第一篇：仕陽鎮(zhèn)人民政府2009年人口與計(jì)劃生育責(zé)任書

仕陽鎮(zhèn)人民政府2009年人口與計(jì)劃生育

基礎(chǔ)管理與目標(biāo)管理責(zé)任書

為了深入貫徹落實(shí)?中華人民共和國人口與計(jì)劃生育法?、?中共中央國務(wù)院關(guān)于全面加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定?和?浙江省人口與計(jì)劃生育條例?，繼續(xù)抓緊抓好人口與計(jì)劃生育工作，建立“依法管理，村（社區(qū)）民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動(dòng)、綜合治理”的工作機(jī)制，切實(shí)穩(wěn)定低生育水平，確保2010年人口與計(jì)劃生育各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù)的完成，仕陽鎮(zhèn)人民政府（以下簡稱甲方）與各村委會(huì)（以下簡稱乙方）簽訂責(zé)任書。

一、乙方保證完成以下責(zé)任制指標(biāo)：

1、計(jì)劃生育率（含往年出生今年補(bǔ)報(bào)）達(dá)88%以上。

2、統(tǒng)計(jì)誤差率控制在3%以內(nèi)。

3、依法行政：無嚴(yán)重違法違紀(jì)行為；

4、綜合決策：根據(jù)本村（社區(qū)）實(shí)際，依法制定計(jì)劃生育自治章程，落實(shí)制約與利益導(dǎo)向激勵(lì)機(jī)制，實(shí)行村（社區(qū)）民計(jì)劃生育自我教育、自我管理、自我服務(wù)。

5、基層基礎(chǔ)工作：基礎(chǔ)知識(shí)知曉率80%以上；開展出生缺陷干預(yù)，宣傳落實(shí)“兩免”政策，參加免費(fèi)婚檢率和優(yōu)生檢測(cè)率分別達(dá)到50%和60%；做好生育對(duì)象全過程管理和服務(wù)，嚴(yán)格實(shí)行空腹審批制度，二胎孕前審批率達(dá)80%以上。

6、孕育信息掌握率按戶籍人口數(shù)13‰推算掌握率（含補(bǔ)報(bào)）

達(dá)95%以上，杜絕發(fā)生當(dāng)年合法生育出生嬰兒去向不明和漏報(bào)情況；意外妊娠控制在2%以內(nèi)，基本杜絕大月份引產(chǎn)。

7、流動(dòng)人口管理：按要求理清流出育齡婦女現(xiàn)居住地及聯(lián)絡(luò)辦法，加強(qiáng)聯(lián)絡(luò)，主動(dòng)服務(wù)；把外出人口計(jì)劃生育對(duì)象的聯(lián)系、服務(wù)、管理責(zé)任分解落實(shí)到村干部、村計(jì)生服務(wù)員身上，密切聯(lián)系，及時(shí)掌握外出育齡婦女的孕情、育情，杜絕因?qū)α鲃?dòng)人口失管而發(fā)生違法生育。溪東、朝陽等村對(duì)外來流動(dòng)人員納入日常管理，要建立統(tǒng)一的外來流動(dòng)人口育齡婦女結(jié)婚，懷孕、生育、節(jié)育、流向等情況的管理臺(tái)帳，有條件的村設(shè)置外來育齡婦女計(jì)劃生育基礎(chǔ)信息墻上示意圖；每季對(duì)出租戶、企業(yè)的流動(dòng)人口進(jìn)行全面的排查，摸清基礎(chǔ)信息，及時(shí)調(diào)整村（社區(qū)）臺(tái)帳及墻上示意圖的動(dòng)態(tài)信息，對(duì)本轄區(qū)內(nèi)管轄的流動(dòng)人口要做到底子清、情況明，人來登記，人走注銷，并將流動(dòng)人口變化情況及時(shí)通報(bào)鎮(zhèn)計(jì)劃生育服務(wù)中心；對(duì)外來流動(dòng)人口建檔率、驗(yàn)收率和服務(wù)率要達(dá)到95%、90%和80%以上。

8、社會(huì)扶養(yǎng)費(fèi)征收：當(dāng)年例數(shù)兌現(xiàn)率到75%以上、金額兌現(xiàn)率達(dá)到50%以上，往年例數(shù)兌現(xiàn)率達(dá)到責(zé)任指標(biāo)要求。

9、開展以技術(shù)服務(wù)為重點(diǎn)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)：2009年1月以來一孩中不符合再生育條件的對(duì)象放環(huán)率達(dá)60%以上，2009年1月以來出生二孩及以上出生結(jié)扎率達(dá)65%以上；開展新婚、孕前、育前隨訪服務(wù)，落實(shí)產(chǎn)后、術(shù)后隨訪服務(wù)，隨訪率達(dá)95%以上；每次孕環(huán)檢率達(dá)到95%以上；協(xié)助完成孕環(huán)檢對(duì)象指紋采集率達(dá)90%以上。

10工作網(wǎng)絡(luò)建設(shè)：配合全市開展“百、千、萬工程”（一百

第二篇：2011年鎮(zhèn)人民政府人口與計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書

00鎮(zhèn)2011年人口和計(jì)劃生育工作目標(biāo)責(zé)任書

為切實(shí)我鎮(zhèn)全年計(jì)劃生育服務(wù)工作，持續(xù)低生育水平，統(tǒng)籌解決人口問題，確保2011人口與計(jì)劃生育工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)順利實(shí)現(xiàn)，鎮(zhèn)人民政府與你村簽訂本責(zé)任書。

一、主要工作目標(biāo)：

1、符合政策生育率達(dá)95%以上。

2、無計(jì)劃外生育或多胎生育。

3、流動(dòng)人口辦證、驗(yàn)證率達(dá)到98%以上。

4、出生統(tǒng)計(jì)誤差率為0。

5、落實(shí)節(jié)育對(duì)象措施及時(shí)率達(dá)100%。

6、每季度協(xié)助計(jì)生服務(wù)站開展一次“三查”服務(wù)，負(fù)責(zé)通知組織育齡婦女“三查”，重點(diǎn)對(duì)象一年四次，每次普查率達(dá)100%，一般對(duì)象“三查”一年2次，普查率達(dá)100%。婦科病普查一年開展一次，普查率達(dá)到90%以上。

7、育齡婦女婚育知識(shí)普及率達(dá)95%以上，積極配合縣、鎮(zhèn)兩級(jí)政府開展實(shí)施“母親健康”、“優(yōu)生促進(jìn)”、“計(jì)生家庭創(chuàng)業(yè)”三大工程的順利實(shí)施。

8、村級(jí)人口學(xué)校達(dá)到“八有”即有陣地、有教員、有教材、有計(jì)劃、有教案，有活動(dòng)記錄、有學(xué)員登記冊(cè)，有考核結(jié)果?；顒?dòng)正常，能積極宣傳當(dāng)前計(jì)生政策。生育政策普及率達(dá)90%以上。

9、按時(shí)變更育齡婦女卡，填寫要及時(shí)準(zhǔn)確無誤，做到有目錄、編號(hào)、各項(xiàng)表冊(cè)登記齊全，掛牌數(shù)據(jù)按時(shí)更換準(zhǔn)確無誤，報(bào)表及時(shí)準(zhǔn)確。準(zhǔn)確率達(dá)100%。

10、堅(jiān)持計(jì)劃生育生育指標(biāo)、獎(jiǎng)扶扶助、優(yōu)惠政策公開制度，接受群眾監(jiān)督，做到公平、公正、公開。獎(jiǎng)勵(lì)扶助政策落實(shí)準(zhǔn)確率達(dá)100%。

二、工作要求

1、村組干部要分片包干，督促外出重點(diǎn)對(duì)象按時(shí)寄回三查證明，外出寄證三查率確保100%。

2、每季度報(bào)表上報(bào)本村流出人口名單，包括年齡、婚育情況，流出地等，報(bào)表情況年底納入村干部考核內(nèi)容。

3、堅(jiān)持“三個(gè)一”領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，村支部、村委會(huì)至少每季度研究一次人口與計(jì)劃生育工作，解決工作中的具體問題，認(rèn)真落實(shí)本村內(nèi)目標(biāo)責(zé)任制。

4、充分發(fā)揮村級(jí)計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組、協(xié)會(huì)和計(jì)生工作者的職能作用。積極協(xié)助抓好計(jì)劃生育工作。

5、積極開展“關(guān)愛女孩行動(dòng)”搞好宣傳教育，嚴(yán)禁遺棄女嬰和非醫(yī)學(xué)鑒別胎兒性別，確保出生人口性別比的平衡。

6、六里村完成當(dāng)年“新農(nóng)村新家庭”創(chuàng)建工作。

7、認(rèn)真搞好農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)輔助對(duì)象資格的確認(rèn)、建卡工作加強(qiáng)獎(jiǎng)勵(lì)扶助制度情況的監(jiān)督。獎(jiǎng)勵(lì)資格確認(rèn)差錯(cuò)率控制在1%以內(nèi)。

8、確實(shí)加強(qiáng)流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理與服務(wù)工作。建立健全流動(dòng)人口管理機(jī)制，切實(shí)發(fā)揮村級(jí)管理流動(dòng)人口的作用，確保流動(dòng)人口持證率和驗(yàn)證率達(dá)標(biāo)。

三、考核獎(jiǎng)懲

考核工作年終由鎮(zhèn)計(jì)生領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織實(shí)施，（縣年終抽取的考核村均依據(jù)考核得分為準(zhǔn)），根據(jù)得分情況予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。本責(zé)任書定量指標(biāo)進(jìn)行綜合考核兌現(xiàn)。達(dá)到要求指標(biāo)的給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，達(dá)不到要求的予以通報(bào)批評(píng)、警告、一票否決，問題嚴(yán)重的追究相關(guān)干部的責(zé)任。

00鎮(zhèn)人民政府領(lǐng)導(dǎo)：

村主任：

二0一一年三月二十三日

第三篇：人口與計(jì)劃生育責(zé)任書

新疆配送公司2011人口與計(jì)劃生育

目標(biāo)管理責(zé)任書

作制度與方案，并檢查、督促落實(shí)計(jì)生綜合治理工作目標(biāo)的具體措施。

四、責(zé)任追究

如違反計(jì)劃生育規(guī)定，造成計(jì)劃外懷孕或生育的，按照《中華人民共和國人口與計(jì)劃生育法》及中國石油天然氣運(yùn)輸公司《人口與計(jì)劃生為了切實(shí)加強(qiáng)新疆配送公司所屬員工的計(jì)劃生育管理工作，落實(shí)責(zé)任制，有效地制止計(jì)劃外生育，特簽訂本計(jì)劃工作責(zé)任書。

一、責(zé)任范圍：

責(zé)任人對(duì)新疆配送公司的計(jì)劃生育工作負(fù)主要責(zé)任。

二、責(zé)任目標(biāo)：

計(jì)劃生育率100％，晚婚率95％，晚育率100％，領(lǐng)證率100％，計(jì)劃生育節(jié)育率100％，杜絕一切計(jì)劃外生育。

三、責(zé)任內(nèi)容：

（一）積極宣傳貫徹《中華人民共和國人口與計(jì)劃生育法》、《新疆維吾爾自治區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》，計(jì)劃生育管理人有義務(wù)向育齡婦女宣傳避孕節(jié)育、知情選擇、生殖健康保健等知識(shí)。

（二）向上級(jí)計(jì)劃生育部門匯報(bào)單位中的育齡夫婦定期檢查落實(shí)避孕節(jié)育措施情況；接受對(duì)計(jì)劃生育情況的檢查、督促。

（三）做好流動(dòng)人口登記，做到人來登記，人走注銷，及時(shí)通報(bào)信息，并辦理人口計(jì)劃生育相關(guān)手續(xù)。

（四）加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口的計(jì)劃生育管理，認(rèn)真履行職責(zé)。

（五）根據(jù)單位的具體情況和職能特點(diǎn)，制定有利于計(jì)生工作的工

育責(zé)任制實(shí)施辦法》，追究責(zé)任人責(zé)任。

分公司負(fù)責(zé)人

簽

字：

年 月 日

責(zé)任書簽訂人 簽

字：年 月

日

C P T C 中國石油運(yùn)輸

人口與計(jì)劃生育工作目標(biāo)管理責(zé)任書

責(zé)任書期限：

2011年1月1日－2011年12月31日

責(zé)任書一式二份：

責(zé)任單位、新疆配送公司工會(huì)各執(zhí)一份。

中國石油天然氣運(yùn)輸公司新疆配送公司工會(huì)

二

○

一

一

年

一月

第四篇：人口與計(jì)劃生育責(zé)任書

人口與計(jì)劃生育責(zé)任書

人口與計(jì)劃生育責(zé)任書1

為了適應(yīng)社區(qū)人口與計(jì)劃生育改革，貫徹落實(shí)《中華人民共和國人口與計(jì)劃生育法》、《湖北省人口與計(jì)劃生育條例》，強(qiáng)化計(jì)劃生育屬地管理，單位負(fù)責(zé)、社區(qū)服務(wù)、綜合治理，根據(jù)上級(jí)要求，特制定20xx計(jì)劃生育責(zé)任書，由局同各股（室、局）簽訂。

一、責(zé)任目標(biāo)。

1、領(lǐng)導(dǎo)重視配齊人員。健全計(jì)生專(兼)門機(jī)構(gòu)，配齊計(jì)生專干，明確一名領(lǐng)導(dǎo)專管。

2、支持服從社區(qū)管理。及時(shí)、準(zhǔn)確向社區(qū)申報(bào)人口計(jì)劃、上報(bào)育婦動(dòng)態(tài)和人口情況并有相應(yīng)檔案資料；符合政策生育率達(dá)100%；積極配合所在社區(qū)計(jì)生工作，按要求完成社區(qū)部署的任務(wù)。

3、宣傳教育營造氛圍。開展婚育新風(fēng)進(jìn)萬家活動(dòng)，對(duì)已婚育齡人群進(jìn)行計(jì)劃生育政策法規(guī)和生殖健康知識(shí)教育，知識(shí)普及率達(dá)100%且有培訓(xùn)記載。

4、強(qiáng)化流動(dòng)人口管理。對(duì)流動(dòng)人口管理有具體規(guī)定；建有帳、卡，納入經(jīng)常性管理；流動(dòng)人口辦(驗(yàn))證率達(dá)85%。

5、加強(qiáng)離崗育婦管理。有明確的管理職責(zé)和措施；育婦能得到正常的`避孕節(jié)育服務(wù)。

6、提供全面優(yōu)質(zhì)服務(wù)。每年3月和8月，組織本單位已婚育婦按社區(qū)要求參加“三查”；提供避孕節(jié)育和生殖保健服務(wù)；對(duì)懷孕15周以上的孕婦全程提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，實(shí)行跟蹤管理且責(zé)任落實(shí)到人；對(duì)本單位生育后的婦女要在三個(gè)月內(nèi)實(shí)行避孕方法知情選擇，落實(shí)適應(yīng)的避孕節(jié)育措施。

7、向局提供下列材料。每年3月初、8月初及時(shí)向局辦公室上報(bào)本單位計(jì)劃生育人員名單，逾期不報(bào)造成無計(jì)劃生育追究單位負(fù)責(zé)人和當(dāng)事人責(zé)任；本單位新結(jié)婚和新生育人員要及時(shí)上報(bào)局辦公室，不得漏報(bào)、瞞報(bào)。

二、考評(píng)辦法。

1、考核時(shí)間為20xx年1月1日至20xx年12月30日。

2、考核辦法：采取平時(shí)評(píng)估和半年、年終考核記分。

3、有計(jì)劃外生育、逾期不報(bào)計(jì)劃或新出生隱瞞不報(bào)的，給予單位負(fù)責(zé)人和當(dāng)事人的黨紀(jì)和行政處分。

三、獎(jiǎng)勵(lì)與責(zé)任。

1、全面完成責(zé)任目標(biāo)并取得優(yōu)異成績，予以獎(jiǎng)勵(lì)。

2、未完成責(zé)任目標(biāo)的單位，除取消評(píng)獎(jiǎng)資格外，還要向局寫出負(fù)責(zé)任的報(bào)告，并給予適當(dāng)處分。

局領(lǐng)導(dǎo)簽名：xxx

股室負(fù)責(zé)人簽名：xx

xx年xx月xx日xx年xx月xx日

人口與計(jì)劃生育責(zé)任書2

根據(jù)中央國家機(jī)關(guān)和民航總局空管局計(jì)生委工作要點(diǎn)的安排，為確保20xx年民航總局空管局人口和計(jì)劃生育各項(xiàng)任務(wù)的完成，做到責(zé)任到位，投入到位，措施到位，宣傳到位。特制定本責(zé)任書。

一、部門計(jì)劃生育人口控制目標(biāo)

1、建立員工婚育情況檔案，實(shí)行目標(biāo)管理與考評(píng)獎(jiǎng)懲相結(jié)合的管理模式。

2、公司各部門計(jì)劃生育人口控制目標(biāo)應(yīng)達(dá)到符合政策生育率100﹪，晚育率高于98﹪，節(jié)育措施落實(shí)率100﹪，無違法生育。

3、積極參加上級(jí)計(jì)生委組織各項(xiàng)活動(dòng)，參加人數(shù)率95﹪以上;并根據(jù)公司實(shí)際情況組織活動(dòng)。

二、考核與獎(jiǎng)懲

公司各部門員工對(duì)違反規(guī)定超計(jì)劃生育的.人員，應(yīng)按照《北京市人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行處理。對(duì)于黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，按中央有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，對(duì)每年完成目標(biāo)的部門，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)(每人4000元人民幣)，對(duì)未完成目標(biāo)的部門，給予通報(bào)批評(píng)和罰款(每人500元、當(dāng)事人XX元人民幣)。

部門負(fù)責(zé)人：

部門員工：

20xx年4月

人口與計(jì)劃生育責(zé)任書3

根據(jù)《山東省人口與計(jì)劃生育條例》和市委、市政府與市教體局簽訂的《平度市20xx年人口和計(jì)劃生育齊抓共管責(zé)任書》，結(jié)合我市教育系統(tǒng)實(shí)際，特制定《平度市教育體育系統(tǒng)20xx年人口與計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書》。

一、責(zé)任指標(biāo)

1. 符合政策生育率100%，嚴(yán)禁計(jì)劃外生育。

2. 已婚育齡婦女避孕節(jié)育措施落實(shí)率100%。

3. 已婚育齡婦女一年兩次環(huán)孕情監(jiān)測(cè)率100％。

二、保障措施

1. 健全計(jì)生組織機(jī)構(gòu)。學(xué)校主要負(fù)責(zé)人要對(duì)計(jì)生工作負(fù)總責(zé)，確定分管領(lǐng)導(dǎo)和專（兼）職人員，依法落實(shí)本單位應(yīng)當(dāng)履行的計(jì)劃生育責(zé)任和義務(wù)，負(fù)責(zé)本單位教職工（包括正式在編職工、病休人員及臨時(shí)用工）、男職工家屬（家屬為農(nóng)業(yè)戶口或沒有職業(yè)的）、單位空掛戶及流動(dòng)人口的計(jì)劃生育管理與服務(wù)工作。要與每名教職工簽訂《人口與計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書》。學(xué)區(qū)小學(xué)計(jì)生工作由小學(xué)教育單元中心校負(fù)責(zé)管理。

2. 落實(shí)計(jì)生管理制度。嚴(yán)格落實(shí)教職工請(qǐng)銷假制度，規(guī)范教職工請(qǐng)假審批手續(xù)，切實(shí)加強(qiáng)在職已婚女職工請(qǐng)銷假管理。請(qǐng)假2個(gè)月以上的'，要先到鎮(zhèn)（街道）計(jì)生辦接受孕檢，持孕檢證明（有技術(shù)人員和主管領(lǐng)導(dǎo)簽字，并加蓋公章或技術(shù)服務(wù)專用章），到單位辦理請(qǐng)假手續(xù)，并報(bào)市教體局審批。從休假之日起每過3個(gè)月，當(dāng)事人必須到指定地點(diǎn)接受一次孕檢。對(duì)于政策外妊娠的，要出具指定地點(diǎn)終止妊娠的證明材料，方可批準(zhǔn)休假或銷假。

3. 加強(qiáng)計(jì)生工作日常管理。按時(shí)做好計(jì)生工作月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)以及環(huán)孕情監(jiān)測(cè)工作。建立教職工人口和計(jì)劃生育檔案，保證育齡婦女個(gè)案信息變動(dòng)準(zhǔn)確、及時(shí)，嚴(yán)禁漏登、漏管。嚴(yán)格落實(shí)環(huán)孕情監(jiān)測(cè)制度，每年5月和11月份組織已婚育齡婦女（含在職女職工、病休女職工、無單位的男職工配偶、流動(dòng)人口中的育齡婦女）進(jìn)行兩次環(huán)孕情監(jiān)測(cè)，確保環(huán)孕情監(jiān)測(cè)率達(dá)到100%。發(fā)現(xiàn)計(jì)劃外懷孕的，要立即報(bào)告當(dāng)?shù)赜?jì)生部門，迅速采取措施制止。

4. 抓好特殊人群的管理。抓好單位40周歲以下在職及病休已婚育齡女職工的管理；抓好單位男職工的計(jì)劃生育管理，尤其是配偶為下崗、無業(yè)或待業(yè)人員的管理；抓好新錄用、調(diào)入人員的計(jì)劃生育管理，及時(shí)與當(dāng)?shù)赜?jì)生辦交流相關(guān)人員的婚孕育信息；對(duì)因辭退、辭職、自動(dòng)離職、解除勞動(dòng)合同等原因離開本單位的職工，要在30日內(nèi)將其婚育情況通知當(dāng)?shù)赜?jì)生辦，并辦理人口和計(jì)劃生育檔案交接；抓好離婚尤其是辦真離婚手續(xù)但不離家“假離婚”人員的管理，并及時(shí)上報(bào)當(dāng)?shù)赜?jì)生部門和市教體局。

5. 加強(qiáng)計(jì)生政策宣傳工作。采取宣傳欄、集體學(xué)習(xí)等多種形式，及時(shí)向全體教職工傳達(dá)國家、省、市各級(jí)的計(jì)劃生育政策，掌握準(zhǔn)確的計(jì)劃生育政策規(guī)定。以符合受教育者特征的適當(dāng)方式，有計(jì)劃地開設(shè)人口及青春期、性健康教育課程。

三、責(zé)任追究

1. 市教體局負(fù)責(zé)對(duì)各單位的人口與計(jì)劃生育目標(biāo)完成情況進(jìn)行監(jiān)督，將其納入目標(biāo)管理考核。

2. 凡單位出現(xiàn)違法生育的，對(duì)單位、主要負(fù)責(zé)人和分管領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行“一票否決”，取消內(nèi)評(píng)先選優(yōu)資格，考核為不合格等次；單位主要負(fù)責(zé)人和分管領(lǐng)導(dǎo)降職使用，情節(jié)嚴(yán)重的，予以免職。對(duì)違法生育本人，視情節(jié)依法處理直至開除公職。

本責(zé)任書一式兩份，中心校與學(xué)校各執(zhí)一份

人口與計(jì)劃生育責(zé)任書4

根據(jù)《人口與計(jì)劃生育法》及《山東省人口與計(jì)劃生育條例》的要求，為完成今年區(qū)委、區(qū)政府下達(dá)我鎮(zhèn)的人口與計(jì)劃生育責(zé)任目標(biāo)，濰坊外商投資開發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)與

村黨支部、村委會(huì)簽訂《20xx人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書》。

一、責(zé)任目標(biāo)

（一）人口控制目標(biāo)

1、出生人數(shù)控制在

人以內(nèi)；

2、計(jì)劃生育率達(dá)到100%；

3、女性初婚晚婚率達(dá)到95%以上、晚育率達(dá)到100%；

4、避孕節(jié)育措施落實(shí)率、及時(shí)率均達(dá)到100%；

5、計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)合格率達(dá)到100%；

（二）工作指標(biāo)

1、貫徹落實(shí)《人口與計(jì)劃生育法》和《山東省人口與計(jì)劃生育條例》，堅(jiān)持依法行政，依法管理，無惡性案件、違法亂紀(jì)案件發(fā)生；無集體上訪、越級(jí)上訪案件發(fā)生，信訪工作達(dá)標(biāo)。獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)全額落實(shí)。

2、推進(jìn)綜合改革。計(jì)劃生育社會(huì)保障改革全面推開；信息化建設(shè)在應(yīng)用和提高方面有所突破；積極推進(jìn)其他各項(xiàng)綜合改革，實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)。

3、村民自治、知情選擇運(yùn)行質(zhì)量提高。進(jìn)一步強(qiáng)化村級(jí)管理，完善村級(jí)計(jì)劃生育村規(guī)民約和自治章程，實(shí)行政務(wù)公開，定期張榜公布計(jì)劃生育工作情況，提高其運(yùn)行質(zhì)量，令群眾滿意。

4、落實(shí)《計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)管理?xiàng)l例》，年內(nèi)無計(jì)劃外大月份流引產(chǎn)和安排生育計(jì)劃人員私自流引產(chǎn)現(xiàn)象，群眾滿意率達(dá)95%以上。已婚育齡婦女透查率達(dá)到100%。

5、建設(shè)社會(huì)主義新型生育文化，開展人口與計(jì)劃生育社會(huì)公益性宣傳，大力提倡晚婚晚育，新婚及時(shí)統(tǒng)計(jì)上報(bào)，力爭達(dá)到不錯(cuò)報(bào)、不漏報(bào)；女性初婚晚婚率、晚育率均達(dá)到控制指標(biāo)要求。

6、協(xié)會(huì)組織健全，經(jīng)常性開展工作。

7、加強(qiáng)流動(dòng)人口管理。流出育齡婦女的建檔率、發(fā)證率、簽合同率、聯(lián)系率均達(dá)到100%；流入育齡婦女的建檔率、發(fā)證率、審驗(yàn)率、簽合同率、聯(lián)系率均達(dá)到100%。

8、加強(qiáng)特殊人群的計(jì)劃生育管理。建立特殊人群管理檔案，落實(shí)責(zé)任，定期走訪，對(duì)管理責(zé)任不落實(shí)出現(xiàn)超生的個(gè)案納入考核。

9、加強(qiáng)村級(jí)計(jì)生隊(duì)伍建設(shè)，按要求配備好計(jì)生干部，并按規(guī)定落實(shí)計(jì)生主任、育齡婦女小組長待遇。

（三）工作發(fā)展指標(biāo)獨(dú)生子女父母光榮證領(lǐng)證率、自愿退掉二胎生育指標(biāo)人數(shù)、一孩婦女比、雙女戶占二孩比例比上一均有所提高。

二、考核辦法

1、開發(fā)區(qū)管委會(huì)責(zé)承計(jì)生辦定期對(duì)各村的.計(jì)生指標(biāo)完成情況進(jìn)行檢查考核，其考核結(jié)果納入年終綜合考核。

2、第四季度對(duì)《責(zé)任書》指標(biāo)全面考核，半年進(jìn)行一次全面評(píng)估，平時(shí)對(duì)《責(zé)任書》部分內(nèi)容進(jìn)行專項(xiàng)檢查，檢查結(jié)果按一定權(quán)值記入《責(zé)任書》考核成績。

3、具體考核辦法和記分標(biāo)準(zhǔn)由計(jì)生辦另行制訂。

三、獎(jiǎng)懲辦法

1、調(diào)查考核實(shí)行千分制，總分960分以上的獲一等獎(jiǎng)，達(dá)到910分不滿960分的獲二等獎(jiǎng)，達(dá)到860分不滿910分的不獎(jiǎng)不罰；860分以下的視為沒有完成責(zé)任目標(biāo)，一票否決，實(shí)行重點(diǎn)管理，并通報(bào)批評(píng)，追究責(zé)任。

2、凡當(dāng)年出現(xiàn)計(jì)外生育、在上級(jí)考核中查出的往年出生、新婚錯(cuò)、漏報(bào)或出現(xiàn)重大惡性案件的村，實(shí)行一票否決，納入重點(diǎn)管理，直接與村委負(fù)責(zé)人工資獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤。

3、在上級(jí)組織的各種檢查、評(píng)估中或在工作人員執(zhí)行公務(wù)時(shí)配合不力或進(jìn)行人為干擾及發(fā)生辱罵、毆打計(jì)生工作人員事件的加倍扣分，情節(jié)嚴(yán)重的依法追究刑事責(zé)任。

4、凡在上級(jí)檢查中的樣本點(diǎn)無明顯扣分因素的村和為計(jì)生工作提供現(xiàn)場的村適當(dāng)加分。

人口與計(jì)劃生育責(zé)任書5

為了切實(shí)加強(qiáng)新疆配送公司所屬員工的計(jì)劃生育管理工作，落實(shí)責(zé)任制，有效地制止計(jì)劃外生育，特簽訂本計(jì)劃工作責(zé)任書。

一、責(zé)任范圍

責(zé)任人對(duì)新疆配送公司的計(jì)劃生育工作負(fù)主要責(zé)任。

二、責(zé)任目標(biāo)

計(jì)劃生育率100%，晚婚率95%，晚育率100%，領(lǐng)證率100%，計(jì)劃生育節(jié)育率100%，杜絕一切計(jì)劃外生育。

三、責(zé)任內(nèi)容

（一）積極宣傳貫徹《中華人民共和國人口與計(jì)劃生育法》、《新疆維吾爾自治區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》，計(jì)劃生育管理人有義務(wù)向育齡婦女宣傳避孕節(jié)育、知情選擇、生殖健康保健等知識(shí)。

（二）向上級(jí)計(jì)劃生育部門匯報(bào)單位中的育齡夫婦定期檢查落實(shí)避孕節(jié)育措施情況；接受對(duì)計(jì)劃生育情況的檢查、督促。

（三）做好流動(dòng)人口登記，做到人來登記，人走注銷，及時(shí)通報(bào)信息，并辦理人口計(jì)劃生育相關(guān)手續(xù)。

（四）加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口的'計(jì)劃生育管理，認(rèn)真履行職責(zé)。

（五）根據(jù)單位的具體情況和職能特點(diǎn)，制定有利于計(jì)生工作的工作制度與方案，并檢查、督促落實(shí)計(jì)生綜合治理工作目標(biāo)的具體措施。

四、責(zé)任追究

如違反計(jì)劃生育規(guī)定，造成計(jì)劃外懷孕或生育的，按照《中華人民共和國人口與計(jì)劃生育法》及中國石油天然氣運(yùn)輸公司《人口與計(jì)劃生育責(zé)任制實(shí)施辦法》，追究責(zé)任人責(zé)任。

分公司負(fù)責(zé)人簽字：xxx

責(zé)任書簽訂人簽字：xxx

20xx年xx月xx日

人口與計(jì)劃生育責(zé)任書6

為了全面完成今年人口和計(jì)劃生育工作目標(biāo)，提高人口和計(jì)劃生育工作管理水平，促使各小組更好的履行人口和計(jì)劃生育職責(zé)，實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制。

20xx年人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書主要內(nèi)容如下：

一、加強(qiáng)對(duì)人口和計(jì)劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)，做到責(zé)任到位、措施到位、投入到位

（一）堅(jiān)持黨、政一把手親自抓、負(fù)總責(zé)，把人口和計(jì)劃生育工作納入國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展總體規(guī)劃，列入黨委政府重大事項(xiàng)的督查范圍，納入中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容，每季度至少研究一次人口和計(jì)劃生育工作，及時(shí)解決工作中存在的.問題。

（二）嚴(yán)格落實(shí)目標(biāo)管理責(zé)任制，對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、人口和計(jì)劃生育部門分別考核，落實(shí)“一票否決”制度，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。

（三）人口和計(jì)劃生育事業(yè)經(jīng)費(fèi)投入達(dá)到市定標(biāo)準(zhǔn)，并按月均衡撥付到位。

二、加強(qiáng)人口綜合管理，切實(shí)穩(wěn)定低生育水平

（一）確保政策生育率達(dá)到100%以上。

（二）流動(dòng)人口和計(jì)劃生育“一盤棋”服務(wù)管理實(shí)現(xiàn)區(qū)域協(xié)作一體化；流動(dòng)人口管理率達(dá)到91。5%以上。

（三）查處“非法鑒定胎兒性別、非法人工終止妊娠”案件數(shù)不少于1件，結(jié)案率達(dá)到100%。

三、強(qiáng)力推進(jìn)計(jì)劃生育服務(wù)體系建設(shè)，不斷完善利益導(dǎo)向政策

（一）實(shí)施“品牌”推動(dòng)戰(zhàn)略，大力拓展計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)提質(zhì)提速。

（二）出生缺陷一級(jí)預(yù)防人群覆蓋率達(dá)到100%。

（三）完善修訂優(yōu)先優(yōu)惠政策，建立臺(tái)賬，確保各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠政策落實(shí)率達(dá)到100%。

四、深化開展人口和計(jì)劃生育綜合改革示范創(chuàng)建活動(dòng)

（一）成立專門組織工作機(jī)構(gòu)，出臺(tái)創(chuàng)建文件和實(shí)施方案。

（二）形成統(tǒng)籌解決人口問題和人口計(jì)生綜合改革工作體制機(jī)制。

（三）示范建設(shè)項(xiàng)目特色突出，帶動(dòng)輻射力強(qiáng)，亮點(diǎn)培育工作成效明顯。

（四）強(qiáng)力推進(jìn)計(jì)劃生育基層群眾自治示范活動(dòng)，培育示范亮點(diǎn)。

XXX居委會(huì) 居民小組

負(fù)責(zé)人： 負(fù)責(zé)人：

20xx年 月 日 20xx年 月 日

人口與計(jì)劃生育責(zé)任書7

校長xxx；

書記xxx；

分管副校長xxx、xxx、xxx；

責(zé)任部門領(lǐng)導(dǎo)及計(jì)生專干xxx、xxx、xxx、xxx 、xxx 、xxx 、xxx 、xx 、xxx 、xxx 、xxx；

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國人口與劃生育法》、《甘肅省人口計(jì)劃生育條例》和《甘肅省流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作管理辦法》，提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)貫徹人口與計(jì)劃生育政策的責(zé)任心和自覺性。

2.成立計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作計(jì)劃和規(guī)章制度，學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，將各項(xiàng)工作任務(wù)層層分解，做到本單位教職工無計(jì)劃外生育。

3.計(jì)劃生育率100%，期內(nèi)綜合避孕措施落實(shí)率100%，優(yōu)質(zhì)服務(wù)率100%，知識(shí)普及率90％以上，信息統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確率100%;學(xué)校要把人口與計(jì)劃生育知識(shí)納入教學(xué)計(jì)劃，加強(qiáng)青少年生理衛(wèi)生、青春期教育和性健康教育，協(xié)助計(jì)生部門搞好對(duì)學(xué)生家長計(jì)劃生育法規(guī)的宣傳教育工作，建立相應(yīng)的檔案資料，嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)村二女結(jié)扎戶和獨(dú)生子女領(lǐng)證戶的'子女在九年義務(wù)教育中享受“兩免一補(bǔ)”政策。

4.對(duì)流動(dòng)人口的子女在辦理入學(xué)、入園時(shí)，要查驗(yàn)現(xiàn)居住地計(jì)劃生育部門核驗(yàn)合格的《婚育證明》，如發(fā)現(xiàn)要及時(shí)上報(bào)。

5.要積極創(chuàng)造條件，為農(nóng)村二女結(jié)扎戶和獨(dú)生子女領(lǐng)證戶辦理教育儲(chǔ)蓄。

6.定期向教育局提供有關(guān)數(shù)據(jù)落實(shí)情況，年中和年終要向主管計(jì)生工作的教育局領(lǐng)導(dǎo)做書面匯報(bào)。

7.經(jīng)年終考核完成上述指標(biāo)者，對(duì)學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和計(jì)生專干給予獎(jiǎng)勵(lì)，并予以通報(bào)表揚(yáng)；因工作不負(fù)責(zé)任，完不成上述指標(biāo)者、對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和計(jì)生專干給予處罰。出現(xiàn)重大問題實(shí)行“一否票決”。

第五篇：2011人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書[模版]

南莊村2011年人口與計(jì)劃生育

目標(biāo)管理責(zé)任書

為了切實(shí)加強(qiáng)我鎮(zhèn)人口與計(jì)劃生育工作，進(jìn)一步穩(wěn)定低生育水平，提高人口素質(zhì)，以“三無”村標(biāo)準(zhǔn)來要求，確保“三無”鎮(zhèn)創(chuàng)建和人口與計(jì)劃生育工作任務(wù)的完成，村黨支部、村委會(huì)與村干部、各隊(duì)婦代組長簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書。

一、學(xué)習(xí)宣傳

認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳生育“法律法規(guī)”“少生快富”生殖健康，避孕節(jié)育，關(guān)愛女孩行動(dòng)和婚育新風(fēng)進(jìn)萬家等宣傳知識(shí)，發(fā)放好各類宣傳品和宣傳畫。

二、加強(qiáng)管理

經(jīng)村黨支部、村委會(huì)研究決定，村干部每周星期

一、星期五集中到村上匯報(bào)各自分管的本職工作，如出現(xiàn)問題及時(shí)解決處理，婦代組長每月27日集中到村上匯報(bào)各自的計(jì)劃生育情況，另外要配合村干部搞好本隊(duì)的計(jì)劃生育各項(xiàng)工作。

三、明確責(zé)任

計(jì)劃生育是各項(xiàng)工作中的重點(diǎn)工作，每個(gè)村干部除本職工作外，要配合婦代組長管好本隊(duì)重點(diǎn)戶和難點(diǎn)戶，緊盯不放松，堅(jiān)決杜絕早婚早育，間隔不夠懷孕和計(jì)劃外懷孕的發(fā)

生，確保“三無”村的創(chuàng)建工作順利完成。

四、獎(jiǎng)罰制度

對(duì)完成“三無”村創(chuàng)建任務(wù)，村上制定了獎(jiǎng)罰制度。

1、例會(huì)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)。村干部及婦代組長要按時(shí)參加鎮(zhèn)村安排的各種會(huì)議及培訓(xùn)婦代組長要積極配合鎮(zhèn)村干部搞好“三查”和入戶隨訪，如不按時(shí)參加會(huì)議，培訓(xùn)缺會(huì)一次罰款5元。

2、每次不主動(dòng)配合鎮(zhèn)村搞好普查普治培訓(xùn)人員達(dá)不到95%的罰款20元，入戶隨訪一次不到位罰款10元。

3、對(duì)完成“三無”村創(chuàng)建任務(wù)的村干部代隊(duì)長獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金200元，婦代組長獎(jiǎng)勵(lì)150元，對(duì)完不成“三無”村創(chuàng)建任務(wù)的隊(duì)，罰村干部代隊(duì)長200元，婦代組長100元。

南莊村黨支部簽名： 南莊村委會(huì)簽名： 婦代組長簽名：

2011.1.15