第一篇：黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況工作總結(jié)

文章標題：黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況工作總結(jié)

黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況工作匯報

2006年公司黨支部在集團公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞企業(yè)中心工作，以開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動為主要內(nèi)容，狠抓黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，努力增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，為推動企業(yè)改革、發(fā)展與穩(wěn)定提供了堅強的思想和政治保障。一年來，我們主要做了以下幾方面的工作：

一、加強學(xué)習(xí)，提高黨員的政治理論水平和業(yè)務(wù)技能。

加強學(xué)習(xí)，是我們增強黨性、提高本領(lǐng)，做好工作的前提，今年，公司支部為了抓好黨員和職工群眾的學(xué)習(xí)教育工作，結(jié)合開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動，做到了有計劃、有安排、重落實，建立了黨員和職工學(xué)習(xí)管理制度，制定了詳細的學(xué)習(xí)計劃和日程表，開展了集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)活動，根據(jù)公司生產(chǎn)特點，在農(nóng)忙季節(jié)每月組織1—2次集中學(xué)習(xí)，農(nóng)閑季節(jié)每月組織2—4次集中學(xué)習(xí)，每次學(xué)習(xí)時間不少于2小時，同時要求黨員和職工群眾在學(xué)習(xí)的自覺性、經(jīng)常性和實效性上狠下工夫，堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)《黨章》、黨的有關(guān)路線、方針、政策、決議以及集團公司黨委的有關(guān)文件規(guī)定和系統(tǒng)的業(yè)務(wù)知識。在政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)中，緊密結(jié)合公司實際、突出重點、注重實效，要求黨員和職工群眾通過學(xué)習(xí)不斷提高黨性意識和業(yè)務(wù)技能，努力增強在實踐中活用馬列主義理論和踐行“三個代表”重要思想的能力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。今年在開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動中，支部組織黨員和職工群眾認真學(xué)習(xí)了《黨章》和有關(guān)黨的基礎(chǔ)知識、《社會主義榮辱觀》以及《江澤民文選》和新《公司法》的有關(guān)內(nèi)容，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部還參加了集團公司黨委舉辦的“保持共產(chǎn)黨員先進性經(jīng)常性工作”和《江澤民文選》專題學(xué)習(xí)班，在“七一”前夕，支部書記以“學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，切實加強黨員的道德修養(yǎng)”為主題講了一次黨課。公司全體職工按照學(xué)習(xí)活動的安排，撰寫了一篇學(xué)習(xí)《社會主義榮辱觀》心得體會，黨員同志還撰寫一篇學(xué)習(xí)《黨章》心得體會，并以學(xué)習(xí)專欄形式進行了公布和交流。

二、搞好黨的基礎(chǔ)工作，加強黨的組織建設(shè)。

1、今年支部認真落實了“三會一課”制度，加強黨員的教育和管理，開展了經(jīng)常性的黨性、黨風(fēng)、黨紀教育和廉政教育，確保了公司黨組織政治核心作用的充分發(fā)揮。同時加強了工會和共青團等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，積極發(fā)揮他們在企業(yè)各項工作中的橋梁、紐帶作用。

2、為使黨建工作常抓不懈，公司支委充分利用今年開展的“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動，結(jié)合在實際工作中發(fā)現(xiàn)和反映出的問題，進一步加強和完善了公司支部的各項規(guī)章制度，重點加強了黨員學(xué)習(xí)制度、黨員聯(lián)系群眾制度、民主評議黨員制度、黨組織生活會制度、領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度、黨員大會制度、支委會議制度，提高了黨支部制度建設(shè)的質(zhì)量和水平，推進了支部工作和組織生活的制度化、規(guī)范化，使支部工作有章可循，完善了黨員教育常抓不懈的機制。

3、堅持民主評議黨員工作。為了加強職工群眾對黨員的民主監(jiān)督，支部每年進行一次民主評議黨員活動，嚴格按照民主評議黨員的方法步驟、具體要求，對每個黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一年的表現(xiàn)作客觀評價，及時發(fā)現(xiàn)和解決黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在思想、工作和作風(fēng)上的問題，鼓勵了先進，鞭策了落后，增強黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、遵紀守法和積極向上的自覺性和緊迫感。

4、加強了黨員隊伍建設(shè)。公司支部按照《黨章》發(fā)展黨員的要求，堅持“成熟一個發(fā)展一個”的黨員發(fā)展原則，加強了對生產(chǎn)一線職工和管理干部的培養(yǎng)、教育和考察，積極組織他們中的先進分子參加黨的有關(guān)學(xué)習(xí)教育活動和組織活動，不斷提高他們黨的理論知識和綜合素質(zhì)，促進他們早日成熟。今年，在開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動中，公司黨支部發(fā)展了2名生產(chǎn)一線預(yù)備黨員為正式黨員，3名黨員積極分子培養(yǎng)為預(yù)備黨員，從而壯大了黨員隊伍的力量，給支部增添了新鮮血液。目前，公司支部現(xiàn)有黨員9名，預(yù)備黨員3名，其中少數(shù)民族黨員2名。

三、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入開展反腐倡廉工作。黨風(fēng)廉政建設(shè)是基層黨建工作的一個重要組成部分，在黨風(fēng)廉政建設(shè)上我們主要抓了以下幾項工作：

1、抓專題教育，構(gòu)筑反腐倡廉思想防線。今年我們緊密結(jié)合開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動，在黨員同志和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中認真學(xué)習(xí)了黨的十六屆四中、五中、六中全會、中紀委、省紀委六次全會精神、《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、中央頒布的《建立健

全懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》以及集團公司黨委的有關(guān)文件和規(guī)定，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部還參加了集團公司舉辦的“黨的十六屆六中全會”精神知識講座和“領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)警示教育”活動，通過學(xué)習(xí)不斷增強了黨員干部廉潔自律的自覺性和堅定性。同時公司支部認真按照集團公司黨委的要求，全面落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，明確職責(zé)，責(zé)任到人，嚴格要求，黨員和黨員領(lǐng)

導(dǎo)干部以身作則，嚴格執(zhí)行“四大紀律、八項要求”，把黨的紀檢工作落到了實處，在黨內(nèi)外職工群眾的監(jiān)督下開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)和其他各項工作，受到了較好效果。

2、抓廠務(wù)公開工作，根據(jù)上級的要求和企業(yè)工作需要，加大廠務(wù)公開力度，年內(nèi)比較大的工作計劃，人事變動，費用支出等工作，充分發(fā)揚民主、征求職工群眾意見的，利用各種會議和發(fā)放有關(guān)材料等形式，盡可能的提高廠務(wù)公開工作的透明度，自覺接受職工群眾的監(jiān)督。

3、抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。公司支部認真按照集團公司黨委的要求，全面落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，并把責(zé)任制的各項規(guī)定落到各科室，明確職責(zé)，責(zé)任到人，嚴格要求。同時狠抓了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的自身建設(shè)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，嚴格執(zhí)行“四大紀律、八項要求”，始終牢記“兩個務(wù)必”的重要思想，堅持實事求是，不搞弄虛作假、虛報浮夸、形象工程，努力養(yǎng)成辦實事，重實際的良好風(fēng)氣，把黨的紀檢工作落到了實處，在黨內(nèi)外職工群眾的監(jiān)督下開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)和其他各項工作，受到了較好效果，一年來沒有黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違反黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定，較好的貫徹落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

4、抓好治理商業(yè)賄賂專項工作。為了進一步推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，積極貫徹落實省委、省政府《關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂專項工作的實施意見》和集團公司紀委《關(guān)于印發(fā)的通知》的精神和要求,公司制定了《開展治理商業(yè)賄賂專項工作的實施方案》，成立了治理商業(yè)賄賂工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并在中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部中傳達學(xué)習(xí)了省委、省政府《關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂專項工作的實施意見》和集團公司《關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂專項工作實施方案》，使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部充分認識開展專項治理工作的重要意義、指導(dǎo)原則和目標要求，認真組織開展了治理商業(yè)賄賂專項工作，與此同時公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員還積極參加了集團公司紀委舉辦的“治理商業(yè)賄賂專項工作”專題講座。通過這次開展專項治理工作，使領(lǐng)導(dǎo)干部普遍受到了良好的教育，經(jīng)營行為和行政權(quán)力得到進一步規(guī)范，消除了滋生商業(yè)賄賂行為的環(huán)境和條件，深入推進企業(yè)反腐倡廉工作，形成一個行為規(guī)范、程序合法、監(jiān)管到位、廉潔高效、制度健全的企業(yè)管理新局面，確保了公司健康發(fā)展。目前，我公司沒有一件行賄、受賄等違紀事件。

5、抓效能監(jiān)察工作。為了認真做好效能監(jiān)察工作，今年初，公司支委根據(jù)集團公司紀委《關(guān)于開展企業(yè)效能監(jiān)察工作的通知》要求，成立了公司效能監(jiān)察工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了《效能監(jiān)察工作的實施方案》，按照建設(shè)“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”的企業(yè)管理機制要求，認真開展了公司效能監(jiān)察工作，加強了公司各項工作的監(jiān)督檢查，促進了管理人員廉政勤政的工作作風(fēng)，為企業(yè)的健康發(fā)展?fàn)I造了良好的管理體制和運行機制。

五、突出重點，扎實開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動。

1、在開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動中，公司黨支部注重統(tǒng)籌安排，做到學(xué)習(xí)和工作“兩不誤、兩促進”。區(qū)分黨員和職工群眾的不同情況，組織學(xué)習(xí)教育，確保主題實踐活動使每一位黨內(nèi)外職工都受到良好教育。在組織學(xué)習(xí)階段，重點抓好思想發(fā)動、組織學(xué)習(xí)和明確《黨章》、和胡錦濤對新時期共產(chǎn)黨員的要求以及社會主義榮辱觀的具體內(nèi)容和深刻內(nèi)涵三個環(huán)節(jié)。并制定了嚴謹?shù)膶W(xué)習(xí)計劃，建立有效的學(xué)習(xí)機制，組織引導(dǎo)黨員干部結(jié)合自身工作實際，圍繞黨章及黨的有關(guān)理論和方針政策以及企業(yè)改革“難點”、工作“重點”進行學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)活動不斷引向深入，通過學(xué)習(xí)使黨員進一步堅定了理想信念，加強了黨性修養(yǎng)，增強了紀律觀念，進一步提高了黨的執(zhí)政能力和戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、在解決突出問題上下功夫。在“尋找差距”和“整改提高”階段，重點查找和解決了兩個方面的問題。一是黨員黨性方面存在的突出問題。二是影響企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定、涉及群眾切身利益的突出問題。在“尋找差距”階段，黨支部組織黨員通過開展征求意見和談心活動，撰寫個人自查整改材料，并在此基礎(chǔ)上，召開了專題組織生活會、民主生活會，要求黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以黨章作為尺子，把自己的言行和黨章的要求進行了逐條比照，按照“兩個務(wù)必”和“八個堅持、八個反對”以及胡錦濤同志對新時期黨員的要求，積極開展了批評與自我批評，通過回顧過去的思想和工作，尋找存在的問題和差距，解決黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在理想信念、宗旨意識、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、廉潔自律方面存在的主要問題，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在自我批評的基礎(chǔ)上，還對公司的發(fā)展現(xiàn)狀、發(fā)展方向、存在的困難和問題做了深入的分析和研究，提出了意見和建議以及自身今后努力的方向。通過會議達到了溝通思想、找準問題，理清思路、增進團結(jié)的目的，進一步提高了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在“整改提高”階段，黨支部和黨員根據(jù)“尋找差距”階段黨員和職工群眾提出的意見和建議進行了深入分析，制定了切實可行的個人整改措施和支部整改方案，并在一定范圍內(nèi)張貼公布，在職工群眾的監(jiān)督下進行了認真整改，支部通過落實整改措施，進一步加強了民主管理和決策的意識，加大了關(guān)心職工群眾工作和生活的力度，切實解決他們在實際工作和生活中遇到的問題，進一步促進了黨的組織建設(shè)和廉政建設(shè)。

一年來，我公司在黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做了一些工作，取得了一定的成績，但是與新時期公有制企業(yè)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要求相比較，還存在一定的差距，還有一些亟待改善和提高的方面。今后，我們繼續(xù)以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持“立黨為公、執(zhí)政為民”的指導(dǎo)方針，針對工作中存在的問題，將進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作措施，狠抓檢查落實，不斷提高公司黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)以及各項工作的質(zhì)量和水平，為推動公司經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展而努力奮斗！

二〇〇六年十二月三十日

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第二篇：黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況工作總結(jié)

文章標題：黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況工作總結(jié)

黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況工作匯報

2006年公司黨支部在集團公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞企業(yè)中心工作，以開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動為主要內(nèi)容，狠抓黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，努力增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，為推動企業(yè)改革、發(fā)展與穩(wěn)定提供了堅強的思想和政治保障。一年來，我們主要做了以下幾方面的工作：

一、加強學(xué)習(xí)，提高黨員的政治理論水平和業(yè)務(wù)技能。

加強學(xué)習(xí)，是我們增強黨性、提高本領(lǐng)，做好工作的前提，今年，公司支部為了抓好黨員和職工群眾的學(xué)習(xí)教育工作，結(jié)合開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動，做到了有計劃、有安排、重落實，建立了黨員和職工學(xué)習(xí)管理制度，制定了詳細的學(xué)習(xí)計劃和日程表，開展了集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)活動，根據(jù)公司生產(chǎn)特點，在農(nóng)忙季節(jié)每月組織1—2次集中學(xué)習(xí)，農(nóng)閑季節(jié)每月組織2—4次集中學(xué)習(xí)，每次學(xué)習(xí)時間不少于2小時，同時要求黨員和職工群眾在學(xué)習(xí)的自覺性、經(jīng)常性和實效性上狠下工夫，堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)《黨章》、黨的有關(guān)路線、方針、政策、決議以及集團公司黨委的有關(guān)文件規(guī)定和系統(tǒng)的業(yè)務(wù)知識。在政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)中，緊密結(jié)合公司實際、突出重點、注重實效，要求黨員和職工群眾通過學(xué)習(xí)不斷提高黨性意識和業(yè)務(wù)技能，努力增強在實踐中活用馬列主義理論和踐行“三個代表”重要思想的能力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。今年在開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動中，支部組織黨員和職工群眾認真學(xué)習(xí)了《黨章》和有關(guān)黨的基礎(chǔ)知識、《社會主義榮辱觀》以及《江澤民文選》和新《公司法》的有關(guān)內(nèi)容，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部還參加了集團公司黨委舉辦的“保持共產(chǎn)黨員先進性經(jīng)常性工作”和《江澤民文選》專題學(xué)習(xí)班，在“七一”前夕，支部書記以“學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，切實加強黨員的道德修養(yǎng)”為主題講了一次黨課。公司全體職工按照學(xué)習(xí)活動的安排，撰寫了一篇學(xué)習(xí)《社會主義榮辱觀》心得體會，黨員同志還撰寫一篇學(xué)習(xí)《黨章》心得體會，并以學(xué)習(xí)專欄形式進行了公布和交流。

二、搞好黨的基礎(chǔ)工作，加強黨的組織建設(shè)。

1、今年支部認真落實了“三會一課”制度，加強黨員的教育和管理，開展了經(jīng)常性的黨性、黨風(fēng)、黨紀教育和廉政教育，確保了公司黨組織政治核心作用的充分發(fā)揮。同時加強了工會和共青團等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，積極發(fā)揮他們在企業(yè)各項工作中的橋梁、紐帶作用。

2、為使黨建工作常抓不懈，公司支委充分利用今年開展的“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動，結(jié)合在實際工作中發(fā)現(xiàn)和反映出的問題，進一步加強和完善了公司支部的各項規(guī)章制度，重點加強了黨員學(xué)習(xí)制度、黨員聯(lián)系群眾制度、民主評議黨員制度、黨組織生活會制度、領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度、黨員大會制度、支委會議制度，提高了黨支部制度建設(shè)的質(zhì)量和水平，推進了支部工作和組織生活的制度化、規(guī)范化，使支部工作有章可循，完善了黨員教育常抓不懈的機制。

3、堅持民主評議黨員工作。為了加強職工群眾對黨員的民主監(jiān)督，支部每年進行一次民主評議黨員活動，嚴格按照民主評議黨員的方法步驟、具體要求，對每個黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一年的表現(xiàn)作客觀評價，及時發(fā)現(xiàn)和解決黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在思想、工作和作風(fēng)上的問題，鼓勵了先進，鞭策了落后，增強黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、遵紀守法和積極向上的自覺性和緊迫感。

4、加強了黨員隊伍建設(shè)。公司支部按照《黨章》發(fā)展黨員的要求，堅持“成熟一個發(fā)展一個”的黨員發(fā)展原則，加強了對生產(chǎn)一線職工和管理干部的培養(yǎng)、教育和考察，積極組織他們中的先進分子參加黨的有關(guān)學(xué)習(xí)教育活動和組織活動，不斷提高他們黨的理論知識和綜合素質(zhì)，促進他們早日成熟。今年，在開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動中，公司黨支部發(fā)展了2名生產(chǎn)一線預(yù)備黨員為正式黨員，3名黨員積極分子培養(yǎng)為預(yù)備黨員，從而壯大了黨員隊伍的力量，給支部增添了新鮮血液。目前，公司支部現(xiàn)有黨員9名，預(yù)備黨員3名，其中少數(shù)民族黨員2名。

三、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入開展反腐倡廉工作。黨風(fēng)廉政建設(shè)是基層黨建工作的一個重要組成部分，在黨風(fēng)廉政建設(shè)上我們主要抓了以下幾項工作：

1、抓專題教育，構(gòu)筑反腐倡廉思想防線。今年我們緊密結(jié)合開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動，在黨員同志和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中認真學(xué)習(xí)了黨的十六屆四中、五中、六中全會、中紀委、省紀委六次全會精神、《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、中央頒布的《建立健

全懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》以及集團公司黨委的有關(guān)文件和規(guī)定，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部還參加了集團公司舉辦的“黨的十六屆六中全會”精神知識講座和“領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)警示教育”活動，通過學(xué)習(xí)不斷增強了黨員干部廉潔自律的自覺性和堅定性。同時公司支部認真按照集團公司黨委的要求，全面落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，明確職責(zé)，責(zé)任到人，嚴格要求，黨員和黨員領(lǐng)

導(dǎo)干部以身作則，嚴格執(zhí)行“四大紀律、八項要求”，把黨的紀檢工作落到了實處，在黨內(nèi)外職工群眾的監(jiān)督下開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)和其他各項工作，受到了較好效果。

2、抓廠務(wù)公開工作，根據(jù)上級的要求和企業(yè)工作需要，加大廠務(wù)公開力度，年內(nèi)比較大的工作計劃，人事變動，費用支出等工作，充分發(fā)揚民主、征求職工群眾意見的，利用各種會議和發(fā)放有關(guān)材料等形式，盡可能的提高廠務(wù)公開工作的透明度，自覺接受職工群眾的監(jiān)督。

3、抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。公司支部認真按照集團公司黨委的要求，全面落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，并把責(zé)任制的各項規(guī)定落到各科室，明確職責(zé)，責(zé)任到人，嚴格要求。同時狠抓了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的自身建設(shè)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，嚴格執(zhí)行“四大紀律、八項要求”，始終牢記“兩個務(wù)必”的重要思想，堅持實事求是，不搞弄虛作假、虛報浮夸、形象工程，努力養(yǎng)成辦實事，重實際的良好風(fēng)氣，把黨的紀檢工作落到了實處，在黨內(nèi)外職工群眾的監(jiān)督下開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)和其他各項工作，受到了較好效果，一年來沒有黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違反黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定，較好的貫徹落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

4、抓好治理商業(yè)賄賂專項工作。為了進一步推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，積極貫徹落實省委、省政府《關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂專項工作的實施意見》和集團公司紀委《關(guān)于印發(fā)的通知》的精神和要求,公司制定了《開展治理商業(yè)賄賂專項工作的實施方案》，成立了治理商業(yè)賄賂工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并在中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部中傳達學(xué)習(xí)了省委、省政府《關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂專項工作的實施意見》和集團公司《關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂專項工作實施方案》，使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部充分認識開展專項治理工作的重要意義、指導(dǎo)原則和目標要求，認真組織開展了治理商業(yè)賄賂專項工作，與此同時公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員還積極參加了集團公司紀委舉辦的“治理商業(yè)賄賂專項工作”專題講座。通過這次開展專項治理工作，使領(lǐng)導(dǎo)干部普遍受到了良好的教育，經(jīng)營行為和行政權(quán)力得到進一步規(guī)范，消除了滋生商業(yè)賄賂行為的環(huán)境和條件，深入推進企業(yè)反腐倡廉工作，形成一個行為規(guī)范、程序合法、監(jiān)管到位、廉潔高效、制度健全的企業(yè)管理新局面，確保了公司健康發(fā)展。目前，我公司沒有一件行賄、受賄等違紀事件。

5、抓效能監(jiān)察工作。為了認真做好效能監(jiān)察工作，今年初，公司支委根據(jù)集團公司紀委《關(guān)于開展企業(yè)效能監(jiān)察工作的通知》要求，成立了公司效能監(jiān)察工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了《效能監(jiān)察工作的實施方案》，按照建設(shè)“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”的企業(yè)管理機制要求，認真開展了公司效能監(jiān)察工作，加強了公司各項工作的監(jiān)督檢查，促進了管理人員廉政勤政的工作作風(fēng)，為企業(yè)的健康發(fā)展?fàn)I造了良好的管理體制和運行機制。

五、突出重點，扎實開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動。

1、在開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動中，公司黨支部注重統(tǒng)籌安排，做到學(xué)習(xí)和工作“兩不誤、兩促進”。區(qū)分黨員和職工群眾的不同情況，組織學(xué)習(xí)教育，確保主題實踐活動使每一位黨內(nèi)外職工都受到良好教育。在組織學(xué)習(xí)階段，重點抓好思想發(fā)動、組織學(xué)習(xí)和明確《黨章》、和胡錦濤對新時期共產(chǎn)黨員的要求以及社會主義榮辱觀的具體內(nèi)容和深刻內(nèi)涵三個環(huán)節(jié)。并制定了嚴謹?shù)膶W(xué)習(xí)計劃，建立有效的學(xué)習(xí)機制，組織引導(dǎo)黨員干部結(jié)合自身工作實際，圍繞黨章及黨的有關(guān)理論和方針政策以及企業(yè)改革“難點”、工作“重點”進行學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)活動不斷引向深入，通過學(xué)習(xí)使黨員進一步堅定了理想信念，加強了黨性修養(yǎng)，增強了紀律觀念，進一步提高了黨的執(zhí)政能力和戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、在解決突出問題上下功夫。在“尋找差距”和“整改提高”階段，重點查找和解決了兩個方面的問題。一是黨員黨性方面存在的突出問題。二是影響企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定、涉及群眾切身利益的突出問題。在“尋找差距”階段，黨支部組織黨員通過開展征求意見和談心活動，撰寫個人自查整改材料，并在此基礎(chǔ)上，召開了專題組織生活會、民主生活會，要求黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以黨章作為尺子，把自己的言行和黨章的要求進行了逐條比照，按照“兩個務(wù)必”和“八個堅持、八個反對”以及胡錦濤同志對新時期黨員的要求，積極開展了批評與自我批評，通過回顧過去的思想和工作，尋找存在的問題和差距，解決黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在理想信念、宗旨意識、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、廉潔自律方面存在的主要問題，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在自我批評的基礎(chǔ)上，還對公司的發(fā)展現(xiàn)狀、發(fā)展方向、存在的困難和問題做了深入的分析和研究，提出了意見和建議以及自身今后努力的方向。通過會議達到了溝通思想、找準問題，理清思路、增進團結(jié)的目的，進一步提高了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在“整改提高”階段，黨支部和黨員根據(jù)“尋找差距”階段黨員和職工群眾提出的意見和建議進行了深入分析，制定了切實可行的個人整改措施和支部整改方案，并在一定范圍內(nèi)張貼公布，在職工群眾的監(jiān)督下進行了認真整改，支部通過落實整改措施，進一步加強了民主管理和決策的意識，加大了關(guān)心職工群眾工作和生活的力度，切實解決他們在實際工作和生活中遇到的問題，進一步促進了黨的組織建設(shè)和廉政建設(shè)。

一年來，我公司在黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做了一些工作，取得了一定的成績，但是與新時期公有制企業(yè)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要求相比較，還存在一定的差距，還有一些亟待改善和提高的方面。今后，我們繼續(xù)以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持“立黨為公、執(zhí)政為民”的指導(dǎo)方針，針對工作中存在的問題，將進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作措施，狠抓檢查落實，不斷提高公司黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)以及各項工作的質(zhì)量和水平，為推動公司經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展而努力奮斗！

二〇〇六年十二月三十日

《黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況工作總結(jié)》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況工作總結(jié)。

第三篇：黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況工作總結(jié)

文章標題：黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況工作總結(jié)

黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況工作匯報

2006年公司黨支部在集團公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞企業(yè)中心工作，以開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動為主要內(nèi)容，狠抓黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，努力增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，為推動企業(yè)改革、發(fā)展與穩(wěn)定提供了堅強的思想和政治保障。一年來，我們主要做了以下幾方面的工作：

一、加強學(xué)習(xí)，提高黨員的政治理論水平和業(yè)務(wù)技能。

加強學(xué)習(xí)，是我們增強黨性、提高本領(lǐng)，做好工作的前提，今年，公司支部為了抓好黨員和職工群眾的學(xué)習(xí)教育工作，結(jié)合開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動，做到了有計劃、有安排、重落實，建立了黨員和職工學(xué)習(xí)管理制度，制定了詳細的學(xué)習(xí)計劃和日程表，開展了集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)活動，根據(jù)公司生產(chǎn)特點，在農(nóng)忙季節(jié)每月組織1—2次集中學(xué)習(xí)，農(nóng)閑季節(jié)每月組織2—4次集中學(xué)習(xí)，每次學(xué)習(xí)時間不少于2小時，同時要求黨員和職工群眾在學(xué)習(xí)的自覺性、經(jīng)常性和實效性上狠下工夫，堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)《黨章》、黨的有關(guān)路線、方針、政策、決議以及集團公司黨委的有關(guān)文件規(guī)定和系統(tǒng)的業(yè)務(wù)知識。在政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)中，緊密結(jié)合公司實際、突出重點、注重實效，要求黨員和職工群眾通過學(xué)習(xí)不斷提高黨性意識和業(yè)務(wù)技能，努力增強在實踐中活用馬列主義理論和踐行“三個代表”重要思想的能力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。今年在開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動中，支部組織黨員和職工群眾認真學(xué)習(xí)了《黨章》和有關(guān)黨的基礎(chǔ)知識、《社會主義榮辱觀》以及《江澤民文選》和新《公司法》的有關(guān)內(nèi)容，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部還參加了集團公司黨委舉辦的“保持共產(chǎn)黨員先進性經(jīng)常性工作”和《江澤民文選》專題學(xué)習(xí)班，在“七一”前夕，支部書記以“學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，切實加強黨員的道德修養(yǎng)”為主題講了一次黨課。公司全體職工按照學(xué)習(xí)活動的安排，撰寫了一篇學(xué)習(xí)《社會主義榮辱觀》心得體會，黨員同志還撰寫一篇學(xué)習(xí)《黨章》心得體會，并以學(xué)習(xí)專欄形式進行了公布和交流。

二、搞好黨的基礎(chǔ)工作，加強黨的組織建設(shè)。

1、今年支部認真落實了“三會一課”制度，加強黨員的教育和管理，開展了經(jīng)常性的黨性、黨風(fēng)、黨紀教育和廉政教育，確保了公司黨組織政治核心作用的充分發(fā)揮。同時加強了工會和共青團等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，積極發(fā)揮他們在企業(yè)各項工作中的橋梁、紐帶作用。

2、為使黨建工作常抓不懈，公司支委充分利用今年開展的“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動，結(jié)合在實際工作中發(fā)現(xiàn)和反映出的問題，進一步加強和完善了公司支部的各項規(guī)章制度，重點加強了黨員學(xué)習(xí)制度、黨員聯(lián)系群眾制度、民主評議黨員制度、黨組織生活會制度、領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度、黨員大會制度、支委會議制度，提高了黨支部制度建設(shè)的質(zhì)量和水平，推進了支部工作和組織生活的制度化、規(guī)范化，使支部工作有章可循，完善了黨員教育常抓不懈的機制。

3、堅持民主評議黨員工作。為了加強職工群眾對黨員的民主監(jiān)督，支部每年進行一次民主評議黨員活動，嚴格按照民主評議黨員的方法步驟、具體要求，對每個黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一年的表現(xiàn)作客觀評價，及時發(fā)現(xiàn)和解決黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在思想、工作和作風(fēng)上的問題，鼓勵了先進，鞭策了落后，增強黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、遵紀守法和積極向上的自覺性和緊迫感。

4、加強了黨員隊伍建設(shè)。公司支部按照《黨章》發(fā)展黨員的要求，堅持“成熟一個發(fā)展一個”的黨員發(fā)展原則，加強了對生產(chǎn)一線職工和管理干部的培養(yǎng)、教育和考察，積極組織他們中的先進分子參加黨的有關(guān)學(xué)習(xí)教育活動和組織活動，不斷提高他們黨的理論知識和綜合素質(zhì)，促進他們早日成熟。今年，在開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動中，公司黨支部發(fā)展了2名生產(chǎn)一線預(yù)備黨員為正式黨員，3名黨員積極分子培養(yǎng)為預(yù)備黨員，從而壯大了黨員隊伍的力量，給支部增添了新鮮血液。目前，公司支部現(xiàn)有黨員9名，預(yù)備黨員3名，其中少數(shù)民族黨員2名。

三、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入開展反腐倡廉工作。黨風(fēng)廉政建設(shè)是基層黨建工作的一個重要組成部分，在黨風(fēng)廉政建設(shè)上我們主要抓了以下幾項工作：

1、抓專題教育，構(gòu)筑反腐倡廉思想防線。今年我們緊密結(jié)合開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動，在黨員同志和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中認真學(xué)習(xí)了黨的十六屆四中、五中、六中全會、中紀委、省紀委六次全會精神、《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、中央頒布的《建立健

全懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》以及集團公司黨委的有關(guān)文件和規(guī)定，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部還參加了集團公司舉辦的“黨的十六屆六中全會”精神知識講座和“領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)警示教育”活動，通過學(xué)習(xí)不斷增強了黨員干部廉潔自律的自覺性和堅定性。同時公司支部認真按照集團公司黨委的要求，全面落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，明確職責(zé)，責(zé)任到人，嚴格要求，黨員和黨員領(lǐng)

導(dǎo)干部以身作則，嚴格執(zhí)行“四大紀律、八項要求”，把黨的紀檢工作落到了實處，在黨內(nèi)外職工群眾的監(jiān)督下開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)和其他各項工作，受到了較好效果。

2、抓廠務(wù)公開工作，根據(jù)上級的要求和企業(yè)工作需要，加大廠務(wù)公開力度，年內(nèi)比較大的工作計劃，人事變動，費用支出等工作，充分發(fā)揚民主、征求職工群眾意見的，利用各種會議和發(fā)放有關(guān)材料等形式，盡可能的提高廠務(wù)公開工作的透明度，自覺接受職工群眾的監(jiān)督。

3、抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。公司支部認真按照集團公司黨委的要求，全面落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，并把責(zé)任制的各項規(guī)定落到各科室，明確職責(zé)，責(zé)任到人，嚴格要求。同時狠抓了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的自身建設(shè)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，嚴格執(zhí)行“四大紀律、八項要求”，始終牢記“兩個務(wù)必”的重要思想，堅持實事求是，不搞弄虛作假、虛報浮夸、形象工程，努力養(yǎng)成辦實事，重實際的良好風(fēng)氣，把黨的紀檢工作落到了實處，在黨內(nèi)外職工群眾的監(jiān)督下開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)和其他各項工作，受到了較好效果，一年來沒有黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違反黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定，較好的貫徹落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

4、抓好治理商業(yè)賄賂專項工作。為了進一步推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，積極貫徹落實省委、省政府《關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂專項工作的實施意見》和集團公司紀委《關(guān)于印發(fā)的通知》的精神和要求,公司制定了《開展治理商業(yè)賄賂專項工作的實施方案》，成立了治理商業(yè)賄賂工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并在中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部中傳達學(xué)習(xí)了省委、省政府《關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂專項工作的實施意見》和集團公司《關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂專項工作實施方案》，使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部充分認識開展專項治理工作的重要意義、指導(dǎo)原則和目標要求，認真組織開展了治理商業(yè)賄賂專項工作，與此同時公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員還積極參加了集團公司紀委舉辦的“治理商業(yè)賄賂專項工作”專題講座。通過這次開展專項治理工作，使領(lǐng)導(dǎo)干部普遍受到了良好的教育，經(jīng)營行為和行政權(quán)力得到進一步規(guī)范，消除了滋生商業(yè)賄賂行為的環(huán)境和條件，深入推進企業(yè)反腐倡廉工作，形成一個行為規(guī)范、程序合法、監(jiān)管到位、廉潔高效、制度健全的企業(yè)管理新局面，確保了公司健康發(fā)展。目前，我公司沒有一件行賄、受賄等違紀事件。

5、抓效能監(jiān)察工作。為了認真做好效能監(jiān)察工作，今年初，公司支委根據(jù)集團公司紀委《關(guān)于開展企業(yè)效能監(jiān)察工作的通知》要求，成立了公司效能監(jiān)察工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了《效能監(jiān)察工作的實施方案》，按照建設(shè)“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”的企業(yè)管理機制要求，認真開展了公司效能監(jiān)察工作，加強了公司各項工作的監(jiān)督檢查，促進了管理人員廉政勤政的工作作風(fēng)，為企業(yè)的健康發(fā)展?fàn)I造了良好的管理體制和運行機制。

五、突出重點，扎實開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動。

1、在開展“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強黨性”主題實踐活動中，公司黨支部注重統(tǒng)籌安排，做到學(xué)習(xí)和工作“兩不誤、兩促進”。區(qū)分黨員和職工群眾的不同情況，組織學(xué)習(xí)教育，確保主題實踐活動使每一位黨內(nèi)外職工都受到良好教育。在組織學(xué)習(xí)階段，重點抓好思想發(fā)動、組織學(xué)習(xí)和明確《黨章》、和胡錦濤對新時期共產(chǎn)黨員的要求以及社會主義榮辱觀的具體內(nèi)容和深刻內(nèi)涵三個環(huán)節(jié)。并制定了嚴謹?shù)膶W(xué)習(xí)計劃，建立有效的學(xué)習(xí)機制，組織引導(dǎo)黨員干部結(jié)合自身工作實際，圍繞黨章及黨的有關(guān)理論和方針政策以及企業(yè)改革“難點”、工作“重點”進行學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)活動不斷引向深入，通過學(xué)習(xí)使黨員進一步堅定了理想信念，加強了黨性修養(yǎng)，增強了紀律觀念，進一步提高了黨的執(zhí)政能力和戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、在解決突出問題上下功夫。在“尋找差距”和“整改提高”階段，重點查找和解決了兩個方面的問題。一是黨員黨性方面存在的突出問題。二是影響企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定、涉及群眾切身利益的突出問題。在“尋找差距”階段，黨支部組織黨員通過開展征求意見和談心活動，撰寫個人自查整改材料，并在此基礎(chǔ)上，召開了專題組織生活會、民主生活會，要求黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以黨章作為尺子，把自己的言行和黨章的要求進行了逐條比照，按照“兩個務(wù)必”和“八個堅持、八個反對”以及胡錦濤同志對新時期黨員的要求，積極開展了批評與自我批評，通過回顧過去的思想和工作，尋找存在的問題和差距，解決黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在理想信念、宗旨意識、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、廉潔自律方面存在的主要問題，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在自我批評的基礎(chǔ)上，還對公司的發(fā)展現(xiàn)狀、發(fā)展方向、存在的困難和問題做了深入的分析和研究，提出了意見和建議以及自身今后努力的方向。通過會議達到了溝通思想、找準問題，理清思路、增進團結(jié)的目的，進一步提高了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在“整改提高”階段，黨支部和黨員根據(jù)“尋找差距”階段黨員和職工群眾提出的意見和建議進行了深入分析，制定了切實可行的個人整改措施和支部整改方案，并在一定范圍內(nèi)張貼公布，在職工群眾的監(jiān)督下進行了認真整改，支部通過落實整改措施，進一步加強了民主管理和決策的意識，加大了關(guān)心職工群眾工作和生活的力度，切實解決他們在實際工作和生活中遇到的問題，進一步促進了黨的組織建設(shè)和廉政建設(shè)。

一年來，我公司在黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做了一些工作，取得了一定的成績，但是與新時期公有制企業(yè)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要求相比較，還存在一定的差距，還有一些亟待改善和提高的方面。今后，我們繼續(xù)以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持“立黨為公、執(zhí)政為民”的指導(dǎo)方針，針對工作中存在的問題，將進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作措施，狠抓檢查落實，不斷提高公司黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)以及各項工作的質(zhì)量和水平，為推動公司經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展而努力奮斗！

二〇〇六年十二月三十日

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第四篇：落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作總結(jié)

根據(jù)市黨風(fēng)廉政辦《關(guān)于對2004區(qū)縣和市級領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行考核的通知》的要求，現(xiàn)將2004年縣政府班子落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況匯報如下：

一、高度重視全面部署黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，我作為縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)，堅持從思想上提高認識，從講政治的高度認識黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的極端重要性，不斷增強黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性和緊迫性。

一是加強學(xué)習(xí)，提高認識。注重把廉政建設(shè)學(xué)習(xí)與政治理論學(xué)習(xí)有機結(jié)合起來，濃厚學(xué)習(xí)氛圍，搞活學(xué)習(xí)形式，擴大學(xué)習(xí)范圍，增強學(xué)習(xí)效果。今年以來，相繼觀看反～電教片、文藝晚會、集中學(xué)習(xí)等形式，認真學(xué)習(xí)中、盛市有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的相關(guān)規(guī)定、文件、會議和領(lǐng)導(dǎo)講話精神，特別是學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、中央紀委、省紀委“四項規(guī)定”，“宜賓市機關(guān)工作人員禁令”、“市委市政府給區(qū)縣一把手的一封信”等，深刻領(lǐng)會了各級黨委、政府狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大決心，充分認識了黨風(fēng)廉政建設(shè)在黨的建設(shè)、經(jīng)濟建設(shè)中的重要意義，在行政工作中嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，切實抓好分管各部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并嚴格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工任務(wù)，取得了明顯成效。

二是加強領(lǐng)導(dǎo)，全面部署。始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制當(dāng)大事、要事來抓，將經(jīng)濟工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制一并安排部署，一并檢查落實。把廉政建設(shè)責(zé)任制擺在重要議事日程，多次召開專題會議，研究、部署廉政建設(shè)工作，做到早研究、早部署。在縣紀委三次全會上，對全縣政府系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行了總體部署。在縣政府2次全體會議、縣政府6次常務(wù)會議、縣政府3次縣長辦公會等工作會議上，分別就政府黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行了具體安排，并明確了班子成員責(zé)任。在全縣各種大會和專題會議上，結(jié)合會議內(nèi)容，對政府部門領(lǐng)導(dǎo)干部的勤政廉潔、監(jiān)督管理、機關(guān)作風(fēng)、班子建設(shè)、行政效能、案件處理等方面提出了明確要求。平時，在不同地點、不同場合不失時機地利用正反兩方面的典型，對廉政問題經(jīng)常講、多次講、反復(fù)講，找原因、說危害，教育干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓(xùn)，耳邊警鐘長鳴，心中筑起道德和法紀兩道防線。班子成員和縣府各部門對中、盛市明令禁止的事，做到令行禁止，確保了政令暢通。

三是層層分解，落實責(zé)任。通過各種形式明確班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分工，按照規(guī)定要求層層落實有關(guān)責(zé)任。班子成員積極指導(dǎo)對分管單位做好反腐倡廉工作安排，強化督促檢查、落實，各部門均認真健全并落實了民主生活會制度、述職述廉制度、領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度；對分管部門的黨員干部開展了廉政談話，不斷強化黨風(fēng)廉政建設(shè)；對分管部門的正職強化監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題，并及時通過談話等方式予以糾正；對分管部門、行業(yè)中出現(xiàn)的不正之風(fēng)及時發(fā)現(xiàn)、制止、并嚴歷予以糾正。全年沒有部門黨員干部違反黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定，沒有引發(fā)惡性事件。

二、突出重點狠抓關(guān)鍵

實施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，根本在落實，關(guān)鍵在行動。在認真分析、研究責(zé)任目標的基礎(chǔ)上，不斷加大工作力度，真正在落實上下功夫，靠實際行動求成效。

第一，抓體制改革。按照年初紀委全委會工作安排，突出抓好改革工作。一是繼續(xù)深化行政審批制度改革。把貫徹實施《行政許可法》工作作為促進依法行政，建設(shè)法治政府，加強縣域經(jīng)濟環(huán)境建設(shè)的重要歷史契機。帶頭學(xué)習(xí)《行政許可法》，多次在政府各種會議上進行宣傳貫徹。責(zé)成成立了貫徹實施《行政許可法》工作領(lǐng)導(dǎo)組，加強對《行政許可法》的組織實施。要求認真開展對行政許可項目、許可依據(jù)、許可實施機關(guān)和許可收費的清理工作，共清理出有許可權(quán)的部門33個，許可項目511項，許可收費項目259項，取消行政許可項目104項。對清理結(jié)果，由許可部門面向社會公告。同時，積極推進工商登記互聯(lián)審批和基本建設(shè)項目聯(lián)合審批兩項改革，完善了各類行政許可審批程序，擴大了基本建設(shè)聯(lián)合審批范圍，并探索網(wǎng)上審批新路子，有效糾正了“體外循環(huán)”和“雙軌運行”的問題。對執(zhí)行《行政許可法》不力違反行政許可程序?qū)徟娜诉M行了責(zé)任追究,給予5名相關(guān)責(zé)任人黨政紀處分。二是積極推進財政體制改革。定期不定期召集財政部門研究財政工作。支持推進部門預(yù)算改革，開展國庫集中支付試點，落實“收支兩條線”規(guī)定，建立“非稅收入銀行直收”管理體系。針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收支矛盾突出，運轉(zhuǎn)非常困難的情況，責(zé)成財政部門全面調(diào)查，認真分析，詳細核實，科學(xué)制定了“劃分收支范圍、確定收支基數(shù)、超收全留、短收不補，定額補助（或上解）、一定五年”的縣鄉(xiāng)財政體制，調(diào)動了鄉(xiāng)鎮(zhèn)當(dāng)家理財、培植財源、發(fā)展經(jīng)濟的積極性。

第二，抓重點領(lǐng)域。多次在項目工作會上，把廉政建設(shè)作為必講內(nèi)容，要求必須嚴格按照有關(guān)規(guī)定和要求做做好項目的監(jiān)管工作。我縣在工程建設(shè)中繼續(xù)實行《公正廉潔承諾書》和簽訂《工程廉潔合同》，嚴格執(zhí)行《南溪縣工程建設(shè)項目招投標管理辦法（試行）》，始終堅持公開、公平、公正的原則，堅決杜絕招投標活動中的違規(guī)行為。目前已有建設(shè)工程招投標10個，招標金額2365.19萬元，中標金額2178.98萬元，節(jié)約資金186萬元，節(jié)資率達7.87%。強化對招投標工程的后期管理，抽查了2個建設(shè)項目，對招投標后增加的工程項目未及時報批的行為，進行了通報批評，提出整改意見3條，為進一步規(guī)范招投標的后期管理制度提供了基矗認真做好招標拍賣掛牌出讓國有土地使用權(quán)工作。健全招標拍賣掛牌出讓國有土地使用權(quán)制度，加強對經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓監(jiān)督。截止10月底，已招標掛牌出讓國有土地25宗207.79畝，收益707.06萬元。積極支持推進政府采購工作，嚴格按《南溪縣政府采購管理辦法實施細則》進行采購，做到了項目有審批，資金有來源，采購有方案，支付有憑證。通過公開招標、邀請招標、談判采購、詢價采購等多種采購方式，全年全縣共進行物資、辦公用品等采購13次，采購預(yù)算資金104.59萬元，實際采購資金93.71萬元，節(jié)約資金12.88萬元，節(jié)約率為13.74%。高度重視國有

資產(chǎn)的管理和監(jiān)督工作，制定了《關(guān)于南溪縣國有資產(chǎn)處置和監(jiān)督管理暫行辦法》。在國有資產(chǎn)出讓上，堅持“資產(chǎn)清理，資產(chǎn)評估，產(chǎn)權(quán)鑒定，財政確認”的原則。2004年共舉辦國有產(chǎn)權(quán)公開拍賣6次，收益479.68萬元，將收回的資金優(yōu)安置職工，增大社會效益，促進社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展。

第三，抓政策落實。切實開展專項執(zhí)法監(jiān)察工作，保證政令暢通、提高行政效能，創(chuàng)造良好投資環(huán)境，促進南溪經(jīng)濟社會持續(xù)、協(xié)調(diào)、健康發(fā)展。其一，強化退耕還林和天然林資源保護工程工作的監(jiān)督檢查。要求成立了退耕還林督查組和檢查組，督查組對16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了全面督查，查處了南溪鎮(zhèn)糧油公司裴石分公司和萬壽宮倉庫轉(zhuǎn)買退耕還林糧食案件，給予3人撤職處分，追繳單位和個人非法獲利52.18萬元，依法維護了農(nóng)民利益。強化制度落實，責(zé)任到人，確保了今年我縣204137畝管護無盜伐、濫伐、毀林開墾、亂占林地、森林蟲害的發(fā)生。其二，扎實做好糧食直補督查工作。開展明查暗訪，提出改正建議8條，及時糾正了個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)用直補資金抵扣農(nóng)稅的現(xiàn)象。保障了我縣直補的232398.26畝的244.09萬元的直補資金嚴格按照“五到戶”、“六個不準”的要求，全部兌付到農(nóng)戶手中。其三，開展救災(zāi)救濟款物和低保資金的發(fā)放使用情況督查，保證了?？顚Ｓ?，解決受災(zāi)群眾的生產(chǎn)、生活和災(zāi)后重建中遇到困難，充分發(fā)揮其維護社會穩(wěn)定的作用。2004年，全縣共下?lián)芙o各鄉(xiāng)鎮(zhèn)救災(zāi)救濟費58.9萬元，其中自然災(zāi)害救濟費45萬元，撥付“

5、2”洪災(zāi)受災(zāi)戶建房補助12.3萬元、“

5、29”暴雨災(zāi)害受災(zāi)建房補助1.6萬元。加強對低保資金的管理和發(fā)放使用情況的督查。其四，責(zé)成縣紀委、監(jiān)察局會同組織、財政、審計等部門，開展了清理工作。堅持標本兼治、以清理促管理的原則，清理與完善相結(jié)合，積極幫助各鄉(xiāng)鎮(zhèn)針對清理中發(fā)現(xiàn)的問題分析原因，堵塞漏洞，加強制度建設(shè)。全縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共清理出14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)103名鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村干部有借占公款，涉及金額396706.43元，其中涉及副科級以上干部13人150495.87元。已收回338669.07元，占借款總額的85.37%。其五，5、認真清理整頓全縣統(tǒng)一著裝，減輕財政負擔(dān)。收繳違規(guī)制式服裝410套，價值4.1萬元，減少著裝人數(shù)410人，年減少財政開支53萬余元。

第四，抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變。切實搞好機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。堅持首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、作風(fēng)考評制和責(zé)任追究制，印發(fā)了《〈南溪縣機關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級機關(guān)開展作風(fēng)考評的實施意見〉的意見》、《轉(zhuǎn)發(fā)縣糾風(fēng)辦關(guān)于2004年糾風(fēng)工作意見的通知》（南府辦[2004]38號）；深化黨務(wù)公開、政務(wù)公開、村務(wù)公開、廠務(wù)公開，以公開正作風(fēng)，以公開促廉政；及時分析處理投訴熱點問題，突破工作難點，縣投訴中心全年共收到群眾反映作風(fēng)方面的投訴26件，其中：電話投訴3件，來人來訪5件，來信投訴19件。現(xiàn)已辦結(jié)25件，辦結(jié)率為96%。轉(zhuǎn)黨紀處分3件，政紀處分2件，已作其他處理15件，不予認定2件，澄清是非3件。及時辦理了市作風(fēng)投訴中心轉(zhuǎn)批的4件投訴案件，并將調(diào)查結(jié)果上報了市作風(fēng)投訴中心，得到了好評；認真收集社會各界人士對機關(guān)作風(fēng)的意見建議，及時糾正影響社會公平，影響經(jīng)濟發(fā)展的違紀違規(guī)行為；積極開展明查暗訪，重點對“四條禁令”和單位制度的執(zhí)行情況進行了監(jiān)督，對有的單位工作人員不遵守簽到制進行了通報。

第六，抓熱點難點。嚴格執(zhí)行企業(yè)改制政策，堅持把職工的利益放在首位，縣車隊、建陶總廠、鍋爐總廠等改革遺留問題得到妥善解決，南福酒業(yè)正依法深化改革，航運公司、國有糧食購銷企業(yè)、絲綢公司等改革正積極推進，配合南山、長慶軍工企業(yè)政策性破產(chǎn)改制順利開展。對群眾反映的難點、熱點問題，督促相關(guān)部門組織調(diào)查組進行深入調(diào)查處理。今年以來，接待群眾上訪達200余人次，解決群眾反映的問題70余個，信訪形勢總體穩(wěn)定并有所好轉(zhuǎn)。

三、清正廉潔樹好形象

班子要形成合力，樹立良好形象，～完成各項經(jīng)濟工作任務(wù)，首先要加強廉潔自律工作。圍繞中央提出的“四大紀律，八項要求”和市委、市政府提出的廉潔從政“九條要求”，狠抓廉潔自律規(guī)定的落實。今年以來，縣政府班子成員未發(fā)生違反廉政建設(shè)規(guī)定的情況。

第一，認真執(zhí)行中紀委、省紀委“四項規(guī)定”。對班子成員嚴格要求，班子成員未發(fā)生干預(yù)和插手各項招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)交易等市場經(jīng)濟活動的行為。

第二，認真執(zhí)行中央專項治理工作要求。班子成員加強自身修養(yǎng)，堅決反對送錢送物行為，凡是給送現(xiàn)金、有價證券和貴重物品的，都一概拒收；一時拒絕不了的，或上交組織作出符合規(guī)定的處理、或及時退還本人。堅持嚴格教育，管好配偶、子女、親屬和身邊工作人員，不準利用自己的職權(quán)和影響辦事，不準接受現(xiàn)金、有價證券和貴重物品。堅決不接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請，不參與任何帶有賭博性質(zhì)的娛樂活動。

第三，加強縣政府機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。縣政府的會議能合并開的合并開，可開不可開的盡量不開，進一步精減各類文件。班子成員做到了屬于個人負擔(dān)的費用，一律由自己承擔(dān)，沒有交由辦公室其他部門報銷；通訊費限額報銷，超額自理，節(jié)余不歸己。班子成員進一步增強為民服務(wù)意識，經(jīng)常深入到基層調(diào)研，了解社情～，妥善解決各種問題。全年到基礎(chǔ)調(diào)研1000余次，撰寫的調(diào)研文章省級刊物發(fā)表18篇，市級刊物發(fā)表面化3篇。

今年以來，縣政府班成在履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作中取得了一定的成績，推進了政府各項工作的開展。在今后的工作中，我們按照立黨為公、執(zhí)政為民的本質(zhì)要求，進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，針對自身薄弱環(huán)節(jié)，強化措施，堅定不移地落實黨中央關(guān)于反腐倡廉和各項任務(wù)，不斷把廉政建設(shè)和反～工作引向深入，為實現(xiàn)經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展提供堅定保證。堅定不移地推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

第五篇：落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作總結(jié)

落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作總結(jié)

根據(jù)市黨風(fēng)廉政辦《關(guān)于對2004區(qū)縣和市級領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行考核的通知》的要求，現(xiàn)將2004年縣政府班子落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況匯報如下：

一、高度重視　全面部署

黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，我作為縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)，堅持從思想上提高認識，從講政治的高度認識黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的極端重要性，不斷增強黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性和緊迫性。

一是加強學(xué)習(xí)，提高認識。注重把廉政建設(shè)學(xué)習(xí)與政治理論學(xué)習(xí)有機結(jié)合起來，濃厚學(xué)習(xí)氛圍，搞活學(xué)習(xí)形式，擴大學(xué)習(xí)范圍，增強學(xué)習(xí)效果。今年以來，相繼觀看反腐敗電教片、文藝晚會、集中學(xué)習(xí)等形式，認真學(xué)習(xí)中、省、市有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的相關(guān)規(guī)定、文件、會議和領(lǐng)導(dǎo)講話精神，特別是學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、中央紀委、省紀委“四項規(guī)定”，“宜賓市機關(guān)工作人員禁令”、“市委市政府給區(qū)縣一把手的一封信”等，深刻領(lǐng)會了各級黨委、政府狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大決心，充分認識了黨風(fēng)廉政建設(shè)在黨的建設(shè)、經(jīng)濟建設(shè)中的重要意義，在行政工作中嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，切實抓好分管各部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并嚴格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工任務(wù)，取得了明顯成效。

二是加強領(lǐng)導(dǎo)，全面部署。始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制當(dāng)大事、要事來抓，將經(jīng)濟工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制一并安排部署，一并檢查落實。把廉政建設(shè)責(zé)任制擺在重要議事日程，多次召開專題會議，研究、部署廉政建設(shè)工作，做到早研究、早部署。在縣紀委三次全會上，對全縣政府系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行了總體部署。在縣政府2次全體會議、縣政府6次常務(wù)會議、縣政府3次縣長辦公會等工作會議上，分別就政府黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行了具體安排，并明確了班子成員責(zé)任。在全縣各種大會和專題會議上，結(jié)合會議內(nèi)容，對政府部門領(lǐng)導(dǎo)干部的勤政廉潔、監(jiān)督管理、機關(guān)作風(fēng)、班子建設(shè)、行政效能、案件處理等方面提出了明確要求。平時，在不同地點、不同場合不失時機地利用正反兩方面的典型，對廉政問題經(jīng)常講、多次講、反復(fù)講，找原因、說危害，教育干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓(xùn)，耳邊警鐘長鳴，心中筑起道德和法紀兩道防線。班子成員和縣府各部門對中、省、市明令禁止的事，做到令行禁止，確保了政令暢通。

三是層層分解，落實責(zé)任。通過各種形式明確班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分工，按照規(guī)定要求層層落實有關(guān)責(zé)任。班子成員積極指導(dǎo)對分管單位做好反腐倡廉工作安排，強化督促檢查、落實，各部門均認真健全并落實了民主生活會制度、述職述廉制度、領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度；對分管部門的黨員干部開展了廉政談話，不斷強化黨風(fēng)廉政建設(shè)；對分管部門的正職強化監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題，并及時通過談話等方式予以糾正；對分管部門、行業(yè)中出現(xiàn)的不正之風(fēng)及時發(fā)現(xiàn)、制止、并嚴歷予以糾正。全年沒有部門黨員干部違反黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定，沒有引發(fā)惡性事件。

二、突出重點狠抓關(guān)鍵

實施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，根本在落實，關(guān)鍵在行動。在認真分析、研究責(zé)任目標的基礎(chǔ)上，不斷加大工作力度，真正在落實上下功夫，靠實際行動求成效。

第一，抓體制改革。按照年初紀委全委會工作安排，突出抓好改革工作。一是繼續(xù)深化行政審批制度改革。把貫徹實施《行政許可法》工作作為促進依法行政，建設(shè)法治政府，加強縣域經(jīng)濟環(huán)境建設(shè)的重要歷史契機。帶頭學(xué)習(xí)《行政許可法》，多次在政府各種會議上進行宣傳貫徹。責(zé)成成立了貫徹實施《行政許可法》工作領(lǐng)導(dǎo)組，加強對《行政許可法》的組織實施。要求認真開展對行政許可項目、許可依據(jù)、許可實施機關(guān)和許可收費的清理工作，共清理出有許可權(quán)的部門33個，許可項目511項，許可收費項目259項，取消行政許可項目104項。對清理結(jié)果，由許可部門面向社會公告。同時，積極推進工商登記互聯(lián)審批和基本建設(shè)項目聯(lián)合審批兩項改革，完善了各類行政許可審批程序，擴大了基本建設(shè)聯(lián)合審批范圍，并探索網(wǎng)上審批新路子，有效糾正了“體外循環(huán)”和“雙軌運行”的問題。對執(zhí)行《行政許可法》不力違反行政許可程序?qū)徟娜诉M行了責(zé)任追究,給予5名相關(guān)責(zé)任人黨政紀處分。二是積極推進財政體制改革。定期不定期召集財政部門研究財政工作。支持推進部門預(yù)算改革，開展國庫集中支付試點，落實“收支兩條線”規(guī)定，建立“非稅收入銀行直收”管理體系。針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收支矛盾突出，運轉(zhuǎn)非常困難的情況，責(zé)成財政部門全面調(diào)查，認真分析，詳細核實，科學(xué)制定了“劃分收支范圍、確定收支基數(shù)、超收全留、短收不補，定額補助（或上解）、一定五年”的縣鄉(xiāng)財政體制，調(diào)動了鄉(xiāng)鎮(zhèn)當(dāng)家理財、培植財源、發(fā)展經(jīng)濟的積極性。

第二，抓重點領(lǐng)域。多次在項目工作會上，把廉政建設(shè)作為必講內(nèi)容，要求必須嚴格按照有關(guān)規(guī)定和要求做做好項目的監(jiān)管工作。我縣在工程建設(shè)中繼續(xù)實行《公正廉潔承諾書》和簽訂《工程廉潔合同》，嚴格執(zhí)行《南溪縣工程建設(shè)項目招投標管理辦法（試行）》，始終堅持公開、公平、公正的原則，堅決杜絕招投標活動中的違規(guī)行為。目前已有建設(shè)工程招投標10個，招標金額2365.19萬元，中標金額2178.98萬元，節(jié)約資金186萬元，節(jié)資率達7.87%。強化對招投標工程的后期管理，抽查了2個建設(shè)項目，對招投標后增加的工程項目未及時報批的行為，進行了通報批評，提出整改意見3條，為進一步規(guī)范招投標的后期管理制度提供了基礎(chǔ)。認真做好招標拍賣掛牌出讓國有土地使用權(quán)工作。健全招標拍賣掛牌出讓國有土地使用權(quán)制度，加強對經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓監(jiān)督。截止10月底，已招標掛牌出讓國有土地25宗207.79畝，收益707.06萬元。積極支持推進政府采購工作，嚴格按《南溪縣政府采購管理辦法實施細則》進行采購，做到了項目有審批，資金有來源，采購有方案，支付有憑證。通過公開招標、邀請招標、談判采購、詢價采購等多種采購方式，全年全縣共進行物資、辦公用品等采購13次，采購預(yù)算資金104.59萬元，實際采購資金93.71萬元，節(jié)約資金12.88萬元，節(jié)約率為13.74%。高度重視國有資產(chǎn)的管理和監(jiān)督工作，制定了《關(guān)于南溪縣國有資產(chǎn)處置和監(jiān)督管理暫行辦法》。在國有資產(chǎn)出讓上，堅持“資產(chǎn)清理，資產(chǎn)評估，產(chǎn)權(quán)鑒定，財政確認”的原則。2004年共舉辦國有產(chǎn)權(quán)公開拍賣6次，收益479.68萬元，將收回的資金優(yōu)安置職工，增大社會效益，促進社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展。

第三，抓政策落實。切實開展專項執(zhí)法監(jiān)察工作，保證政令暢通、提高行政效能，創(chuàng)造良好投資環(huán)境，促進南溪經(jīng)濟社會持續(xù)、協(xié)調(diào)、健康發(fā)展。

其一，強化退耕還林和天然林資源保護工程工作的監(jiān)督檢查。要求成立了退耕還林督查組和檢查組，督查組對16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了全面督查，查處了南溪鎮(zhèn)糧油公司裴石分公司和萬壽宮倉庫轉(zhuǎn)買退耕還林糧食案件，給予3人撤職處分，追繳單位和個人非法獲利52.18萬元，依法維護了農(nóng)民利益。強化制度落實，責(zé)任到人，確保了今年我縣204137畝管護無盜伐、濫伐、毀林開墾、亂占林地、森林蟲害的發(fā)生。

其二，扎實做好糧食直補督查工作。開展明查暗訪，提出改正建議8條，及時糾正了個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)用直補資金抵扣農(nóng)稅的現(xiàn)象。保障了我縣直補的232398.26畝的244.09萬元的直補資金嚴格按照“五到戶”、“六個不準”的要求，全部兌付到農(nóng)戶手中。

其三，開展救災(zāi)救濟款物和低保資金的發(fā)放使用情況督查，保證了專款專用，解決受災(zāi)群眾的生產(chǎn)、生活和災(zāi)后重建中遇到困難，充分發(fā)揮其維護社會穩(wěn)定的作用。2004年，全縣共下?lián)芙o各鄉(xiāng)鎮(zhèn)救災(zāi)救濟費58.9萬元，其中自然災(zāi)害救濟費45萬元，撥付“

5、2”洪災(zāi)受災(zāi)戶建房補助12.3萬元、“

5、29”暴雨災(zāi)害受災(zāi)建房補助1.6萬元。加強對低保資金的管理和發(fā)放使用情況的督查。其四，責(zé)成縣紀委、監(jiān)察局會同組織、財政、審計等部門，開展了清理工作。堅持標本兼治、以清理促管理的原則，清理與完善相結(jié)合，積極幫助各鄉(xiāng)鎮(zhèn)針對清理中發(fā)現(xiàn)的問題分析原因，堵塞漏洞，加強制度建設(shè)。全縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共清理出14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)103名鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村干部有借占公款，涉及金額396706.43元，其中涉及副科級以上干部13人150495.87元。已收回338669.07元，占借款總額的85.37%。

其五，5、認真清理整頓全縣統(tǒng)一著裝，減輕財政負擔(dān)。收繳違規(guī)制式服裝410套，價值4.1萬元，減少著裝人數(shù)410人，年減少財政開支53萬余元。第四，抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變。切實搞好機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。堅持首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、作風(fēng)考評制和責(zé)任追究制，印發(fā)了《〈南溪縣機關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級機關(guān)開展作風(fēng)考評的實施意見〉的意見》、《轉(zhuǎn)發(fā)縣糾風(fēng)辦關(guān)于2004年糾風(fēng)工作意見的通知》（南府辦[2004]38號）；深化黨務(wù)公開、政務(wù)公開、村務(wù)公開、廠務(wù)公開，以公開正作風(fēng)，以公開促廉政；及時分析處理投訴熱點問題，突破工作難點，縣投訴中心全年共收到群眾反映作風(fēng)方面的投訴26件，其中：電話投訴3件，來人來訪5件，來信投訴19件。現(xiàn)已辦結(jié)25件，辦結(jié)率為96%。轉(zhuǎn)黨紀處分3件，政紀處分2件，已作其他處理15件，不予認定2件，澄清是非3件。及時辦理了市作風(fēng)投訴中心轉(zhuǎn)批的4件投訴案件，并將調(diào)查結(jié)果上報了市作風(fēng)投訴中心，得到了好評；認真收集社會各界人士對機關(guān)作風(fēng)的意見建議，及時糾正影響社會公平，影響經(jīng)濟發(fā)展的違紀違規(guī)行為；積極開展明查暗訪，重點對“四條禁令”和單位制度的執(zhí)行情況進行了監(jiān)督，對有的單位工作人員不遵守簽到制進行了通報。

第六，抓熱點難點。嚴格執(zhí)行企業(yè)改制政策，堅持把職工的利益放在首位，縣車隊、建陶總廠、鍋爐總廠等改革遺留問題得到妥善解決，南福酒業(yè)正依法深化改革，航運公司、國有糧食購銷企業(yè)、絲綢公司等改革正積極推進，配合南山、長慶軍工企業(yè)政策性破產(chǎn)改制順利開展。對群眾反映的難點、熱點問題，督促相關(guān)部門組織調(diào)查組進行深入調(diào)查處理。今年以來，接待群眾上訪達200余人次，解決群眾反映的問題70余個，信訪形勢總體穩(wěn)定并有所好轉(zhuǎn)。

三、清正廉潔樹好形象

班子要形成合力，樹立良好形象，圓滿完成各項經(jīng)濟工作任務(wù)，首先要加強廉潔自律工作。圍繞中央提出的“四大紀律，八項要求”和市委、市政府提出的廉潔從政“九條要求”，狠抓廉潔自律規(guī)定的落實。今年以來，縣政府班子成員未發(fā)生違反廉政建設(shè)規(guī)定的情況。

第一，認真執(zhí)行中紀委、省紀委“四項規(guī)定”。對班子成員嚴格要求，班子成員未發(fā)生干預(yù)和插手各項招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)交易等市場經(jīng)濟活動的行為。

第二，認真執(zhí)行中央專項治理工作要求。班子成員加強自身修養(yǎng)，堅決反對送錢送物行為，凡是給送現(xiàn)金、有價證券和貴重物品的，都一概拒收；一時拒絕不了的，或上交組織作出符合規(guī)定的處理、或及時退還本人。堅持嚴格教育，管好配偶、子女、親屬和身邊工作人員，不準利用自己的職權(quán)和影響辦事，不準接受現(xiàn)金、有價證券和貴重物品。堅決不接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請，不參與任何帶有賭博性質(zhì)的娛樂活動。

第三，加強縣政府機關(guān)作風(fēng)建設(shè)?？h政府的會議能合并開的合并開，可開不可開的盡量不開，進一步精減各類文件。班子成員做到了屬于個人負擔(dān)的費用，一律由自己承擔(dān)，沒有交由辦公室其他部門報銷；通訊費限額報銷，超額自理，節(jié)余不歸己。班子成員進一步增強為民服務(wù)意識，經(jīng)常深入到基層調(diào)研，了解社情民意，妥善解決各種問題。全年到基礎(chǔ)調(diào)研1000余次，撰寫的調(diào)研文章省級刊物發(fā)表18篇，市級刊物發(fā)表面化3篇。

今年以來，縣政府班成在履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作中取得了一定的成績，推進了政府各項工作的開展。在今后的工作中，我們按照立黨為公、執(zhí)政為民的本質(zhì)要求，進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，針對自身薄弱環(huán)節(jié)，強化措施，堅定不移地落實黨中央關(guān)于反腐倡廉和各項任務(wù)，不斷把廉政建設(shè)和反腐敗工作引向深入，為實現(xiàn)經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展提供堅定保證。堅定不移地推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。