第一篇:社區(qū)衛(wèi)生工作計劃
社區(qū)衛(wèi)生工作計劃
自2006年12月,我區(qū)按照××市政府《關于進一步加強社區(qū)衛(wèi)生服務工作的指導意見》要求,大力推進社區(qū)衛(wèi)生運行機制改革,取得了顯著成效,居民在改革中得到了切身實惠,社區(qū)衛(wèi)生工作計劃。2010年,在剖析總結三年改革工作經(jīng)驗的基礎上,按照新“醫(yī)改”和“實施方案”的指導精神,準確、穩(wěn)健、創(chuàng)造性推進全區(qū)社區(qū)衛(wèi)
生工作。
一、指導思想
以貫徹落實科學發(fā)展觀為指導,以實現(xiàn)人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務為工作目標,堅持政府主導,堅持公益性質,堅持預防為主、堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、堅持中西醫(yī)并重的方針,著力解決人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。進一步強化政府責任和投入,完善健康管理政策,健全制度體系,堅強監(jiān)督管理,創(chuàng)新體制機制,加強內(nèi)涵建設,提升服務能力,健全覆蓋城鄉(xiāng)居民的社區(qū)衛(wèi)生服務網(wǎng)絡,不斷提高全民健康水平,促進社會***。
二、工作思路
繼續(xù)深化社區(qū)衛(wèi)生體制改革,以保障民生為己任,圍繞著“提供居民最迫切的醫(yī)療衛(wèi)生需求、保證居民最基本的公共衛(wèi)生項目服務、改善居民對社區(qū)衛(wèi)生醫(yī)療服務能力公信度和創(chuàng)造社區(qū)衛(wèi)生機構衛(wèi)生技術人員事業(yè)發(fā)展的工作氛圍”工作主線,緊扣“質量管理持續(xù)年”和“政策研究完善年”工作內(nèi)容,深入推進改革,創(chuàng)新工作機制,謀劃2010-2012年三年工作規(guī)劃和目標,狠抓醫(yī)療質量,規(guī)范服務行為,提高人員綜合素質,強化管理、深化研究、夯實基礎、提升水平,保證社區(qū)衛(wèi)生可持續(xù)性發(fā)展。
三、工作目標
1、深化研究。以政策指導發(fā)展、政策保證發(fā)展、政策引導未來為理念,圍繞著制約我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生發(fā)展的“瓶頸”問題,深入研究5項政策機制,工作計劃《社區(qū)衛(wèi)生工作計劃》。
2、夯實基礎。在2009年醫(yī)療質量管理基礎上,繼續(xù)嚴抓“三基三嚴”,年內(nèi)要求完成“寫好一份病歷、掌握一項技能、答好一張試卷、講好一堂課、做好慢病管理”,全面提升醫(yī)務人員服務能力。
3、強化管理。以基礎考核和項目考核相結合,注重環(huán)節(jié)考核,實施“3+1”考核模式,落實“四化”考核管理。
4、提升水平。講好“一堂課”,即人人要講好“一堂健康教育課”。管住“兩個慢病”,即每個社區(qū)衛(wèi)生服務中心年內(nèi)規(guī)范管理100名高血壓和100名糖尿病患者。提高“三項能力”,即提高兒科疾病診治能力,提高院內(nèi)急診救治水平,提高傳染病甄別和管理能力。建立“四位一體”綜合服務模式,即建立完善老年病疾病診治、中醫(yī)、康復、護理“四位一體”的綜合服務模式。建立完善我去社區(qū)衛(wèi)生老年病管理和康復管理體系,年內(nèi)全區(qū)共設置350張老年病床,逐步滿足居民就近住院治療和緩解大醫(yī)院住院壓力。
四、工作內(nèi)容
(一)研究落實新“醫(yī)改”和“實施方案”的內(nèi)涵,指導我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生政策研究方向。
從新“醫(yī)改”和“實施方案”中,深刻認識到“貫徹落實黨的十七大精神和科學發(fā)展觀的要求,始終貫穿公共醫(yī)療衛(wèi)生公益性這條主線”的國家醫(yī)改方向,圍繞著“一個目標、四大體系、八項支撐”和“9類基本公共衛(wèi)生服務項目均等化規(guī)范”,結合××區(qū)改革現(xiàn)狀,做好五方面政策研究:
1、進一步強化政府在基本醫(yī)療衛(wèi)生制度中的責任和在提供公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務中的主導地位,明確政府在制度、規(guī)劃、籌資、服務、監(jiān)管等方面的職責,保證社區(qū)衛(wèi)生政府主導,可持續(xù)發(fā)展。
2、進一步研究和探索社區(qū)衛(wèi)生財政投入、運行管理、成本控制、公共衛(wèi)生均等化服務等工作機制,在改革初期首先著力解決公平問題,維護公共醫(yī)療衛(wèi)生的公益性,促進公平和公正。
3、加強和完善內(nèi)部管理,進一步開展社區(qū)衛(wèi)生服務機構運行管理模式研究,調動外部和內(nèi)部一切可利用的資源,建立以服務質量為核心、以崗位責任與績效為基礎的考核制度,保證效率和效益。
4、建立科學合理的激勵機制是保證社區(qū)衛(wèi)生可持續(xù)發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié)。要著力引導社區(qū)衛(wèi)生機構和醫(yī)務人員主要通過增加服務數(shù)量、提高服務質量、合理降低患者醫(yī)藥費用負擔來獲得合理的報酬,實行“多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得”。
5、加強社區(qū)衛(wèi)生人才隊伍建設,制定和實施人才隊伍建設規(guī)劃,重點加強公共衛(wèi)生、社區(qū)衛(wèi)生專業(yè)技術人員和護理人員的培養(yǎng)培訓。制定優(yōu)惠政策,鼓勵優(yōu)秀衛(wèi)生人才到農(nóng)村地區(qū)服務。對長期在城鄉(xiāng)基層工作的衛(wèi)生技術人員在職稱晉升、業(yè)務培訓、待遇政策等方面給予適當傾斜。
第二篇:2016社區(qū)衛(wèi)生工作計劃
2016社區(qū)衛(wèi)生工作計劃
計劃一:在xx年的工作中,我們將緊緊圍繞鐵xx辦事處的中心工作,根據(jù)上級的指示精神和布置的各項任務,結合社區(qū)實際,有序地開展各項工作。社區(qū)生活是最貼近城市居民的,社區(qū)工作是關系到社會安定和諧的大事。我社區(qū)xx年的工作計劃有以下內(nèi)容:
一、指導思想和工作方向
堅持以科學發(fā)展觀為指導思想,全面貫徹落實以人為本的科學理念,認真學習領會黨的xx屆五中全會精神,按照構建和諧xx要求,緊緊圍繞團結穩(wěn)定發(fā)展的大局,緊密聯(lián)系社區(qū)建設實際,以服務社區(qū)居民為出發(fā)點,認真做好本職工作,為民辦真事、辦實事、辦好事。健全社區(qū)服務機制,強化社區(qū)服務功能,不斷提高社區(qū)的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為創(chuàng)建管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的和諧社區(qū)而努力。
二、主要工作內(nèi)容
(一)加強組織建設。
完善全體黨員生活和管理制度,堅持“三會一課”制度,增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,計劃吸收黨員2名,以更好地充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,帶頭實現(xiàn)豐裕富足的生活。
(二)搞好社區(qū)綜合治理。
1、認真做好戶籍管理及私房出租戶的管理
完善綜合治理組織網(wǎng)絡,充分發(fā)揮居民組長在這方面的作用,形成群防群治,杜絕黃、賭、毒現(xiàn)象,及時進行民事糾紛的調解,做到公平、公正、公開,確保社區(qū)內(nèi)無重大刑事案件,穩(wěn)定有序、治安良好。
2、做好流動人口的管理
流動人口是社區(qū)管理的重點:一是流動性強,二是人員底子不清,這就需要花大力氣抓管理。
(三)活躍社區(qū)精神文化生活。
廣泛宣傳社區(qū)精神文明公約,提高文明新風、文明行為,利用社區(qū)資源,開展科普宣傳、法制宣傳,青少年校外思想道德教育等各類宣傳和培訓活動。
1、定期舉辦各種培訓班,提高轄區(qū)居民精神文化水平和道德素養(yǎng)。
2、成立一支由40人組成的老年合唱團,團長由張玉秀擔任。
(四)充分發(fā)揮社區(qū)自治便民功能。
認真執(zhí)行社區(qū)自治章程和各項自治制度,辦事公正公平、監(jiān)督措施落實,群眾滿意。
1、開展便民服務活動,計劃建立“映山紅”交流會所,為社區(qū)空巢老人、下崗職工、大齡青年等特殊群體提供溝通交流平臺。
2、定期為老年人做健康體檢。
3、爭取多方投資,徹底整修冶建路,為民出行創(chuàng)造更好的條件。
(五)搞好社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。
堅持環(huán)境衛(wèi)生自查制度,每周自查1次,發(fā)揮社區(qū)內(nèi)衛(wèi)生監(jiān)督員的作用,做到社區(qū)內(nèi)凈化、綠化、亮化、無臟亂差,確保環(huán)境整潔干凈。
(六)堅持以人為本,推進和諧社區(qū)建設。
加強自身學習,加強黨員隊伍建設,不斷提高為民服務、為居民謀利的本領,做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀,不斷完善社區(qū)服務功能,努力為群眾辦實事,辦好事。
(七)加強社區(qū)服務,提高社區(qū)服務質量。
發(fā)揮社區(qū)志愿者隊伍的骨干作用。服務項目多樣化,積極開展社會養(yǎng)老、敬老愛幼服務活動,開展健康咨詢量血壓等服務活動。認真做好弱勢群體、困難家庭的生活保障工作,實現(xiàn)應保盡保。積極為下崗失業(yè)人員服務。開展熱線求助服務,為居民排擾解難。大力宣傳計劃生育工作計劃,熱心為育齡婦女服務。
社區(qū)生活是城市居民最為關心的,在社區(qū)的工作生活中,社區(qū)的安靜,團結,有序都是影響居民生產(chǎn)生活的大事,所以社區(qū)工作必須要時刻做好,這關系到整個社會的安定和諧。居民的生活空間得到保障,居民在不斷的發(fā)展中得到實惠,這才是社區(qū)工作的努力方向。
社區(qū)工作工作無小事,所以我們社區(qū)工作人員一定要認認真真、踏踏實實做好手邊的每一件事,給居民的生活帶來便利。當然在工作中,會遇到各種各樣的困難,不過這些肯定會克服的,相信xx年我們的社區(qū)工作會得到更好的發(fā)展!
計劃二:20xx年是推進醫(yī)改工作的關鍵之年,為落實好黨的民生工程,積極穩(wěn)妥推進鄉(xiāng)村一體化建設,提高公共衛(wèi)生服務和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置能力,使全鎮(zhèn)人民逐步享有均等化的公共衛(wèi)生服務。根據(jù)全縣衛(wèi)生工作會議和鎮(zhèn)第十四次黨代會精神,結合我鎮(zhèn)實際,特制定20xx年公共衛(wèi)生工作計劃。
一、加強組織管理,健全各項工作制度。
建立由鎮(zhèn)政府領導,中心衛(wèi)生院為主體,鄉(xiāng)村醫(yī)生為基礎、村級衛(wèi)生力量為補充的新型農(nóng)村公共衛(wèi)生服務體系。由鎮(zhèn)公共衛(wèi)生管理員具體負責衛(wèi)生工作的日常管理與協(xié)調。各村婦女主任兼任公共衛(wèi)生信息員,配合村衛(wèi)生室做好本村的環(huán)境衛(wèi)生、改水改廁、健康宣教、企業(yè)衛(wèi)生、集體聚餐、食品藥品等健康相關產(chǎn)品的巡查、信息報告,協(xié)助轄區(qū)專業(yè)保健人員做好本村常住人口及流動人口的婦幼衛(wèi)生管理、免疫規(guī)范工作。中心衛(wèi)生院將進一步加強領導,組建責任醫(yī)生團隊,指導對本轄區(qū)內(nèi)的公共衛(wèi)生工作規(guī)范有序開展。村衛(wèi)生室在中心衛(wèi)生院統(tǒng)一管理下,承擔行政村的基本公共衛(wèi)生服務和基本醫(yī)療服務。
二、加強推進村衛(wèi)生室建設和鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍管理。根據(jù)政府要求,綜合考慮本鎮(zhèn)服
計劃一:在xx年的工作中,我們將緊緊圍繞鐵xx辦事處的中心工作,根據(jù)上級的指示精神和布置的各項任務,結合社區(qū)實際,有序地開展各項工作。社區(qū)生活是最貼近城市居民的,社區(qū)工作是關系到社會安定和諧的大事。我社區(qū)xx年的工作計劃有以下內(nèi)容:
一、指導思想和工作方向
堅持以科學發(fā)展觀為指導思想,全面貫徹落實以人為本的科學理念,認真學習領會黨的xx屆五中全會精神,按照構建和諧xx要求,緊緊圍繞團結穩(wěn)定發(fā)展的大局,緊密聯(lián)系社區(qū)建設實際,以服務社區(qū)居民為出發(fā)點,認真做好本職工作,為民辦真事、辦實事、辦好事。健全社區(qū)服務機制,強化社區(qū)服務功能,不斷提高社區(qū)的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為創(chuàng)建管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的和諧社區(qū)而努力。
二、主要工作內(nèi)容
(一)加強組織建設。
完善全體黨員生活和管理制度,堅持“三會一課”制度,增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,計劃吸收黨員2名,以更好地充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,帶頭實現(xiàn)豐裕富足的生活。
(二)搞好社區(qū)綜合治理。
1、認真做好戶籍管理及私房出租戶的管理
完善綜合治理組織網(wǎng)絡,充分發(fā)揮居民組長在這方面的作用,形成群防群治,杜絕黃、賭、毒現(xiàn)象,及時進行民事糾紛的調解,做到公平、公正、公開,確保社區(qū)內(nèi)無重大刑事案件,穩(wěn)定有序、治安良好。
2、做好流動人口的管理
流動人口是社區(qū)管理的重點:一是流動性強,二是人員底子不清,這就需要花大力氣抓管理。
(三)活躍社區(qū)精神文化生活。
廣泛宣傳社區(qū)精神文明公約,提高文明新風、文明行為,利用社區(qū)資源,開展科普宣傳、法制宣傳,青少年校外思想道德教育等各類宣傳和培訓活動。
1、定期舉辦各種培訓班,提高轄區(qū)居民精神文化水平和道德素養(yǎng)。
2、成立一支由40人組成的老年合唱團,團長由張玉秀擔任。
(四)充分發(fā)揮社區(qū)自治便民功能。
認真執(zhí)行社區(qū)自治章程和各項自治制度,辦事公正公平、監(jiān)督措施落實,群眾滿意。
1、開展便民服務活動,計劃建立“映山紅”交流會所,為社區(qū)空巢老人、下崗職工、大齡青年等特殊群體提供溝通交流平臺。
2、定期為老年人做健康體檢。
3、爭取多方投資,徹底整修冶建路,為民出行創(chuàng)造更好的條件。
(五)搞好社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。
堅持環(huán)境衛(wèi)生自查制度,每周自查1次,發(fā)揮社區(qū)內(nèi)衛(wèi)生監(jiān)督員的作用,做到社區(qū)內(nèi)凈化、綠化、亮化、無臟亂差,確保環(huán)境整潔干凈。
(六)堅持以人為本,推進和諧社區(qū)建設。
加強自身學習,加強黨員隊伍建設,不斷提高為民服務、為居民謀利的本領,做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀,不斷完善社區(qū)服務功能,努力為群眾辦實事,辦好事。
(七)加強社區(qū)服務,提高社區(qū)服務質量。
發(fā)揮社區(qū)志愿者隊伍的骨干作用。服務項目多樣化,積極開展社會養(yǎng)老、敬老愛幼服務活動,開展健康咨詢量血壓等服務活動。認真做好弱勢群體、困難家庭的生活保障工作,實現(xiàn)應保盡保。積極為下崗失業(yè)人員服務。開展熱線求助服務,為居民排擾解難。大力宣傳計劃生育工作計劃,熱心為育齡婦女服務。
社區(qū)生活是城市居民最為關心的,在社區(qū)的工作生活中,社區(qū)的安靜,團結,有序都是影響居民生產(chǎn)生活的大事,所以社區(qū)工作必須要時刻做好,這關系到整個社會的安定和諧。居民的生活空間得到保障,居民在不斷的發(fā)展中得到實惠,這才是社區(qū)工作的努力方向。
社區(qū)工作工作無小事,所以我們社區(qū)工作人員一定要認認真真、踏踏實實做好手邊的每一件事,給居民的生活帶來便利。當然在工作中,會遇到各種各樣的困難,不過這些肯定會克服的,相信xx年我們的社區(qū)工作會得到更好的發(fā)展!
計劃二:20xx年是推進醫(yī)改工作的關鍵之年,為落實好黨的民生工程,積極穩(wěn)妥推進鄉(xiāng)村一體化建設,提高公共衛(wèi)生服務和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置能力,使全鎮(zhèn)人民逐步享有均等化的公共衛(wèi)生服務。根據(jù)全縣衛(wèi)生工作會議和鎮(zhèn)第十四次黨代會精神,結合我鎮(zhèn)實際,特制定20xx年公共衛(wèi)生工作計劃。
一、加強組織管理,健全各項工作制度。
建立由鎮(zhèn)政府領導,中心衛(wèi)生院為主體,鄉(xiāng)村醫(yī)生為基礎、村級衛(wèi)生力量為補充的新型農(nóng)村公共衛(wèi)生服務體系。由鎮(zhèn)公共衛(wèi)生管理員具體負責衛(wèi)生工作的日常管理與協(xié)調。各村婦女主任兼任公共衛(wèi)生信息員,配合村衛(wèi)生室做好本村的環(huán)境衛(wèi)生、改水改廁、健康宣教、企業(yè)衛(wèi)生、集體聚餐、食品藥品等健康相關產(chǎn)品的巡查、信息報告,協(xié)助轄區(qū)專業(yè)保健人員做好本村常住人口及流動人口的婦幼衛(wèi)生管理、免疫規(guī)范工作。中心衛(wèi)生院將進一步加強領導,組建責任醫(yī)生團隊,指導對本轄區(qū)內(nèi)的公共衛(wèi)生工作規(guī)范有序開展。村衛(wèi)生室在中心衛(wèi)生院統(tǒng)一管理下,承擔行政村的基本公共衛(wèi)生服務和基本醫(yī)療服務。
二、加強推進村衛(wèi)生室建設和鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍管理。根據(jù)政府要求,綜合考慮本鎮(zhèn)服
務人口、居民需求以及地理條件等因素,統(tǒng)籌規(guī)劃村衛(wèi)生室設置。原則上每個中心村設置一所社區(qū)衛(wèi)生服務站,每個行政村設置1所村衛(wèi)生室,按照村級衛(wèi)生服務全覆蓋要求,未建村衛(wèi)生室的可設立巡回醫(yī)療點,按“三定”(定人、定時、定點)要求提供醫(yī)療衛(wèi)生服務,也可由臨近村衛(wèi)生室實行共建共享服務。村衛(wèi)生室建設由行政村申請,標準化新建或改擴建的衛(wèi)生室,經(jīng)衛(wèi)生行政部門驗收合格后由財政給予經(jīng)費補助。
從2月29日起村衛(wèi)生室全面實施基本藥物制度,實行藥品零差率銷售。中心衛(wèi)生院對村衛(wèi)生室實行“五統(tǒng)一”管理。為方便農(nóng)村居民合作醫(yī)療報銷,將符合條件的村衛(wèi)生室納入合作醫(yī)療定點醫(yī)療機構管理,報銷比例不低于衛(wèi)生院。由村兩委提出申請,上報鎮(zhèn)政府安排計劃,縣合管辦驗收批準后實施。
由中心衛(wèi)生院和村委會共同對鄉(xiāng)村醫(yī)生實行聘任制度,完善能進能出和激勵有效的考核機制及分配方案,中心衛(wèi)生院按月或季對駐村責任醫(yī)生進行崗位考核,考核成績作為績效發(fā)放依據(jù)。
三、積極開展第四輪參合農(nóng)民健康體檢工作。
為了真正實現(xiàn)政府出錢、衛(wèi)生出力,農(nóng)民受益的宗旨,今年將繼續(xù)由社區(qū)衛(wèi)生服務中心開展對參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療的農(nóng)民進行兩年一次的免費健康體檢和婦女病免費普查工作。主要采取體檢組下村集中體檢和零散來院體檢的方式進行,確保60歲以上老年人每年體檢率在80%以上,婦女病普查率在80%以上。
四、加強公共衛(wèi)生服務工作。
1、強化農(nóng)民健康知識的宣傳和教育。按規(guī)范設置健康教育宣傳欄,其中中心衛(wèi)生院宣傳欄不少于2個,村衛(wèi)生室和社區(qū)衛(wèi)生服務站宣傳欄不少于1個;每年至少開展9次公眾健康咨詢活動;每月至少舉辦1次健康知識講座;農(nóng)民健康知識知曉率85%以上。
2、協(xié)助做好農(nóng)村婦幼衛(wèi)生管理工作。兩年婦女病普查率≥80%。使每一位住院分娩的農(nóng)村孕產(chǎn)婦享受到政府補助;使90%以上的準備懷孕或懷孕3個月內(nèi)農(nóng)村婦女免費增補葉酸;不發(fā)生因保健原因引起的孕產(chǎn)婦死亡。規(guī)范開展婦女、兒童保健,兒童免疫建卡發(fā)證率、接種率及0—3歲兒童系統(tǒng)管理率都達99%以上。及時掌握育齡婦女和孕婦健康狀況,對懷孕婦女進行孕產(chǎn)期保健管理,孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理、住院分娩率達到100%。
3、做好安全接種工作。嚴格按照免疫程序實施接種,全面落實疫苗領用和管理制度、接種反應的處理和報告制度、安全接種的檢查制度、獎罰制度等安全接種各項有關制度。
4、合作醫(yī)療宣傳發(fā)動工作到位,有關政策上墻公布,要求各村群眾合作醫(yī)療參合率90%以上,農(nóng)民對合作醫(yī)療滿意率達85%以上,參合信息差錯率控制在1‰以內(nèi),1/3村衛(wèi)生室開展合作醫(yī)療結報工作。實行合作醫(yī)療當場結報制度,對就診患者參保對象嚴格審查把關,杜絕冒充合作醫(yī)療患者身份結報,每月對參保農(nóng)民報銷情況進行公示。
5、大力開展農(nóng)村愛國衛(wèi)生運動,積極開展創(chuàng)建衛(wèi)生村活動,推進農(nóng)村環(huán)境整治、改水改廁等愛國衛(wèi)生工作。農(nóng)戶新建住房衛(wèi)生廁所普及率達到100%;協(xié)助做好水質監(jiān)測等工作;加強衛(wèi)生保潔和生活垃圾集中收集處理督導檢查,全年不少于2次。
6、協(xié)助開展衛(wèi)生監(jiān)督檢查,掌握轄區(qū)內(nèi)職業(yè)病危害企業(yè)本底情況,協(xié)助開展職業(yè)病防治法律法規(guī)和防治知識的宣傳、職業(yè)危害因素監(jiān)測及職業(yè)健康體檢等工作。
7、基本公共衛(wèi)生服務項目達標率和重大公共衛(wèi)生服務項目完成率達到85%以上。
五、積極做好維穩(wěn)工作。
妥善處理本轄區(qū)及轄區(qū)內(nèi)涉人涉事的醫(yī)療糾紛;不發(fā)生因處置不妥當而引發(fā)嚴重危害社會秩序和穩(wěn)定的事件。及時報告、有效處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件,協(xié)助做好維穩(wěn)工作。
六、工作措施和要求:
1、加強領導,明確分工,密切配合。各部門、村委會、社區(qū)衛(wèi)生服務中心要要充分認識開展基層公共衛(wèi)生工作的重要性和緊迫性,切實加強領導,做到各司其職、各負其責,以實施基本公共衛(wèi)生服務項目主體,摸清目標底數(shù),明確服務內(nèi)容、工作目標和考核方法。及時掌握分析各村公共衛(wèi)生工作進展情況,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,并提出整改意見,確?;竟残l(wèi)生服務項目落實到位。各村要將工作情況納入目標管理和績效考核的重要內(nèi)容。
2、加強培訓,提高素質。針對我鎮(zhèn)公共衛(wèi)生服務現(xiàn)狀,建立健全公共衛(wèi)生工作例會制度和主要工作目標進度月通報制度,加強與上級專業(yè)公共衛(wèi)生單位的溝通與協(xié)調,利用月會開展培訓,完成公共衛(wèi)生人員《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范》培訓,要求55歲以上責任醫(yī)生培訓合格率達70%以上,55歲以下公共衛(wèi)生專業(yè)人員培訓率合格達90%以上,全面提高社區(qū)衛(wèi)生管理、疾病預防控制、婦幼保健、衛(wèi)生監(jiān)督、社區(qū)責任醫(yī)生等各類衛(wèi)生隊伍素質。
3、加強宣傳,提高意識。各部門、村委會、社區(qū)衛(wèi)生服務中心平時要加強醫(yī)改政策、新農(nóng)合政策等的宣傳,確?;竟残l(wèi)生項目以村為單位達標率達85%以上;各項公共衛(wèi)生工作指標全 面達標。逐步提高群眾對公共衛(wèi)生工作的滿意度。
第三篇:社區(qū)衛(wèi)生工作計劃
講衛(wèi)生、講文明、愛護自己的家園一直稱作為一種傳統(tǒng)美德。一點也沒有錯,不管是個人還是集體,衛(wèi)生做好了,就禁止了“病從口入”。然而人們的身體健康有了保障的時候,就解決了“看病難,吃藥貴”這一難題。所以作為社區(qū)的管理人員,做好居民的衛(wèi)生工作,新社區(qū)衛(wèi)生工作計劃必不可少。
居民社區(qū)工作計劃的制定的主要目的使城市居民享有安全、有效、便捷、經(jīng)濟的公共衛(wèi)生服務和基本醫(yī)療服務,根據(jù)《國務院關于發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務的指導意見》、《省人民政府關于加快發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務的決定》和《城市社區(qū)衛(wèi)生服務行動計劃(2007—2011年)》,結合《廣元市關于加快發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務的實施意見》,社區(qū)衛(wèi)生工作計劃有以下六點:
一、指導思想 以黨的“十七”大精神為指導,以構建新型城市衛(wèi)生服務為體系為內(nèi)容,以社區(qū)衛(wèi)生服務體系及內(nèi)涵建設項目為重點,以完善服務功能和提高服務能力為核心,使我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務工作得到明顯提高。
二、原則
一是堅持政府主導,分級負責,強化政府對社區(qū)衛(wèi)生服務的責任;二是堅持轉變職能,完善內(nèi)涵建設,創(chuàng)新運行機制,提高效能,穩(wěn)步推進社區(qū)衛(wèi)生服務工作,努力提高社區(qū)衛(wèi)生服務的質量和水平;三是堅持預防為主、防治結合、中西醫(yī)并重、健康促進,努力滿足居民日益增長健康需求。
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三、目標 1.進一步完善、健全社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設;
2.加強人才隊伍建設,本社區(qū)衛(wèi)生服務機構的隊伍整體素質得到提高,觀念轉變到位;
3.充分發(fā)揮好“六位一體”的功能,強化社區(qū)衛(wèi)生內(nèi)涵建設和能力建設; 4.進一步加強社區(qū)衛(wèi)生服務網(wǎng)絡建設,加大衛(wèi)生服務覆蓋面,本在條件成熟的片區(qū)力爭新建2—3個社區(qū)衛(wèi)生服務站;
5.繼續(xù)加強社區(qū)衛(wèi)生服務的宣傳力度,增設服務內(nèi)容,把社區(qū)衛(wèi)生服務工作真正落到實處,使本城市居民對社區(qū)衛(wèi)生服務的知曉率、服務利用率和服務滿意率分別達到85%、75%的80%以上。
四、主要工作 2.完善社區(qū)衛(wèi)生服務機構的內(nèi)涵建設和高質量的居民健康檔案,配備必要的基本設備,充實“六位一體”服務功能,加大人才培養(yǎng)力度,加強專業(yè)技術、社區(qū)適宜技術和管理技能的培訓,積極推廣中醫(yī)藥服務,開展慢病防治、殘疾人康復、健康教育等促進活動,不斷提高社區(qū)衛(wèi)生服務質量,使社區(qū)居民知曉率達到85%以上,享受服務在75%以上,逐步完善2007年民居民健康檔案內(nèi)容,新建健康檔案達到10%以上。3.轉變觀念,更新服務模式,主動開展上門服務、延伸服務、連續(xù)服務和臨終關懷服務,實施好社區(qū)衛(wèi)生服務的優(yōu)惠政策,具體落實“五免兩降”(免掛號費、免首診費、免出診費、免注射費、免健康咨詢費,降低住院費和降低住院治療費),開展愛心服務,推行家庭病房、家庭護理,為居民提供方便、快捷、經(jīng)濟、優(yōu)質、廉價的社區(qū)衛(wèi)生服務,社區(qū)醫(yī)生每月下社區(qū)不少于15天,慢病管理上門服務每人每年不少于10次。4.創(chuàng)新運行機制,建立社區(qū)衛(wèi)生服務長效機制,深入社區(qū)、深入家庭,這次社區(qū)工作計劃中要重點關注老年人、婦女、孕產(chǎn)婦、兒童、殘疾人,提高慢病管理質量,開展好一年一次的健康體檢。做好社區(qū)醫(yī)療首診制和雙向轉診制,全面落實公衛(wèi)人員下沉,強化社區(qū)衛(wèi)生服務機構、醫(yī)院、疾病控制中心、婦幼保健院的功能定位和職責分工,加強工作銜接和資源共享,積極開展幫扶指導和雙向交流,方便群眾就近就醫(yī),確保醫(yī)療安全。兒保建證、建卡率達100%,規(guī)劃免疫接種率達95%,孕產(chǎn)婦管理率達80%、住院分娩率達95%、高危孕產(chǎn)婦住院分娩率達100%,并開展產(chǎn)后訪視每孕產(chǎn)婦不少于三次。5.加強人事管理和人才培養(yǎng),落實全科醫(yī)生、全科護士崗位培訓,各社區(qū)衛(wèi)生服務機構要嚴格執(zhí)行名額培訓計劃,安排好各培訓人員,不則不扣地完成任務。進一步規(guī)范醫(yī)療行為,積極探索可行的工資分配方案,建立社區(qū)醫(yī)生績效考核評價機制,實行崗位責任、目標管理和量化考核,其考核結果與個人獎懲掛鉤,充分調動社區(qū)醫(yī)生服務的主動性和積極性,體現(xiàn)效率優(yōu)先、多勞多得、獎勤罰懶。嚴格社區(qū)衛(wèi)生人才準入,實行公開招聘、合同聘用,建立和完善辭聘制度,做到“辦事養(yǎng)人、能進能出”。6.加強監(jiān)督和業(yè)務指導,推行藥品集中采購,統(tǒng)一配送,規(guī)范、壓縮藥品流通環(huán)節(jié),降低藥品成本,選擇與社區(qū)常見病、多發(fā)病為主的基本醫(yī)療藥物,使居民享受社區(qū)基本的廉價服務,醫(yī)療設備嚴格實行政府采購。
7.繼續(xù)加強社區(qū)衛(wèi)生的宣傳力度和與部門的協(xié)作,特別是與街道辦事處、社區(qū)居委會及部門間的聯(lián)系,提高社區(qū)居民的知曉率;加強信息報送,實行微機網(wǎng)絡化管理,搭建社區(qū)信息平臺,形成上下貫通、左右聯(lián)接、信息共享的良好網(wǎng)絡化,為社區(qū)衛(wèi)生服務工作提供科學依據(jù),確保社區(qū)衛(wèi)生工作的全面落實。
五、工作步驟及要求
一是繼續(xù)鞏固2007年社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設的成績,打造社區(qū)衛(wèi)生服務的亮點,突出各中心的特點,拓展服務功能,在服務觀念上更新方式、方法,讓社區(qū)居民更多更好地享受到社區(qū)衛(wèi)生的服務。
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第四篇:社區(qū)衛(wèi)生工作計劃
講衛(wèi)生、講文明、愛護自己的家園一直稱作為一種傳統(tǒng)美德。一點也沒有錯,不管是個人還是集體,衛(wèi)生做好了,就禁止了“病從口入”。然而人們的身體健康有了保障的時候,就解決了“看病難,吃藥貴”這一難題。所以作為社區(qū)的管理人員,做好居民的衛(wèi)生工作,新社區(qū)衛(wèi)生工作計劃必不可少。
居民社區(qū)工作計劃的制定的主要目的使城市居民享有安全、有效、便捷、經(jīng)濟的公共衛(wèi)生服務和基本醫(yī)療服務,根據(jù)《國務院關于發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務的指導意見》、《省人民政府關于加快發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務的決定》和《城市社區(qū)衛(wèi)生服務行動計劃(2007—2011年)》,結合《廣元市關于加快發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務的實施意見》,社區(qū)衛(wèi)生工作計劃有以下六點:
一、指導思想
以黨的“十七”大精神為指導,以構建新型城市衛(wèi)生服務為體系為內(nèi)容,以社區(qū)衛(wèi)生服務體系及內(nèi)涵建設項目為重點,以完善服務功能和提高服務能力為核心,使我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務工作得到明顯提高。
二、原則
一是堅持政府主導,分級負責,強化政府對社區(qū)衛(wèi)生服務的責任;二是堅持轉變職能,完善內(nèi)涵建設,創(chuàng)新運行機制,提高效能,穩(wěn)步推進社區(qū)衛(wèi)生服務工作,努力提高社區(qū)衛(wèi)生服務的質量和水平;三是堅持預防為主、防治結合、中西醫(yī)并重、健康促進,努力滿足居民日益增長健康需求。
三、目標
1.進一步完善、健全社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設;
2.加強人才隊伍建設,本社區(qū)衛(wèi)生服務機構的隊伍整體素質得到提高,觀念轉變到位;
3.充分發(fā)揮好“六位一體”的功能,強化社區(qū)衛(wèi)生內(nèi)涵建設和能力建設;
4.進一步加強社區(qū)衛(wèi)生服務網(wǎng)絡建設,加大衛(wèi)生服務覆蓋面,本在條件成熟的片區(qū)力爭新建2—3個社區(qū)衛(wèi)生服務站;
5.繼續(xù)加強社區(qū)衛(wèi)生服務的宣傳力度,增設服務內(nèi)容,把社區(qū)衛(wèi)生服務工作真正落到實處,使本城市居民對社區(qū)衛(wèi)生服務的知曉率、服務利用率和服務滿意率分別達到85%、75%的80%以上。
四、主要工作
1.堅持政府主導,鼓勵社會參與,有效利用現(xiàn)有衛(wèi)生資源,合理布局,嚴格機構準入,完成09年2—3個社區(qū)衛(wèi)生服務站的建設任務。
2.完善社區(qū)衛(wèi)生服務機構的內(nèi)涵建設和高質量的居民健康檔案,配備必要的基本設備,充實“六位一體”服務功能,加大人才培養(yǎng)力度,加強專業(yè)技術、社區(qū)適宜技術和管理技能的培訓,積極推廣中醫(yī)藥服務,開展慢病防治、殘疾人康復、健康教育等促進活動,不斷提高社區(qū)衛(wèi)生服務質量,使社區(qū)居民知曉率達到85%以上,享受服務在75%以上,逐步完善2007年民居民健康檔案內(nèi)容,新建健康檔案達到10%以上。
3.轉變觀念,更新服務模式,主動開展上門服務、延伸服務、連續(xù)服務和臨終關懷服務,實施好社區(qū)衛(wèi)生服務的優(yōu)惠政策,具體落實“五免兩降”(免掛號費、免首診費、免出診費、免注射費、免健康咨詢費,降低住院費和降低住院治療費),開展愛心服務,推行家庭病房、家庭護理,為居民提供方便、快捷、經(jīng)濟、優(yōu)質、廉價的社區(qū)衛(wèi)生服務,社區(qū)醫(yī)生每月下社區(qū)不少于15天,慢病管理上門服務每人每年不少于10次。
4.創(chuàng)新運行機制,建立社區(qū)衛(wèi)生服務長效機制,深入社區(qū)、深入家庭,這次社區(qū)工作計劃中要重點關注老年人、婦女、孕產(chǎn)婦、兒童、殘疾人,提高慢病管理質量,開展好一年一次的健康體檢。做好社區(qū)醫(yī)療首診制和雙向轉診制,全面落實公衛(wèi)人員下沉,強化社區(qū)衛(wèi)生服務機構、醫(yī)院、疾病控制中心、婦幼保健院的功能定位和職責分工,加強工作銜接和資源共享,積極開展幫扶指導和雙向交流,方便群眾就近就醫(yī),確保醫(yī)療安全。兒保建證、建卡率達100%,規(guī)劃免疫接種率達95%,孕產(chǎn)婦管理率達80%、住院分娩率達95%、高危孕產(chǎn)婦住院分娩率達100%,并開展產(chǎn)后訪視每孕產(chǎn)婦不少于三次。
5.加強人事管理和人才培養(yǎng),落實全科醫(yī)生、全科護士崗位培訓,各社區(qū)衛(wèi)生服務機構要嚴格執(zhí)行名額培訓計劃,安排好各培訓人員,不則不扣地完成任務。進一步規(guī)范醫(yī)療行為,積極探索可行的工資分配方案,建立社區(qū)醫(yī)生績效考核評價機制,實行崗位責任、目標管理和量化考核,其考核結果與個人獎懲掛鉤,充分調動社區(qū)醫(yī)生服務的主動性和積極性,體現(xiàn)效率優(yōu)先、多勞多得、獎勤罰懶。嚴格社區(qū)衛(wèi)生人才準入,實行公開招聘、合同聘用,建立和完善辭聘制度,做到“辦事養(yǎng)人、能進能出”。
6.加強監(jiān)督和業(yè)務指導,推行藥品集中采購,統(tǒng)一配送,規(guī)范、壓縮藥品流通環(huán)節(jié),降低藥品成本,選擇與社區(qū)常見病、多發(fā)病為主的基本醫(yī)療藥物,使居民享受社區(qū)基本的廉價服務,醫(yī)療設備嚴格實行政府采購。
7.繼續(xù)加強社區(qū)衛(wèi)生的宣傳力度和與部門的協(xié)作,特別是與街道辦事處、社區(qū)居委會及部門間的聯(lián)系,提高社區(qū)居民的知曉率;加強信息報送,實行微機網(wǎng)絡化管理,搭建社區(qū)信息平臺,形成上下貫通、左右聯(lián)接、信息共享的良好網(wǎng)絡化,為社區(qū)衛(wèi)生服務工作提供科學依據(jù),確保社區(qū)衛(wèi)生工作的全面落實。
五、工作步驟及要求
一是繼續(xù)鞏固2007年社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設的成績,打造社區(qū)衛(wèi)生服務的亮點,突出各中心的特點,拓展服務功能,在服務觀念上更新方式、方法,讓社區(qū)居民更多更好地享受到社區(qū)衛(wèi)生的服務。
二是加大社區(qū)衛(wèi)生服務機構的宣傳,積極開展便民服務、主動服務和上門服務,為居民提供多種形勢的健康教育知識講座,增強居民的自我防病意識,加強與街道辦事處、社區(qū)居委會的聯(lián)系,充分利用居委會的力量擴大宣傳面。
三是完善居民健康檔案,增添檔案新的內(nèi)容。使社區(qū)衛(wèi)生服務覆蓋居民達100%,居民建檔率達到85%以上,居民檔案利用率達到75%以上,重點抓好居民健康檔案的建立質量,杜絕“死檔案”。
四是調整社區(qū)衛(wèi)生服模式,加大人才培養(yǎng)力度,充實社區(qū)衛(wèi)生服務隊伍,落實固定的社區(qū)衛(wèi)生服務人員,配備公衛(wèi)執(zhí)業(yè)醫(yī)師,按照省政府《關于加快發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務的決定》和《四川省城市社區(qū)衛(wèi)生服務機構設置和編制標準實施意見》,以及《廣元市關于加快發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務的實施意見》的要求,落實好社區(qū)衛(wèi)生服務機構的編制審定,并將納入編制內(nèi)的全科醫(yī)師、全科護士和公共衛(wèi)生人員實行政府財政預算,確保社區(qū)衛(wèi)生服務隊伍的穩(wěn)定。
五是建立健全社區(qū)衛(wèi)生服務工作制度,推廣應用衛(wèi)生部制定的“17項適宜技術”規(guī)范;探索社區(qū)衛(wèi)生服務機構與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的一體化管理;建立退出機制,實行動態(tài)管理;建立上下貫通、左右聯(lián)接、便捷高效的社區(qū)衛(wèi)生服務平臺、共享信息平臺、交流咨詢平臺和健康教育平臺,逐步提高社區(qū)衛(wèi)生服務管理層級化和快速化,提高社區(qū)衛(wèi)生服務管理效能。
六、保障措施
1.加強組織領導。在市政府城市社區(qū)衛(wèi)生領導小組的領導下,開展社區(qū)衛(wèi)生服務工作,服從衛(wèi)生行政主管部門的組織安排,落實專人管理社區(qū)衛(wèi)生工作,明確責任,加強與各相關部門的緊密協(xié)調配合,認真履行職責,共同推進城市社區(qū)衛(wèi)生服務的發(fā)展。區(qū)衛(wèi)生局成立建專家組,負責業(yè)務培訓、技術指導和項目監(jiān)測、評估等工作。
2.嚴格機制管理。各社區(qū)衛(wèi)生服務中心要將發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務列入重要議事日程,納入2009年目標任務,建立協(xié)調機構,定期與社區(qū)居委會進行工作協(xié)調和信息反饋,加強與居民的聯(lián)系,及時了解居民對健康的需求;區(qū)衛(wèi)生局將組織督導組,隨時督察社區(qū)衛(wèi)生服務工作開展情況和工作中存在問題,確保社區(qū)衛(wèi)生服務長效機制的建立
3.促進政策保障。全面貫徹落實省、市、區(qū)有關“關于加快發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務的決定”及其配套文件精神,完善相應政策和省、市、區(qū)配套資金,增加公共衛(wèi)生經(jīng)費投入,加強機構建設和人才培養(yǎng),制定可行性操作方案,并將社區(qū)衛(wèi)生服務全部納入社會醫(yī)療保險定點機構,為促進社區(qū)衛(wèi)生服務的發(fā)展提供有力的支撐和政策保障。
第五篇:2012社區(qū)衛(wèi)生工作計劃
2012工作計劃
2012年,隨著各級政府對社區(qū)工作的高度重視,我們在醫(yī)院領導班子的正確領導和大力扶持下、在社區(qū)居民的日益信賴情況下,我們的各項工作得到了健康、穩(wěn)步的發(fā)展,為進一步加強和促進社區(qū)衛(wèi)生服務的發(fā)展,體現(xiàn)社區(qū)衛(wèi)生服務的公益性質逐步完善服務功能,在新的一年我們主要做好以下幾方面工作。
一、鞏固完善社區(qū)衛(wèi)生服務工作,做好社區(qū)衛(wèi)生服務的網(wǎng)絡建設和服務功能的拓展,繼續(xù)推進社區(qū)衛(wèi)生服務網(wǎng)絡建設,建檔率爭取達到95%,基本形成一個布局合理的社區(qū)衛(wèi)生服務網(wǎng)絡。制定社區(qū)衛(wèi)生服務中心各項工作考核標準,作為社區(qū)衛(wèi)生服務中心各項工作的考核依據(jù)。
二、社區(qū)衛(wèi)生服務工作要健全服務網(wǎng)絡、合理配置人力、完善服務功能、規(guī)范監(jiān)督管理。促進社區(qū)衛(wèi)生服務工作的全面發(fā)展。
三、推廣社區(qū)衛(wèi)生服務的信息化建設,進一步提高服務效率,提升服務檔次,以建立完整的、動態(tài)的居民健康檔案為基礎,為慢病管理、健康教育等一系列功能之間的信息存儲、信息共享和信息傳遞打好基礎。
四、廣泛開展健康教育宣傳工作。建立起適應社區(qū)衛(wèi)生服務發(fā)展需要的社區(qū)氛圍。積極組織開展社區(qū)健康教育活動,把社區(qū)各項服務工作融入其中,鼓勵動員群眾參與。把公共衛(wèi)生服務落到實處。
五、進一步完善社區(qū)衛(wèi)生服務中心(站)的功能建設,真正體現(xiàn)溫馨
服務、全程服務的社區(qū)衛(wèi)生服務理念。
六、健全各項規(guī)章制度,完善各項服務標準,拓展更多的服務領域,推進社區(qū)服務的多樣化、人性化建設。
七.慢性病的工作計劃
根據(jù)《哈爾濱市慢性非傳染性疾病,死亡登記報告管理辦法》的規(guī)定,我院嚴格執(zhí)行對高血壓、冠心病、腦卒中、糖尿病、腫瘤五種
疾病的報告制度,為加強管理,特制定本計劃。
1.建立慢病報告管理小組,院長負責,醫(yī)務科主抓。
2.認真進行慢病登記,統(tǒng)計員每天接收慢病卡片,并按病種登記。
3.疫情報告每月進行自檢自查,并記錄檢查結果在《疾病監(jiān)測檔案》
上。
4.定期檢查住院病志,詳細檢查現(xiàn)病史,既往史,查體等內(nèi)容。
5.全年對本院醫(yī)護人員培訓二次,認真考核成績?nèi)雰源鏅n。
6.半年、全年醫(yī)務科進行檢查,查門診日志,住院處返回病案,發(fā)
現(xiàn)漏報,及時補報,病志印章。
7.執(zhí)行35歲以上社區(qū)居民首診測血壓制度.8.對新發(fā)現(xiàn)的高血壓、糖尿病病人必須建立規(guī)范完整的檔案資料,建檔率和規(guī)范管理率達100%,有效隨訪率達100%。
9.轄區(qū)內(nèi)35歲以上戶籍居民高血壓發(fā)現(xiàn)登記率應達100%,糖尿病
發(fā)現(xiàn)登記率應達100%。
10.高血壓、糖尿病、腦卒中和腫瘤的上報資料準確、完整、及時。
11.掌握轄區(qū)居民高血壓、糖尿病人數(shù),有規(guī)范完整的病歷檔案和名冊登記,規(guī)范管理和隨訪率均達100%。評估中各項工作指標,血壓控制達標率、血糖控制達標良好率和個案效果評估,均應達到要求。
12.按照各類慢病防治的需要,積極開展相應的慢病防治,健康宣教育及健康促進工作。
八.傳染病工作計劃
1.嚴格執(zhí)行《中華人民共和國傳染病防治法》認真貫徹上級衛(wèi)生部門關于疫情工作通知精神,切實保證社區(qū)內(nèi)居民的身心健康,認真做好疫情管理及上級工作。
2.嚴格執(zhí)行疫情報告制度,各相關科室認真填寫疫情登記本。
3.認真記錄《傳染病疫情監(jiān)測檔案》發(fā)現(xiàn)疫情及時上報。
4.內(nèi)對本院醫(yī)護人員進行二次《傳染病防治法》及疫情報告相關知識培訓。
5.認真做好報卡工作,及時收集,認真審核,保證卡片無漏項,認真分類,及時寄出。
6.遇重大疫情。醫(yī)院急救搶救組隨時待命。
7.對傳染性肺結核病人實施全程督導治療。規(guī)范服藥率要達98%以上。并及時囑病人按時做必須的檢查和送痰復查,出現(xiàn)副反應及時處理或報告。
九.死亡人管理:
嚴格貫徹《死因登記信息網(wǎng)絡報告管理規(guī)范與工作技術指南》,認真執(zhí)行上級衛(wèi)生部門下達的一系列文件精神。加強死因登記報告與管理。
1.及時完成死亡信息的核對,并于五天內(nèi)向香坊區(qū)網(wǎng)上直報并在死亡人管理系統(tǒng)錄入。
2.刪除其健康戶口、慢病檔案及老年人檔案.3.及時填寫死亡登記本及五病的登記本。
4.及時填寫報告卡并上報五病卡片.無遲報、漏報的發(fā)生.十.居民健康檔案的管理:
1.完善充實健康戶口的內(nèi)容。
2.對65歲以上老年人進行健康體檢。
3.掌握轄區(qū)60歲以上老年人群的基本情況并有花名冊,健康檔案等資料齊全,開展老年人周期性體檢工作,有開展工作記錄及資料。
4.按要求對重點人群督導訪視,并有記錄。
5.按照慢性病防治要求,及時、準確、完整、規(guī)范地將慢病防治工作相關原始資料統(tǒng)計成報表,按時上報。
十一.預防免疫科的護理管理
認真貫徹“預防為主”的方針,使計免工作逐步走向系統(tǒng)化、規(guī)范化、完整化,提高兒童整體免疫水平,更好地預防和控制乃至最終消滅相應傳染病的發(fā)生,保護兒童身體健康成長。做好計免工作的管理。做好常規(guī)免疫,做好孕產(chǎn)婦的管理,產(chǎn)前檢查產(chǎn)后訪視達到要求。加強流動人口兒童的登記管理、上報和接種。及時檢查冷鏈設備狀態(tài),確保冷鏈正常運行。
在新的一年我們?nèi)迫藛T會以十足的信心、滿腔的熱忱、精益求精的技術,為社區(qū)居民提供優(yōu)質的、全方位的服務,努力把新一年的工作做得更加完善。
2011-12-26