第一篇：員工儀容儀表及著裝管理規(guī)定

員工儀容儀表及著裝管理規(guī)定

為體現(xiàn)公司專業(yè)形象，彰顯公司員工健康蓬勃的職業(yè)形象，現(xiàn)就員工儀容儀表及著裝作如下規(guī)定：

一、儀表儀容：

1、男員工：頭發(fā)前不過眉，側(cè)不過耳，后不過衣領(lǐng)，不染發(fā)；不允許留胡須。

2、女員工：頭發(fā)梳理整齊；飾物的佩帶應(yīng)適當(dāng)?shù)皿w，指甲油使用肉色或其他自然色。不得濃妝艷抹，不得染彩發(fā)，不得留怪異發(fā)型。

二、著裝要求：

1、男員工：商務(wù)及辦公室的男員工春夏兩季可著襯衫或有領(lǐng)T恤；秋冬兩季須著西裝、正裝夾克及襯衫（西裝風(fēng)格不限，不強(qiáng)制要求系領(lǐng)帶），著深色襪子、深色鞋子。工程技術(shù)人員要求整潔、得體、大方，下裝為深色長褲。

2、女員工：以莊重素雅、大方得體為原則，但遇商務(wù)活動或公司重大活動時須著職業(yè)套裝。

3、員工上班時，皮鞋和其它鞋類應(yīng)保持光亮或清潔，鞋后跟不得釘鐵掌。

三、著裝禁忌：

1、男員工：

不允許穿著帶有花色，顏色張揚(yáng)及帶有卡通圖案的衣服，嚴(yán)禁穿運(yùn)動褲、短褲。不允許穿涼鞋、拖鞋。

2、女員工：

不允許穿吊帶或暴露型上衣；不允許穿短于膝蓋以上5CM的裙裝； 不允許穿拖鞋或拖鞋式?jīng)鲂?；不允許穿其他有礙觀瞻的奇裝異服。

四、實施要求：

1、以上規(guī)定，自2011年9月13日起執(zhí)行，行政人事部負(fù)責(zé)解釋與修訂。

2、對于無正當(dāng)原因違反本規(guī)定的，經(jīng)警告無效者開除處理。

公司

二O一一年一月十日

第二篇：員工儀容儀表管理規(guī)定

員工儀容儀表管理規(guī)定

（一）目的和適用范圍

1、目的：為了樹立企業(yè)形象，嚴(yán)肅辦公紀(jì)律，規(guī)范員工儀容儀表，特制定本規(guī)定。

2、適用范圍：制度適用于德盛坊本內(nèi)部員工幾個商戶促銷員。

（二）管理規(guī)定

1、著裝

（1）員工上班著裝應(yīng)整潔、得體、大方，顏色力求穩(wěn)重。保持服裝紐扣齊全，無掉扣，無破洞。

（2）著裝要規(guī)范，不得挽起衣袖，不得卷起褲腳，（施工、維修、搬運(yùn)時可除外）。

（3）男員工上班應(yīng)穿著：上身工裝（襯衣、馬甲），下身黑色或藏藍(lán)色西褲，深色鞋，襯衣下擺束入褲內(nèi)。

女員工上班應(yīng)穿著：上身工裝（襯衣、馬甲），下身黑色或藏藍(lán)色西褲，深色鞋，鼓勵化淡妝，不佩戴過分夸張的首飾。公司規(guī)定需著制服的人員應(yīng)按規(guī)定著裝。

（4）商場、職能部門駐店員工上班必須著工裝。工裝外不得著其他服裝，工裝內(nèi)衣物下擺不得露出（11月至翌年4月毛衣除外）。非因工作需要，不得在門店、辦公場所以外著工衣。

（5）上班時間內(nèi)嚴(yán)禁穿牛仔褲、休閑服、短褲、運(yùn)動鞋等非正式服裝，嚴(yán)禁穿超短（膝蓋上10cm以上）、超薄、露胸、露臍、露腰、露背、吊帶裙、吊帶背心等服裝。

（6）除現(xiàn)場制作人員須戴工作帽及前門發(fā)卡人員可戴遮陽帽或防寒帽外，切將頭發(fā)束入帽內(nèi)。其他人員非因工作需要上班時間禁止戴帽。

（7）員工上班時間應(yīng)穿平跟皮鞋黑色布鞋，鞋應(yīng)保持干凈。禁止穿家居拖鞋、雨鞋上班。雨天場外值勤防損人員等特殊崗位人員因工作需要可以穿雨鞋。

（8）遇公司有娛樂活動、慶典等重大活動時，應(yīng)根據(jù)公司要求和場合不同，恰當(dāng)著裝。

2、發(fā)式

（1）員工上班時間內(nèi)保持頭發(fā)梳理整齊、干凈、無異味。

（2）男員工不得留長發(fā)，不得剃光頭。

（3）女員工的具體發(fā)式不限，以符合個人形象、氣質(zhì)為宜，但不得篷頭散發(fā)，不得戴夸張的頭飾。

（4）員工染發(fā)允許染黑色、褐色等暗色，不得染過于夸張的顏色，如：大紅色、藍(lán)色、白色等。

3、工牌

（1）員工進(jìn)入辦公區(qū)域需佩戴工牌，工牌應(yīng)端正佩帶在左胸適當(dāng)位置，正面朝外，不得有遮擋。非因工作需要不得在門店、辦公場所以外佩帶工牌。

（2）工牌如有遺失或損壞，應(yīng)立即到人力資源部辦理工牌補(bǔ)購或維修。

（3）不得故意損壞工牌，保持工牌的完整。

（4）嚴(yán)禁將工牌轉(zhuǎn)借他人作任何用途。

（三）附則

（1）員工應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)定著裝，人力資源部將進(jìn)行不定期抽查。如有違反者，將按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

（2）本規(guī)定自頒布之日起執(zhí)行，其修改和解釋權(quán)歸德盛坊人力資源部。

德盛坊（北京）餐飲管理有限公司辦公室

2010-05-09

第三篇：員工儀容儀表及著裝規(guī)范

員工儀容儀表及著裝規(guī)范

員工形象是構(gòu)筑水務(wù)集團(tuán)形象的主體，員工著裝直接代表企業(yè)素質(zhì)、管理水平與文明程度。為進(jìn)一步規(guī)范集團(tuán)公司員工儀容儀表及工作服的著裝，特制定本制度。具體規(guī)定如下：

（一）員工著裝規(guī)范

1、每周一至周五：工作時間必須著公司統(tǒng)一工作服；工作服與便裝不得混穿。

2、著裝合體整潔，服飾熨燙挺括，領(lǐng)帶正挺，皮鞋干凈明亮。

3、因季節(jié)變化，員工的著裝更換的時間由集團(tuán)黨政辦統(tǒng)一通知。

4、男員工著工作服時，應(yīng)系好紐扣和領(lǐng)帶，領(lǐng)帶系法規(guī)范端正，忌松垮、歪斜。

5、著襯衫時，應(yīng)將下擺系入褲內(nèi)或裙內(nèi)，不得外露，長袖襯衣不得挽起袖口。

6.女員工戴領(lǐng)結(jié)時，領(lǐng)結(jié)應(yīng)結(jié)在第一紐扣處，置于襯衣外。

7、著裝干凈、整潔、得體，無皺褶、無污漬和異味。

8、工作時間必須嚴(yán)格按規(guī)定佩帶工作標(biāo)識（工號牌）。

9、特定崗位員工（如：工程安裝、搶修維護(hù)）的著裝由相應(yīng)單位另行規(guī)定。

10、凡參加會議或集體活動等，必須統(tǒng)一著裝

（二）儀容儀表規(guī)定

1、員工發(fā)型應(yīng)美觀、大方、清潔、整齊，禁止留怪異發(fā)型。

2、男員工禁止剃光頭、蓄長發(fā)、留長胡須。

3、工作時間佩帶的飾物應(yīng)得體、典雅、莊重、大方，禁止佩帶夸張性飾物，如：大型耳環(huán)、項鏈圈、手鐲、手鏈、腳鏈、過于引人注目的頭花等。

4、女員工工作時間內(nèi)長發(fā)應(yīng)盤起，施淡妝，禁止?jié)鈯y艷抹。

5、禁止蓄長指甲及涂深色指甲油。

6、佩帶的項鏈不得放在工作服外。

7、窗口工作人員工作時間禁止帶手套。

（三）、服裝配備

工作服按季節(jié)劃分，共分為春秋裝、夏裝。其中春秋裝包括：兩件上衣、兩條褲子、一件馬夾、一雙皮鞋。

男員工夏裝包括：兩件長袖襯衫、兩件短袖襯衫、兩條夏褲。

男員工飾品包括：兩條領(lǐng)帶。

女員工夏裝包括：兩件長袖襯衫、兩件短袖襯衫、兩件短袖上衣、兩條裙子。女員工飾品包括：兩條絲巾、兩個領(lǐng)結(jié)。

（四）、服裝搭配

第四篇：員工儀表著裝管理規(guī)定

員工儀表著裝管理規(guī)定

第一條為樹立和保持公司的良好形象，實現(xiàn)規(guī)范化管理，特制定本規(guī)定。

第二條適用范圍

本規(guī)定適用于公司所有員工，銷售、客服、保安保潔等體系人員另有規(guī)定的除外。

第三條 著裝標(biāo)準(zhǔn)

1、具體著裝標(biāo)準(zhǔn)

夏季

男性員工：白色襯衣、深色西褲、黑色商務(wù)皮鞋、領(lǐng)帶、深色襪子、黑色腰帶；

女性員工：白色襯衣、深色西褲或商務(wù)短裙、黑色船型鞋、肉色襪子（穿裙子不得穿短襪）；

冬季

男性員工：白色襯衣、深色西裝、黑色商務(wù)皮鞋、領(lǐng)帶、深色襪子、黑色腰帶；

女性員工：白色襯衣、深色西服套裝、黑色船型鞋、黑色襪子； 具體解釋參考商務(wù)禮儀著裝。

特別說明：

（1）女士船型鞋，不得帶任何裝飾（如鉆飾、綁帶等）；

（2）毛衣需與西服同色系、純色、V領(lǐng)，秋衣不得是高領(lǐng)；

（3）西服必須成套。

(4)男士商務(wù)鞋必須為系帶、有鞋跟。

2、換裝時間

每年以五月、十月為換裝時間。

第四條儀表及著裝要求

1、上班工作、會議、重大活動等時間必須按著裝標(biāo)準(zhǔn)要求著裝，總體要求員工的儀表及著裝要整潔、干練，要充分體現(xiàn)出職業(yè)要求和特點(diǎn)。

2、男性員工留短發(fā)，留長發(fā)女性員工要扎起頭發(fā)。

3、員工在上班時間按要求佩戴員工識別證。

注：

1、下劃線部分標(biāo)識，常被忽略，請各位注意。

2、每天早上八點(diǎn)半之前應(yīng)換裝結(jié)束開始工作，八點(diǎn)半之后仍在換裝視為遲到。

3、每天晚六點(diǎn)之后可以換裝下班，六點(diǎn)之前換裝視為早退。

4、每天進(jìn)公司后及時將各位工牌佩戴，午休時請將工牌放在柜子里，午休結(jié)束后也要及時佩戴。望各位互相提醒。

5、女性員工，頭發(fā)過長者，請將頭發(fā)整齊盤起，否則將按行政管理規(guī)定進(jìn)行處理。

6、女性員工襯衫不得有花紋、樣式為正規(guī)工裝、不可為休閑等樣式、袖口不能有裝飾，褲子不可以是哈倫褲等樣式。

第五篇：中小學(xué)生統(tǒng)一著裝和儀容儀表管理規(guī)定

中小學(xué)生統(tǒng)一著裝和儀容儀表管理規(guī)定

學(xué)生儀容儀表應(yīng)符合學(xué)生的身份和特點(diǎn)，在美的追求上講科學(xué)，切勿趕時髦、圖虛榮、不加分析地盲目模仿，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。為提高學(xué)生們的文明行為意識，凈化校園，樹立良好的班風(fēng)、校風(fēng)，根據(jù)中、小學(xué)生守則和中小學(xué)生日常行為規(guī)范有關(guān)規(guī)定，特制定中小學(xué)生統(tǒng)一著裝和儀容儀表管理規(guī)定，希望全區(qū)中小學(xué)生遵照執(zhí)行。

一、中小學(xué)生儀容儀表基本要求

符合中、小學(xué)生的身份和特點(diǎn)，穿戴整潔樸素、大方得體，行為舉止文明，顯示青少年學(xué)生朝氣蓬勃的青春活力和精神狀態(tài)。

二、儀容儀表規(guī)范要求

(一）穿戴整潔大方，樸素得體,符合中小學(xué)生身份

1、夏天不穿拖鞋、背心進(jìn)校。不穿奇裝異服，不盲目追求名貴服飾，男生不穿大花衣，不穿過短的夾克，不穿過長、過大或過緊的上衣。統(tǒng)一穿運(yùn)動服或樸素的學(xué)生裝。

2、女生不穿高跟鞋，不穿低胸露肩露背服裝，裙子下沿不得高過膝部。男女生短衣不得露臍，衣服不得里長外短；不披散著衣服。

3、不化妝，不涂脂抹粉，不畫眉毛，不畫眼圈，不抹口紅，不染、不裝飾指甲，不涂指甲油，不留長指甲。

4、不得佩戴耳環(huán)、耳釘、耳墜、項鏈、戒指、手鐲、手鏈、腳鏈等飾物；不紋身或使用紋身貼紙，不在身體上刺字紋字；不得佩戴金屬銘牌、十字架、護(hù)身符、開光佛等宗教飾物。

5、上課時間不得帶帶隨身聽、手機(jī)等視聽工具進(jìn)入校園。

6、勤洗頭理發(fā)，勤洗澡換衣，男生不得留胡須。

二、發(fā)型應(yīng)自然、簡便、純樸，顯示青少年朝氣蓬勃的精神狀態(tài)

1、發(fā)型自然、簡便、純樸，學(xué)生不燙發(fā)、染發(fā)、不剪碎發(fā)、不剃光頭，不打發(fā)膠。

2、男生不留長發(fā)，頭發(fā)長短兩側(cè)不能蓋耳，后部頭發(fā)不能蓋頸，前額處不過眉，頭發(fā)不能有意蓬松。女生不留太長的頭發(fā)（最長不過腰），且不能披散著頭發(fā)，留長發(fā)者必須將頭發(fā)扎起；不剪雜亂無章的碎長發(fā)；前面的頭發(fā)不能超過眉毛。

三、坐正立直，行走穩(wěn)健，言談舉止文明

1、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，不隨地吐痰，亂扔廢棄物。不吸煙。保持清潔衛(wèi)生，做到勤洗腳、勤洗澡、勤理發(fā)、勤剪指甲、勤換衣服。

2、舉止文明，不打架、罵人、說臟話，不參加封建迷信活動。

3、不進(jìn)營業(yè)性舞廳、營業(yè)性電子游戲廳、網(wǎng)吧、酒吧等不適宜學(xué)生活動的場所。

4、真誠友愛，禮貌待人。尊重他人的人格和民族習(xí)慣，敬老愛幼，幫助殘疾人。尊重教職工，見面行禮或主動問候，回答師長問話要起立。

5、團(tuán)結(jié)互助、勤奮學(xué)習(xí)、勤勞儉樸，孝敬父母、生活節(jié)儉，不亂花零用錢、不攀比穿著、不擺闊氣，不吃零食、不抽煙、不喝酒，尊重父母意見和教導(dǎo)。

6、嚴(yán)于律己，遵守公德、守交通法規(guī)，給老、幼、病、殘、孕婦及師長讓路、讓座、不爭搶座、愛護(hù)公共用設(shè)施、文物古跡。愛護(hù)莊稼、花草、樹木，保護(hù)有益動物和生態(tài)環(huán)境。

三、與中小學(xué)生儀容儀表、個人修養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)不符合的認(rèn)定和處理

中、小學(xué)政教處分別負(fù)責(zé)對中、小學(xué)生儀容儀表進(jìn)行檢查和處理，并將學(xué)生儀容儀表檢查和處理情況納入班級量化考核之中，分別制定量化考核實施細(xì)則。教研（年級）組長負(fù)責(zé)所在年級的專項整治活動。班主任負(fù)責(zé)對學(xué)生進(jìn)行正確的審美觀教育和儀容儀表教育，并對班級學(xué)生的儀容儀表進(jìn)行日常檢查，對不符合規(guī)范要求的限期改正。全體教職工都負(fù)有對學(xué)生儀容儀表進(jìn)行檢查和糾正的責(zé)任和義務(wù)。

凡與儀容儀表規(guī)范要求中任何一項不相符的儀容儀表，均為不合格的儀容儀表。在儀容儀表方面有特殊情況的學(xué)生（如特殊疾病、傷疤等），經(jīng)學(xué)生本人申請、家長證明、班主任同意、政教處審核后給予相應(yīng)照顧。

帶班領(lǐng)導(dǎo)、中層值班人員以及教導(dǎo)處值班人員每天對進(jìn)出學(xué)校或者班級的學(xué)生的儀容儀表進(jìn)行檢查、記錄，并將相關(guān)情況分別轉(zhuǎn)交中、小學(xué)政教處處理。

要通過召開學(xué)生家長會或者給學(xué)生家長一封信、校信通等形式，取得學(xué)生家長的理解和支持，使學(xué)生家長明白：家長對學(xué)生儀容儀表有監(jiān)督、檢查的職責(zé)，并有責(zé)任配合學(xué)校對子女不合格的儀容儀表承擔(dān)處理責(zé)任。