第一篇：干休所醫(yī)生述職報告
干休所醫(yī)生述職報告
篇一：干休所述職報告
述職報告
在這四年來，在所領(lǐng)導(dǎo)、公勤隊領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)；以做好老干部服務(wù)保障工作為主線；結(jié)合所黨委開展的“講臺活動”、“四責”，以及“雙上門”服務(wù)等具體活動。就本人一年來的全面工作做一回顧、總結(jié)并報告如下：
一、取得的成績：
1、積極參加各種學(xué)習，注重提高自身的素質(zhì)。
自身素質(zhì)是干好各項工作的前提。幾年來，能夠充分認識自身和別人之間存在的差距，認真加強政治理論學(xué)習，積極自覺的參加上級和所里組織的各類學(xué)習教育。通過學(xué)習，使我在思想上有了一個深刻的認識，增強了安心服役，建設(shè)部隊的重要性的理解，增強了為老干部服務(wù)的緊迫感、使命感和責任感。
除了學(xué)習一些理論知識外，幾年來，還注重學(xué)習科學(xué)文化知識。注意提高自身的文化、專業(yè)素質(zhì)，加強了對專業(yè)知識的學(xué)習和業(yè)余知識的學(xué)習吸收，能夠做到不恥下問，不斷的提高自身的素質(zhì)，提高自己的服務(wù)技能。
2、端正了工作思想，服務(wù)保障有了一個新臺階。
幾年來，以條令條例為依據(jù)，以“科學(xué)發(fā)展觀”的要求，作為班長，帶領(lǐng)全班做好各種保障任務(wù)，全班人員安全無事故。作為技術(shù)骨干，能夠做好傳幫帶，帶領(lǐng)同志們做好各種服務(wù)保障工作；作
為一名老干部工作者，能在內(nèi)心深處樹立為老干部服務(wù)的思想，想方設(shè)法解決老干部在生活中遇到的各種困難。幾年來，不管是本職工作之內(nèi)，還是在其他時間，只要老首長找到我，我都會盡心的去幫助他們解決問題。如經(jīng)常幫助老干部打材料；把發(fā)放的物品送上門；去老首長家里幫助解決水、電、煤氣、電視、電腦、電話、家用電器等困難；協(xié)助老干部做好各種活動。其次在日常生活中能夠發(fā)揮了我的特長，做好全所辦公電腦的維護保養(yǎng)，排除故障，并積極耐心給戰(zhàn)友同志們講解自己所了解的電腦知識，帶動大家一起學(xué)習提高。還有是在所領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在同志們的共同努力下，為幸福平安系統(tǒng)的建設(shè)作出了自己的努力，保持保證了平安幸福系統(tǒng)的有效運行，極大的促進了干休所的全面建設(shè)。
其次在為老干部服務(wù)作風上有了很大的進步，結(jié)合老干部高齡化服務(wù)的工作特點，主動的和老干部接觸，想盡辦法解決處理老干部遇到的各種難題，注重在工作中成長進步，積極挖掘老干部的長處、特點，有針對的提高自身的思想政治理論素養(yǎng)，做到老首長滿意，同志們放心，還能積極配合協(xié)助其它辦公室工作，較好的完成了交給我的工作任務(wù)。
二、存在的不足
1、學(xué)習上好不夠刻苦，還缺少那種鉆勁，韌勁，做事還存在粗心大意的情況。
2、對自己的要求還不夠嚴格，作風紀律上，對部隊的條令條例和規(guī)章制度落實的還不是很好，導(dǎo)致有時對自己過于放松。偶爾還
存在麻痹的思想，對上級的指示精神還落實的還不夠徹底。
3、自身素質(zhì)還有待提高，骨干帶頭作用發(fā)揮的還要進一步加強，在全班的管理上，怕得罪人的思想還存在，還需要在下一步工作中不斷的加強。
三、下部的打算
1、努力加強政治理論學(xué)習，嚴格用條令條例來約束要求自己，時刻牢記自己是一名軍人，樹立好自身的世界觀、人生觀、價值觀，端正自己的思想態(tài)度，擺好自己的位置，做到有所為，有所不為，堅決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，做到領(lǐng)導(dǎo)點到哪干到哪。
2、進一步樹立以所為家，全心全意為老干部服務(wù)的思想，隨著老干部的年齡越來越大，自身的行動能力越來越低，對服務(wù)的依賴性越來越高，創(chuàng)造性的開展工作不放松，針對自己雙上門的對象既要做到大事知道，小事有數(shù)，盡心盡力的干好老干部的服務(wù)保障工作。
3、努力樹立干工作不怕得罪人的思想，掌握好全班人
員的思想動態(tài)，抓好全班人員管理、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生，帶領(lǐng)全班人員爭創(chuàng)先進，搞好全班的各項建設(shè)的發(fā)展，爭取在來年取得更多更大的成績。
以上是我在這幾年來的工作情況，不足之處希望領(lǐng)導(dǎo)給予批評指導(dǎo)。
篇二：干休所個人年終總結(jié)
干休所個人年終總結(jié)
一、注重加強思想教育，提高整體素質(zhì)。建立正常的學(xué)習制度，工作人員每周學(xué)習一次，休養(yǎng)人員每半月學(xué)習一次。重點學(xué)習了保持共產(chǎn)黨員先進性教育《讀本》，《公民道德實施綱要》，《軍休系統(tǒng)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)講義》，軍休工作交流材料等，通過各種學(xué)習、交流、座談，全所工休人員思想穩(wěn)定、關(guān)系融洽。對全所的建設(shè)及發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進性教育活動過程中，我所老干部參學(xué)率達到99%，學(xué)習熱情很高，較好地完成了學(xué)習任務(wù)。先后有七人次的學(xué)習筆記和心得體會文章被局和所里評為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會。一人在全局開展的先進性教育演講活動中榮獲第二名。我所開展的先進性教育活動情況，受到了局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。4月份，為建立學(xué)習型單位，加快信息化建設(shè)，所里添置了3臺電腦，分批對老干部進行電腦培訓(xùn)。先后有21名老同志主動報名參加學(xué)習。全所掀起了學(xué)習電腦的熱潮。學(xué)習氣氛濃厚。
積極開展獻愛心活動。向印度洋海嘯災(zāi)民捐款3620元，向幫扶對象—雨山區(qū)佳山鄉(xiāng)特困傷殘老復(fù)員軍人秦?？稻杩?600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動。為做好關(guān)心下一代工作，開展了“心連心慈善助學(xué)”活動，37人捐款1120元，并堅持每年開展一次這樣的活動，資助一名小學(xué)生、一名高中生完成三年學(xué)業(yè)。
二、切實關(guān)心老同志生活，認真落實好“兩個待遇”。
1、每逢重大節(jié)日，認真組織工作人員看望全體老同志，對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。
2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼，細心做好老同志的醫(yī)療保健工作，請專家講授有關(guān)保健知識。
3、多次協(xié)調(diào)有關(guān)部門，研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修，及時對遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。
4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。
5、全年為7名老同志慶賀了生日，妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作，其子女都十分感激，老同志們也很滿意。
6、扎實做好老干部閱讀文件工作，按時組織他們進行相關(guān)問題的大討論。
7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪，幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。
三、積極組織各種活動，豐富老同志的精神文化生活。
1、春節(jié)、“五一”、“八一”、“十一”期間，所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。
2、組織所臺球隊赴滁州，門球隊赴蕪湖進行交流比賽，增進了友誼，提高了競技水平。
3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。
4、“八一”期間，所里組織召開了座談會，開展了專項活動，慰問了全所軍休干部，工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會，分別聽取他們對所里各項工作的意見和建議。
四、建章立制、規(guī)范管理。
為強化內(nèi)部管理，建立健全各項規(guī)章制度。年初，又制定了《市軍干一所規(guī)范化、制度化服務(wù)管理措施》等。并狠抓落實。
堅持所長負責制，黨支部保證監(jiān)督，軍隊離退休干部參與民主管理和領(lǐng)導(dǎo)體制。堅持正常的所辦公會制度，由所長、支部書記、副書記、管委會主任、副主任參加的所辦公會，是協(xié)調(diào)所領(lǐng)導(dǎo)、黨支部、管委會三者關(guān)系，實行民主管理，民主決策，民主監(jiān)督的重要形式。辦公會每月召開一次會議，由所長主持，通報當月工作情況，研究安排下月工作計劃。重大問題召開行政會研究，再提交支委會討論決定。日常事務(wù)性開支超過1000元由支部集體研究決定。建立工作人員例會制度，每周召開一次所務(wù)會，通報本周工作情況，布署下周工作安排。工作明確分工，工作人員各司其職，認真做好本職工作。本著一切從老干部出發(fā)，把老干部滿意不滿意，高興不高興作為衡量工作的標準。今年是我所成立二十周年。從節(jié)約經(jīng)費角度出發(fā)，簡單地舉行了慶祝活動，深得老同志的好評。在安全管理方面，嚴格按章辦事，全所一年沒有發(fā)生一例安全事故。管理工作齊抓共管，局面良好。
五、所務(wù)公開、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
制定了重大事務(wù)公開制度暫行規(guī)定，設(shè)立事務(wù)公開專欄及意見箱。做到“政策公開，經(jīng)濟公開，管理公開”。堅持每月在工休人員大會上公布一次所務(wù)，充分尊重老同志的知情權(quán)。所領(lǐng)導(dǎo)每季度向管委會通報一次有關(guān)干休所的 篇三：干休所工作總結(jié)
篇一：干休所工作總結(jié)
####工作總結(jié)
我所堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，按照年初確定的工作目標，按照局系統(tǒng)工作會議的重要精神，緊緊圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作，強化內(nèi)部管理，狠抓措施落實，較好地完成了上半年各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將半年來的工作報告如下：
一、主要完成的工作
（一）理論學(xué)習
加強理論學(xué)習，著力提高干部職工履職盡責的能力素質(zhì)。為不斷增強全所人員的政治理論素養(yǎng)，構(gòu)建和諧干休所，我們始終把政治理論學(xué)習放在首位。按照今年的學(xué)習計劃，我們認真組織職工堅持每周一次的學(xué)習制度，采取集中學(xué)習與自學(xué)相結(jié)合的形式，上半年重點學(xué)習了《政府工作報告》，并實地參觀考察了鳳陽縣小崗村，直觀的了解沈浩同志的感人事跡。下半年重點安排學(xué)習了十二屆五中全會精神，并展開深入討論，繼續(xù)認真學(xué)習《老干部工作文件匯編》，深化對老干部工作相關(guān)政策的理解，提高了業(yè)務(wù)能力。根據(jù)省老干部局要求學(xué)習了相關(guān)重要文件。
（二）黨建工作
1、認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。按照局機關(guān)黨委關(guān)于認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動的要求，根據(jù)我所實際所黨總支根據(jù)《局系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》要求和本所創(chuàng)先爭優(yōu)活動計劃，為更好的開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，務(wù)求取得實效，結(jié)合工作實際，作出創(chuàng)先爭優(yōu)承諾。
務(wù)求實效，第一階段以創(chuàng)建“五好支部”、爭當“三好老干部”和爭做“服務(wù)標兵”為活動載體，認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。
2、召開建黨89周年座談會。建黨89周年之際我所召
開全體黨員大會，動員部署創(chuàng)先爭優(yōu)工作。
3、召開專題組織生活會，認真做好整改落實工作。為加強制度建設(shè)，提升服務(wù)水平，構(gòu)建和諧干休所，我所認真召開了上半年專題民主生活會，從思想作風、黨建學(xué)習、服務(wù)工作等方面做出總結(jié)并認真查找了存在的問題，明確了努力的方向和改進措施。
4、發(fā)展黨員：七一前夕，根據(jù)我所預(yù)備黨員的現(xiàn)實表現(xiàn)，報請局機關(guān)黨委批準，1名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。
（三）制度建設(shè)
繼續(xù)做好建章立制工作，不斷加強服務(wù)管理基礎(chǔ)性工作，堅決克服服務(wù)工作尤其是管理工作中的隨意性和盲目性。修改完善各項制度上墻，深化干部職工的責任意識，在工作中認真貫徹執(zhí)行各項制度。
（四）服務(wù)管理工作
結(jié)合去年科學(xué)發(fā)展觀整改落實的后續(xù)工作，以及今年爭先創(chuàng)優(yōu)活動的開展，緊密圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作，我所開展了更加細致、周到的服務(wù)管理工作。
1、干休所環(huán)境整治，改善住休環(huán)境。為認真落實去年科學(xué)發(fā)展觀整改后續(xù)工作，我所經(jīng)過征求老同志意見，上門走訪做好思想動員工作，清理拆除院內(nèi)一樓住戶的違章建筑。安排工作人員義務(wù)勞動修整草坪，拔除雜草，大大改善了院內(nèi)環(huán)境。并購置一條石凳，一套石桌椅安放在一號樓前
樹蔭下，方便老同志散步時休息納涼。
2、加強與指定聯(lián)系人的溝通，保持不定期走訪，征求意見，互相溝通，并在工作人員學(xué)習會上相互通報走訪情況，互相交流學(xué)習。有效鍛煉了工作人員處置事情的能力，大大增強了職工的服務(wù)、敬老意識。
3、夏季高溫來臨前，服務(wù)科檢查34戶住家用電、供水、排水設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時檢修，保障老同志安全度夏。
4、入夏前，服務(wù)科到23戶老同志家中，檢查空調(diào)設(shè)備，并進行空調(diào)清洗工作。
5、上半年，服務(wù)科及時安排清理院內(nèi)化糞池，保障上下水通暢。
6、梅雨季節(jié)來臨前，服務(wù)科安排專業(yè)維修工集中維修10戶住家太陽能，并更換房屋屋頂瓦片。
7、食堂炊事員合同到期，及時組織全體住所人員，從服務(wù)態(tài)度、衛(wèi)生環(huán)境、食品質(zhì)量、價格核定、飯菜品種等方面進行考核測評，滿意率達76%以上，得到了大家一致認可和好評。結(jié)合老同志提出的意見和建議，及時改進食堂飯菜質(zhì)量。
8、服務(wù)科在取得老同志信任，并在老同志自愿的情況下，代為保管老同志家門鑰匙，以防老同志反鎖家中或遺失鑰匙。
9、醫(yī)務(wù)室醫(yī)護人員在堅持上門巡診和陪同老干部去市內(nèi)醫(yī)院就診服務(wù)的同時，做好公共區(qū)域防疫、防蟲、滅蚊蠅
工作，備足防暑藥品。
11、慰問看望老同志。老同志生病住院或生日壽誕，所領(lǐng)導(dǎo)及時探望，在力所能及的情況下，幫助解決老同志在住院、治療、報銷醫(yī)藥費中遇到的各種困難。上半年探望住院老同志10人次。逢老同志生日，所領(lǐng)導(dǎo)帶著禮物上門祝賀，上半年已向17位老同志祝壽。
（五）開展活動
1、春天萬物復(fù)蘇之際，組織老同志前往莫愁湖觀賞海棠花，49位老同志參加。
2、根據(jù)老干部的意見建議，為更好地滿足老干部的精神文化生活需要，我所創(chuàng)辦了老干部“聊天室”，每周二下午在多功能廳開展聊天活動。
3、為深切緬懷建所23年來相繼逝世的離退休老同志，表達了全所同志的思念之情，我所在清明節(jié)前夕首次舉辦了簡潔、莊重的清明追思會。
（六）調(diào)研工作
我所現(xiàn)有12位紅軍時期、抗戰(zhàn)時期參加革命工作的老同志。根據(jù)老干部反映，他們每年享受的原單位增發(fā)1—2個月生活補貼的標準不一致，同條件、同待遇老同志之間差別較大。因此，今年4月至6月我所開展調(diào)研工作，先向老同志本人了解情況，再與原單位聯(lián)系溝通、核對，確認老同志反映的情況屬實。分析原因后提出了意見建議，調(diào)研報告
已報局。
二、下半年主要工作
1、繼續(xù)加強政治理論學(xué)習。仍以各黨支部為單位組織黨員和老同志學(xué)習社會主義核心價值觀，組織全體黨員干部認真學(xué)習《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》，切實提高全所黨員干部深入踐行《廉政準則》的主動性和自覺性。工作人員重點學(xué)習《老干部工作文件匯編》，進一步提高政策業(yè)務(wù)能力。
2、認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)局里要求和所黨總支的部署，按照本所實施意見，抓好落實。重點解決老干部黨支部設(shè)置問題。征求老同志意見，擬將年齡高、行動不便的老干部第一、二黨支部合并。召開總支部會議，征求意見，將在職人員黨員同志派往老干部支部任職,協(xié)助開展黨組織活動。
3、認真做好住房改造試點工作。積極主動與當?shù)赜嘘P(guān)部門聯(lián)系，落實報建事宜；按我省政策廣泛征求住所房改人員意見，及時向省上匯報，做好有關(guān)配套協(xié)調(diào)工作。
4、加強所內(nèi)設(shè)施設(shè)備的維護和管理，做好各項基礎(chǔ)性工作，確保高溫和梅雨、汛期老同志的正常生活不受影響。入冬前，進行一次住家空調(diào)設(shè)備檢查清洗和燃篇二：干休所年度工作總結(jié)
干休所**年工作總結(jié)和**年工作思路 **年干休所工
作緊緊圍繞上級黨委的總體部署和省安辦關(guān)于軍休工作的實施意見，堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展為指導(dǎo)，以維護穩(wěn)定促進和諧為主題，學(xué)習宣傳貫徹黨的**大精神。結(jié)合軍休工作實際，按照“教育管理促規(guī)范，服務(wù)保障求深化”的總體思路，堅持以人為本，創(chuàng)新服務(wù)管理，努力推進軍休干部“兩個待遇”的全面落實。營造和諧的軍休養(yǎng)老環(huán)境，各項工作得到有效開展。
一、主要工作回顧
一年來，按照年初確定的總體工作思路，結(jié)合新時期軍休隊伍 出現(xiàn)的新特點，以“情系軍休，溫暖百家”為載體，把老干部滿意不滿意、贊成不贊成、受益不受益作為工作的著眼點和落腳點。提倡人性化服務(wù)理念，不斷尋求應(yīng)對“兩高期”帶來的服務(wù)需求，努力把溫暖送給老同志，把實惠帶給老同志，確保年度工作目標全面落實。
1、政治待遇落實，學(xué)習教育因地制宜。針對老同志在政治上對黨和國家大事的關(guān)心，而部分同志身體行動不便的實際，以多種形式的學(xué)習教育方式在軍休干部中得到有效實施。一是以集中與分散相結(jié)合學(xué)習。全年配發(fā)多種資料供老同志學(xué)習，黨的**大召開后，干休所組織工作人員將《**大報告》和《黨章》等學(xué)習資料送到各家各戶，使老同志在小組和個人學(xué)習中有了輔導(dǎo)資料。二是在活動室配置文件與學(xué)習報告供軍休干部傳閱，讓老同志隨時了解黨和國家的方針政策，三是以走出去請進來的靈活方式組織學(xué)習教育活動。結(jié)合老人節(jié)的到來，我們組織100多名老同志到農(nóng)村去參觀學(xué)習，讓大家一路感受和了解改革開放給農(nóng)民兄弟帶來的實惠和近兩年我市新農(nóng)村建設(shè)成果。**市**大代表**同志回來后，及時請他來為軍休干部報告，**同志的報告深入淺出，聯(lián)系實際強，給人予新的啟迪;使老同志猶如親臨其境,感受到會場的熱烈氣氛，對我所開展好學(xué)習貫徹**大精神起到了有力的促進作用。
2、物業(yè)維修到位，居住環(huán)境有效改善。根據(jù)年度維修工作計劃，投入維修資金50多萬元，對**舊房進行維修。按照房屋陳舊度，屋面加鋪sbs防漏卷材、增澆水泥面、更新了隔熱板，外墻和檐口重新粉刷水泥面，更換上落水管，更換鋁心線，疏通重埋了部分污水管道，修補了外墻和陽臺，墻面全部使用膠水水泥磨平后刷上防水涂料，樓道埋線，刷新安裝了延時開關(guān)，車庫、道路和圍墻全面同步修復(fù)。上述維修工作的實施，實現(xiàn)了老同志多年的愿望，徹底解決了屋面漏水、墻皮脫落、管道不暢、上水管爆漏、電路老化、樓道破舊黑暗的老問題給老同志帶來生活上的不便。**68戶老同志家和遺屬家的“天然氣”安裝，進一步改善了老同志生活質(zhì)量。維修效果明顯，老同志都感到居住環(huán)境舒適和美觀了，在同一小區(qū)里，成了一個耀眼的新亮點，彰顯了居住生
活的魅力。
3、服務(wù)管理深化，生活需求得以保障。按照“情系軍休、溫暖百家”這一服務(wù)主題，強調(diào)工作人員為老服務(wù)標準要“盡到”和“達到”兩個“四心”，即真心、耐心、虛心、熱心，努力要讓軍休干部真正體會到思想上順心、服務(wù)上暖心、環(huán)境上舒心、待遇上放心、生活上安心。一是醫(yī)療保障多樣。針對高齡老人居多的特點，把門診部醫(yī)療服務(wù)作為保健服務(wù)平臺，多形式地為軍休干部提供醫(yī)療服務(wù)。年度健康體檢、建立健康檔案、上門巡診、到點診療、門診就醫(yī)配藥等一系列的醫(yī)療保障，為老同志健康長壽發(fā)揮了有效的作用，全年門診人數(shù)共**人次，其中對內(nèi)**人次，對外**人次；二是加大上門服務(wù)力度。把上門服務(wù)作為解決高齡老人生活需要的直接辦法，也是深化服務(wù)舉措之一，實物的分發(fā)上點入戶有效地解決了老年人的生活顧慮。節(jié)日里看望和走訪，融洽了工休關(guān)系；三是妥善地為**名去世離休干部料理了后事，按有關(guān)文件規(guī)定結(jié)算了各項費用，申報撫恤費和特撫費。工作人員能注重宣傳政策依據(jù)，對家屬子女提出的政策性疑問細心解釋，工作周密，服務(wù)熱情，贏得了家屬子女的滿意；四是政策性生活待遇準確操作落實。
4、文體活動經(jīng)常，老有所樂不斷體現(xiàn)。老年人門球活動有效地推進了軍休干部身體健康。干休所為使這項活動有效推進，安排工作人員專人組織門球活動，投入一定的經(jīng)費
確保活動正常開展，今年多次參加市內(nèi)外比賽均獲得較好的名次。下半年我所成功的舉辦了以“紀念建軍**周年，迎接**大召開”為主題的全市性大型門球邀請賽，門球隊參加了該項活動，增加了交流，增進了友誼，提高了影響力，推動了我市門球事業(yè)的發(fā)展。
5、發(fā)展生產(chǎn)創(chuàng)收，確保生活福利改善。隨著干休所近幾年 人員增多，安排好生活福利成為難題，為使工休人員生活福利保障有來源，一年來我所將空房全部用于出租，門診部擴大項目增收，節(jié)約成本支出，全年創(chuàng)凈利***萬，較好的改善了集體福利生活。經(jīng)過工休人員的認真總結(jié)分析，匯總各黨小組總結(jié)討論情況，大家一致認為干休所對軍休干部政治待遇落實，生活待遇到位，醫(yī)療有保障，活動有安排，節(jié)日有福利，局領(lǐng)導(dǎo)對老同志關(guān)心，工休關(guān)系融洽，單位風氣正。所里
能圍繞軍休干部的需求因地制宜組織開展服務(wù)保障工作。使大家得到實惠，使軍休干部滿意，對一年工作給予充分肯定。綜合小組討論意見，經(jīng)黨支部研究決定*******同志評為優(yōu)秀離退休干部，*****同志評為優(yōu)秀工作人員，***同志給予表揚。
一年來，雖然做了大量的工作，取得了一定的成績，但大家在總結(jié)中也找出了一些不足和問題:一是工作人員業(yè)務(wù)學(xué)習興趣不濃，缺乏深入研究，業(yè)務(wù)能力始終平平，老同志咨詢政策性問題不能完全獨立回答；二是少數(shù)軍休干部參加
組織活動和集體活動較少，有的對所里的規(guī)章制度政策依據(jù)不了解，組織紀律觀念有待加強；三是個別工作人員為老同志服務(wù)缺乏熱情，工作拖拉，使老同志有些看法。
二、明年工作思路。
市干休所***年工作要以黨的十**大精神為指導(dǎo)，進一步深入學(xué)習貫徹十**大精神，緊緊圍繞局黨委的中心工作，落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧軍休，促進軍休隊伍穩(wěn)定。按照“教育管理促規(guī)范，服務(wù)保障求深化”的總體思路，大力推進軍休干部“兩個待遇”落實，堅持以人為本，創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容，深化服務(wù)管理，全面推動服務(wù)保障工作，努力使各項工作上一個新臺階。結(jié)合軍休工作實際，重點抓好以下幾項工作：
1、抓學(xué)習貫徹，促進思想政治建設(shè)。一要以深入學(xué)習貫徹十**大精神為主要內(nèi)容，通過多種形式的學(xué)習，深刻領(lǐng)會十**大精神，深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求，提高新認識，把握新規(guī)律，明確新目標；二是以學(xué)習貫徹十**大精神為契機，結(jié)合發(fā)揮老干部自身敢言、善言、能言的優(yōu)勢，以多種方式帶動周圍人員和社區(qū)群眾學(xué)習領(lǐng)會**大精神，在學(xué)習和宣傳中不斷有新收獲、新進步、新提高；三要不斷聯(lián)系實際，按照新黨章要求，發(fā)揮老干部的特殊地位，做維護穩(wěn)定、促進和諧的模范，帶頭用**大精神武裝頭腦，把思想統(tǒng)一到**大精神上來，把老干部的力量
凝聚到做好干休所各項工作上來，為社會繼續(xù)發(fā)揮余熱。
2、抓服務(wù)管理，推動軍休和諧穩(wěn)定。繼續(xù)開展好“情系軍 休，溫暖百家”活動，按照軍休干部思想上順心、服務(wù)上暖心、環(huán)境上舒心、待遇上放心、生活上安心的“五心”為服務(wù)目標，全面推進服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)力度。一是政策待遇到位，結(jié)合下一步工作中退休干部有關(guān)待遇提高，軍休干部住房補差補貼工作的實施，以及大批軍休干部的接收，組織工作人員學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識，吃透政策，把握依據(jù)，規(guī)范操作，確保軍休干部各項待遇準確無誤；二是服務(wù)保障進一步深化，針對軍休干部分散安置和 “兩高期”進入高峰的特點，加大上門服務(wù)力度，實行工作人員分片包塊責任到人。組織定期走訪探視，努力解決軍休干部生活中實際困難，把老干部的“小事”當做干休所工作的“大事”來抓；三是主動與各社區(qū)聯(lián)系、協(xié)調(diào)、充分利用目前社區(qū)服務(wù)功能逐步完善的優(yōu)勢，使社區(qū)服務(wù)資源不斷融入軍休服務(wù)體系，彌補軍休干部因分散居住在服務(wù)管理領(lǐng)域中的不足。
3、抓隊伍建設(shè)，提高整體管理素質(zhì)。面對軍休隊伍不斷擴大和服務(wù)保障要求深化，必須有一支思想作風硬、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)精、工作能力強、身體素質(zhì)好的工作人員隊伍來保障。一是加強對工作人員隊伍的教育。使工作人員牢固樹立為老服務(wù)的思想，牢記服務(wù)宗旨和使命，使工作人員都成為想做事、能做事、做成事的一員；二是提高工作人員業(yè)務(wù)水平。
結(jié)合退休干部提高待遇和軍休干部住房待遇的文件政策實施，系統(tǒng)地組織工作人員開展業(yè)務(wù)學(xué)習，使工作人員的業(yè)務(wù)水平和工作能力普遍有新的提高，吃透老干部工作政策，得心應(yīng)手的地完成保障工作；三是以規(guī)章制度促進規(guī)范管理。進一步補充和健全各項規(guī)章制度，以制度約束工作紀律，用制度管理工作人員，借制度確保工作規(guī)范，憑制度實施業(yè)績考核。
4、做好醫(yī)療保障，確保老有所醫(yī)。充分利用定點醫(yī)療機構(gòu)的有利條件，努力為軍休干部提供醫(yī)療服務(wù)。針對目前軍休干部年齡偏大、體質(zhì)較差的實際，秋季適時為全體人員健康體檢，對體檢情況進行認真分析，通報軍休干部本人，整理和完善健康檔案。加大因病在家臥床老人的上門送醫(yī)送藥力度，每周不少于一次上門醫(yī)療服務(wù)，重點病人天天走訪，隨時掌握軍休干部健康動態(tài)。完善醫(yī)療服務(wù)設(shè)施，根據(jù)保障需要隨時增添醫(yī)療器械。堅持做到服務(wù)熱情、設(shè)施齊全、藥品完備、保
障有力，小病不出所，大病有依靠。
5、做好物業(yè)保障，確保老有所依。在**年**戶軍休干部家庭用上天然氣的基礎(chǔ)上，**年重點對**戶軍休家庭進行天然氣設(shè)施改造安裝，同時**戶用房進行用電設(shè)施更換和墻體粉刷，改善用電設(shè)施和居住環(huán)境。平時定期對軍休住房用水用電設(shè)施進行巡視檢查，常年使住房公用部位處于良好，確保安全和正常使用。
6、做好活動保障，確保老有所樂。一是要經(jīng)常性開展文化 體育活動，充分利用**年我所成功舉辦全市性門球邀請賽的這一基礎(chǔ)，廣泛參與全市門球活動比賽；二是要運用活動室這一平臺，不僅要使其成為學(xué)習中心，也要成為活動中心；三是要在秋季組織全體軍休干部到外地參觀學(xué)習，增強老干部對社會的了解；四是要舉辦多期書畫比賽活動，陶冶情操，增添樂趣，提高文化修養(yǎng)。篇三：干休所個人年終總結(jié)
干休所個人年終總結(jié)
一、注重加強思想教育，提高整體素質(zhì)。建立正常的學(xué)習制度，工作人員每周學(xué)習一次，休養(yǎng)人員每半月學(xué)習一次。重點學(xué)習了保持共產(chǎn)黨員先進性教育《讀本》，《公民道德實施綱要》，《軍休系統(tǒng)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)講義》，軍休工作交流材料等，通過各種學(xué)習、交流、座談，全所工休人員思想穩(wěn)定、關(guān)系融洽。對全所的建設(shè)及發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進性教育活動過程中，我所老干部參學(xué)率達到99%，學(xué)習熱情很高，較好地完成了學(xué)習任務(wù)。先后有七人次的學(xué)習筆記和心得體會文章被局和所里評為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會。一人在全局開展的先進性教育演講活動中榮獲第二名。我所開展的先進性教育活動情況，受到了局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。4月份，為建立學(xué)習型單位，加快信息化建設(shè)，所里添置了3臺電腦，分批對老干部進行電
腦培訓(xùn)。先后有21名老同志主動報名參加學(xué)習。全所掀起了學(xué)習電腦的熱潮。學(xué)習氣氛濃厚。
積極開展獻愛心活動。向印度洋海嘯災(zāi)民捐款3620元，向幫扶對象—雨山區(qū)佳山鄉(xiāng)特困傷殘老復(fù)員軍人秦?？稻杩?600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動。為做好關(guān)心下一代工作，開展了“心連心慈善助學(xué)”活動，37人捐款1120元，并堅持每年開展一次這樣的活動，資助一名小學(xué)生、一名高中生完成三年學(xué)業(yè)。
二、切實關(guān)心老同志生活，認真落實好“兩個待遇”。
1、每逢重大節(jié)日，認真組織工作人員看望全體老同志，對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。
2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼，細心做好老同志的醫(yī)療保健工作，請專家講授有關(guān)保健知識。
3、多次協(xié)調(diào)有關(guān)部門，研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修，及時對遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。
4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。
5、全年為7名老同志慶賀了生日，妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作，其子女都十分感激，老同志們也很滿意。
6、扎實做好老干部閱讀文件工作，按時組織他們進行
相關(guān)問題的大討論。
7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪，幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。
三、積極組織各種活動，豐富老同志的精神文化生活。
1、春節(jié)、“五一”、“八一”、“十一”期間，所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。
2、組織所臺球隊赴滁州，門球隊赴蕪湖進行交流比賽，增進了友誼，提高了競技水平。
3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。
4、“八一”期間，所里組織召開了座談會，開展了專項活動，慰問了全所軍休干部，工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會，分別聽取他們對所里各項工作的
篇四：干休所領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告
伊吾干休所領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告
XX年在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我所領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體干部職工，通過加強管理、改進服務(wù)和不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域，職能不斷加強，管理和服務(wù)工作取得了新的進步?，F(xiàn)將一年來我所領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責和勤政廉政情況報告如下：
一、注重政治業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高自身綜合素質(zhì)
一年來，我所領(lǐng)導(dǎo)班子成員始終把學(xué)習作為自身建設(shè)的一件大事，堅持不懈地抓緊抓好，一方面，貼近形勢發(fā)展需要，教育引導(dǎo)全體干部職工認真學(xué)習黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，模范踐行社會主義核心價值體系，努力做到思想上清醒，政治上堅定，作風上務(wù)實。另一方面，以“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”、創(chuàng)先爭優(yōu)等主題活動為契機，結(jié)合工作實際，進一步規(guī)范了政治理論學(xué)習計劃，對學(xué)習內(nèi)容、學(xué)習方式都提出了具體要求。理論學(xué)習主要采取集中學(xué)習和個人自學(xué)相結(jié)合的方式進行。堅持每周五政治理論學(xué)習日。在學(xué)習過程中，領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，認真學(xué)習規(guī)定的內(nèi)容，并記好學(xué)習筆記，按要求書寫心得體會。堅持理論學(xué)習和解決實際問題相結(jié)合，著力解決實際問題。把學(xué)習與工作實際結(jié)合起來，與個人的實際結(jié)合起來，不搞形式主義，不做表面文章，切實達到提高認識、統(tǒng)一思想、啟發(fā)思路、指導(dǎo)工作的目的。通過學(xué)習提高了黨員、干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強了貫徹黨的基本路線、方針政策的自覺性和堅定性，增強了工作的系統(tǒng)性和創(chuàng)造性。
二、恪盡職守，開拓進取，全面提升工作水平
（一）堅持以人為本，時刻把老干部的冷暖放在心上
1、堅持走訪慰問制度。春節(jié)前夕，我所組織40名老干部代表參加了縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)與駐哈老干部的春節(jié)座談會。
重大節(jié)日期間所領(lǐng)導(dǎo)陪同縣領(lǐng)導(dǎo)先后走訪慰問離休、退休副縣級老干部36人次，發(fā)放了慰問金，為老干部送去了黨和政府的溫暖。古爾邦節(jié)、肉孜節(jié)、“五一”、“七一”和重陽節(jié)等節(jié)日期間，我所領(lǐng)導(dǎo)班子先后對所屬46名老干部開展了走訪慰問。遇有老干部生病住院、去世等情況，所領(lǐng)導(dǎo)及時走訪慰問，把縣委、政府對老同志的關(guān)心送進病房、送到家中。今年，我所先后到醫(yī)院慰問、探望老干部達42人次。年內(nèi)，老干部張建國、于慈德等四位老同志先后因病去世，所領(lǐng)導(dǎo)知悉后，第一時間帶領(lǐng)工作人員及時趕往殯儀館對家屬進行慰問，協(xié)助處理善后事宜。力求做到有所呼必有所應(yīng)，有所需必有所幫，既提升了服務(wù)管理質(zhì)量，又促進了工休人員之間的和諧。
2、堅持工休聯(lián)系制度。根據(jù)所屬老干部不同情況、不同需求，通過分片包干、不定期走訪或電話聯(lián)系，努力做好個性化服務(wù)，幫助老干部解決生活困難和思想上的問題。20名工作人員（包括所領(lǐng)導(dǎo)）分別與所屬386名老干部結(jié)對聯(lián)系。對6個老干部黨支部以自我管理為主，結(jié)合實際不定期開展服務(wù)，使老干部感受到組織上對他們的關(guān)心。
3、加強信訪工作。XX年，我所結(jié)合工休聯(lián)系制度，制定了信訪工作流程圖，將20名工作人員確定為信訪信息員，便于廣泛了解老干部的意見、建議及需要。堅持來信來訪首問制度，實行誰接待誰督辦、誰分管誰負責的責任追究制，對領(lǐng)導(dǎo)批辦件及老干部信訪件，做到及時辦理、回復(fù)、反饋。今年我所先后調(diào)查、回復(fù)、解決了因老干部生活用水、用電、報刊雜志贈訂、健康體檢、旅游等待遇問題的來電來訪77件（次）。
4、大力開展了老年分校工作，因地制宜豐富老干部晚年精神文化生活。年初，我所開通了老干部遠程學(xué)習教育，就有關(guān)老干部理財、“三史”等內(nèi)容先后組織遠程教育學(xué)習3次，通過絡(luò)載體宣傳，達到聯(lián)系溝通、資源共享、促進發(fā)展的目的。重大節(jié)日期間，我所都采取不同形式組織開展慶?；顒?，特別在健身娛樂活動方面我所專門外聘老師開設(shè)抖空竹班40課時，參與學(xué)員70余人；組織24式太極拳學(xué)習班50課時，參與學(xué)員35人；廣場健身舞蹈10課時，參與學(xué)員40余人。年內(nèi)先后組織所屬老干部積極參加門球、舞蹈、抖空竹、麻將、撲克牌等有益于身心健康的娛樂活動6次，參與老干部達650余人次。活動室桌椅、音箱等設(shè)施齊備；閱覽室報刊圖書種類多樣，并堅持正常開放。通過這些活動不僅豐富了老干部的晚年文化生活，進一步增進了老干部的的相互交流，又有效地把思想政治工作融入到各項活動中，達到了寓教于樂的效果。
5、認真做好所屬老干部報刊、雜志贈訂工作。年初為符合條件的235名老干部贈訂了《哈密報》206份（其中漢語167份、維語39份）；《老年康樂報》54份（其中漢文
44份、維文10份）；《哈密廣播電視報》6份，并予200名黨員贈閱了《同舟》、《哈密黨建》雜志各一份。為老干部閱覽室、醫(yī)務(wù)室訂閱了《哈密日報》、《新疆日報》、《中國老年報》、《老年康樂報》、《金秋》等多種報刊、生活雜志，以方便他們學(xué)習，及時了解形勢。
6、全力協(xié)助相關(guān)部門認真做好老干部的醫(yī)療保健、老干部赴內(nèi)地旅游參觀和交通補貼發(fā)放等工作。為滿足老干部對健康知識的需求，今年醫(yī)務(wù)室共接診1156人次，其中免費給老干部測量血壓848人次，辦黑板報8期，向老干部積極倡導(dǎo)健康、科學(xué)的生活方式。四月份我所積極協(xié)助老干部局組織所屬187名老干部在哈密地區(qū)第二人民醫(yī)院進行了一次身體健康檢查。五月份組織所屬20位老同志赴哈爾濱等線路進行了為期15天的健康療養(yǎng)活動。年內(nèi)協(xié)助縣老齡委為居哈36名老年人（不屬于干休所服務(wù)的人員）發(fā)放了交通補貼費，發(fā)放金額10810元。
7、積極引導(dǎo)，組織老干部發(fā)揮作用。在做好落實老干部政治、生活待遇工作的同時，堅持自覺自愿、量力而行的原則，我所鼓勵引導(dǎo)所屬離退休干部在促進政治文明、精神文明、關(guān)心教育下一代、構(gòu)建和諧社會建設(shè)等工作中發(fā)揮積極作用?！叭藡D女節(jié)”期間，所屬175名退休女干部、職工和女家屬踴躍參加了縣婦聯(lián)組織開展的“一元捐”活動，捐助“互助金”266元；組織在職黨員和所屬離退休黨員黨
費一日捐活動，共捐款844 元（其中老黨員王美麗同志繳納特殊黨費300元）。今年2月份所領(lǐng)導(dǎo)得知哈密地區(qū)一中初二班吾米提江同學(xué)患有白血病，且家中貧困信息后，帶頭組織11名老干部給患者捐款260元，為他送去了一份愛心。
今年，縣委、政府組織討論、召開黨代會報告、政府工作報告等重大決策、會議上，先后專門邀請5名老干部代表參加。5月23日，縣考核單位來我所開展了“千人萬鄉(xiāng)”評機關(guān)活動，11名老干部代表參與了民主測評和座談工作。
8、徹底解決了所院老干部多年來反映大門外通道路面狹窄，坑凹不平，常常是“晴天一身土，雨（雪）天一身泥”，不僅造成老干部出行困難，同時給過往車輛也帶來不便問題。今年4至5月份，我所全力配合上級領(lǐng)導(dǎo)認真做好所院大門外通道旁4家住戶讓道拆遷等大量工作，完成了干休所大門口道路平整、擴修、鋪設(shè)工作，方便了所院老干部的出行，深受老干部的稱贊。
（二）深化創(chuàng)建活動，狠抓所屬黨支部工作。年初，所黨總支與7個黨支部簽訂了《黨風廉政責任書》。認真組織開展了慶“七一”建黨90周年活動。所總支專門對有著50年以上黨齡和80歲以上16名老黨員進行了慰問，送去了鮮花、食品等慰問品；組織所屬100余名黨員干部在哈密西路軍紀念
館舉行重溫入黨誓詞活動，并參觀歷史文物，用革命先
烈、勤廉楷模創(chuàng)造的寶貴精神財富引導(dǎo)和激勵干部接受廉政教育；開展了麻將、撲克牌等娛樂活動，所屬210名黨員參加了活動；為所屬268名黨員發(fā)放了節(jié)日禮品；對XX年度評選出的優(yōu)秀黨員、黨務(wù)工作者和先進黨支部，給予了表彰獎勵（其中有3名黨員受到縣機關(guān)工委表彰，5名黨員由所黨總支給予了表彰和物質(zhì)獎勵）。年內(nèi)所黨總支被上級黨委評為先進集體，受到表彰獎勵。一年來，我所老干部支部結(jié)合實際情況堅持不定期組織離退休黨員開展政治學(xué)習、不定期過組織生活會議、每半年黨費收繳一次等制度。年內(nèi)6個老干部支部先后3次組織黨員集中學(xué)習了縣委1號文件和縣委十屆七次全委（擴大）會議精神及有關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)活動精神宣傳等資料。對年高體弱、行動不便的黨員各黨支部采取上門傳達文件精神、通報黨組織活動情況等措施，加強聯(lián)系，有效保證了老黨員的組織生活有序開展。
（三）加強作風建設(shè)，干休所干部隊伍綜合素質(zhì)明顯提高
1、加強政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)，堅持每周五下午集中學(xué)習制度，采取所領(lǐng)導(dǎo)成員、點室負責人和全所工作人員輪流組織并以集中學(xué)習、自學(xué)、觀看電教片和專題討論相結(jié)合的學(xué)習方式，組織全所機關(guān)干部認真抓好政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，提高了干部職工的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。今年組織干部職工學(xué)習36次，觀看電教片7次，開展學(xué)習討論2次，每名工作人員書
寫學(xué)習心得體會3篇。
2、不斷完善修訂各項規(guī)章制度，堅持做到用制度管人、管事。年初結(jié)合工作實際，對考勤制度、請銷假制度等有關(guān)內(nèi)容加以修訂和完善，新制定了崗位工作考評制度、獎懲制度等，成立了崗位工作考評小組。與干部
篇五：干休所個人年終總結(jié)
干休所個人年終總結(jié)
一、注重加強思想教育，提高整體素質(zhì)。建立正常的學(xué)習制度，工作人員每周學(xué)習一次，休養(yǎng)人員每半月學(xué)習一次。重點學(xué)習了保持共產(chǎn)黨員先進性教育《讀本》，《公民道德實施綱要》，《軍休系統(tǒng)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)講義》，軍休工作交流材料等，通過各種學(xué)習、交流、座談，全所工休人員思想穩(wěn)定、關(guān)系融洽。對全所的建設(shè)及發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進性教育活動過程中，我所老干部參學(xué)率達到99%，學(xué)習熱情很高，較好地完成了學(xué)習任務(wù)。先后有七人次的學(xué)習筆記和心得體會文章被局和所里評為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會。一人在全局開展的先進性教育演講活動中榮獲第二名。我所開展的先進性教育活動情況，受到了局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。4月份，為建立學(xué)習型單位，加快信息化建設(shè)，所里添置了3臺電腦，分批對老干部進行電腦培訓(xùn)。先后有21名老同志主動報名參加學(xué)習。全所掀起了學(xué)習電腦的熱潮。學(xué)習氣氛濃厚。積極開展獻愛心活動。
向印度洋海嘯災(zāi)民捐款3620元，向幫扶對象雨山區(qū)佳山鄉(xiāng)特困傷殘老復(fù)員軍人秦?？稻杩?600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動。為做好關(guān)心下一代工作，開展了心連心慈善助學(xué)活動，37人捐款1120元，并堅持每年開展一次這樣的活動，資助一名小學(xué)生、一名高中生完成三年學(xué)業(yè)。
二、切實關(guān)心老同志生活，認真落實好兩個待遇。
1、每逢重大節(jié)日，認真組織工作人員看望全體老同志，對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。
2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼，細心做好老同志的醫(yī)療保健工作，請專家講授有關(guān)保健知識。
3、多次協(xié)調(diào)有關(guān)部門，研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修，及時對遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。
4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。
5、全年為7名老同志慶賀了生日，妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作，其子女都十分感激，老同志們也很滿意。
6、扎實做好老干部閱讀文件工作，按時組織他們進行相關(guān)問題的大討論。
7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪，幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。
三、積極組織各種活動，豐富老同志的精神文化生活。
1、春節(jié)、五一、八一、十一期間，所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。
2、組織所臺球隊赴滁州，門球隊赴蕪湖進行交流比賽，增進了友誼，提高了競技水平。
3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。
4、八一期間，所里組織召開了座談會，開展了專項活動，慰問了全所軍休干部，工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會，分別聽取他們對所里各項工作的意見和建議。
四、建章立制、規(guī)范管理。為強化內(nèi)部管理，建立健全各項規(guī)章制度。年初，又制定了《市軍干一所規(guī)范化、制度化服務(wù)管理措施》等。并狠抓落實。堅持所長負責制，黨支部保證監(jiān)督，軍隊離退休干部參與民主管理和領(lǐng)導(dǎo)體制。堅持正常的所辦公會制度，由所長、支部書記、副書記、管委會主任、副主任參加的所辦公會，是協(xié)調(diào)所領(lǐng)導(dǎo)、黨支部、管委會三者關(guān)系，實行民主管理，民主決策，民主監(jiān)督的重要形式。辦公會每月召開一次會議，由所長主持，通報當月工作情況，研究安排下月工作計劃。重大問題召開行政會研究，再提交支委會討論決定。日常事務(wù)性開支超過1000元由支部集體研究決定。建立工作人員例會制度，每周召開一次所務(wù)會，通報本周工作情況，布署下周工作安排。工作明確分工，工作人員各司其職，認真做好本職工作。本著一切從老干部出發(fā)，把老干部滿意不滿意，高興不高興作為衡量工作的標準。今年是我所成立二十周年。從節(jié)約經(jīng)費角度出發(fā)，簡單地舉行了慶?；顒?，深得老同志的好評。
在安全管理方面，嚴格按章辦事，全所一年沒有發(fā)生一例安全事故。管理工作齊抓共管，局面良好。
五、所務(wù)公開、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。制定了重大事務(wù)公開制度暫行規(guī)定，設(shè)立事務(wù)公開專欄及意見箱。
做到政策公開，經(jīng)濟公開，管理公開。堅持每月在工休人員大會上公布一次所務(wù)，充分尊重老同志的知情權(quán)。所領(lǐng)導(dǎo)每季度向管委會通報一次有關(guān)干休所的經(jīng)費使用情況，年終向全體工休人員報告干休所的經(jīng)費收支情況。并張榜公布帳目、生產(chǎn)經(jīng)營收支情況，醫(yī)療費支出情況等。服務(wù)上門，為老干部生活提供方便。建立分片家訪責任制，要求工作人員經(jīng)常到休干家走一走、看一看、認真聽取老干部的意見和要求。服務(wù)上我們堅持做到細、勤、送，即細致周到，勤登門了解情況，送物品上門。對住院和常年臥病在床的老干部，所領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常探望，掌握病情，了解情況。堅持夜間、雙休日、節(jié)假日值班制度。老干部突發(fā)疾病，病危和去世，無論是節(jié)假日，還是深夜，所領(lǐng)導(dǎo)、值班工作人員和駕駛員都隨叫隨到。幫助處理緊急情況。
六、積極開展文明創(chuàng)建活動 全所上下同心協(xié)力，克服了重重困難，面對實際，困難，知難而上，積極主動爭取局里的支持和指導(dǎo)。在市局的支持和全所工休人員的共同努力
下，我所在七月份順利通過了省民政系統(tǒng)文明窗口單位
驗收工作，得到省民政廳通報表彰。200x年在緊張與忙碌中很快就將成為過去，回首全年的工作，在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，雖然取得了一定的成績，但同時也存在著不足之處，相信在明年的工作中，我們一定能夠克服自身存在的不足，經(jīng)全所工休人員的共同努力，各項工作將會有新的起色。
篇六：干休所工作總結(jié)
####工作總結(jié)
我所堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，按照年初確定的工作目標，按照局系統(tǒng)工作會議的重要精神，緊緊圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作，強化內(nèi)部管理，狠抓措施落實，較好地完成了上半年各項工作任務(wù)。現(xiàn)將半年來的工作報告如下：
一、主要完成的工作
（一）理論學(xué)習
加強理論學(xué)習，著力提高干部職工履職盡責的能力素質(zhì)。為不斷增強全所人員的政治理論素養(yǎng)，構(gòu)建和諧干休所，我們始終把政治理論學(xué)習放在首位。按照今年的學(xué)習計劃，我們認真組織職工堅持每周一次的學(xué)習制度，采取集中學(xué)習與自學(xué)相結(jié)合的形式，上半年重點學(xué)習了《政府工作報告》，并實地參觀考察了鳳陽縣小崗村，直觀的了解沈浩同志的感人事跡。下半年重點安排學(xué)習了十二屆五中全會精神，并展開深入討論，繼續(xù)認真學(xué)習《老干部工作文件匯編》，深化對老干部工作相關(guān)政策的理解，提高了業(yè)務(wù)能力。根據(jù)省老
干部局要求學(xué)習了相關(guān)重要文件。
（二）黨建工作
1、認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。按照局機關(guān)黨委關(guān)于認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動的要求，根據(jù)我所實際所黨總支根據(jù)《局系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》要求和本所創(chuàng)先
爭優(yōu)活動計劃，為更好的開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，務(wù)求取得實效，結(jié)合工作實際，作出創(chuàng)先爭優(yōu)承諾。
務(wù)求實效，第一階段以創(chuàng)建“五好支部”、爭當“三好老干部”和爭做“服務(wù)標兵”為活動載體，認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。
2、召開建黨89周年座談會。建黨89周年之際我所召開全體黨員大會，動員部署創(chuàng)先爭優(yōu)工作。
3、召開專題組織生活會，認真做好整改落實工作。為加強制度建設(shè)，提升服務(wù)水平，構(gòu)建和諧干休所，我所認真召開了上半年專題民主生活會，從思想作風、黨建學(xué)習、服務(wù)工作等方面做出總結(jié)并認真查找了存在的問題，明確了努力的方向和改進措施。
4、發(fā)展黨員：七一前夕，根據(jù)我所預(yù)備黨員的現(xiàn)實表現(xiàn)，報請局機關(guān)黨委批準，1名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。
（三）制度建設(shè)
繼續(xù)做好建章立制工作，不斷加強服務(wù)管理基礎(chǔ)性工作，堅決克服服務(wù)工作尤其是管理工作中的隨意性和盲目
性。修改完善各項制度上墻，深化干部職工的責任意識，在工作中認真貫徹執(zhí)行各項制度。
（四）服務(wù)管理工作
結(jié)合去年科學(xué)發(fā)展觀整改落實的后續(xù)工作，以及今年爭先創(chuàng)優(yōu)活動的開展，緊密圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作，我所開展了更加細致、周到的服務(wù)管理工作。
1、干休所環(huán)境整治，改善住休環(huán)境。為認真落實
去年科學(xué)發(fā)展觀整改后續(xù)工作，我所經(jīng)過征求老同志意見，上門走訪做好思想動員工作，清理拆除院內(nèi)一樓住戶的違章建筑。安排工作人員義務(wù)勞動修整草坪，拔除雜草，大大改善了院內(nèi)環(huán)境。并購置一條石凳，一套石桌椅安放在一號樓前樹蔭下，方便老同志散步時休息納涼。
2、加強與指定聯(lián)系人的溝通，保持不定期走訪，征求意見，互相溝通，并在工作人員學(xué)習會上相互通報走訪情況，互相交流學(xué)習。有效鍛煉了工作人員處置事情的能力，大大增強了職工的服務(wù)、敬老意識。
3、夏季高溫來臨前，服務(wù)科檢查34戶住家用電、供水、排水設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時檢修，保障老同志安全度夏。
4、入夏前，服務(wù)科到23戶老同志家中，檢查空調(diào)設(shè)備，并進行空調(diào)清洗工作。
5、上半年，服務(wù)科及時安排清理院內(nèi)化糞池，保障上下水通暢。
6、梅雨季節(jié)來臨前，服務(wù)科安排專業(yè)維修工集中維修10戶住家太陽能，并更換房屋屋頂瓦片。
7、食堂炊事員合同到期，及時組織全體住所人員，從服務(wù)態(tài)度、衛(wèi)生環(huán)境、食品質(zhì)量、價格核定、飯菜品種等方面進行考核測評，滿意率達76%以上，得到了大家一致認可和好評。結(jié)合老同志提出的意見和建議，及時改進食堂飯菜質(zhì)量。
8、服務(wù)科在取得老同志信任，并在老同志自愿的情況下，代為保管老同志家門鑰匙，以防老同志反鎖家中或遺失鑰匙。
9、醫(yī)務(wù)室醫(yī)護人員在堅持上門巡診和陪同老干部去市內(nèi)醫(yī)院就診服務(wù)的同時，做好公共區(qū)域防疫、防蟲、滅蚊蠅工作，備足防暑藥品。
11、慰問看望老同志。老同志生病住院或生日壽誕，所領(lǐng)導(dǎo)及時探望，在力所能及的情況下，幫助解決老同志在住院、治療、報銷醫(yī)藥費中遇到的各種困難。上半年探望住院老同志10人次。逢老同志生日，所領(lǐng)導(dǎo)帶著禮物上門祝賀，上半年已向17位老同志祝壽。
（五）開展活動
1、春天萬物復(fù)蘇之際，組織老同志前往莫愁湖觀賞海棠花，49位老同志參加。
2、根據(jù)老干部的意見建議，為更好地滿足老干部的精
神文化生活需要，我所創(chuàng)辦了老干部“聊天室”，每周二下午在多功能廳開展聊天活動。
3、為深切緬懷建所23年來相繼逝世的離退休老同志，表達了全所同志的思念之情，我所在清明節(jié)前夕首次舉辦了簡潔、莊重的清明追思會。
（六）調(diào)研工作
我所現(xiàn)有12位紅軍時期、抗戰(zhàn)時期參加革命工作的老同志。根據(jù)老干部反映，他們每年享受的原單位增發(fā)1—2個月生活補貼的標準不一致，同條件、同待遇
老同志之間差別較大。因此，今年4月至6月我所開展調(diào)研工作，先向老同志本人了解情況，再與原單位聯(lián)系溝通、核對，確認老同志反映的情況屬實。分析原因后提出了意見建議，調(diào)研報告已報局。
二、下半年主要工作
1、繼續(xù)加強政治理論學(xué)習。仍以各黨支部為單位組織黨員和老同志學(xué)習社會主義核心價值觀，組織全體黨員干部認真學(xué)習《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》，切實提高全所黨員干部深入踐行《廉政準則》的主動性和自覺性。工作人員重點學(xué)習《老干部工作文件匯編》，進一步提高政策業(yè)務(wù)能力。
2、認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)局里要求和所黨總支的部署，按照本所實施意見，抓好落實。重點解決老干部黨
支部設(shè)置問題。征求老同志意見，擬將年齡高、行動不便的老干部第一、二黨支部合并。召開總支部會議，征求意見，將在職人員黨員同志派往老干部支部任職,協(xié)助開展黨組織活動。
3、認真做好住房改造試點工作。積極主動與當?shù)赜嘘P(guān)部門聯(lián)系，落實報建事宜；按我省政策廣泛征求住所房改人員意見，及時向省上匯報，做好有關(guān)配套協(xié)調(diào)工作。
4、加強所內(nèi)設(shè)施設(shè)備的維護和管理，做好各項基礎(chǔ)性工作，確保高溫和梅雨、汛期老同志的正常生活不受影響。入冬前，進行一次住家空調(diào)設(shè)備檢查清洗和燃
篇七：干休所衛(wèi)生所年終總結(jié)
年終總結(jié)
時光匆匆，XX年很快就要過去了，回首過去的一年，又虛度了光陰。蹉跎歲月，歲月蹉跎。一寸光陰一寸金，每每這時總感慨萬千，有種遺憾，行動總趕不上時光匆匆的腳步啊！回顧一年工作、學(xué)習、生活、有則改之，無則加勉吧。現(xiàn)將一年工作總結(jié)如下：
一、政治理論素養(yǎng)方面
平時能重視政治理論學(xué)習，作為一名共產(chǎn)黨員，能時刻保持政治上的堅定性，始終與黨中央保持高度一致，緊密團結(jié)在黨中央周圍。聽黨指揮是我永遠不變的信念。在平時還能夠認真學(xué)習馬列主義、毛澤東思想，用科學(xué)發(fā)展觀理論武
裝自己的頭腦，平時能夠積極參加單位組織的政治理論學(xué)習和討論。通過學(xué)習、討論，不斷提高自己的思想覺悟，加強了黨性培養(yǎng)，黨性鍛煉，并結(jié)合實際寫些讀書筆記和心得體會。通過學(xué)習感覺到還要與時俱進，并在實踐中學(xué)習新知識，積累新經(jīng)驗，增長新本領(lǐng)，不斷拓寬自己的知識面，通過多聽新聞，看書看報，了解國內(nèi)外時事，進行形勢分析，不斷提高政策理論水平。加強分析問題，看待問題，解決問題的能力。加強和鞏固提高自身的政治素養(yǎng)。
二、立足本職，恪盡職守，全心全意為老干部服務(wù)
首先在平時的工作中，還是能夠做到思想端正，認真負
責，任勞任怨、熱情服務(wù)、安心本職，不斷學(xué)習提高熟練掌握老年常見病、多發(fā)病和危重病的基本護理操作技術(shù)，積極配合衛(wèi)生所所長及醫(yī)生進行各種治療護理工作及門診、理療、陪診等工作。在護理工作中，能嚴格執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生工作規(guī)章制度。工作中始終堅持“三查七對”牢記任何時候都不要存有僥幸心理、麻痹思想，有時不經(jīng)意的一個疏忽也許就會給患者帶來巨大的身體傷害，給患者家人帶去無法抺去的精神創(chuàng)傷。所以工作中時時刻刻都要緊繃“規(guī)范”和“認真”這根弦。工作中不怕麻煩，嚴格按操作規(guī)程辦，嚴防杜絕了事故苗頭及差錯的發(fā)生，由于思想重視在工作中從末發(fā)生過醫(yī)療差錯事故。
在為老干部服務(wù)方面：感覺到要不斷的改進工作方法，加強全心全意為老干部服務(wù)的宗旨。我們的老一輩，他們?yōu)榱藝颐褡宓慕夥藕徒⑿轮袊龀隽司薮筘暙I，立下了不少偉大的歷史功勛，沒有他們那一代人的奉獻，就沒有我們今天的幸福生活。所以我常常為自己是一名為老干部服務(wù)的工作者而感到自豪和驕傲。也常常感覺到自己工作責任的重大和崇高。常常懷著深厚的感情謁成為老干部服務(wù)，力所能及地去急老干部急所急，想老干部所想。但面對老干部雙高期的嚴峻現(xiàn)實還要不斷總結(jié)經(jīng)驗，隨著老首長及阿姨的年齡越來越大，疾病的增多，身體一年不如一年，耳朵聽不見了，聽不清了，記憶力下降了，拿東西丟三落四了等等，這個年
紀很需要子女在身邊陪伴，可有些子女工作忙卻無瑕顧及父母，這就存在著不安全性，這時候就需要我們醫(yī)務(wù)工作者更高的責任心，更多的愛心，勤于觀察，善于發(fā)現(xiàn)，多動動腿，多動動嘴，勤跑跑，多問問，談心交流，對老人的心理狀況、身體狀況多分析了解，避免一些危險的發(fā)生。
三、嚴格要求，注重養(yǎng)成
一名軍人，良好的作風養(yǎng)成與其強烈的自律意識息息相關(guān)，作為公民。我們要遵守國家的法律、法令、法規(guī)。作為軍人要嚴格按照條例條令辦事。作為干休所一員要牢記并嚴格執(zhí)行所里的各項規(guī)章制度，嚴格要求自己，按時上下班、按時請銷假、堅守崗位，堅持值班制度，嚴格一日生活制度，團結(jié)同志，不斷正規(guī)自己的工作和生活秩序，嚴謹作風，不
斷努力提高自己的素養(yǎng)。
四、存在的不足及打算
回顧過往，欠缺的還很多很多，首先
一、平常工作標準不夠高，對自己要求不夠嚴格，工作還不夠積極主動，不夠細致周到。二是理論學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習不夠深刻，學(xué)習不夠經(jīng)常。三是堅持一日生活制度還不夠嚴格。四是為老干部服務(wù)還要培養(yǎng)更高更飽滿的熱情。
下一步打算：進一步牢固樹立愛敬業(yè)思想，增強老干部工作的事業(yè)心、責任感，提高了各項素質(zhì)能力，工作上爭上臺階。努力爭做為老干部工作的先進工作者。
篇八：干休所衛(wèi)生所關(guān)于醫(yī)療保健的幾點體會 干休所衛(wèi)生所關(guān)于醫(yī)療保健的幾點體會
[摘要]本文根據(jù)XX年四總部發(fā)布的新修訂的《軍隊干部保健工作規(guī)定》的要求，結(jié)合干休所衛(wèi)生所的實際情況，以及新時期保健工作的特點和要求，分析總結(jié)干休所衛(wèi)生所工作的經(jīng)驗，為完成好老干部保健工作提供思路。
[關(guān)鍵詞]干休所；醫(yī)療保??；經(jīng)驗
XX年四總部發(fā)布的新修訂的《軍隊干部保健工作規(guī)定》以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以《中國人民解放軍衛(wèi)生條例》為依據(jù)，以保障好老干部健康為目標，總結(jié)吸收國內(nèi)外醫(yī)療保健工作的成功經(jīng)驗和做法，把醫(yī)學(xué)發(fā)展的最新成果有效服務(wù)于老干部健康。規(guī)范了干部保健工作中的預(yù)防、醫(yī)療、療養(yǎng)、康復(fù)以及相關(guān)保健管理活動等工作。明確規(guī)定軍隊干部保健工作應(yīng)當著眼有效維護和促進離退休干部
身心健康，遵循統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級實施，防治結(jié)合、安全有效的原則。我干休所衛(wèi)生所緊緊抓住“一保本色二保長壽”的根本要求，結(jié)合“兩高期”老干部本身生理和心理方面的特點以及我所地處海島的特點，總結(jié)近年來在老干部保健方面的一些經(jīng)驗和做法，從實際出發(fā)不斷提高醫(yī)療保健的水平，把各級領(lǐng)導(dǎo)對老干部保健工作的關(guān)心落到實處。
1新時期的老干部保健工作的主要特點
危重急癥給急救帶來的挑戰(zhàn)
現(xiàn)在我所老干部的平均年齡是歲，幾乎都患有高血壓、冠心病、高脂血癥、腦卒中等心腦血管疾病。與過去相比，急性心肌梗
第二篇：干休所醫(yī)生述職報告
干休所醫(yī)生述職報告
篇一：干休所述職報告
述職報告
在這四年來，在所領(lǐng)導(dǎo)、公勤隊領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)；以做好老干部服務(wù)保障工作為主線；結(jié)合所黨委開展的“講臺活動”、“四責”，以及“雙上門”服務(wù)等具體活動。就本人一年來的全面工作做一回顧、總結(jié)并報告如下：
一、取得的成績：
1、積極參加各種學(xué)習，注重提高自身的素質(zhì)。
自身素質(zhì)是干好各項工作的前提。幾年來，能夠充分認識自身和別人之間存在的差距，認真加強政治理論學(xué)習，積極自覺的參加上級和所里組織的各類學(xué)習教育。通過學(xué)習，使我在思想上有了一個深刻的認識，增強了安心服役，建設(shè)部隊的重要性的理解，增強了為老干部服務(wù)的緊迫感、使命感和責任感。
除了學(xué)習一些理論知識外，幾年來，還注重學(xué)習科學(xué)文化知識。注意提高自身的文化、專業(yè)素質(zhì)，加強了對專業(yè)知識的學(xué)習和業(yè)余知識的學(xué)習吸收，能夠做到不恥下問，不斷的提高自身的素質(zhì)，提高自己的服務(wù)技能。
2、端正了工作思想，服務(wù)保障有了一個新臺階。
幾年來，以條令條例為依據(jù)，以“科學(xué)發(fā)展觀”的要求，作為班長，帶領(lǐng)全班做好各種保障任務(wù)，全班人員安全無事故。作為技術(shù)骨干，能夠做好傳幫帶，帶領(lǐng)同志們做好各種服務(wù)保障工作；作
為一名老干部工作者，能在內(nèi)心深處樹立為老干部服務(wù)的思想，想方設(shè)法解決老干部在生活中遇到的各種困難。幾年來，不管是本職工作之內(nèi)，還是在其他時間，只要老首長找到我，我都會盡心的去幫助他們解決問題。如經(jīng)常幫助老干部打材料；把發(fā)放的物品送上門；去老首長家里幫助解決水、電、煤氣、電視、電腦、電話、家用電器等困難；協(xié)助老干部做好各種活動。其次在日常生活中能夠發(fā)揮了我的特長，做好全所辦公電腦的維護保養(yǎng)，排除故障，并積極耐心給戰(zhàn)友同志們講解自己所了解的電腦知識，帶動大家一起學(xué)習提高。還有是在所領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在同志們的共同努力下，為幸福平安系統(tǒng)的建設(shè)作出了自己的努力，保持保證了平安幸福系統(tǒng)的有效運行，極大的促進了干休所的全面建設(shè)。
其次在為老干部服務(wù)作風上有了很大的進步，結(jié)合老干部高齡化服務(wù)的工作特點，主動的和老干部接觸，想盡辦法解決處理老干部遇到的各種難題，注重在工作中成長進步，積極挖掘老干部的長處、特點，有針對的提高自身的思想政治理論素養(yǎng)，做到老首長滿意，同志們放心，還能積極配合協(xié)助其它辦公室工作，較好的完成了交給我的工作任務(wù)。
二、存在的不足
1、學(xué)習上好不夠刻苦，還缺少那種鉆勁，韌勁，做事還存在粗心大意的情況。
2、對自己的要求還不夠嚴格，作風紀律上，對部隊的條令條例和規(guī)章制度落實的還不是很好，導(dǎo)致有時對自己過于放松。偶爾還
存在麻痹的思想，對上級的指示精神還落實的還不夠徹底。
3、自身素質(zhì)還有待提高，骨干帶頭作用發(fā)揮的還要進一步加強，在全班的管理上，怕得罪人的思想還存在，還需要在下一步工作中不斷的加強。
三、下部的打算
1、努力加強政治理論學(xué)習，嚴格用條令條例來約束要求自己，時刻牢記自己是一名軍人，樹立好自身的世界觀、人生觀、價值觀，端正自己的思想態(tài)度，擺好自己的位置，做到有所為，有所不為，堅決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，做到領(lǐng)導(dǎo)點到哪干到哪。
2、進一步樹立以所為家，全心全意為老干部服務(wù)的思想，隨著老干部的年齡越來越大，自身的行動能力越來越低，對服務(wù)的依賴性越來越高，創(chuàng)造性的開展工作不放松，針對自己雙上門的對象既要做到大事知道，小事有數(shù)，盡心盡力的干好老干部的服務(wù)保障工作。
3、努力樹立干工作不怕得罪人的思想，掌握好全班人
員的思想動態(tài)，抓好全班人員管理、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生，帶領(lǐng)全班人員爭創(chuàng)先進，搞好全班的各項建設(shè)的發(fā)展，爭取在來年取得更多更大的成績。
以上是我在這幾年來的工作情況，不足之處希望領(lǐng)導(dǎo)給予批評指導(dǎo)。
篇二：干休所個人年終總結(jié)
干休所個人年終總結(jié)
一、注重加強思想教育，提高整體素質(zhì)。建立正常的學(xué)習制度，工作人員每周學(xué)習一次，休養(yǎng)人員每半月學(xué)習一次。重點學(xué)習了保持共產(chǎn)黨員先進性教育《讀本》，《公民道德實施綱要》，《軍休系統(tǒng)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)講義》，軍休工作交流材料等，通過各種學(xué)習、交流、座談，全所工休人員思想穩(wěn)定、關(guān)系融洽。對全所的建設(shè)及發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進性教育活動過程中，我所老干部參學(xué)率達到99%，學(xué)習熱情很高，較好地完成了學(xué)習任務(wù)。先后有七人次的學(xué)習筆記和心得體會文章被局和所里評為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會。一人在全局開展的先進性教育演講活動中榮獲第二名。我所開展的先進性教育活動情況，受到了局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。4月份，為建立學(xué)習型單位，加快信息化建設(shè)，所里添置了3臺電腦，分批對老干部進行電腦培訓(xùn)。先后有21名老同志主動報名參加學(xué)習。全所掀起了學(xué)習電腦的熱潮。學(xué)習氣氛濃厚。
積極開展獻愛心活動。向印度洋海嘯災(zāi)民捐款3620元，向幫扶對象—雨山區(qū)佳山鄉(xiāng)特困傷殘老復(fù)員軍人秦?？稻杩?600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動。為做好關(guān)心下一代工作，開展了“心連心慈善助學(xué)”活動，37人捐款1120元，并堅持每年開展一次這樣的活動，資助一名小學(xué)生、一名高中生完成三年學(xué)業(yè)。
二、切實關(guān)心老同志生活，認真落實好“兩個待遇”。
1、每逢重大節(jié)日，認真組織工作人員看望全體老同志，對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。
2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼，細心做好老同志的醫(yī)療保健工作，請專家講授有關(guān)保健知識。
3、多次協(xié)調(diào)有關(guān)部門，研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修，及時對遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。
4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。
5、全年為7名老同志慶賀了生日，妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作，其子女都十分感激，老同志們也很滿意。
6、扎實做好老干部閱讀文件工作，按時組織他們進行相關(guān)問題的大討論。
7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪，幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。
三、積極組織各種活動，豐富老同志的精神文化生活。
1、春節(jié)、“五一”、“八一”、“十一”期間，所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。
2、組織所臺球隊赴滁州，門球隊赴蕪湖進行交流比賽，增進了友誼，提高了競技水平。
3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。
4、“八一”期間，所里組織召開了座談會，開展了專項活動，慰問了全所軍休干部，工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會，分別聽取他們對所里各項工作的意見和建議。
四、建章立制、規(guī)范管理。
為強化內(nèi)部管理，建立健全各項規(guī)章制度。年初，又制定了《市軍干一所規(guī)范化、制度化服務(wù)管理措施》等。并狠抓落實。
堅持所長負責制，黨支部保證監(jiān)督，軍隊離退休干部參與民主管理和領(lǐng)導(dǎo)體制。堅持正常的所辦公會制度，由所長、支部書記、副書記、管委會主任、副主任參加的所辦公會，是協(xié)調(diào)所領(lǐng)導(dǎo)、黨支部、管委會三者關(guān)系，實行民主管理，民主決策，民主監(jiān)督的重要形式。辦公會每月召開一次會議，由所長主持，通報當月工作情況，研究安排下月工作計劃。重大問題召開行政會研究，再提交支委會討論決定。日常事務(wù)性開支超過1000元由支部集體研究決定。建立工作人員例會制度，每周召開一次所務(wù)會，通報本周工作情況，布署下周工作安排。工作明確分工，工作人員各司其職，認真做好本職工作。本著一切從老干部出發(fā)，把老干部滿意不滿意，高興不高興作為衡量工作的標準。今年是我所成立二十周年。從節(jié)約經(jīng)費角度出發(fā)，簡單地舉行了慶祝活動，深得老同志的好評。在安全管理方面，嚴格按章辦事，全所一年沒有發(fā)生一例安全事故。管理工作齊抓共管，局面良好。
五、所務(wù)公開、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
制定了重大事務(wù)公開制度暫行規(guī)定，設(shè)立事務(wù)公開專欄及意見箱。做到“政策公開，經(jīng)濟公開，管理公開”。堅持每月在工休人員大會上公布一次所務(wù)，充分尊重老同志的知情權(quán)。所領(lǐng)導(dǎo)每季度向管委會通報一次有關(guān)干休所的 篇三：干休所工作總結(jié)
篇一：干休所工作總結(jié)
####工作總結(jié)
我所堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，按照年初確定的工作目標，按照局系統(tǒng)工作會議的重要精神，緊緊圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作，強化內(nèi)部管理，狠抓措施落實，較好地完成了上半年各項工作任務(wù)。現(xiàn)將半年來的工作報告如下：
一、主要完成的工作
（一）理論學(xué)習
加強理論學(xué)習，著力提高干部職工履職盡責的能力素質(zhì)。為不斷增強全所人員的政治理論素養(yǎng)，構(gòu)建和諧干休所，我們始終把政治理論學(xué)習放在首位。按照今年的學(xué)習計劃，我們認真組織職工堅持每周一次的學(xué)習制度，采取集中學(xué)習與自學(xué)相結(jié)合的形式，上半年重點學(xué)習了《政府工作報告》，并實地參觀考察了鳳陽縣小崗村，直觀的了解沈浩同志的感人事跡。下半年重點安排學(xué)習了十二屆五中全會精神，并展開深入討論，繼續(xù)認真學(xué)習《老干部工作文件匯編》，深化對老干部工作相關(guān)政策的理解，提高了業(yè)務(wù)能力。根據(jù)省老干部局要求學(xué)習了相關(guān)重要文件。
（二）黨建工作
1、認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。按照局機關(guān)黨委關(guān)于認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動的要求，根據(jù)我所實際所黨總支根據(jù)《局系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》要求和本所創(chuàng)先爭優(yōu)活動計劃，為更好的開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，務(wù)求取得實效，結(jié)合工作實際，作出創(chuàng)先爭優(yōu)承諾。
務(wù)求實效，第一階段以創(chuàng)建“五好支部”、爭當“三好老干部”和爭做“服務(wù)標兵”為活動載體，認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。
2、召開建黨89周年座談會。建黨89周年之際我所召
開全體黨員大會，動員部署創(chuàng)先爭優(yōu)工作。
3、召開專題組織生活會，認真做好整改落實工作。為加強制度建設(shè)，提升服務(wù)水平，構(gòu)建和諧干休所，我所認真召開了上半年專題民主生活會，從思想作風、黨建學(xué)習、服務(wù)工作等方面做出總結(jié)并認真查找了存在的問題，明確了努力的方向和改進措施。
4、發(fā)展黨員：七一前夕，根據(jù)我所預(yù)備黨員的現(xiàn)實表現(xiàn)，報請局機關(guān)黨委批準，1名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。
（三）制度建設(shè)
繼續(xù)做好建章立制工作，不斷加強服務(wù)管理基礎(chǔ)性工作，堅決克服服務(wù)工作尤其是管理工作中的隨意性和盲目性。修改完善各項制度上墻，深化干部職工的責任意識，在工作中認真貫徹執(zhí)行各項制度。
（四）服務(wù)管理工作
結(jié)合去年科學(xué)發(fā)展觀整改落實的后續(xù)工作，以及今年爭先創(chuàng)優(yōu)活動的開展，緊密圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作，我所開展了更加細致、周到的服務(wù)管理工作。
1、干休所環(huán)境整治，改善住休環(huán)境。為認真落實去年科學(xué)發(fā)展觀整改后續(xù)工作，我所經(jīng)過征求老同志意見，上門走訪做好思想動員工作，清理拆除院內(nèi)一樓住戶的違章建筑。安排工作人員義務(wù)勞動修整草坪，拔除雜草，大大改善了院內(nèi)環(huán)境。并購置一條石凳，一套石桌椅安放在一號樓前
樹蔭下，方便老同志散步時休息納涼。
2、加強與指定聯(lián)系人的溝通，保持不定期走訪，征求意見，互相溝通，并在工作人員學(xué)習會上相互通報走訪情況，互相交流學(xué)習。有效鍛煉了工作人員處置事情的能力，大大增強了職工的服務(wù)、敬老意識。
3、夏季高溫來臨前，服務(wù)科檢查34戶住家用電、供水、排水設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時檢修，保障老同志安全度夏。
4、入夏前，服務(wù)科到23戶老同志家中，檢查空調(diào)設(shè)備，并進行空調(diào)清洗工作。
5、上半年，服務(wù)科及時安排清理院內(nèi)化糞池，保障上下水通暢。
6、梅雨季節(jié)來臨前，服務(wù)科安排專業(yè)維修工集中維修10戶住家太陽能，并更換房屋屋頂瓦片。
7、食堂炊事員合同到期，及時組織全體住所人員，從服務(wù)態(tài)度、衛(wèi)生環(huán)境、食品質(zhì)量、價格核定、飯菜品種等方面進行考核測評，滿意率達76%以上，得到了大家一致認可和好評。結(jié)合老同志提出的意見和建議，及時改進食堂飯菜質(zhì)量。
8、服務(wù)科在取得老同志信任，并在老同志自愿的情況下，代為保管老同志家門鑰匙，以防老同志反鎖家中或遺失鑰匙。
9、醫(yī)務(wù)室醫(yī)護人員在堅持上門巡診和陪同老干部去市內(nèi)醫(yī)院就診服務(wù)的同時，做好公共區(qū)域防疫、防蟲、滅蚊蠅
工作，備足防暑藥品。
11、慰問看望老同志。老同志生病住院或生日壽誕，所領(lǐng)導(dǎo)及時探望，在力所能及的情況下，幫助解決老同志在住院、治療、報銷醫(yī)藥費中遇到的各種困難。上半年探望住院老同志10人次。逢老同志生日，所領(lǐng)導(dǎo)帶著禮物上門祝賀，上半年已向17位老同志祝壽。
（五）開展活動
1、春天萬物復(fù)蘇之際，組織老同志前往莫愁湖觀賞海棠花，49位老同志參加。
2、根據(jù)老干部的意見建議，為更好地滿足老干部的精神文化生活需要，我所創(chuàng)辦了老干部“聊天室”，每周二下午在多功能廳開展聊天活動。
3、為深切緬懷建所23年來相繼逝世的離退休老同志，表達了全所同志的思念之情，我所在清明節(jié)前夕首次舉辦了簡潔、莊重的清明追思會。
（六）調(diào)研工作
我所現(xiàn)有12位紅軍時期、抗戰(zhàn)時期參加革命工作的老同志。根據(jù)老干部反映，他們每年享受的原單位增發(fā)1—2個月生活補貼的標準不一致，同條件、同待遇老同志之間差別較大。因此，今年4月至6月我所開展調(diào)研工作，先向老同志本人了解情況，再與原單位聯(lián)系溝通、核對，確認老同志反映的情況屬實。分析原因后提出了意見建議，調(diào)研報告
已報局。
二、下半年主要工作
1、繼續(xù)加強政治理論學(xué)習。仍以各黨支部為單位組織黨員和老同志學(xué)習社會主義核心價值觀，組織全體黨員干部認真學(xué)習《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》，切實提高全所黨員干部深入踐行《廉政準則》的主動性和自覺性。工作人員重點學(xué)習《老干部工作文件匯編》，進一步提高政策業(yè)務(wù)能力。
2、認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)局里要求和所黨總支的部署，按照本所實施意見，抓好落實。重點解決老干部黨支部設(shè)置問題。征求老同志意見，擬將年齡高、行動不便的老干部第一、二黨支部合并。召開總支部會議，征求意見，將在職人員黨員同志派往老干部支部任職,協(xié)助開展黨組織活動。
3、認真做好住房改造試點工作。積極主動與當?shù)赜嘘P(guān)部門聯(lián)系，落實報建事宜；按我省政策廣泛征求住所房改人員意見，及時向省上匯報，做好有關(guān)配套協(xié)調(diào)工作。
4、加強所內(nèi)設(shè)施設(shè)備的維護和管理，做好各項基礎(chǔ)性工作，確保高溫和梅雨、汛期老同志的正常生活不受影響。入冬前，進行一次住家空調(diào)設(shè)備檢查清洗和燃篇二：干休所工作總結(jié)
干休所**年工作總結(jié)和**年工作思路 **年干休所工
作緊緊圍繞上級黨委的總體部署和省安辦關(guān)于軍休工作的實施意見，堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展為指導(dǎo)，以維護穩(wěn)定促進和諧為主題，學(xué)習宣傳貫徹黨的**大精神。結(jié)合軍休工作實際，按照“教育管理促規(guī)范，服務(wù)保障求深化”的總體思路，堅持以人為本，創(chuàng)新服務(wù)管理，努力推進軍休干部“兩個待遇”的全面落實。營造和諧的軍休養(yǎng)老環(huán)境，各項工作得到有效開展。
一、主要工作回顧
一年來，按照年初確定的總體工作思路，結(jié)合新時期軍休隊伍 出現(xiàn)的新特點，以“情系軍休，溫暖百家”為載體，把老干部滿意不滿意、贊成不贊成、受益不受益作為工作的著眼點和落腳點。提倡人性化服務(wù)理念，不斷尋求應(yīng)對“兩高期”帶來的服務(wù)需求，努力把溫暖送給老同志，把實惠帶給老同志，確保工作目標全面落實。
1、政治待遇落實，學(xué)習教育因地制宜。針對老同志在政治上對黨和國家大事的關(guān)心，而部分同志身體行動不便的實際，以多種形式的學(xué)習教育方式在軍休干部中得到有效實施。一是以集中與分散相結(jié)合學(xué)習。全年配發(fā)多種資料供老同志學(xué)習，黨的**大召開后，干休所組織工作人員將《**大報告》和《黨章》等學(xué)習資料送到各家各戶，使老同志在小組和個人學(xué)習中有了輔導(dǎo)資料。二是在活動室配置文件與學(xué)習報告供軍休干部傳閱，讓老同志隨時了解黨和國家的方針政策，三是以走出去請進來的靈活方式組織學(xué)習教育活動。結(jié)合老人節(jié)的到來，我們組織100多名老同志到農(nóng)村去參觀學(xué)習，讓大家一路感受和了解改革開放給農(nóng)民兄弟帶來的實惠和近兩年我市新農(nóng)村建設(shè)成果。**市**大代表**同志回來后，及時請他來為軍休干部報告，**同志的報告深入淺出，聯(lián)系實際強，給人予新的啟迪;使老同志猶如親臨其境,感受到會場的熱烈氣氛，對我所開展好學(xué)習貫徹**大精神起到了有力的促進作用。
2、物業(yè)維修到位，居住環(huán)境有效改善。根據(jù)維修工作計劃，投入維修資金50多萬元，對**舊房進行維修。按照房屋陳舊度，屋面加鋪sbs防漏卷材、增澆水泥面、更新了隔熱板，外墻和檐口重新粉刷水泥面，更換上落水管，更換鋁心線，疏通重埋了部分污水管道，修補了外墻和陽臺，墻面全部使用膠水水泥磨平后刷上防水涂料，樓道埋線，刷新安裝了延時開關(guān)，車庫、道路和圍墻全面同步修復(fù)。上述維修工作的實施，實現(xiàn)了老同志多年的愿望，徹底解決了屋面漏水、墻皮脫落、管道不暢、上水管爆漏、電路老化、樓道破舊黑暗的老問題給老同志帶來生活上的不便。**68戶老同志家和遺屬家的“天然氣”安裝，進一步改善了老同志生活質(zhì)量。維修效果明顯，老同志都感到居住環(huán)境舒適和美觀了，在同一小區(qū)里，成了一個耀眼的新亮點，彰顯了居住生
活的魅力。
3、服務(wù)管理深化，生活需求得以保障。按照“情系軍休、溫暖百家”這一服務(wù)主題，強調(diào)工作人員為老服務(wù)標準要“盡到”和“達到”兩個“四心”，即真心、耐心、虛心、熱心，努力要讓軍休干部真正體會到思想上順心、服務(wù)上暖心、環(huán)境上舒心、待遇上放心、生活上安心。一是醫(yī)療保障多樣。針對高齡老人居多的特點，把門診部醫(yī)療服務(wù)作為保健服務(wù)平臺，多形式地為軍休干部提供醫(yī)療服務(wù)。健康體檢、建立健康檔案、上門巡診、到點診療、門診就醫(yī)配藥等一系列的醫(yī)療保障，為老同志健康長壽發(fā)揮了有效的作用，全年門診人數(shù)共**人次，其中對內(nèi)**人次，對外**人次；二是加大上門服務(wù)力度。把上門服務(wù)作為解決高齡老人生活需要的直接辦法，也是深化服務(wù)舉措之一，實物的分發(fā)上點入戶有效地解決了老年人的生活顧慮。節(jié)日里看望和走訪，融洽了工休關(guān)系；三是妥善地為**名去世離休干部料理了后事，按有關(guān)文件規(guī)定結(jié)算了各項費用，申報撫恤費和特撫費。工作人員能注重宣傳政策依據(jù)，對家屬子女提出的政策性疑問細心解釋，工作周密，服務(wù)熱情，贏得了家屬子女的滿意；四是政策性生活待遇準確操作落實。
4、文體活動經(jīng)常，老有所樂不斷體現(xiàn)。老年人門球活動有效地推進了軍休干部身體健康。干休所為使這項活動有效推進，安排工作人員專人組織門球活動，投入一定的經(jīng)費
確?；顒诱ｉ_展，今年多次參加市內(nèi)外比賽均獲得較好的名次。下半年我所成功的舉辦了以“紀念建軍**周年，迎接**大召開”為主題的全市性大型門球邀請賽，門球隊參加了該項活動，增加了交流，增進了友誼，提高了影響力，推動了我市門球事業(yè)的發(fā)展。
5、發(fā)展生產(chǎn)創(chuàng)收，確保生活福利改善。隨著干休所近幾年 人員增多，安排好生活福利成為難題，為使工休人員生活福利保障有來源，一年來我所將空房全部用于出租，門診部擴大項目增收，節(jié)約成本支出，全年創(chuàng)凈利***萬，較好的改善了集體福利生活。經(jīng)過工休人員的認真總結(jié)分析，匯總各黨小組總結(jié)討論情況，大家一致認為干休所對軍休干部政治待遇落實，生活待遇到位，醫(yī)療有保障，活動有安排，節(jié)日有福利，局領(lǐng)導(dǎo)對老同志關(guān)心，工休關(guān)系融洽，單位風氣正。所里
能圍繞軍休干部的需求因地制宜組織開展服務(wù)保障工作。使大家得到實惠，使軍休干部滿意，對一年工作給予充分肯定。綜合小組討論意見，經(jīng)黨支部研究決定*******同志評為優(yōu)秀離退休干部，*****同志評為優(yōu)秀工作人員，***同志給予表揚。
一年來，雖然做了大量的工作，取得了一定的成績，但大家在總結(jié)中也找出了一些不足和問題:一是工作人員業(yè)務(wù)學(xué)習興趣不濃，缺乏深入研究，業(yè)務(wù)能力始終平平，老同志咨詢政策性問題不能完全獨立回答；二是少數(shù)軍休干部參加
組織活動和集體活動較少，有的對所里的規(guī)章制度政策依據(jù)不了解，組織紀律觀念有待加強；三是個別工作人員為老同志服務(wù)缺乏熱情，工作拖拉，使老同志有些看法。
二、明年工作思路。
市干休所***年工作要以黨的十**大精神為指導(dǎo)，進一步深入學(xué)習貫徹十**大精神，緊緊圍繞局黨委的中心工作，落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧軍休，促進軍休隊伍穩(wěn)定。按照“教育管理促規(guī)范，服務(wù)保障求深化”的總體思路，大力推進軍休干部“兩個待遇”落實，堅持以人為本，創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容，深化服務(wù)管理，全面推動服務(wù)保障工作，努力使各項工作上一個新臺階。結(jié)合軍休工作實際，重點抓好以下幾項工作：
1、抓學(xué)習貫徹，促進思想政治建設(shè)。一要以深入學(xué)習貫徹十**大精神為主要內(nèi)容，通過多種形式的學(xué)習，深刻領(lǐng)會十**大精神，深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求，提高新認識，把握新規(guī)律，明確新目標；二是以學(xué)習貫徹十**大精神為契機，結(jié)合發(fā)揮老干部自身敢言、善言、能言的優(yōu)勢，以多種方式帶動周圍人員和社區(qū)群眾學(xué)習領(lǐng)會**大精神，在學(xué)習和宣傳中不斷有新收獲、新進步、新提高；三要不斷聯(lián)系實際，按照新黨章要求，發(fā)揮老干部的特殊地位，做維護穩(wěn)定、促進和諧的模范，帶頭用**大精神武裝頭腦，把思想統(tǒng)一到**大精神上來，把老干部的力量
凝聚到做好干休所各項工作上來，為社會繼續(xù)發(fā)揮余熱。
2、抓服務(wù)管理，推動軍休和諧穩(wěn)定。繼續(xù)開展好“情系軍 休，溫暖百家”活動，按照軍休干部思想上順心、服務(wù)上暖心、環(huán)境上舒心、待遇上放心、生活上安心的“五心”為服務(wù)目標，全面推進服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)力度。一是政策待遇到位，結(jié)合下一步工作中退休干部有關(guān)待遇提高，軍休干部住房補差補貼工作的實施，以及大批軍休干部的接收，組織工作人員學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識，吃透政策，把握依據(jù)，規(guī)范操作，確保軍休干部各項待遇準確無誤；二是服務(wù)保障進一步深化，針對軍休干部分散安置和 “兩高期”進入高峰的特點，加大上門服務(wù)力度，實行工作人員分片包塊責任到人。組織定期走訪探視，努力解決軍休干部生活中實際困難，把老干部的“小事”當做干休所工作的“大事”來抓；三是主動與各社區(qū)聯(lián)系、協(xié)調(diào)、充分利用目前社區(qū)服務(wù)功能逐步完善的優(yōu)勢，使社區(qū)服務(wù)資源不斷融入軍休服務(wù)體系，彌補軍休干部因分散居住在服務(wù)管理領(lǐng)域中的不足。
3、抓隊伍建設(shè)，提高整體管理素質(zhì)。面對軍休隊伍不斷擴大和服務(wù)保障要求深化，必須有一支思想作風硬、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)精、工作能力強、身體素質(zhì)好的工作人員隊伍來保障。一是加強對工作人員隊伍的教育。使工作人員牢固樹立為老服務(wù)的思想，牢記服務(wù)宗旨和使命，使工作人員都成為想做事、能做事、做成事的一員；二是提高工作人員業(yè)務(wù)水平。
結(jié)合退休干部提高待遇和軍休干部住房待遇的文件政策實施，系統(tǒng)地組織工作人員開展業(yè)務(wù)學(xué)習，使工作人員的業(yè)務(wù)水平和工作能力普遍有新的提高，吃透老干部工作政策，得心應(yīng)手的地完成保障工作；三是以規(guī)章制度促進規(guī)范管理。進一步補充和健全各項規(guī)章制度，以制度約束工作紀律，用制度管理工作人員，借制度確保工作規(guī)范，憑制度實施業(yè)績考核。
4、做好醫(yī)療保障，確保老有所醫(yī)。充分利用定點醫(yī)療機構(gòu)的有利條件，努力為軍休干部提供醫(yī)療服務(wù)。針對目前軍休干部年齡偏大、體質(zhì)較差的實際，秋季適時為全體人員健康體檢，對體檢情況進行認真分析，通報軍休干部本人，整理和完善健康檔案。加大因病在家臥床老人的上門送醫(yī)送藥力度，每周不少于一次上門醫(yī)療服務(wù)，重點病人天天走訪，隨時掌握軍休干部健康動態(tài)。完善醫(yī)療服務(wù)設(shè)施，根據(jù)保障需要隨時增添醫(yī)療器械。堅持做到服務(wù)熱情、設(shè)施齊全、藥品完備、保
障有力，小病不出所，大病有依靠。
5、做好物業(yè)保障，確保老有所依。在**年**戶軍休干部家庭用上天然氣的基礎(chǔ)上，**年重點對**戶軍休家庭進行天然氣設(shè)施改造安裝，同時**戶用房進行用電設(shè)施更換和墻體粉刷，改善用電設(shè)施和居住環(huán)境。平時定期對軍休住房用水用電設(shè)施進行巡視檢查，常年使住房公用部位處于良好，確保安全和正常使用。
6、做好活動保障，確保老有所樂。一是要經(jīng)常性開展文化 體育活動，充分利用**年我所成功舉辦全市性門球邀請賽的這一基礎(chǔ)，廣泛參與全市門球活動比賽；二是要運用活動室這一平臺，不僅要使其成為學(xué)習中心，也要成為活動中心；三是要在秋季組織全體軍休干部到外地參觀學(xué)習，增強老干部對社會的了解；四是要舉辦多期書畫比賽活動，陶冶情操，增添樂趣，提高文化修養(yǎng)。篇三：干休所個人年終總結(jié)
干休所個人年終總結(jié)
一、注重加強思想教育，提高整體素質(zhì)。建立正常的學(xué)習制度，工作人員每周學(xué)習一次，休養(yǎng)人員每半月學(xué)習一次。重點學(xué)習了保持共產(chǎn)黨員先進性教育《讀本》，《公民道德實施綱要》，《軍休系統(tǒng)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)講義》，軍休工作交流材料等，通過各種學(xué)習、交流、座談，全所工休人員思想穩(wěn)定、關(guān)系融洽。對全所的建設(shè)及發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進性教育活動過程中，我所老干部參學(xué)率達到99%，學(xué)習熱情很高，較好地完成了學(xué)習任務(wù)。先后有七人次的學(xué)習筆記和心得體會文章被局和所里評為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會。一人在全局開展的先進性教育演講活動中榮獲第二名。我所開展的先進性教育活動情況，受到了局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。4月份，為建立學(xué)習型單位，加快信息化建設(shè)，所里添置了3臺電腦，分批對老干部進行電
腦培訓(xùn)。先后有21名老同志主動報名參加學(xué)習。全所掀起了學(xué)習電腦的熱潮。學(xué)習氣氛濃厚。
積極開展獻愛心活動。向印度洋海嘯災(zāi)民捐款3620元，向幫扶對象—雨山區(qū)佳山鄉(xiāng)特困傷殘老復(fù)員軍人秦?？稻杩?600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動。為做好關(guān)心下一代工作，開展了“心連心慈善助學(xué)”活動，37人捐款1120元，并堅持每年開展一次這樣的活動，資助一名小學(xué)生、一名高中生完成三年學(xué)業(yè)。
二、切實關(guān)心老同志生活，認真落實好“兩個待遇”。
1、每逢重大節(jié)日，認真組織工作人員看望全體老同志，對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。
2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼，細心做好老同志的醫(yī)療保健工作，請專家講授有關(guān)保健知識。
3、多次協(xié)調(diào)有關(guān)部門，研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修，及時對遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。
4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。
5、全年為7名老同志慶賀了生日，妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作，其子女都十分感激，老同志們也很滿意。
6、扎實做好老干部閱讀文件工作，按時組織他們進行
相關(guān)問題的大討論。
7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪，幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。
三、積極組織各種活動，豐富老同志的精神文化生活。
1、春節(jié)、“五一”、“八一”、“十一”期間，所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。
2、組織所臺球隊赴滁州，門球隊赴蕪湖進行交流比賽，增進了友誼，提高了競技水平。
3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。
4、“八一”期間，所里組織召開了座談會，開展了專項活動，慰問了全所軍休干部，工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會，分別聽取他們對所里各項工作的
篇四：干休所領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告
伊吾干休所領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告
XX年在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我所領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體干部職工，通過加強管理、改進服務(wù)和不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域，職能不斷加強，管理和服務(wù)工作取得了新的進步?，F(xiàn)將一年來我所領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責和勤政廉政情況報告如下：
一、注重政治業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高自身綜合素質(zhì)
一年來，我所領(lǐng)導(dǎo)班子成員始終把學(xué)習作為自身建設(shè)的一件大事，堅持不懈地抓緊抓好，一方面，貼近形勢發(fā)展需要，教育引導(dǎo)全體干部職工認真學(xué)習黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，模范踐行社會主義核心價值體系，努力做到思想上清醒，政治上堅定，作風上務(wù)實。另一方面，以“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”、創(chuàng)先爭優(yōu)等主題活動為契機，結(jié)合工作實際，進一步規(guī)范了政治理論學(xué)習計劃，對學(xué)習內(nèi)容、學(xué)習方式都提出了具體要求。理論學(xué)習主要采取集中學(xué)習和個人自學(xué)相結(jié)合的方式進行。堅持每周五政治理論學(xué)習日。在學(xué)習過程中，領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，認真學(xué)習規(guī)定的內(nèi)容，并記好學(xué)習筆記，按要求書寫心得體會。堅持理論學(xué)習和解決實際問題相結(jié)合，著力解決實際問題。把學(xué)習與工作實際結(jié)合起來，與個人的實際結(jié)合起來，不搞形式主義，不做表面文章，切實達到提高認識、統(tǒng)一思想、啟發(fā)思路、指導(dǎo)工作的目的。通過學(xué)習提高了黨員、干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強了貫徹黨的基本路線、方針政策的自覺性和堅定性，增強了工作的系統(tǒng)性和創(chuàng)造性。
二、恪盡職守，開拓進取，全面提升工作水平
（一）堅持以人為本，時刻把老干部的冷暖放在心上
1、堅持走訪慰問制度。春節(jié)前夕，我所組織40名老干部代表參加了縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)與駐哈老干部的春節(jié)座談會。
重大節(jié)日期間所領(lǐng)導(dǎo)陪同縣領(lǐng)導(dǎo)先后走訪慰問離休、退休副縣級老干部36人次，發(fā)放了慰問金，為老干部送去了黨和政府的溫暖。古爾邦節(jié)、肉孜節(jié)、“五一”、“七一”和重陽節(jié)等節(jié)日期間，我所領(lǐng)導(dǎo)班子先后對所屬46名老干部開展了走訪慰問。遇有老干部生病住院、去世等情況，所領(lǐng)導(dǎo)及時走訪慰問，把縣委、政府對老同志的關(guān)心送進病房、送到家中。今年，我所先后到醫(yī)院慰問、探望老干部達42人次。年內(nèi)，老干部張建國、于慈德等四位老同志先后因病去世，所領(lǐng)導(dǎo)知悉后，第一時間帶領(lǐng)工作人員及時趕往殯儀館對家屬進行慰問，協(xié)助處理善后事宜。力求做到有所呼必有所應(yīng)，有所需必有所幫，既提升了服務(wù)管理質(zhì)量，又促進了工休人員之間的和諧。
2、堅持工休聯(lián)系制度。根據(jù)所屬老干部不同情況、不同需求，通過分片包干、不定期走訪或電話聯(lián)系，努力做好個性化服務(wù)，幫助老干部解決生活困難和思想上的問題。20名工作人員（包括所領(lǐng)導(dǎo)）分別與所屬386名老干部結(jié)對聯(lián)系。對6個老干部黨支部以自我管理為主，結(jié)合實際不定期開展服務(wù)，使老干部感受到組織上對他們的關(guān)心。
3、加強信訪工作。XX年，我所結(jié)合工休聯(lián)系制度，制定了信訪工作流程圖，將20名工作人員確定為信訪信息員，便于廣泛了解老干部的意見、建議及需要。堅持來信來訪首問制度，實行誰接待誰督辦、誰分管誰負責的責任追究制，對領(lǐng)導(dǎo)批辦件及老干部信訪件，做到及時辦理、回復(fù)、反饋。今年我所先后調(diào)查、回復(fù)、解決了因老干部生活用水、用電、報刊雜志贈訂、健康體檢、旅游等待遇問題的來電來訪77件（次）。
4、大力開展了老年分校工作，因地制宜豐富老干部晚年精神文化生活。年初，我所開通了老干部遠程學(xué)習教育，就有關(guān)老干部理財、“三史”等內(nèi)容先后組織遠程教育學(xué)習3次，通過絡(luò)載體宣傳，達到聯(lián)系溝通、資源共享、促進發(fā)展的目的。重大節(jié)日期間，我所都采取不同形式組織開展慶?；顒樱貏e在健身娛樂活動方面我所專門外聘老師開設(shè)抖空竹班40課時，參與學(xué)員70余人；組織24式太極拳學(xué)習班50課時，參與學(xué)員35人；廣場健身舞蹈10課時，參與學(xué)員40余人。年內(nèi)先后組織所屬老干部積極參加門球、舞蹈、抖空竹、麻將、撲克牌等有益于身心健康的娛樂活動6次，參與老干部達650余人次?；顒邮易酪?、音箱等設(shè)施齊備；閱覽室報刊圖書種類多樣，并堅持正常開放。通過這些活動不僅豐富了老干部的晚年文化生活，進一步增進了老干部的的相互交流，又有效地把思想政治工作融入到各項活動中，達到了寓教于樂的效果。
5、認真做好所屬老干部報刊、雜志贈訂工作。年初為符合條件的235名老干部贈訂了《哈密報》206份（其中漢語167份、維語39份）；《老年康樂報》54份（其中漢文
44份、維文10份）；《哈密廣播電視報》6份，并予200名黨員贈閱了《同舟》、《哈密黨建》雜志各一份。為老干部閱覽室、醫(yī)務(wù)室訂閱了《哈密日報》、《新疆日報》、《中國老年報》、《老年康樂報》、《金秋》等多種報刊、生活雜志，以方便他們學(xué)習，及時了解形勢。
6、全力協(xié)助相關(guān)部門認真做好老干部的醫(yī)療保健、老干部赴內(nèi)地旅游參觀和交通補貼發(fā)放等工作。為滿足老干部對健康知識的需求，今年醫(yī)務(wù)室共接診1156人次，其中免費給老干部測量血壓848人次，辦黑板報8期，向老干部積極倡導(dǎo)健康、科學(xué)的生活方式。四月份我所積極協(xié)助老干部局組織所屬187名老干部在哈密地區(qū)第二人民醫(yī)院進行了一次身體健康檢查。五月份組織所屬20位老同志赴哈爾濱等線路進行了為期15天的健康療養(yǎng)活動。年內(nèi)協(xié)助縣老齡委為居哈36名老年人（不屬于干休所服務(wù)的人員）發(fā)放了交通補貼費，發(fā)放金額10810元。
7、積極引導(dǎo)，組織老干部發(fā)揮作用。在做好落實老干部政治、生活待遇工作的同時，堅持自覺自愿、量力而行的原則，我所鼓勵引導(dǎo)所屬離退休干部在促進政治文明、精神文明、關(guān)心教育下一代、構(gòu)建和諧社會建設(shè)等工作中發(fā)揮積極作用。“三八婦女節(jié)”期間，所屬175名退休女干部、職工和女家屬踴躍參加了縣婦聯(lián)組織開展的“一元捐”活動，捐助“互助金”266元；組織在職黨員和所屬離退休黨員黨
費一日捐活動，共捐款844 元（其中老黨員王美麗同志繳納特殊黨費300元）。今年2月份所領(lǐng)導(dǎo)得知哈密地區(qū)一中初二班吾米提江同學(xué)患有白血病，且家中貧困信息后，帶頭組織11名老干部給患者捐款260元，為他送去了一份愛心。
今年，縣委、政府組織討論、召開黨代會報告、政府工作報告等重大決策、會議上，先后專門邀請5名老干部代表參加。5月23日，縣考核單位來我所開展了“千人萬鄉(xiāng)”評機關(guān)活動，11名老干部代表參與了民主測評和座談工作。
8、徹底解決了所院老干部多年來反映大門外通道路面狹窄，坑凹不平，常常是“晴天一身土，雨（雪）天一身泥”，不僅造成老干部出行困難，同時給過往車輛也帶來不便問題。今年4至5月份，我所全力配合上級領(lǐng)導(dǎo)認真做好所院大門外通道旁4家住戶讓道拆遷等大量工作，完成了干休所大門口道路平整、擴修、鋪設(shè)工作，方便了所院老干部的出行，深受老干部的稱贊。
（二）深化創(chuàng)建活動，狠抓所屬黨支部工作。年初，所黨總支與7個黨支部簽訂了《黨風廉政責任書》。認真組織開展了慶“七一”建黨90周年活動。所總支專門對有著50年以上黨齡和80歲以上16名老黨員進行了慰問，送去了鮮花、食品等慰問品；組織所屬100余名黨員干部在哈密西路軍紀念
館舉行重溫入黨誓詞活動，并參觀歷史文物，用革命先
烈、勤廉楷模創(chuàng)造的寶貴精神財富引導(dǎo)和激勵干部接受廉政教育；開展了麻將、撲克牌等娛樂活動，所屬210名黨員參加了活動；為所屬268名黨員發(fā)放了節(jié)日禮品；對XX評選出的優(yōu)秀黨員、黨務(wù)工作者和先進黨支部，給予了表彰獎勵（其中有3名黨員受到縣機關(guān)工委表彰，5名黨員由所黨總支給予了表彰和物質(zhì)獎勵）。年內(nèi)所黨總支被上級黨委評為先進集體，受到表彰獎勵。一年來，我所老干部支部結(jié)合實際情況堅持不定期組織離退休黨員開展政治學(xué)習、不定期過組織生活會議、每半年黨費收繳一次等制度。年內(nèi)6個老干部支部先后3次組織黨員集中學(xué)習了縣委1號文件和縣委十屆七次全委（擴大）會議精神及有關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)活動精神宣傳等資料。對年高體弱、行動不便的黨員各黨支部采取上門傳達文件精神、通報黨組織活動情況等措施，加強聯(lián)系，有效保證了老黨員的組織生活有序開展。
（三）加強作風建設(shè)，干休所干部隊伍綜合素質(zhì)明顯提高
1、加強政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)，堅持每周五下午集中學(xué)習制度，采取所領(lǐng)導(dǎo)成員、點室負責人和全所工作人員輪流組織并以集中學(xué)習、自學(xué)、觀看電教片和專題討論相結(jié)合的學(xué)習方式，組織全所機關(guān)干部認真抓好政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，提高了干部職工的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。今年組織干部職工學(xué)習36次，觀看電教片7次，開展學(xué)習討論2次，每名工作人員書
寫學(xué)習心得體會3篇。
2、不斷完善修訂各項規(guī)章制度，堅持做到用制度管人、管事。年初結(jié)合工作實際，對考勤制度、請銷假制度等有關(guān)內(nèi)容加以修訂和完善，新制定了崗位工作考評制度、獎懲制度等，成立了崗位工作考評小組。與干部
篇五：干休所個人年終總結(jié)
干休所個人年終總結(jié)
一、注重加強思想教育，提高整體素質(zhì)。建立正常的學(xué)習制度，工作人員每周學(xué)習一次，休養(yǎng)人員每半月學(xué)習一次。重點學(xué)習了保持共產(chǎn)黨員先進性教育《讀本》，《公民道德實施綱要》，《軍休系統(tǒng)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)講義》，軍休工作交流材料等，通過各種學(xué)習、交流、座談，全所工休人員思想穩(wěn)定、關(guān)系融洽。對全所的建設(shè)及發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進性教育活動過程中，我所老干部參學(xué)率達到99%，學(xué)習熱情很高，較好地完成了學(xué)習任務(wù)。先后有七人次的學(xué)習筆記和心得體會文章被局和所里評為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會。一人在全局開展的先進性教育演講活動中榮獲第二名。我所開展的先進性教育活動情況，受到了局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。4月份，為建立學(xué)習型單位，加快信息化建設(shè)，所里添置了3臺電腦，分批對老干部進行電腦培訓(xùn)。先后有21名老同志主動報名參加學(xué)習。全所掀起了學(xué)習電腦的熱潮。學(xué)習氣氛濃厚。積極開展獻愛心活動。
向印度洋海嘯災(zāi)民捐款3620元，向幫扶對象雨山區(qū)佳山鄉(xiāng)特困傷殘老復(fù)員軍人秦福康捐款1600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動。為做好關(guān)心下一代工作，開展了心連心慈善助學(xué)活動，37人捐款1120元，并堅持每年開展一次這樣的活動，資助一名小學(xué)生、一名高中生完成三年學(xué)業(yè)。
二、切實關(guān)心老同志生活，認真落實好兩個待遇。
1、每逢重大節(jié)日，認真組織工作人員看望全體老同志，對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。
2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼，細心做好老同志的醫(yī)療保健工作，請專家講授有關(guān)保健知識。
3、多次協(xié)調(diào)有關(guān)部門，研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修，及時對遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。
4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。
5、全年為7名老同志慶賀了生日，妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作，其子女都十分感激，老同志們也很滿意。
6、扎實做好老干部閱讀文件工作，按時組織他們進行相關(guān)問題的大討論。
7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪，幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。
三、積極組織各種活動，豐富老同志的精神文化生活。
1、春節(jié)、五一、八一、十一期間，所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。
2、組織所臺球隊赴滁州，門球隊赴蕪湖進行交流比賽，增進了友誼，提高了競技水平。
3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。
4、八一期間，所里組織召開了座談會，開展了專項活動，慰問了全所軍休干部，工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會，分別聽取他們對所里各項工作的意見和建議。
四、建章立制、規(guī)范管理。為強化內(nèi)部管理，建立健全各項規(guī)章制度。年初，又制定了《市軍干一所規(guī)范化、制度化服務(wù)管理措施》等。并狠抓落實。堅持所長負責制，黨支部保證監(jiān)督，軍隊離退休干部參與民主管理和領(lǐng)導(dǎo)體制。堅持正常的所辦公會制度，由所長、支部書記、副書記、管委會主任、副主任參加的所辦公會，是協(xié)調(diào)所領(lǐng)導(dǎo)、黨支部、管委會三者關(guān)系，實行民主管理，民主決策，民主監(jiān)督的重要形式。辦公會每月召開一次會議，由所長主持，通報當月工作情況，研究安排下月工作計劃。重大問題召開行政會研究，再提交支委會討論決定。日常事務(wù)性開支超過1000元由支部集體研究決定。建立工作人員例會制度，每周召開一次所務(wù)會，通報本周工作情況，布署下周工作安排。工作明確分工，工作人員各司其職，認真做好本職工作。本著一切從老干部出發(fā)，把老干部滿意不滿意，高興不高興作為衡量工作的標準。今年是我所成立二十周年。從節(jié)約經(jīng)費角度出發(fā)，簡單地舉行了慶?；顒?，深得老同志的好評。
在安全管理方面，嚴格按章辦事，全所一年沒有發(fā)生一例安全事故。管理工作齊抓共管，局面良好。
五、所務(wù)公開、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。制定了重大事務(wù)公開制度暫行規(guī)定，設(shè)立事務(wù)公開專欄及意見箱。
做到政策公開，經(jīng)濟公開，管理公開。堅持每月在工休人員大會上公布一次所務(wù)，充分尊重老同志的知情權(quán)。所領(lǐng)導(dǎo)每季度向管委會通報一次有關(guān)干休所的經(jīng)費使用情況，年終向全體工休人員報告干休所的經(jīng)費收支情況。并張榜公布帳目、生產(chǎn)經(jīng)營收支情況，醫(yī)療費支出情況等。服務(wù)上門，為老干部生活提供方便。建立分片家訪責任制，要求工作人員經(jīng)常到休干家走一走、看一看、認真聽取老干部的意見和要求。服務(wù)上我們堅持做到細、勤、送，即細致周到，勤登門了解情況，送物品上門。對住院和常年臥病在床的老干部，所領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常探望，掌握病情，了解情況。堅持夜間、雙休日、節(jié)假日值班制度。老干部突發(fā)疾病，病危和去世，無論是節(jié)假日，還是深夜，所領(lǐng)導(dǎo)、值班工作人員和駕駛員都隨叫隨到。幫助處理緊急情況。
六、積極開展文明創(chuàng)建活動 全所上下同心協(xié)力，克服了重重困難，面對實際，困難，知難而上，積極主動爭取局里的支持和指導(dǎo)。在市局的支持和全所工休人員的共同努力
下，我所在七月份順利通過了省民政系統(tǒng)文明窗口單位
驗收工作，得到省民政廳通報表彰。200x年在緊張與忙碌中很快就將成為過去，回首全年的工作，在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，雖然取得了一定的成績，但同時也存在著不足之處，相信在明年的工作中，我們一定能夠克服自身存在的不足，經(jīng)全所工休人員的共同努力，各項工作將會有新的起色。
篇六：干休所工作總結(jié)
####工作總結(jié)
我所堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，按照年初確定的工作目標，按照局系統(tǒng)工作會議的重要精神，緊緊圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作，強化內(nèi)部管理，狠抓措施落實，較好地完成了上半年各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將半年來的工作報告如下：
一、主要完成的工作
（一）理論學(xué)習
加強理論學(xué)習，著力提高干部職工履職盡責的能力素質(zhì)。為不斷增強全所人員的政治理論素養(yǎng)，構(gòu)建和諧干休所，我們始終把政治理論學(xué)習放在首位。按照今年的學(xué)習計劃，我們認真組織職工堅持每周一次的學(xué)習制度，采取集中學(xué)習與自學(xué)相結(jié)合的形式，上半年重點學(xué)習了《政府工作報告》，并實地參觀考察了鳳陽縣小崗村，直觀的了解沈浩同志的感人事跡。下半年重點安排學(xué)習了十二屆五中全會精神，并展開深入討論，繼續(xù)認真學(xué)習《老干部工作文件匯編》，深化對老干部工作相關(guān)政策的理解，提高了業(yè)務(wù)能力。根據(jù)省老
干部局要求學(xué)習了相關(guān)重要文件。
（二）黨建工作
1、認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。按照局機關(guān)黨委關(guān)于認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動的要求，根據(jù)我所實際所黨總支根據(jù)《局系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》要求和本所創(chuàng)先
爭優(yōu)活動計劃，為更好的開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，務(wù)求取得實效，結(jié)合工作實際，作出創(chuàng)先爭優(yōu)承諾。
務(wù)求實效，第一階段以創(chuàng)建“五好支部”、爭當“三好老干部”和爭做“服務(wù)標兵”為活動載體，認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。
2、召開建黨89周年座談會。建黨89周年之際我所召開全體黨員大會，動員部署創(chuàng)先爭優(yōu)工作。
3、召開專題組織生活會，認真做好整改落實工作。為加強制度建設(shè)，提升服務(wù)水平，構(gòu)建和諧干休所，我所認真召開了上半年專題民主生活會，從思想作風、黨建學(xué)習、服務(wù)工作等方面做出總結(jié)并認真查找了存在的問題，明確了努力的方向和改進措施。
4、發(fā)展黨員：七一前夕，根據(jù)我所預(yù)備黨員的現(xiàn)實表現(xiàn)，報請局機關(guān)黨委批準，1名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。
（三）制度建設(shè)
繼續(xù)做好建章立制工作，不斷加強服務(wù)管理基礎(chǔ)性工作，堅決克服服務(wù)工作尤其是管理工作中的隨意性和盲目
性。修改完善各項制度上墻，深化干部職工的責任意識，在工作中認真貫徹執(zhí)行各項制度。
（四）服務(wù)管理工作
結(jié)合去年科學(xué)發(fā)展觀整改落實的后續(xù)工作，以及今年爭先創(chuàng)優(yōu)活動的開展，緊密圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作，我所開展了更加細致、周到的服務(wù)管理工作。
1、干休所環(huán)境整治，改善住休環(huán)境。為認真落實
去年科學(xué)發(fā)展觀整改后續(xù)工作，我所經(jīng)過征求老同志意見，上門走訪做好思想動員工作，清理拆除院內(nèi)一樓住戶的違章建筑。安排工作人員義務(wù)勞動修整草坪，拔除雜草，大大改善了院內(nèi)環(huán)境。并購置一條石凳，一套石桌椅安放在一號樓前樹蔭下，方便老同志散步時休息納涼。
2、加強與指定聯(lián)系人的溝通，保持不定期走訪，征求意見，互相溝通，并在工作人員學(xué)習會上相互通報走訪情況，互相交流學(xué)習。有效鍛煉了工作人員處置事情的能力，大大增強了職工的服務(wù)、敬老意識。
3、夏季高溫來臨前，服務(wù)科檢查34戶住家用電、供水、排水設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時檢修，保障老同志安全度夏。
4、入夏前，服務(wù)科到23戶老同志家中，檢查空調(diào)設(shè)備，并進行空調(diào)清洗工作。
5、上半年，服務(wù)科及時安排清理院內(nèi)化糞池，保障上下水通暢。
6、梅雨季節(jié)來臨前，服務(wù)科安排專業(yè)維修工集中維修10戶住家太陽能，并更換房屋屋頂瓦片。
7、食堂炊事員合同到期，及時組織全體住所人員，從服務(wù)態(tài)度、衛(wèi)生環(huán)境、食品質(zhì)量、價格核定、飯菜品種等方面進行考核測評，滿意率達76%以上，得到了大家一致認可和好評。結(jié)合老同志提出的意見和建議，及時改進食堂飯菜質(zhì)量。
8、服務(wù)科在取得老同志信任，并在老同志自愿的情況下，代為保管老同志家門鑰匙，以防老同志反鎖家中或遺失鑰匙。
9、醫(yī)務(wù)室醫(yī)護人員在堅持上門巡診和陪同老干部去市內(nèi)醫(yī)院就診服務(wù)的同時，做好公共區(qū)域防疫、防蟲、滅蚊蠅工作，備足防暑藥品。
11、慰問看望老同志。老同志生病住院或生日壽誕，所領(lǐng)導(dǎo)及時探望，在力所能及的情況下，幫助解決老同志在住院、治療、報銷醫(yī)藥費中遇到的各種困難。上半年探望住院老同志10人次。逢老同志生日，所領(lǐng)導(dǎo)帶著禮物上門祝賀，上半年已向17位老同志祝壽。
（五）開展活動
1、春天萬物復(fù)蘇之際，組織老同志前往莫愁湖觀賞海棠花，49位老同志參加。
2、根據(jù)老干部的意見建議，為更好地滿足老干部的精
神文化生活需要，我所創(chuàng)辦了老干部“聊天室”，每周二下午在多功能廳開展聊天活動。
3、為深切緬懷建所23年來相繼逝世的離退休老同志，表達了全所同志的思念之情，我所在清明節(jié)前夕首次舉辦了簡潔、莊重的清明追思會。
（六）調(diào)研工作
我所現(xiàn)有12位紅軍時期、抗戰(zhàn)時期參加革命工作的老同志。根據(jù)老干部反映，他們每年享受的原單位增發(fā)1—2個月生活補貼的標準不一致，同條件、同待遇
老同志之間差別較大。因此，今年4月至6月我所開展調(diào)研工作，先向老同志本人了解情況，再與原單位聯(lián)系溝通、核對，確認老同志反映的情況屬實。分析原因后提出了意見建議，調(diào)研報告已報局。
二、下半年主要工作
1、繼續(xù)加強政治理論學(xué)習。仍以各黨支部為單位組織黨員和老同志學(xué)習社會主義核心價值觀，組織全體黨員干部認真學(xué)習《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》，切實提高全所黨員干部深入踐行《廉政準則》的主動性和自覺性。工作人員重點學(xué)習《老干部工作文件匯編》，進一步提高政策業(yè)務(wù)能力。
2、認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)局里要求和所黨總支的部署，按照本所實施意見，抓好落實。重點解決老干部黨
支部設(shè)置問題。征求老同志意見，擬將年齡高、行動不便的老干部第一、二黨支部合并。召開總支部會議，征求意見，將在職人員黨員同志派往老干部支部任職,協(xié)助開展黨組織活動。
3、認真做好住房改造試點工作。積極主動與當?shù)赜嘘P(guān)部門聯(lián)系，落實報建事宜；按我省政策廣泛征求住所房改人員意見，及時向省上匯報，做好有關(guān)配套協(xié)調(diào)工作。
4、加強所內(nèi)設(shè)施設(shè)備的維護和管理，做好各項基礎(chǔ)性工作，確保高溫和梅雨、汛期老同志的正常生活不受影響。入冬前，進行一次住家空調(diào)設(shè)備檢查清洗和燃
篇七：干休所衛(wèi)生所年終總結(jié)
年終總結(jié)
時光匆匆，XX年很快就要過去了，回首過去的一年，又虛度了光陰。蹉跎歲月，歲月蹉跎。一寸光陰一寸金，每每這時總感慨萬千，有種遺憾，行動總趕不上時光匆匆的腳步??！回顧一年工作、學(xué)習、生活、有則改之，無則加勉吧?，F(xiàn)將一年工作總結(jié)如下：
一、政治理論素養(yǎng)方面
平時能重視政治理論學(xué)習，作為一名共產(chǎn)黨員，能時刻保持政治上的堅定性，始終與黨中央保持高度一致，緊密團結(jié)在黨中央周圍。聽黨指揮是我永遠不變的信念。在平時還能夠認真學(xué)習馬列主義、毛澤東思想，用科學(xué)發(fā)展觀理論武
裝自己的頭腦，平時能夠積極參加單位組織的政治理論學(xué)習和討論。通過學(xué)習、討論，不斷提高自己的思想覺悟，加強了黨性培養(yǎng)，黨性鍛煉，并結(jié)合實際寫些讀書筆記和心得體會。通過學(xué)習感覺到還要與時俱進，并在實踐中學(xué)習新知識，積累新經(jīng)驗，增長新本領(lǐng)，不斷拓寬自己的知識面，通過多聽新聞，看書看報，了解國內(nèi)外時事，進行形勢分析，不斷提高政策理論水平。加強分析問題，看待問題，解決問題的能力。加強和鞏固提高自身的政治素養(yǎng)。
二、立足本職，恪盡職守，全心全意為老干部服務(wù)
首先在平時的工作中，還是能夠做到思想端正，認真負
責，任勞任怨、熱情服務(wù)、安心本職，不斷學(xué)習提高熟練掌握老年常見病、多發(fā)病和危重病的基本護理操作技術(shù)，積極配合衛(wèi)生所所長及醫(yī)生進行各種治療護理工作及門診、理療、陪診等工作。在護理工作中，能嚴格執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生工作規(guī)章制度。工作中始終堅持“三查七對”牢記任何時候都不要存有僥幸心理、麻痹思想，有時不經(jīng)意的一個疏忽也許就會給患者帶來巨大的身體傷害，給患者家人帶去無法抺去的精神創(chuàng)傷。所以工作中時時刻刻都要緊繃“規(guī)范”和“認真”這根弦。工作中不怕麻煩，嚴格按操作規(guī)程辦，嚴防杜絕了事故苗頭及差錯的發(fā)生，由于思想重視在工作中從末發(fā)生過醫(yī)療差錯事故。
在為老干部服務(wù)方面：感覺到要不斷的改進工作方法，加強全心全意為老干部服務(wù)的宗旨。我們的老一輩，他們?yōu)榱藝颐褡宓慕夥藕徒⑿轮袊龀隽司薮筘暙I，立下了不少偉大的歷史功勛，沒有他們那一代人的奉獻，就沒有我們今天的幸福生活。所以我常常為自己是一名為老干部服務(wù)的工作者而感到自豪和驕傲。也常常感覺到自己工作責任的重大和崇高。常常懷著深厚的感情謁成為老干部服務(wù)，力所能及地去急老干部急所急，想老干部所想。但面對老干部雙高期的嚴峻現(xiàn)實還要不斷總結(jié)經(jīng)驗，隨著老首長及阿姨的年齡越來越大，疾病的增多，身體一年不如一年，耳朵聽不見了，聽不清了，記憶力下降了，拿東西丟三落四了等等，這個年
紀很需要子女在身邊陪伴，可有些子女工作忙卻無瑕顧及父母，這就存在著不安全性，這時候就需要我們醫(yī)務(wù)工作者更高的責任心，更多的愛心，勤于觀察，善于發(fā)現(xiàn)，多動動腿，多動動嘴，勤跑跑，多問問，談心交流，對老人的心理狀況、身體狀況多分析了解，避免一些危險的發(fā)生。
三、嚴格要求，注重養(yǎng)成
一名軍人，良好的作風養(yǎng)成與其強烈的自律意識息息相關(guān)，作為公民。我們要遵守國家的法律、法令、法規(guī)。作為軍人要嚴格按照條例條令辦事。作為干休所一員要牢記并嚴格執(zhí)行所里的各項規(guī)章制度，嚴格要求自己，按時上下班、按時請銷假、堅守崗位，堅持值班制度，嚴格一日生活制度，團結(jié)同志，不斷正規(guī)自己的工作和生活秩序，嚴謹作風，不
斷努力提高自己的素養(yǎng)。
四、存在的不足及打算
回顧過往，欠缺的還很多很多，首先
一、平常工作標準不夠高，對自己要求不夠嚴格，工作還不夠積極主動，不夠細致周到。二是理論學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習不夠深刻，學(xué)習不夠經(jīng)常。三是堅持一日生活制度還不夠嚴格。四是為老干部服務(wù)還要培養(yǎng)更高更飽滿的熱情。
下一步打算：進一步牢固樹立愛敬業(yè)思想，增強老干部工作的事業(yè)心、責任感，提高了各項素質(zhì)能力，工作上爭上臺階。努力爭做為老干部工作的先進工作者。
篇八：干休所衛(wèi)生所關(guān)于醫(yī)療保健的幾點體會 干休所衛(wèi)生所關(guān)于醫(yī)療保健的幾點體會
[摘要]本文根據(jù)XX年四總部發(fā)布的新修訂的《軍隊干部保健工作規(guī)定》的要求，結(jié)合干休所衛(wèi)生所的實際情況，以及新時期保健工作的特點和要求，分析總結(jié)干休所衛(wèi)生所工作的經(jīng)驗，為完成好老干部保健工作提供思路。
[關(guān)鍵詞]干休所；醫(yī)療保??；經(jīng)驗
XX年四總部發(fā)布的新修訂的《軍隊干部保健工作規(guī)定》以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以《中國人民解放軍衛(wèi)生條例》為依據(jù)，以保障好老干部健康為目標，總結(jié)吸收國內(nèi)外醫(yī)療保健工作的成功經(jīng)驗和做法，把醫(yī)學(xué)發(fā)展的最新成果有效服務(wù)于老干部健康。規(guī)范了干部保健工作中的預(yù)防、醫(yī)療、療養(yǎng)、康復(fù)以及相關(guān)保健管理活動等工作。明確規(guī)定軍隊干部保健工作應(yīng)當著眼有效維護和促進離退休干部
身心健康，遵循統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級實施，防治結(jié)合、安全有效的原則。我干休所衛(wèi)生所緊緊抓住“一保本色二保長壽”的根本要求，結(jié)合“兩高期”老干部本身生理和心理方面的特點以及我所地處海島的特點，總結(jié)近年來在老干部保健方面的一些經(jīng)驗和做法，從實際出發(fā)不斷提高醫(yī)療保健的水平，把各級領(lǐng)導(dǎo)對老干部保健工作的關(guān)心落到實處。
1新時期的老干部保健工作的主要特點
危重急癥給急救帶來的挑戰(zhàn)
現(xiàn)在我所老干部的平均年齡是歲，幾乎都患有高血壓、冠心病、高脂血癥、腦卒中等心腦血管疾病。與過去相比，急性心肌梗
第三篇：干休所醫(yī)生述職報告
干休所醫(yī)生述職報告
篇一：干休所述職報告
述職報告
在這四年來，在所領(lǐng)導(dǎo)、公勤隊領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)；以做好老干部服務(wù)保障工作為主線；結(jié)合所黨委開展的“講臺活動”、“四責”，以及“雙上門”服務(wù)等具體活動。就本人一年來的全面工作做一回顧、總結(jié)并報告如下：
一、取得的成績：
1、積極參加各種學(xué)習，注重提高自身的素質(zhì)。
自身素質(zhì)是干好各項工作的前提。幾年來，能夠充分認識自身和別人之間存在的差距，認真加強政治理論學(xué)習，積極自覺的參加上級和所里組織的各類學(xué)習教育。通過學(xué)習，使我在思想上有了一個深刻的認識，增強了安心服役，建設(shè)部隊的重要性的理解，增強了為老干部服務(wù)的緊迫感、使命感和責任感。
除了學(xué)習一些理論知識外，幾年來，還注重學(xué)習科學(xué)文化知識。注意提高自身的文化、專業(yè)素質(zhì)，加強了對專業(yè)知識的學(xué)習和業(yè)余知識的學(xué)習吸收，能夠做到不恥下問，不斷的提高自身的素質(zhì)，提高自己的服務(wù)技能。
2、端正了工作思想，服務(wù)保障有了一個新臺階。
幾年來，以條令條例為依據(jù)，以“科學(xué)發(fā)展觀”的要求，作為班長，帶領(lǐng)全班做好各種保障任務(wù)，全班人員安全無事故。作為技術(shù)骨干，能夠做好傳幫帶，帶領(lǐng)同志們做好各種服務(wù)保障工作；作
為一名老干部工作者，能在內(nèi)心深處樹立為老干部服務(wù)的思想，想方設(shè)法解決老干部在生活中遇到的各種困難。幾年來，不管是本職工作之內(nèi)，還是在其他時間，只要老首長找到我，我都會盡心的去幫助他們解決問題。如經(jīng)常幫助老干部打材料；把發(fā)放的物品送上門；去老首長家里幫助解決水、電、煤氣、電視、電腦、電話、家用電器等困難；協(xié)助老干部做好各種活動。其次在日常生活中能夠發(fā)揮了我的特長，做好全所辦公電腦的維護保養(yǎng)，排除故障，并積極耐心給戰(zhàn)友同志們講解自己所了解的電腦知識，帶動大家一起學(xué)習提高。還有是在所領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在同志們的共同努力下，為幸福平安系統(tǒng)的建設(shè)作出了自己的努力，保持保證了平安幸福系統(tǒng)的有效運行，極大的促進了干休所的全面建設(shè)。
其次在為老干部服務(wù)作風上有了很大的進步，結(jié)合老干部高齡化服務(wù)的工作特點，主動的和老干部接觸，想盡辦法解決處理老干部遇到的各種難題，注重在工作中成長進步，積極挖掘老干部的長處、特點，有針對的提高自身的思想政治理論素養(yǎng)，做到老首長滿意，同志們放心，還能積極配合協(xié)助其它辦公室工作，較好的完成了交給我的工作任務(wù)。
二、存在的不足
1、學(xué)習上好不夠刻苦，還缺少那種鉆勁，韌勁，做事還存在粗心大意的情況。
2、對自己的要求還不夠嚴格，作風紀律上，對部隊的條令條例和規(guī)章制度落實的還不是很好，導(dǎo)致有時對自己過于放松。偶爾還
存在麻痹的思想，對上級的指示精神還落實的還不夠徹底。
3、自身素質(zhì)還有待提高，骨干帶頭作用發(fā)揮的還要進一步加強，在全班的管理上，怕得罪人的思想還存在，還需要在下一步工作中不斷的加強。
三、下部的打算
1、努力加強政治理論學(xué)習，嚴格用條令條例來約束要求自己，時刻牢記自己是一名軍人，樹立好自身的世界觀、人生觀、價值觀，端正自己的思想態(tài)度，擺好自己的位置，做到有所為，有所不為，堅決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，做到領(lǐng)導(dǎo)點到哪干到哪。
2、進一步樹立以所為家，全心全意為老干部服務(wù)的思想，隨著老干部的年齡越來越大，自身的行動能力越來越低，對服務(wù)的依賴性越來越高，創(chuàng)造性的開展工作不放松，針對自己雙上門的對象既要做到大事知道，小事有數(shù)，盡心盡力的干好老干部的服務(wù)保障工作。
3、努力樹立干工作不怕得罪人的思想，掌握好全班人
員的思想動態(tài)，抓好全班人員管理、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生，帶領(lǐng)全班人員爭創(chuàng)先進，搞好全班的各項建設(shè)的發(fā)展，爭取在來年取得更多更大的成績。
以上是我在這幾年來的工作情況，不足之處希望領(lǐng)導(dǎo)給予批評指導(dǎo)。
篇二：干休所個人年終總結(jié)
干休所個人年終總結(jié)
一、注重加強思想教育，提高整體素質(zhì)。建立正常的學(xué)習制度，工作人員每周學(xué)習一次，休養(yǎng)人員每半月學(xué)習一次。重點學(xué)習了保持共產(chǎn)黨員先進性教育《讀本》，《公民道德實施綱要》，《軍休系統(tǒng)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)講義》，軍休工作交流材料等，通過各種學(xué)習、交流、座談，全所工休人員思想穩(wěn)定、關(guān)系融洽。對全所的建設(shè)及發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進性教育活動過程中，我所老干部參學(xué)率達到99%，學(xué)習熱情很高，較好地完成了學(xué)習任務(wù)。先后有七人次的學(xué)習筆記和心得體會文章被局和所里評為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會。一人在全局開展的先進性教育演講活動中榮獲第二名。我所開展的先進性教育活動情況，受到了局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。4月份，為建立學(xué)習型單位，加快信息化建設(shè)，所里添置了3臺電腦，分批對老干部進行電腦培訓(xùn)。先后有21名老同志主動報名參加學(xué)習。全所掀起了學(xué)習電腦的熱潮。學(xué)習氣氛濃厚。
積極開展獻愛心活動。向印度洋海嘯災(zāi)民捐款3620元，向幫扶對象—雨山區(qū)佳山鄉(xiāng)特困傷殘老復(fù)員軍人秦?？稻杩?600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動。為做好關(guān)心下一代工作，開展了“心連心慈善助學(xué)”活動，37人捐款1120元，并堅持每年開展一次這樣的活動，資助一名小學(xué)生、一名高中生完成三年學(xué)業(yè)。
二、切實關(guān)心老同志生活，認真落實好“兩個待遇”。
1、每逢重大節(jié)日，認真組織工作人員看望全體老同志，對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。
2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼，細心做好老同志的醫(yī)療保健工作，請專家講授有關(guān)保健知識。
3、多次協(xié)調(diào)有關(guān)部門，研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修，及時對遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。
4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。
5、全年為7名老同志慶賀了生日，妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作，其子女都十分感激，老同志們也很滿意。
6、扎實做好老干部閱讀文件工作，按時組織他們進行相關(guān)問題的大討論。
7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪，幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。
三、積極組織各種活動，豐富老同志的精神文化生活。
1、春節(jié)、“五一”、“八一”、“十一”期間，所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。
2、組織所臺球隊赴滁州，門球隊赴蕪湖進行交流比賽，增進了友誼，提高了競技水平。
3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。
4、“八一”期間，所里組織召開了座談會，開展了專項活動，慰問了全所軍休干部，工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會，分別聽取他們對所里各項工作的意見和建議。
四、建章立制、規(guī)范管理。
為強化內(nèi)部管理，建立健全各項規(guī)章制度。年初，又制定了《市軍干一所規(guī)范化、制度化服務(wù)管理措施》等。并狠抓落實。
堅持所長負責制，黨支部保證監(jiān)督，軍隊離退休干部參與民主管理和領(lǐng)導(dǎo)體制。堅持正常的所辦公會制度，由所長、支部書記、副書記、管委會主任、副主任參加的所辦公會，是協(xié)調(diào)所領(lǐng)導(dǎo)、黨支部、管委會三者關(guān)系，實行民主管理，民主決策，民主監(jiān)督的重要形式。辦公會每月召開一次會議，由所長主持，通報當月工作情況，研究安排下月工作計劃。重大問題召開行政會研究，再提交支委會討論決定。日常事務(wù)性開支超過1000元由支部集體研究決定。建立工作人員例會制度，每周召開一次所務(wù)會，通報本周工作情況，布署下周工作安排。工作明確分工，工作人員各司其職，認真做好本職工作。本著一切從老干部出發(fā)，把老干部滿意不滿意，高興不高興作為衡量工作的標準。今年是我所成立二十周年。從節(jié)約經(jīng)費角度出發(fā)，簡單地舉行了慶?；顒?，深得老同志的好評。在安全管理方面，嚴格按章辦事，全所一年沒有發(fā)生一例安全事故。管理工作齊抓共管，局面良好。
五、所務(wù)公開、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
制定了重大事務(wù)公開制度暫行規(guī)定，設(shè)立事務(wù)公開專欄及意見箱。做到“政策公開，經(jīng)濟公開，管理公開”。堅持每月在工休人員大會上公布一次所務(wù)，充分尊重老同志的知情權(quán)。所領(lǐng)導(dǎo)每季度向管委會通報一次有關(guān)干休所的 篇三：干休所工作總結(jié)
篇一：干休所工作總結(jié)
####工作總結(jié)
我所堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，按照年初確定的工作目標，按照局系統(tǒng)工作會議的重要精神，緊緊圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作，強化內(nèi)部管理，狠抓措施落實，較好地完成了上半年各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將半年來的工作報告如下：
一、主要完成的工作
（一）理論學(xué)習
加強理論學(xué)習，著力提高干部職工履職盡責的能力素質(zhì)。為不斷增強全所人員的政治理論素養(yǎng)，構(gòu)建和諧干休所，我們始終把政治理論學(xué)習放在首位。按照今年的學(xué)習計劃，我們認真組織職工堅持每周一次的學(xué)習制度，采取集中學(xué)習與自學(xué)相結(jié)合的形式，上半年重點學(xué)習了《政府工作報告》，并實地參觀考察了鳳陽縣小崗村，直觀的了解沈浩同志的感人事跡。下半年重點安排學(xué)習了十二屆五中全會精神，并展開深入討論，繼續(xù)認真學(xué)習《老干部工作文件匯編》，深化對老干部工作相關(guān)政策的理解，提高了業(yè)務(wù)能力。根據(jù)省老干部局要求學(xué)習了相關(guān)重要文件。
（二）黨建工作
1、認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。按照局機關(guān)黨委關(guān)于認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動的要求，根據(jù)我所實際所黨總支根據(jù)《局系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》要求和本所創(chuàng)先爭優(yōu)活動計劃，為更好的開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，務(wù)求取得實效，結(jié)合工作實際，作出創(chuàng)先爭優(yōu)承諾。
務(wù)求實效，第一階段以創(chuàng)建“五好支部”、爭當“三好老干部”和爭做“服務(wù)標兵”為活動載體，認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。
2、召開建黨89周年座談會。建黨89周年之際我所召
開全體黨員大會，動員部署創(chuàng)先爭優(yōu)工作。
3、召開專題組織生活會，認真做好整改落實工作。為加強制度建設(shè)，提升服務(wù)水平，構(gòu)建和諧干休所，我所認真召開了上半年專題民主生活會，從思想作風、黨建學(xué)習、服務(wù)工作等方面做出總結(jié)并認真查找了存在的問題，明確了努力的方向和改進措施。
4、發(fā)展黨員：七一前夕，根據(jù)我所預(yù)備黨員的現(xiàn)實表現(xiàn)，報請局機關(guān)黨委批準，1名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。
（三）制度建設(shè)
繼續(xù)做好建章立制工作，不斷加強服務(wù)管理基礎(chǔ)性工作，堅決克服服務(wù)工作尤其是管理工作中的隨意性和盲目性。修改完善各項制度上墻，深化干部職工的責任意識，在工作中認真貫徹執(zhí)行各項制度。
（四）服務(wù)管理工作
結(jié)合去年科學(xué)發(fā)展觀整改落實的后續(xù)工作，以及今年爭先創(chuàng)優(yōu)活動的開展，緊密圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作，我所開展了更加細致、周到的服務(wù)管理工作。
1、干休所環(huán)境整治，改善住休環(huán)境。為認真落實去年科學(xué)發(fā)展觀整改后續(xù)工作，我所經(jīng)過征求老同志意見，上門走訪做好思想動員工作，清理拆除院內(nèi)一樓住戶的違章建筑。安排工作人員義務(wù)勞動修整草坪，拔除雜草，大大改善了院內(nèi)環(huán)境。并購置一條石凳，一套石桌椅安放在一號樓前
樹蔭下，方便老同志散步時休息納涼。
2、加強與指定聯(lián)系人的溝通，保持不定期走訪，征求意見，互相溝通，并在工作人員學(xué)習會上相互通報走訪情況，互相交流學(xué)習。有效鍛煉了工作人員處置事情的能力，大大增強了職工的服務(wù)、敬老意識。
3、夏季高溫來臨前，服務(wù)科檢查34戶住家用電、供水、排水設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時檢修，保障老同志安全度夏。
4、入夏前，服務(wù)科到23戶老同志家中，檢查空調(diào)設(shè)備，并進行空調(diào)清洗工作。
5、上半年，服務(wù)科及時安排清理院內(nèi)化糞池，保障上下水通暢。
6、梅雨季節(jié)來臨前，服務(wù)科安排專業(yè)維修工集中維修10戶住家太陽能，并更換房屋屋頂瓦片。
7、食堂炊事員合同到期，及時組織全體住所人員，從服務(wù)態(tài)度、衛(wèi)生環(huán)境、食品質(zhì)量、價格核定、飯菜品種等方面進行考核測評，滿意率達76%以上，得到了大家一致認可和好評。結(jié)合老同志提出的意見和建議，及時改進食堂飯菜質(zhì)量。
8、服務(wù)科在取得老同志信任，并在老同志自愿的情況下，代為保管老同志家門鑰匙，以防老同志反鎖家中或遺失鑰匙。
9、醫(yī)務(wù)室醫(yī)護人員在堅持上門巡診和陪同老干部去市內(nèi)醫(yī)院就診服務(wù)的同時，做好公共區(qū)域防疫、防蟲、滅蚊蠅
工作，備足防暑藥品。
11、慰問看望老同志。老同志生病住院或生日壽誕，所領(lǐng)導(dǎo)及時探望，在力所能及的情況下，幫助解決老同志在住院、治療、報銷醫(yī)藥費中遇到的各種困難。上半年探望住院老同志10人次。逢老同志生日，所領(lǐng)導(dǎo)帶著禮物上門祝賀，上半年已向17位老同志祝壽。
（五）開展活動
1、春天萬物復(fù)蘇之際，組織老同志前往莫愁湖觀賞海棠花，49位老同志參加。
2、根據(jù)老干部的意見建議，為更好地滿足老干部的精神文化生活需要，我所創(chuàng)辦了老干部“聊天室”，每周二下午在多功能廳開展聊天活動。
3、為深切緬懷建所23年來相繼逝世的離退休老同志，表達了全所同志的思念之情，我所在清明節(jié)前夕首次舉辦了簡潔、莊重的清明追思會。
（六）調(diào)研工作
我所現(xiàn)有12位紅軍時期、抗戰(zhàn)時期參加革命工作的老同志。根據(jù)老干部反映，他們每年享受的原單位增發(fā)1—2個月生活補貼的標準不一致，同條件、同待遇老同志之間差別較大。因此，今年4月至6月我所開展調(diào)研工作，先向老同志本人了解情況，再與原單位聯(lián)系溝通、核對，確認老同志反映的情況屬實。分析原因后提出了意見建議，調(diào)研報告
已報局。
二、下半年主要工作
1、繼續(xù)加強政治理論學(xué)習。仍以各黨支部為單位組織黨員和老同志學(xué)習社會主義核心價值觀，組織全體黨員干部認真學(xué)習《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》，切實提高全所黨員干部深入踐行《廉政準則》的主動性和自覺性。工作人員重點學(xué)習《老干部工作文件匯編》，進一步提高政策業(yè)務(wù)能力。
2、認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)局里要求和所黨總支的部署，按照本所實施意見，抓好落實。重點解決老干部黨支部設(shè)置問題。征求老同志意見，擬將年齡高、行動不便的老干部第一、二黨支部合并。召開總支部會議，征求意見，將在職人員黨員同志派往老干部支部任職,協(xié)助開展黨組織活動。
3、認真做好住房改造試點工作。積極主動與當?shù)赜嘘P(guān)部門聯(lián)系，落實報建事宜；按我省政策廣泛征求住所房改人員意見，及時向省上匯報，做好有關(guān)配套協(xié)調(diào)工作。
4、加強所內(nèi)設(shè)施設(shè)備的維護和管理，做好各項基礎(chǔ)性工作，確保高溫和梅雨、汛期老同志的正常生活不受影響。入冬前，進行一次住家空調(diào)設(shè)備檢查清洗和燃篇二：干休所工作總結(jié)
干休所**年工作總結(jié)和**年工作思路 **年干休所工
作緊緊圍繞上級黨委的總體部署和省安辦關(guān)于軍休工作的實施意見，堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展為指導(dǎo)，以維護穩(wěn)定促進和諧為主題，學(xué)習宣傳貫徹黨的**大精神。結(jié)合軍休工作實際，按照“教育管理促規(guī)范，服務(wù)保障求深化”的總體思路，堅持以人為本，創(chuàng)新服務(wù)管理，努力推進軍休干部“兩個待遇”的全面落實。營造和諧的軍休養(yǎng)老環(huán)境，各項工作得到有效開展。
一、主要工作回顧
一年來，按照年初確定的總體工作思路，結(jié)合新時期軍休隊伍 出現(xiàn)的新特點，以“情系軍休，溫暖百家”為載體，把老干部滿意不滿意、贊成不贊成、受益不受益作為工作的著眼點和落腳點。提倡人性化服務(wù)理念，不斷尋求應(yīng)對“兩高期”帶來的服務(wù)需求，努力把溫暖送給老同志，把實惠帶給老同志，確保工作目標全面落實。
1、政治待遇落實，學(xué)習教育因地制宜。針對老同志在政治上對黨和國家大事的關(guān)心，而部分同志身體行動不便的實際，以多種形式的學(xué)習教育方式在軍休干部中得到有效實施。一是以集中與分散相結(jié)合學(xué)習。全年配發(fā)多種資料供老同志學(xué)習，黨的**大召開后，干休所組織工作人員將《**大報告》和《黨章》等學(xué)習資料送到各家各戶，使老同志在小組和個人學(xué)習中有了輔導(dǎo)資料。二是在活動室配置文件與學(xué)習報告供軍休干部傳閱，讓老同志隨時了解黨和國家的方針政策，三是以走出去請進來的靈活方式組織學(xué)習教育活動。結(jié)合老人節(jié)的到來，我們組織100多名老同志到農(nóng)村去參觀學(xué)習，讓大家一路感受和了解改革開放給農(nóng)民兄弟帶來的實惠和近兩年我市新農(nóng)村建設(shè)成果。**市**大代表**同志回來后，及時請他來為軍休干部報告，**同志的報告深入淺出，聯(lián)系實際強，給人予新的啟迪;使老同志猶如親臨其境,感受到會場的熱烈氣氛，對我所開展好學(xué)習貫徹**大精神起到了有力的促進作用。
2、物業(yè)維修到位，居住環(huán)境有效改善。根據(jù)維修工作計劃，投入維修資金50多萬元，對**舊房進行維修。按照房屋陳舊度，屋面加鋪sbs防漏卷材、增澆水泥面、更新了隔熱板，外墻和檐口重新粉刷水泥面，更換上落水管，更換鋁心線，疏通重埋了部分污水管道，修補了外墻和陽臺，墻面全部使用膠水水泥磨平后刷上防水涂料，樓道埋線，刷新安裝了延時開關(guān)，車庫、道路和圍墻全面同步修復(fù)。上述維修工作的實施，實現(xiàn)了老同志多年的愿望，徹底解決了屋面漏水、墻皮脫落、管道不暢、上水管爆漏、電路老化、樓道破舊黑暗的老問題給老同志帶來生活上的不便。**68戶老同志家和遺屬家的“天然氣”安裝，進一步改善了老同志生活質(zhì)量。維修效果明顯，老同志都感到居住環(huán)境舒適和美觀了，在同一小區(qū)里，成了一個耀眼的新亮點，彰顯了居住生
活的魅力。
3、服務(wù)管理深化，生活需求得以保障。按照“情系軍休、溫暖百家”這一服務(wù)主題，強調(diào)工作人員為老服務(wù)標準要“盡到”和“達到”兩個“四心”，即真心、耐心、虛心、熱心，努力要讓軍休干部真正體會到思想上順心、服務(wù)上暖心、環(huán)境上舒心、待遇上放心、生活上安心。一是醫(yī)療保障多樣。針對高齡老人居多的特點，把門診部醫(yī)療服務(wù)作為保健服務(wù)平臺，多形式地為軍休干部提供醫(yī)療服務(wù)。健康體檢、建立健康檔案、上門巡診、到點診療、門診就醫(yī)配藥等一系列的醫(yī)療保障，為老同志健康長壽發(fā)揮了有效的作用，全年門診人數(shù)共**人次，其中對內(nèi)**人次，對外**人次；二是加大上門服務(wù)力度。把上門服務(wù)作為解決高齡老人生活需要的直接辦法，也是深化服務(wù)舉措之一，實物的分發(fā)上點入戶有效地解決了老年人的生活顧慮。節(jié)日里看望和走訪，融洽了工休關(guān)系；三是妥善地為**名去世離休干部料理了后事，按有關(guān)文件規(guī)定結(jié)算了各項費用，申報撫恤費和特撫費。工作人員能注重宣傳政策依據(jù)，對家屬子女提出的政策性疑問細心解釋，工作周密，服務(wù)熱情，贏得了家屬子女的滿意；四是政策性生活待遇準確操作落實。
4、文體活動經(jīng)常，老有所樂不斷體現(xiàn)。老年人門球活動有效地推進了軍休干部身體健康。干休所為使這項活動有效推進，安排工作人員專人組織門球活動，投入一定的經(jīng)費
確?；顒诱ｉ_展，今年多次參加市內(nèi)外比賽均獲得較好的名次。下半年我所成功的舉辦了以“紀念建軍**周年，迎接**大召開”為主題的全市性大型門球邀請賽，門球隊參加了該項活動，增加了交流，增進了友誼，提高了影響力，推動了我市門球事業(yè)的發(fā)展。
5、發(fā)展生產(chǎn)創(chuàng)收，確保生活福利改善。隨著干休所近幾年 人員增多，安排好生活福利成為難題，為使工休人員生活福利保障有來源，一年來我所將空房全部用于出租，門診部擴大項目增收，節(jié)約成本支出，全年創(chuàng)凈利***萬，較好的改善了集體福利生活。經(jīng)過工休人員的認真總結(jié)分析，匯總各黨小組總結(jié)討論情況，大家一致認為干休所對軍休干部政治待遇落實，生活待遇到位，醫(yī)療有保障，活動有安排，節(jié)日有福利，局領(lǐng)導(dǎo)對老同志關(guān)心，工休關(guān)系融洽，單位風氣正。所里
能圍繞軍休干部的需求因地制宜組織開展服務(wù)保障工作。使大家得到實惠，使軍休干部滿意，對一年工作給予充分肯定。綜合小組討論意見，經(jīng)黨支部研究決定*******同志評為優(yōu)秀離退休干部，*****同志評為優(yōu)秀工作人員，***同志給予表揚。
一年來，雖然做了大量的工作，取得了一定的成績，但大家在總結(jié)中也找出了一些不足和問題:一是工作人員業(yè)務(wù)學(xué)習興趣不濃，缺乏深入研究，業(yè)務(wù)能力始終平平，老同志咨詢政策性問題不能完全獨立回答；二是少數(shù)軍休干部參加
組織活動和集體活動較少，有的對所里的規(guī)章制度政策依據(jù)不了解，組織紀律觀念有待加強；三是個別工作人員為老同志服務(wù)缺乏熱情，工作拖拉，使老同志有些看法。
二、明年工作思路。
市干休所***年工作要以黨的十**大精神為指導(dǎo)，進一步深入學(xué)習貫徹十**大精神，緊緊圍繞局黨委的中心工作，落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧軍休，促進軍休隊伍穩(wěn)定。按照“教育管理促規(guī)范，服務(wù)保障求深化”的總體思路，大力推進軍休干部“兩個待遇”落實，堅持以人為本，創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容，深化服務(wù)管理，全面推動服務(wù)保障工作，努力使各項工作上一個新臺階。結(jié)合軍休工作實際，重點抓好以下幾項工作：
1、抓學(xué)習貫徹，促進思想政治建設(shè)。一要以深入學(xué)習貫徹十**大精神為主要內(nèi)容，通過多種形式的學(xué)習，深刻領(lǐng)會十**大精神，深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求，提高新認識，把握新規(guī)律，明確新目標；二是以學(xué)習貫徹十**大精神為契機，結(jié)合發(fā)揮老干部自身敢言、善言、能言的優(yōu)勢，以多種方式帶動周圍人員和社區(qū)群眾學(xué)習領(lǐng)會**大精神，在學(xué)習和宣傳中不斷有新收獲、新進步、新提高；三要不斷聯(lián)系實際，按照新黨章要求，發(fā)揮老干部的特殊地位，做維護穩(wěn)定、促進和諧的模范，帶頭用**大精神武裝頭腦，把思想統(tǒng)一到**大精神上來，把老干部的力量
凝聚到做好干休所各項工作上來，為社會繼續(xù)發(fā)揮余熱。
2、抓服務(wù)管理，推動軍休和諧穩(wěn)定。繼續(xù)開展好“情系軍 休，溫暖百家”活動，按照軍休干部思想上順心、服務(wù)上暖心、環(huán)境上舒心、待遇上放心、生活上安心的“五心”為服務(wù)目標，全面推進服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)力度。一是政策待遇到位，結(jié)合下一步工作中退休干部有關(guān)待遇提高，軍休干部住房補差補貼工作的實施，以及大批軍休干部的接收，組織工作人員學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識，吃透政策，把握依據(jù)，規(guī)范操作，確保軍休干部各項待遇準確無誤；二是服務(wù)保障進一步深化，針對軍休干部分散安置和 “兩高期”進入高峰的特點，加大上門服務(wù)力度，實行工作人員分片包塊責任到人。組織定期走訪探視，努力解決軍休干部生活中實際困難，把老干部的“小事”當做干休所工作的“大事”來抓；三是主動與各社區(qū)聯(lián)系、協(xié)調(diào)、充分利用目前社區(qū)服務(wù)功能逐步完善的優(yōu)勢，使社區(qū)服務(wù)資源不斷融入軍休服務(wù)體系，彌補軍休干部因分散居住在服務(wù)管理領(lǐng)域中的不足。
3、抓隊伍建設(shè)，提高整體管理素質(zhì)。面對軍休隊伍不斷擴大和服務(wù)保障要求深化，必須有一支思想作風硬、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)精、工作能力強、身體素質(zhì)好的工作人員隊伍來保障。一是加強對工作人員隊伍的教育。使工作人員牢固樹立為老服務(wù)的思想，牢記服務(wù)宗旨和使命，使工作人員都成為想做事、能做事、做成事的一員；二是提高工作人員業(yè)務(wù)水平。
結(jié)合退休干部提高待遇和軍休干部住房待遇的文件政策實施，系統(tǒng)地組織工作人員開展業(yè)務(wù)學(xué)習，使工作人員的業(yè)務(wù)水平和工作能力普遍有新的提高，吃透老干部工作政策，得心應(yīng)手的地完成保障工作；三是以規(guī)章制度促進規(guī)范管理。進一步補充和健全各項規(guī)章制度，以制度約束工作紀律，用制度管理工作人員，借制度確保工作規(guī)范，憑制度實施業(yè)績考核。
4、做好醫(yī)療保障，確保老有所醫(yī)。充分利用定點醫(yī)療機構(gòu)的有利條件，努力為軍休干部提供醫(yī)療服務(wù)。針對目前軍休干部年齡偏大、體質(zhì)較差的實際，秋季適時為全體人員健康體檢，對體檢情況進行認真分析，通報軍休干部本人，整理和完善健康檔案。加大因病在家臥床老人的上門送醫(yī)送藥力度，每周不少于一次上門醫(yī)療服務(wù)，重點病人天天走訪，隨時掌握軍休干部健康動態(tài)。完善醫(yī)療服務(wù)設(shè)施，根據(jù)保障需要隨時增添醫(yī)療器械。堅持做到服務(wù)熱情、設(shè)施齊全、藥品完備、保
障有力，小病不出所，大病有依靠。
5、做好物業(yè)保障，確保老有所依。在**年**戶軍休干部家庭用上天然氣的基礎(chǔ)上，**年重點對**戶軍休家庭進行天然氣設(shè)施改造安裝，同時**戶用房進行用電設(shè)施更換和墻體粉刷，改善用電設(shè)施和居住環(huán)境。平時定期對軍休住房用水用電設(shè)施進行巡視檢查，常年使住房公用部位處于良好，確保安全和正常使用。
6、做好活動保障，確保老有所樂。一是要經(jīng)常性開展文化 體育活動，充分利用**年我所成功舉辦全市性門球邀請賽的這一基礎(chǔ)，廣泛參與全市門球活動比賽；二是要運用活動室這一平臺，不僅要使其成為學(xué)習中心，也要成為活動中心；三是要在秋季組織全體軍休干部到外地參觀學(xué)習，增強老干部對社會的了解；四是要舉辦多期書畫比賽活動，陶冶情操，增添樂趣，提高文化修養(yǎng)。篇三：干休所個人年終總結(jié)
干休所個人年終總結(jié)
一、注重加強思想教育，提高整體素質(zhì)。建立正常的學(xué)習制度，工作人員每周學(xué)習一次，休養(yǎng)人員每半月學(xué)習一次。重點學(xué)習了保持共產(chǎn)黨員先進性教育《讀本》，《公民道德實施綱要》，《軍休系統(tǒng)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)講義》，軍休工作交流材料等，通過各種學(xué)習、交流、座談，全所工休人員思想穩(wěn)定、關(guān)系融洽。對全所的建設(shè)及發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進性教育活動過程中，我所老干部參學(xué)率達到99%，學(xué)習熱情很高，較好地完成了學(xué)習任務(wù)。先后有七人次的學(xué)習筆記和心得體會文章被局和所里評為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會。一人在全局開展的先進性教育演講活動中榮獲第二名。我所開展的先進性教育活動情況，受到了局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。4月份，為建立學(xué)習型單位，加快信息化建設(shè)，所里添置了3臺電腦，分批對老干部進行電
腦培訓(xùn)。先后有21名老同志主動報名參加學(xué)習。全所掀起了學(xué)習電腦的熱潮。學(xué)習氣氛濃厚。
積極開展獻愛心活動。向印度洋海嘯災(zāi)民捐款3620元，向幫扶對象—雨山區(qū)佳山鄉(xiāng)特困傷殘老復(fù)員軍人秦?？稻杩?600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動。為做好關(guān)心下一代工作，開展了“心連心慈善助學(xué)”活動，37人捐款1120元，并堅持每年開展一次這樣的活動，資助一名小學(xué)生、一名高中生完成三年學(xué)業(yè)。
二、切實關(guān)心老同志生活，認真落實好“兩個待遇”。
1、每逢重大節(jié)日，認真組織工作人員看望全體老同志，對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。
2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼，細心做好老同志的醫(yī)療保健工作，請專家講授有關(guān)保健知識。
3、多次協(xié)調(diào)有關(guān)部門，研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修，及時對遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。
4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。
5、全年為7名老同志慶賀了生日，妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作，其子女都十分感激，老同志們也很滿意。
6、扎實做好老干部閱讀文件工作，按時組織他們進行
相關(guān)問題的大討論。
7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪，幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。
三、積極組織各種活動，豐富老同志的精神文化生活。
1、春節(jié)、“五一”、“八一”、“十一”期間，所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。
2、組織所臺球隊赴滁州，門球隊赴蕪湖進行交流比賽，增進了友誼，提高了競技水平。
3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。
4、“八一”期間，所里組織召開了座談會，開展了專項活動，慰問了全所軍休干部，工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會，分別聽取他們對所里各項工作的
篇四：干休所領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告
伊吾干休所領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告
XX年在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我所領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體干部職工，通過加強管理、改進服務(wù)和不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域，職能不斷加強，管理和服務(wù)工作取得了新的進步?，F(xiàn)將一年來我所領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責和勤政廉政情況報告如下：
一、注重政治業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高自身綜合素質(zhì)
一年來，我所領(lǐng)導(dǎo)班子成員始終把學(xué)習作為自身建設(shè)的一件大事，堅持不懈地抓緊抓好，一方面，貼近形勢發(fā)展需要，教育引導(dǎo)全體干部職工認真學(xué)習黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，模范踐行社會主義核心價值體系，努力做到思想上清醒，政治上堅定，作風上務(wù)實。另一方面，以“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”、創(chuàng)先爭優(yōu)等主題活動為契機，結(jié)合工作實際，進一步規(guī)范了政治理論學(xué)習計劃，對學(xué)習內(nèi)容、學(xué)習方式都提出了具體要求。理論學(xué)習主要采取集中學(xué)習和個人自學(xué)相結(jié)合的方式進行。堅持每周五政治理論學(xué)習日。在學(xué)習過程中，領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，認真學(xué)習規(guī)定的內(nèi)容，并記好學(xué)習筆記，按要求書寫心得體會。堅持理論學(xué)習和解決實際問題相結(jié)合，著力解決實際問題。把學(xué)習與工作實際結(jié)合起來，與個人的實際結(jié)合起來，不搞形式主義，不做表面文章，切實達到提高認識、統(tǒng)一思想、啟發(fā)思路、指導(dǎo)工作的目的。通過學(xué)習提高了黨員、干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強了貫徹黨的基本路線、方針政策的自覺性和堅定性，增強了工作的系統(tǒng)性和創(chuàng)造性。
二、恪盡職守，開拓進取，全面提升工作水平
（一）堅持以人為本，時刻把老干部的冷暖放在心上
1、堅持走訪慰問制度。春節(jié)前夕，我所組織40名老干部代表參加了縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)與駐哈老干部的春節(jié)座談會。
重大節(jié)日期間所領(lǐng)導(dǎo)陪同縣領(lǐng)導(dǎo)先后走訪慰問離休、退休副縣級老干部36人次，發(fā)放了慰問金，為老干部送去了黨和政府的溫暖。古爾邦節(jié)、肉孜節(jié)、“五一”、“七一”和重陽節(jié)等節(jié)日期間，我所領(lǐng)導(dǎo)班子先后對所屬46名老干部開展了走訪慰問。遇有老干部生病住院、去世等情況，所領(lǐng)導(dǎo)及時走訪慰問，把縣委、政府對老同志的關(guān)心送進病房、送到家中。今年，我所先后到醫(yī)院慰問、探望老干部達42人次。年內(nèi)，老干部張建國、于慈德等四位老同志先后因病去世，所領(lǐng)導(dǎo)知悉后，第一時間帶領(lǐng)工作人員及時趕往殯儀館對家屬進行慰問，協(xié)助處理善后事宜。力求做到有所呼必有所應(yīng)，有所需必有所幫，既提升了服務(wù)管理質(zhì)量，又促進了工休人員之間的和諧。
2、堅持工休聯(lián)系制度。根據(jù)所屬老干部不同情況、不同需求，通過分片包干、不定期走訪或電話聯(lián)系，努力做好個性化服務(wù)，幫助老干部解決生活困難和思想上的問題。20名工作人員（包括所領(lǐng)導(dǎo)）分別與所屬386名老干部結(jié)對聯(lián)系。對6個老干部黨支部以自我管理為主，結(jié)合實際不定期開展服務(wù)，使老干部感受到組織上對他們的關(guān)心。
3、加強信訪工作。XX年，我所結(jié)合工休聯(lián)系制度，制定了信訪工作流程圖，將20名工作人員確定為信訪信息員，便于廣泛了解老干部的意見、建議及需要。堅持來信來訪首問制度，實行誰接待誰督辦、誰分管誰負責的責任追究制，對領(lǐng)導(dǎo)批辦件及老干部信訪件，做到及時辦理、回復(fù)、反饋。今年我所先后調(diào)查、回復(fù)、解決了因老干部生活用水、用電、報刊雜志贈訂、健康體檢、旅游等待遇問題的來電來訪77件（次）。
4、大力開展了老年分校工作，因地制宜豐富老干部晚年精神文化生活。年初，我所開通了老干部遠程學(xué)習教育，就有關(guān)老干部理財、“三史”等內(nèi)容先后組織遠程教育學(xué)習3次，通過絡(luò)載體宣傳，達到聯(lián)系溝通、資源共享、促進發(fā)展的目的。重大節(jié)日期間，我所都采取不同形式組織開展慶?；顒?，特別在健身娛樂活動方面我所專門外聘老師開設(shè)抖空竹班40課時，參與學(xué)員70余人；組織24式太極拳學(xué)習班50課時，參與學(xué)員35人；廣場健身舞蹈10課時，參與學(xué)員40余人。年內(nèi)先后組織所屬老干部積極參加門球、舞蹈、抖空竹、麻將、撲克牌等有益于身心健康的娛樂活動6次，參與老干部達650余人次?；顒邮易酪?、音箱等設(shè)施齊備；閱覽室報刊圖書種類多樣，并堅持正常開放。通過這些活動不僅豐富了老干部的晚年文化生活，進一步增進了老干部的的相互交流，又有效地把思想政治工作融入到各項活動中，達到了寓教于樂的效果。
5、認真做好所屬老干部報刊、雜志贈訂工作。年初為符合條件的235名老干部贈訂了《哈密報》206份（其中漢語167份、維語39份）；《老年康樂報》54份（其中漢文
44份、維文10份）；《哈密廣播電視報》6份，并予200名黨員贈閱了《同舟》、《哈密黨建》雜志各一份。為老干部閱覽室、醫(yī)務(wù)室訂閱了《哈密日報》、《新疆日報》、《中國老年報》、《老年康樂報》、《金秋》等多種報刊、生活雜志，以方便他們學(xué)習，及時了解形勢。
6、全力協(xié)助相關(guān)部門認真做好老干部的醫(yī)療保健、老干部赴內(nèi)地旅游參觀和交通補貼發(fā)放等工作。為滿足老干部對健康知識的需求，今年醫(yī)務(wù)室共接診1156人次，其中免費給老干部測量血壓848人次，辦黑板報8期，向老干部積極倡導(dǎo)健康、科學(xué)的生活方式。四月份我所積極協(xié)助老干部局組織所屬187名老干部在哈密地區(qū)第二人民醫(yī)院進行了一次身體健康檢查。五月份組織所屬20位老同志赴哈爾濱等線路進行了為期15天的健康療養(yǎng)活動。年內(nèi)協(xié)助縣老齡委為居哈36名老年人（不屬于干休所服務(wù)的人員）發(fā)放了交通補貼費，發(fā)放金額10810元。
7、積極引導(dǎo)，組織老干部發(fā)揮作用。在做好落實老干部政治、生活待遇工作的同時，堅持自覺自愿、量力而行的原則，我所鼓勵引導(dǎo)所屬離退休干部在促進政治文明、精神文明、關(guān)心教育下一代、構(gòu)建和諧社會建設(shè)等工作中發(fā)揮積極作用?！叭藡D女節(jié)”期間，所屬175名退休女干部、職工和女家屬踴躍參加了縣婦聯(lián)組織開展的“一元捐”活動，捐助“互助金”266元；組織在職黨員和所屬離退休黨員黨
費一日捐活動，共捐款844 元（其中老黨員王美麗同志繳納特殊黨費300元）。今年2月份所領(lǐng)導(dǎo)得知哈密地區(qū)一中初二班吾米提江同學(xué)患有白血病，且家中貧困信息后，帶頭組織11名老干部給患者捐款260元，為他送去了一份愛心。
今年，縣委、政府組織討論、召開黨代會報告、政府工作報告等重大決策、會議上，先后專門邀請5名老干部代表參加。5月23日，縣考核單位來我所開展了“千人萬鄉(xiāng)”評機關(guān)活動，11名老干部代表參與了民主測評和座談工作。
8、徹底解決了所院老干部多年來反映大門外通道路面狹窄，坑凹不平，常常是“晴天一身土，雨（雪）天一身泥”，不僅造成老干部出行困難，同時給過往車輛也帶來不便問題。今年4至5月份，我所全力配合上級領(lǐng)導(dǎo)認真做好所院大門外通道旁4家住戶讓道拆遷等大量工作，完成了干休所大門口道路平整、擴修、鋪設(shè)工作，方便了所院老干部的出行，深受老干部的稱贊。
（二）深化創(chuàng)建活動，狠抓所屬黨支部工作。年初，所黨總支與7個黨支部簽訂了《黨風廉政責任書》。認真組織開展了慶“七一”建黨90周年活動。所總支專門對有著50年以上黨齡和80歲以上16名老黨員進行了慰問，送去了鮮花、食品等慰問品；組織所屬100余名黨員干部在哈密西路軍紀念
館舉行重溫入黨誓詞活動，并參觀歷史文物，用革命先
烈、勤廉楷模創(chuàng)造的寶貴精神財富引導(dǎo)和激勵干部接受廉政教育；開展了麻將、撲克牌等娛樂活動，所屬210名黨員參加了活動；為所屬268名黨員發(fā)放了節(jié)日禮品；對XX評選出的優(yōu)秀黨員、黨務(wù)工作者和先進黨支部，給予了表彰獎勵（其中有3名黨員受到縣機關(guān)工委表彰，5名黨員由所黨總支給予了表彰和物質(zhì)獎勵）。年內(nèi)所黨總支被上級黨委評為先進集體，受到表彰獎勵。一年來，我所老干部支部結(jié)合實際情況堅持不定期組織離退休黨員開展政治學(xué)習、不定期過組織生活會議、每半年黨費收繳一次等制度。年內(nèi)6個老干部支部先后3次組織黨員集中學(xué)習了縣委1號文件和縣委十屆七次全委（擴大）會議精神及有關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)活動精神宣傳等資料。對年高體弱、行動不便的黨員各黨支部采取上門傳達文件精神、通報黨組織活動情況等措施，加強聯(lián)系，有效保證了老黨員的組織生活有序開展。
（三）加強作風建設(shè)，干休所干部隊伍綜合素質(zhì)明顯提高
1、加強政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)，堅持每周五下午集中學(xué)習制度，采取所領(lǐng)導(dǎo)成員、點室負責人和全所工作人員輪流組織并以集中學(xué)習、自學(xué)、觀看電教片和專題討論相結(jié)合的學(xué)習方式，組織全所機關(guān)干部認真抓好政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，提高了干部職工的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。今年組織干部職工學(xué)習36次，觀看電教片7次，開展學(xué)習討論2次，每名工作人員書
寫學(xué)習心得體會3篇。
2、不斷完善修訂各項規(guī)章制度，堅持做到用制度管人、管事。年初結(jié)合工作實際，對考勤制度、請銷假制度等有關(guān)內(nèi)容加以修訂和完善，新制定了崗位工作考評制度、獎懲制度等，成立了崗位工作考評小組。與干部
篇五：干休所個人年終總結(jié)
干休所個人年終總結(jié)
一、注重加強思想教育，提高整體素質(zhì)。建立正常的學(xué)習制度，工作人員每周學(xué)習一次，休養(yǎng)人員每半月學(xué)習一次。重點學(xué)習了保持共產(chǎn)黨員先進性教育《讀本》，《公民道德實施綱要》，《軍休系統(tǒng)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)講義》，軍休工作交流材料等，通過各種學(xué)習、交流、座談，全所工休人員思想穩(wěn)定、關(guān)系融洽。對全所的建設(shè)及發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進性教育活動過程中，我所老干部參學(xué)率達到99%，學(xué)習熱情很高，較好地完成了學(xué)習任務(wù)。先后有七人次的學(xué)習筆記和心得體會文章被局和所里評為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會。一人在全局開展的先進性教育演講活動中榮獲第二名。我所開展的先進性教育活動情況，受到了局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。4月份，為建立學(xué)習型單位，加快信息化建設(shè)，所里添置了3臺電腦，分批對老干部進行電腦培訓(xùn)。先后有21名老同志主動報名參加學(xué)習。全所掀起了學(xué)習電腦的熱潮。學(xué)習氣氛濃厚。積極開展獻愛心活動。
向印度洋海嘯災(zāi)民捐款3620元，向幫扶對象雨山區(qū)佳山鄉(xiāng)特困傷殘老復(fù)員軍人秦福康捐款1600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動。為做好關(guān)心下一代工作，開展了心連心慈善助學(xué)活動，37人捐款1120元，并堅持每年開展一次這樣的活動，資助一名小學(xué)生、一名高中生完成三年學(xué)業(yè)。
二、切實關(guān)心老同志生活，認真落實好兩個待遇。
1、每逢重大節(jié)日，認真組織工作人員看望全體老同志，對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。
2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼，細心做好老同志的醫(yī)療保健工作，請專家講授有關(guān)保健知識。
3、多次協(xié)調(diào)有關(guān)部門，研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修，及時對遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。
4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。
5、全年為7名老同志慶賀了生日，妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作，其子女都十分感激，老同志們也很滿意。
6、扎實做好老干部閱讀文件工作，按時組織他們進行相關(guān)問題的大討論。
7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪，幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。
三、積極組織各種活動，豐富老同志的精神文化生活。
1、春節(jié)、五一、八一、十一期間，所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。
2、組織所臺球隊赴滁州，門球隊赴蕪湖進行交流比賽，增進了友誼，提高了競技水平。
3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。
4、八一期間，所里組織召開了座談會，開展了專項活動，慰問了全所軍休干部，工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會，分別聽取他們對所里各項工作的意見和建議。
四、建章立制、規(guī)范管理。為強化內(nèi)部管理，建立健全各項規(guī)章制度。年初，又制定了《市軍干一所規(guī)范化、制度化服務(wù)管理措施》等。并狠抓落實。堅持所長負責制，黨支部保證監(jiān)督，軍隊離退休干部參與民主管理和領(lǐng)導(dǎo)體制。堅持正常的所辦公會制度，由所長、支部書記、副書記、管委會主任、副主任參加的所辦公會，是協(xié)調(diào)所領(lǐng)導(dǎo)、黨支部、管委會三者關(guān)系，實行民主管理，民主決策，民主監(jiān)督的重要形式。辦公會每月召開一次會議，由所長主持，通報當月工作情況，研究安排下月工作計劃。重大問題召開行政會研究，再提交支委會討論決定。日常事務(wù)性開支超過1000元由支部集體研究決定。建立工作人員例會制度，每周召開一次所務(wù)會，通報本周工作情況，布署下周工作安排。工作明確分工，工作人員各司其職，認真做好本職工作。本著一切從老干部出發(fā)，把老干部滿意不滿意，高興不高興作為衡量工作的標準。今年是我所成立二十周年。從節(jié)約經(jīng)費角度出發(fā)，簡單地舉行了慶?；顒?，深得老同志的好評。
在安全管理方面，嚴格按章辦事，全所一年沒有發(fā)生一例安全事故。管理工作齊抓共管，局面良好。
五、所務(wù)公開、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。制定了重大事務(wù)公開制度暫行規(guī)定，設(shè)立事務(wù)公開專欄及意見箱。
做到政策公開，經(jīng)濟公開，管理公開。堅持每月在工休人員大會上公布一次所務(wù)，充分尊重老同志的知情權(quán)。所領(lǐng)導(dǎo)每季度向管委會通報一次有關(guān)干休所的經(jīng)費使用情況，年終向全體工休人員報告干休所的經(jīng)費收支情況。并張榜公布帳目、生產(chǎn)經(jīng)營收支情況，醫(yī)療費支出情況等。服務(wù)上門，為老干部生活提供方便。建立分片家訪責任制，要求工作人員經(jīng)常到休干家走一走、看一看、認真聽取老干部的意見和要求。服務(wù)上我們堅持做到細、勤、送，即細致周到，勤登門了解情況，送物品上門。對住院和常年臥病在床的老干部，所領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常探望，掌握病情，了解情況。堅持夜間、雙休日、節(jié)假日值班制度。老干部突發(fā)疾病，病危和去世，無論是節(jié)假日，還是深夜，所領(lǐng)導(dǎo)、值班工作人員和駕駛員都隨叫隨到。幫助處理緊急情況。
六、積極開展文明創(chuàng)建活動 全所上下同心協(xié)力，克服了重重困難，面對實際，困難，知難而上，積極主動爭取局里的支持和指導(dǎo)。在市局的支持和全所工休人員的共同努力
下，我所在七月份順利通過了省民政系統(tǒng)文明窗口單位
驗收工作，得到省民政廳通報表彰。200x年在緊張與忙碌中很快就將成為過去，回首全年的工作，在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，雖然取得了一定的成績，但同時也存在著不足之處，相信在明年的工作中，我們一定能夠克服自身存在的不足，經(jīng)全所工休人員的共同努力，各項工作將會有新的起色。
篇六：干休所工作總結(jié)
####工作總結(jié)
我所堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，按照年初確定的工作目標，按照局系統(tǒng)工作會議的重要精神，緊緊圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作，強化內(nèi)部管理，狠抓措施落實，較好地完成了上半年各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將半年來的工作報告如下：
一、主要完成的工作
（一）理論學(xué)習
加強理論學(xué)習，著力提高干部職工履職盡責的能力素質(zhì)。為不斷增強全所人員的政治理論素養(yǎng)，構(gòu)建和諧干休所，我們始終把政治理論學(xué)習放在首位。按照今年的學(xué)習計劃，我們認真組織職工堅持每周一次的學(xué)習制度，采取集中學(xué)習與自學(xué)相結(jié)合的形式，上半年重點學(xué)習了《政府工作報告》，并實地參觀考察了鳳陽縣小崗村，直觀的了解沈浩同志的感人事跡。下半年重點安排學(xué)習了十二屆五中全會精神，并展開深入討論，繼續(xù)認真學(xué)習《老干部工作文件匯編》，深化對老干部工作相關(guān)政策的理解，提高了業(yè)務(wù)能力。根據(jù)省老
干部局要求學(xué)習了相關(guān)重要文件。
（二）黨建工作
1、認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。按照局機關(guān)黨委關(guān)于認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動的要求，根據(jù)我所實際所黨總支根據(jù)《局系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》要求和本所創(chuàng)先
爭優(yōu)活動計劃，為更好的開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，務(wù)求取得實效，結(jié)合工作實際，作出創(chuàng)先爭優(yōu)承諾。
務(wù)求實效，第一階段以創(chuàng)建“五好支部”、爭當“三好老干部”和爭做“服務(wù)標兵”為活動載體，認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。
2、召開建黨89周年座談會。建黨89周年之際我所召開全體黨員大會，動員部署創(chuàng)先爭優(yōu)工作。
3、召開專題組織生活會，認真做好整改落實工作。為加強制度建設(shè)，提升服務(wù)水平，構(gòu)建和諧干休所，我所認真召開了上半年專題民主生活會，從思想作風、黨建學(xué)習、服務(wù)工作等方面做出總結(jié)并認真查找了存在的問題，明確了努力的方向和改進措施。
4、發(fā)展黨員：七一前夕，根據(jù)我所預(yù)備黨員的現(xiàn)實表現(xiàn)，報請局機關(guān)黨委批準，1名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。
（三）制度建設(shè)
繼續(xù)做好建章立制工作，不斷加強服務(wù)管理基礎(chǔ)性工作，堅決克服服務(wù)工作尤其是管理工作中的隨意性和盲目
性。修改完善各項制度上墻，深化干部職工的責任意識，在工作中認真貫徹執(zhí)行各項制度。
（四）服務(wù)管理工作
結(jié)合去年科學(xué)發(fā)展觀整改落實的后續(xù)工作，以及今年爭先創(chuàng)優(yōu)活動的開展，緊密圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作，我所開展了更加細致、周到的服務(wù)管理工作。
1、干休所環(huán)境整治，改善住休環(huán)境。為認真落實
去年科學(xué)發(fā)展觀整改后續(xù)工作，我所經(jīng)過征求老同志意見，上門走訪做好思想動員工作，清理拆除院內(nèi)一樓住戶的違章建筑。安排工作人員義務(wù)勞動修整草坪，拔除雜草，大大改善了院內(nèi)環(huán)境。并購置一條石凳，一套石桌椅安放在一號樓前樹蔭下，方便老同志散步時休息納涼。
2、加強與指定聯(lián)系人的溝通，保持不定期走訪，征求意見，互相溝通，并在工作人員學(xué)習會上相互通報走訪情況，互相交流學(xué)習。有效鍛煉了工作人員處置事情的能力，大大增強了職工的服務(wù)、敬老意識。
3、夏季高溫來臨前，服務(wù)科檢查34戶住家用電、供水、排水設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時檢修，保障老同志安全度夏。
4、入夏前，服務(wù)科到23戶老同志家中，檢查空調(diào)設(shè)備，并進行空調(diào)清洗工作。
5、上半年，服務(wù)科及時安排清理院內(nèi)化糞池，保障上下水通暢。
6、梅雨季節(jié)來臨前，服務(wù)科安排專業(yè)維修工集中維修10戶住家太陽能，并更換房屋屋頂瓦片。
7、食堂炊事員合同到期，及時組織全體住所人員，從服務(wù)態(tài)度、衛(wèi)生環(huán)境、食品質(zhì)量、價格核定、飯菜品種等方面進行考核測評，滿意率達76%以上，得到了大家一致認可和好評。結(jié)合老同志提出的意見和建議，及時改進食堂飯菜質(zhì)量。
8、服務(wù)科在取得老同志信任，并在老同志自愿的情況下，代為保管老同志家門鑰匙，以防老同志反鎖家中或遺失鑰匙。
9、醫(yī)務(wù)室醫(yī)護人員在堅持上門巡診和陪同老干部去市內(nèi)醫(yī)院就診服務(wù)的同時，做好公共區(qū)域防疫、防蟲、滅蚊蠅工作，備足防暑藥品。
11、慰問看望老同志。老同志生病住院或生日壽誕，所領(lǐng)導(dǎo)及時探望，在力所能及的情況下，幫助解決老同志在住院、治療、報銷醫(yī)藥費中遇到的各種困難。上半年探望住院老同志10人次。逢老同志生日，所領(lǐng)導(dǎo)帶著禮物上門祝賀，上半年已向17位老同志祝壽。
（五）開展活動
1、春天萬物復(fù)蘇之際，組織老同志前往莫愁湖觀賞海棠花，49位老同志參加。
2、根據(jù)老干部的意見建議，為更好地滿足老干部的精
神文化生活需要，我所創(chuàng)辦了老干部“聊天室”，每周二下午在多功能廳開展聊天活動。
3、為深切緬懷建所23年來相繼逝世的離退休老同志，表達了全所同志的思念之情，我所在清明節(jié)前夕首次舉辦了簡潔、莊重的清明追思會。
（六）調(diào)研工作
我所現(xiàn)有12位紅軍時期、抗戰(zhàn)時期參加革命工作的老同志。根據(jù)老干部反映，他們每年享受的原單位增發(fā)1—2個月生活補貼的標準不一致，同條件、同待遇
老同志之間差別較大。因此，今年4月至6月我所開展調(diào)研工作，先向老同志本人了解情況，再與原單位聯(lián)系溝通、核對，確認老同志反映的情況屬實。分析原因后提出了意見建議，調(diào)研報告已報局。
二、下半年主要工作
1、繼續(xù)加強政治理論學(xué)習。仍以各黨支部為單位組織黨員和老同志學(xué)習社會主義核心價值觀，組織全體黨員干部認真學(xué)習《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》，切實提高全所黨員干部深入踐行《廉政準則》的主動性和自覺性。工作人員重點學(xué)習《老干部工作文件匯編》，進一步提高政策業(yè)務(wù)能力。
2、認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)局里要求和所黨總支的部署，按照本所實施意見，抓好落實。重點解決老干部黨
支部設(shè)置問題。征求老同志意見，擬將年齡高、行動不便的老干部第一、二黨支部合并。召開總支部會議，征求意見，將在職人員黨員同志派往老干部支部任職,協(xié)助開展黨組織活動。
3、認真做好住房改造試點工作。積極主動與當?shù)赜嘘P(guān)部門聯(lián)系，落實報建事宜；按我省政策廣泛征求住所房改人員意見，及時向省上匯報，做好有關(guān)配套協(xié)調(diào)工作。
4、加強所內(nèi)設(shè)施設(shè)備的維護和管理，做好各項基礎(chǔ)性工作，確保高溫和梅雨、汛期老同志的正常生活不受影響。入冬前，進行一次住家空調(diào)設(shè)備檢查清洗和燃
篇七：干休所衛(wèi)生所年終總結(jié)
年終總結(jié)
時光匆匆，XX年很快就要過去了，回首過去的一年，又虛度了光陰。蹉跎歲月，歲月蹉跎。一寸光陰一寸金，每每這時總感慨萬千，有種遺憾，行動總趕不上時光匆匆的腳步啊！回顧一年工作、學(xué)習、生活、有則改之，無則加勉吧?，F(xiàn)將一年工作總結(jié)如下：
一、政治理論素養(yǎng)方面
平時能重視政治理論學(xué)習，作為一名共產(chǎn)黨員，能時刻保持政治上的堅定性，始終與黨中央保持高度一致，緊密團結(jié)在黨中央周圍。聽黨指揮是我永遠不變的信念。在平時還能夠認真學(xué)習馬列主義、毛澤東思想，用科學(xué)發(fā)展觀理論武
裝自己的頭腦，平時能夠積極參加單位組織的政治理論學(xué)習和討論。通過學(xué)習、討論，不斷提高自己的思想覺悟，加強了黨性培養(yǎng)，黨性鍛煉，并結(jié)合實際寫些讀書筆記和心得體會。通過學(xué)習感覺到還要與時俱進，并在實踐中學(xué)習新知識，積累新經(jīng)驗，增長新本領(lǐng)，不斷拓寬自己的知識面，通過多聽新聞，看書看報，了解國內(nèi)外時事，進行形勢分析，不斷提高政策理論水平。加強分析問題，看待問題，解決問題的能力。加強和鞏固提高自身的政治素養(yǎng)。
二、立足本職，恪盡職守，全心全意為老干部服務(wù)
首先在平時的工作中，還是能夠做到思想端正，認真負
責，任勞任怨、熱情服務(wù)、安心本職，不斷學(xué)習提高熟練掌握老年常見病、多發(fā)病和危重病的基本護理操作技術(shù)，積極配合衛(wèi)生所所長及醫(yī)生進行各種治療護理工作及門診、理療、陪診等工作。在護理工作中，能嚴格執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生工作規(guī)章制度。工作中始終堅持“三查七對”牢記任何時候都不要存有僥幸心理、麻痹思想，有時不經(jīng)意的一個疏忽也許就會給患者帶來巨大的身體傷害，給患者家人帶去無法抺去的精神創(chuàng)傷。所以工作中時時刻刻都要緊繃“規(guī)范”和“認真”這根弦。工作中不怕麻煩，嚴格按操作規(guī)程辦，嚴防杜絕了事故苗頭及差錯的發(fā)生，由于思想重視在工作中從末發(fā)生過醫(yī)療差錯事故。
在為老干部服務(wù)方面：感覺到要不斷的改進工作方法，加強全心全意為老干部服務(wù)的宗旨。我們的老一輩，他們?yōu)榱藝颐褡宓慕夥藕徒⑿轮袊龀隽司薮筘暙I，立下了不少偉大的歷史功勛，沒有他們那一代人的奉獻，就沒有我們今天的幸福生活。所以我常常為自己是一名為老干部服務(wù)的工作者而感到自豪和驕傲。也常常感覺到自己工作責任的重大和崇高。常常懷著深厚的感情謁成為老干部服務(wù)，力所能及地去急老干部急所急，想老干部所想。但面對老干部雙高期的嚴峻現(xiàn)實還要不斷總結(jié)經(jīng)驗，隨著老首長及阿姨的年齡越來越大，疾病的增多，身體一年不如一年，耳朵聽不見了，聽不清了，記憶力下降了，拿東西丟三落四了等等，這個年
紀很需要子女在身邊陪伴，可有些子女工作忙卻無瑕顧及父母，這就存在著不安全性，這時候就需要我們醫(yī)務(wù)工作者更高的責任心，更多的愛心，勤于觀察，善于發(fā)現(xiàn)，多動動腿，多動動嘴，勤跑跑，多問問，談心交流，對老人的心理狀況、身體狀況多分析了解，避免一些危險的發(fā)生。
三、嚴格要求，注重養(yǎng)成
一名軍人，良好的作風養(yǎng)成與其強烈的自律意識息息相關(guān)，作為公民。我們要遵守國家的法律、法令、法規(guī)。作為軍人要嚴格按照條例條令辦事。作為干休所一員要牢記并嚴格執(zhí)行所里的各項規(guī)章制度，嚴格要求自己，按時上下班、按時請銷假、堅守崗位，堅持值班制度，嚴格一日生活制度，團結(jié)同志，不斷正規(guī)自己的工作和生活秩序，嚴謹作風，不
斷努力提高自己的素養(yǎng)。
四、存在的不足及打算
回顧過往，欠缺的還很多很多，首先
一、平常工作標準不夠高，對自己要求不夠嚴格，工作還不夠積極主動，不夠細致周到。二是理論學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習不夠深刻，學(xué)習不夠經(jīng)常。三是堅持一日生活制度還不夠嚴格。四是為老干部服務(wù)還要培養(yǎng)更高更飽滿的熱情。
下一步打算：進一步牢固樹立愛敬業(yè)思想，增強老干部工作的事業(yè)心、責任感，提高了各項素質(zhì)能力，工作上爭上臺階。努力爭做為老干部工作的先進工作者。
篇八：干休所衛(wèi)生所關(guān)于醫(yī)療保健的幾點體會 干休所衛(wèi)生所關(guān)于醫(yī)療保健的幾點體會
[摘要]本文根據(jù)XX年四總部發(fā)布的新修訂的《軍隊干部保健工作規(guī)定》的要求，結(jié)合干休所衛(wèi)生所的實際情況，以及新時期保健工作的特點和要求，分析總結(jié)干休所衛(wèi)生所工作的經(jīng)驗，為完成好老干部保健工作提供思路。
[關(guān)鍵詞]干休所；醫(yī)療保??；經(jīng)驗
XX年四總部發(fā)布的新修訂的《軍隊干部保健工作規(guī)定》以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以《中國人民解放軍衛(wèi)生條例》為依據(jù)，以保障好老干部健康為目標，總結(jié)吸收國內(nèi)外醫(yī)療保健工作的成功經(jīng)驗和做法，把醫(yī)學(xué)發(fā)展的最新成果有效服務(wù)于老干部健康。規(guī)范了干部保健工作中的預(yù)防、醫(yī)療、療養(yǎng)、康復(fù)以及相關(guān)保健管理活動等工作。明確規(guī)定軍隊干部保健工作應(yīng)當著眼有效維護和促進離退休干部
身心健康，遵循統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級實施，防治結(jié)合、安全有效的原則。我干休所衛(wèi)生所緊緊抓住“一保本色二保長壽”的根本要求，結(jié)合“兩高期”老干部本身生理和心理方面的特點以及我所地處海島的特點，總結(jié)近年來在老干部保健方面的一些經(jīng)驗和做法，從實際出發(fā)不斷提高醫(yī)療保健的水平，把各級領(lǐng)導(dǎo)對老干部保健工作的關(guān)心落到實處。
1新時期的老干部保健工作的主要特點
危重急癥給急救帶來的挑戰(zhàn)
現(xiàn)在我所老干部的平均年齡是歲，幾乎都患有高血壓、冠心病、高脂血癥、腦卒中等心腦血管疾病。與過去相比，急性心肌梗
第四篇：干休所述職報告
述職報告
在這四年來，在所領(lǐng)導(dǎo)、公勤隊領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)；以做好老干部服務(wù)保障工作為主線；結(jié)合所黨委開展的“講臺活動”、“四責”，以及“雙上門”服務(wù)等具體活動。就本人一年來的全面工作做一回顧、總結(jié)并報告如下：
一、取得的成績：
1、積極參加各種學(xué)習，注重提高自身的素質(zhì)。
自身素質(zhì)是干好各項工作的前提。幾年來，能夠充分認識自身和別人之間存在的差距，認真加強政治理論學(xué)習，積極自覺的參加上級和所里組織的各類學(xué)習教育。通過學(xué)習，使我在思想上有了一個深刻的認識，增強了安心服役，建設(shè)部隊的重要性的理解，增強了為老干部服務(wù)的緊迫感、使命感和責任感。
除了學(xué)習一些理論知識外，幾年來，還注重學(xué)習科學(xué)文化知識。注意提高自身的文化、專業(yè)素質(zhì)，加強了對專業(yè)知識的學(xué)習和業(yè)余知識的學(xué)習吸收，能夠做到不恥下問，不斷的提高自身的素質(zhì)，提高自己的服務(wù)技能。
2、端正了工作思想，服務(wù)保障有了一個新臺階。
幾年來，以條令條例為依據(jù)，以“科學(xué)發(fā)展觀”的要求，作為班長，帶領(lǐng)全班做好各種保障任務(wù)，全班人員安全無事故。作為技術(shù)骨干，能夠做好傳幫帶，帶領(lǐng)同志們做好各種服務(wù)保障工作；作
為一名老干部工作者，能在內(nèi)心深處樹立為老干部服務(wù)的思想，想方設(shè)法解決老干部在生活中遇到的各種困難。幾年來，不管是本職工作之內(nèi)，還是在其他時間，只要老首長找到我，我都會盡心的去幫助他們解決問題。如經(jīng)常幫助老干部打材料；把發(fā)放的物品送上門；去老首長家里幫助解決水、電、煤氣、電視、電腦、電話、家用電器等困難；協(xié)助老干部做好各種活動。其次在日常生活中能夠發(fā)揮了我的特長，做好全所辦公電腦的維護保養(yǎng)，排除故障，并積極耐心給戰(zhàn)友同志們講解自己所了解的電腦知識，帶動大家一起學(xué)習提高。還有是在所領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在同志們的共同努力下，為幸福平安系統(tǒng)的建設(shè)作出了自己的努力，保持保證了平安幸福系統(tǒng)的有效運行，極大的促進了干休所的全面建設(shè)。
其次在為老干部服務(wù)作風上有了很大的進步，結(jié)合老干部高齡化服務(wù)的工作特點，主動的和老干部接觸，想盡辦法解決處理老干部遇到的各種難題，注重在工作中成長進步，積極挖掘老干部的長處、特點，有針對的提高自身的思想政治理論素養(yǎng)，做到老首長滿意，同志們放心，還能積極配合協(xié)助其它辦公室工作，較好的完成了交給我的工作任務(wù)。
二、存在的不足
1、學(xué)習上好不夠刻苦，還缺少那種鉆勁，韌勁，做事還存在粗心大意的情況。
2、對自己的要求還不夠嚴格，作風紀律上，對部隊的條令條例和規(guī)章制度落實的還不是很好，導(dǎo)致有時對自己過于放松。偶爾還
存在麻痹的思想，對上級的指示精神還落實的還不夠徹底。
3、自身素質(zhì)還有待提高，骨干帶頭作用發(fā)揮的還要進一步加強，在全班的管理上，怕得罪人的思想還存在，還需要在下一步工作中不斷的加強。
三、下部的打算
1、努力加強政治理論學(xué)習，嚴格用條令條例來約束要求自己，時刻牢記自己是一名軍人，樹立好自身的世界觀、人生觀、價值觀，端正自己的思想態(tài)度，擺好自己的位置，做到有所為，有所不為，堅決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，做到領(lǐng)導(dǎo)點到哪干到哪。
2、進一步樹立以所為家，全心全意為老干部服務(wù)的思想，隨著老干部的年齡越來越大，自身的行動能力越來越低，對服務(wù)的依賴性越來越高，創(chuàng)造性的開展工作不放松，針對自己雙上門的對象既要做到大事知道，小事有數(shù)，盡心盡力的干好老干部的服務(wù)保障工作。
3、努力樹立干工作不怕得罪人的思想，掌握好全班人員的思想動態(tài)，抓好全班人員管理、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生，帶領(lǐng)全班人員爭創(chuàng)先進，搞好全班的各項建設(shè)的發(fā)展，爭取在來年取得更多更大的成績。
以上是我在這幾年來的工作情況，不足之處希望領(lǐng)導(dǎo)給予批評指導(dǎo)。
第五篇：干休所述職報告
干休所述職報告
篇一：干休所述職報告
述職報告
在這四年來，在所領(lǐng)導(dǎo)、公勤隊領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)；以做好老干部服務(wù)保障工作為主線；結(jié)合所黨委開展的“講臺活動”、“四責”，以及“雙上門”服務(wù)等具體活動。就本人一年來的全面工作做一回顧、總結(jié)并報告如下：
一、取得的成績：
1、積極參加各種學(xué)習，注重提高自身的素質(zhì)。
自身素質(zhì)是干好各項工作的前提。幾年來，能夠充分認識自身和別人之間存在的差距，認真加強政治理論學(xué)習，積極自覺的參加上級和所里組織的各類學(xué)習教育。通過學(xué)習，使我在思想上有了一個深刻的認識，增強了安心服役，建設(shè)部隊的重要性的理解，增強了為老干部服務(wù)的緊迫感、使命感和責任感。
除了學(xué)習一些理論知識外，幾年來，還注重學(xué)習科學(xué)文化知識。注意提高自身的文化、專業(yè)素質(zhì)，加強了對專業(yè)知識的學(xué)習和業(yè)余知識的學(xué)習吸收，能夠做到不恥下問，不斷的提高自身的素質(zhì)，提高自己的服務(wù)技能。
2、端正了工作思想，服務(wù)保障有了一個新臺階。
幾年來，以條令條例為依據(jù)，以“科學(xué)發(fā)展觀”的要求，作為班長，帶領(lǐng)全班做好各種保障任務(wù)，全班人員安全無事故。作為技術(shù)骨干，能夠做好傳幫帶，帶領(lǐng)同志們做好各種服務(wù)保障工作；作
為一名老干部工作者，能在內(nèi)心深處樹立為老干部服務(wù)的思想，想方設(shè)法解決老干部在生活中遇到的各種困難。幾年來，不管是本職工作之內(nèi)，還是在其他時間，只要老首長找到我，我都會盡心的去幫助他們解決問題。如經(jīng)常幫助老干部打材料；把發(fā)放的物品送上門；去老首長家里幫助解決水、電、煤氣、電視、電腦、電話、家用電器等困難；協(xié)助老干部做好各種活動。其次在日常生活中能夠發(fā)揮了我的特長，做好全所辦公電腦的維護保養(yǎng)，排除故障，并積極耐心給戰(zhàn)友同志們講解自己所了解的電腦知識，帶動大家一起學(xué)習提高。還有是在所領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在同志們的共同努力下，為幸福平安系統(tǒng)的建設(shè)作出了自己的努力，保持保證了平安幸福系統(tǒng)的有效運行，極大的促進了干休所的全面建設(shè)。
其次在為老干部服務(wù)作風上有了很大的進步，結(jié)合老干部高齡化服務(wù)的工作特點，主動的和老干部接觸，想盡辦法解決處理老干部遇到的各種難題，注重在工作中成長進步，積極挖掘老干部的長處、特點，有針對的提高自身的思想政治理論素養(yǎng)，做到老首長滿意，同志們放心，還能積極配合協(xié)助其它辦公室工作，較好的完成了交給我的工作任務(wù)。
二、存在的不足
1、學(xué)習上好不夠刻苦，還缺少那種鉆勁，韌勁，做事還存在粗心大意的情況。
2、對自己的要求還不夠嚴格，作風紀律上，對部隊的條令條例和規(guī)章制度落實的還不是很好，導(dǎo)致有時對自己過于放松。偶爾還
存在麻痹的思想，對上級的指示精神還落實的還不夠徹底。
3、自身素質(zhì)還有待提高，骨干帶頭作用發(fā)揮的還要進一步加強，在全班的管理上，怕得罪人的思想還存在，還需要在下一步工作中不斷的加強。
三、下部的打算
1、努力加強政治理論學(xué)習，嚴格用條令條例來約束要求自己，時刻牢記自己是一名軍人，樹立好自身的世界觀、人生觀、價值觀，端正自己的思想態(tài)度，擺好自己的位置，做到有所為，有所不為，堅決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，做到領(lǐng)導(dǎo)點到哪干到哪。
2、進一步樹立以所為家，全心全意為老干部服務(wù)的思想，隨著老干部的年齡越來越大，自身的行動能力越來越低，對服務(wù)的依賴性越來越高，創(chuàng)造性的開展工作不放松，針對自己雙上門的對象既要做到大事知道，小事有數(shù)，盡心盡力的干好老干部的服務(wù)保障工作。
3、努力樹立干工作不怕得罪人的思想，掌握好全班人
員的思想動態(tài)，抓好全班人員管理、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生，帶領(lǐng)全班人員爭創(chuàng)先進，搞好全班的各項建設(shè)的發(fā)展，爭取在來年取得更多更大的成績。
以上是我在這幾年來的工作情況，不足之處希望領(lǐng)導(dǎo)給予批評指導(dǎo)。
篇二：干休所領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告
伊吾干休所領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告
XX年在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我所領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體干部職工，通過加強管理、改進服務(wù)和不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域，職能不斷加強，管理和服務(wù)工作取得了新的進步?，F(xiàn)將一年來我所領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責和勤政廉政情況報告如下：
一、注重政治業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高自身綜合素質(zhì)
一年來，我所領(lǐng)導(dǎo)班子成員始終把學(xué)習作為自身建設(shè)的一件大事，堅持不懈地抓緊抓好，一方面，貼近形勢發(fā)展需要，教育引導(dǎo)全體干部職工認真學(xué)習黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，模范踐行社會主義核心價值體系，努力做到思想上清醒，政治上堅定，作風上務(wù)實。另一方面，以“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”、創(chuàng)先爭優(yōu)等主題活動為契機，結(jié)合工作實際，進一步規(guī)范了政治理論學(xué)習計劃，對學(xué)習內(nèi)容、學(xué)習方式都提出了具體要求。理論學(xué)習主要采取集中學(xué)習和個人自學(xué)相結(jié)合的方式進行。堅持每周五政治理論學(xué)習日。在學(xué)習過程中，領(lǐng)導(dǎo)干部
以身作則，認真學(xué)習規(guī)定的內(nèi)容，并記好學(xué)習筆記，按要求書寫心得體會。堅持理論學(xué)習和解決實際問題相結(jié)合，著力解決實際問題。把學(xué)習與工作實際結(jié)合起來，與個人的實際結(jié)合起來，不搞形式主義，不做表面文章，切實達到提高認識、統(tǒng)一思想、啟發(fā)思路、指導(dǎo)工作的目的。通過學(xué)習提高了黨員、干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強了貫徹黨的基本路線、方針政策的自覺性和堅定性，增強了工作的系統(tǒng)性和創(chuàng)造性。
二、恪盡職守，開拓進取，全面提升工作水平
（一）堅持以人為本，時刻把老干部的冷暖放在心上
1、堅持走訪慰問制度。春節(jié)前夕，我所組織40名老干部代表參加了縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)與駐哈老干部的春節(jié)座談會。重大節(jié)日期間所領(lǐng)導(dǎo)陪同縣領(lǐng)導(dǎo)先后走訪慰問離休、退休副縣級老干部36人次，發(fā)放了慰問金，為老干部送去了黨和政府的溫暖。古爾邦節(jié)、肉孜節(jié)、“五一”、“七一”和重陽節(jié)等節(jié)日期間，我所領(lǐng)導(dǎo)班子先后對所屬46名老干部開展了走訪慰問。遇有老干部生病住院、去世等情況，所領(lǐng)導(dǎo)及時走訪慰問，把縣委、政府對老同志的關(guān)心送進病房、送到家中。今年，我所先后到醫(yī)院慰問、探望老干部達42人次。年內(nèi)，老干部張建國、于慈德等四位老同志先后因病去世，所領(lǐng)導(dǎo)知悉后，第一時間帶領(lǐng)工作人員及時趕往殯儀館對家屬進行慰問，協(xié)助處理善后事宜。力求做到有所呼必有
所應(yīng)，有所需必有所幫，既提升了服務(wù)管理質(zhì)量，又促進了工休人員之間的和諧。
2、堅持工休聯(lián)系制度。根據(jù)所屬老干部不同情況、不同需求，通過分片包干、不定期走訪或電話聯(lián)系，努力做好個性化服務(wù)，幫助老干部解決生活困難和思想上的問題。20名工作人員（包括所領(lǐng)導(dǎo)）分別與所屬386名老干部結(jié)對聯(lián)系。對6個老干部黨支部以自我管理為主，結(jié)合實際不定期開展服務(wù)，使老干部感受到組織上對他們的關(guān)心。
3、加強信訪工作。XX年，我所結(jié)合工休聯(lián)系制度，制定了信訪工作流程圖，將20名工作人員確定為信訪信息員，便于廣泛了解老干部的意見、建議及需要。堅持來信來訪首問制度，實行誰接待誰督辦、誰分管誰負責的責任追究制，對領(lǐng)導(dǎo)批辦件及老干部信訪件，做到及時辦理、回復(fù)、反饋。今年我所先后調(diào)查、回復(fù)、解決了因老干部生活用水、用電、報刊雜志贈訂、健康體檢、旅游等待遇問題的來電來訪77件（次）。
4、大力開展了老年分校工作，因地制宜豐富老干部晚年精神文化生活。年初，我所開通了老干部遠程學(xué)習教育，就有關(guān)老干部理財、“三史”等內(nèi)容先后組織遠程教育學(xué)習3次，通過絡(luò)載體宣傳，達到聯(lián)系溝通、資源共享、促進發(fā)展的目的。重大節(jié)日期間，我所都采取不同形式組織開展慶?；顒?，特別在健身娛樂活動方面我
所專門外聘老師開設(shè)抖空竹班40課時，參與學(xué)員70余人；組織24式太極拳學(xué)習班50課時，參與學(xué)員35人；廣場健身舞蹈10課時，參與學(xué)員40余人。年內(nèi)先后組織所屬老干部積極參加門球、舞蹈、抖空竹、麻將、撲克牌等有益于身心健康的娛樂活動6次，參與老干部達650余人次?；顒邮易酪?、音箱等設(shè)施齊備；閱覽室報刊圖書種類多樣，并堅持正常開放。通過這些活動不僅豐富了老干部的晚年文化生活，進一步增進了老干部的的相互交流，又有效地把思想政治工作融入到各項活動中，達到了寓教于樂的效果。
5、認真做好所屬老干部報刊、雜志贈訂工作。年初為符合條件的235名老干部贈訂了《哈密報》206份（其中漢語167份、維語39份）；《老年康樂報》54份（其中漢文44份、維文10份）；《哈密廣播電視報》6份，并予200名黨員贈閱了《同舟》、《哈密黨建》雜志各一份。為老干部閱覽室、醫(yī)務(wù)室訂閱了《哈密日報》、《新疆日報》、《中國老年報》、《老年康樂報》、《金秋》等多種報刊、生活雜志，以方便他們學(xué)習，及時了解形勢。
6、全力協(xié)助相關(guān)部門認真做好老干部的醫(yī)療保健、老干部赴內(nèi)地旅游參觀和交通補貼發(fā)放等工作。為滿足老干部對健康知識的需求，今年醫(yī)務(wù)室共接診1156人次，其中免費給老干部測量血壓848人次，辦黑板報8期，向老干部積極倡導(dǎo)健康、科學(xué)的生活方式。四月份我所積極協(xié)助老干部
局組織所屬187名老干部在哈密地區(qū)第二人民醫(yī)院進行了一次身體健康檢查。五月份組織所屬20位老同志赴哈爾濱等線路進行了為期15天的健康療養(yǎng)活動。年內(nèi)協(xié)助縣老齡委為居哈36名老年人（不屬于干休所服務(wù)的人員）發(fā)放了交通補貼費，發(fā)放金額10810元。
7、積極引導(dǎo)，組織老干部發(fā)揮作用。在做好落實老干部政治、生活待遇工作的同時，堅持自覺自愿、量力而行的原則，我所鼓勵引導(dǎo)所屬離退休干部在促進政治文明、精神文明、關(guān)心教育下一代、構(gòu)建和諧社會建設(shè)等工作中發(fā)揮積極作用?！叭藡D女節(jié)”期間，所屬175名退休女干部、職工和女家屬踴躍參加了縣婦聯(lián)組織開展的“一元捐”活動，捐助“互助金”266元；組織在職黨員和所屬離退休黨員黨費一日捐活動，共捐款844 元（其中老黨員王美麗同志繳納特殊黨費300元）。今年2月份所領(lǐng)導(dǎo)得知哈密地區(qū)一中初二班吾米提江同學(xué)患有白血病，且家中貧困信息后，帶頭組織11名老干部給患者捐款260元，為他送去了一份愛心。
今年，縣委、政府組織討論、召開黨代會報告、政府工作報告等重大決策、會議上，先后專門邀請5名老干部代表參加。5月23日，縣考核單位來我所開展了“千人萬鄉(xiāng)”評機關(guān)活動，11名老干部代表參與了民主測評和座談工作。
8、徹底解決了所院老干部多年來反映大門外通道路面狹窄，坑凹不平，常常是“晴天一身土，雨（雪）天一身泥”，不僅造成老干部出行困難，同時給過往車輛也帶來不便問題。今年4至5月份，我所全力配合上級領(lǐng)導(dǎo)認真做好所院大門外通道旁4家住戶讓道拆遷等大量工作，完成了干休所大門口道路平整、擴修、鋪設(shè)工作，方便了所院老干部的出行，深受老干部的稱贊。
（二）深化創(chuàng)建活動，狠抓所屬黨支部工作。年初，所黨總支與7個黨支部簽訂了《黨風廉政責任書》。認真組織開展了慶“七一”建黨90周年活動。所總支專門對有著50年以上黨齡和80歲以上16名老黨員進行了慰問，送去了鮮花、食品等慰問品；組織所屬100余名黨員干部在哈密西路軍紀念
館舉行重溫入黨誓詞活動，并參觀歷史文物，用革命先烈、勤廉楷模創(chuàng)造的寶貴精神財富引導(dǎo)和激勵干部接受廉政教育；開展了麻將、撲克牌等娛樂活動，所屬210名黨員參加了活動；為所屬268名黨員發(fā)放了節(jié)日禮品；對XX評選出的優(yōu)秀黨員、黨務(wù)工作者和先進黨支部，給予了表彰獎勵（其中有3名黨員受到縣機關(guān)工委表彰，5名黨員由所黨總支給予了表彰和物質(zhì)獎勵）。年內(nèi)所黨總支被上級黨委評為先進集體，受到表彰獎勵。一年來，我所老干部支部結(jié)合實際情況堅持不定期組織離退休黨員開展政治學(xué)習、不定期過組織生活會議、每半年黨費收繳一次等制度。年內(nèi)6個老干部支部先后3次組織黨員集中學(xué)習了縣委1號文件和縣
委十屆七次全委（擴大）會議精神及有關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)活動精神宣傳等資料。對年高體弱、行動不便的黨員各黨支部采取上門傳達文件精神、通報黨組織活動情況等措施，加強聯(lián)系，有效保證了老黨員的組織生活有序開展。
（三）加強作風建設(shè)，干休所干部隊伍綜合素質(zhì)明顯提高
1、加強政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)，堅持每周五下午集中學(xué)習制度，采取所領(lǐng)導(dǎo)成員、點室負責人和全所工作人員輪流組織并以集中學(xué)習、自學(xué)、觀看電教片和專題討論相結(jié)合的學(xué)習方式，組織全所機關(guān)干部認真抓好政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，提高了干部職工的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。今年組織干部職工學(xué)習36次，觀看電教片7次，開展學(xué)習討論2次，每名工作人員書寫學(xué)習心得體會3篇。
2、不斷完善修訂各項規(guī)章制度，堅持做到用制度管人、管事。年初結(jié)合工作實際，對考勤制度、請銷假制度等有關(guān)內(nèi)容加以修訂和完善，新制定了崗位工作考評制度、獎懲制度等，成立了崗位工作考評小組。與干部
篇三：干休所個人年終總結(jié)
干休所個人年終總結(jié)
一、注重加強思想教育，提高整體素質(zhì)。建立正常的學(xué)習制度，工作人員每周學(xué)習一次，休養(yǎng)人員每半月學(xué)習一次。重點學(xué)習了保持共產(chǎn)黨員先進性教育《讀本》，《公民
道德實施綱要》，《軍休系統(tǒng)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)講義》，軍休工作交流材料等，通過各種學(xué)習、交流、座談，全所工休人員思想穩(wěn)定、關(guān)系融洽。對全所的建設(shè)及發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進性教育活動過程中，我所老干部參學(xué)率達到99%，學(xué)習熱情很高，較好地完成了學(xué)習任務(wù)。先后有七人次的學(xué)習筆記和心得體會文章被局和所里評為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會。一人在全局開展的先進性教育演講活動中榮獲第二名。我所開展的先進性教育活動情況，受到了局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。4月份，為建立學(xué)習型單位，加快信息化建設(shè)，所里添置了3臺電腦，分批對老干部進行電腦培訓(xùn)。先后有21名老同志主動報名參加學(xué)習。全所掀起了學(xué)習電腦的熱潮。學(xué)習氣氛濃厚。
積極開展獻愛心活動。向印度洋海嘯災(zāi)民捐款3620元，向幫扶對象—雨山區(qū)佳山鄉(xiāng)特困傷殘老復(fù)員軍人秦福康捐款1600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動。為做好關(guān)心下一代工作，開展了“心連心慈善助學(xué)”活動，37人捐款1120元，并堅持每年開展一次這樣的活動，資助一名小學(xué)生、一名高中生完成三年學(xué)業(yè)。
二、切實關(guān)心老同志生活，認真落實好“兩個待遇”。
1、每逢重大節(jié)日，認真組織工作人員看望全體老同志，對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。
2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼，細心做好老同
志的醫(yī)療保健工作，請專家講授有關(guān)保健知識。
3、多次協(xié)調(diào)有關(guān)部門，研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修，及時對遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。
4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。
5、全年為7名老同志慶賀了生日，妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作，其子女都十分感激，老同志們也很滿意。
6、扎實做好老干部閱讀文件工作，按時組織他們進行相關(guān)問題的大討論。
7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪，幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。
三、積極組織各種活動，豐富老同志的精神文化生活。
1、春節(jié)、“五一”、“八一”、“十一”期間，所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。
2、組織所臺球隊赴滁州，門球隊赴蕪湖進行交流比賽，增進了友誼，提高了競技水平。
3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。
4、“八一”期間，所里組織召開了座談會，開展了專
項活動，慰問了全所軍休干部，工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會，分別聽取他們對所里各項工作的意見和建議。
四、建章立制、規(guī)范管理。
為強化內(nèi)部管理，建立健全各項規(guī)章制度。年初，又制定了《市軍干一所規(guī)范化、制度化服務(wù)管理措施》等。并狠抓落實。
堅持所長負責制，黨支部保證監(jiān)督，軍隊離退休干部參與民主管理和領(lǐng)導(dǎo)體制。堅持正常的所辦公會制度，由所長、支部書記、副書記、管委會主任、副主任參加的所辦公會，是協(xié)調(diào)所領(lǐng)導(dǎo)、黨支部、管委會三者關(guān)系，實行民主管理，民主決策，民主監(jiān)督的重要形式。辦公會每月召開一次會議，由所長主持，通報當月工作情況，研究安排下月工作計劃。重大問題召開行政會研究，再提交支委會討論決定。日常事務(wù)性開支超過1000元由支部集體研究決定。建立工作人員例會制度，每周召開一次所務(wù)會，通報本周工作情況，布署下周工作安排。工作明確分工，工作人員各司其職，認真做好本職工作。本著一切從老干部出發(fā)，把老干部滿意不滿意，高興不高興作為衡量工作的標準。今年是我所成立二十周年。從節(jié)約經(jīng)費角度出發(fā)，簡單地舉行了慶祝活動，深得老同志的好評。在安全管理方面，嚴格按章辦事，全所一年沒有發(fā)生一例安全事故。管理工作齊抓共管，局面良好。
五、所務(wù)公開、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
制定了重大事務(wù)公開制度暫行規(guī)定，設(shè)立事務(wù)公開專欄及意見箱。做到“政策公開，經(jīng)濟公開，管理公開”。堅持每月在工休人員大會上公布一次所務(wù)，充分尊重老同志的知情權(quán)。所領(lǐng)導(dǎo)每季度向管委會通報一次有關(guān)干休所的 篇四：干休所年終總結(jié)
篇五：干休所工作總結(jié)
####工作總結(jié)
我所堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，按照年初確定的工作目標，按照局系統(tǒng)工作會議的重要精神，緊緊圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作，強化內(nèi)部管理，狠抓措施落實，較好地完成了上半年各項工作任務(wù)。現(xiàn)將半年來的工作報告如下：
一、主要完成的工作
（一）理論學(xué)習
加強理論學(xué)習，著力提高干部職工履職盡責的能力素質(zhì)。為不斷增強全所人員的政治理論素養(yǎng)，構(gòu)建和諧干休所，我們始終把政治理論學(xué)習放在首位。按照今年的學(xué)習計劃，我們認真組織職工堅持每周一次的學(xué)習制度，采取集中學(xué)習與自學(xué)相結(jié)合的形式，上半年重點學(xué)習了《政府工作報告》，并實地參觀考察了鳳陽縣小崗村，直觀的了解沈浩同志的感人事跡。下半年重點安排學(xué)習了十二屆五中全會精神，并展開深入討論，繼續(xù)認真學(xué)習《老干部工作文件匯編》，深化
對老干部工作相關(guān)政策的理解，提高了業(yè)務(wù)能力。根據(jù)省老干部局要求學(xué)習了相關(guān)重要文件。
（二）黨建工作
1、認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。按照局機關(guān)黨委關(guān)于認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動的要求，根據(jù)我所實際所黨總支根據(jù)《局系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》要求和本所創(chuàng)先
爭優(yōu)活動計劃，為更好的開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，務(wù)求取得實效，結(jié)合工作實際，作出創(chuàng)先爭優(yōu)承諾。
務(wù)求實效，第一階段以創(chuàng)建“五好支部”、爭當“三好老干部”和爭做“服務(wù)標兵”為活動載體，認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。
2、召開建黨89周年座談會。建黨89周年之際我所召開全體黨員大會，動員部署創(chuàng)先爭優(yōu)工作。
3、召開專題組織生活會，認真做好整改落實工作。為加強制度建設(shè)，提升服務(wù)水平，構(gòu)建和諧干休所，我所認真召開了上半年專題民主生活會，從思想作風、黨建學(xué)習、服務(wù)工作等方面做出總結(jié)并認真查找了存在的問題，明確了努力的方向和改進措施。
4、發(fā)展黨員：七一前夕，根據(jù)我所預(yù)備黨員的現(xiàn)實表現(xiàn)，報請局機關(guān)黨委批準，1名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。
（三）制度建設(shè)
繼續(xù)做好建章立制工作，不斷加強服務(wù)管理基礎(chǔ)性工
作，堅決克服服務(wù)工作尤其是管理工作中的隨意性和盲目性。修改完善各項制度上墻，深化干部職工的責任意識，在工作中認真貫徹執(zhí)行各項制度。
（四）服務(wù)管理工作
結(jié)合去年科學(xué)發(fā)展觀整改落實的后續(xù)工作，以及今年爭先創(chuàng)優(yōu)活動的開展，緊密圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作，我所開展了更加細致、周到的服務(wù)管理工作。
1、干休所環(huán)境整治，改善住休環(huán)境。為認真落實
去年科學(xué)發(fā)展觀整改后續(xù)工作，我所經(jīng)過征求老同志意見，上門走訪做好思想動員工作，清理拆除院內(nèi)一樓住戶的違章建筑。安排工作人員義務(wù)勞動修整草坪，拔除雜草，大大改善了院內(nèi)環(huán)境。并購置一條石凳，一套石桌椅安放在一號樓前樹蔭下，方便老同志散步時休息納涼。
2、加強與指定聯(lián)系人的溝通，保持不定期走訪，征求意見，互相溝通，并在工作人員學(xué)習會上相互通報走訪情況，互相交流學(xué)習。有效鍛煉了工作人員處置事情的能力，大大增強了職工的服務(wù)、敬老意識。
3、夏季高溫來臨前，服務(wù)科檢查34戶住家用電、供水、排水設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時檢修，保障老同志安全度夏。
4、入夏前，服務(wù)科到23戶老同志家中，檢查空調(diào)設(shè)備，并進行空調(diào)清洗工作。
5、上半年，服務(wù)科及時安排清理院內(nèi)化糞池，保障上
下水通暢。
6、梅雨季節(jié)來臨前，服務(wù)科安排專業(yè)維修工集中維修10戶住家太陽能，并更換房屋屋頂瓦片。
7、食堂炊事員合同到期，及時組織全體住所人員，從服務(wù)態(tài)度、衛(wèi)生環(huán)境、食品質(zhì)量、價格核定、飯菜品種等方面進行考核測評，滿意率達76%以上，得到了大家一致認可和好評。結(jié)合老同志提出的意見和建議，及時改進食堂飯菜質(zhì)量。
8、服務(wù)科在取得老同志信任，并在老同志自愿的情況下，代為保管老同志家門鑰匙，以防老同志反鎖家中或遺失鑰匙。
9、醫(yī)務(wù)室醫(yī)護人員在堅持上門巡診和陪同老干部去市內(nèi)醫(yī)院就診服務(wù)的同時，做好公共區(qū)域防疫、防蟲、滅蚊蠅工作，備足防暑藥品。
11、慰問看望老同志。老同志生病住院或生日壽誕，所領(lǐng)導(dǎo)及時探望，在力所能及的情況下，幫助解決老同志在住院、治療、報銷醫(yī)藥費中遇到的各種困難。上半年探望住院老同志10人次。逢老同志生日，所領(lǐng)導(dǎo)帶著禮物上門祝賀，上半年已向17位老同志祝壽。
（五）開展活動
1、春天萬物復(fù)蘇之際，組織老同志前往莫愁湖觀賞海棠花，49位老同志參加。
2、根據(jù)老干部的意見建議，為更好地滿足老干部的精神文化生活需要，我所創(chuàng)辦了老干部“聊天室”，每周二下午在多功能廳開展聊天活動。
3、為深切緬懷建所23年來相繼逝世的離退休老同志，表達了全所同志的思念之情，我所在清明節(jié)前夕首次舉辦了簡潔、莊重的清明追思會。
（六）調(diào)研工作
我所現(xiàn)有12位紅軍時期、抗戰(zhàn)時期參加革命工作的老同志。根據(jù)老干部反映，他們每年享受的原單位增發(fā)1—2個月生活補貼的標準不一致，同條件、同待遇
老同志之間差別較大。因此，今年4月至6月我所開展調(diào)研工作，先向老同志本人了解情況，再與原單位聯(lián)系溝通、核對，確認老同志反映的情況屬實。分析原因后提出了意見建議，調(diào)研報告已報局。
二、下半年主要工作
1、繼續(xù)加強政治理論學(xué)習。仍以各黨支部為單位組織黨員和老同志學(xué)習社會主義核心價值觀，組織全體黨員干部認真學(xué)習《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》，切實提高全所黨員干部深入踐行《廉政準則》的主動性和自覺性。工作人員重點學(xué)習《老干部工作文件匯編》，進一步提高政策業(yè)務(wù)能力。
2、認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)局里要求和所黨總支
的部署，按照本所實施意見，抓好落實。重點解決老干部黨支部設(shè)置問題。征求老同志意見，擬將年齡高、行動不便的老干部第一、二黨支部合并。召開總支部會議，征求意見，將在職人員黨員同志派往老干部支部任職,協(xié)助開展黨組織活動。
3、認真做好住房改造試點工作。積極主動與當?shù)赜嘘P(guān)部門聯(lián)系，落實報建事宜；按我省政策廣泛征求住所房改人員意見，及時向省上匯報，做好有關(guān)配套協(xié)調(diào)工作。
4、加強所內(nèi)設(shè)施設(shè)備的維護和管理，做好各項基礎(chǔ)性工作，確保高溫和梅雨、汛期老同志的正常生活不受影響。入冬前，進行一次住家空調(diào)設(shè)備檢查清洗和燃
篇六：干休所工作總結(jié)
篇一：干休所工作總結(jié)
####工作總結(jié)
我所堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，按照年初確定的工作目標，按照局系統(tǒng)工作會議的重要精神，緊緊圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作，強化內(nèi)部管理，狠抓措施落實，較好地完成了上半年各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將半年來的工作報告如下：
一、主要完成的工作
（一）理論學(xué)習
加強理論學(xué)習，著力提高干部職工履職盡責的能力素質(zhì)。為不斷增強全所人員的政治理論素養(yǎng)，構(gòu)建和諧干休所，我們始終把政治理論學(xué)習放在首位。按照今年的學(xué)習計劃，我們認真組織職工堅持每周一次的學(xué)習制度，采取集中學(xué)習與自學(xué)相結(jié)合的形式，上半年重點學(xué)習了《政府工作報告》，并實地參觀考察了鳳陽縣小崗村，直觀的了解沈浩同志的感人事跡。下半年重點安排學(xué)習了十二屆五中全會精神，并展開深入討論，繼續(xù)認真學(xué)習《老干部工作文件匯編》，深化對老干部工作相關(guān)政策的理解，提高了業(yè)務(wù)能力。根據(jù)省老干部局要求學(xué)習了相關(guān)重要文件。
（二）黨建工作
1、認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。按照局機關(guān)黨委關(guān)于認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動的要求，根據(jù)我所實際所黨總支根據(jù)《局系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》要求和本所創(chuàng)先爭優(yōu)活動計劃，為更好的開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，務(wù)求取得實效，結(jié)合工作實際，作出創(chuàng)先爭優(yōu)承諾。
務(wù)求實效，第一階段以創(chuàng)建“五好支部”、爭當“三好老干部”和爭做“服務(wù)標兵”為活動載體，認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。
2、召開建黨89周年座談會。建黨89周年之際我所召開全體黨員大會，動員部署創(chuàng)先爭優(yōu)工作。
3、召開專題組織生活會，認真做好整改落實工作。為加強制度建設(shè)，提升服務(wù)水平，構(gòu)建和諧干休所，我所認真召開了上半年專題民主生活會，從思想作風、黨建學(xué)習、服
務(wù)工作等方面做出總結(jié)并認真查找了存在的問題，明確了努力的方向和改進措施。
4、發(fā)展黨員：七一前夕，根據(jù)我所預(yù)備黨員的現(xiàn)實表現(xiàn)，報請局機關(guān)黨委批準，1名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。
（三）制度建設(shè)
繼續(xù)做好建章立制工作，不斷加強服務(wù)管理基礎(chǔ)性工作，堅決克服服務(wù)工作尤其是管理工作中的隨意性和盲目性。修改完善各項制度上墻，深化干部職工的責任意識，在工作中認真貫徹執(zhí)行各項制度。
（四）服務(wù)管理工作
結(jié)合去年科學(xué)發(fā)展觀整改落實的后續(xù)工作，以及今年爭先創(chuàng)優(yōu)活動的開展，緊密圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作，我所開展了更加細致、周到的服務(wù)管理工作。
1、干休所環(huán)境整治，改善住休環(huán)境。為認真落實去年科學(xué)發(fā)展觀整改后續(xù)工作，我所經(jīng)過征求老同志意見，上門走訪做好思想動員工作，清理拆除院內(nèi)一樓住戶的違章建筑。安排工作人員義務(wù)勞動修整草坪，拔除雜草，大大改善了院內(nèi)環(huán)境。并購置一條石凳，一套石桌椅安放在一號樓前樹蔭下，方便老同志散步時休息納涼。
2、加強與指定聯(lián)系人的溝通，保持不定期走訪，征求意見，互相溝通，并在工作人員學(xué)習會上相互通報走訪情況，互相交流學(xué)習。有效鍛煉了工作人員處置事情的能力，大大
增強了職工的服務(wù)、敬老意識。
3、夏季高溫來臨前，服務(wù)科檢查34戶住家用電、供水、排水設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時檢修，保障老同志安全度夏。
4、入夏前，服務(wù)科到23戶老同志家中，檢查空調(diào)設(shè)備，并進行空調(diào)清洗工作。
5、上半年，服務(wù)科及時安排清理院內(nèi)化糞池，保障上下水通暢。
6、梅雨季節(jié)來臨前，服務(wù)科安排專業(yè)維修工集中維修10戶住家太陽能，并更換房屋屋頂瓦片。
7、食堂炊事員合同到期，及時組織全體住所人員，從服務(wù)態(tài)度、衛(wèi)生環(huán)境、食品質(zhì)量、價格核定、飯菜品種等方面進行考核測評，滿意率達76%以上，得到了大家一致認可和好評。結(jié)合老同志提出的意見和建議，及時改進食堂飯菜質(zhì)量。
8、服務(wù)科在取得老同志信任，并在老同志自愿的情況下，代為保管老同志家門鑰匙，以防老同志反鎖家中或遺失鑰匙。
9、醫(yī)務(wù)室醫(yī)護人員在堅持上門巡診和陪同老干部去市內(nèi)醫(yī)院就診服務(wù)的同時，做好公共區(qū)域防疫、防蟲、滅蚊蠅工作，備足防暑藥品。
11、慰問看望老同志。老同志生病住院或生日壽誕，所領(lǐng)導(dǎo)及時探望，在力所能及的情況下，幫助解決老同志在住院、治療、報銷醫(yī)藥費中遇到的各種困難。上半年探望住院
老同志10人次。逢老同志生日，所領(lǐng)導(dǎo)帶著禮物上門祝賀，上半年已向17位老同志祝壽。
（五）開展活動
1、春天萬物復(fù)蘇之際，組織老同志前往莫愁湖觀賞海棠花，49位老同志參加。
2、根據(jù)老干部的意見建議，為更好地滿足老干部的精神文化生活需要，我所創(chuàng)辦了老干部“聊天室”，每周二下午在多功能廳開展聊天活動。
3、為深切緬懷建所23年來相繼逝世的離退休老同志，表達了全所同志的思念之情，我所在清明節(jié)前夕首次舉辦了簡潔、莊重的清明追思會。
（六）調(diào)研工作
我所現(xiàn)有12位紅軍時期、抗戰(zhàn)時期參加革命工作的老同志。根據(jù)老干部反映，他們每年享受的原單位增發(fā)1—2個月生活補貼的標準不一致，同條件、同待遇老同志之間差別較大。因此，今年4月至6月我所開展調(diào)研工作，先向老同志本人了解情況，再與原單位聯(lián)系溝通、核對，確認老同志反映的情況屬實。分析原因后提出了意見建議，調(diào)研報告已報局。
二、下半年主要工作
1、繼續(xù)加強政治理論學(xué)習。仍以各黨支部為單位組織黨員和老同志學(xué)習社會主義核心價值觀，組織全體黨員干部
認真學(xué)習《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》，切實提高全所黨員干部深入踐行《廉政準則》的主動性和自覺性。工作人員重點學(xué)習《老干部工作文件匯編》，進一步提高政策業(yè)務(wù)能力。
2、認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據(jù)局里要求和所黨總支的部署，按照本所實施意見，抓好落實。重點解決老干部黨支部設(shè)置問題。征求老同志意見，擬將年齡高、行動不便的老干部第一、二黨支部合并。召開總支部會議，征求意見，將在職人員黨員同志派往老干部支部任職,協(xié)助開展黨組織活動。
3、認真做好住房改造試點工作。積極主動與當?shù)赜嘘P(guān)部門聯(lián)系，落實報建事宜；按我省政策廣泛征求住所房改人員意見，及時向省上匯報，做好有關(guān)配套協(xié)調(diào)工作。
4、加強所內(nèi)設(shè)施設(shè)備的維護和管理，做好各項基礎(chǔ)性工作，確保高溫和梅雨、汛期老同志的正常生活不受影響。入冬前，進行一次住家空調(diào)設(shè)備檢查清洗和燃篇二：干休所工作總結(jié)
干休所**年工作總結(jié)和**年工作思路 **年干休所工作緊緊圍繞上級黨委的總體部署和省安辦關(guān)于軍休工作的實施意見，堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展為指導(dǎo)，以維護穩(wěn)定促進和諧為主題，學(xué)習宣傳貫徹黨的**大精神。結(jié)合軍休工作實際，按照“教育管理促規(guī)范，服務(wù)保障求深
化”的總體思路，堅持以人為本，創(chuàng)新服務(wù)管理，努力推進軍休干部“兩個待遇”的全面落實。營造和諧的軍休養(yǎng)老環(huán)境，各項工作得到有效開展。
一、主要工作回顧
一年來，按照年初確定的總體工作思路，結(jié)合新時期軍休隊伍 出現(xiàn)的新特點，以“情系軍休，溫暖百家”為載體，把老干部滿意不滿意、贊成不贊成、受益不受益作為工作的著眼點和落腳點。提倡人性化服務(wù)理念，不斷尋求應(yīng)對“兩高期”帶來的服務(wù)需求，努力把溫暖送給老同志，把實惠帶給老同志，確保工作目標全面落實。
1、政治待遇落實，學(xué)習教育因地制宜。針對老同志在政治上對黨和國家大事的關(guān)心，而部分同志身體行動不便的實際，以多種形式的學(xué)習教育方式在軍休干部中得到有效實施。一是以集中與分散相結(jié)合學(xué)習。全年配發(fā)多種資料供老同志學(xué)習，黨的**大召開后，干休所組織工作人員將《**大報告》和《黨章》等學(xué)習資料送到各家各戶，使老同志在小組和個人學(xué)習中有了輔導(dǎo)資料。二是在活動室配置文件與學(xué)習報告供軍休干部傳閱，讓老同志隨時了解黨和國家的方針政策，三是以走出去請進來的靈活方式組織學(xué)習教育活動。結(jié)合老人節(jié)的到來，我們組織100多名老同志到農(nóng)村去參觀學(xué)習，讓大家一路感受和了解改革開放給農(nóng)民兄弟帶來的實
惠和近兩年我市新農(nóng)村建設(shè)成果。**市**大代表**同志回來后，及時請他來為軍休干部報告，**同志的報告深入淺出，聯(lián)系實際強，給人予新的啟迪;使老同志猶如親臨其境,感受到會場的熱烈氣氛，對我所開展好學(xué)習貫徹**大精神起到了有力的促進作用。
2、物業(yè)維修到位，居住環(huán)境有效改善。根據(jù)維修工作計劃，投入維修資金50多萬元，對**舊房進行維修。按照房屋陳舊度，屋面加鋪sbs防漏卷材、增澆水泥面、更新了隔熱板，外墻和檐口重新粉刷水泥面，更換上落水管，更換鋁心線，疏通重埋了部分污水管道，修補了外墻和陽臺，墻面全部使用膠水水泥磨平后刷上防水涂料，樓道埋線，刷新安裝了延時開關(guān)，車庫、道路和圍墻全面同步修復(fù)。上述維修工作的實施，實現(xiàn)了老同志多年的愿望，徹底解決了屋面漏水、墻皮脫落、管道不暢、上水管爆漏、電路老化、樓道破舊黑暗的老問題給老同志帶來生活上的不便。**68戶老同志家和遺屬家的“天然氣”安裝，進一步改善了老同志生活質(zhì)量。維修效果明顯，老同志都感到居住環(huán)境舒適和美觀了，在同一小區(qū)里，成了一個耀眼的新亮點，彰顯了居住生活的魅力。
3、服務(wù)管理深化，生活需求得以保障。按照“情系軍休、溫暖百家”這一服務(wù)主題，強調(diào)工作人員為老服務(wù)標準要“盡到”和“達到”兩個“四心”，即真心、耐心、虛
心、熱心，努力要讓軍休干部真正體會到思想上順心、服務(wù)上暖心、環(huán)境上舒心、待遇上放心、生活上安心。一是醫(yī)療保障多樣。針對高齡老人居多的特點，把門診部醫(yī)療服務(wù)作為保健服務(wù)平臺，多形式地為軍休干部提供醫(yī)療服務(wù)。健康體檢、建立健康檔案、上門巡診、到點診療、門診就醫(yī)配藥等一系列的醫(yī)療保障，為老同志健康長壽發(fā)揮了有效的作用，全年門診人數(shù)共**人次，其中對內(nèi)**人次，對外**人次；二是加大上門服務(wù)力度。把上門服務(wù)作為解決高齡老人生活需要的直接辦法，也是深化服務(wù)舉措之一，實物的分發(fā)上點入戶有效地解決了老年人的生活顧慮。節(jié)日里看望和走訪，融洽了工休關(guān)系；三是妥善地為**名去世離休干部料理了后事，按有關(guān)文件規(guī)定結(jié)算了各項費用，申報撫恤費和特撫費。工作人員能注重宣傳政策依據(jù)，對家屬子女提出的政策性疑問細心解釋，工作周密，服務(wù)熱情，贏得了家屬子女的滿意；四是政策性生活待遇準確操作落實。
4、文體活動經(jīng)常，老有所樂不斷體現(xiàn)。老年人門球活動有效地推進了軍休干部身體健康。干休所為使這項活動有效推進，安排工作人員專人組織門球活動，投入一定的經(jīng)費確?；顒诱ｉ_展，今年多次參加市內(nèi)外比賽均獲得較好的名次。下半年我所成功的舉辦了以“紀念建軍**周年，迎接**大召開”為主題的全市性大型門球邀請賽，門球隊參加了該項活動，增加了交流，增進了友誼，提高了影響力，推動
了我市門球事業(yè)的發(fā)展。
5、發(fā)展生產(chǎn)創(chuàng)收，確保生活福利改善。隨著干休所近幾年 人員增多，安排好生活福利成為難題，為使工休人員生活福利保障有來源，一年來我所將空房全部用于出租，門診部擴大項目增收，節(jié)約成本支出，全年創(chuàng)凈利***萬，較好的改善了集體福利生活。經(jīng)過工休人員的認真總結(jié)分析，匯總各黨小組總結(jié)討論情況，大家一致認為干休所對軍休干部政治待遇落實，生活待遇到位，醫(yī)療有保障，活動有安排，節(jié)日有福利，局領(lǐng)導(dǎo)對老同志關(guān)心，工休關(guān)系融洽，單位風氣正。所里
能圍繞軍休干部的需求因地制宜組織開展服務(wù)保障工作。使大家得到實惠，使軍休干部滿意，對一年工作給予充分肯定。綜合小組討論意見，經(jīng)黨支部研究決定*******同志評為優(yōu)秀離退休干部，*****同志評為優(yōu)秀工作人員，***同志給予表揚。
一年來，雖然做了大量的工作，取得了一定的成績，但大家在總結(jié)中也找出了一些不足和問題:一是工作人員業(yè)務(wù)學(xué)習興趣不濃，缺乏深入研究，業(yè)務(wù)能力始終平平，老同志咨詢政策性問題不能完全獨立回答；二是少數(shù)軍休干部參加組織活動和集體活動較少，有的對所里的規(guī)章制度政策依據(jù)不了解，組織紀律觀念有待加強；三是個別工作人員為老同志服務(wù)缺乏熱情，工作拖拉，使老同志有些看法。
二、明年工作思路。
市干休所***年工作要以黨的十**大精神為指導(dǎo)，進一步深入學(xué)習貫徹十**大精神，緊緊圍繞局黨委的中心工作，落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧軍休，促進軍休隊伍穩(wěn)定。按照“教育管理促規(guī)范，服務(wù)保障求深化”的總體思路，大力推進軍休干部“兩個待遇”落實，堅持以人為本，創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容，深化服務(wù)管理，全面推動服務(wù)保障工作，努力使各項工作上一個新臺階。結(jié)合軍休工作實際，重點抓好以下幾項工作：
1、抓學(xué)習貫徹，促進思想政治建設(shè)。一要以深入學(xué)習貫徹十**大精神為主要內(nèi)容，通過多種形式的學(xué)習，深刻領(lǐng)會十**大精神，深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求，提高新認識，把握新規(guī)律，明確新目標；二是以學(xué)習貫徹十**大精神為契機，結(jié)合發(fā)揮老干部自身敢言、善言、能言的優(yōu)勢，以多種方式帶動周圍人員和社區(qū)群眾學(xué)習領(lǐng)會**大精神，在學(xué)習和宣傳中不斷有新收獲、新進步、新提高；三要不斷聯(lián)系實際，按照新黨章要求，發(fā)揮老干部的特殊地位，做維護穩(wěn)定、促進和諧的模范，帶頭用**大精神武裝頭腦，把思想統(tǒng)一到**大精神上來，把老干部的力量凝聚到做好干休所各項工作上來，為社會繼續(xù)發(fā)揮余熱。
2、抓服務(wù)管理，推動軍休和諧穩(wěn)定。繼續(xù)開展好“情系軍 休，溫暖百家”活動，按照軍休干部思想上順心、服務(wù)上暖心、環(huán)境上舒心、待遇上放心、生活上安心的“五心”
為服務(wù)目標，全面推進服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)力度。一是政策待遇到位，結(jié)合下一步工作中退休干部有關(guān)待遇提高，軍休干部住房補差補貼工作的實施，以及大批軍休干部的接收，組織工作人員學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識，吃透政策，把握依據(jù)，規(guī)范操作，確保軍休干部各項待遇準確無誤；二是服務(wù)保障進一步深化，針對軍休干部分散安置和 “兩高期”進入高峰的特點，加大上門服務(wù)力度，實行工作人員分片包塊責任到人。組織定期走訪探視，努力解決軍休干部生活中實際困難，把老干部的“小事”當做干休所工作的“大事”來抓；三是主動與各社區(qū)聯(lián)系、協(xié)調(diào)、充分利用目前社區(qū)服務(wù)功能逐步完善的優(yōu)勢，使社區(qū)服務(wù)資源不斷融入軍休服務(wù)體系，彌補軍休干部因分散居住在服務(wù)管理領(lǐng)域中的不足。
3、抓隊伍建設(shè)，提高整體管理素質(zhì)。面對軍休隊伍不斷擴大和服務(wù)保障要求深化，必須有一支思想作風硬、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)精、工作能力強、身體素質(zhì)好的工作人員隊伍來保障。一是加強對工作人員隊伍的教育。使工作人員牢固樹立為老服務(wù)的思想，牢記服務(wù)宗旨和使命，使工作人員都成為想做事、能做事、做成事的一員；二是提高工作人員業(yè)務(wù)水平。結(jié)合退休干部提高待遇和軍休干部住房待遇的文件政策實施，系統(tǒng)地組織工作人員開展業(yè)務(wù)學(xué)習，使工作人員的業(yè)務(wù)水平和工作能力普遍有新的提高，吃透老干部工作政策，得心應(yīng)手的地完成保障工作；三是以規(guī)章制度促進規(guī)范管理。
進一步補充和健全各項規(guī)章制度，以制度約束工作紀律，用制度管理工作人員，借制度確保工作規(guī)范，憑制度實施業(yè)績考核。
4、做好醫(yī)療保障，確保老有所醫(yī)。充分利用定點醫(yī)療機構(gòu)的有利條件，努力為軍休干部提供醫(yī)療服務(wù)。針對目前軍休干部年齡偏大、體質(zhì)較差的實際，秋季適時為全體人員健康體檢，對體檢情況進行認真分析，通報軍休干部本人，整理和完善健康檔案。加大因病在家臥床老人的上門送醫(yī)送藥力度，每周不少于一次上門醫(yī)療服務(wù)，重點病人天天走訪，隨時掌握軍休干部健康動態(tài)。完善醫(yī)療服務(wù)設(shè)施，根據(jù)保障需要隨時增添醫(yī)療器械。堅持做到服務(wù)熱情、設(shè)施齊全、藥品完備、保
障有力，小病不出所，大病有依靠。
5、做好物業(yè)保障，確保老有所依。在**年**戶軍休干部家庭用上天然氣的基礎(chǔ)上，**年重點對**戶軍休家庭進行天然氣設(shè)施改造安裝，同時**戶用房進行用電設(shè)施更換和墻體粉刷，改善用電設(shè)施和居住環(huán)境。平時定期對軍休住房用水用電設(shè)施進行巡視檢查，常年使住房公用部位處于良好，確保安全和正常使用。
6、做好活動保障，確保老有所樂。一是要經(jīng)常性開展文化 體育活動，充分利用**年我所成功舉辦全市性門球邀請賽的這一基礎(chǔ)，廣泛參與全市門球活動比賽；二是要運用活動室這一平臺，不僅要使其成為學(xué)習中心，也要成為活動
中心；三是要在秋季組織全體軍休干部到外地參觀學(xué)習，增強老干部對社會的了解；四是要舉辦多期書畫比賽活動，陶冶情操，增添樂趣，提高文化修養(yǎng)。篇三：干休所個人年終總結(jié)
干休所個人年終總結(jié)
一、注重加強思想教育，提高整體素質(zhì)。建立正常的學(xué)習制度，工作人員每周學(xué)習一次，休養(yǎng)人員每半月學(xué)習一次。重點學(xué)習了保持共產(chǎn)黨員先進性教育《讀本》，《公民道德實施綱要》，《軍休系統(tǒng)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)講義》，軍休工作交流材料等，通過各種學(xué)習、交流、座談，全所工休人員思想穩(wěn)定、關(guān)系融洽。對全所的建設(shè)及發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進性教育活動過程中，我所老干部參學(xué)率達到99%，學(xué)習熱情很高，較好地完成了學(xué)習任務(wù)。先后有七人次的學(xué)習筆記和心得體會文章被局和所里評為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會。一人在全局開展的先進性教育演講活動中榮獲第二名。我所開展的先進性教育活動情況，受到了局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。4月份，為建立學(xué)習型單位，加快信息化建設(shè)，所里添置了3臺電腦，分批對老干部進行電腦培訓(xùn)。先后有21名老同志主動報名參加學(xué)習。全所掀起了學(xué)習電腦的熱潮。學(xué)習氣氛濃厚。
積極開展獻愛心活動。向印度洋海嘯災(zāi)民捐款3620元，向幫扶對象—雨山區(qū)佳山鄉(xiāng)特困傷殘老復(fù)員軍人秦?？稻?/p>
款1600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動。為做好關(guān)心下一代工作，開展了“心連心慈善助學(xué)”活動，37人捐款1120元，并堅持每年開展一次這樣的活動，資助一名小學(xué)生、一名高中生完成三年學(xué)業(yè)。
二、切實關(guān)心老同志生活，認真落實好“兩個待遇”。
1、每逢重大節(jié)日，認真組織工作人員看望全體老同志，對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。
2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼，細心做好老同志的醫(yī)療保健工作，請專家講授有關(guān)保健知識。
3、多次協(xié)調(diào)有關(guān)部門，研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修，及時對遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。
4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。
5、全年為7名老同志慶賀了生日，妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作，其子女都十分感激，老同志們也很滿意。
6、扎實做好老干部閱讀文件工作，按時組織他們進行相關(guān)問題的大討論。
7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪，幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。
三、積極組織各種活動，豐富老同志的精神文化生活。
1、春節(jié)、“五一”、“八一”、“十一”期間，所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。
2、組織所臺球隊赴滁州，門球隊赴蕪湖進行交流比賽，增進了友誼，提高了競技水平。
3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。
4、“八一”期間，所里組織召開了座談會，開展了專項活動，慰問了全所軍休干部，工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會，分別聽取他們對所里各項工作的
篇七：干休所工作總結(jié)
干休所工作總結(jié)
XX年是“十五”規(guī)劃的最后一年，我所在市民政局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)全所工休人員的共同努力，克服人員少，工作難度大等困難，較好地完成了本的各項工作任務(wù)。
一、注重加強思想教育，提高整體素質(zhì)。
建立正常的學(xué)習制度，工作人員每周學(xué)習一次，休養(yǎng)人員每半月學(xué)習一次。重點學(xué)習了保持共產(chǎn)黨員先進性教育《讀本》，《公民道德實施綱要》，《軍休系統(tǒng)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)講義》，軍休工作交流材料等，通過各種學(xué)習、交流、座談，全所工休人員思想穩(wěn)定、關(guān)系融洽。對全所的建設(shè)及
發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進性教育活動過程中，我所老干部參學(xué)率達到99%，學(xué)習熱情很高，較好地完成了學(xué)習任務(wù)。先后有七人次的學(xué)習筆記和心得體會文章被局和所里評為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會。一人在全局開展的先進性教育演講活動中榮獲第二名。我所開展的先進性教育活動情況，受到了局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。4月份，為建立學(xué)習型單位，加快信息化建設(shè)，所里添置了3臺電腦，分批對老干部進行電腦培訓(xùn)。先后有21名老同志主動報名參加學(xué)習。全所掀起了學(xué)習電腦的熱潮。學(xué)習氣氛濃厚。
積極開展獻愛心活動。向印度洋海嘯災(zāi)民捐款3620元，向幫扶對象—雨山區(qū)佳山鄉(xiāng)特困傷殘老復(fù)員軍人秦?？稻杩?600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動。為做好關(guān)心下一代工作，開展了“心連心慈善助學(xué)”活動，37人捐款1120元，并堅持每年開展一次這樣的活動，資助一名小學(xué)生、一名高中生完成三年學(xué)業(yè)。
二、切實關(guān)心老同志生活，認真落實好“兩個待遇”。
1、每逢重大節(jié)日，認真組織工作人員看望全體老同志，對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。
2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼，細心做好老同志的醫(yī)療保健工作，請專家講授有關(guān)保健知識。
3、多次協(xié)調(diào)有關(guān)部門，研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修，及時對
遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。
4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。
5、全年為7名老同志慶賀了生日，妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作，其子女都十分感激，老同志們也很滿意。
6、扎實做好老干部閱讀文件工作，按時組織他們進行相關(guān)問題的大討論。
7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪，幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。
三、積極組織各種活動，豐富老同志的精神文化生活。
1、春節(jié)、“五一”、“八一”、“十一”期間，所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。
2、組織所臺球隊赴滁州，門球隊赴蕪湖進行交流比賽，增進了友誼，提高了競技水平。
3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。
4、“八一”期間，所里組織召開了座談會，開展了專項活動，慰問了全所軍休干部，工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會，分別聽取他們對所里各項工作的意見和建議。
四、建章立制、規(guī)范管理。
為強化內(nèi)部管理，建立健全各項規(guī)章制度。年初，又制定了《市軍干一所規(guī)范化、制度化服務(wù)管理措施》等。并狠抓落實。
堅持所長負責制，黨支部保證監(jiān)督，軍隊離退休干部參與民主管理和領(lǐng)導(dǎo)體制。堅持正常的所辦公會制度，由所長、支部書記、副書記、管委會主任、副主任參加的所辦公會，是協(xié)調(diào)所領(lǐng)導(dǎo)、黨支部、管委會三者關(guān)系，實行民主管理，民主決策，民主監(jiān)督的重要形式。辦公會每月召開一次會議，由所長主持，通報當月工作情況，研究安排下月工作計劃。重大問題召開行政會研究，再提交支委會討論決定。日常事務(wù)性開支超過1000元由支部集體研究決定。建立工作人員例會制度，每周召開一次所
務(wù)會，通報本周工作情況，布署下周工作安排。工作明確分工，工作人員各司其職，認真做好本職工作。本著一切從老干部出發(fā)，把老干部滿意不滿意，高興不高興作為衡量工作的標準。今年是我所成立二十周年。從節(jié)約經(jīng)費角度出發(fā)，簡單地舉行了慶?；顒樱畹美贤镜暮迷u。在安全管理方面，嚴格按章辦事，全所一年沒有發(fā)生一例安全事故。管理工作齊抓共管，局面良好。
五、所務(wù)公開、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
制定了重大事務(wù)公開制度暫行規(guī)定，設(shè)立事務(wù)公開專欄
及意見箱。做到“政策公開，經(jīng)濟公開，管理公開”。堅持每月在工休人員大會上公布一次所務(wù)，充分尊重老同志的知情權(quán)。所領(lǐng)導(dǎo)每季度向管委會通報一次有關(guān)干休所的經(jīng)費使用情況，年終向全體工休人員報告干休所的經(jīng)費收支情況。并張榜公布帳目、生產(chǎn)經(jīng)營收支情況，醫(yī)療費支出情況等。服務(wù)上門，為老干部生活提供方便。建立分片家訪責任制，要求工作人員經(jīng)常到休干家走一走、看一看、認真聽取老干部的意見和要求。服務(wù)上我們堅持做到“細、勤、送”，即細致周到，勤登門了解情況，送物品上門。對住院和常年臥病在床的老干部，所領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常探望，掌握病情，了解情況。堅持夜間、雙休日、節(jié)假日值班制度。老干部突發(fā)疾病，病危和去世，無論是節(jié)假日，還是深夜，所領(lǐng)導(dǎo)、值班工作人員和駕駛員都隨叫隨到。幫助處理緊急情況。
六、積極開展文明創(chuàng)建活動
全所上下同心協(xié)力，克服了重重困難，面對實際，困難，知難而上，積極主動爭取局里的支持和指導(dǎo)。在市局的支持和全所工休人員的共同努力下，我所在七月份順利通過了省民政系統(tǒng)文明窗口單位驗收工作，得到省民政廳通報表彰。
XX年在緊張與忙碌中很快就將成為過去，回首全年的工作，在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，雖然取得了一定的成績，但同時也存在著不足之處，相信在明年的工作中，我們一定能夠克
服自身存在的不足，經(jīng)全所工休人員的共同努力，各項工作將會有新的起色。
篇八：干休所個人年終總結(jié)
干休所個人年終總結(jié)
一、注重加強思想教育，提高整體素質(zhì)。建立正常的學(xué)習制度，工作人員每周學(xué)習一次，休養(yǎng)人員每半月學(xué)習一次。重點學(xué)習了保持共產(chǎn)黨員先進性教育《讀本》，《公民道德實施綱要》，《軍休系統(tǒng)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)講義》，軍休工作交流材料等，通過各種學(xué)習、交流、座談，全所工休人員思想穩(wěn)定、關(guān)系融洽。對全所的建設(shè)及發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進性教育活動過程中，我所老干部參學(xué)率達到99%，學(xué)習熱情很高，較好地完成了學(xué)習任務(wù)。先后有七人次的學(xué)習筆記和心得體會文章被局和所里評為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會。一人在全局開展的先進性教育演講活動中榮獲第二名。我所開展的先進性教育活動情況，受到了局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。4月份，為建立學(xué)習型單位，加快信息化建設(shè)，所里添置了3臺電腦，分批對老干部進行電腦培訓(xùn)。先后有21名老同志主動報名參加學(xué)習。全所掀起了學(xué)習電腦的熱潮。學(xué)習氣氛濃厚。積極開展獻愛心活動。向印度洋海嘯災(zāi)民捐款3620元，向幫扶對象雨山區(qū)佳山鄉(xiāng)特困傷殘老復(fù)員軍人秦?？稻杩?600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動。為做好關(guān)心下一代工
作，開展了心連心慈善助學(xué)活動，37人捐款1120元，并堅持每年開展一次這樣的活動，資助一名小學(xué)生、一名高中生完成三年學(xué)業(yè)。
二、切實關(guān)心老同志生活，認真落實好兩個待遇。
1、每逢重大節(jié)日，認真組織工作人員看望全體老同志，對住院和長期臥病在床的老同志給以適當生活補貼。
2、及時發(fā)放老干部工資和糧價差補貼，細心做好老同志的醫(yī)療保健工作，請專家講授有關(guān)保健知識。
3、多次協(xié)調(diào)有關(guān)部門，研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修，及時對遺屬張秀玲老太房屋滲雨進行維修。
4、認真落實退休、及離休干部無經(jīng)濟收入家屬醫(yī)療問題。
5、全年為7名老同志慶賀了生日，妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作，其子女都十分感激，老同志們也很滿意。
6、扎實做好老干部閱讀文件工作，按時組織他們進行相關(guān)問題的大討論。
7、對家中有特殊困難的老同志及時組織針對性家訪，幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。
三、積極組織各種活動，豐富老同志的精神文化生活。
1、春節(jié)、五一、八一、十一期間，所里組織全所工休人員開展了摸獎、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺球、門球等活動。
2、組織所臺球隊赴滁州，門球隊赴蕪湖進行交流比賽，增進了友誼，提高了競技水平。
3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動。
4、八一期間，所里組織召開了座談會，開展了專項活動，慰問了全所軍休干部，工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會，分別聽取他們對所里各項工作的意見和建議。
四、建章立制、規(guī)范管理。為強化內(nèi)部管理，建立健全各項規(guī)章制度。年初，又制定了《市軍干一所規(guī)范化、制度化服務(wù)管理措施》等。并狠抓落實。堅持所長負責制，黨支部保證監(jiān)督，軍隊離退休干部參與民主管理和領(lǐng)導(dǎo)體制。堅持正常的所辦公會制度，由所長、支部書記、副書記、管委會主任、副主任參加的所辦公會，是協(xié)調(diào)所領(lǐng)導(dǎo)、黨支部、管委會三者關(guān)系，實行民主管理，民主決策，民主監(jiān)督的重要形式。辦公會每月召開一次會議，由所長主持，通報當月工作情況，研究安排下月工作計劃。重大問題召開行政會研究，再提交支委會討論決定。日常事務(wù)性開支超過1000元由支部集體研究決定。建立工作人員例會制度，每周召開一次所務(wù)會，通報本周工作情況，布署下周工作安排。工作明確分工，工作人員各司其職，認真做好本職工作。本著一切從老干部出發(fā)，把老干部滿意不滿意，高興不高興作為衡量工作的標準。今年是我所成立二十周年。從節(jié)約經(jīng)費角度出發(fā)，簡單地舉行了慶?；顒?，深得老同志的好評。在安全管理方面，嚴格按章辦事，全所一年沒有發(fā)生一例安全事故。管理工作齊抓共管，局面良好。
五、所務(wù)公開、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。制定了重大事務(wù)公開制度暫行規(guī)定，設(shè)立事務(wù)公
開專欄及意見箱。
做到政策公開，經(jīng)濟公開，管理公開。堅持每月在工休人員大會上公布一次所務(wù)，充分尊重老同志的知情權(quán)。所領(lǐng)導(dǎo)每季度向管委會通報一次有關(guān)干休所的經(jīng)費使用情況，年終向全體工休人員報告干休所的經(jīng)費收支情況。并張榜公布帳目、生產(chǎn)經(jīng)營收支情況，醫(yī)療費支出情況等。服務(wù)上門，為老干部生活提供方便。建立分片家訪責任制，要求工作人員經(jīng)常到休干家走一走、看一看、認真聽取老干部的意見和要求。服務(wù)上我們堅持做到細、勤、送，即細致周到，勤登門了解情況，送物品上門。對住院和常年臥病在床的老干部，所領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常探望，掌握病情，了解情況。堅持夜間、雙休日、節(jié)假日值班制度。老干部突發(fā)疾病，病危和去世，無論是節(jié)假日，還是深夜，所領(lǐng)導(dǎo)、值班工作人員和駕駛員都隨叫隨到。幫助處理緊急情況。
六、積極開展文明創(chuàng)建活動 全所上下同心協(xié)力，克服了重重困難，面對實際，困難，知難而上，積極主動爭取局里的支持和指導(dǎo)。在市局的支持和全所工休人員的共同努力
下，我所在七月份順利通過了省民政系統(tǒng)文明窗口單位驗收工作，得到省民政廳通報表彰。200x年在緊張與忙碌中很快就將成為過去，回首全年的工作，在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，雖然取得了一定的成績，但同時也存在著不足之處，相信在
明年的工作中，我們一定能夠克服自身存在的不足，經(jīng)全所工休人員的共同努力，各項工作將會有新的起色。
篇九：干休所戰(zhàn)士年終總結(jié)
干休所戰(zhàn)士年終總結(jié)
回顧一年來的工作，自己能夠認真學(xué)習政策理論，用xxxx重要思想來武裝自己的頭腦，認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識，不斷提高業(yè)務(wù)技能，認真貫徹落實所領(lǐng)導(dǎo)指示，自覺遵守規(guī)章制度，牢固樹立了服務(wù)為本的思想，較好地完成了上級賦予的各項工作任務(wù)。為更好地總結(jié)經(jīng)驗，查找薄弱環(huán)節(jié)，完成好下的工作，下面將本的工作進行疏理匯報。
一、工作回顧一是那一世小說
注重學(xué)習，政策理論水平有所提高。能夠認真學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及xx同志黨和軍隊建設(shè)的有關(guān)論述，認真學(xué)習和貫徹落實xxxx的重要思想，時刻保持政治上的堅定性，思想上始終與黨中央、所黨委保持一致。能夠積極參加所組織的各種政治教育和理論學(xué)習，并充分利用業(yè)余時間自學(xué)，并結(jié)合工作實際寫了一些讀書筆記和心得體會，勤奮學(xué)習，善于思考，與時俱進，在實踐中學(xué)習新知識，積累新經(jīng)驗，增長新本領(lǐng)。同時廣泛涉獵，不斷拓寬自己的知識面；能夠充分利用各種媒體學(xué)習國內(nèi)外的時事，經(jīng)常進行形勢分析。努力學(xué)習政策理論，不斷提高用黨的路線、方針、政策來分析問題、解決問題的能力。二是邊
學(xué)邊干，業(yè)務(wù)水平有了很大提高。由于我來自于基層野戰(zhàn)部隊，對干休所情況不熟悉，來到所里以后，更是兩眼一抺黑，不知道干什么，也不知道自己能干什么。面對嚴峻的現(xiàn)實，我沒有被困難所嚇倒。大膽的進行工作實踐，有時候，一項工作對一個熟練的同志來說也許就是一遍的事，而我卻要干上幾遍，一次不行，我就干第二次，二次不行就三次，直到自己滿意，領(lǐng)導(dǎo)滿意為止。同時我積極的向老同志學(xué)習，理思路，找方法，查規(guī)律，經(jīng)過一年多的努力，自己的業(yè)務(wù)水平有很大的提高，適應(yīng)了工作崗位，保障了各項任務(wù)的圓滿完成。三是真抓實干，不斷提高保障水平。今年以來，根據(jù)所里分工，自己負責行管教育、車輛管理、伙食方面的工作并兼任出納員?；疃嗳蝿?wù)重，為了保證高質(zhì)量的完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的工作，我總是出好工，出滿勤，每天提前上班，每晚最后一個下班，下班后加班也已是家前便飯。特別是在上半年，財務(wù)助理員休產(chǎn)假，我又肩負起處理日常財務(wù)事務(wù)的擔子，面對一個陌生的、不能出錯的領(lǐng)域，我加班加點的工作學(xué)習，有時一干就是晚上12點，由于工作中甘于吃苦，生活中甘于奉獻，較好的完成了各項任務(wù)，得到了所領(lǐng)導(dǎo)的肯定。在管理方面，始終堅持把管理放在首位，把安全作
為重點，按照各項規(guī)章制度認真抓好士兵的學(xué)習教育和管理，從思想入手，在提高安全認識，增強服務(wù)觀念上下功
今年來，人員比較少，我們適時進行了調(diào)整，充分發(fā)揮
人員的主觀能動性，較好地完成了門衛(wèi)執(zhí)勤、車勤保障、食堂就餐、公差勤務(wù)、衛(wèi)生整治等繁雜的任務(wù)。今年以來行政管理尤其是安全管理的形勢是好的，保障了各項工作的圓滿完成。車輛管理堅持以抓車輛服務(wù)保障為重點，嚴格落實車輛管理使用規(guī)定和各項規(guī)章制度，特別是車輛的派遣制度落實比較好，進一步提高駕駛員隊伍素質(zhì)，強化駕駛?cè)藛T的安全意識，較好地保證了老干部正常用車，杜絕了車輛事故。在伙食方面，我們挑選優(yōu)秀人員上崗，實行值班干部驗菜制度，伙食有了很大的提高，較好地保障了工作人員就餐。在出納工作方面，認真執(zhí)行財務(wù)紀律，細致的做好每一次經(jīng)費的發(fā)放，保證了帳目的清晰。工作中，我始終堅持以求真務(wù)實、嚴謹細致的工作作風來抓好工作的落實，全面提高為老干部服務(wù)的水平，以老干部滿意不滿意、高興不高興為衡量服務(wù)的標準和尺度。充分利用工作和業(yè)余時間到老干部中間了解他們的思想狀況、生活狀況、學(xué)習狀況，同老干部談心、交心、拉家常，搞清他們在想什么，需要什么，喜歡什么，反對什么，自己感覺，從老干部不認識自己，逐漸轉(zhuǎn)變到大多數(shù)老干部認識、熟悉、認可，受到了多數(shù)老干部的普遍好評。四是遵紀守法，嚴格自律。結(jié)合分區(qū)統(tǒng)一組織的從嚴治軍教育活動和安全法規(guī)的學(xué)習，自己能夠自覺遵守黨和國家的法律、法令和軍隊的條令條例、各項規(guī)章制度，以身作則，嚴格要求自己，努力改造在思想、工作、生活等作風方面存
在的問題，自覺維護黨、國家和軍隊的政策紀律，防微杜漸，自覺抵制各種腐朽思想和酒綠燈紅的侵蝕，不該做的事不做，不該去的地方不去，能不參加的場合不參加，積極同各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，較好地保持了一名共產(chǎn)黨員應(yīng)有的覺悟。
二、存在問題工作是有目共睹的，成績是有限的，問題還存在不少，自己在以下幾個方面還做得不夠。一是在政治理論學(xué)習上，壓力不足，還抓得不夠緊，政策理論水平還有待于提高。二是在業(yè)務(wù)工作上，有許多方面還欠缺，熟練程度還不夠，有待于學(xué)習和加強。三是在制度的堅持上，做的還不夠嚴格，有標準不高、執(zhí)行不堅決的現(xiàn)象。
三、下步工作打算通過動員教育，在回顧工作、查找問題的基礎(chǔ)上，為進一步牢固樹立愛崗敬業(yè)思想，增強做好老干部工作的事業(yè)心和責任
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