第一篇：公司保密協(xié)議書

保密協(xié)議

甲方：

乙方：

根據(jù)國家法律、法規(guī)，鑒于乙方在甲方任職，在工作期間必然涉及到甲方的文件資料及口頭陳述，其中不乏對甲方公眾形象和經(jīng)濟利益至關(guān)重要的商業(yè)秘密，雙方就乙方商業(yè)秘密的有關(guān)事項約定如下：

1、本協(xié)議中甲方商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟效益，或者能對甲方 聲譽造成影響，并經(jīng)甲方采取保密措施、具有實用性的技術(shù)和經(jīng)營信息。包括但不限于以下內(nèi)容：

（1）存于各種有形載體的秘密：企業(yè)信息資料、人才信息資料、業(yè)務(wù)計劃書、客

戶名錄等業(yè)務(wù)資料、合同協(xié)議、電腦磁盤及其他計算機存儲介質(zhì)、計算機程

序、計算機文檔、錄音、錄像、照片（底片）、網(wǎng)站系統(tǒng)建設(shè)資料、管理端系

統(tǒng)賬號、密碼、管理用的WEB服務(wù)器玉米、端口、甲方及其他單位或個人

往來的書面文件、電子郵件等各種形式的資料，以及因工作需要而產(chǎn)生的其

它信息與資料；

（2）其他秘密：甲方就待解決的事務(wù)意圖、設(shè)想及所做出的方案、實施條件、背

景、內(nèi)情的陳述；乙方在工作中了解到關(guān)于與甲方商業(yè)秘密的事實；乙方在利用甲方的物質(zhì)條件完成職務(wù)發(fā)明期間與其工作有關(guān)的所有資料；甲方的客

戶信息與資源、營銷網(wǎng)絡(luò)等；雖屬于第三方承諾保密義務(wù)的商業(yè)秘密。

2、乙方在甲方任職期間或競業(yè)限制期間完成的，因履行在甲方的職務(wù)或者主要是利用甲 方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的商業(yè)秘密，有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有，甲方可以無償?shù)淖杂墒褂谩⒔?jīng)營或者處置。

乙方不得將上述商業(yè)秘密和資料占為己有，有關(guān)資料、圖紙、樣品等記載甲方商業(yè)秘密信息的一切載體一律歸檔，乙不得私自存留，更不得將上述商業(yè)秘密擅自銷售、轉(zhuǎn)讓、變相轉(zhuǎn)讓或許可他人使用。

乙方享有技術(shù)成果、職務(wù)作品和商業(yè)計劃等署名、受到獎勵、工作業(yè)績宣傳的權(quán)利，但不得對甲方的經(jīng)營或聲譽造成影響。

3、乙方在甲方任職期間，必須履行保密職責，采取必要、合理的措施，維護其于任職期

間知悉或者持有的任何屬于甲方的商業(yè)秘密。

4、除了履行職務(wù)的需要之外，乙方不得泄露、傳布、使用屬于甲方的商業(yè)秘密。甲方內(nèi)

部專用資料嚴禁私自復印、盜用，違者追究法律責任。

5、乙方離職之后，不管是否在競業(yè)限制期限中，仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬

于甲方的商業(yè)秘密，承擔保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面許可，不得使用有關(guān)秘密信息。

6、甲方同意就乙方離職后承擔保密義務(wù)，向其支付保密費，具體費用在員工薪酬中體現(xiàn)，故而甲方無須在乙方離職時另外支付保密費。

7、乙方離職后競業(yè)限制期間根據(jù)其工作崗位職責確定，具體為貳年，自乙方辦理完離職

手續(xù)之日起計。

8、乙方承諾，在任職期間，不得擅自使用任何屬于他人的商業(yè)秘密，亦不得擅自實施可

能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。若乙方違反上述承諾而導致甲方遭受損失，甲方有權(quán)向乙方追償，可以在乙方的工資報酬中扣除。

9、乙方在甲方任職和離職之后的競業(yè)限制期間內(nèi)，不得在甲方經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類

服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內(nèi)投資、自營、擔任任何職務(wù)或提供勞務(wù)。

10、乙方應(yīng)當于離職時，或者于甲方提出請求時，返還全部屬于甲方的財物，包括記載

著甲方商業(yè)秘密信息的一起載體。

11、本協(xié)議引起的糾紛，如果協(xié)商解決不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院 提起訴訟。

12、乙方如違反本協(xié)議，應(yīng)當一次性向甲方支付違約金人民幣三萬元，同時，甲方有權(quán)

利立即解除與乙方的勞動合同關(guān)系而無須向乙方支付任何經(jīng)濟補償金；若乙方的違約行為給甲方造成了損失，則乙方還應(yīng)當賠償甲方的損失。

13、本協(xié)議獨立有效地存在，自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。本協(xié)議效力溯及至乙

方在甲方共工作起始之日。

14、本下而已壹式貳份，甲、乙雙方保留壹份。

甲方(蓋章)：乙方（簽字）：

法定代表人：身份證號碼：

年月日年月日

第二篇：公司間保密協(xié)議書

保 密 協(xié) 議 書編號：

甲方：（以下簡稱甲方）

乙方：（以下簡稱乙方）

甲、乙雙方為共同尋求企業(yè)的發(fā)展,需要相互透露彼此的相關(guān)機密信息,雙方經(jīng)過友好協(xié)商,根據(jù)<<中華人民共和國合同法>>等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定, 現(xiàn)就技術(shù)、商業(yè)秘密的交換等保密事宜，達成如下條款，以共同遵守。

1協(xié)議宗旨和目的為確保甲、乙雙方在產(chǎn)品開發(fā)合作過程中,為避免相關(guān)信息被擅自使用或為第三方非法獲悉，而損害雙方利益,特訂立本保密協(xié)議，以保護雙方的合法權(quán)益。

2定義

2.1 商業(yè)秘密是指為一方公司所有或使用、不為公眾所知悉、能為公司帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

本協(xié)議所稱商業(yè)秘密指任一方（以下簡稱披露方）提供給予對方（以下簡稱接受方）與合作目的有關(guān)，且經(jīng)披露方以機密或類似用語標示之技術(shù)、方法、制程、程序、設(shè)計、文件、樣品之技術(shù)信息，及業(yè)務(wù)策略與計劃、客戶名單或其它可用于生產(chǎn)、銷售或經(jīng)營產(chǎn)品之商業(yè)信息等一切信息（包括但不限于以文字符號、圖畫照相、錄音錄像或電磁記錄等方式呈現(xiàn)者）雙方的商業(yè)秘密及其它應(yīng)予保密而向?qū)Ψ酵嘎兜南嚓P(guān)信息。

2.2以下信息非本協(xié)議所指之商業(yè)秘密:

信息被披露給對方之前，即己進入公眾領(lǐng)域,隨時可被公眾知悉；或在被披露之后非因接受方的過失而進入公眾領(lǐng)域；或接受方有充分證據(jù)證明，該信息在被披露之前即己為接受方所知悉或持有。

2.3信息在下列情況下,不應(yīng)視為進入公眾領(lǐng)域:

2.3.1 信息接受方或第三方在信息被披露前所持有的信息僅包含被披露信息的概要；

2.3.2 公開文獻上僅以概略方式描述該信息，不足以呈現(xiàn)該信息之詳細內(nèi)容。

3保密范圍

包括但不限于能影響甲、乙雙方合作的產(chǎn)品技術(shù)、商業(yè)秘密等信息:

3.1 以有形載體形式為載體所承載的產(chǎn)品設(shè)計、程序、技術(shù)指標、測試數(shù)據(jù)、電路圖、流程圖、算法等技術(shù)資料信息；

3.2 涉及雙方的客戶名單、存貨及貨源情報、價格、營銷策略、市場和銷售情況等商業(yè)信息；

3.3 如所提供的信息是無法或難以用文件等有形方式表現(xiàn)時(如口頭或視覺檢視等)，披露信

息的一方應(yīng)在信息被披露之日起60日內(nèi)需以書面方式通知對方，確認該信息是否為商業(yè)秘密；獲悉信息的一方亦可以請求披露方在60日內(nèi)答復，以確認該信息的性質(zhì)。如通知或答復該信息為商業(yè)秘密,則自該通知或答復被送達對方之日起,亦需按本協(xié)議執(zhí)行。4保密期限

接受信息的一方就本協(xié)議所負的保密義務(wù)自接受之日起五年內(nèi)均為有效。

本協(xié)議所設(shè)立之保密義務(wù)和違約責任對甲、乙雙方均有效。

本協(xié)議適用于協(xié)議簽訂前一方己披露并明示應(yīng)予保密之信息。

5保密責任

5.1 雙方承諾,在本協(xié)議約定的保密期間,對屬于本協(xié)議第3條約定范圍內(nèi)的各種信息,負有保守秘密的責任，采取保密措施，防止信息外泄,保證對方的技術(shù)、商業(yè)秘密的不受侵犯、合法權(quán)益不受損失。

5.2未經(jīng)另一方許可,不得擅自允許第三方使用上述信息,不得為自己復制或為第三方復制上述信息,或者向任何第三方以任何形式介紹、披露、出示、提供上述信息。

5.3雙方保證只在本協(xié)議范圍內(nèi)使用上述信息,并保證不向與合作項目無關(guān)的本公司其他員工透露該信息。

5.4雙方保證,對于所有因工作關(guān)系而可能獲知對方技術(shù)商業(yè)秘密的本公司員工,在向其透露秘密之前,均須與之簽署相應(yīng)的保密協(xié)議,要求其員工對該合作項目信息予以保密，并不得泄露，或在本協(xié)議規(guī)定的范圍以外使用該信息。

雙方在該保密協(xié)議書簽署后，將各自公司涉及的員工姓名及職務(wù)等情況以書面方式通知對方。

5.5 任何一方如發(fā)生對對方的商業(yè)秘密有遭誤用或侵占等情形時，另一方應(yīng)當及時書面通知對方。

6商業(yè)秘密的使用及相關(guān)權(quán)利的授予

6.1 雙方保證只在與合作項目相關(guān)的范圍內(nèi)，使用獲悉的對方技術(shù)商業(yè)秘密。

6.2 獲取信息的一方不因本協(xié)議而取得對方所提供之商業(yè)秘密的所有權(quán)、技術(shù)專利權(quán)、著作權(quán)及其它與該信息相關(guān)的任何權(quán)利。

7商業(yè)秘密載體的歸還

甲、乙雙方同意,在本合同終止或自收到另一方請求歸還商業(yè)秘密載體的書面通知之日起五日內(nèi),將其所獲悉之商業(yè)秘密的全部原始載體及有關(guān)復制資料歸還對方,并出具經(jīng)其主管負責人員簽字認可的表示己按本條款規(guī)定辦理之證明書。

8違約責任

甲、乙雙方同意:

8.1一方違反本協(xié)議約定,造成對方損失的,應(yīng)賠償對方因此而遭受的一切直接損失。（包括但不限于律師費、訴訟費等。）

8.2 本協(xié)議所稱的一方違約，即包括其職員違反保密協(xié)議義務(wù)的情形,其職員對保密義務(wù)的違反，視同其該一方對本協(xié)議的違反。

9免責條款

一方依照人民法院的命令或國家有關(guān)法令的規(guī)定,必須將接受之信息向外披露時, 免于承擔違約責任。收受信息的一方知悉此類情況有可能發(fā)生時應(yīng)當及時通知對方,為對方采取相關(guān)法律行為，爭取合理的處理時間，并予以協(xié)助。

10法律適用、管轄法院及爭議的處理

雙方同意,本協(xié)議的簽訂和履行適用中華人民共和國法律,受中華人民共和國法律管轄。因履行本協(xié)議發(fā)生爭議時, 雙方可友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

11聲明條款

11.1 披露信息的一方對商業(yè)秘密的提供形態(tài)及質(zhì)量有決定權(quán)。

11.2披露信息的一方對信息的正確性、性能表現(xiàn)、商業(yè)可行性或特殊用途的適用性等不負保證責任。披露信息的一方應(yīng)保證其所提供的商業(yè)秘密屬于其所有，并不得侵犯其他任何第三方的知識產(chǎn)權(quán)及技術(shù)信息等。由此而導致的侵權(quán)責任由披露方承擔。

11.3一方不行使依據(jù)本協(xié)議任何一項條款可以行使之權(quán)利，并不表示其放棄依據(jù)其它條款可以行使之權(quán)利。

11.4一方放棄行使基于另一方之某項違約行為所產(chǎn)生的法律權(quán)利，并不表示其放棄對其它較早、同時或后來發(fā)生的其它法律權(quán)利的行使。一方對任何一項法律權(quán)利的放棄，應(yīng)以其公司的名義聲明，應(yīng)由其被授權(quán)代表，以書面方式代表公司簽名。

11.5本協(xié)議書中各條款的標題僅為閱讀之便利而加注，對本協(xié)議書各條款不具解釋或補充作用。

12協(xié)議的部分無效

本協(xié)議中部分條款被依法認定無效時，不影響其它條款的效力。被認定為無效的條款應(yīng)由雙方商定，以最接近協(xié)議簽訂時雙方真實意向的合法有效的條款取代。

13其它

13.1 本協(xié)議書的修改需經(jīng)雙方以書面方式共同簽署進行。

13.2 本協(xié)議書未盡事宜，由雙方另行商定。

13.3 本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，均具同等效力。

13.4 本協(xié)議書自甲、乙雙方蓋章及授權(quán)代表簽字之日起生效。

甲方：

住所地：郵編：

法定代表人（授權(quán)代表）：

職務(wù)（稱）：

年月日

乙方：

住所地：郵編： 法定代表人（授權(quán)代表）：

職務(wù)（稱）:

年月日

第三篇：互聯(lián)網(wǎng)公司保密協(xié)議書

保密協(xié)議書 ****網(wǎng)絡(luò)科技有限責任公司

保密協(xié)議書

甲方（用人單位）：

法定代表人（主要負責人）：

聯(lián)系方式：

乙方（勞動者）：

身份證號：

聯(lián)系方式：

鑒于甲乙雙方已建立雇傭關(guān)系，乙方存在知悉甲方的商業(yè)信息、技術(shù)信息等內(nèi)容之可能，為防止泄密造成雙方利益上的損失，為明確雙方的保密義務(wù)，我們本著平等、自愿、公平的原則，經(jīng)友好協(xié)商簽訂本協(xié)議。

第一條 保密的內(nèi)容和范圍

1、甲乙雙方確認：“保密信息”是指甲方未曾公開的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財務(wù)信

息等。

2、本合同提及的商業(yè)秘密，包括：

1）交易秘密，包括商品產(chǎn)、供、銷渠道，市場開發(fā)及銷售前后服務(wù)情況、客戶

名單，買賣意向，成交或者商談的價格等；

2）經(jīng)營秘密，包括經(jīng)營方針、產(chǎn)品或者服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、進貨渠道、產(chǎn)銷策略、產(chǎn)品服務(wù)定價，市場分析，廣告策略、投資意向，招投標中的標底及標書內(nèi)

容、可行性研究報告、項目實施方案、項目申報資料、各種協(xié)議合同等；

3）管理秘密，包括公司各種管理制度，所以財務(wù)資料，采購資料、人事資料，工薪資料以及操作手冊等；

3、本合同所指技術(shù)信息，包括：

1）數(shù)據(jù)庫、軟件、軟件文檔、電腦測試傳輸系統(tǒng)、系統(tǒng)、產(chǎn)品、服務(wù)或者由透

露方擁有、開發(fā)或者正在開發(fā)的程序，包括但不限于從計劃、制圖、圖表、草圖、模型或者程序說明中獲得的信息，從設(shè)備的檢查中，及從電腦程序、數(shù)據(jù)庫、軟件、電腦硬件組件或者其他類似零件中獲得的信息；

2）有關(guān)透露方的商業(yè)計劃、營銷計劃或者商機的信息；

3）有關(guān)透露方的財務(wù)、業(yè)務(wù)、或者業(yè)務(wù)操作方法和方法提議的信息。

4）由于圖例和其他標記等理應(yīng)為公司保密的其他信息。

4、特別約定：乙方在甲方工作前所持有的科研成果和技術(shù)信息已經(jīng)被甲方應(yīng)用和

生產(chǎn)的（另有約定的以約定為準），以及乙方在甲方工作期間研究發(fā)明的科研、技術(shù)成果均為甲方的技術(shù)信息，乙方應(yīng)予保密。

5、乙方在甲方工作期間可能直接或者間接的通過書面、口頭、圖表、音像資料等

途徑獲得或者觀察全部或者部分設(shè)備、產(chǎn)品等獲得的秘密信息，乙方應(yīng)予保密。

第二條 雙方的義務(wù)

1、乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)條件、技術(shù)積累、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)信息或者其他商業(yè)信息

有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有。甲方享有乙方在履行職務(wù)工作過程中創(chuàng)造的任何工作成果、技術(shù)信息或者其他商業(yè)信息。工作成果包括發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)改

造、工具模型、專有技術(shù)、專有設(shè)計、專利、管理模式、商業(yè)模式、管理方法

等，甲方可按照甲方制度和法律規(guī)定給予乙方相應(yīng)的獎勵或報酬。

2、除了履行職務(wù)的需要之外，乙方承諾，未經(jīng)甲方同意，不得以泄露、告知、公/

3開、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員）知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)信息或者其他商業(yè)信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些保密信息。

3、乙方承諾，嚴格保守自己在為甲方工作期間所獲得有關(guān)甲方及甲方項目的一切

秘密信息。

4、乙方保證未經(jīng)甲方事先書面許可，不得以任何方式自行使用秘密信息，并且不

得以任何方式許可或者協(xié)助他人使用保密信息。確因工作需要，乙方將數(shù)據(jù)、資料等保密信息向第三方移交時，須持有甲方的書面同意。

5、乙方離職或者退休后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者屬于第三方但對甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)信息或者商業(yè)信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)保密信息的義務(wù)。

6、乙方應(yīng)于離職或者退休時、甲方提出請求時，立即無條件的返還全部屬于甲方的財物，包括記載著甲方保密信息的一切載體及其副本。若記錄著秘密信息的載體是乙方自備的，甲方應(yīng)當在乙方返還這些載體時，給予乙方相當于載體本身價值的經(jīng)濟補償。并做好工作交接，如未交接清楚，則視為對甲方造成損失，乙方應(yīng)給予補償。

7、凡簽訂本合同的乙方，均為甲方具有保密義務(wù)的重要崗位員工，故乙方在離職

后2年內(nèi)，不得從事相關(guān)領(lǐng)域工作，或者自己開發(fā)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品，否則乙方承擔違約金及對甲方的損失賠償責任。甲方按乙方離職前12個月的平均工資20%為標準保密費，在乙方離職后的第二個月起，按月發(fā)放給乙方，至第二年期滿，本合同自動解除。

8、下列情形之一，乙方離職，但仍履行保密責任，且保密期限為乙方離職后二年

內(nèi)，甲方不支付乙方保密費：

1）乙方不能勝任本職工作，經(jīng)公司培訓考核后仍不能勝任而解除勞動關(guān)系的；

2）乙方嚴重違反公司規(guī)章制度，情節(jié)嚴重，已達到甲方解除勞動關(guān)系的規(guī)定；

3）乙方在職期間給甲方造成嚴重損失，而解除勞動關(guān)系的；

4）乙方提出解除勞動關(guān)系的；

5）“勞動合同”到期，不再續(xù)簽“勞動合同”的。

第三條 保密期限

1、雙方同意本合同規(guī)定的保密期限為本合同簽署之日起至雙方勞動關(guān)系終止或解

除后二年內(nèi)有效。

2、在保密期限內(nèi)，乙方無論因何種原因從甲方離職，仍需承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)。

3、甲乙雙方確認，保密義務(wù)自雙方在此合同上簽字時開始，到保密信息持有方對

該保密信息公開發(fā)布時為止。

4、乙方職位的變更或者工作關(guān)系的變更，不影響保密義務(wù)的承擔。

第四條 違約責任

1、如果乙方違反本合同的規(guī)定，應(yīng)支付給甲方違約金，違約金的數(shù)額以給甲方造

成的損失為標準賠償。

2、因乙方違約而使甲方遭受的損失，包括直接損失、可得利益等間接損失及調(diào)查、訴訟費用等。并且乙方還應(yīng)采取各種合理方法挽回泄密造成的影響，盡可能使秘密信息繼續(xù)處于保密狀態(tài)；同時本合同繼續(xù)有效。

3、乙方違反本合同條款行為均視為嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告

立即解除與乙方的聘用關(guān)系，并且追究乙方的責任。

4、因為乙方的原因?qū)е录追缴虡I(yè)秘密、技術(shù)信息等泄露，無論結(jié)果如何，都由乙

方承擔相應(yīng)責任，同時甲方保留對其追究法律責任的權(quán)利。

5、乙方利用甲方商業(yè)秘密或者技術(shù)信息等為個人或者第三方獲取利用時，乙方須

支付甲方10倍于此信息成本的金額作為賠償，不足以彌補甲方損失時，乙方尚有賠償甲方實際損失和可得利益損失的義務(wù)。

第五條 爭議的解決辦法

1、本合同一經(jīng)簽署，即視為甲乙雙方認可本合同各條款。

2、因執(zhí)行本合同而發(fā)生糾紛，可以由雙方協(xié)商解決或者共同委托雙方信任的第三

方進行調(diào)節(jié)，協(xié)商調(diào)節(jié)不成或者一方不愿協(xié)商、調(diào)節(jié)的，任何一方都有提起訴訟的權(quán)利。

第六條 合同的修改和變更

1、對本合同的任何修改需要得到雙方的同意，并以書面形式達成，如果本協(xié)議中

任何一個或者多個條款出現(xiàn)任何方面的無效、不合法等情況，該條款不影響其他條款的有效性。

2、本合同與國家法律法規(guī)想抵觸時，以國家法律法規(guī)為準。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方（蓋章）：乙方（蓋章或簽字）：

法定代表人（簽字或蓋章）：

日期：日期：

第四篇：公司關(guān)鍵崗位保密協(xié)議書

關(guān)鍵崗位保密協(xié)議書

甲方：XXXX商貿(mào)有限公司

乙方：

根據(jù)國家、省、市有關(guān)的法律法規(guī)規(guī)定，鑒于乙方在甲方關(guān)鍵崗位任職且獲得甲方支付的相應(yīng)報酬，雙方當事人就乙方在職或離職以后保守甲方的經(jīng)營信息之商業(yè)秘密的有關(guān)事項，本著自愿、公平及誠實信用原則，經(jīng)協(xié)商一致，訂立下列具體條款：

一、保密范圍：

1、甲方之經(jīng)營信息、人力資源管理信息、財務(wù)信息等屬于保密范圍，具體包括但不限于如下：

1）經(jīng)營信息：是指與公司經(jīng)營范圍相關(guān)之經(jīng)營活動當中所涉及的相關(guān)戰(zhàn)略規(guī)劃、目標任務(wù)、情報、計劃、方案、方法、程序、經(jīng)營決策，包括：推銷計劃、促銷活動、進貨渠道、技術(shù)來源、銷售網(wǎng)絡(luò)、產(chǎn)品價格、供求狀況、產(chǎn)品開發(fā)計劃、產(chǎn)品市場定位、產(chǎn)品分銷途徑、產(chǎn)品區(qū)域分布、客戶名單、合作協(xié)議、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務(wù)資料以及相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)營數(shù)據(jù)等制度、流程、規(guī)則等內(nèi)容。

2）人力資源管理信息：是指公司人力資源管理活動中所涉及的人力資源現(xiàn)狀分析、診斷及戰(zhàn)略規(guī)劃、計劃，定崗定編方案，人力資源費用預(yù)算（含人力資源費用與成本分析），員工的招聘、培訓動態(tài)、考核制度、薪資體系、檔案，相關(guān)人力資源合同、協(xié)議（含服務(wù)協(xié)議），人力資源異動統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析與調(diào)整對策等，及相關(guān)人力資源政策、制度、管理手冊、流程、規(guī)則等內(nèi)容。

3）財務(wù)信息：財務(wù)部的收款、存款、付款、現(xiàn)金流量等財務(wù)狀況，各項銷售費用、利潤數(shù)據(jù)、種類憑證、各項報表包括對外財務(wù)報表、內(nèi)部管理報表、預(yù)決算報表等，及公司享受的稅務(wù)政策；內(nèi)部預(yù)算流程、操作手冊；財務(wù)制度等。

4）同時，在甲方生產(chǎn)和經(jīng)營中，某一信息的泄露會造成下列后果之一的，也屬于甲方的商業(yè)秘密范圍：

A、影響公司發(fā)展的事項；

B、影響公司的穩(wěn)定和安全的事項

C、使公司在商業(yè)競爭中處于被動或不利的事項

D、使公司經(jīng)濟利益受到損害的事項；

E、影響公司對外交流和商業(yè)談判順利進行的事項；

F、影響公司對外承擔保密義務(wù)的事項。

2、乙方確認，本合同所述之商業(yè)秘密具有信息性、實用性及價值性，且不為公眾所知悉，但并非指不為一切人所知悉，而是指只要在具有同一知識水平和專業(yè)知識，具有同樣興趣的公眾中保持其秘密性。

3、甲方的下列行為并不使商業(yè)秘密失去其秘密性。

1）甲方將其商業(yè)秘密告知參加使用這種秘密的人，或者認為能夠保守此秘密的人。

2）甲方以許可使用的方式向其職能人員或工作人員公開或使他人獲得這種秘密。

3）其他為了經(jīng)營的需要而進行的類似情形的公開。

4）對于需要具體說明的經(jīng)營信息等，可以由乙方另行向甲方確認。

二、保密資料交還：

1、乙方應(yīng)于離職前返還全部屬甲方的財物，包括記載著甲方秘密信息的一切載體。

2、乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、光盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。

3、若記錄著秘密住處的載體是由乙方自備的，則視為乙方已同意將這些載體的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方，甲方在乙方返還這些載體時，給予乙方相當于載體本身價值的經(jīng)濟補償，但當記錄著秘密住處的載體是由乙方自備的，且秘密住處可以從載體上消除或復制出來時，甲方可以選擇將秘密信息復制到甲方享有所有權(quán)的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除的方式，然后返還乙方載體，此種情況甲方也無須給予乙方經(jīng)濟補償。

4、乙方承諾，未經(jīng)甲方事先同意，不得自行或交由第三人對上述資料以任何形式的載體進行復制或記錄，否則，視為乙方未能盡到交還保密資料的義務(wù)。

三、保密責任

1、鑒于乙方在甲方擔任過部門（主管、內(nèi)勤、業(yè)務(wù)、財務(wù)、行政）涉及公司機密的職務(wù)，在離職后，乙方應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度，盡善良管理人之責，采取任何必要及合理的措施，承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的秘密信息，以保持其機密性，而無論乙方因何種原因離職。

2、乙方承諾，自離職之日起未經(jīng)甲方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括不應(yīng)知悉該項秘密的甲方其他職員）知悉屬于甲方或者屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的信息或經(jīng)營信息，也不得允許使用、放任他人使用這些秘密信息，而無論乙方是否從中受益。

四、競業(yè)禁止

1、乙方同意，自己在受甲方聘用期間，決不直接地或者間接地從事同甲方業(yè)務(wù)具競爭性的業(yè)務(wù)，決不同時接受甲方競爭對手的聘用，決不對甲方競爭對手提供（無論直接地或者間接的）咨詢性、顧問性服務(wù)，決不聘用甲方的任何其他職工為自己工作，也不唆使甲方的任何其他職工接受外辦聘用。

2、乙方不得直接或通過第三人，包括乙方的任職單位或者其他關(guān)聯(lián)企業(yè)，故意破壞或過失損害甲方與現(xiàn)有基礎(chǔ)產(chǎn)品提供商之合作關(guān)系。

3、乙方不得直接或通過第三人，包括乙方的任職單位或其關(guān)聯(lián)企業(yè)，掠奪甲方在乙方離職前已有客戶，或勸說誘使其斷絕與甲方的關(guān)系。

4、乙方不得誘使甲方的其他員工與自己一同離職，或為個人或他人利益誘使甲方的其他員工離職。

5、關(guān)健崗位包括但不限于銷售、市場、財務(wù)、管理、經(jīng)營等人員離職的，二年內(nèi)禁止在同行業(yè)中以任何形式的就業(yè)。

6、本條第1款中的關(guān)聯(lián)企業(yè)包括以下及相關(guān)類型：

1）與其他企業(yè)之間形成直接或間接控股、參股關(guān)系，或者同為第三人直接或間接控股、參股。

2）無控股、參股關(guān)系，但將其指揮支配的權(quán)力置于其他企業(yè)之下。

3）將盈利或其單個經(jīng)營場所的盈利全部或部分與其他企業(yè)共享或轉(zhuǎn)移給其他企業(yè)。

4）與其他企業(yè)存在人事聯(lián)鎖關(guān)系，即向其他企業(yè)派出人員：包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等。

5）與其他企業(yè)的業(yè)務(wù)占據(jù)其業(yè)務(wù)總額的重要份額。

五、保密期

1、乙方在職期內(nèi)；

2、乙方離職后至甲方宣布相關(guān)保密內(nèi)容解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開前，將承擔保密義

務(wù)，但其中競業(yè)禁止期限為乙方離職之日起兩年，雖未從事競業(yè)但仍禁止在離職后兩年內(nèi)泄露在職時掌握的甲方機密信息。

3、乙方認可，甲方在乙方任職期間根據(jù)崗位，每月根據(jù)不同崗位支付了崗位津貼50-100元，并將此項目每月所支付金額（詳見每月工資單該項目具體數(shù)額）作為乙方在職和離職后需要承擔保密義務(wù)的保密費，故在乙方離職時甲方不再另外支付保密費和競業(yè)禁止補償。

4、關(guān)鍵崗位人員辭職應(yīng)遵守聘用補充協(xié)議有關(guān)辭職條款，應(yīng)至少提前2個月，經(jīng)理級人員辭職應(yīng)提前3個月，甲方在同意乙方辭職后予以設(shè)置適當?shù)拿撁芷凇?/p>

5、本合同所稱離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系時間為準，乙方單方面停止履行職務(wù)的行為，同樣視為離職；

6、乙方在離職后須遵守本協(xié)議，除非甲方同意放棄對乙方的其他競業(yè)禁止及相關(guān)責任。

六、違約責任

1、若乙方未交清保密資料、私自或委托他人保存任何保密資料復制、記錄載體，視為乙方違反本合同之保密資料交還義務(wù)。

2、若乙方任職的單位或關(guān)聯(lián)企業(yè)知悉甲方的商業(yè)秘密，則視乙方違反本合同之保密責任義務(wù)，除非乙方能證明乙方任職單位或關(guān)聯(lián)企業(yè)是通過其他合法途徑獲得的。

3、乙方已經(jīng)了解、掌握全部管理規(guī)定，并自愿遵守執(zhí)行。如因乙方違反上述規(guī)定的任一情形的，均應(yīng)：

1）立即停止其違約行為，并積極采取補救措施。

2）視情節(jié)輕重，乙方支付甲方按崗位津貼10倍違約金。

3）乙方違反本協(xié)議的義務(wù)，給甲方照造成損失的乙方應(yīng)向甲方賠償直接損失和可得利益損失、調(diào)查費用、訴訟費用、律師費用、公證費用等。

4）乙方利用甲方無形資產(chǎn)獲取的利益,甲方有權(quán)要求乙方交付給甲方，并保留訴訟的權(quán)利。

七、蓄謀惡意損壞行為

鑒于乙方受聘用期間職位的特殊性，可能會掌握甲方更多、保密等級更高的商業(yè)秘密，乙方承諾：無論在甲方受聘用期間或者聘用結(jié)束（無論因何原因而結(jié)束）后，無論出自任何原因，乙方到工商、稅務(wù)、勞動等相關(guān)單位進行所謂的投訴、舉報等發(fā)泄私憤的行為的，或利用在職期間掌握的供應(yīng)商、客戶、競爭對手資源，攻擊甲方、詆毀甲方、破壞甲方公司形象，均為蓄謀惡意損壞甲方名譽及利益的行為，由此造成的一切后果均有乙方自行承擔。

八、因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的糾紛，雙方協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)提起訴訟。雙方同意由甲方經(jīng)營所在地的符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方糾紛的第一審管轄法院。

九、本合同未盡事宜，按國家法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行，自雙方簽字、蓋章之日起生效。本合同一式兩份、具有同等效力，雙方各執(zhí)一份。

簽約雙方：

甲方：乙方：

簽約日期：

第五篇：裝飾公司離職保密協(xié)議書

保密協(xié)議書

甲方：

乙方： 身份證號：

鑒于乙方在甲方任職時，獲得甲方支付的相應(yīng)報酬，雙方當事人就乙方在離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項，訂定下列條款共同遵守：

一、需要保密的信息

1、本保密協(xié)議中所涉指的甲方信息資料包括但不限于：

(1)甲方所有非公開的規(guī)章制度、管理流程以及所有下發(fā)的文件;(2)甲方簽訂的所有非公開的合同、法律文件以及其中所有非公開的數(shù)據(jù)和內(nèi)容;(3)甲方的重要報告、重要外部來函、各類會議紀要以及其他存檔材料;

(4)甲方重要客戶資料、客戶統(tǒng)計臺帳等客戶資料和信息;

(5)甲方各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)和報表;

(6)甲方所有的技術(shù)資料及現(xiàn)有科研成果、技術(shù)秘密;

(7)乙方在甲方認知期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息。

2、保密信息的載體包括但不限于：書面、視頻、音頻、計算機軟件以及記錄甲方秘密的任何載體等。

二、保密責任

1、乙方必須對所有來自甲方的保密信息嚴格保密,包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程。

2、乙方承諾，未經(jīng)甲方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉，屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

3、乙方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復制權(quán)、商標、技術(shù)機密、商業(yè)機密或其他歸甲方專有的權(quán)利給第三方。

三、保密期限

雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無論乙方因何種原因離職。

四、違約責任

乙方泄露甲方的秘密，根據(jù)泄密造成的損失的大小，需賠償甲方5萬—20萬元，嚴重者甲方可按《刑法》泄密罪追究刑事責任。

五、特別約定

1、乙方認可，甲方在支付乙方的工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù)，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

2、雙方同意，本協(xié)議作為勞動合同的附件，在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿。

3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

4、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。

5、本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄，并依此作出解釋。

甲方法定代表人： 乙方：

蓋章： 簽字：

日期： 日期：