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      遠程研修心得體會

      時間:2019-05-13 23:34:29下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《遠程研修心得體會》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《遠程研修心得體會》。

      第一篇:遠程研修心得體會

      研修----教師成長的助力

      中小學教師遠程繼續(xù)教育培訓,它為我們提供了一個學習先進教學方法的平臺,通過學習,在思想上受到很大的震動。下面是我通過培訓獲得的兩點體會:

      一、教師要終生學習的觀念

      新課程要求教師樹立終身學習的目標,實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發(fā)展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應學生的需要,通過總結經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用現(xiàn)代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業(yè)領域以及其他領域的最新發(fā)展動態(tài),注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習和教育理念,以適應教育改革的浪潮要成為一名好教師,必須樹立終身學習觀念。通過學習讓我認識到一個成功的教育者,首先是一個善于自我更新知識的學習者。打破傳統(tǒng)的、陳舊的教育理念、理論和教學的方式、方法,建立起一整套全新的、科學的、先進的、合乎時代潮流的教育思想體系,必須與時俱進。作為教師,實踐經(jīng)驗是財富,同時也可能是羈絆。缺乏知識的教師,僅靠那點舊有的教學經(jīng)驗,自然會導致各種能力的下降甚至是缺失,這時舊有的教學經(jīng)驗就成了阻礙教師教學能力的發(fā)展和提高的障礙。在充分尊重教育者的基礎上,強調(diào)打破教育霸權,用全新的、科學的、與時代相吻合的教育思想、理念、方式、方法來武裝教育者的頭腦,使之打破其堅冰一樣的由陳舊的知識和經(jīng)驗累積起來的教育思想和理念,那么,在此基礎上建立起來的新的知識結構和教學理念必然充滿生機和活力。

      二、教師應樹立新課程意識:

      通過學習,我知道教師的課程觀不能停留在“課程即教材”這一層面上,課程也是師生共同構建學習經(jīng)驗的過程。課程不再是由專家編制、教師執(zhí)行的,物化的、靜止的、僵化的文本形態(tài),課程也是師生在教學中共同創(chuàng)制的、鮮活的、過程性的、發(fā)展著的活動形態(tài)。課程不是一種結果,而是一種過程,更是一種意識。正如著名課程專家斯騰豪斯所說,課程本質(zhì)上是一種藝術,藝術的本質(zhì)是一種探究。這就要求教師在教學過程中具有探究、創(chuàng)新的精神。

      這次的研修學習,讓我有了緊迫感。要成為一名好教師,我要學習的、要做的還有很多很多。教育作為一門藝術,而我們怎樣成為一名藝術家,這就需要我們必須提高我們的教育管理水平和我們的教育科研能力,提高自身修養(yǎng)。雖然我從事教育教學工作多年,有了一些進步,但這個培訓讓我進一步豐富自已的專業(yè)知識,提高理論水平,使自己取得更大的進步??傊?,通過這次培訓的學習收獲很大,同時我也努力將這次的學習收獲盡快地運用到我的工作實踐中,為教育事業(yè)貢獻自己的一份力量。

      第二篇:遠程研修心得體會

      遠程研修工作總結 整整十天的遠程研修結束了,這十天在研修過程中,我收獲頗多?;厥自趧倓偨拥缴霞夘I導的安排,讓我作為指導教師的通知后,深感壓力沉重,本著對領導負責,對班級成員負責的態(tài)度,十天來,對我班每位教師的作業(yè)堅持瀏覽、評論。認真措辭,積極推薦。提交作業(yè)數(shù)594份,共計評論11226條,資源數(shù)1,關注度332.其中身為指導教師的我。共發(fā)表評論2233條,推薦作業(yè)54份,研討發(fā)言62次,設計班級簡報9份,發(fā)表文章4篇。完成了要求的任務。對這次暑期遠程研修,簡要的總結如下:

      這次研修培訓,為我們教師營造了一個嶄新的學習環(huán)境,從根本上改變了原先的傳統(tǒng)教學模式,更給我?guī)砹诵碌膶W習觀念。遠程研修如曙光,為生物教師專業(yè)化成長提供了良好的平臺,給生物教學發(fā)展創(chuàng)造了有利契機。我們菏澤初中生物8班的學員抓住了這一難得的機會,認真仔細地聆聽了專家們高屋建瓴的報告,在網(wǎng)絡平臺上我們暢所欲言,討論地熱火朝天,網(wǎng)絡使未曾謀面的我們班學員增進了感情,我們通過網(wǎng)絡平臺,可以直接向同行老師們請教,接受專家的指導。老師們因網(wǎng)絡而聯(lián)系在一起,因遠程研修而更加彼此貼近,我們的心永遠息息相通。

      通過遠程教育培訓,我進一步掌握了信息技術等有關基礎知識及其應用,提高了文字輸入速度,學到了一些平時學不到的知識。在學習的過程中,雖然很緊張,但是我感到很充實。在這樣緊張的學習中學到了必須掌握的知識和技能?,F(xiàn)代遠程教育作為一種新的教學形態(tài),在觀念、過程、方法以及師生角色等諸多層面賦予教學以全新內(nèi)涵。

      可以自主的分配時間。在工作和生活的各種壓力面前,遠程教育資源給我們提供了方便,可以讓我們根據(jù)自己的業(yè)余時間合理的進行學習,提高自己的業(yè)務素質(zhì)。

      從提高自身素質(zhì)和人才培養(yǎng)上講,遠程教育資源因為在教學、管理、學習方式等教學環(huán)節(jié)上與一般教學不同,學生具有較強的信息獲取能力、較強的網(wǎng)絡技能以及較強的信息構建能力,也就是說現(xiàn)代網(wǎng)絡教育是現(xiàn)代教育體系中一種非常有特色的人才培養(yǎng)模式。另外,參加培訓,使我對教科研方面的認識有進一步提高,能自覺地參與課堂的教學研究,積極參加課改研究,及時總結自己在教育教學工作的經(jīng)驗,不斷提高自己的理論和業(yè)務水平,跟上了教育改革的步伐,提高了自己課堂教育能力和教學質(zhì)量。

      看了其他學員的作業(yè),我在教育教學中真正體會到了“山外有山,人外有人”的道理。每當我評論學員的作業(yè)時,我就會發(fā)現(xiàn)自己疏忽了一些東西,更為自己能有這樣的機會來實現(xiàn)“取人之長以補己之短”而開心。在過去的生物教學中,我發(fā)現(xiàn)同樣的教學內(nèi)容,每教一遍都會有新發(fā)現(xiàn)、新感受、新體會,這促使我不斷地去探索一些更有利于學生學習、成長的方式方法,來改進自己的課堂教育教學,從而提高課堂效率,最大限度的減輕學生的課余負擔。

      總之,這次遠程研修學習活動啟示我,教學是不斷探究,不斷發(fā)展,不斷完善的過程,養(yǎng)成學習實踐、反思和總結的習慣,要多學習,多學別人的優(yōu)點,繼續(xù)努力。

      2010年8月13日

      第三篇:遠程研修心得體會

      研修----教師成長的助力

      中小學教師遠程繼續(xù)教育培訓,它為我們提供了一個學習先進教學方法的平臺,通過學習,在思想上受到很大的震動。下面是我通過培訓獲得的兩點體會:

      一、教師要終生學習的觀念

      新課程要求教師樹立終身學習的目標,實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發(fā)展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應學生的需要,通過總結經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用現(xiàn)代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業(yè)領域以及其他領域的最新發(fā)展動態(tài),注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習和教育理念,以適應教育改革的浪潮要成為一名好教師,必須樹立終身學習觀念。通過學習讓我認識到一個成功的教育者,首先是一個善于自我更新知識的學習者。打破傳統(tǒng)的、陳舊的教育理念、理論和教學的方式、方法,建立起一整套全新的、科學的、先進的、合乎時代潮流的教育思想體系,必須與時俱進。作為教師,實踐經(jīng)驗是財富,同時也可能是羈絆。缺乏知識的教師,僅靠那點舊有的教學經(jīng)驗,自然會導致各種能力的下降甚至是缺失,這時舊有的教學經(jīng)驗就成了阻礙教師教學能力的發(fā)展和提高的障礙。在充分尊重教育者的基礎上,強調(diào)打破教育霸權,用全新的、科學的、與時代相吻合的教育思想、理念、方式、方法來武裝教育者的頭腦,使之打破其堅冰一樣的由陳舊的知識和經(jīng)驗累積起來的教育思想和理念,那么,在此基礎上建立起來的新的知識結構和教學理念必然充滿生機和活力。

      二、教師應樹立新課程意識:

      通過學習,我知道教師的課程觀不能停留在“課程即教材”這一層面上,課程也是師生共同構建學習經(jīng)驗的過程。課程不再是由專家編制、教師執(zhí)行的,物化的、靜止的、僵化的文本形態(tài),課程也是師生在教學中共同創(chuàng)制的、鮮活的、過程性的、發(fā)展著的活動形態(tài)。課程不是一種結果,而是一種過程,更是一種意識。正如著名課程專家斯騰豪斯所說,課程本質(zhì)上是一種藝術,藝術的本質(zhì)是一種探究。這就要求教師在教學過程中具有探究、創(chuàng)新的精神。

      這次的研修學習,讓我有了緊迫感。要成為一名好教師,我要學習的、要做的還有很多很多。教育作為一門藝術,而我們怎樣成為一名藝術家,這就需要我們必須提高我們的教育管理水平和我們的教育科研能力,提高自身修養(yǎng)。雖然我從事教育教學工作多年,有了一些進步,但這個培訓讓我進一步豐富自已的專業(yè)知識,提高理論水平,使自己取得更大的進步??傊ㄟ^這次培訓的學習收獲很大,同時我也努力將這次的學習收獲盡快地運用到我的工作實踐中,為教育事業(yè)貢獻自己的一份力量。

      第四篇:遠程研修心得體會

      遠程研修心得體會

      2012年山東省小學教師遠程研修已經(jīng)結束,本來不打算參加,因為2011年的研修沒有參加,雖說沒有參加,但是給同事要了幾次賬號,也觀看了教學視頻。覺得里面講的有關課堂教學改革的課例很好。今年在校長的鼓勵下,也參加了遠程研修。通過遠程研修。觀看視頻,聆聽專家 解讀課標和教材,通過評論和在線研討,等一系列活動。使我了解到,現(xiàn)代教育改革的方向。通過專家解讀新課標,了解了現(xiàn)代小學數(shù)學教育的新內(nèi)容。最后通過磨課,討論,進一步明確了教學改革的方向。所以說,這次參加遠程研修受益匪淺。雖然在形式上結束了,但是我們要繼續(xù)學習,將所學用于自己的教學實踐。一起更快更好地提高素質(zhì)教育質(zhì)量。

      第五篇:遠程研修心得體會

      遠 程 研 修 心 得 體 會

      張樹平2012.8 遠程研修為我們教師的交流搭建了一個很好的平臺,給了我們基層老師和專家在線交流的機會,在這里我們可以暢所欲言,解惑釋疑,共享各位老師對在平時工作中的認識、想法及成功的經(jīng)歷。在平臺上各位老師積極地發(fā)表文章和評論,各自觀點都獨特新穎、方法行之有效、行文優(yōu)雅俊秀。在學習過程中,我積極堅持每天網(wǎng)上學習,參加在線討論,發(fā)表了自己的觀點,觀看簡報和各位老師的文章,觀看專家的視頻錄像等等;同時,學員之間對教法的交流,汲取了專家和各位教師寶貴的建議和經(jīng)驗,讓我對自己在實際教學過程中有了一個全新的認識。

      通過這次學習,我在教學方法,師德修養(yǎng),教育理念等方面有了很大的提升,促進我不斷反思自己:首先教師角色的轉(zhuǎn)變,新教材的改革,是從學生的發(fā)展和社會的要求出發(fā)的。由此教師必須轉(zhuǎn)換角色;教師由傳統(tǒng)的知識傳授者,轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)代的促進者;由教學行為的管理者和執(zhí)行著,轉(zhuǎn)變?yōu)閷W習行為的參與者、引導者和開發(fā)者。現(xiàn)代教師集學習者、欣賞者、開發(fā)者、引導者、組織者、創(chuàng)造者、反思者于一體,在課堂教學中使這一集合體得以實現(xiàn)。學生角色的轉(zhuǎn)變,新教材注重學生探究式學習方法的培養(yǎng)和訓練,皆在培養(yǎng)學生實踐能力和創(chuàng)新精神,激發(fā)其學習的主觀能動性。學生不再是被動式的學習者,而是主動式的學習者、探究者、發(fā)現(xiàn)者。

      在講課時必須改變教學策略和改進教學方法,改變學生的學習方式,把學什么變成怎么學,把被動的學轉(zhuǎn)為主動地去學。注意培養(yǎng)學生學習能力的好方法,新教材要倡導探究式學習方法,為的是培養(yǎng)學生的常新能力與實踐能力,激發(fā)學生學習的能力性。我校實施的“六環(huán)節(jié)教學法”目的就是突出學生的自主探究學習,突出學生的能動性的培養(yǎng),在今后的教學中我將一如既往的使用“六環(huán)節(jié)教學法”。發(fā)展自我,完善自我。

      通過學習我體會到:一個優(yōu)秀教師除了具有學習精神、實踐精神之外,還要有反思精神。這種反思能促使教師與他人的交流。有了反思,才有了繼續(xù)探究的動力。學習、研究、反思都離不開教師的主動精神。教師的專業(yè)態(tài)度、自我發(fā)展的意識,也都離不開這種主動精神,這是教師成長的內(nèi)在動力。教無止境,學無止境,自我提高的征途卻還剛剛開始。我們收獲的不僅僅是知識,更有精神上的收獲與充實。

      今后我將會更加積極地參與遠程網(wǎng)絡平臺研修,更好的做好新課改工作,在今后的教育教學中能夠充分利用好網(wǎng)絡資源,不斷的學習,不斷挑戰(zhàn)自己,超越自己,跟上時代的步伐,努力適應二十一世紀的學習型創(chuàng)新人才。

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