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      國企企業(yè) 領導干部《廉政準則》《從業(yè)準則》等制度文件學習心得與體會[五篇材料]

      時間:2019-05-14 13:25:56下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:國企企業(yè) 領導干部《廉政準則》《從業(yè)準則》等制度文件學習心得與體會

      《廉政準則》等制度文件學習心得與體會

      根據市分公司黨委、總經理室關于《廉政準則》等制度文件學習安排和要求,近期我對《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、保監(jiān)會有關補充要求以及省公司學習方案要求進行了認真學習。作為一名共產黨員和國有企業(yè)管理者,通過學習,我再一次深刻感受到時刻牢記黨的宗旨、宏揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風、廉潔從業(yè)對企業(yè)健康發(fā)展及個人職業(yè)生涯進步的重要性和必要性。深入貫徹《廉政準則》等制度文件是執(zhí)行我黨“執(zhí)政為民、立黨為公”根本宗旨的必然要求,也是對黨的各級領導干部的基本要求。我的體會有五點。一是要不斷加強黨性修養(yǎng),鞏固確立正確價值觀。黨員干部要自覺加強黨性修養(yǎng),要從思想道德教育這個基礎抓起,不斷夯實廉潔從政的思想道德基礎、筑牢拒腐防變的思想道德防線。我們一定要清醒地認識到,手中的權力是黨和人民賦予的,承載著黨和社會的信任與囑托,不應成為謀取個人私利的工具。必須緊緊圍繞為國家和社會利益,掌好權、用好權這個根本問題。只有時刻把國家和社會的利益放在第一位,權為民所用、情為民所系、利為民所謀,全

      心全意為人民群眾謀利益,個人的價值才能得到證明和體現。

      二是要防微杜漸潔身自好,牢固樹立廉政勤政意識。作為一名國有保險骨干企業(yè)的基層管理者,廉潔從業(yè)是最基本的要求。大批事實案例表明,貪婪的欲望是走上違法違規(guī)不歸路的罪魁禍首,梳理正確的人生觀、價值觀極為必要。翻開那些走上犯罪道路的腐敗分子的履歷,他們走向犯罪的每一個階段,僥幸心理都發(fā)揮了重要作用,是膨脹欲望摧毀了是非的界限。不難看出,那些以身試法的人問題就出在世界觀、權力觀上,出在缺乏缺乏自律自省、潔身自好的意識上。作為一名黨員干部應該首先將警鐘敲給自己,長鳴不絕于耳,牢固樹立廉政勤政意識,才能有如履薄冰般的謹慎、如臨深淵般的警醒。

      三是要端正職業(yè)道德思想,牢固樹立服務意識。一個人如果沒有良好的職業(yè)道德,就不會去干好本職工作,心思也不會放在企業(yè)發(fā)展上,而是會想方設法見利就圖,有樂就亨,這種人最終不但害了企業(yè),也害了自己。作為金融保險企業(yè)的管理者,萬萬不能把管理權力當作撈錢的工具,為一時的貪欲而毀了自己。一定要端正好從業(yè)道德思想,要有道德廉恥觀念,嚴守職業(yè)道德底線,把心思放到提高企業(yè)管理水平上,放到業(yè)務發(fā)展上,放到改善服務質量上,放到維護客戶、職工利益上,上對得起領導,下對得起職工,對外客戶滿意,對內職工信賴。

      四是要自覺接受監(jiān)督,保持艱苦奮斗本色。

      廉潔從政,必須始終保持艱苦奮斗本色。領導干部自覺接受監(jiān)督是抵制各種不正之風的天然屏障,是防止權力失控、決策失誤和行為失范的有力抓手。對領導干部來說,自覺接受監(jiān)督,是加強個人黨性修養(yǎng)的主要途徑,是提升反腐倡廉能力的有效手段。要正確對待監(jiān)督,把來自方方面面的批評和監(jiān)督,看做是對自己的一種警戒、一面鏡子。在接受監(jiān)督上要實現三個轉變:即從不習慣轉變到順理成章接受監(jiān)督上來,從不愿意轉變到自覺自愿接受監(jiān)督上來,從不適應轉變到與自己密切相關,非接受監(jiān)督不可上來。把習慣于在被監(jiān)督的環(huán)境下開展工作作為領導干部的一種修養(yǎng)、一種能力、一種氣度和胸襟。

      通過本次學習活動,我對規(guī)章制度有了更深入的學習,對廉潔從業(yè)有了更深刻的認識。在今后的工作、學習和生活中,我一定會嚴格要求、以身作則,樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀、政績觀,扎扎實實工作,踏踏實實做人,帶領黨員干部,模范遵守黨和國家關于廉潔從業(yè)的各項規(guī)定,把本單位的反腐倡廉工作抓好,做一名組織信任、員工滿意的管理者。

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