第一篇：職業(yè)大學(xué)3.15打假活動策劃書

職業(yè)大學(xué)3.15 打假活動策劃書：

一、活動主題：3.15活動主題由部門所有干事共同決定，主題必須包含以下幾點內(nèi)容：

1、主題必須突出與打假相關(guān)的內(nèi)容

2、突出以維護學(xué)生權(quán)益為主

二、活動目的：積極參加到3.15活動，真正的從身邊做起，通過本次活動了解并共同出謀劃策解決同學(xué)們在日常生活和兼職遇到的侵犯自身權(quán)益的問題，同時讓同學(xué)們提高自身的法律意識，學(xué)會維護自身的權(quán)益。

三、活動對象：職業(yè)大學(xué)的全體學(xué)生

四、活動時間：2012年3月15日

五、活動流程：

一）前期工作準(zhǔn)備：前期工作準(zhǔn)備：

1、立定主題：活動開展前半個月，維權(quán)部全體成員就3.15活動主題進(jìn)行商討。

2、寫三張海報，張貼在學(xué)校人流量大地地方，作為宣傳點。

3、3.15活動開展前一周維權(quán)部全體成員分成小組，利用大一上晚自習(xí)的時間到各班級進(jìn)行問卷調(diào)查，收集相關(guān)資料，并整理匯總。

二）活動方式：采用在主干道設(shè)立咨詢站點，安排相關(guān)人員以備回答相關(guān)問題，并準(zhǔn)備三塊展板。

展板一：展示收集整理的各種案例（如：假幣的辨析）

展板二：展示信息采集的結(jié)果；

展板三：空白展板，留給同學(xué)們寫下感想或意見。

三）活動后期工作安排：

1、維權(quán)部全體成員利用課余時間開展一次小型的交流會，分析活動中遇到的困難以及做好本次活動的總結(jié)，為明年的3.15活動積累寶貴經(jīng)驗。

2、將交流會的成果以海報的形式張貼，并在自管會成立長期咨詢點以供同學(xué)們在活動后咨詢。

3、參與活動的全體的干事做好本次總結(jié)。

六、經(jīng)費預(yù)算及支出：

一）展板紙張：10元

二）材料打?。?0元

七、注意事項：注意事項：

1、活動中的每項工作要做好很好的銜接。

2、活動當(dāng)天的所有參與人員應(yīng)注意禮貌。

3、活動當(dāng)中遇到問題應(yīng)及時向部長匯報。

4、要做好工作的收尾工作。

八、附件（信息采集數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析）

職業(yè)大學(xué)校自管會維權(quán)部

12月24日

注：以上為廚藝大賽內(nèi)容的初步敲定，詳細(xì)內(nèi)容將視具體情況而定。

第二篇：職業(yè)大學(xué)3.15打假活動策劃書

職業(yè)大學(xué)3.15打假活動策劃書

時光在流逝，從不來停歇，一段時間的工作已經(jīng)告一段落，我們又將開啟新一輪的工作，又有新的工作目標(biāo)，做好策劃，才能輕裝上陣，在今后奮勇爭先。是不是無從下筆、沒有頭緒？以下是小編為大家整理的職業(yè)大學(xué)3.15打假活動策劃書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

一、活動主題：

3.15活動主題由部門所有干事共同決定，主題必須包含以下幾點內(nèi)容：

1、主題必須突出與打假相關(guān)的內(nèi)容

2、突出以維護學(xué)生權(quán)益為主

二、活動目的：

積極參加到3.15活動，真正的從身邊做起，通過本次活動了解并共同出謀劃策解決同學(xué)們在日常生活和兼職遇到的侵犯自身權(quán)益的問題，同時讓同學(xué)們提高自身的法律意識，學(xué)會維護自身的權(quán)益。

三、活動對象：

職業(yè)大學(xué)的全體學(xué)生

四、活動時間：

20xx年3月15日

五、活動流程：

一）前期工作準(zhǔn)備：前期工作準(zhǔn)備：

1、立定主題：活動開展前半個月，維權(quán)部全體成員就3.15活動主題進(jìn)行商討。

2、寫三張海報，張貼在學(xué)校人流量大地地方，作為宣傳點。

3、3.15活動開展前一周維權(quán)部全體成員分成小組，利用大一上晚自習(xí)的.時間到各班級進(jìn)行問卷調(diào)查，收集相關(guān)資料，并整理匯總。

二）活動方式：采用在主干道設(shè)立咨詢站點，安排相關(guān)人員以備回答相關(guān)問題，并準(zhǔn)備三塊展板。

展板一：展示收集整理的各種案例（如：假幣的辨析）

展板二：展示信息采集的結(jié)果；

展板三：空白展板，留給同學(xué)們寫下感想或意見。

三）活動后期工作安排：

1、維權(quán)部全體成員利用課余時間開展一次小型的交流會，分析活動中遇到的困難以及做好本次活動的總結(jié)，為明年的3.15活動積累寶貴經(jīng)驗。

2、將交流會的成果以海報的形式張貼，并在自管會成立長期咨詢點以供同學(xué)們在活動后咨詢。

3、參與活動的全體的干事做好本次總結(jié)。

六、經(jīng)費預(yù)算及支出：

一）展板紙張：10元

二）材料打?。?0元

七、注意事項：注意事項：

1、活動中的每項工作要做好很好的銜接。

2、活動當(dāng)天的所有參與人員應(yīng)注意禮貌。

3、活動當(dāng)中遇到問題應(yīng)及時向部長匯報。

4、要做好工作的收尾工作。

第三篇：職業(yè)打假

淺談投訴舉報食品標(biāo)識標(biāo)注不規(guī)范問題

近年來，職業(yè)投訴舉報案例日漸增多，尤其是投訴舉報食品標(biāo)識標(biāo)注不規(guī)范的較多，職業(yè)投訴者收集證據(jù)資料并提交書面材料，向企業(yè)索要高額賠償金，在索要未果的情況下以執(zhí)法機關(guān)行政不作為為由提起行政訴訟。通過對杭州市食品生產(chǎn)企業(yè)隨機調(diào)研走訪、征詢反饋，結(jié)合2013年食品監(jiān)管數(shù)據(jù)分析，我們認(rèn)為:職業(yè)打假人員投訴舉報食品包裝標(biāo)識標(biāo)注不規(guī)范等問題在一定的時期內(nèi)還會繼續(xù)存在，因處置不及時等因素致使被行政復(fù)議的情況依然存在。作為食品監(jiān)管部門要正確對待職業(yè)打假人員，引導(dǎo)企業(yè)切實加強食品標(biāo)識標(biāo)注規(guī)范工作?，F(xiàn)就投訴舉報食品標(biāo)識標(biāo)注不規(guī)范的問題談?wù)効捶?

食品標(biāo)識標(biāo)注不規(guī)范的主要表現(xiàn) 食品包裝標(biāo)識標(biāo)注不規(guī)范主要體現(xiàn)在三個方面:一是使用衛(wèi)生部標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定以外的物質(zhì)加工普通食品。二是不符合GB7718預(yù)包裝食品標(biāo)簽通則規(guī)定，常被投訴舉報。未使用規(guī)范食品名稱，如白砂糖標(biāo)注白糖、小麥粉標(biāo)注面粉;未標(biāo)單一食品原料，如飲用水未標(biāo)注水源水、茶葉未標(biāo)注茶鮮葉和新茶葉等。三是不符合GB28050預(yù)包裝食品營養(yǎng)標(biāo)簽通則的規(guī)定，被投訴舉報最多的是營養(yǎng)成分表。能量計量單位千焦英文kJ中的小寫k印制成大寫;用克為單位的保留一位小數(shù)點，而多保留不保留的小數(shù)位都被舉報;用毫克為單位的不保留小數(shù)點，保留了就會被投訴舉報。

造成食品標(biāo)識標(biāo)注不規(guī)范被投訴舉報的主要原因 食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)沒有足夠重視食品包裝標(biāo)識標(biāo)注規(guī)范，而被職業(yè)打假人員所利用，主要存在三個方面原因:一是僥幸心理作祟，應(yīng)整改而不整改。部分企業(yè)明明知道企業(yè)的食品包裝標(biāo)識標(biāo)注不規(guī)范有問題，卻因追求利潤最大化，能整改而不及時整改;二是部分企業(yè)因企業(yè)人員文化程度普遍偏低，問題得不到糾正解決;三是整改不徹底，食品監(jiān)管人員對被投訴舉報企業(yè)整改督促不到位，采取措施不果斷有力。

被投訴舉報食品標(biāo)識標(biāo)注不規(guī)范等案件的應(yīng)對 首先，正確對待職業(yè)打假人員。以熱情受理的態(tài)度，第一時間理清職業(yè)打假人員的訴求，一周內(nèi)做出受理決定。對采用產(chǎn)品質(zhì)量爭議調(diào)解方式予以處理的，要堅持充分、自愿的原則，組織投訴人和被投訴人進(jìn)行調(diào)解。對于舉報事項，在30天內(nèi)組織核查，經(jīng)核查屬實的，立案查處，并及時將查處結(jié)果反饋給舉報人，按照規(guī)定給予舉報獎;經(jīng)核查不實的，及時將核實的情況和不予立案查處的理由反饋舉報人。第二，妥善處理被投訴舉報的食品企業(yè)。一是即時檢查，安排二人以上食品監(jiān)管人員對被投訴舉報企業(yè)迅速開展現(xiàn)場檢查和調(diào)查，發(fā)現(xiàn)問題的依法立案查處;二是采取措施，對標(biāo)識標(biāo)注不規(guī)范的食品包裝要采取整改、銷毀或沒收等措施，對責(zé)令企業(yè)整改的、銷毀的要復(fù)查到位;三是對被投訴舉報企業(yè)進(jìn)行約談，適時組織企業(yè)特別是要加強出現(xiàn)問題的企業(yè)和新領(lǐng)證企業(yè)的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的宣貫培訓(xùn)工作;四是探索實施食品標(biāo)簽申報備案制，設(shè)立食品標(biāo)簽申報審核專門機構(gòu)，從根本上消除食品包裝標(biāo)識標(biāo)注不規(guī)范等問題。第三，建立健全監(jiān)管部門內(nèi)部管理機制。食品安全監(jiān)管部門要提倡“首問負(fù)責(zé)制”，同時健全檔案，對投訴舉報案件要收集信件批轉(zhuǎn)接收、現(xiàn)場調(diào)查、案件查處、回復(fù)職業(yè)打假人員等全過程資料，建立檔案以備后查。組織食品監(jiān)管人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《食品安全法》、《預(yù)包裝食品營養(yǎng)標(biāo)簽通則》等法律法規(guī)和強制性標(biāo)準(zhǔn)，遵循法律適用的基本原則，做到準(zhǔn)確適用。在調(diào)查核實中做好證據(jù)保全，形成證據(jù)鏈;在處置工作中嚴(yán)格遵循法定程序，避免程序漏洞及瑕疵;在答復(fù)文書中嚴(yán)格按規(guī)范書寫，認(rèn)真執(zhí)行答復(fù)期限規(guī)定，審慎用詞，防止產(chǎn)生歧義，提高答復(fù)質(zhì)量。

第四篇：職業(yè)打假材料

近年來，食品安全越來越容易牽動公眾的敏感神經(jīng)，稍有風(fēng)吹草動，便成為輿論的風(fēng)口浪尖，而職業(yè)打假人也頻頻進(jìn)入公眾視線。究竟職業(yè)打假人行事作風(fēng)有何特點，行政機關(guān)又當(dāng)如何妥善應(yīng)對，成為值得探討的話題。

職業(yè)打假人的手段都有哪些

職業(yè)打假人是在消費品領(lǐng)域中通過“知假買假”獲取經(jīng)濟利益的一批人。他們一般都具備相當(dāng)純熟的法律知識，熟稔行政、司法程序，并且在長期“打假”的過程中，善于利用法律規(guī)則，形成了一系列標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的“打假”模式?；旧峡梢愿爬橐毁I，二公開，三舉報，四復(fù)議，五訴訟，先民事、后行政，兩條腿走路，多方面施壓。

一買，是首先在市場上尋找有可能存在質(zhì)量問題的進(jìn)口食品，通常是標(biāo)簽制作錯誤的，然后直接購買相當(dāng)?shù)臄?shù)量，以確保一旦索賠成功能夠獲得豐厚的回報。二公開，是向行政機關(guān)申請政府信息公開，固化證據(jù)。通常來講，許多進(jìn)口食品在經(jīng)過進(jìn)口商品檢驗的時候，都會出具檢驗合格的證明文件，部分食品還需要進(jìn)行標(biāo)簽備案，通過公開這些信息，打假人就可以將產(chǎn)品的經(jīng)營單位（責(zé)任主體）、進(jìn)出口手續(xù)、特別是產(chǎn)品標(biāo)簽等一系列證據(jù)固定下來，便于后續(xù)的索賠。三舉報，如果打假人買到的產(chǎn)品標(biāo)簽與監(jiān)管部門的備案不符，那就證明商家存在篡改標(biāo)簽的行為，或者是加貼了不合格的標(biāo)簽。此時打假人就會向食品監(jiān)管部門進(jìn)行投訴，要求查處涉案產(chǎn)品，并要求給予獎勵。但如果買到的產(chǎn)品標(biāo)簽與備案一致，那就說明企業(yè)在進(jìn)口環(huán)節(jié)中沒有弄虛作假的行為，標(biāo)簽是經(jīng)過檢驗得到檢驗檢疫部門認(rèn)可的。這時打假人可能會通過投訴的手段，根據(jù)其所掌握的食品安全相關(guān)法律法規(guī)、強制標(biāo)準(zhǔn)，要求檢驗檢疫部門更改檢驗結(jié)論。這個環(huán)節(jié)也是最容易引起爭議的，具體本文會稍后詳述。

四復(fù)議，如果通過投訴舉報，打假人還沒有實現(xiàn)其目的，比如行政機關(guān)經(jīng)過調(diào)查不認(rèn)為被舉報人涉嫌違法，或者不認(rèn)可打假人提出的依據(jù)，打假人往往還會通過行政復(fù)議的途徑，向更上一級的行政機關(guān)要求復(fù)議。復(fù)議對打假人來說有幾個好處，一是進(jìn)一步向行政機關(guān)施加壓力，擴大影響力，同時有可能推翻下級行政機關(guān)的結(jié)論。二是明確訴訟主體，為第五步的行政訴訟埋下伏筆。

五訴訟，如果行政復(fù)議環(huán)節(jié)仍然不能確認(rèn)被投訴產(chǎn)品存在質(zhì)量問題，打假人有時還會以行政機關(guān)的程序違法、事實不清等各種理由向人民法院提出行政訴訟，要求法院對具體行政行為進(jìn)行判決。在上述五個步驟中，打假人還堅持先民事、后行政，兩條腿走路的原則，以期獲得最大的利益。先民事、后行政是指打假人在購買所謂“問題”產(chǎn)品后，會首先拿出相關(guān)法律法規(guī)、強制標(biāo)準(zhǔn)等依據(jù)，與經(jīng)營單位聯(lián)系索賠，之后在整個“打假”五步驟中，始終保持與被投訴人的溝通渠道，一旦被投訴人“服軟”，愿意賠償和解，立即撤銷投訴、復(fù)議或者訴訟。而如果被投訴人始終不愿意和解，打假人就會不斷通過投訴舉報、行政復(fù)議乃至行政訴訟等手段給行政機關(guān)“找麻煩”，間接向被投訴企業(yè)施加壓力。但無論手段如何變化，歸根結(jié)底，還是“利”字當(dāng)頭，這也是職業(yè)打假人與普通消費者之間最本質(zhì)的區(qū)別。職業(yè)打假人何以“驟然興起”

首先，立法機關(guān)對職業(yè)打假人現(xiàn)象預(yù)期不足，使得現(xiàn)行法律制度給職業(yè)打假留下了生存空間。在新《消費者權(quán)益保護法》修訂之前，對產(chǎn)品質(zhì)量問題只有“假一賠一”的規(guī)定，而新《消法》對部分商品產(chǎn)品質(zhì)量問題增加了“假一賠三”的懲罰性賠償?shù)囊?guī)定。具體到進(jìn)口食品領(lǐng)域，一罐常見的進(jìn)口嬰幼兒奶粉動輒兩三百塊錢，根據(jù)新《消法》懲罰性賠償規(guī)定，職業(yè)打假人一次購買一箱六罐裝的奶粉，一旦“打假”成功，打假人收獲的利益就可能達(dá)到數(shù)萬元。

這種懲罰性賠償機制的設(shè)定初衷，原本是為了更好的保護消費者利益，維護市場秩序，結(jié)果卻使得職業(yè)打假成為了有利可圖的行業(yè)，這恐怕是立法者始料未及的。其次，《食品安全法》對食品質(zhì)量判定過于籠統(tǒng)，對于很多非常輕微的問題，只要與國家標(biāo)準(zhǔn)不符，都被大而化之的列為不合格，使得產(chǎn)品“入罪”門檻過低。比如，國家食品安全標(biāo)準(zhǔn)關(guān)于預(yù)包裝食品標(biāo)簽的規(guī)定中，對標(biāo)簽字體高度有一些具體要求，其本意是保證標(biāo)簽的清晰可辨，維護消費者的知情權(quán)，防止不良商家刻意隱匿食品安全信息，蓄意欺詐消費者。但是現(xiàn)實中就有打假人拿著與標(biāo)準(zhǔn)僅僅差別零點幾毫米的標(biāo)簽向企業(yè)提出巨額索賠的情況。再比如，國家食品安全標(biāo)準(zhǔn)對于預(yù)包裝食品的營養(yǎng)標(biāo)簽部分主要營養(yǎng)素的標(biāo)注有字體加粗的要求，其他的沒有，如果企業(yè)在制作標(biāo)簽過程當(dāng)中疏忽了這點，也會被判定為食品質(zhì)量不合格。這種無關(guān)產(chǎn)品本身質(zhì)量問題不合格，在職業(yè)打假人眼中，恰恰是最容易揪住的“小辮子”，發(fā)現(xiàn)這種問題既不需要簡短的技術(shù)，也不需要復(fù)雜的儀器設(shè)備，只需要掌握一些國家標(biāo)準(zhǔn)，加上耐心和仔細(xì)，幾乎總能找到這樣的問題，使職業(yè)打假人的“入行門檻”大大降低。

此外，食品安全標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)政策的頻繁變化也使得企業(yè)無所適從，而讓職業(yè)打假人“有機可乘”。以杏仁和扁桃仁的名稱為例。這兩者在英文當(dāng)中都是almond，而且，在相當(dāng)長一段時間里，“杏仁”這種譯法更為普遍，已經(jīng)被大多數(shù)消費者接受?？墒歉鶕?jù)一些新的標(biāo)準(zhǔn)SB/T 10673-2012 《熟制扁桃（巴旦木）核和仁》、SB/T10670-2012《堅果與籽類食品》）和NY/T 867-2004，almond應(yīng)當(dāng)被譯為扁桃仁而不是杏仁。此類由于標(biāo)準(zhǔn)變化產(chǎn)生的新問題最容易成為職業(yè)打假人盯上的目標(biāo)。

而且近年來，隨著互聯(lián)網(wǎng)信息傳播的影響力不斷擴大，一旦曝出食品安全問題，對企業(yè)聲譽有可能造成難以挽回的損失。因此不少食品經(jīng)營企業(yè)為了盡量減少公關(guān)壓力，有時候也愿意“破財消災(zāi)”，私下與職業(yè)打假人進(jìn)行和解，更是在某種程度上提高了職業(yè)打假人的積極性。監(jiān)管部門的艱難應(yīng)對

對于職業(yè)打假人，在監(jiān)管部門內(nèi)也存在著兩種截然不同的態(tài)度。一方面，職業(yè)打假人確實起到了彌補監(jiān)管漏洞的作用，充分發(fā)揮了市場監(jiān)督的功能。對于市面上琳瑯滿目的進(jìn)口食品來說，行政機關(guān)的監(jiān)管很難做到事無巨細(xì)，而職業(yè)打假人從消費者的角度對市場秩序的監(jiān)督就成為了有力補充。而且，在質(zhì)量領(lǐng)域，“社會共治”，本身就是一個官方提法，調(diào)動公民的質(zhì)量意識、法制意識，共同抵制產(chǎn)品質(zhì)量領(lǐng)域的違法行為，也一直是政府部門努力的方向。從全社會角度來說，相對于實力雄厚的進(jìn)口食品企業(yè)，公眾也更容易同情看似“弱小”的職業(yè)打假人，更何況，“打假人”的行為在老百姓看來還是為了老百姓的利益呢。

但是在另一方面，職業(yè)打假人無休止地運用行政、司法手段追逐利益，也確實擠占了本就捉襟見肘的行政資源。2014年僅上海自貿(mào)區(qū)一地，出入境檢驗檢疫機構(gòu)就受理由職業(yè)打假人提出的舉報就達(dá)數(shù)十起起，被告上法庭的也屢見不鮮。更令行政機關(guān)感到不適的地方在于，現(xiàn)有的規(guī)章制度的設(shè)計，有時會讓監(jiān)管部門處于非常尷尬的境地。

本文前面提到，職業(yè)打假人會首先通過政府信息公開的方式，獲取得到官方認(rèn)可的食品標(biāo)簽和檢驗證書。但有時候，這種經(jīng)過檢驗?zāi)酥莲@得備案的標(biāo)簽仍然有可能出現(xiàn)問題，其原因有可能是標(biāo)準(zhǔn)的變化引起，也有可能是因為一線審核人員的疏漏。一旦發(fā)生這種情況，行政機關(guān)的處境將會比較尷尬。因為如果按照法規(guī)處理，行政機關(guān)不僅應(yīng)當(dāng)更改自己做出的檢驗合格結(jié)論，收回已經(jīng)發(fā)出的相關(guān)產(chǎn)品的檢驗證書或證明，同時還應(yīng)當(dāng)對涉事企業(yè)進(jìn)行行政處罰。而一旦這么做，就相當(dāng)于告訴所有進(jìn)口食品的經(jīng)營企業(yè)，雖然進(jìn)口食品必須經(jīng)過檢驗檢疫部門的檢驗，否則不允許銷售，但是被檢驗檢疫部門判定為合格甚至出具了合格證明的產(chǎn)品并不一定合格，如果被人投訴，這些產(chǎn)品還有可能不合格。這無疑會令監(jiān)管部門檢驗證書乃至于行政機關(guān)的整個檢驗行為公信力和嚴(yán)肅性大打折扣。法治環(huán)境下的“突圍之路”

在這種情感上“愛恨交織”，行為上“進(jìn)退失據(jù)”的現(xiàn)象，近年來從地方上的工商、食藥監(jiān)部門，到口岸上的出入境檢驗檢疫機關(guān)，已經(jīng)在全國各地困擾了不少食品監(jiān)管部門。如何走出困境，成為了各方關(guān)注、亟待解決的問題。筆者認(rèn)為，通過建立健全相關(guān)法規(guī)制度，在法治框架下尋找解決路徑是唯一出路，而以下三點或許是值得考慮的方向。

首先是盡快實現(xiàn)進(jìn)口食品檢驗的“檢管分離”，加快培育第三方檢驗市場，擺正行政機關(guān)的裁判位置，盡快把裁判從運動員的位置上脫離出來。目前進(jìn)口食品檢驗由政府一手包辦，近年來進(jìn)口食品越來越多，而行政機構(gòu)受編制、經(jīng)費限制，人員、設(shè)備卻不能無限增加，這就形成了檢驗任務(wù)和檢驗資源之間的一對矛盾。此外，對進(jìn)口食品進(jìn)行“普查”式檢驗的做法將企業(yè)的主體責(zé)任過多地轉(zhuǎn)嫁給行政機關(guān)，既增加企業(yè)負(fù)擔(dān)，又使企業(yè)產(chǎn)生依賴心理；另一方面在實踐中也不具有可操作性，對所有進(jìn)口食品進(jìn)行逐一檢驗只可能是“撒胡椒面”，難以突出食品安全監(jiān)管的重點。因此，讓檢驗檢疫機關(guān)盡快擺脫具體、繁雜的檢驗工作，專心當(dāng)好質(zhì)量評判的裁判員，讓第三方檢驗機構(gòu)參與到檢驗工作中來，應(yīng)當(dāng)是未來進(jìn)口食品檢驗制度改革的重要方向。

其次是及時修訂食品安全相關(guān)法律、標(biāo)準(zhǔn)。在法律制定上要更加科學(xué)。充分研究十八屆三中全會通過的《依法治國若干重大問題的決定》，克服《決定》中提到的“針對性、可操作性不強，立法工作中部門化傾向、爭權(quán)諉責(zé)現(xiàn)象”。細(xì)化食品安全不合格判定的標(biāo)準(zhǔn)和分類，避免現(xiàn)在的大而化之的現(xiàn)象。在食品安全標(biāo)準(zhǔn)制定方面要更加實事求是，充分借鑒國際先進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)制定經(jīng)驗，同時也要避免對標(biāo)準(zhǔn)的朝令夕改。第三是通過法治途徑將包括“職業(yè)打假”在內(nèi)的消費者的市場監(jiān)督行為納入法制軌道，建立一套行之有效，高效便捷的消費爭端解決機制，加快推進(jìn)《消費品安全法》等法律的制修訂。讓行政機關(guān)有限寶貴的行政資源能夠在質(zhì)量監(jiān)管領(lǐng)域用足用好，而不是投入到應(yīng)付少數(shù)“職業(yè)打假人”無休止的投訴舉報當(dāng)中。

第五篇：大學(xué)職業(yè)生涯規(guī)劃活動流程策劃書

遼寧工程技術(shù)（葫）

工商管理學(xué)院 工商管理11級

活

動

計

劃

大學(xué)職業(yè)生涯規(guī)劃活動流程策劃書

一、活動背景

現(xiàn)代社會瞬息萬變，生活在這個時代的每個人都要符合市場的需要。因此，高校的大學(xué)生也必須對自己的職業(yè)生涯有明確的目標(biāo)，并且在能力和技術(shù)上做好充分的準(zhǔn)備。

二、活動目的：

1、幫助廣大同學(xué)明確學(xué)習(xí)目標(biāo)，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，增強學(xué)習(xí)動力，樹立和提高職業(yè)規(guī)劃的意識和能力。

2、提高同學(xué)們制作自薦書及參加職場應(yīng)聘的技巧和能力.3、豐富同學(xué)們的課余生活，提供實踐、交流和學(xué)習(xí)的平臺.4、提高學(xué)生ppt的制作能力，以及學(xué)生口語表達(dá)能力。

三、活動主題

傳播規(guī)劃理念，打造錦繡前程

四、活動時間

16-17周，地點另行通知

五、活動流程

一、前期準(zhǔn)備：

1、告知各小組同學(xué)活動,每小組選出至少一名代表參加比賽.2、為有效引導(dǎo)學(xué)生職業(yè)規(guī)劃，參加者材料可從網(wǎng)上、報紙、書

本等渠道按小話題的要求獲得，自身深刻理解的基礎(chǔ)上整理成文，制作成ppt

二、比賽現(xiàn)場

1、參賽選手自制個人簡歷一份，或做一份對自己職業(yè)生涯規(guī)劃的ppt，在比賽前將作品上交至工作人員。

2、選手首先展示職業(yè)規(guī)劃ppt，同時對規(guī)劃書作陳述演講。ppt時間限制在5-8分鐘之內(nèi)（不超過8分鐘）。

3、將按選手ppt質(zhì)量、口才表述能力評分。

三、比賽結(jié)果

按評委(老師)給出的得分，評分人員統(tǒng)計得分，列出排名。

六、活動總結(jié)

職業(yè)生涯規(guī)劃作為當(dāng)今大學(xué)生必修的一門思想課，單純依靠專業(yè)認(rèn)識課程難以調(diào)動學(xué)生的積極性和主動性，難以相互借鑒交流，造成一定的局限性，而舉辦活動的形式可在一定程度上彌補這一不足，提高大學(xué)生相互學(xué)習(xí)探討的積極性。