第一篇：關于貫徹落實《關于深化“走進青年——團委書記懇談日”活動的意見》(魯青發(fā)〔2011〕19號)的實施意見

關于貫徹落實《關于深化“走進青年——團委書記懇談日”活動的意見》

（魯青發(fā)〔2011〕19號）的實施意見

當前，全省正逐步進入“三夏”生產關鍵時期，為動員全省各級團組織和廣大團員青年積極投身“三夏”生產，有效服務“三農”，發(fā)揮共青團青年突擊隊作用，結合團省委《關于深化“走進青年——團委書記懇談日”活動的意見》（魯青發(fā)〔2011〕19號），按照《關于印發(fā)<2011年第二季度全省“走進青年—團委書記懇談日”主題活動方案>的通知》（魯青辦〔2011〕33號）要求，組織開展好全縣 “走進青年”活動及第二季度主題活動，經團委研究，特制定本活動實施意見。

一、活動主題

走進“三農” 服務“三夏”

二、活動要求

1、提高認識，深入青年

各級團組織和團干部要站在為黨做好青年群眾工作的高度，按照胡錦濤總書記“兩個全體青年”的要求，深入貫徹落實全省群眾工作會議和團中央、團省委關于做好青年群眾工作的部署精神，深入貫徹落實實施意見，精心組織、扎實開展。要真正做到扎根青年，融入青年，了解青年心聲，力所能及、盡力而為地幫助廣大青少年做好事，辦實事，解難事，努力培養(yǎng)與普通青少年的真摯感情，增強共青團對普通青少年的凝聚吸引。

2、把握原則，健全機制

各級團組織要大力推動活動普遍性、常態(tài)化、規(guī)范化開展，充分結合工作調研、建立聯(lián)系點、駐點包點、開展走訪、接訪等形式，堅持每月不少于一次，每次不少于一天，保證“走進青年”活動覆蓋所有青少年群體和類型。各級專職團干部要建立懇談筆記，每次活動結束后，要及時整理活動記錄，同時進一步暢通青少年利益訴求表達渠道，確保青少年訴求事事有答復，件件有著落。

3、加強組織，遵守紀律

各級團委書記、副書記和領導班子成員要親自策劃組織、帶頭參加活動。團縣委將把活動列入對各基層團委的年度考核內容，進行量化。要積極利用新聞媒體擴大影響，注重發(fā)揮典型的示范帶頭作用。各級團組織和團干部要時刻牢記使

命，處處遵守黨的群眾工作紀律和團風團紀，不搞特殊，不給基層帶來不必要的負擔和麻煩，不能出現(xiàn)任何有損共青團形象的問題。

三、活動內容

1、深入農村青年和基層團干部中間，結合正在開展的青年群眾工作調研，調研當前農村共青團工作開展狀況和農村團建創(chuàng)新，挖掘和剖析青年群眾工作典型，了解當前農村共青團開展工作的切入點和著力。

2、直接參與“三夏”生產特別是麥收，與農民群眾同吃、同住、同勞動，組織廣大團員青年服務“三夏”生產，重點關注那些有實際困難的家庭，尤其是農村空巢老人、留守兒童家庭等，集中力量為他們提供切實幫助。

四、活動時間

6月20日至30日

五、組織實施

1、各基層團委根據(jù)實際情況制定具體的貫徹落實意見或方案，明確一名分管領導和主責部門牽頭抓好活動的開展，活動方案和人員名單于6月25日前報團縣委。

2、定期上報“走進青年”活動開展情況和團委書記電子信箱使用情況，實行每月報告一次、每季度通報一次制度。每月末，各基層團委須將已公開書記電子信箱的使用情況（包括收到的有效信件數(shù)、基本分類、辦理回復情況等）、“走進青年”活動開展情況（包括活動時間、地點、主要內容、參與的青少年數(shù)、青少年反映的訴求問題、辦理回復情況等）、活動開展的圖片、視頻、文字資料，報團縣委。

第二篇：關于深化企業(yè)青年職工創(chuàng)新創(chuàng)效活動的實施意見

關于深化企業(yè)青年職工創(chuàng)新創(chuàng)效

活動的實施意見

（2001年6月6日）

青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動自開展以來，在各級團組織、經貿委、專利管理機關和科協(xié)等部門的高度重視、精心組織和通力配合下，已在廣大企業(yè)中取得了明顯成效，目前正呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。為深入貫徹落實黨的十五屆五中全會和九屆全國人大四次會議精神，動員組織廣大青年職工為推動企業(yè)改革和發(fā)展作出更大貢獻，共青團中央、國家經貿委、國家知識產權局、中國科協(xié)決定今后一個時期繼續(xù)深化青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動并提出如下實施意見。

一、指導思想

以黨的十五屆五中全會精神和江澤民同志“三個代表”的重要思想為指針，以開發(fā)青年職工人力資源、提高企業(yè)經濟效益為目標，以組織青年職工立足崗位開展創(chuàng)造性勞動、推動企業(yè)面向市場提供創(chuàng)新型產品（服務）為基本立足點，以實施強力推進、深化活動內涵、堅實人才基礎、完善工作機制為手段，組織引導廣大青年職工在群眾性創(chuàng)新實踐中成長成才，建功立業(yè)。

二、總體目標

在鞏固已有成果的基礎上，再經過三年的努力，使青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動在85%以上的國有及國有控股企業(yè)和60%以上的非公有制企業(yè)1000萬青年職工中展開，以人均創(chuàng)效1000元為目標，實現(xiàn)創(chuàng)效100億元，通過創(chuàng)新創(chuàng)效實踐，使青年職工的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力得到明顯提高。

三、主要措施

1、強力推進。一是分行業(yè)推進。發(fā)揮行業(yè)管理部門的指導優(yōu)勢、政策優(yōu)勢、組織優(yōu)勢以及行業(yè)中重點企業(yè)的示范作用，直接牽動大型企業(yè)，借助行業(yè)力量抓好典型樹立、經驗推廣、評選表彰、政策出臺等工作環(huán)節(jié)。二是分區(qū)域推進。建立東北、華北、華東、華南、華中、西南、西北等7個區(qū)域青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動協(xié)調小組，定期開展區(qū)域性研討會、經驗交流會、成果洽談會等形式多樣、內容豐富的主題活動。三是分所有制推進。在充分發(fā)揮國有企業(yè)示范帶動作用的同時，注重探索非公有制企業(yè)開展活動的經驗，形成創(chuàng)新創(chuàng)效活動新的生長點。四是分創(chuàng)新類別推進。根據(jù)技術、管理、營銷、服務等創(chuàng)新領域特點，認真總結好的做法和經驗并加以推廣。

2、深化內涵。把“項目化運作”作為深化青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動的重要抓手，切實規(guī)范和完善創(chuàng)新的過程。主要抓好幾個關鍵環(huán)節(jié)：一是制定工作目標。結合企業(yè)、青年的特點和實際，制定切實可行的“項目化運作”工作目標，并

予以量化分解。二是申報創(chuàng)新課題。通過發(fā)放“青年項目書”等方式，發(fā)動青年職工立足本職崗位，以市場為導向，分析查找技術、管理、營銷、服務等日常工作中存在的突出問題，向活動組織機構申報創(chuàng)新課題。三是進行項目招標。在青年職工申報創(chuàng)新課題的基礎上，確定企業(yè)所需、青年所能的攻關項目，對青年職工公開招標，由項目負責人與企業(yè)簽訂攻關合同，明確雙方的權利和義務。四是開展項目攻關。協(xié)調成立多層次、多類型的青年科技攻關協(xié)會或科技攻關小組，組織青年職工以完成攻關課題為目標，開展創(chuàng)新攻關。企業(yè)在加強項目管理的同時，要通過建立青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動基金、成立青年創(chuàng)新項目導師團等方式，為青年職工提供技術、信息、資金、場地等方面的支持。五是促進成果轉化。通過舉辦青年科技節(jié)、青年創(chuàng)新成果展等方式，強化中介服務，優(yōu)化創(chuàng)新過程，努力縮短創(chuàng)新成果實現(xiàn)商業(yè)化應用的過程和時間，促進科技成果向現(xiàn)實生產力的轉化。六是探索青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動的激勵機制，使創(chuàng)新創(chuàng)效活動制度化、經?；?/p>

3、堅實基礎。以開發(fā)青年人力資源為著力點，把增強青年創(chuàng)新意識、提高青年創(chuàng)新能力作為深化活動的基礎工作來抓，通過開展創(chuàng)造性勞動大討論、舉辦青年創(chuàng)新論壇、進行科技知識普及和培訓等行之有效的方式，幫助青年職工提高科學文化素質和技術技能水平，努力建設一支富有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的高素質青年職工隊伍。各地區(qū)、各企業(yè)要

適應國民經濟信息化的要求，在今后一個時期大力加強計算機網絡知識和技能的培訓工作，力爭三年內國有大中型企業(yè)青年職工基本掌握和運用計算機網絡知識和技能。要抓好青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動與青年崗位能手活動的有機結合，促進青年崗位能手活動由適應型人才培養(yǎng)向創(chuàng)新型人才培養(yǎng)轉變，由崗位基本技能培訓向新科技、新知識培訓轉變，為青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動奠定人才基礎。

4、完善機制。一是組織機制。各地區(qū)要建立健全由團委、經貿委、專利管理機關、科協(xié)等單位共同組成的活動組織領導機構。各企業(yè)要成立以黨政領導牽頭、團組織具體協(xié)調、有關職能部門共同參與的活動組織領導機構。二是培養(yǎng)機制。把對青年職工的培訓工作納入企業(yè)培訓體系之中，規(guī)范人才評價標準，建立青年人才庫，注重培養(yǎng)高新技術人才，為構建企業(yè)創(chuàng)新體系提供人才儲備。三是評價機制。各地區(qū)、各企業(yè)要成立主要由企業(yè)技術、管理、營銷、服務等部門有關負責同志組成的青年創(chuàng)新成果評價機構，強化創(chuàng)新成果評價工作的效益導向，制定以效益為根本評判標準的青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動考評辦法，促進考評工作的科學化、規(guī)范化和制度化建設。四是激勵機制。各地區(qū)、各行業(yè)要加大活動表彰力度，并爭取出臺地區(qū)性、行業(yè)性的獎勵政策。各企業(yè)要制定實施有關推進青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動的政策，并把活動納入企業(yè)獎勵體系之中，在學習深造、收入分配等方面向優(yōu)秀

青年人才傾斜，進一步激發(fā)廣大青年職工投身創(chuàng)新實踐的熱情和積極性。

四、有關要求

深化實施青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動，是今后一個時期企業(yè)共青團工作的重中之重。各地區(qū)、各企業(yè)要以務實的精神把活動抓緊抓好。

一要提高認識。要在知識經濟迅猛發(fā)展、科學技術日新月異的時代背景下，在開放的市場格局下，站在全局和戰(zhàn)略的高度，充分認識和把握深化青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動對于引導青年職工建功成才、推動經濟發(fā)展和社會進步的重要意義，將其列入重要議事日程，采取有力措施，務求取得明顯實效。

二要精心組織。要結合實際，因地制宜，因企制宜，大膽探索，勇于實踐，不斷創(chuàng)新工作方式方法，努力創(chuàng)造可供借鑒推廣的新鮮經驗。進一步健全工作責任制，一級抓一級，一級帶一級，把深化實施青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動的各項工作任務落到實處。

三要講求實效。各地區(qū)、各企業(yè)要堅持“貴在創(chuàng)新、重在創(chuàng)效”的原則，普遍建立青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動業(yè)績申報制度。企業(yè)在開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動中取得的經濟效益要經相關部門鑒定、企業(yè)黨政領導認可后逐級上報。各級青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動領導機構將以此作為評價下級組織工作的根本

標準。共青團中央、國家經貿委、國家知識產權局、中國科協(xié)將在適當時機命名一批全國青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動示范基地。四要強化宣傳。要通過新聞媒介，廣泛宣傳活動的重要意義、成功做法和有益經驗，大力培育樹立先進典型，形成積極的導向，進一步加深各方面對青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動的認識，創(chuàng)造有利于活動開展的良好環(huán)境。

共青團中央

國家經貿委

國家知識產權局

中國科協(xié)

第三篇：碑政法發(fā)[2011]xx 號--執(zhí)法為民滿意政法主題實踐活動實施意見

碑政法發(fā)?2011?xx號

中共西安市碑林區(qū)委政法委員會

關于印發(fā)《在全區(qū)政法系統(tǒng)開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民、滿意政法”主題教育實踐活動的實施意見》的通知

區(qū)級政法各部門：

現(xiàn)將《關于在全區(qū)政法系統(tǒng)開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民、滿意政法”主題教育實踐活動的實施意見》印發(fā)你們，請結合實際，抓好貫徹落實。

中共西安市碑林區(qū)委政法委員會

2011年4月12日

中共西安市碑林區(qū)委政法委員會

關于在全區(qū)政法系統(tǒng)開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念 執(zhí)法為民 滿意政法”主題教育實踐活動的實施意見

為迎接中國共產黨成立9O周年, 大力弘揚黨的光榮傳統(tǒng),教育和引導全體政法干警牢固樹立社會主義法治理念,堅定不移地做中國特色社會主義事業(yè)的建設者、捍衛(wèi)者,根據(jù)中、省委政法委的統(tǒng)一部署和市委政法委《關于在全市政法系統(tǒng)開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民、滿意政法”主題教育實踐活動的實施意見》（市政法發(fā)?2011?10號），結合我區(qū)實際,區(qū)委政法委決定在全區(qū)政法系統(tǒng)開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民、滿意政法”主題教育實踐活動。現(xiàn)制定如下實施意見：

一、指導思想和目標要求

以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,深入貫徹落實黨的十七大、十七屆五中全會、各級政法工作會議和區(qū)委十一屆十次全會精神,緊緊圍繞確保社會穩(wěn)定這個主題和2011西安世園會安全順利舉行這條主線,以社會管理創(chuàng)新綜合試點為動力,以深化三項重點工作為著力點, 扎實開展“滿意在碑林”主題年活動。通過主題教育實踐活動，達到以下目標：

（一）政治信念更加堅定。全體政法干警進一步增強對中國特色社會主義的政治認同、理論認同、感情認同,始終堅持

中國特色社會主義的政治方向,堅定不移地做中國特色社會主義事業(yè)的建設者、捍衛(wèi)者。

（二）群眾觀點更加牢固。全體政法干警真正從內心深處打牢執(zhí)法為民的思想根基,通過多做人對人、面對面、手拉手、心連心的群眾工作,搭建起政法機關與人民群眾的“連心撟”,不斷提高人民群眾對政法工作和隊伍的滿意度,進一步密切警民、干群關系。

（三）黨的領導更加有力。政法各部門要進一步強化黨的領導觀念,黨員干警進一步強化黨員意識,充分發(fā)揮政法部門黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干警的先鋒模范作用,為政法事業(yè)發(fā)展進步提供堅強的組織保障。

（四）隊伍建設明顯加強。要選好配強政法部門領導班子,要求政治堅定、勇于創(chuàng)新、廉潔奉公、能打硬仗。政法隊伍紀律作風明顯改善、思想政治素養(yǎng)明顯提升、執(zhí)法辦案更加規(guī)范,隊伍戰(zhàn)斗力明顯增強。

（五）重點任務圓滿完成。全體政法干警以奮發(fā)有為的精神狀態(tài),為實現(xiàn)“十二五”時期全市經濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境、公平正義的法治環(huán)境和優(yōu)質高效的服務環(huán)境,確保高標準完成深入推進三項重點工作、世園會安保硬仗、社會管理創(chuàng)新試點等重點任務。

二、基本原則和主要內容

通過正面教育、知行合一、分段實施和群眾路線的基本原

則，達到人人受教、務求實效。按照上級部署要求,主題教育實踐活動為期一年,為確保活動取得預期效果,各級要分段組織實施。即:一季度廣泛動員部署,制定實施方案,召開動員會進行組織推動;二季度開展革命傳統(tǒng)教育,組織宣講、觀看專題片、瞻仰革命舊址等;三季度強化實踐活動,深入開展“大接訪、大走訪、大下訪”活動,組織開門評警、建立群眾工作聯(lián)系點等,以實際行動踐行執(zhí)法為民;四季度整改立制,組織召開專題民主生活會、群眾評議座談會等,查找整改突出問題,形成長效工作機制;年底組織督導檢查、明察暗訪、總結驗收等,推動活動取得實效。主要內容為：

（一）開展革命傳統(tǒng)教育，進一步堅定隊伍理想信念。一是開展宣講活動，積極組織收看紅色經典影視專題教育片，激發(fā)干警熱愛黨、信賴黨、為黨的事業(yè)奮斗終生的自覺性。充分利用西安周邊紅色教育資源組織參觀學習,開展主題黨日活動,通過重溫入黨誓詞、重讀經典著作、重唱革命歌曲等活動,現(xiàn)地感受革命傳統(tǒng),現(xiàn)場接受教育熏陶。二是開展群眾觀點教育，重點學習胡錦濤總書記關于加強和改進新形勢下群眾工作的要求,結合學習領會市委孫清云書記2010年底在基層公安派出所調研講話要求,通過深化“大接訪”、“大走訪”、“大下訪”和“開門評警”活動,引導干警真正把辦事群眾當家人、把群眾困難當家事、把群眾工作當家業(yè),做群眾工作的行家里手,進一步密切警民、干群關系。三是組織收看專題教育片,通過

收看職務犯罪和侵犯群眾利益的典型案例警示教育片,激勵干警自覺做到公正執(zhí)法、警鐘常鳴。政法各部門要認真組織開展學習討論，并通過組織座談會、報告會、演講、征文等形式，對廣大干警進行廣泛深入教育培訓。

（二）推進機制建設促進制度完善。一是培訓教育機制。制定政法系統(tǒng)“大培訓、大練兵”長遠規(guī)劃,按照分級分類和全員培訓的原則,整體推進全區(qū)政法干警的教育培訓,提升政法隊伍的整體素質。二是群眾工作機制。將政法干警大走訪、開門納諫、領導包案等群眾歡迎、行之有效的工作經驗上升為制度規(guī)范,形成長效機制,納入各項考核，穩(wěn)步提升人民群眾對政法隊伍滿意度。三是公眾參與機制。健全定期匯報制度,每半年組織一次匯報會,主動征求基層單位、群眾代表、人大政協(xié)委員等社會各界人士對政法工作的意見和建議,有針對性地進行整改提高。四是群眾評議機制。邀請組織政法系統(tǒng)執(zhí)法監(jiān)督員對基層政法單位開展活動和執(zhí)法情況進行明察暗訪,確?；顒釉鷮嵱行?。

（三）開展深度報道積極培育典型。區(qū)級政法各部門要積極做好先進典型的培養(yǎng)、挖掘和宣傳工作,把樹立典型、推廣有效做法、學習成功經驗貫穿整個主題教育實踐活動始終。圍繞開展主題實踐活動工作成效、典型經驗、長效機制以及涌現(xiàn)出的先進事跡和典型人物進行多角度、多層次、多方式系列專題報道，充分發(fā)揮先進典型的示范帶動作用，著力建立健全先

進典型培養(yǎng)、宣傳和激勵長效工作機制。

（四）結合工作實踐大膽創(chuàng)新。區(qū)級政法各部門除完成主題教育實踐活動應有內容外,還要圍繞活動主題,積極探索行之有效的活動載體,不斷豐富和創(chuàng)新活動形式,大力開展政法干警喜聞樂見、豐富多彩、特色鮮明的各種活動,在求新、求活、求實上下功夫,、拿出叫得響、推得開的“拳頭產品”,力爭形成形式活潑、特色鮮明、效果明顯的生動局面,努力增強主題教育實踐活動的吸引力、感染力和影響力。

三、工作要求

（一）高度重視，加強領導。確保主題教育實踐活動順利開展，區(qū)級政法各部門要成立主題教育實踐活動領導小組，負責全面組織、指導協(xié)調和推進落實工作，同時應明確責任領導和承辦部門，把任務分解細化，提出落實目標和時限要求，把責任落實到人，層次明確、抓好落實。

（二）統(tǒng)籌兼顧,搞好結合。要把開展好主題教育實踐活動同貫徹落實中央和省市政法工作會議精神結合起來,同全區(qū)開展的“滿意在碑林”活動結合起來，同“爭先創(chuàng)優(yōu)、奪旗爭星”活動結合起來，緊貼西安建設國際化大都市實際、緊扣深入推進三項重點工作要求、緊跟提升“兩率一度”形勢,圍繞主題、共同謀劃,突出重點、扎實推進,確保各項工作相互促進,共同進步。

（三）確定人員、提供保障。區(qū)級政法各部門對于具體落

實的工作任務，要確定專門的負責領導，抽調高素質的工作人員，提供有力的保障措施，確保各項工作順利進行。

（四）落實責任，加強檢查。區(qū)級政法各部門要加強主題實踐活動的日常督導檢查，區(qū)委政法委將進行抽查，對工作成效顯著的及時進行表彰獎勵，對工作落后的限期整改，對完成情況不好的進行通報批評。

第四篇：復工發(fā)[2011]4號 復興鄉(xiāng)工會委員會關于開展創(chuàng)建“工人先鋒號”活動的實施意見

復工發(fā)?2011?4號

復興鄉(xiāng)工會委員會

關于開展創(chuàng)建“工人先鋒號”

活動的實施意見

鄉(xiāng)機關工會、鄉(xiāng)屬各企事業(yè)單位工會：

為進一步團結動員廣大職工，充分發(fā)揮工人階級在構建和諧社會、促進企業(yè)轉型跨越發(fā)展中的主力軍作用，根據(jù)區(qū)總工會組織《關于開展創(chuàng)建“工人先鋒號”活動的實施意見》，鄉(xiāng)工會決定在我鄉(xiāng)范圍內開展創(chuàng)建“工人先鋒號”活動。實施意見如下：

一、充分認識開展創(chuàng)建“工人先鋒號”活動的重要意義

開展創(chuàng)建“工人先鋒號”活動，有利于增強職工的使命感和責任感，激勵廣大職工不斷提高學習能力、創(chuàng)新能力、競爭能力，加快知識化進程；有利于推動全心全意依靠工人階級指導方針的貫徹落實，調動廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，激發(fā)職工熱愛本職、鉆研技術、創(chuàng)新管理、提高效益的工作熱情和創(chuàng)造活力，在推動企業(yè)新的跨越發(fā)展中建功立業(yè)。

二、開展創(chuàng)建“工人先鋒號”活動的指導思想和總體要求

（一）指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞企業(yè)中心任務，充分發(fā)揮“工人先鋒號”的示范、引領、帶動和激勵作用，進一步增強職工主人翁責任感，最大限度地激發(fā)職工的工作熱情和創(chuàng)造活力，團結動員廣大職工為推動企業(yè)科學發(fā)展、促進企業(yè)和諧進步做出更大貢獻。

（二）總體要求

以依靠主力軍、建設主力軍、發(fā)展主力軍為宗旨，以激發(fā)廣大職工工作熱情和創(chuàng)造活力為目標，以創(chuàng)建民航特色、增強創(chuàng)新能力、提升職工素質為重點，以2 創(chuàng)一流工作、一流服務、一流業(yè)績、一流團隊為內容，以發(fā)揮榜樣激勵作用，爭創(chuàng)先進團隊為途徑，使“工人先鋒號”成為引領職工發(fā)揚工人階級優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揮工人階級主力軍作用，推動企業(yè)和諧勞動關系建設的旗幟；成為引導職工立足本職、愛崗敬業(yè)、刻苦學習、忘我工作、開拓進取、甘于奉獻的載體；成為長期堅持、職工認可、影響廣泛的勞動競賽活動品牌。

三、組織領導

由各企業(yè)工會組織領導“工人先鋒號”創(chuàng)建工作；辦公室的主要職責是：

1、制定并不斷修改完善創(chuàng)建“工人先鋒號”活動實施方案，改進工作措施；

2、指導本工會深入開展“工人先鋒號”創(chuàng)建工作；

3、收集、宣傳創(chuàng)建“工人先鋒號”先進事跡；

4、根據(jù)區(qū)總工會組織的要求，向其擇優(yōu)推薦“工人先鋒號”創(chuàng)建集體；

5、接受廣大職工群眾對創(chuàng)建“工人先鋒號”活動的反映和建議。

四、“工人先鋒號”的創(chuàng)建對象和基本條件

（一）創(chuàng)建對象

鄉(xiāng)機關工會及鄉(xiāng)屬各企事業(yè)單位工會成員。

（二）基本條件

“工人先鋒號”的基本條件是：認真學習，遵紀守法，團結奮進，在素質提升、自主創(chuàng)新、降本增效、業(yè)務拓展、攻堅克難、形象塑造等方面做出突出貢獻。

1、堅持以科學理論為指導，所屬職工認真執(zhí)行黨的路線方針政策，自覺遵守國家、民航法律法規(guī)和各項規(guī)章制度，注重加強思想作風和業(yè)務素質建設，有強烈的主人翁責任意識，良好的職業(yè)道德和較高的技能水平。

2、堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新，積極開展技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等多種創(chuàng)先爭優(yōu)和自主創(chuàng)新活動，積極總結推廣先進經驗，不斷提高工作效率，工作深入扎實，成績明顯突出。

3、堅持持續(xù)安全、優(yōu)質服務、高效管理理念，努力打造優(yōu)質精品企業(yè)，樹立企業(yè)品牌，為塑造企業(yè)良好的社會形象發(fā)揮積極作用。

4、堅持科學發(fā)展，具有積極進取、奮勇爭先、團4 結協(xié)作、和諧共進的團隊精神，職工積極性充分發(fā)揮，團隊凝聚力強、影響力大、職工信賴、群眾認可。

5、能克服困難，迎難而上，優(yōu)質高效地完成各項工作任務，受到上級表彰，產生較大的積極影響。

五、創(chuàng)建“工人先鋒號”活動的主要形式(一)把創(chuàng)建活動與勞動競賽緊密結合起來。一是抓好核心制度的落實，通過開展各種競賽等活動，促進安全管理、服務保障和經營管理能力的不斷提高。

二是抓好職工技能的培訓，全面提高職工素質，通過開展崗位練兵、技術比武、技能競賽活動，使職工逐步成為獨當一面的技術能手。

(二)把創(chuàng)建活動與本單位、本崗位的實際緊密結合起來。

一是要突出工作規(guī)范，嚴格遵守企業(yè)各項規(guī)章制度和行業(yè)標準，扎扎實實做好基礎性工作。

二是要突出管理創(chuàng)新和服務創(chuàng)新，積極探索科學合理的管理途徑，增強安全生產意識、提升服務保障水平、提高經濟效益質量。

（三）把創(chuàng)建活動與企業(yè)中心工作緊密結合起來。堅持把科學化企業(yè)管理、可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略理念以及創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)意識貫穿于日常工作中，結合開展企業(yè)文化落地工作，努力在安全保障、優(yōu)質服務和高效管理上下功夫，爭取在創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)方面有新的突破。

六、“工人先鋒號”的培育和管理

（一）“工人先鋒號”的培育

1、創(chuàng)建“工人先鋒號”活動要緊緊圍繞“四個一流”，堅持以人為本，注重培育企業(yè)文化，從本單位實際出發(fā)，因地制宜，突出重點，不斷把創(chuàng)建“工人先鋒號”活動引向深入。

2、要堅持典型示范、整體推進，精心制定創(chuàng)建方案，認真落實創(chuàng)建措施，有計劃、有步驟地全面推進創(chuàng)建活動。

3、要抓好不同類型集體創(chuàng)建“工人先鋒號”的經驗，善于發(fā)現(xiàn)典型，及時總結推廣，形成一批成果，確保創(chuàng)建活動的整體推進，力求創(chuàng)建水平不斷提升。

4、要通過爭創(chuàng)活動培育一批“工人先鋒號”，特別是在安全生產、優(yōu)質服務、節(jié)能減排、自主創(chuàng)新、6 發(fā)明創(chuàng)造、技能競賽、“安康杯”競賽等群眾性建功立業(yè)活動中培育、選樹各類先進典型，在廣大職工中形成廣泛影響，引導職工進一步增強主人翁責任感、光榮感和使命感。

（二）“工人先鋒號”的管理

1、鄉(xiāng)屬各工會，每年年初要制定本單位“工人先鋒號”的創(chuàng)建計劃，確定創(chuàng)建集體，并上報鄉(xiāng)工會，由鄉(xiāng)工會審核確認后向區(qū)總工會申報并統(tǒng)一發(fā)放鄉(xiāng)屬各企事業(yè)單位級別的“工人先鋒號”牌匾。

2、爭創(chuàng)“工人先鋒號”的集體，要在工作現(xiàn)場醒目位置懸掛創(chuàng)建“工人先鋒號”牌匾，接受職工群眾監(jiān)督。

3、命名“工人先鋒號”由企事業(yè)單位根據(jù)鄉(xiāng)工會的要求，在充分聽取職工意見的基礎上，從各工會爭創(chuàng)集體中擇優(yōu)推薦上報表彰。

4、對已榮獲“工人先鋒號”稱號的集體，在一年內如有下列情況之一者，鄉(xiāng)工會有權建議區(qū)總工會撤銷其榮譽稱號：

（1）嚴重違紀、違法、違反黨和國家的政策，并 造成不良影響。

（2）發(fā)生責任差錯以上安全問題、受到客戶一次以上有效投訴，或有其他損害企業(yè)利益、破壞企業(yè)聲譽的現(xiàn)象和行為。

（3）群眾反映強烈，經查實確有弄虛作假或違反企業(yè)規(guī)章制度的行為。

（4）其他有關情況。

七、創(chuàng)建“工人先鋒號”活動的要求

（一）統(tǒng)一思想，加強領導

要將創(chuàng)建活動列入重要議事日程，思想上高度重視，組織上加強領導，工作上落實責任，在提升創(chuàng)建水平、打造工會品牌上狠下功夫，不斷擴大“工人先鋒號”的影響。要采取有效措施，加大工作力度，堅持以點帶面，整體推進，使創(chuàng)建活動全方位、多領域、深入扎實地開展。

（二）精心組織，協(xié)調推進

要結合本單位、本部門的實際情況，制定創(chuàng)建活動方案，有計劃、有步驟地全面拓寬創(chuàng)建活動領域，深化創(chuàng)建活動內容，創(chuàng)新創(chuàng)建活動方式，增強創(chuàng)建活8 動效果。要深入班組，加強調查指導，善于發(fā)現(xiàn)典型，及時總結推廣先進經驗。

（三）堅持條件，嚴格標準

開展創(chuàng)建“工人先鋒號”活動，要注重實效，堅決克服形式主義，嚴禁弄虛作假。推薦申報“工人先鋒號”，要堅持優(yōu)中選優(yōu)的原則，嚴格條件、程序，不搞平衡照顧，確保其先進性和示范性。要完善考核和激勵機制，加強培育和監(jiān)督管理，不斷提升“工人先鋒號”的質量和水平。

（四）上下行動，凝聚合力

在創(chuàng)建活動中，工會委員會、工會小組要根據(jù)本單位、本企業(yè)的特點，堅持聯(lián)系實際的創(chuàng)新，按照創(chuàng)建要求完善臺帳，及時報發(fā)活動照片和相關資料。要創(chuàng)造條件開展創(chuàng)建經驗交流活動，保持整體創(chuàng)建水平的不斷提升，積極營造一個良好的活動氛圍。

（五）廣泛宣傳，擴大影響

開展創(chuàng)建活動，重在職工評價、活動效果和社會影響。要把創(chuàng)建“工人先鋒號”的過程，作為學習宣傳“工人先鋒號”、激勵廣大職工為企業(yè)發(fā)展做貢獻 的過程，通過會議、網站、企業(yè)簡報、宣傳欄、黑板報等載體，對創(chuàng)建活動進行全方位的宣傳報道，在全鄉(xiāng)營造一種人人知曉、人人關注、人人參與創(chuàng)建活動的良好氛圍。要大張旗鼓地宣傳“工人先鋒號”的先進事跡，引導廣大職工以先進典型為榜樣，扎實工作，創(chuàng)先爭優(yōu)。要大力宣傳“工人先鋒號”的新事跡、新經驗、新成效，不斷擴大“工人先鋒號”的影響。

復興鄉(xiāng)工會委員會 二〇一一年二月二十日

主題詞：工人先鋒號 實施意見 抄送：區(qū)總工會 存檔 復興鄉(xiāng)工會委員會辦公室 2011年1月10日 印發(fā)

第五篇：淳官黨發(fā)2011-028號關于十星級文明戶、五到農家示范戶等活動的實施意見

淳官黨（2011）028號

中共官莊鎮(zhèn)黨委

官莊鎮(zhèn)人民政府

關于深入開展“十星級文明戶”等評選活動的實 施 意 見

各村黨支部、村委會：

為了認真貫徹落實縣委《關于在全縣村級黨組織開展“升級晉檔、科學發(fā)展”活動的實施意見》精神，有效推進全鎮(zhèn)村級黨組織開展“升級晉檔、科學發(fā)展”活動順利開展。按照縣文明辦安排部署，鎮(zhèn)黨委決定在全鎮(zhèn)范圍內深入?，F(xiàn)提出如下實施意見：

一、指導思想與總體目標

指導思想：以黨的十七大精神為指導，以文明新風進農家活動為抓手，以提高群眾的思想文化素質和改善農村人居環(huán)境為目的，以開展“十星級文明戶”、“五到農家”、“十大孝子”等評選活動為載體，在全鎮(zhèn)范圍內倡導科學、文明、健康的生活方式，促進自我教育、自我約束、自我管理，努力實現(xiàn)全鎮(zhèn)經濟社會超常規(guī)、跨越式發(fā)展。

總體目標：通過開展““十星級文明戶”、“五到農家”、“十大孝子”等評選活動，進一步引導和動員廣大干部群眾投身到圍繞“三大目標”、實現(xiàn)“四大推進”、完成“五大創(chuàng)建”建設中；進一步改善生產生活環(huán)境，提高農民收入，逐步縮小城鄉(xiāng)差別，促進城鄉(xiāng)一體化發(fā)展。

二、評選范圍及評選時間

1、評選范圍：長期在全鎮(zhèn)生產生活的農民，以農戶為單位參與“十星級文明戶”評選活動。

2、評選時間：從2011年6月開始，12月20日前結束。

三、工作實施步驟及評分辦法

1、宣傳發(fā)動階段（6月至7月）。各村黨支部，要切實加強評選星級文明戶的意義、方法及步驟的宣傳。每村要懸掛橫幅或制作永久性墻體標語，“十星級文明戶”評選內容標準和“五好家庭”評比標準要發(fā)放到戶，有廣播的村要廣泛宣傳，造濃氛圍。

2、措施落實階段（8月至10月）。各村要加強領導和指導，要以村為單位，做好“文明新風記載簿”記載活動，記載簿正面記載正面典型，反面記載不良行為。鎮(zhèn)上將不定期進行檢查。

3、評分評星階段（11月至12月）。首先由農戶填寫申報表，自己對本戶進行自評，放棄為零分。凡申報的單星得分20分。

其次是由評議小組（不少于10人）對申報戶進行評議。進行無記名投票打分，評議分值單星滿分為50分。

第三是由村評選工作領導小組無記名投票，此分值單星30分?！笆恰敝忻啃菨M分為100分，單項總分80分以上才能得星。

第四公示評議結果，以村為單位進行公示。

在十星級文明戶評定的基礎上，開展“五到農家”

評比活動。“五到農家”示范戶必備條件是“十星級文明戶”，由村評議工作領導小組無記名投票，經公示后確定。

四、成立組織，加強領導。

“十星級文明戶”、“五到農家”、“十大孝子”等評選活動是我鎮(zhèn)加強精神文明建設的重要措施，是構建和諧社會的重要載體，各村黨支部要成立領導小組，負責這項工作，要有專人負責，形成思想高度重視、措施落實到位、全鎮(zhèn)上下齊抓共管的工作格局。確?；顒痈挥谐尚?。

中共官莊鎮(zhèn)黨委

官莊鎮(zhèn)人民政府

2011年6月16日