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      消防管理人員履職匯報11月份(推薦5篇)

      時間:2019-05-14 02:21:25下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《消防管理人員履職匯報11月份》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《消防管理人員履職匯報11月份》。

      第一篇:消防管理人員履職匯報11月份

      *******公司

      消防管理人員履職情況說明

      一、對消防設施進行了全面檢查。

      我行在4月份對全行的滅火器、消防栓、壓力罐、排風口等消防設施按照要求進行了全面的檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題當場整改,確保消防設施無故障運行。

      二、舉辦了一期消防培訓

      針對春季火災多發(fā)的情況,我行后勤服務中心邀請烏魯木齊消防宣教中心教官在4月份對全行職工進行了消防知識講座。通過對全行職工及消防員的培訓,進一步提高了全行員工的“四個能力”及消防員的火災處置能力。

      述職人:***

      時間:***

      第二篇:消防管理人員履職匯報11月份

      *******公司

      消防管理人員履職情況說明

      一、對消防、救援設施建立動態(tài)檔案

      針對消防設施原有編號不宜保存、容易損壞的缺陷,公司在11月份對全公司的滅火器、消防栓、消防炮、空氣呼吸器等設施按照部門統(tǒng)一管理的模式進行了編號并建立了電子檔案。

      二、培訓

      針對冬季火災多救援困難的情況,公司安全環(huán)保部在11月份進行了消防培訓。通過對消防員的培訓,提高了火災處置能力,保障了公司的安全發(fā)展。

      述職人:***

      時間:***

      第三篇:消防中隊長履職匯報材料

      消防中隊長履職匯報材料

      消防中隊長履職匯報材料

      一、加強自身學習,努力提高政治思想素質

      在改革開放新形勢下,部隊的政治思想工作面臨著許多新情況、新問題。怎樣使自己的思想和工作適應形勢的發(fā)展,圍繞中隊建設做好政治思想工作,增強政治思想工作的針對性,是擺在我面前的一大考驗。為此,我從提高自身素質入手,努力加強著呢固執(zhí)理論學習,提高自己的思想政治水平。

      一是認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及黨的路線、方針、政策,學習關于領導干部要講政治的指示精神,從思想上、政治上同黨中央保持一致。在學習

      “三個代表”重要思想過程中,我理論聯(lián)系實際,從自身出發(fā),加強黨員的先進性,時刻嚴格要求自己,不斷提高黨性。對上級的指示精神,我認真領會,并能夠聯(lián)系本單位的實際認真貫徹執(zhí)行。

      二是加強業(yè)務理論和科學文化知識學習,提高自己的理論素質和文化是水平。通過學習拓寬了自己的知識面,加深了對實際工作中的一些問題的理解,把一些具體的工作經(jīng)驗上升到了理論高度從而為更好地開展工作打下了良好基礎。

      二、密切配合中隊黨支部開展工作,加強自己的助手作用

      中隊是否有戰(zhàn)斗力,作風是否過硬,支部一班人是關鍵。在工作中,我在支部的統(tǒng)一領導下,搞好密切配合,加強個成員之間的交流。作為一名干部,在許多方面,我都需要加強自身素質的提高。因此,我沒有因為自己是名干部而產生絲毫優(yōu)越感,而是更加虛心的向其他人員請教,尤其是在部隊管理上主

      動向老干部學習、請教,加強配合,做好助手。從而使中隊干部之間、干 部與戰(zhàn)士之間能夠密切配合、關系融洽、團結一致。這些努力對整個中隊建設取得好成績發(fā)揮了很好的推進性作用。

      三、樹立牢固的執(zhí)法為民思想觀念

      平時覺得自己又不是消防監(jiān)督執(zhí)法干部,與執(zhí)法為民沒有什么大的關系,只把自己中隊這些工作干好就可以了。通過執(zhí)法為民教育學習,我發(fā)現(xiàn)這種思想是錯誤的,中隊執(zhí)勤工作雖然不是直接執(zhí)法,但也是和執(zhí)法有關。因為滅火救援執(zhí)勤工作如果處置不利,也會被群眾上告,涉及到法律責任與賠償問題。市鎮(zhèn)民房火災撲救不利被群眾上告一事,就是眼前一個活生生的教訓,值得我們每一名官兵深思。牢記全心全意為人民服務的宗旨,執(zhí)法為民是執(zhí)政為民在消防工作中的具體體現(xiàn)。消防執(zhí)法必須立足于全心全意為人民服務,以作為我們一切工作的出發(fā)點和立足點。對中隊干部來說,必須樹立執(zhí)勤就是執(zhí)法的

      思想觀念。同時要加強思想理論學習,不斷提高自己的業(yè)務水平和工作能力。http://

      四、不斷增強事業(yè)心、責任心

      領導開會經(jīng)常提到這個問題,通過執(zhí)法為民學習和深刻的查擺分析,才發(fā)現(xiàn)自己的不足,事業(yè)心、責任感是有,只是有時工作不細心,忽略了某個環(huán)節(jié)或細節(jié),或者方法不對頭,欠缺經(jīng)驗,某些事情處理的不好。這些問題的解決,只有一個辦法,那就是進一步加強事業(yè)心、責任心,工作謙虛謹慎,克服心浮氣燥的心理,凡是勤于思考,把工作考慮周全。我領會了“事業(yè)心、責任心”的真正含義,事業(yè)心、責任心不僅體現(xiàn)在大事上,更體現(xiàn)在小事上,細小工作方面,常言說:“不做小事,難做大事?!痹诮窈蟮墓ぷ髦?,要進一步增強事業(yè)心、責任心,遇事多動腦,多想問題,謙虛謹慎戒驕戒躁。努力把各方面工作搞好。

      五、愛崗敬業(yè),進一步搞好本職工作

      負責隊管、后勤工作,管理水平不高,隊伍中有些問題不能進行徹底解決,特別是個別士官的問題,不能很好的解決,隊容隊貌、紀律作風、崗哨、內務衛(wèi)生方面還需要繼續(xù)加強,在后勤工作方面,有些工作有時拖拉,衛(wèi)生管理不到位,以至支隊來隊檢查摸到了很多灰。有些方面工作不細,還需要進一步加強。我主要負責中隊的隊伍管理和后勤工作,在隊伍管理方面要充分做好自己的表率作用,做到心勤、眼勤、手勤、腿勤,抓住工作重點,加大管理力度。在后勤方面,增強責任心,把工作做實、做細,搞好伙食調劑,搞好衛(wèi)生及物品和伙食帳目管理。

      第四篇:管理人員履職承諾書

      管理人員崗位盡職盡責承諾書

      我自愿承擔現(xiàn)本職崗位工作,并且保證恪盡職守、盡職盡責,現(xiàn)根據(jù)本人工作崗位職責要求,在履職期間做出如下承諾:

      一、忠誠企業(yè)、忠于職守、敬業(yè)愛崗,自覺維護公司利益、保守公司秘密,認真履行崗位職責,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。

      二、認真執(zhí)行公司各項決定,切實貫徹公司各項部署和要求。本人在任職期間,均服從公司決定,三、推進企業(yè)精細化、規(guī)范化管理,保質保量完成上級下達的各項工作任務。

      四、創(chuàng)新管理,誠實守信,以身作則。

      五、牢記公司企業(yè)文化,認同公司核心價值觀。

      六、不從事任何與公司有利益沖突的活動,不從事與公司相競爭的業(yè)務,不擅自在本公司以外的單位兼職。

      七、加強自身學習,積極學習新知識、新技術和新方法,不斷提高業(yè)務水平和管理能力。

      八、任職期間,如違反上述承諾,本人愿承擔相應責任,并服從接受組織上的任何處理。

      承諾人簽名: 年 月 日

      第五篇:管理人員履職承諾書

      在現(xiàn)在社會,我們都跟承諾書有著直接或間接的聯(lián)系,承諾書必須在要約的有效期作出。那要怎么寫好承諾書呢?下面是小編收集整理的管理人員履職承諾書范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      管理人員履職承諾書范文篇1

      為進一步加強和改進市市政工程管理處作風建設,全面提高履職盡責能力和水平,促進市政設施管理事業(yè)發(fā)展,特向社會公開承諾如下:

      一、加強作風建設。嚴格執(zhí)行八項規(guī)定和廉潔從政規(guī)定,自覺踐行三嚴三實,持之以恒,切實轉變作風,提高工作效率。

      二、加強市政道路設施維護。對所管轄的道路、橋梁、道路排水溝及附屬設施做到巡查到位、維修及時,確保其平整、暢通。

      三、強化路政管理。加大市政道路巡查力度,依法處置亂挖亂占市政道路設施行為,確保市政道路設施完好。

      四、嚴格落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任,牢固樹立勤政廉政、高效便民的良好形象,本篇文章來自資料管理下載。堅決杜絕和嚴肅查處濫用職權、以權謀私以及吃、拿、卡、要等行為。

      五、誠懇接受社會各界監(jiān)督,對群眾舉報投訴,做到事事有結果、件件有回音。

      熱忱歡迎社會各界和廣大市民對市市政工程管理處工作進行監(jiān)督并提出寶貴意見和建議。

      承諾人:

      日期:20xx年XX月XX日

      管理人員履職承諾書范文篇2

      本人在任職期間作出如下承諾:

      一、自覺遵守國家法律、法規(guī)、公司章程和各項規(guī)章制度。遵守黨紀和黨風廉政建設的有關規(guī)定,廉潔自律。與公司保持高度一致,自覺維護公司利益,保守公司機密。

      二、推進企業(yè)精細化、規(guī)范化管理,努力完成及超額完成上級下達的各項工作生產任務。

      三、推進精神文明建設工作,堅持民主集中制,努力提高經(jīng)濟效益,為三個文明建設努力工作。

      四、維護班子團結,加強內部管理,接受員工監(jiān)督,關心員工生活,切實把有關制度規(guī)定落到實處。

      五、敬業(yè)愛企,創(chuàng)新管理,誠實守信,以身作則。

      六、不從事任何與公司有利益沖突的活動,不從事與公司相競爭的'業(yè)務,不擅自在本公司以外的單位兼職。

      七、根據(jù)本人履職、公司機構調整,本人在任職期間或任期屆滿后,均服從公司決定,不提出其它要求。

      八、任職期間,如違背上述承諾事項,本人自愿辭去職務,并承擔相應責任。

      九、本承諾書一式三份:本人存一份、單位存檔一份、人力資源部存檔一份。

      承諾人:

      日期:20xx年XX月XX日

      管理人員履職承諾書范文篇3

      我自愿承擔現(xiàn)本職崗位工作,并且保證恪盡職守、盡職盡責,現(xiàn)根據(jù)本人工作崗位職責要求,在履職期間做出如下承諾:

      一、忠誠企業(yè)、忠于職守、敬業(yè)愛崗,自覺維護公司利益、保守公司秘密,認真履行崗位職責,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。

      二、認真執(zhí)行公司各項決定,切實貫徹公司各項部署和要求。本人在任職期間,均服從公司決定,三、推進企業(yè)精細化、規(guī)范化管理,保質保量完成上級下達的各項工作任務。

      四、創(chuàng)新管理,誠實守信,以身作則。

      五、牢記公司企業(yè)文化,認同公司核心價值觀。

      六、不從事任何與公司有利益沖突的活動,不從事與公司相競爭的業(yè)務,不擅自在本公司以外的單位兼職。

      七、加強自身學習,積極學習新知識、新技術和新方法,不斷提高業(yè)務水平和管理能力。

      八、任職期間,如違反上述承諾,本人愿承擔相應責任,并服從接受組織上的任何處理。

      承諾人簽名

      年月日

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