第一篇：應(yīng)屆畢業(yè)生寫(xiě)簡(jiǎn)歷的幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)

（1）沒(méi)有工作經(jīng)歷怎么辦？ 將學(xué)位寫(xiě)在經(jīng)歷一欄中 列出你在校其間的社會(huì)活動(dòng)及結(jié)果 學(xué)校組織的社會(huì)實(shí)踐是重點(diǎn) 畢業(yè)實(shí)習(xí)、課程實(shí)習(xí)和勞動(dòng)技能課是重點(diǎn)（2）目標(biāo)詞很重要 拙劣的目標(biāo)詞： 求在一家發(fā)展中的公司任職有挑戰(zhàn)性的工作； 求一個(gè)有助于對(duì)我事業(yè)發(fā)展和發(fā)揮我才能的職位； 確保在一家成長(zhǎng)中的公司中逐步提拔的職位，這份工作可以使我的銷售和其他各方面的辦公技能得以發(fā)揮，最大限度地使雇主受益。以上目標(biāo)詞的通病是： 一是持一種“你可以為我做什么”的態(tài)度。公司給你一份工作，不是因?yàn)槟憧墒艿教魬?zhàn)；也不是為了給你事業(yè)發(fā)展提供機(jī)會(huì)；也不是給你提供保障、升級(jí)和加薪； 而雇主關(guān)心的是你能為他們做什么。這些目標(biāo)詞都沒(méi)有表達(dá)出實(shí)質(zhì)性的東西，沒(méi)有一個(gè)向讀者說(shuō)明你了解自己以及你想具 體做什么？也沒(méi)有一個(gè)能向雇主表明你將能取得成績(jī)。比較好的目標(biāo)詞，如： “求在保健和環(huán)境方面的管理職位或者是利用安全和管理經(jīng)驗(yàn)的毒理學(xué)，以及在項(xiàng)目管理、解決問(wèn)題、科研和領(lǐng)導(dǎo)方面所需的技能?！?“求能用得上營(yíng)養(yǎng)學(xué)、備餐和飲食改良的知識(shí)以及具備培訓(xùn)他人、研究數(shù)據(jù)和設(shè)計(jì)以及提出教育方案的技能的職位?！保?）多用主動(dòng)詞，少用被動(dòng)詞：這樣可以使你的簡(jiǎn)歷顯得簡(jiǎn)潔、清晰且干凈利落，易于理解。（舉例常用的行為動(dòng)詞）（4）少用修飾狀語(yǔ)（英語(yǔ)中少用冠詞）如：“為這個(gè)重新設(shè)計(jì)的方案策劃和實(shí)施一些戰(zhàn)略”，為什么不寫(xiě)“為重新設(shè)計(jì)的方案策劃和實(shí)施戰(zhàn)略”（5）語(yǔ)句一定要簡(jiǎn)潔。如： …的平衡，平衡； 一定時(shí)間內(nèi)的完整帳目，定期完整帳目； 每年做一次全年工作情況總結(jié)，總結(jié)年度工作情況（6）盡量不用完整句。如： 作為一個(gè)高級(jí)行政人員，我擁有……發(fā)方面的知識(shí) 具有……知識(shí)的高級(jí)行政人員； 我擁有出色的銷售成績(jī)，出色的銷售成績(jī)； 每年我都要組織大會(huì)，組織年度大會(huì)。（7）內(nèi)容要具體化、個(gè)性化。來(lái)源：就業(yè)指導(dǎo)中心

第二篇：對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生,怎么寫(xiě)簡(jiǎn)歷

對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生，很多人在校期間沒(méi)有評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)之類情況，這類畢業(yè)生如何在簡(jiǎn)歷中獲勝

多數(shù)企業(yè)篩選那些在校期間有獲獎(jiǎng)經(jīng)歷的畢業(yè)生，很多獲獎(jiǎng)的同學(xué)只是因?yàn)閷W(xué)習(xí)成績(jī)很好，但不一定獲獎(jiǎng)的同學(xué)就比沒(méi)有獲獎(jiǎng)經(jīng)歷的同學(xué)在以后的工作中能力強(qiáng)，作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生很擔(dān)心因?yàn)樵谛Ｆ陂g沒(méi)有獲獎(jiǎng)經(jīng)歷，在應(yīng)聘中第一輪投放簡(jiǎn)歷就被刷下來(lái)，因此沒(méi)有面試的機(jī)會(huì)。

十分贊同樓上@肖歡的觀點(diǎn)。

其實(shí)畢業(yè)生不是人人都是學(xué)生干部啊，畢竟普通學(xué)生占大多數(shù)。所以HR關(guān)注的肯定不僅僅是我們的社會(huì)實(shí)踐、學(xué)生干部經(jīng)驗(yàn)和實(shí)習(xí)經(jīng)歷，相信有著一雙慧眼的HR，更加看重的是我們務(wù)實(shí)肯干的品質(zhì)。

所以，樓主不要急，學(xué)生時(shí)代不代表你的一生，不要因?yàn)樽约旱膶W(xué)生時(shí)代生活平平而去不自信甚至否定自己。社會(huì)上很多成功人士上學(xué)的時(shí)候也都是普通人，關(guān)鍵在于你步入職場(chǎng)之后的工作態(tài)度和生活態(tài)度。相信只要你目標(biāo)堅(jiān)定，一定會(huì)成功的。

畢業(yè)生求職要注意的，希望可以幫到你：

1.不要自己認(rèn)為自己是人才；

2.不要在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)刻意抬高自己；

3.不要冒充班干部.學(xué)生會(huì)干部；

4.不要輕視填寫(xiě)求職信；

5.不要在面試時(shí)要求用人單位的給你多少薪水；

6.不要有急功近利，一夜暴富的幻想；

7.薪酬是自己干出來(lái)的，不是靠嘴巴說(shuō)出來(lái)的；

8.不要埋怨自己掙的錢少；

9.不要抱怨自己從基層做起(誰(shuí)都是這么過(guò)來(lái)的)；

10.不要說(shuō)用人單位的壞話。

我的經(jīng)驗(yàn)是注重簡(jiǎn)歷中介紹自己的履歷表。

首先你必須選擇一種很特別的版式讓人眼前一亮：

你可以參考各方答案，截取優(yōu)點(diǎn)，然后自己制作；

然后看看別人都寫(xiě)些什么，在看的過(guò)程中你就會(huì)有感受，什么是你最想了解的，你的想法可能很大部分就是招聘人的想法；

最后自己布局一下，盡量多寫(xiě)點(diǎn)你自己的實(shí)習(xí)啊，打工經(jīng)歷；

還有就是自薦信寫(xiě)的要有文采些，雖然別人不一定有那個(gè)美國(guó)時(shí)間來(lái)讀，但是萬(wàn)一呢，那么這又是一個(gè)展示自己獨(dú)到地方的亮點(diǎn)；而其他人呢可能還是用那個(gè)在網(wǎng)上下的，被無(wú)數(shù)人用過(guò)的枯燥的自薦信。

總之一句話，有些東西要靈活一點(diǎn)，展示自己的獨(dú)特風(fēng)采才是最重要的。如果有面試那么一定要注意：

說(shuō)話的時(shí)候一定要干脆，不要拖泥帶水，不然你連自己都說(shuō)服不了，怎么去說(shuō)服別人？

還有就是要表現(xiàn)的真誠(chéng)，要健談。

談話的時(shí)候是采取保守政策還是開(kāi)放政策還是要看看對(duì)方的性格，如果對(duì)方是個(gè)很嚴(yán)肅的人，那么就要?jiǎng)?wù)實(shí)點(diǎn)；如果對(duì)方比較活躍，那么你就要會(huì)吹點(diǎn)

第三篇：有效斟選簡(jiǎn)歷“關(guān)鍵點(diǎn)”

有效斟選簡(jiǎn)歷“關(guān)鍵點(diǎn)”

如何從一大堆簡(jiǎn)歷中挑選出面試的侯選人？這是招聘專員繼發(fā)布招聘資訊後做的第一件事。雖然大多數(shù)人事工作人員已有了相當(dāng)多的簡(jiǎn)歷分析經(jīng)驗(yàn)，但仍無(wú)可避免地會(huì)犯一些錯(cuò)誤，以至將真正合適的人選從一開(kāi)始就據(jù)之門外。以下一些常犯的錯(cuò)誤可以提醒招聘專員，以提高斟選能力。

首先，過(guò)分迷信大公司的工作背景幾乎是無(wú)可避免的錯(cuò)誤

迷信大公司出來(lái)的求職者，以為大公司的工作資歷、客戶可能會(huì)帶來(lái)好的經(jīng)驗(yàn)和資源，事實(shí)上大公司 未必都是精兵強(qiáng)將，嚴(yán)格的管理和過(guò)細(xì)的工作分工有時(shí)候會(huì)消磨人的創(chuàng)意和激情 而這一點(diǎn)對(duì)你想招募的崗位未比合適。一定要有全面的分析：他（她）過(guò)去的職位是什麼？他（她）對(duì)我們公司的產(chǎn)品、市場(chǎng)了解到什麼程度？我們是不是還要花費(fèi)一筆培訓(xùn)費(fèi)用來(lái)幫助他適應(yīng)新的崗位？

其次，要善於分析簡(jiǎn)歷中的細(xì)節(jié)

簡(jiǎn)歷的細(xì)節(jié)包括很多方面，通常先要看的是時(shí)間的連續(xù)。聰明的招聘專員總能從不連續(xù)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)中發(fā)現(xiàn)這個(gè)應(yīng)聘者的疑點(diǎn)，不一定是負(fù)面的資訊，但必須了解。他（她）為什麼這段時(shí)間沒(méi)有工作？他（她）為什麼在這麼短的時(shí)間 跳了三家公司？ 這 又有一點(diǎn)值得注意：據(jù)統(tǒng)計(jì)，往往一個(gè)人在跳槽後會(huì)產(chǎn)生不適應(yīng)的心理，以至不停的更換工作，那是因?yàn)樗ㄋ┰谔鄣臅r(shí)候?qū)ψ约旱亩ㄎ黄鋵?shí)并不明確，而又不得不跳的結(jié)果。遇到這種情況，招聘者可以給應(yīng)聘者解釋的機(jī)會(huì)，如果他的分析中肯合理，也不要對(duì)有多次跳槽經(jīng)歷的人抱有成見(jiàn)。通常在一段不明方向的動(dòng)蕩之後，一個(gè)職業(yè)人又會(huì)重新發(fā)現(xiàn)自己的定位，重而安心開(kāi)始新的事業(yè)和生活。如果你發(fā)現(xiàn)了這樣的應(yīng)聘者，應(yīng)該是幸運(yùn)的，因此這時(shí)候他（她）工作的創(chuàng)造力和熱情程度都在最佳狀態(tài).簡(jiǎn)歷中對(duì)於工作轉(zhuǎn)換的描述也是值得研究的從大公司到小公司的職業(yè)變換一定有許多原因，通常人事部也會(huì)通過(guò)reference check來(lái)調(diào)查一些簡(jiǎn)單的事實(shí)，但有時(shí)候還要靠其他方面的分析。如果一個(gè)人在大公司 是做市場(chǎng)專員，而後來(lái)去了一家同行業(yè)內(nèi)的小公司做了業(yè)務(wù)發(fā)展經(jīng)理，那可能是這個(gè)應(yīng)聘者對(duì)自身定位的一個(gè)良好調(diào)整，也有可能是懷才不遇而產(chǎn)生了“寧做雞頭、不做鳳尾”的想法；但如果兩個(gè)公司前後實(shí)力懸殊，而此人的職務(wù)、崗位沒(méi)有什麼區(qū)別，那可能他（她）就是個(gè)平庸的候選人。

現(xiàn)在求職者對(duì)簡(jiǎn)歷的包裝都已非常熟悉，因?yàn)樵诟袷缴虾茈y出現(xiàn)以往那類不知所云、極不專業(yè)的簡(jiǎn)歷。因此，主要還是對(duì)一份短短的簡(jiǎn)歷中資訊的審視，把握了關(guān)鍵的幾點(diǎn)，第一步斟選面試者的工作就可以圓滿完成了。

第四篇：簡(jiǎn)歷寫(xiě)作關(guān)鍵點(diǎn)

簡(jiǎn)歷寫(xiě)作關(guān)鍵點(diǎn)

人生天地之間，若白駒過(guò)隙，忽然而已，新一輪的招聘又在朝我們招手，該為自己寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷了哦。簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)才不會(huì)千篇一律呢？以下是小編為大家整理的簡(jiǎn)歷寫(xiě)作關(guān)鍵點(diǎn)，希望能夠幫助到大家。

1、簡(jiǎn)歷的修飾。不要因?yàn)槭″X而去使用低廉質(zhì)粗的紙張。檢查一下是否有排版、語(yǔ)法錯(cuò)誤，甚至污漬。在使用文字處理軟件時(shí)，使用拼寫(xiě)檢查項(xiàng)并請(qǐng)你的朋友來(lái)檢查你可能忽略的錯(cuò)誤。

2、字符大小。如果你需要用二頁(yè)紙來(lái)完成簡(jiǎn)歷，請(qǐng)清楚、完整地把你的經(jīng)歷和取得的成績(jī)表現(xiàn)出來(lái)。不要壓縮版面，不要把字體縮小到別人難以閱讀的程度。

3、真實(shí)。雖然要“王婆賣瓜，自賣自夸”，但是不要虛構(gòu)日期或職務(wù)名稱來(lái)蒙蔽你曾經(jīng)失去工作的事實(shí)，或頻繁更換工作的事實(shí)或你從事較低的職務(wù)。如果你未來(lái)的雇主去做背景調(diào)查發(fā)現(xiàn)你在撒慌，那你就和你的工作說(shuō)“再見(jiàn)”吧！

4、陳述你的才能。如果你缺少你所找尋的`工作所需的工作經(jīng)驗(yàn)，不要在簡(jiǎn)歷中使用時(shí)間表達(dá)法。通過(guò)功能表達(dá)法或技術(shù)表達(dá)法，優(yōu)先來(lái)陳述你相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)。

5、推出你的長(zhǎng)處。不要僅僅簡(jiǎn)單地抄寫(xiě)你公司人事手冊(cè)中關(guān)于工作性質(zhì)描寫(xiě)的術(shù)語(yǔ)。為了顯示你比其他競(jìng)爭(zhēng)者更有優(yōu)勢(shì)，你需要的不是簡(jiǎn)單地列出你的工作職責(zé)，列出你所完成的特殊貢獻(xiàn)，增長(zhǎng)百分比，客戶增加數(shù)，贏取的獎(jiǎng)勵(lì)等。

6、不要用任何借口。不要把你離開(kāi)每個(gè)所從事工作的理由寫(xiě)上你的簡(jiǎn)歷，例如“公司被售出”“老板是個(gè)白癡”或“謀求高薪”。

7、你最近在干什么？不要僅僅簡(jiǎn)單地陳列你所從事過(guò)的每個(gè)職位。人事部經(jīng)理們最感興趣的是你近十年來(lái)的經(jīng)歷，所以請(qǐng)把重點(diǎn)突出在最近和最相關(guān)的工作經(jīng)歷上。

8、確定目標(biāo)。不要按照星期日?qǐng)?bào)紙上的公司招聘廣告把你的簡(jiǎn)歷一一寄出，不要投遞簡(jiǎn)歷，如果你的條件與工作要求相去深遠(yuǎn)。仔細(xì)閱讀廣告，決定你是否有合適的資歷后才去投遞。

第五篇：會(huì)計(jì)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)

一份好的簡(jiǎn)歷對(duì)于會(huì)計(jì)專業(yè)求職者找到適合自己的好工作至關(guān)重要,下面是寫(xiě)寫(xiě)幫文庫(kù)小編為大家?guī)?lái)的會(huì)計(jì)專業(yè)的求職簡(jiǎn)歷范文，相信對(duì)你會(huì)有幫助的。

會(huì)計(jì)專業(yè)的求職簡(jiǎn)歷范文(一)

姓 名：xxx

性 別：女

婚姻狀況：未婚

民 族：漢族

戶 籍：湖北-襄樊

年 齡：24

現(xiàn)所在地：廣東-東莞

身高：158cm

希望地區(qū)：廣東-東莞

希望崗位：財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-稅務(wù)專員/助理

財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-成本分析/核算員

尋求職位：成本會(huì)計(jì)、稅務(wù)會(huì)計(jì)

待遇要求：可面議要求提供住宿

最快到崗：1個(gè)月之內(nèi)

教育經(jīng)歷

2003-09～2006-07 棗陽(yáng)市白水高中 普高 高中

培訓(xùn)經(jīng)歷

2010-07～2011-05 光華時(shí)代財(cái)經(jīng)培訓(xùn)管理中心 助理會(huì)計(jì)師

2006-11～2007-07 光華時(shí)代財(cái)經(jīng)培訓(xùn)管理中心 電算會(huì)計(jì) 會(huì)計(jì)從業(yè)資格證

工作經(jīng)歷

***公司名稱(2011-03～至今)

公司性質(zhì)：外資企業(yè)

行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)

擔(dān)任職位：總賬會(huì)計(jì)

崗位類別：會(huì)計(jì)

工作描述：

1、月初15號(hào)之前準(zhǔn)時(shí)出免、低、退稅報(bào)表

2、月初對(duì)相關(guān)部門(稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、財(cái)政)的報(bào)表申報(bào)

3、原始憑證的錄入及審核

4、月末做好會(huì)計(jì)憑證、帳簿、賬物等的裝訂及保存工作

5、月薪、工人工資的核算及發(fā)放

6、月初提交全廠費(fèi)用預(yù)算表

7、對(duì)于涉及公司財(cái)產(chǎn)的各事項(xiàng)，進(jìn)行提議改善并推展執(zhí)行

***公司名稱(2009-07～2011-03)

公司性質(zhì)：外資企業(yè)

行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)

擔(dān)任職位：成本會(huì)計(jì)

崗位類別：成本分析/核算員

工作描述：

1、原始憑證的錄入

2、核對(duì)倉(cāng)庫(kù)原材料賬

3、核算物料賬并做產(chǎn)成品成本分析表

4、核算人工在成品分析表

5、核算各部門費(fèi)用成本及分析表

6、核算原材料及物品單價(jià)分析表

7、年終提供原材料盤點(diǎn)表

8、固定資產(chǎn)的管理及清算

***公司名稱(2008-07～2009-07)

公司性質(zhì)：外資企業(yè)

行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)

擔(dān)任職位：應(yīng)收應(yīng)付

會(huì)計(jì)崗位類別：會(huì)計(jì)

工作描述：應(yīng)收職責(zé)：

1、根據(jù)合法規(guī)定和客戶合法要求開(kāi)具增值稅票，按期抄稅

2、月底做INVOICE及對(duì)賬單與客戶對(duì)賬，并進(jìn)行欠款跟催工作

3、在MOS系統(tǒng)及ERP系統(tǒng)開(kāi)銷售發(fā)票及銷款

4、每月出賬齡分析如AR5、出銷售月報(bào)

應(yīng)付職責(zé)：

1、月初提交盤點(diǎn)表數(shù)據(jù)

2、月中提交各供應(yīng)商月結(jié)及C.O.D付款申請(qǐng)表

3、每月出賬齡分析如AC

***公司名稱(2007-04～2008-05)

公司性質(zhì)：外資企業(yè)

行業(yè)類別：印刷、包裝

擔(dān)任職位：應(yīng)付會(huì)計(jì)

崗位類別：會(huì)計(jì)

工作描述：

1、核對(duì)當(dāng)月送貨單與訂購(gòu)單數(shù)量、單價(jià)、金額是否一至

2、將核對(duì)無(wú)誤的單據(jù)按期申請(qǐng)付款

3、月底提供準(zhǔn)備無(wú)誤的賬齡分析表

4、根據(jù)月結(jié)客戶的送貨單編制轉(zhuǎn)賬憑證

***公司名稱(2006-05～2007-02)

公司性質(zhì)：外資企業(yè)

行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)

擔(dān)任職位：會(huì)計(jì)助理

崗位類別：會(huì)計(jì)助理

工作描述：

1、獨(dú)立核算公司人員的工資及考勤記錄。

2、負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款的核算工作及憑證的錄入。

3、獨(dú)立負(fù)責(zé)公司人員網(wǎng)上參保業(yè)務(wù)。

4、統(tǒng)計(jì)各部門每日產(chǎn)量及每月出貨數(shù)。

5、負(fù)責(zé)各部門ISO報(bào)表及文控管理。

技能專長(zhǎng)

專業(yè)職稱：會(huì)計(jì)從業(yè)資格證

計(jì)算機(jī)水平：初級(jí)

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：

1、熟悉操作辦公自動(dòng)化軟件和財(cái)務(wù)軟件(如金蝶KIS、金蝶K3、用友、管家婆)

2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感度高，能熟悉運(yùn)用EXCEL及公式(如：SUMIF、SUBTOTAL、COUNTIF、ROUND、VLOOKUP、EXACT、IF)

技能專長(zhǎng)：

1、2010年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱正在培訓(xùn)之中2、2007年取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，并已通過(guò)年檢

3、精通倉(cāng)庫(kù)物流賬及Wip，并能獨(dú)立建賬

語(yǔ)言能力

普通話：流利

粵 語(yǔ)：一般

英 語(yǔ)：一般

求職意向

發(fā)展方向：稅務(wù)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)

其他要求：能提供員工基本福利

自身情況

自我評(píng)價(jià)：“機(jī)會(huì)是留給有所準(zhǔn)備的人，也不曾懷疑伯樂(lè)的慧眼?！?/p>

我也許不是最好的，誠(chéng)借貴公司伯樂(lè)您的慧眼，指導(dǎo)激發(fā)我的潛力，發(fā)揮所長(zhǎng)，選擇我將是更好。本人性格內(nèi)外向結(jié)合，與身邊的人相處融洽，極具團(tuán)體合作精神，辦人正直，務(wù)實(shí)求真，對(duì)工作專業(yè)敬業(yè)，積極創(chuàng)新事物，學(xué)習(xí)接受能力強(qiáng)，可塑性高，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神。

會(huì)計(jì)專業(yè)的求職簡(jiǎn)歷范文(二)

江先生

目前所在： 肇慶

年　　齡： 29

戶口所在： 肇慶

國(guó)　　籍： 中國(guó)

婚姻狀況： 未婚

民　　族： 漢族

身　　高： 170 cm

體　　重： 55 kg

求職意向

人才類型： 普通求職

應(yīng)聘職位： 會(huì)計(jì)：會(huì)計(jì)，出納/收銀員，審計(jì)人員

工作年限： 3

職　　稱： 無(wú)職稱

求職類型： 全職

可到職日期： 隨時(shí)

月薪要求： 2000～3499元

希望工作地區(qū)： 肇慶，肇慶，肇慶

工作經(jīng)歷

**公司

起止年月：2007-09 ～ 2008-04

公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)

所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)

擔(dān)任職位： 會(huì)計(jì)

工作描述： 處理日常會(huì)計(jì)事項(xiàng),協(xié)助會(huì)計(jì)主管工作,錄入會(huì)計(jì)憑證,處理每月稅務(wù)資料填寫(xiě)與報(bào)送.協(xié)助處理公司相關(guān)行政事項(xiàng).離職原因： 公司調(diào)動(dòng)

**公司

起止年月：2007-04 ～ 2010-07

公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)

所屬行業(yè)：物流/運(yùn)輸

擔(dān)任職位： 會(huì)計(jì)(應(yīng)收會(huì)計(jì))

工作描述： 處理日常會(huì)計(jì)賬務(wù)，統(tǒng)計(jì)當(dāng)月會(huì)計(jì)成本，填制會(huì)計(jì)憑證，處理每月報(bào)交稅務(wù)工作。

離職原因：

**公司

起止年月：2007-03 ～ 2007-07

公司性質(zhì)：

所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位： 實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)

工作描述： 學(xué)習(xí)審計(jì)工作流程，協(xié)助會(huì)計(jì)師處理審計(jì)事務(wù)。

離職原因：

**公司

起止年月：2006-07 ～ 2006-08

公司性質(zhì)：

所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位： 實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)

工作描述： 學(xué)習(xí)審計(jì)工作流程，協(xié)助會(huì)計(jì)師處理審計(jì)事務(wù)。

離職原因：

教育背景

畢業(yè)院校： 私立華聯(lián)學(xué)院

最高學(xué)歷： 大專

獲得學(xué)位:

畢業(yè)日期： 2007-07

專 業(yè) 一： 會(huì)計(jì)電算化

專 業(yè) 二：

起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)

2004-09 2007-07 私立華聯(lián)學(xué)院 會(huì)計(jì)電算化 大專

語(yǔ)言能力

外語(yǔ)： 英語(yǔ)　一般

粵語(yǔ)水平： 精通

其它外語(yǔ)能力：

國(guó)語(yǔ)水平： 優(yōu)秀

工作能力及其他專長(zhǎng)

1.能獨(dú)立完成會(huì)計(jì)賬務(wù)

2.熟練操作Excel，熟悉Oracle ERP系統(tǒng)操作運(yùn)用

3.熟悉成本會(huì)計(jì)的各項(xiàng)工作流程與統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)

自我評(píng)價(jià)

本人工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、誠(chéng)實(shí)守信，熱心待人，勇于挑戰(zhàn)自我。為人處世上，我堅(jiān)持嚴(yán)于律已，寬以待人.若要人敬已，先要已敬人，良好的人際關(guān)系正是建立在理解與溝通基礎(chǔ)之上的。對(duì)于專業(yè)的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)有獨(dú)立處理的能力，熟練賬務(wù)處理的各項(xiàng)工作流程。我知道所擁有的是年輕和知識(shí)，使我不畏困難，善于思考，但年輕也意味著閱歷淺，更需要虛心向?qū)W。我相信我將是貴單位所器重的重要人才。

會(huì)計(jì)專業(yè)的求職簡(jiǎn)歷范文(三)

姓 名：xuexila

性別：女

年 齡：24 歲

身高：162CM

婚姻狀況：未婚

戶籍所在：湖北來(lái)鳳

最高學(xué)歷：本科

工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年

聯(lián)系地址：湖北省來(lái)鳳縣

求職意向

最近工作過(guò)的職位：一家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)當(dāng)老師

期望崗位性質(zhì)：全職

期望工作地：湖北省內(nèi)

期望月薪：2000~3000

期望從事的崗位：成本管理員,柜員/銀行會(huì)計(jì)

期望從事的行業(yè)：金融投資本人能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，善于與人溝通交流，能夠處理好各種人際關(guān)系。以及對(duì)熟悉路線比較快。有進(jìn)取心，勤奮，敬業(yè)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作，互助精神。同時(shí)屬學(xué)習(xí)、實(shí)干型的職員。工作以完成目的和達(dá)到目標(biāo)為己任，敢于承擔(dān)責(zé)任，富有工作激情，在工作期間經(jīng)常受到公司領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)。

教育經(jīng)歷：

武漢工業(yè)學(xué)院(本科)

起止年月：2009年9月至2013年6月

學(xué)校名稱：武漢工業(yè)學(xué)院

專業(yè)名稱：會(huì)計(jì)

獲得學(xué)歷：本科

工作經(jīng)歷

武漢新知源教育-老師

起止日期：2010年3月至2014年2月

企業(yè)名稱：武漢新知源教育

從事職位：老師

業(yè)績(jī)表現(xiàn)：工作4年來(lái)，一直在該機(jī)構(gòu)表現(xiàn)良好，受到各個(gè)學(xué)生的喜愛(ài)，和家長(zhǎng)的肯定。

企業(yè)介紹：新知源教育是一家私立公司，主要做學(xué)生培訓(xùn)事業(yè)。

培訓(xùn)經(jīng)歷

起止日期：2012年11月至2013年1月

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：會(huì)計(jì)

培訓(xùn)課程：會(huì)計(jì)

培訓(xùn)描述：經(jīng)自己專業(yè)學(xué)習(xí)考取會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)

技能特長(zhǎng)

技能特長(zhǎng)：應(yīng)屆畢業(yè)生，在學(xué)校一直受老師和同學(xué)的信任。從大二開(kāi)始就在課余時(shí)間在一家教育培訓(xùn)學(xué)校做兼職老師直到現(xiàn)在。