第一篇：個人簡歷應(yīng)該怎樣寫

個人簡歷應(yīng)該怎樣寫？

個人簡歷就是在面試前給人家推銷自己的一個介紹。個人簡歷不是自我介紹，個人簡歷需要寫的比較詳細(xì)，讓HR能夠從你的簡歷中能夠全面得了解你。那么，個人簡歷應(yīng)該怎樣寫？

首先，個人簡歷的第一頁是一個封面。這個封面不可以做得太花俏，但是又不能太枯燥，把握好封面圖案的設(shè)計。一般，封面的圖案是在四個角的一個角或者兩個角那兒。這樣看起來就比較大方，不會覺得很枯燥。在封面的第一頁就是寫上“個人簡介”四個字。然后，第二頁就是你的基本信息。你的名字等信息，把這些都寫完了，就寫你在大學(xué)里面的獲獎情況以及一些社會實(shí)踐的情況。

隨后就開始詳細(xì)介紹你自己了。在這一部分，你可以分為你的基本情況介紹、學(xué)校的經(jīng)歷介紹、社會實(shí)踐的介紹。這里需要寫的詳細(xì)一點(diǎn)，特別是對你自己的社會實(shí)踐這一塊需要花一點(diǎn)心思去寫。最好能夠做到圖文并茂。因?yàn)?，文字是浮云，人家看到了圖片才會感覺到真實(shí)。所以，如果能夠配上圖片的，最好就給你的文字配上圖片。那樣，首先人家閱讀起來就不覺得很枯燥，其次覺得你的實(shí)力就是跟別人不一樣。同時，你的文字要有點(diǎn)特色。

最后，在簡歷的后面應(yīng)該附上一段結(jié)束語。這段結(jié)束語不需要太長，表明一下你的決心，然后感謝一下閱讀你簡歷的人。這樣，人家看得就非常舒服了，也覺得你這個人挺有禮貌的。這一段話可能跟你的經(jīng)歷無關(guān)，但是對于一份簡歷來說，這是非常重要的收尾。有了這段話就不會顯得頭重腳輕，虎頭豹尾才是一份非常不錯的簡歷。

第二篇：怎樣寫個人簡歷

怎樣寫個人簡歷

個人簡歷可以是表格的形式，也可以是其他形式。個人簡歷一般應(yīng)包括以下幾個方面的內(nèi)容：

(1)個人資料：姓名、性別、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻狀況，身體狀況，興趣、愛好、性格等等；

(2)學(xué)業(yè)有關(guān)內(nèi)容：就讀學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)位、外語及計算機(jī)掌握程度等等；

(3)本人經(jīng)歷：入學(xué)以來的簡單經(jīng)歷，主要是擔(dān)任社會工作或加入黨團(tuán)等方面的情況；

(4)所獲榮譽(yù)；三好學(xué)生、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀學(xué)生干部、專項(xiàng)獎學(xué)金等；

(5)本人特長：如計算機(jī)、外語、駕駛、文藝體育等。

個人簡歷應(yīng)該濃縮大學(xué)生活或研究生生活的精華部分，要寫得簡潔精練，切忌拖泥帶水。個人簡歷后面，可以附上個人獲獎證明，如三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部證書的復(fù)印件，外語四、六級證書的復(fù)印件以及駕駛執(zhí)照的復(fù)印件，這些復(fù)印件能夠給用人單位留下深刻的印象。

第三篇：個人簡歷怎樣寫

無工作經(jīng)驗(yàn)可突出學(xué)習(xí)能力+可塑性

“突出個性、與眾不同”便是你設(shè)計個人簡歷成功的法寶。

個人簡歷的內(nèi)容都應(yīng)該包括：“本人基本情況”、“個人履歷”“能力和專長”、“求職意向”、“聯(lián)系方式”等基本要素。

“本人基本情況”

包括：姓名、年齡（出生年月）、性別、籍貫、民族、學(xué)歷、學(xué)位、政治面貌、學(xué)校、專業(yè)、身高、畢業(yè)時間等等。一般來說，本人基本情況的介紹越詳細(xì)越好，但也沒有必要畫蛇添足，一個內(nèi)容要素用一兩個關(guān)鍵詞簡明扼要地概括說明一下就夠了?！皞€人履歷”

主要是個人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷，應(yīng)該前后年月相接?！氨救说膶W(xué)習(xí)經(jīng)歷”

主要列出大學(xué)階段的主修、輔修與選修課科目及成績，尤其是要體現(xiàn) 與你所謀求的職位有關(guān)的教育科目、專業(yè)知識。不必面面俱到（如果用人單位對你的大學(xué)大學(xué)成績感興趣，可以提供給他全面的成績單，而用不著在求職簡歷中過多描述這些東西），要突出重點(diǎn)，有針對性。使你的學(xué)歷、知識結(jié)構(gòu)讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。

“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”

主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會工作、職務(wù)，在各種實(shí)習(xí)機(jī)會當(dāng)中擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鳌τ趨⒓舆^工作的研究生，突出自己在原先崗位上的業(yè)績也是非常重要的。

“本人的能力、性格評價”

這種介紹要恰如其分，盡可能使你的專長、興趣、性格與你所所謀求的職業(yè)特點(diǎn)、要求相吻合。事實(shí)上，“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”、“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”同樣在映證個人的能力、性格，因此，前后一定要相互照應(yīng)。

“求職意向”

簡短清晰，主要表明本人對哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關(guān)要求。

“聯(lián)系方式與備注”

同封面所要突出的內(nèi)容一樣，一定要清楚地表明怎樣才能找到你，區(qū)號、電話號碼、手機(jī)號、E-mail地址。我們有的畢業(yè)生喜歡頻繁地變換手機(jī)、E-mail，當(dāng)我們或用人單位需要和你取得聯(lián)系的最關(guān)鍵時候，往往無法迅速找到你，我們感到遺憾的同時，恐怕最遺憾的應(yīng)該是

你。

注 意

在擇業(yè)過程中，對自己的簡歷應(yīng)進(jìn)行適時修改，每次修改都是在基于上次面試、筆試、填表的經(jīng)歷之上。每次修改都對自己大學(xué)的學(xué)習(xí)收獲、自己的性格特長等有了更深的了解。總的來說，整個擇業(yè)的過程就是一個自我發(fā)現(xiàn)、自我探索的過程。

“功夫不負(fù)有心人”，肯仔細(xì)研究制做個人簡歷的人，肯花功夫找工作的人，一定能夠找到滿意的工作，這是一個對等式。

一般來說，簡歷的內(nèi)容的選擇至少應(yīng)當(dāng)符合兩個標(biāo)準(zhǔn)：一是與所求職位相關(guān)。這里所謂的“相關(guān)”并不十分嚴(yán)格，只要對未來的工作有可能有用就可以寫。例如，如果應(yīng)聘一個計算機(jī)方面的工作，那么英語方面的特長理所當(dāng)然是應(yīng)該寫上的——因?yàn)閮烧呤怯嘘P(guān)聯(lián)的。二是以大學(xué)以后的個人經(jīng)歷為主。應(yīng)屆大學(xué)生在求職時一般都沒有太多的其他經(jīng)歷，因此個人簡歷應(yīng)當(dāng)在教育背景上做足文章。教育背景包括幾個方面內(nèi)容：

學(xué)歷。研究生的寫研究生，本科的寫本科，?？频膶憣？?，簡單明了，不要畫蛇添足。學(xué)校。不要寫縮寫，要寫學(xué)校的全稱。例如“中國人民大學(xué)”不要簡單寫作“人大”，“北京航天航空大學(xué)”不要只寫“北航”。

畢業(yè)時間。年、月、日要寫全，特別要注意年份不要只寫后兩位數(shù)字，如“2004年”不能寫作“04年”。如果工作經(jīng)驗(yàn)或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)比較豐富那自然最好，但實(shí)在沒參加過什么工作，就算幫同學(xué)做過兼職、或者在親戚朋友的單位里端過茶、倒過水也不妨寫上，畢竟也算是接觸過社會、做過一些工作了，只是在措辭上需要略加“潤色”。需要注意的是，對寫在簡歷上的“工作經(jīng)驗(yàn)”一定要熟悉，不要在用人單位問起來工作細(xì)節(jié)的時候支支吾吾、張口結(jié)舌，弄巧成拙。

在說明工作經(jīng)驗(yàn)或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷的時候，除了寫上工作或?qū)嵙?xí)過的單位名稱、地址以及工作或?qū)嵙?xí)的時間外，要盡可能用幾句簡單的描述性句子說明工作或?qū)嵙?xí)的一些細(xì)節(jié)，如職責(zé)是什么，這份工作取得了什么成績，等等。

獎學(xué)金和獲獎情況

在當(dāng)前的中國，衡量一個學(xué)生的優(yōu)秀與否，最主要的標(biāo)準(zhǔn)依然是成績與獲獎情況。在大學(xué)里，有許多獎學(xué)金是由一些大型機(jī)構(gòu)和企業(yè)贊助的，當(dāng)然也是由它們冠名的，寫上這些獎學(xué)金的名稱，再把簡歷投向這些公司的時候往往有奇效。即使獎學(xué)金名稱與應(yīng)聘單位沒什么關(guān)聯(lián)，獎學(xué)金本身就是對求職者的一種肯定，一種證明。

如果沒有發(fā)表過什么論文，也沒有獲得過獎學(xué)金，那么請認(rèn)真回憶一下自己在大學(xué)里曾經(jīng)做過什么。是否參加過什么比賽，哪怕是唱歌、跳舞、健美操？有時候成績是可以用別的東西來彌補(bǔ)的，只要用人單位需要。但是你知道用人單位需要什么？既然不能明確，反正你有這些“副業(yè)”獎項(xiàng)，反正簡歷的這一欄空著也是空著，只要用人單位有可能有用，那么就寫上去吧。

社會工作

社會工作主要是指擔(dān)任的學(xué)生干部職務(wù)和社會實(shí)踐中的一些公益性活動。社會工作可以彌補(bǔ)工作經(jīng)歷少的缺陷。如果擔(dān)任過學(xué)生干部職務(wù)，那么一個職務(wù)應(yīng)當(dāng)作為一項(xiàng)，寫作一行。每個職務(wù)都要寫明職責(zé)范圍（如“法律系學(xué)生會主席”）和任期（如“2003年3月至2004年3月”）。如果所任職務(wù)并不太多，建議寫上任職期間組織過的一些重要活動、取得的一些重大成績等。

如果在校期間沒擔(dān)任過什么學(xué)生干部，只是一般“平民老百姓”，也不要緊，寫上參加過的社會活動好了。譬如法律專業(yè)的，如果參與過電視臺法律欄目的錄播，那么，寫上；又譬如計算機(jī)專業(yè)的，參與組織過什么“電腦攢機(jī)大賽”，也寫上；即使不是和自己的專業(yè)相關(guān)，只要對求職有幫助，例如在校期間參加的一些協(xié)會、社團(tuán)等經(jīng)歷也都應(yīng)該寫上。重要技能和資歷證書

這里的“技能”主要是指外語技能和計算機(jī)技能。現(xiàn)在外語方面公認(rèn)權(quán)威的認(rèn)證就是大學(xué)英語的四、六級（CET-4和CET-6）考試證書。

特長

首先要說明的是“特長”與“愛好”是有區(qū)別的。“特長”是你擅長的，能做好的，而“愛好”僅僅表示你喜歡做，但不一定能做得好。如果沒有“特長”只有“愛好”，那么這一項(xiàng)就不必寫了；如果確有過人之處，在某一方面特別擅長，那么可以單獨(dú)做出說明。特長有時會有意想不到的效果，說不定用人單位就需要這種特長的人才呢。

聯(lián)系方式

簡歷中的聯(lián)系方式是必需的。留下的聯(lián)系方式必須是全面、完整、準(zhǔn)確和最新的，而且要放在簡歷中的顯眼位置。聯(lián)系方式中的手機(jī)號碼和E-MAIL地址是最重要的，應(yīng)盡量突出。聯(lián)

系方式不一定要放在簡歷的中心內(nèi)容里，你可以隨意安排：可以把它安排在頁眉、頁腳，可以安排在簡歷內(nèi)容的最后，如果簡歷有封面的話還可以安排在封面。

求職過程第一步：三大絕招教你打造完美簡歷

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簡歷版面必須有條理

“自我介紹”這個環(huán)節(jié)，通過實(shí)例來說明自己的優(yōu)點(diǎn)，而不是一味只說“有責(zé)任感、組織能力強(qiáng)”這種空泛的表術(shù)。

為了吸引HR的眼球，求職者還必須在簡歷中“秀”出自己與眾不同的亮點(diǎn)，即使它與應(yīng)聘的職位沒有直接聯(lián)系，但這往往能體現(xiàn)出求職者的“可轉(zhuǎn)移能力”。

尤其是把符合招聘啟事中明確列出的職位具體要求的信息點(diǎn)放在一個黃金位置（一般在A4紙的上1/3處）。不要以附件形式發(fā)電郵簡歷

當(dāng)簡歷完成后，下一步就是投簡歷。那么，如何才能把簡歷順利提交到HR的面前呢？這個小小的細(xì)節(jié)在求職過程中也充滿了學(xué)問。寫電子郵件簡歷時，一般情況建議使用中文，即使很多外企使用英文作為招聘語言，但是閱讀求職電子郵件的都是中國人，使用漢語更加方便。但是，如果你申請的是一些相對高級的職位，對方的招聘啟事完全是英文的，則盡量使用英文寫電子郵件。發(fā)送簡歷時，最好直接將簡歷粘貼在正文中（粘貼后要重新排版），不要以附件的形式發(fā)送（除非公司要求）。

電子郵件中的“subject”千萬不能空白，必須寫上自己的姓名以及應(yīng)聘職位。同時還要寫下有針對性的附言，說明你符合HR最基本的幾點(diǎn)要求。在結(jié)尾時，可以適當(dāng)寫上?！肮ぷ饔淇臁?、“心想事成”等祝福話語。另外，還要注意的是，招聘啟事上通常都要求“學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證復(fù)印件、小一寸相片”，原則上只需發(fā)電子郵件簡歷和照片即可，并在簡歷上注明“為防止您下載過慢，本人將在面試時攜帶‘三證’以供查驗(yàn)，謝謝！”HR會更喜歡這種做法。此外，除了電子郵件簡歷外，假如求職者對某職位非常感興趣，就可以選擇郵寄甚至親遞簡歷，成功率可能會更高。因?yàn)樵O(shè)計精美的打印簡歷更容易給HR留下好印象，而且減少信件遺失的可能性。

正確的簡歷制作方式應(yīng)該是：一張紙的中文簡歷，后接英文簡歷。若有求職信，可放在最后。此外，證書、推薦表可以在面試時HR提出要求再附上。

HR首先想知道應(yīng)聘者是什么學(xué)校，什么專業(yè)，何時畢業(yè)，然后才是實(shí)習(xí)經(jīng)歷以及學(xué)習(xí)期間的獎學(xué)金、特長等。

一般來說，正常的順序應(yīng)該是：個人信息、教育經(jīng)歷、工作/實(shí)習(xí)經(jīng)歷/項(xiàng)目經(jīng)歷、所獲獎項(xiàng)/論文發(fā)表、英語/計算機(jī)能力、個人興趣和特長等。此外，可以在教育經(jīng)歷后添加求職意向或者面試時當(dāng)場填寫。

簡歷應(yīng)該是客觀的自我說明。簡歷的語言應(yīng)當(dāng)是站在第三人的立場上，用說明性的語言向用人單位進(jìn)行介紹。不要在簡歷中進(jìn)行主觀性的描述，例如“善于溝通”、“富有團(tuán)隊(duì)精神”、“團(tuán)結(jié)同事”、“能給單位帶來××效益”等等。簡歷的行文要以簡明的短句為主，切忌使用文學(xué)性、抒情性的語言。有些大學(xué)生改變不了以前寫作文的壞毛病，不管在哪里都喜歡喊口號，例如“大學(xué)畢業(yè)，我決定投身社會的大熔爐里鍛煉自己”、“我期望著一個大展身手的良機(jī)”，如果愿意，諸如此類的空話、虛話、大話盡可以放在求職信里，但不能放在簡歷上，因?yàn)檫@不是簡歷的語言。用人單位看了肯定只是一笑了之。因此個人簡歷沒有寫自我評價、個人性格等主觀性內(nèi)容的必要。

只要在發(fā)郵件前，把電腦系統(tǒng)的日期改為一個將來的日期，如2008年，因?yàn)榇蠖噜]箱都是默認(rèn)把郵件按日期排序，所以你的郵件起碼要到2008年以后才會被排在后面！（如果你求

7.網(wǎng)申前一定要通過公司網(wǎng)站對應(yīng)聘公司做透徹了解，千萬別怕麻煩。

二、目標(biāo)一定明確

IBM負(fù)責(zé)校園招聘的蘇毅表示，尤其是在申請大公司的職位時，一定要在簡歷最醒目處，明確表述清楚自己希望工作的“目標(biāo)城市”、“目標(biāo)部門”以及“目標(biāo)崗位”。特別是要重視自己理想的職位是什么，然后從專業(yè)、技能、經(jīng)驗(yàn)、興趣等方面簡單分析你的目標(biāo)職位的由來。絕對忌諱那些眉毛胡子一把抓的申請者，而這種對自己職位沒有明確目標(biāo)的申請者，也是最容易被淘汰的對象.

第四篇：怎樣寫個人簡歷范文

怎樣寫個人簡歷

工作簡歷，一般指有工作經(jīng)歷的人參加工作后的主要工作歷程。它是供人事機(jī)關(guān)行使錄用和任免權(quán)的參考依據(jù)之一。一般可按本人經(jīng)歷的不同時期分職務(wù)填寫，也可按其所擔(dān)任的職務(wù)分時期填寫。

個人工作簡歷范文

1983年7月畢業(yè)于西安交通大學(xué)半導(dǎo)體物理與器件專業(yè)，同年7月進(jìn)入771所(驪山微電子公司工作)，先是任工藝線長，負(fù)責(zé)雙極電路、單管的批產(chǎn)，同時負(fù)責(zé)壓點(diǎn)脫焊、合金點(diǎn)過多、壓點(diǎn)發(fā)黃、超b工藝、硅上薄膜電阻等等單項(xiàng)工藝課題，均在工作實(shí)際中得到了應(yīng)用。在此其間，同時承擔(dān)了運(yùn)算放大器設(shè)計、電視機(jī)電路設(shè)計等產(chǎn)品設(shè)計任務(wù)，從技術(shù)上掌握了模擬電路的設(shè)計與制造方法，同時創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟(jì)效益，完成了lf741、fd49、pcl353c等產(chǎn)品研制開發(fā)工作。1985年4月以后，轉(zhuǎn)而從事混合集成電路研制生產(chǎn)和新品開發(fā)、預(yù)先研 究工作。先后為多個國防型號和運(yùn)載工具、戰(zhàn)術(shù)武器研制開發(fā)了十幾種電路產(chǎn)品。積極承擔(dān)預(yù)先研究工作，解決了高分辨率a／d轉(zhuǎn)換器精度的動態(tài)調(diào)整問題，完成了多個型號配套電路的批產(chǎn)與交付工作。1993年，在型號配套電路生產(chǎn)的關(guān)鍵時刻，受命組建外購件管理組，全面負(fù)責(zé)混合集成電路用外購件的管理工作，制定了相應(yīng)的外購件管理制度和入所驗(yàn)收細(xì)則，進(jìn)一步細(xì)化和加強(qiáng)了室一級產(chǎn)品質(zhì)量制能力，為型號產(chǎn)品的按時、按質(zhì)交付，提供了強(qiáng)有力的保證，這一模式地直延用至今。1994年元月，任科研生產(chǎn)處副處長，負(fù)責(zé)全所集成電路批產(chǎn)與新品開發(fā) 工作。在任職期問，認(rèn)真負(fù)責(zé)，科學(xué)管理，較好地完成了全所集成電路的批產(chǎn)工作，按時按質(zhì)將產(chǎn)品提交用戶，受到用戶好評。在負(fù)責(zé)新品研制工作的過程中，做到了技術(shù)溝通、保證質(zhì)量、嚴(yán)格把關(guān)，交樣及時，積極協(xié)調(diào)用戶關(guān)系，存用戶巾樹立了本所技術(shù)水平高、產(chǎn)品質(zhì)量高、研產(chǎn)能力強(qiáng)、服務(wù)態(tài)度好、按時能交樣的新品研制形象，新品任務(wù)逐年增多。

組織完成了35所發(fā)動機(jī)配套集成電路的研制開發(fā)和配套印制板部件的解剖分析與國產(chǎn)化研制工作；組織完成了cz一3a轉(zhuǎn)產(chǎn)電路的研制與交付工作，組織完成了dc／cd方案論證與評審工作，同時還完成了大量所內(nèi)配套的新型電路的研制與生產(chǎn)協(xié)調(diào)管理工作。

1998年元月，任技術(shù)處副處長，繼續(xù)從事新品管理與技術(shù)管理工作，主要負(fù)責(zé)所內(nèi)基礎(chǔ)技術(shù)管理工作。在任職期間，制定并修定了大量科研生產(chǎn)管理制度、政策，積在地調(diào)動了科技人員的科研積極性，成功地調(diào)整了科研生產(chǎn)作業(yè)計劃滾動周期與途徑，提出了科研生產(chǎn)作業(yè)計劃中最大寬裕時問的新算法，提出了作業(yè)計劃控制論，并成功用于本所科研生產(chǎn)管理實(shí)踐，對科研生產(chǎn)管理工作起到了積極的指導(dǎo)作用。

1999年7月任檔案信息中心副主任，用兩年半的時問，組織全所檔案人員完成了上崗培訓(xùn)、檔案收集與整理、達(dá)標(biāo)考評工作，使本所檔案目標(biāo)管理 獲國家一級稱號。形成了本所歷史上第一個較為完整、系統(tǒng)、可操作性強(qiáng)的檔案綜合管理體系，制定了29項(xiàng)檔案綜合管理制度，較為系統(tǒng)地提出了軟件產(chǎn)品的文件的歸檔管理辦法。制定了全所13門類共15個大類檔案著錄規(guī)則，確定了檔案綜合管理軟件的總體需求與結(jié)構(gòu)設(shè)計，實(shí)現(xiàn)了檔案自動組卷和卷內(nèi)目錄、卷脊、卷面自動打印以及目錄級義件聯(lián)網(wǎng)檢索。提出了檔案的虛擬組卷方泫，建立了檔案管理對行政管理工作的監(jiān)督促進(jìn)機(jī)制。

模板

先介紹個人概況:

姓名: ________________ 性別: ________

出生年月: ____年 __月__日 健康狀況: ___________

年齡: ____歲 學(xué)歷: ____________________

畢業(yè)院校: _______________ 專業(yè): ____________________

工作年限: ____年

聯(lián)系方式:

電子郵件: _______________ 手機(jī): ____________________

家庭電話: _______________ 傳呼: ____________________

通信地址: _______________ 郵編: ____________________

教育背景:

____年--____年 ___________ 大學(xué) __________專業(yè)(請依個人情況酌情增減)____年--____年 ___________ 大學(xué) __________專業(yè)(可將在學(xué)的業(yè)余課程寫上)

工作經(jīng)驗(yàn):

____年__月--____年__月 ___________ 公司__________部門__________工作____年__月--____年__月 ___________ 公司__________部門__________工作

(請依個人情況酌情增減)

此處應(yīng)為整篇簡歷的核心內(nèi)容,應(yīng)聘者可以著重敘述此項(xiàng),并根據(jù)個人工作情況不同而重點(diǎn)突出說明工作具體內(nèi)容與經(jīng)歷，尤其是與求職目標(biāo)相關(guān)的工作經(jīng)歷；一定要說出最主要、最有說服力的工作經(jīng)歷和最具證明性的為公司獲取的利潤和相關(guān)成績； 說明的語氣要堅(jiān)定、積極、有力； 具體的工作、能力等證明材料等； 寫工作經(jīng)驗(yàn)時，一般是先寫近期的，然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經(jīng)驗(yàn)是很重要的。在每一項(xiàng)工作經(jīng)歷中先寫工作日期，接著是工作單位和職務(wù)。在這個部分需要注意的一點(diǎn)是，陳述了個人的資格和能力經(jīng)歷之后，不要太提及個人的需求、理想等。

計算機(jī)水平:

編程、操作應(yīng)用系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫......(請依個人情況酌情增減)

業(yè)余愛好:

__________________________________________________

個性特點(diǎn):

___________________________________（請描述出自己的個性、工作態(tài)度、自

我評價等）

求職意向: ____________________(可以是一個與多個)

另：

(如果你還有什么要寫上去的，請?zhí)顚懺谶@里！)

* 附言:(請寫出你的希望或總結(jié)此簡歷的一句精煉的話!)

例如:相信您的信任與我的實(shí)力將為我們帶來共同的成功!或希望我能為貴公司貢獻(xiàn)自己的力量

例子：

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

首先，感謝您百忙中查閱我的資料，在此我謹(jǐn)以一個即將畢業(yè)的學(xué)生真實(shí)的一面接受您的甄選。

作為一名材料軟件專業(yè)的學(xué)生，我熱愛我的專業(yè)。并不斷的完善自我，超越自己，為的就是能積累知識，在貴單位找到一個適合自己的職位，以最高的效率為單位創(chuàng)造更多的效能，實(shí)現(xiàn)自己的人生價值。

我憑著對專業(yè)的愛好，不斷地充實(shí)自己，所學(xué)的專業(yè)hotoshop，InDesign，Illustrator，3D MAX，Painter，CorelDraw，DreamWeaver，F(xiàn)lash，F(xiàn)ireworks；也掌握網(wǎng)絡(luò)的一些知識，可以對網(wǎng)絡(luò)安全進(jìn)行管理與維護(hù)。

多少個日日夜夜就這樣過去了，經(jīng)歷了一次次失敗的打擊，又體會過一次次的成功地喜悅。我希望自己能夠成為一名合格的畢業(yè)生，以激情為最初的動力步入社會，我的生命將進(jìn)入我人生的第一個高潮。我相信在不斷努力下，我不單單一名合格的技術(shù)人員，更加可以成為一名優(yōu)秀的管理者。

手捧菲薄求職之書，心懷自信誠摯之念，我期待著能成為貴單位的一員！最后，祝貴單位事業(yè)蒸蒸日上！

此致

敬禮！

第五篇：關(guān)于怎樣寫個人簡歷

個人簡歷是求職者給招聘國家單位發(fā)之一份簡要介紹。包含自己之基本信息：姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學(xué)歷、聯(lián)系方式，以及自我評價、工作經(jīng)歷、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、榮譽(yù)與成就、求職愿望、對這份工作之簡要理解等等。以簡潔重點(diǎn)為最佳標(biāo)準(zhǔn)。關(guān)于怎樣寫個人簡歷，請參考！

個人簡歷的寫法

兵法言：知己知彼，百戰(zhàn)百勝。作為一名求職者，要研究用人單位看簡歷之各個細(xì)節(jié)。在制作簡歷時有針對性地進(jìn)行預(yù)防，如此一來便可以使得自己更加具有競爭力。

1.簡歷之基本內(nèi)容

標(biāo)準(zhǔn)之求職簡歷主要由四個基本內(nèi)容組成：基本情況：姓名、性別、出生日期、婚姻狀況和聯(lián)系方式等。教育背景：按時間順序列出初中至最高學(xué)歷之學(xué)校、專業(yè)和主要課程。所參加之各種專業(yè)知識和技能培訓(xùn)。

工作經(jīng)歷：按時間順序列出參加工作至今所有之就業(yè)記錄，包括公司/單位名稱、職務(wù)、就任及離任時間，應(yīng)該突出所任每個職位之職責(zé)、工作性質(zhì)等，此為求職簡歷之精髓部分。

其他：個人特長及愛好、其他技能、專業(yè)團(tuán)體、著述和證明人等。

2.精簡簡歷之長度和厚度

一般人事部門之經(jīng)理往往會收到堆積如山之簡歷，他們根本沒有太多之時間仔細(xì)看一份漫長之簡歷。如果你尋求一個專業(yè)或技術(shù)職位，寫上一兩頁之簡歷是正常之。一位忙碌之人事經(jīng)理根本無暇顧及你那份超過兩頁之簡歷，而簡短之簡歷往往又比冗長之簡歷難寫。所以你可以將寫出來之漫漫簡歷盡量壓縮，使之簡短有力。

3.投遞簡歷之方式

如今之IT公司都喜歡采用E-mail之方式來接收簡歷，當(dāng)然在招聘會也會接收一些紙介質(zhì)簡歷。所以除了去招聘會上投一些簡歷外，你還可以多去一些人才(公司)網(wǎng)站看看招聘信息。然后以電子郵件之形式發(fā)給對方，這樣一來對于雙方來說都省時省力。你也免去了打印簡歷之成本。

4.關(guān)注招聘條件

對于用人單位來說，簡歷是第一關(guān)，面試才是第二關(guān)。在簡歷中，人事經(jīng)理往往會側(cè)重于觀察簡歷是否已經(jīng)達(dá)到了招聘條件，如果達(dá)到了則會考慮通知當(dāng)事人來面試。所以，在寫簡歷時一定要關(guān)注對方之招聘條件，并在自己所寫之簡歷中努力達(dá)到對方所要求之水平。這樣他們就會通知你去面試了。

5.表達(dá)能力

在寫簡歷時一定要盡情地表現(xiàn)你自己，而不是別人。在你之簡歷中展現(xiàn)你之技能，并用你自己取得之成果證明它們。如果你寫作表達(dá)能力差，最好請寫作能力比較強(qiáng)之人幫忙，你可以通過自己口述之方式讓別人邊聽邊寫，用合適之詞來描述你自己。另外寫簡歷不必拘泥于格式：簡歷是你自己之簡歷，所以不管你寫什么，只要看著合情合理就行。簡歷最好就是實(shí)話實(shí)說之表現(xiàn)自己，過高之虛夸或者是過于謙虛都不好。

6.關(guān)注要點(diǎn)

在簡歷中，你千萬不要簡單地列舉你所干過之職務(wù)，強(qiáng)調(diào)你都干了些什么。一定要重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)你能干某項(xiàng)工作之特別技能以及你所取得之成就和證書，就是一份簡單之簡歷也應(yīng)這樣寫。別過分謙卑：像面試一樣，你之簡歷不能太謙卑。