第一篇：政府辦公室調研報告

進一步解放思想促進區(qū)政府辦公室整體工作上水平調研報告

解放思想，是黨的思想路線的本質要求，是我們應對前進道路上各種新情況新問題、不斷開創(chuàng)事業(yè)新局面的一大法寶。實踐證明，解放思想是推動地方科學發(fā)展的總開關，把科學發(fā)展觀學習實踐活動進一步引向深入、開展好解放思想活動極為必要。圍繞這個課題，縣政府辦公室認真組織開展了調研活動。

一、解放思想的重要性和必要性

（一）進一步解放思想是貫徹落實黨的十七大精神的需要。黨的十七大高舉中國特色社會主義偉大旗幟，認真總結黨領導人民進行改革開放的偉大成就和寶貴經(jīng)驗，科學分析了當前面臨的新形勢，深刻闡述了關系黨和國家長遠發(fā)展的一系列重大問題，對社會主義經(jīng)濟、政治、文化、社會建設和黨的建設作出了戰(zhàn)略部署，是我們未來的行動綱領。只有解放思想，實事求是，熟悉和把握了規(guī)律性，才能吃透十七大精神。要把思想和行動統(tǒng)一到?三個一?即?一面旗幟、一條道路、一個理論體系?上來，以新的思想境界推進新的發(fā)展實踐，通過解放思想不斷拓展完善發(fā)展思路，通過解放思想推動科學發(fā)展的實踐探索，通過解放思想推動改革創(chuàng)新，通過解放思想推動和諧社會建設，通過解放思想推動黨的建設。

（二）進一步解放思想是破解縣域經(jīng)濟發(fā)展難題的需要。破解難題，要害是找出破解難題的新辦法。要破解制約我縣發(fā)展的經(jīng)濟總量不大、開放力度不夠等諸多難題，只有按照?破除一個‘怕’字、樹立一個‘敢’字，破除一個‘散’字、樹立一個‘嚴’字，破除一個‘亂’字、樹立一個‘公’字，破除一個‘拖’字，樹立 一個‘快’字，破除一個‘軟’字、樹立一個‘強’字的要求?，不斷解放思想，創(chuàng)新發(fā)展理念，完善發(fā)展戰(zhàn)略，拓寬發(fā)展途徑，破解發(fā)展難題，才能實現(xiàn)一個地區(qū)經(jīng)濟社會的又好又快發(fā)展。

（三）進一步解放思想是不斷提升辦公室工作水平的迫切需要。政府辦公室的主要工作職責是協(xié)調、服務、參謀，工作程序簡捷而任務繁重。通過調研，我們感覺到辦公室工作由于年復一年、周而復始的長期一致性，導致不少同志工作流于慣性，思維狹隘，缺乏創(chuàng)新意識，只求一般，不求精益求精。雖然年度工作都能基本完成，但工作質量很難有一個大的突破、提升。為了能夠完全適應新形勢下的縣級政府的工作，必須盡快統(tǒng)一辦公室的全體同志的思想認識，進一步解放思想，創(chuàng)新工作體制機制。

二、辦公室目前存在的問題及不足

辦公室領導班子成員在學習實踐活動期間，分別召開了科室負責人座談會，帶著問題深入到縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，主動征求意見，經(jīng)過認真梳理匯總，認為在辦公室內部還存在著如下一些問題：

1、創(chuàng)新意識不強：實際工作中局限于老思路、老辦法，不能用新思維、新辦法解決新問題，存在?因循守舊?的現(xiàn)象。

2、超前謀劃不夠：除日常工作之外，其它工作主要是靠領導安排，不能做到超前謀劃，敢為人先，存在?等?事做的現(xiàn)象。

3、干事敬業(yè)精神有待進一步加強：少數(shù)同志存在?當一天和尚撞一天鐘?思想，工作得過且過，不求精致，只覺得自己付出的多，得到的少，缺乏愛崗敬業(yè)意識，缺乏撲倒身子一抓到底的工作作風。

4、存在怕苦畏難思想：認為同樣一項工作，別人不能解決的，自己也肯定解決不了，從而繞道而行，或者是置之不理，導致某些工作停滯不前。

5、存在?老好人?思想：對于未按要求完成交辦工作的工作人員，因為怕得罪人，未能完全對照相關規(guī)定進行教育處理。

6、缺乏主動配合、團結協(xié)作精神：不能完全樹立大局意識和?一盤棋?思想，各自為政，分管工作之間、科室之間沒有形成有力的積極配合、相互補位，集體凝聚力有待進一步加強。

三、思想不解放的具體表現(xiàn)

通過辦公室領導班子成員靜下心來，反復研究分析，認為存在以上一些問題，主要原因是解放思想不夠，缺少奮斗目標，以致迷失方向，渾渾噩噩，具體表現(xiàn)在：

（一）普遍存在一個?慢?。

有些同志有一種?恐快?心態(tài)，總是覺得慢些才踏實，心里才穩(wěn)當。而?慢?的結果只有一個，就是?差?，就是落后，?慢?和?差?決不是科學發(fā)展觀。近幾年我縣發(fā)展不僅速度快，而且質量好。這就啟示我們，只要堅持正確的發(fā)展思路不動搖，就能實現(xiàn)?好?與?快?的有機統(tǒng)一，就能把科學發(fā)展觀落到實處。

（二）普遍存在一個?小?。

有的黨員干部習慣于自己跟自己比、現(xiàn)在跟過去比，成績不大年年有，步子不大年年走，一旦取得一點成績，就容易驕傲、容易滿足、容易松勁。有些黨員干部對競爭充耳不聞，對差距無動于衷，對落后麻木不仁，缺乏應有的危機感和責任感，因循守舊，安于現(xiàn)狀，不求發(fā)展，不求進步，不愿接受新事物。

（三）普遍存在一個?舊?。

解放思想，最終要落實到改革開放上?，F(xiàn)實中，有一些現(xiàn)象值得深思：為什么有的事情別的地方能夠做、做得好，我們就不敢做、做不成？為什么有的事情別的地方已經(jīng)干得熱火朝天了，而我們還在爭議、觀望，坐失良機？為什么對他人的積極探索，我們抱著一種懷疑的眼光和責難的態(tài)度，在那里質疑能不能干、怎么干？

破除?舊?字，要突破教條主義的束縛。善于把執(zhí)行政策的原則性與實際操作的靈活性結合起來，找準政策規(guī)范與工作實際的最佳結合點。

四、今后工作中進一步解放思想的措施、辦法

解放思想、實事求是、與時俱進是我們黨的思想路線，是馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想的精髓，過去，我們靠解放思想、實事求是取得了革命的勝利，黨的十一屆三中全會重新恢復和確立了解放思想、實事求是的思想路線，從而開創(chuàng)了我國改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)的新局面。實踐證明，解放思想、實事求是、與時俱進是革命事業(yè)和社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)的一大法寶和重要思想武器。面對當今時代發(fā)展的新潮流，面對懷遠經(jīng)濟社會發(fā)展的新形勢，新任務和新要求，作為縣政府的?首腦機關?，辦公室的全體同志都必須進一步解放思想，在各項工作中尋找新辦法，謀求新突破，以改革創(chuàng)新的精神推進科學發(fā)展，為開創(chuàng)全縣經(jīng)濟社會發(fā)展新局面作出應有的貢獻。

（一）必須正確理解和把握解放思想的科學內涵

1、解放思想，必須打破禁錮、掙脫束縛 解放思想的本質就是要突破思想障礙,樹立一個全新的判斷是與非、得與失的標準。就認識過程和實踐過程而言，只有從思想禁錮、思想僵化和思想保守中解放出來，把思想認識從那些不合時宜的舊觀念、舊做法和舊體制束縛中解放出來，從對馬克思主義教條式的理解中解放出來，從主觀主義和形而上學的桎梏中解放出來，大膽地闖，大膽地試，才能掃清認識上的障礙，才能正確認識和把握事物發(fā)展的新特點和新規(guī)律；反之，如果思想還處在僵化和半僵化之中，還受各種習慣勢力和陳舊觀念的束縛，在認識和實踐過程中就會瞻前顧后，縮手縮腳，固步自封，就難以實現(xiàn)科學發(fā)展，難以開創(chuàng)各項工作的新局面。

2、解放思想，必須實事求是

解放思想必須有科學的精神和方法，必須一切從實際出發(fā)，理論聯(lián)系實際，主觀與客觀相結合，也就是必須實事求是。鄧小平說?解放思想就是使思想和實際相符合，使主觀和客觀相符合，就是實事求是?。解放思想不是脫離實際地頭腦發(fā)熱、胡思亂想；不是講大話空話，空想蠻干；不是不講科學，不講實事求是。恰恰相反，解放思想是以實事求是為基礎的，是以客觀實際為出發(fā)點的。解放思想的本質就是要突破思想障礙,樹立一個全新的判斷是與非、得與失的標準。只有從實際出發(fā)，堅持實踐標準，做到不唯書、不唯上、只唯實，才能從形而上學的思維方式中解放出來，才能從教條主義的條條框框中解放出來，才能樹立全新的價值標準。反之，如果離開了實事求是的客觀基礎，離開了一切從實際出發(fā)，解放思想就會走向自己的反面，就會變成不切實際的空想亂想，導致不切實際的蠻干亂干。

3、解放思想，必須與時俱進、開拓創(chuàng)新

與時俱進是馬克思主義的理論品質，是解放思想的必然要求。解放思想不是目的，而是從思想上擺脫陳舊觀念和傳統(tǒng)習慣的束縛之后，去研究新情況，解決新問題。因為客觀事物的發(fā)展沒有止境，實踐的發(fā)展沒有止境，時代的發(fā)展沒有止境，認識的過程也就沒有止境，人的思想認識會停留在某個階段，但實踐絕不會停止不前，人的思想認識只能隨著實踐的發(fā)展而不斷發(fā)展。因此，與時俱進，開拓創(chuàng)新是解放思想的歸宿，是解放思想的真正體現(xiàn)。

（二）必須在實際工作中解放思想

第一、解放思想必須轉變觀念，更新思路。解放思想，核心在于轉變觀念、更新思路，用創(chuàng)新的思維和辦法應對、解決發(fā)展中的新情況、新問題。要努力克服因循守舊、安于現(xiàn)狀、不思進取、封閉保守的心態(tài)和過時落后的習慣觀念，增強緊迫感、危機感、責任感，強化憂患意識，樹立?敢?字當頭，敢想敢干，敢為天下先的果敢氣魄。就我辦來說，就要圍繞辦公室的三大職能，加強學習，不斷充電，努力使自己能夠勝任本職工作；克服驕傲自滿情緒，虛心向先進兄弟單位學習，?他山之石，可以攻玉?；不斷完善健全內部規(guī)章制度；充分發(fā)揚民主；集思廣益，不斷創(chuàng)新工作方法；振奮精神，全身心投入，全力維護辦公室整體形象；精誠合作，團結有為，增強辦公室的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

第二、解放思想必須與實際工作緊密結合，必須開拓創(chuàng)新。解放思想必須緊扣發(fā)展這個第一要務，咬定發(fā)展不放松。當前，要以學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，按照抓班子、帶隊伍、尚清廉、樹正氣和?講黨性、重品行、做表率?的要求，進一步激發(fā)全體同 志解放思想加快發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性，努力營造風正勁足、人和業(yè)興的生動局面。精心組織開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，進一步加深黨員干部特別是領導干部對科學發(fā)展觀科學內涵、精神實質和根本要求的理解，切實把思想認識從那些違背科學發(fā)展觀要求的觀念、做法和體制機制束縛中解放出來，開辟解放思想新境界；樹立正確的政績觀，增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。同時，在工作中一定要突破思想上、體制上的各種制約因素，大膽改革，開拓創(chuàng)新，以更新的思路、更新的辦法，強力推動辦公室工作上水平。

第三、解放思想必須鼓勵探索，寬容失誤，營造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。寬容失敗、尊重失敗者，也是解放思想的一個重要前提。解放思想實際上對每個實踐者來說都意味著如履薄冰、火中取栗，鬧不好還要身敗名裂。前幾年民間有一個說法，?不改革是等死，改革是找死?，其思想根源就在于此！因此，必須在思想認識尤其是在制度保障上鼓勵探索，寬容失誤，解除探險者的后顧之憂，營造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。就個人而言，要做到解放思想，還必須具有堅持真理、為真理而獻身的精神和勇氣。

第四、解放思想必須干部垂范，必須人人從我做起。解放思想，首先要體現(xiàn)在一個單位和部門的主要領導干部身上。從過去幾次重大的解放思想的實踐過程來看，解放思想是自上而下進行的。當然，廣大群眾是社會實踐的主體，在解放思想的前提下形成的路線方針政策以及具體措施，都要靠廣大群眾去貫徹落實，因此，解放思想體現(xiàn)在工作的方方面面，體現(xiàn)在每個地方、每個部門、每個人的行 動中，所以，解放思想需要從每個人做起。在解放思想中，人人都是被解放者，而不是解放者。

第五、解放思想必須解決三個心理問題。為什么明知道解放思想的重要性而不去解放思想？原因很復雜，其一是怕，怕冒風險、怕犯錯誤、怕遭失敗。解放思想意味著擺脫條條框框的束縛，許多條條框框涉及到黨和國家的大政方針，盡管有些方針政策也會過時，但要從中擺脫出來，還是冒風險的；其二是懶，舊有的模式已經(jīng)運行多年，人們已習以為常，盡管沒有大突破，但還能正常運行，懶得再去更新；其三是難，創(chuàng)新意味著去想去干前人沒有做過的事情，沒有經(jīng)驗借鑒，有相當?shù)碾y度，惰性強的人是不愿做的。所以，解放思想必須力戒?怕、懶、難?。

第二篇：政府調研報告

政 府 工 作 報 告

——2012年2月9日在第七屆人民代表大會第一次會議上

市人民政府代市長

各位代表：

現(xiàn)在，我代表市人民政府，向大會作工作報告，請予審議，并請各位政協(xié)委員和列席會議的同志提出意見。

一、過去五年工作回顧

市六屆人大一次會議以來，在上級黨委、政府和市委的正確領導下，在市人大、市政協(xié)的監(jiān)督支持下，經(jīng)過全市人民的共同努力，經(jīng)濟社會實現(xiàn)了快速發(fā)展。2011年，全市完成地區(qū)生產總值200億元，同比增長18%，五年年均增長13.5%；完成全部財政收入18億元，一般預算收入7.19億元，同比分別增長28.5%和29.5%，年均增長22.6%和21.6%；完成固定資產投資124億元，同比增長31.5%，年均增長24%。

——五年來，工業(yè)實力顯著增強。建設超千萬元項目470個，其中超億元項目265個，累計完成投資300億元。全市入統(tǒng)工業(yè)增加值、利稅分別達到52.3億元和6億元，年均分別增長20.3%和20.6%?；?、五金制造、裝備制造、現(xiàn)代物流四大產業(yè)完成增加值93億元，占到GDP的46.5%。全市園區(qū)規(guī)劃總面積達到80平方公里，累計完成基礎設施投資7.5億元，新增入?yún)^(qū)企業(yè)238家。累計到位外資4300萬美元，引進省外資金58億

元，出口創(chuàng)匯7.5億美元。

——五年來，城市形象不斷提升。投資近億元，高標準完成了6大類、39個專項規(guī)劃。成立了城投公司，多渠道籌集城建資金20億元。累計實施城建重點工程310項，完成基礎設施投資130億元。新建、改造城區(qū)道路117公里。建設高標準住宅小區(qū)17個、游園15個，拆遷拆違185萬平米，新增綠化面積580萬平米，獲得了省“人居環(huán)境進步獎”。啟動了16.2平方公里的新城起步區(qū)建設，完成了總長39.2公里的“三橫兩縱”路網(wǎng)建設，實施了總投資100億元的新城“十大工程”，城區(qū)面積由16平方公里擴展到35平方公里，城區(qū)人口達到18.2萬人，城鎮(zhèn)化率達到53.3%。

——五年來，“三農”工作扎實推進。累計發(fā)放各類惠農補貼4.8億元。2011年糧食總產達到35.1萬噸，連續(xù)8年豐產豐收。扶持發(fā)展冬棗、畜牧、水產、設施蔬菜等特色產業(yè)，農業(yè)產業(yè)化率達到30.4%。啟動了新民居示范工程，開工建設省級示范村24個，累計完成投資11億元。累計修建農村道路708公里、橋梁138座，實現(xiàn)了村村通公路。新打機井98眼，全面消除了“無井村”，建設凈化站102座，徹底結束了農村群眾飲用苦咸水的歷史。

——五年來，生態(tài)環(huán)境明顯改善。新增綠化造林面積10萬畝，森林覆蓋率提高4.3個百分點，達到17.3%。對重點河流進行了清淤治理。累計關?！笆逍　逼髽I(yè)31家，重點企業(yè)全部新上了治污設施。實施了污水處理廠改造升級和污水管網(wǎng)配套建-2

患，和諧發(fā)展的基礎進一步鞏固。加大審計、監(jiān)察工作力度，嚴肅查處了一批違法違紀案件。街道、氣象、殘聯(lián)、檔案、油區(qū)、國防動員、“雙擁”建設、民族宗教、國家安全等工作都取得了新成績。

各位代表，五年發(fā)展成就的取得，是上級黨委、政府和市委正確領導的結果，是市人大、市政協(xié)和社會各界鼎力支持的結果，是全市廣大干部群眾共同努力的結果。在此，我代表市人民政府，向給予我們監(jiān)督與支持的各位人大代表、政協(xié)委員，向辛勤工作在各條戰(zhàn)線上的廣大干部群眾，向所有關心、支持發(fā)展的各界人士，致以崇高的敬意和衷心的感謝！

二、今后五年的指導思想和戰(zhàn)略任務

成績屬于過去，希望昭示未來。站在新的歷史起點上，機遇與挑戰(zhàn)并存，希望與困難同在。未來五年，能否在激烈的區(qū)域競爭中搶抓機遇、把握機遇、用好機遇，是我們面臨的重大考驗。我們必須充分認清肩負的新使命，準確判斷面臨的新形勢，科學謀劃未來的新藍圖，以更加有力的舉措搶抓機遇，以更加科學的思路指導實踐，以更加堅強的保障加快發(fā)展，向著更加宏偉的目標闊步邁進。

這五年，將是我們科學發(fā)展、率先發(fā)展、跨越發(fā)展的戰(zhàn)略機遇期?！逗颖毖睾５貐^(qū)發(fā)展規(guī)劃》正式上升為國家戰(zhàn)略，秦唐滄地區(qū)被列為國家層面的重點開發(fā)區(qū)域，這意味著將有更多的政策向沿海傾斜、更多的資源向沿海轉移、更多的關注和支持向沿海-4

仍需進一步優(yōu)化。一些部門服務意識不強，辦事效率不高，不作為、亂作為現(xiàn)象時有發(fā)生，吃拿卡要、非法阻工等影響建設環(huán)境的問題還沒有從根本上解決。

各位代表，形勢復雜多變，機遇稍縱即逝?！暗脮r無怠，時不再來”。抓住這五年，我們就會開創(chuàng)一個新局面，在新一輪發(fā)展中趕超進位；錯過這五年，我們就將失去一個時代，與先進地區(qū)的差距會越來越大。我們再也等不起，也更加慢不得，必須時刻保持昂揚的斗志和清醒的頭腦，把握機遇，克服困難，迎接挑戰(zhàn)，努力爭當河北沿海地區(qū)發(fā)展的排頭兵，共同譜寫建設沿海經(jīng)濟社會發(fā)展強市的新篇章！

今后五年政府工作的主要目標是：

（一）努力建設一座產業(yè)鮮明、實力強勁的新型工業(yè)化城市。突出沿海經(jīng)濟特色，大力發(fā)展臨港經(jīng)濟，在更大范圍、更寬領域、更高層次上參與經(jīng)濟合作，加快構建科技環(huán)保、外向度高、富有競爭力的新型工業(yè)體系。扶持壯大化工、五金制造、裝備制造、現(xiàn)代物流四大產業(yè)，增加值占GDP比重、稅收占財政收入比重均達到60%。鼓勵發(fā)展再生資源、新型建材、能源環(huán)保等戰(zhàn)略性新興產業(yè)，增加值占到工業(yè)總量的20%以上。大力實施“十百千”工程，新上一批投資超10億元的大項目，培育一批銷售收入超100億元的大企業(yè)，發(fā)展一批產值超1000億元的產業(yè)聚集區(qū)，實現(xiàn)產業(yè)結構升級和發(fā)展方式轉變。

（二）努力建設一座功能完善、服務優(yōu)良的現(xiàn)代化濱海城市。堅持高起點、高標準、高水平規(guī)劃建設城市，加快新城核心區(qū)建-6

進新民居示范村建設，完成30個村的改舊提升，力爭全市30%的農民入住新民居，打造“布局合理、設施完善、環(huán)境優(yōu)美、生活便利、安居樂業(yè)、文明和諧”的幸福鄉(xiāng)村。加快城鄉(xiāng)一體化進程，推動基礎設施向農村延伸、公共服務向農村覆蓋、現(xiàn)代文明向農村輻射，讓人人享有良好的教育、基本的衛(wèi)生保健和較好的公共文化服務，使農村群眾幸福指數(shù)大幅提高。

（五）努力建設一座以人為本、富裕繁榮的文明宜居城市。加大社會事業(yè)投入力度，讓全市人民盡享改革發(fā)展成果。城鎮(zhèn)居民人均可支配收入和農民人均純收入年均增長10%，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內。推進公共服務均等化，城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老、職工醫(yī)療、新型農村合作醫(yī)療、農村養(yǎng)老保險實現(xiàn)全覆蓋，基本形成社會保險、社會救助、社會福利相銜接，覆蓋城鄉(xiāng)、普惠百姓的保障體系。促進文化繁榮發(fā)展，深化文化體制改革，培育壯大文學藝術、新聞出版、影視傳媒、創(chuàng)意設計等文化產業(yè)，建設一批重點公共文化基礎設施，打造一批有實力、有競爭力、有影響力的文化企業(yè)。加強和創(chuàng)新社會管理，完善安全生產和食品安全監(jiān)管長效機制，努力營造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境、安全寬松的經(jīng)濟環(huán)境、安居樂業(yè)的治安環(huán)境、公平正義的法治環(huán)境，使社會更加有序、保障更加完善、群眾更加富足。

三、2012年政府工作重點

2012年是落實河北沿海開發(fā)戰(zhàn)略、實現(xiàn)“五年翻兩番”目標的基礎之年、關鍵之年。全市經(jīng)濟社會發(fā)展的主要預期目標是：-8

建設，新建園區(qū)道路45公里，建成3個11萬伏變電站，基本實現(xiàn)“八通一平”。

三是壯大主導產業(yè)?；ぎa業(yè)：重點扶持鑫?；?、淺海石化等企業(yè)做大做強。推進鑫億化工與中化集團合作。加快大化氯堿公司和金華公司搬遷擴能。積極與天津海晶集團合作，建設投資10億元的鹽業(yè)綜合生態(tài)園。五金制造業(yè)：規(guī)劃建設鋼材物流中心，降低五金行業(yè)原材料成本。以羊二莊臨港產業(yè)聚集區(qū)為依托，打造新型五金制造產業(yè)園。裝備制造業(yè)：依托北汽集團黃驊汽車產業(yè)園，打造新205國道沿線以汽車制造、專用汽車、汽車零部件和汽車物流為主的汽車產業(yè)帶。加強昌驊、宏泰、光華、亞峰等企業(yè)與北汽集團對接合作，促進提檔升級。確保省級罐車監(jiān)督檢驗站建成使用。完成市造船廠破產重組，加快壯大船舶修造業(yè)。推進五一機械廠與水利部新華投資公司合作，做強“大禹”牌水工機械?，F(xiàn)代物流業(yè)：加快啟動羊二莊煤炭物流交易中心、石化物流園區(qū)和中非礦業(yè)物流園建設。做大做強京海、長海等物流企業(yè)，打造服務港口、承接腹地的現(xiàn)代化物流基地。

四是培育骨干企業(yè)。制定鼓勵企業(yè)發(fā)展的一系列優(yōu)惠政策，建立后備上市企業(yè)資源庫，加快信諾立興、騁宇鐵路等企業(yè)上市步伐。新增規(guī)模以上企業(yè)24家。加快組建和規(guī)范海濱建工、長海物流、信譽樓等十大企業(yè)集團。開展企業(yè)“對標行動”，實施“1+1”技改創(chuàng)新工程。開展“著名商標”評選活動，爭創(chuàng)1個全國馳名商標和4個省著名商標，打造一批具有較高知名度、較強市場競爭力的自主品牌。

五是擴大招商引資。依托沿海臨港優(yōu)勢，積極承接京津產業(yè)轉移和城市功能疏解。主動對接世界500強、國內500強、央企國企，引進戰(zhàn)略投資者。抓好新西蘭纖維改良木材加工、中韓恒源大光食品等一批外資項目，全年力爭到位外資3000萬美元。扶持重點出口企業(yè)，培育特色出口品牌，完成出口創(chuàng)匯1.95億美元。

第二，以新城建設為載體，全力推進中心城市建設新跨越。按照“以人為本、適宜人居”的理念，加強基礎設施建設，加快產業(yè)和人口聚集，努力打造生態(tài)型、現(xiàn)代化濱海中心城市。

一是完善城市規(guī)劃體系。調整城市總體規(guī)劃，完成新城核心區(qū)控規(guī)和城市設計、南排河景觀帶設計、城市夜景設計、黃萬鐵路與津汕高速之間綠化帶設計。編制城市控制性詳細規(guī)劃及綜合防災、綠地、供熱等專項規(guī)劃，完善燃氣、水系、交通、公廁、垃圾中轉站、商業(yè)、學校、醫(yī)療、體育場等專項規(guī)劃。

二是啟動新城核心區(qū)建設。突出現(xiàn)代化、國際化標準，高起點、大手筆建設新城核心區(qū)。投資6億元，完成7500畝土地征收儲備及地上附著物的拆遷工作。實施總投資1.9億元的濱河大道及和平大街北伸、華興街北伸、華東街北伸“一橫三縱”路網(wǎng)建設及配套工程。投資12億元，實施便民服務中心及人民廣場、衛(wèi)生綜合服務大樓、公檢法司行政辦公業(yè)務用房、機關辦公回遷安臵用房、金融大廈等工程。開發(fā)建設總投資5億元的鳳凰灣公園及周邊項目。啟動總投資10億元的文化藝術中心、青少年活動中心、高檔住宅區(qū)等工程。

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元，完成沿海高速連接線（歧口—南大港段）建設及老205國道（羊三木南橋—天津界段）、老307國道（貿易城—段莊段）大修和南滕線（南大港界—307國道段）中修罩面工程，新建、改建農村道路40公里。重建、維修農業(yè)生產橋10座，改善群眾出行條件。投資8000萬元，實施水利抗旱、旱作農業(yè)節(jié)水示范基地、小型農田水利建設、中低產田改造、節(jié)水灌溉等項目，新打機井138眼，清淤溝渠180萬米，建設百畝坑塘35個，發(fā)展節(jié)水灌溉1.5萬畝、旱作節(jié)水示范面積1.8萬畝。

三是加強農村服務體系建設。進一步完善基層農技推廣服務體系，建立市、鄉(xiāng)、村三級農技服務網(wǎng)絡。推廣測土配方施肥面積30萬畝。新發(fā)展農民專業(yè)合作組織30家，提高農民市場化、組織化程度。搞好土地經(jīng)營權流轉，新增土地流轉面積2萬畝。新發(fā)展便民農家店122家、鑫和作日用品農家店60家，促進農村安全消費。

第四，以生態(tài)建設為保障，全力推進環(huán)境質量新跨越。大力倡導綠色生態(tài)、節(jié)能環(huán)保的理念，正確處理開發(fā)建設與生態(tài)保護的關系，全面增強可持續(xù)發(fā)展能力。

一是強力推進生態(tài)綠化。啟動石碑河、南排河景觀帶工程。完成津汕高速、黃萬鐵路綠化帶建設，積極推進路網(wǎng)、林網(wǎng)、水網(wǎng)“三網(wǎng)合一”。實施總投資4.3億元的地坤湖公園、南海公園、郛堤城公園開發(fā)工程。投資6000萬元，完成政府廣場、文星湖公園綠化景觀改造完善，實施森林公園、海豐大街（石港路—新海路段）、渤海路（和平大街—海豐大街段）、中心路（青年大

街—昌驊大街段）等綠化工程，積極開展居住小區(qū)、機關單位綠化活動，新增城區(qū)綠化面積180萬平米。抓好新205國道、新307國道、中疏港路等通道綠化，六十六排干、黃南排干、黃北排干等河渠綠化，以及農田林網(wǎng)、國省干道和村莊綠化，年內新增綠化面積3萬畝。

二是狠抓生態(tài)環(huán)境保護。推進全市工業(yè)園區(qū)的規(guī)劃環(huán)評工作。嚴格控制高污染、高能耗項目，堅決淘汰落后產能。建立重點污染源動態(tài)管理數(shù)據(jù)庫，深入開展重點行業(yè)強制性清潔生產審核、達標對標活動，主要污染物化學需氧量、氨氮、氮氧化物排放量分別削減3%，二氧化硫排放量削減2%。推行項目節(jié)能審查、企業(yè)能耗利用狀況監(jiān)測、節(jié)能技術改造、合同能源管理，推進工業(yè)、農業(yè)、商貿、建筑、交通及公共機構節(jié)能，確保萬元GDP綜合能耗同比下降3.66%。大力推廣清潔能源，啟動1000立方米的大型秸稈聯(lián)戶沼氣工程和10個沼氣服務網(wǎng)點建設。

三是促進資源集約利用。嚴厲查處土地違法違規(guī)案件，規(guī)范取土用地秩序。加大土地開發(fā)整理力度，實現(xiàn)占補平衡。規(guī)范養(yǎng)殖用海管理，科學保護利用灘涂資源。高度重視水資源綜合利用，嚴格控制地下水開采，推進節(jié)水型社會建設，確保城市集中式飲水水源地達標率100%。

第五，以改善民生為根本，全力推進社會事業(yè)發(fā)展新跨越。更加注重社會建設，努力保障和改善民生，促進社會公平正義，推動社會和諧發(fā)展。

一是全面發(fā)展社會事業(yè)。加快投資1.7億元的職教中心搬遷

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二是狠抓建設環(huán)境整治。集中開展建筑市場、重點工程建設環(huán)境專項整治，嚴厲打擊惡意阻工、強買強賣、敲詐勒索、擾亂公共秩序、破壞市政設施等違法行為，堅決查處破壞發(fā)展環(huán)境的各類案件，剎住影響建設施工環(huán)境、損害投資者利益的歪風，以優(yōu)良的建設環(huán)境取信于企業(yè)、取信于社會，真正讓投資者放心、安心、舒心。

三是著力破解瓶頸制約。千方百計突破土地、資金等難題，為加快發(fā)展提供有力保障。積極盤活土地存量，挖掘內部用地潛力。嚴格執(zhí)行投資強度、容積率等控制指標。積極申報省重點項目，最大限度地爭取上級政策支持。積極采取基金、銀行貸款、債券等融資模式，多渠道融資10億元，完成投資12億元，資產總量突破100億元。建立企業(yè)、社會征信系統(tǒng)。鼓勵交通銀行等金融機構來我市設立分支機構。推進農村金融機構改革，將農村信用合作聯(lián)社整體改制為農村商業(yè)銀行，爭取設立1家村鎮(zhèn)銀行。建立企業(yè)金融服務中心，多層次、全方位推進銀企對接，全年新增信貸資金20億元以上。

四、加強政府自身建設

新一屆政府肩負著加快發(fā)展的重任，承載著全市人民的重托，必須大力改進工作作風，加強政府隊伍建設，恪盡職守，奮發(fā)有為，真正成為一屆勇于擔當、有所作為、親民務實、清正廉潔的政府。

（一）堅持與時俱進，增強政府創(chuàng)新力。思路決定出路，眼

界決定境界。面對大有作為的戰(zhàn)略機遇期和黃金發(fā)展期，我們必須加強學習和調查研究，進一步解放思想、開拓創(chuàng)新，站在落實國家戰(zhàn)略的高度，高站位謀劃發(fā)展藍圖，高標準推動工作落實，以干就干大事、爭就爭一流的豪情，在全市上下形成追趕超越的濃厚氛圍。堅定信心，強化責任，勇于擔當，以超前的思維、寬廣的視野、開放的胸懷，研究新情況，解決新問題，開創(chuàng)新局面。

（二）堅持依法行政，增強政府公信力。嚴格按照法定權限和程序履行職責、行使權力，積極發(fā)揮市人大、市政協(xié)及社會各界的監(jiān)督作用。認真執(zhí)行重大事項集體決策制度，完善群眾參與、專家咨詢和政府決策相結合的機制，保障政府決策科學民主。進一步健全土地管理、資金管理、項目管理、規(guī)劃管理、人事編制管理等規(guī)章制度，使政府工作更加科學，更加民主，更加體現(xiàn)人民群眾的意愿。

（三）堅持務實勤政，增強政府執(zhí)行力。強化責任意識，弘揚實干精神，大力倡導“一線工作法”，充分發(fā)揚“五加

二、白加黑”的工作作風，堅持“干”字當先，沉下去抓落實，靠上前抓推進，下一線抓協(xié)調，做到議必決、決必行、行必果。堅持一切從實際出發(fā)，不搞形象工程，不做表面文章，多做打基礎、利長遠的實事，多辦惠民生、解民憂的好事，以踏踏實實的工作謀求實實在在的發(fā)展。

（四）堅持廉潔從政，增強政府凝聚力。牢固樹立艱苦奮斗、勤儉創(chuàng)業(yè)的思想，珍惜民資民力，反對鋪張浪費，降低行政成本，集中精力謀發(fā)展，集中財力辦大事。全面落實廉政建設責任制，920-

第三篇：政府辦公室實習報告

政府辦公室實習報告 目 錄 1前言4 1.1 實習背景4 1.2 實習環(huán)境4 2實習內容5 2.1 實習過程5 2.2 實習內容5 2.3 主要成果6 3總結7 3.1 實習體會7 3.2 其它意見8 謝辭 9 學生實習鑒定10 實習指導教師評閱11 1前言

1.1實習背景 時光荏苒，歲月如梭；2015對我們來說。注定是不平凡的一年，三年大學生活已經(jīng)接近尾聲，畢業(yè)的鐘聲將要敲響。將課堂所學知識運用于實踐成為畢業(yè)生們必經(jīng)的道路。實習是每一個大學畢業(yè)生必須擁有的一段經(jīng)歷，它使我們在實踐中了解社會、在實踐中鞏固知識；實習又是對每一位大學畢業(yè)生專業(yè)知識的一種檢驗，它讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,既開闊了視野，又增長了見識，為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎，也是我們走向工作崗位的第一步。

以前畢竟身在學校，接觸社會的機會很少，現(xiàn)在要讓自己面對的各種各樣的人，增加自己的閱歷，因為在以后的學習工作中，需要有的體驗，的經(jīng)歷。我要看看我能否在惡劣的環(huán)境中有能力依靠自己的雙手和大腦維持自己的生存，同時，也想通過親身體驗社會實習讓自己更進一步了解社會，在實習中增長見識，鍛煉自己的才干，培養(yǎng)自己的韌性，更為重要的是檢驗一下自己所學的東西能否被社會所用，自己的能力能否被社會所承認。想通過社會實習，找出自己的不足和差距所在。1.2實習環(huán)境

這次我個人的實習是在貴州省大方縣黃泥塘鎮(zhèn)人民政府完成的，黃泥塘鎮(zhèn)位于大方縣南部，距縣城25公里，處于大方縣、黔西縣、織金縣及百里杜鵑管理區(qū)（三縣一區(qū)）結合部，北枕具有世界大花園之稱的百里杜鵑花山，南鄰古彝圣水支嘎阿嚕湖，素有大方南大門之稱。全鎮(zhèn)總面積114.6平方千米，下轄6個行政村和1個居委會，總人口2.8萬人；這里交通便利，貴畢高等級公路、321國道清畢路段橫貫全鎮(zhèn)，黃（泥塘）普（底）公路連接著中外聞名的百里杜鵑、奇山異水的移山湖，黃（泥塘）織（金）公路可達接天下第一洞織金打雞洞，在支嘎阿嚕湖逆六沖河而行可達具有喀斯特巖溶地貌百科全書之稱的國家級風景名勝區(qū)九洞天；自上世紀八十年代試種烤煙以來，烤煙漸漸發(fā)展成當?shù)剞r村經(jīng)濟的支柱產業(yè)，被農民稱為黃金葉。黃泥塘鎮(zhèn)煙葉產品外觀色澤桔黃，燃燒性能好，出絲率高，在全縣煙葉市場占有一席之地。經(jīng)過二十年的發(fā)展，我區(qū)自上世紀八十年代初試種烤煙以來，在各級黨委、政府的重視和支持下，烤煙產業(yè)得到了長足發(fā)展。烤煙生產技術水平不斷提高。有了較為嫻熟的生產技能，生產出的煙葉已成為卷煙工業(yè)的優(yōu)質填充料，在一些煙廠享有較高的聲譽，煙葉銷路順暢，供不應求。黃泥塘鎮(zhèn)因此鎮(zhèn)區(qū)人口集中、商貿發(fā)達、文化繁榮，逐漸成為大方縣南片區(qū)經(jīng)濟、文化、商貿中心。目前黃泥塘鎮(zhèn)人民政府有書記、副書記兩名。鄉(xiāng)長一名，副鄉(xiāng)長兩名。下設黨政辦公室、經(jīng)濟事務辦公室、司法所等若干單位。我的本次實習所在部門是政府辦公室。指導老師是辦公室主任趙方權。2實習內容 2.1實習過程

1.熟悉政府辦公室的工作環(huán)境及主要工作。

2.熟悉辦公軟件的使用、學習公文的書寫格式以及公文的撰寫。3.協(xié)助辦公室工作人員完成辦公室的日常工作。4.學會自己獨立處理一些簡單的日常事務。2.2實習內容

此次實習過程是圍繞政府辦公室的日常工作所展開的，政府辦公室的日常工作是為整個政府服務的，主要包括會議服務、公文撰寫、信息調研、督促檢查、財務管理等項工作。要做好這些工作，首先要對這個工作環(huán)境要有具體的認識、對辦事流程要熟悉； 實習開始的前幾天，我并沒有實質性的參與到工作中去，而是根據(jù)指導老師趙主任的安排，整體性的對這些東西進行了解認識、學習公文的撰寫等準備工作。讓自己盡快地區(qū)適應新的環(huán)境。

實習的第二周，我參與了政府舉辦的萬人植樹活動，協(xié)助趙主任以及辦公室工作人員一起對這次活動進行了策劃、舉辦；在大家的努力下。萬人植樹活動取得圓滿的成功。參與該活動的人數(shù)達15293人；共計植樹32565棵。

萬人植樹活動圓滿結束后，我開始參與到日常工作中；包括接收報紙、黨報、村委會上呈的文件材料、通知議會人員、會場布置、分發(fā)會議材料、以及對這些資料的打印、復印、分發(fā)等工作。這不是我的第一次社會實踐，所以一開始我覺得這項工作沒有任何的困難；可沒想到工作還是出現(xiàn)了紕漏，在一次工作會議上由我給參會人員分發(fā)材料，我是按事先預計的參會人數(shù)打印的材料，而會議開始時臨時加了兩位人員，等我發(fā)材料的時候才知道少了兩份，當時就有點蒙了，還好趙主任當時也參加會議，他看出來了我的窘相，便說到：小沈，下午你給我拿的材料樣品還在我的桌子上，你再跑一趟拿一下?；饬宋液蛢晌还ぷ魅藛T的尷尬；這件事讓我意識到，工作中的的細心多么重要。

因為專業(yè)不對口，像打印機操作等很多東西我都不懂，在同事的幫助下，逐漸學會了處理一些簡單的工作。對辦公室的日常工作也漸漸地熟悉起來，能夠自己去完成日常的工作。2.3主要成果

五周的實習時間很快就過去了，這期間有辛苦、有勞累各種滋味；但同時也收獲了很多東西： 1.對政府的性質與職能的認識：

在我國，政府是權力的執(zhí)行機構，是決策的執(zhí)行者?，F(xiàn)代政府的基本職能：為經(jīng)濟提供良好的制度基礎；提供公共物品及服務；協(xié)調與解決社會矛。盾與沖突；維護市場競爭；保護自然資源；為個人提供獲得商品和服務的最低福利條件；保持促進經(jīng)濟的問題。在我，沒來政府實習之前，我對政府的理解都是從書本理論的主觀理解?，F(xiàn)在我能親身接觸政府并從客觀上了解政府，政府其實就是為人民、社會、經(jīng)濟服務的部門。隨著市場經(jīng)濟體制的不斷發(fā)展，政府職能不斷發(fā)生轉變,由過去側重政治職能向以經(jīng)濟社會職能為中心轉變。2.對政府辦的性質與職能的認識：

政府辦是為政府決策和實施決策服務的辦事機構, 是承上啟下、聯(lián)系左右、溝通內外的樞紐。以通過做好會議服務、公文撰寫、信息調研、督促檢查、財務管理等項工作，保障政府各機關的正常運轉，促進轄區(qū)各項事業(yè)的發(fā)展。其主要職能是根據(jù)政府領導意見及工作需要草擬印發(fā)各類文件資料，并對各部門以政府及政府辦名義制發(fā)的文件負責把關；負責政府會議的準備工作；負責對政府制發(fā)的各類政令和工作部署貫徹情況進行督查督辦；充分發(fā)揮綜合協(xié)調職能，處理政府各部門之間、政府部門與其他黨群機關之間的關系；承接督辦人大代表、政協(xié)委員的議案、提案、建議和意見；協(xié)助政府領導組織和處理需由政府直接處理的突發(fā)事件和重大事故；搞好后勤保障工作，為政府領導提供高質量的服務：負責對政府下屬單位進行必要的工作指導，確保其充分發(fā)揮職能作用，圓滿履行職責任務。此外，完成政府領導臨時交辦的其他工作。3.對政府辦辦文的認識：

辦文是一個非常重要的工作，自己要有一定的文字功底，還要熟悉各種公文文種的寫作格式與要求，能辨別并運用各類文種。擬寫公文，首先應根據(jù)事件性質確定文種，根據(jù)文種格式作文；其次將擬好的公文給辦公室公文把關部門審核；最后印刷成文。對于文件的傳送，要做好記錄。送給領導批示的材料要做到及時，還要做好登記，有的時候還要催促領導批示，以便工作的順利開展；各個平行部門文件材料的傳遞也要做好登記工作，確保責任落實到個人，保證重要的信息不丟失。對一些會議的材料要做好核對工作，不能出現(xiàn)任何的紕漏，因于為這些文件要面向全鎮(zhèn)公開的，所以會前對材料的準備、對文件的核實是非常重要的。4.對政府辦辦事的認識：

辦事首先應該迅速判斷事件性質，看是否是自己職責或能力范圍內，若是自己職責范圍內，事件若需首先請示主管領導的則先請示領導，征求問題解決的意見；若不必過問領導的常規(guī)事件，就按辦事程序處理問題。

第四篇：政府辦公室述職報告[推薦]

市委組織部：

2008年，在市政府領導的大力支持下，市政府辦公室以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞中心工作和發(fā)展大局，認真履行各項職能，不斷提高參與政務、處理公務、管理事務、搞好服務的能力和水平，較為出色地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將工作情況述職如下：

一、圍繞中心，服務大局，充分發(fā)揮參謀助手作用

辦公室是政府機關一個特殊群體，是服務政府的“外腦”和聯(lián)系基層部門的“橋梁”。一是為政府領導決策獻智。圍繞市委、市政府重點工作和難點工作，積極牽頭組織相關部門和單位廣泛了解上級機關、其他縣市的情況，多方收集整理鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和單位的意見，采取多種形式全面收集人大代表、政協(xié)委員及社會各界人士的建議，綜合梳理出有價值的信息，及時將一些建設性的意見報告市委、市政府，確保了領導決策的科學性和適用性。二是加大信息調研工作力度。凡涉及影響全市國民經(jīng)濟和社會發(fā)展全局性、戰(zhàn)略性、宏觀性、方向性問題，我們都組織辦公室工作人員深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)等基層進行調研，采取“集零為整、變缺為全、化淺為深”的方法，從大量信息中找出帶規(guī)律性、普遍性和傾向性的問題，認真分析不同時間段的熱點、難點、重點問題。如將產業(yè)結構調整、基礎設施建設、對外開放、招商引資等工作納入調研范圍，提供觀點正確、事實準確、分析科學、結論可靠的調研成果，為市政府領導提供決策參考和對策建議。在編寫《2009年政府工作報告》前，組織綜合科的同志進行了大量的調研，用1個多月時間深入10多個部門收集第一手資料，分析研究我市經(jīng)濟社會發(fā)展形勢，面臨的機遇和挑戰(zhàn)，數(shù)易其稿，最終形成高質量的政 1

府工作報告，受到市委、政府領導的好評。三是為政府工作分憂。近幾年，我市各項改革進入了關鍵時期，特別是企業(yè)改制到了攻堅階段，社會熱點、難點問題突出，群體性上訪事件增多，這些問題處理不好，將嚴重影響各級黨委、政府的正常工作，甚至釀成不良后果，破壞安定團結的大好局面，對我市經(jīng)濟建設造成破壞作用。對此，我們始終密切關注這類問題，抓苗頭，為領導及時編報預警性、預測性調研信息，使領導及時決策，把問題盡早解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。并針對當前經(jīng)濟社會中存在的突出矛盾和問題，主動協(xié)調部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)進一步理清發(fā)展思路，找準改革的突破口，制定切實可行的措施，推動部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作快速、協(xié)調、持續(xù)發(fā)展。

二、統(tǒng)籌兼顧，規(guī)范服務，推動政府工作高效運轉

政府機關特別是政府辦公室的工作效率高，政府和部門的工作效率自然就會得到提升。年初我們對各個科室、各個崗位的職責任務、目標要求進行量化分解，制定了個人崗位職責標準，切實做到平時分工明確，任務具體，各盡其職，各負其責；忙時有人牽頭，相互協(xié)作，共同上手，重點突破，使辦公室各項工作既有分工，又有協(xié)作，始終保持高效快速有序運轉。

（一）加強調查研究，文稿質量再上新臺階。綜合在政務工作中占有突出位置，因此，辦公室領導班子經(jīng)常到綜合科了解情況，幫助他們理清工作思路，及時解決出現(xiàn)的各種問題。去年，全科同志團結協(xié)作，共同努力，起擬和審核各類稿件800多件，總計230多萬字,高質量地完成了政府工作報告、政府全體會、經(jīng)濟工作會、農村工作會、上級領導視察和現(xiàn)場辦公等10多個大型文稿的起擬、復核工作。

獲得“省公文先進集體”稱號，并在錦州市政府辦公廳組織的四縣（市）公文互檢活動中名列第一；向省市報送信息140條，被采用45條，被錦州市政府評為信息工作標兵單位。

（二）強化上傳下達，組織協(xié)調能力得到新提升。秘書科的同志們將做好上下左右的協(xié)調作為責無旁貸的責任，以積極主動的姿態(tài)，切實做好溝通與協(xié)調。全年秘書科共發(fā)文152件，收發(fā)傳真280件，質量和效率有了明顯提高；文件歸檔工作質量有了進一步提高，完善了保密、外借等相關制度，未發(fā)生任何文件積壓、丟失和泄密現(xiàn)象，達到了公文處理工作的規(guī)范化和檔案化。此外，協(xié)調、組織政府常務會、市長辦公例會、市長碰頭會等各種會議，做到了科學安排議事事項，周密部署會議議程，全程無紕漏，為市政府圓滿完成各項議事決策提供了保障；圓滿完成了省、市領導多次蒞凌調研、視察和其它方面重要的政務接待活動，得到了各級領導和有關方面的好評。

（三）注重工作實效，督查督辦工作取得新進展。督查工作是推動決策落實的重要手段，也是市政府辦公室的一項重要任務。督察室同志以求真務實和敢于碰硬的作風，扎扎實實地抓好督查督辦工作，使政府的每一項決策和市領導的每一次重要批示均得到貫徹落實，樹立了督查工作的權威性。一是全年刊發(fā)《督察簡報》12期；二是妥善辦理落實人大代表議案1件、建議39件，政協(xié)委員提案68件。辦復率達到100%，滿意率達到94%；三是轉辦承辦市政府領導批示件70余件，辦結率100%。

（四）健全保障機制，應急值守工作嚴謹?shù)轿?。為切實提高我市保障公共安全和處置突發(fā)公共事件的能力，及時落實上級有關會議和

文件精神，組織修訂了部分專項應急預案，并將全市應急預案匯編成冊；在全市范圍內廣泛深入地開展了應急管理宣傳周活動，普及公眾應急常識；舉行了北京奧運會交通安保應急演練，保證了奧運期間一旦發(fā)生危險化學品運輸車輛或奧運專用車輛的交通事故時，能夠果斷、有效地處置和控制局面。完善值班值宿制度，始終堅持24小時值班制，并全面進入領導帶班狀態(tài)，確保了發(fā)生突發(fā)公共事件時，第一時間有領導組織先期處置,事件信息及時、準確報送。

（五）加強網(wǎng)站建設，政府工作透明度顯著提高。作為增強政府與公眾交流、擴大公眾知情權和參與權、展示政府執(zhí)政為民和親民愛民形象的重要載體，政府網(wǎng)站充分利用網(wǎng)絡媒體傳播快、范圍廣、內容多等特點，每天更新充實政務信息，準確及時地把市委、市政府政府的重大決策和重要成果反映出去，做到網(wǎng)上有文有圖，盡力美文美圖。特別是開通蕭軍網(wǎng)站，起到了宣傳推介凌海的作用。在錦州地區(qū)率先開通司法網(wǎng)站，為“五五”普法宣傳提供了平臺。

（四）嚴格行政管理，后勤保障高效低耗。我們始終強化過緊日子思想，本著“花小錢辦大事、少花錢多辦事”的原則，確保了市政府及辦公室工作的正常、有序開展。年初以來，在行政后勤管理上主要突出幾個方面。一是在接待管理上，堅持辦公室統(tǒng)籌安排、部門對口接待的原則。凡因某方面工作關系發(fā)生的接待，一般由負責該項工作的部門負責；凡有重要接待活動，主動與市委辦協(xié)商提出接待方案；凡辦公室對口接待活動，一般由分管的副主任負責落實，并安排有關領導陪同。二是加強車輛管理。著眼“降低事故、減少修理、壓縮油耗”

目標，加強對公務用車管理，降低燃修支出，進一步提高車輛管理和使用效率。三是改善食堂伙食。辦公室在滿足食堂日常開支外，額外拿出40000元貼補食堂伙食，每餐達到4個菜。四是搞好清潔綠化。政府大樓室內、樓道、樓外衛(wèi)生和綠化工作任務繁重，但我們的工作人員任勞任怨，每天都按時進行清理和維護，確保了政府大樓環(huán)境整潔衛(wèi)生。

此外扶貧、法制、市民投訴、民族、宗教、僑務等項工作也取得了較好的成績。

三、強化學習，廉政自律，不斷提高思想政治素質

只有不斷提高思想政治素質，才能永葆工作實績。因此，我們著力抓了思想政治素質的提高。一是時刻注意加強理論學習。我們組織辦公室工作人員系統(tǒng)學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想和上級黨委、政府的治政方針和施政方略，進一步提高了用科學發(fā)展觀分析問題的能力，站在政治高度認知、分析、處置問題的能力。二是時刻注意認真貫徹黨的民主集中制原則。在具體工作中，堅持做到正確處理上級與下級、個人與組織之間的關系，自覺維護和加強黨的團結，維護辦公室的整體利益。三是時刻注意加強業(yè)務學習。通過加強業(yè)務知識學習，提高學習質量，將上級的有關政策吃透，并應用到實際工作中去，當好領導的參謀助手。四是時刻注意加強廉政建設。在日常生活中，不斷增強同志們的反腐倡廉意識和拒腐防變能力，堅決抵制資產階級腐朽思想和生活方式的侵蝕，堅持摒棄講排場、比闊氣、圖享樂和用公款吃喝等奢侈浪費之風，從嚴管好工作人員和親屬，真正做到廉潔自律。

一年來，辦公室雖然取得了一些成績，我們也清醒地看到了工作中還存在一些不容忽視的問題，主要表現(xiàn)在：較多地忙于事務性工作，學習計劃不能很好地執(zhí)行；較多地陷于文山會海，調查研究的時間不夠充分；較多地強調工作質量與效率，文體活動組織得較少，等等。今后，我們將認真總結經(jīng)驗，克服不足，再鼓干勁，努力把工作做得更好，把我們市政府辦公室建設成高效廉潔、務實創(chuàng)新的文明機關。

第五篇：辦公室調研報告

辦公空間調研報告(2007-07-17 21:59:45)

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辦公空間調研報告

當今社會，隨著商業(yè)環(huán)境的不變化，客戶面臨著激烈的競爭。在競爭近乎殘酷的大環(huán)境下，公司所面臨的難題是怎樣不斷地創(chuàng)新并保持有里的競爭優(yōu)勢，再有就是人們所從事的工作類型的變化。工作空間的設計得當與否取決于設計本身能否體現(xiàn)出公司的商業(yè)特性，而成功的設計則必須能為公司的商業(yè)行為帶來經(jīng)濟效應。

根據(jù)對雞西市內辦公空間展開調查之后得知了以下的實踐理論知識和看法： 室內空間設計的基本原理經(jīng)驗

室內空間設計的就范圍十分廣泛小到小型住宅、小型辦公區(qū)及大型的辦公區(qū)，復雜的商業(yè)空間和公共建筑設施?？臻g與人發(fā)生聯(lián)系就產生了“環(huán)境”人們生活、工作于這個環(huán)境。辦公空間設計就是針對人們的工作方式進行符合這種工作方式的工作場所的空間的有效使用和其功能的完善，就是辦公空間的意義，也是一項復雜的任務?？臻g設計指的是對整個空間規(guī)劃、布置的過程。從設計者接到設計任務開始到我們繪制氣泡圖和平面圖，這個過程稱為宇設過程。在這一設計過程中，還必須最一些必要的工作，即資料搜集、調查、分析和解釋等。

⒈ 充分利用空間。室內空間設計是多建筑原有的基礎結構以上圍合面所形成的內部空間進行的再創(chuàng)造，使其更加符合人們在是內空間中進行各種活動的要求，滿足人們的物質及精神方面的不同需求。

⒉ 雖然建筑本身形成的原始內部空間或多或少地反映了建筑的特征，但仍有一些空間無論在功能使用方面還是在空間造型的藝術處理方面都不盡如意，存在著這樣需要解決和完善的問題，這就需要我們在空間的利用方面進行再創(chuàng)造，比較典型的就是對大空間的充分利用?？臻g的充分利用，有使用功能的需求，也有精神功能的需求上的需要。

⒊ 原結構形式的利用。建筑空間是人們通過物質材料從自然空間中圍隔出來而形成的各種各樣的室內空間造型起則重要的作用，因此在現(xiàn)代技術日益發(fā)達的今天，如何利用、駕馭剪除的原結構形式，使之更充分地融入辦公空間，是我們在設計中面臨的一個難題。

4．空間的彈性作用。不同類型的空間均有其不同的使用功能和特征。但是有的空間就四用功能來講具有很大的靈活性，也就是說對空間的利用學要掌握一定的鄰國多變性，以滿足人們對空間各種各樣的使用要求，這也就是對空間的彈性利用。（1）活動隔斷；空間可分可合，割斷可高可矮，可以半通透。（2）活動頂棚；可以升降和平移，可以將頂棚移動開變成露天的后半露天的形式空間。（3）活動地面；通過地面的升降。

5．采光的重要性。從健康角度論，裝電子鎮(zhèn)流器燈具，比傳統(tǒng)鎮(zhèn)流器要好。通常使用的是傳統(tǒng)鎮(zhèn)流器，會閃爍。

鎮(zhèn)流器是日光燈的心臟，也是必要的裝置。傳統(tǒng)低頻鎮(zhèn)流器，燈管容易閃爍且笨重，但因價格便宜，仍常被大量使用于辦公室照明。

新式的電子鎮(zhèn)流器，可將工作頻率提升至30～70kHz，并改善燈管閃爍問題，瞬間點燈、重量輕、發(fā)光率高，高安定性高，“但價錢高，是傳統(tǒng)燈管兩倍以上，”飛利浦公司產品經(jīng)理指出，使用電子鎮(zhèn)流器，但缺點是容易受到電磁波干擾。電子鎮(zhèn)流器燈管可節(jié)省30％的電力，使用壽命較長，價格雖比一般多出2～3倍，長期來看還是劃算。

擅用暖光色

氣氛的營造，可以主導光源顏色，表現(xiàn)光線質感的色溫（K值）是主角。色溫數(shù)值愈高（超過6500K），光愈偏向藍色，會營造較冷靜的氛圍；色溫愈低，愈偏近燭光的黃紅色，較舒緩情緒。

但是，并無研究證實，黃光或白光，會影響人體健康，其實愈接近自然光愈好。一般接近自然光的色溫約在2700～3500K之間。

“暖色光論調”剛開始遭遇到很大的阻力，常有人認為暖色光會造成工作效率不佳等。

“不失真是暖色光另個優(yōu)點，像歐美辦公室使用演色性（還原物體的本色）較佳的三波長燈管（利用紅藍綠三種基本色混合而成的光源，最接近自然色），是一種潮流。”就像拿做彩色電視顏料做燈管，物體看起來很逼真。“ 因地適宜，選擇光線亮度根據(jù)不同地點，選擇光源的亮度比例是室內照明的趨勢。因為年齡對明暗的需求不同，最好是每個獨立空間有開關，大型辦公區(qū)域可分隔成若干區(qū)域，以利單獨控制。德國燈具商歐斯朗的辦公室內，就裝設自動光源感應器，可依照室外光源的強弱，自動調整室內的光源。

利用自然采光，可節(jié)省30％以上的夏季用電量?，F(xiàn)今許多會議室采用的多重燈光設計，也是為了因應多功能的會議室運用。

定期維修保養(yǎng)

除了省電、舒適之外，照明的保養(yǎng)工作也不可少。一般加裝反光隔板的照明燈具至少每半年擦拭一次，電腦螢幕、玻璃也應定期擦拭。

評估燈管的使用壽命，適時更換新燈管。通常一天上班8小時者，兩年內燈管必須全部換新，24小時上班，8個月即需更換。一個有用的方法是，在燈具上貼上換燈管的日期，依照廠商公布的使用時間折算，“像有效日期一樣，時間到了就全部一起更換，”歐斯朗副總經(jīng)理說，等到日光燈一閃一閃才更換，不僅日光燈效率變差，也影響視力

工作空間設計是否得當取決與設計本身能否體現(xiàn)出公司的商業(yè)特性，而成功的設計則必須能為公司的商業(yè)行為帶來經(jīng)濟效益。設計師必須敏銳的把握好自身的資源優(yōu)勢去適應這個市場。