第一篇：關(guān)于引進(jìn)深圳客商投資興建XX電子廠的合同

關(guān)于引進(jìn)深圳客商投資興建XX電子廠的合同

甲方1：XX縣OO鎮(zhèn)人民政府

甲方2：XX縣財(cái)政局（以下簡稱甲方）乙 方：XXXX電子有限公司（以下簡稱乙方）法人代表：S身份證號碼：

為促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加強(qiáng)農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移工作，增加農(nóng)民收入，甲方引進(jìn)乙方投資興建XX電子廠。本著互利互惠，共同發(fā)展的原則，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，就投資事宜訂立本合同。

一、項(xiàng)目名稱：XX電子廠。

二、項(xiàng)目落實(shí)地點(diǎn)：OO鎮(zhèn)原XX縣橡塑廠廠區(qū)。

三、經(jīng)營范圍：電子元件加工。

四、投資總額300萬元，注冊資金500萬元。

五、雙方的權(quán)利和義務(wù)：

甲方：

1、甲方將座落在XX縣石油公司龍洲加油站旁邊的原橡塑廠廠房整個租賃給乙方使用，范圍和內(nèi)容是：廠房叁棟，辦公樓壹棟，整個廠區(qū)面積約4200平方米（見廠區(qū)平面圖）；

2、協(xié)助乙方辦理有關(guān)投資項(xiàng)目經(jīng)營手續(xù)；

3、在乙方不違反項(xiàng)目經(jīng)營范圍、損毀甲方廠房等設(shè)施或出現(xiàn)違法經(jīng)營的前提下，甲方不得干涉乙方具體經(jīng)營活動、中止或變更合同；

4、協(xié)助乙方辦理享受縣招商引資項(xiàng)目優(yōu)惠政策有關(guān)手續(xù)；

5、協(xié)助乙方招聘工作；

6、協(xié)助乙方維護(hù)場區(qū)治安秩序、調(diào)解乙方與周邊農(nóng)戶的糾

紛。

乙方：

1、向甲方繳納廠房租金（以廠房租賃合同為準(zhǔn)）；

2、乙方應(yīng)按縣招商引資政策有規(guī)定要求資金到位；

3、未經(jīng)甲方同意，不得隨意變更范圍或?qū)S房轉(zhuǎn)租他人；

4、合法經(jīng)營，安全生產(chǎn)，由于乙方違法經(jīng)營或安全事故造成的損失一律由乙方負(fù)責(zé)。

六、違約責(zé)任：

1、如甲方提前中止合同，則甲方應(yīng)賠償乙方由此造成的相應(yīng)損失；

2、如乙方違約，甲方有權(quán)中止合同并不返還乙方押金。

七、合同有效期：二ОО八年一月一日至二О一二年十二月三十一日。

八、本合同第五條甲方的權(quán)利和義務(wù)第4款規(guī)定的義務(wù)由甲方2承擔(dān)，該項(xiàng)目記入甲方2的招商引資完成任務(wù)數(shù)；項(xiàng)目引起的其它甲方享有的權(quán)益由甲方1享有，項(xiàng)目其它甲方承擔(dān)的義務(wù)由甲方1承擔(dān)。

九、未盡事宜，雙方共同協(xié)商解決。

十、此合同一式叁份，甲方

1、甲方

2、乙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方1：法人代表：

甲方2：法人代表：

乙方：法人代表：

二ОО七年十一月日

第二篇：興建奶站合同

新建奶站合同

關(guān)于在銀川市興慶區(qū)掌政鎮(zhèn)掌政村新建奶站的合同如下：甲方：內(nèi)蒙古鄂爾多斯市鄂前旗

乙方：銀川市興慶區(qū)掌政鎮(zhèn)掌政村

擔(dān)保方：銀川市興慶區(qū)掌政鎮(zhèn)掌政村村委會

為解決乙方當(dāng)?shù)啬膛ｐB(yǎng)殖戶擠奶及牛奶銷售問題，雙方本著互惠互利的原則，經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限：自年月日起至年月日止。

二、甲方的權(quán)利及義務(wù)：

1、甲方自籌資金在乙方養(yǎng)殖小區(qū)內(nèi)新建擠奶站一處，占地平方米，其中包括擠奶站、冷卻室、辦公室、宿舍等。

2、甲方租用新建奶站所需的土地，均由乙方從養(yǎng)殖小區(qū)內(nèi)租給，租賃期限和乙方與土地所有權(quán)者的租賃合同內(nèi)的租賃期限相同（詳見合同），甲方每年支付乙方租賃費(fèi)0.75元/平方米。租賃費(fèi)甲方每年一付，在甲方租賃期內(nèi)如出現(xiàn)土地使用權(quán)的糾紛，均由乙方負(fù)責(zé)解決，如乙方不能解決給甲方造成的一切損失均由乙方負(fù)責(zé)賠償。

3、甲方負(fù)責(zé)乙方養(yǎng)殖小區(qū)內(nèi)上站所擠合格奶的銷售，奶價參照市場價格，最低保護(hù)價每公斤不得低于1.60元。

4、甲方每月30日前支付上個月的奶款。遇特殊情況，最遲不得超過15天，否則甲方墊付。

三、乙方在權(quán)利和義務(wù)：

1、乙方在養(yǎng)殖小區(qū)內(nèi)提供并辦理合法用地手續(xù)。乙方給甲方所提供土地內(nèi)現(xiàn)有的兩個青貯池，由

乙方負(fù)責(zé)填埋，并擴(kuò)寬奶站通往外界的道路，能使大噸位車輛正常進(jìn)出，費(fèi)用均由乙方負(fù)責(zé)。

2、乙方無償提供電力設(shè)施供甲方使用，甲方按用電數(shù)量支付電費(fèi)。

3、乙方負(fù)責(zé)奶牛引進(jìn)，養(yǎng)殖戶管理等事務(wù)，在甲方奶站正常投入使用兩個月內(nèi)乙方必須保證甲方奶站內(nèi)日擠奶量達(dá)到5噸，如日產(chǎn)奶量達(dá)不到5噸，乙方應(yīng)按30元/100公斤賠償給甲方。

4、乙方必須服從甲方奶站的管理制度，并組織養(yǎng)殖戶同甲方簽訂上站協(xié)議，對違反者甲方將根據(jù)與養(yǎng)殖戶簽訂的上站協(xié)議中所規(guī)定的條款進(jìn)行處理。

5、乙方應(yīng)積極協(xié)助配合甲方的工作，幫助協(xié)調(diào)與當(dāng)?shù)卣奥毮芄芾聿块T的關(guān)系，當(dāng)?shù)毓ど潭悇?wù)等職能部門的收費(fèi)及干預(yù)，均由乙方負(fù)責(zé)解決，甲方不付任何費(fèi)用。

四、違約責(zé)任：

甲乙雙方應(yīng)遵守本合同中每項(xiàng)內(nèi)容，如有一方違約即賠付另一方一切經(jīng)濟(jì)損失及違約金伍萬元整。

五、未盡事宜雙方協(xié)商解決，本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，擔(dān)保方一份，本合同一經(jīng)叁方簽字即為生效。

甲方：

乙方：

擔(dān)保方：

二OO五年月日

第三篇：深圳人才引進(jìn)實(shí)施辦法（模版）

深圳市人才引進(jìn)實(shí)施辦法

第一章 總則

第一條 為進(jìn)一步優(yōu)化我市人口結(jié)構(gòu)，改革和完善人才引進(jìn)工作，根據(jù)《中共深圳市委深圳市人民政府關(guān)于加強(qiáng)高層次專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的意見》（深發(fā)[2008]10號）、《印發(fā)深圳市關(guān)于加強(qiáng)和完善人口管理工作的若干意見及五個配套文件的通知》（深府〔2005〕125號），制定本辦法。

第二條 引進(jìn)市外人才，包括從市外調(diào)入干部和招調(diào)工人，以及引進(jìn)留學(xué)回國人員，適用本辦法。接收全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生除外。

第三條 人才引進(jìn)工作按照綜合評價、量化標(biāo)準(zhǔn)、公開透明、程序規(guī)范的原則，實(shí)行統(tǒng)一政策、統(tǒng)一審核標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一信息管理。

第四條 人才引進(jìn)工作原則上采用積分核準(zhǔn)制，通過建立科學(xué)合理的量化指標(biāo)體系，對申請引進(jìn)的市外人才進(jìn)行多元評價、綜合計(jì)分。擬引進(jìn)市外人才積分達(dá)到規(guī)定分值時，可依程序申請辦理人才引進(jìn)、工作關(guān)系和檔案轉(zhuǎn)接、戶籍遷入等手續(xù)。

第五條 市發(fā)展改革部門負(fù)責(zé)將人才引進(jìn)計(jì)劃指標(biāo)統(tǒng)一納入全市戶籍人口機(jī)械增長計(jì)劃內(nèi)管理，并對人才引進(jìn)工作予以指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和檢查。

市人力資源保障部門負(fù)責(zé)本市人才引進(jìn)工作的政策制定和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，并與區(qū)人力資源部門（以下簡稱市、區(qū)人力資源部門）在各自職責(zé)范圍內(nèi)具體實(shí)施。

市公安部門負(fù)責(zé)審核擬引進(jìn)人才的居住證登記和守法情況，并辦理經(jīng)審批同意引進(jìn)人才的入戶手續(xù)。

市衛(wèi)生人口計(jì)生部門負(fù)責(zé)審核擬引進(jìn)人才的計(jì)劃生育情況。市規(guī)劃國土部門負(fù)責(zé)審核擬引進(jìn)人才的房地產(chǎn)權(quán)登記信息。市地稅、深圳國稅部門負(fù)責(zé)審核擬引進(jìn)人才的納稅情況。市科技創(chuàng)新、民政、市場監(jiān)管等部門按各自職責(zé)，協(xié)助做好有關(guān)審核工作。

第二章 立戶登記及業(yè)務(wù)受理

第六條 用人單位在辦理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)前，應(yīng)先辦理人才引進(jìn)立戶登記。

第七條 在本市依法成立且正常運(yùn)作的各類法人機(jī)構(gòu)或具有用人自主權(quán)的其他組織均可申辦立戶登記。

第八條 國家、省駐深單位或企業(yè)、市國資部門直管企業(yè)申請人才引進(jìn)業(yè)務(wù)的，由市人力資源保障部門辦理；區(qū)屬國有企業(yè)申請人才引進(jìn)業(yè)務(wù)的，由區(qū)人力資源部門辦理。

其他用人單位可自主選擇在市人力資源保障部門或所在區(qū)人力資源部門辦理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)，但須與其辦理接收全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生業(yè)務(wù)的受理部門保持一致，且不得在市、區(qū)人力資源部門同時辦理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)。

— 2 — 第九條 擬引進(jìn)人才可自主委托人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)代理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)。委托市屬人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)代理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)的，由市人力資源保障部門辦理；委托所在區(qū)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)代理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)的，由區(qū)人力資源部門辦理。

第三章 辦理?xiàng)l件和程序

第十條 申請人才引進(jìn)應(yīng)符合以下基本條件：

（一）年齡在18周歲以上，48周歲以下（本辦法另有規(guī)定的除外）;

（二）身體健康;

（三）已在我市辦理居住證和繳納社保（符合本辦法第二十四條規(guī)定的人員除外）;

（四）符合《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》的規(guī)定;

（五）未參加國家禁止的組織及活動，無刑事犯罪記錄。第十一條 人才引進(jìn)核準(zhǔn)分值設(shè)定為100分。

第十二條 符合第十條、十一條規(guī)定的市外人才可通過所在工作單位，或以個人身份委托具有人才引進(jìn)業(yè)務(wù)代理資質(zhì)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，向市、區(qū)人力資源部門提出人才引進(jìn)申請。

市外人才提出申請時，應(yīng)如實(shí)申報(bào)本人調(diào)出單位和人事檔案（干部檔案或工人檔案，下同）情況。有人事檔案的，需在申請人才引進(jìn)時一并辦理人事檔案商調(diào)手續(xù)。

— 3 — 有人事檔案且已商調(diào)到我市的，經(jīng)市或區(qū)人力資源部門審核確認(rèn)，具有干部身份的辦理調(diào)干手續(xù)，具有工人身份的辦理調(diào)工手續(xù)。其他人員辦理招工手續(xù)。

有檔案保管權(quán)的用人單位可自行辦理檔案商調(diào)手續(xù)，個人、無檔案保管權(quán)的用人單位應(yīng)委托市人力資源保障部門認(rèn)可的有檔案保管權(quán)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理檔案商調(diào)手續(xù)。

第十三條 市人力資源保障部門對達(dá)到人才引進(jìn)核準(zhǔn)分值的申請人名單予以滾動公示。

第十四條 經(jīng)公示無異議的申請人可通過所在工作單位或受托人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)向市、區(qū)人力資源部門提交書面申報(bào)材料。

第十五條 市、區(qū)人力資源部門收到書面申報(bào)材料后，根據(jù)不同情形分別作出以下處理：

（一）申報(bào)材料齊全、符合規(guī)定要求的，接收申報(bào)材料；

（二）申報(bào)材料不齊全或者不符合規(guī)定要求且無法當(dāng)場補(bǔ)正的，退回申報(bào)材料，并注明需要補(bǔ)正的全部內(nèi)容；

（三）不屬于受理范圍的，不予受理并告知理由。第十六條 市、區(qū)人力資源部門接收書面申報(bào)材料之日起，15個工作日內(nèi)出具審批結(jié)果。對情況特殊需進(jìn)一步審查核實(shí)的，審批時限可適當(dāng)延長，但最長不得超過30個工作日。

第十七條 經(jīng)審核批準(zhǔn)的申請人，可持審批文件辦理戶籍遷入等手續(xù)。

— 4 — 對審核未批準(zhǔn)的申請人，市、區(qū)人力資源部門書面通知其用人單位或受托人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)并說明理由。

第十八條 申請人辦理遷戶時，如系農(nóng)業(yè)戶口，可予辦理深圳市“農(nóng)轉(zhuǎn)非”手續(xù)；其符合本市隨遷政策的子女可隨其同時遷戶。

第四章 監(jiān)督管理

第十九條 市人力資源保障部門負(fù)責(zé)對各區(qū)人力資源部門人才引進(jìn)工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查。

第二十條 申請人未如實(shí)申報(bào)人事檔案情況或未按規(guī)定辦理檔案商調(diào)手續(xù)的，有關(guān)責(zé)任后果由其本人承擔(dān)。

申請人有提供虛假材料等行為的，記入本市人才引進(jìn)征信系統(tǒng)，5年內(nèi)不得申辦人才引進(jìn)業(yè)務(wù)；涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法處理。

第二十一條 用人單位、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)均應(yīng)保證有關(guān)申報(bào)材料的真實(shí)性，在申報(bào)過程中實(shí)行法定代表人（或負(fù)責(zé)人）和經(jīng)辦人共同簽字負(fù)責(zé)制。

第二十二條 用人單位或人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)有下列情形之一的，記入本市人才引進(jìn)征信系統(tǒng)；該用人單位或服務(wù)機(jī)構(gòu)及其法定代表人、經(jīng)辦人5年內(nèi)均不得辦理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)；涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法處理：

（一）用人單位為非本單位人員辦理人才引進(jìn)手續(xù)的；

（二）不具備代理資質(zhì)的機(jī)構(gòu)以代理方式辦理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)的；

（三）偽造、變造或故意提供虛假材料的；

（四）不嚴(yán)格核實(shí)申報(bào)材料造成不良后果的；

（五）有行賄、受賄或索賄情形的；

（六）有其他違法犯罪行為的。

第二十三條 市、區(qū)人力資源部門在人才引進(jìn)業(yè)務(wù)審核中實(shí)行經(jīng)辦負(fù)責(zé)制，違反有關(guān)規(guī)定的，追究行政責(zé)任；涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法處理。

第五章 附則

第二十四條

以下人才已經(jīng)有關(guān)職能部門認(rèn)定或?qū)徍?，可直接辦理人才引進(jìn)手續(xù)：

（一）兩院院士；

（二）享受國務(wù)院特殊津貼專家，全國杰出專業(yè)技術(shù)人才，“百千萬人才工程”國家級人選，國家、?。ú浚┘売型怀鲐暙I(xiàn)中青年專家，國家重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人，年齡在55周歲以下的；

（三）廣東省和國家部級以上自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎、科技進(jìn)步獎或深圳市科技創(chuàng)新獎的項(xiàng)目主要完成人，年齡在50周 — 6 — 歲以下的；

（四）經(jīng)市人力資源保障部門認(rèn)定并在任期內(nèi)的高層次專業(yè)人才，且不超過其該類人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)對應(yīng)的最高年齡；

（五）經(jīng)市人力資源保障部門認(rèn)定的海外高層次人才，且不超過該類人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)對應(yīng)的最高年齡；

（六）取得《深圳市出國留學(xué)人員資格證明》，且年齡不超過48周歲的留學(xué)回國人員；

第二十五條 市政府對高層次專業(yè)人才及其配偶、獲得特殊獎項(xiàng)或表彰人員、投資納稅人員、機(jī)關(guān)事業(yè)單位和駐深單位人員、隨軍家屬等引進(jìn)另有規(guī)定的，按其規(guī)定執(zhí)行。

第二十六條 本辦法所稱“以下”不包含本數(shù)，“以上”包含本數(shù)。

第二十七條 市人力資源保障部門可依據(jù)本辦法制定深圳市人才引進(jìn)綜合評價指標(biāo)及分值表、具體操作指引，確保人才引進(jìn)工作有序執(zhí)行。

第二十八條 本辦法自2013年5月15日起施行?！渡钲谑型鈦韯?wù)工人員積分入戶暫行規(guī)定》（深府辦函〔2012〕40號）和《深圳市引進(jìn)人才實(shí)施辦法》（深人社規(guī)〔2012〕4號）同時廢止。

第四篇：關(guān)于投資興建醫(yī)院的申請（最終版）

關(guān)于投資興建廊坊萬福醫(yī)院的申請 廊坊市衛(wèi)生局：

北京華誠堂醫(yī)院投資有限公司是集醫(yī)療管理策劃、投資、科研合作、醫(yī)療技術(shù)投資開發(fā)、營銷策劃及經(jīng)營于一體的現(xiàn)代化新型醫(yī)療投資公司。我公司是2003年1月份經(jīng)北京市朝陽區(qū)工商局批準(zhǔn)注冊的醫(yī)院投資有限公司，擁有固定資產(chǎn)8000多萬元，子公司2個的綜合性公司，并與北大醫(yī)療集團(tuán)專家人力資源部建立了業(yè)務(wù)合作關(guān)系，擁有員工1600余名，其中高級人才300余名（副高以上），中級職稱人員有530名，各類高級管理人員50名，本科以上學(xué)歷員工占55%。隨著醫(yī)療改革的深化，集團(tuán)不斷加快發(fā)展的步伐，制定切合實(shí)際的市場戰(zhàn)略方針，贏得了更大的發(fā)展空間。

秉承“為顧客創(chuàng)造價值、為員工創(chuàng)造機(jī)會、為社會創(chuàng)造效益”的企業(yè)宗旨，將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、誠信、創(chuàng)新、高效”的企業(yè)精神，以“研發(fā)好產(chǎn)品，提供好服務(wù)，創(chuàng)建好品牌”三個好作為競爭策略，在經(jīng)營變革和管理創(chuàng)新中，增強(qiáng)企業(yè)的整體素質(zhì)，在追求發(fā)展中不斷壯大實(shí)力！

為了積極響應(yīng)國務(wù)院關(guān)于多種形式興辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)的號召，我公司擬在廊坊市新華路136號投資興建廊坊萬福醫(yī)院。響應(yīng)衛(wèi)生部門所推出的惠民措施，單病種醫(yī)療限價措施，解決老百姓看病難，看病貴的難題。并進(jìn)行社區(qū)常見病、多發(fā)病的診治，并開展有特色的?？凭C合性醫(yī)院。首期預(yù)計(jì)投資2000多萬元，資金全部由本公司投資。院內(nèi)設(shè)置預(yù)防保健科，全科醫(yī)療科、內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、婦女保健科、兒科、兒童保健科、口腔科、皮膚病?？啤⑨t(yī)療美容科、腸道科、呼吸道傳染?？?、麻醉科、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科、病理科、X光診斷中心、超聲

診斷中心、心電診斷中心、腦血流圖診斷中心、中醫(yī)科和中醫(yī)結(jié)合科、耳鼻咽喉科、婦產(chǎn)科休養(yǎng)區(qū)、外科休養(yǎng)區(qū)、產(chǎn)前門診、少女門診及婦科特色門診等臨床科室，現(xiàn)有中、高檔家化病床80張。

目前中國年人均醫(yī)療消費(fèi)只有31美元，而美國年人均醫(yī)療消費(fèi) 4090美元，德國2339美元，德國與美國分別為中國的70和130倍。在美國，醫(yī)療消費(fèi)占了國民生產(chǎn)總值的14％，而在中國，這一比例還不到4％。美國在醫(yī)療衛(wèi)生方面的消費(fèi)大約為1萬億美元，中國為400億美元，只是美國的1/25。以中國2001年國民生產(chǎn)總值89404億元計(jì)算，只要醫(yī)療消費(fèi)能占到 10%。就是8900億元，照此計(jì)算，醫(yī)療行業(yè)有著無限的發(fā)展空間。

另一方面，我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)存在著投入總量少、醫(yī)療資源分布不均衡、收費(fèi)不合理、服務(wù)水平低等問題。在我國，占社會總?cè)丝诓蛔?％的大中城市擁有80％以上的醫(yī)療機(jī)構(gòu)、人才和經(jīng)費(fèi)，而擁有總?cè)丝?0％以上的廣大農(nóng)村則缺醫(yī)少藥。據(jù)國家有關(guān)部門統(tǒng)計(jì)，2001 年，全國縣及縣以上醫(yī)院 1.6萬家，床位總利用率僅為60％，許多中小醫(yī)院的床位利用率更低至30％以下，而靠醫(yī)院收入生存或真正贏利的醫(yī)院還很少，上萬家中小醫(yī)院的生存和發(fā)展面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。市場本身擁有巨大空間的同時，國家也在大踏步退出公立醫(yī)院，這在很多人看來都是醫(yī)療產(chǎn)業(yè)大顯身手的絕好機(jī)遇，加之各地都在紛紛加快公立醫(yī)院的轉(zhuǎn)制步伐，可以說現(xiàn)在正是民營資本進(jìn)入醫(yī)療行業(yè)，進(jìn)行低成本擴(kuò)張的最好時機(jī)。

廊坊萬福醫(yī)院大樓外墻以粉色為統(tǒng)一的裝飾風(fēng)格，內(nèi)飾以三星級標(biāo)準(zhǔn)裝修。配有中央空調(diào)、中央供氧系統(tǒng)、全電腦監(jiān)控系統(tǒng)、廣播、電視網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)等配套設(shè)施。優(yōu)美特色的建筑和內(nèi)飾、現(xiàn)代化設(shè)施齊全的醫(yī)療環(huán)境不僅賦予了全新的醫(yī)院文化，成功地將企業(yè)品牌內(nèi)涵有機(jī)組合，真實(shí)體現(xiàn)了集團(tuán)公司醫(yī)院建設(shè)融入豐富的企業(yè)文化精神的高濃縮和經(jīng)營思想，充分彰顯人文關(guān)懷和時尚安全的醫(yī)療經(jīng)營思路，創(chuàng)造當(dāng)今醫(yī)療消費(fèi)市場新契機(jī)，成為現(xiàn)代化醫(yī)院形象的一面鏡子。

廊坊萬福醫(yī)院秉承“倡導(dǎo)品牌醫(yī)院、醫(yī)技之精髓，開創(chuàng)人文醫(yī)學(xué)科技醫(yī)療之典范”的投資管理理念，始終以“樹品牌醫(yī)院、開創(chuàng)人文醫(yī)學(xué)，致力于創(chuàng)新醫(yī)療的不斷發(fā)展”為目標(biāo)，立足國際醫(yī)療經(jīng)營服務(wù)發(fā)展模式，充分發(fā)揮醫(yī)療資源整潔合優(yōu)勢，首創(chuàng)“安全、時尚”的就醫(yī)新理念，建立了國內(nèi)領(lǐng)先的“層流凈化凈潔手術(shù)室”，引進(jìn)德、美、英及以色列等國研制的腹腔鏡、宮腔鏡、陰道鏡、彩超、全自動生化分析儀、血球計(jì)數(shù)儀、新柏氏TCT液基細(xì)胞學(xué)檢測儀、PCR基因檢測系統(tǒng)及光子嫩膚機(jī)、共振吸脂儀、ICU重癥監(jiān)護(hù)系統(tǒng)等。醫(yī)院堅(jiān)持“以醫(yī)療質(zhì)量為基礎(chǔ)、以醫(yī)療安全為前提、以新特技術(shù)為主導(dǎo)、以人性化服務(wù)為宗旨、以品牌經(jīng)營為中心”的辦院方針，“顧客至尊、醫(yī)德至上、醫(yī)技至精、服務(wù)至誠”的醫(yī)療精髓，致力于呵護(hù)百姓健康、打造百姓品牌醫(yī)院，為廊坊市全體人民提供溫馨、舒適、安全、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)，爭做廊坊“綠色醫(yī)療、人文醫(yī)院”的標(biāo)桿。

特此申請

北京華誠堂醫(yī)院投資有限公司

二○○五年十二月

第五篇：外來客商投資座談會主持詞1

外來投資客商座談會主持詞

州委常委、常務(wù)副州長彭 軍

（2007年9月24日）

各位客商、各位朋友：

在這金秋九月，丹桂飄香，中國傳統(tǒng)節(jié)日“中秋佳節(jié)”來臨之際，州委、州人民政府在這里舉行“外來投資客商座談會”。在此，我謹(jǐn)代表中共恩施州委、州人大、州人民政府、州政協(xié)對各位客商在百忙之中光臨本次會議表示熱烈的歡迎！對各位朋友投資恩施，建設(shè)恩施，促進(jìn)恩施州地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展表示衷心的感謝！首先，我向各位介紹光臨本次會議的各位客商代表： 恩施華新水泥公司行政經(jīng)理衛(wèi)楊事先生、恩施金泰房地產(chǎn)公司董事長湯光達(dá)先生、恩施維特利珍旅游開發(fā)公司總經(jīng)理李建華先生、恩施圣峰藥業(yè)公司總經(jīng)理郭明南先生、利川香蓮藥業(yè)公司總經(jīng)理陳華先生、騰龍風(fēng)景旅游開發(fā)公司副總經(jīng)理邵飛舟先生、利川天衍木業(yè)公司總經(jīng)理陳秀中先生、咸豐創(chuàng)維微粉有限責(zé)任公司總經(jīng)理朱云安先生、湖北馨源茶業(yè)公司董事長黃繩艷先生、咸豐建興石業(yè)有限責(zé)任公司董事長陳理俊先生、來鳳安普羅食品開發(fā)有限公司董事長羅文平先生、來鳳綠神生物制品有限公司董事長黃瓊先生、宣恩泛得礦業(yè)投資有限公司總經(jīng)理陳百躍先生、湖北八峰藥化股份有限公司總經(jīng)理王哲金先生、鶴峰江坪河電站財(cái)務(wù)部經(jīng)理劉陽、巴東恒星肉類食品有限公司總經(jīng)理張?zhí)┌拖壬?、建始奇來富電子有限公司副總?jīng)理崔輝海先生。

出席本次會議的恩施州領(lǐng)導(dǎo)有：州委書記肖旭明同志，州政協(xié)主席甘方謙同志，州委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部長李濟(jì)同志，州委常委、州委秘書長瞿赫之同志，州人大副主任于德海同志，州政府副州長吳紅婭同志，州政協(xié)副主席陳曉燕同志，州政府秘書長呂金施同志。

各位朋友，本次會議的主要議題，就是加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)，進(jìn)一步優(yōu)化投資環(huán)境，為外來投資客商創(chuàng)造寬松和諧的投資經(jīng)營環(huán)境。希望各位朋友暢所欲言，為恩施州搶抓產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移機(jī)遇，優(yōu)化恩施州投資環(huán)境，強(qiáng)力促進(jìn)恩施州招商引資，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，提出寶貴意見和建議。

下面，請各位朋友踴躍發(fā)言。

剛才，各位朋友對恩施州優(yōu)化投資環(huán)境建設(shè)，促進(jìn)恩施州招商引資快速健康發(fā)展提出了很好的意見和建議，下面，請恩施州委書記肖旭明同志講話。

各位客商，此次會議在各位的大力支持和關(guān)心下，取得了園滿成功，收到了很好的效果，為恩施州搶抓發(fā)展機(jī)遇，優(yōu)化投資環(huán)境，大力推進(jìn)招商引資起到了積極的推動作用。我們一定在認(rèn)真聽取客商代表意見的基礎(chǔ)上，深入貫徹全州擴(kuò)大開放工作會議精神，進(jìn)一步優(yōu)化投資環(huán)境，著力在整改上下功夫，在創(chuàng)優(yōu)上做

文章，努力營造適應(yīng)擴(kuò)大開放的政務(wù)環(huán)境、政策環(huán)境、服務(wù)環(huán)境、市場環(huán)境和社會環(huán)境，為投資客商創(chuàng)造良好的投資環(huán)境和經(jīng)營環(huán)境。

外來投資客商座談會到此結(jié)束。祝各位客商身體健康，事業(yè)發(fā)達(dá)，中秋節(jié)快樂。謝謝大家。

州委、州政府在二樓餐廳舉行招待午宴，請各位客商朋友光臨。