第一篇：述職報告(合)

述 職 報 告

職，**，**鄉(xiāng)黨委委員，負責政法工作，聯(lián)系**村，協(xié)助紀委和安全生產(chǎn)。根據(jù)組織安排，現(xiàn)將**年度思想、工作情況述職如下。

一年來，本人堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為自己的行動指南，時刻牢記宗旨，不忘自己是一名黨員、一名黨員干部，把自己的一言一行置于黨章、《公務(wù)法》和領(lǐng)導行為準則范圍內(nèi)，任何時候任何場所，修煉自我，在思想上首先達到一個黨員干部應(yīng)有的水平。積極參加黨委政府組織的學習，并利用業(yè)余時間學習黨紀國法，學習做人做事之道，基本上不浪費時間參與無味的吃喝玩樂。做事先做人是一個合格領(lǐng)導干部的必修課。

工作方面，**年度負責政法工作，我團結(jié)帶領(lǐng)政法系統(tǒng)一班人，遇到上級安排或基層反映的本職事務(wù)，積極應(yīng)對，從不推諉，合理統(tǒng)籌安排人員，妥善處理，防止矛盾的進一步擴大，把矛盾處理在萌芽狀態(tài)，最大限度地增加和諧因素和最大限度地減少不和諧因素。政法工作得到了縣政法委的認可，在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中，我鄉(xiāng)**年度創(chuàng)建的“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”得到了市、縣政法委的驗收，有望得到市委市政府的確認，這是我鄉(xiāng)政法工作多年的夙愿。政法工作的上臺階，一定程度上為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟、社會發(fā)展提供了有力的政治保障，為經(jīng)濟發(fā)展一號工程“招商引資”工作中提供了良好的外圍環(huán)境。在協(xié)助鄉(xiāng)紀委工作中，積極參與查辦案件，在工作中獻計獻策出力，只要交辦的事情均能完成好，為做好當事人思想工作，獻真心，交誠心，直至感化他們。在安全生產(chǎn)工作中，有事必做，做事出力，穩(wěn)中求進，**年安全生產(chǎn)無事故。在分工聯(lián)系村工作中，我時刻尊重鄉(xiāng)、村干部，有問題相互商量，一切工作有章可循，依章辦事，對事不對人，努力工作，圓滿完成了黨委政府交給的各項任務(wù)。

在得到組織和群眾認可的同時，我時刻不忘檢查自己，在今后的學習工作中，首先要為適應(yīng)政法工作而具備的法律法規(guī)知識，以及處理矛盾糾紛的經(jīng)驗，其次在工作中要有創(chuàng)新精神，工作還要大膽潑辣，不怕得罪人。

以上述職不到之處，敬請各級領(lǐng)導批評指正，以達日后更加完善自我，能更好地為黨為人民服務(wù)。

述職人：**

***年*月

第二篇：述職報告(合)

述 職 報 告

職，**，**鄉(xiāng)黨委委員，負責政法工作，聯(lián)系**村，協(xié)助紀委和安全生產(chǎn)。根據(jù)組織安排，現(xiàn)將**思想、工作情況述職如下。

一年來，本人堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為自己的行動指南，時刻牢記宗旨，不忘自己是一名黨員、一名黨員干部，把自己的一言一行置于黨章、《公務(wù)法》和領(lǐng)導行為準則范圍內(nèi)，任何時候任何場所，修煉自我，在思想上首先達到一個黨員干部應(yīng)有的水平。積極參加黨委政府組織的學習，并利用業(yè)余時間學習黨紀國法，學習做人做事之道，基本上不浪費時間參與無味的吃喝玩樂。做事先做人是一個合格領(lǐng)導干部的必修課。

工作方面，**負責政法工作，我團結(jié)帶領(lǐng)政法系統(tǒng)一班人，遇到上級安排或基層反映的本職事務(wù)，積極應(yīng)對，從不推諉，合理統(tǒng)籌安排人員，妥善處理，防止矛盾的進一步擴大，把矛盾處理在萌芽狀態(tài)，最大限度地增加和諧因素和最大限度地減少不和諧因素。政法工作得到了縣政法委的認可，在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中，我鄉(xiāng)**創(chuàng)建的“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”得到了市、縣政法委的驗收，有望得到市委市政府的確認，這是我鄉(xiāng)政法工作多年的夙愿。政法工作的上臺階，一定程度上為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟、社會發(fā)展提供了有力的政治保障，為經(jīng)濟發(fā)展一號工程“招商引資”工作中提供了良好的外圍環(huán)境。在協(xié)助鄉(xiāng)紀委工作中，積極參與查辦案件，在工作中獻計獻策出力，只要交辦的事情均能完成好，為做好當事人思想工作，獻真心，交誠心，直至感化他們。在安全生產(chǎn)工作中，有事必做，做事出力，穩(wěn)中求進，**年安全生產(chǎn)無事故。在分工聯(lián)系村工作中，我時刻尊重鄉(xiāng)、村干部，有問題相互商量，一切工作有章可循，依章辦事，對事不對人，努力工作，圓滿完成了黨委政府交給的各項任務(wù)。

在得到組織和群眾認可的同時，我時刻不忘檢查自己，在今后的學習工作中，首先要為適應(yīng)政法工作而具備的法律法規(guī)知識，以及處理矛盾糾紛的經(jīng)驗，其次在工作中要有創(chuàng)新精神，工作還要大膽潑辣，不怕得罪人。

以上述職不到之處，敬請各級領(lǐng)導批評指正，以達日后更加完善自我，能更好地為黨為人民服務(wù)。

述職人：**

***年*月

第三篇：合醫(yī)站述職報告

在實踐中不斷探索和加強業(yè)務(wù)學習確保新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作健康發(fā)展

龍泉土家族鄉(xiāng)合醫(yī)站 楊健（2009年7月29日）

鄉(xiāng)人大主席團各位領(lǐng)導：

大家好！我受鄉(xiāng)人民政府委托，向主席團報告我鄉(xiāng)2009年1月至2009年8月新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作情況和下步工作安排，請予審議。

我鄉(xiāng)新型農(nóng)村合作醫(yī)療，在鄉(xiāng)黨委、政府的堅強領(lǐng)導，鄉(xiāng)人大主席團及鄉(xiāng)新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理委員會的有力監(jiān)督和上級主管部門的精心指導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以人為本，認真落實科學發(fā)展觀，著力解決群眾“因病至貧、因病反貧、就醫(yī)難、看病貴”的熱點問題，加強領(lǐng)導，狠抓落實，在實踐中不斷探索，確保新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作健康發(fā)展取得了一定的成績。

一、基本情況

1、籌資情況

2009年按照上及要求我鄉(xiāng)共計上繳參合資金253160元，參合人數(shù)12658人，參合比例90﹪，其中我鄉(xiāng)墊付參合資金5400元，實收參合金額247760元，參合人數(shù)12388人，參合比例88﹪。

2、補償情況

2009年1月至2009年8月以來我鄉(xiāng)共計收到上級補償金額271325.60元，其中鄉(xiāng)衛(wèi)生院補償金額237004.60元，住院補償179380.10元，補償人次649人，門診補償57624.50元，補償人次2180人，牧羊嶺村衛(wèi)生室補償金額10409.40元，補償人次394人，中山村衛(wèi)生室補償金額5781.80元補償人次237人，鬧水村衛(wèi)生室補償金額18120.80元，補償人次681人，補償金額已按時撥付給各定點醫(yī)療機構(gòu)。

二、主要工作開展情況

1、加強領(lǐng)導，強化管理

為確保我鄉(xiāng)新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作的健康發(fā)展，成立了以鄉(xiāng)長任組長，分管副鄉(xiāng)長任副組長的鄉(xiāng)新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理委員會，領(lǐng)導督促全鄉(xiāng)新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作。研究制定了合作醫(yī)療工作實施方案，合作醫(yī)療實施細則和合作醫(yī)療基金補償辦法等。各村成立了專項工作小組，自上而下形成了組織保障有力，工作運行良好的工作機制，保證了全鄉(xiāng)新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作的健康發(fā)展。

2、熟練和掌握新型農(nóng)村合作醫(yī)療信息系統(tǒng)

為確保我鄉(xiāng)新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作的健康發(fā)展在縣委、政府和主管部門及鄉(xiāng)黨委、政府的多方努力下，我鄉(xiāng)于2008年12月開通了新型農(nóng)村合作醫(yī)療信息系統(tǒng)。網(wǎng)絡(luò)試運行期間在上級主管部門的精心指導下和自身的刻苦認真學習下，熟練并掌握了新型農(nóng)村合作醫(yī)療信息系統(tǒng)的操作，保證了新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作網(wǎng)絡(luò)化辦公的良好運行。

3、及時加大宣傳培訓力度

為讓農(nóng)民群眾進一步了解國家實施新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策，激起廣大農(nóng)民群眾參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療的熱情，人人知曉新型農(nóng)村合作醫(yī)療，踴躍參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療的濃厚氛圍。經(jīng)常組織鄉(xiāng)合醫(yī)站人員，定點醫(yī)療機構(gòu)管理人員和窗口業(yè)務(wù)人員，深入村寨向人民群眾廣泛的宣傳新型農(nóng)村合作醫(yī)療新的政策、補償標準及就醫(yī)院范圍。針對群眾提出的熱點問題，耐心的給予解釋和答復，有效提高了新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策的宣傳工作。

4、加強對定點醫(yī)療機構(gòu)督查審核工作

為確保我鄉(xiāng)新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作的健康發(fā)展和新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金的運行安全，堅持對各定點醫(yī)療機構(gòu)按期和不定期的進行督查指導。要求在審核補償過程中，審核人員務(wù)必對補償材料進行認真審查，嚴格把關(guān)，發(fā)現(xiàn)問題及時向定點醫(yī)療機構(gòu)反饋意見并責令其限時糾正。對不符合報銷條件和范圍的一律不予報銷。采取政務(wù)公開、村務(wù)公開等形式，對補償情況，基金的收付使用情況進行公示，廣泛接受群眾監(jiān)督。經(jīng)過嚴格的督查審核，確保了全鄉(xiāng)新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金的運行安全，打消了參合群眾的擔心和顧慮，保障了參合患者的應(yīng)得利益，使他們充分感受到黨和政府的溫暖。

5、積極拓寬就醫(yī)院范圍

為了進一步滿足廣大參合群眾的就醫(yī)要求，切實解決“看病難”問題，規(guī)范和理順村級定點醫(yī)療機構(gòu)的診療行為和服務(wù)范圍，根據(jù)縣局有關(guān)文件精神，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，按照“統(tǒng)籌規(guī)劃，合理布局，逐步推進，促進競爭，優(yōu)勝劣汰”和“發(fā)展一個成熟一個驗收一個，動態(tài)管理”的原則，積極準備條件，努力爭取申報我鄉(xiāng)新型農(nóng)村合作醫(yī)療村級定點醫(yī)療機構(gòu)。目前為止，我鄉(xiāng)中山村衛(wèi)生室、牧羊嶺村衛(wèi)生室、鬧水巖村衛(wèi)生室通過驗收合格被確定為村級新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點機構(gòu)，拓寬了服務(wù)范圍，使參合群眾“看病難、看病報銷不方便”的問題得到了進一步解決。

二、存在的主要問題

1、宣傳學習力度不夠。新型農(nóng)村合作醫(yī)療是一項新的民心工作，各方面政策方針都還不夠完善，加之廣大群眾對此工作還不是很了解，所以在籌資工作中部分群眾存在抵觸情緒。新型農(nóng)村合作醫(yī)療信息系統(tǒng)還是在試運行期間網(wǎng)絡(luò)還不夠暢通，操作員對系統(tǒng)操作還不是很熟悉給參合群眾辦事帶來了影響。

2、專職人員少，工作量大。由于鄉(xiāng)合醫(yī)站是成立不久的新單位體制不夠健全，存在編制、機構(gòu)不完善的實際問題，致使一些基礎(chǔ)性、日常性工作不能及時完成。

3、存在過度醫(yī)療服務(wù)行為。由于過去政府長期對醫(yī)院投入不夠，出現(xiàn)沒有設(shè)備和設(shè)備老化，醫(yī)務(wù)人員工資非全額發(fā)放，使得院方把經(jīng)濟利益放在首位，出現(xiàn)小病大治，小病大看，不合理用藥，不合理檢查和延長住院時間等過度醫(yī)療服務(wù)行為，群眾對定點醫(yī)療機構(gòu)心生怨氣，對政府新農(nóng)合政策的不信任。

4、對定點醫(yī)療機構(gòu)督查監(jiān)管不力。由于主管部門對定點醫(yī)療機構(gòu)督查制度不穩(wěn)定規(guī)范，致使合醫(yī)站對參合人員住院的真實性和用藥的合理性無法監(jiān)督核實。加之現(xiàn)在還是以手工資料報帳為主，網(wǎng)絡(luò)資料與手工資料銜接上有待進一步規(guī)范，使得新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金的運行存在風險。

三、下步工作打算

新農(nóng)合工作是一項長期的民心工程，任重而道遠，為進一步落實好這一項民心工作，使之真正成為一項惠民工程，在今后工作中將著力抓好以下幾個方面的工作。

1、加強宣傳及業(yè)務(wù)學習。通過宣傳，讓廣大群眾充分認識新型農(nóng)村合作醫(yī)療的惠民政策，是中央、國務(wù)院實施的一項重大民心工程、溫暖工程，使他們積極支持配合干部工作，逐步改變籌資以扣代繳的狀況，實現(xiàn)群眾自愿參合踴躍籌資，通過加強業(yè)務(wù)學習，提高新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作人員和醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平，做到醫(yī)務(wù)處方表冊收發(fā)認真準確，參合人員信息和住院補償情況錄入準確規(guī)范。真正使新型農(nóng)村合作醫(yī)療信息系統(tǒng)發(fā)揮更大作用。

2、加強監(jiān)管督查，確?；疬\行安全。鄉(xiāng)合醫(yī)站要定期或不定期對鄉(xiāng)衛(wèi)生院和三個村級定點醫(yī)療機構(gòu)進行督查，對已補償結(jié)算病人的住院病歷、住院費用發(fā)生情況、補償結(jié)算情況等進行核查，并認真填寫督查記錄，做到“兩清”，一是參合人員得到多少住院補償要清楚，二是定點醫(yī)療機構(gòu)墊付多少醫(yī)療補償費用要清楚，確?；鸢踩\行。

4、以新農(nóng)合為契機，提高群眾健康水平。新農(nóng)合既是一項惠民工程，同時也是一項衛(wèi)生健康工程。在今后的工作中，要緊緊抓住新農(nóng)合這個大好契機，結(jié)合“整臟治亂”和“滿意在龍泉”的創(chuàng)建活動，搞好愛國衛(wèi)生工作。充分發(fā)揮醫(yī)療機構(gòu)和合醫(yī)機構(gòu)職能作用，積極探索“滿意在龍泉”創(chuàng)建活動長效機制，遏制“臟、亂、差”現(xiàn)象，加快農(nóng)村改水、改廁工程，營造整潔的鄉(xiāng)村衛(wèi)生環(huán)境，全面提升群眾的衛(wèi)生健康水平。

第四篇：述職報告(合)

述 職 報 告

職，**，**鄉(xiāng)黨委委員，負責政法工作，聯(lián)系**村，協(xié)助紀委和安全生產(chǎn)。根據(jù)組織安排，現(xiàn)將**思想、工作情況述職如下。

一年來，本人堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為自己的行動指南，時刻牢記宗旨，不忘自己是一名黨員、一名黨員干部，把自己的一言一行置于黨章、《公務(wù)法》和領(lǐng)導行為準則范圍內(nèi)，任何時候任何場所，修煉自我，在思想上首先達到一個黨員干部應(yīng)有的水平。積極參加黨委政府組織的學習，并利用業(yè)余時間學習黨紀國法，學習做人做事之道，基本上不浪費時間參與無味的吃喝玩樂。做事先做人是一個合格領(lǐng)導干部的必修課。

工作方面，**負責政法工作，我團結(jié)帶領(lǐng)政法系統(tǒng)一班人，遇到上級安排或基層反映的本職事務(wù)，積極應(yīng)對，從不推諉，合理統(tǒng)籌安排人員，妥善處理，防止矛盾的進一步擴大，把矛盾處理在萌芽狀態(tài)，最大限度地增加和諧因素和最大限度地減少不和諧因素。政法工作得到了縣政法委的認可，在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中，我鄉(xiāng)**創(chuàng)建的“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”得到了市、縣政法委的驗收，有望得到市委市政府的確認，這是我鄉(xiāng)政法工作多年的夙愿。政法工作的上臺階，一定程度上為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟、社會發(fā)展提供了有力的政治保障，為經(jīng)濟發(fā)展一號工程“招商引資”工作中提供了良好的外圍環(huán)境。在協(xié)助鄉(xiāng)紀委工作中，積極參與查辦案件，在工作中獻計獻策出力，只要交辦的事情均能完成好，為做好當事人思想工作，獻真心，交誠心，直至感化他們。在安全生產(chǎn)工作中，有事必做，做事出力，穩(wěn)中求進，**年安全生產(chǎn)無事故。在分工聯(lián)系村工作中，我時刻尊重鄉(xiāng)、村干部，有問題相互商量，一切工作有章可循，依章辦事，對事不對人，努力工作，圓滿完成了黨委政府交給的各項任務(wù)。

在得到組織和群眾認可的同時，我時刻不忘檢查自己，在今后的學習工作中，首先要為適應(yīng)政法工作而具備的法律法規(guī)知識，以及處理矛盾糾紛的經(jīng)驗，其次在工作中要有創(chuàng)新精神，工作還要大膽潑辣，不怕得罪人。

以上述職不到之處，敬請各級領(lǐng)導批評指正，以達日后更加完善自我，能更好地為黨為人民服務(wù)。

述職人：**

***年*月

第五篇：合規(guī)述職報告

合規(guī)述職報告

為進一步規(guī)范員工的服務(wù)行為、防范合規(guī)風險和操作風險、推動合規(guī)文化建設(shè)、適應(yīng)農(nóng)行不斷發(fā)展的業(yè)務(wù)需要，我認真學習了《銀行員工行為守則》。并按照要求很抓落實，強化執(zhí)行，取得了階段性成果，現(xiàn)將本人在合規(guī)工作中的情況述職如下：

一、強化學習教育，為培育合規(guī)文化營造良好氛圍 人是業(yè)務(wù)經(jīng)營中最根本的因素，也是合規(guī)文化和案件防范的主體。把人的工作做好，營造濃厚的合規(guī)文化氛圍，就可以彌補制度、管理和監(jiān)督檢查中的缺陷和漏洞。因此，在合規(guī)文化建設(shè)中我們始終把員工的思想教育作為合規(guī)文化建設(shè)和案件防范工作的一項“治本之策”，放在突出的位置上來抓。一是認真組織，嚴肅紀律。根據(jù)合規(guī)活動進度制定了學習計劃和配檔表，對合規(guī)文化和案件防范有關(guān)制度規(guī)定、案防素材、警示教育等內(nèi)容進行詳細部署和安排，明確每周集中學習時間，為每位員工配發(fā)學習筆記本，定期進行檢查。二是采取演講、展評等方式，確保警示教育效果。三是鼓勵和培養(yǎng)“有心人”，讓大家在日常工作中培養(yǎng)學習習慣。通過學習大家對員工行為規(guī)范有了一個更加全面的認識：“愛崗敬業(yè)、誠實守信、勤勉盡職、依法合規(guī)”是員工職業(yè)操守的四大基本要義，是我行企業(yè)文化重要的精神內(nèi)核；“保密義務(wù)、利益沖突、廉潔自律、公平競爭、客戶關(guān)系、日常辦公、同事關(guān)系、職業(yè)形象、監(jiān)督舉報”是員工處理與客戶、銀行、同事等關(guān)系時應(yīng)遵循的基本要求，直接影響員工與農(nóng)行的品牌形象。

二、作好日常工作，確保合規(guī)工作效果

日常工作做深、做細、做透，才能保證規(guī)章制度執(zhí)行到位。一是做細員工思想行為排查工作，密切關(guān)注員工思想動態(tài)。每月對本單位員工進行排查，開展與員工談心活動，隨時掌握員工的所思、所想，因人施教，有針對性的開展工作。二是做細制度執(zhí)行，強化執(zhí)行力建設(shè)。我們將《員工行為守則》教育檢查活動作為防范案件活動的一項重要內(nèi)容，與加強行為糾偏、提高防控能力結(jié)合起來。通過合規(guī)活動開展，規(guī)范員工行為，培育合規(guī)文化，完善風險控制體系，嚴格落實案件專項治理的各項措施，切抓好各項檢查中的問題整改，努力防控各類案件發(fā)生。在一些重要的崗位，建立健全多項內(nèi)控制度，真正形成了辦事有標準、操作有制度、崗位有制衡、過程有檢查、事后有考核的管理規(guī)范局面。通過對發(fā)現(xiàn)問題及相關(guān)責任人通報處罰，起到了警示和震懾作用，使全體員工規(guī)范操作與合規(guī)意識明顯增強。三是做細合規(guī)經(jīng)營，確保穩(wěn)健發(fā)展。堅持制度與發(fā)展業(yè)務(wù)是銀行的兩大命脈，任何一個不堅持制度而一味發(fā)展業(yè)務(wù)的銀行，或一味堅持制度而不謀發(fā)展的銀行，都是沒有前途的和不長久的；因此，我們在發(fā)展業(yè)務(wù)時把堅持制度和發(fā)展業(yè)務(wù)有機地結(jié)合起來，四是做細融合文章，形成文化氛圍。企業(yè)文化是一種滲透在企業(yè)一切活動中的理性文化，是企業(yè)在長期經(jīng)營管理中形成并共同遵守的企業(yè)目標、核心價值觀 一個集體要發(fā)展，關(guān)鍵的因素就是要有一個團結(jié)、融洽、協(xié)作具有團隊精神的集體氛圍。發(fā)揚團隊精神，加強各崗位間的協(xié)調(diào)、配合的整體聯(lián)動，增強員工的協(xié)同作戰(zhàn)能力，才能促進業(yè)務(wù)的全面發(fā)展?；顒悠陂g，我重視與員工之間的心靈溝通，關(guān)心員工的真實需求，認真聽取大家的意見建議，大家心往一處想，勁往一處使，員工工作、生活充滿了生機和活力，呈現(xiàn)出蓬勃向上的發(fā)展勢頭。

到9月20日各項存款余額48383萬元，比年初增長18025萬元。個人產(chǎn)品營銷也名列前茅。

我本人在合規(guī)建設(shè)中，以身作則，嚴格遵守《員工守則》和網(wǎng)點負責人職責，遵守作息時間，堅持早來晚走，模范執(zhí)行規(guī)章制度，在工作中以身作則，身先士卒，在作風上，注重團體才智，充分發(fā)揮民主。

三、存在的不足下一步努力方向

在合規(guī)建設(shè)中我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，但是，也存在一些不足。一是對合?guī)學習在方法和組織上還有待加強。二是對合規(guī)建設(shè)中一些細節(jié)問題還有待加強和提高。三是工作思路、工作方法、工作能力等方面需要進一步改進和提高。四是我本人在執(zhí)行制度時也有不到位的時候。五是在管理中還存在溫情主義，強調(diào)的多，檢查處罰的的少。

在今后的工作中，我們將加強內(nèi)部管理，切實落實各項規(guī)章制度，履行好監(jiān)督管理職能，確保安全運營無事故。同時，加強員工教育，切實作好柜臺服務(wù)工作，確保各項工作步步提高。我本人也將廉潔奉公，為人表率，切實履行好自己的崗位職責，為我行的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻，不辜負支行和同志們的殷切期望。

XX支行：XX