第一篇：2011XX社區(qū)半年工作匯報

XX社區(qū)半年工作匯報

隨著時間的推移，XX社區(qū)2011年經(jīng)過兩個季度的工作，圓滿的完成了上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)，下面分幾點詳細(xì)介紹一下工作：

一、黨建工作

通過正確思想引導(dǎo)，為基層黨組織輸送新鮮血液。我們社區(qū)共有黨員46名，今年新轉(zhuǎn)正兩名，積極分子5名，并指派專人對他們進(jìn)行不定期的黨建相關(guān)理論知識輔導(dǎo)培訓(xùn)。2011年春節(jié)期間XX社區(qū)黨支部共走訪貧困黨員8戶，困難居民5戶，給他們送去米、面、豆油，使這些貧困家庭感到黨的溫暖。今年是偉大的中國共產(chǎn)黨建黨90周年，我們黨支部全體黨員參加了街道辦事處黨委組織的慶“七〃一”文藝匯演，并在六月二十九日在白鶴賓館與幫扶單位齊齊哈爾新區(qū)管委會黨支部一起舉辦“學(xué)黨史、知黨情、做貢獻(xiàn)”座談會，新區(qū)黨委書記孫仁，給全體黨員講黨史上黨課，暢談對偉大中國共產(chǎn)黨的熱愛，老黨員新黨員積極踴躍發(fā)言，表達(dá)對黨的熱愛和忠誠。

XX社區(qū)原有24個居民小組，動遷19個居民小組，為確保棚改順利進(jìn)行，我們社區(qū)黨支部多次召開會議，組建了4個小組：第一，宣傳小組，把棚改政策宣傳到每家每戶；第二，調(diào)解小組，成功調(diào)解包括婆媳矛盾2起糾紛，共計14起，使一些釘子戶能夠順利的配合工作；第三，搬家小組，為孤寡老人，殘疾人搬家8次；第四，安全小組，負(fù)責(zé)動遷現(xiàn)場的安全工作。使我們社區(qū)和諧動遷、平安動遷、法制動遷。

二、安全

志愿者巡邏隊每天巡邏，及時清理“法輪功”宣傳品，堅持每天QQ報平安，定期到轄區(qū)企業(yè)檢查安全生產(chǎn)情況。動遷期間，每天到動遷地段巡邏，對撿拾廢品的群眾進(jìn)行勸解，沒有發(fā)生群眾受傷的意外事故。協(xié)助XX派出所抓獲倒買倒賣戶口份子一名，協(xié)助派出所抓獲勝一名偷盜電纜線的犯罪分子。

三、計生

1、今年補(bǔ)發(fā)2010年獨生子女費共計84人；

2、3.8婦女節(jié)到來之際，社區(qū)計生委員會組織育齡婦女學(xué)習(xí)培訓(xùn)生育常識，宣傳計生政策，每月免費為育齡婦女發(fā)放避孕藥具；

3、開展計劃生育清理清查活動：對社區(qū)內(nèi)常住人口，流動人口進(jìn)行徹底清查4、5月29日社區(qū)組織育齡婦女進(jìn)行十字繡、彩珠手工裝飾品培訓(xùn)；

對藥具進(jìn)行整理，迎接檢查；

5、每月定期對新增、退出的低保戶獨生子女費人員進(jìn)行報表； 6、7.11世界人口日社區(qū)組織開展了系列計生便民服務(wù)活動；

7、對半年計生工作進(jìn)行整理，迎接檢查。

四、民政

XX社區(qū)有和平廠、紡織廠、針織廠、肥皂廠下崗職工多，“40、50”人員多，老弱病殘多的特點。我們社區(qū)現(xiàn)有低保戶334戶，社區(qū)積極配合街道辦事處清查低保，做到應(yīng)保盡保，不錯報，不漏報，為

每個低保戶家庭建立了檔案，開展了一幫一活動，并把低保戶所有信息輸入電腦。

春節(jié)期間，新區(qū)管委會為5戶貧困家庭送去大米、白面、豆油等生活用品，像這樣的活動我們已經(jīng)持續(xù)3年。

社區(qū)共有殘疾人154人，72組的谷德明本人精神殘疾，于2011年2月因犯病被重度燒傷，谷德明和妻子下崗多年，家庭生活特別困難，靠低保維持生活，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子及自愿者多次捐款購買慰問品到醫(yī)院看望，并上報街道民政部門申請低保，市民政局為他送去500元錢。11組居民丁克軍，原是低保戶，現(xiàn)肺癌晚期，無錢醫(yī)治，社區(qū)為其組織捐款，雖然杯水車薪，但是也使其得到了心里安慰。

我社區(qū)為老年人新辦理“老年優(yōu)待證”48張。為社區(qū)低保老人發(fā)放優(yōu)待卷14400元。為社區(qū)90歲以上的老人共4人每月發(fā)放100元，并且每月入戶進(jìn)行走訪。社區(qū)70歲以上低保戶13人，每月發(fā)放優(yōu)待卷50元。5月26日老干部運動會。慶祝建黨90周年老干部文藝聯(lián)歡會。有53人參加市老年體協(xié)活動。社區(qū)現(xiàn)有老年活動室起名為老干部之家，每天為老年人服務(wù)，有麻將、象棋、撲克、書刊、報紙，為他們提供服務(wù)。

五、城建

配合街道辦事處保質(zhì)保量完成低保戶及低收入家庭住房情況調(diào)查，上報申請廉租戶及廉租房補(bǔ)貼名單，今年7月全面對轄區(qū)各組走訪，調(diào)查低佳地段及危房，針對49組和204組低佳地段，雨后及時抽水，檢查危房并幫助孤寡老人及時排水，沒有發(fā)生重大財產(chǎn)損失。

并按照上級城建部門要求完成交絲袋子征收任務(wù)。2011年衛(wèi)生費收繳已超額完成任務(wù)。6月由于動遷自來水管道破損，我們社區(qū)與自來水公司聯(lián)系，經(jīng)過多次協(xié)商，使居民在停水后20天喝到了自來水。

六、文體、宣傳

我們社區(qū)老年秧歌隊由58人組成，每晚在XX路進(jìn)行表演健身，使一些退休老人豐富了業(yè)余文化生活，并在2011年4月28日獲得市秧歌大賽表演獎一等獎，2011年7月8日健身舞和秧歌賽獲得表演獎獎杯，2011年8月12日獲得老年協(xié)會杯秧歌大賽優(yōu)秀獎，并參加黑龍江電視臺在中環(huán)廣場舉辦的活動。

七、巧手編織部

我們XX街道XX社區(qū)共有下崗職工4200人，為解決下崗職工再就業(yè)難的問題，我們社區(qū)自2006年9月8日成立巧手編織部以來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，共解決下崗職工和殘疾人就業(yè)320多人，先后與“宇田公司”“東方帽行”簽訂合同，今年與東方帽行又簽訂了5000多元合同，幫助部分下崗女工解決了生活困難，為匯博廣場、解放門市場手工彩珠裝飾用品加工了部分產(chǎn)品，得到了消費者的認(rèn)可。

下半年工作計劃

1、繼續(xù)抓好黨員隊伍建設(shè)和社區(qū)干部學(xué)習(xí)，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，不斷提高他們的政治理論水平和各方面素質(zhì)，提高辦事效率，自覺執(zhí)行各項規(guī)章制度。

2、我們將做好動遷的收尾工作。

3、民政方面，加大對低保戶的監(jiān)管力度。

4、將在8月中旬同東湖街道八里社區(qū)“互助、互愛、共建社區(qū)”活動。

5、扎實做好計劃生育日常工作，加強(qiáng)對外來人口的管理，采取有力措施，加大管理力度，確保計生工作的順利進(jìn)行和社會治安秩序良好。

6、搞好困難人員慰問工作。

XX社區(qū)

2011年8月10日

第二篇：社區(qū)2009年計劃生育半年工作匯報

社區(qū)2009年計劃生育工作半年匯報

XX社區(qū)是X年X月成立的板塊型社區(qū)，占地3.0平方公里，駐社區(qū)黨政企事業(yè)單位320家，有常住戶3960戶，常住人口12630人。納入社區(qū)計生管理的共15個單位，10個家屬院，總?cè)丝?360人，其中已婚育齡婦女有468人，現(xiàn)有流動人口80人，其中已婚育齡婦女30人。近年來，社區(qū)計劃生育工作樹立“以人為本、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的理念，扎扎實實地開展工作，努力創(chuàng)建星級和諧示范社區(qū)，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)?，F(xiàn)將我社區(qū)計生工作情況匯報如下：

一、提高認(rèn)識、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

實行計劃生育是我國的一項基本國策，控制人口數(shù)量，提高人口素質(zhì)，是社區(qū)工作的一項重要任務(wù)。在XX辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在計生辦的精心指導(dǎo)下，社區(qū)把計生工作列入議事日程，始終把計生工作時刻抓在手上，放在心上，多次召開會議，安排部署計劃生育工作。建立了以人口學(xué)校為中心，以計劃生育服務(wù)室為基礎(chǔ)的宣傳服務(wù)陣地，為創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)區(qū)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

二、抓好培訓(xùn)，宣傳到位

社區(qū)充分利用版報、座談會、開展文藝活動等形式廣泛開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家”活動，進(jìn)一步提高廣大育齡群眾對計生法規(guī)政策、避孕節(jié)育、生殖保健等知識的知曉率。一是 1

社區(qū)人口學(xué)校定期開辦培訓(xùn)班，組織轄區(qū)計生專（兼）職干部集中學(xué)習(xí)計劃生育政策法規(guī)，同時定期舉辦“五期”教育培訓(xùn)會和“婦女疾病預(yù)防”健康知識講座，為廣大育齡婦女講解健康常識和生殖保健知識，不斷提高廣大育齡婦女的自我保健意識。二是社區(qū)于“12.4”艾滋病宣傳日等時期，舉辦以“預(yù)防艾滋病”、“開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為主題的大型宣傳活動，發(fā)放計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾書，展出宣傳版面，印發(fā)宣傳資料，發(fā)放避孕藥具，并提供了優(yōu)生優(yōu)育，避孕節(jié)育生殖保健等咨詢服務(wù)，從而全面擴(kuò)大了社區(qū)計劃生育的宣傳效果。三是充分利用社區(qū)宣傳欄，宣傳科普知識，傳播新的婚育觀念，利用社區(qū)的板報、墻報宣傳節(jié)育措施，避孕方法以，節(jié)育措施失敗補(bǔ)救方法以，讓育齡婦女做好知情和選擇。四是經(jīng)常開展宣傳教育活動和文化活動，社區(qū)創(chuàng)建了合唱團(tuán)、太極拳隊等文藝團(tuán)隊，常年文體活動活躍，通過這些活動大大提高了社區(qū)的凝聚力，使婚育新風(fēng)進(jìn)萬家的口號人人知曉，提高了每個家庭成員的參與意識，促進(jìn)人類的文明進(jìn)步，陶冶了人們的情操?，F(xiàn)在多數(shù)育齡婦女能夠用婚育科學(xué)指導(dǎo)規(guī)范自己的婚育行為，她們既是新型生育文化的接受者，又是婚育新風(fēng)的傳播者，受益才。

三、強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量，提高計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平

結(jié)合社區(qū)實際，我們始終把流動人口服務(wù)工作放在首位，成立了流動人口計劃生育管理領(lǐng)導(dǎo)小組，與轄區(qū)各餐飲

店簽訂流動人口管理責(zé)任書，實行雙向管理。為了進(jìn)一步宣傳黨的計劃生育政策，社區(qū)還給他們送去《人生》等報刊雜志；定期上門宣傳優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育和生殖保健等知識，堅持每年為流動人口中的已婚育齡婦女免費“三查”四次，并發(fā)放避孕藥具。為了提高流動人口持證率，在社區(qū)多方協(xié)調(diào)下，店方專門給未辦理《流動人口婚育證》的員工安排假期，方便了他們返鄉(xiāng)辦理婚育證。目前社區(qū)流動人口“持證率”、“驗證率”、“三查率”各項指標(biāo)均已達(dá)標(biāo)。二是堅持每個季度為已婚育齡婦女提供“三查”服務(wù)，通過宣傳，動員已婚育齡婦女自覺參加“三查”。社區(qū)居民杜金鳳通過“三查”，發(fā)現(xiàn)上環(huán)后有不良反應(yīng)，社區(qū)干部及時為她提供了知情選擇服務(wù)，為她介紹了多種避孕方法，并在社區(qū)服務(wù)室醫(yī)護(hù)人員的幫助下，及時采取了適宜的節(jié)育措施。三是社區(qū)針對不同年齡，不同層次的服務(wù)對象的多種需求，廣泛開展“五期”服務(wù)活動：利用假期對青春期的青少年進(jìn)行生理衛(wèi)生健康輔導(dǎo)；為新婚夫婦發(fā)放新婚必讀、宣傳優(yōu)生優(yōu)育、合理避孕方法；為孕產(chǎn)期婦女開辦健康知識講座，介紹從孕前到產(chǎn)后的自我保健常識；為育兒期的婦女發(fā)放“三優(yōu)”知識宣傳資料，普及優(yōu)生、優(yōu)育、優(yōu)教知識。轄區(qū)一已婚育齡婦女由于產(chǎn)前營養(yǎng)缺乏，孩子發(fā)育遲緩，一家人束手無策，十分著急，社區(qū)及時為她送去了優(yōu)育、優(yōu)教方面的科學(xué)書籍，指導(dǎo)他們按照科學(xué)的方法教育引導(dǎo)孩子，為他們指明了方向，解

決了難題；為更年期婦女提供心理咨詢服務(wù)，通過談心、聊天，疏緩她們的生活和心理壓力，幫助她們輕松地渡過更年期。四是社區(qū)積極推行計劃生育“三結(jié)合”幫扶服務(wù)工作，發(fā)揮計生協(xié)會作用，為已婚育齡群眾提供生產(chǎn)、生活、生育等方面的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。對于生活困難的已婚育齡婦女，社區(qū)堅持定期上門看望，動員轄區(qū)單位捐助錢和物，并為符合政策的家庭申請低保救助，緩解她們的生活壓力。社區(qū)居民孫文丈夫長期在外工作，生育孩子后沒有及時采取長效的避孕措施，她沒有工作，獨自一人帶孩子，生活的壓力使她無心顧及避孕措施的落實。社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)了解到這一情況后，與她多次進(jìn)行交流，并推薦她在社區(qū)當(dāng)治安員，而且為她辦理了低保。通過長期的溝通與交流，不斷地向她宣傳計生政策，如今她已不再是被動地接受避孕，而是主動地到社區(qū)醫(yī)療服務(wù)站采取了長期有效的節(jié)育措施，有效的杜絕了計劃外生育的可能性。

近年來，社區(qū)計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作雖初見成效，但與上級的要求還存在著一定的差距。在今后的工作中，我社區(qū)將以人為本，進(jìn)一步強(qiáng)化計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識，讓計劃生育工作再上一個新的臺階。

第三篇：半年工作匯報

匯報材料

太平洋壽險忠縣營銷部 羅建容

一、從業(yè)簡歷

我于2003年1月加盟太平洋壽險公司，2003年12月晉升為一名業(yè)務(wù)主管，2004年12月 晉升為業(yè)務(wù)經(jīng)理。由于工作需要，2006年1月8日由業(yè)務(wù)部經(jīng)理轉(zhuǎn)崗從事組訓(xùn)工作。同年2月份通過分公司面試，4月份受聘為萬州中心支公司忠縣營銷部組訓(xùn)崗，6月份參加并通過分公司的組訓(xùn)半年考核，2006年10月轉(zhuǎn)為正式組訓(xùn)。2006年11月參加總公司組織的“新紀(jì)元組訓(xùn)培訓(xùn)”，2008年5月參加總公司組織的“‘超越夢想，超越自我 ’組訓(xùn)提升研討培訓(xùn)”。

二、思想?yún)R報

我越來越意識到：從事壽險行業(yè)的過程是學(xué)習(xí)怎樣做人的過程，要用熱心、愛心、誠心去幫助我們在一線打拼的外勤業(yè)務(wù)伙伴。作為一名組訓(xùn)，我感到責(zé)任感和使命感的重要。我學(xué)著不斷去體驗和領(lǐng)悟工作的內(nèi)涵和價值，不僅掌握了很多專業(yè)的知識和工作方法，更重要的是讓我懂得了許多人生的道理。每天我總結(jié)自己，都會發(fā)現(xiàn)有不同的收獲和自身的改變，同時也更加增強(qiáng)了我對未來發(fā)展的信心和勇氣。我感謝太平洋壽險公司，讓我有了一種信仰；感謝忠縣營銷部的領(lǐng)導(dǎo)，給我的關(guān)心和幫助，給我信心和力量，讓我不斷追求上進(jìn)。

三、主要工作成績

自擔(dān)任組訓(xùn)工作以來，我嚴(yán)格按照分公司的要求和營銷部領(lǐng)導(dǎo)的安排，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以幫助、服務(wù)一線員工為己任勤業(yè)敬業(yè)，想事干事，努力創(chuàng)新，較好地完成了各項工作任務(wù)，機(jī)構(gòu)業(yè)績?nèi)肆Ψ€(wěn)步增長，個人能力有了很大提升。下面就08年的主要工作做如下小結(jié)：

（一）、專項負(fù)責(zé)工作收效明顯

1、“兩會”運作卓有成效

“兩會”運作是我08年的一項重點工作。半年來，由我負(fù)責(zé)策劃組織了產(chǎn)說會 場，共計簽單 萬元；組織創(chuàng)說會 次，成功增募新人 人，為機(jī)構(gòu)業(yè)績增長和人力發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。作為“兩會”專項負(fù)責(zé)人，我真實深刻地體會到：一次成功的產(chǎn)說會或是創(chuàng)說會，源于激情的炒作＋精心的準(zhǔn)備＋充分的溝通。

2、培訓(xùn)工作收到實效

今年1季度，新人培訓(xùn)在中支公司舉行。5月上旬繼創(chuàng)說會過后，我機(jī)構(gòu)自行組織了1次新人培訓(xùn)，參訓(xùn) 人，至今已上崗 人，上崗率達(dá)。

3、分部追蹤成績突出

我機(jī)構(gòu)08年共有6個業(yè)務(wù)部，截至08年4月前，我專項負(fù)責(zé)追蹤8部、直轄部、10部、11部等4個部門。其中8部業(yè)務(wù)員人數(shù)較多，集中分布在官壩片區(qū)。官壩片區(qū)原是我機(jī)構(gòu)07年上半年擬建鄉(xiāng)鎮(zhèn)營銷部的重點開發(fā)區(qū)，因為營銷部籌建審核程序嚴(yán)格，時段較長，部分業(yè)務(wù)員不理解，認(rèn)為公司未能及時給予支援，并由此影響心態(tài)，造成人心渙散，業(yè)績疲軟。針對這種狀況，我攜同機(jī)構(gòu)新組訓(xùn)和部經(jīng)理，1季度先后13次下鄉(xiāng)官壩，通過走訪業(yè)務(wù)員，召開轄區(qū)業(yè)務(wù)員會議，陪訪業(yè)務(wù)員，召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)產(chǎn)說會等形式，再次喚起業(yè)務(wù)員工作的積極性，增強(qiáng)了團(tuán)隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。終于在08年“開門紅”競賽方案中，取得了圓滿成功。今年4月末開始，由于工作需要，我換部追蹤4部、5部、9部、直轄部等4個部門。其中4部是一個主管多，人員多的大團(tuán)隊，人員主要分部在汝溪片區(qū)，汝溪是我機(jī)構(gòu)06年擬建鄉(xiāng)鎮(zhèn)營銷部的重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)。由于也面臨和官壩一樣的問題，實動人力較少，“開門紅”活動中沒有發(fā)揮出優(yōu)勢。接管4部后，我先后5次下鄉(xiāng)汝溪片區(qū)，通過召開主管座談會，家訪探望業(yè)務(wù)員等方式，再次 2 激發(fā)業(yè)務(wù)員的創(chuàng)業(yè)激情。至今年6月，四部業(yè)績已達(dá) 萬，5月成功晉升2明主管，6月底將晉升1名部經(jīng)理。在5、6月聯(lián)動競賽活動中，我所追蹤的部門共計增員上崗 人。

（二）、自我能力和素質(zhì)得到較大提升

在工作中，我積極主動與領(lǐng)導(dǎo)溝通，向機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)討教，豐富營銷管理知識和經(jīng)驗，主動和內(nèi)外勤員工交流，力求全面掌握壽險經(jīng)營、銷售各環(huán)節(jié)各方面的知識。在業(yè)余時間我注重加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)，閱讀關(guān)于營銷經(jīng)營管理方面的書籍雜志；公司舉辦的各種培訓(xùn)活動和會議我都當(dāng)作寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會，力求每次會議活動后都有收獲，都要進(jìn)步；平時主動與其他機(jī)構(gòu)的老師溝通交流，向他們學(xué)習(xí)。今年5月，分公司派送我參加組訓(xùn)提升班學(xué)習(xí)，這次學(xué)習(xí)對我?guī)椭艽?，影響很深?；貋砗笪覍徱曌约阂酝ぷ髦写嬖诘膯栴}，與幾位組訓(xùn)老師充分交流，制定了更翔實可行的工作計劃和措施，相信在下半年工作中回收到更好的效果。正是通過不斷的學(xué)習(xí)和反思，我才能這樣一點點的進(jìn)步。

（三）、幫助扶持新組訓(xùn)快速成長

我機(jī)構(gòu)今年3月新招了1名組訓(xùn)。幫助新組訓(xùn)快速成長，是我作為一名從事組訓(xùn)工作3年的“老板凳”應(yīng)盡的職責(zé)。新組訓(xùn)過去是教師，有2年的壽險營銷經(jīng)歷，基礎(chǔ)較好，但畢竟?fàn)I銷管理與學(xué)校管理差別還是很大的。為了幫助新組訓(xùn)快速適應(yīng)新環(huán)境，快速成長，我協(xié)助他制定學(xué)習(xí)計劃和工作規(guī)劃；平時注意多給新組訓(xùn)老師鍛煉機(jī)會；每天下班后都和他進(jìn)行溝通和交流，幫助分析一天工作的不足并提出建議；鼓勵新組訓(xùn)主動大膽接收領(lǐng)導(dǎo)交派的任務(wù)，與新組訓(xùn)一同完成某項工作等等。在我們的協(xié)助下，新組訓(xùn)老師進(jìn)步很快，在主講產(chǎn)說會、創(chuàng)說會，培訓(xùn)授課、職場文化建設(shè)、新人追蹤和輔導(dǎo)、展業(yè)工具制作與利用等很多方面都表現(xiàn)很好，得到機(jī)構(gòu)上下的一致認(rèn)同。

四、存在的主要問題

一是站在工作主導(dǎo)位置，發(fā)揮團(tuán)隊整體作用不夠。在工作中有“越俎代庖”現(xiàn)象，臨事事必躬親多，調(diào)動大家力量少，特別是發(fā)揮外勤部門經(jīng)理、主管的作用還要進(jìn)一步加強(qiáng)；

二是對外勤業(yè)務(wù)主管管理水平及輔導(dǎo)能力的培訓(xùn)輔導(dǎo)不足。我機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)主管管理水平及輔導(dǎo)能力普遍不高，缺乏長久職涯規(guī)劃，“自主經(jīng)營”意識不強(qiáng)，存在依賴性。

五、今后工作設(shè)想

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉，全面提高自己的能力素質(zhì)，進(jìn)一步增強(qiáng)各方面技能，力求把的工作做得更好、更細(xì)；

二是加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，注意和學(xué)會用正確有效的工作方法發(fā)揮好各個層次、各個崗位的積極性和創(chuàng)造性，形成合力干工作、搞建設(shè)、求發(fā)展；三是加強(qiáng)干事成事的能力，多為分公司的發(fā)展做貢獻(xiàn)。分公司的現(xiàn)狀要求必須加大發(fā)展力度、加快發(fā)展步伐，既要有干事的決心，更要有成事的能力，力求多干事、干成事、干成大事；

四是加強(qiáng)自我監(jiān)督，嚴(yán)格自律，特別是要多與領(lǐng)導(dǎo)溝通，積極爭取各個方面的重視、支持，使自己的工作再上新臺階、再做新貢獻(xiàn)。

在這個信息極速變化的時代，壽險業(yè)同樣擔(dān)負(fù)著快速發(fā)展的重?fù)?dān)，這也正是對我自身的一種考驗。2008年，我將肩負(fù)太平洋壽險公司忠縣營銷部發(fā)展的使命，在工作中不斷學(xué)習(xí)，努力鉆研專業(yè)知識，用心做好自己得本職工作，不斷創(chuàng)新，磨練自己，使自己快速成長起來，為太平洋重慶分公司2008年的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的力量！

2008年6月24日

第四篇：半年工作匯報

固陽縣國土資源局 2012上半年工作總結(jié)

2012年上半年，我局在縣委、縣政府和市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各有關(guān)部門的大力支持和配合下，堅持保障發(fā)展和保護(hù)資源相統(tǒng)籌、服務(wù)地方與節(jié)約集約相協(xié)調(diào)，突出重點，狠抓落實，國土資源管理各項工作有序推進(jìn)。現(xiàn)將上半年工作完成情況總結(jié)如下：

一、上半年工作完成情況

（一）理清思路，提前謀劃全年工作

結(jié)合今年全市國土工作會和固陽縣“兩會”精神，在3月21日召開了全縣國土資源暨衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作會議。市局和支隊、縣人大、縣政府、縣政協(xié)以及縣直有關(guān)部門、各鎮(zhèn)鎮(zhèn)長和分管領(lǐng)導(dǎo)及企業(yè)代表、全局干部職工共計100余人參加會議。會上，政府與有關(guān)部門簽訂了《2012年國土資源管理目標(biāo)責(zé)任書》，頒發(fā)了《衛(wèi)片執(zhí)法檢查責(zé)任狀》。4月28日召開了全縣國土資源系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)暨懲防體系建設(shè)和預(yù)防職務(wù)犯罪工作會議。會議邀請市局、縣紀(jì)委、縣檢察院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席，與局屬各部門簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，局全體黨員干部簽訂《黨員干部廉潔自律承諾書》，會前實地參觀了固陽縣黨風(fēng)廉政教育展覽，全局上下在思想認(rèn)識上得到根本提升。我局在全縣廉政工作會上做了典型發(fā)言，并在2011年全縣民主評議政風(fēng)行風(fēng)中被評為優(yōu)勝單位。

（二）狠抓落實，各項工作全面推進(jìn)

1、強(qiáng)化耕地保護(hù)，堅持保護(hù)與開發(fā)并舉

（1）落實耕地保護(hù)責(zé)任。繼續(xù)實行行政首長負(fù)責(zé)制，縣政府與各鎮(zhèn)、鎮(zhèn)與村依次簽訂目標(biāo)責(zé)任書，層層建立落實耕地及基本農(nóng)田保護(hù)目標(biāo)責(zé)任制，確保全縣18.94萬公頃耕地、12.81萬公頃基本農(nóng)田保有量數(shù)量不減少和質(zhì)量有提高。

（2）大力實施土地開發(fā)整理。2005以來，我縣共有土地整理項目27個（其中市級項目18個、自治區(qū)項目9個），項目總投資1.11億元，整理面積7371.20公頃，新增耕地面積535.25公頃。截至目前，已驗收11個（其中市級項目10個、自治區(qū)項目1個）項目，其余16個（其中市級項目8個、自治區(qū)項目8個）項目正在施工或申請變更中。

其中8個自治區(qū)級項目中有3個項目已竣工，待驗收。其余5個正在施工的項目，由于地下水位下降，需要變更井的深度和數(shù)量，我局正積極協(xié)調(diào)自治區(qū)土地整理中心及原設(shè)計單位進(jìn)行變更。8個市級項目中除2個項目需要變更外，其余6個項目正在施工中，爭取年底完成驗收。

（3）積極開展工礦廢棄地及廢棄居民點復(fù)墾利用工作。經(jīng)請示，政府專題布臵了此項工作，我局與專業(yè)單位實地踏勘，經(jīng)與當(dāng)?shù)劓?zhèn)政府確認(rèn)，初步選定16個居民點作為廢棄居民點復(fù)墾利用區(qū)域，現(xiàn)正在編制實施方案，待報請縣政府和市局批準(zhǔn)后，開展此項工作。此外，我局選定原十八頃壕金

礦和原大廟鐵礦為工礦廢棄地復(fù)墾區(qū)，面積共7.62公頃。近期可完成該項工作的方案編制。

2、嚴(yán)格用地管理，服務(wù)全縣發(fā)展大局

（1）做好土地報批，保障民生工程和重大項目用地。在政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視、市局領(lǐng)導(dǎo)的特別關(guān)注下，我局開設(shè)“綠色通道”，按照提速高效的原則，對符合規(guī)劃和完成前期征地告知確認(rèn)等工作的重點項目，落實專人，提前介入，重點為全縣及園區(qū)的重點項目做好土地預(yù)審、報批等相關(guān)服務(wù)。2012新組卷上報6個批次及4個項目用地，共涉及土地面積130.8303公頃，其中農(nóng)用地129.8446公頃，耕地107.0647公頃，現(xiàn)已有4個批次及1個項目用地報廳待批，面積117.3919公頃，其中農(nóng)用地116.6524，耕地94.8965公頃，其余2個批次及3個項目在市局待審。同時，正在組卷待報市局的2個批次，共涉及土地面積3.2349公頃，全部為耕地。

根據(jù)自治區(qū)人民政府公布的征地統(tǒng)一年產(chǎn)值補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行征地補(bǔ)償款制度，切實保障被征地農(nóng)民合法權(quán)益，杜絕出現(xiàn)拖欠被征地農(nóng)民補(bǔ)償費用和社保費用，逐步化解出現(xiàn)的土地矛盾糾紛。

（2）強(qiáng)化用地批后監(jiān)管。

進(jìn)一步規(guī)范地籍工作，上半年辦理國有土地使用權(quán)證43宗，完成地籍檔案整理歸檔151卷，辦理土地使用權(quán)抵押登記19宗，為企業(yè)融資近2億元。上半年共招拍掛出讓土地25

宗、成交23宗、出讓面積6.6萬平方米，出讓金收益1007.07萬元。強(qiáng)化閑臵土地監(jiān)管處臵職能，積極推進(jìn)項目履約管理。嚴(yán)格執(zhí)行土地出讓合同，督促用地單位按期完成建設(shè)項目。堅決查處擅自將工業(yè)用地改變?yōu)榻?jīng)營性用途的行為，嚴(yán)禁閑臵土地，防止低效用地，打擊“囤地”行為。同時，積極開展節(jié)約集約模范縣創(chuàng)建活動，順利完成了金山工業(yè)園區(qū)土地節(jié)約集約利用評價工作。

3、強(qiáng)化礦政管理，礦業(yè)秩序進(jìn)一步規(guī)范

（1）加強(qiáng)礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序整頓。一是全面開展礦山儲量動態(tài)監(jiān)督管理，全縣93個礦山已全部納入儲量監(jiān)督管理，完善了礦業(yè)權(quán)信息系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫，礦業(yè)權(quán)登記實現(xiàn)規(guī)范化管理。二是健全礦產(chǎn)資源有償使用費和補(bǔ)償費征收制度。今年上半年依法征收礦產(chǎn)資源補(bǔ)償費274.09萬元，入庫107萬元。三是完成了2011采礦權(quán)、探礦權(quán)年檢工作。辦理了到期采礦權(quán)延續(xù)23個、轉(zhuǎn)讓9個、變更3個，抵押6個。

（2）扎實開展和諧礦區(qū)建設(shè)工作

根據(jù)《包頭市人民政府關(guān)于印發(fā)包頭市和諧礦區(qū)建設(shè)試點工作方案的通知》（包府發(fā)【2012】55號）文件精神，結(jié)合我縣實際,我局?jǐn)M定了《固陽縣創(chuàng)建和諧礦區(qū)工作實施方案》上報政府。縣政府高度重視，成立以政府主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，縣直有關(guān)部門、單位和各鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人組成的和諧礦區(qū)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和檢查指導(dǎo)全縣和諧礦山建設(shè)工

作。建立了紀(jì)檢、國土、公安、安全生產(chǎn)、環(huán)保、勞動監(jiān)察、水務(wù)、電力等部門聯(lián)合執(zhí)法制度，依法維護(hù)礦業(yè)開發(fā)秩序及礦區(qū)的正常生產(chǎn)秩序。在礦業(yè)權(quán)新立、轉(zhuǎn)讓、土地審批等初審過程中，對建設(shè)和諧礦區(qū)不重視、引發(fā)重大群體性事件、造成不良影響的企業(yè)或項目，在一定期限內(nèi)停止該企業(yè)初審工作，尤其是嚴(yán)厲打擊礦業(yè)權(quán)非法轉(zhuǎn)讓行為。落實專人負(fù)責(zé)和諧礦區(qū)建設(shè)工作，由礦管和地環(huán)部門負(fù)責(zé)檢查、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)，對出現(xiàn)的新情況、新問題，總結(jié)經(jīng)驗，完善制度，及時研究解決。

4、認(rèn)真開展地質(zhì)工作，專項工作成績喜人

（1）地質(zhì)災(zāi)害防治全面落實。按照自治區(qū)《關(guān)于進(jìn)一步加快推進(jìn)地質(zhì)災(zāi)害群測群防“十有縣”建設(shè)的通知》（內(nèi)國土資字[2012]70號）文件精神，我縣積極申報地質(zhì)災(zāi)害群防群測“十有縣”。以政府層面組織專題會議，落實《地質(zhì)災(zāi)害群測群防“十有縣”建設(shè)工作實施方案》、《地質(zhì)災(zāi)害防治預(yù)案》、《突發(fā)性地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案》，通過多種形式，加大力度宣傳地災(zāi)防治。建立健全預(yù)防為主、防治結(jié)合、群測群防、群專結(jié)合的預(yù)警監(jiān)測體系，努力化解地質(zhì)災(zāi)害風(fēng)險。針對塌陷、滑坡、泥石流災(zāi)害，對全縣62個重點群測群防點統(tǒng)一設(shè)立警示牌、編發(fā)應(yīng)急預(yù)案15份、發(fā)放防災(zāi)工作明白卡62份、避險工作明白卡120戶。

（2）地質(zhì)環(huán)境治理項目取得重大進(jìn)展。老羊壕地質(zhì)環(huán)境

治理項目是固陽縣目前唯一在期地質(zhì)環(huán)境恢復(fù)治理項目。項目于2011年7月開始動工，因當(dāng)?shù)卮迕褡钃希ぷ鏖_展1個月后被迫停工，直到今年3月4日恢復(fù)施工，施工中又多次遇到村民用車和費用問題阻礙，我們積極協(xié)調(diào)項目承包方、監(jiān)理和施工方，至6月22日已完成了塌陷坑的回填和2個廢棄井的爆破治理工作任務(wù)。但因項目設(shè)計廢棄料堆土方量遠(yuǎn)小于實際土方量，回填后剩余土方無法處理，經(jīng)五勘院與監(jiān)理單位實地查看研究，現(xiàn)已委托內(nèi)蒙古自治區(qū)第一水文工程地質(zhì)勘查院正在調(diào)查編制補(bǔ)充設(shè)計方案，如補(bǔ)充設(shè)計得以落實，工程預(yù)計再需4個月即可完成。

（3）地質(zhì)找礦工作不斷推進(jìn)。3月份，我局邀請內(nèi)蒙古第五地質(zhì)礦產(chǎn)勘查院等6家地勘單位和市局礦管中心領(lǐng)導(dǎo)、專家，組織召開了“固陽縣地質(zhì)大找礦工作座談會”，會上共提出找礦前景靶區(qū)15處，建議8條。會后，我局要求各地勘部門對15個靶區(qū)編制地質(zhì)找礦預(yù)案，經(jīng)收集整理已送市礦管中心，邀請市局地質(zhì)專家組進(jìn)一步審查，現(xiàn)正在審核中。積極申報地質(zhì)公園項目，4月中旬，市局組織專家組到大仙山、秦長城進(jìn)行實地核查，認(rèn)為大仙山地質(zhì)地貌奇特、屬典型花崗巖石蛋地貌，秦長城歷史文化厚重，具備申請國家級地質(zhì)公園的基礎(chǔ)條件，現(xiàn)市局正在統(tǒng)一組織編制申報材料。

5、夯實基層基礎(chǔ)，不斷提升國土資源管理水平。（1）土地利用總體規(guī)劃評估修改工作穩(wěn)步推進(jìn)。按照

自治區(qū)土地利用總體規(guī)劃評估和修改試點工作方案的通知精神和市局工作部署的時間要求，我局嚴(yán)格執(zhí)行工作環(huán)節(jié)和程序，聘請專業(yè)單位共同編制了《固陽縣土地利用總體規(guī)劃實施評估報告》，并于6月25日通過了規(guī)劃評估的專家評審，積極在各類用地中挖掘潛能，增加新增建設(shè)用地規(guī)模和指標(biāo)，現(xiàn)正在做規(guī)劃評估實施方案。同時，我局聘請專業(yè)部門完成了固陽縣外五鎮(zhèn)土地利用總體規(guī)劃文本和說明，縣政府的專項請示已報包頭市人民政府待批復(fù)。

（2）集體土地登記發(fā)證工作按計劃展開。固陽縣共有6個鎮(zhèn)，行政村105個，村小組1001個，農(nóng)業(yè)人口17.67萬，宅基地土地登記發(fā)證戶數(shù)近6萬戶。目前，我局已編制完成專項實施方案和經(jīng)費預(yù)算上報縣政府，收集齊全所有圖件和完成行政村的集體土地所有權(quán)確權(quán)申請，并整理上報了宗地統(tǒng)一代碼。對工作中可能出現(xiàn)的權(quán)屬糾紛、矛盾隱患進(jìn)行了梳理，爭取在下一階段工作中采取政府主導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)、鎮(zhèn)村配合的方式和相關(guān)措施推進(jìn)該項工作。由于固陽縣今年財力緊張，同時，村小組的權(quán)屬界線存在問題，多年來均以村為單位進(jìn)行管理，針對固陽實際，為避免矛盾和減少發(fā)證阻力，我們正在請示上級部門可否將證先發(fā)到村委一級。

（3）建立信息化工作體系，嘗試管理手段創(chuàng)新。發(fā)揮自有人才優(yōu)勢，初步建立起符合工作實際需要的信息化“一張圖”工作模式。該系統(tǒng)覆蓋全縣的地理信息數(shù)據(jù)庫和專項

業(yè)務(wù)信息數(shù)據(jù)庫，包括地形地貌、地類、基本農(nóng)田、土地利用總體規(guī)劃、衛(wèi)片監(jiān)察圖斑、礦產(chǎn)分布、礦產(chǎn)規(guī)劃、探礦權(quán)、采礦權(quán)、地質(zhì)災(zāi)害、水資源、地籍信息、供地信息、國土資源監(jiān)察案件、日常巡查信息等在內(nèi)，并通過系統(tǒng)將各種資源信息加以疊加、分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策、日常業(yè)務(wù)管理、微觀選址、宏觀選址以及應(yīng)對突發(fā)性事件等方面提供強(qiáng)有力的信息化支撐，極大的提高了日常業(yè)務(wù)工作開展的效率。

6、加大執(zhí)法監(jiān)察力度，進(jìn)一步規(guī)范土地、礦產(chǎn)資源管理秩序

（1）大力進(jìn)行政策法規(guī)宣傳。制定了“六五”普法規(guī)劃和2012年普法工作計劃，對本系統(tǒng)“六五”普法工作作出安排。組織開展了“4.22”地球日、“5.12”防災(zāi)減災(zāi)日、6月安全生產(chǎn)宣傳月和“6.25”土地日的宣傳，充分利用各種宣傳活動，調(diào)動各種媒介資源，普及國土資源法律法規(guī)知識。

（2）積極做好土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法檢查專項工作。截至目前，我縣接到第十二次衛(wèi)片圖斑81個（土地圖斑62個，礦產(chǎn)圖斑19個）。62個土地圖斑中，合法圖斑58個，違法圖斑4個（面積24畝、耕地24畝），宗地比為6.5%，面積比3.1%，耕地比4.7%，這4宗違法用地現(xiàn)已全部查處到位，立案率100%，結(jié)案率100%，罰款24166.8元，沒收建設(shè)物面積4800平方米，處理3名責(zé)任人。19個礦產(chǎn)圖斑中，其

中偽變化18宗，違法1宗，經(jīng)處罰現(xiàn)已結(jié)案。

三下問題圖斑11個，違法圖斑7個，違法占地面積879.2畝，違法占耕869畝，宗數(shù)比、面積比和占耕比分別為15.9%、53.8%和63.7%。通過政府和市局領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門科室的特別關(guān)心和有力支持下，目前，對涉及的主要問題圖斑已全部報廳，并在“6.30”前可獲批。通過將超高壓、包鋼球團(tuán)、泰恒制塊三個項目獲批后，2011固陽縣違法用地共計8宗，總面積48.2畝，耕地43.8畝。三個比例為12%、5.9%和5.1%。

（3）認(rèn)真開展國土資源動態(tài)巡查。我局按照預(yù)防為主、事前防范和事后查處相結(jié)合的思路，完善了《動態(tài)巡查制度》，全面推行三級動態(tài)巡查責(zé)任制。積極爭取政府層面建立了國土與公、檢、法、監(jiān)察等部門的執(zhí)法監(jiān)察快速反應(yīng)體系和聯(lián)席制度。上半年，開展土地、礦產(chǎn)巡查3000多臺次，共查處新發(fā)生的違法用地行為19起，違法用礦行為14起，現(xiàn)已全部結(jié)案。特別是針對金山鎮(zhèn)石門子采沙金、下濕壕翻身壕和銀號卜拉河以土地復(fù)墾的名義選鐵砂以及城區(qū)周邊偷挖盜采建筑用砂等行為，我局及時、多次按破壞耕地、非法開采予以查處、處罰，取得階段性成效。

（4）信訪維穩(wěn)工作扎實開展。上半年，我局信訪工作在局黨組的高度重視下和上級業(yè)務(wù)部門的正確指導(dǎo)下，按照信訪責(zé)任機(jī)制和信訪評估機(jī)制的要求，以《信訪條例》為準(zhǔn)則，暢通信訪渠道，規(guī)范信訪持續(xù)，切實處理了一批群眾反

映的實際問題，深入排查調(diào)處了一批矛盾糾紛。共接待來信來訪3件，全部及時進(jìn)行了處理，信訪接訪率100%，按期回復(fù)率100%。重點對金山鎮(zhèn)南門村土地權(quán)屬糾紛問題和懷朔鎮(zhèn)周喜財村“7.2”事件認(rèn)真組織調(diào)查，密切關(guān)注跟蹤事態(tài)的發(fā)展，做到了妥善處臵，確保了社會穩(wěn)定。

7、深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，全面加強(qiáng)干部隊伍和黨風(fēng)廉政建設(shè)。

（1）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)，提高國土資源管理水平。按照市局黨組關(guān)于開展“創(chuàng)先爭優(yōu)、爭名升位、走進(jìn)前列”主題活動的統(tǒng)一部署，我局成立領(lǐng)導(dǎo)小組，印發(fā)《活動方案》，通過與黨建工作、業(yè)務(wù)工作、廉政建設(shè)、改革創(chuàng)新及作風(fēng)建設(shè)五方面相結(jié)合，扎實抓好主題活動各個階段、各個環(huán)節(jié)的工作。選派了3名優(yōu)秀同志投身到干部下基層，為民辦實事活動中，積極推樹先進(jìn)典型，有4名同志被評為創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)共產(chǎn)黨員及黨務(wù)工作者。

（2）深入開展完善體制、提高素質(zhì)活動。我局先后制定了《領(lǐng)導(dǎo)班子每周三碰頭會制度》、《黨員干部廉政談話制度》、《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的實施意見》，修訂和完善了《業(yè)務(wù)集體會審制度》，進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)。加大干部隊伍培訓(xùn)力度，將每周五下午定為干部學(xué)習(xí)日，領(lǐng)導(dǎo)和中層干部帶頭學(xué)、帶頭講，干部輪流講業(yè)務(wù)，全面提高干部政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力。組織開展“五型股室”、“六好國土所”活動，綜合素質(zhì)、管理服務(wù)水平明顯提高，業(yè)務(wù)水平明顯進(jìn)步。

（3）改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效能。制定并印發(fā)了《固陽縣國土資源局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)工作的實施方案》，設(shè)立了群眾意見箱，堅持實行首問負(fù)責(zé)制、辦事限時制等項規(guī)章制度，印制了土地、礦產(chǎn)業(yè)務(wù)一次性告知書，努力“改進(jìn)作風(fēng)，提高效能，強(qiáng)化執(zhí)行力”，把治理庸、懶、散、浮、墮等問題作為作風(fēng)建設(shè)的突破點，使干部隊伍始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，全面完成縣委、縣政府和市局交辦的各項工作。

二、存在的主要問題

（一）用地報批壓力巨大。我縣重點建設(shè)項目多，上級下達(dá)的農(nóng)用地轉(zhuǎn)用指標(biāo)和土地利用計劃指標(biāo)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足用地需求。

（二）土地整理項目不能按期完成驗收。由于我縣地下水位下降，大多數(shù)項目需要變更井的深度和數(shù)量，審批程序復(fù)雜，導(dǎo)致項目驗收工作一再推遲。

（三）執(zhí)法監(jiān)察面臨挑戰(zhàn)。由于歷史原因，縣內(nèi)私挖濫采點多面廣、戰(zhàn)線長，利益驅(qū)使下的私搭亂建行為不斷出現(xiàn)。而基層國土資源所人員緊張，許多違法行為難以第一時間查處，問責(zé)壓力日益加重。

（四）礦業(yè)權(quán)歷史遺留問題急待解決。我縣礦權(quán)眾多，涉及廳里、市局下發(fā)證，礦權(quán)重疊設(shè)臵，特別是占用基本農(nóng)田的礦權(quán)，急需解決。

（五）工作經(jīng)費及人員配置。農(nóng)村集體土地確權(quán)發(fā)證工作急需政府下?lián)軐ｍ椆ぷ鹘?jīng)費，工礦廢棄地復(fù)墾利用工作也需資金投入，我局相關(guān)專業(yè)工作人員嚴(yán)重短缺，急待補(bǔ)充。

二、下半年工作打算

（一）改革創(chuàng)新，推進(jìn)各項工作的進(jìn)展。

將改革創(chuàng)新作為當(dāng)前重大的工作課題，開動腦筋、集思廣益，特別是要緊緊圍繞土地規(guī)劃評估修編、廢棄村民點和工礦廢棄地復(fù)墾利用、未利用地利用、增減掛鉤等重點、難點業(yè)務(wù)，找辦法，求突破；進(jìn)一步增加部門之間、上下級之間的聯(lián)動和協(xié)同作戰(zhàn)能力，要求規(guī)劃耕保、地籍利用、執(zhí)法監(jiān)察等相關(guān)股室對規(guī)劃布局調(diào)整、指標(biāo)爭取和分配、地類地籍管理和調(diào)整、提升節(jié)約集約用地水平、提高供地率等關(guān)鍵業(yè)務(wù)節(jié)點進(jìn)行統(tǒng)籌考慮，聯(lián)動推進(jìn)。

（二）積極主動服務(wù)保發(fā)展。

一是繼續(xù)加大報批力度?？壳皡f(xié)調(diào)，加強(qiáng)與相關(guān)職能部門和重點項目單位的溝通，重點保障民生工程和重大項目用地；堅持“區(qū)別對待、有保有壓”，管好用地有限的計劃指標(biāo)，加大跑市跑廳力度，協(xié)調(diào)好各方關(guān)系，做到早報項目，跟蹤服務(wù)，務(wù)求實效。二是做好土地供應(yīng)工作。按照“嚴(yán)控總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、節(jié)約集約、高效利用”的原則，對土地供

應(yīng)總量、結(jié)構(gòu)、布局、時序?qū)嵭泄┬桦p向調(diào)節(jié)。積極為民生工程項目及符合供地條件的建設(shè)項目提供用地保障和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確保重點項目用地的及時供應(yīng)。

（三）堅守耕地保護(hù)“紅線”。

一是著力推進(jìn)土地整理工作。積極完善涉及變更的土地整理項目相關(guān)報審手續(xù)，盡早完成驗收并交付使用，確保6個未涉及變更的在建項目完成驗收。同時報請縣政府和積極協(xié)調(diào)縣農(nóng)牧、水利等相關(guān)部門，在土地整理項目基礎(chǔ)上跟進(jìn)建設(shè)滴灌等高效農(nóng)業(yè)設(shè)施，保障項目區(qū)耕地發(fā)揮出最大的經(jīng)濟(jì)效益。二是加快開展補(bǔ)充耕地工作。從圖上到實地，認(rèn)真選擇適合的補(bǔ)耕地塊，解決用地報批中補(bǔ)耕指標(biāo)緊張的問題。對已經(jīng)縣政府常務(wù)會議同意實施的懷朔鎮(zhèn)老營盤、興順西鎮(zhèn)腮忽洞等共計122公頃的四個地塊，爭取在今年完成并驗收。

（四）進(jìn)一步強(qiáng)化地籍管理工作。

一是做好未利用地工作。借助土地變更調(diào)查時機(jī)，積極與農(nóng)業(yè)部門對接，提前獲得支撐性文件，對不符合實際的地類適時進(jìn)行變更調(diào)整，為補(bǔ)充耕地提供儲備地塊。如：天然牧草地的退化和我縣后山地區(qū)部分鹽堿地的地類變更，以及二調(diào)中未反映出的實地已變化為非建設(shè)用地的農(nóng)村居民點內(nèi)的空閑地。二是繼續(xù)開展農(nóng)村集體土地確權(quán)登記發(fā)證工 13

作。積極爭取經(jīng)費，主動與相關(guān)部門和作業(yè)隊伍配合，確保按照上級要求完成全縣農(nóng)村集體土地登記發(fā)證工作任務(wù)。

（五）進(jìn)一步加強(qiáng)礦業(yè)管理。

積極推進(jìn)和諧礦區(qū)建設(shè)工作，對全縣93個采礦權(quán)進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查核實，對存在問題，特別是占用基本農(nóng)田的礦權(quán)，進(jìn)行逐一核實、分類解決。對新設(shè)采礦權(quán)要提高準(zhǔn)入門檻，確保新設(shè)礦業(yè)權(quán)的規(guī)模，以開展資源現(xiàn)狀調(diào)查，礦業(yè)權(quán)實地核查，采礦證年檢工作，礦山季度、核實監(jiān)測工作為契機(jī)，加大對企業(yè)開采行為的監(jiān)管力度，提高開采回采率和資源利用率，進(jìn)一步壓縮數(shù)量，提高質(zhì)量。抓住國家開展地質(zhì)大找礦的有利時機(jī)，圍繞固陽礦業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求，積極落實年初地質(zhì)大找礦工作座談會成果，爭取為鎂產(chǎn)業(yè)、水泥產(chǎn)業(yè)、包鋼球團(tuán)項目提供更好、更豐富的資源保障。

（六）扎實做好執(zhí)法監(jiān)察和衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作。要總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn)，進(jìn)一步提高認(rèn)識、強(qiáng)化責(zé)任，落實好《固陽縣土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法檢查責(zé)任狀》和《固陽縣開展2011土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作實施方案》，形成政府統(tǒng)一指揮、部門聯(lián)合行動、地方認(rèn)真履職的強(qiáng)大合力。要加強(qiáng)執(zhí)法隊伍建設(shè)，完善三級動態(tài)巡查機(jī)制，通過多途徑舉報、多種成果相互驗證，及時發(fā)現(xiàn)、糾正問題，確保數(shù)據(jù)真實準(zhǔn)確。按照“六個該”、“四到位”要求，充分發(fā)揮縣政府組織的土地礦產(chǎn)違法案件聯(lián)席會議制度職能，及時有效查

處違法圖斑，確保違法占用耕地面積占新增建設(shè)用地占用耕地面積的比例控制在15%以內(nèi)，沒有被國家和自治區(qū)掛牌督辦案件，實現(xiàn)我縣第十二次衛(wèi)片執(zhí)法檢查“零約談、零問責(zé)”的目標(biāo)，推動國土資源執(zhí)法監(jiān)察工作上臺階。

（七）堅持以人為本，切實維護(hù)群眾利益。

一是切實加強(qiáng)地質(zhì)災(zāi)害防治工作。進(jìn)一步推進(jìn)地質(zhì)災(zāi)害群測群防“十有縣”創(chuàng)建工作，努力維護(hù)人民群眾生命和財產(chǎn)安全。二是切實維護(hù)被征地群眾的合法權(quán)益。加強(qiáng)與相關(guān)部門的配合，確保被征地農(nóng)民得到應(yīng)有補(bǔ)償和妥善安臵。三是重視信訪維穩(wěn)工作。增強(qiáng)國土資源所處理信訪和矛盾糾紛的能力，嚴(yán)格依法行政，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識，及時處理各類土地、礦業(yè)權(quán)糾紛，增強(qiáng)工作主動性，把矛盾糾紛解決在基層和萌芽狀態(tài)。

（八）切實加強(qiáng)自身建設(shè)，提高國土資源管理工作的能力和水平。

深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)、爭名升位、走進(jìn)前列”主題活動，加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強(qiáng)依法行政意識，提高工作效率和服務(wù)水平，提升行政能力；切實加強(qiáng)黨的建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，努力提高國土隊伍整體素質(zhì)，樹立國土資源部門良好形象；加大各項制度和“五型股室”、“六好國土所”活動開展情況的檢查督促力度，力爭在年終實績考核中走進(jìn)前列。

第五篇：半年工作匯報

清水河社區(qū)勞動保障工作站半年工作總結(jié)

在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在上級部門的要求，十分重視轄區(qū)特困群體的再就業(yè)的優(yōu)惠政策。幫助下崗失業(yè)人員理解和支持企業(yè)改革，轉(zhuǎn)變觀念，自強(qiáng)自立。并鼓勵下崗失業(yè)人員通過非全日制、臨時性、季節(jié)性、彈性工作等靈活多樣的形式實現(xiàn)就業(yè)。下面工作匯報如下：

1、半年以來安置了就業(yè)困難人員2人，下崗職工1人。

2、元月份至今對我社區(qū)申請小額擔(dān)保貸款有的1人（下崗人員正在辦理當(dāng)中）。

3、上報“五七工”“家屬工”的人員有23人，還有5人正在辦理當(dāng)中。

4、為困難群體辦實事、辦好事、今年辦理就業(yè)失業(yè)登記證 11人，全程代辦為居民優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為民辦實事辦好事10件。

5、國有企業(yè)下崗人員參加職工醫(yī)療的人員1人，個體靈活就業(yè)人員參加職工醫(yī)療的有7人。

6、社區(qū)內(nèi)城鎮(zhèn)居民有1028人，其中、未參保城鎮(zhèn)職工醫(yī)療的人員有410人。其中，60歲以上的人員有15人，喪失勞動能力的人員6人。

7、我們還積極配合社保局在社區(qū)開展養(yǎng)老保險擴(kuò)面、續(xù)保工作2011年元月至今開展辦理城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險入戶走訪宣傳醫(yī)療政策并納入?yún)⒓映擎?zhèn)居民醫(yī)療保險的人員有

131、新增人員有46人、續(xù)保的人員有85人，低保人員有107人，其中、新增人員有14人，續(xù)保人員有93人納入城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療并解決了他們看病難問題。

8、統(tǒng)計大中專畢業(yè)生12人。

9、統(tǒng)計農(nóng)業(yè)戶口人員5人。

10、在社區(qū)組織培訓(xùn)1期，參加人數(shù)18人。

清水河社區(qū)勞動保障工作站

二0一一年六月二十日