第一篇：不要在求職信中重復(fù)你的簡(jiǎn)歷

Send a customized cover letter with each resume you send out.每次發(fā)送簡(jiǎn)歷都要加上一封定制的求職信。

Your cover letter may make the difference between obtaining a job interview and having your resume ignored.Even if an employer doesn’t request a cover letter, it’s helpful to send one.求職信將決定你是能得到面試機(jī)會(huì)還是讓你的簡(jiǎn)歷被石沉大海。即使雇主沒(méi)有要求求職信，附上一封也會(huì)有所幫助的。

Target your cover letter.有的放矢地制作求職信。

Take the job posting and list the criteria the employer is looking for.Then list the skills and experience you have.Either address how your skills match the job in paragraph form or list the criteria and your qualifications.將招聘廣告上雇主想要招聘的職位和要求的相關(guān)技能列成一張清單。然后將你的經(jīng)驗(yàn)和技能在另外一張清單上列出來(lái)。挑選一兩點(diǎn)，分段闡述你的技能是如何符合該公司的職位要求的，或用一張清單來(lái)對(duì)比列出公司的標(biāo)準(zhǔn)和你的條件。

Don’t rehash your resume.不要在求職信中重復(fù)你的簡(jiǎn)歷。

第二篇：求職信中不可寫(xiě)的八大內(nèi)容

對(duì)于求職者來(lái)說(shuō)，求職找工作最需要的是一份可以向HR充分展示自己優(yōu)勢(shì)的優(yōu)秀求職信。然后要想寫(xiě)出這樣一封極具說(shuō)服力的求職信可不是件簡(jiǎn)單的事情。又想吸引別人的注意，又不能引起反感，這可需要費(fèi)點(diǎn)腦子。信里就集中寫(xiě)你能為老板的成功做點(diǎn)什么，避免加入下面這些蠢東西。

1、強(qiáng)調(diào)你是理想員工

永遠(yuǎn)別說(shuō)你是這個(gè)職位的理想人選。

你可以這樣：重述職位的主要需求并展示你過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)如何能適用于新的工作之中，滿(mǎn)足新的工作要求。你們需要……我可以提供……。

不要說(shuō)你是個(gè)努力的員工

職業(yè)策略師妮可-達(dá)琳對(duì)那些求職者們說(shuō)不要總表示自己是“努力的員工”我的經(jīng)驗(yàn)告訴我那些自稱(chēng)努力的員工們，要么就是1)成果達(dá)不到預(yù)期要求;2)低估能力以及創(chuàng)造力在工作中的重要性，把成功等價(jià)于努力和長(zhǎng)時(shí)間的工作。

妮可還建議減少使用那些看似積極且使用十分頻繁的詞匯，如“隊(duì)友，有積極性的，高超的交流技巧”。

2、非個(gè)性化的東西

要獲知面試官的名字。在求職信中不要總說(shuō)“貴公司”或“貴行業(yè)”而要使用公司具體的名稱(chēng)，以及一些具體信息(如位置，產(chǎn)業(yè)等)。

3、拼寫(xiě)錯(cuò)誤

快速發(fā)展的公司是用短語(yǔ)“fast-paced”，不要把fast拼成face，或者“fast paste”(快速粘貼)的公司。助理的縮寫(xiě)是Asst。千萬(wàn)別忘了。要是少寫(xiě)了個(gè)“t”，這個(gè)所指可不是什么光榮的東西哦。

4、后續(xù)追蹤要守時(shí)

妮可還說(shuō)很多求職者經(jīng)常寫(xiě)到會(huì)“在8月1號(hào)中午11點(diǎn)進(jìn)行后續(xù)電話(huà)交流”。當(dāng)你沒(méi)有打那個(gè)電話(huà)時(shí)，即使你的本意是好的，日程有可能改變了，但也要做一個(gè)守信用的人。

5、總說(shuō)以“我”開(kāi)頭的句子

求職信是關(guān)于老板的而不是自己。討論你如何能夠滿(mǎn)足公司的需求幫助解決它的問(wèn)題。

6、說(shuō)你只是需要個(gè)工作或需要一個(gè)好薪水的工作

告訴招聘人員你實(shí)際上對(duì)工作內(nèi)容并無(wú)興趣不是什么好事。在高失業(yè)率的情況下，對(duì)所有工作都來(lái)者不拒似乎是個(gè)好方法，但如果在求職信中表現(xiàn)出來(lái)，反而會(huì)適得其反。

7、談?wù)撨^(guò)去的失敗經(jīng)歷

你根本無(wú)需去強(qiáng)調(diào)以前的老板，同事或者經(jīng)濟(jì)情況的種種不好。說(shuō)說(shuō)你到底學(xué)到了什么，無(wú)論經(jīng)歷好壞，這對(duì)于招聘人員來(lái)說(shuō)都是很有意義的。但求職信中就別寫(xiě)那些失敗的事吧。

8、尋求職業(yè)改變

招聘人員通常覺(jué)得改變職業(yè)的人往往都沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)，只是想在非相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域找到同樣薪水的工作而已。缺乏相關(guān)的產(chǎn)業(yè)知識(shí)和技巧，這種求職者只會(huì)帶來(lái)過(guò)時(shí)的方法和思維。還需要經(jīng)過(guò)訓(xùn)練才能勝任基本的職責(zé)。這樣的員工是招聘人員們避之不及的。

如果你真的想在新的領(lǐng)域大展手腳，注意描述你在專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域轉(zhuǎn)換中做了些什么功課：列出你獲得的證書(shū)或者學(xué)位證明，發(fā)表的學(xué)術(shù)論文以及完成的學(xué)業(yè)證明。這樣才能表明你并不需要依靠招聘人員幫你進(jìn)行轉(zhuǎn)變，而只需提供你在這個(gè)領(lǐng)域知識(shí)和視野的廣度和深度。

第三篇：求職信中自我介紹

求職信中自我介紹1

（1）英文簡(jiǎn)歷與求職信的書(shū)寫(xiě)

在眾多的簡(jiǎn)歷與個(gè)人求職信中，偶爾一份英文簡(jiǎn)歷會(huì)引起用人單位的注意。英文簡(jiǎn)歷與求職信還可以把你的英文寫(xiě)作水平展現(xiàn)在用人單位的面前，一般而言，英語(yǔ)水平的`高低是用人單位考察求職者的一個(gè)重要方面。

（2）手寫(xiě)與電腦打字印刷的個(gè)人簡(jiǎn)歷與求職信

前些年，電腦尚未普及時(shí)，如果你使出一份電腦打字印刷出的簡(jiǎn)歷與求職信，在眾多手寫(xiě)簡(jiǎn)歷中，你的一份就會(huì)有鶴立雞群的優(yōu)勢(shì)，給用人單位一個(gè)嶄新的印象。而如今，一份A 4或B5紙的個(gè)人簡(jiǎn)歷表已是司空見(jiàn)慣，這時(shí)，如果你能寫(xiě)一手漂亮的漢字，不妨手寫(xiě)一份個(gè)簡(jiǎn)歷與求職信，同樣會(huì)突出你自己的特色，而引起用人單位的注意。

（3）言簡(jiǎn)意賅，突出特長(zhǎng)

求職者在寫(xiě)簡(jiǎn)歷與求職信時(shí)，一定要從用人單位的角度考慮一下，即如果你處在對(duì)方的位置上，什么樣的簡(jiǎn)歷與求職信會(huì)引起你的注意，什么樣的簡(jiǎn)歷讓人看都不想看一眼？一般來(lái)說(shuō)，言簡(jiǎn)意賅，突出特長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷與求職信才能吸引閱讀者的興趣，引起用人單位的注意。

求職信中自我介紹2

各位評(píng)委老師：

大家好!

我叫xx，來(lái)自xx，畢業(yè)于xx師范學(xué)校，所學(xué)幼師專(zhuān)業(yè)。請(qǐng)各位前輩多多指教。

20xx年畢業(yè)后，我先后到過(guò)xx“xx幼兒園”、xx“xx兒園”代課。我天生有一份對(duì)孩子的愛(ài)心、耐心和責(zé)任心，我非常喜愛(ài)幼師這個(gè)職業(yè)。歷經(jīng)生活的考驗(yàn)，如今，比起剛畢業(yè)時(shí)，現(xiàn)在的我積累了不少與孩子們打交道的經(jīng)驗(yàn)，更多了一份成熟和自信。

教師這個(gè)職業(yè)是神圣而偉大的，他要求教師不僅要有豐富的知識(shí)，還要有高尚的情操。因此，在讀師范時(shí)，我就十分注重自身的全面發(fā)展，廣泛地培養(yǎng)自己的興趣愛(ài)好，并學(xué)有專(zhuān)長(zhǎng)，做到除擅長(zhǎng)繪畫(huà)和剪紙外，還會(huì)唱、會(huì)跳、會(huì)講。當(dāng)然，“學(xué)高僅能為師，身正方能為范”，在注重知識(shí)學(xué)習(xí)的'同時(shí)我還注意培養(yǎng)自己高尚的道德情操，自覺(jué)遵紀(jì)守法，遵守社會(huì)公德，沒(méi)有不良嗜好和行為。最重要的是，我很喜愛(ài)小孩，也非常受孩子們喜歡，我有很好的方法與之溝通和交流，我想，這些都是一名幼兒教育工作者應(yīng)該具備的最起碼的素養(yǎng)。

假如，我通過(guò)了面試，成為眾多教師隊(duì)伍中的一員，我將不斷努力學(xué)習(xí)，努力工作，為家鄉(xiāng)的教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量，決不辜負(fù)前輩們的厚望和“人類(lèi)靈魂的工程師”這個(gè)光榮的稱(chēng)號(hào)。

謝謝。

求職信中自我介紹3

尊敬的面試官：

您好!

我是一個(gè)即將畢業(yè)的學(xué)生。

我有一定的策劃組織協(xié)調(diào)能力。并且為人誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，樂(lè)觀且積極向上，能吃苦耐勞，學(xué)習(xí)領(lǐng)悟和適應(yīng)能力也都不錯(cuò)。這些都是我的.長(zhǎng)處。只是初出茅廬，需要經(jīng)受社會(huì)的洗禮，承受生活的考驗(yàn)，更需要一個(gè)機(jī)會(huì)來(lái)鍛煉。

正好，在這個(gè)時(shí)候，我看到了貴公司的招聘。我覺(jué)得我應(yīng)該來(lái)試試。而貴公司所提及的崗位，坦白的講，說(shuō)我能勝任。

我真誠(chéng)地希望能加盟貴公司，虛心學(xué)習(xí)，努力工作，盡心盡力，為公司的發(fā)展，竭盡我綿薄之力。真切希望能給我這個(gè)機(jī)會(huì)。

求職信中自我介紹4

尊敬的面試官：

您好!

下面我將通過(guò)簡(jiǎn)單的面試自我介紹讓您來(lái)了解我。我是來(lái)自xx大學(xué)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)的xx。我喜歡讀書(shū)，因?yàn)樗茇S富我的知識(shí);我喜歡跑步，因?yàn)樗梢阅サZ我的'意志，我是一個(gè)活潑開(kāi)朗、熱情、執(zhí)著、有堅(jiān)強(qiáng)意志的人。

在讀書(shū)期間，我已經(jīng)做過(guò)暑期工，是向用餐的客人推銷(xiāo)啤酒。那時(shí)我則我認(rèn)為，營(yíng)銷(xiāo)是一種服務(wù)。既然是一種服務(wù)，就應(yīng)該做到讓大家滿(mǎn)意，用熱情和真心去做。激情，工作中不可或缺的要素，是推動(dòng)我們?cè)诠ぷ髦胁粩鄤?chuàng)新，全身心投入工作的動(dòng)力。激情加上挑戰(zhàn)自我的意識(shí)，我相信我能勝任這份工作。

我非常欣賞貴司企業(yè)文化：“誠(chéng)信是我們合作的基礎(chǔ)，雙贏是我們共同的目標(biāo)!”我愿與xx文化一起發(fā)展，一起創(chuàng)造輝煌的明天!

求職信中自我介紹5

前些年，電腦尚未普及時(shí)，如果你使出一份電腦打字印刷出的簡(jiǎn)歷與求職信，在眾多手寫(xiě)簡(jiǎn)歷中，你的一份就會(huì)有鶴立雞群的優(yōu)勢(shì)，給用人單位一個(gè)嶄新的印象。而如今，一份A 4或B5紙的`個(gè)人簡(jiǎn)歷表已是司空見(jiàn)慣，這時(shí)，如果你能寫(xiě)一手漂亮的漢字，不妨手寫(xiě)一份個(gè)簡(jiǎn)歷與求職信，同樣會(huì)突出你自己的特色，而引起用人單位的注意。

求職信中自我介紹6

各位考官：

上午好！

很榮幸能參加公司的這次面試。我叫，是一名會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生，四年的專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)讓我扎實(shí)的掌握了專(zhuān)業(yè)知識(shí)。能熟練操作word、excel、用友U8財(cái)務(wù)軟件以及ERP管理系統(tǒng)。

我是一個(gè)性格穩(wěn)重、做事有耐心的人，具有踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞、積極向上的心態(tài)。會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)更培養(yǎng)了我細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)生活態(tài)度。在校與師生關(guān)系良好，富有團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的邏輯思維能力和極強(qiáng)的`責(zé)任心，并在以后的工作中會(huì)繼續(xù)保持。正是由于這種性格因素，我非常喜歡會(huì)計(jì)工作。

實(shí)踐方面，在財(cái)務(wù)軟件練習(xí)課上，我們對(duì)客戶(hù)員工資料輸入修改、業(yè)務(wù)處理、憑證的填制、以及報(bào)表的制作輸出都做了大量練習(xí)。通過(guò)會(huì)計(jì)賬務(wù)流程模擬實(shí)踐，了解了從收集原始憑證、填制記賬憑證、登記賬簿、結(jié)賬，到制作報(bào)表的全過(guò)程。通過(guò)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)我更加堅(jiān)定的選擇了會(huì)計(jì)這個(gè)行業(yè)，我覺(jué)得很適合這份工作，并希望在會(huì)計(jì)職業(yè)生涯中能有所成就！

我目前正在考初級(jí)會(huì)計(jì)師和注冊(cè)會(huì)計(jì)師，希望會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)更加充實(shí)，努力發(fā)展成為一名合格的會(huì)計(jì)人員。我希望找到一份財(cái)務(wù)工作，能讓我將所學(xué)充分發(fā)揮，提高會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)能力，為公司貢獻(xiàn)一份力量。對(duì)財(cái)務(wù)工作極度的熱情和持之以恒的精神是我有信心做好會(huì)計(jì)工作的因素。

第四篇：求職信中的專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)

英文：

Work background

A history of a person's professional and/or non-professional employment.Educational background

A history of a person's formal schooling and/or training.Qualifications

The degree and/or depth to which a person's work and educational background is a good fit for a particular job.Resume

A formal document which identifies a person，outlines professional goals，describes work history and educational background，and identifies other activities，memberships in professional associations，etc.，which are relevant to a career.It is a tool by which you market or sell your skills and expertise to a potential employer.CV

At one time，a Curriculum Vitae was the formal document used to describe your professional work and educational background.It has now been replaced by the resume，except in certain professions in academia which include social sciences，physical sciences，and education.Cover letter

An introductory letter which introduces yourself，states your intent，and gives you an opportunity to summarize your skills and sell what you can offer to a company.Most companies require a cover letter in addition to a resume.Goals

A statement which expresses your professional ambitions and/or career objectives.Strengths

Tasks which you feel you excel at，positive personality traits that you feel that you possess，and skills that you sell to a potential employer.Strengths can inclu

de superior communication skills，high analytical ability，technical skills，managerial prowess，creativity，people skills，and desirable personality traits.Weaknesses

Areas that you perceive that you need improvement in，whether it be work habits，business knowledge，communication，etc.Any potential weakness must be spun into a positive answer which converts it into a potential strength.中文：

工作背景

專(zhuān)職及兼職工作經(jīng)歷。

教育背景

正規(guī)學(xué)校教育/或培訓(xùn)。

資格

在何種程度上，教育背景及工作背景適合從事某一工作。

簡(jiǎn)歷（Rusume）

一個(gè)正規(guī)的個(gè)人鑒定，描繪出專(zhuān)業(yè)目標(biāo)、工作經(jīng)歷和教育背景 以及與某專(zhuān)業(yè)相關(guān)的其他的活動(dòng)，或參加的專(zhuān)業(yè)組織，等等。這是一種向一個(gè)可能成為你老板的人推銷(xiāo)你技能和專(zhuān)業(yè)技巧的手段。

履歷（C V）

Curriculum Vitae曾經(jīng)是記錄工作經(jīng)歷和教育背景的一份正式文件。現(xiàn)在已被Rusume（簡(jiǎn)歷）取代，只在一些專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域，包括社會(huì)科學(xué)、物理學(xué)和教育學(xué)中還保留著。

說(shuō)明信

一封介紹性的信箋，介紹你自己以及你應(yīng)征的目的，并有機(jī)會(huì)在其中概述你的技能和你能為公司做出的貢獻(xiàn)，大多數(shù)公司除了要履歷之外還要求附上一封說(shuō)明信。

目標(biāo)

一份描述你專(zhuān)業(yè)抱負(fù)或是職業(yè)目標(biāo)的陳述報(bào)告。

實(shí)力/優(yōu)勢(shì)

你擅長(zhǎng)的工作，你所擁有的積極的個(gè)性特點(diǎn)，你想向你未來(lái)老板推銷(xiāo)的你的一些技能。實(shí)力包括較強(qiáng)的思想交流能力、分析能力、技術(shù)能力、管理能力、創(chuàng)造力、團(tuán)結(jié)力和可取的個(gè)人品質(zhì)。

弱點(diǎn)

你認(rèn)為你自身需要改進(jìn)的地方，無(wú)論是工作習(xí)慣，還是專(zhuān)業(yè)知識(shí)，亦或是交流能力，等等。任何一個(gè)潛在的弱點(diǎn)必須附有能使之轉(zhuǎn)變?yōu)橐环N潛在能力的積極有效的方法。

第五篇：中文求職信中不可寫(xiě)的八大“蠢東西”（定稿）

在我們求職的時(shí)候，我們想寫(xiě)一封極具說(shuō)服力的求職信可不是件簡(jiǎn)單的事情。又想吸引別人的注意，又不能引起反感，這可需要費(fèi)點(diǎn)腦子。信里就集中寫(xiě)你能為老板的成功做點(diǎn)什么，避免加入下面這些蠢東西。

1、強(qiáng)調(diào)你是理想員工

永遠(yuǎn)別說(shuō)你是這個(gè)職位的理想人選。

你可以這樣：重述職位的主要需求并展示你過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)如何能適用于新的工作之中，滿(mǎn)足新的工作要求。你們需要……我可以提供……。

不要說(shuō)你是個(gè)努力的員工

職業(yè)策略師妮可-達(dá)琳對(duì)那些求職者們說(shuō)不要總表示自己是“努力的員工”我的經(jīng)驗(yàn)告訴我那些自稱(chēng)努力的員工們，要么就是1)成果達(dá)不到預(yù)期要求;2)低估能力以及創(chuàng)造力在工作中的重要性，把成功等價(jià)于努力和長(zhǎng)時(shí)間的工作。

妮可還建議減少使用那些看似積極且使用十分頻繁的詞匯，如“隊(duì)友，有積極性的，高超的交流技巧”、2、非個(gè)性化的東西

要獲知面試官的名字。在求職信中不要總說(shuō)“貴公司”或“貴行業(yè)”而要使用公司具體的名稱(chēng)，以及一些具體信息(如位置，產(chǎn)業(yè)等)。

3、拼寫(xiě)錯(cuò)誤

快速發(fā)展的公司是用短語(yǔ)“fast-paced”，不要把fast拼成face，或者“fast paste”(快速粘貼)的公司。助理的縮寫(xiě)是Asst、千萬(wàn)別忘了。要是少寫(xiě)了個(gè)“t”，這個(gè)所指可不是什么光榮的東西哦。

4、后續(xù)追蹤要守時(shí)

妮可還說(shuō)很多求職者經(jīng)常寫(xiě)到會(huì)“在8月1號(hào)中午11點(diǎn)進(jìn)行后續(xù)電話(huà)交流”、當(dāng)你沒(méi)有打那個(gè)電話(huà)時(shí)，即使你的本意是好的，日程有可能改變了，但也要做一個(gè)守信用的人。

5、總說(shuō)以“我”開(kāi)頭的句子

求職信是關(guān)于老板的而不是自己。討論你如何能夠滿(mǎn)足公司的需求幫助解決它的問(wèn)題。

6、說(shuō)你只是需要個(gè)工作或需要一個(gè)好薪水的工作

告訴招聘人員你實(shí)際上對(duì)工作內(nèi)容并無(wú)興趣不是什么好事。在高失業(yè)率的情況下，對(duì)所有工作都來(lái)者不拒似乎是個(gè)好方法，但如果在求職信中表現(xiàn)出來(lái)，反而會(huì)適得其反。

7、談?wù)撨^(guò)去的失敗經(jīng)歷

你根本無(wú)需去強(qiáng)調(diào)以前的老板，同事或者經(jīng)濟(jì)情況的種種不好。說(shuō)說(shuō)你到底學(xué)到了什么，無(wú)論經(jīng)歷好壞，這對(duì)于招聘人員來(lái)說(shuō)都是很有意義的。但求職信中就別寫(xiě)那些失敗的事吧。

8、尋求職業(yè)改變

招聘人員通常覺(jué)得改變職業(yè)的人往往都沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)，只是想在非相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域找到同樣薪水的工作而已。缺乏相關(guān)的產(chǎn)業(yè)知識(shí)和技巧，這種求職者只會(huì)帶來(lái)過(guò)時(shí)的方法和思維。還需要經(jīng)過(guò)訓(xùn)練才能勝任基本的職責(zé)。這樣的員工是招聘人員們避之不及的。

如果你真的想在新的領(lǐng)域大展手腳，注意描述你在專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域轉(zhuǎn)換中做了些什么功課：列出你獲得的證書(shū)或者學(xué)位證明，發(fā)表的學(xué)術(shù)論文以及完成的學(xué)業(yè)證明。這樣才能表明你并不需要依靠招聘人員幫你進(jìn)行轉(zhuǎn)變，而只需提供你在這個(gè)領(lǐng)域知識(shí)和視野的廣度和深度。