第一篇:酒店總經(jīng)理在員工代表大會(huì)上的工作總結(jié)報(bào)告
各位員工代表:
我受酒店的委托,向第三屆三次員工代表大會(huì)報(bào)告過(guò)去一年的工作以及今年酒店的總體工作思路與具體部署,請(qǐng)予審議。
一、2004年工作回顧
一年來(lái),在市局黨組領(lǐng)導(dǎo)下,在有關(guān)部門(mén)的大力支持下,酒店領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體員工,高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想,振奮精神,轉(zhuǎn)變觀念,不斷深化企業(yè)機(jī)制改革,強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)管理,調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),努力塑造企業(yè)形象,改善硬件設(shè)施,提升軟件服務(wù)水準(zhǔn),推動(dòng)我店各項(xiàng)工作上新臺(tái)階,取得了經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙豐收。去年盡管受到征地拆遷的影響,酒店全年仍實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入XX萬(wàn)元,比上年增長(zhǎng)XX%,創(chuàng)利稅XX萬(wàn)元。其中餐飲營(yíng)業(yè)收入XXX萬(wàn)元,比上年增長(zhǎng)XX%??头繝I(yíng)業(yè)收入XX萬(wàn)元,平均開(kāi)房率XX%?;仡欉^(guò)去一年的工作,我們主要做了以下幾方面工作:
(一)嚴(yán)格成本管理取得顯著成效。推行了經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)及費(fèi)用目標(biāo)考核,把經(jīng)營(yíng)任務(wù),責(zé)任,風(fēng)險(xiǎn),獎(jiǎng)勵(lì)全部分解到各經(jīng)營(yíng)部門(mén),實(shí)行月度考核,獎(jiǎng)罰兌現(xiàn),并嚴(yán)把了貨物入店質(zhì)量、領(lǐng)用手續(xù)、產(chǎn)品價(jià)格關(guān)口,把酒店需求量最大的干貨、凍貨由原來(lái)貨商供應(yīng)改為自購(gòu),節(jié)約成本fwsir.com以上。同時(shí)酒店加大了能源改革力度,對(duì)用煤、電、水幾方面進(jìn)行了卓有成效的改革,去年僅節(jié)約電費(fèi)就達(dá)近XX萬(wàn)元。
(二)加快市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)機(jī)制創(chuàng)新步伐。我們?cè)诋a(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整,新品研發(fā),營(yíng)銷(xiāo)手段和推廣等方面加快了創(chuàng)新步伐。XX美食廳適時(shí)推出了一批適合大眾口味的新品種,滿(mǎn)足廣大顧客的需求,且制定了“快、準(zhǔn)、靈”的服務(wù)方針,力求做到“快、精、優(yōu)”,全年創(chuàng)收同比增長(zhǎng)XX%。XX宴會(huì)大廳著力打造全市婚壽宴品牌,并將其服務(wù)實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化,為顧客每一個(gè)環(huán)節(jié)都留下完美的感覺(jué)。去年同比收入增長(zhǎng)XX%。海鮮樓則以“鮑、翅、燕、參”為品牌,吸引了高檔消費(fèi)群體的眼球。
我們以客房裝修改造為契機(jī),培育新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),將盆浴改為成淋浴,玻璃門(mén)隔斷洗漱區(qū)域和淋浴區(qū)域,客房洗手間一次性托盤(pán)更換成精美的懸掛式三層竹編吊籃等,通過(guò)這些手段,改善了客房環(huán)境,吸引顧客來(lái)店居住。
我們及時(shí)調(diào)整了康樂(lè)經(jīng)營(yíng)模式和經(jīng)營(yíng)方向。將桌球室改為棋牌室,對(duì)保齡球,我們制訂了“讓員工參與市場(chǎng)推廣”計(jì)劃,建立并完善了顧客檔案資料,為酒店創(chuàng)收打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。堅(jiān)持每周舉辦一次“周周樂(lè)”賽事,采取積分獎(jiǎng)勵(lì)和買(mǎi)多送多的措施,提高了經(jīng)濟(jì)效益。
我們?cè)凇禭X日?qǐng)?bào)》等新聞媒體上,推出了“三羊開(kāi)泰,XX迎?!毕盗袌F(tuán)年飯、“桑巴自助燒烤”,引導(dǎo)客人西式分餐,實(shí)現(xiàn)了當(dāng)月收入“開(kāi)門(mén)紅”。
(三)軟硬件建設(shè)力度不凡。去年,我們先后投入資金XX余萬(wàn)元,對(duì)酒樓大堂、會(huì)議室以及消防設(shè)施、設(shè)備等硬件進(jìn)行了裝修改造,投資XX余萬(wàn)元對(duì)酒店14至16樓重新進(jìn)行了裝修,提升了酒店形象和品牌,深受賓客青睞。
我們對(duì)培訓(xùn)工作做到“月月有計(jì)劃,周周有安排,日日有督導(dǎo)”定人定責(zé)落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃,全年累計(jì)培訓(xùn)員工1486人次。同時(shí)我們結(jié)合培訓(xùn)開(kāi)展了“文明部室”、“微笑天使”、“星級(jí)員工”等季度主題的評(píng)優(yōu)活動(dòng),利用培訓(xùn),穿插組織了新《員工手冊(cè)》知識(shí)競(jìng)賽、員工年度技能考核、酒店服務(wù)英語(yǔ)知識(shí)專(zhuān)題培訓(xùn)等活動(dòng),使整個(gè)培訓(xùn)工作開(kāi)展得豐富多彩,有聲有色。
(四)人事用工制度改革步代加快。我們對(duì)現(xiàn)有組織結(jié)構(gòu),崗位設(shè)置、選聘機(jī)制進(jìn)行了精簡(jiǎn)整合,撤消了事務(wù)部,設(shè)立了人力資源部,同時(shí)對(duì)酒店領(lǐng)導(dǎo)班子分工進(jìn)行了調(diào)整,每位副總經(jīng)理均兼任了主管部門(mén)的經(jīng)理職務(wù),調(diào)整了4位中層干部??头坎俊⒉惋嫴窟€開(kāi)展了競(jìng)聘工作,營(yíng)造了一個(gè)“能者上,庸者下”的公平競(jìng)爭(zhēng)氛圍,使人力資源得到合理優(yōu)化配置。
(五)安全保衛(wèi)工作進(jìn)一步加強(qiáng)。我們圍繞“以防為主”,“群防群治”對(duì)員工進(jìn)行安全意識(shí)、安全知識(shí)、安全操作教育,將其作為員工日常培訓(xùn)課程,增加了員工的安全防范能力。同時(shí)加大了安全檢查力度,做到“保安巡查,班級(jí)日查,部門(mén)周查”,每周堅(jiān)持對(duì)消防設(shè)施進(jìn)行一次例檢,每月進(jìn)行一次安全大檢查,確保了全年無(wú)一起重大安全事故發(fā)生。
(六)衛(wèi)生管理上臺(tái)階。我們完善了衛(wèi)生管理制度,制定了具體的實(shí)施細(xì)則,每個(gè)操作環(huán)節(jié)、程序。每個(gè)崗位都制定了詳細(xì)的標(biāo)準(zhǔn),出臺(tái)了“衛(wèi)生獎(jiǎng)罰條例”,做到每周四定時(shí)檢查與不定時(shí)抽查相結(jié)合,將檢查情況及時(shí)登記并予以通報(bào)全店,依照“衛(wèi)生獎(jiǎng)罰條例”嚴(yán)格執(zhí)行獎(jiǎng)罰。去年,我店餐飲部被評(píng)為省“食品衛(wèi)生A級(jí)達(dá)標(biāo)單位”,成為我市三星飯店中唯一獲得此殊榮的單位。
(七)充分發(fā)揮黨、工、團(tuán)組織作用。黨支部在注重加強(qiáng)自身建設(shè)的同時(shí),積極投身經(jīng)濟(jì)建設(shè),模范發(fā)揮了先鋒隊(duì)的戰(zhàn)斗保壘作用。工會(huì)充分發(fā)揮了民主監(jiān)督和參政、議政作用;將員工的技術(shù)、管理、服務(wù)創(chuàng)新內(nèi)容納入到全員勞動(dòng)競(jìng)賽和開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“芙蓉杯標(biāo)兵崗”、“十佳三手”、“服務(wù)明星”、“百崗明星”、“先進(jìn)衛(wèi)生(工作)者”等活動(dòng)中來(lái),激發(fā)了員工愛(ài)崗敬業(yè)、建功立業(yè)
第二篇:酒店新上任總經(jīng)理在全體員工大會(huì)上的講話(huà)稿
酒店新上任總經(jīng)理在全體員工大會(huì)上的講話(huà)稿
尊敬的**大酒店全體員工:
大家上午好!
今天的會(huì)議是繼年初酒店召開(kāi)總結(jié)表彰會(huì)議之后第二次召開(kāi)的酒店全體員工大會(huì),也是在最近酒店領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整并順利完成交接以后召開(kāi)的一次重要會(huì)議。今天會(huì)議主要內(nèi)容,一是由我代表本酒店新任領(lǐng)導(dǎo)班子通報(bào)相關(guān)情況,并對(duì)近期工作進(jìn)行部署;二是請(qǐng)酒店主管部門(mén)分管本酒店工作的梁**副局長(zhǎng)給我們作指示。我要講的是四點(diǎn)內(nèi)容:
一、通報(bào)本酒店今年以來(lái)經(jīng)營(yíng)情況;
二、探討并提出完成全年任務(wù)舉措 ;
三、回顧青年文明號(hào)創(chuàng)建歷程;
四、展示本酒店近年良好形象。
一、通報(bào)本酒店今年以來(lái)經(jīng)營(yíng)情況
今年上半年,我們**大酒店在主管部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)和直接指導(dǎo)下,面對(duì)酒店如雨后春筍般迅猛發(fā)展、同行競(jìng)爭(zhēng)更加激烈、大環(huán)境影響客源有所減少、餐飲部設(shè)備設(shè)施陳舊老化、一些原材料價(jià)格普遍上漲、城內(nèi)其他行業(yè)待遇偏高,酒店招工日益艱難等等不利因素,領(lǐng)導(dǎo)班子精誠(chéng)團(tuán)結(jié),積極帶領(lǐng)全體員工認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神和主管部門(mén)的各項(xiàng)工作部署,并知難而進(jìn),勇于競(jìng)爭(zhēng),繼續(xù)在開(kāi)拓經(jīng)營(yíng)上下苦功 1 夫,在強(qiáng)化管理上下大力氣,在塑造形象上加大力度,在提高員工政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)上做好文章。促使酒店元至六月份各項(xiàng)工作均取得了突破性的進(jìn)展。突出地表現(xiàn)在:截至今年六月底止,酒店?duì)I業(yè)收入總額達(dá)到了****萬(wàn)元,已完成全年計(jì)劃的60.38%,比上年同期凈增**萬(wàn)元,增長(zhǎng)10.21%,同比增加了將近一個(gè)月的營(yíng)業(yè)額。經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)實(shí)績(jī)也較上年同期增加**萬(wàn)元,增長(zhǎng)10.83 %。實(shí)現(xiàn)了營(yíng)業(yè)收入和經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)時(shí)間任務(wù)雙過(guò)半,同比同步增長(zhǎng)的目標(biāo)和愿望,并再次創(chuàng)造了酒店開(kāi)業(yè)15年來(lái)營(yíng)業(yè)收入和經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)同時(shí)期最好水平,再一次以驕人的業(yè)績(jī)走過(guò)了今年前六個(gè)月。我們認(rèn)為,取得這些顯著成效與同志們的辛勤努力和內(nèi)部各部門(mén)的緊密配合是分不開(kāi)的,更離不開(kāi)社會(huì)各界的關(guān)照、厚愛(ài)和主管部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)。也可以這么說(shuō),酒店每前進(jìn)一步都凝結(jié)著大家的心血和汗水。對(duì)此,我代表我們**大酒店新領(lǐng)導(dǎo)班子向一貫關(guān)心、支持、指導(dǎo)、幫助酒店各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的主管部門(mén)和為實(shí)現(xiàn)酒店再創(chuàng)輝煌而辛勤努力的**大酒店全體員工表示最衷心的感謝!
二、探討并提出完成全年任務(wù)舉措
《2016年**大酒店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)計(jì)劃》早已在年初正式下達(dá)給各部。本酒店今年兩大計(jì)劃指標(biāo)主要任務(wù)是:營(yíng)業(yè)收入****萬(wàn)元,經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)***萬(wàn)元。根據(jù)去年經(jīng)營(yíng)實(shí)績(jī),結(jié)合今年旅游市 2 場(chǎng)形勢(shì),我們認(rèn)為,要完成今年本酒店兩大計(jì)劃指標(biāo)既有有條件,也有不利因素。
(一)今年經(jīng)營(yíng)有利條件??v觀今年內(nèi)外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境,我們認(rèn)為有利條件很多。主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1、酒店餐飲部具有4個(gè)月的營(yíng)業(yè)空間。去年元至4月份正值餐飲部新樓擴(kuò)建改造高峰期,建筑原材料和裝飾材料以及建筑搭架構(gòu)成了十分不協(xié)調(diào)、不理想的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。而去年5月份以后,餐飲部新樓擴(kuò)建裝修已全面峻工并正式對(duì)外營(yíng)業(yè)使用。不少消費(fèi)者看到裝修后的新樓的確是接待會(huì)議、安排婚宴、團(tuán)體活動(dòng)的理想之地,因此紛紛轉(zhuǎn)回本酒店來(lái)開(kāi)會(huì)、活動(dòng),促使餐飲部新樓去年?duì)I業(yè)額實(shí)現(xiàn)了大幅度增長(zhǎng)。步入今年以來(lái),這種良好經(jīng)營(yíng)態(tài)勢(shì)仍然繼續(xù)保持。據(jù)統(tǒng)計(jì),今年頭4個(gè)月餐飲部新樓營(yíng)業(yè)收入和經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)分別比上年同期增加***萬(wàn)元和**萬(wàn)元,同比依次增長(zhǎng)18.51%、11.31%。
2、今年婚宴業(yè)務(wù)勢(shì)頭強(qiáng)勁。據(jù)統(tǒng)計(jì),截至今年3月上旬止, 餐飲部新樓接到預(yù)訂的婚宴業(yè)務(wù)累計(jì)就達(dá)***臺(tái),較上年同期增加了***臺(tái),增長(zhǎng)了1.7倍。
3、兩大經(jīng)營(yíng)部領(lǐng)導(dǎo)力量明顯加強(qiáng)??头坎坑梢郧敖?jīng)理、主管各一個(gè),現(xiàn)在已增加到一正、一副經(jīng)理,三個(gè)主管;餐飲部亦 3 由以前一個(gè)經(jīng)理、兩個(gè)主管,增加到一個(gè)經(jīng)理、兩個(gè)副經(jīng)理,三個(gè)主管。大大強(qiáng)化了中層和基層管理人員。
4、今年酒店普遍加大了促銷(xiāo)宣傳力度。今年以來(lái),本酒店全方位加大了促銷(xiāo)宣傳力度。早在年初行政例會(huì)上,分管外聯(lián)的何副總即提出兵分三路(人員分三個(gè)組)進(jìn)行對(duì)外促銷(xiāo)宣傳。春節(jié)后各促銷(xiāo)宣傳組及早奔赴各自宣傳促銷(xiāo)點(diǎn),通過(guò)印發(fā)酒店宣傳資料、上門(mén)直接口頭宣傳、委托熟人橫向輻射宣傳、邀請(qǐng)重要客人參觀酒店擴(kuò)建裝修后的良好經(jīng)營(yíng)環(huán)境、宣傳資料插上宿舍門(mén)把等等多種途徑,促使酒店促銷(xiāo)宣傳工作無(wú)論是力度上,還是廣度方面均居于**城內(nèi)各賓館飯店之首,并且已經(jīng)充分體現(xiàn)在客如云來(lái)和成倍增加的婚宴等團(tuán)體業(yè)務(wù)上。如分管外聯(lián)的何副總春節(jié)后馬上和客房部副經(jīng)理***一起先后走訪(fǎng)了**城內(nèi)60多個(gè)單位,一方面拜訪(fǎng)客人,聯(lián)絡(luò)感情;另一方面征求意見(jiàn),了解會(huì)議培訓(xùn),業(yè)務(wù)接待,商務(wù)協(xié)議等等業(yè)務(wù)信息,為酒店總經(jīng)理經(jīng)營(yíng)決策提供十分可靠的依據(jù)。外聯(lián)部經(jīng)理李**和餐飲部副經(jīng)理張**也隨時(shí)和各部員工不定期地到重點(diǎn)客戶(hù)單位進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、了解業(yè)務(wù)信息和發(fā)展業(yè)務(wù)等工作。與此同時(shí),工會(huì)主席韋**和財(cái)務(wù)部劉**組成一個(gè)促銷(xiāo)宣傳組,堅(jiān)持每周兩至三次赴城內(nèi)各街道辦事處和城郊村屯、工礦企業(yè)、住宅小區(qū)進(jìn)行拉網(wǎng)式的婚宴資料和優(yōu)惠促銷(xiāo)宣 4 傳活動(dòng),共印發(fā)各種宣傳資料2萬(wàn)多份,取得了顯著的效果。據(jù)已經(jīng)安排的婚宴、滿(mǎn)月酒、百日酒、進(jìn)新房等團(tuán)體業(yè)務(wù)分類(lèi)統(tǒng)計(jì),來(lái)自上述社區(qū)的業(yè)務(wù)量約占總業(yè)務(wù)量的70%以上。
5、本酒店具有一支訓(xùn)練有素的員工隊(duì)伍。本酒店經(jīng)過(guò)多年的崗前、初級(jí)、中級(jí)培訓(xùn)以及標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化系統(tǒng)管理,目前已經(jīng)培養(yǎng)有一支精誠(chéng)團(tuán)結(jié),訓(xùn)練有素,特別能吃苦耐勞的員工隊(duì)伍,并已形成了一個(gè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、奮發(fā)向上,凝聚力和向心力都比較強(qiáng)的戰(zhàn)斗集體。人是決定的因素。憑著這個(gè)戰(zhàn)斗集體,應(yīng)該說(shuō)酒店圓滿(mǎn)完成大廈2016年各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃指標(biāo)是有信心、有能力、有條件、有希望的。、酒店?十六字?協(xié)調(diào)要求逐步深入人心。去年初,酒店原總經(jīng)理根據(jù)自身多年來(lái)工作經(jīng)驗(yàn)體會(huì),對(duì)本酒店全體員工提出了?精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、密切配合、相互信任、加強(qiáng)溝通?的十六字內(nèi)部管理協(xié)調(diào)要求。實(shí)踐已經(jīng)充分證明,取得了良好的效果。酒店的企業(yè)團(tuán)隊(duì)精神,凝聚力和向心力明顯增強(qiáng)。
7、餐飲部今年開(kāi)局良好。步入2016年以來(lái),盡管遇到了春節(jié)靠前,總體客源有所減少,同行優(yōu)惠促銷(xiāo),價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)等不利因素影響,但是,在酒店領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)、決策和餐飲部全體員工共同努力以及酒店內(nèi)部各部門(mén)緊密配合之下,餐飲部無(wú)論是 5 營(yíng)業(yè)收入,還是經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)均取得了較好的成績(jī)。其中元至四月份營(yíng)業(yè)收入***萬(wàn)元,經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)**萬(wàn)元,分別比上年同期增長(zhǎng)36.23%、35.92%。累計(jì)至六月底止,營(yíng)業(yè)收入高達(dá)****萬(wàn)元,已完成計(jì)劃的60.38%,較上年同期增長(zhǎng)了20.56%,營(yíng)業(yè)收入、經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)和營(yíng)業(yè)費(fèi)用率等三大考核指標(biāo)再次創(chuàng)造了酒店開(kāi)業(yè)以來(lái)同時(shí)期最好水平。上述數(shù)字表明,今年上半年餐飲部經(jīng)營(yíng)已開(kāi)好頭、起好步,這就為完成全年各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)奠定了良好的基礎(chǔ)。
8、酒店?duì)I銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)業(yè)已形成。酒店經(jīng)過(guò)多年的探索、總結(jié)、努力,目前已經(jīng)初步形成縱向、橫向和縱橫交錯(cuò)的營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)。如原總經(jīng)理趙**同志憑著六年多的工作交際經(jīng)歷和應(yīng)酬技巧,認(rèn)識(shí)并培育了一批相對(duì)穩(wěn)定的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、親朋好友、同行往來(lái)等業(yè)務(wù)客源;何副總經(jīng)理亦憑著自己長(zhǎng)期以來(lái)一直從事餐飲經(jīng)營(yíng)管理工作的便利和去年以來(lái)分管外聯(lián)工作足跡踏遍**城內(nèi)外大街小巷、千村萬(wàn)戶(hù)、大小單位、工礦企業(yè)等等優(yōu)勢(shì),與區(qū)內(nèi)外各旅行社,城內(nèi)外大大小小成千上萬(wàn)客戶(hù)形成了十分緊密型的客源關(guān)系,并贏得了?客如云來(lái)?的美譽(yù)。我本人也憑著自己以前業(yè)已建立的一些老朋友、老領(lǐng)導(dǎo)、老客戶(hù)、老鄉(xiāng)親緊密型業(yè)務(wù)往來(lái),千方百計(jì)鞏固老客戶(hù),結(jié)識(shí)新朋友,培育新客源。外聯(lián)部李經(jīng)理和酒樓張副經(jīng)理亦充分發(fā)揮自己多年從事外聯(lián)工作經(jīng)驗(yàn) 6 和優(yōu)勢(shì),以誠(chéng)心、誠(chéng)意、耐心、真心、放心和主動(dòng)、熱情、周到的細(xì)節(jié)服務(wù),贏得了不少大客戶(hù)的青睞。如城內(nèi)**局相當(dāng)部分會(huì)議培訓(xùn)就長(zhǎng)期選定在本酒店,市**局、**行、**辦、**社等單位不少會(huì)議、接待以及**公司所需要的一些餐飲部產(chǎn)品就樂(lè)意定在本酒店。類(lèi)似促銷(xiāo)人員在酒店可謂舉不勝舉。這些點(diǎn)多面廣和緊密型的外部促銷(xiāo)和奮戰(zhàn)在一線(xiàn)的內(nèi)部促銷(xiāo)人員共同鑄成了酒店全員促銷(xiāo)這一良好的內(nèi)外營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò),這是本酒店?duì)I銷(xiāo)策略上的一大優(yōu)勢(shì),也是其他賓館飯店所難以企及的。
9、政府高度重視旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。一是及時(shí)成立了**市旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組暨**市紅色旅游產(chǎn)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組;二是多次組織召開(kāi)旅游工作會(huì)議、旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展會(huì)議、旅游項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)會(huì)議等等全市性的大型會(huì)議;三是加大景點(diǎn)景區(qū)及基礎(chǔ)配套設(shè)施建設(shè)力度;四是今年以來(lái),政府出臺(tái)一系列旅游宣傳促銷(xiāo)優(yōu)惠措施。大大激發(fā)了外地游客前來(lái)旅游的積極性和主動(dòng)性,并促使來(lái)往本市游客明顯回升。
(二)當(dāng)前面臨不利因素。在分析預(yù)測(cè)完成本酒店2016年各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃指標(biāo)有利條件的同時(shí),也應(yīng)該看到還有一些不利因素影響和制約著全年任務(wù)的完成。這些因素主要表現(xiàn)在:
1、餐飲部設(shè)備設(shè)施陳舊老化,客房二號(hào)樓部分房間還是招 7 待所時(shí)代環(huán)境和設(shè)備設(shè)施。遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上酒店三星級(jí)賓館飯店的需要。
2、餐飲部菜肴質(zhì)量不太穩(wěn)定,回頭客受到影響。
3、商務(wù)協(xié)議書(shū)簽訂還不是很多。
4、兩大經(jīng)營(yíng)部軟件服務(wù)有時(shí)明顯跟不上,顧客反映不少。
6、今年本市客流量總體預(yù)測(cè)前期少,后期多。
7、同行競(jìng)爭(zhēng)更加激烈,利潤(rùn)率普遍偏低。
8、餐飲部新樓地毯陳舊太快,洗滌費(fèi)用高。
9、一些原材料價(jià)格上漲,將直接影響到成本率偏高。
10、一些員工好高騖遠(yuǎn),不太安心在本酒店工作。
(三)抓住機(jī)遇,再創(chuàng)佳績(jī)。根據(jù)以上情況分析,我們認(rèn)為,完成本酒店2016年計(jì)劃任務(wù)既有有利條件,也有不利因素。因此,本酒店全體員工應(yīng)善于抓住有利條件和良好機(jī)遇,化解不利因素,充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性,并切實(shí)抓緊抓好如下幾項(xiàng)工作,以完成和實(shí)現(xiàn)酒店年初提出的今年工作?保平爭(zhēng)超?目標(biāo)。
1、商務(wù)協(xié)議書(shū)簽訂工作應(yīng)堅(jiān)持不懈地抓緊抓好。
2、繼續(xù)加大宣傳和促銷(xiāo)工作力度。一方面由分管外聯(lián)的何副總和外聯(lián)部李經(jīng)理及餐館部張副經(jīng)理隨時(shí)外出宣傳酒店兩大經(jīng)營(yíng)部?jī)?yōu)勢(shì),以實(shí)現(xiàn)外樹(shù)形象的愿望;同時(shí),通過(guò)聯(lián)系客戶(hù),培 8 育客源;市場(chǎng)調(diào)研,掌握信息等途徑,為經(jīng)營(yíng)決策和明確目標(biāo)市場(chǎng)提供可靠依據(jù)。另一方面是由工會(huì)韋主席和財(cái)務(wù)劉**繼續(xù)外出印發(fā)酒樓宣傳資料,把擴(kuò)建裝修后面貌煥然一新的餐飲部營(yíng)業(yè)樓經(jīng)營(yíng)環(huán)境、接待能力以及?10臺(tái)只收9臺(tái)錢(qián)?這一重大優(yōu)惠措施,盡快讓城內(nèi)外居民家喻戶(hù)曉,并轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)的團(tuán)體消費(fèi)優(yōu)勢(shì)。三是在電信、聯(lián)通、移動(dòng)做?手機(jī)短信?宣傳廣告;四是繼續(xù)推行全員促銷(xiāo),把對(duì)外推銷(xiāo)和內(nèi)部促銷(xiāo)工作落實(shí)在具體行動(dòng)上,不斷擴(kuò)大市場(chǎng)份額。五是進(jìn)一步加強(qiáng)外聯(lián)工作,不斷擴(kuò)大會(huì)議、婚宴和其他團(tuán)體活動(dòng)(如滿(mǎn)月酒、進(jìn)新房、旅游團(tuán)等)的客源。
3、繼續(xù)貫徹?硬件不足軟件補(bǔ)?的原則。本酒店經(jīng)過(guò)多年的更新、改造、裝修,目前硬件上真可謂逐步完善,基本到位。但是和同類(lèi)賓館相比,硬件上仍有很大差距。此時(shí)此刻,我們應(yīng)該竭盡全力,持之以恒地貫徹多年來(lái)行之有效的?硬件不足軟件補(bǔ)?的原則,切實(shí)抓緊抓好微笑服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、規(guī)范服務(wù)、個(gè)性服務(wù)、藝術(shù)化服務(wù)等等具體細(xì)節(jié)工作,并深深樹(shù)立極其濃厚的?服務(wù)意識(shí)?。我們深信,當(dāng)年本酒店硬件明顯簡(jiǎn)陋,遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上同類(lèi)賓館的情況下,通過(guò)強(qiáng)化軟件服務(wù),促使酒店以驕人的業(yè)績(jī)走過(guò)了開(kāi)業(yè)以來(lái)十五個(gè)春秋。如今,酒店硬件設(shè)施逐步完善,基本到位,應(yīng)該有條件、有信心、有能力再創(chuàng)更輝煌的業(yè)績(jī)。
4、繼續(xù)開(kāi)展?兩星一手?評(píng)比活動(dòng)。實(shí)踐證明,近幾年來(lái),酒店隆重推出堅(jiān)持?佩帶團(tuán)徽上崗?和開(kāi)展?兩星一手?(微笑之星、服務(wù)之星、崗位能手)評(píng)比活動(dòng),一方面對(duì)于促進(jìn)酒店創(chuàng)建?全國(guó)青年文明號(hào)?不斷向深度和廣度前進(jìn),起到了良好的推動(dòng)作用;另一方面對(duì)于激發(fā)廣大員工比、學(xué)、趕、幫,爭(zhēng)先恐后,奮發(fā)向上的熱情,不斷提高員工技能、技術(shù)水平和工作效率,都發(fā)揮了較好的作用。因此,酒店今年應(yīng)堅(jiān)定不移地繼續(xù)開(kāi)展上述行之有效的措施,使一線(xiàn)員工業(yè)務(wù)技能、技術(shù)水平和工作效率提高到一個(gè)新的水平;同時(shí),也促使?全國(guó)青年文明號(hào)?創(chuàng)建活動(dòng)更加豐富多采。
5、逐步完善酒店硬件設(shè)施。針對(duì)客房二號(hào)樓部分房間招待所時(shí)代的環(huán)境和設(shè)備設(shè)施以及餐飲部舊樓門(mén)頭脫落、大廳陳舊老化,光線(xiàn)黑暗,樓上各KTV音響已經(jīng)陳舊淘汰,經(jīng)營(yíng)環(huán)境明顯跟不上同類(lèi)賓館飯店這一狀況,酒店應(yīng)本著?精打細(xì)算、量力而行、循序漸進(jìn)、分步到位?的原則,在資金籌措基本到位的情況下,分步對(duì)客房二號(hào)樓部分房間和餐飲部舊樓門(mén)頭、大廳進(jìn)行更新改造,對(duì)樓上各包廂音響KTV全部更新,同時(shí)把四個(gè)小包廂進(jìn)行合二為
一、以小換大的改造。其他包廂也量力而行逐步予以更新改造。通過(guò)改造,使客房二號(hào)樓和餐飲部舊樓面貌煥然一新,使本 10 酒店總體面貌與三星級(jí)檔次相適應(yīng)。
6、切實(shí)做好穩(wěn)住散客各項(xiàng)服務(wù)工作。多年來(lái),散客一直是本酒店的主要客源之一。因此,我們應(yīng)該毫不猶豫地在穩(wěn)住散客各項(xiàng)服務(wù)工作上下苦功夫,加大力度。當(dāng)前本酒店應(yīng)因地制宜地推出如下一些新舉措:①切實(shí)做好散客日常規(guī)范服務(wù)工作;②定期宴請(qǐng)一些穩(wěn)定散客征求意見(jiàn),及時(shí)解決散客提出的問(wèn)題和投訴,增進(jìn)感情,以保持穩(wěn)定的散客回頭客源;③定期拜訪(fǎng)VIP散客大戶(hù);④適當(dāng)給散客發(fā)送?貴賓(優(yōu)惠)卡?。贈(zèng)送?貴賓(優(yōu)惠)卡?,是當(dāng)今賓館飯店?八仙過(guò)海,各顯神通?的促銷(xiāo)手段之一,目前**城內(nèi)不少賓館飯店都采取了這種促銷(xiāo)措施,一方面密切了酒店和對(duì)方的良好關(guān)系,另一方面也促進(jìn)了酒店的業(yè)務(wù)擴(kuò)展。目前本酒店客房、餐飲硬件環(huán)境改善已經(jīng)基本到位,應(yīng)該盡快制作?貴賓(優(yōu)惠)卡?并發(fā)送給經(jīng)常有業(yè)務(wù)往來(lái)的散客大戶(hù)。
7、努力發(fā)展一批酒店業(yè)務(wù)經(jīng)紀(jì)人。目前,無(wú)論是賓館飯店行業(yè),還是保險(xiǎn)等其他從事經(jīng)營(yíng)部門(mén),都非常重視培養(yǎng)和發(fā)展業(yè)務(wù)經(jīng)紀(jì)人,這是促進(jìn)自身業(yè)務(wù)發(fā)展的一個(gè)重要手段。我們酒店也不例外,同樣需要發(fā)展一批業(yè)務(wù)經(jīng)紀(jì)人。所謂業(yè)務(wù)經(jīng)紀(jì)人,我認(rèn)為就是第三者直接給業(yè)務(wù)雙方帶來(lái)業(yè)務(wù)和生意的中間人。就賓館飯店而言,就是第三者直接帶來(lái)客源的人。在這方面,本酒店何 11 副總已經(jīng)作了探索和嘗試并已初見(jiàn)成效。今年以來(lái),何副總通過(guò)進(jìn)公園和老年娛樂(lè)中心等地和老人聊天、談心等方式,找到了十幾位專(zhuān)門(mén)為餐飲部拉來(lái)婚宴的老年業(yè)務(wù)經(jīng)紀(jì)人。目前這些經(jīng)紀(jì)人已為餐館部帶來(lái)了不少的婚宴客源。實(shí)踐證明,效果良好,應(yīng)予大力發(fā)展。
8、切實(shí)加強(qiáng)兩大經(jīng)營(yíng)部管理工作,不斷提高經(jīng)營(yíng)效益。具體要求:①?lài)?yán)格控制客房、餐飲原材料采購(gòu)價(jià)格,這是控制成本的關(guān)鍵。采購(gòu)上應(yīng)遵循?貨比三家?的原則,從中選定質(zhì)量?jī)?yōu)、價(jià)格低、送貨服務(wù)好、能延長(zhǎng)付款期限的客戶(hù);②嚴(yán)格控制電話(huà)和水電費(fèi)用開(kāi)支。打電話(huà)力求做到簡(jiǎn)明扼要,長(zhǎng)話(huà)短說(shuō),切實(shí)提高辦事效率。平時(shí)注意節(jié)約每一滴水、每一度電,堅(jiān)決杜絕和消滅長(zhǎng)明燈、常流水現(xiàn)象發(fā)生,力爭(zhēng)做到全年?duì)I業(yè)成本和營(yíng)業(yè)費(fèi)用控制在計(jì)劃指標(biāo)以?xún)?nèi);③修舊利廢充分利用現(xiàn)有資源;④制定控制費(fèi)用獎(jiǎng)罰措施,并努力做到獎(jiǎng)罰分明,有章必循,違章必究;⑤勤監(jiān)督檢查,使強(qiáng)化管理,壓縮費(fèi)用變成酒店每個(gè)員工的自覺(jué)行動(dòng)。
9、強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)作風(fēng)。把競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),憂(yōu)患意識(shí)灌輸?shù)矫恳粋€(gè)員工并落實(shí)在具體行動(dòng)上;把坐店經(jīng)商徹底轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)出擊,主動(dòng)上門(mén),把大部分業(yè)務(wù)、客源落實(shí)在外面。
10、認(rèn)真貫徹落實(shí)酒店行之有效的?精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、密切配合、相互信任、加強(qiáng)溝通?十六字協(xié)調(diào)要求和?保平爭(zhēng)超?全年工作目標(biāo)。
凝聚產(chǎn)生力量,團(tuán)結(jié)誕生希望。只要我們計(jì)劃周密,準(zhǔn)備充分,精心實(shí)施;并且迎難而上,勇于競(jìng)爭(zhēng),敢于開(kāi)拓,善于創(chuàng)新,同心協(xié)力,緊密配合,真抓實(shí)干,奮力拚搏,圓滿(mǎn)或超額完成全年各項(xiàng)計(jì)劃的目標(biāo)就一定能夠?qū)崿F(xiàn)。
三、回顧青年文明號(hào)創(chuàng)建歷程
本酒店?青年文明號(hào)?創(chuàng)建工作,起步于****年開(kāi)業(yè)之時(shí),經(jīng)歷近兩年的努力,****年相繼獲得了本省和全國(guó)兩級(jí)?青年文明號(hào)?。實(shí)踐已經(jīng)充分地說(shuō)明,本酒店開(kāi)業(yè)十五年來(lái),?兩個(gè)文明?建設(shè)取得如此顯著的成效,主要得益于企業(yè)充分發(fā)揮廣大青年員工,特別是共青團(tuán)員的模范帶頭作用,并不斷創(chuàng)新和加大?青年文明號(hào)?的創(chuàng)建工作力度。一是進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí);二是深入開(kāi)展?青年文明號(hào)?競(jìng)賽活動(dòng),不斷提高青年員工的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì);三是開(kāi)展豐富多彩的文娛活動(dòng),提高廣大青年員工的凝聚力和向心力;四是青年工員積極參與改革;五是充分發(fā)揮青年員工的智慧和技術(shù)專(zhuān)長(zhǎng),為企業(yè)多作貢獻(xiàn);六是積極參與經(jīng)營(yíng)促效活動(dòng),不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益;七是?警民共建?,同創(chuàng) 13 文明。幾年來(lái),本酒店在?青年文明號(hào)?創(chuàng)建活動(dòng)中,取得了一定的成績(jī),得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和充分肯定。全國(guó)政協(xié)副主席***,**部領(lǐng)導(dǎo)***、***等同志,團(tuán)省委副書(shū)記**等領(lǐng)導(dǎo)先后多次到本酒店檢查指導(dǎo)工作,對(duì)酒店的工作給予了充分的肯定。如今在**市認(rèn)識(shí)本酒店的人越來(lái)越多。在**省內(nèi)及周邊省、市都知道**市有個(gè)?**大酒店?。不少社會(huì)團(tuán)體和顧客來(lái)**市開(kāi)會(huì)、旅游觀光、經(jīng)商也慕名前來(lái)住宿。所有這些都是酒店積極參與創(chuàng)建?青年文明號(hào)?活動(dòng)而取得的回報(bào)。今后我們酒店將圍繞企業(yè)中心工作,繼續(xù)廣泛深入開(kāi)展?青年文明號(hào)?創(chuàng)建活動(dòng),促使企業(yè)?兩個(gè)文明?建設(shè)再上一個(gè)新臺(tái)階。?全國(guó)青年文明號(hào)?是我們酒店的一個(gè)響亮品牌,它為酒店樹(shù)立了極其良好的企業(yè)形象,并贏得了廣泛的社會(huì)效應(yīng)和良好的社會(huì)效益。因此我們應(yīng)該珍惜、珍惜、再珍惜;在創(chuàng)建上努力、努力、再努力;力爭(zhēng)年年保持這塊沉甸甸的金牌,為酒店再創(chuàng)輝煌業(yè)績(jī)奠定良好基礎(chǔ)。
近期?青年文明號(hào)?創(chuàng)建工作的思路是:
1、擬在九月下旬圓滿(mǎn)結(jié)束氣排球比賽之后,按原計(jì)劃10至11月份繼續(xù)安排好乒乓球、羽毛球等各類(lèi)文體比賽活動(dòng)。不斷豐富員工的文化娛樂(lè)生活。
2、初步定于今年年底再開(kāi)展一次‘酒店迎新年?交際舞之 14 星?比賽活動(dòng)’,參賽對(duì)象和比賽形式參照最近舉辦的氣排球比賽方案,并允許請(qǐng)外部人員作舞伴。
3、在今年切實(shí)搞好經(jīng)營(yíng),不斷提高效益的前提下,明年適當(dāng)時(shí)候組織酒店全體員工分期分批赴桂林或者昆明旅游和考察學(xué)習(xí),讓大家開(kāi)闊眼界,陶冶情操,領(lǐng)略大自然的美景。這也是我們?nèi)w員工企盼已久的愿望。
四、展示本酒店近年良好形象
本酒店自開(kāi)業(yè)的第一天起,主管部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)即要求我們把品牌戰(zhàn)略作為首要工作來(lái)抓。十五年來(lái),酒店根據(jù)主管部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的指示,有計(jì)劃、有組織、有步驟地實(shí)施這一戰(zhàn)略,并取得了顯著的成效。主要表現(xiàn)在:本酒店自****年至***年已連續(xù)十二年榮獲共青團(tuán)中央和**部授予的?全國(guó)青年文明號(hào)?、****年獲得 ?杰出青年文明號(hào)?和?青年文明號(hào)?標(biāo)桿單位提名獎(jiǎng)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的基礎(chǔ)上,****年初又獲得**省團(tuán)委等19個(gè)省級(jí)單位聯(lián)合評(píng)定和授予?十年全省青年文明號(hào)活動(dòng)?優(yōu)秀組織獎(jiǎng),****年還榮獲**市委、市人民政府授予先進(jìn)單位、****和****連續(xù)兩次榮獲?**市直**系統(tǒng)先進(jìn)黨支部?、****年至****被中共**市直屬工委評(píng)為?先進(jìn)基層黨組織?、****年至****被**市人事局、**市**局授予?**市**系統(tǒng)先進(jìn)單位?。與此同時(shí),還先后被評(píng)為全省***系統(tǒng)先進(jìn)企業(yè)、全省***系統(tǒng)飲食服務(wù)業(yè)先進(jìn) 15 單位、**市園林綠化先進(jìn)單位和公共場(chǎng)所先進(jìn)單位、省級(jí)旅游涉外飯店和**省經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)安全生產(chǎn)先進(jìn)單位,?三星級(jí)?旅游涉外飯店、全省***系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)門(mén)店(柜組)、**市?三星級(jí)?安全文明單位。酒店餐飲部隆重推出的精美菜肴參加近年**省和**市旅游美食文化節(jié)的名菜名湯評(píng)比中,分別獲得了6金5銀4銅和7個(gè)優(yōu)秀獎(jiǎng)。一個(gè)個(gè)稱(chēng)號(hào),一項(xiàng)項(xiàng)榮譽(yù),一塊塊金牌,塑造了我們酒店的良好形象。尤其是本酒店連續(xù)十二年榮獲?全國(guó)青年文明號(hào)?之后,市內(nèi)外不少單位都慕名而來(lái)學(xué)習(xí)、交流,在社會(huì)各界引起了極大的反響。因此,酒店品牌戰(zhàn)略應(yīng)常抓不懈,力爭(zhēng)企業(yè)品牌層出不窮,品牌效應(yīng)連綿不斷,兩個(gè)效益蒸蒸日上,企業(yè)發(fā)展一年上一個(gè)新臺(tái)階。
我的講話(huà)完了,謝謝大家!
**大酒店總經(jīng)理
二〇一六年七月**日
第三篇:總經(jīng)理在年終總結(jié)大會(huì)上的報(bào)告
總經(jīng)理在年終總結(jié)大會(huì)上的報(bào)告
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體員工,大家好!
一元復(fù)始,萬(wàn)象更新。值此辭舊迎新之際,我們?nèi)w員工今天歡聚一堂,隆重召開(kāi)2015總結(jié)暨表彰大會(huì)。系統(tǒng)的回顧過(guò)去一年的工作成績(jī)和存在的不足,對(duì)來(lái)年的工作做出全面展望和部署,對(duì)先進(jìn)工作人員予以公開(kāi)表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。是朝著管理制度化、規(guī)范化運(yùn)作的具體實(shí)踐,是景區(qū)本具有重要意義的一次盛會(huì)。
剛才,聽(tīng)了先進(jìn)人物的代表和運(yùn)營(yíng)中心、營(yíng)銷(xiāo)中心負(fù)責(zé)人的發(fā)言,大家講得都很好。對(duì)過(guò)去的一年進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié),指出了存在的問(wèn)題和不足之處,以便于在新的一年里,更好的做好各項(xiàng)工作。接下來(lái),我講幾點(diǎn)。
一、2015年取得的主要成績(jī):
在過(guò)去的一年,面對(duì)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)激烈的旅游市場(chǎng)。在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在景區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體員工緊緊圍繞景區(qū)的總體目標(biāo)。團(tuán)結(jié)拼搏,共同努力,取得了較好成績(jī),主要表現(xiàn)在以下幾點(diǎn):
(一)重視品牌建設(shè),加大宣傳力度,景區(qū)知名度不斷提高:
1、再添國(guó)字號(hào)金字招牌:
今年3月份,在市區(qū)二級(jí)旅委和水務(wù)部門(mén)、XX街道辦事處的大力支持下,景區(qū)啟動(dòng)了“國(guó)家水利風(fēng)景區(qū)”項(xiàng)目申報(bào)工作。由于景區(qū)得天獨(dú)厚的水利風(fēng)景資源和神奇美麗的高山平湖自然風(fēng)光;科學(xué)合理的水環(huán)境保護(hù)利用措施;具有悠久歷史積淀的水文化內(nèi)涵;基本完善的旅游、水利基礎(chǔ)設(shè)施;詳實(shí)的申報(bào)材料。獲得省水利廳和國(guó)家水利部領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)家一致好評(píng)。于11月份被國(guó)家水利部授予“國(guó)家水利風(fēng)景區(qū)”光榮稱(chēng)號(hào)。至此,景區(qū)已經(jīng)有了三個(gè)國(guó)字號(hào)品牌。
2、開(kāi)通了景區(qū)官方微信:
全年累計(jì)編寫(xiě)和發(fā)布微信內(nèi)容最高閱讀量為XX。
3、用好官方微博、官方網(wǎng)站:
緊跟時(shí)代步伐,充分利用官方微博、官方網(wǎng)站這一信息平臺(tái),及時(shí)發(fā)布有價(jià)值的景區(qū)新聞。于今年11月份,對(duì)景區(qū)官網(wǎng)版塊設(shè)置及相關(guān)功能進(jìn)行了優(yōu)化整合,僅景區(qū)官網(wǎng),全年就發(fā)布了游動(dòng)態(tài)新聞。
4、加大網(wǎng)絡(luò)廣告投放力度:
充分利用互聯(lián)網(wǎng)這一高科技手段,先后在池州人網(wǎng)、同程網(wǎng)、安慶E網(wǎng)、銅陵網(wǎng)等 多家網(wǎng)站投放網(wǎng)絡(luò)廣告。起到了很好的旅游信息傳播和引導(dǎo)消費(fèi)的作用。
5、借船出海,搶占城市論壇:
在原有10多個(gè)旅游客源比較集中的長(zhǎng)三角熱點(diǎn)城市論壇注冊(cè)公司賬號(hào)進(jìn)行免費(fèi)宣傳的基礎(chǔ)上,2015年,又新注冊(cè)了武漢、九江等沿江城市論壇。通過(guò)與網(wǎng)友直接互動(dòng),做到精準(zhǔn)發(fā)力。值得表?yè)P(yáng)的是,在《合肥論壇》主辦的【醉美皖秋】2015首屆安徽名山醉美秋色微
XX
XX篇,訂閱量XX余人,單條信息
條景區(qū)旅信投票評(píng)選活動(dòng)中,景區(qū)各級(jí)管理人員和廣大職工線(xiàn)上線(xiàn)下整體聯(lián)動(dòng),積極調(diào)動(dòng)各自人脈資源。景區(qū)榮獲榜單第三名,起到了很好的宣傳作用。
6、電視傳播,成績(jī)顯著:
今年,成功的聯(lián)系接待了池州、銅陵、安慶、蕪湖、安徽電視臺(tái)的新聞采訪(fǎng)和旅游、娛樂(lè)節(jié)目錄制。值得一提的是安徽電視臺(tái)《大美安徽.爸爸出發(fā)吧》大型戶(hù)外親子秀節(jié)目錄制,我們目在我市各主要景點(diǎn)考察后首選的唯一外景地。
7、繼續(xù)利用好傳統(tǒng)媒體:
2015年,相繼在《安慶日?qǐng)?bào)》、《安慶晚報(bào)》、《銅陵廣播電視報(bào)》、《大江晚報(bào)》、《九華晨刊》及合肥、南京、常州等地的報(bào)刊上及時(shí)發(fā)布景區(qū)旅游資訊。先后有《池州日?qǐng)?bào)》、《九華晨刊》等報(bào)刊對(duì)景區(qū)進(jìn)行了采訪(fǎng)、宣傳報(bào)道。
8、高炮及重要路口和人口流動(dòng)量大的地方重金購(gòu)買(mǎi)設(shè)置廣告位;在九華山五溪、銅陵北站、九華山集散中心、九華山游客中心、九華山機(jī)場(chǎng)、旅游碼頭、安慶大渡口、合銅黃高速、合肥中青旅墻面、南京集散中心、池州長(zhǎng)途汽車(chē)站等重要交通道口設(shè)置大型廣告形象宣傳。
(二)、全年安全無(wú)事故:
1、建立機(jī)構(gòu)落實(shí)人員:
景區(qū)成立了以總經(jīng)理為組長(zhǎng)的安全消防領(lǐng)導(dǎo)小組,配備了專(zhuān)職安
XXXX景區(qū)是該欄全員負(fù)責(zé)日常安全消防工作。
2、健全制度,狠抓落實(shí):
景區(qū)頒發(fā)了安全消防有關(guān)規(guī)章制度,建立了安全消防臺(tái)賬,加大了對(duì)安全隱患的檢查整改力度,重大節(jié)假日,啟動(dòng)了安全應(yīng)急預(yù)案,各級(jí)管理人員下到一線(xiàn),做到以防為主,防治結(jié)合。
3、加大宣傳教育力度:
利用員工早會(huì),行政例會(huì)、每周一次的例行安全檢查等多種形式對(duì)全體管理人員和廣大職工進(jìn)行安全消防教育。在景區(qū)各要道設(shè)置安全警示標(biāo)語(yǔ)和防火標(biāo)語(yǔ)。導(dǎo)游客服人員,旅游過(guò)程中向游客提醒防火安全。
4、加大投入,完善硬件設(shè)施:
今年下半年,先后投入巨資對(duì)天池大壩人行旅游步道下半段鋪設(shè)了花崗巖條石。對(duì)冰川石谷沿線(xiàn)棧道進(jìn)行了維修,對(duì)所有扶欄進(jìn)行了加固處理,對(duì)部分路段花崗巖路面進(jìn)行了防滑處理。
(三)、新增了一批旅游配套設(shè)施
1、景區(qū)經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期準(zhǔn)備,占地 600平方米的皖南民俗文化展覽館于五一節(jié)正式對(duì)外開(kāi)放。
2、七月份,增設(shè)了7D電影院。
3、建筑面積達(dá) 1100平方米的太樸樓主體工程竣工并通過(guò)驗(yàn)收。
4、九華天池客棧投入運(yùn)營(yíng)。
5、新購(gòu)景交車(chē)一輛。
6、新增2座旅游公廁。
7、在景區(qū)漂流河段新修了攔水壩一座。
以上配套設(shè)施完工和運(yùn)營(yíng),極大的提高了景區(qū)的接待能力和整體實(shí)力。
(四)、營(yíng)銷(xiāo)渠道進(jìn)一步拓寬:
1、充分利用互聯(lián)網(wǎng)加的現(xiàn)代營(yíng)銷(xiāo)模式,在原有網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)基礎(chǔ)上做了一些大膽嘗試,2015年,營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)部門(mén)、辦公室通力合作,緊緊圍繞智慧旅游這一主題做文章。于4月份開(kāi)通了線(xiàn)上售票系統(tǒng),9月份開(kāi)通了微信售票系統(tǒng)。大大縮短了旅客排隊(duì)購(gòu)票時(shí)間和閘機(jī)等待時(shí)間,降低了售票人員工作強(qiáng)度。
2、千方百計(jì)拓展新的市場(chǎng)空間,于6月份開(kāi)辦了辦事XX處。已經(jīng)取得初步成效。
3、利用春季賞花、冬季泡溫泉等主題,與相關(guān)合作旅行社策劃產(chǎn)品線(xiàn)路,積極推廣。策劃了如“黃山、九華山祈福迎新萬(wàn)人游”等大型旅游團(tuán)隊(duì)暢游XXXX的活動(dòng)。
4、積極整合景區(qū)周邊資源,與九華大佛、杏花村、等景區(qū)串線(xiàn),打包中高端酒店資源,在市場(chǎng)上形成了強(qiáng)有力的競(jìng)爭(zhēng)力。
5、青島到池州航班首次開(kāi)通,景區(qū)成功接待了首發(fā)團(tuán)隊(duì)。12月6號(hào),寧安高鐵開(kāi)通當(dāng)天,景區(qū)通過(guò)先期的宣傳推廣,迎來(lái)了大量首批高鐵游客。
(五)、文明創(chuàng)建成績(jī)顯著: 景區(qū)從10月下旬開(kāi)始,按照旅委的統(tǒng)一部署和要求,積極開(kāi)展了文明城市創(chuàng)建專(zhuān)項(xiàng)工作。
1、組織各級(jí)管理人員和廣大職工認(rèn)真學(xué)習(xí)。深入領(lǐng)會(huì)上級(jí)文件要求。
2、景區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,把工作任務(wù)細(xì)化、量化,設(shè)定標(biāo)準(zhǔn),并層層分解,劃定責(zé)任區(qū)域的范圍,把責(zé)任落實(shí)到班組和個(gè)人。
3、景區(qū)主要負(fù)責(zé)人每天對(duì)景區(qū)主要區(qū)域進(jìn)行檢查,一周一次全面系統(tǒng)的檢查。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)指出,并責(zé)令限期整改。對(duì)整改后仍不達(dá)標(biāo)的提出嚴(yán)肅批評(píng),直至行政處理和經(jīng)濟(jì)處罰。通過(guò)不懈努力,景區(qū)環(huán)境面貌煥然一新,在市區(qū)兩級(jí)旅委多次突擊檢查中,基本保持良好狀態(tài)。
(六)、接待服務(wù)無(wú)重大投訴:
在游客接待中心、運(yùn)營(yíng)中心等部門(mén)密切配合下,及時(shí)做好計(jì)劃安排、車(chē)輛調(diào)度、與旅行社在就餐、住宿等事項(xiàng)的對(duì)接。全年未發(fā)生游客重大投訴和賠償?shù)葠盒允录陌l(fā)生。
(七)規(guī)章制度得到有效實(shí)施,勞動(dòng)紀(jì)律開(kāi)始好轉(zhuǎn): 自10底開(kāi)始,以文明創(chuàng)建為契機(jī)。景區(qū)加強(qiáng)了勞動(dòng)紀(jì)律、工作態(tài)度、違紀(jì)問(wèn)責(zé)工作。以前八點(diǎn)半還有相當(dāng)一部分管理人員在辦公室吃早餐的現(xiàn)象也完全杜絕。早會(huì)站沒(méi)站相,座沒(méi)座相等自由渙散的現(xiàn)象得到了好轉(zhuǎn)。下級(jí)不服從上級(jí)正常工作安排的現(xiàn)象很少發(fā)生。
(八)、自覺(jué)履行社會(huì)責(zé)任:
1、自覺(jué)響應(yīng)黨和政府的號(hào)召,主動(dòng)為新四軍XXXX舊址的維修捐贈(zèng)善款。
2、第五屆全國(guó)綠色運(yùn)動(dòng)健身大賽在池州市舉辦期間。XXXX景區(qū)特邀請(qǐng)所有參賽的運(yùn)動(dòng)員、教練員、裁判員及為大會(huì)服務(wù)的工作人員、志愿者近300人來(lái)景區(qū)參觀,贏得了主辦方和社會(huì)各界的一致好評(píng)。
(九)、好人好事不斷涌現(xiàn):
食堂職工XX撿到價(jià)值2000多元的手機(jī)主動(dòng)交還游客,游船職工XX奮不顧身,勇救落水游客。
(十)、職業(yè)技能比賽喜獲大獎(jiǎng):
1、餐廳廚師等三XX人組成的XXXX代表隊(duì),在參加“2015池州市星級(jí)農(nóng)家樂(lè)地方特色菜烹飪技能大賽”中,奪得銀獎(jiǎng)。
2、旅行社XX獲得“池州第二屆最美導(dǎo)游”提名獎(jiǎng)。
二、存在的問(wèn)題和不足:
同志們,景區(qū)各部門(mén)在2015年所取得的成績(jī)還很多,可以說(shuō)是不勝枚舉。由于時(shí)間關(guān)系,在此就不一一細(xì)說(shuō)。
在回顧和總結(jié)成績(jī)的同時(shí),我們更應(yīng)該清醒的看到,當(dāng)前還存在著很多問(wèn)題,有些問(wèn)題甚至很尖銳復(fù)雜。1、2015年完成接待游客 人次,較去年基本持平,但全年利潤(rùn)卻小幅下降。
2、少數(shù)員工主人翁意識(shí)淡薄,責(zé)任心不強(qiáng),執(zhí)行力差。做一天和尚撞一天鐘,做不該做的事,說(shuō)不該說(shuō)的話(huà)。個(gè)別員工散布不利于景區(qū)的不實(shí)言論,不利于員工團(tuán)結(jié),不利于景區(qū)發(fā)展,產(chǎn)生負(fù)面作用大,影響極壞,給公司管理帶來(lái)難度。
3、團(tuán)隊(duì)建設(shè)相對(duì)滯后,凝聚力不強(qiáng),相當(dāng)一部分管理人員能力、學(xué)識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)與崗位要求不對(duì)稱(chēng)。
4、企業(yè)文化建設(shè)尚處于初級(jí)階段,景區(qū)內(nèi)部學(xué)習(xí)風(fēng)氣沒(méi)有真正形成。
5、極少數(shù)人員辦事拖拉、扯皮,工作效率低下。
6、部分管理人員攬功諉過(guò),沒(méi)有擔(dān)當(dāng)。
7、上班干私活現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。
8、公司財(cái)產(chǎn)、設(shè)備、設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)工作做得不夠,給公司帶來(lái)巨大損失。
9、少數(shù)導(dǎo)游講解能力差,解說(shuō)不詳細(xì)。
10、部分員工思想觀念陳舊,跟不上時(shí)代節(jié)拍。不能符合現(xiàn)代企業(yè)管理的的需要。
11、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作力度不夠,拓展市場(chǎng)不力,坐在家里當(dāng)計(jì)調(diào),等著客戶(hù)上門(mén)來(lái)。
12、環(huán)境衛(wèi)生還不能全天候保持良好狀態(tài)。
13、景區(qū)人文內(nèi)涵的收集、整理、宣傳、利用工作沒(méi)有引起高度重視。
14、“以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)”的理念沒(méi)有完全形成共識(shí)。沒(méi)有關(guān)注細(xì)節(jié)和游客的需求,沒(méi)有做到及時(shí)匯報(bào)、及時(shí)處理,導(dǎo)致在接待、服務(wù)過(guò)程中,引起游客抱怨和不滿(mǎn)的形象時(shí)有發(fā)生。
15、沒(méi)有對(duì)游客滿(mǎn)意度進(jìn)行定期調(diào)查監(jiān)測(cè),不能做到知己知彼。對(duì)網(wǎng)絡(luò)差評(píng)不能及時(shí)跟蹤處理。
16、服務(wù)規(guī)范和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)有完全建立,績(jī)效考核沒(méi)有做到細(xì)化、量化。
17、不能在自己的職責(zé)權(quán)限內(nèi),認(rèn)真履行職責(zé),少數(shù)同志當(dāng)面說(shuō)一套,背后做一套。
以上這些問(wèn)題,我希望在新的一年里,各級(jí)管理人員,各位員工要認(rèn)真反思,改掉惡習(xí),認(rèn)真工作。
三、2016年主要工作目標(biāo)和任務(wù):
各位管理人員,全體職工。問(wèn)題已經(jīng)擺在我們面前。在當(dāng)前市場(chǎng)激烈競(jìng)爭(zhēng)中,企業(yè)管理如“逆水行舟,不進(jìn)則退”。我們要把即將到來(lái) 的2016年,作為景區(qū)實(shí)現(xiàn)二次跨越的開(kāi)局年,企業(yè)管理基礎(chǔ)夯實(shí)年、經(jīng)濟(jì)效益提升年、智慧旅游的升級(jí)年、自我實(shí)現(xiàn)和自我完善的起步年、進(jìn)一步唱響XXXX品牌的沖刺年,“鑄安”行動(dòng)的落實(shí)年;“做大、做強(qiáng)、做精、做新”的關(guān)鍵年。
2016年主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和考核指標(biāo)如下:要完成接待游客人次和營(yíng)業(yè)收入與2015年同比增長(zhǎng)15%;全年安全生產(chǎn)事故為0;游客重大投訴為0人次;旅游設(shè)備完好率達(dá)99%;游客滿(mǎn)意度達(dá)到98%以上。品牌知名度和美譽(yù)度有較大提升,在市內(nèi)旅游行業(yè)綜合排名進(jìn)入前 二名。
為實(shí)現(xiàn)以上目標(biāo)。在新的一年里,我們要做好以下主要工作:
(一)、抓好班子建設(shè):
1、根據(jù)旅游行業(yè)快速反應(yīng)的需要和企業(yè)具體實(shí)際,對(duì)景區(qū)現(xiàn)有組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整,減少管理層級(jí),實(shí)現(xiàn)組織架構(gòu)扁平化。
2、公司主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步明確分工,對(duì)各級(jí)管理人員的職責(zé)權(quán)限進(jìn)行合理調(diào)整,以適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理的需要。真正做到“人人都管事,事事有人管”。
3、對(duì)各級(jí)主要管理人員進(jìn)行績(jī)效考核和問(wèn)責(zé)制,對(duì)連續(xù)三個(gè)月不達(dá)標(biāo)者予以降級(jí)使用或解聘。
4、加強(qiáng)班子成員思想教育工作,不斷提高各級(jí)管理人員管理水平和執(zhí)行力。
(二)、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)建設(shè):
1、通過(guò)員工早會(huì)、企業(yè)QQ、宣傳欄,互幫互助互學(xué),其他主題活動(dòng)等多種形式開(kāi)展團(tuán)隊(duì)活動(dòng)。不斷提高全體員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
2、各級(jí)管理人員要主動(dòng)關(guān)心員工,為員工排憂(yōu)解難。
3、要與員工多溝通、多交心、多觀察,及時(shí)掌握員工思想動(dòng)態(tài)。做好政治思想工作,做員工的貼心人。
4、對(duì)新員工要滿(mǎn)腔熱情的幫助指導(dǎo),讓他們有安全感和歸屬感。
5、部門(mén)之間、班組之間要加強(qiáng)橫向溝通,上下級(jí)之間要加強(qiáng)縱向溝通。
6、各級(jí)管理人員要管好事,帶好人,維護(hù)好公司財(cái)產(chǎn)。工作要認(rèn)真細(xì)化,要落實(shí)到具體行動(dòng)中去。(三)、完善激勵(lì)機(jī)制,提高執(zhí)行力:
企業(yè)管理是以服從為前提的,沒(méi)有服從,就沒(méi)有執(zhí)行力。2016年,要在原有激勵(lì)機(jī)制基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加大獎(jiǎng)懲力度。對(duì)拒不服從上級(jí)正常工作安排的員工,一定要嚴(yán)肅處理。對(duì)執(zhí)行力差,工作拖拉、扯皮、攬功諉過(guò)等不良現(xiàn)象,要發(fā)現(xiàn)一起,處理一起。個(gè)別員工在會(huì)議上公開(kāi)與管理人員對(duì)抗,頂撞管理人員,是絕對(duì)不能允許的。
(四)健全各項(xiàng)規(guī)章制度,狠抓落實(shí):
1、根據(jù)景區(qū)現(xiàn)有實(shí)際情況,結(jié)合企業(yè)發(fā)展目標(biāo),建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程。做到有章可依,違章必究!
2、加大檢查監(jiān)督力度,對(duì)故意隱瞞問(wèn)題,因玩忽職守,吊兒郎當(dāng)產(chǎn)生的嚴(yán)重后果,或反復(fù)多次發(fā)生的問(wèn)題,要果斷采取措施,及時(shí)查處,堅(jiān)決做到一律零容忍。
3、強(qiáng)化勞動(dòng)紀(jì)律檢查執(zhí)行力度。各級(jí)各部門(mén)主管要認(rèn)真管好自己的直接下屬,對(duì)員工違紀(jì)行為不處理、不批評(píng)者,一律按失職論處。
4、全體管理人員和廣大職工,心中要抱有對(duì)紀(jì)律的敬畏之心,誰(shuí)碰了勞動(dòng)紀(jì)律這根高壓線(xiàn),誰(shuí)就要為自己的行為付出代價(jià)。
(五)、加大培訓(xùn)教育力度:
1、景區(qū)層面制定培訓(xùn)計(jì)劃,由景區(qū)高層對(duì)各級(jí)管理人員采用多種形式進(jìn)行全面系統(tǒng)的心態(tài)、學(xué)識(shí)、能力培訓(xùn)。
2、由各部門(mén)、班組負(fù)責(zé)人或技術(shù)能手對(duì)一線(xiàn)操作人員進(jìn)行必要的操作技能培訓(xùn)。提高車(chē)船駕駛員、導(dǎo)游講解的實(shí)戰(zhàn)能力。
3、出臺(tái)培訓(xùn)管理制度,對(duì)培訓(xùn)過(guò)程進(jìn)行記錄和有效的管理。
4、除對(duì)培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行筆試、口試外,著重在實(shí)戰(zhàn)中檢驗(yàn)培訓(xùn)成果。
5、對(duì)表現(xiàn)突出,有上進(jìn)心,有培養(yǎng)潛力的管理人員委外培訓(xùn)。
6、對(duì)工作表現(xiàn)好、有一定文化水平的一線(xiàn)職工,要及時(shí)發(fā)現(xiàn),可安排參加管理人員培訓(xùn),并作為儲(chǔ)備干部進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。時(shí)機(jī)成熟后提拔補(bǔ)充到適宜的基層管理崗位。確保每位員工都有獲得升職和晉級(jí)的機(jī)會(huì)。
7、對(duì)符合職稱(chēng)和職業(yè)資格申報(bào)條件的人員,積極向有關(guān)部門(mén)推薦。
(六)、創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)模式,搶占市場(chǎng)份額:
1、進(jìn)一步調(diào)查分析旅游市場(chǎng),選準(zhǔn)突破口,鎖定準(zhǔn)客戶(hù),積極拓展市場(chǎng)空間。占領(lǐng)尚未開(kāi)發(fā)的空白市場(chǎng),使之培養(yǎng)成新的增長(zhǎng)點(diǎn),增加客戶(hù)總量從而拉動(dòng)游客總量。
2、做好老客戶(hù),傳統(tǒng)市場(chǎng)的維護(hù)管理工作,培育忠誠(chéng)客戶(hù),對(duì)客戶(hù)資料嚴(yán)格保密,防范客源流失。
3、對(duì)客戶(hù)進(jìn)行分類(lèi)管理,把主要精力和資源投入到黃金客戶(hù)的管理中。
4、在原有營(yíng)銷(xiāo)模式的基礎(chǔ)上,積極探索創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)模式,大膽嘗試,敢為人先。既研究吸收同行業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),又要根據(jù)景區(qū)的實(shí)際,在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的基礎(chǔ)上,穩(wěn)妥推進(jìn)差異化經(jīng)營(yíng)。
(七)、提高接待服務(wù)水平,增強(qiáng)顧客滿(mǎn)意度:
1、對(duì)所有涉旅崗位,進(jìn)行服務(wù)規(guī)范和禮儀教育。
2、加強(qiáng)導(dǎo)游客服人員的技能培訓(xùn),規(guī)范接待流程,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)??s小游客的期望與實(shí)際體驗(yàn)的差距。及時(shí)化解游客抱怨和不滿(mǎn),把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)。
3、保持創(chuàng)建成果,在現(xiàn)有基礎(chǔ)上,2016年,景區(qū)環(huán)境要有更大改觀。要給游客創(chuàng)造整潔、舒適的良好旅游環(huán)境。
(八)、做好設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)工作:
1、對(duì)游船、景交車(chē)等主要設(shè)備制定操作規(guī)程,嚴(yán)格要求按規(guī)程操作,實(shí)行責(zé)任追究。
2、對(duì)其他旅游設(shè)施修定維護(hù)管理制度,加強(qiáng)實(shí)施過(guò)程的檢查監(jiān)督。
3、落實(shí)設(shè)施、設(shè)備管理責(zé)任制,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,獎(jiǎng)勤罰懶。
4、保持所有設(shè)施、設(shè)備全天候處于完好狀態(tài)。(九)、做好財(cái)務(wù)管理工作:
加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,在做好科目設(shè)置、編制會(huì)計(jì)憑證、記帳、編制會(huì)計(jì)報(bào)表和資金管理的同時(shí)。加強(qiáng)財(cái)務(wù)的監(jiān)督職能,督促催收應(yīng)收帳款、加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)合同管理,防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)和呆帳的發(fā)生。
(十)繼續(xù)做好安全消防工作:
按新的旅游六大要素,“安”字排在首位。安全消防,始終是景區(qū)管理的第一要?jiǎng)?wù)?!鞍踩糜危姵xQ”,我們千萬(wàn)不能麻痹大意。要嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)法規(guī)和區(qū)旅委旅游安全“鑄安”行動(dòng)實(shí)施方案的通知精神,該項(xiàng)工作要在元旦過(guò)后立即啟動(dòng)。
(十一)、積極開(kāi)發(fā)新的旅游景點(diǎn):
在新的一年,我們要開(kāi)發(fā)磨盤(pán)石等景點(diǎn)。同時(shí),積極準(zhǔn)備打造XX紅色旅游和民宿旅游項(xiàng)目的立項(xiàng)工作。以提升景區(qū)的空間容量、景點(diǎn)總量和旅游品味。
(十二)、加快旅游配套設(shè)施建設(shè)步伐:
積極爭(zhēng)取XXXX文化旅游休閑度假區(qū)等項(xiàng)目的立項(xiàng)。
(十三)、進(jìn)一步提升景區(qū)知名度和美譽(yù)度:
在2015年各項(xiàng)宣傳推廣措施的基礎(chǔ)上,要強(qiáng)化以下幾點(diǎn):
1、用好內(nèi)部作家,動(dòng)員社會(huì)力量,對(duì)景區(qū)人文如歷史人物、故事傳說(shuō)、民俗、古跡古建等有計(jì)劃的展開(kāi)調(diào)查、挖掘、收集、整理、發(fā)表。
2、加強(qiáng)景區(qū)新聞采寫(xiě)管理,要突出一個(gè)“快”字。對(duì)具有新聞價(jià)值的消息,要快速擬稿、快速審核、快速發(fā)表。
3、計(jì)劃于3月份開(kāi)始,每月辦一期《XXXX旅游簡(jiǎn)報(bào)》,上報(bào)旅委等部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)并郵寄給相關(guān)合作方。
4、對(duì)去年的廣告效果進(jìn)行評(píng)估,對(duì)重點(diǎn)城市進(jìn)行重點(diǎn)投放,要重視網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)。
5、加強(qiáng)與電視臺(tái)、報(bào)社的公共關(guān)系,爭(zhēng)取更多的被采訪(fǎng)報(bào)道機(jī)會(huì),提高出鏡率和見(jiàn)報(bào)率。
(十四)、加強(qiáng)黨組織建設(shè):
在新的一年中,要加強(qiáng)景區(qū)黨組織建設(shè),充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范帶頭作用。保證黨的路線(xiàn)、方針、政策在企業(yè)內(nèi)得到貫徹執(zhí)行。積極開(kāi)展組織活動(dòng),發(fā)展新黨員。
同志們,成績(jī)和榮譽(yù)已成為歷史,不足和缺點(diǎn)擺在眼前。目標(biāo)和任務(wù)已經(jīng)明確,措施和方向已經(jīng)指明。各級(jí)管理人員和全體職工,要有高度的責(zé)任感、緊迫感和危機(jī)感。
在新的一年里,只要我們團(tuán)結(jié)一心,奮力拼搏,勇于創(chuàng)新,周密部署,科學(xué)安排,真抓實(shí)干。我們就能逆勢(shì)而上,我們的目標(biāo)就一定會(huì)實(shí)現(xiàn)。讓我們攜起手來(lái),再創(chuàng)佳績(jī),重鑄輝煌!最后,借此良機(jī),向大家拜個(gè)早年。祝大家身體健康,工作順利,合家歡樂(lè),萬(wàn)事如意!
謝謝!
二0一五年十二月三十一日
第四篇:酒店工作總結(jié)大會(huì)總經(jīng)理報(bào)告
酒店工作總結(jié)大會(huì)總經(jīng)理報(bào)告
全面貫徹xx會(huì)議精神,開(kāi)拓進(jìn)取為建設(shè)xx酒店(集團(tuán))公司奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)尊敬的xxx總、店委會(huì)委員、全體員工同志們:伴隨著xx大酒店新年聯(lián)誼晚會(huì)上嘹亮的歌聲,我們以愉悅的心情,迎來(lái)了新世紀(jì)的又一個(gè)新年。過(guò)去的一年,是對(duì)xx發(fā)展具有重大而深遠(yuǎn)意義的一年。在xxx總英明果斷的決策和店委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,與時(shí)俱進(jìn),積極適應(yīng)市場(chǎng)需求,xx完成了二樓鮑翅館、前廳、停車(chē)場(chǎng)的裝修改造,創(chuàng)辦了一樓山珍寶火鍋城;為進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè),形成了〈xx會(huì)議決議〉〉等文件,使xx初步走上了制度化、規(guī)范化管理的軌道;市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和客戶(hù)服務(wù)工作不斷上水平、上檔次并獲得了豐厚的回報(bào),全體員工的待遇也得到了一定的提高。在獲得較好的經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),xx在海淀乃至整個(gè)北京的知名度都擴(kuò)大了。今天我代表xx總和店委會(huì)向大家作2002年的工作總結(jié)和2003年工作安排,還請(qǐng)各位指正。
一、回顧 2002年的主要工作 過(guò)去的一年,凱瑞在探索中前進(jìn),在開(kāi)拓中進(jìn)取,積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),取得了巨大的成績(jī)。主要是“抓住了一個(gè)中心、實(shí)現(xiàn)了兩個(gè)亮點(diǎn),搞好了三項(xiàng)基本建設(shè)”?!プ×艘粋€(gè)中心:就是緊緊抓住營(yíng)銷(xiāo)這個(gè)中心,全體工作人員以營(yíng)銷(xiāo)為中心開(kāi)展各項(xiàng)工作。xx全體員工,人人都是營(yíng)銷(xiāo)員、宣傳員,個(gè)個(gè)都是服務(wù)員。尤其是我們的營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)、店委會(huì)委員、領(lǐng)班、主管以上的酒店管理人員,人人都有強(qiáng)烈的營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)和服務(wù)意識(shí),做到了穩(wěn)住老客源,不斷開(kāi)拓新客源?!獙?shí)現(xiàn)了兩個(gè)亮點(diǎn):就是實(shí)現(xiàn)了酒店客房入住率和餐廳就餐率這兩個(gè)效益的亮點(diǎn)。2002年,xx全年客房入住率高達(dá)80%,平均房?jī)r(jià)230元/間,在北京市同行業(yè)中處于前列,客務(wù)部去年也基本上是月月超額完成任務(wù)。這些喜人成績(jī)的取得,是客務(wù)部全體員工努力的結(jié)果,也與客務(wù)部經(jīng)理xx的嚴(yán)格管理是分不開(kāi)的。她們管理制度明確,堅(jiān)持天天開(kāi)晨會(huì),周周有例會(huì),月月做總結(jié),及時(shí)解決存在問(wèn)題,表?yè)P(yáng)先進(jìn),明確下步工作重點(diǎn),提高了服務(wù)質(zhì)量,做到了個(gè)性化和人性化服務(wù),從而增加了客人入住回頭率。去年,xx餐廳就餐率高達(dá)70%,日均收入4萬(wàn)元,成績(jī)非常喜人。特別是二樓餐廳裝修和一樓調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)后,餐飲收入突飛猛進(jìn),這些都得益于硬件設(shè)施的改進(jìn)、菜品質(zhì)量的提高。在后廚的努力下,凱瑞菜品基本形成了自己的三大特色 :粵菜鮑翅宴、晉菜山西面和山珍寶火鍋。我們的曾廚、王廚、文廚、郭廚和李廚等一批名菜高手,幾乎月月推出新菜,吸引了不少美食家和顧客光臨本店。一年來(lái),他們沒(méi)有休息日,卻很少有怨言,他們始終堅(jiān)守在工作崗位上、不論工作時(shí)間多長(zhǎng)、任務(wù)多重,從沒(méi)有影響過(guò)工作。正是因?yàn)橛辛诉@樣一批好同志才使凱瑞堅(jiān)持了火爆。餐廳服務(wù)人員笑迎顧客,善待來(lái)賓,提供及時(shí)、準(zhǔn)確、周到的服務(wù),同樣受到了顧客的歡迎。——搞好了三項(xiàng)基本建設(shè):一是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),二是管理制度建設(shè),三是員工隊(duì)伍建設(shè)。1.大力開(kāi)展基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈情況下,去年上半年酒店順利完成了前廳、二樓餐廳、樓前停車(chē)場(chǎng)的擴(kuò)建和改造。下半年又進(jìn)行了一樓餐廳的改建,連續(xù)施工,工程部同志在xx總的直接領(lǐng)導(dǎo)下服從分配,聽(tīng)從調(diào)度,也付出了艱辛的勞動(dòng)。改建一樓火鍋城時(shí),正值營(yíng)銷(xiāo)旺季,在總經(jīng)理辦公室協(xié)調(diào)下,從創(chuàng)意到完成硬件構(gòu)置、聘請(qǐng)廚師、采購(gòu)原料到培訓(xùn)服務(wù)員,前后10天時(shí)間即開(kāi)張營(yíng)業(yè),又一次創(chuàng)造了凱瑞速度。目前,酒店基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)累計(jì)投資達(dá)到1700余萬(wàn)元,經(jīng)過(guò)改造后的xx,成為集餐飲、住宿、娛樂(lè)為一體的綜合型大酒店。2.逐步完善管理制度建設(shè)。為了使xxx進(jìn)一步走入規(guī)范化軌道,在xx總主持下,2002年9月21日,店委會(huì)在懷柔召開(kāi)擴(kuò)大會(huì)議,制定了《凱瑞大酒店五年發(fā)展規(guī)劃綱要》,重新組建了店委會(huì),解決了制度建設(shè)的根本問(wèn)題,糾正了權(quán)力大于制度的錯(cuò)誤做法,制定了“公平、公正、公開(kāi)”的“三公”企業(yè)管理制度,完成了人事制度,勞動(dòng)用工、內(nèi)部機(jī)制和工資分配方面的五項(xiàng)改革,形成了八項(xiàng)決議。之后,xx老總又召集店委會(huì)成員,多次開(kāi)會(huì)討論研究,制定了《凱瑞大酒店懷柔會(huì)議決議細(xì)則》、《凱瑞大酒店有關(guān)制度規(guī)定》,重新任命了店委會(huì)成員以下、領(lǐng)班主管以上管理崗位的人員,并正式以xxx大酒店一、二、三、四號(hào)文件下發(fā)。文件對(duì)企業(yè)的穩(wěn)定與發(fā)展起著關(guān)鍵作用,鼓舞人心,意義重大。今年我們要全面、深入地貫徹執(zhí)行。3.不斷加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)?!耙匀藶楸?,善待員工”是xx一貫遵循的優(yōu)良傳統(tǒng)。xx會(huì)議后,善待員工在制度上更是體貼入微。員工休假制度、婚假產(chǎn)假制度、工資遞增制度、年終獎(jiǎng)勵(lì)制度及管理人員外出考察學(xué)習(xí)制度等,無(wú)不表達(dá)了xx老總和店委會(huì)對(duì)員工的深切關(guān)懷。xx員工的平均工資額超過(guò)了酒店效益的10%,而一般民營(yíng)企業(yè)員工的工資額僅在收益的5%左右,僅此一點(diǎn)凱瑞每年在員工待遇上的投資就比一般民營(yíng)企業(yè)多投資50余萬(wàn)元。xx善待員工,不僅僅體現(xiàn)在員工工資的按勞取酬、多勞多得,水漲船高方面,更重要的是在凱瑞這個(gè)大舞臺(tái)上,員工們的才華得到了充分地展示,xx成為廣大員工實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的最佳場(chǎng)所。正如員工們所說(shuō)的:這里真正是能者上,庸者讓?zhuān)诱呦?。最近?號(hào)文件中公布的一批管理崗位人員,百分之百都是咱們xx自己培養(yǎng)的人才,他們當(dāng)中,有跟隨xx總從xx進(jìn)北京工作五年以上的員工,也有到凱瑞工作時(shí)間不長(zhǎng)就嶄露頭角的新人。懷柔會(huì)議決定:“制定凱瑞5年干部隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃,儲(chǔ)備兩個(gè)梯次骨干人才;堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子的穩(wěn)定,同時(shí)根據(jù)任人唯賢的原則,適時(shí)調(diào)整充實(shí)新的力量”。這批骨干上任時(shí)間不長(zhǎng),大家可能都有一種新人、新局面、新希望的感覺(jué)。xx要發(fā)展,關(guān)鍵是人才,而人才往往就在你面前,看你善不善用,敢不敢用。大膽使用凱瑞自己培養(yǎng)的人才,是我們的一大收獲。一年來(lái),通過(guò)大家的共同努力,各部門(mén)的工作都有了很大的起色。我們后勤保障部在孫經(jīng)理的帶領(lǐng)下,對(duì)酒店財(cái)務(wù)日清、周理、月總結(jié),項(xiàng)項(xiàng)明了,筆筆清楚,年底又做決算、算獎(jiǎng)金,在百忙之中有趕著作出了2003年預(yù)算。工程部的員工們始終作好自己的本職工作,默默地在后臺(tái)支持著各部門(mén)的工作,確保了酒店各項(xiàng)設(shè)施、設(shè)備的正常運(yùn)行??禈?lè)中心在兩次停業(yè)整頓的情況下,完成了全年任務(wù),很不簡(jiǎn)單。大堂吧、購(gòu)物中心、商務(wù)中心通過(guò)優(yōu)質(zhì)服務(wù),也圓滿(mǎn)完成了營(yíng)收任務(wù)。為了進(jìn)一步擴(kuò)大xx的影響力,檢驗(yàn)服務(wù)質(zhì)量,宣傳凱瑞、鍛煉凱瑞。酒店在2002成功地舉行了幾次重要活動(dòng)。六月份的優(yōu)質(zhì)服務(wù)月,9月份在京山西老鄉(xiāng)聯(lián)誼會(huì),10月份“迎接十六大”活動(dòng),11月份的火鍋城促銷(xiāo)活動(dòng)以及12月的圣誕新年特色活動(dòng)。這些活動(dòng)的成功舉行,給廣大消費(fèi)者留下了不可磨滅的印象,也充分體現(xiàn)了凱瑞的實(shí)力,企業(yè)的活力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。xx2002年取得的成就是輝煌的,積累的經(jīng)驗(yàn)是豐富的,在短短的篇幅中我不可能都總結(jié)在內(nèi);好在各部門(mén)都認(rèn)真作了總結(jié),比我的總結(jié)更具體、更實(shí)在。我要強(qiáng)調(diào)的一點(diǎn)是,取得工作成績(jī)的根本的原因是取決于全體員工不懈的共同努力。年前,xx老總為了表達(dá)對(duì)全體員工的感激之情,特意宴請(qǐng)員工三天,與員工們一起開(kāi)展文體聯(lián)誼活動(dòng)。今天,由各部門(mén)推選、經(jīng)店委會(huì)批準(zhǔn)的23名優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵,她們是全體員工中的佼佼者,是xx人的優(yōu)秀代表,是xx人的驕傲,我們要號(hào)召全體員工向他們學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們這種顧全大局,敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神;學(xué)習(xí)他們愛(ài)崗敬業(yè)、勤肯鉆研的工作態(tài)度;更要學(xué)習(xí)他們善待顧客、細(xì)致周到的服務(wù)理念。員工們,通過(guò)大家的團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同努力,xx在過(guò)去的一年中管理更加規(guī)范、制度更加健全,取得了很大的進(jìn)步,超額完成了全年的任務(wù)指標(biāo),我們凱瑞人可以自豪的說(shuō):是我們譜寫(xiě)了xx新的輝煌的篇章。第二、部署2003工作同志們,2003年,我們面臨的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)將更加激烈,客源也有待于進(jìn)一步匯聚,客觀形勢(shì)要求我們效益必須進(jìn)一步提高。根據(jù)行老總指示和懷柔會(huì)議決議精神,我們初步擬訂今年的預(yù)算任務(wù)是營(yíng)業(yè)收入超過(guò)2800萬(wàn)。與2002年相比,今年預(yù)算比上年預(yù)算增幅31%;并且我們將全年?duì)I業(yè)收入的指標(biāo)分解到了各部門(mén)??赡苡行┩緦?duì)完成今年的營(yíng)業(yè)收入感到信心不足,其實(shí)大可不必,我們制定的預(yù)算任務(wù)是有一定科學(xué)根據(jù)的:一是從去年下半年的基礎(chǔ)看,能保持7-12月份的速度距完成全年指標(biāo)就相差不遠(yuǎn)了。二是改造后的客房漲價(jià)因素,三是我們新增加的營(yíng)業(yè)面積,再加上我們各部門(mén)的積極改革挖潛,完成這樣的預(yù)算任務(wù),我們是有信心的??梢?jiàn),擺在我們面前的,確實(shí)是機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,壓力與動(dòng)力同在。凱瑞人面前沒(méi)有攻不下的難關(guān),我們相信只要抓住機(jī)遇,就能戰(zhàn)勝一切挑戰(zhàn)。為圓滿(mǎn)完成2003全年任務(wù)指標(biāo),我們必須努力做好以下幾個(gè)方面的工作:
一、堅(jiān)持“發(fā)展才是硬道理”,完成客房、一餐北區(qū)改造任務(wù),實(shí)現(xiàn)滾動(dòng)式發(fā)展。xx會(huì)議決定:“2003年改造八樓會(huì)議室和六、七兩個(gè)樓層,新增十八間客房,改造后的客房均達(dá)到四星級(jí)標(biāo)準(zhǔn),其它樓層簡(jiǎn)單裝修。一餐、二餐各增加三個(gè)高檔的雅座,從而增加了營(yíng)業(yè)面積。”這一任務(wù)要下決心完成?;仡檮P瑞開(kāi)業(yè)兩年以來(lái),xx總一直是以開(kāi)拓進(jìn)取精神,年年投入基本設(shè)施改造資金,年年進(jìn)行體制創(chuàng)新,在滾動(dòng)式發(fā)展中,年年都獲得了較好的效益。2003年要實(shí)現(xiàn)超常規(guī)發(fā)展,也必須堅(jiān)持完成新的改造任務(wù)。這是今年的頭一個(gè)硬仗,一定要做到首戰(zhàn)必勝。保質(zhì)、保量、保工期,在3月中旬完成。目前,客房樣板間已經(jīng)完成,效果很好。我們的改造裝修,既要參考別的星級(jí)酒店,又要博采之長(zhǎng),形成凱瑞特色,在周邊地區(qū)獨(dú)樹(shù)一格,在顧客中形成“要舒暢要品位,還是住凱瑞”的效應(yīng)。在施工和正常營(yíng)業(yè)的同時(shí),店領(lǐng)導(dǎo)將著手今年在京開(kāi)辦一至兩個(gè)火鍋城分店的籌備工作,并進(jìn)行籌建xx酒店(集團(tuán))公司的論證工作。
二、內(nèi)挖潛力,外拓客源,千方百計(jì)提高客房入住率及餐廳就餐率。繼續(xù)在全員營(yíng)銷(xiāo)全員服務(wù)上下功夫。xx上下,人人都是服務(wù)員,個(gè)個(gè)都是營(yíng)銷(xiāo)員,營(yíng)銷(xiāo)中有服務(wù),服務(wù)中有營(yíng)銷(xiāo)。分析這幾年xx的客情,我看主要是五個(gè)群體:一是軍人群體,酒店開(kāi)在軍營(yíng)邊,附近就是空軍大院,軍事博物館,軍委辦公廳,這是我們得天獨(dú)厚的地方,一定要為人民子弟兵服務(wù)好;二是黨政機(jī)關(guān)群體,國(guó)家稅務(wù)總局,中央電視臺(tái),駐地其他黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān),這些當(dāng)?shù)氐母改腹伲覀円ぞI(yè)業(yè)服務(wù)好;三是親朋群體,我們是山西人開(kāi)的酒店,要為故鄉(xiāng)爭(zhēng)光,把xx辦成三晉窗口,讓在京山西藉老鄉(xiāng),讓三晉大地來(lái)京的黨政官員、至愛(ài)親朋,到凱瑞確實(shí)有賓至如歸、“xx就是自己家”的溫馨感覺(jué);四是商務(wù)群體,北京西客站,中國(guó)有色金屬公司,華威集團(tuán)公司,以及駐地其他公司,他們看中凱瑞,經(jīng)常在凱瑞舉行商務(wù)活動(dòng),是我們的???,要熟客熟待;五是散客和社區(qū)居民群體,雖是零散而來(lái),往往能舉一反三,是最有潛力的客源。不管哪一方面的客源“來(lái)的都是客”,都是“上帝”,都要搞好服務(wù)和接待。要建立客戶(hù)檔案,了解客人來(lái)自哪里,愛(ài)好什么,“投其所好,適其所求”地做好服務(wù)工作。為了擴(kuò)大影響,適應(yīng)不同顧客群體的需求,要利用一切喜慶機(jī)會(huì),開(kāi)展豐富多采的特色促銷(xiāo)活動(dòng)。如:元旦、春節(jié)、元宵節(jié)、五一勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽(yáng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)、圣誕節(jié)等;紀(jì)念日方面如:婚禮、生日、結(jié)婚紀(jì)念日、畢業(yè)日等;會(huì)議方面,如全國(guó)黨代會(huì)、全國(guó)人大會(huì)議、全國(guó)政協(xié)會(huì)議,各部門(mén)系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)研討、培訓(xùn)活動(dòng)等,都是我們開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng)的好機(jī)會(huì)。作個(gè)有心人,商機(jī)到處有。要采取走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái)、送上門(mén)、做廣告、發(fā)賀卡、送優(yōu)惠券等多種生動(dòng)活潑的形式,讓大家了解xx,接受xx的服務(wù)。
三、全面落實(shí)xx會(huì)議決議精神,重點(diǎn)做好員工穩(wěn)定和提高員工素質(zhì)的工作。去年9月21日起,經(jīng)店委會(huì)反復(fù)討論修改,12月16日全體員工表決同意的xx大酒店2003年一、二、三號(hào)文件已經(jīng)下發(fā)。各級(jí)管理人員和全體員工都要認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì),熟練掌握,始終貫徹,嚴(yán)格執(zhí)行。xx會(huì)議決議的基本精神是以人為本,善待員工。勞動(dòng)用工、工資待遇、年功獎(jiǎng)金、假日等一系列公平合理的規(guī)章制度,一定要真正落實(shí)。員工的在崗培訓(xùn)和管理人員的外出考察學(xué)習(xí)工作要組織好,使大家在xx工作幾年,就好比上了幾年大學(xué)校,各方面都有所提高。凱瑞善待員工,員工也要善待xx,把xx當(dāng)成自己的家,與xx同呼吸共命運(yùn),安心在xx建功立業(yè)、拼博奉獻(xiàn)和展示才華。只要增強(qiáng)了xx的整體凝聚力、向心力和親和力,就一定能提高xx的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
四、開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)月和創(chuàng)先活動(dòng),為員工們展示才華提供舞臺(tái)。上半年,因應(yīng)“3·15質(zhì)量日”,同時(shí)因人大會(huì)議于3月間召開(kāi),xx大酒店確定3月份為質(zhì)量活動(dòng)月,通過(guò)質(zhì)量活動(dòng)月,全面提高和檢閱員工素質(zhì),迎接全年第一個(gè)營(yíng)銷(xiāo)高峰。同時(shí),全年開(kāi)展創(chuàng)造先進(jìn)部門(mén)、先進(jìn)班組、優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵活動(dòng)。質(zhì)量活動(dòng)月結(jié)束后以及年終,要自下而上評(píng)選先進(jìn)部門(mén),先進(jìn)班組和優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵。對(duì)于當(dāng)選先進(jìn)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵的單位和個(gè)人,要頒發(fā)獎(jiǎng)金,并作為提升職位的主要依據(jù)。要在全店?duì)I造爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)標(biāo)兵,向先進(jìn)學(xué)習(xí)、向標(biāo)兵學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的提高。
五、做好各項(xiàng)服務(wù)保障工作,一切為了顧客吃好住好。在我們酒店,第一線(xiàn)是客務(wù)部門(mén),餐飲部門(mén)。如果說(shuō)其他部門(mén)做的是“請(qǐng)客人”的工作,你們做的則是“待客人”的工作,當(dāng)然你們也做請(qǐng)客人的工作。你們直接接觸客人,直接為顧客服務(wù),凱瑞形象如何,首先取決于你們。xx的經(jīng)濟(jì)效益如何,也首先取決于你們,你們的工作一定要做好。其他各個(gè)部門(mén),除了在全員營(yíng)銷(xiāo)中擔(dān)任角色外,主要是為餐飲部、客務(wù)部搞好服務(wù)保障工作。后勤保障,最主要的是及時(shí)準(zhǔn)確公平合理地處理好涉內(nèi)涉外財(cái)務(wù),激勵(lì)員工,開(kāi)源節(jié)流,搞好商品,物資采購(gòu),確保一線(xiàn)需求。工程保障,主要搞好水、電、暖(冷)、氣正常運(yùn)營(yíng),物資設(shè)備完好無(wú)損,節(jié)能降耗。人事保障主要搞好酒店員工的選聘和人力資源的編制定員管理,績(jī)效考核,薪資管理及員工培訓(xùn)工作。輿論保障,利用店報(bào)宣傳陣地,使大家明確工作重點(diǎn),激勵(lì)先進(jìn),凝聚人心,擴(kuò)大影響。辦公室要發(fā)揮總經(jīng)理助手作用和酒店樞紐部作用,做好上通下達(dá)工作和部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作。搞好文體活動(dòng),活躍員工生活。加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作,保障顧客和員工的安全。
六、搞好店慶活動(dòng)。今年8月28日是xx大酒店開(kāi)業(yè)3周年紀(jì)念日,屆時(shí)將舉行隆重紀(jì)念活動(dòng),重點(diǎn)宣傳表彰一批名廚、打造xx名菜品牌。今年4月21日,是店報(bào)《xx新貌》創(chuàng)辦1周年,也要搞紀(jì)念活動(dòng)。這兩項(xiàng)活動(dòng)又是xx的新亮點(diǎn),它會(huì)給xx注入新的活力,為全年的任務(wù)的完成起到重大作用。同志們,今年是xx誕生的第三個(gè)年頭,也是全面貫徹xx會(huì)議精神,實(shí)施《xx酒店五年發(fā)展規(guī)劃綱要》的第一年!新年伊始,萬(wàn)象更新,實(shí)現(xiàn)今年的營(yíng)業(yè)任務(wù),要靠xx老總和店委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo),更要靠全體員工的共同努力。x總以辯證的思維,超人的魄力,迎著風(fēng)險(xiǎn)決策,一步一步走向輝煌。xx總的人格魅力和超凡才干,使我們對(duì)前途充滿(mǎn)信心。同志們,讓我們緊跟xx總的步伐,團(tuán)結(jié)一致,開(kāi)拓進(jìn)取,銳意創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的突飛猛進(jìn),以?xún)?yōu)異的成績(jī)向開(kāi)業(yè)3周年獻(xiàn)禮,為建設(shè)xx酒店(集團(tuán))公司奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),為永葆xx品牌的青春活力而努力奮斗!謝謝大家!
第五篇:酒店工作總結(jié)大會(huì)總經(jīng)理報(bào)告
全面貫徹會(huì)議精神,開(kāi)拓進(jìn)取為建設(shè)酒店(集團(tuán))公司奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)
尊敬的總、店委會(huì)委員、全體員工同志們:
伴隨著大酒店新年聯(lián)誼晚會(huì)上嘹亮的歌聲,我們以愉悅的心情,迎來(lái)了新世紀(jì)的又一個(gè)新年。
過(guò)去的一年,是對(duì)發(fā)展具有重大而深遠(yuǎn)意義的一年。在總英明果斷的決策和店委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,與時(shí)俱進(jìn),積極適應(yīng)市場(chǎng)需求,完成了二樓鮑翅館、前廳、停車(chē)場(chǎng)的裝修改造,創(chuàng)辦了一樓山珍寶火鍋城;為進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè),形成了〈會(huì)議決議〉〉等文件,使初步走上了制度化、規(guī)范化管理的軌道;市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和客戶(hù)服務(wù)工作不斷上水平、上檔次并獲得了豐厚的回報(bào),全體員工的待遇也得到了一定的提高。在獲得較好的經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),在海淀乃至整個(gè)北京的知名度都擴(kuò)大了。今天我代表總和店委會(huì)向大家作××××年的工作總結(jié)和××××年工作安排,還請(qǐng)各位指正。
一、回顧××××年的主要工作
過(guò)去的一年,凱瑞在探索中前進(jìn),在開(kāi)拓中進(jìn)取,積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),取得了巨大的成績(jī)。主要是“抓住了一個(gè)中心、實(shí)現(xiàn)了兩個(gè)亮點(diǎn),搞好了三項(xiàng)基本建設(shè)”。
——抓住了一個(gè)中心:就是緊緊抓住營(yíng)銷(xiāo)這個(gè)中心,全體工作人員以營(yíng)銷(xiāo)為中心開(kāi)展各項(xiàng)工作。全體員工,人人都是營(yíng)銷(xiāo)員、宣傳員,個(gè)個(gè)都是服務(wù)員。尤其是我們的營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)、店委會(huì)委員、領(lǐng)班、主管以上的酒店管理人員,人人都有強(qiáng)烈的營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)和服務(wù)意識(shí),做到了穩(wěn)住老客源,不斷開(kāi)拓新客源。
——實(shí)現(xiàn)了兩個(gè)亮點(diǎn):就是實(shí)現(xiàn)了酒店客房入住率和餐廳就餐率這兩個(gè)效益的亮點(diǎn)。今年我們要全面、深入地貫徹執(zhí)行。
.不斷加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)?!耙匀藶楸荆拼龁T工”是一貫遵循的優(yōu)良傳統(tǒng)。會(huì)議后,善待員工在制度上更是體貼入微。員工休假制度、婚假產(chǎn)假制度、工資遞增制度、年終獎(jiǎng)勵(lì)制度及管理人員外出考察學(xué)習(xí)制度等,無(wú)不表達(dá)了老總和店委會(huì)對(duì)員工的深切關(guān)懷。員工的平均工資額超過(guò)了酒店效益的%,而一般民營(yíng)企業(yè)員工的工資額僅在收益的%左右,僅此一點(diǎn)凱瑞每年在員工待遇上的投資就比一般民營(yíng)企業(yè)多投資余萬(wàn)元。
善待員工,不僅僅體現(xiàn)在員工工資的按勞取酬、多勞多得,水漲船高方面,更重要的是在凱瑞這個(gè)大舞臺(tái)上,員工們的才華得到了充分地展示,成為廣大員工實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的最佳場(chǎng)所。正如員工們所說(shuō)的:這里真正是能者上,庸者讓?zhuān)诱呦?。最近在?hào)文件中公布的一批管理崗位人員,百分之百都是咱們自己培養(yǎng)的人才,他們當(dāng)中,有跟隨總從進(jìn)北京工作五年以上的員工,也有到凱瑞工作時(shí)間不長(zhǎng)就嶄露頭角的新人。懷柔會(huì)議決定:“制定凱瑞年干部隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃,儲(chǔ)備兩個(gè)梯次骨干人才;堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子的穩(wěn)定,同時(shí)根據(jù)任人唯賢的原則,適時(shí)調(diào)整充實(shí)新的力量”。這批骨干上任時(shí)間不長(zhǎng),大家可能都有一種新人、新局面、新希望的感覺(jué)。要發(fā)展,關(guān)鍵是人才,而人才往往就在你面前,看你善不善用,敢不敢用。大膽使用凱瑞自己培養(yǎng)的人才,是我們的一大收獲。
一年來(lái),通過(guò)大家的共同努力,各部門(mén)的工作都有了很大的起色。我們后勤保障部在孫經(jīng)理的帶領(lǐng)下,對(duì)酒店財(cái)務(wù)日清、周理、月總結(jié),項(xiàng)項(xiàng)明了,筆筆清楚,年底又做決算、算獎(jiǎng)金,在百忙之中有趕著作出了××××年預(yù)算。工程部的員工們始終作好自己的本職工作,默默地在后臺(tái)支持著各部門(mén)的工作,確保了酒店各項(xiàng)設(shè)施、設(shè)備的正常運(yùn)行??禈?lè)中心在兩次停業(yè)整頓的情況下,完成了全年任務(wù),很不簡(jiǎn)單。大堂吧、購(gòu)物中心、商務(wù)中心通過(guò)優(yōu)質(zhì)服務(wù),也圓滿(mǎn)完成了營(yíng)收任務(wù)。
為了進(jìn)一步擴(kuò)大的影響力,檢驗(yàn)服務(wù)質(zhì)量,宣傳凱瑞、鍛煉凱瑞。酒店在××××成功地舉行了幾次重要活動(dòng)。六月份的優(yōu)質(zhì)服務(wù)月,月份在京山西老鄉(xiāng)聯(lián)誼會(huì),月份“迎接十六大”活動(dòng),月份的火鍋城促銷(xiāo)活動(dòng)以及月的圣誕新年特色活動(dòng)。這些活動(dòng)的成功舉行,給廣大消費(fèi)者留下了不可磨滅的印象,也充分體現(xiàn)了凱瑞的實(shí)力,企業(yè)的活力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
××××年取得的成就是輝煌的,積累的經(jīng)驗(yàn)是豐富的,在短短的篇幅中我不可能都總結(jié)在內(nèi);好在各部門(mén)都認(rèn)真作了總結(jié),比我的總結(jié)更具體、更實(shí)在。我要強(qiáng)調(diào)的一點(diǎn)是,取得工作成績(jī)的根本的原因是取決于全體員工不懈的共同努力。年前,老總為了表達(dá)對(duì)全體員工的感激之情,特意宴請(qǐng)員工三天,與員工們一起開(kāi)展文體聯(lián)誼活動(dòng)。今天,由各部門(mén)推選、經(jīng)店委會(huì)批準(zhǔn)的名優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵,她們是全體員工中的佼佼者,是人的優(yōu)秀代表,是人的驕傲,我們要號(hào)召全體員工向他們學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們這種顧全大局,敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神;學(xué)習(xí)他們愛(ài)崗敬業(yè)、勤肯鉆研的工作態(tài)度;更要學(xué)習(xí)他們善待顧客、細(xì)致周到的服務(wù)理念。
員工們,通過(guò)大家的團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同努力,在過(guò)去的一年中管理更加規(guī)范、制度更加健全,取得了很大的進(jìn)步,超額完成了全年的任務(wù)指標(biāo),我們凱瑞人可以自豪的說(shuō):是我們譜寫(xiě)了新的輝煌的篇章。
第二、部署××××工作
同志們,××××年,我們面臨的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)將更加激烈,客源也有待于進(jìn)一步匯聚,客觀形勢(shì)要求我們效益必須進(jìn)一步提高。根據(jù)行老總指示和懷柔會(huì)議決議精神,我們初步擬訂今年的預(yù)算任務(wù)是營(yíng)業(yè)收入超過(guò)萬(wàn)。與××××年相比,今年預(yù)算比上年預(yù)算增幅%;并且我們將全年?duì)I業(yè)收入的指標(biāo)分解到了各部門(mén)。
可能有些同志對(duì)完成今年的營(yíng)業(yè)收入感到信心不足,其實(shí)大可不必,我們制定的預(yù)算任務(wù)是有一定科學(xué)根據(jù)的:一是從去年下半年的基礎(chǔ)看,能保持月份的速度距完成全年指標(biāo)就相差不遠(yuǎn)了。二是改造后的客房漲價(jià)因素,三是我們新增加的營(yíng)業(yè)面積,再加上我們各部門(mén)的積極改革挖潛,完成這樣的預(yù)算任務(wù),我們是有信心的??梢?jiàn),擺在我們面前的,確實(shí)是機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,壓力與動(dòng)力同在。凱瑞人面前沒(méi)有攻不下的難關(guān),我們相信只要抓住機(jī)遇,就能戰(zhàn)勝一切挑戰(zhàn)。
為圓滿(mǎn)完成××××全年任務(wù)指標(biāo),我們必須努力做好以下幾個(gè)方面的工作:
一、堅(jiān)持“發(fā)展才是硬道理”,完成客房、一餐北區(qū)改造任務(wù),實(shí)現(xiàn)滾動(dòng)式發(fā)展。會(huì)議決定:“××××年改造八樓會(huì)議室和六、七兩個(gè)樓層,新增十八間客房,改造后的客房均達(dá)到四星級(jí)標(biāo)準(zhǔn),其它樓層簡(jiǎn)單裝修。一餐、二餐各增加三個(gè)高檔的雅座,從而增加了營(yíng)業(yè)面積?!边@一任務(wù)要下決心完成。回顧凱瑞開(kāi)業(yè)兩年以來(lái),總一直是以開(kāi)拓進(jìn)取精神,年年投入基本設(shè)施改造資金,年年進(jìn)行體制創(chuàng)新,在滾動(dòng)式發(fā)展中,年年都獲得了較好的效益?!痢痢痢聊暌獙?shí)現(xiàn)超常規(guī)發(fā)展,也必須堅(jiān)持完成新的改造任務(wù)。這是今年的頭一個(gè)硬仗,一定要做到首戰(zhàn)必勝。保質(zhì)、保量、保工期,在月中旬完成。目前,客房樣板間已經(jīng)完成,效果很好。我們的改造裝修,既要參考別的星級(jí)酒店,又要博采之長(zhǎng),形成凱瑞特色,在周邊地區(qū)獨(dú)樹(shù)一格,在顧客中形成“要舒暢要品位,還是住凱瑞”的效應(yīng)。
在施工和正常營(yíng)業(yè)的同時(shí),店領(lǐng)導(dǎo)將著手今年在京開(kāi)辦一至兩個(gè)火鍋城分店的籌備工作,并進(jìn)行籌建酒店(集團(tuán))公司的論證工作。
二、內(nèi)挖潛力,外拓客源,千方百計(jì)提高客房入住率及餐廳就餐率。繼續(xù)在全員營(yíng)銷(xiāo)全員服務(wù)上下功夫。