第一篇:保安培訓知識
1、護衛(wèi)員處理問題應遵循的原則是:依法辦事,照章執(zhí)行,不循私情,以理服人。
2、護衛(wèi)員處理問題的方法:不同性質的問題,應采取不同的處理方法。
3、治安管理的主要內容是:防擾亂秩序、防盜、防破壞、防流氓活動、防災害事故。
4、治安管理的目的是:小區(qū)內人身不受傷害,財物不受損失,工作、生活秩序正常。
5、保安人員崗前培訓的主要內容包括:公司簡介;物業(yè)管理法規(guī)學習;企業(yè)內部的有關管理制度:員工守則,工作紀律等;安全防火教育;ISO9001質量體系有關安保方面文件的學習;普法學習;職業(yè)道德教育;軍訓。
6、保安人員在崗培訓的主要內容包括:安保操作規(guī)程;隊列訓練、擒拿格斗、體能訓練、消防滅火訓練、交通指揮訓練等。
7、保安守護工作的涵義是指保安人員根據(jù)服務合同,采取各種有效措施,對指定的人、事、物、場所地以及其他對象所進行的看護和守衛(wèi)活動。
8、保安守護工作主要有:保護人身安全;保護財產(chǎn)安全;維護小區(qū)日常工作、生活、交通秩序。
9、遇有違法犯罪分子實施犯罪行為的主要處理方法是:及時予以制止,并盡量將其抓獲;迅速報告公安機關;疏散無辜群眾。
10、遇有聚眾鬧事的問題的主要處理方法是:控制、穩(wěn)住領頭者;疏散圍觀者;迅速報告有關部門及公安機關,平息事件;協(xié)助客戶處理問題;防止事態(tài)擴大。
11、遇有瘋、傻、醉漢闖入守護目標的主要處理方法是:將其勸出守護目標范圍,無效時,通知其家屬、單位及公安機關實施控制、監(jiān)護。
12、遇有守護范圍突然停電情況下的主要處理方法是:遇夜間突然停電或守護燈光突然熄滅,特別加強門衛(wèi)和要害部位的守護,在照明恢復前,嚴格控制人員進出。
13、遇有業(yè)主或住戶當面或電話向保安人員反映情況時的主要處理方法是:問清反映者姓名、房號、單位,詳細記錄報告的內容;對當面報告者要記清其相貌、衣著特征;對報告內容及時向有關領導匯報,并且做好記錄。
14、保安巡邏工作的主要方法是:采取定線、不定線相結合的巡邏線路;采取點與線結合的方法。
15、違反治安管理行為的主要內容是:擾亂公共秩序的行為;妨害公共安全行為;侵犯他人人身權利行為;侵犯公共財產(chǎn)的行為;妨害社會管理秩序行為;違反消防管理行為;違反交通管理行為;違反戶口或居民身份證管理行為。
16、正當防衛(wèi)的條件是:1.正當防衛(wèi)的不法侵害條件:必須有真實存在的不法侵害行為,才能進行正當防衛(wèi);必須針對正在進行的不法侵害行為,才能實行正當防衛(wèi)。2.正當防衛(wèi)的防衛(wèi)條件:正當防衛(wèi)必須針對不法侵害者本人實行;正當防衛(wèi)不能超過必要限度,造成不應有的損害。
17、保安員處理問題應遵循的原則:保安員在履行自己的職責時,會遇到許多問題需要處理,在維護業(yè)主(租戶)的安全和利益的同時,依法辦事,依法執(zhí)行政策,不徇私情,以理服人。
18、車輛被損的主要處理辦法是:當車管員發(fā)現(xiàn)停車場里的車輛被損壞時。車管員應立即通知車主,并報告班長和管理處。屬撞車事故的,車管員不得放行造成事故的車輛,應保護好
現(xiàn)場;未及時發(fā)現(xiàn)肇事車輛的,要積極排查,協(xié)助受損車主處理。屬樓上拋物砸車事故,車管員應立即制止,并通知肇事者對造成的事故進行確認;未當場發(fā)現(xiàn)肇事者,要對大概區(qū)域住戶發(fā)出警告性告示,并協(xié)助受損車主處理。車管員認真填寫“交接班記錄”,如實寫明車輛進場時間,停放地點、發(fā)生事故的時間以及發(fā)現(xiàn)后報告有關人員的情況。
19、車輛出入停車場(庫)應注意:1.車輛出入后切記放下道閘,以防車輛沖卡。2.放下道閘時應格外小心,防止道閘碰損車輛和行人。3.遵守服務禮貌用語中車輛管理服務文明禮貌用語。
20、機動車在轄區(qū)內道路上的限速是:時速不得超過15公里。
21、車庫內車位已停滿車輛,管理員應放置車位已滿標志,并禁止車輛再進入庫。
22、業(yè)主在小區(qū)停放車輛應注意:鎖好車門車窗,設置防盜報警系統(tǒng),車內貴重物品隨身攜帶,停車卡不能留在車內。
23、執(zhí)行任務的車輛(消防車、警車、救護車)在小區(qū)可以例外行車、停泊。
24、物業(yè)管理公司消防管理隊伍的原則是:每個管理處的員工都是公司的義務消防員。
25、消防工作的方針是:“預防為主,防消結合”。
26、消防工作包括防火與滅火兩個方面。
27、我國最高消防法律法規(guī)是:《中華人民共和國消防法》
28、室內裝修應使用:不燃材料、難燃材料及燃燒時不發(fā)出有毒氣體的材料。
29、公共場所發(fā)生火災時現(xiàn)場工作人員承擔的義務是:組織,引導在場群眾疏散。
30、物業(yè)管理單位的消防管理職責是:建立健全防火安全制度,明確防火安全責任;管理、維修、保養(yǎng)、更新物業(yè)區(qū)域內的公共消防設施和器材;落實值班巡查制度;建立義務消防隊,撲救初期火災,引導安全疏散。
31、常用的滅火器主要有:清水,泡沫,二氧化碳和干粉滅火器。
33、花園各戶所配備的滅火器是:干粉滅火器
33、在撲滅電氣火災時應堅持先斷電,后滅火原則。
34、發(fā)生火災時切斷電源最好使用絕緣工具。
35、撲滅初期火災的最有利時機是:起火后5-7分鐘
36、在疏散人員中首先要了解:火場內的人員有無被困。
37、疏散的首要次序是:疏散著火層以上人員。
38、在疏散中如何穩(wěn)定群眾情緒:喊話宣傳。
39、對脫險人員進行管理的首要任務是:安撫當事人情緒,阻止其重返火場。
40、對物資疏散的第一任務是:疏散可能擴大火勢和爆炸的物資。
41、物資疏散和人員疏散不可同時在一個安全通道里進行。
42、在疏散中對傷病員和行動不便的人員應:使用消防電梯。
43、消防通道的照明燈,指示燈應常亮。
44、自動報警系統(tǒng)包括:煙感、溫感、警鈴、手動按紐、聯(lián)動設備。
45、火警發(fā)生后,所有電梯會迫降至最底層。
46、當你所在樓層發(fā)生火災時,應采用從消防通道到達下面最近的避難層的方法逃生。
47、啟動噴淋系統(tǒng)噴頭動作的溫度:65-71℃。
48、維護人員平時檢查噴淋系統(tǒng)主要看:管道是否有水,總閥門是否常開。
49、發(fā)生火災時正確使用消防栓的步驟:拉開水帶,套在消防栓口上。裝上水槍,打開閥門,對準火焰底部噴射。
50、使用消防栓時,最少要2個人操作。
51、消防供電是雙回路。
52、消防供水系統(tǒng)每套有2個水泵(一用一備)。
53、防火門通常安裝在防火墻、前室、走道、樓梯間。
54、釋放消防氣體前要先關閉風機等通風設備,防止空氣流通。
55、消防栓箱內有水槍、水帶(有的還另帶卷盤)、錘子、報警按鈕裝置。
56、消防栓栓口離地面高度是1.10m。(允許誤差2cm。)
57、火災自動探測報警設備由探測器、區(qū)域報警器和集中報警器組成。
58、火災自動探測報警設備有煙感、溫感、光電和可燃氣體探測器等種類。
59、撲救住宅火災時應注意的問題:發(fā)現(xiàn)室內起火時,切忌打開門窗,以免空氣對流,使火勢擴大蔓延。滅火后,需打開門窗,將未燃盡的氣體或煙氣排除,防止復燃;嗅到液化氣氣味,切忌用明火檢查,禁忌開電燈,勿使用泄露點處電話,應關緊相關閥門斷絕氣源及泄露點電源,開窗通風;發(fā)現(xiàn)起火,應通知疏散鄰居。
60、火災現(xiàn)場對人的危害主要有:缺氧、高溫、毒性氣體、塵害。
61、激發(fā)人在火災現(xiàn)場的積極心理的辦法是:教育、訓練。
62、火場可選擇的逃生方法有:立即離開危險區(qū)域,選擇簡便、安全的通道和疏散設備,準備簡易的防護器材,自制簡易救生繩索,切勿跳樓,創(chuàng)造避難場所。
63、火場逃生應注意的事項:逃生動作要迅速;注意隨手關閉通道上的門窗;若身上衣服著火,應迅速將衣服脫下;不要輕易乘坐普通電梯;迅速報警;有可能要撲滅初期火災。
64、尋找火場被困人員的方法有:詢問知情人;主動呼喊;搜尋。
65、對火場兒童的搜尋應注意床上、床下、墻角、桌椅下、櫥柜內及可以藏身的物體下面。
66、火場急救的基本要求是:搶救傷員必須爭分奪秒;堅持救人重于滅火的原則;掌握正確的施救方法。
67、高層建筑火災撲救的對策有:盡量利用建筑物內已有的設施,如:消防電梯、消防通道、疏散層、擦窗機、室內的疏散陽臺、疏散通廊、室內設置的緩降器、救生袋、建筑物救生天面等進行安全疏散;利用廣播對建筑物內人員進行廣播,告之起火有關信息及安全疏散路線、方法等;當某一層某一部位起火且火勢不大時,應先通知著火層及其上一層和下一層的人員疏散,若火勢有發(fā)展,則應通知著火層以上人員疏散;先救人后救物資。
68、高層建筑裝修施工中消防管理“三嚴格”的對象是:吸煙,用火,用電。
69、高層建筑火災后發(fā)生的首要任務是報警。
70、高層建筑必須配備專職或義務消防隊。
71、高層消防水箱儲存量的技術參數(shù)要求是:一類建筑不應小于18立方米,二類建筑和一
類住宅建筑不應小于12立方米,二類住宅建筑不應小于6立方米。其安裝高度必須滿足最不利點所設置室內消火栓的水壓要求。
72、電梯電氣滅火的注意事項有:
1、當電氣設備發(fā)生火警時,要盡快斷開總電源開關,切斷電源,以防止火勢蔓延和滅火時造成的觸電事故;
2、電氣設備的滅火要采用二氧化碳、四氯化碳和干粉等不導電滅火器材,既可防止觸電危險,又不會損壞電器設備;
3、滅火時,滅火人員不可使身體以及手持的滅火工具觸及導線和電氣設備,以防觸電。
73、禁止用消防栓水澆花、洗地(消防用水不得用于非消防用途,非法使用消防用水的處以應交水費三倍的罰款)。
74、消防演習前,應提前10天到自來水公司辦理消防用水手續(xù)。
75、噴淋頭被損壞,應采取的應急措施:關閉該層的信號蝶閥(安裝位置消防中心有顯示),并打開該層管網(wǎng)末端泄水口閘閥。
76、執(zhí)行護衛(wèi)服從過程中,如遇違法分子不服制止甚至行兇報復,可采取正當防衛(wèi)措施。
77、“五防”工作是防火,防盜,防爆,防破壞,防自然災害。
78、按照規(guī)定制止未經(jīng)許可的人員,車輛進入護衛(wèi)區(qū)內。
79、對實施殺人,放火,搶劫,盜竊,強奸等犯罪嫌疑人有權抓獲并扭送公安機關,但無實施扣留、關押、審訊及沒收財產(chǎn)的權利。
80、保安人員單兵隊列考核標準是:軍人軍姿;停止間轉法;齊步走與立定;正步走與立定;跑步走與立定;敬禮。
81、機動車不可以在轄區(qū)內道路上超車。
82、除私家車位外,車輛不可以長期在小區(qū)內停放。
83、防火責任人制度是:誰主管,誰負責。
84、對可燃液體適用:泡沫滅火器。
85、對一般固體火災適用:清水、泡沫、二氧化碳和干粉滅火器。
86、在配電房應配置:干粉滅火器和二氧化碳滅火器。
87、大多數(shù)火災是由引燃方式引起的。
88、火災中導致人員死亡最多的原因是:煙毒氣致死,占50%以上。
89、為防盜竊,可否在適當時段鎖上消防通道門?:否
90、作為承建商,應對物業(yè)消防系統(tǒng)安全負責。
91、手提式滅火器應放在通道和容易發(fā)現(xiàn)的地方。
92、一個消防噴淋頭的保護面積是12.5平方米。
93、噴淋系統(tǒng)的信號閥是常開。
94、消防接合器的作用:當水池,水箱無水時,由消防車通過接合器供水。
95、室外消防栓的作用:專供消防車取水。
96、高層建筑消防樓梯必須設有防排煙設施。
97、報警時,警鈴和緊急廣播會向報警層和上下兩層報警。
98、溫感一般安裝在:停車場和某些設備間。
99、干粉滅火器的用途最廣,它適用于氣體,液體和電氣設備火災。
第二篇:保安服務禮儀知識培訓
保安服務禮儀知識培訓
保安禮儀形象規(guī)范的總體要求
著裝整潔,站姿端正;
儀態(tài)嚴謹,表情莊敬;
步履穩(wěn)重,目光有神;
操作規(guī)范,軍警風紀。
保安行為舉止禮儀
保安員的行為舉止,體現(xiàn)的是保安的精神風貌和素質修養(yǎng),也是保安人員職業(yè)道德規(guī)范的具體要求。良好的舉止行為,對塑造保安隊伍的良好形象,贏得客戶的充分信賴,取得良好的社會效益具有重要作用。
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(一)坐姿大方。在值勤中,坐姿要舒展、自然和大方。坐時上體要挺直,勿彎腰駝背,不要垂肩、搖腿、蹺腳、晃身子,雙膝應并攏,雙手不可隨意扶拉桌、椅,與人交談時,更應坐得端正,兩眼平視對方,顯得精神飽滿。
(二)站姿端莊。站立值勤時,應收腹、直腰、挺胸,雙肩稍后放平,雙臂自然下垂,保持身體端正,給人一種輕松自然感覺,體現(xiàn)出保安員的雄姿。切忌站得東歪西斜,弓背凸肚。
?
(三)行走穩(wěn)健。行走時,身體要直立,抬頭挺胸,平視前方,兩腿有節(jié)奏地交替向前邁進,步伐應自然、穩(wěn)健。在公共場合行走,要遵守交通規(guī)則;行人之間要禮讓;與人交談時要靠邊站立;兩人走路時不要勾肩搭背;穿制服走路時,不要吃東西、吸煙和將手插在褲兜內。
?
(四)談話自然。保安員無論在任何場合談話中,態(tài)度要誠懇大方,親切自然。問候時注意使用禮貌語言。切忌裝腔作勢,高聲談笑,大呼小叫。
? 保安員在下列時機和場合要行舉手禮
? 1.著裝相遇領導時;
? 2.站崗、執(zhí)勤、交接班時;
? 3.執(zhí)勤中單位對糾正違章有明確規(guī)定時;
? 4.受到黨政領導接見、慰問和接受黨政領導視察、檢查工作時; ? 5.外事活動場合與外賓接觸時;
? 6.著裝在大會上發(fā)言之前和結束時
? 7.接受上級領導頒獎時;
? 8.各種集會活動升旗時。
? 文明用語
? 保安員在工作中語言要簡潔、文明有禮。在值勤中與人交談時,態(tài)度要和善,語氣要親切,言辭要得體,給人以禮貌的感覺。
?
保安員值勤文明用語,如檢查驗證時,應說“請出示您的證件”“請打開車尾箱”。指揮車輛時“請把車停在某某位置”。引導客人時說“ 請這邊走”“請您到某某會客室稍等一下,我?guī)湍▓蟆?。須進行登記時說“麻煩您登記一下”;如遇對方不友好時說“請不要生氣,有話好好說”;遇對方表示感謝時,應說“不用謝,這是我們應該做的”等。
? 保 安 員 的 儀 容 衛(wèi) 生
? 儀容衛(wèi)生,是保安員精神風貌和教育修養(yǎng)的外在表現(xiàn)。保安員儀容衛(wèi)生要求做到以
下幾點:
(一)服裝要整潔。穿著要合體,衣領、袖口要保持干凈;不要將袖口和褲腿卷起來,襯衣下擺不要外露。不得披衣、敞懷,保安制服和便服不得混穿。
?
(二)上崗執(zhí)勤著裝要規(guī)范。執(zhí)勤時必須按規(guī)定著保安制服,佩戴好武裝帶、防衛(wèi)
器械以及帽徽、肩章、領花、胸花;要扣好領扣和領鉤;如穿開領制服,必須內穿襯衣,打好領帶。著制服時,不得戴耳環(huán)、項鏈、戒指等飾物。
(三)注意個人衛(wèi)生。頭發(fā)要勤梳理,不準留大包頭、大鬢角和蓄長發(fā)、胡須,指甲要經(jīng)常修剪。遵守社會公德,養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣,不亂丟煙頭、果皮、紙屑,不隨地吐痰及倒剩菜、飯、臟水; 不要在執(zhí)勤時擦鼻涕,剔牙齒,脫鞋襪,吃東西;吸煙者注意不要在煙火禁區(qū)和公共場所吸煙
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1、保安員值勤應講究、注意禮儀禮貌與文明用語,與人接觸應具備敬禮意識。?
2、不得隨意翻閱辦公室資料或辦公桌上文件資料。
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3、遇公司同事經(jīng)過崗位時,應面帶微笑,起身問好;如因事與同事、客戶交流,應事先敬禮。
? 因事需進客戶辦公室,應事先敲門,征得客戶同意后方可進入室內。
? 保安員“要知道”
?
(一)、知道周邊環(huán)境和企業(yè)所在區(qū)域的治安情況
?
? 1.執(zhí)勤區(qū)域的街道、門牌號碼、轄區(qū)派出所位置和電話。
? 2.周邊街道、村、工廠情況。
? 3.保安的崗位分布情況,各崗位容易發(fā)生什么事情?怎樣處理?
?
?
(二)、知道各級值班、報警電話
?
? 1.派出所的報警電話、匪警、火警、企業(yè)領導電話。
? 2.保安隊長電話,行政主管等上級領導電話。
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(一)、知道周邊環(huán)境和企業(yè)所在區(qū)域的治安情況
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? 1.執(zhí)勤區(qū)域的街道、門牌號碼、轄區(qū)派出所位置和電話。
? 2.周邊街道、村、工廠情況。
? 3.保安的崗位分布情況,各崗位容易發(fā)生什么事情?怎樣處理?
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(二)、知道各級值班、報警電話
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? 1.派出所的報警電話、匪警、火警、企業(yè)領導電話。2.保安隊長電話,行政主管等上級領導電話。
(一)、知道周邊環(huán)境和企業(yè)所在區(qū)域的治安情況1.執(zhí)勤區(qū)域的街道、門牌號碼、轄區(qū)派出所位置和電話。2.周邊街道、村、工廠情況。3.保安的崗位分布情況,各崗位容易發(fā)生什么事情?怎樣處理?
(二)、知道各級值班、報警電話1.派出所的報警電話、匪警、火警、企業(yè)領導電話。2.保安隊長電話,行政主管等上級領導電話。
(一)、知道周邊環(huán)境和企業(yè)所在區(qū)域的治安情況 1.執(zhí)勤區(qū)域的街道、門牌號碼、轄區(qū)派出所位置和電話。2.周邊街道、村、工廠情況。3.保安的崗位分布情況,各崗位容易發(fā)生什么事情?怎樣處理?
(二)、知道各級值班、報警電話1.派出所的報警電話、匪警、火警、企業(yè)領導電話。2.保安隊長電話,行政主管等上級領導電話。知道自己的職責及正確處理問題的方法 1.各崗位職責。2.文明禮貌用語“十個字”:你好、請、謝謝、對不起、再見。3.處理問題的原則:要堅持依法辦事,秉公執(zhí)法,不徇私情,以理服人以及“可散不可聚、可解不可結、可緩不可急、可順不可逆”的處理問題原則。
四、車輛出入崗操作形象規(guī)范
1、凡開出轄區(qū)的進出車輛,應按照“示意停車、查貨驗單、收單放行”的程序進行。
2、出車驗單查貨:凡載貨出區(qū)車輛,應示意停車出單驗貨,接單驗貨可放行后,應先敬禮,再作放行手勢。
3、對不出示貨單的車輛,應先詢問:“請問,車上是否有貨?”,不論對方回答有無,則都應查驗車載情況。如查見車載有貨,應 向對方說明:“車載有貨,請出示出物品出門單”、“請補辦出物品出門條,謝謝合作”。如查見車上無貨,即作放行手勢并敬禮,目視車輛開出;
4、若遇對方?jīng)]有物品放行條或發(fā)票,應禮貌要求對方返回開具:“真對不起,麻煩您再返回一趟,將物品放行條開來好嗎?我們這樣做,是為了保護公司的財物不受損失”、“如果我們不這樣,就不稱職,公司是不會原諒我們的,請多加諒解”;對方開來放行條后應說:“對不起,讓您久等了!”。
五、巡邏崗禮儀形象規(guī)范
1、站姿與走姿:巡邏崗保安人員在巡邏值勤中,經(jīng)常作站姿與走姿的交替形態(tài)。站要求站正、站直、站穩(wěn),走要求走軍步、走直線、走穩(wěn)重。
2、查詢禮儀
? ① 凡發(fā)現(xiàn)有可疑的人與現(xiàn)象,應有禮貌的查詢。
?
② 如見有陌生人從樓外進入,則可上前詢問,問詢方式可為:“先生(小姐),請問找誰?”、“先生(小姐),請留步,請問您是哪個單位的?”。
? ③ 如見有人攜物從樓內走出,應先判明有無可疑之處,如有可疑,應上前查詢,查詢語言為:“你好,請問您到哪里?請打開您的箱包接受檢查?”等。
? 盤查往往會引起對方反感,盤查無疑點后,應表示歉意,語言表示為:“對不起,耽誤您了,非常感謝您的配合,請走好!”被查對方如有不滿表示,應解釋說:“實在對不起,這是例行公事,請諒解”。對于盤問后的人員,都應有道歉、敬禮、禮送等表示。敬禮要規(guī)范,? 若遇老人或他人提重物需幫助時,應主動上前:“先生(小姐),需要幫助嗎?”別
人感謝時應說“不用謝,這是我應該做的”。
? 接 待 禮 儀 形 象 規(guī) 范
?
1、遇樓內同事、客人進出大門時,應作點頭、微笑致禮,或致問候敬語,如“您
好!”、“早上好!”、“您回來了!”等等。
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2、來訪客人接待禮儀
? ①見有訪客,應起身迎候,微笑問候,如:“你好,請問找哪位?”詢問其是否有
聯(lián)絡人。如有,電話確認后,按聯(lián)絡人員要求予以接待;否則一律請示客戶方相關部門決定。
? ③客人入訪登記,應說明各項登記內容,并客氣向客人說明“請出示××證件” ? ④客人辦畢入訪登記手續(xù)后,應告知客人走訪對象所在樓層位置,指點位置及行
走路線。
? ⑤接待來訪客人要熱情、禮貌,杜絕一切冷淡、粗魯、無禮的言談態(tài)度。? ⑥配合立崗人員做好對物品的檢查確認工作,并及時登記、注銷。
?
? 保安人員要隨著社會文明程度的發(fā)展提高,不斷完善自我的行為活動,才能養(yǎng)成優(yōu)良的品質,塑造良好形象。
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第三篇:業(yè)務保安知識培訓題
業(yè)務保安知識培訓題姓名:分數(shù):
一、保安人員人要十不準,具體是那些內容?
二、保安人員交接班制度的內容是什么?
三、保安人員對講機使用規(guī)定與對話內容要求是什么?
第四篇:保安培訓消防安全知識考試
保安部消防安全知識培訓理論考試
部門:
姓名:
得分:
1.我國的消防方針是什么?
2.火災的危害是什么?
3火災的特點是什么?
4撲救火災的幾種方法?
5燃燒的幾個階段?
6賓館消防器材設施有哪些?
7滅火器的結構?
8滅火器的操作步驟?
9消防安全的“四會”能力是什么? 答:
10火警的報警步驟? 答:
11查火警的工作程序? 答:
12巡查重點場所工作細則? 答:
13組織消防培訓工作細則? 答:
14如何測試消防器材? 答:
15預防火情的工作細則有哪些? 答:
16檢查動火現(xiàn)場的工作細則? 答:應對火警工作細則 答:
第五篇:保安必備知識范文
保安隊員必備知識
理論部分
一、保安守則
(一)遵守國家政策法令法規(guī),遵守市民行為道德規(guī)范,遵守本公司一切規(guī)章制度
(二)向公司如實填寫各類表格,提供有效證件,不得隱瞞或假造。
(三)按照本公司《培訓制度》的要求,接受業(yè)務指導、各類培訓及考核。
(四)服從領導、聽從指揮、團結同事、互幫互助,按時按質完成各項工作任務。
(五)嚴格遵守勞動紀律,按質量、標準、要求開展工作。
(六)講究社會公德和職業(yè)道德,嚴守公司和用人機密,廉潔奉公,維護集體利益和聲譽。
(七)愛護公物及公用設施,自覺維護和保持環(huán)境衛(wèi)生。
(八)勤儉辦公,節(jié)約用水、用電,杜絕一切浪費現(xiàn)象。
(九)衣容整潔、精神飽滿、待人熱情、文明用語。
二、著裝
保安人員應按照公安部的規(guī)定,穿著全國統(tǒng)一的制式保安服裝,保持儀容嚴整,并遵循以下規(guī)定:
(一)著裝整齊,保安制服不得與不同制式的服裝及其它服裝混穿。
(二)穿著保安制服時,佩戴統(tǒng)一的帽徽、領花、肩章、臂章,不得佩戴其它無關的標志。
(三)愛護和妥善保管制服和標志,防止損壞或遺失。
(四)著制服時,不準挽袖、敞懷、披衣、卷褲腿,不準在制服外罩便服或戴圍巾。除工作需要或者眼部有傷疾外,不得戴有色眼鏡。
(五)穿著保安制服時,男隊員不得留長發(fā)、大包頭、大鬢角、卷發(fā)、蓄胡須,女隊員發(fā)辮不得過肩,不得化濃妝及戴首飾。
(六)執(zhí)行勤務穿著制服時,除特殊情況外,應當戴帽。
三、舉止
保安人員應當舉止端莊,談吐文明,精神振作,姿態(tài)良好
(一)工作時必須姿態(tài)端莊,不得斜靠、倒臥、翹腿,不得從事與工作無關的活動。
(二)在工作區(qū)域或執(zhí)勤時,不得聚眾聊天、嬉笑打鬧、高聲喧嘩,不得席地而坐、臥。
(三)工作或執(zhí)行勤務時,不得吃零食、煽扇子,不得背手、袖手、插兜、挽臂、攬腰。
(四)巡邏或執(zhí)勤時,應當兩人成行、三人成列,舉止端莊,精神振作,威嚴有序。
四、禮節(jié)禮貌
保安人員應當禮貌待人、語言文明、態(tài)度和藹
(一)集體參加慶典、集會等重大活動升國旗或奏國歌時,著制服列隊的保安人員應立正,行舉手禮。未列隊或未著裝的應當行注目禮。
(二)參加會議、集會時,應提前在會場外整隊進入會場,按指定的位置就坐,坐姿端正,精力集中,自覺遵守會場紀律。
(三)見到領導或上級時,著制服的隊員應當行舉手禮,著便裝或有其它不便行舉手禮的情形,可行注目禮。
(四)見到單位領導或同事時,應互相敬禮致意。
(五)隊伍行進中見到領導時,帶隊人員應行舉手禮,其他人員行注目禮。
五、禮儀
(一)顧客問路,必須敬禮,用禮貌的語氣簡捷向對方說明地點。
(二)值崗時遇主管領導、部門經(jīng)理、總經(jīng)理、公司其他部門經(jīng)理查崗或經(jīng)過值班崗位時要敬禮或喊“報告”。
(四)未經(jīng)同意,不得隨意翻閱辦公室資料或辦公桌上文件資料。
(五)遇客人經(jīng)過崗位時,應面帶微笑,起身問好;如因事與顧客交流,應事先要敬禮。
(六)因事需進辦公室,應事先敲門,須征得同意后方可進入室內。
(七)當員工和施工人員攜帶提包出管轄區(qū)需檢查時,應客氣地說:“先生(小姐)您好請打開您的提包接受檢查”檢查完畢說“多謝合作”。
(八)對方?jīng)]有物資放行條或領導批示時,要求對方返回開具時,應禮貌地說:“真對不起,麻煩您再返回一趟,將物資放行條開來”,“我們這樣做,是為了保護單位的財物不受損失”“如果我們不樣,就不稱職,領導知道了會處分我們的,請先生(小姐)諒解”,對方開來放行條后應說“多謝合作”。
(九)輛亂停亂放,隊員走到車輛的前面(前側)向司機敬禮后,禮貌地說:“先生(小 姐),這里不能停車,請你將車停在XX地方,多謝合作”。如對方不聽指揮勸告,又說“先生(小姐)真不好意思,這里不能停車,我們這樣做是為了您好,如果其他車輛碰壞你的車(被他人畫壞了你的車輛)我們也有責任,”,“如果您的車停在這里,我們領導看到我們,會批評我們,請體諒我們的難處”同時應多敬禮。
六、工作態(tài)度
(一)服從領導――不折不扣地服從上級的工作安排及工作調配。
(二)嚴于職守――堅守本職崗位,不得擅自離崗、串崗或睡崗。
(三)正直誠實――對上級領導、同事和客戶要以誠相待,不得陽奉陰違。
(四)團結協(xié)作――各部門之間、員工之間要互相配合,同心協(xié)力地解決困難。
(五)勤勉高效――發(fā)揚勤奮踏實的精神,優(yōu)質高效地完成所擔負的工作。
七、文明用語
"我應該做的”,請!您好!歡迎。請問?請進、再見!對不起。很抱歉!請原諒。沒關系!不用謝!請稍等。請當心!請走好。這邊請。您先請。您請講、您請放心!請
跟我來。歡迎光臨!歡迎再來!請不要著急。讓您久等了!希望您能滿意!我能為您什么么?很高興為您服務!請問您有什么事?請問您是否找人? 這是我應該做的。您的需求就是我的職責。對不起,這里不能停車,請示將車開到停車場內停放。多謝合作。(糾正違章先敬禮)
八、保安隊員的職業(yè)道德
保安從業(yè)人員在職業(yè)活動中應該遵循的具有各自特長的行為準則。
(一)、遵紀守法、廉潔公正:保安隊員即是社會公民又是維護客戶單位制度秩序的管理人員,必須遵守國家法律、法令和保安隊員紀律。做到辦事公道,大公無私,客觀公正,潔身自愛,不貪不占。
1、是秉公執(zhí)勤,不徇私情,正確處理好執(zhí)勤活動的各種問題;
2、是堅持制度面前人人平等,按照職責行使權利;
3、是對待群眾一視同仁,不論職位高低,關系親疏一律以同志態(tài)度熱情服務,4、是誠信無欺,不以貌取人,不以年齡取人。
(二)、愛崗敬業(yè)、盡職盡責:愛崗敬業(yè)是對人們工作態(tài)度的普遍要求,在任何部門,任何崗位工作的公民都應愛崗敬業(yè)。愛崗就是要熱愛自己的本職工作做到盡心盡力;敬業(yè)就是要用一咱恭敬嚴肅的態(tài)度來對待自己的職業(yè)。愛崗敬業(yè)是保安職業(yè)道德的基本要求。
1、要有獻身保安事業(yè)的思想意識,把保安職業(yè)當成一種事業(yè)來對待,把自己的才華能以至于生命都投入到工作中去,認認真真,毫不馬虎,只有具備這樣的思想,才能以從事保安工作為快樂。
2、要把愛崗敬業(yè)貫徹到工作的每一天,現(xiàn)在一個人一生可能會有多次崗位變動,但無論在什么崗位,只要在崗位一天,就應當認真負責地工作,對待工作的態(tài)度都應當是勤勤懇懇,盡職盡責。
(三)、服從命令、聽從指揮:保安公司的“軍事化、制度化、規(guī)范化、正規(guī)化”管理要求決定了保安隊員為完成各項任務,必須牢固樹立高度的組織紀律觀念,服從命令,聽從指揮,服從安排,做到政令暢通無阻,令行禁止,不得違抗命令,超越組織,脫離集體而各行其事。
(四)、誠實守信、竭誠服務:誠實守信是為人處世的基本準則,是每個人能在社會生活中安身立命的根本,也是保安服務公司和保安人員行為準則,事關企業(yè)信譽,生存和發(fā)展。竭誠服務是指保安隊員要有強烈的責任感,工作認真,精神振作,主動耐心文明周到,熱情地為客戶提供優(yōu)質、安全、滿意的服務。
(五)、不畏艱險、勇于奉獻:保安隊員工作艱苦環(huán)境較差。在為客戶提供的各類安全保安服務時,充滿著危險甚至犧牲,我們要發(fā)揮自己的全部聰明才智,熱情忘我的工作,在困難時候堅韌不拔,在危險關頭挺身而出,在危急關頭沉著應對,臨危不懼,設法擒敵,保護好自己努力完成保安(保衛(wèi))任務。
九、保安人員的權限
(一)、對治安、刑事案件等現(xiàn)行違法犯罪人員,有權抓獲并扭送公安機關,但無拘留、關押、審訊、沒收財產(chǎn)及罰款的權力。
(二)、發(fā)生在管理服務區(qū)域內的刑事、治安案件,有權保護現(xiàn)場、保護證據(jù),維護現(xiàn)場秩序以及提供與案件有關的情況,但無現(xiàn)場勘查的權力。
(三)、出入單位的工作人員其所攜帶的物品,按照單位的制度、規(guī)定進行驗證、驗物,但無人身檢查權。
(四)、管理服務區(qū)域內進行安全防范檢查,提出整改意見和合理化建議。
(五)、勤中遇有違法犯罪人員不服制止,甚至行兇報復的,可采取正當防衛(wèi),但不得波及無辜人員或防衛(wèi)過當
(六)、對單位員工進行法制宣傳,做好“四防”工作(防火、防盜、防破壞、防自然災害事故),落實各項安全防范措施,發(fā)現(xiàn)隱患漏洞或其它不安全因素,及時上報有關部門。
(七)、非法攜帶槍支、彈藥和管制刀具的可疑人員有權進行盤查、監(jiān)視,并報告安保部及當?shù)毓矙C關處理。
(八)、有違反治安管理行為的人,有權勸阻、制止和批評教育,但沒有對其處罰的權力。
(九)、違法犯罪行為有權制止,但無處罰、裁決的權力。無權受理或處理民事糾紛、經(jīng)濟糾紛和勞動爭議。
(十)、對有違法犯罪的嫌疑人,可以監(jiān)視,并向公安機關或保安部報告,但無偵查、扣押、搜查的權力。
十、保安人員九不準
(一)不準超越法定職權從事搜查他人住所、罰款、沒收財物、扣押他人證件或財務等行為;
(二)、不準故意刁難、辱罵、侮辱他人人格,侵犯他人人身權利;
(三)、不準毆打他人或教唆毆打他人,侵犯他人合法權益;
(四)、不準為違法犯罪活動通風報信,充當保護傘;
(五)、不準妨礙國家工作人員依法執(zhí)行公務;
(六)、不準私自為他人提供有償服務;
(七)、不準非法限制他人人身自由;
(八)、不準私藏、持有和使用警械及殺傷性武器;
(九)、不準參與審訊違法犯罪嫌疑人、制作筆錄、制作法律文書等執(zhí)法活動。違者依法予以辭退甚至追究法律責任。
十一、如何辨別嫌疑人
(一)、執(zhí)勤時要集中精力,注意觀察。
(二)、當與對方保持20米左右距離時,要注意觀察對方面部表情及行動。
(三)、觀察對方行為是否詭秘,是否藏有兇器。
(四)、盤問時對方神色是否慌張,答話是否流利。
(五)、衣著是否整潔,有無血跡、泥點,是否打赤腳,是否有傷。
(六)、所攜帶的物品是否與身份相符。
(七)、檢查對方時最好二人以上,與對方保持一定的距離,防止對方突然襲擊。
十二、請銷假制度
第一條、為加強公司內部管理,嚴明勞動紀律、提高工作效率,維護公司正常工作秩序,根據(jù)《勞動法》及有關行政主管部門關于請假的規(guī)定,結合公司實際,制定本制度。第二條、本制度適用于公司管理人員和在崗保安隊員。
第三條、病假。因身體健康原因確需住院治療的管理人員和保安隊員,根據(jù)縣級以上醫(yī)院的住院證明,可以申請病假。一次性請病假不得超過10天,全年累計病假不得超過30天。因重大疾病
確需延長治療期限的,持相關證明,經(jīng)公司經(jīng)理批準后方可準假,治療期最長不超過半年。
第四條、喪假。保安隊員的直系親屬(父母、岳父母、配偶、子女)死亡,可給予5天喪假;其他親屬和好友死亡,可給予1天喪假。保安隊員在外地的直系親屬死亡,需要保安隊員本人去外地料理喪事的,可根據(jù)路程遠近,另給路程假。第五條、婚假。保安隊員結婚可申請5天婚假。
第六條、產(chǎn)假。符合計劃生育的男隊員,可申請3天的護理假。女隊員根據(jù)國家的規(guī)定請假。
第七條、由于保安工作特殊性,隊員假期內無薪酬,但可享受公司的各項福利。第八條、隊員的假期休完以后,必須歸隊銷假。逾期未歸隊的,作自動離職處理。
十三、保安隊員的辭職與辭退
(一)、保安隊員的辭職
保安隊員辭職應提前一個月內向保安公司提出書面辭職申請,保安公司在一個月內予以審批,審批期間,申請人不得擅自離職,申請批準后,保安人員交清公物,退還服裝,結清帳目后方能離開,如未經(jīng)批準許可,私自離隊,造成損失,后果由隊員自負。
(二)、保安隊員的辭退
1、在試用期證明不符合錄用條件的。
2、嚴重違反勞動紀律及用人單位規(guī)章制度的。
3、用人單位反映不勝任工作退回公司,經(jīng)公司培訓合格后,重新安排新的崗位仍不能勝任的。
4、嚴重失職、徇私舞弊,給用人單位利益造成重大損失的。
5、公安機關打擊處理的。
(三)、勞動合同的終止
1、勞動合同期滿或。
2、當事人的勞動合同終止條件的出現(xiàn)(入學、參軍、死亡)。
十四、保密守則
(一)、為了維護公司的正當利益,明確保安隊員對公司所負的保密義務,特制定本守則。
(二)、凡本公司保安隊員,在任職期間內應遵守本規(guī)定。任職期間包括試用期。
(三)、員工在與公司簽訂《試用協(xié)議》或《勞動合同》后,應另行與公司簽訂《保密協(xié)議》,員工所涉及的保密范圍與個人的工作崗位相關。
(四)、公司機密是關系公司的發(fā)展和利益,在一定時間內只限一定范圍的員工知悉的
事項。公司機密包括下列事項:
1、經(jīng)營發(fā)展決策中的秘密事項;
2、人事決策中的秘密事項;
3、專有技術及公司經(jīng)營的信息等;
4、業(yè)務的合作條件、貿易條件和招投標項目的標底;
5、合同和客戶資料 ;
6、非對公眾公開的財務、證券情況、銀行賬戶賬號情況;
7、其他公司會議決定或總經(jīng)理確定應當保守的公司機密事項。
(五)、公司機密的保密措施:
1、不在公共場所和親屬朋友面前談論公司機密;
2、不在不利于保密的地方存放機密文件、資料;
3、不在普通電話、明碼電報、普通郵局傳達機密事項;
4、不攜帶機密材料游覽、參觀、探親、訪友和出入公共場所;
5、嚴禁以E-MAIL等形式向外傳送涉及公司機密文件 ;
6、因業(yè)務需要,向客戶單位提供公司的資料時,應明確告知對方所負保密責任,并盡量采取書面形式確認資料性質和保密責任范圍;
7、員工、保安隊員應如實告知自己在其他單位的兼職情況。如果要從事新的兼職工作,應征求公司同意。
8、員工如要以自己的名義發(fā)表與工作內容相關的論文、申報專利或者科技獎勵,應事先取得公司的同意。
(六)、未經(jīng)批準,不準復印、摘抄機密文件、資料;記錄有公司機密事項的工作筆記,持有人必須妥善保管,如有遺失,必須立即報告并采取補救措施。
(七)、對保守公司秘密或防止泄密有功的予以表揚、獎勵。違反本制度故意或過失泄露公司秘密的,視情節(jié)及危害后果予以行政處分或經(jīng)濟處罰、直至予以除名,追究法律責任。
十五、隊員違規(guī)違紀處理辦法
1、著裝不整齊記一分。
2、安保制服混穿、留長發(fā)、蓄胡須、長指甲記一分。上班未著裝記二分。
3、當班人員脫崗,酒后上班,當班喝酒記十分,并通知回公司待崗學習二周,待崗期間
無生活費,生活自理。造成用人單位損失的將追究其法律經(jīng)濟責任。
4、不按時交接班遲到或早退,上班時不按規(guī)定站崗執(zhí)勤巡邏和睡崗的,記二---五分。
5、值班室、寢室及用人單位指定衛(wèi)生區(qū)域“臟”“亂”“差”,記二——五分。
6、接待群眾語言粗暴、態(tài)度“冷”“硬”“橫”,造成客人、客戶投訴,經(jīng)調查屬實記二分。動手毆打群眾,記五----十分,造成后果的將追究其責任。并回公司待崗學習。
7、不履行職盡責,造成單位財物損失記五----二十分,并將依法追究其法律經(jīng)濟責任,并一律回公司待崗學習或辭退。
8、無故不參加公司各級會議、學習的記五分。參加公司集會、會議未著裝記二分。
9、不服從公司督察隊檢查。不服從公司安排的視其情節(jié)記二----五分。
10、值班室留宿外來人員記二分。
11、隊員違反3、6、7條一律回公司待崗學習。待崗期間無生活費,生活自理。隊員一月內連續(xù)2次違紀,或一年內累計違紀5次的,回公司待崗學習,經(jīng)培訓合格方可上崗。隊員一月內違紀3次?;虬肽陜冗`紀5次以上的,一律作辭退處理。
12、本細則未盡事宜或與公司規(guī)定相抵觸者按公司規(guī)定執(zhí)行。
十六、緊急事件的處置
校園內犯罪分子持刀行兇事件應急處理程序
1、獲得事件信息的保安人員應當在第一時間向學校領導報告,并同時撥打110報警。
2、并立即組織現(xiàn)場人員,不惜一切代價建立警戒線,使犯罪分子無法靠近學生,防止事態(tài)擴大。
3、盡快把所有學生和無關人員撤離至安全區(qū)域。,立即實施應急救援行動,救護受傷學生和其他傷員。
4、集結優(yōu)勢力量,攜帶防衛(wèi)器械,與犯罪分子周旋勸阻與制止犯罪行為,為警方援助贏得時間,在有利條件下設法制服犯罪分子。
5、實施事件現(xiàn)場警戒,阻止無關人員進入學校,維護現(xiàn)場秩序,防范別有用心的人肇事,引導外部救援人員進入事件現(xiàn)場。
銀行保安應急預案
當發(fā)生搶劫案件時,應根據(jù)當時實際情況靈活采取如下措施:
1、立即打開報警器,及時取得附近單位(聯(lián)防單位)和過往群眾的支援。
2、控制出入通道,使歹徒無法接觸現(xiàn)金和員工,保護現(xiàn)金和員工安全;以口頭進行勸阻,設法拖延時間,等待過往群眾和公安機關的支援。
3、配合有關人員抓捕歹徒,乘機對犯罪分子發(fā)出攻擊,以最快的速度和最大的力量將犯罪持槍或兇器的手抬起(或打掉兇器),使其失去對員工的傷害能力,奪下犯罪手中的槍或兇器。
4、在同犯罪分子博斗時,應記住犯罪分子的特征,以便公安機關破案;在犯罪分子逃離時,要設法尾隨其后,呼叫群眾幫助捉拿;犯罪分子乘車逃跑時,應記住車號、車型和顏色。
5、發(fā)生搶劫案或犯罪分子被制服后。保安人員負責保護現(xiàn)場,布置好警戒,維護好秩序,不準無關人員進入,手持自衛(wèi)警械,提高警惕。
6、實施事件現(xiàn)場警戒,阻止無關人員進入現(xiàn)場,維護現(xiàn)場秩序,防范別有用心的人肇事,引導外部救援人員進入事件現(xiàn)場。
火災、易燃易爆、有害氣體泄漏
1、發(fā)生火災、燃氣泄漏等事故后,保安人員應立即向119、110或120報警,同時報告單位辦公室或分管負責人以及保安公司。
2、當班保安隊員接到電話后,必須立即趕赴現(xiàn)場處置,并通知其他保安隊員前來協(xié)助,同時迅速向辦公室報告事故發(fā)生情況,并按指示精神與相關人員一起開展搶救工作。
3、事故現(xiàn)場人員在完成自我保護和力所能及的范圍內,應立即采取有效措施處理初期事故,并積極組織疏散現(xiàn)場人員,保護事故現(xiàn)場。
4、在展開現(xiàn)場搶救的同時,要迅速疏散人員,部署警戒,搞好交通管制,維護現(xiàn)場秩序,引導公安消防等特種救援車輛進入現(xiàn)場實施處理。
5、應協(xié)調現(xiàn)場突發(fā)事件應急處置小組,按責職分工開展火災搶救和善后工作;重大火災,應主動接受當?shù)鼐仍笓]機構指揮。
6、要按照救人第一的要求及時對傷員進行救護,積極為救治傷員創(chuàng)造最優(yōu)條件,做好傷員轉送工作。
7、請專業(yè)人員對易燃易爆、危險化學品進行清理轉移,適時截斷或供給水、電、氣。
8、保護好單位內重點部位的安全。
9、配合單位和有關部門對事故起因的調查。
失竊事件
1、單位發(fā)生 失竊事件,保安人員或發(fā)現(xiàn)者應在第一時間向單位辦公 室負責人、保安公司報案,做好現(xiàn)場保護工作,并將情況向所在單位領導或有關負責人報告。
2、接到報告或通知后,應立即趕赴失竊地點,積極開展現(xiàn)場保護等 工作,同時向公安機關報案,并將情況向單位領導匯報。
3、如現(xiàn)場有嫌疑人員保安人員應立即將其控制或對其跟蹤布控。保 障通訊暢通隨時報告情況。
4、協(xié)助清點物品,上報相關情況。
5、積極配合公安機關做好現(xiàn)場勘察和案件調查、偵破工作。
6、積極配合單位領導處置和善后工作的開展。
技能部分
隊列訓練
內容:
1、立正、稍息、跨立;
2、停止間轉法;
3、蹲下、坐下、起立;
4、敬禮、禮畢;
5、行進與停止;
6、行進間方向變換;
7、行進間步法變換
第一個訓練內容:立正、稍息、跨立
當聽到“立正”的口令時,兩腳跟靠攏并齊,兩腳尖向外分開60度,兩腿挺直,小腹微收,自然挺胸,兩肩要平,稍向后張,兩臂自然下垂,五指輕輕并攏,母指貼于食指第2節(jié),中指貼于褲縫線,頭要正,頸要直,下額微收,兩眼向前平視。
當聽到“稍息”的口令時,在立正的基礎上,左腳沿腳尖方向伸出約全腳的2/3,上體保持立正姿勢,稍息過久可以自行換腳。
當聽到“跨立”的口令時,在立正的基礎上,左腳向左跨出約一腳之長,兩手后背,左手抓握右手腕,左手腕的下沿與內腰帶的上沿同高,上沿與外腰帶的下沿同高,上體保持立正姿勢。
第二個訓練內容:停止間轉法
當聽到“向右—轉”的口令時,在立正的基礎上,以右腳跟為軸,以左腳的前腳掌為動力,協(xié)調用力使身體向右轉90度,左腳取捷徑靠攏右腳,恢復成立正姿勢。
當聽到“向左—轉”口令時,在立正的基礎上,以左腳跟為軸,以右腳的前腳掌為動力,協(xié)調用力使身體向左轉90度,右腳取捷徑靠攏左腳,恢復成立正姿勢。
當聽到“向后—轉”的口令時,在立正的基礎上,以右腳跟為軸,以左腳的前腳掌為動力,協(xié)調用力使身體向右后轉180度,左腳取捷徑靠攏右腳,恢復成立正姿勢。
當聽到“半面向右—轉”的口令時,在立正的基礎上,以右腳跟為軸,以左腳的前腳掌為動力,協(xié)調用力使身體向右轉45度,左腳取捷徑靠攏右腳,恢復成立正姿勢。
當聽到“半面向左—轉”的口令時,在立正的基礎上,以左腳跟為軸,以右腳的前腳掌為動力,協(xié)調用力使身體向左轉45度,右腳取捷徑靠攏左腳,恢復成立正姿勢。
第三個訓練內容:蹲下、坐下、起立
當聽到“蹲下”的口令時,在立正的基礎上,右腳向右后撤小半步,屈膝下蹲,臀部坐于右腳跟上,兩手沿褲縫線下滑,置于兩膝蓋上,上體保持立正姿勢,起立時,在右腳取捷徑靠攏左腳的同時,恢復成立正姿勢。當聽到“坐下”口令時,左小腿在右小腿后交叉,迅速坐下,兩手沿褲縫線下滑,置于兩膝蓋上,上體保持立正姿勢,起立時,兩手用力下壓膝蓋,迅速起立,在右腳靠攏左腳的同時,恢復成立正姿勢。
第四個訓練內容:敬禮與禮畢
當聽到“敬禮”的口令時,在立正的基礎上,右手迅速取捷徑抬起,五指并攏,母指貼于食指第2節(jié),中指微接帽沿接縫處1.5—2.0cm,掌心向下稍向外張,手腕挺直,大臂略平,身體保持立正姿勢。
當聽到“禮畢”的口令時,右手迅速取捷徑放下恢復成立正姿勢。
第五個訓練內容:行進與停止
(一)齊步行進與停止
口令是“齊步—走、立-定”,當聽到齊步走的口令時,左腳向前邁出約75cm,按照先腳跟后腳尖的順序著地,同時身體重心前移,右腳照此法動作。上體正直,微向前傾,手指輕輕握攏,拇指貼于食指第二節(jié),兩臂前后自然擺動,向前擺臂時,肘部彎曲,小臂自然向里合,手心向內稍向下,拇指
根部對正衣扣線,并與最下方衣扣同高,距離身體約25cm;向后擺臂時,手臂自然伸直,手腕前側距褲縫線約30cm,行速度每分鐘116—122步,當聽到“立定”口令時,左腳向前大半步(腳尖向外約30度),兩腿挺直,右腳取捷徑迅速靠攏左腳,成立正姿勢。
(二)跑步行進與停止
口令是“跑步—走、立-定”,當聽到跑步走的預令時,兩手迅速握拳(四指卷握,拇指貼于食指第一關節(jié)和中指第二節(jié)),提到腰際,約與腰帶同高,拳心向內,肘部稍向里合。聽到動令,上體微向前傾,兩腿微彎,同時左腳利用右腳掌的蹬力躍出85cm,前腳掌先著地,身體重心前移,右腳照此法動作,兩臂前后自然擺動,向前擺臂時,大臂略直,肘部貼于腰際,小臂略平,稍向里合,兩拳內側各距衣扣線約5cm,向后擺臂時,拳貼于腰際。行進速度每分鐘170—180步。聽到“立定”口令時,再跑2步,然后左腳向前大半步(兩拳收于腰際,停止擺動)著地,右腳靠攏左腳,同時將手放下,成立正姿勢。
(三)正步行進與停止
口令是“正步—走、立-定”,當聽到正步走的口令時,左腳向正前方踢出約75cm(腿要繃直,腳尖下壓,腳掌與地面平行,離地面約25cm),適當用力使全腳掌著地,同時身體重心前移,右腳照此法動作。上體正直,微向前傾,手指輕輕握攏,拇指伸直貼于食指第二節(jié),向前擺臂時,肘部彎曲,小臂略成水平,手心向內稍向下,手腕下沿擺到高于最下方衣扣約10cm處(著作訓服時,約與第三衣扣同高),離身體約10cm,向后擺臂時(左手心向右,右手心向左),手腕前側距褲縫線30cm,行進速度每分鐘110—116步。聽到“立定”的口令時,與齊步一樣。
新交通手勢示意圖 11