第一篇：現(xiàn)場管理貴在堅持[大全]

現(xiàn)場管理貴在堅持

現(xiàn)場管理是企業(yè)管理水平和員工文明素質(zhì)的綜合體現(xiàn)。公司一直以來非常重視現(xiàn)場管理工作，把現(xiàn)場管理工作始終貫穿在全年的生產(chǎn)工作中。針對不同時期的工作特點，制定了檢修期現(xiàn)場管理方案和榨季生產(chǎn)現(xiàn)場管理方案，并且深入持久地開展了現(xiàn)場管理工作。

開展現(xiàn)場管理，就是要形成制度，成為提高文明程度的必要舉措。現(xiàn)場管理工作使我們的廠容廠貌發(fā)生了根本性的變化，大家享受著現(xiàn)場靚麗、環(huán)境優(yōu)美的文明碩果。有了全公司員工一以貫之、堅持不懈地參與，一個靚麗可人的株化一定會在我們的手中誕生。

開展現(xiàn)場管理，就是要形成習(xí)慣，成為每一名員工的行為定勢。有的單位的現(xiàn)場整頓熱一陣、冷一陣；公司有的馬路灰塵厚、不整潔；有的公共區(qū)域無人問津、垃圾遍野，一個基本的工作環(huán)境都沒有，怎么讓職工安心工作，為企業(yè)貢獻(xiàn)？關(guān)心職工一定要從小事做起，切實給職工做點實事！在和員工的交談中得知，一方面，我們可以看出員工對公司某些區(qū)域現(xiàn)場管理的臟亂差是嗤之以鼻的，對開展現(xiàn)場整頓活動是持肯定和歡迎態(tài)度的；另一方面也可以看出，某些員工只把現(xiàn)場管理整頓看作了公司、車間的職責(zé)，而把自己置身度外了。其實開展現(xiàn)場整頓，需要每一名員工從自身做起，從自己每天所處的工作及周邊環(huán)境做起，從清掃工作現(xiàn)場、環(huán)境衛(wèi)生、清潔操作臺、桌子等點滴小事做起，象巡檢、交接班一樣，成為每名員工每天必須的一項工作內(nèi)容和行為習(xí)慣，人人都做清潔文明工廠的環(huán)衛(wèi)員，個個都做花園式工廠的守護(hù)者。而我們也相信，有了員工的積極參與和維護(hù)，現(xiàn)場的臟亂差現(xiàn)象才能從根本上得到遏止，現(xiàn)場管理的制度才能真正執(zhí)行到位。

自3月份起，公司全面開展了“現(xiàn)場管理流動紅旗”爭先賽，活動按照“周檢查、月評比、月獎勵”的方式，每周組織現(xiàn)場管理檢查組，對各單位現(xiàn)場管理情況進(jìn)行檢查并對應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行綜合打分，由此產(chǎn)生現(xiàn)場管理流動紅旗單位。通過歷時三個月的“現(xiàn)場管理流動紅旗”爭先賽，生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場達(dá)到了“環(huán)境整潔、紀(jì)律嚴(yán)明、物流有序、設(shè)備完好、信息準(zhǔn)確、安全生產(chǎn)”的要求。

然而，在公司推進(jìn)現(xiàn)場管理工作、鞏固現(xiàn)場管理取得的成績的大環(huán)境下，我們也看到些步調(diào)不一致的現(xiàn)象：個別人仍有“只重生產(chǎn)、輕視現(xiàn)場管理”的思想，認(rèn)為現(xiàn)場管理檢查是找麻煩；或主動性和積極性不強(qiáng)，存在推一下動一下的現(xiàn)象。

現(xiàn)場管理工作是一項系統(tǒng)工程，貴在堅持，只有不斷加以鞏固，才能確保真正取得實效。在今后的工作中，我們將會長期致力于此項工作，努力實現(xiàn)文明、整潔、規(guī)范、有序的良好工作局面！

第二篇：6S管理貴在堅持

6S管理貴在堅持

整齊、整潔的工作環(huán)境，誰不喜歡；工作效率的提高，誰不在追求；職工整體的高素質(zhì)，誰不盼望。雖然過去我們也很努力的改善我們的工作環(huán)境，提高我們的素質(zhì)，但總是見效不快?？上驳氖乾F(xiàn)在我們有了6s管理標(biāo)準(zhǔn)，我們的工作有了具體的指導(dǎo)方法。

6s管理，就是整理、整頓、清掃、清潔、安全、素養(yǎng)。講整理：要與不要，一留一棄;整頓：科學(xué)布局，取用快捷;清掃：清除垃圾，美化環(huán)境;清潔：形成制度，貫徹到底;安全：安全操作，生命第一.素養(yǎng)：養(yǎng)成習(xí)慣，以人為本。6S管理不只是一場大掃除，他的本質(zhì)是精細(xì)化管理，最終目的是提升人的品質(zhì)。

滴水穿石在于恒。推行6S管理，同樣貴在持之以恒。6S管理開展容易，可以在短時間內(nèi)取得明顯的效果，但要堅持下去，持之以恒，不斷優(yōu)化效果就很難了。對此，管理界有這么個比喻：如果把6S管理比作一個球，那么這個球從一開始就處在一個斜面上，不往上走，就會回到原點。那么有沒有辦法讓這個球始終保持向上運動，讓6S管理持之以恒地推行并發(fā)揮作用呢？良方之首便是在觀念上革新，思想上堅持，6S不是在做樣子，不是在應(yīng)付領(lǐng)導(dǎo)的檢查，而是在為我們自己創(chuàng)造一個整體舒適的環(huán)境，是在的提升企業(yè)文化。在6Ｓ活動的初期，我們是需要付出很大的努力達(dá)到６Ｓ的要求，但是持之以恒，我們就會形成一種制度，一種習(xí)慣。工具用后放回原處、今

天擦亮的玻璃明天按照程序照舊、拿起電話先說一聲你好、想到一個好的創(chuàng)意就付諸實施。不恢復(fù)臟亂，不制造臟亂，不擴(kuò)散臟亂，工作量就會在我們的習(xí)慣中變的原來越少，臟亂差就會成為我們眼中的不習(xí)慣。雖然都是一件件小事，但就其精髓，都在于培養(yǎng)員工一種良好的習(xí)慣和意識，這種習(xí)慣和意識通過實際運用，養(yǎng)成凡事做到位、凡事做精致，日復(fù)一日就會沉淀下來，形成一種敬業(yè)負(fù)責(zé)的企業(yè)文化。

我們每一個職工都是與企業(yè)相互依存、共同進(jìn)退的，我們企業(yè)的發(fā)展需要6S,我們員工的提高需要6S，6S管理會讓我們的企業(yè)更具活力，我們必須長期堅持。

張美艷

第三篇：貴在堅持

閨蜜，26歲，香港讀博。高中時相識，一年后我讀文她讀理。文理的成績無法準(zhǔn)確對比，但從班級排名來說，她是不如我的，雖然刻苦程度我遠(yuǎn)不如她。自此認(rèn)為，我的智商比她高。高考她上了二本的院校，那四年回我短信通常在凌晨之后，那個點她剛剛上完自習(xí)。[/L]三年后考研，去了北京交大，好幾次打電話都說學(xué)多了胃不行，總吐。研二去了香港，成了我身邊最年輕的一位女博士，每月獎學(xué)金折合人民幣一萬四。高中的青蔥歲月，我們每天一起回家。高中后這七年多的時間里，雖然聯(lián)系沒斷，我們的見面次數(shù)卻不超過七次，原因很簡單，她在學(xué)習(xí)，在準(zhǔn)備建模比賽，在上英語輔導(dǎo)班，在備考，沒有時間。雖然直到現(xiàn)在我還是認(rèn)為自己智商比她高，但她的經(jīng)歷告訴我，人與人之間最小的差別是智商，最大的差別是堅持。

大學(xué)校友，一個和我同屆學(xué)新聞的姑娘，很有女孩子特質(zhì)，纖細(xì)嬌小，說話細(xì)聲細(xì)語，是那種我見了都想去保護(hù)的人。大四那年她和很多同學(xué)一起去電視臺實習(xí)，一年多的時間里工作苦壓力大，電視臺不支付工資，也沒有是否能留下來的承諾，所有人都放棄了，只有她沒有離開。她說這是個只要你拼命不會不出成績的崗位。她現(xiàn)在工資全組最高，年薪讓我羨慕得眼冒金星，可透過數(shù)字我能猜到這個外表柔弱的姑娘每天比別人多做了多少工作。

打球時崴腳，她一個人去醫(yī)院看，又一個人單腿蹦回自己四樓的家；加班到半夜是常事，她就在包里裝著有電棍功能的手電筒防身。說這些時她云淡風(fēng)輕，我卻想象著如果發(fā)生在我身上，每一件都足以讓我哭泣自憐，祥林嫂般向別人傾訴許多天的。她照顧妹妹，自己供房貸，跟師傅學(xué)煲湯，和同事打球，同朋友爬山，每天的生活也豐富而多彩。前不久參加她的婚禮，看著外表依然弱弱的她，知道內(nèi)心堅強(qiáng)又堅持的她一定會幸福。

高我兩屆的一位師兄，大學(xué)上課前為每一位教他的老師主動搬座椅，搬了整整四年。平時成績占我們學(xué)科總分30%的比例，因為他的這一舉動，所有任課老師都認(rèn)識他，想必成績上都有所優(yōu)待。不是說他的行為功利化，只是覺得，即便抱著功利的目的，能四年如一日地為老師搬座椅，也足夠令人欽佩，至少我堅持不下來。

上學(xué)時他是學(xué)校的貧困生，畢業(yè)后娶妻、生子，工作之余還出了本書，現(xiàn)在業(yè)余做電商，過著富足的小日子。去年我來石家莊時他請我吃飯，聽他講對未來生活的設(shè)想，我毫不懷疑他能實現(xiàn)。

我以為我受了很多苦，但是我不知道有那么多難受的人寧愿咬牙也要堅持走下去的感覺。反思自己，沒有用盡全力去做一件事情，沒有傾注身心去愛一樣事情，更沒有孤注一擲堅持過。作為拖延癥重度患者，最近我體內(nèi)的懶惰小孩快要將勤奮的小孩打死了。死前，勤奮小孩說，如果我們的生命不為自己留下一些讓自己熱淚盈眶的日子，你的生命就是白過的。

第四篇：貴在堅持 演講稿

各位老師、同學(xué)們，早上好!

現(xiàn)在我和大家分享一個小故事，題目是《找金表》

一個農(nóng)場的老板在巡視谷倉時，不小心將自己的一只名貴的金表遺失在谷倉里了。他著急萬分，但怎么也找不到。于是在農(nóng)場門口貼了一張告示，希望人們來幫忙，懸賞100美元。人們面對重賞的誘惑，無不賣力地四處翻找，但谷倉內(nèi)谷粒成山，還有成捆成捆的稻草，要想在其中找尋一塊金表簡直就是大海里撈針。人們忙到太陽下山也沒找到金表，這時有人抱怨金表太小，有人抱怨谷倉太大，稻草太多，甚至有人懷疑這只是老板為了騙他們干活所編造的謊言。于是他們一個個放棄了獲得100美元獎金的機(jī)會。只有一個小女孩在眾人離開之后，仍在努力尋找。當(dāng)一切喧鬧靜下來后，他突然發(fā)現(xiàn)了一個奇特的聲音，“滴答，滴答??！毙∨?cè)耳聆聽，谷倉內(nèi)很安靜，滴答聲越來越清晰。小女孩循聲找到了金表，最終得到了那100美元的獎金。同學(xué)們，聽完這個故事，你想到什么呢?這個故事告訴我們：成功貴在堅持，貴在留意別人沒有留意的細(xì)節(jié)。比如做廣播操，老師、同學(xué)會發(fā)現(xiàn)，你的手指是否并攏成掌，留意肘關(guān)節(jié)的屈伸要求等這些細(xì)節(jié)，就能做出高質(zhì)量的廣播操動作，就能提高鍛煉效果。只要你靜下心來，感受做廣播體操時的韻律美，體驗肢體語言的樂趣，相信大家一定會有更多的發(fā)現(xiàn)，更多的收獲?。

功到自然成，成功之前難免有失敗，然而只要能克服困難，堅持不懈地努力，那么，成功就在眼前。同學(xué)們，在我們現(xiàn)在的學(xué)習(xí)工作中，一定要學(xué)會堅持，只有堅持才能取得成功，才能收獲果實。

第五篇：人生,貴在堅持

人生，貴在堅持

窗外，風(fēng)肆野地吹著，暗淡的日光此刻讓人感覺不到一絲溫暖。雖時值陽春三月，卻依舊讓人兒情不自禁地蜷縮于自己的世界里。

離開家已經(jīng)一個月了，卻還是會不時地想起在家里那幸?？鞓返拿恳凰查g。這段日子以來，很多事，然而事事都不順心，加上身體不適，所以經(jīng)常會覺得特別的想家。有人說我是個戀家的人，可我從來沒有這樣承認(rèn)過自己，或許是因為父母年紀(jì)都大了吧，又或許是在家的日子真的太少了吧。

今天下午，本來是來教室學(xué)習(xí)的，可陰冷的教室，坐下來不禁讓人渾身發(fā)抖。長長的舒了口氣，卻突然覺得大腦一片空白，然后不知不覺的胡思亂想起來。與其說是胡思亂想，不如說是由感而發(fā)。因為最近有個朋友的遭遇讓我也很迷茫，朋友流浪在學(xué)校和工作的門外，處處懷抱希望卻處處碰壁，夢想早已被現(xiàn)實無情地踐踏，雖然一直在堅持著尋覓生活，卻終究沒有找到絲毫地縫隙。她訴著心中的苦，說著生活得難。我不知道如果換做我，我能否堅持到現(xiàn)在。面對朋友的經(jīng)歷，我不知道該怎樣去給予她安慰，每每這個時候，我總是會一個人陷入沉思。

我在想，是不是每個人在求取真經(jīng)的途中都會遇到接踵而來的磨難呢？有時候真的覺得累了、煩了，甚至什么都不想去爭取了，可是我卻不能這樣做。因為有些東西一旦擔(dān)起來就注定放不下了。所以，我能做的，只有堅持。堅持，不是件容易的事。

因為堅持，所以要經(jīng)歷磨難，因為堅持，所以要承受壓力；因為堅持，笑容少了，因為堅持，童趣沒了；卻也因為堅持，我們一點點走向了成熟。可是，你是否也曾想過，我們所堅持的是什么，我們又在堅持些什么呢？困惑，是遠(yuǎn)大的夢想，是小小的愿望，是虛無的未來，還是背負(fù)的期望？我會為自己規(guī)劃一個未來，可我也會想，人生不應(yīng)僅僅拘泥于此，而當(dāng)我想自由闖蕩，沒有方向的人生卻會讓我感到迷茫。人生，到底怎樣才叫圓滿，什么才叫有意義呢?

至此，不禁想到許三多的話“有意義就是好好活，好好活就是做許多有意義的事”。雖然沒有雄心壯志，沒有洪韜偉略，可他一直在堅持，堅持著心中認(rèn)為應(yīng)該堅持的東西。

人生，本該如此的，不是嗎。堅持，雖不是件容易的事，可也只有堅持到最后，我們才會是最大的贏家！