第一篇：關(guān)于做好黨統(tǒng)有關(guān)工作的通知

關(guān)于做好黨統(tǒng)有關(guān)工作的通知

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，縣直各戰(zhàn)線（系統(tǒng)）黨委：

根據(jù)州委組織部對黨統(tǒng)工作要求，從今年開始推行半年一統(tǒng)一報制度。為確保黨統(tǒng)數(shù)據(jù)準確無誤，工作按時保質(zhì)完成，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、明確專人管理維護。各基層黨委要明確一名分管領(lǐng)導(dǎo)專抓、一名專門人員進行黨統(tǒng)信息錄入與維護。專抓領(lǐng)導(dǎo)和信息錄入與維護工作人員名單于3月1日前報縣委組織部組織科。

二、做好信息錄入工作。嚴格按照管理系統(tǒng)中有關(guān)組織信息、人員信息等模塊進行信息全面錄入和維護，要做到客觀、準確、真實。特別對組織關(guān)系轉(zhuǎn)移、死亡以及流動黨員信息等要及時更新維護。

三、按時上報黨統(tǒng)報表。黨統(tǒng)表格共有15張統(tǒng)計表，已下發(fā)到各基層黨委及郵箱。有關(guān)表格要認真填寫。上報時黨委書記要簽名，并加蓋黨委公章。上報時間分別為6月底和12月底。

四、保管好軟件及密鑰。從今年開始黨統(tǒng)工作啟用《全國黨員管理系統(tǒng)（基層版）》，使用新的黨統(tǒng)軟件必須配套有密鑰（也稱“加密狗”），否則無法使用?？h委組織部專門為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直戰(zhàn)線（系統(tǒng)）黨委訂購配備了新的黨統(tǒng)軟件，各黨委要保管好黨統(tǒng)軟件，防止黨統(tǒng)軟件特別密鑰（“加密狗”）丟失、損壞。凡黨統(tǒng)軟件特別密鑰（“加密狗”）丟失、損壞的，由各黨委自行訂購。

縣委組織部將不定期對黨統(tǒng)工作抽查和檢查，并對檢查情況進行分類排位，檢查結(jié)果納入黨建工作用與創(chuàng)先爭優(yōu)目標管理考核內(nèi)容。

中共xxxx縣委組織部

2012年2月21日

第二篇：張部長講話(黨統(tǒng)工作)

青川縣召開2010年黨內(nèi)統(tǒng)計年報工作會

12月14日上午，在縣文化中心3會議室召開了“青川縣2010年黨內(nèi)統(tǒng)計年報工作會”，相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和公安局、企工委、唐家河等部門參加了會議，縣委常委、組織部長張大勇出席會議并做了重要講話。

會上，縣委常委、組織部長張大勇對做好今年的黨統(tǒng)工作提出了三點要求：一是要加深認識。深刻理解黨統(tǒng)工作的重要意義，認真對待本次黨統(tǒng)工作；二是要摸清家底。對各級黨組織內(nèi)黨員要做到人人統(tǒng)計，據(jù)實統(tǒng)計。堅決做到不漏統(tǒng)、不誤統(tǒng)；三是要按時上報。要把握好時間節(jié)點，嚴格按照上報時限上報報表。在本次報表中，將對上報時間快、信息準、錄入規(guī)范的單位中評選全優(yōu)報表，并頒發(fā)獎金。

縣委組織部副部長李忠強調(diào)，各黨統(tǒng)錄入人員要做到態(tài)度嚴謹；數(shù)據(jù)準確，資料規(guī)范。

一是

二是摸清家底。做到統(tǒng)計到人，據(jù)實統(tǒng)計。

三是按時上報。評比全優(yōu)報表，對于全優(yōu)的報表鄉(xiāng)鎮(zhèn)頒發(fā)獎金。按時和準確。

黨員審批工作：（問題）

一是沒有開會。嚴格按程序?qū)徟h員。

二是檔案。檔案涂改嚴重。

青川縣召開2010年黨內(nèi)統(tǒng)計年報工作會

12月14日上午，在縣文化中心3會議室召開了“青川縣2010年黨內(nèi)統(tǒng)計年報工作會”，相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和公安局、企工委、唐家河等部門參加了會議，縣委常委、組織部長張大勇出席會議并做了重要講話。

為保證錄入表冊的規(guī)范性，縣委組織部劉仲軍就年報表冊的填寫進行了詳細的講解。同時把全縣40個錄入單位分為5個塊區(qū)分時段上報表冊，預(yù)計通過5天時間全面完成我縣黨統(tǒng)工作。

會上，縣委常委、組織部長張大勇對做好今年的黨統(tǒng)工作

提出了三點要求：一是要加深認識。深刻理解黨統(tǒng)工作的重要意義，認真對待本次黨統(tǒng)工作；二是要摸清家底。對各級黨組織內(nèi)黨員要做到人人統(tǒng)計，據(jù)實統(tǒng)計。堅決做到不漏統(tǒng)、不誤統(tǒng)；三是要按時上報。要把握好時間節(jié)點，嚴格按照上報時限上報報表。在本次報表中，將對上報時間快、信息準、錄入規(guī)范的單位中評選全優(yōu)報表，并頒發(fā)獎金。

第三篇：黨統(tǒng)分析報告

XX單位2013年黨統(tǒng)分析報告

根據(jù)XX組織部的要求，XX于2013年12月對黨組織和黨員的基本情況進行了統(tǒng)計匯總?，F(xiàn)將統(tǒng)計的具體情況報告如下：

一．黨員構(gòu)成基本情況

截止到XX年XX月XX日，XX共有黨員XX人。其中，正式黨員3131人，預(yù)備黨員37人；入黨積極分子共70人，發(fā)展對象24人；女黨員695人，占黨員總數(shù)的21.8％，少數(shù)民族黨員829名，占到黨員總數(shù)的26%。

從年齡構(gòu)成上看，35歲以下的401人，占12.6%；36歲至45歲的501人，占15.7%；46歲至54歲的516人，占16.2%；55歲至59歲的373人，占11.7%；60歲以上的1395人，占4

3.8%。

從學(xué)歷上看，本科及以上學(xué)歷的240人，占7.5%；?？?61人，占23.9%；高中、中技學(xué)歷的826人，占30%；初中及以下的1359人，占42.7%。

從發(fā)展入黨積極分子的情況來看，35歲及以下的51人，占72.9%，大專及以上學(xué)歷的39人，占55.7%，中專高中學(xué)歷的28人，占40%?？梢婞h員隊伍年輕化，高學(xué)歷化的趨勢愈發(fā)明顯。

二．存在的主要問題

從黨員構(gòu)成及發(fā)展對象的情況來看，我鎮(zhèn)黨建工作取得了一定的成績，但同時也反映出黨建工作中存在的問題。

1.黨員隊伍結(jié)構(gòu)不夠合理。XX名黨員中，60歲以上的1395名，占黨員總數(shù)的43.8%；初中及以下學(xué)歷的1359名，占42.7%。年齡偏大、文化程度偏低仍是目前我鎮(zhèn)黨員中存在的突出問題。分析其原因，主要是隨著勞務(wù)經(jīng)濟的發(fā)展，大部分青年外出務(wù)工，流動性相對較強，從而使得黨組織的思想引導(dǎo)和培養(yǎng)教育不能及時跟進，造成一些青年思想認識不足，入黨積極性不高的局面。

2.黨員隊伍專業(yè)人才貧乏。在包括公有制和非公有制在內(nèi)的企業(yè)中，我鎮(zhèn)黨員企業(yè)專業(yè)技術(shù)隊伍還有待進一步壯大。在尊重之人，尊重人才，尊重勞動的社會大背景下，發(fā)展企業(yè)專業(yè)技術(shù)黨員工作刻不容緩。堅持“以人為本”和“人力資源是第一資源”的理念，打造一支業(yè)務(wù)水平強，綜合素質(zhì)高的專業(yè)技術(shù)人才隊伍，從而為企業(yè)創(chuàng)造更多的發(fā)展機會。

根據(jù)今年XX黨內(nèi)統(tǒng)計數(shù)據(jù)所反映出的一些問題，結(jié)合XX黨員實際，今后黨建工作的主要思路如下：

1.進一步推進年輕黨員發(fā)展的工作

盡管一年來年輕黨員保持較高比例增長，但在發(fā)展新黨員過程中所能考察的重點培養(yǎng)對象范圍較??；基層黨組織和黨務(wù)工作者，對新形勢下對入黨積極分子培養(yǎng)和對黨員教育的業(yè)務(wù)能力有待進一步提高；黨組織與技術(shù)骨干的溝通有待進一步增強，只有這樣，才能從根本上改變黨員結(jié)構(gòu)不合理的現(xiàn)狀，為

我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的快速平穩(wěn)發(fā)展注入新的活力。

2．進一步加強黨員教育的長效機制和管理工作

針對黨員的素質(zhì)呈現(xiàn)出一定程度的差異性，在今后的黨員教育管理工作中，要加強對黨員發(fā)展工作的管理，切實把好黨員入口關(guān)；注重黨員的后續(xù)教育，建立黨員教育的長效機制；深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮黨員在企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)中先鋒模范作用，使黨員成為我鎮(zhèn)群眾的風(fēng)向標。

3.不斷加強基層黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)。

基層黨務(wù)工作者是黨員發(fā)展的牽頭人，要切實把建立一支精干高效的黨務(wù)工作者隊伍作為加強黨建工作的一項重要任務(wù)和有力保障，積極選配政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強、工作作風(fēng)實的優(yōu)秀人才從事黨務(wù)工作。同時要加強黨務(wù)工作人員的培養(yǎng)提高，統(tǒng)過組織培訓(xùn)、交流學(xué)習(xí)、多崗位鍛煉等措施，提高黨務(wù)工作人員的能力素質(zhì)，使之成為黨建工作的行家里手，促進我鎮(zhèn)基層黨建工作水平不斷提高。

第四篇：黨統(tǒng)信息庫維護情況工作總結(jié)

**局黨統(tǒng)信息庫維護情況工作總結(jié)

根據(jù)上級要求,我局對建立黨內(nèi)基本信息庫的工作,進行了認真貫徹落實,完成了2011年上半年對本系統(tǒng)黨組織、黨員和申請入黨人員的信息采集審核和錄入工作,確立了信息管理維護使用和安全保密等相關(guān)制度,現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)方面

局黨委高度重視黨統(tǒng)信息庫的建立工作，為加強對建庫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立黨員信息庫領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)分工，具體人員如下：組

長：**，副組長：**，成員：***。

二、配套建設(shè)方面

我局嚴格按上級統(tǒng)一要求應(yīng)用《中國共產(chǎn)黨基本信息管理系統(tǒng)2005（V2.0）》軟件開展建庫工作。配置專用計算機一臺。制定了信息庫審核、維護、使用和安全保密制度。

三、信息收集與審核方面

（1）信息收集。變更信息收集工作嚴格按照隸屬關(guān)系和組織關(guān)系對我局黨支部和全體黨員信息進行全面收集，信息采集內(nèi)容完整真實。變更信息包含黨組織、黨員、入黨申請人三部分內(nèi)容，并對采集的黨組織、黨員、入黨申請人原始信息進行了全面的審核，黨支部和黨員基本信息有變化時做到及時上報。

（2）信息錄入。局黨委對黨支部的組織和黨員變更信息進行仔細審核和系統(tǒng)錄入，并對黨委和黨員信息進行數(shù)據(jù)匯總、審核，更新黨組織信息庫。

（3）統(tǒng)一上報。錄入的信息項目完整，入庫的黨組織、黨員、申請入黨人的數(shù)量與實際數(shù)量一致。更新黨支部信息庫后，對黨組織和黨員信息庫進行再檢查和再審核，無誤后上報**組織部。

（4）信息庫的運行方面

2011年上半年信息庫系統(tǒng)工程在使用過程中，接收和運行正常，系統(tǒng)運行良好。

中共***委員會 2011年10月8日

第五篇：院黨發(fā)[2014] 2號關(guān)于做好2013-2014學(xué)學(xué)生黨員考核工作的通知

土木工程學(xué)院黨委文件

院黨發(fā)[2014] 2號

關(guān)于做好2013-2014學(xué)學(xué)生黨員考核工作的通知 各總支、支部：

為進一步加強學(xué)生黨員的教育和管理，充分發(fā)揮學(xué)生黨員在廣大學(xué)生中的先鋒模范作用，促進學(xué)風(fēng)建設(shè)，以良好的精神面貌和優(yōu)異的成績迎接建黨93周年，學(xué)院黨委決定從2014年5月9日至5月23日進行為期兩周的學(xué)生黨員考核工作。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、考核對象：全體學(xué)生黨員（含預(yù)備黨員）。

二、考核內(nèi)容：具體內(nèi)容見支部用表和學(xué)生用表（附后）。

三、考核的組織實施：

1、成立考核領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨總支委員組成。負責(zé)協(xié)調(diào)、研究、處理有關(guān)事宜，審定考核結(jié)果。具體人員組成如下： 組長：周濤

成員：全體黨建輔導(dǎo)員

下設(shè)辦公室，辦公室主任由組織員李海蓮?fù)緭?dān)任，負責(zé)全院考核結(jié)果的認定、審查、表彰決定起草等事務(wù)性工作。

2、以支部為單位，成立考核工作小組，組長由黨建輔導(dǎo)員擔(dān)任，成員由支部委員組成，負責(zé)具體組織實施。

四、考核辦法：

采取“定性與定量相結(jié)合，群眾考評與組織考評相結(jié)合”的辦法進行。即：考核分黨內(nèi)考評和黨外考評兩項，分別在考核對象所在支部和所在班級（參加人數(shù)不低于80%）進行考評，并按優(yōu)秀95分、良好85分、中等 1

75分、合格65分、不合格55分分別計算出支部考評平均分和同學(xué)考評平均分，兩項考核結(jié)果平均分即為考核對象的民主測評分，并按優(yōu)秀（90分以上）、良好（90—80分）、中等（80—70分）、合格（70—60分）、不合格（60分以下）確定等級。再由考核工作小組根據(jù)是否具備提高或降低等級的條件，以及黨組織掌握的本人現(xiàn)實表現(xiàn)，認定等級，上報考核領(lǐng)導(dǎo)小組審定結(jié)果，結(jié)果有變動的在備注欄內(nèi)說明原因。

五、考核程序及完成時間：

1、學(xué)習(xí)動員

召開總支委員會、支部書記擴大會議及支部黨員大會，學(xué)習(xí)有關(guān)文件，領(lǐng)會精神、意義、內(nèi)容及要求。（5月11日前完成）

2、個人總結(jié)

考核對象聯(lián)系自身思想、工作、學(xué)習(xí)實際和學(xué)生黨員作用發(fā)揮情況，填寫《土木工程學(xué)院學(xué)生黨員考評表》，并在支部大會上匯報自身情況。（5月14日前完成）

3、民主測評

由支部書記或黨建輔導(dǎo)員分別在考核對象所在支部和所在班級進行民主測評，匯總結(jié)果，確定等級。（5月16日前完成）

4、認定結(jié)果

考核工作小組認定結(jié)果，從考核結(jié)果優(yōu)秀的正式黨員中推薦出優(yōu)秀黨員并填寫《優(yōu)秀黨員審批表》，上報院考核領(lǐng)導(dǎo)小組。(5月18日前完成)

5、審定結(jié)果

考核領(lǐng)導(dǎo)小組審定結(jié)果，審核本優(yōu)秀黨員推薦人選，上報學(xué)院黨委審批，進行表彰獎勵。（5月23日前完成）

6、公布結(jié)果并存檔

公布結(jié)果并通知本人，對考核不合格的黨員進行集中教育。

六、考核效力：

1.對在學(xué)生黨員考核中成績不合格的正式黨員給與通報批評，要求其找出差距，限期改正，連續(xù)兩年不合格者，勸其退黨。

2.對考核不合格的預(yù)備黨員，延長其預(yù)備期，問題嚴重的，取消預(yù)備黨員資格。

3.對考核優(yōu)秀的正式黨員，予以通報表揚或推薦為優(yōu)秀黨員，予以表彰獎勵。

七、幾點說明：

1.考慮到研究生黨員、本科生畢業(yè)班黨員的實際情況，在學(xué)習(xí)動員的基礎(chǔ)上，只填寫《土木工程學(xué)院學(xué)生黨員考評表》，由支部定性考核確定等級，匯總上報。（只涉及到附件

1、附件

4、附件

6、附件7）

2.各支部在考核的基礎(chǔ)上，每支部推薦1名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和1名黨建工作先進個人，并填寫審批登記表。（要求被推薦者為正式黨員）

3.對畢業(yè)生黨員教育要與文明離校教育、愛校護校教育相結(jié)合。

4.各支部寫出一年來的工作總結(jié)，作為評選先進黨支部的申報材料。

附件：

①《土木工程學(xué)院學(xué)生黨員考評表》

②《土木工程學(xué)院學(xué)生黨員黨內(nèi)民主測評表》（支部用表）

③《土木工程學(xué)院學(xué)生黨員黨外民主測評表》（學(xué)生用表）

④《土木工程學(xué)院學(xué)生黨員考核結(jié)果匯總表》

⑤《學(xué)生黨員考核降低（提高）考核等級的條件》

⑥《土木工程學(xué)院優(yōu)秀學(xué)生黨員審批登記表》

⑦《土木工程學(xué)院黨建工作先進個人審批登記表》

土木工程學(xué)院黨委

二〇一四年五月四日