第一篇：侯鎮(zhèn)一中廣播社章程

侯鎮(zhèn)一中廣播社章程

第一章 總 則

第一條 本社團(tuán)是校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及校團(tuán)委指導(dǎo)下由學(xué)生會發(fā)起組建的學(xué)生自治活動團(tuán)體。

第二條 本廣播站隸屬學(xué)生會組織，主要由學(xué)生會宣傳部、文娛部負(fù)責(zé)具體事宜。以傳播積極健康的校園文化為職責(zé).第三條 宗旨：豐富校園文化生活、促進(jìn)校園文化氛圍、提初中學(xué)生素質(zhì)?？谔枺簣F(tuán)結(jié)協(xié)作、創(chuàng)意無限，共享金色年華。

第二章 組織機構(gòu)

第一條 社團(tuán)部門構(gòu)成：本學(xué)生社團(tuán)由社團(tuán)干部組、文編組、采編組、播音組、審計組、記者團(tuán)等部門構(gòu)成。

第二條 社團(tuán)干部組職責(zé)：

1.文編組：由校廣播站文字編輯及文編組組長組成。負(fù)責(zé)撰寫各類稿件，摘錄佳篇。

2.采編組：由每班至少一名的聯(lián)絡(luò)員以及采編組組長組成。負(fù)責(zé)深入校園，采稿，組織采訪。保證廣播站所有內(nèi)容貼近學(xué)生。

3.播音組：由各小隊（每一欄目為一小隊）廣播員和各小隊隊長組成，全力致力于提高廣播站的播音質(zhì)量。并及時向站長、副站長和采編組反饋工作意見。

4.審計組：由審計組成員及審計組組長組成，負(fù)責(zé)記錄社團(tuán)活動，整理相關(guān)檔案，審查通過每日稿件，監(jiān)督社團(tuán)各組織成員，定期反饋總結(jié)。

5.記者團(tuán)：由各記者小分隊和記者團(tuán)團(tuán)長、副團(tuán)長等組成。負(fù)責(zé)報道校內(nèi)大事小情，采訪焦點人物，剖析熱線話題，將校園生活的點滴以文字和電波的形式記錄下來。

第三條 社團(tuán)干部組構(gòu)成：本學(xué)生社團(tuán)干部組由站長，副站長，文編組組長，采編組組長，各小隊隊長組成.第四條 社團(tuán)干部職責(zé)概述

1.站長職責(zé)：管理校廣播站的日常事務(wù)，對各欄目進(jìn)行統(tǒng)籌調(diào)整與安排。監(jiān)督廣播站各小組，各小隊做好日常事務(wù)；組織定期召開社團(tuán)會議.定期向?qū)W校團(tuán)委匯報工作。

2.副站長職責(zé)：協(xié)助站長做好各項工作；協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)站內(nèi)各組負(fù)責(zé)人；定期組織總結(jié)反饋各方面意見。

3.文編組組長：管理社團(tuán)文編組，參與選拔校廣播站文字編輯，定期考核校廣播站編輯。

4.采編組組長：管理社團(tuán)文編組，參與選拔校廣播站聯(lián)絡(luò)員，定期考核校廣

播站聯(lián)絡(luò)員。負(fù)責(zé)各班聯(lián)絡(luò)員的聯(lián)絡(luò)組織以及定期組織的反饋意見調(diào)查。積極保持社團(tuán)各組聯(lián)系。

5.播音組組長：負(fù)責(zé)每日各欄目人員安排，與文編組，采編組保持良好聯(lián)系。

6.審計組組長：負(fù)責(zé)組織聯(lián)絡(luò)各班監(jiān)督員，切實對每日所播內(nèi)容進(jìn)行回訪，定期組織召開監(jiān)督員會議。積極與站長，副站長保持良好聯(lián)絡(luò)關(guān)系。

7.記者團(tuán)團(tuán)長：

第三章 成 員

第一條 凡承認(rèn)本社團(tuán)章程，經(jīng)選拔，培訓(xùn)后符合要求者，可成為本社團(tuán)成員.第二條 成員加入社團(tuán)程序：填寫報名表；經(jīng)選拔通過后，成為試用成員；試用期間，接受本站培訓(xùn)；試用期結(jié)束，經(jīng)審核符合要求者，登記入冊，成為正式成員。

第三條 成員享有以下權(quán)利：入社自愿；對本廣播站工作提出建議，批評和進(jìn)行監(jiān)督； 成員有權(quán)利推薦、發(fā)展新成員。參與本學(xué)生社團(tuán)的各項活動，發(fā)展個人愛好和特長；擁有每月評優(yōu)，公開表揚，年終評優(yōu)的資格。

第四條 成員履行下列義務(wù)：遵守本社團(tuán)章程，宣傳本社團(tuán)宗旨，維護(hù)本社團(tuán)聲譽；參加本社團(tuán)的活動，按時完成任務(wù)，一切行動聽從指揮；積極提出工作意見和建議；.凡無故缺值兩次者，按自動退社處理；準(zhǔn)時參加社團(tuán)會議，凡累計無故缺席三次者，按自動退社處理。

第四章 成員須知

第一條 播音組

熱愛播音工作；播音地點在播音室；準(zhǔn)時播音； 每日值班者確保將鑰匙交到第二天值班者的手上，以保證值班的正常進(jìn)行.播音時嚴(yán)格履行下列職責(zé)：

1.認(rèn)真對待，必須保證播音質(zhì)量，玩忽職守者按違紀(jì)處理；

2.播音內(nèi)容健康向上，盡量做到形式靈活新穎，緊扣時代脈搏，活躍校園文化；

3.值班時做好考勤登記；開播前，必須準(zhǔn)備好文字和音像材料；播音整過程必須按規(guī)定程序進(jìn)行；正確使用播音器材，如果人為造成器材損壞，要承擔(dān)個人責(zé)任；播音完畢，把音像材料放回原位，保持桌面整潔，并做好有關(guān)的記錄及書寫工作日記；

4.接到同學(xué)的合理投訴，要做自我檢討；

第二條 采編部 文編部須知：

1.認(rèn)真簽到登記，取稿，審稿，并做好登記；

2.整理報紙，雜志，桌面；

3.負(fù)責(zé)第二天中午新聞播音供稿，內(nèi)容包括校內(nèi)，國內(nèi)，國際；

4.做好工作記錄，采訪記錄。

5.積極完成工作，接到采訪任務(wù)的記者必須認(rèn)真做好訪前準(zhǔn)備，報道應(yīng)及時準(zhǔn)確；

6.每位聯(lián)絡(luò)員每個星期至少交一篇稿件，內(nèi)容，體裁，字?jǐn)?shù)不限；

第三條 清潔管理：辦公室應(yīng)進(jìn)行定期的清潔整理，以保證舒適愉快的工作環(huán)境。

第六章 章程的修改程序

第一條 本章程的修改，須經(jīng)社團(tuán)干部組表決通過后審議。

第二條 修改的章程，必須經(jīng)全體會議表決通過后，經(jīng)校指導(dǎo)老師核準(zhǔn)后生效。

第七章 附 則

本章程自批準(zhǔn)之日起生效。

2010.3

第二篇：侯鎮(zhèn)一中舞蹈社團(tuán)章程

侯鎮(zhèn)一中舞蹈社團(tuán)章程

第一章總綱

第一條：侯鎮(zhèn)一中舞蹈社團(tuán)由共青團(tuán)侯鎮(zhèn)一中委員會管理，由同學(xué)自

由參加。

第二條：藝術(shù)社宗旨：提高藝術(shù)修養(yǎng)及水平，提高審美觀，培養(yǎng)自信心，健身娛樂。

第三條：侯鎮(zhèn)一中舞蹈社團(tuán)的權(quán)力屬于侯鎮(zhèn)一中委員會。第二章第四條：舞蹈隊活動必須符合國家憲法和有關(guān)法律，符合學(xué)校教育教第五條：舞蹈隊實行教師指導(dǎo)下的隊長負(fù)責(zé)制，由學(xué)校團(tuán)委教師任指第六條：舞蹈隊隊員經(jīng)學(xué)生報名，學(xué)校選拔產(chǎn)生，并實行動態(tài)管理，每第三章第七條：舞蹈隊建立考勤制度，請假填寫請假單審批，三次以上無故缺第八條：定期召開隊員會議，對排練和各項活動情況進(jìn)行總結(jié)回顧。第四章第九條：舞蹈隊加強對隊員的考核，每學(xué)期總評，考核成績由訓(xùn)練、演第十條：對考核優(yōu)秀的隊員給予一定的獎勵，并在學(xué)校其他各類評比推

條件

學(xué)各項制度。學(xué)生應(yīng)堅持四項基本原則，遵守校紀(jì)校規(guī)，有 舞蹈素質(zhì)，熱心于文化活動，并能較好地處理舞蹈隊活動與 其他各項學(xué)習(xí)、工作的關(guān)系。

導(dǎo)，并選拔思想、學(xué)習(xí)、能力和舞蹈各方面表現(xiàn)突出的學(xué)生 擔(dān)任隊長。

年從新生中選拔后備力量。

管 理

勤者作自動退團(tuán)處理。各位隊員應(yīng)嚴(yán)格遵守上課時間，努力克 服各類困難，確保訓(xùn)練正常進(jìn)行。

獎 懲

出、考勤、紀(jì)律四方面組成，考核成績?yōu)閮?yōu)、良、合格、不合 格?？己思?xì)則另定。

優(yōu)和學(xué)生操行評分中適當(dāng)從優(yōu)?？己瞬缓细竦膶W(xué)生作退團(tuán)處理。2010.3

第三篇：博白鎮(zhèn)一中學(xué)校章程

博白鎮(zhèn)一中學(xué)校章程

（試行）

博白縣博白鎮(zhèn)第一初級中學(xué)

2013年9月

第一章

總

則

第一條

為適應(yīng)教育改革和發(fā)展的需要，實現(xiàn)教育均衡發(fā)展的目標(biāo)，規(guī)范辦學(xué)行為，切實提高教育質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)校又好又快地發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《中華人民共和國教師法》及國家、自治區(qū)《中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》等有關(guān)法律法規(guī)制定本章程。

第二條

學(xué)校全稱為“博白縣博白鎮(zhèn)第一初級中學(xué)”，位于博白鎮(zhèn)東風(fēng)北路175號，是公立全日制普通農(nóng)村初級中學(xué)。學(xué)?？扇菁{16個教學(xué)班，1200多名學(xué)生，承擔(dān)著轄區(qū)內(nèi)3個自然村村的九年義務(wù)教育初中階段的教育任務(wù)。

第三條

辦學(xué)方針：全面貫徹黨的教育方針，全面實施素質(zhì)教育，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力。

第四條

辦學(xué)思路：

小規(guī)模辦精品教育，低起點培合格人才 第五條 校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)。校訓(xùn)：文明

團(tuán)結(jié)

求實

進(jìn)取 校風(fēng)：崇德

和諧

求真

創(chuàng)新 教風(fēng)：嚴(yán)謹(jǐn)

博學(xué)

善導(dǎo)

愛生 學(xué)風(fēng)：善學(xué)

明理

篤志

奮進(jìn)

第二章

辦學(xué)理念與教育目標(biāo)

第一節(jié)

辦學(xué)宗旨

第六條 辦學(xué)理念 ：

以人為本，開發(fā)潛能，辦精品教育，促個性發(fā)展。

學(xué)生觀：

德厚能成人，學(xué)優(yōu)能成才，成人比成才更重要；面對個體，無限相信孩子的潛能；面對全體，不放棄任何一名學(xué)生。

教師觀：

胸中有愛——育人為本；腹中有書——延長人生；腳下有根——堅守課堂；目中有人——注重公平。

人才觀：

為每個學(xué)生提供適合的教育，促每個學(xué)生個性發(fā)展。

第三章

組織機構(gòu)與職責(zé) 第一節(jié)

組織機構(gòu)

第七條

學(xué)校受博白縣教育局主管，受博白鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)，實行校長負(fù)責(zé)、黨支部監(jiān)督和教職工民主管理三位一體的管理體制。全面推行干部任期制、中層干部競爭上崗制和培訓(xùn)制。干部任期為三年。任職期滿后，經(jīng)民主評議和組織考核合格由教育局任命或聘任。

第八條

學(xué)校設(shè)校長辦公會議、黨支部、校務(wù)委員會、教育工會委員會、共青團(tuán)委員會、女教職工委員會、家長委員會。設(shè)辦公室、教務(wù)處、政教處、總務(wù)處；輔設(shè)教研組。設(shè)校長（兼任黨支部書記）1人，副校長3人、工會主席1人，團(tuán)委書記1人、工會副主席1人，各處室、教研組，設(shè)主任或組長1人，根據(jù)需要副主任設(shè)最多2人。

第二節(jié)

干部任命與提拔

第九條

校長是學(xué)校法人代表，由縣教育局聘任，黨支部書記由中共博白鎮(zhèn)委員會任命。

第十條

副校長、工會主席由縣教育局從中層干部中選拔、考察、聘任。

第十一條

中層干部，由教育局考核、聘任。

第十二條

輔設(shè)機構(gòu)負(fù)責(zé)人，可視其能力和技術(shù)水平，根據(jù)需要，經(jīng)校委會研究通過，由校長直接任命。享受中層領(lǐng)導(dǎo)的待遇。

第三節(jié)

職責(zé)

第十三條

學(xué)校實行分工負(fù)責(zé)、分級管理機制。校長負(fù)責(zé)全面工作，分管領(lǐng)導(dǎo)對校長負(fù)責(zé)；各處室對分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)；教研組對處室主任負(fù)責(zé)；班主任、任課教師分別對年級領(lǐng)導(dǎo)和教研組長負(fù)責(zé)。

第十四條

校長的職責(zé)：學(xué)校實行校長負(fù)責(zé)制，校長全面負(fù)責(zé)學(xué)校行政工作，校長要對上級主管部門和地方黨委、政府負(fù)總責(zé)。

（一）領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)結(jié)全體教職工全面貫徹黨的教育方針，執(zhí)行上級黨委、政府和教育行政部門的決議，完成上級下達(dá)的教育、教學(xué)和其他各項任務(wù)。

（二）制訂學(xué)校工作計劃，全面規(guī)劃、統(tǒng)一安排學(xué)校工作，定期檢查、總結(jié)工作。向上級及學(xué)校教職工代表大會或全體教職工報告學(xué)校工作。

（三）全面執(zhí)行學(xué)校教育教學(xué)計劃，領(lǐng)導(dǎo)和組織教育工作。

（四）領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)校的思想政治教育工作。

（五）逐步改善辦學(xué)條件，提高教職工福利待遇。第十五條

校長的權(quán)力

（一）決策權(quán)。在廣泛聽取多方面意見的基礎(chǔ)上，對學(xué)校教育教學(xué)和行政管理方面重大問題有決策權(quán)。

（二）人事權(quán)。從學(xué)校的需要和實際出發(fā)，聘用干部、教職工擔(dān)任科組長、班主任和科任教師功課安排。

（三）獎懲權(quán)。校長對在教育、教學(xué)和其他工作中成績優(yōu)秀的干部、教職工依據(jù)學(xué)校獎懲條例進(jìn)行獎勵；在對工作中犯有嚴(yán)重錯誤或在工作中出現(xiàn)重大事故的干部，教職工按分管權(quán)限進(jìn)行處罰或提出處罰意見。

（四）財經(jīng)權(quán)。在服從上級教育行政部門統(tǒng)一規(guī)劃和管理的前提下，通過教代會、行政會決定學(xué)校內(nèi)部的布局、基建。在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)，管理和合理使用學(xué)校的教育經(jīng)費。

第十六條

副校長協(xié)助校長工作，是校長的助手，受校長委托分管負(fù)責(zé)某一方面或幾方面的工作，校長外出時代行校長職權(quán)。

第十七條

各處室職責(zé)：

辦公室具體負(fù)責(zé)學(xué)校行政協(xié)調(diào)、學(xué)校內(nèi)務(wù)管理和公文處理工作； 教務(wù)處具體負(fù)責(zé)學(xué)校教育教學(xué)工作和教育教研工作； 政教處具體負(fù)責(zé)學(xué)生的思想政治工作和日常管理工作； 總務(wù)處具體負(fù)責(zé)學(xué)校財務(wù)、后勤服務(wù)和校產(chǎn)校舍工作； 女工委對工會負(fù)責(zé)，做好婦女工作； 檔案室做好檔案管理工作；

教研組對教導(dǎo)處負(fù)責(zé)，落實好教學(xué)計劃，完成學(xué)校的各項教學(xué)任務(wù)，提高課堂效率。

年級組對政教處和教導(dǎo)處負(fù)責(zé)，作好學(xué)生管理和學(xué)生學(xué)習(xí)等工作。

第四章

行政管理 第一節(jié)

行政辦公會議

第十八條

學(xué)校行政辦公會議是學(xué)校管理的日常工作機構(gòu)，主要工作內(nèi)容為：組織學(xué)習(xí)、傳達(dá)上級行政會議、業(yè)務(wù)會議精神并制定貫徹落實措施。研究學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和學(xué)年、學(xué)期工作計劃、處室工作計劃、師資培訓(xùn)計劃、基建計劃、經(jīng)費預(yù)決算方案等，并組織實施。定期聽取各分管校長、各處室主任的工作匯報，聽取年級組、教研組工作匯報。定期聽取教學(xué)計劃和德育工作計劃的執(zhí)行情況匯報。議定學(xué)校各項規(guī)章制度，經(jīng)教代會討論通過后實施。研究調(diào)資晉級、評優(yōu)懲劣、職稱評定方案和審定教職工工作安排方案。定期聽取經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行情況、決算情況和內(nèi)審小組對學(xué)校經(jīng)費收支情況的報告。研究處理

各分管校長或處室工作中難以解決的重大問題。認(rèn)真總結(jié)學(xué)期或?qū)W年工作，聽取重要的專項工作總結(jié)。確定召開教職工大會的時間及內(nèi)容。

行政辦公會議由校長主持，成員為校級黨政全體負(fù)責(zé)人、行政職能部門、工會和團(tuán)委負(fù)責(zé)人。

第二節(jié)

教育教學(xué)管理

第十九條

貫徹執(zhí)行《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》和國家、省《中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》，加強和改進(jìn)學(xué)校德育工作。使學(xué)生具有愛國主義、集體主義精神，熱愛社會主義，繼承和發(fā)揚中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)和革命傳統(tǒng)；具有社會主義民主法制意識，遵守國家法律和社會公德；逐步形成正確的世界觀、人生觀、價值觀；具有社會責(zé)任感，努力為人民服務(wù)；具有初步的創(chuàng)新精神、實踐能力、科學(xué)和人文素養(yǎng)以及環(huán)境意識；具有適應(yīng)終身學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)知識、基本技能和方法；具有健全的體魄和良好的心理素質(zhì)，養(yǎng)成健康的審美情趣和生活方式，成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人。

第二十條

學(xué)校嚴(yán)格按照國家《課程標(biāo)準(zhǔn)》實施教學(xué)。第二十一條

學(xué)校堅持以教學(xué)為中心，實施素質(zhì)教育，進(jìn)行教育教學(xué)改革，積極開展切合實際、富有特色的課題研究，開展教育科學(xué)研究和教學(xué)科學(xué)研究，更新教育觀念，改進(jìn)教學(xué)方法，倡導(dǎo)啟發(fā)式、探究式、討論式、參與式教學(xué)，幫助學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)，推進(jìn)課程改革，提高教學(xué)質(zhì)量。

第二十二條

學(xué)校教育教學(xué)必須面向全體，面向?qū)W生的全面發(fā)展，使學(xué)生學(xué)有所長，在思想覺悟，道德情操、知識視野、興趣特長、體魄心理等方面均達(dá)到較高的水準(zhǔn)。

第二十三條

學(xué)校根據(jù)上級要求與自身特點制訂并執(zhí)行相關(guān)的管理制度。

第二十四條

學(xué)校推廣普通話，使用規(guī)范漢字。

第二十五條

學(xué)校以班級為教育、教學(xué)基本單位。班主任擔(dān)負(fù)班集體的組織者、教育者和指導(dǎo)者的責(zé)任，并負(fù)有協(xié)調(diào)本班級各科的教育工作和溝通學(xué)校與家庭、社會教育之間聯(lián)系的責(zé)任，加強班主任隨堂辦公制度建設(shè)。

第二十六條

學(xué)校抓好集體備課、課堂教學(xué)與改革、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)和教學(xué)質(zhì)量檢查等環(huán)節(jié)的管理，注重校本教材的開發(fā)，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力。

第二十七條

執(zhí)行國家教育評價機制。建立“學(xué)生成長檔案”，組織期中、期末和畢業(yè)綜合素質(zhì)評價，內(nèi)容包括思想道德水平、學(xué)業(yè)文化水平、合作實踐能力、身心素養(yǎng)、藝術(shù)情感等。實行等級制評價。

第二十八條

注重發(fā)展性評價和主體評價。利用自我評價、同行評價和學(xué)生評價等方式，組織教學(xué)質(zhì)量評估活動和教學(xué)反思活動。

第三節(jié)

總務(wù)管理

第二十九條

學(xué)校堅持總務(wù)工作為教學(xué)服務(wù)，為教育科研服務(wù)，為師生生活服務(wù)的原則。堅持教育性原則和講求實效的原則。

第三十條

學(xué)校經(jīng)費來源以政府財政撥款為主，以多方籌措為輔。

學(xué)校嚴(yán)格按照國家“兩免一補”政策辦學(xué)，每次確認(rèn)貧困生對象均進(jìn)行公告并發(fā)放《致家長的一封信》，提高透明度。

學(xué)校依法接受社會組織和個人對學(xué)校的捐贈。

第三十一條

堅持艱苦奮斗，勤儉辦學(xué)的原則，合理使用資金。搞好經(jīng)費的預(yù)算、執(zhí)行和決算。堅持統(tǒng)籌計劃、保證重點、照顧一般、嚴(yán)格把關(guān)的原則，提高經(jīng)費使用效益。

第三十二條

建立健全財務(wù)制度。嚴(yán)格遵守國家制度和財經(jīng)紀(jì)律，并接受政府職能部門和上級教育行政部門審查和監(jiān)督，學(xué)校票據(jù)支付實行三個簽字、校長審批制度。

第三十三條

學(xué)校制訂校園建設(shè)整體發(fā)展規(guī)劃，有計劃、有步驟、合理地進(jìn)行基本建設(shè)和維護(hù)管理。

第三十四條

建立校產(chǎn)管理制度，加強校產(chǎn)管理。

第五章

民主監(jiān)督

第三十五條

學(xué)校黨組織對學(xué)校教育實施政治領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮政治核心作用、保證監(jiān)督作用和戰(zhàn)斗堡壘作用，對學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、工作計劃、重大改革方案、重要人事安排和工作安排等涉及方向、政策、全局性的重大問題進(jìn)行研究、參與決策。黨員教師是教育教學(xué)工作中的骨干分子，是教科研工作中的中流砥柱，他們思想素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力較高、工作責(zé)任感強，有奉獻(xiàn)精神。學(xué)校黨組織正是要通過凝聚這些教育教學(xué)工作中最精銳的力量，充分調(diào)動起每個黨員積極性，將個人的潛能全部發(fā)揮出來，在當(dāng)前教育改革中勇于探索，盡其所能，實現(xiàn)黨組織對一名黨員教師所賦予要求，讓他們帶動身邊人，干好黨的教育事業(yè)，樹教育行業(yè)在社會中的形象，辦好讓人民滿意的教育。

第三十六條

實行校務(wù)公開制度。校務(wù)公開的基本內(nèi)容為：學(xué)校辦學(xué)方向、規(guī)劃和教育教學(xué)改革方面的重大事項；學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的重要事項；涉及教職工權(quán)益的重要事項、學(xué)校重要財務(wù)收支情況和教職工普遍關(guān)注的熱點問題。

第三十七條

建立評議、考核干部制度。每年通過召開座談會和無記名測評等方式評議學(xué)校干部。

第三十八條

教職工代表大會是學(xué)校依靠教職工民主管理學(xué)校的基本制度和基本形式。

教職工代表大會按照黨和國家的方針政策和國家有關(guān)法律法規(guī)行使下列職權(quán)：

（一）審議學(xué)校工作報告、工會工作報告、學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、教學(xué)改革方案、財務(wù)預(yù)決算、重大基建項目、教職工隊伍建設(shè)、重要規(guī)章

制度以及學(xué)校教育教學(xué)和管理中其他重大問題，并根據(jù)需要作出相應(yīng)決議。

（二）討論教職工的獎懲辦法、獎金分配方案以及集體福利實施方案等有關(guān)教職工利益的問題并作出相應(yīng)的決定。

（三）對學(xué)校教育教學(xué)和管理工作提出批評、建議。

（四）參與評議、考核學(xué)校干部。

教職工代表大會暨工會會員代表大會每屆任期3年，每年至少召開一次全體代表大會。學(xué)校工會委員會由工會會員代表大會選舉產(chǎn)生。閉會期間，根據(jù)需要，可臨時召開教職工代表大會全體代表會議，日常工作由選舉產(chǎn)生的校工會委員會負(fù)責(zé)。在特殊情況下，教職工代表大會可以提前或延期召開。

第三十九條

校務(wù)委員會是學(xué)校工作的顧問、參謀、咨詢、論證機構(gòu)。

校務(wù)委員會由校長任主任，成員由學(xué)校黨政全體負(fù)責(zé)人和行政職能部門主要負(fù)責(zé)人，工會、團(tuán)委和民主黨派基層組織負(fù)責(zé)人以及教師代表組成。每屆3年。

校務(wù)委員會每年至少召開一次。校務(wù)委員會的工作內(nèi)容主要有：

（一）對學(xué)校重要工作的方案、學(xué)校發(fā)展規(guī)劃以及學(xué)年工作意見等進(jìn)行論證。

（二）對學(xué)校重大問題提出解決的意見、建議或初步方案，供學(xué)校決策時參考。

（三）反映學(xué)校教職工和學(xué)生的意見和要求，幫助學(xué)校更好地改進(jìn)工作。

（四）校長提請討論、論證的其他問題。

第四十條

學(xué)校定期召開教育教學(xué)和學(xué)校管理方面的研討會和各種專項研討會，廣泛征求教職工的意見。

學(xué)校召開民主黨派基層組織成員（或代表）座談會，通報有關(guān)情況，聽取對學(xué)校改革和發(fā)展的意見與建議。

學(xué)校根據(jù)需要召開工會、教工團(tuán)員和女職工等各類代表座談會，聽取對學(xué)校教育、教學(xué)行政事務(wù)工作的意見。

第四十一條

學(xué)校教師、職員和工人對學(xué)校教育、教學(xué)有權(quán)提出意見和建議。有權(quán)向上級反映情況。教職工行使民主權(quán)利，任何組織和個人不得抵制、阻撓、打擊報復(fù)。

第四十二條

學(xué)校接受政府和上級教育行政部門的督導(dǎo)、評估、檢查、審計、監(jiān)督。接受社會、家長的輿論監(jiān)督，聽取意見，自覺規(guī)范管理行為。

第四十三條

家長委員會是學(xué)校的參謀、咨詢機構(gòu)，又是促進(jìn)學(xué)校、家庭、社會聯(lián)系，加強學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合教育的一種組織形式。

家長委員會每三年一屆，家長委員會主任、秘書長由學(xué)校聘任并報家長代表大會審議通過，成員由家長代表大會選舉產(chǎn)生，任期3年。

家長委員會有四大職責(zé)：

（一）參與職責(zé)：積極參與學(xué)校的教育管理；

（二）配合職責(zé)：主動配合學(xué)校深化教學(xué)改革，強化學(xué)生素質(zhì)教育；

（三）督促職責(zé)：督促學(xué)校全面貫徹教育方針，保證德、智、體、美、勞五育全面發(fā)展；

（四）溝通職責(zé)：溝通學(xué)校與家庭、學(xué)生、老師和家長之間的聯(lián)系。

第六章

教師、職員和工人

第四十四條

學(xué)校教師、職員和工人必須遵守憲法、法律和職業(yè)道德，維護(hù)學(xué)校的榮譽和利益，遵守學(xué)校的章程和規(guī)章制度。學(xué)校必須依法維護(hù)、保障教師、職員和工人的合法權(quán)益。

第四十五條

學(xué)校教師是辦好學(xué)校的主體力量，學(xué)校必須尊重教師、尊重知識、尊重人才。教職工要顧全大局，服從分工，努力做好本職工作。

學(xué)校教師享有《教師法》規(guī)定的權(quán)利，必須履行《教師法》規(guī)定的義務(wù)。

第四十六條

學(xué)校教師以“熱愛教育，勇于改革，刻苦鉆研，精通業(yè)務(wù)，師德高尚，教書有人”為努力方向。

第四十七條

學(xué)校實行全員聘任制，教職工必須履行聘約，執(zhí)行學(xué)校的教育教學(xué)和各項工作計劃，完成教育教學(xué)和各項工作任務(wù)。

第四十八條

學(xué)校執(zhí)行國家教師資格制度和教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度。

第四十九條

學(xué)校鼓勵教師開展教育、教學(xué)改革和實驗，鼓勵和支持教師從事科學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流和參加進(jìn)修或其它方式的培訓(xùn)。

第五十條

學(xué)校保障教職員工享有國家法律法規(guī)規(guī)定的待遇，逐步改善教師、職員和工人的工作條件和生活條件。

第五十一條

學(xué)校實行崗位薪級工資制。績效工資發(fā)放按上級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第五十二條

學(xué)校每學(xué)期對教職工的德、勤、績、能進(jìn)行客觀、公正、準(zhǔn)確的考核。

第五十三條

學(xué)校教師、職員和工人在教育教學(xué)、培養(yǎng)人才、科學(xué)研究、教學(xué)改革和學(xué)校建設(shè)等方面成績優(yōu)秀的，由學(xué)校予以表彰、獎勵。對有突出貢獻(xiàn)的教師、職員和工人，可按程序報請上級有關(guān)部門給予表彰和獎勵。

學(xué)校對違反學(xué)?！墩鲁獭泛鸵?guī)章制度，在工作中產(chǎn)生失誤的教師、職員和工人予以教育、批評和處罰，對產(chǎn)生后果的追究其責(zé)任。

教師、職員和工人認(rèn)為合法權(quán)益受到學(xué)校侵犯和對所受處罰不服的，可提出申訴。

第五十四條

學(xué)校依法維護(hù)退離休教職工的合法權(quán)益，由學(xué)校工會具體負(fù)責(zé)離退休教職工的管理工作。

第七章

學(xué)

生

第五十五條 凡按有關(guān)規(guī)定升入或轉(zhuǎn)入本校學(xué)習(xí)的學(xué)生即取得本校學(xué)籍。學(xué)校按自治區(qū)、市、縣教育主管部門的規(guī)定管理學(xué)生學(xué)籍。

第五十六條 學(xué)生享有《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國義務(wù)教育法》等法律法規(guī)規(guī)定的受教育者的權(quán)利，必須履行《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國義務(wù)教育法》等法律法規(guī)受教育者的義務(wù)，必須自覺遵守學(xué)校的規(guī)章制度。

第五十七條 學(xué)校對在德、智、體、美、勞等各個方面取得優(yōu)異成績的學(xué)生，給予表彰與獎勵。學(xué)校對違反《中小學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校規(guī)章制度的學(xué)生予以教育、批評和處分。

第五十八條 學(xué)校對符合入學(xué)條件但家庭經(jīng)濟困難的學(xué)生提供資助，除按政策規(guī)范實施“兩免一補”外，鼓勵同學(xué)之間互相幫助。

第五十九條 學(xué)生有下列權(quán)利：

（一）接受平等教育。對學(xué)?；蚪處煵还?，有權(quán)提出申訴。

（二）在學(xué)習(xí)成績和綜合素質(zhì)評定上獲得公正評價。完成規(guī)定的學(xué)業(yè)后獲得相應(yīng)的學(xué)業(yè)證書。

（三）參加學(xué)校組織的各種活動，參與評議學(xué)校教育教學(xué)工作和對教職員工的評價。

第六十條 學(xué)生應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：

（一）遵守法律、法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度。

（二）尊敬師長，規(guī)范行為，培養(yǎng)良好的思想品德。

（三）勤奮學(xué)習(xí)，完成規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)，立志成才。

(四)發(fā)現(xiàn)校園存在安全隱患或突發(fā)事件，及時報告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或教師。

第六十一條 學(xué)生會是全校學(xué)生的群眾組織，由學(xué)生代表大會選舉產(chǎn)生，每屆任期3年。

第六十二條 學(xué)校共青團(tuán)組織受學(xué)校黨組織領(lǐng)導(dǎo)，是學(xué)校教育中對青年學(xué)生進(jìn)行教育、引導(dǎo)和服務(wù)的重要力量，要配合黨政全面貫徹教育方針，認(rèn)真搞好自身建設(shè)，在推進(jìn)素質(zhì)教育中發(fā)揮積極作用。

第八章

家長委員會

第六十三條 家長委員會根據(jù)實際運作需要，設(shè)立家長代表大會和常務(wù)委員會。家長委員會常務(wù)委員會設(shè)主任委員1名、副主任委員2名、秘書長1名、常務(wù)委員6名和委員若干名，由家長委員會成員選舉產(chǎn)生。

第六十四條 家長委員會成員由班主任提名推薦，由關(guān)心孩子成長，熱心教育，熱情支持學(xué)?；虬嗉壒ぷ鞯奈倚Ｔ谛W(xué)生的家長組成。每班在全體家長中產(chǎn)生學(xué)生家長代表二名，經(jīng)學(xué)校行政研究，征求個人意見后確定，并由學(xué)校發(fā)給聘書。

家長代表須具有廣泛的代表性。

第六十五條 由各班產(chǎn)生的家長代表組成年級家長委員會；每個年級的家長委員會中產(chǎn)生二名代表組成學(xué)校的家長委員會常務(wù)委員會，常務(wù)委員會常設(shè)不常駐。家長代表、家長委員會委員任期一般為三年，每學(xué)年適當(dāng)改選，可連選連任。學(xué)生畢業(yè)、轉(zhuǎn)學(xué)或特殊情況等離校的學(xué)生家長，其家長代表、委員會委員身份自動取消，可由班主任提名，經(jīng)常務(wù)委員會審批增補代表。

第六十六條 家長委員會成員，必須具備下列條件之一：

（一）了解和關(guān)心教育，懂得一定的教育規(guī)律，具有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，關(guān)心學(xué)校，能為學(xué)校的教育教學(xué)和日常管理提出意見和建議。

（二）具有良好的行為表率形象，有比較豐富的家庭教育經(jīng)驗和較好的教育效果。

（三）能熱心聽取并向?qū)W校積極反映家長們所關(guān)注的問題。

（四）能主動為學(xué)校事業(yè)的發(fā)展和改善辦學(xué)條件提供一定的支持與幫助。

（五）具有某方面特長，能為學(xué)校開辟課外教育渠道提供幫助。

第九章

附

則

第六十七條 本章程經(jīng)學(xué)校教職工代表大會討論通過、執(zhí)行。第六十八條

學(xué)校依據(jù)本章程，制訂各項規(guī)章制度。原訂規(guī)章制度與本章程有抵觸的，應(yīng)予修訂。

第六十九條

本章程如與國家法律法規(guī)和上級有著政策相抵觸的，一律以國家法律法規(guī)和上級有關(guān)政策為準(zhǔn)。

第七十條

本章程解釋權(quán)在博白鎮(zhèn)第一初級中學(xué)。第七十一條

本章程自批準(zhǔn)之日起施行。

2013年9月

第四篇：廣播藝術(shù)團(tuán)章程

廣播藝術(shù)團(tuán)章程

為更好規(guī)范我團(tuán)成員日常行為，提高廣大團(tuán)員工作積極性，我團(tuán)特制

定《廣播藝術(shù)團(tuán)章程》：

一：全團(tuán)必須配合團(tuán)委、教務(wù)處及校領(lǐng)導(dǎo)出色、高效的完成校內(nèi)工作；

二：團(tuán)內(nèi)成員必須積極配合團(tuán)內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)工作，高效、優(yōu)質(zhì)的完成團(tuán)內(nèi)各項工作；

三：對團(tuán)內(nèi)成員平時工作中有突出表現(xiàn)著，視其完成工作質(zhì)量予以獎勵，考核期為每月一次：

（一）團(tuán)內(nèi)成員向播音部門供稿，一旦被啟用，滿四百字則為其增加2分，并由當(dāng)天值班部長做記錄

（題目、投稿者姓名、字?jǐn)?shù)、時間）；

（二）如發(fā)現(xiàn)團(tuán)內(nèi)成員拾金不昧者，視其所拾物品價值為其增加2—10分；

（三）在本團(tuán)舉辦重大活動時，有突出貢獻(xiàn)者，為其增加2—15分；

（四）各部門在日常工作及本團(tuán)舉辦重大活動時，有突出貢獻(xiàn)者，為其增加2—10分。

四：對團(tuán)內(nèi)成員日常行為、工作對本團(tuán)產(chǎn)生的影響，視其情節(jié)予以扣分，考核期為每月一次：

(一)如發(fā)現(xiàn)本團(tuán)成員在校內(nèi)有打架斗毆者，一律扣除10分；

(二)如發(fā)現(xiàn)本團(tuán)成員在工作期間有辱罵領(lǐng)導(dǎo)、老師及本團(tuán)負(fù)責(zé)人者，扣除5分；

(三)如未按時完成團(tuán)內(nèi)交付工作者，扣除5—15分；

(四)團(tuán)內(nèi)各部及全團(tuán)開會時，遲到一次扣除2分，請假一次扣除3分，缺勤一次扣除5分；

(五)如一學(xué)期內(nèi)請假超過五次或曠會三次者，一律按自動退團(tuán)處理；

(六)如發(fā)現(xiàn)本團(tuán)成員自由散漫、無組織、無紀(jì)律、不配合團(tuán)委會工作，一律予以勸退。

五：本團(tuán)財務(wù)由團(tuán)長及常務(wù)副團(tuán)長共同管理。50元以下團(tuán)長及常務(wù)副團(tuán)長有權(quán)使用；50—100元需

通過團(tuán)委會一致同意，并向全團(tuán)公布其賬目明細(xì)；凡超過100元必須由全團(tuán)一致通過，并報團(tuán)委、教務(wù)處審批，每月必須向全團(tuán)公布一次；

六：如發(fā)現(xiàn)團(tuán)委會成員有打架斗毆者，一律扣除15分，并予以勸退；如發(fā)現(xiàn)其有謾罵團(tuán)內(nèi)成員者，一律扣除10分；

七：每月必須舉行一次全團(tuán)例會；

八：自本章程公布之日起，每月月底進(jìn)行考核匯總，20—30分者進(jìn)行公開表揚；30分以上者，將被

評為“廣播藝術(shù)團(tuán)優(yōu)秀團(tuán)員”；如在15分以下者將予以勸退；

九：秘書部成員凡舉報以上違反本章程的行為一次者，將為其酌情增加3—6分；

十：本章程為全團(tuán)總章程，各部門可根據(jù)自身工作需要制定本部門規(guī)章制度，但不可與本章程相違背。

望全團(tuán)成員能克己奉公，認(rèn)真工作，將我團(tuán)工作提高到一個新的階段，使我團(tuán)成為領(lǐng)導(dǎo)滿意、學(xué)生受益的優(yōu)秀社團(tuán)！

山西大同大學(xué)渾源師范分校廣播藝術(shù)團(tuán)

2011年9月

第五篇：廣播社發(fā)言稿

竇嫗鎮(zhèn)第一中學(xué)“校園之聲”廣播社開始廣播啦！各位領(lǐng)導(dǎo)、各位校長：

歡迎大家來到竇嫗一中觀摩交流！

本學(xué)期，學(xué)校與時俱進(jìn)，鮮明地提出了以“雅和”教育為核心的校園文化建設(shè)。立志辦“雅而有致，和而不同”的教育，著力打造“德高人和，才高人雅”的教師隊伍，悉心培育“行雅言和，樂學(xué)會學(xué)”的竇嫗一中學(xué)子。

在去年的基礎(chǔ)上，我校本學(xué)期進(jìn)一步細(xì)化社團(tuán)活動。首先，本學(xué)期一開始就制定周密的活動計劃，社團(tuán)活動定時間定地點，一周一活動，讓活動有章可尋。根據(jù)學(xué)生的興趣愛好，利用學(xué)?，F(xiàn)有教學(xué)資源和學(xué)校師資力量，確定了適宜的社團(tuán)。

本學(xué)期我校初中部成立了五子棋、象棋、校園廣播、文學(xué)社、書畫社、籃球、足球、電腦設(shè)計、魔方、羽毛球、機器人、物理探究、巧手坊等13個社團(tuán)。其中五子棋社團(tuán)為我校初中部主打社團(tuán)，全校學(xué)生人人參與，參與率達(dá)到了100%，其余社團(tuán)，七八年級學(xué)生參與率100%。

小學(xué)部成立了竹竿舞、長拳、夢想合唱團(tuán)、DIY巧手沙龍、繩飛揚、博弈棋社、乒乓球、羽毛球、踢毽子等9個社團(tuán)，學(xué)生參與率達(dá)到了100%。

本學(xué)期我校已經(jīng)進(jìn)行了五子棋全校學(xué)生爭霸賽，全體學(xué)生參與，對獲得優(yōu)秀成績的學(xué)生和班級進(jìn)行了表彰。象棋、魔方、羽毛球、足球等社團(tuán)進(jìn)行了社團(tuán)內(nèi)部爭霸賽。

現(xiàn)在校園內(nèi)進(jìn)行展覽的是各班文學(xué)社、書畫社、巧手坊等社團(tuán)成員的作品展示。

我校的學(xué)生在社團(tuán)活動中學(xué)到的不只是知識與才干，更多的是思想上的長進(jìn)和人格上的成熟。同學(xué)們在活動中具有了更為活躍的思維、創(chuàng)新的品格、遠(yuǎn)大的志向和高品位的素質(zhì)與才干。

通過一系列的活動，同學(xué)們的熱情很高，在活動中學(xué)生綜合能力得到發(fā)展，綜合素質(zhì)得到提高。