第一篇：集團(tuán)5S表彰大會發(fā)言稿（模版）

集團(tuán)5S表彰大會發(fā)言稿

為了有效地推進(jìn)“5S管理”工作，在集團(tuán)5S管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，我們按照《集團(tuán)5S管理考評標(biāo)準(zhǔn)》，結(jié)合企業(yè)實(shí)際對5S管理工作實(shí)施定位管理，量化考核；堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，不斷改進(jìn)；全員參與，形成常態(tài)，從而有效地提高了企業(yè)的基礎(chǔ)管理工作，改善了工作環(huán)境，提高了工作效率。

一、主要工作特點(diǎn)

一是定位管理，量化考核。為了增強(qiáng)全體員工做好5S現(xiàn)場管理工作的責(zé)任心，我們除了確定部門、班組的負(fù)責(zé)人外，現(xiàn)場區(qū)域形成了管理工作流程，如清潔、整理從工作臺位開始，每個人的清潔整理工作從臺面到地面到頂面再到側(cè)面（也就是離座位最近點(diǎn)）完成一套流程，簡單明了，職責(zé)明確。然后，向配置區(qū)域延伸，如物件的存放點(diǎn)、文件柜、工作活動區(qū)域等，形成第二個環(huán)節(jié)的工作流程。同時，量化標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行督促檢查。這樣，使每個人按照清潔整理的工作流程和責(zé)任有條不紊地進(jìn)行現(xiàn)場管理，養(yǎng)成堅(jiān)持日常管理的自覺習(xí)慣。二是堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，不斷改進(jìn)。我司倉庫現(xiàn)場管理是按照中國倉儲協(xié)會標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行的。2010年被中國倉儲協(xié)會評定為“星級倉庫”。因此，把中國倉儲協(xié)會星級標(biāo)準(zhǔn)與“5S管理”標(biāo)準(zhǔn)相結(jié)合，不斷改進(jìn)，將倉庫管理水平推向新高度。例如，利用黃線對倉庫進(jìn)行目視化標(biāo)示和劃分，并對每個分組進(jìn)行獨(dú)立編碼，使倉庫中商品能做到先進(jìn)先出，分批管理，易于盤點(diǎn)。在幾次相互參觀學(xué)習(xí)中，我的感覺到與誠通貨品倉庫相比，從商品堆碼到清潔度方面與他們有差距，我們以此為追

趕目標(biāo)，努力進(jìn)行整改，在這次年終考評中，基地4號庫的管理有了更進(jìn)一步提高。

二、今后的目標(biāo)

一是進(jìn)一步提高對5S管理工作的認(rèn)識，完善5S體系，向更廣、更深的角度去理解，延伸5S管理工作；

二是擴(kuò)大5S管理工作的覆蓋面，明年在轎運(yùn)物流實(shí)施5S工作，加強(qiáng)管理，推動轎運(yùn)物流發(fā)展；三是繼續(xù)堅(jiān)持常態(tài)化管理，使5S管理工作在我司管理工作中結(jié)出更加燦爛的碩果。

公司5S領(lǐng)導(dǎo)小組

二Ｏ一一年十二月二十六日

第二篇：集團(tuán)企業(yè)表彰大會發(fā)言稿

提高企業(yè)的凝聚力、向心力和親和力。堅(jiān)持順上扶下的原則和向管理要效益的方針，是召開表彰大會的核心。以下是小編給大家?guī)淼膸灼瘓F(tuán)企業(yè)表彰大會發(fā)言稿，供大家參考借鑒。

集團(tuán)企業(yè)表彰大會發(fā)言稿1

集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁大家好：

新春伊始，萬象更新。讓我們滿載著年的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)效益全面增長的豐碩成果，迎來了年的春天。值此集團(tuán)年總結(jié)表彰大會之際，我謹(jǐn)代表受表彰的先進(jìn)企業(yè)、先進(jìn)集體及先進(jìn)個人對集團(tuán)總裁和各位領(lǐng)導(dǎo)及全體員工表示誠摯的謝意和致以崇高的敬禮!

在過去的一年里，集團(tuán)在總裁的英明、正確領(lǐng)導(dǎo)下，各項(xiàng)工作取得了豐碩的成果。尤其是我公司，大家上下一心，想企業(yè)之所想，及公司之所需，想方設(shè)法擴(kuò)大銷售，千方百計(jì)提高經(jīng)濟(jì)效益，調(diào)動一切積極因素，促進(jìn)事業(yè)發(fā)展。從穩(wěn)固市場、擴(kuò)大市場著手，從搶占市場、發(fā)展市場著眼，在競爭中求生存，在競爭中求發(fā)展，取得了較好的成績和明顯的效果，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均創(chuàng)歷史最好水平，在全省同行業(yè)中名列前茅，為××集團(tuán)爭得了榮譽(yù)。年集團(tuán)公司各行業(yè)取得的驕人業(yè)績應(yīng)歸功于集團(tuán)總裁的英明決策、正確領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)全體員工齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)奮戰(zhàn)、不懈努力的結(jié)果。

年，在集團(tuán)總裁領(lǐng)導(dǎo)下，我們有信心、有決心把各項(xiàng)工作做得更好：

一、提高企業(yè)的凝聚力、向心力和親和力。堅(jiān)持順上扶下的原則和向管理要效益的方針。在總裁領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮集團(tuán)企業(yè)整合效應(yīng)。職工愛崗敬業(yè)，視集團(tuán)為家，企興家合。

二、塑造企業(yè)形象，打造××集團(tuán)品牌，鞏固和發(fā)展企業(yè)市場，在質(zhì)量中求生存，在競爭中求發(fā)展。

三、提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，堅(jiān)決完成年集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。以效益為中心，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)為前導(dǎo)，全面提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。

四、搞好培訓(xùn)，提高員工業(yè)務(wù)技能和各行業(yè)企業(yè)管理干部的領(lǐng)導(dǎo)和管理水平，使企業(yè)在競爭中處于不敗的地位。

新的一年里，在總裁領(lǐng)導(dǎo)下，各行業(yè)將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，汲取教訓(xùn)，以勵再戰(zhàn)，以飽滿的熱情和昂揚(yáng)的斗志迎接新的挑戰(zhàn)。抓住大發(fā)展的大好機(jī)遇，積極開拓進(jìn)取，發(fā)揮集團(tuán)公司以往的強(qiáng)勁優(yōu)勢，在經(jīng)營中、發(fā)展中、前進(jìn)中取得更大的成績，為××事業(yè)的做大做強(qiáng)貢獻(xiàn)力量。

謝謝大家!

集團(tuán)企業(yè)表彰大會發(fā)言稿2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、大家下午好!

牛年已經(jīng)過去，牛年已經(jīng)來到，祝大家牛年都有牛運(yùn)氣!

又是一年芳草綠，依然十里杏花紅。在這春意盎然的美好季節(jié)里，今天在這里召開全鄉(xiāng)創(chuàng)建“星級”村小動員大會以及總結(jié)表彰大會。很榮幸能作為優(yōu)秀負(fù)責(zé)人代表在這里發(fā)言。此時此刻，我的心情萬分激動。在這里，我要由衷地感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我校工作的關(guān)心和肯定，感謝我校全體老師對我工作的大力支持和幫助，在此，我誠摯地道一聲：謝謝你們。還要特別感謝一位學(xué)生家長許向陽先生，他為我校捐贈了一臺電腦和一套嶄新的辦公桌，為我校的遠(yuǎn)程教學(xué)提供了強(qiáng)有力的保障。我們學(xué)校老師的辦公條件也得到了極大的改善。

在過去的一年里，我校取得了比較令人滿意的成績，這首先歸功于各位領(lǐng)導(dǎo)的支持，歸功于我校各位老師的共同努力!說實(shí)話，我們龍山小學(xué)的每位老師都是優(yōu)秀的，工作認(rèn)真，遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，按時按質(zhì)完成本職工作，都能在自己的工作崗位上盡職盡責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)，為人師表，并都取得了一定的成績。楊先初老師，他具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，敬業(yè)精神強(qiáng)，為學(xué)校的工作盡心盡力。去年上半年患有嚴(yán)重的頸椎增生，醫(yī)生要求他至少休息一個月，可是我校當(dāng)時有一位老師請病假，學(xué)校人手緊，他就忍著疼痛堅(jiān)持帶病上班，沒有耽誤一節(jié)課的教學(xué)。學(xué)校無錢請工友做飯，他就兼做中午一頓飯，雖然學(xué)校給了他微不足道的一點(diǎn)點(diǎn)補(bǔ)助，無論也彌補(bǔ)不了他的辛勤付出。他所教的學(xué)生統(tǒng)考成績也在前三名。段偉紅老師，她年輕而充滿朝氣，全面關(guān)心學(xué)生的成長，在教學(xué)工作中嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)，大膽課改，勇于探索，不斷創(chuàng)新，對低年級語文教學(xué)，有著豐富的經(jīng)驗(yàn)，有她獨(dú)特的教學(xué)方法，肯抓課堂教學(xué)，她所教的一年級語文，學(xué)生統(tǒng)考成績一直名列前茅。她?？茖W(xué)歷，現(xiàn)在又正在進(jìn)行本科深造，不斷地提高自己的文化和業(yè)務(wù)水平。

常規(guī)工作做得非常出色。段潔老師有著深厚的文化底蘊(yùn)。大學(xué)本科學(xué)歷，對中、高年級語文、英語教學(xué)有著豐富的經(jīng)驗(yàn)。在教學(xué)中開展拓展閱讀教學(xué)，開闊學(xué)生知識面，提高學(xué)生學(xué)習(xí)語文的興趣，收到很好的效果。平時她很注意提高作為語文教師的各方面修養(yǎng)、能力，提升自己在學(xué)生心中的人格魅力，從而得到了學(xué)生的擁護(hù)愛戴。她所擔(dān)任的四年級班，班風(fēng)學(xué)風(fēng)優(yōu)良，學(xué)生的學(xué)習(xí)成績不斷穩(wěn)步提高。常規(guī)工作得到了各位領(lǐng)導(dǎo)的好評。吳金蓮老師，她自從分配到我們龍山小學(xué)任教以來，比以前有了很大的改觀，現(xiàn)在事業(yè)心和責(zé)任感都很強(qiáng)，能盡力把各方面工作做好、做出色。常規(guī)工作也能按時按質(zhì)完成。能自覺遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，教學(xué)效果較為突出，所教學(xué)生的統(tǒng)考成績名列第二。謝名錦老師是從中學(xué)來到我校支教的，這位老師沉穩(wěn)務(wù)實(shí)，有優(yōu)良的師徳，他任三、四年級的數(shù)學(xué)，每周總課時與其他老師一樣，高達(dá)20節(jié)。學(xué)校還分管他主抓全校學(xué)生的安全教育工作，他任勞任怨，從不提出對他有什么特殊照顧，從不遲到早退，去年一學(xué)期只請了二天假，一次是自己感冒，一次是他姨夫父親去世。常規(guī)工作也是不折不扣地完成。我在龍山小學(xué)負(fù)責(zé)已有8個年頭。所謂負(fù)責(zé)人，就是帶頭做事的人。這8年來，我盡力了，起到了火車頭的作用。

平時，我用自己的言行去影響、去感染其他的老師。認(rèn)認(rèn)真真做事，本本份份做人。這就是我。艱辛的付出，也得到了豐厚的回報(bào)，我所教的二年級語文學(xué)生統(tǒng)考成績平均八十多分，及格率百分之百，名列前茅。常規(guī)工作一絲不茍地完成，并得到了縣局領(lǐng)導(dǎo)的好評。正因?yàn)槲覀凖埳叫W(xué)有了這些優(yōu)秀教師的共同努力，我們學(xué)校的各項(xiàng)工作得到了縣教育局領(lǐng)導(dǎo)和中心小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和認(rèn)可，也贏得了學(xué)生家長和社會的好評。

各位老師，教師的職業(yè)是光榮而又神圣的，愿我們所有教師都能珍惜自己的神圣使命，嚴(yán)格要求自己，處處為人師表，刻苦鉆研教學(xué)業(yè)務(wù)，不斷創(chuàng)新教學(xué)方法。用愛心去塑造學(xué)生，用真情去感化學(xué)生，用榜樣去激勵學(xué)生，用人格去熏陶學(xué)生，用知識去武裝學(xué)生。成為孩子們學(xué)習(xí)的榜樣，全社會的表率，把我們下一代培養(yǎng)成為品學(xué)兼優(yōu)、德才兼?zhèn)洹⑷姘l(fā)展的新一代接班人。成績和榮譽(yù)只能代表過去，在今后的工作中，我們龍山小學(xué)的全體老師將會繼續(xù)努力，爭取把我校創(chuàng)建成“三星”級村小，為凰村的教育事業(yè)再添上亮麗的一筆，譜寫又一篇絢麗的篇章!謝謝大家!

集團(tuán)企業(yè)表彰大會發(fā)言稿3

尊敬的陳院長，各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們、同學(xué)們：

在全國上下認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的全會精神之際，今天我們在這里隆重舉行物理與電子信息科學(xué)系首屆“十大學(xué)習(xí)標(biāo)兵”、“十大學(xué)生之星”表彰大會，以彰顯我系學(xué)生立志成才、刻苦學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐、奮發(fā)進(jìn)取、全面發(fā)展的良好風(fēng)尚。首先請?jiān)试S我代表系黨總支和行政向獲得表彰的同學(xué)表示熱烈的祝賀!借此機(jī)會，向一直關(guān)心我系發(fā)展、大力支持我系工作的學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)，向關(guān)愛學(xué)生、潛心教書育人的全系老師致以衷心的感謝!

成人更需成才，育人必先育德。培養(yǎng)中國特色社會主義事業(yè)的合格建設(shè)者和可靠接班人，是我國高校的根本任務(wù)。近年來，我系全面貫徹黨的教育方針，堅(jiān)持以人才培養(yǎng)為中心，不斷加強(qiáng)教育教學(xué)工作，努力促進(jìn)學(xué)生成長成才。今天受表彰的先進(jìn)個人是我系廣大學(xué)生的優(yōu)秀代表，在他們身上集中體現(xiàn)了當(dāng)代大學(xué)生的精神風(fēng)貌，集中展示了多年來我系育人工作的豐碩成果。從今年開始，系將每年樹立和表彰一批優(yōu)秀學(xué)生典型，就是要鼓勵先進(jìn)、激勵后進(jìn)、傳遞正能量，營造一個學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)、追有標(biāo)桿、人人爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍，引導(dǎo)廣大學(xué)生敢于有夢、勤于追夢、善于圓夢，在努力實(shí)現(xiàn)自己的成才夢的過程中為“師院夢”、“中國夢”作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。今天已經(jīng)受到表彰的優(yōu)秀個人的榮譽(yù)從現(xiàn)在來講只是代表了過去，我真切地希望你們能夠謙虛謹(jǐn)慎，再接再厲，在未來的學(xué)習(xí)和生活中做出更加優(yōu)異的成績;今天沒有獲得表彰的同學(xué)們，在虛心向受到表彰的個人學(xué)習(xí)的同時，要奮起直追，勇于超越，把收獲的希望孕于未來。

同學(xué)們，人生都有一些重要的轉(zhuǎn)折點(diǎn)，大學(xué)生活就是人生旅程中的一個重要里程碑。這是一個承前啟后的里程碑，意味著你們開啟了新的人生旅程，意味著你們將要承擔(dān)更多更大的責(zé)任。然而，要真正做出一番事業(yè)，實(shí)現(xiàn)人生的精彩，需要同學(xué)們在大學(xué)中做好充分的準(zhǔn)備。同學(xué)們一定要珍惜美好的大學(xué)時光，崇尚學(xué)習(xí)，積極鍛煉，不斷拓展綜合素質(zhì)，努力把自己培養(yǎng)成為一名有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的優(yōu)秀大學(xué)生。在此，我向同學(xué)們提出五點(diǎn)希望：

一、希望同學(xué)們堅(jiān)定信念、志存高遠(yuǎn)，成為富有抱負(fù)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)拇髮W(xué)生?！爸静涣?，天下無可成之事?！崩硐胄拍钍侨松臒羲俏覀兦斑M(jìn)的動力。只有樹立大方向、大目標(biāo)，才能取得大成就、大成功。當(dāng)代大學(xué)生肩負(fù)著實(shí)現(xiàn)“國家富強(qiáng)、民族振興、人民幸?！钡臍v史使命。同學(xué)們一定要樹立遠(yuǎn)大志向，明確人生目標(biāo)，并把個人的理想追求和成長進(jìn)步融入到實(shí)現(xiàn)中國夢的時代洪流之中，堅(jiān)持用中國特色社會主義理論體系武裝自己，掌握馬克思主義的世界觀和方法論，不斷提高思想政治覺悟，努力成為中國特色社會主義事業(yè)需要的合格建設(shè)者和可靠接班人。

二、希望同學(xué)們明理修身、砥礪品質(zhì)，成為境界高遠(yuǎn)、道德高尚的大學(xué)生?！靶奚?、齊家、治國、平天下”，“修身”是第一位的。做事先做人，讀書也要先做人。大學(xué)不僅是學(xué)習(xí)的殿堂，而且是人生修養(yǎng)的大學(xué)堂。同學(xué)們要在學(xué)好科學(xué)文化知識的過程中不斷加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)，按照踐行社會主義核心價(jià)值體系的要求，知禮明事，知行合一，正派做人，老實(shí)做事，恪守底線，錘煉高尚品德。要從身邊做起，從小事做起，從我做起，注重養(yǎng)成，形成良好的文明習(xí)慣，弘揚(yáng)文明新風(fēng)。要愛護(hù)環(huán)境，關(guān)心集體，顧全大局，樂于奉獻(xiàn)，努力做一名品德高尚的人，做一名脫離了低級趣味的人，在美麗師院、美麗中國的建設(shè)中當(dāng)好美麗使者，打造美麗名片。

三、希望同學(xué)們勤奮學(xué)習(xí)、苦練本領(lǐng)，成為可堪大用、能擔(dān)重任的大學(xué)生?！昂诎l(fā)不知勤學(xué)早，白首方悔讀書遲?！痹诋?dāng)今這個知識更新日新月異、競爭十分激烈的時代，特別需要惜時如金、刻苦學(xué)習(xí)的精神。大學(xué)時光是大學(xué)生成長成才的關(guān)鍵時期，學(xué)習(xí)是大學(xué)生應(yīng)盡的義務(wù)。同學(xué)們要倍加珍惜大學(xué)的生活，珍惜從今天開始的分分秒秒，利用一切機(jī)會和學(xué)校能給你們提供的一切資源，盡最大可能地充實(shí)自己、提高自己，努力做到學(xué)有所成。要把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種義不容辭的責(zé)任，敬畏知識，敏于求知，熱愛學(xué)習(xí)，勤奮學(xué)習(xí)，不僅要深入學(xué)習(xí)本專業(yè)、本學(xué)科的知識，切實(shí)夯實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)，還要廣泛涉獵其它領(lǐng)域，拓展自己的知識面，不斷完善自己的知識結(jié)構(gòu)。要注重提高學(xué)習(xí)效率，提升學(xué)習(xí)能力，掌握真才實(shí)學(xué)，為今后走上社會、成就事業(yè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

四、希望同學(xué)們勇于實(shí)踐、善于創(chuàng)新，做一個與時俱進(jìn)、開拓進(jìn)取的大學(xué)生?！凹埳系脕斫K覺淺，絕知此事要躬行?！蓖瑢W(xué)們既要努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，又要積極投身社會實(shí)踐，不斷增強(qiáng)實(shí)踐能力。創(chuàng)新是時代發(fā)展的主題。青年時期是最富有創(chuàng)造力的時期，大學(xué)生是最具有創(chuàng)造熱情和創(chuàng)造潛力的群體。同學(xué)們要善于發(fā)揮大學(xué)生思想活躍、思維敏捷的優(yōu)勢，以創(chuàng)新的精神和膽魄承擔(dān)起時代的責(zé)任，努力增強(qiáng)創(chuàng)新意識，努力提高創(chuàng)新能力，充分發(fā)揮自身的創(chuàng)造潛能，勇于創(chuàng)新，善于創(chuàng)造，不斷地有所發(fā)現(xiàn)、有所發(fā)明、有所創(chuàng)造、有所前進(jìn)，為加快建設(shè)國家創(chuàng)新體系、全面建成小康社會和實(shí)現(xiàn)中國夢做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

五、希望同學(xué)們積極樂觀、陽光成長，做一個人格完善、身心健康的大學(xué)生。“天降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，所以動心忍性，增益其所不能?！比松酚刑雇疽灿锌部?，有平川也有險(xiǎn)灘，有直道也有岔口。人生過程就是一個經(jīng)歷成功與挫折、快樂與悲傷、收獲與付出的過程。年輕人在人生的道路上，必然會遇到各種成長的煩惱、矛盾的碰撞、利益的沖突甚至挫折的考驗(yàn)。同學(xué)們一定要以開放的、陽光的、平和的心態(tài)去面對不利因素，把視野放遠(yuǎn)、把胸襟放寬，不悲觀失望、不怨天尤人、不自暴自棄。這既是一種境界，更是一種智慧。要堅(jiān)持把困難當(dāng)作人生的一筆精神財(cái)富，把挫折當(dāng)作磨練意志的寶貴經(jīng)歷，把坎坷當(dāng)作鞭策自己前進(jìn)的動力，負(fù)重自強(qiáng)，自覺磨練自己堅(jiān)強(qiáng)的意志品質(zhì)，鍛煉自己良好的心理素質(zhì)，這樣才能在成長的道路上走得更加穩(wěn)健，取得更好的成績。

新年將至，衷心祝愿大家元旦快樂，馬到成功，新年健康幸福!

集團(tuán)企業(yè)表彰大會發(fā)言稿4

各位老師，同學(xué)們：

大家好!

陽春三月，萬物復(fù)蘇，在這孕育希望的季節(jié)，我們隆重集會，表彰九年級在學(xué)習(xí)、紀(jì)律、體育各方面表現(xiàn)突出的同學(xué)，首先我代表學(xué)校向受表彰的學(xué)生表示熱烈的祝賀。希望你們再接再厲，創(chuàng)造屬于三中的輝煌。

同學(xué)們，中考是你們?nèi)松猛镜牡谝粋€加油站，它意味著你們的希望，你們的前途，甚至是命運(yùn)。今天距中考還有68天,客觀的說,中考是水平測試和為高中選撥學(xué)生的考試,高中有重點(diǎn)高中,普通高中,職業(yè)高中,還有重點(diǎn)班之分,不同的高中辦學(xué)水準(zhǔn)差異很大,有時候決定著學(xué)生高考的去向,考一所好的高中比大學(xué)還難,主要是重點(diǎn)高中,所以,今天的中考就是明天的高考,中考決定你的命運(yùn)與未來,在坐的同學(xué)都是有希望上重點(diǎn)高中的同學(xué),同學(xué)們一定要有遠(yuǎn)大的抱負(fù)。“九年磨劍、六月試鋒”,面對即將來臨的中考，我們別無選擇，只能破釜沉舟，直面現(xiàn)實(shí)，挑戰(zhàn)人生。為了在這場激烈的競爭中取得優(yōu)異成績，使我們心中的理想化為現(xiàn)實(shí)，我提出幾點(diǎn)要求：

第一、要確立奮斗目標(biāo)。目標(biāo)是方向，給我們以動力。目標(biāo)的確立必須符合每個人的實(shí)際，既不能太高，也不能太低。要有自己的目標(biāo)，(700分，600分)合適的目標(biāo)會使我們信心倍增，干勁更大。它會激勵我們?yōu)橹畩^斗，經(jīng)過我們的奮斗我們的目標(biāo)就會實(shí)現(xiàn)。

第二、樹立必勝的信心。“信心是基石，拼搏是保障”。充滿信心，是決戰(zhàn)中考的前提。要相信自己的能力、相信自己的水平、相信自己還有潛力沒有被挖掘出來。要確信自己是最優(yōu)秀的，并把全部精力都集中起來去證明它，你們一定會成功的。

第三、樹立積極端正的態(tài)度。積極端正的態(tài)度，是決戰(zhàn)中考的保障。我真誠地希望你們，平時的學(xué)習(xí)和生活都要從中考角度著眼，所作所為都要有利于中考，與中考無關(guān)的念頭不要想，與中考無關(guān)的事不要做，把所有心思都放到學(xué)習(xí)上。一定要節(jié)約每一分每一秒。

第四、培養(yǎng)堅(jiān)強(qiáng)的意志和毅力。中考不僅僅是人的智力水平的檢驗(yàn)，同時也是人非智力因素的較量。沒有良好的心理素質(zhì)，技術(shù)再棒的運(yùn)動員也可能遺恨賽場。征戰(zhàn)中考，壓力難免，競爭難免，要學(xué)會把壓力轉(zhuǎn)化成動力。持之以恒，勤奮不止。

第五、注重基礎(chǔ)，提高能力。扎實(shí)的功底，強(qiáng)有力的實(shí)力，是決戰(zhàn)中考最有力的武器。在復(fù)習(xí)備考中，要夯實(shí)基礎(chǔ)，在練習(xí)和考試中不斷找出不足，及時彌補(bǔ)。并不斷提高對知識的理解和運(yùn)用。使我們的基礎(chǔ)更加扎實(shí)，能力更加完善。

第六、復(fù)習(xí)備考要以科學(xué)的方法為指導(dǎo)。要虛心聽取各科老師的意見。要以查漏補(bǔ)缺的方式，鞏固基礎(chǔ)知識;以反思總結(jié)為手段，構(gòu)建知識體系;以培養(yǎng)習(xí)慣為目的，增強(qiáng)規(guī)范意識;以強(qiáng)化練習(xí)為重點(diǎn)，訓(xùn)練解題能力?，F(xiàn)在中考命題的原則是：基礎(chǔ)知識占70%，20%的題稍微難一點(diǎn)，真正難的題只有10%。根據(jù)這個比例，我們必須注重抓基礎(chǔ)知識，將教材弄懂吃透。

同學(xué)們，在復(fù)習(xí)中，課堂學(xué)習(xí)是關(guān)鍵，上課要認(rèn)真聽講，做好筆記。做到“三管”---管好自己的口，不懂就問，不留隱患;管好自己的手，老師布置的習(xí)題一定要動手做，只看不做就會出現(xiàn)看到題，題題都會，做起來題題都有失誤，務(wù)必要防止眼高手低;管好自己的腦，提倡獨(dú)立思考，對同類問題要注意歸納比較，這樣，才能將所學(xué)知識轉(zhuǎn)化為自己的能力。

同學(xué)們，九載寒窗苦讀，三年堅(jiān)實(shí)磨礪。年的中考正悄然向你們走來，你們是三中的驕傲，更是三中的希望。期望同學(xué)們繼續(xù)發(fā)揚(yáng)拼搏精神，以本次優(yōu)秀學(xué)生受表彰為契機(jī)，戒驕戒躁，再接再厲，爭取更大的成績!

最后，預(yù)祝同學(xué)們成功。

謝謝大家!

集團(tuán)企業(yè)表彰大會發(fā)言稿5

老師們、同學(xué)們: 下午好!

轉(zhuǎn)眼間，又是一年過去了，一年來，你們在各自的工作、學(xué)習(xí)和生活中收獲著成功和喜悅，也收獲著挫折磨難帶來的人生財(cái)富。今天我們在這里召開表彰大會，對一年來在學(xué)習(xí)和各項(xiàng)工作中表現(xiàn)突出的模范班級、三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀畢業(yè)生進(jìn)行隆重表彰，就是要和大家一起進(jìn)行一個回顧和總結(jié)，以期來年百尺竿頭，更進(jìn)一步!

人才培養(yǎng)工作是一項(xiàng)浩大而艱巨的工程，建校五十年來，稷山師范從無到有，在艱難中崛起，在改革中發(fā)展，為社會輸送了數(shù)以萬計(jì)的優(yōu)秀人才。表彰大會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿。同學(xué)們，幾年以后，你們也將奔赴社會開啟新的人生。在稷師生活的這段歲月，于你們的一生并不算短。作為一名師長，我真誠地希望你們能夠珍惜這幾年的學(xué)習(xí)生活。借此機(jī)會，我向大家提出幾點(diǎn)要求:

第一，要堅(jiān)持做一個有道德的人。偉大的哲學(xué)家培根說過一句話:“把美的形象和美的德行結(jié)合起來吧!只有這樣才會放射出真正的光輝。”教育家陶行知認(rèn)為，“德是做人的根本。根本一壞，縱然你有一些學(xué)問的本領(lǐng)，也無甚用處。并且，沒有道德的人，學(xué)問和本領(lǐng)愈大，就能為非作惡愈大?！?我想，作為大學(xué)生，如果沒有健全的人格，那么其它外在的教育也只能治標(biāo)，不能治本。對于未來的人民教師，這一點(diǎn)更是至關(guān)重要。所以希望你們無論身在何處，都要堅(jiān)持做一個真誠的人，善良的人，守信用的人，特別要懂得珍惜，學(xué)會感恩，關(guān)愛他人，關(guān)心社會。

第二，要堅(jiān)持做一個勤奮好學(xué)的人。毛澤東主席在幾十年的革命生涯中，總是擠出時間，哪怕是分分秒秒，也要用來看書學(xué)習(xí)。他喜歡游泳，在下水前活動身體的幾分鐘里，有時也要看上幾句名人的詩詞，就連上廁所的時間，也不白白浪費(fèi)，有許多書刊，就是利用這些時間，斷斷續(xù)續(xù)看完的。對于學(xué)生而言，學(xué)習(xí)更是第一要務(wù)。在科學(xué)技術(shù)日新月異的今天，只有勤奮學(xué)習(xí)，服務(wù)社會，才能開創(chuàng)屬于自己的美好未來。在這里，希望同學(xué)們謹(jǐn)記兩點(diǎn)，那就是勤奮和興趣。在學(xué)習(xí)過程中，只要傾情投入、持之以恒，不僅會收獲學(xué)習(xí)的成果，更會收獲學(xué)習(xí)的快樂。

第三，要堅(jiān)持做一個嚴(yán)格自律的人。一些學(xué)生進(jìn)入大學(xué)后，在相對寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境下整個人都松懈下來，缺乏自制性、主動性和積極性，導(dǎo)致學(xué)習(xí)倦怠，生活懶散。這不是一個好現(xiàn)象。進(jìn)入大學(xué)不等于進(jìn)了保險(xiǎn)箱，而是一個新的起點(diǎn)，新的開始，前面還有更遠(yuǎn)的路要走，還有更多的困難等著你去戰(zhàn)勝。這就需要你們常懷律己之心，時時處處嚴(yán)格要求自己，學(xué)會自我約束，自我管理。

今天表彰的班級和學(xué)生，在這一年的學(xué)習(xí)和班級管理等工作中都起到了模范帶頭作用，取得了突出的成績，我衷心的希望你們，面對成績要戒驕戒躁，找差距，找不足，在新學(xué)期更加努力地學(xué)習(xí)和工作，再接再勵，再創(chuàng)佳績!也希望全體同學(xué)以他們?yōu)榘駱?，繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)我校良好的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)，積極進(jìn)取，爭先趕超，在全校范圍內(nèi)掀起“學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)”的新高潮。

最后，祝大家工作順利，學(xué)習(xí)進(jìn)步，生活愉快!

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第三篇：集團(tuán)表彰大會優(yōu)秀員工的發(fā)言稿

要統(tǒng)一部署，嚴(yán)控關(guān)鍵工點(diǎn)施工，要進(jìn)一步加大各項(xiàng)投入，要進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)場指導(dǎo)和協(xié)調(diào)管理，要努力提高各項(xiàng)保障力度，所以才的表彰。以下是小編給大家?guī)淼膸灼瘓F(tuán)表彰大會優(yōu)秀員工的發(fā)言稿，供大家參考借鑒。

集團(tuán)表彰大會優(yōu)秀員工的發(fā)言稿1

一個個平凡的崗位，一個個勤勞優(yōu)秀的員工，緊密的團(tuán)結(jié)在以曾組長為核心的班組集體中，去履行我們在步步高的職責(zé)!

今天，我有幸被評為先進(jìn)工作者，但我深深的知道這個榮譽(yù)不是我個人的，這是屬于我們整個班組集體的，是他們用良好的團(tuán)隊(duì)精神和積極拼搏的工作熱情，才能使我們圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)!

一、統(tǒng)籌落實(shí)，加大投入，確保完成目標(biāo)任務(wù)。

要統(tǒng)一部署，嚴(yán)控關(guān)鍵工點(diǎn)施工，要進(jìn)一步加大各項(xiàng)投入，要進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)場指導(dǎo)和協(xié)調(diào)管理，要努力提高各項(xiàng)保障力度，要盡全力保證材料供應(yīng)，要積極貫徹落實(shí)本次動員會精神，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“五加二”、“白加黑”、“晴加雨”、“好加快”的推土機(jī)式精神，真正把質(zhì)量、安全和進(jìn)度落實(shí)到位，確保完成目標(biāo)任務(wù)。

二、多措并舉，防微杜漸，全力抓好質(zhì)量安全。

我們要嚴(yán)格按照公司、總監(jiān)辦的要求，視質(zhì)量如生命，以安全為準(zhǔn)繩，深化精細(xì)化施工管理，嚴(yán)格施工安全分區(qū)管理，進(jìn)一步提高全員質(zhì)量安全意識，服從監(jiān)理，服從業(yè)主，加強(qiáng)過程控制，全力抓好質(zhì)量安全。

前幾天總監(jiān)辦組織全線項(xiàng)目經(jīng)理及各部室負(fù)責(zé)人到省內(nèi)考察參觀，走訪了大瀏、長湘、通平等在建高速，我們已深深感覺到，質(zhì)量和安全沒有最好，只有更好，要采取一切能采取的措施，要防微杜漸，要讓標(biāo)準(zhǔn)成為習(xí)慣，絕不能讓某些不良習(xí)慣成為標(biāo)準(zhǔn)，要切實(shí)維護(hù)好高速精細(xì)化施工的品牌，向湘西人民交出滿意的答卷。

要認(rèn)真組織開展和“工程質(zhì)量年”活動，深入推行精細(xì)化管理和工地試驗(yàn)室專項(xiàng)治理工作，加強(qiáng)過程控制，加大試驗(yàn)檢測力度，提高工地試驗(yàn)室試驗(yàn)檢測水平，加大對混凝土質(zhì)量通病治理力度和施工過程控制，確保工程質(zhì)量穩(wěn)定。

要加大自檢力度，要多樣化自檢方法，要能及時準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)問題。要加大整改力度，要采取多樣措施保證問題解決的效果。要創(chuàng)新工作方式，要克服固有落后的一些工作方法。要向其他在建項(xiàng)目學(xué)習(xí)，象通平高速，要學(xué)習(xí)他們孜孜不倦尋根究微的創(chuàng)新精神。

要緊繃安全之弦，積極開展“平安工地”活動，對現(xiàn)場施工人員做好安全教育培訓(xùn)，提高安全意識。要抓好安全管理，要避免將安全教育形式化，進(jìn)一步落實(shí)安全責(zé)任，組加大現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時要求整改，將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

三、注重環(huán)保，注重協(xié)調(diào)，保障好路地和諧。

建設(shè)過程中，嚴(yán)格按照公司、總監(jiān)辦的要求，繼續(xù)加大環(huán)境保護(hù)的過程控制，落實(shí)環(huán)保舉措，牢固樹立建設(shè)“兩型高速公路”的理念，始終堅(jiān)持把資源節(jié)約、環(huán)境友好的要求貫徹落實(shí)到施工建設(shè)的各個環(huán)節(jié)。要注重拓展環(huán)保思路，結(jié)合湘西的自然風(fēng)光和風(fēng)土人情，致力于高速公路與自然地域景觀特色、人文環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展。

我們將一切以穩(wěn)定和諧施工為前提，全力配合，努力將周邊施工環(huán)境協(xié)調(diào)好，對周圍的居民提出的各項(xiàng)異議和問題及時解決，避免因阻工延緩施工工期，保證施工進(jìn)度的同時搞好路地和諧。

四、廉潔廉政，節(jié)約高效，保障好建設(shè)資金。

加大廉政建設(shè)力度，完善廉政監(jiān)督體系，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)道德、政治修養(yǎng)，開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，營造廉潔的建設(shè)氛圍。

要提高合同履約意識，加大與業(yè)主和監(jiān)理的溝通，加強(qiáng)考勤考核，足額及時保障好農(nóng)民工工資，確保建設(shè)隊(duì)伍穩(wěn)定，確保高速公路建設(shè)廉潔、高效地正常開展。

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們，行百里者半九十，我們不能沉浸在即將完工的喜悅里，我們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)一不怕苦二不怕累的革命傳統(tǒng)，要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)開展“平安工地”和“工程質(zhì)量年”的戰(zhàn)斗風(fēng)貌，把握好路任務(wù)重工期緊多樣交叉施工的特點(diǎn)，努力組織好標(biāo)段內(nèi)各項(xiàng)工作。

集團(tuán)表彰大會優(yōu)秀員工的發(fā)言稿2

集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁大家好：

新春伊始，萬象更新。讓我們滿載著年的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)效益全面增長的豐碩成果，迎來了年的春天。值此集團(tuán)年總結(jié)表彰大會之際，我謹(jǐn)代表受表彰的先進(jìn)企業(yè)、先進(jìn)集體及先進(jìn)個人對集團(tuán)總裁和各位領(lǐng)導(dǎo)及全體員工表示誠摯的謝意和致以崇高的敬禮!

在過去的一年里，集團(tuán)在總裁的英明、正確領(lǐng)導(dǎo)下，各項(xiàng)工作取得了豐碩的成果。尤其是我公司，大家上下一心，想企業(yè)之所想，及公司之所需，想方設(shè)法擴(kuò)大銷售，千方百計(jì)提高經(jīng)濟(jì)效益，調(diào)動一切積極因素，促進(jìn)事業(yè)發(fā)展。從穩(wěn)固市場、擴(kuò)大市場著手，從搶占市場、發(fā)展市場著眼，在競爭中求生存，在競爭中求發(fā)展，取得了較好的成績和明顯的效果，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均創(chuàng)歷史最好水平，在全省同行業(yè)中名列前茅，為××集團(tuán)爭得了榮譽(yù)。年集團(tuán)公司各行業(yè)取得的驕人業(yè)績應(yīng)歸功于集團(tuán)總裁的英明決策、正確領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)全體員工齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)奮戰(zhàn)、不懈努力的結(jié)果。

年，在集團(tuán)總裁領(lǐng)導(dǎo)下，我們有信心、有決心把各項(xiàng)工作做得更好：

一、提高企業(yè)的凝聚力、向心力和親和力。堅(jiān)持順上扶下的原則和向管理要效益的方針。在總裁領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮集團(tuán)企業(yè)整合效應(yīng)。職工愛崗敬業(yè)，視集團(tuán)為家，企興家合。

二、塑造企業(yè)形象，打造××集團(tuán)品牌，鞏固和發(fā)展企業(yè)市場，在質(zhì)量中求生存，在競爭中求發(fā)展。

三、提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，堅(jiān)決完成年集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。以效益為中心，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)為前導(dǎo)，全面提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。

四、搞好培訓(xùn)，提高員工業(yè)務(wù)技能和各行業(yè)企業(yè)管理干部的領(lǐng)導(dǎo)和管理水平，使企業(yè)在競爭中處于不敗的地位。

新的一年里，在總裁領(lǐng)導(dǎo)下，各行業(yè)將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，汲取教訓(xùn)，以勵再戰(zhàn)，以飽滿的熱情和昂揚(yáng)的斗志迎接新的挑戰(zhàn)。抓住大發(fā)展的大好機(jī)遇，積極開拓進(jìn)取，發(fā)揮集團(tuán)公司以往的強(qiáng)勁優(yōu)勢，在經(jīng)營中、發(fā)展中、前進(jìn)中取得更大的成績，為××事業(yè)的做大做強(qiáng)貢獻(xiàn)力量。

謝謝大家!

集團(tuán)表彰大會優(yōu)秀員工的發(fā)言稿3

同志們:大家好!

在這喜慶祥和，辭舊迎新之際，我們召開20總結(jié)表彰大會，大張旗鼓的樹立典型、表彰先進(jìn)，目的就是要通過鼓勵先進(jìn)這種形式，全面動員員工積極投入到企業(yè)的經(jīng)營中來，加快推進(jìn)公司發(fā)展的進(jìn)程，為實(shí)現(xiàn)更美好的明天而努力奮斗。

今天的表彰大會，是我們在取得20工作成績的基礎(chǔ)上召開的，公司所有的進(jìn)步和成績的取得，是全體員工共同努力的結(jié)果，是在今天受表彰的先進(jìn)模范帶領(lǐng)下取得的結(jié)果。在此，我代表集團(tuán)向受到表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人表示衷心的祝賀和最誠摯的敬意!對過去一年里為新業(yè)集團(tuán)辛勤工作的全體員工表示最衷心的感謝。

20年是極不平凡的一年，我們遇到的困難、挫折比預(yù)想的要多，要難，前進(jìn)的道路充滿艱辛和困難，成績來之不易，但是一年來我們新業(yè)集團(tuán)的團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力并沒有減弱，各項(xiàng)工作積極發(fā)展，這是全公司上下團(tuán)結(jié)拼搏，苦干實(shí)干的結(jié)果。今天大會表彰的先進(jìn)集體和員工就是員工隊(duì)伍中的優(yōu)秀代表。他們在各自的工作崗位上充分展示了自己的才華，以實(shí)際行動和顯著的工作業(yè)績，展示敢想，敢干，敢闖的敬業(yè)精神和甘于奉獻(xiàn)的崇高品質(zhì)。

20年涌現(xiàn)出了四名優(yōu)秀員工，他們中有工作兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍始終把集團(tuán)公司利益放在第一位的財(cái)務(wù)部會計(jì)的何潔同志;有不辭勞苦，加班加點(diǎn)，勇挑重?fù)?dān)的鼎宏公司投標(biāo)部經(jīng)理王平同志;有在艱苦、平凡保潔崗位上，以主人翁姿態(tài)，腳踏實(shí)地，默默無聞奉獻(xiàn)著自己的光和熱的文體公司保潔員楊華香同志;有不計(jì)較個人得失，甘于奉獻(xiàn)，不斷自我學(xué)習(xí)，敢于爭先的河西管理處商管部領(lǐng)班李遠(yuǎn)艦同志。

20年的工作中涌現(xiàn)了三個勤奮工作、無私奉獻(xiàn)的“新業(yè)之星”。物業(yè)公司副總經(jīng)理兼潤花園管理處主任熊莉莉同志。她勇于開拓，大膽管理，廉潔從政，雷厲風(fēng)行，處處起模范帶頭作用。特別是20年下半年來到潤花園管理處后，工作成績顯著;金源房產(chǎn)公司的工程師徐岳斌同志。他一心撲在工作上，踏實(shí)務(wù)實(shí)，不斷學(xué)習(xí)，不斷創(chuàng)新，輕重緩急妥善處置，為工程進(jìn)度的完成和質(zhì)量的保證立下了汗馬功勞;新業(yè)文體公司救生員陳思建同志。他工作認(rèn)真扎實(shí)，任勞任怨，為了公司利益，不怕臟不怕累，堅(jiān)持救死扶傷的道德準(zhǔn)則，為公司贏得了良好的口碑，也給其他員工樹立了好榜樣。

20年還涌現(xiàn)了兩個先進(jìn)團(tuán)隊(duì)，以劉南洋、姚正祥為首的新業(yè)文體公司救生班組，在營運(yùn)部的統(tǒng)一管理下，團(tuán)結(jié)一致，客服各種困難，保持旺盛的精力，敏銳的眼光;用冷靜的頭腦，正確的施救方法，不怕苦，不怕累，齊心協(xié)力為文體公司經(jīng)營目標(biāo)的完成起到了關(guān)鍵作用;新業(yè)置業(yè)公司潤花園小區(qū)保潔人員，20年來在工作量大，員工長期缺編的情況下，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神和主人翁精神，不怕苦不怕累，突擊清理垃圾，使整個小區(qū)環(huán)境狀況得到大大改善，得到業(yè)主的一致贊揚(yáng)，是全體員工學(xué)習(xí)的榜樣。在此，我再次向受到表彰的團(tuán)隊(duì)和個人表示祝賀。希望獲得榮譽(yù)的團(tuán)隊(duì)和個人，要始終如一的保持謙虛謹(jǐn)慎和開拓進(jìn)取的精神，戒驕戒躁，再接再厲，在更高層次上不斷超越自我，更好的發(fā)揮先鋒模范的作用，以更加昂揚(yáng)的姿態(tài)，投身到干事創(chuàng)業(yè)的建設(shè)中來，創(chuàng)出新成績。

“路漫漫其修遠(yuǎn)”，我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn)。20年是我們公司發(fā)展的關(guān)鍵一年，也是我們在經(jīng)營結(jié)構(gòu)上實(shí)行轉(zhuǎn)變的一年。希望公司的全體員工干和部，向20先進(jìn)集體和先進(jìn)個人學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)他們勇于創(chuàng)新的工作精神，學(xué)習(xí)他們不怕困難的奮斗精神，學(xué)習(xí)他們踏實(shí)勤勉的工實(shí)干精神。以“團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，精益求精”為指導(dǎo)思想，以“挖掘效益，控制成本”為手段，認(rèn)清形勢，堅(jiān)定信心，心往一處想，勁往一處使，為公司的發(fā)展而努力工作。

伴隨著新年的鐘聲，20年新征程奮斗的號角已經(jīng)吹響，讓我們共同攜起手來，共同創(chuàng)建新業(yè)集團(tuán)美好的明天。最后，在這辭舊迎新時刻，再次接受我最真誠的感謝和問候祝愿大家在新的一年里身體健康，萬事如意。

集團(tuán)表彰大會優(yōu)秀員工的發(fā)言稿4

今天，我們在這里隆重召開20年總結(jié)表彰大會，表彰獎勵在過去的一年里涌現(xiàn)出的先進(jìn)個人和先進(jìn)集體，在此，我代表學(xué)校黨支部、校委會及全校師生，向受到表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人表示衷心的祝賀!

過去的一年，在上級領(lǐng)導(dǎo)和教育主管部門的大力支持和的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全校師生的共同努力，我校各項(xiàng)工作都取得了顯著的成績。教學(xué)成績得到進(jìn)一提高，學(xué)校管理得到進(jìn)一步加強(qiáng)，辦學(xué)水平得到進(jìn)一步提升，20年中考又取得了比較好的成績，所有這些成績的取得，都是我校全體教職員工共同努力的結(jié)果。也是我校全體學(xué)生尊紀(jì)守法，勤奮學(xué)習(xí)的結(jié)果，為此，我代表學(xué)校黨支部、校委會向全體師生表示衷心的感謝!

在過去的一年里，我們做了大量的工作，現(xiàn)在我代表校委會向大會作工作匯報(bào)如下;

教師是教育改革和發(fā)展實(shí)踐的主體，提高教師素質(zhì)是學(xué)校發(fā)展的基礎(chǔ)，教育教學(xué)工作要質(zhì)量關(guān)鍵要靠教師隊(duì)伍，因此，我們結(jié)合學(xué)校實(shí)際，為全面提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)，在不斷強(qiáng)化過程管理，加強(qiáng)工作力度的同時，深入開展了校本培訓(xùn)，通過各種培訓(xùn)使大多數(shù)老師都掌握了一定的信息技術(shù)，提高了教育教學(xué)能力。

從上學(xué)期開始我們施行年級組管理新模式。校級領(lǐng)導(dǎo)承包年級組，側(cè)重抓好教育教學(xué)工作。承包管理，突出承包領(lǐng)導(dǎo)側(cè)重抓，自主管理，統(tǒng)一管理和分組管理相結(jié)合的原則，在履行好原崗位職責(zé)的基礎(chǔ)上，確保了年組的教育教學(xué)質(zhì)量。

努力打造學(xué)習(xí)氛圍，為營造學(xué)習(xí)性校園打好基礎(chǔ)。在這方面我們做到了以下幾點(diǎn);1、在師生中廣泛開展學(xué)習(xí)活動，努力營造了校園學(xué)習(xí)氛圍。2、做到了校級業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)講座。3、加強(qiáng)了三語教學(xué)工作力度，在學(xué)生中掀起讀書熱的高潮。德育、政教、團(tuán)委有計(jì)劃地組織開展了學(xué)生各項(xiàng)活動。

以課堂教學(xué)為著力點(diǎn)，加強(qiáng)了教育教學(xué)工作的力度。為了使我們的每一位教師真正成為一名讓“社會信任、家長滿意、學(xué)生喜歡”的教師，學(xué)校要求每位教師把全部精力放在教學(xué)上，爭做“學(xué)者型、事業(yè)型”教師。爭做一名學(xué)科帶頭人。

以“主體教學(xué)”為核心，繼續(xù)深入開展了課堂教學(xué)改革。提高課堂教學(xué)能力，活躍課堂教學(xué)氣氛，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣，適應(yīng)新課程理念是擺在我們眼前的主要問題。把好課堂教學(xué)質(zhì)量是保證教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。因此，在課堂教學(xué)中注重優(yōu)化課程結(jié)構(gòu)，活躍課堂氣氛，突出培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣、培養(yǎng)特長為主要目標(biāo)進(jìn)行教學(xué)，取得了較好的效果。

以課改為重點(diǎn)課堂教學(xué)為切入點(diǎn)，深入開展了豐富多彩的教學(xué)研究活動。

在強(qiáng)抓畢業(yè)班教學(xué)工作的同時，抓好基礎(chǔ)年級的教學(xué)，實(shí)行了月考制度，并保證了月考的質(zhì)量，做到了質(zhì)量分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足之處，改進(jìn)了教學(xué)方法和手段，穩(wěn)步提高了教學(xué)質(zhì)量。

進(jìn)一步加強(qiáng)了德育工作的領(lǐng)導(dǎo)，為積極構(gòu)建全員育人的德育管理新局面，在加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè)的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化了班主任管理及政教處統(tǒng)籌的力度，政教處在加強(qiáng)對學(xué)生干部指導(dǎo)和培養(yǎng)的基礎(chǔ)上，為創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)自治，自理的管理局面而作出了一定的努力。

在加強(qiáng)學(xué)生常規(guī)思想教育工作的基礎(chǔ)上，努力拓展工作領(lǐng)域，探求適合我校學(xué)生管理的新途徑、新方法，不斷增強(qiáng)了學(xué)生的法制觀念、紀(jì)律觀念、衛(wèi)生觀念、學(xué)習(xí)意識和安全意識，形成了以德育處為主體，政教處為核心，班主任為重點(diǎn)，任課教師全員參與，黨、政、工、團(tuán)密切配合的管理新格局。增強(qiáng)了法制教育，提高了學(xué)生的知法守法的法制意識。本學(xué)期學(xué)校特意邀請我們學(xué)校聘請的法制副校長舉辦了針對全體學(xué)生的法律講座，受到了良好的效果。

從本學(xué)期開始，我們根據(jù)學(xué)生厭學(xué)現(xiàn)象比較嚴(yán)重的實(shí)際情況，施行了師生間的承諾教育，對差生給予個別輔導(dǎo)，受到了學(xué)生和家長的認(rèn)可。

認(rèn)真開展了“五個一”活動的同時，各個班級積極組織開展了家長會，在學(xué)生中重點(diǎn)開展了感恩教育受到了良好的效果。要求學(xué)生學(xué)會艱苦樸素的生活作風(fēng)，生活上要儉樸、勤儉節(jié)約、穿著樸素大方、物品擺放整齊，周圍環(huán)境衛(wèi)生干凈、養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。對學(xué)生經(jīng)常性地做了愛集體、愛學(xué)校的集體主義教育，開展?fàn)巹?chuàng)文明宿舍、模范班級等活動，培養(yǎng)了集體主義思想。

過去的一年，全校教職工在各自的崗位上，開拓創(chuàng)新，無私奉獻(xiàn)，老師們精心備課，認(rèn)真上課，耐心輔導(dǎo)，引導(dǎo)同學(xué)們在知識的海洋里忘我求索，無怨無悔。同學(xué)們在老師們的辛勤培育下，如饑似渴地汲取著知識的營養(yǎng)，滿懷希望地描繪著自己的美好未來。同學(xué)們不恥下問，刻苦鉆研，全面發(fā)展，不斷進(jìn)步，涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)班集體、優(yōu)秀團(tuán)支部和優(yōu)秀班干部、團(tuán)干部、三好學(xué)生等。希望受到表彰的集體和個人，發(fā)揚(yáng)成績，加倍努力，再接再厲。暫時沒有受到表彰的同學(xué)，應(yīng)以他們?yōu)榘駱?，認(rèn)真查找不足，虛心學(xué)習(xí)，不恥下問，迎頭趕上。

老師們、同學(xué)們，20年，我們雖然取得了不小的成績，但更要看到存在的缺點(diǎn)和不足，如有的老師做學(xué)生工作還不夠細(xì)致耐心，不能夠及時深入地掌握了解學(xué)生的思想狀況，師生關(guān)系有時出現(xiàn)不和諧現(xiàn)象;有的教師教學(xué)觀念有待更新，教學(xué)方法有待改善;在同學(xué)們當(dāng)中，有不少同學(xué)的學(xué)習(xí)目的還不夠明確，學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正，學(xué)習(xí)的積極性還不高;有的同學(xué)紀(jì)律渙散，上課不認(rèn)真聽講，有的同學(xué)貪圖享樂，比吃比穿，不愛勞動，鋪張浪費(fèi)，還有些同學(xué)雖然十分用功，但因?qū)W習(xí)方法欠妥，學(xué)習(xí)效果不很理想等等。以上這些現(xiàn)象，都需要我們在本學(xué)期里不斷改進(jìn)。為此，我向全體老師、同學(xué)提出如下希望和要求:

希望全校教師認(rèn)真學(xué)習(xí)新一輪課改精神，樹立和掌握新課程理念，切實(shí)加強(qiáng)對新教材和課堂教學(xué)的研究，加大信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合力度，積極開展自主性、探索性、合作性與實(shí)踐性的研究性學(xué)習(xí)方式與工作方法的研究，推進(jìn)教學(xué)科研和教育創(chuàng)新進(jìn)程。努力體現(xiàn)“讓每個學(xué)生在快樂教育中和諧發(fā)展”的辦學(xué)理念，為每一位學(xué)生創(chuàng)造體驗(yàn)成功的環(huán)境。希望全體學(xué)生珍惜時間，把握機(jī)會，傳承和發(fā)揚(yáng)我?！伴_拓進(jìn)取、求實(shí)創(chuàng)新”的校訓(xùn)，遵循“勤學(xué)多問、尊師愛校”的學(xué)風(fēng)，時刻牢記學(xué)習(xí)目的，積極完成每一節(jié)課、每一天的學(xué)習(xí)任務(wù)，做一名合格的中學(xué)生。希望同學(xué)們在今后的學(xué)習(xí)生活中，把愛國主義的熱情轉(zhuǎn)化為愛社會、愛學(xué)校、愛班級、愛同學(xué)、愛父母的實(shí)際行動，強(qiáng)化公德意識，維護(hù)公共秩序，牢記“三風(fēng)一訓(xùn)”，樹立奮發(fā)成才，報(bào)效祖國的遠(yuǎn)大志向，養(yǎng)成誠實(shí)守信、公正無私的優(yōu)良品質(zhì)，磨煉自強(qiáng)不息，百折不撓的堅(jiān)強(qiáng)意志，強(qiáng)化敢于拼搏，勇于爭先的競爭意識，將知識轉(zhuǎn)化成智慧，努力培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣和人格品質(zhì)，努力形成“愉快學(xué)習(xí)，健康成長”的良好氛圍，努力把自己塑造成具有強(qiáng)烈的民族自豪感、高度的社會責(zé)任感的素質(zhì)全面的一代新人。

學(xué)會做人，全面發(fā)展，信息技術(shù)的迅速發(fā)展，人與人之間的短距離交流，呼喚著人們綜合能力的提高，未來的社會，只有具備高品位、高智能、高水平的人，才會永遠(yuǎn)立于不敗之地，因此，希望同學(xué)們不斷學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，加強(qiáng)合作，全面發(fā)展，真正使自己成為德智雙全，身心兩健，文理兼通、學(xué)創(chuàng)俱能的優(yōu)秀中學(xué)生。希望老師們繼續(xù)更新教育教學(xué)觀念，積極探索新課程改革，改進(jìn)教學(xué)方法，加強(qiáng)師德修養(yǎng)，堅(jiān)持依法施教，密切師生關(guān)系，用真誠的情感關(guān)心學(xué)生，高尚的人格影響學(xué)生，先進(jìn)的理念教育學(xué)生，淵博的知識引領(lǐng)學(xué)生，讓課堂更具活力，讓教學(xué)更富創(chuàng)新，讓學(xué)生更加聰明，讓發(fā)展更為全面，振奮精神，團(tuán)結(jié)拼搏，為提高學(xué)校的整體辦學(xué)水平和教育教學(xué)質(zhì)量而不懈努力。

校以立人為本，師以敬業(yè)為榮，生以成才為志是我們不懈的追求，讓我們?nèi)w師生齊心協(xié)力，努力拼搏為把我校建設(shè)成具有民族特色的左中窗口學(xué)校而努力奮斗。

謝謝大家!

集團(tuán)表彰大會優(yōu)秀員工的發(fā)言稿5

同志們:

新春伊始,我們召開這次高規(guī)格、大規(guī)模的2013全市目標(biāo)責(zé)任考核總結(jié)暨首批“黃河三角洲開發(fā)建設(shè)排頭兵”命名表彰大會,主要是總結(jié)工作,表彰先進(jìn),動員全市上下大力弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng),求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,著力推進(jìn)工作落實(shí),確保圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),奮力開創(chuàng)黃河三角洲開發(fā)建設(shè)的新局面。

剛才,同志宣讀了市委、市政府的表彰通報(bào)和表彰決定;大會隆重表彰了2013全市綜合考核先進(jìn)單位和先進(jìn)個人,表彰了首批“黃河三角洲開發(fā)建設(shè)排頭兵”集體和個人。在此,我代表市委、市政府向受到表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人表示熱烈的祝賀!向過去一年辛勤工作在全市各條戰(zhàn)線上的廣大干部群眾表示誠摯的問候!剛剛過去的一年極不尋常、極不平凡,面對前所未有的困難和壓力,面對艱巨繁重的改革發(fā)展和開發(fā)建設(shè)任務(wù),全市上下認(rèn)真落實(shí)中央和省委總結(jié)表彰大會上的講話稿、省政府的決策部署,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全力實(shí)施黃河三角洲開發(fā)建設(shè)總戰(zhàn)略,積極應(yīng)對國際金融危機(jī)帶來的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),舉全市之力支援抗震救災(zāi)和開展對口援建工作,圓滿完成奧運(yùn)會安全保衛(wèi)任務(wù),經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展取得新的成就,黃河三角洲開發(fā)建設(shè)邁出了堅(jiān)實(shí)步伐。在大事多、困難多、壓力大、任務(wù)重的情況下,取得這樣的成績很不容易,這是全市上下、方方面面團(tuán)結(jié)奮斗、不懈努力的結(jié)果。在推進(jìn)黃河三角洲開發(fā)建設(shè)的進(jìn)程中,全市各級及廣大干部群眾立足本職,埋頭苦干,奮發(fā)有為,做出了突出貢獻(xiàn)。今天受到表彰的先進(jìn)集體和個人就是其中的優(yōu)秀代表。特別是在首批命名表彰的“黃河三角洲開發(fā)建設(shè)排頭兵”身上,集中體現(xiàn)了愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的優(yōu)秀品質(zhì),集中體現(xiàn)了不畏艱難、奮勇拼搏的頑強(qiáng)意志,集中體現(xiàn)了求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的優(yōu)良作風(fēng),集中體現(xiàn)了敢為人先、永爭一流的時代精神。全市上下要以先進(jìn)為榜樣,站立排頭,爭先創(chuàng)業(yè),萬眾一心推進(jìn)黃河三角洲開發(fā)建設(shè)事業(yè)。

當(dāng)前,黃河三角洲開發(fā)建設(shè)進(jìn)入大規(guī)模推進(jìn)的關(guān)鍵時期,既面臨前所未有的重大歷史機(jī)遇,也面臨異常嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)和考驗(yàn)。我們要在全市上下倡樹排頭兵精神,引導(dǎo)廣大干部群眾大力弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng),著力推進(jìn)工作落實(shí),積極投身黃河三角洲開發(fā)建設(shè)的偉大實(shí)踐,積極應(yīng)對國際金融危機(jī)帶來的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),全力保持經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。下面,我就這個問題講以下三點(diǎn)意見。

一、為什么要提出大力弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)著力推進(jìn)工作落實(shí)

面對新的形勢任務(wù)和新的挑戰(zhàn)考驗(yàn),弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)、推進(jìn)工作落實(shí)具有特殊重要的意義。

第一,這是總書記向全黨提出的嚴(yán)格要求。在前不久召開的十七屆中央紀(jì)委三次全會上,總書記從黨和國家事業(yè)發(fā)展全局和戰(zhàn)略的高度,旗幟鮮明地提出了新時期加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)的重大課題,深刻闡述了這一課題的重要性、緊迫性以及基本要求和工作重點(diǎn),明確提出要堅(jiān)持理論和實(shí)踐相統(tǒng)一、堅(jiān)持繼承光榮傳統(tǒng)和弘揚(yáng)時代精神相統(tǒng)一、堅(jiān)持改造客觀世界和改造主觀世界相統(tǒng)一、堅(jiān)持加強(qiáng)個人修養(yǎng)和接受教育監(jiān)督相統(tǒng)一,著力增強(qiáng)宗旨觀念、著力提高實(shí)踐能力、著力強(qiáng)化責(zé)任意識、著力樹立正確政績觀、著力樹立正確利益觀、著力增強(qiáng)黨的紀(jì)律觀念;強(qiáng)調(diào)黨性是作風(fēng)的內(nèi)在根據(jù),作風(fēng)是黨性的外在表現(xiàn),黨紀(jì)是外在的規(guī)范和要求;特別強(qiáng)調(diào)“加強(qiáng)黨性修養(yǎng),樹立和弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng),關(guān)鍵是要求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干。積極投身發(fā)展中國特色社會主義偉大實(shí)踐是各級領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)黨性、改進(jìn)作風(fēng)、砥礪意志、增長才干的正確途徑。還是那句老話:不干,半點(diǎn)馬克思主義也沒有”;要求全黨同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)憂患意識,樹立堅(jiān)定信心,夙興夜寐工作。在省紀(jì)委九屆四次全會上,姜異康書記就學(xué)習(xí)貫徹總書記重要講話精神,加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)提出了明確要求。我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會和深入貫徹落實(shí)總書記和姜異康書記的重要講話精神,切實(shí)把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)、推進(jìn)工作落實(shí)作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)抓緊抓好。

第二,這是應(yīng)對國際金融危機(jī)沖擊、保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展的迫切要求在“十大杰出青年”表彰大會上的講話。當(dāng)前,世界經(jīng)濟(jì)金融形勢十分嚴(yán)峻,不穩(wěn)定不確定因素日益增多。受國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢急劇變化和自身特殊經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的影響,我市經(jīng)濟(jì)運(yùn)行面臨嚴(yán)重困難,特別是金融危機(jī)的影響仍在加深和蔓延,對產(chǎn)業(yè)和企業(yè)的沖擊程度仍然不可預(yù)計(jì),加上國際油價(jià)的走勢難以預(yù)測,形勢異常嚴(yán)峻復(fù)雜。困難之大,歷史罕見。在去年底召開的全市經(jīng)濟(jì)工作會議和今年的市人大、政協(xié)“兩會”上,市委、市政府明確提出把保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展作為今年經(jīng)濟(jì)工作的首要任務(wù),確立了把握一個基調(diào)、高舉一面大旗、堅(jiān)持五項(xiàng)指導(dǎo)原則、抓好七個著力點(diǎn)、突出“四抓四?！?、打好“三大戰(zhàn)役”、強(qiáng)化兩個保障的總體要求和思路措施。落實(shí)市委、市政府的決策部署,戰(zhàn)勝這場危機(jī),實(shí)現(xiàn)我們確定的目標(biāo)任務(wù),特別需要弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的作風(fēng),特別需要樹立不畏困難、奮發(fā)進(jìn)取的精神,特別需要強(qiáng)化抓落實(shí)、促落實(shí)的措施。要靠真抓實(shí)干、狠抓落實(shí)應(yīng)對挑戰(zhàn)、破難攻堅(jiān),要靠真抓實(shí)干、狠抓落實(shí)保增長、促發(fā)展。不干,只會越來越難;不干,會有更大風(fēng)險(xiǎn);不干,難以迎來發(fā)展的春天。從這個意義上講,弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)、推進(jìn)工作落實(shí),是團(tuán)結(jié)一致共克時艱的緊迫要求。

第三,這是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、加快推進(jìn)黃河三角洲開發(fā)建設(shè)的必然要求。深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面實(shí)施黃河三角洲開發(fā)建設(shè)總戰(zhàn)略,是我們在歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子工作的基礎(chǔ)上,研究確定的全市工作的總思路、總戰(zhàn)略、總?cè)蝿?wù)。從2006年底以來,我們經(jīng)過深入研究探索,作出了《關(guān)于加快推進(jìn)黃河三角洲開發(fā)建設(shè)的決定》,確定了開發(fā)建設(shè)的總戰(zhàn)略、總目標(biāo)和具體目標(biāo)任務(wù),明確了發(fā)展思路、任務(wù)目標(biāo)和工作著力點(diǎn)。兩年多來,我市的各項(xiàng)工作緊緊圍繞這個總戰(zhàn)略展開,以這個總戰(zhàn)略牽動全局,著力推進(jìn)各項(xiàng)重大工作,“四區(qū)一城”主體產(chǎn)業(yè)區(qū)建設(shè)全面啟動,“三路兩港一場”等重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)加快推進(jìn),以“三網(wǎng)”綠化為重點(diǎn)的生態(tài)環(huán)境建設(shè)取得重大進(jìn)展,大政策爭取工作實(shí)現(xiàn)重大突破,黃河三角洲開發(fā)建設(shè)呈現(xiàn)出快速崛起之勢。兩年多來的實(shí)踐充分證明,把黃河三角洲開發(fā)建設(shè)確定為推動區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的總戰(zhàn)略是完全正確的,符合科學(xué)發(fā)展觀的要求,符合東營實(shí)際,符合全市人民根本利益。當(dāng)前,黃河三角洲大規(guī)模開發(fā)建設(shè)的格局已經(jīng)拉開,黃河三角洲高效生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)已經(jīng)上升為國家戰(zhàn)略,國家發(fā)改委正在牽頭制定具體實(shí)施規(guī)劃;省委、省政府制定出臺了黃河三角洲高效生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)發(fā)展規(guī)劃和34條政策措施,省委、省政府主要領(lǐng)導(dǎo)同志親自推進(jìn)這項(xiàng)工作,為黃河三角洲開發(fā)建設(shè)帶來了新的重大歷史機(jī)遇。今年是推進(jìn)黃河三角洲開發(fā)建設(shè)的關(guān)鍵一年,我們必須以更明顯的成效證明東營各級和廣大干部群眾完全有能力擔(dān)負(fù)起這一歷史重任,成就這一歷史偉業(yè)。但是,必須清醒地看到,完成這一歷史偉業(yè),任務(wù)十分艱巨繁重,光靠喊口號、空議論,什么希望也沒有。這就需要全市上下干字當(dāng)頭,同心大干,埋頭苦干,精明會干,干出一番大事業(yè),干出一片新天地。

第四,這是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)、解決存在突出問題的現(xiàn)實(shí)要求。當(dāng)前,全市各級干部的作風(fēng)總體是好的,抓落實(shí)、促發(fā)展的力度不斷加大。但也存在這樣那樣一些問題,總書記指出的宗旨意識不強(qiáng)、理論和實(shí)際脫節(jié)、責(zé)任心和事業(yè)心不強(qiáng)、政績觀不正確、個人主義嚴(yán)重、紀(jì)律觀念淡薄等方面的問題,在我市干部隊(duì)伍身上都有不同程度的表現(xiàn),有的還比較嚴(yán)重。特別是有些干部觀念陳舊,不思進(jìn)取,缺乏開拓創(chuàng)新的毅力和勇氣,工作平平庸庸,無有起色,無有建樹;有的坐而論道,光說不干,只會當(dāng)評論員,不去做運(yùn)動員,夸夸其談,不干實(shí)事,更干不了大事;有的作風(fēng)飄浮,不負(fù)責(zé)任,敷衍了事,形式主義、官僚主義嚴(yán)重;有的貪圖安逸,奢侈浪費(fèi),享樂主義嚴(yán)重;有的思想不端、作風(fēng)不正,以權(quán)謀私,個別領(lǐng)導(dǎo)干部甚至違法犯罪。這些問題雖然發(fā)生在個別地方和極少數(shù)人身上,但與我們黨的宗旨格格不入,與科學(xué)發(fā)展觀的要求格格不入,與我們擔(dān)負(fù)的任務(wù)格格不入,如果不認(rèn)真加以解決,就會嚴(yán)重影響各項(xiàng)決策部署的落實(shí),嚴(yán)重影響經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和黃河三角洲開發(fā)建設(shè)推進(jìn),嚴(yán)重影響黨群干群關(guān)系。作風(fēng)決定成敗,落實(shí)成就未來。各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要充分認(rèn)識弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)、推進(jìn)工作落實(shí)的極端重要性、艱巨性和緊迫性,帶頭加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),狠抓推進(jìn)落實(shí),以優(yōu)良的作風(fēng)推動和保證經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展,推動和保證黃河三角洲開發(fā)建設(shè)事業(yè)順利推進(jìn)。

二、弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)推進(jìn)工作落實(shí)的基本要求和主要措施

按照總書記關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)的要求先進(jìn)集體先進(jìn)個人表彰大會上的講話,結(jié)合我市實(shí)際,要在全市上下大力弘揚(yáng)六個方面的新風(fēng)正氣,切實(shí)解決六個方面的突出問題:一是大興解放思想之風(fēng),切實(shí)解決影響科學(xué)發(fā)展的思想障礙問題。始終把解放思想作為一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)來抓,不斷深化對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識,著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念,切實(shí)解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題,不斷開辟科學(xué)發(fā)展的新境界。二是大興理論聯(lián)系實(shí)際之風(fēng),切實(shí)解決推動科學(xué)發(fā)展能力不強(qiáng)的問題。堅(jiān)持學(xué)以致用、用以促學(xué),切實(shí)把科學(xué)發(fā)展觀的要求轉(zhuǎn)化為推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)意志、謀劃科學(xué)發(fā)展的正確思路、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的政策措施、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的實(shí)際能力,成為加快推進(jìn)黃河三角洲開發(fā)建設(shè)的巨大力量。三是大興親民為民之風(fēng),切實(shí)解決群眾觀念淡薄、脫離群眾的問題。堅(jiān)持人民利益高于一切,時刻擺正自己和人民群眾的位置,始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系,把改善民生作為各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),堅(jiān)決防止和糾正損害群眾利益的行為,真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。堅(jiān)持問政于民、問需于民、問計(jì)于民,多辦順民意、解民憂、增民利的實(shí)事。四是大興真抓實(shí)干之風(fēng),切實(shí)解決作風(fēng)飄浮、工作不實(shí)的問題。真正把精力用到干事業(yè)上,把功夫下到抓落實(shí)上,敢于負(fù)責(zé),敢抓敢管,對作出的決策和決定的事情,雷厲風(fēng)行,一抓到底。五是大興廉潔從政之風(fēng),切實(shí)解決為政不廉、以權(quán)謀私的問題。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定,時刻做到自重、自省、自警、自勵,自覺加強(qiáng)思想道德修養(yǎng),培養(yǎng)健康生活情趣,永葆共產(chǎn)黨人的浩然正氣和政治本色。六是大興艱苦奮斗之風(fēng),切實(shí)解決貪圖享受、奢侈浪費(fèi)的問題。牢固樹立“過緊日子”的思想,堅(jiān)持勤儉辦一切事業(yè),真正把有限的資金和資源用在刀刃上,用在發(fā)展經(jīng)濟(jì)和改善民生上,堅(jiān)決反對鋪張浪費(fèi)和大手大腳,堅(jiān)決抵制享樂主義和奢靡之風(fēng)。

加強(qiáng)黨性修養(yǎng),弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng),推進(jìn)工作落實(shí),既要加大教育培養(yǎng)力度,提升黨員干部的思想境界和素質(zhì)能力,又要建立完善長效機(jī)制,形成促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)和工作落實(shí)的制度環(huán)境。當(dāng)前,要突出抓好以下五項(xiàng)工作:

(一)樹立正確政績觀。樹立正確的政績觀,是領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)的重要體現(xiàn)。通過勤奮扎實(shí)的工作,為黨和人民的事業(yè)作出突出貢獻(xiàn)、建立突出政績,這是奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)干部的應(yīng)有追求。樹立正確政績觀,必須堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā),準(zhǔn)確把握國際國內(nèi)形勢發(fā)展的新變化新趨勢,深刻認(rèn)識本地本部門的實(shí)際情況,作出的一切決策、確定的一切目標(biāo)、制定的一切措施,都要符合客觀規(guī)律,決不能脫離實(shí)際。不從實(shí)際出發(fā),作決策主觀臆斷,定目標(biāo)好高騖遠(yuǎn),拿措施急功近利,不僅科學(xué)發(fā)展無從談起,而且還會勞民傷財(cái)、貽害無窮。任何一個想干事、想干成事的干部,都必須堅(jiān)決防止和克服。要把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、樹立正確政績觀作為重要內(nèi)容,納入即將開展的深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動,通過增強(qiáng)黨性、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、推進(jìn)落實(shí),使各級干部牢固樹立正確的政績觀,切實(shí)解決黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,真正做到黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠。各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干,察實(shí)情、講實(shí)話,鼓實(shí)勁、出實(shí)招,辦實(shí)事、求實(shí)效,把全部精力用在推動經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展上,用在推進(jìn)黃河三角洲開發(fā)建設(shè)上,用在保障和改善民生上,用在促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定上,努力創(chuàng)出經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的政績。

(二)著力提升素質(zhì)能力。弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)、推進(jìn)工作落實(shí),關(guān)鍵是提高干部的素質(zhì)和能力。國際國內(nèi)復(fù)雜多變的形勢,黃河三角洲開發(fā)建設(shè)艱巨繁重的任務(wù),對黨員干部的素質(zhì)能力提出了新的更高要求。干事業(yè)僅有滿腔熱情是不夠的,必須要有相適應(yīng)的本領(lǐng)。如果腦袋空空、能力平平,只會紙上談兵、夸夸其談,必然什么實(shí)際問題也解決不了。面對新的形勢和任務(wù),各級領(lǐng)導(dǎo)干部要有本領(lǐng)的恐慌感,自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉,努力提高自身素質(zhì)和能力。一要在學(xué)習(xí)中提高。學(xué)則進(jìn),不學(xué)則退,不學(xué)就要落伍。每個黨員干部都要把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種思想境界來對待,自覺地學(xué),刻苦地學(xué),持之以恒地學(xué),努力學(xué)習(xí)科學(xué)理論,學(xué)習(xí)一切必備的新知識,用以武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作,努力提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的本領(lǐng)。二要在實(shí)踐中磨練。實(shí)踐出真知,實(shí)踐長才干。各級干部都要牢固樹立馬克思主義的實(shí)踐觀點(diǎn),把科學(xué)理論與改革發(fā)展穩(wěn)定的具體工作緊密結(jié)合起來,與黃河三角洲開發(fā)建設(shè)的生動實(shí)踐緊密結(jié)合起來,認(rèn)真研究解決影響改革發(fā)展穩(wěn)定的深層次矛盾和問題、制約黃河三角洲開發(fā)建設(shè)的突出矛盾和問題、關(guān)系群眾生產(chǎn)生活的具體矛盾和問題,在實(shí)踐中經(jīng)受磨練、積累經(jīng)驗(yàn)、提高能力。三要在群眾中豐富。人民群眾是社會實(shí)踐的主體,是我們最好的老師。我們要始終堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去的群眾路線,尊重群眾的首創(chuàng)精神,虛心向群眾學(xué)習(xí),從群眾的創(chuàng)造中汲取營養(yǎng)、提高素質(zhì)、增強(qiáng)本領(lǐng)。

(三)完善工作推進(jìn)制度。制度帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長期性。弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)、推進(jìn)工作落實(shí),必須以完善的制度作保障。要通過制度建設(shè),健全推進(jìn)工作落實(shí)的長效機(jī)制。一是嚴(yán)格實(shí)行工作責(zé)任制。對每項(xiàng)工作,都要分解細(xì)化責(zé)任,落實(shí)到單位和人頭,做到定目標(biāo)、定任務(wù)、定時限、定標(biāo)準(zhǔn)、定責(zé)任,對工作的每個環(huán)節(jié)都盯緊盯死,確保落到實(shí)處,抓出成效,干出水平。要嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制,對工作不力、失職瀆職的,嚴(yán)肅追究有關(guān)負(fù)責(zé)人的責(zé)任。二是完善領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度。堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村、聯(lián)系企業(yè)、包信訪案件、包片推進(jìn)“三網(wǎng)”綠化工程、負(fù)責(zé)推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目和重大工程等制度,經(jīng)常深入聯(lián)系點(diǎn),加強(qiáng)對所聯(lián)系工作的具體指導(dǎo)和督導(dǎo)推進(jìn),并在推進(jìn)工作中了解群眾疾苦,解決群眾合理訴求,增進(jìn)與群眾的感情,密切與群眾的聯(lián)系。三是健全調(diào)查研究制度。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要大興調(diào)查研究之風(fēng),緊緊圍繞事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定全局的重大問題和關(guān)系民生的突出問題,深入基層、深入群眾、深入實(shí)際,特別是到問題多、困難大、矛盾集中的地方,掌握實(shí)際情況,搞好具體指導(dǎo),幫助解決問題,推動工作落實(shí)。每個領(lǐng)導(dǎo)干部每年深入基層的時間不得少于2個月,每年至少要提交一篇有價(jià)值、有分量的調(diào)研報(bào)告。要完善理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度,注重把理論學(xué)習(xí)與研究問題緊密結(jié)合起來,不斷提高用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力。四是加大督查力度。突出對重大決策、重點(diǎn)工作、熱點(diǎn)難點(diǎn)問題的督查,確保政令暢通,確保問題解決,確保任務(wù)落實(shí)。特別是對主體產(chǎn)業(yè)區(qū)建設(shè)、重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、生態(tài)環(huán)境建設(shè)、重大政策爭取等事關(guān)全局的重大工作,要實(shí)行專項(xiàng)督查,加強(qiáng)調(diào)度,確保抓出進(jìn)度、抓出質(zhì)量、抓出效果。五是改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng)減少事務(wù)性活動。嚴(yán)格控制會議規(guī)格、數(shù)量、規(guī)模、時間,切實(shí)壓縮文件種類、數(shù)量、篇幅和發(fā)放范圍,簡化程序,改進(jìn)方式,降低成本,提高效率。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持一切事務(wù)從簡,帶頭壓縮不必要的應(yīng)酬,減少事務(wù)性活動,集中精力干事業(yè)、抓落實(shí)。

(四)健全激勵約束機(jī)制。不斷探索完善能夠充分調(diào)動干部積極性和創(chuàng)造性的激勵約束機(jī)制,真正使干部才有所展、勞有所得、功有所獎。要完善科學(xué)的選人用人機(jī)制,堅(jiān)持“八個堅(jiān)持選用、八個堅(jiān)決不用”的標(biāo)準(zhǔn)選人用人,堅(jiān)持憑德才、憑實(shí)績選用干部,用求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)選用求真務(wù)實(shí)的干部,樹立正確的用人導(dǎo)向。要不斷完善體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的考核評價(jià)體系,根據(jù)新形勢新任務(wù)的要求,科學(xué)設(shè)置考評內(nèi)容,創(chuàng)新考評方法,特別注重在基層一線、重大任務(wù)和關(guān)鍵時刻識別考察干部,特別注重看落實(shí)、看效果,不斷增強(qiáng)考核評價(jià)工作的科學(xué)性。要加強(qiáng)對考核結(jié)果的運(yùn)用,對工作推進(jìn)有力、業(yè)績突出的,給予表彰獎勵,大膽提拔重用;對工作疲沓拖拉、無所作為的,進(jìn)行批評教育;對極端不負(fù)責(zé)任、影響工作大局的,堅(jiān)決予以處理,真正通過考核變壓力為動力,考出實(shí)績、考出干勁、考出成效。當(dāng)前,要把中央和省、市一系列促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長政策措施的落實(shí)情況作為檢驗(yàn)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績的重要內(nèi)容,激勵各級干部在挑戰(zhàn)和考驗(yàn)面前積極作為,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展。

(五)加強(qiáng)監(jiān)督嚴(yán)肅紀(jì)律。加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、嚴(yán)守黨的紀(jì)律,是對領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求,也是弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)、保證各項(xiàng)決策部署貫徹落實(shí)的基本要求。越是推進(jìn)改革開放,越是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì),越是面臨錯綜復(fù)雜的形勢,領(lǐng)導(dǎo)干部越要從嚴(yán)要求自己,自覺遵守和維護(hù)黨的紀(jì)律,特別要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律、群眾工作紀(jì)律和廉潔從政紀(jì)律。要切實(shí)加強(qiáng)對權(quán)力的監(jiān)督制約,綜合運(yùn)用多種形式,提高監(jiān)督效能,做到干部有問題及時發(fā)現(xiàn)、及早解決。要嚴(yán)格實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制,對違反黨性原則、作風(fēng)問題嚴(yán)重的要嚴(yán)肅批評教育,對經(jīng)教育不改的要作出組織處理,對造成嚴(yán)重后果的要按黨紀(jì)國法堅(jiān)決予以追究。這里特別提出,要堅(jiān)決剎住當(dāng)前在有些干部中存在的三種不良習(xí)氣:一是“躁氣”。有的干部心浮氣躁,了解情況浮光掠影,抓工作大而化之,解決問題虎頭蛇尾,遇到矛盾繞著走,干工作動機(jī)不純,只想當(dāng)官,不想干事,干出一點(diǎn)成績,就向組織上討價(jià)還價(jià),邀功要位,一旦達(dá)不到個人目的,就牢騷滿腹,不再踏踏實(shí)實(shí)地干,甚至撥弄是非。二是“惰氣”。有的干部懶得去想、懶得去做,對上級的政策知之甚少,對本地本部門的情況掌握不起來,甚至對職責(zé)范圍內(nèi)的事情含含糊糊,碰到問題拿不出解決的辦法,當(dāng)傳話筒,當(dāng)甩手掌柜,對今后的打算不認(rèn)真思考,沒有思路,提不出措施。三是“俗氣”。有的人油滑得很,話講得漂亮好聽,就是不干事;有的人無聊得很,整日里請吃請喝、混吃混喝,拉關(guān)系、走門子;有的人庸俗得很,傳播小道消息,枝枝葉葉,對別人評頭論足、指指劃劃,個人的工作一塌糊涂。這些不良習(xí)氣雖然發(fā)生在個別干部身上,但危害性很大,必須堅(jiān)決防止和克服。事業(yè)是干出來的,不鋪下身子真抓實(shí)干,什么事情也干不成。各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要把良好的修養(yǎng)和作風(fēng)體現(xiàn)到干事業(yè)上,把精力和功夫集中到抓落實(shí)上,實(shí)干、實(shí)干、再實(shí)干,做到不喊嘩眾取寵的空口號,不做華而不實(shí)的表面文章,不搞勞民傷財(cái)?shù)男蜗蠊こ?不創(chuàng)急功近利的假政績,腳踏實(shí)地埋頭苦干,扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)事業(yè)發(fā)展。

三、領(lǐng)導(dǎo)干部要做弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)推進(jìn)工作落實(shí)的表率

弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)、推進(jìn)工作落實(shí),關(guān)鍵是發(fā)揮各級領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。當(dāng)前,黃河三角洲開發(fā)建設(shè)處于實(shí)現(xiàn)第一步戰(zhàn)略目標(biāo)的攻堅(jiān)階段,各級領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)如何,抓推進(jìn)抓落實(shí)的成效如何,直接決定開發(fā)建設(shè)事業(yè)的興衰成敗。各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要率先垂范,帶頭弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)、推進(jìn)工作落實(shí),真正擔(dān)負(fù)起推進(jìn)開發(fā)建設(shè)的歷史重任。

第一,要樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。事業(yè)心責(zé)任感是一種精神面貌、思想境界、工作態(tài)度,是做好一切工作的思想保證。加快推進(jìn)黃河三角洲開發(fā)建設(shè),實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)市的宏偉目標(biāo),是上級的要求、人民群眾的期盼,是我們肩負(fù)的重大歷史使命。每個領(lǐng)導(dǎo)干部都要掂量掂量擔(dān)負(fù)的責(zé)任有多大,肩上的擔(dān)子有多重。要把宏偉的藍(lán)圖變成美好現(xiàn)實(shí),絕不是輕而易舉的,大量的矛盾需要我們?nèi)ソ鉀Q,許多的困難需要我們?nèi)タ朔?繁重的任務(wù)需要我們?nèi)ネ瓿?任重而道遠(yuǎn)。一個人能力有大小,但有了強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感,能力強(qiáng)的可以把工作做得更好,能力弱的可以在實(shí)踐中不斷提高,把工作越做越好。凡是事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng)的人,對工作必然抓得早,早安排,早行動,早落實(shí),快人一拍,先人一步;必然抓得緊,雷厲風(fēng)行,一抓到底,步步深入,扎實(shí)推進(jìn);必然抓得細(xì),鎖定目標(biāo),細(xì)化措施,一細(xì)化就具體,一具體就落實(shí);必然抓得好,思想境界高,工作標(biāo)準(zhǔn)高,只爭朝夕,勇爭一流。面對當(dāng)前的嚴(yán)重困難和嚴(yán)峻挑戰(zhàn),各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感,始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài),始終保持干事創(chuàng)業(yè)的激情,始終保持百折不撓的干勁,不畏艱難,自我加壓,負(fù)重奮進(jìn),敢于迎難而上,善于搶抓機(jī)遇,勇于開拓進(jìn)取,奮力殺開一條血路,把各項(xiàng)工作推向前進(jìn)。

第二,要大力弘揚(yáng)改革創(chuàng)新精神。改革創(chuàng)新是推動事業(yè)發(fā)展的根本動力。加快推進(jìn)黃河三角洲開發(fā)建設(shè)是一項(xiàng)全新的實(shí)踐,沒有改革創(chuàng)新的精神和勇氣,就難有大的作為。當(dāng)前,我們面臨許多新的課題,比如:如何調(diào)整優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,加快構(gòu)筑現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系;如何按照高效生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)的目標(biāo)定位,開辟生態(tài)文明建設(shè)新道路;如何做好統(tǒng)籌整合的文章,促進(jìn)一二三產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)文化融合發(fā)展、城鄉(xiāng)一體化發(fā)展、區(qū)域融合發(fā)展、人與自然和諧發(fā)展;如何組織好資本運(yùn)營,用市場經(jīng)濟(jì)的手段推進(jìn)發(fā)展;如何搞好重大基礎(chǔ)設(shè)施的管理運(yùn)營;如何抓好新形勢下的社會管理,等等,都需要我們從改革創(chuàng)新中找出辦法和答案。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭弘揚(yáng)改革創(chuàng)新精神,善于用新的發(fā)展理念指導(dǎo)實(shí)踐,用新的體制機(jī)制解決問題,用新的方式方法推動工作,努力做創(chuàng)新型領(lǐng)導(dǎo)干部。一要有改革創(chuàng)新的思維。帶頭解放思想,破除陳舊觀念的束縛、打破慣性思維方式的禁錮、克服陳規(guī)陋習(xí)的制約,善于用世界眼光和戰(zhàn)略思維來認(rèn)識和思考問題,善于用改革的辦法解決前進(jìn)中的問題,善于用市場的手段發(fā)展難題,不斷開拓事業(yè)發(fā)展的新境界。二要有改革創(chuàng)新的勇氣。改革創(chuàng)新難免有風(fēng)險(xiǎn),但不改革創(chuàng)新就沒有出路。只要符合科學(xué)發(fā)展觀的要求、符合黃河三角洲開發(fā)建設(shè)的需要、符合人民群眾的愿望和要求,就要敢于負(fù)責(zé)、敢冒風(fēng)險(xiǎn),大膽地試、大膽地闖,不怕挫折、不怕失敗,努力從困難中找到辦法,從逆境中培育有利因素,從不可能中創(chuàng)造可能,從可能中辦成事情,做到先干不爭論、先試不議論、先做不評論,在干中統(tǒng)一思想,在干中凝聚力量,在干中闖出一片新天地。三要有改革創(chuàng)新的本領(lǐng)。善于做好上級指示精神與本地本部門實(shí)際相結(jié)合的文章,把原則性規(guī)定轉(zhuǎn)變?yōu)榭刹僮鞯木唧w措施,創(chuàng)造性開展工作;善于在順境中抓住用好機(jī)遇,在逆境中發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)造機(jī)遇,牢牢把握發(fā)展的主動權(quán);善于借鑒吸收外地的成功經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真汲取群眾的實(shí)踐智慧,提高工作水平。在改革創(chuàng)新問題上,市委的態(tài)度非常明確,就是旗幟鮮明地保護(hù)改革者、支持創(chuàng)新者、鞭撻平庸者、懲治空談?wù)?、淘汰落后?切實(shí)營造干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。

第三,要親歷親為抓落實(shí)。抓落實(shí)是執(zhí)政能力的體現(xiàn),是領(lǐng)導(dǎo)干部的一項(xiàng)基本功。一個領(lǐng)導(dǎo)干部思想覺悟的高低、工作能力的大小,都體現(xiàn)在抓落實(shí)的水平和成效上。從一定意義上講,落實(shí)是一種責(zé)任,責(zé)任心強(qiáng)再難的事也能落實(shí),責(zé)任心差容易的事也辦不好;落實(shí)是一種意志,需要有堅(jiān)持不懈一抓到底的毅力,需要有說了算定了干的作風(fēng),需要有不達(dá)目的不罷休的韌勁;落實(shí)是一種能力,有什么樣的執(zhí)行能力、有什么樣的目標(biāo)追求,就有什么樣的工作效果。當(dāng)前黃河三角洲開發(fā)建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)已經(jīng)明確,各級領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任就是親歷親為狠抓落實(shí)。要深入一線抓落實(shí),特別要深入到困難多的地方攻堅(jiān)克難,到群眾意見大的地方化解矛盾,到工作推不開的地方打開局面。要突出重點(diǎn)抓落實(shí),抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),實(shí)施重點(diǎn)突破,當(dāng)前要著力抓好擴(kuò)大投資政策的落實(shí)、抓好重大項(xiàng)目和重點(diǎn)工程建設(shè)、抓好各項(xiàng)改革的推進(jìn)、抓好穩(wěn)定安全措施的落實(shí)。要雷厲風(fēng)行抓落實(shí),接受任務(wù)不打折扣,執(zhí)行任務(wù)不講困難,完成任務(wù)不降標(biāo)準(zhǔn),快節(jié)奏、高效率地推進(jìn)各項(xiàng)工作。要一以貫之抓落實(shí),決不能虎頭蛇尾、時緊時松,真正盯緊不放,一抓到底。

第四,要注重做好新形勢下的群眾工作。群眾觀點(diǎn)是我們黨的基本政治觀點(diǎn),群眾路線是我們黨的根本工作路線,群眾工作是我們黨的政治優(yōu)勢和優(yōu)良傳統(tǒng)。實(shí)現(xiàn)黃河三角洲開發(fā)建設(shè)的宏偉目標(biāo),需要廣大人民群眾的廣泛參與和大力支持,否則就會成為我們少數(shù)人的空忙。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真研究和把握新形勢下群眾工作的特點(diǎn)和規(guī)律,深入到群眾中去,注重提高做好群眾工作的能力,切實(shí)增強(qiáng)群眾工作的針對性和實(shí)效性。一要堅(jiān)持一切為了群眾。堅(jiān)持以人為本、以民為先,把富民作為第一導(dǎo)向,把群眾情緒作為第一信號,把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn),善于站在群眾的立場上觀察社會、分析問題、化解矛盾,做到反映群眾意愿、集中群眾智慧、凝聚群眾力量,為推進(jìn)各項(xiàng)工作贏得堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。二要充分尊重群眾。心里時刻裝著群眾,帶著深厚感情做群眾工作,善于通過民主的方法聽取群眾意見,接受群眾監(jiān)督,切實(shí)保障群眾的知情權(quán)、表達(dá)權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。三要真誠服務(wù)群眾。在為群眾排憂解難的過程中解開群眾的思想疙瘩,這是我們黨做好群眾工作的一條基本經(jīng)驗(yàn)。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺把黨的群眾工作體現(xiàn)在為群眾辦好事實(shí)事的具體行動中,通過解決一個個實(shí)際問題、辦好一件件實(shí)事,讓廣大人民群眾切實(shí)感受到改革發(fā)展帶來的實(shí)惠,感受到干部作風(fēng)的變化,感受到和諧社會建設(shè)的成果。四要宣傳教育群眾。學(xué)會用說服教育、耐心疏導(dǎo)的辦法解決人民內(nèi)部矛盾,耐心細(xì)致地做好群眾思想工作,溝通情況,理順情緒,化解矛盾,取得群眾的理解和支持。五要感召帶動群眾。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,一項(xiàng)重要政治責(zé)任就是當(dāng)好群眾的表率和向?qū)?。要?jiān)持以身作則、吃苦在前、享受在后,通過自身的品德和言行影響群眾、示范群眾、教育群眾,以自身的模范行為推動群眾工作取得實(shí)實(shí)在在的成效。

一年之計(jì)在于春。春天象征著勃勃生機(jī)與盎然活力,孕育著新的憧憬與希望。今年以來,全市上下同心協(xié)力,積極作為,奮力迎戰(zhàn)困難和挑戰(zhàn),一月份全市經(jīng)濟(jì)運(yùn)行比較平穩(wěn),處在全省中上游水平,總體實(shí)現(xiàn)了良好開局。最為可貴的是,全市上下信心堅(jiān)定,斗志昂揚(yáng)。各位企業(yè)家信心堅(jiān)定,積極開拓市場在國家科學(xué)技術(shù)獎勵大會上的講話、組織生產(chǎn),加強(qiáng)管理、提升素質(zhì),擴(kuò)大投資、新上項(xiàng)目;各級干部信心堅(jiān)定,積極落實(shí)政策,搞好服務(wù),推進(jìn)發(fā)展;廣大群眾信心堅(jiān)定,積極維護(hù)大局,安心本職工作,社會和諧穩(wěn)定。這樣的堅(jiān)定意志和精神力量,也預(yù)示著發(fā)展的春天即將到來。面對挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存、困難與希望同在的新形勢,全市上下要積極行動起來,萬眾一心,開拓奮進(jìn),努力促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)較快發(fā)展,以優(yōu)異成績向新中國60華誕獻(xiàn)禮。我們堅(jiān)信,在中央和省委、省政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,只要全市上下同心同德,埋頭苦干,我們一定能夠保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展,一定能夠把黃河三角洲開發(fā)建設(shè)偉大事業(yè)不斷推向前進(jìn)!

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第四篇：康泰集團(tuán)5S現(xiàn)場管理辦法

康泰集團(tuán)5S現(xiàn)場管理辦法

為了進(jìn)一步規(guī)范康泰集團(tuán)各4S店售前、售后現(xiàn)場管理，監(jiān)督各項(xiàng)流程和制度的嚴(yán)格執(zhí)行，特制定本辦法。

檢查的區(qū)域：接待區(qū)、客戶休息區(qū)、配件庫、衛(wèi)生間、員工休息區(qū)、設(shè)配的安全管理、員工的整體形象、銷售展廳，店外的衛(wèi)生。

第一條現(xiàn)場管理檢查主要針對售前、售后分兩部分，一部分是現(xiàn)場5S，另一

部分是安全生產(chǎn)；售前現(xiàn)場直接負(fù)責(zé)人為銷售經(jīng)理，售后現(xiàn)場直接負(fù)責(zé)人為服務(wù)經(jīng)理。

第二條 現(xiàn)場管理考核人員直接向人力資源行政部報(bào)告。

第三條 現(xiàn)場管理考核每周會到各店不定期的抽查一次。每周對各店的現(xiàn)場管理

進(jìn)行檢查并打分出結(jié)果，下次檢查時會重點(diǎn)針對上次的不足之處查看其整改情況。

第四條各店人員必須對現(xiàn)場管理人員全力配合并進(jìn)行有效監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場管

理人員在檢查上存在差別對待或有其它行為而造成檢查結(jié)果失真的，第一時間向人力資源行政部匯報(bào)。

第五條對于在檢查中重復(fù)出現(xiàn)的問題，即當(dāng)月出現(xiàn)并通報(bào)要求整改的問題，在檢查中仍然存在的給予下發(fā)整改通知單，第二次檢查如仍無有效整改的，將下發(fā)扣款通知單，對相關(guān)責(zé)任人予以100—200元罰款。

第六條對于暫時無法達(dá)到要求的硬件或其他情況，可根據(jù)實(shí)際情況改項(xiàng)檢查。

第七條本辦法最終解釋權(quán)歸康泰集團(tuán)人力資源行政部。

第八條本辦法自2011年11月開始執(zhí)行。人力資源部對檢查結(jié)果定期公示，康泰集團(tuán)人事行政部

2011-10-18

第五篇：Xxx集團(tuán)“5S”管理實(shí)施方案

Xxx集團(tuán)“5S”管理實(shí)施方案

一、指導(dǎo)思想

以創(chuàng)新管理和降本增效為核心，圍繞安全文明生產(chǎn)主線，以整理、整

頓、清掃、清潔、素養(yǎng)為手段，以“強(qiáng)管理、鼓士氣、保安全、提質(zhì)量、降消耗、增效益、治環(huán)境、樹形象”為目標(biāo)，全員參與，全員行動，完善 基礎(chǔ)管理，規(guī)范員工行為，大力營造安全、文明、整潔的辦公環(huán)境和現(xiàn)場 工作環(huán)境，提高標(biāo)準(zhǔn)化管理水平，塑造良好的企業(yè)形象。

二、工作任務(wù)和目標(biāo)

通過對廠區(qū)周邊、外圍、廠房建筑、生產(chǎn)現(xiàn)場、機(jī)器及設(shè)備、工作場 所（操作臺、室）、工程現(xiàn)場、倉庫、料場，辦公區(qū)域及空地、道路、停 車場、食堂、宿舍、環(huán)衛(wèi)綠化等公共區(qū)域的5S 管理，共同營造一個舒適 的工作環(huán)境和安全的作業(yè)場所。

“整理”目標(biāo)：創(chuàng)造一個“清清爽爽”的工作場所?！罢D”目標(biāo)：創(chuàng)造一個“井然有序”的工作場所?！扒鍜摺蹦繕?biāo)：創(chuàng)造一個“零故障”的工作場所?！扒鍧崱蹦繕?biāo)：創(chuàng)造一個“干干凈凈”的工作場所?！八仞B(yǎng)”目標(biāo)：創(chuàng)造一個“自主管理”的工作場所。

三、成立“5S”管理領(lǐng)導(dǎo)小組 組 長：XXX 副組長：XXX、XXX 成 員：各副總、部長、副部長及各廠處長

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)“5S”管理推進(jìn)辦公室，主任由張杰兼任，成員：生產(chǎn) 運(yùn)處、技術(shù)處、設(shè)備處、安監(jiān)處、企管處、人事處、總經(jīng)辦等專業(yè)管理部 門處長、鐵鋼軋廠長、能源中心主任及物業(yè)公司經(jīng)理。

領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：統(tǒng)籌負(fù)責(zé)全公司“5S”管理推進(jìn)、檢查、評價(jià)等工作； 審定“5S”管理方案及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、制度并監(jiān)督執(zhí)行；審議“5S”推行效果。辦公室按領(lǐng)導(dǎo)小組安排，全面負(fù)責(zé)“5S”管理推進(jìn)工作的目標(biāo)設(shè)定、計(jì)劃 制訂、評價(jià)、檢查、總結(jié)、考評等工作。

各廠處設(shè)一名“5S”管理員，負(fù)責(zé)按照公司統(tǒng)一安排協(xié)助部門主管制 定本部門“5S”管理計(jì)劃，以及本部門“5S”管理的監(jiān)督檢查。

四、實(shí)施步驟

為使5S 管理順利推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)，必須由淺入深，分五個階段 分步實(shí)施。

第一階段：學(xué)習(xí)、動員、啟動階段，時間：X 月25 日—X 月31 日，主要內(nèi)容：

1、發(fā)布5S 管理方案及相關(guān)學(xué)習(xí)資料；

2、各部門利用部門會議、班前班后會議等形式，組織員工學(xué)習(xí)“5S 方案”及相關(guān)知識，將5S 管理內(nèi)容宣傳到每個基層員工，并確定本部門 5S 管理員；

3、各部門制訂本部門定置管理平面布置圖即定置定位圖，并在顯著 位置張?zhí)?/p>

4、組織劃分各部門5S 責(zé)任區(qū)?，F(xiàn)場責(zé)任區(qū)劃分由生產(chǎn)運(yùn)行處負(fù)責(zé)，辦公區(qū)域劃分由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)，公共區(qū)域劃分由物業(yè)公司負(fù)責(zé)；

5、各部門內(nèi)部明確班組、員工5S 責(zé)任區(qū)。

第二階段：整理，時間：X月1 日—12 日，主要內(nèi)容：

1、根據(jù)定置定位圖，對本部門辦公室、操作室、庫房及現(xiàn)場等區(qū)域 物品定置定位擺放；

2、明確區(qū)分必需品和非必需品，并將必需品的數(shù)量降到最低限，存 放或處理可有可無的物品；

3、對各辦公室、庫房、會議室、操作室、現(xiàn)場等進(jìn)行清理、清除，將過期作廢的雜物和與生產(chǎn)、工作無關(guān)的物品、物件集中存放或處理；

4、各部門多余的物品交由總經(jīng)辦或庫房統(tǒng)一處理。辦公現(xiàn)場、生產(chǎn) 現(xiàn)場不得存放與生產(chǎn)、辦公無關(guān)的物品。

第三階段：整頓，時間：X 月13 日—20 日，主要內(nèi)容：

1、現(xiàn)場整頓：各類物品實(shí)行定位管理，按定置定位圖擺放整齊； 2、5S 責(zé)任區(qū)現(xiàn)場整頓：責(zé)任區(qū)內(nèi)物品定位管理，嚴(yán)格按定位圖擺放 整齊；

3、會議室、庫房、生產(chǎn)現(xiàn)場、工程現(xiàn)場等場所物品擺放要一目了然，物品分類定置定位擺放并標(biāo)有標(biāo)識。庫房內(nèi)物品分類碼放整齊，不得散放。庫存材料建立明細(xì)帳，做到帳物相符，定人管理。

第四階段：清掃、清潔，時間：X月21 日—30 日，主要內(nèi)容： 對本部門5S 區(qū)域進(jìn)行清掃清潔，各崗位干凈整潔。門窗、四壁干凈 整潔，無積塵、灰網(wǎng)和油污，門上玻璃明亮，無遮飾物。桌面、地面干凈 整潔無碎屑，室內(nèi)線路規(guī)整、干凈無污跡。

第五階段：自查、檢查評比階段，時間：X 月1 日—15 日，主要內(nèi)容：

1、各部門對以上4S 推進(jìn)情況回頭看，自我檢查，總結(jié)不足，進(jìn)行整 改；

2、各部門內(nèi)部制定出定置管理的考核辦法并與員工績效掛鉤；

3、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織聯(lián)合檢查（廠區(qū)、開發(fā)區(qū)所有辦公及生產(chǎn)區(qū) 域），對檢查結(jié)果進(jìn)行評比、通報(bào)。此后，每周檢查一次，檢查結(jié)果予以 通報(bào)。每個階段結(jié)束，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室都將組織進(jìn)行檢查，對不符合要求的 部門限期整改，并提出考核意見。

五、有關(guān)要求

1、各部門廠處長為“5S”管理工作第一責(zé)任人，要嚴(yán)格按步驟組織

推進(jìn)本部門“5S”管理工作，每一階段實(shí)施完成后要及時進(jìn)行總結(jié)、分析，制定措施加以改進(jìn)，鞏固“5S”管理成果。

2、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé) “5S”管理的推進(jìn)、檢查工作，采取定期檢 查與不定期抽查方式，對各部門5S 推進(jìn)情況進(jìn)行檢查。原則上每周檢查 一次，每周一次評比、通報(bào)。

3、各部門“5S”管理推進(jìn)檢查考評結(jié)果納入本部門年薪人員月度績 效。月度部門檢查評價(jià)平均分?jǐn)?shù)在95 分及以上，獎勵廠處長績效分1 分，平均分?jǐn)?shù)在90 分及以上，獎勵廠處長績效分0.5 分；月度部門檢查評價(jià) 低于90 分者，考核部門廠處長績效1 分。4、5S 管理是公司強(qiáng)化基礎(chǔ)管理，清潔生產(chǎn)，提質(zhì)降耗，降本增效，美化環(huán)境，增強(qiáng)凝聚力，展示XXX和XXX人精神風(fēng)貌的一項(xiàng)重要工作，各 部門要將5S 管理納入本部門的一項(xiàng)常規(guī)工作，長抓不懈，各級領(lǐng)導(dǎo)和員 工必須高度重視，科學(xué)安排，強(qiáng)力推進(jìn)，持續(xù)改進(jìn)，確保抓出成效。

六、本方案經(jīng)5S 管理領(lǐng)導(dǎo)小組審議通過，自發(fā)布之日起實(shí)施。附：

1、“5S”管理講義

2、“5S”推行要領(lǐng)

3、“5S”關(guān)系圖及推進(jìn)層次圖

4、定置定位管理規(guī)定及定置定位圖示例

5、“5S”檢查評價(jià)表 二O 一二年五月二十日 3 “5S”管理講義

一、“5S”管理的目的

1、員工作業(yè)出錯機(jī)會減少，不良品下降，品質(zhì)上升；

2、提高士氣；

3、避免不必要的等待和查找，提高工作效率；

4、資源得以合理配置和使用，減少浪費(fèi)；

5、整潔的作業(yè)環(huán)境給客戶留下深刻印象，提高公司整體形象；

6、通道暢通無阻，各種標(biāo)識清楚顯眼，人身安全有保障；

7、為其他管理活動的順利開展奠定基礎(chǔ)。

二、“5S”管理的作用

1、提供一個舒適的工作環(huán)境；

2、提供一個安全的作業(yè)場所；

3、塑造企業(yè)的良好形象，提高員工工作熱情和敬業(yè)精神；

4、穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量；

5、提高工作效率，降低消耗；

6、增加設(shè)備的使用壽命，減少維修費(fèi)用。

三、整理

針對工作現(xiàn)場，區(qū)別要與不要的東西，保留有用的東西，撤除不需要 的東西。核心是：將必需物品與非必需品區(qū)分開，在崗位上不要放置必需 以外的物品。目的：

1、對每件物品都要看看是否必要，應(yīng)該怎樣放置。

2、要區(qū)分對待馬上要用的、暫時不用的、長期不用的。

3、即便是必需品，也要適量；將必需品的數(shù)量降低到最低程度；

4、在哪兒都可有可無的物品，不管是誰買的，有多昂貴，也應(yīng)堅(jiān)決 處理掉，決不手軟。

5、非必需品：在這個地方不需要的東西在別的地方或許有用，并不 是“完全無用”的意思，應(yīng)尋找它合適的位置。

6、當(dāng)場地不夠時，不要先考慮增加場所，要整理現(xiàn)有的場地，并加 以利用。

四、整頓

把要用的東西，按規(guī)定位置擺放整齊，井然有序，并做好標(biāo)識進(jìn)行管 理。核心是：將必需物品放于任何人都能立即取到的狀態(tài)。將尋找的時間減少為零。有異常（如丟失、損壞）能馬上發(fā)現(xiàn)。其它 人員也能明白要求和做法（即其它人員也能迅速找到物品并能放回原處）。4 不同的人去做，結(jié)果是一樣的（已經(jīng)標(biāo)準(zhǔn)化）。

五、清掃

將不需要的東西清除掉，保持工作現(xiàn)場無垃圾，無污穢。核心是：將

崗位變得無垃圾、無灰塵，干凈整潔；設(shè)備設(shè)施清潔完好；環(huán)境一塵不染。每名員工都應(yīng)劃定個人負(fù)責(zé)清潔的區(qū)域，并劃清界限，不留死角。凡是對自己的責(zé)任區(qū)域都不肯去認(rèn)真負(fù)責(zé)的員工，不能擔(dān)當(dāng)更重要的 工作。

到處都干凈整潔，客戶感動，員工心情舒暢。

在整潔明亮的環(huán)境里，任何異常——甚至一顆螺絲掉在地上都可馬上 發(fā)現(xiàn)。

六、清潔

維持以上整理、整頓、清掃后的局面，實(shí)現(xiàn)工作場所整潔、衛(wèi)生。核

心是：將整理、整頓、清掃進(jìn)行到底，將其制度化、規(guī)范化，通過制度化 來維持成果，成為一種制度和習(xí)慣。之后，不能半途而廢，否則又回到原 來的混亂狀態(tài)；要言傳身教，加強(qiáng)制度監(jiān)督，否則，一時養(yǎng)成的壞習(xí)慣，要花十倍的時間去改正。

七、素養(yǎng)

通過上述4S 活動，使每個員工自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，養(yǎng)成良好的 工作習(xí)慣，做到“以廠為家、以廠為榮”。核心是：對于規(guī)定了的事情，大家都按要求去執(zhí)行。目的是提升“人的品質(zhì)”，成為對任何工作都講究 認(rèn)真的人。公司向每一位員工灌輸遵守規(guī)章制度、工作紀(jì)律的意識；此外，強(qiáng)調(diào)創(chuàng)造一個良好風(fēng)氣的工作場所，如果絕大多數(shù)員工對以上要求會付諸 實(shí)踐，個別員工和新人就會拋棄壞習(xí)慣，轉(zhuǎn)而向好的方面發(fā)展。此過程有 助于人們養(yǎng)成制定和遵守規(guī)章制度的習(xí)慣。使人人成為他人的傍樣，具備 了成功的修養(yǎng)。5 “5S”推行要領(lǐng)

序號 項(xiàng)目 推行要領(lǐng) 規(guī) 范 內(nèi) 容 不再使用的文件資料、工具廢棄處理

不常使用的文件放置于文件柜中，常使用的文件資料放置 就近位置；正在使用的文件資料分未處理、正處理、已處 理三類放置

各類物品、辦公用品、設(shè)備、家具等分類擺放整齊 1 整理

1）對工作場所全面檢查

2）制定[要]和[不要]的判別基準(zhǔn)（見附表）3）不要物品的清除

4）要的物品調(diào)查使用頻度，決定日常用量

臺面、抽屜最低限度的擺放

各類物品、用品、設(shè)備等要有規(guī)劃，定位放置和標(biāo)識 文件資料要放入相應(yīng)文件夾，做好編號、定位擺齊 電腦線和其他電線要用綁帶扎起，不零亂 辦公桌及抽屜、文件柜內(nèi)擺放整齊有序，不雜亂 2 整頓

1）前一步驟整理的工作要落實(shí) 2）需要的物品明確放置場所 3）擺放整齊、有條不紊 4）場所、物品標(biāo)示清楚

私人物品放置于規(guī)定位置

將地面、墻、天花板、門窗、辦公桌等打掃干凈，破損處 及時維修好

辦公用品、用具、設(shè)備擦洗干凈 文件記錄破損處修補(bǔ)好 清掃

1）建立清掃責(zé)任區(qū)（室內(nèi)、外）2）開始一次全公司的大清掃 3）每個地方清洗干凈

4）調(diào)查污染源，予以杜絕或隔離 沒有噪音和其他污染

每天上下班各花10 分鐘做好5S 工作

每天隨時自我檢查，互相檢查，定期或不定期進(jìn)行檢查 對不符合的情況及時糾正 4 清潔

1）落實(shí)前3S 工作

2）制訂目視管理的基準(zhǔn)

3）制訂獎懲辦法，加強(qiáng)執(zhí)行

4）部門領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常帶頭巡查，帶動全員重視5S 活動 保持整理、整頓、清掃的成果

衣著整潔得體，儀容整齊大方

言談舉止文明有禮，對人熱情大方, 工作精神飽滿 愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn)，自覺遵守公司相關(guān)規(guī)章制度 有團(tuán)隊(duì)精神，互相幫助，積極參加5S 活動 嚴(yán)禁公物私用，做到資源共享

嚴(yán)禁隨意放置易燃易爆物品

在工作場所內(nèi)不追逐打鬧，不大聲喧嘩和私語，坐立端正 5 素養(yǎng)

1）制訂和遵守公司有關(guān)規(guī)章制度 2）推行目視化管理 3）實(shí)施5S 教育、宣導(dǎo) 4）推動各種激勵活動

養(yǎng)成節(jié)約的好習(xí)慣，充分利用可再生資源 判別“要”與“不要”基準(zhǔn)表

常用程度 使用頻率 處理方法

低 過去一年都沒有使用過的物品，而且不能再用 丟棄 在過去的6 個月中只使用過一次的物品 中

一個月使用一次的物品 集中定點(diǎn)存放

一周使用一次的物品 高 每天都使用的物品 每小時都要使用的物品

保存在辦公室、操作室內(nèi)或隨 身攜帶 6 5S 之間的關(guān)系圖 5S 管理推進(jìn)層次 定置定位管理規(guī)定

一、各部門成立以廠處長為負(fù)責(zé)人的“5S”管理小組，嚴(yán)格按公司統(tǒng) 一要求推進(jìn)“5S”各項(xiàng)工作。

二、各部門由專人負(fù)責(zé)制作辦公室、操作室、現(xiàn)場等定置定位平面圖 及物品定置定位平面圖。

三、物品定置內(nèi)容

1.辦公桌、操作臺等定置； 2.文件、資料柜、儲物柜等定置； 3.衛(wèi)生及生活用品定置；

4.急辦文件、信息特殊定置；

5.墻面、門上張貼物及懸掛物定置； 6.其它物品定置。

四、定置定位圖出臺后，應(yīng)按“5S”管理程序開始工作，最終達(dá)到定 置定位優(yōu)質(zhì)化。

五、定置定位管理是一項(xiàng)長期的日常管理工作，各部門應(yīng)按要求、按 計(jì)劃嚴(yán)格執(zhí)行。

六、定置定位管理應(yīng)落實(shí)到人，每間辦公室、操作室等應(yīng)指定專人具 體負(fù)責(zé)。

七、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)計(jì)劃推進(jìn)和執(zhí)行情況檢查，檢查評價(jià)參見 《“5S”檢查評價(jià)表》。8 辦公室定置定位圖（示例）序 號

名稱 數(shù)量 序號 名稱 數(shù)量 1 辦公桌 1 9 2 電腦 1 10 3 電話 1 11 4 辦公椅 1 12 5 文件柜 2 13 6 辦公椅 2 14 7 電源插座 1 15 8 垃圾桶 1 16 部 門 ΧΧΧ 保管人 ΧΧΧ

批準(zhǔn)人 ΧΧΧ 日期 2012 年5 月20 日 9 滿分評分 辦公桌

只保留一套經(jīng)常使用的辦公用品，非每日必需品不得存放在辦公桌上，物品擺放有固 定位置，桌面整潔干凈、無污跡，辦公物品擺放有序，人離開辦公桌后，辦公椅應(yīng)推 至桌前，且與其平行 發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 2 辦公椅干凈，無損，下班或離位5分鐘以上必須歸位發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 3 文件柜

無灰塵、亂擺放物品，文件擺放有序，有目錄，定位化管理（顏色、標(biāo)記、編號），平時柜門要關(guān)閉，文件夾內(nèi)必須有目錄索引

發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 4 窗 戶表面目視無灰塵，無粘貼物，無裂痕、破損現(xiàn)象，下班時關(guān)閉并扣鎖發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 5 門無破損，無亂貼亂掛物品，無灰塵，無掛飾物，下班后要上鎖發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 6 地 面保持整潔，無垃圾、廢棄物品及油污、水漬現(xiàn)象，無亂堆放現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分4 7 通 道走廊通暢、無障礙物、無亂堆放現(xiàn)象，無水漬、油污，保持整潔干凈發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分4 8 墻 壁無亂貼、寫、畫、掛、靠現(xiàn)象，無印跡，無蜘蛛網(wǎng)及碰損情況發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 9 天花板無脫落，目視無蜘蛛網(wǎng)及漏水現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 10 盆景、裝飾物適時灌溉，無垃圾、雜物和花草壞死現(xiàn)象，無灰塵，無缺損發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 11 空 調(diào)按規(guī)定使用，目視無灰塵、油污現(xiàn)象，運(yùn)行正常，不使用時電源切斷發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分4 12 電 腦無灰塵及亂貼物品，離位5分鐘以上關(guān)閉顯示器，下班后關(guān)閉電源發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分4 13 打印機(jī)外表干凈，運(yùn)行正常，不缺紙，下班后關(guān)閉電源發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分4 14 電話機(jī)話機(jī)潔凈，放置固定位置，有本機(jī)號碼標(biāo)識發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 15 網(wǎng)、電源線連接牢固，線盒無損，各種線路捆扎不亂發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 16 垃圾簍公用的垃圾簍應(yīng)放置衛(wèi)生角處，無痰漬，下班前及中午休息前10分鐘內(nèi)清空發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 17 洗手間干凈、明亮無異味發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分4 18 設(shè)備工具/倉庫整潔，無臟亂發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分4 19 公共場所整潔無臟物發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分4 20 生產(chǎn)現(xiàn)場產(chǎn)品已標(biāo)識、產(chǎn)品堆放、設(shè)備和工具放置整齊，無不用物品在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分4 21 培訓(xùn)按部門計(jì)劃組織培訓(xùn)，效果較好未培訓(xùn)扣0.2分,效果差扣0.2分3 22 定置定位圖定置定位圖健全、完善發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分4 23 燈具及按鈕整體無閃爍及損壞現(xiàn)象，光線充足時應(yīng)關(guān)燈，有2個以上開關(guān)按鈕時要有識別編號發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 24 發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 25 發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 26 發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 27 發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 28 發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 29 發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 30 發(fā)現(xiàn)一處不符合扣0.2分3 31 如無，不扣分；如有，每項(xiàng)加 0.5分

如無，不扣分；如有，每項(xiàng)加 0.5分 100 標(biāo)準(zhǔn)化 及推廣(加分項(xiàng))有值得分享的5S推進(jìn)辦法，并進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn)化 提倡可行的節(jié)約措施，節(jié)省辦公成本

辦公區(qū)域內(nèi)不隨地吐痰，不亂丟紙屑、雜物，不得用餐 素養(yǎng)

有部門責(zé)任區(qū)衛(wèi)生制度，員工下班前10鐘做5S工作 推行節(jié)約，充分利用可再生資源，做到物品循環(huán)利用

言談舉止文明有禮，明理謙讓，行坐姿勢端正，打電話不吵嚷 扣分原因整改期限

負(fù)責(zé)人 簽字

會議室使用完畢后，使用人應(yīng)將桌椅恢復(fù)原位，及時清理桌面物品 整理 整頓 清掃 清潔

私人包類、衣物不得放在辦公桌、文件柜上

在公司辦公區(qū)域內(nèi)衣著得體，儀表整潔，統(tǒng)一職業(yè)裝，衣袖扣扣，皮鞋干凈，須發(fā)不凌亂，發(fā)型不奇 怪 評定

XXX集團(tuán)5S管理活動檢查評價(jià)表 被檢查部門: 合計(jì)

檢查日期: 年 月 日 檢查人： 部門責(zé)任人確認(rèn)： 評估項(xiàng)目 序

號

評估項(xiàng)目與要求考評標(biāo)準(zhǔn) 完成情 況確認(rèn) 說明：

1、同一區(qū)域連續(xù)重復(fù)發(fā)生的不符合項(xiàng)加倍扣分。

2、有爭議的不符合項(xiàng)由檢查組參照相近標(biāo)準(zhǔn)共同評審判定。11