第一篇：最優(yōu)秀的個人簡歷

最優(yōu)秀的個人簡歷

一家有名的大公司在媒體上刊登一則招聘廣告，要聘一名辦公室文員。應(yīng)聘當(dāng)天，聞訊前來應(yīng)招的約有100余名，公司人力資源部長準備借用筆試篩選一部分人再作決定，然而總經(jīng)理卻拒絕了如此繁瑣的招聘手續(xù)，他吩咐人力資源部長傳喚每一個人到他的辦公室作現(xiàn)場應(yīng)聘。

被人力資源部長傳喚而去的一個個應(yīng)聘者，他們不是夾著厚厚的個人簡歷表，就是懷抱一摞證書，甚至還有人懷惴著公司上層領(lǐng)導(dǎo)的朋友的介紹信。然而，總經(jīng)理走馬觀花面對前來的應(yīng)聘者，每出去一人，他總朝人力資源部長搖搖頭。在總經(jīng)理感到失望之時，一個貌不驚人但衣著整潔的男孩被人力資源部長傳呼而來。人力資源部長面對男孩的兩手空空，他替男孩惋惜——怎么一點也不準備呀，至少也該有份簡歷表呀。

只見男孩走到總經(jīng)理的辦公室門前，禮貌地敲了三下門，待里面?zhèn)鞒觥斑M來!”，他才輕輕推開門，立于門前，認真地蹭掉腳上的泥土，爾后進門后隨手關(guān)上門。未走近總經(jīng)理的辦公桌，男孩發(fā)現(xiàn)地上有本書，很自然地拾起放到辦公桌上?？偨?jīng)理和男孩簡單地交談了幾句，這時有人敲門說是找總經(jīng)理，門一開，一位殘疾老人蹣跚而入，男孩連忙起身攙扶老人，且讓座于他。男孩所做的一切毫無造作，呈現(xiàn)在別人面前的是善良、體貼。

當(dāng)男孩走出辦公室，人力資源部長進來準備請示總經(jīng)理再傳呼下一人時，總經(jīng)理微笑著沖他點點頭說：“就是剛剛的男孩被我聘中了!”人力資源部長驚惑地問道：“剛剛那男孩?他既沒有一本證書，也沒有受任何人的推薦，甚至連最基本的簡歷表都沒有?！?/p>

“你錯了，”總經(jīng)理對人力資源部長說，“其實他帶來了內(nèi)容豐富的簡歷表，且是這些人中最優(yōu)秀的簡歷表!”人力資源部長疑惑了，莫非男孩是他的親屬或有特鐵的關(guān)系?？偨?jīng)理繼續(xù)微笑著說：“男孩的言行是他最優(yōu)秀的簡歷表，他輕敲三聲門，說明他懂禮節(jié)，做事小心仔細;他在門口蹭掉鞋上帶的泥土，說明他注重細節(jié);當(dāng)看到那位我有意安排的殘疾老人進門時，他立即上前攙

扶，且讓座、沏茶，表明他善良、體貼、熱情。當(dāng)其它所有的人都從我故意放在地板上的那本書上邁過去，而男孩俯身撿起那本書，并放回桌上，他的動作是那么的自然、鎮(zhèn)定。他和我近距離交流，他的回答干脆果斷，他的頭發(fā)梳得整整齊齊、指甲修得干干凈凈??難道這些細節(jié)你不認為是男孩最優(yōu)秀的簡歷表嗎?我認為他的言行就是他最好的簡歷表!”人力資源部長心悅誠服地笑了起來。

當(dāng)我們一次次遭遇人生的應(yīng)聘失敗時，于其抱怨所帶去的學(xué)歷證書不夠高、獲獎證書不夠多、或找的關(guān)系不夠硬時，甚至暗罵招聘人太苛刻無人情時，不如靜下心來，沉思一下，自己是否向招聘人亮出了最優(yōu)秀的應(yīng)聘個人簡歷表格———你的修養(yǎng)、情操、細節(jié)、人品、言行??

很多時候，我們不是輸在學(xué)歷、才華上，而是自己言行的細節(jié)上。

第二篇：最優(yōu)秀的個人簡歷

一家有名的大公司在媒體上刊登一則招聘廣告，要聘一名辦公室文員。

應(yīng)聘當(dāng)天，聞訊前來應(yīng)招的約有100余名，公司人力資源部長準備借用筆試篩選一部分人再作決定，然而總經(jīng)理卻拒絕了如此繁瑣的招聘手續(xù)，他吩咐人力資源部長傳喚每一個人到他的辦公室作現(xiàn)場應(yīng)聘。

被人力資源部長傳喚而去的一個個應(yīng)聘者，他們不是夾著厚厚的個人簡歷表，就是懷抱一摞證書，甚至還有人懷惴著公司上層領(lǐng)導(dǎo)的朋友的介紹信。

然而，總經(jīng)理走馬觀花面對前來的應(yīng)聘者，每出去一人，他總朝人力資源部長搖搖頭。在總經(jīng)理感到失望之時，一個貌不驚人但衣著整潔的男孩被人力資源部長傳呼而來。人力資源部長面對男孩的兩手空空，他替男孩惋惜——怎么一點也不準備呀，至少也該有份簡歷表呀。

只見男孩走到總經(jīng)理的辦公室門前，禮貌地敲了三下門，待里面?zhèn)鞒觥斑M來!”，他才輕輕推開門，立于門前，認真地蹭掉腳上的泥土，爾后進門后隨手關(guān)上門。未走近總經(jīng)理的辦公桌，男孩發(fā)現(xiàn)地上有本書，很自然地拾起放到辦公桌上。總經(jīng)理和男孩簡單地交談了幾句，這時有人敲門說是找總經(jīng)理，門一開，一位殘疾老人蹣跚而入，男孩連忙起身攙扶老人，且讓座于他。男孩所做的一切毫無造作，呈現(xiàn)在別人面前的是善良、體貼。

當(dāng)男孩走出辦公室，人力資源部長進來準備請示總經(jīng)理再傳呼下一人時，總經(jīng)理微笑著沖他點點頭說：“就是剛剛的男孩被我聘中了!”人力資源部長驚惑地問道：“剛剛那男孩?他既沒有一本證書，也沒有受任何人的推薦，甚至連最基本的簡歷表都沒有。”

“你錯了，”總經(jīng)理對人力資源部長說，“其實他帶來了內(nèi)容豐富的簡歷表，且是這些人中最優(yōu)秀的簡歷表!”人力資源部長疑惑了，莫非男孩是他的親屬或有特鐵的關(guān)系?？偨?jīng)理繼續(xù)微笑著說：“男孩的言行是他最優(yōu)秀的簡歷表，他輕敲三聲門，說明他懂禮節(jié)，做事小心仔細;他在門口蹭掉鞋上帶的泥土，說明他注重細節(jié);當(dāng)看到那位我有意安排的殘疾老人進門時，他立即上前攙扶，且讓座、沏茶，表明他善良、體貼、熱情。當(dāng)其它所有的人都從我故意放在地板上的那本書上邁過去，而男孩俯身撿起那本書，并放回桌上，他的動作是那么的自然、鎮(zhèn)定。他和我近距離交流，他的回答干脆果斷，他的頭發(fā)梳得整整齊齊、指甲修得干干凈凈……難道這些細節(jié)你不認為是男孩最優(yōu)秀的簡歷表嗎?我認為他的言行就是他最好的簡歷表!”人力資源部長心悅誠服地笑了起來。

當(dāng)我們一次次遭遇人生的應(yīng)聘失敗時，于其抱怨所帶去的學(xué)歷證書不夠高、獲獎證書不夠多、或找的關(guān)系不夠硬時，甚至暗罵招聘人太苛刻無人情時，不如靜下心來，沉思一下，自己是否向招聘人亮出了最優(yōu)秀的應(yīng)聘個人簡歷表格———你的修養(yǎng)、情操、細節(jié)、人品、言行……

很多時候，我們不是輸在學(xué)歷、才華上，而是自己言行的細節(jié)上。

第三篇：最優(yōu)秀個人簡歷

求職簡歷是向用人單位介紹自己、推銷自己的敲門磚,更是用人單位了解求職者的第一扇窗口。那關(guān)于最優(yōu)秀個人簡歷有哪些呢?下面是寫寫幫文庫小編為你整理的最優(yōu)秀個人求職簡歷范文，希望對你有幫助。

最優(yōu)秀個人簡歷范文篇1

基本情況

姓 名： 性 別： 男

出生日期： 1972-11-11 婚姻狀況： 保密

國 籍： 中國 民 族： 漢族

身 高： 182CM 政治面貌： 群眾

教育程度： 本科 畢業(yè)時間： 1998年7月

戶 籍： 四川廣元 現(xiàn)居住地： 四川成都

自我評價

1、有3年的醫(yī)藥銷售、營銷、基層管理經(jīng)驗，具有較強的銷售意識及銷售技巧。

2、具備醫(yī)藥專業(yè)知識背景，具有較強的溝通及表達能力。

3、具有較強的組織、執(zhí)行能力及應(yīng)變能力，具有團隊合作精神。

4、能獨立完成市場活動策劃方案并執(zhí)行實施，能承受高強度的工作。

5、喜歡出差的工作，工作積極主動，喜歡具有挑戰(zhàn)性的工作。

工作經(jīng)歷

2009年6月—2012年3月：XX邦健醫(yī)藥科技有限公司

【單位性質(zhì)】： 私營/民營企業(yè)(1000人以上)

【所任職位】： 營運七部 銷售值班經(jīng)理/店經(jīng)理

【工作地點】： 廣州

【職責(zé)描述】：

1、根據(jù)公司每個月下發(fā)的任務(wù)，制定具體的銷售計劃及每個人的銷售任務(wù)，確保完成銷售任務(wù)!

2、組織員工學(xué)習(xí)產(chǎn)品、專業(yè)知識，定期模擬扮演“銷售員與顧客的銷售技巧”，提高團隊的銷售水平!

3、分析每日的銷售完成情況，總結(jié)不足之處，提出解決方法，去提高銷售!

4、每周組織員工召開周例會，傳達公司新動態(tài)及發(fā)展戰(zhàn)略方針，總結(jié)每周的銷售情況!

5、執(zhí)行好每月會員日的銷售工作及每月的促銷活動工作，從而提高門店的銷售!

6、根據(jù)公司的定崗定責(zé)開展藥品陳列管理及衛(wèi)生檢查等的工作!

7、做好新會員開發(fā)，老會員維護及回訪等工作!

8、時刻關(guān)注了解競爭對手的動態(tài)信息!

《工作業(yè)績》：帶領(lǐng)5人的小團隊并有效的管理，在2010年3~12月任職期間，銷售同比2009年提高5%，榮獲公司小店組“門店銷售飛躍獎”!

項目經(jīng)驗

2011年12月--2011年12月 策劃2011公司在廣寧地區(qū)舉行的答謝會員活動項目

【項目描述】：《項目描述》： 在公司的零售藥店銷售額中，會員消費額約占總銷售額的60%,在這個競爭激烈的醫(yī)藥行業(yè)里，擁有多少有效的會員，無疑決定著公司未來的發(fā)展!

《活動項目內(nèi)容》：1、免費早餐茶;2、免費的特色服務(wù);3、免費的健康咨詢;4、免費送禮品;5、免費抽大獎等內(nèi)容!

【責(zé)任描述】：《擔(dān)任角色》：副協(xié)調(diào)

1、策劃方案

2、書寫活動操作細、注意事項及具體工作明細表

3、活動項目宣傳及跟進

4、現(xiàn)場協(xié)調(diào)、執(zhí)行、調(diào)動

教育背景

2007年09月—2011年6月： xx醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)院 藥學(xué) 大專

【專業(yè)描述】：重點學(xué)習(xí)的主要課程：臨床醫(yī)學(xué)、藥理學(xué)、藥學(xué)綜合與技能、天然藥物學(xué)、藥物化學(xué)、藥物分析、藥事管理法、藥劑學(xué)、市場營銷學(xué)及人際溝通學(xué)等學(xué)科知識。熟悉、掌握各學(xué)科的基本理論知識與實踐技能操作。

培訓(xùn)經(jīng)歷

2010年3月—2010年4月 xx藥品食品監(jiān)督管理局 醫(yī)藥高級購銷員 醫(yī)藥高級購銷員證書

【培訓(xùn)描述】：通過培訓(xùn)，讓我學(xué)到更多的臨床醫(yī)學(xué)及藥學(xué)方面的專業(yè)知識，讓自己以更加專業(yè)化的身份去面對工作，去幫助每一個患者!

2009年6月—2009年6月 xx邦健醫(yī)藥有限公司 銷售技巧的培訓(xùn)

【培訓(xùn)描述】： 對于不同類型的顧客，實行對應(yīng)的銷售技巧及詢問技巧，在培訓(xùn)期間，現(xiàn)場實行“一對一”或“一對二”的銷售技巧實戰(zhàn)訓(xùn)練。通過這次培訓(xùn)的學(xué)習(xí)，讓我具備更加出色的銷售意識及詢問溝通能力!

最優(yōu)秀個人簡歷范文篇2

基本信息

姓 名：許xx 性別：男

婚姻狀況：未婚 民族：漢

戶 籍：廣東 年齡：24

現(xiàn)所在地：珠海 身高：1.75

聯(lián)系電話：135**27758

電子郵箱：

求職意向

希望崗位：運營專員

工作年限： 職稱：無職稱

求職類型：全職

到崗時間：隨時

工作經(jīng)歷

xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任運營專員。工作描述：

1、對類目結(jié)構(gòu)進行分析調(diào)整，保證產(chǎn)品類目分布合理，提高產(chǎn)品的搜索有效性;

2、制定一系列平臺政策和市場活動，增強產(chǎn)品豐富度和價格領(lǐng)導(dǎo)力，組織規(guī)模較大的銷售活動，提升類目的交易額，聚劃算(團購活動)策劃跟蹤;

3、品牌框架眼鏡渠道的完善，上海隱形渠道合作(思美，視清，海昌);

4、對公司實體店人員工作安排及人員培訓(xùn);

5、拓展公司產(chǎn)品其他實體店渠道的銷售量;

6、微信公眾平臺以及新浪微博日常維護。

xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任運營專員。工作描述：

1、負責(zé)公司產(chǎn)品在平臺的日常營運和銷售，以及產(chǎn)品活動策劃包裝上線;

2、負責(zé)公司獨立平臺的營運分析，管理、推廣;

3、通過收集整理運營數(shù)據(jù)、評估效果，制定促銷策略，分析數(shù)據(jù)，完成銷售額;

4、對公司平臺數(shù)據(jù)內(nèi)容的內(nèi)測產(chǎn)品包裝的完善;

5、與公司以外同行或潛在優(yōu)勢平臺BD人員合作拓展本公司銷售網(wǎng)絡(luò)渠道以及營銷策略完善公司產(chǎn)品銷量;

6、對公司客戶維護已經(jīng)潛在客戶開發(fā)。提高網(wǎng)站客戶注冊等營銷;

7、公司是市場后市場ShopEx平臺，參與公司戰(zhàn)略部署。

8、負責(zé)公司的客戶開發(fā)拓展工作的計劃和執(zhí)行。

9、結(jié)合公司的目標及整體發(fā)展狀況及時對市場策略及拓展渠道的調(diào)整。

10、負責(zé)與客戶的合作談判。

11、京東，當(dāng)當(dāng)，新蛋，胡桃夾子渠道的維護和日常工作。

12、參與公司獨立獨立電商好開門網(wǎng)絡(luò)超市線上線下推廣活動。

13、百度開放平臺申請以及與公司技術(shù)部門對接工作。如(百度客服，百度商品類目搜索等)

教育背景

畢業(yè)院校：xx大學(xué)

最高學(xué)歷：本科

畢業(yè)日期：2004-07

專 業(yè) ：網(wǎng)站運營

語言能力

英語水平：優(yōu)秀

國語水平：優(yōu)秀

粵語水平：優(yōu)秀

工作能力及其他專長

獲得相關(guān)證書:

計算機技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)中級(軟件設(shè)計師)證書

全國計算機信息高新技術(shù)網(wǎng)頁制作員級考試合格證書(國家職業(yè)資格四級)

自我評價

本人具有較強的適應(yīng)能力，能夠在短期內(nèi)適應(yīng)各種工作。為人勤奮好學(xué)，性格開朗。喜歡接受各種工作挑戰(zhàn)，對事情認真負責(zé)，有很強的責(zé)任心和團隊意識;具備較強的組織協(xié)調(diào)能力，為人坦誠、自信、樂觀、處事冷靜、人際關(guān)系好，具有一定的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造能力，并且懂得如何了解客戶需求和維護公司利益。

熟悉互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用，能夠有效利用互聯(lián)網(wǎng)資源。

最優(yōu)秀個人簡歷范文篇3

姓名：個人簡歷

一年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年7月7日)

居住地：廈門

電　話：137*******(手機)

最近工作[9個月]

公　司：XX有限公司

行　業(yè)：貿(mào)易/進出口

職　位：質(zhì)量工程師

最高學(xué)歷

學(xué)　歷：本科

專　業(yè)：工業(yè)工程

學(xué)　校：廈門大學(xué)

求職意向

到崗時間：可隨時到崗

工作性質(zhì)：全職

希望行業(yè)：貿(mào)易/進出口

目標地點：廈門

期望月薪：面議/月

目標職能：質(zhì)量工程師

工作經(jīng)驗

2014/11 – 2021/8：XX有限公司[9個月]

所屬行業(yè)：貿(mào)易/進出口

質(zhì)量部　　質(zhì)量工程師

1.對新產(chǎn)品各開發(fā)階段質(zhì)量水平及生產(chǎn)流程控制情況進行追蹤;

2.對各階段產(chǎn)品的質(zhì)量水平進行評價;

3.監(jiān)督供應(yīng)商質(zhì)量表現(xiàn);

2013/8 – 2014/10：XX有限公司[1年2個月]

所屬行業(yè)：貿(mào)易/進出口

質(zhì)量部　　質(zhì)量工程師

1.監(jiān)督供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量表現(xiàn)，幫助供應(yīng)商建立并完善質(zhì)量控制體系，推進“0”缺陷生產(chǎn);

2.接收總部的投訴并轉(zhuǎn)達供應(yīng)商，協(xié)助供應(yīng)商調(diào)查根本原因，推進供應(yīng)商實施改善;

3.定期審核供應(yīng)商生產(chǎn)流程，追蹤供應(yīng)商生產(chǎn)改善效果。

教育經(jīng)歷

2009/8— 2013/6 廈門大學(xué)工業(yè)工程本科

證書

2010/12 大學(xué)英語四級

語言能力

英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)

自我評價

有很強的獨立業(yè)務(wù)開發(fā)能力，待人真誠熱情、為人隨和、善于溝通、有良好的人際關(guān)系和很強的適應(yīng)能力，工作認真負責(zé)、踏實肯干、具有較強的團體協(xié)作精神和獨立的工作能力有很強的責(zé)任心和工作干勁，不懼挑戰(zhàn)，有一定的親和力及管理能力。

第四篇：最簡單的個人簡歷

張×，女，×族，大學(xué)本科學(xué)歷。19××年××月××日生于云南××市。19××年×月高中畢業(yè)，×月在云南大學(xué)××學(xué)院外貿(mào)專業(yè)讀書，學(xué)制4年。19××年畢業(yè)分配到云南省××貿(mào)易廳××進出口公司工作至今。19××年通過外銷員資格考試，19××年通過全國國際商務(wù)師資格考試，成績優(yōu)良，工作成績突出，多次受到單位表彰。

第五篇：最牛的個人簡歷

最牛的個人簡歷

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老子姓高.一字文武.祖籍河南.鄭州北部.少先隊員.男性漢族.身無殘疾.亦非侏儒.六十公斤.一米七五.星座天平.不幸屬豬.專業(yè)電腦.會點技術(shù).開機關(guān)機.動作爛熟.兩個郵箱.密碼錯誤.三個QQ.全部中毒.寢室電話.移民印度.我的手機.欠費十五.要知天無.絕人之路.幸好我有.信鴿幫助.一只為公.一只為母.公的市內(nèi).母的長途.個人能力.數(shù)不勝數(shù).刀槍劍戟.琴棋畫書.才高八斗.詩書飽讀.氣死李白.羨煞杜甫.口若懸河.張弛有度.孔明遇我.尸橫馬路.滿腹經(jīng)綸.恃才傲物.牛逼天下.逞能南湖.我的志向.販賣紅薯.全國連鎖.上市入股.全球排位.進入前五.比爾蓋茨.當(dāng)我保姆.二

可以為愛喝酒的老板開車子；可以為愛請客的老板發(fā)帖子；

可以為鬧訴訟的老板寫狀子；可以為搞籌劃的老板出點子；

可以為怕事兒的老板壯膽子；可以為逃債務(wù)的老板兜圈子；

可以為追債務(wù)的老板操刀子；可以為沒門衛(wèi)的老板看廠子；

可以為搞營銷的老板扯幌子；可以為沒性格的老板耍性子；

可以為開飯館的老板刷盤子；可以為作廣告的老板畫牌子；

可以為喜滋事的老板生亂子；可以為善撒網(wǎng)的老板管繩子；

可以為效益差的老板找路子；可以為幕虛榮的老板掙面子；

可以為作房產(chǎn)的老板賣房子；可以為大企業(yè)的老板管班子；

可以為好打聽的老板做探子；可以為智商低的老板想法子；

可以為想登天的老板架梯子；可以為搞出口的老板騙鬼子；