條中增加一款:“國(guó)家建立健全同經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)的社會(huì)保障制度?!边@樣修改必將有力地推進(jìn)社會(huì)保障的立法進(jìn)程,更好地保障公民特別是困難群體的基本生存權(quán)利。
憲法是法律之母,中華人民共和國(guó)憲法,對(duì)我們有重要的指導(dǎo)作用,今后要繼續(xù)學(xué)習(xí)。
第四篇:化作中學(xué)2014崗位競(jìng)聘方案
化作中學(xué)中學(xué)教職工崗位競(jìng)聘實(shí)施方案為了深化學(xué)校管理改革,進(jìn)一步完善學(xué)校專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)聘任制,充分調(diào)動(dòng)廣大教師教育教學(xué)工作的積極性,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神,以及化作鄉(xiāng)教育管理中心相關(guān)關(guān)要求,由校委會(huì)研究提出本方案,經(jīng)教職工大會(huì)討論通過(guò),報(bào)教育主管部門(mén)和人事部門(mén)批準(zhǔn)組織實(shí)施。
一、領(lǐng)導(dǎo)小組
組長(zhǎng):王德義
副組長(zhǎng):張德超羅丹陽(yáng)
成員:王剛王加明王鵬程躍鄧剛張凱云 胡天順 謝洪興
二、崗位競(jìng)聘的原則
1、貫徹以人為本和人人皆可成才的科學(xué)人才觀,堅(jiān)持公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t,注重工作實(shí)績(jī)與能力。
2、積極推行“全員競(jìng)聘”制度,建立 “優(yōu)勝劣汰、能上能下”的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,促進(jìn)學(xué)校的生機(jī)和活力。
3、競(jìng)聘上崗必須以事業(yè)單位崗位設(shè)置為基礎(chǔ),高級(jí)、中級(jí)崗位根據(jù)事業(yè)發(fā)展和人員隊(duì)伍狀況逐步聘用到位,首次實(shí)施聘用均應(yīng)留有一定數(shù)量的空缺崗位。
4、崗位競(jìng)聘政策公開(kāi),過(guò)程公開(kāi),結(jié)果公開(kāi),結(jié)果公正。
三、參加競(jìng)聘上崗各類(lèi)人員應(yīng)具備的條件
(一)基本條件
1、遵守憲法和法律;
2、具有良好的品行;
3、具備崗位所需的專業(yè)、能力、技能和資格條件;
4、適應(yīng)崗位要求的身體條件及相關(guān)證件;
5、在編在職在崗;
6、上考核結(jié)果為合格及以上的。
(二)任職條件
專業(yè)技術(shù)崗位的基本任職條件按照現(xiàn)行專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
1、八級(jí)(中學(xué)一級(jí)教師一級(jí)崗位)的具體條件
具備良好的師德修養(yǎng),教育思想端正,關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,善于學(xué)習(xí),敬業(yè)愛(ài)崗,團(tuán)結(jié)協(xié)作,嚴(yán)于律己。取得初級(jí)中學(xué)教師資格證,符合國(guó)家關(guān)于相應(yīng)教師職務(wù)的基本任職條件。任中學(xué)一級(jí)教師職務(wù)4年以上或在九級(jí)崗位滿2年以上;達(dá)到學(xué)校規(guī)定的教師工作量;近兩年繼續(xù)教育課時(shí)達(dá)到上級(jí)規(guī)定的每年教師繼續(xù)教育課時(shí)數(shù);教育教學(xué)效果較好;積極參與教育教學(xué)研究。
2、九級(jí)(中學(xué)一級(jí)教師二級(jí)崗位)的具體條件
具備良好的師德修養(yǎng),教育思想端正,關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,善于學(xué)習(xí),敬業(yè)愛(ài)崗,團(tuán)結(jié)協(xié)作,嚴(yán)于律己。取得初級(jí)中學(xué)教師資格證,符合國(guó)家關(guān)于相應(yīng)教師職務(wù)的基本任職條件。任中學(xué)一級(jí)教師職務(wù)4年以上或在十級(jí)崗位滿2年以上;達(dá)到學(xué)校規(guī)定的教師工作量;近兩年繼續(xù)教育課時(shí)達(dá)到上級(jí)規(guī)定的每年教師繼續(xù)教育課時(shí)數(shù);教育教學(xué)效果較好;積極參與教育教學(xué)研究。
3、十級(jí)(中學(xué)一級(jí)教師三級(jí)崗位)的具體條件
具備良好的師德修養(yǎng),教育思想端正,關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,善于學(xué)習(xí),敬業(yè)愛(ài)崗,團(tuán)結(jié)協(xié)作,嚴(yán)于律己。取得初級(jí)中學(xué)教師資格證和中學(xué)一級(jí)教師職務(wù)任職資格,符合國(guó)家關(guān)于相應(yīng)教師職務(wù)的基本任職條件。
4、十一級(jí)(中學(xué)二級(jí)教師一級(jí)崗位)的具體條件
具備良好的師德修養(yǎng),教育思想端正,關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,善于學(xué)習(xí),敬業(yè)愛(ài)崗,團(tuán)結(jié)協(xié)作,嚴(yán)于律己。取得初級(jí)中學(xué)教師資格證,符合國(guó)家關(guān)于相應(yīng)教師職務(wù)的基本任職條件。任中學(xué)二級(jí)教師職務(wù)4年以上或在十二級(jí)崗位滿2年以上;達(dá)到學(xué)校規(guī)定的教師工作量;近兩年繼續(xù)教育課時(shí)達(dá)到上級(jí)規(guī)定的每年教師繼續(xù)教育課時(shí)數(shù);能完成學(xué)校安排的教育教學(xué)任務(wù)或工作;認(rèn)真參加教育教學(xué)研究活動(dòng)。
5、十二級(jí)(中學(xué)二級(jí)教師二級(jí)崗位)的具體條件
具備良好的師德修養(yǎng),教育思想端正,關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,善于學(xué)習(xí),敬業(yè)愛(ài)崗,團(tuán)結(jié)協(xié)作,嚴(yán)于律己。取得初級(jí)中學(xué)教師資格證,符合國(guó)家關(guān)于相應(yīng)教師職務(wù)的基本任職條件。任中學(xué)二級(jí)教師職務(wù)4年以上或在十三級(jí)崗位滿2年以上;達(dá)到學(xué)校規(guī)定的教師工作量;近兩年繼續(xù)教育課時(shí)達(dá)到上級(jí)規(guī)定的每年教師繼續(xù)教育課時(shí)數(shù);能完成學(xué)校安排的教育教學(xué)任務(wù)或工作;認(rèn)真參加教育教學(xué)研究活動(dòng)。
6、十三級(jí)(中學(xué)三級(jí)教師崗位)的具體條件
具備良好的師德修養(yǎng),教育思想端正,關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,善于學(xué)習(xí),敬業(yè)愛(ài)崗,團(tuán)結(jié)協(xié)作,嚴(yán)于律己。取得初級(jí)中學(xué)教師資格證和中學(xué)三級(jí)教師任職資格。
四、競(jìng)聘辦法和程序
(一)競(jìng)聘辦法
競(jìng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)級(jí)別。在職稱主管部門(mén)下達(dá)的高級(jí)、中級(jí)崗位增崗計(jì)劃內(nèi)進(jìn)行,采取量化賦分的辦法。量化賦分主要包括:德能勤績(jī)賦分、任職年限賦分、年
度考核賦分、榮譽(yù)稱號(hào)賦分、論文論著賦分、教育教學(xué)及教研成果賦分、班工作加分。
(二)競(jìng)聘程序
1、成立競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組,起草競(jìng)聘方案。
2、工會(huì)組織召開(kāi)教職工大會(huì)討論通過(guò),報(bào)化作鄉(xiāng)教育管理中心批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
3、召開(kāi)全體教職工會(huì)議,公布競(jìng)聘工作方案和競(jìng)聘崗位、任職條件、聘期、目標(biāo)任務(wù)和待遇等。
4、報(bào)名、資格審查。
5、競(jìng)聘,量化賦分。學(xué)校教職工大會(huì)表決成立量化賦分工作小組,具體負(fù)責(zé)量化賦分工作。
6、競(jìng)聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體審核,確定擬聘人員。
7、對(duì)崗位擬聘人員進(jìn)行公示,公示期一般不少于5天。
8、對(duì)競(jìng)聘結(jié)果按規(guī)定程序報(bào)送教育主管部門(mén)和人事主管部門(mén)。
(三)否定因素
凡有以下情況之一者,取消競(jìng)聘上一級(jí)崗位資格:
1、本人提供材料不實(shí),弄虛作假者。
2、工作嚴(yán)重失職、瀆職,造成重大技術(shù)責(zé)任事故,或嚴(yán)重違反職業(yè)道德,影響很壞,群眾意見(jiàn)很大者。
3、采用行賄、拉票、惡意中傷、打擊報(bào)復(fù)領(lǐng)導(dǎo)小組成員和其它競(jìng)聘人員,進(jìn)行不正當(dāng)競(jìng)聘者。
4、在競(jìng)聘過(guò)程中,有異議不采用正當(dāng)渠道反映而故意滋事、影響安定團(tuán)結(jié)者。
5、考核三年內(nèi)有一次基本合格及以下者。
6、長(zhǎng)期病休或完不成教育教學(xué)任務(wù)者。
五、其他要求
1、專業(yè)技術(shù)崗位競(jìng)聘,首先要組織專業(yè)技術(shù)職務(wù)級(jí)別的競(jìng)聘,再組織專業(yè)技術(shù)職務(wù)內(nèi)部不同等級(jí)的競(jìng)聘。
2、本方案經(jīng)教職工大會(huì)討論通過(guò)并報(bào)化作鄉(xiāng)管理教育管理中心審查批準(zhǔn)后實(shí)施。
3、本方案由學(xué)校崗位競(jìng)聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
1、《化作中崗位競(jìng)聘量化評(píng)分分細(xì)則》
附件2:
《化作中學(xué)2014年春季學(xué)期崗位競(jìng)聘量化考核成績(jī)統(tǒng)計(jì)表(試行)》
納雍縣化作中學(xué)
二〇一四年三月
化作中崗位競(jìng)聘量化評(píng)分分細(xì)則
一、德能勤績(jī)賦分
具體有學(xué)校教務(wù)處組織實(shí)施量化評(píng)分
二、任職年限賦分
任現(xiàn)職以來(lái),每1分,按周年計(jì)算。
二、考核賦分
任現(xiàn)職以來(lái),考核為優(yōu)秀每1分,按周年計(jì)算。
三、上級(jí)表彰賦分
各級(jí)黨委、政府在學(xué)內(nèi)表彰的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者以及各級(jí)黨委、政府表彰(含教育主管部門(mén)和人事主管部門(mén)聯(lián)合表彰)的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀少先隊(duì)輔導(dǎo)員、雙文明先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者等,分值為:國(guó)家級(jí)5分、省級(jí)4分、市級(jí)3分、縣級(jí)2分、化作鄉(xiāng)及管理中心表彰的先進(jìn)1分。
評(píng)分方法為:
以上所有榮譽(yù)必須是任現(xiàn)職以來(lái)的,必須有榮譽(yù)證書(shū)原件及表彰文件。
四、論文及教研成果等賦分
1、由各級(jí)教育主管部門(mén)所屬部門(mén)組織評(píng)選的論文(包括納雍教育、畢節(jié)教育、貴州教育、納雍縣教育局對(duì)應(yīng)科室組織評(píng)選的論文),省級(jí)以上一、二、三等獎(jiǎng)分別按3分、2分、1分計(jì)分;市級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)分別按2分、1分、0.5分計(jì)分;縣級(jí)一、二等獎(jiǎng)分別按1分、0.5分計(jì)分(同篇目論文以最高級(jí)別等次計(jì)分)。凡不屬教科研項(xiàng)目的論文,雖獲獎(jiǎng)證書(shū)有教科研成果字樣,仍按相應(yīng)級(jí)別的論文計(jì)分。
2、由省、市教育部門(mén)認(rèn)定的教學(xué)能手(名師)分值為:省級(jí)8分、市級(jí)6分;縣級(jí)學(xué)科帶頭人每年2分、縣級(jí)骨干教師(教學(xué)能手)1.5分、縣級(jí)教壇新秀1分(跨專業(yè)技術(shù)職務(wù)任期的學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)新秀,不足1年按1年計(jì)算)。
3、由各級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)組織的優(yōu)質(zhì)課比賽,省級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)分別按4分、3分、2分計(jì)分;市級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)分別按3分、2分、1分計(jì)分;縣級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)分別按2分、1、0.5分計(jì)分。由各級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)組織的公開(kāi)示范課按同級(jí)講課比賽一等獎(jiǎng)計(jì)分。
3、由各級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)組織的課件制作、教具制作、教案設(shè)計(jì)評(píng)選、反思等,省級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)分值分別為4分、3分、2分;市級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)分值分別為:
3分、2分、1分;縣級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)分值分別為:2分、1分。
4、管理成果。管理成果指專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任學(xué)校管理職務(wù),從事學(xué)校管理工作期間,學(xué)校獲得的綜合性先進(jìn)集體獎(jiǎng)和單項(xiàng)集體獎(jiǎng)。
(1)由各級(jí)黨委、政府或教育部門(mén)表彰的綜合性先進(jìn)集體(規(guī)范化學(xué)校、綜合評(píng)估先進(jìn)單位、文明單位),省級(jí):校長(zhǎng)7分,副校長(zhǎng)5分,中層4分;市級(jí):校長(zhǎng)5分,副校長(zhǎng)4分,中層3分;縣級(jí):校長(zhǎng)4分,副校長(zhǎng)3分,中層2分。
(2)由各級(jí)黨委、政府表彰的單項(xiàng)集體獎(jiǎng),省級(jí):主持人5分,分管領(lǐng)導(dǎo)4分;市級(jí):主持人4分,分管領(lǐng)導(dǎo)3分;縣級(jí):主持人3分,分管領(lǐng)導(dǎo)2分。由各級(jí)部門(mén)表彰的單項(xiàng)集體獎(jiǎng),省級(jí):主持人4分,分管領(lǐng)導(dǎo)3分;市級(jí):主持人3分,分管領(lǐng)導(dǎo)2分;縣級(jí):主持人2分,分管領(lǐng)導(dǎo)1分(主持人指主要從事這項(xiàng)工作的同志;分管領(lǐng)導(dǎo)指分管此項(xiàng)工作的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)成員)。
5、科研成果賦分
教科研成果。由教育教學(xué)主管部門(mén)考核認(rèn)定的教科研項(xiàng)目,在教育教學(xué)中已明顯見(jiàn)效,其成果又經(jīng)教科研部門(mén)評(píng)審認(rèn)定,國(guó)家級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)分別按8分、7分、6分計(jì)分;省級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)分別按6分、5分、4分計(jì)分;市級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)分別按4分、3分、2分計(jì)分;縣級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)分別按3分、2分、1分計(jì)分。國(guó)家、省、市級(jí)獲獎(jiǎng)只取前三位人員,縣級(jí)獲獎(jiǎng)取前二位。位次每下降一位遞減1分(市級(jí)三等獎(jiǎng),第三位獲獎(jiǎng)?wù)哂?jì)0.5分;縣級(jí)三等獎(jiǎng),第二位獲獎(jiǎng)?wù)哂?jì)0.5分)。結(jié)題的課題按同級(jí)別的最低等次記分。所有成果必須是任現(xiàn)職以來(lái)的(以結(jié)題或獲獎(jiǎng)證書(shū)落款時(shí)間為準(zhǔn))。
五、班主任賦分
班主任按照任現(xiàn)職以來(lái)學(xué)評(píng)比,名次在倒數(shù)3名的不加分,優(yōu)秀班主任或者名次在前三名的每加1分,其他每學(xué)年加0.5分。以上加分項(xiàng)為累計(jì)加分。
納雍縣化作中學(xué)
二○一四年4月2日
第五篇:化作中學(xué)2014年亂收費(fèi)責(zé)任書(shū)doc
化作中學(xué)2013-2014年治理教育亂收費(fèi)
工作責(zé)任書(shū)
為加強(qiáng)我校師德師風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范教育收費(fèi)行為,樹(shù)立教師良好形象,做人民滿意的教師,結(jié)合實(shí)際,特制定本責(zé)任狀。
一、治理教育亂收費(fèi)工作實(shí)行“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,校長(zhǎng)對(duì)本校治理教育亂收費(fèi)工作負(fù)主要責(zé)任。
二、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)收費(fèi)政策
1、認(rèn)真落實(shí)義務(wù)教育階段學(xué)生免雜費(fèi)、免書(shū)費(fèi)、免作業(yè)本費(fèi)、免住宿生住宿費(fèi)以及補(bǔ)助住宿生生活費(fèi)的“四免一補(bǔ)”政策,嚴(yán)禁“一邊免費(fèi)、一邊亂收費(fèi)”現(xiàn)象的發(fā)生。
2、義務(wù)教育階段全體教師一律不準(zhǔn)組織學(xué)生集體有償補(bǔ)課,不得舉辦實(shí)驗(yàn)班、特長(zhǎng)班、興趣班等進(jìn)行亂收費(fèi)。
3、義務(wù)教育階段收取服務(wù)性費(fèi)用,必須經(jīng)物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn),嚴(yán)格控制項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)堅(jiān)持學(xué)生自愿原則和不盈利原則,并嚴(yán)格執(zhí)行公示制。
4、義務(wù)教育階段一律不許收取借讀費(fèi)、擇校費(fèi)。
5、義務(wù)教育階段學(xué)校教師一律不準(zhǔn)為學(xué)生統(tǒng)一訂購(gòu)教輔材料,強(qiáng)制學(xué)生到指定地點(diǎn)購(gòu)買(mǎi)指定的教輔資料。
6、學(xué)校教師一律不準(zhǔn)代辦學(xué)生保險(xiǎn)等服務(wù)性費(fèi)用。
7、學(xué)生的校服嚴(yán)格按照政府采購(gòu)的有關(guān)規(guī)定辦理。
8、學(xué)校教師不得以任何借口和方式收取與學(xué)生入學(xué)掛鉤的費(fèi)用。
9、認(rèn)真落實(shí)收費(fèi)公示制度,對(duì)經(jīng)物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn),允許收取的費(fèi)用要進(jìn)行公示,公示牌要在校園醒目位置長(zhǎng)年懸掛。
三、強(qiáng)化責(zé)任,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,堅(jiān)決查處亂收費(fèi)行為
學(xué)校全體教師是治理教育亂收費(fèi)工作的主體,學(xué)校校長(zhǎng)是治理教育亂收費(fèi)工作的第一責(zé)任人。每位教師要加強(qiáng)教育收費(fèi)的管理,切實(shí)加大對(duì)教育亂收費(fèi)的治理力度,對(duì)家長(zhǎng)、社會(huì)反映強(qiáng)烈、頂風(fēng)違紀(jì)的亂收費(fèi)行為,必須一查到底,并嚴(yán)肅處理有關(guān)責(zé)任人。
負(fù)責(zé)人: 王德義
責(zé)任人:
化作中學(xué)
2014年3月5日