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      高一學生工作設想

      時間:2019-05-14 07:02:22下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《高一學生工作設想》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《高一學生工作設想》。

      第一篇:高一學生工作設想

      高一學生管理工作設想(草稿)首先,明確高一學生管理是全校一盤棋,是在學校統(tǒng)一指導下進行的試點,學生管理工作艱巨而瑣碎,但是責任重大而影響深遠,管理得好將會創(chuàng)造一個良好的學習和生活氛圍,帶給我們的不僅僅是學習風貌和學生的精神風貌的改觀,更多的是云頂品牌的建設和未來發(fā)展的源動力。

      其次,明確高一學生管理有很大的自主性,高一將組建高一學生管理小組,團隊隸屬學校政教處、團委,但是具體運作和實施在高一年級。高一學生管理小組是學校政教處、團委下屬團隊,學校政教處、團委組織的活動高一必須不折不扣執(zhí)行并且保質保量完成,但是具體操作權必須由高一年級負責,學校的活動要先傳達到年級不得私自組織學生開展活動,這是為了全校一盤棋考慮。

      第三,所有年級活動首先必須征求各班班主任的意見,全體通過才可以實施,沒有班主任的有力配合所有活動都將大打折扣。在學生管理中,班主任是我們最有力的保證,學生管理小組對各班的評判必須經由各班班主任的簽字和認可。第四,適當調整班級流動紅旗評判細則,實行公開化評判,每一項處罰都要得到班主任的簽字認可,這樣操作才充分體現(xiàn)公平、公正、合理。

      第五,優(yōu)化流動紅旗評判細則,簡單明了,突出主旋律,剛開始主要抓以下事項:

      1、第一節(jié)課遲到管理,年級管理小組成員由各班級選派,每班選兩名,必須是班級干部,要求品行端正,能充當年級的標桿。實行班級隨機錯開相互監(jiān)督管理,記錄結果完畢請班主任簽字,班主任不在崗的交給年級。一周遲到5人次的班級取消參與優(yōu)秀班級評選資格。

      2、吸煙管理,以學生身上是否有煙味評判學生是否抽煙,同樣實行各班隨機錯開監(jiān)督管理,班主任親自督崗,采取當堂取證的辦法記錄各班吸煙情況,以此為契機逐步杜絕學生吸煙行為。剛開始一日三次督查:早上第一節(jié)課,下午第一節(jié)課,晚上第一節(jié)課。一周有2人次吸煙記錄的班級取消優(yōu)秀班級評選資格,并通報全校批評。

      3、跑操管理,主要是記錄學生人數和各班班主任是否到崗,特殊情況各班班主任必須要有紙質證明(比如學生有腳傷以及其他影響跑操的病痛),最后要每個班主任簽字。

      4、室內操管理,沒做操超過3人次開始扣分,并且記錄要得到班主任的認可簽字(彈性管理,一般班主任在場就象征性管理)。

      5、衛(wèi)生管理,室內、室外衛(wèi)生以有否明顯垃圾為評判標準,可以彈性管理。

      6、紀律管理,實行班主任巡班制度,每人值日一天,主要是記錄上課紀律,具體以上課是否有學生玩手機、睡覺、其他開小差等行為,必須有科任老師簽字。班級管理事項繁多,如果每一項都抓勢必影響管理質量,剛開始我希望主抓

      第一節(jié)課遲到和吸煙,其他事項實行常態(tài)化管理。

      以上設想首先必須得到學校和年級的大力支持,在學校和年級的指導下具體實施,是一個團隊在運作。

      手機管理計劃下學期開學初實施,在征詢家長支持和配合的基礎上,爭取在云頂實現(xiàn)無手機入校和無電子游戲機入校等的管理。

      第二篇:學生工作設想

      學生管理工作設想

      2008年是中國奧運年,也是我院全力爭創(chuàng)國家級示范院校的一年,更是充滿機遇與挑戰(zhàn),實現(xiàn)跨越式發(fā)展的一年,法經系將以學生職業(yè)素質發(fā)展為出發(fā)點,以學生的素質教育為中心,以不斷提高學生思想素質和職業(yè)技能為目標,結合我系工作實際,堅持教育、管理、服務并重,抓特色、重成效,進一步作好“大學生素質拓展工程”的開展工作和誠信教育工作,嚴抓學風、學紀建設,特別加強學生宿舍文化建設,優(yōu)化學生生活環(huán)境,并結合我系專業(yè)特色和學生的實際情況組織開展各項學生工作。

      一、本學期學生工作設想及近期工作開展情況

      (一)本學期學生工作設想

      1、把科學發(fā)展觀和十七大精神作為思想道德教育工作的主線,全面提高學生政治修養(yǎng)和道德品質。

      切實把黨中央的要求落實到學生思想教育工作中去,指導廣大同學認真學習黨的十七大報告,準確把握報告中的新理論、新思想、新觀點,深刻領會十七大精神實質,不斷提高同學們的政治素質和思想覺悟。

      堅持愛國主義教育,組織參觀愛國主義教育基地活動,大力弘揚和培育民族精神,培養(yǎng)愛國情懷、改革精神和創(chuàng)新能力,繼續(xù)推進“誠信教育”,“愛心教育”,“榮辱觀教育”等主題教育,提高學生道德品質。

      認真抓好學生組織發(fā)展工作,組織好黨校學生、重點培養(yǎng)對象和發(fā)展對象的培養(yǎng),充分發(fā)揮學生黨員,入黨積極分子以及優(yōu)秀學生的先鋒模范作用,定期組織學習“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀理論、模范先進事跡和黨章等,提高學生政治思想認識,全面引導學生在新學期以新的精神面貌投入到學習和生活中。

      做好畢業(yè)班的思想政治工作。以“改變就業(yè)觀念,提高服務意識”為思想教育重點,作好畢業(yè)班學生的思想穩(wěn)定工作。全面抓好畢業(yè)教育,引導學生正確對待就業(yè)形勢,建立良好的就業(yè)觀念。

      2、強化學生管理隊伍和學生干部的培養(yǎng),優(yōu)化其工作作風,提高學生管理工作能力和服務水平。

      強化輔導員的領導功能。輔導員是學生的直接管理者,輔導員工作的水平直接影響學生管理工作的質量,要求輔導員必須熟悉學生的基本情況,特別是紀律

      松懈、學習不努力的部分學生更要加強了解,切實地從思想、學習、紀律等各方面給予更多的教育、幫助和要求,同時系里組織專門人員進行檢查,強化為輔導員考核的一項重要內容。

      經常召開學生管理隊伍工作會議,交流管理經驗和工作方法,共同研究學生管理中的方法措施,增強管理隊伍的能力。

      繼續(xù)強化團干、學干的培訓工作,舉辦各種經驗交流會、討論會,增強學生干部的服務意識和團隊意識,真正建立一支綜合能力強、辦事效率高、熱心為同學服務的學生干部隊伍。

      加強校風、學風建設,鼓勵學生工工作創(chuàng)新,并把一些行之有效地、效果出色的學生干部工作推到前臺,樹立先進、突出榜樣,達到以優(yōu)秀促進步的效果。

      規(guī)范學生社團建設和管理,鼓勵學生會發(fā)揮學生自我教育、自主管理的作用,指導他們組織好各類文體藝術活動,組織好社團文化節(jié)和常規(guī)實踐活動的開展。

      加強網站資源空間的利用,充分發(fā)揮網絡宣傳和教育功能。進一步掌握網上青少年輿論引導的主動權,為青少年的健康成長創(chuàng)造良好的網絡環(huán)境。及時宣傳報道學生科技活動和先進事跡,以引導大學生正確的網絡導向,使學生工作更具時代特色。

      3、以學生全面發(fā)展為目標,以職業(yè)教育為導向,扎實推進大學生素質拓展計劃,促進學生全面健康發(fā)展。

      加強大學生社會實踐活動,強化社團活動的開展,規(guī)范社會實踐的管理,表彰社會實踐先進典型,組織好大學生志愿服務活動,提高大學生的社會責任意識、服務意識、奉獻意識,培養(yǎng)學生奉獻社會的基本道德素質。

      大力支持學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動,組織好“大學生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)協(xié)會”和“大學生科技協(xié)會”的各項課外學術科技競賽的參與活動,提高我院大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。

      開展新穎別致的校園科技文化活動,活躍大學校園文化生活,培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力、社會適應能力,滿足廣大學生多方面的興趣、愛好和精神文化需要,形成健康、文明、向上的校園文化環(huán)境。

      舉辦“大學生科技文化藝術節(jié)”系列活動,包括慶“五·四”文藝演出、新生經驗交流會、書法繪畫比賽、電子設計大賽等活動。

      以“雷鋒活動月”為契機,開展義務服務,雷鋒精神演講,誠實誠信征文等活動。

      繼續(xù)開展英語演講賽等各種學術活動,充分調動同學們的比賽熱情和學習的積極性;舉辦各種講座、素質培訓、知識競賽、學習經驗交流、學術報告等活動,為廣大同學創(chuàng)造良好的學習環(huán)境,大力構建活躍的學術氛圍,提高學生的文化素質。

      繼續(xù)做好誠信杯辯論賽、考風考紀教育、寢室檢查并評比等,培養(yǎng)學生良好的生活習慣。

      結合我系專業(yè)特色,開展各類專業(yè)技能競賽活動和職業(yè)道德教育,培養(yǎng)學生良好的職業(yè)素質和職業(yè)道德。

      2008是奧運年,要求學生關注奧運賽事,舉辦籃球賽、足球賽、羽毛球賽等多種體育活動,增強同學們的團隊精神,培育民族情感。

      4、加強大學生心理健康教育,安全衛(wèi)生教育,減少安全隱患,增強學生處理突發(fā)事件的能力。

      對于大多數學生的共同需要以及普遍存在的心理問題,開展心理健康教育講座,幫助學生掌握一般的心理保健知識和方法,培養(yǎng)良好的心理素質。

      對個別存在心理問題或出現(xiàn)心理障礙的學生采用靈活多變的輔導策略,因勢利導,做好輔導工作,及時進行認真、耐心、科學的心理輔導,開展心理咨詢和心理輔導。建立“心理咨詢室"、”、“心理咨詢信箱”等,并利用網絡進行心理輔導等,幫助學生解除心理障礙,對全體學生進行溝通和咨詢服務。

      切實加強大學生安全教育工作,開展“防火、防騙、防盜”的安全宣傳活動, 提高學生的安全意識,確保學生的安全與穩(wěn)定。及時通報校內外安全事故,達到以儆效尤的作用。

      衛(wèi)生工作方面,突出性的大掃除和定期的大掃除,并由學生會負責檢查,檢查結果作為評定文明班級和考核輔導員工作的一項重要依據,全方位提高衛(wèi)生工作責任意識。

      (二)近期工作開展情況

      針對上學期不及格現(xiàn)象,開展學風教育活動,加強學生自學能力的培養(yǎng)。3月份,組織各類型志愿服務和社會實踐活動,目前已舉辦的有“敬老院義務服務”“社會福利院志愿服務”“綠化校園創(chuàng)建和諧”等活動。

      落實黨員組織發(fā)展工作,支部大會共同討論,確定了1名教工,91名學生作為本學期黨員發(fā)展計劃。

      落實大學生衛(wèi)生教育,進行學生宿舍衛(wèi)生整改和檢查工作、教學樓衛(wèi)生清理工作。

      開展了安全教育活動。

      對一年級學生進行計算機上機培訓,提高學生計算機水平。

      完善學生社團建設,目前我系有各類社團15個,其中新組建6個。有效提高了學生自我管理能力和服務學院水平。

      組織了自學考試輔導,專接本報名等工作。

      二、我院學生管理工作存在的主要問題及應對措施

      問題一:學生管理隊伍普遍為新參加工作的,且流動性大,工作經驗不足。應對措施:強化組織領導,完善完善相應的工作機制,培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞母咚刭|學生管理隊伍

      建立基本固定的學生管理團隊,并加強學生管理干部隊伍建設,要按照“政治堅定、業(yè)務優(yōu)良、專兼結合、結構合理、相對穩(wěn)定”的總體要求,采取切實可行的措施,加強學生管理隊伍建設。

      明確學生管理干部的工作職責,確定他們的工作標準和要求;建立和完善工作監(jiān)督檢查體系,確保各項工作的具體落實;要建立完善的考核獎懲體系,體貼關心他們的生活,充分調動學生管理工作者的積極性。

      大力加強學生管理干部的培養(yǎng)、培訓、學術研究等工作,要經常吸納他們參加有關政治學習會議,組織他們進修學習、參與科研和參加各種業(yè)務培訓活動,提高工作效能,努力從政治上、工作上、生活上關心和支持他們,形成學生管理干部人人愛崗敬業(yè),踏實工作,無私奉獻的良好工作氛圍。

      學生管理隊伍自身要加強學習,不斷提高知識素養(yǎng)和業(yè)務水平。培養(yǎng)成“一專多能”的教育和管理人才。

      問題二:學生學習風氣不夠濃厚,應對措施:加強引導,鼓勵學習,培養(yǎng)學生自我控制和自我學習的能力。

      保持嚴格的晚自習制度,并進一步加強學生會學習部工作力度,督促同學們按時自習,形成一種良好的學習生活習慣。

      切實加強信心培育和成才觀教育。教育學生,加倍努力吸收知識,全方位錘煉自己,為自己打早出美好的未來。

      強化入學教育,使學生一入校即開始把握好自己的每一天。

      大力引導學生“考證”,鼓勵學生參加職業(yè)資格認證、計算機技術等級考試以及外語級別考試等相關證書的考取工作,通過提高學生的“持證率”,促使學生積極參與到學習中去。

      加強就業(yè)觀和就業(yè)技能的培育,引導學生樹立正確的就業(yè)觀。教育學生只有學到了真本領,掌握了硬技能,才不愁找不到工作,同時對學生進行職業(yè)生涯發(fā)展指導,教育學生構建自我成才體系,促進學習與提高。

      問題三:校園州周邊環(huán)境復雜,不安定因素較多

      社會黑惡勢力向校園滲透,學生多次被搶劫、毆打,甚至引誘、威逼學生加入帶黑社會性質的幫派組織。

      校園周邊“亂擺賣”帶來的食品安全隱患和環(huán)境衛(wèi)生問題。

      校園周邊網吧、日租房泛濫,不僅影響學生學業(yè),還存在嚴重安全隱患。應對措施:加強安全教育,協(xié)調安全管理,多方位強化學生安全意識。

      時刻把安全教育工作放在首位,做到安全教育工作不放松。

      積極聯(lián)系公安、城管、交通、衛(wèi)生、工商、文化、教育等部門,切實做好校園周邊環(huán)境綜合整治工作。

      進一步加強學生的行為監(jiān)督檢查,使學生日常行為日趨規(guī)范。實行學生管理人員聯(lián)查制。每周安排輔導員,學生會紀檢部人員組成聯(lián)合檢查組,對學生的日常情況進行檢查。

      實行學生公寓就寢值班制。嚴格監(jiān)察和記錄宿舍住宿人員情況,要求不得外出住宿,也不得留宿外來人員。

      建立信息員制度。在學生中設立1—2名信息員,對班級和學生中發(fā)生的隱患及時反饋給老師。

      學生管理工作是一項繁雜的育人工程,要使學生管理工作開展的井井有條,必須各個學生管理人員要有清醒的認識,把學生管理工作作為學院的重要工作來抓,必須深入教室、宿舍和學生中,了解情況,掌握信息,有針對性地開展工作,要特別注重教育形式、方法和手段,真正把工作做到學生中去,切實解決學生中存在的突出問題,必須以明確學生管理人員的責、權利關系,理順處與系、系與系之間的關系,密切配合,使學生管理工作責任到位,按計劃有條不紊的開展工作,使各項工作落實到位,長抓不懈。

      第三篇:學生圖書館館長工作設想

      學生圖書館館長工作設想

      尊敬的各位老師,我是來自理電學院通信工程的劉澤邦,現(xiàn)在我來陳述一下我對學生圖書館館長的工作設想。

      我認為這份工作的工作重點在以下幾個方面,第一個重點是協(xié)助圖書館館長來管理圖書館的日常工作;第二個重點就是在學校同學與圖書館之間起到紐帶的作用。第三個重點是對圖書館的宣傳推廣。就這三個重點方面我有一些自己的想法。

      首先是日常管理方面,若當選了學生館長我會充分行使我的權利與義務。我會認真觀察和學習圖書館的各種管理工作,努力發(fā)現(xiàn)管理中出現(xiàn)的問題,并將之提出進而解決。由于我本人在班級擔任班長,所以對人員管理和工作分配等事務比較熟悉,我會觀察工作人員的性格脾氣來分配他們的工作。同時行使好我的監(jiān)督權,來管理工作人員的工作,審核他們的工作質量與成果,努力做到把工作安排的井井有條。對于管理圖書館的各個組織等方面,我會發(fā)揮我的作用,統(tǒng)籌安排各項活動,并在平時積極開動腦筋考慮有關活動的相關事宜,爭取做到發(fā)起的活動不落俗套,對同學們有足夠的吸引力!

      其次是在同學與圖書館之間起到紐帶的作用,我認為這是工作中的重中之重。首先我會與校內其他組織、社團保持經常的聯(lián)系,爭取與各組織的領導人員相識乃至相熟,這樣能夠更好的開展各項讀書活動。如果我當選了學生館長,每個月將在班級和學院等圈子里收集各種有利于圖書館開展工作的各項建議,避免了由于年齡與距離導致學生有意見和好的建議無法得到響應,進而更好的協(xié)助進行閱讀推廣活動。

      最后一方面是我校圖書館在網絡平臺的傳播,我發(fā)現(xiàn)我校圖書館的微博賬號只有112個用戶關注,4446個粉絲,這在我看來是比較少的。我認為在現(xiàn)在大學校園中,網絡平臺對于各個組織機構的傳播推廣非常重要。因此,若當選了學生館長,我努力在圖書館的微博,微信公眾號的推廣上下功夫,努力宣傳、推廣我們圖書館。使更多的人了解并接觸圖書館,起到增加同學們閱讀的興趣,讀書的熱情。

      以上就是我對學生圖書館館長的工作的一些設想和看法,希望各位老師看過之后,能夠認真考慮一下,給我一個實現(xiàn)上述想法的一個機會!

      理電學院通信工程二班

      劉澤邦

      第四篇:高一期末工作備忘和下學期初步設想

      高一期末工作備忘和下學期工作初步設想

      臨近期末,感謝各位老師的辛勤工作,提以下幾點以備忘。

      一.本學期期末工作

      ㈠ 期末考試

      1.班主任做好期末考試動員工作,加強誠信教育,把考試安排告訴學生。

      2.1月28日停課復習,按規(guī)定作息,班主任管理,任課老師可下班答疑。下午第五節(jié)課籃球場集中,考風考紀教育。

      3.嚴肅考試紀律,規(guī)范考試管理。

      ⑴本次考試繼續(xù)啟動視頻監(jiān)控。有專人監(jiān)控、視頻錄像。

      ⑶學生不能把資料、通訊工具、計算器帶入試場,筆、橡皮、膠帶紙等不能裝在文具盒內。

      ⑷考前上好廁所,考中原則上不能上廁所(特殊情況除外),上廁所視為終止考試,上交試卷,但人必須回到試場直到考試結束。

      ⑸不能提前交卷。

      ⑹學生到指定考場、座位考試,否則視為作弊。

      ⑺發(fā)現(xiàn)學生作弊,由監(jiān)考老師留置該學生并通知年段,再由年段作出處分。(該科目為零分,取消高二分班進重點班資格,嚴重警告處分、記入電子學籍,視情節(jié)和認識態(tài)度決定是否繼續(xù)下場考試)

      ⑻考試間歇安排:中午均要侯餐,下午4:40考試結束后不候餐,不能進行體育活動,以免運動受傷。

      1月29日上午10:30-10:50休息,10:50—11:30自修。

      1月30日上午10:00—10:15休息,10:15—10:40自修,10:40-10:50休息,10:50-11:30自修。

      1月31日下午2:40-3:00打掃教室衛(wèi)生,關好電器、門窗,3:00放假

      2.試卷批改完成后速把成績交給班主任。班主任統(tǒng)計成績后交給老師。

      3.任課老師要盡快、認真做好本學期的模塊學分認定工作。在2月2日前把模塊成績和學分認定交給班主任,以便填寫學生成長記錄和綜合素質評價。發(fā)揮評價對學習的促進功能,結合自主學習,注重過程性評價,對達不到學分要求的堅決不予認定學分,嚴禁人情分,怕麻煩送學分等,沒有學分的在下學期開學第一周給予補考(補考人數每學科以不超過48人為宜)。各學科組在2月3日前把下學期補考學生名單報給葉紅峰老師,并出好補考試題。

      ㈡ 主任工作

      1.臨近期末,關注學生思想動態(tài),加強早起、自修課、寢室就寢紀律教育,尤其是考試前后的心態(tài),發(fā)現(xiàn)問

      題,及時矯正。

      2.做好各項評優(yōu)評比工作,如有疑問,請咨詢老師。避免鬧笑話,如非團員成為優(yōu)秀團員、考試有作弊嫌疑

      者成為顯著進步獎得主。

      3.寫好學生成長記錄和綜合素質評價。

      4.期末除發(fā)放學生成長記錄和綜合素質評價外,還要發(fā)一下期末考試的原始成績。

      5.2月1日晚自修前學生到校,要做好點名工作,嚴格請假制度,防止個別學生提前過寒假。

      6.2月3日下午第五節(jié)課進行清衛(wèi)大掃除。

      7.2月4日憑離校單離校(老師處領?。?。

      ㈢ 關于寒假作業(yè)

      各學科組要適量布置寒假作業(yè)??梢园l(fā)放下學期若干課時自主學習方案,也可另外布置作業(yè),未參加市統(tǒng)考的 科目可以發(fā)放市統(tǒng)考試卷(向葉紅峰拿)。

      二.下學期工作的初步設想

      ㈠關于自主學習

      1.各學科組要在本學期實踐的基礎上,總結提煉本學科自主學習方案的編制與使用規(guī)范,學習小組的評價,在下

      學期全面推行自主學習。爭做課改急先鋒。

      2.班主任要結合學?!秾W習小組評價指導意見》,統(tǒng)籌規(guī)劃,合理分組,制定切合本班實際的學習小組評價標準,加強小組建設,為下學期全面推行自主學習奠定微觀基礎。

      ㈡關于選修課程(請相關學科組和老師做好準備)

      為迎接下學期的創(chuàng)建示范性普高的評比工作,對知識拓展類選修課程做如下設想。

      1.本學期已經開設的選修課要繼續(xù)加工潤色提高,以期下學期開得更精彩。

      2.所有學生都要參加語文閱讀選修課。請高一語文學科組把閱讀課開發(fā)成一門課程。

      3.所有學生都要參加英語聽力選練,請高一英語學科組把聽力課開發(fā)成一門課程。

      4.數、理、化、生開設一個班級的競賽課程。

      5.歷史、地理、化學、生物開設基礎知識班(各1-2班、參加對象:會考有E級可能的同學,實驗班0-2人、重

      點班2-5人、普通班10左右)

      ㈢ 下學期各學科可安排競賽,以激發(fā)學優(yōu)生學習興趣。

      高一年級

      2013.1.25

      第五篇:工作設想

      應聘理由、工作設想

      應聘理由:

      我是一個樂觀開朗、有責任心、積極向上,對事情積極負責的男生。在部門里,我是負責宿舍查房量化表的,使我的細心和耐心得到很好的鍛煉。

      進部門將近一年了,我學到了很多,和部門成員相處融洽,能力也有很大的提升,但是這并不夠,我還需要更好的提高自己。

      作為自律部成員之一,我積極配合部門的各項安排,在部門期間,我服從上級的安排,領導能力和組織能力都得到很好的提高。同時我也學會了怎樣為人處世、怎樣忍耐、怎樣細心的處理繁碎的工作事務,怎樣處理好學習與工作之間的矛盾。

      我相信我可以勝任自律部副部長一職,也不會辜負老師對我的期望,始終牢記為同學們服務的宗旨。

      工作設想:

      假如我有幸當選自律部副部長,我將盡職盡責認真開展部門的工作,下面是我對新學期學生會自律部副部的一個簡單的工作計劃:

      1、積極協(xié)助部長開展工作,當好助手,積極思考,結合自己的想法及工作中的實際經歷,向學生會、團委領導學習管理經驗;

      2、做好宿舍管理工作,負責我系各宿舍樓衛(wèi)生的督促、檢查和評比工作,組織領導樓長、層長、舍長開展各項工作;

      3、組織周末和五

      一、國慶長假期間的宿舍樓值勤;

      4、處理好部門成員之間的關系,調動他們做事的積極性,扎扎實實的開展好每一項活動,讓部門的每一個成員都能得到很好的鍛煉;

      5、積極聽取同學們對自律部工作的各種意見,不斷提高工作效率和質量;

      6、定期總結工作經驗。

      以上六條是我短期內的工作設想,我一定協(xié)助部長做好本部門的事,并時常與其它部門多溝通多交流,向他們學習好的做事方法、管理經驗等。我一定會盡我所職,努力把工作做好,不斷的將部門的不足之處加強改進,協(xié)調好部門成員之間的關系,團結一切可團結的力量,辦好每一次活動。

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