第一篇：抓規(guī)范 抓辦案抓服務(wù)以雷鋒精神為引領(lǐng)強(qiáng)力為“兩個(gè)環(huán)境”改善提供高效的司法保障

抓規(guī)范 抓辦案抓服務(wù)以雷鋒精神為引領(lǐng) 強(qiáng)力為“兩個(gè)環(huán)境”改善提供高效的司法保障

（通訊員：李亞）為深入貫徹省第八次黨代會(huì)會(huì)精神和省、市、區(qū)委的部署，充分發(fā)揮檢察機(jī)關(guān)打擊、預(yù)防、監(jiān)督、保護(hù)等職能，全力為改善發(fā)展環(huán)境和生態(tài)環(huán)境服務(wù)，石家莊橋東區(qū)人民檢察院以“創(chuàng)建和諧檢察院、做雷鋒式檢察官”為總目標(biāo)，以雷鋒精神為引領(lǐng)，采取三項(xiàng)措施，努力實(shí)現(xiàn)執(zhí)法辦案法律效果、政治效果和社會(huì)效果的有機(jī)統(tǒng)一，為“兩個(gè)環(huán)境”的改善做出積極貢獻(xiàn)。

抓規(guī)范

一是用規(guī)章制度規(guī)范修為。橋東檢察院成立由一把手掛帥的服務(wù)“兩個(gè)環(huán)境”專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組在對(duì)省委書(shū)記張慶黎在“全省著力改善發(fā)展環(huán)境、著力改善生態(tài)環(huán)境”動(dòng)員大會(huì)上講話反復(fù)學(xué)習(xí)討論基礎(chǔ)上，對(duì)該院存在的制約“兩個(gè)環(huán)境”改善的因素進(jìn)行了深刻剖析，重新修訂了橋東檢察院各項(xiàng)規(guī)章制度。從工作作風(fēng)、工作紀(jì)律等八小時(shí)內(nèi)外都進(jìn)行了全方位的規(guī)范。結(jié)合各部門(mén)職責(zé)，對(duì)改善“兩個(gè)環(huán)境”制定了詳實(shí)周密的落實(shí)方案，明確崗位職責(zé)，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求，確保本院“兩個(gè)環(huán)境”改善有章可循，有的放矢。二是用雷鋒精神弘揚(yáng)正氣。增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和責(zé)任感，全力打造“雷鋒式”檢察院。檢察長(zhǎng)張合鄉(xiāng)對(duì)“學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣”這首歌重新進(jìn)行了

填詞，形成了橋東檢察院院歌，激昂的節(jié)奏和歌詞從每日清晨進(jìn)院的一剎那開(kāi)始啟迪干警的心靈。樓道內(nèi)雷鋒的名言隨處可見(jiàn)，綜合活動(dòng)展室內(nèi)的雷鋒專版更是對(duì)雷鋒精神進(jìn)行了集中的展示。雷鋒元素塑造著檢察官們的靈魂，提升了干警為民執(zhí)法、為民服務(wù)的意識(shí)，提升了為民服務(wù)的效能，增強(qiáng)了“兩個(gè)環(huán)境”改善的巨大推動(dòng)力。

抓辦案

一是準(zhǔn)確把握打擊重點(diǎn)。依法查辦破壞發(fā)展環(huán)境的職務(wù)犯罪和破壞生態(tài)環(huán)境背后的職務(wù)犯罪。嚴(yán)肅查辦國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員因失職瀆職導(dǎo)致生態(tài)環(huán)境被嚴(yán)重破壞的案件，以及為破壞生態(tài)環(huán)境的企業(yè)和個(gè)人充當(dāng)“保護(hù)傘”、幫助破壞生態(tài)環(huán)境犯罪嫌疑人逃避處罰的案件。同時(shí)加強(qiáng)破壞發(fā)展環(huán)境和生態(tài)環(huán)境犯罪的預(yù)防工作，開(kāi)展檢企共建活動(dòng)，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，重大項(xiàng)目建設(shè)服務(wù)。依法嚴(yán)厲打擊危害經(jīng)濟(jì)發(fā)展的各類刑事犯罪，加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的司法保護(hù)。從嚴(yán)批捕起訴嚴(yán)重暴力犯罪、多發(fā)性侵財(cái)犯罪、涉眾型經(jīng)濟(jì)犯罪、黑惡勢(shì)力犯罪等嚴(yán)重影響人民群眾安全感的犯罪，注重法律監(jiān)督為服務(wù)“兩個(gè)環(huán)境”建設(shè)中的運(yùn)用，綜合運(yùn)用立案監(jiān)督、追捕、追訴、抗訴、糾正違法、檢察建議等手段，強(qiáng)化對(duì)涉及企業(yè)案件的訴訟監(jiān)督。落實(shí)寬嚴(yán)相濟(jì)刑事政策，減少社會(huì)對(duì)立，增進(jìn)社會(huì)和諧。二是準(zhǔn)確把握?qǐng)?zhí)法理念和執(zhí)法方式。樹(shù)立為改善“兩個(gè)環(huán)境”服務(wù)理念。在查辦職務(wù)犯罪案件中，要進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，對(duì)影響正在爭(zhēng)辦項(xiàng)目、招商引資、開(kāi)工建設(shè)等重要進(jìn)程，要果斷采取緩辦措施。堅(jiān)持理性、平和、文明、規(guī)范執(zhí)法理念，依法妥善處理涉及企業(yè)的案件，從維護(hù)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、維護(hù)職工合法權(quán)益、維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序出發(fā)，著力保障企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。在查辦涉企案件中慎用查封、扣押、凍結(jié)等偵查措施，在企業(yè)調(diào)查取證中慎用或不用警車、警報(bào)、警具，維護(hù)企業(yè)信譽(yù)和形象。

抓服務(wù)

一是“民行服務(wù)”進(jìn)市場(chǎng)。橋東區(qū)檢察院在全國(guó)十大小商品市場(chǎng)之一的石家莊市南三條小商品批發(fā)市場(chǎng)成立了河北省首家“民事行政檢察維權(quán)基地”。針對(duì)轄區(qū)內(nèi)“南三條”商戶集中、外來(lái)人口聚集情況,把工作關(guān)口前移,在南三條市場(chǎng)設(shè)立“民行檢察維權(quán)基地”,搭建起檢察機(jī)關(guān)與商戶間的聯(lián)系平臺(tái),每周二干警上門(mén)開(kāi)展法律服務(wù),積極為市場(chǎng)發(fā)展?fàn)I造良好的法律環(huán)境。二是百名干警進(jìn)社區(qū)。圍繞政法干警核心價(jià)值觀要求和創(chuàng)建和諧檢察院、做雷鋒式檢察官的發(fā)展目標(biāo)，橋東檢察院在轄區(qū)每個(gè)社區(qū)居委會(huì)通過(guò)檢察職能宣傳、法律咨詢服務(wù)、青少年及弱勢(shì)群體維權(quán)、社區(qū)矯正和重點(diǎn)特困家庭幫扶等五個(gè)方面內(nèi)容扎實(shí)開(kāi)展“百名干警進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)，該項(xiàng)活動(dòng)本著全員參與、群眾路線、務(wù)實(shí)求效的基本原則，人人帶著責(zé)任、帶著感情、帶著熱心參與活動(dòng)，積極解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督，以群眾滿意度作為衡

量和檢驗(yàn)活動(dòng)成效的根本標(biāo)準(zhǔn)。以此搭建檢察工作為社區(qū)居民服務(wù)平臺(tái)，切實(shí)踐行“立檢為公，執(zhí)法為民”理念，從而樹(shù)立檢察機(jī)關(guān)形象和公信力，營(yíng)造和諧檢民氛圍。三是法律服務(wù)進(jìn)企業(yè)。成立進(jìn)企業(yè)督導(dǎo)小組，通過(guò)走訪轄區(qū)重點(diǎn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)轄區(qū)較大規(guī)模企業(yè)進(jìn)行走訪。通過(guò)檢察職能宣傳和法律咨詢服務(wù)，協(xié)助企業(yè)解難題，立足檢察職能，幫助企業(yè)解決制約發(fā)展的問(wèn)題，充分運(yùn)用多種法律手段為“兩個(gè)環(huán)境”改善服務(wù)。

第二篇：突出“五抓”提升“五力”為經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)

突出“五抓”提升“五力”為經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)

作者/曾建華

建設(shè)幸福資興是市第十一次黨代會(huì)提出的奮斗曰標(biāo)。黨委辦公室承擔(dān)著參謀政務(wù)、管理事務(wù)、服務(wù)上下、協(xié)調(diào)各方的重要職責(zé)，必須著眼全局，服務(wù)中心，不斷提高工作能力和水平，優(yōu)質(zhì)高效地服務(wù)于幸福資興建沒(méi)。

一、抓參政重在有謀，提升參謀助手的輔佐力

參謀輔政是黨委辦公室最重要的職能之一，提高參政設(shè)謀水平，要始終貼近中心_丁作，貼近決策需求，力求參在點(diǎn)子上，謀在關(guān)鍵處一一是參大事、謀關(guān)鍵。緊緊圍繞市委作出的建設(shè)新型工業(yè)產(chǎn)業(yè)基地、獨(dú)具魅力山水名城、中國(guó)著名旅游目的地、湖南重要生態(tài)功能區(qū)等重大決策和轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、保障改善民生、創(chuàng)新社會(huì)管理等重點(diǎn)丁作，深入開(kāi)展調(diào)查研究，致力謀大謀深謀遠(yuǎn)，大膽提出具有前瞻性、針對(duì)性、操作性的建議，既體現(xiàn)市委意圖又切合基層實(shí)際。二是主動(dòng)參、提前謀。充分發(fā)揮信息工作“千里眼”、“順風(fēng)耳”作用，挖掘和提煉有價(jià)值、有深度的信息，讓好點(diǎn)子轉(zhuǎn)化為決策、好做法轉(zhuǎn)化為經(jīng)驗(yàn)，做到既報(bào)成績(jī)、報(bào)經(jīng)驗(yàn)，又報(bào)問(wèn)題、報(bào)整改一強(qiáng)化外宜信息平臺(tái)建設(shè)，既當(dāng)"情報(bào)員”又當(dāng)“宣傳員”，千方百計(jì)延伸觸角、擴(kuò)大視野，形成全方位、立體化的報(bào)送網(wǎng)絡(luò)，更好地宣傳推介資興、一-是當(dāng)高參、設(shè)良謀。堅(jiān)持以文輔政，文稿起草要目光長(zhǎng)遠(yuǎn)，善于謀勢(shì)，樹(shù)立戰(zhàn)略思維，正確把握宏觀形勢(shì)，把資興放在湖南全省乃至全國(guó)的大環(huán)境中來(lái)分析研究，堅(jiān)持以提高領(lǐng)導(dǎo)滿意度、基層認(rèn)同感和工作指導(dǎo)性為原則，努力起草更多有價(jià)值、有見(jiàn)地、有分量的文稿，既講究思想性、政治性，又富有針對(duì)性、可行性。

二、抓協(xié)調(diào)重在有方，提升牽頭抓總的統(tǒng)籌力

黨委辦公室處在溝通上下、聯(lián)系左右的樞紐位置，必須搞好綜合協(xié)調(diào)，凝聚各方力量，共同推進(jìn)工作。一是提升協(xié)調(diào)的高度。無(wú)論辦文辦會(huì)還是其他政務(wù)、事務(wù)服務(wù)，辦公室都要既當(dāng)好“總調(diào)度員”又當(dāng)好“總服務(wù)員”。對(duì)一些涉及部門(mén)較多、容易推諉扯皮的工作，要主動(dòng)協(xié)調(diào)；對(duì)決策實(shí)施過(guò)程中執(zhí)行不力、出現(xiàn)疏漏的工作，要及時(shí)彌補(bǔ)；對(duì)一些職責(zé)不明、無(wú)人負(fù)責(zé)的工作，要做好補(bǔ)臺(tái)工作，確保全市上下“一盤(pán)棋”。二是拓寬協(xié)調(diào)的廣度。注重發(fā)揮和調(diào)動(dòng)各方面的積極性，對(duì)上加強(qiáng)匯報(bào)聯(lián)系，對(duì)內(nèi)加強(qiáng)交流管理，對(duì)外搞好溝通協(xié)調(diào)，對(duì)下做好服務(wù)指導(dǎo)，在上下之間找到“結(jié)合點(diǎn)”，在紛繁復(fù)雜的工作中找到“突破口”。三是把握協(xié)調(diào)的力度。注重協(xié)調(diào)藝術(shù)性，堅(jiān)持原則性與靈活性的統(tǒng)一、協(xié)調(diào)矛盾的方法與技巧的統(tǒng)一，把協(xié)調(diào)的角度與工作的尺度有機(jī)結(jié)合起來(lái)，擺正位置，把好分寸，在領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的范圍內(nèi)開(kāi)展工作，注重請(qǐng)示報(bào)告，不說(shuō)過(guò)頭的話，不表職權(quán)以外的態(tài)，做到抓大不放小、主動(dòng)不盲動(dòng)、到位不越位、補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)。

三、抓落實(shí)重在有效，提升推動(dòng)工作的執(zhí)行力

督促檢查是推動(dòng)黨委決策落實(shí)的重要環(huán)節(jié)，是黨委辦公室一項(xiàng)重要的工作職能。一是樹(shù)立導(dǎo)向，引導(dǎo)人干事。圍繞中心，統(tǒng)籌兼顧，科學(xué)安排，突出重點(diǎn)，堅(jiān)持把出發(fā)點(diǎn)放在推動(dòng)市委重大決策部署的貫徹落實(shí)上，把落腳點(diǎn)放在維護(hù)人民群眾的根本利益上，結(jié)合資興實(shí)際，進(jìn)一步制定更加科學(xué)、更有操作性的工作考評(píng)方案，引導(dǎo)各級(jí)各部門(mén)干事創(chuàng)業(yè)。建立健全督查工作運(yùn)行機(jī)制，推進(jìn)督查工作的制度化、規(guī)范化。二是加強(qiáng)督查，推動(dòng)人干事。抓督查，就是要善于牽“牛鼻子”，做到“牽一發(fā)而動(dòng)全身”。要?jiǎng)?chuàng)新督查方式，積極探索新形勢(shì)下抓督查的新方法、新途徑，善于借領(lǐng)導(dǎo)之“威”、部門(mén)之“力”、群眾之“勢(shì)”，創(chuàng)新工作方法，突出工作實(shí)效，完善明查暗訪、新聞督查等形式，切實(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)批示件的辦理和熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題的督查調(diào)研。三是整合力量，激勵(lì)人干事。要發(fā)揮抓總協(xié)調(diào)作用，整合多方資源，統(tǒng)一安排部署，盡可能減少多頭督查、交叉督查，形成抓督查、抓落實(shí)的強(qiáng)大合力。積極探索黨委政府領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)開(kāi)展督查的工作機(jī)制，形成抓落實(shí)的良好氛圍。注意吸收人大代表、政協(xié)委員、老干部等社會(huì)各界人士參與督查，充分調(diào)動(dòng)基層部門(mén)參與督查的積極性，不斷擴(kuò)大督查工作的影響力。進(jìn)一步加強(qiáng)督查成果的運(yùn)用，增強(qiáng)督查工作的實(shí)效。

四、抓管理重在有序，提升日常服務(wù)的保障力

管理有序是黨委辦公室工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基本前提，也是提高服務(wù)水平的基本要求。一是辦文辦會(huì)辦活動(dòng)要在精準(zhǔn)精細(xì)上下功夫。突出公文的準(zhǔn)確性、嚴(yán)肅性和實(shí)效性，強(qiáng)化“人人都是守門(mén)員”的把關(guān)意識(shí)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精，切實(shí)把好文稿的政治關(guān)、政策關(guān)、文字關(guān)，提高辦文質(zhì)量；科學(xué)安排黨委領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)，拓展、創(chuàng)新各類會(huì)議服務(wù)的內(nèi)涵和形式，改進(jìn)工作流程，優(yōu)化工作程序，創(chuàng)新工作方法，提高工作效率；對(duì)重要會(huì)議和活動(dòng)提前介入、做好預(yù)案、周密安排。二是值班信訪工作要在解決問(wèn)題上下功夫。堅(jiān)持以群眾工作統(tǒng)攬值班信訪工作，不斷提高值班信訪工作的主動(dòng)性、自覺(jué)性和實(shí)效性。對(duì)來(lái)辦公室的同志熱情接待，做好引導(dǎo)服務(wù)；對(duì)基層來(lái)訪的群眾，悉心傾聽(tīng)群眾呼聲，用心體察民情民意，積極為群眾排憂解難。堅(jiān)持緊急問(wèn)題馬上辦、疑難問(wèn)題主動(dòng)辦、特殊問(wèn)題靈活辦，主動(dòng)協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)，加大交辦、催辦和督辦力度，努力維護(hù)人民群眾合法權(quán)益。三是后勤保障工作要在高效運(yùn)轉(zhuǎn)上下功夫。堅(jiān)持以制度管人管事，進(jìn)一步完善公務(wù)接待、財(cái)務(wù)管理等各項(xiàng)規(guī)章制度．增強(qiáng)工作的超前性和預(yù)見(jiàn)性，提高后勤服務(wù)工作的質(zhì)量和效率。規(guī)范工作程序，明確具體環(huán)節(jié)、責(zé)任人員、時(shí)間要求，做到便于操作、環(huán)環(huán)相扣、運(yùn)轉(zhuǎn)有序。進(jìn)一步推行節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)，降低機(jī)關(guān)運(yùn)行成本。

五、抓隊(duì)伍重在有力，提升干部隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力

黨委辦公室所處位置特殊，領(lǐng)導(dǎo)重視、社會(huì)關(guān)注。只有不斷加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提升辦公室人員素質(zhì)，才能更好地提升服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的水平。一是要有勤學(xué)敏思的學(xué)習(xí)意識(shí)。學(xué)習(xí)是一個(gè)人生存和發(fā)展的基礎(chǔ)，特別對(duì)辦公室工作的同志來(lái)說(shuō)，學(xué)習(xí)更為重要、更為迫切。要把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種生活方式來(lái)認(rèn)識(shí)、來(lái)對(duì)待，注重學(xué)習(xí)積累，突出學(xué)以致用。倡導(dǎo)向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向基層學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí)，廣泛涉獵各方面知識(shí)，努力做到“精通本職的、掌握相關(guān)的、了解前沿的”，以學(xué)習(xí)開(kāi)拓視野、提高素質(zhì)、增長(zhǎng)才干、推動(dòng)工作。二是要有樂(lè)于奉獻(xiàn)的服務(wù)意識(shí)。辦公

第三篇：抓問(wèn)題 探新路 謀長(zhǎng)遠(yuǎn) 開(kāi)陽(yáng)以改善民生為重點(diǎn)加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新

抓問(wèn)題 探新路 謀長(zhǎng)遠(yuǎn)

——開(kāi)陽(yáng)以改善民生為重點(diǎn)加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新

加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理，是推進(jìn)黨和國(guó)家事業(yè)，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，維護(hù)最廣大人民根本利益，提高黨的執(zhí)政能力和鞏固黨的執(zhí)政地位的必然要求。貴陽(yáng)市是中央明確、全省唯一的全國(guó)社會(huì)管理創(chuàng)新綜合試點(diǎn)城市，開(kāi)陽(yáng)縣作為貴陽(yáng)的縣級(jí)城市，以實(shí)施民生工程統(tǒng)攬社會(huì)管理全局，不斷進(jìn)行探索創(chuàng)新并取得一定成效。

一、“三大抓手”順民意，科學(xué)探尋社會(huì)管理之道

開(kāi)陽(yáng)縣堅(jiān)持把保障和改善民生作為加快社會(huì)建設(shè)、創(chuàng)新社會(huì)管理、促進(jìn)社會(huì)和諧的核心手段，科學(xué)確立抓認(rèn)識(shí)、抓方法、抓機(jī)制“三大抓手”，有力推進(jìn)了社會(huì)管理工作順利開(kāi)展。

1、抓認(rèn)識(shí)，民生建設(shè)是加強(qiáng)社會(huì)管理的現(xiàn)實(shí)需要。開(kāi)陽(yáng)縣堅(jiān)持從認(rèn)識(shí)層面下功夫，明確了加強(qiáng)社會(huì)管理的三個(gè)要點(diǎn)：首先，與經(jīng)濟(jì)建設(shè)相比，民生建設(shè)需要進(jìn)一步加大力度。在“十二·五”規(guī)劃中，開(kāi)陽(yáng)縣明確提出要努力實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)居民收入增長(zhǎng)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展同步，屆時(shí)人均生產(chǎn)總值將超過(guò)4500美元，人民群眾的物質(zhì)生活水平將進(jìn)一步提高。其次，加強(qiáng)社會(huì)管理、促進(jìn)社會(huì)和諧，是長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的客觀需要。當(dāng)前，開(kāi)陽(yáng)社會(huì)總體保持穩(wěn)定，但歷史形成的一些老矛盾沒(méi)有得到完全解決，改革發(fā)展中又不斷出現(xiàn)新矛盾。如因構(gòu)皮灘電站建設(shè)和工業(yè)園區(qū)搬遷，這些雖然在很大程度上為搬遷群眾帶來(lái)了利益，促進(jìn)了新型工業(yè)化和

城鎮(zhèn)化進(jìn)程，但也因部分群眾失去土地、缺乏就業(yè)技能等原因，導(dǎo)致歷史遺留問(wèn)題與現(xiàn)實(shí)問(wèn)題相互交織。最后，加強(qiáng)社會(huì)建設(shè)、促進(jìn)社會(huì)公平正義，是廣大人民群眾的強(qiáng)烈愿望。近年來(lái)，開(kāi)陽(yáng)縣在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面取得巨大成就，群眾生活水平普遍提高，為加強(qiáng)社會(huì)管理奠定了堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。影響社會(huì)和諧的主要因素，物質(zhì)上基本已由“有”與“無(wú)”的矛盾轉(zhuǎn)變?yōu)椤岸唷迸c“少”的矛盾，群眾對(duì)平等享有、平等保護(hù)、平等參與、平等選擇、平等競(jìng)爭(zhēng)、平等發(fā)展的期待越來(lái)越強(qiáng)烈。因此，在創(chuàng)新社會(huì)管理方面必須充分體現(xiàn)公平正義。

2、抓方法，同時(shí)做好社會(huì)管理的“加減法”。一方面，做好“加法”，最大限度地增加和諧因素。開(kāi)陽(yáng)縣致力于促進(jìn)基本公共服務(wù)均等化，投入了更多的資金用于社會(huì)建設(shè)?！笆弧の濉逼陂g用于民生的支出就達(dá)17億元，占財(cái)政支出的40.8%。并著力加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)，堅(jiān)持開(kāi)展“公民道德建設(shè)工程——?滿意在貴州·文明在開(kāi)陽(yáng)?”、“十大真情人物”評(píng)選等傳統(tǒng)美德弘揚(yáng)活動(dòng)，并將“美德弘揚(yáng)工程”納入“十二·五”十大民生工程系列，切實(shí)營(yíng)造社會(huì)建設(shè)人人有責(zé)、和諧社會(huì)人人共享的生動(dòng)局面。另一方面，做好“減法”，最大限度地減少不和諧因素。以“定分止?fàn)帯睘槟繕?biāo)，加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)處，制定出臺(tái)了《開(kāi)陽(yáng)縣“十二·五”社會(huì)治安綜合治理暨“平安建設(shè)”工作要點(diǎn)》、《開(kāi)陽(yáng)縣創(chuàng)建“省級(jí)平安建設(shè)先進(jìn)縣”實(shí)施方案》等文件，與16個(gè)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）和縣直相關(guān)單位簽訂了《創(chuàng)建“省級(jí)平安建設(shè)先進(jìn)縣”責(zé)任書(shū)》，并將“平安建設(shè)工程”納入“十大民生工程”范圍。

3、抓機(jī)制，著眼于構(gòu)建社會(huì)管理的長(zhǎng)效措施。加強(qiáng)社會(huì)建設(shè)，需要不斷探索創(chuàng)新管理機(jī)制。一是創(chuàng)新社會(huì)管理措施。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，越來(lái)越多的“單位人”變成“社會(huì)人”，社會(huì)管理措施也必須跟上。在這方面，開(kāi)陽(yáng)縣有很多好的做法：如楠木渡鎮(zhèn)以“抓房東，管房客；抓雇主，管雇工；抓市場(chǎng)，管商戶”的工作思路，將流動(dòng)人口管理和計(jì)劃生育工作有機(jī)結(jié)合；馮三鎮(zhèn)積極探索利用“以證管人”、“以房管人”、“以業(yè)管人”的流動(dòng)人口管理新模式，推進(jìn)“流動(dòng)?jì)D女之家”建設(shè)；二是夯實(shí)社會(huì)建設(shè)的基層基礎(chǔ)。2008年以來(lái)，通過(guò)廣泛推廣“兩規(guī)六制三?！惫ぷ鳈C(jī)制，一大批基層黨員能人脫穎而出，108個(gè)村的“兩委”班子成員多數(shù)是致富能手、專業(yè)大戶、農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人、民營(yíng)企業(yè)負(fù)責(zé)人等，并建立和完善了村級(jí)社會(huì)管理制度380余項(xiàng)。通過(guò)構(gòu)建農(nóng)村黨員干部保障體系，解決了他們基本生活后顧之憂，進(jìn)一步提高了政治待遇，增強(qiáng)了工作責(zé)任感。三是完善社會(huì)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制。堅(jiān)持“一把手”負(fù)總責(zé)、親自抓，用抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)的勁頭抓社會(huì)管理，制定了《開(kāi)陽(yáng)縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)責(zé)辦法（試行）》、《開(kāi)陽(yáng)縣重大事項(xiàng)社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作實(shí)施細(xì)則》、《開(kāi)陽(yáng)縣創(chuàng)建“平安建設(shè)先進(jìn)縣”目標(biāo)任務(wù)分解表》等強(qiáng)化社會(huì)管理的規(guī)范性文件，并總結(jié)出了“一查、二糾、三反饋、四通報(bào)、五跟蹤檢查”的社會(huì)管理工作督查機(jī)制。

二、“十大工程”得民心，夯實(shí)社會(huì)管理保障之基

“十一·五”期間尤其是2008年以來(lái)，開(kāi)陽(yáng)縣以“十大民生工程”統(tǒng)攬社會(huì)管理工作，效果顯著、成就斐然。創(chuàng)新社會(huì)管理的過(guò)程，也成為 3

了縣委、縣政府不斷集中民智、凝聚民力、贏得民心的過(guò)程；創(chuàng)新社會(huì)管理的豐碩成果，更見(jiàn)證了縣委、縣政府和人民群眾共建共享的深情厚誼與和諧局面。

1、“學(xué)有所教工程”，切實(shí)解決“上學(xué)難”問(wèn)題?！笆晃濉逼陂g，共投入資金1.76億元，新建和改擴(kuò)建學(xué)校54所，“兩基”順利通過(guò)國(guó)家檢查驗(yàn)收。自2006年推行“兩免一補(bǔ)”政策以來(lái)，累計(jì)為貧困學(xué)生提供生活補(bǔ)助1777.14萬(wàn)元，惠及62970人次；積極開(kāi)展“生源地信用助學(xué)貸款”工作，累計(jì)為貧困大學(xué)生貸款1024.1萬(wàn)元，惠及貧困大學(xué)生2097人次；積極爭(zhēng)取社會(huì)各界對(duì)貧困學(xué)生進(jìn)行資助，2005年以來(lái)資助貧困學(xué)生14300余人次，受助金累計(jì)617.3萬(wàn)元。

2、“勞有所得工程”，消除群眾“飯碗”之憂?！笆弧の濉逼陂g，全縣累計(jì)新增城鎮(zhèn)就業(yè)崗位9793個(gè)，城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)37066人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2.14%以內(nèi)，開(kāi)發(fā)公益性崗位1338個(gè)，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)2752人。自2009年創(chuàng)建“國(guó)家級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市”工作開(kāi)展以來(lái)，新增創(chuàng)業(yè)實(shí)體3294戶，帶動(dòng)就業(yè)4178人。舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)100余場(chǎng)，促進(jìn)就業(yè)11000余人，杭州朝陽(yáng)輪胎、長(zhǎng)興電池、貴陽(yáng)軸承廠、老干媽公司等用工人數(shù)在1000人以上的企業(yè)，成為我縣比較穩(wěn)定的勞務(wù)輸出地。

3、“病有所醫(yī)工程”，解決群眾“看病難”問(wèn)題。新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率從2006年的74.42%提高到2010年的97.45%，群眾得到補(bǔ)償近1.2億元，群眾滿意率從2006年的75%提高到98%?；菝襻t(yī)療政策覆蓋100%的困難群眾，惠及25000余人，為困難群眾減免醫(yī)療費(fèi)77.3 4

萬(wàn)元，為580例貧困白內(nèi)障患者實(shí)施復(fù)明手術(shù)。全縣16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、317個(gè)村衛(wèi)生室全面實(shí)施國(guó)家基本藥物制度藥品零差率銷售，惠及36萬(wàn)人。新建村衛(wèi)生室43個(gè)，改擴(kuò)建鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院14個(gè)，新建縣級(jí)醫(yī)院業(yè)務(wù)綜合樓2個(gè)，群眾看病就醫(yī)條件進(jìn)一步改善。

4、“老有所養(yǎng)工程”，讓老年群眾頤養(yǎng)天年。2008年6月，全縣新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)正式啟動(dòng)，并于2009年被列為全國(guó)新農(nóng)保試點(diǎn)縣。截至2010年底，全縣共參保144000余人，為應(yīng)參保人數(shù)165758人的87.14%，征繳參保資金1.17億元，享受待遇38914人。制定了《開(kāi)陽(yáng)縣在職村（社區(qū)）干部基本養(yǎng)老保險(xiǎn)暫行辦法》，村（社區(qū)）干部參保1453人，辦理退休領(lǐng)取養(yǎng)老待遇451人。企業(yè)職工參保率達(dá)82%，繳納社保退休人員養(yǎng)老金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)由2005年的人均每月不足500元提高到2010年的1400元以上。

5、“住有所居工程”，讓廣大群眾“俱歡顏”?！笆弧の濉逼陂g，全縣累計(jì)投入城鎮(zhèn)建設(shè)資金25億元，開(kāi)發(fā)房地產(chǎn)90多萬(wàn)平方米，分別是“十·五”期末的1.5倍和1.38倍。建成經(jīng)濟(jì)適用住房30多萬(wàn)平方米，對(duì)人均住房面積不足15平方米的城鎮(zhèn)低收入家庭實(shí)行應(yīng)保盡保，城鎮(zhèn)居民人均住房面積從2005年的29.9平方米增加到38.69平方米，全面完成10981戶農(nóng)村危房改造工程。

6、“居有所安工程”，構(gòu)建“和諧開(kāi)陽(yáng)”。深入開(kāi)展“嚴(yán)打?兩搶一盜?，保衛(wèi)百姓平安”、“掃黑除惡”專項(xiàng)行動(dòng)和禁毒斗爭(zhēng)，人民群眾安全感滿意率2008年、2009年、2010年連續(xù)3年居貴陽(yáng)市之首。注重加強(qiáng)以 5

農(nóng)村黨支部為核心的群防群治組織建設(shè)，全縣108個(gè)村23個(gè)社區(qū)居委會(huì)均組建了專兼職聯(lián)防隊(duì)伍，共有聯(lián)防隊(duì)員655人。如金鐘鎮(zhèn)、高寨鄉(xiāng)充分發(fā)揮村治保委和調(diào)解委的作用，形成了“治安中心戶長(zhǎng)”、“戶戶聯(lián)防，聯(lián)戶聯(lián)防”的治安模式。毛云鄉(xiāng)各村成立了義務(wù)巡邏隊(duì)，實(shí)行“五戶聯(lián)防”、“十戶聯(lián)防”責(zé)任制。同時(shí)，不斷提高災(zāi)害預(yù)防、應(yīng)急救援、應(yīng)對(duì)突發(fā)性事件的能力。

7、“困有所助工程”，建立完善惠民幫扶機(jī)制。2010年成功申報(bào)了貴陽(yáng)市“二星級(jí)”困難職工幫扶中心，在全省率先實(shí)行縣派駐鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障監(jiān)察中隊(duì)，16個(gè)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）中隊(duì)全部掛牌，把構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系延伸到了到基層，成立了17個(gè)區(qū)域性、行業(yè)性調(diào)解委員會(huì)，42個(gè)基層企業(yè)調(diào)解組織。2005年以來(lái)共為企業(yè)解決糾紛45件，成功調(diào)處勞資糾紛50余起，為農(nóng)民工挽回經(jīng)濟(jì)損失300多萬(wàn)元。穩(wěn)步推進(jìn)“148”法律援助專線工作，司法援助5600余人。

8、“幼有所愛(ài)工程”，讓少年兒童健康成長(zhǎng)。深入組織開(kāi)展“關(guān)愛(ài)留守兒童”系列活動(dòng)，將留守兒童納入年終目標(biāo)考核，著力構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會(huì)“三位一體”的幫扶網(wǎng)絡(luò)，廣泛開(kāi)展“關(guān)愛(ài)留守兒童，爭(zhēng)當(dāng)代理父母”活動(dòng)，發(fā)動(dòng)教師、鄉(xiāng)村干部、關(guān)工委（關(guān)協(xié)）、“五老”成員等主動(dòng)與留守兒童結(jié)對(duì)幫扶，積極開(kāi)展金秋助學(xué)、希望工程、春蕾計(jì)劃、殘疾兒童康復(fù)救助、慈善助學(xué)、走訪留守兒童等系列幫扶活動(dòng)。

9、“境有所美工程”，營(yíng)造良好的生產(chǎn)生活環(huán)境。集中組織開(kāi)展“綠絲帶”志愿者服務(wù)活動(dòng)3200場(chǎng)次，組織了2.3萬(wàn)余名志愿者參與整治 6

“臟、亂、差”活動(dòng)，廣泛發(fā)動(dòng)群眾參與“三創(chuàng)一辦”工作，志愿者年人均服務(wù)時(shí)間達(dá)7天以上。以新農(nóng)村示范點(diǎn)和清龍十里畫(huà)廊沿線為重點(diǎn)，大力加強(qiáng)景觀綠化、公路綠化、庭院綠化和經(jīng)濟(jì)林建設(shè)；加大違法違章建筑拆除力度，拆除縣城違法違章建筑14000余平方米。

10、“需有所應(yīng)工程”，做到“民有所呼，我有所應(yīng)”。充分發(fā)揮“百姓—書(shū)記縣長(zhǎng)交流臺(tái)”的作用，2010年收到群眾來(lái)件511件，辦結(jié)482件，辦結(jié)率達(dá)94%。投入1000余萬(wàn)元建立了以縣政務(wù)服務(wù)中心為龍頭的“一站式”服務(wù)中心，受理各類代理事項(xiàng)10100余件，辦結(jié)9878件，辦結(jié)率達(dá)97.8%，群眾滿意率達(dá)99%。

為政之道，以厚民為本；治國(guó)之道，必先富民。進(jìn)入“十二·五”后，在強(qiáng)力推進(jìn)加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動(dòng)跨越的大背景下，開(kāi)陽(yáng)縣進(jìn)一步拓寬了“十大民生工程”的內(nèi)涵和覆蓋面，明確提出要大力實(shí)施就業(yè)增收、扶貧濟(jì)困、普教優(yōu)教、健康服務(wù)、養(yǎng)老敬老、城鄉(xiāng)安居、平安建設(shè)、文體共享、整臟治亂、美德弘揚(yáng)“十大民生工程”。我們堅(jiān)信，只要黨委政府始終堅(jiān)持為人民群眾辦實(shí)事、謀利益、增福祉，不斷創(chuàng)新社會(huì)管理的模式和方法，就一定能夠在加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動(dòng)跨越的航道上走得更順、跑得更穩(wěn)、飛得更高！

三、“七大轉(zhuǎn)變”啟示深，開(kāi)創(chuàng)和諧社會(huì)建設(shè)新局面

開(kāi)陽(yáng)縣近年來(lái)的社會(huì)管理創(chuàng)新模式所取得的成效和經(jīng)驗(yàn)，具有較好的借鑒和推廣價(jià)值。具體而言，我們有如下體會(huì)和啟示：

1、由政府主導(dǎo)型向公眾參與式管理轉(zhuǎn)變。引導(dǎo)公眾個(gè)體和社會(huì)組織參與到社會(huì)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，政府可以集中力量處理群眾和第三方組織不容易或者無(wú)法處理的重要社會(huì)問(wèn)題。比如，開(kāi)陽(yáng)縣實(shí)施“居有所安工程”的“戶戶聯(lián)防，聯(lián)戶聯(lián)防”模式，就是充分發(fā)揮了廣大黨員干部的能動(dòng)作用。充分發(fā)動(dòng)“五老”成員等，主動(dòng)與留守兒童結(jié)對(duì)幫扶，這也是推動(dòng)公眾參與社會(huì)管理的創(chuàng)新模式。

2、從運(yùn)動(dòng)式整治向長(zhǎng)效管理轉(zhuǎn)變?！巴粨羰健闭坞m在短期內(nèi)能起到一定的作用，但是從長(zhǎng)期來(lái)看，卻不能治本。開(kāi)陽(yáng)縣在社會(huì)管理方面制定出臺(tái)了一系列規(guī)章制度或政策文件，并探索出“一查、二糾、三反饋、四通報(bào)、五跟蹤檢查”的社會(huì)管理工作督查機(jī)制等，這些都無(wú)疑是促進(jìn)社會(huì)長(zhǎng)效管理的創(chuàng)新舉措。

3、從被動(dòng)式管理向主動(dòng)式的源頭管理轉(zhuǎn)變。加強(qiáng)社會(huì)管理，必須在問(wèn)題源頭上尋找良策。如開(kāi)陽(yáng)縣通過(guò)做好“加減法”，就是要從源頭上最大限度的增加和諧因和最大限度的減少不和諧因素?！坝子兴鶒?ài)工程”可以說(shuō)是“學(xué)有所教工程”的補(bǔ)充，做好了留守兒童的工作，可以促進(jìn)城鄉(xiāng)教育公平，并維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

4、從“面向問(wèn)題”管理向“面向?qū)ο蟆惫芾磙D(zhuǎn)變。問(wèn)題的背后是“人”，只有把“人”的問(wèn)題解決好了，才能進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)管理。因此，要通過(guò)實(shí)施“就業(yè)增收工程”，讓“人”安居樂(lè)業(yè)；要通過(guò)實(shí)施“普教優(yōu)教工程”，提高勞動(dòng)者素質(zhì)；要通過(guò)實(shí)施“文體共享工程”和“美德弘揚(yáng)工程”，提高 8

“人”的綜合素質(zhì)，切實(shí)營(yíng)造遵紀(jì)守法、誠(chéng)信友愛(ài)、尊老愛(ài)幼的良好社會(huì)氛圍等等。

5、從單一職能部門(mén)管理向綜合集成管理轉(zhuǎn)變。許多社會(huì)問(wèn)題需要多部門(mén)密切配合才能實(shí)現(xiàn)高效管理。開(kāi)陽(yáng)縣在2011年的“一抗三?！惫ぷ髦?，氣象、交通、供電、供水等部門(mén)及時(shí)按照既定預(yù)案、相互配合，組織黨員突擊隊(duì)128支1.2萬(wàn)人次參與抗災(zāi)救災(zāi)。投入1000余萬(wàn)元建立了“一站式”服務(wù)中心，并充分“百姓—書(shū)記縣長(zhǎng)交流臺(tái)”以及“511”全程為民服務(wù)代理工作機(jī)制等的作用，打破了部門(mén)之間的隔閡和界限，優(yōu)化了事務(wù)管理流程。

6、從以行政手段和經(jīng)濟(jì)手段為主的管理向以法治手段為主的管理轉(zhuǎn)變。加強(qiáng)社會(huì)管理，必須做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究。在這方面，開(kāi)陽(yáng)縣做了大量工作，通過(guò)深入開(kāi)展“12.4”全國(guó)法制宣傳日活動(dòng)、法律知識(shí)競(jìng)賽、開(kāi)通“148”法律援助熱線、“法律進(jìn)校園活動(dòng)”、殘疾人法律援助活動(dòng)等，廣泛宣傳《人民調(diào)解法》、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》、《貴陽(yáng)市應(yīng)急知識(shí)手冊(cè)》等法律法規(guī)知識(shí)，營(yíng)造了知法、守法的良好氛圍。

7、從以堵為主的管理向堵疏結(jié)合的管理轉(zhuǎn)變。很多社會(huì)問(wèn)題越是堵，越是起相反作用。相比之下，疏導(dǎo)更能解決問(wèn)題。如“百姓—書(shū)記縣長(zhǎng)交流臺(tái)”的作用之一，就是“活血化瘀”疏解百姓情緒，給群眾提供表達(dá)各種愿望、感情的渠道，讓老百姓心順、氣順。

第四篇：某局開(kāi)展以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、抓落實(shí)”為主題的作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案

××局開(kāi)展以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、抓落實(shí)”為主題的作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案

按照上級(jí)黨委《關(guān)于在全市開(kāi)展以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、抓落實(shí)”為主題的作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案》的總體安排部署，根據(jù)我局開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案的具體要求，結(jié)合市政府辦公室工作實(shí)際，制定此方案。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十七屆六中全會(huì)精神為統(tǒng)領(lǐng)，以局黨代會(huì)和紀(jì)委全會(huì)精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞我局工作職能作用的發(fā)揮，通過(guò)整治機(jī)關(guān)工作紀(jì)律，加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，著力解決機(jī)關(guān)作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，為進(jìn)一步優(yōu)化機(jī)關(guān)服務(wù)環(huán)境，不斷提高機(jī)關(guān)工作效率，確保各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處，為推進(jìn)局黨代會(huì)提出的目標(biāo)任務(wù)的實(shí)施做貢獻(xiàn)。

二、工作目標(biāo)

以提高辦公室黨員干部的服務(wù)質(zhì)量、改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、樹(shù)立良好形象為目的，通過(guò)開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)整治行動(dòng)，加強(qiáng)執(zhí)行“五條禁令”的執(zhí)行力度，不斷增強(qiáng)辦公室黨員干部的紀(jì)律意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)和廉潔意識(shí)，使機(jī)關(guān)黨員干部的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，為全面實(shí)現(xiàn)我局提出的××××××的總體目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的作風(fēng)保證。

三、主要任務(wù)

1、整治“散庸浮”。治“散”就是整治“散漫風(fēng)”。要整治工作散漫、紀(jì)律松弛，缺乏緊迫意識(shí)的行為。如：遲到、早退，離崗、空崗，工作時(shí)間扎堆閑聊、上網(wǎng)聊天、打牌、下棋、打麻將、看電影、打球、炒股經(jīng)商等問(wèn)題。要整治無(wú)拘無(wú)束，原則不嚴(yán)，缺乏形象意識(shí)的行為。如：中午違禁飲酒，無(wú)故缺席會(huì)議，著裝不符身份等問(wèn)題；工作時(shí)間到酒店、歌廳、洗浴等餐飲娛樂(lè)場(chǎng)所從事與公務(wù)無(wú)關(guān)活動(dòng)等問(wèn)題。要整治公私不分，奢侈浪費(fèi)，缺乏勤儉意識(shí)的行為。如：不走工作程序，公事私辦，私事公辦，浪費(fèi)辦公資源等問(wèn)題。治“庸”就是整治“庸懶風(fēng)”。要整治思路不清、責(zé)任不明，缺乏大局意識(shí)的行為。如：思路不廣、規(guī)劃不細(xì)、措施不力、執(zhí)行不嚴(yán)、工作不到位等問(wèn)題。要整治效率低下，工作拖拉，缺乏效能意識(shí)的行為。如：不按時(shí)限要求完成工作任務(wù)，或完成的工作任務(wù)質(zhì)量低下等問(wèn)題。要整治政令不暢、推諉扯皮，缺乏服務(wù)意識(shí)的行為。如：不認(rèn)真履行崗位職責(zé)，懈怠本職工作，敷衍了事，推卸責(zé)任等問(wèn)題。治“浮”就是整治“浮躁風(fēng)”。要整治態(tài)度蠻橫，弄權(quán)勒卡，缺乏廉潔意識(shí)的行為。如：對(duì)基層和群眾提出的問(wèn)題漠不關(guān)心及“門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦”等問(wèn)題。要整治弄虛作假，浮夸瞞報(bào)，缺乏求是意識(shí)的行為。如：欺上瞞下，無(wú)中生有，虛報(bào)業(yè)績(jī)，夸大成果等問(wèn)題。要整治粗枝大葉，飄浮驕躁，缺乏嚴(yán)謹(jǐn)意識(shí)的行為。如：工作不精細(xì)慎密，掛一漏萬(wàn)，工作情緒急躁，不講求方式方法，以及違反紀(jì)律，亂發(fā)議論，泄露機(jī)密等問(wèn)題。

2、抓好“督查改”?！岸健本褪情_(kāi)展專項(xiàng)整治行動(dòng)進(jìn)行督促。定期不定期對(duì)機(jī)關(guān)工作人員貫徹執(zhí)行“五條禁令”情況進(jìn)行督促檢查，對(duì)工作人員遵守紀(jì)律、提供服務(wù)、工作效率等情況進(jìn)行全面考核。特別是休完重大節(jié)假日，上班后及時(shí)進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)查出的問(wèn)題進(jìn)行嚴(yán)肅處理。做到有檢查、有登記、有通報(bào)。“查”就是自我查擺存在的突出問(wèn)題。對(duì)照專項(xiàng)整治行動(dòng)的內(nèi)容進(jìn)行自我查擺，剖析個(gè)人自身在紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題。“改”就是針對(duì)查擺問(wèn)題整改落實(shí)見(jiàn)成效。通過(guò)全面分析梳理，按照問(wèn)題的難易程度，分類提出整改意見(jiàn)，明確整改目標(biāo)、時(shí)限和措施，并按照層級(jí)，逐級(jí)簽定《落實(shí)“五條禁令”承諾書(shū)》，確保作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)真正落到實(shí)處。

3、開(kāi)展“比評(píng)創(chuàng)”?！氨取本褪巧钊腴_(kāi)展“比先進(jìn)、找差距”活動(dòng)。將其融入到“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、抓落實(shí)”的主題活動(dòng)中，使全辦上下形成“比有內(nèi)容，看有目標(biāo)，趕有方向”的工作新格局，全力推動(dòng)機(jī)關(guān)整體水平的提升。通過(guò)活化創(chuàng)新載體，在全辦形成比干勁、趕先進(jìn)、爭(zhēng)排頭、創(chuàng)一流的嶄新局面?！霸u(píng)”就是開(kāi)展日常檢查考評(píng)工作。以目標(biāo)責(zé)任制考核為主要手段，將開(kāi)展以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、抓落實(shí)”為主題的作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)考評(píng)與我局各項(xiàng)工作目標(biāo)考核相結(jié)合，通過(guò)承諾目標(biāo)、層層簽狀、落實(shí)責(zé)任、明確時(shí)限、跟蹤考核、獎(jiǎng)勤罰懶等方法，加大逐級(jí)問(wèn)責(zé)力度，推動(dòng)科學(xué)管理體系建設(shè)?！皠?chuàng)”就是開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)先優(yōu)典型活動(dòng)。積極爭(zhēng)創(chuàng)、培養(yǎng)、選樹(shù)、推薦遵紀(jì)守法、文明辦公、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、廉潔高效的先進(jìn)科室和先進(jìn)個(gè)人典型。

四、活動(dòng)范圍

局屬各黨委、總支、支部及全體黨員干部，重點(diǎn)在局機(jī)關(guān)。

五、保障措施

1、提高思想認(rèn)識(shí)。全辦黨員干部要深刻認(rèn)識(shí)到開(kāi)展以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、抓落實(shí)”為主題的作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)是深入貫徹落實(shí)局黨代會(huì)等一系列會(huì)議精神，優(yōu)化我局經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的重要舉措；是提高機(jī)關(guān)工作效能，提升工作水平的有力保證；是黨員干部發(fā)揮先鋒模范作用，樹(shù)立良好形象的根本要求。

2、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立局以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、抓落實(shí)”為主題的作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。組長(zhǎng)由局主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，副組長(zhǎng)由分管黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在黨群工作部，負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)、綜合反饋、日常督促和檢查考評(píng)等工作。

3、納入目標(biāo)考核。將開(kāi)展以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、抓落實(shí)”為主題的作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)納入全局目標(biāo)責(zé)任制考核。通過(guò)加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)工作的檢查考核，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)整改，增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)，推動(dòng)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提高工作效能，抓好工作落實(shí)，提升服務(wù)水平。

4、建立獎(jiǎng)懲機(jī)制。嚴(yán)格實(shí)行目標(biāo)考核，注重日常考評(píng)，引入獎(jiǎng)懲。對(duì)工作中表現(xiàn)突出的處（室）和個(gè)人，作為典型進(jìn)行培養(yǎng)樹(shù)立并向上級(jí)黨委推薦表彰。對(duì)違反規(guī)定產(chǎn)生不良影響的，輕者批評(píng)教育，重者誡勉談話，調(diào)整工作崗位。通過(guò)鼓勵(lì)先進(jìn)，宣傳典型，鞭笞后進(jìn)，引以為戒，在全局營(yíng)造高效運(yùn)轉(zhuǎn)、滿意服務(wù)、爭(zhēng)創(chuàng)一流的良好工作環(huán)境。

第五篇：排廈社區(qū)以“抓作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展”主題實(shí)踐活動(dòng)為挈機(jī)狠抓當(dāng)前工作

XX社區(qū)以“抓作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展”主題實(shí)

踐活動(dòng)為契機(jī)狠抓當(dāng)前工作

全縣召開(kāi)“抓作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展”主題實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員會(huì)會(huì)后XX社區(qū)高度重視，緊跟會(huì)議精神，周密安排，強(qiáng)勁部署，抽調(diào)社區(qū)精英骨干以身為尺標(biāo)強(qiáng)力宣傳，集全社區(qū)力量抓好這項(xiàng)主題活動(dòng)，使“抓作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展”主題實(shí)踐活動(dòng)在社區(qū)開(kāi)花結(jié)果，促進(jìn)當(dāng)前工作。

一是組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。全縣“抓作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展”主題實(shí)踐活動(dòng)啟動(dòng)后社區(qū)黨工委極度重視，第一時(shí)間召開(kāi)黨工委會(huì)議成立了以黨工委書(shū)記為組長(zhǎng)，管委會(huì)主任為副組長(zhǎng)，其他黨工委成員為成員的主題實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，確保此項(xiàng)活動(dòng)落到實(shí)處，提速全年各項(xiàng)工作跳速開(kāi)展。

二是廣泛宣傳，營(yíng)造氛圍。結(jié)合實(shí)際社區(qū)專門(mén)成立了主題實(shí)踐活動(dòng)宣傳隊(duì)由辦公室牽頭，社區(qū)骨干干部及各村兩委會(huì)班子為宣傳員，利用多種形式廣泛宣傳，口頭宣、廣播、板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)、發(fā)放宣傳資料及入戶發(fā)單宣。通過(guò)宣傳，迅速在全社區(qū)掀起了“抓作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展”主題實(shí)踐活動(dòng)熱潮。

三、圍繞活動(dòng)，助推當(dāng)前工作。XX社區(qū)圍繞主題實(shí)踐活動(dòng)給力領(lǐng)導(dǎo)干部，層層提神加壓，夯實(shí)責(zé)任，強(qiáng)力推進(jìn)社區(qū)2012年各項(xiàng)工作任務(wù)及XX國(guó)道經(jīng)濟(jì)走廊建設(shè)又好又快發(fā)展。