欧美色欧美亚洲高清在线观看,国产特黄特色a级在线视频,国产一区视频一区欧美,亚洲成a 人在线观看中文

  1. <ul id="fwlom"></ul>

    <object id="fwlom"></object>

    <span id="fwlom"></span><dfn id="fwlom"></dfn>

      <object id="fwlom"></object>

      付煤公司運搬工區(qū)把運輸安全質(zhì)量標準化建設(shè)作為構(gòu)建本質(zhì)安全型礦井的重要手段

      時間:2019-05-14 07:55:32下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《付煤公司運搬工區(qū)把運輸安全質(zhì)量標準化建設(shè)作為構(gòu)建本質(zhì)安全型礦井的重要手段》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《付煤公司運搬工區(qū)把運輸安全質(zhì)量標準化建設(shè)作為構(gòu)建本質(zhì)安全型礦井的重要手段》。

      第一篇:付煤公司運搬工區(qū)把運輸安全質(zhì)量標準化建設(shè)作為構(gòu)建本質(zhì)安全型礦井的重要手段

      付煤公司運搬工區(qū)把運輸安全質(zhì)量標準化建設(shè)作為構(gòu)建本質(zhì)安全型礦井的重要手段,堅持“管理、裝備、培訓”并重的原則,加強運輸裝備系統(tǒng)改造,構(gòu)建“大運輸”管理理念,在注重提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時,不斷提高管理水平,形成了符合機電運輸特色的“七步流程工作法”,避免了運輸安全事故的發(fā)生。

      一步是抓巡查、促整改。班組職工在入井安全確認后,按照分管范圍對班組內(nèi)各崗位進行全范圍的檢查,包括環(huán)境衛(wèi)生、安全設(shè)施是否齊全可靠、現(xiàn)場裝封車情況是否符合標準、現(xiàn)場工作記錄以及人員思想狀態(tài)是否正常等。發(fā)現(xiàn)問題立即整改,不能當場整改的,及時匯報給工區(qū)值班人員,保證做到隱患不除不生產(chǎn)。二步是抓環(huán)節(jié)、嚴掌控。為保證車皮物料的及時供應(yīng),該工區(qū)重點抓好了現(xiàn)場情況的控制和安全運輸環(huán)節(jié)的銜接工作,對全線范圍內(nèi)各崗位的運輸狀況、車輛裝封車情況以及車場壓車情況及時進行掌控,做到了然于胸,方便及時調(diào)節(jié)生產(chǎn),滿足現(xiàn)場運輸及各單位物料、礦車使用的需要。三步是抓規(guī)范、嚴流程。全面抓好各工種崗位標準的規(guī)范操作,做到安全施工、文明施工,熟練掌握 “手指口述”安全確認工作法。對現(xiàn)場崗位工對本班工作中提升運輸?shù)臅r間、次數(shù)、車輛編號、車輛裝載情況以及設(shè)備運行、清潔生產(chǎn)的全過程進行詳細記錄并認真保存。四步是抓監(jiān)督、促互保。強化職工“自覺+制約”的安全管理意識,加大走動式巡回檢查監(jiān)督力度,嚴格對照各項管理制度,實行雙向互動監(jiān)督。五步是抓反饋、嚴落實。對工作中現(xiàn)場出現(xiàn)的各種問題在認真做好記錄的情況下,按照問題的性質(zhì)能在本班組整改的及時安排人員落實整改。對當班未能處理完成的詳細記錄,并把存在的問題交代清楚,以保證下一個班組及時組織人員處理,真正達到安全隱患閉合管理。六步是抓考核、嚴獎懲。班組考核堅持與精細化管理、市場化運作相結(jié)合,做到日清日結(jié),堅持罰不手軟,獎不心痛。七步是抓講評、促提升。利用班前會的時間對上個班次的工作情況進行優(yōu)差講評,獎優(yōu)罰劣,以利于下一班次安全作業(yè)、規(guī)范作業(yè)。

      該工區(qū)通過班組“七步”流程工作法的實施,杜絕了個別員工下井的不作為,工作推諉扯皮、落實不到位的現(xiàn)象,使現(xiàn)場各類隱患明顯減少,重復(fù)性隱患有效杜絕,各種事故和“三違”人員比率明顯下降,在礦井多次大型安裝撤除中實現(xiàn)了安全提升運輸,保證了安全生產(chǎn)。

      下載付煤公司運搬工區(qū)把運輸安全質(zhì)量標準化建設(shè)作為構(gòu)建本質(zhì)安全型礦井的重要手段word格式文檔
      下載付煤公司運搬工區(qū)把運輸安全質(zhì)量標準化建設(shè)作為構(gòu)建本質(zhì)安全型礦井的重要手段.doc
      將本文檔下載到自己電腦,方便修改和收藏,請勿使用迅雷等下載。
      點此處下載文檔

      文檔為doc格式


      聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻自行上傳,本網(wǎng)站不擁有所有權(quán),未作人工編輯處理,也不承擔相關(guān)法律責任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權(quán)的內(nèi)容,歡迎發(fā)送郵件至:645879355@qq.com 進行舉報,并提供相關(guān)證據(jù),工作人員會在5個工作日內(nèi)聯(lián)系你,一經(jīng)查實,本站將立刻刪除涉嫌侵權(quán)內(nèi)容。

      相關(guān)范文推薦