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      大氣綜合治理工作匯報

      時間:2019-05-14 06:26:20下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《大氣綜合治理工作匯報》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《大氣綜合治理工作匯報》。

      第一篇:大氣綜合治理工作匯報

      XXXXX有限公司

      大氣綜合治理工作匯報

      為了貫徹落實XX市人民政府實施的《XX市環(huán)境重點區(qū)域大氣污染綜合整治實施方案的通知》([2012]76號文),根據(jù)我公司整治方案,具體工作進展匯報如下:

      一、環(huán)境污染應(yīng)急預(yù)案。

      自接到XX省組織的環(huán)境污染應(yīng)急預(yù)案編制培訓(xùn)后,我公司積極安排人員參加培訓(xùn),之后嚴格按照國家要求,對我公司環(huán)境污染應(yīng)急預(yù)案進行修訂完善,目前預(yù)案已報環(huán)保部門,正在進行評審、備案。

      二、加強綠化建設(shè)。

      公司在原有基礎(chǔ)上,繼續(xù)加大對廠區(qū)內(nèi)部綠化建設(shè),新增綠化面積3000余平方米,極大改善了公司環(huán)境面貌。

      三、煤場大棚建設(shè)。

      目前,煤廠防塵設(shè)施建設(shè)前期工作正在緊張有序進行中,由于環(huán)保部門實際勘察研究決定,原方案中的防塵網(wǎng)變更為建設(shè)封閉式大棚,現(xiàn)工程正在進行前期設(shè)計準備工作,預(yù)計2013年10月底竣工驗收。

      四、加強環(huán)保設(shè)備維護,保證環(huán)保設(shè)備正常有效運行。

      為了保證環(huán)保設(shè)備的正常有效運行,近期,公司組織專業(yè)人員,對環(huán)保設(shè)備,尤其是除塵設(shè)備進行了專項檢查,同時加強了各項環(huán)保設(shè)備設(shè)施的日常維護保養(yǎng)工作。保證了各項設(shè)備的有效運行。

      下一步,公司將繼續(xù)按照整治方案對現(xiàn)有環(huán)保工作不斷進行完善,保證環(huán)保工作的有效進行。

      XXXXXXXXXXXXX

      有限公司二零一二年十月6日

      第二篇:綜合治理工作匯報

      土默特左旗建設(shè)規(guī)劃局

      2010年社會治安綜合治理工作總結(jié)

      今年,我局的社會治安綜合治理工作在旗委、旗政府的領(lǐng)導(dǎo)之下,在旗綜治委的工作指導(dǎo)下,我們積極采取 “預(yù)防為主、標本兼治”的工作方法狠抓基層、基礎(chǔ)工作,大力宣傳綜合治理工作的重要性,深入推進社會矛盾化解工作,切實加強綜治工作的開展力度,致力維護社會穩(wěn)定和工程施工安全,扎實做好社會治安綜合治理工作,確保了一方平安。一年來,我局在社會治安綜合治理方面主要開展了以下幾項工作:

      一、強化組織領(lǐng)導(dǎo),落實綜治責(zé)任

      局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視綜合治理工作,在年初制定工作計劃,并根據(jù)實際需要調(diào)整了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組成員,保證綜合治理工作明確分工、嚴抓落實。并在今年的各項綜治工作中先后成立了創(chuàng)建“平安單位”、“五五”普法、綜合治理宣傳月、“平安土左旗”、應(yīng)急工作、社會矛盾化解工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了平安創(chuàng)建、法制宣傳、應(yīng)急處理、社會矛盾化解等工作方案,為我局的社會治安綜合治理工作提供了組織、領(lǐng)導(dǎo)和制度保證。此外,同工程建設(shè)單位、施工單位、監(jiān)理單位簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀,明確了建設(shè)施工安全責(zé)任。

      二、深化矛盾排查調(diào)處工作,維護社會穩(wěn)定

      一是建立社會矛盾化解制度。統(tǒng)計制定了《2010年土默特左旗社會治安重點地區(qū)排查整治工作情況表》、《矛盾糾紛排查調(diào)處登記表》,重點排查業(yè)務(wù)工作中存在的干群關(guān)系問題、嚴格處置建設(shè)施工單位的違法違規(guī)現(xiàn)象,對于比較嚴重的矛盾糾紛登記上報,實行領(lǐng)導(dǎo)包案處理。二是設(shè)立信訪接待專職人員,負責(zé)信訪接待、登記、上報。三是成立仲裁委員會,聘請專職法律顧問,做到謹慎、公開、公正、透明的處理執(zhí)法案件和社會矛盾糾紛,有力的促進了我旗經(jīng)濟建設(shè)和社會和諧穩(wěn)定發(fā)展。

      三、結(jié)合“創(chuàng)安”工程,做好普法宣傳的教育培訓(xùn) 根據(jù)綜合治理與“創(chuàng)安”活動的具體任務(wù)、目標,在廣泛宣傳發(fā)動的基礎(chǔ)上,努力從提高全員思想認識與自身素質(zhì)上下功夫,形成自上而下,人人學(xué)法、懂法、遵紀守法,積極參與綜合治理工作的良好氛圍。

      1、做好“五五”普法工作。按照區(qū)、市、旗三級關(guān)于“五五”普法工作的決策和部署,組織開展了“五五”普法的各項工作:首先,編制了《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)資料》,為安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理提供依據(jù);第二,對各股室、各二級單位、建設(shè)單位、施工單位、監(jiān)理單位的負責(zé)人進行了“整頓和規(guī)范建筑市場法律知識培訓(xùn)”,以提高相關(guān)從業(yè)人員的法律知識水平;第三,開展了綜治干部業(yè)務(wù)培訓(xùn),進一步提高工作人員的法律知識和法制宣傳的工作水平。

      2、開展社會治安綜合治理宣傳月活動,扎實推進“創(chuàng)安”活動。以貫徹黨的十七大和十七屆四種全會精神為主線,通過宣傳,使平安創(chuàng)建活動深入人心,提高群眾參與綜治工作的積極性,在“平安土左旗”、“平安單位”、“安全小區(qū)”建設(shè)工作中取得了積極成效。

      四、推進基礎(chǔ)工作,完善綜合治理

      1、建立妥善的值班制度。在全國節(jié)假日、全國兩會、旗兩會、上海世博會期間,認真安排部署,實行單位領(lǐng)導(dǎo)親自帶班、干部值班,嚴守值班紀律,做到無事報平安,有事及時上報。

      2、認真開展包主管糧食局綜治工作。一是成立所包單位糧食局綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,為綜治工作提供組織保證;二是建立完善各項制度,包括監(jiān)控、通報、查究制度和矛盾糾紛排查調(diào)處制度,推進包主管單位的矛盾糾紛排查調(diào)處工作。

      3、建立并逐步完善突發(fā)事件應(yīng)急制度。在2010年土左旗經(jīng)貿(mào)文化交流大會上,制定了突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,為交流大會提供后備資源保證。在此基礎(chǔ)上,我局逐步健全突發(fā)事件應(yīng)急處置方案,建立了較為完善的應(yīng)急制度。

      4、組織全局干部職工觀看影片《八十一格》,警示、教育全體工作人員正確對待社會矛盾,為推進我旗綜合治理工作、構(gòu)建和諧社會貢獻力量。

      第三篇:綜合治理工作匯報材料

      金臺中學(xué)綜合治理工作匯報材料

      綜合治理工作,是我校工作中的重點,為進一步貫徹安全第一,預(yù)防為主的方針,認真貫徹市、區(qū)教體局、金臺分局和東街辦事處綜合治理工作的文件精神,確保學(xué)校政治穩(wěn)定和治安安定,全力打造平安校園,保證校園良好環(huán)境,現(xiàn)將我校綜合治理工作情況匯報如下:

      一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,師生認清形勢,提高安全意識

      當(dāng)前正處在社會轉(zhuǎn)型期和矛盾凸顯期,校園綜合治理防范任務(wù)非常艱巨,我校成立了學(xué)校綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,校長高小虎任組長,為安全工作第一責(zé)任人,書記楊冬云任副組長,成員有副校長、政教主任、教導(dǎo)主任、總務(wù)主任及班主任。由副校長主抓綜合治理及周邊環(huán)境治理,政教處負責(zé)日常綜合治理管理工作,護校隊負責(zé)校園周邊安全,各處室職責(zé)明確。

      全校教職員工統(tǒng)一認識,把校園綜合治理作為當(dāng)前和今后一個時期的重大政治任務(wù),增強責(zé)任意識和憂患意識,積極與區(qū)綜治辦和轄區(qū)派出所、東街辦聯(lián)系協(xié)調(diào),切實擔(dān)負起維護學(xué)校綜合治理的神圣責(zé)任。盡心盡力,把學(xué)校園綜合治理工作抓緊抓好。

      二、落實責(zé)任,目標明確

      我校一直將安全工作總體目標放在首位,作為學(xué)校常規(guī)工作的重中之重。堅持做到:

      1、預(yù)防為主,突出重點。(預(yù)防學(xué)生集體受傷害事件的發(fā)生)

      2、從嚴管理,落實責(zé)任。(重點是加強值班力量)

      3、加大安全教育力度,提高安全意識和防范能力。

      4、改善學(xué)校及周邊治安狀況,進一步健全校內(nèi)安全防范機制,有效防止重大安全事故的發(fā)生。

      三、制度保證,實施到位

      我校各項安全制度齊全,應(yīng)急突發(fā)事件預(yù)案具體詳盡。具體做法是:

      1、層層簽訂安全責(zé)任書,層層抓落實

      2、開展安全教育宣傳活動:我校立足本校實際,利用學(xué)校信息技術(shù)課堂組織學(xué)生觀看安全知識專題片、召開以“普及安全法律知識,提高避險能力”為主題的班會,組織全校師生在新學(xué)年開始觀看中央一套《開學(xué)第一課》使教師認識責(zé)任的重要性,使學(xué)生更加珍惜生命,心存感恩,為我校今后的教育教學(xué)工作打下了良好的的基礎(chǔ)。我校還于12月11日邀請金臺交警大隊的警官針對性的進行了交通安全知識講座。在校園不定期對管制刀具及危險品進行檢查,確保師生安全。同時,我們利用國旗下講話、黑板報、手抄報、宣傳版面、櫥窗、廣播、等形式進行普法、交通、食品等各個方面的安全教育。

      3、組織應(yīng)急疏散演練。為確保校園各類突然發(fā)生的,造成或者可能造成校園內(nèi)師生員工生命財產(chǎn)和身心健康的火災(zāi)、地震、洪災(zāi)、公共衛(wèi)生、環(huán)境污染以及人為的破壞等重大安全事件。學(xué)校成立突發(fā)事件應(yīng)急處理領(lǐng)導(dǎo)小組,應(yīng)急處理全校突發(fā)事件。每學(xué)期都進行應(yīng)急疏散演練,并及時通報演練中存在的問題,提高廣大師生在遇到緊急事件的應(yīng)急能力。使師生在遇到突發(fā)事件時,能夠安全、快速地按照疏散路線撤離。

      4、成立校園安全巡邏隊:

      人員有值班領(lǐng)導(dǎo)1人,政教處1人,值周教師2人,住校人員1人,門衛(wèi)1人,黨員安全巡查員2人,共計8人,負責(zé)每天上下學(xué)時的校園周邊安全巡查,護送學(xué)生安全上下學(xué),值班人員的到崗時間、站位及職責(zé)做了明確要求,帶班領(lǐng)導(dǎo)24小時值班。為防止早到校學(xué)生發(fā)生不安全事故,對早到校學(xué)生在批評教育的同時采取隨到隨入的辦法,并加強進校學(xué)生的安全管理。每周五由政教處老師兩名,黨員教師兩名,學(xué)生四名組成安全巡邏組,下午放學(xué)后進行校園周邊安全巡邏,及時處理突發(fā)事件。

      5、加大課間安全管理:

      學(xué)校在校園各個部位安排6人進行課間巡視,人員分布在操場2人,南教學(xué)樓1人,北教學(xué)樓四周3人,及時制止課間學(xué)生不安全事件的發(fā)生及應(yīng)急事件的處理。

      6、加強住宿學(xué)生的管理:

      我校現(xiàn)有住宿生127人,學(xué)校安排宿管人員2人,對其24小時進行管理,大自習(xí)(7:30——9:30)由一名教師配合宿管共同管理,負責(zé)核查住校人數(shù)并向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報,對請假離校學(xué)生由值班領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)與家長聯(lián)系,落實其去向及安全狀況,晚10:20分,由宿管人員再次進入宿舍檢查學(xué)生人數(shù),并督促其按時就寢;加強學(xué)生宿舍管理,嚴格執(zhí)行《宿舍管理條例》、加強安全防范,注意防火防盜,加大安全巡查力度,經(jīng)常關(guān)注住校生的思想動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時疏導(dǎo),宿舍管理員24小時值班巡查,防止不安全事故發(fā)生。

      7、加強食品安全工作管理:

      建立健全飲食衛(wèi)生安全工作制度和操作規(guī)程,分工負責(zé),明確責(zé)任,落實到人。由原料到成品實行“四不”(采購人員不買腐爛變質(zhì)原料,保管人員不收腐爛變質(zhì)原料,加工人員不用腐爛變質(zhì)原料,服務(wù)人員不買腐爛變質(zhì)食品);成品食品存放采取“四隔離”(生與熟隔離、成品與半成品隔離、食品與其他物品隔離、食品與天然水隔離);用具實行“四過關(guān)”(過洗關(guān),過刷關(guān),過沖關(guān),過消毒關(guān));環(huán)境衛(wèi)生采取“四定”(定人,定物,定時間,定質(zhì)量);個人衛(wèi)生做到“四勤”(勤洗手剪指甲,勤洗澡理發(fā),勤洗衣服被褥,勤洗換工作服、帽)。廚房和餐廳衛(wèi)生做到:無灰塵、無蛛網(wǎng)、油垢、無蒼蠅、無鼠害。為了切實保證學(xué)校食堂干凈衛(wèi)生,保證冬季及時安全的供暖,我校在資金緊張的情況下,仍擠出近五萬元用于更換灶臺、蒸柜,維修供暖管道。

      學(xué)??倓?wù)處定期抽查食堂、小賣部人員健康狀況,食品進貨渠道,建立食堂飯菜、蛋奶留樣制度,學(xué)校統(tǒng)一安裝了直飲水飲用裝置,為 3 學(xué)生提供充足、健康、符合衛(wèi)生標準的飲用水。

      8、加強消防、校舍安全工作:

      認真貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的工作方針和《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》。嚴格執(zhí)行消防安全制度,堅持每日防火巡查,發(fā)現(xiàn)火險隱患及時處理。特別是節(jié)假日、大型活動等,認真組織安全保衛(wèi)人員進行全面細致的防火、防盜、防投毒、防重大責(zé)任事故為重點的安全檢查。對查出的問題及時采取整改措施,預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生。

      消防設(shè)施、器材定點定位,做到無警不動。建立檔案,專人管理,定期維修保養(yǎng),確保完好有效。

      政教處、保衛(wèi)處每學(xué)期組織兩次大的檢查及時更換有問題的滅火器具,政、教、總務(wù)三處對線路、校舍進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,排除安全隱患,并且我們對財務(wù)室等重要部門裝置了紅外線報警裝置,在校園內(nèi)安裝了7個攝像頭,對校園內(nèi)外的不安全因素做到預(yù)警預(yù)知、及時發(fā)現(xiàn)、及時處理。

      9、加強門衛(wèi)值班工作:

      根據(jù)學(xué)校實際情況,我校實行24 小時領(lǐng)導(dǎo)值班制度,處理學(xué)校突發(fā)應(yīng)急事件,學(xué)校配備了警用鋼叉、警棍、防割手套和自衛(wèi)噴霧等安防設(shè)施,并調(diào)配了年輕力壯、有一定防控能力的男教師在校門口值班,對來校的客人除嚴格進行登記審查外,須得到接待人的同意,對來校看望住校學(xué)生的家長須避開學(xué)生上課及休息時間,對離開學(xué)校的師生須持有假條方可離校。設(shè)立“校訊通”,學(xué)生的到校、離校時間,學(xué)校的重大活動和通知等及時讓家長了解,杜絕了一些安全隱患。

      10、針對全國校園安全狀況,長期以來,我們利用班會、教師會傳達、落實上級有關(guān)精神,制定“金臺中學(xué)安全防范措施”,強化安全工作。每學(xué)期均開展安全隱患排查,矛盾糾紛排查及師生心理健康排查,校舍安全、消防安全、食品安全檢查,向師生下發(fā)安全宣傳單 4 1200余份,向家長及學(xué)生發(fā)放“安全教育宣傳單”及問卷調(diào)查1200余份,印制懸掛宣傳條幅,目前我校綜合治理工作基本良好。

      11、針對我校地處北坡緊鄰陵塬路,坡陡彎急,學(xué)生上學(xué)、放學(xué)路上安全存在隱患這一情況,我校向上級主管部門打報告反映,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準,在學(xué)校經(jīng)費緊張的情況下自籌資金近萬元在校門口增加了減速帶,設(shè)置了減速警示牌,保證了師生的安全,受到了社會和家長的好評。

      12、我校投入資金,加強學(xué)校安全技防設(shè)施建設(shè),在校門口、校園內(nèi)重點部位安裝多個監(jiān)控探頭,24小時有人監(jiān)控,提高了學(xué)校的技防水平。

      13、我校高度重視計劃生育工作,領(lǐng)導(dǎo)高度重視,工作中,嚴格分類管理,為每一個女職工建卡,對每個新婚女職工建立檔案,內(nèi)容包括夫妻二人的身份證、結(jié)婚證、嬰兒出生證、生育證等,經(jīng)常檢查,嚴格管理,真正實現(xiàn)了計劃生育工作制度化、經(jīng)?;⒁?guī)范化管理。14.衛(wèi)生工作方面我們強化責(zé)任意識,把工作重點放在培養(yǎng)衛(wèi)生習(xí)慣和增強體質(zhì)兩個方面,積極開展健康教育活動,強化教育意識,做好校園流行病防治工作,組織學(xué)生參加每的學(xué)生體檢工作,每年三月份防近周進行專題防近視講座和櫥窗宣傳,為學(xué)生的健康成長保駕護航。

      四、嚴格排查,消除隱患

      我校從十一月集中開展了校園內(nèi)安全排查,學(xué)校政教處、教導(dǎo)處、總務(wù)處協(xié)調(diào)配合,按照“誰主管誰負責(zé)”的原則,對學(xué)校財務(wù)室、理化生實驗室、電子備課室、多媒體教室、食堂、小賣部、滅火器及樓道應(yīng)急燈等重點部位進行了認真仔細的檢查,確保做到不留死角、不留盲點。及時堵塞安全漏洞努力“創(chuàng)建平安校園”。

      五、各方聯(lián)動,形成合力

      我校建立了綜合治理安全工作會議制度,與區(qū)教體局、金臺綜治 5 委、中山東路辦事處、中山西路派出所積極開展校園周邊環(huán)境專項整治,并與中山西路派出所建立了校園警務(wù)室,重點做好學(xué)生上下學(xué)期間的安全反防范工作,嚴防侵害事故發(fā)生。

      六、加強值班、暢通信息

      我校一直實行著24小時領(lǐng)導(dǎo)值班制度,發(fā)現(xiàn)傾向性問題,有針對性的采取措施,消除事故隱患,每周五用電話及電子文檔向區(qū)教體局匯報校園安全情況,每月向區(qū)教體局及維穩(wěn)辦書面報送校園安全月報表。

      目前、我校無食物中毒、校舍倒塌、樓梯踩踏、火災(zāi)、手足口病等重大治安災(zāi)害事故,治安情況穩(wěn)定。

      我校在綜合治理工作中,嚴格貫徹執(zhí)行上級的文件精神,發(fā)動全體師生,依靠社會各界的力量,扎實工作,無重大事故發(fā)生,確保了我校綜合治理的順利開展,在今后的工作中我們還要繼續(xù)努力??傊?,為推進學(xué)校平安創(chuàng)建活動的深入開展,切實增強師生的安全意識,確保營造一個良好的工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,我們學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)認識明確,高度重視,認真落實學(xué)校綜合治理的各項措施。由于目標明確、各種安全制度和責(zé)任網(wǎng)絡(luò)健全、措施得力、教育到位,我校已經(jīng)為廣大師生創(chuàng)造了和諧、平安、舒暢、穩(wěn)定的校園環(huán)境、良好的治安環(huán)境、規(guī)范的法制環(huán)境和安全的工作生活學(xué)習(xí)環(huán)境。

      金臺中學(xué)

      2013-1-11

      第四篇:2013年綜合治理工作匯報材料

      2013年綜合治理工作匯報材料

      今年,我公司的綜合治理工作,始終按照“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),部門依法監(jiān)管,企業(yè)全面負責(zé),群眾監(jiān)督參與,社會廣泛支持”的格局,在上級職能部門悉心指導(dǎo)和公司經(jīng)理室正確領(lǐng)導(dǎo)下,突出抓好安全和服務(wù)的兩大交通運輸行業(yè)主題,確定了以創(chuàng)建“平安交通”,構(gòu)建和諧社會為目標。始終堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的工作方針,結(jié)合“法人創(chuàng)安”活動,以交通運輸安全為主線,生產(chǎn)作業(yè)安全、治安安全、消防安全并駕齊驅(qū),層層(人人)落實責(zé)任;狠抓隊伍管理建設(shè),努力提高職工素質(zhì);加強建章立制,強化防范工作機制,確保了單位內(nèi)部安全和公共場所良好的治安秩序。企業(yè)內(nèi)部穩(wěn)定,凝聚力強,職工安定團結(jié)。交通事故實際發(fā)生數(shù)同比明顯降低;全年無發(fā)生工傷、火災(zāi)、治安災(zāi)害等事故和員工違法犯罪、影響社會政治、治安穩(wěn)定的群體性事件。現(xiàn)將具體工作情況匯報如下:

      一、組織領(lǐng)導(dǎo)重視,制度措施落實

      我們注重把綜合治理與“創(chuàng)安”活動提到重要的議事日程上來,始終將其納入企業(yè)各項管理目標考核,做到同部署、同落實、同考評、同獎懲,實行一票否決制。公司經(jīng)理親自掛帥,主要領(lǐng)導(dǎo)分管該項工作,形成安全保衛(wèi)科具體負責(zé),下屬部門安全保衛(wèi)課、班組安全員相輔相成的三級組織管理網(wǎng)絡(luò)的運行模式,層層把關(guān),齊抓共管。

      建立健全綜治和安全保衛(wèi)機構(gòu),調(diào)整充實公司治保調(diào)解委員會、義務(wù)消防隊成員;各部門配副職主管,班組配備安全員,逐級落實安全監(jiān)管責(zé)任;針對各生產(chǎn)經(jīng)營部門不同實際,定期研究部署創(chuàng)建工作,及時安排各個階段性綜治活動;始終保持政令通暢,將綜合治理及安全理念貫穿于員工生產(chǎn)作業(yè)全過程。

      年初,公司經(jīng)理室與下屬生產(chǎn)經(jīng)營部門、職能科室,生產(chǎn)經(jīng)營部門與班組、車隊、司乘人員層層簽訂綜合治理、“創(chuàng)安”活動和安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書,逐級明確責(zé)任,并逐年考核;10月份,又對事故責(zé)任人、違章、違紀人員處罰標準,按照行業(yè)相關(guān)規(guī)定重新進行了調(diào)整。在全年工作過程中,對違章、違紀、肇事人員停崗81人次,內(nèi)部記分690人次(共計1190分,人均2.47分),經(jīng)濟處罰168人次,降級處分425人次,辭退5人,對2名有玩忽職守行為的守車員進行通報批評。同時,對125名XX安全駕駛員予以通報表彰,1175人次工作業(yè)績比較突出的司乘人員當(dāng)月予以晉級獎勵,從而形成獎優(yōu)罰劣的良性循環(huán),促進企業(yè)的穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。

      二、教育培訓(xùn)雙管齊下,提高全員思想認識

      我們根據(jù)綜合治理與“創(chuàng)安”活動的具體任務(wù)、目標,在廣泛宣傳發(fā)動的基礎(chǔ)上,努力從提高全員思想認識與自身素質(zhì)上下功夫,形成自上而下,人人學(xué)法、懂法、遵紀守法,積極參與綜合治理工作的良好氛圍。

      1、堅持抓緊抓好規(guī)定的每月3次駕駛員安全學(xué)習(xí),每月1次安全管理人員工作例會和分部門不定期的車隊、生產(chǎn)班組安全業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)內(nèi)容安排上,突出對典型事故案例通報、當(dāng)月安全情況分析和法律法規(guī)教育,并注重個別缺席人員補學(xué)管理,從而使每次學(xué)習(xí)到會率均達到95%以上;今年共計補學(xué)49人次,車隊、生產(chǎn)班組組織學(xué)習(xí)148次;2次組織駕駛員觀看安全警視教育片,督促從業(yè)人員時刻繃緊安全生產(chǎn)弦,努力做好本職工作。

      2、堅持實行新員工“先培訓(xùn)后上崗”的規(guī)定,今年已對97名新聘用員工一律通過跟車實習(xí)、身體檢查、個人工作履歷和違法記錄核對及職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)紀律、作業(yè)規(guī)范、社會公德、法律法規(guī)、“三級安全管理”的規(guī)章制度等一系列程序的教育培訓(xùn),并經(jīng)考核合格,方準予上崗作業(yè),此項舉措有效地改變了以往新員工容易發(fā)生新問題的被動局面。

      3、堅持組織各級管理人員、駕駛員學(xué)習(xí)交通行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī),反復(fù)強調(diào)安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)以及相關(guān)法律責(zé)任,以期進一步提高從業(yè)人員的責(zé)任意識和業(yè)務(wù)能力。在此基礎(chǔ)上,強化對特種作業(yè)崗位持證上崗情況的管理,今年增考電工維修證2個,車況門檢證1個,出站門檢證1個,統(tǒng)一換發(fā)駕駛員從業(yè)資格證228個,將49名持外省籍駕駛證的人員列入流動人口重點管理對象,對駕駛資格、個人違法行為情況進行認真審查,并重新進行科目

      一、科目三測試;定期逐個通知、督促營運駕駛員如期參加身體檢查和執(zhí)業(yè)換證,從源頭上嚴格把好持證上崗關(guān)。

      4、認真組織參加“春運、三防、五一、十一、安全生產(chǎn)月、營運客車專項整治”等各項階段性活動。根據(jù)每一次活動的工作要求,有針對性地進行整治落實,做到“事前有布置、事中有檢查、事后有小結(jié)”。建立完善各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,實施有效管理,促使企業(yè)的安全基礎(chǔ)在活動中不斷得到加強。并與正在進行的“行風(fēng)建設(shè)年活動”、“安全生產(chǎn)執(zhí)法年活動”、“平安交通建設(shè)”、“五五普法規(guī)劃”等活動進行有機結(jié)合,認真開展安全生產(chǎn)自查,現(xiàn)場糾正違規(guī)作業(yè)和不文明的服務(wù)言行,以直觀的方式教育引導(dǎo)員工,務(wù)求活動取得實效。同時在配合各類活動中共懸掛橫幅標語40條,刊出宣傳專欄14期,分發(fā)宣傳資料1800份,努力營造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍。

      三、抓緊源頭管理,強化防范機制

      長期以來,我們堅持實施“生產(chǎn)未停,管理不斷”的長效工作機制和安全分級管理原則,始終保持信息溝通,及時掌握各類動態(tài),對應(yīng)急事件能夠快速做出反應(yīng)。今年,公司主要負責(zé)人帶隊組織相關(guān)人員對下屬生產(chǎn)經(jīng)營部門安全檢查8次;職能科室進行日常例行檢查47次,糾正違章行為10次;平時以生產(chǎn)經(jīng)營部門為單位,結(jié)合各自實際開展不同類型的安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改落實。長途客運站嚴格落實車輛安全門檢制度,每日必檢、每車必檢;強化高速公路車輛運行速度的控制,定期采集分析行車記錄儀數(shù)據(jù),對超速行駛行為予以嚴厲處罰。公交站堅持每周車況例檢,增加了每月二次的車輛例保,以提高車輛安全系數(shù)和運行準點率,并且堅持每日上路巡查監(jiān)控運行車輛動態(tài),現(xiàn)場糾正司乘人員違章行為。經(jīng)濟護衛(wèi)隊重點做好三個站場夜間車輛停放安全的巡邏守衛(wèi)和票點票款現(xiàn)金的押運工作,今年還增加了無人售票車零幣清點的安全監(jiān)管任務(wù),而且根據(jù)節(jié)假日客流高峰期情況,不定期地組織開展公交車隨車反扒活動,以維護客車廂內(nèi)的治安秩序。港口裝卸站、汽車修配廠堅持全天候生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場安全監(jiān)管;公交加油站每日對加油區(qū)域場地油污進行清洗,有效地杜絕滋生各類安全隱患。今年1—11月份共計出動9240人次,檢查車輛2190臺次,吊機88臺次,其他設(shè)施92次,排除故障473次,糾正違章720人次,更換滅火器183只。開展隨車反扒12次,抓獲竊賊2名,制止糾紛12次,維護了單位內(nèi)部及車站、碼頭等公共場所良好的治安、交通秩序。

      四、服務(wù)規(guī)范促平安,技術(shù)改造創(chuàng)平安 幾年來,我們堅持進行旅客、貨主回訪制度,定期召開懇談會,誠心傾聽各方的意見和建議,從細微處著手,不斷完善和落實各類服務(wù)措施:

      1、添置港區(qū)作業(yè)安全防護網(wǎng)罩,防止裝卸煤炭、水泥類物資時滴、漏損失和環(huán)境污染以及保障人員上下船舶的安全作業(yè);對港區(qū)電纜全部進行地埋裝置,防止發(fā)生觸電事故及電纜再次被盜事件。

      2、在客運車廂內(nèi)噴涂“車輛運行,請抓緊扶手”、“保管好財物、防止被盜”、車門處張貼“自動門謹防軋手”等警示標語,溫馨提醒旅客從細微處注意安全;并且車廂內(nèi)配置垃圾袋,為暈車嘔吐的旅客提供方便。

      3、設(shè)立服務(wù)投訴信箱、電話,作為接受承諾服務(wù)的監(jiān)督信息反饋渠道。對投訴信件統(tǒng)一編號登記,事事有落實、件件有回音;相繼推出司乘人員規(guī)范服務(wù)“十注意十不準”、“服務(wù)資質(zhì)等級上崗制度”、“服務(wù)質(zhì)量考核評分制度”,用規(guī)章制度規(guī)范、約束司乘人員日常的服務(wù)言行。

      4、建立“司乘人員榮譽錄”,整理記錄服務(wù)工作中出現(xiàn)的各類好人好事,并及時加以表彰獎勵,以此激發(fā)司乘人員文明規(guī)范服務(wù)的積極性。好人好事蔚然成風(fēng),據(jù)不完全統(tǒng)計,今年出現(xiàn)各類好人好事25件,拾獲失物折款5.3萬元,收到錦旗5枚,感謝信10余封。

      5、推出了對70周歲以上老年人和社會特困戶實行市區(qū)免費乘坐公交車,教師、學(xué)生、殘疾人等特殊群體優(yōu)惠乘車,僅此項舉措,每年向社會讓利達數(shù)百萬元。企業(yè)也由此獲得“浙江省交通運輸業(yè)重服務(wù)守誠信優(yōu)秀示范單位”、公交1路車隊“全國巾幗文明示范崗”、“浙江省職工職業(yè)道德建設(shè)示范班組”、9路車隊“浙江省巾幗文明示范崗”和“溫州市集體勞動模范”等榮譽稱號。

      今年,公司還相繼投資540余萬元,購置24臺空調(diào)車,對1、13路公交車、長途義烏線車輛進行更新。至此,市區(qū)公交線路全部實行空調(diào)化,既提高了安全系數(shù),又增強了旅客乘坐的舒適感。同時我們還推出公交無人售票運營線路,在此基礎(chǔ)上,投資建造公交票款銀庫和站場遠程監(jiān)控防盜報警系統(tǒng)以及車內(nèi)監(jiān)控設(shè)施,分別從制度措施落實和硬件設(shè)施建設(shè)上把好源頭安全關(guān)。

      回顧一年來的綜合治理工作,我們深知仍然存在許多薄弱環(huán)節(jié):一是企業(yè)現(xiàn)行的傳統(tǒng)經(jīng)營管理模式和部分管理人員自身綜合素質(zhì)難以適應(yīng)當(dāng)前市場經(jīng)濟發(fā)展的需求,尤其是某些生產(chǎn)經(jīng)營部門和職能科(課)室管理人員“大鍋飯”思想普遍嚴重,平時工作作風(fēng)不夠深入,掌握信息滯后,未能及時發(fā)現(xiàn)有關(guān)工作疏忽或差錯問題而導(dǎo)致工作被動,尚待進一步改進提高;二是司乘人員流動頻繁,業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊,且其從業(yè)資格證照的真?zhèn)舞b別管理有待進一步加強;三是從曾經(jīng)發(fā)生的事故和查獲的違章事例分析說明,我們平時對司乘人員的安全教育、管理的力度還有待進一步加大。在今后的工作實踐中,我們將在上級職能部門的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,不斷吸取教訓(xùn)、總結(jié)經(jīng)驗,健全長效管理機制,持之以恒地做好綜合治理工作的各項管理環(huán)節(jié),促進“平安交通”和企業(yè)平安建設(shè)更上一層樓。

      XX年年12月13日

      第五篇:學(xué)校綜合治理工作匯報材料

      黑山鎮(zhèn)中心校

      綜合治理工作匯報材料

      半年來,在區(qū)教育局和黑山鎮(zhèn)黨委政府的關(guān)懷下,在學(xué)校各部門協(xié)調(diào)配合下,我校全體師生情緒穩(wěn)定,教學(xué)秩序及教學(xué)效果良好,受到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的好評。下面將我校周邊治安綜合治理工作具體總結(jié)如下:

      一、學(xué)校的基本情況:

      黑山鎮(zhèn)共有學(xué)校9個,其中九年制一所,在校學(xué)生471人;完小7所,在校學(xué)生385人;幼兒園一所175人,全鎮(zhèn)教師128人。

      二、主要做法及經(jīng)驗:

      1、提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)

      為提高全體教師對學(xué)校綜合治理工作的認識,開學(xué)初中心校就專門召開了綜合治理方面的工作會議,布置工作計劃,成立了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,中心校校長親自擔(dān)任綜合治理小組的組長。落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,明確工作任務(wù)。并嚴格執(zhí)行責(zé)任制,做到各盡其職,各負其責(zé),密切配合,互相協(xié)調(diào)。

      中心校不定期召開綜合治理工作會議,研究部署學(xué)校綜治工作。中心校會議,都會強調(diào)綜治安全工作,做到警鐘長鳴,常抓不懈,防患于未然,真正做到了誰主管,誰負責(zé)。同時不定期地組織有各處室參與的防火防盜工作檢查,將各項工作落到實處。

      2、建立健全綜合治理的各項規(guī)章制度

      (1)會議制度:召開綜合治理工作會議,總結(jié)工作情況,安排布置各項工作。

      (2)學(xué)習(xí)制度:本學(xué)期我們把學(xué)習(xí)法律知識納入了教師政治學(xué)習(xí)計劃之列,組織全體教師學(xué)習(xí)了《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》等。并不定期對學(xué)生進行法制教育。并請司法所所長為我們的法制校長,經(jīng)常來校參與指導(dǎo)工作。

      (3)檢查制度:制定檢查標準,每學(xué)期的期初和期中都對學(xué)校的教學(xué)樓、宿舍、樓梯,財會室等重要部門檢查一次,防范于未然。并在微機室等重要部位安裝了消防器等器材,并實行重大事項報告制度。

      3、通過多種渠道加強對學(xué)生的法制教育(1)發(fā)揮法制副校長作用,普及學(xué)生法律知識。

      (2)分年級分層次在學(xué)生中開展法制教育活動。通過請專家講座、看警示教育片等方式做正面的引導(dǎo)和疏通。

      (3)在貫徹《中專學(xué)生日常行為規(guī)范》內(nèi)容時擴展學(xué)生法律知識。夏季對學(xué)生進行防溺水、防中暑的教育;冬季對學(xué)生進行防摔傷、防煤氣中毒教育;節(jié)假日對學(xué)生進行交通法規(guī)和安全知識的教育。幾年來無一例意外傷害事故發(fā)生。

      (4)切斷可誘發(fā)學(xué)生違法違紀的途徑。青少年辨別是非能力不強,特別是學(xué)生看不健康影片,瀏覽不健康網(wǎng)站對其危害極大,為此我們采取了相應(yīng)的措施。例如:組織學(xué)生觀看愛國影片,看完以后要求各年級學(xué)生寫觀后感,以此提高學(xué)生的道德水平。在學(xué)生中開展消費教育,幫助孩子樹立正確的消費意識,讓孩子了解父母的艱辛。對重點學(xué)生實行監(jiān)控,嚴加管教,必要時進行家訪或請家長來校配合教育。

      4、制定工作計劃,明確責(zé)任,狠抓落實

      中心校專門成立了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)全鎮(zhèn)綜治工作計劃的制定與實施,領(lǐng)導(dǎo)和指揮全鎮(zhèn)教職員工,群策群力,齊抓共管,為教育教學(xué)創(chuàng)造一個良 好環(huán)境。各學(xué)校年初制定了綜合治理工作計劃,確定了綜合治理工作方針,綜合治理的工作目標,明確了綜合治理工作任務(wù),制定了綜合治理工作獎懲辦法。并以實際行動將計劃落到實處。

      5、積極做好宣傳教育工作和衛(wèi)生工作

      綜合治理工作的工作方針,是黨政領(lǐng)導(dǎo)齊抓共管,各負其責(zé),強化管理,嚴格制度,常抓不懈,教育在先,預(yù)防為主。為此,我們利用廣播、板報、宣傳廚窗等形式對師生員工進行安全、法律、防火飲食等教育,目的在于提高學(xué)生的自我防范,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和自我保護能力,防止和杜絕事故的發(fā)生。并營造氛圍,做到警鐘長鳴。衛(wèi)生工作作為一項常規(guī)工作,常抓不懈。

      三、今后的工作思路及打算

      1、繼續(xù)抓好綜合治理及安全教育工作。根據(jù)“誰主管誰負責(zé)”的原則,進一步落實了目標管理責(zé)任制,做到各司共職,各負其負,分工協(xié)作,相互配合。中心校每季度召開一次綜合治理工作會議,認真研究,全面部署學(xué)校的安全工作,每月組織一次安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,中心校領(lǐng)導(dǎo)真正把“責(zé)任重于泰山”的負責(zé)精神貫徹于日常工作之中,做到逢會必講安全,事事落實安全,學(xué)校教職工大會,無論是安全例會還是政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),都會會強調(diào)安全,做到警鐘長鳴,常抓不懈,有備無患,防患于未然。繼續(xù)堅持每月對教職工進行一次安全教育,通過系列的安全教育,使學(xué)生的自我保護能力提高,自救意識有所增強,安全知識得到普及和提高,使安全教育更加深入師生的心田,變?yōu)楣餐龊脤W(xué)生安全工作強大動力。

      2、認真貫徹依法治校的思想。要重視依法治校的工作,并擺在重要工作日程上,成立依法治校領(lǐng)導(dǎo)小組。預(yù)防青少年違法犯罪是全社會的責(zé)任,我們更應(yīng)加強對青少年教育,學(xué)習(xí)好有關(guān)法律條文,首先使青少年學(xué)生知法,明年我 們擬先后學(xué)習(xí)《中華人民共和國未成年人保護法》、《中華人民共和國預(yù)防未成年人犯罪法》和《中華人民共和教育法》等有關(guān)法律法規(guī),使全體師生知法,只有知法,才能懂法,只有懂法,才能守法。

      3、進一步做好宣傳教育工作。為了使師生成為模范的守法公民,我們將根據(jù)實際情況和學(xué)生的接受能力,加大經(jīng)費投入,開展形勢多樣、貼近學(xué)生生活的宣傳教育,利用黑板報、廣播臺營造氣氛等等。并開展豐富多彩、學(xué)生喜聞樂見多種活動方式,寓法制安全教育于各項活動之中。使學(xué)生們了解法律,懂得學(xué)法的重要性,提高依法保護自己的能力。

      總之,我鎮(zhèn)的綜合治理工作雖然取得了一定的成績,無一起火災(zāi),無一起交通事故,無一起中毒事件,無一例溺水及其它重大事故,師生中無違法犯罪現(xiàn)象,無吸毒無法輪功參與者。但我們的工作還是存在著一定的問題,如綜合治理工作的有關(guān)材料搜集不齊,材料積累不多,工作時緊時松,有時還有潛在的不安全因素等,今后我們一定努力工作,不斷總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,爭取工作上一個新的臺階。

      黑山鎮(zhèn)中心校

      2012年6月

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