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      企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)(優(yōu)秀范文五篇)

      時(shí)間:2020-11-12 15:20:16下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡(jiǎn)介:寫(xiě)寫(xiě)幫文庫(kù)小編為你整理了多篇相關(guān)的《企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫(xiě)寫(xiě)幫文庫(kù)還可以找到更多《企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)》。

      第一篇:企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)

      企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)

      思想?yún)R報(bào)貴在坦率、真實(shí),只有勇敢地談出自己的真實(shí)思想,才能爭(zhēng)取得到組織的幫助。小編在這里給大家?guī)?lái)企業(yè)員工預(yù)備黨員的思想?yún)R報(bào)范文,希望大家喜歡!

      企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)1

      敬愛(ài)的黨組織:

      今年,我有幸得到校黨支部的信任和推薦,懷著激動(dòng)、喜悅的心情參加了“首鋼礦業(yè)公司入黨積極分子培訓(xùn)班”的學(xué)習(xí)。為期三天的黨課學(xué)習(xí),給我留下了深刻、難忘的印象,使我對(duì)黨的認(rèn)識(shí)有了很大程度的提高,堅(jiān)定了我追求共產(chǎn)主義理想,為黨的教育事業(yè)奉獻(xiàn)青春的決心和信念。下面就談一談我參加這次黨課學(xué)習(xí)的幾點(diǎn)體會(huì)。

      一、對(duì)黨的進(jìn)一步認(rèn)識(shí)。

      通過(guò)三天的黨課學(xué)習(xí),使我對(duì)黨的性質(zhì)、綱領(lǐng)、任務(wù)和宗旨都有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。尤其是對(duì)黨史和馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論的學(xué)習(xí),使我深刻的了解了中國(guó)共產(chǎn)黨,使我深深的感到中國(guó)共產(chǎn)黨是一個(gè)偉大、光榮、優(yōu)秀的黨。

      (一)對(duì)黨的性質(zhì)、宗旨的認(rèn)識(shí)。

      黨章中明確指出:“中國(guó)共產(chǎn)黨是中國(guó)工人階級(jí)的先鋒隊(duì),是中國(guó)各族人民利益的忠實(shí)代表,是中國(guó)社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心?!敝袊?guó)共產(chǎn)黨是以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論這一科學(xué)的理論體系作為自己的為行動(dòng)指南,并帶領(lǐng)全國(guó)各族人民在各個(gè)歷史階段爭(zhēng)取輝煌的成績(jī),以實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的社會(huì)制度為最終目標(biāo)的無(wú)產(chǎn)階級(jí)政黨。

      我們黨的根本宗旨就是全心全意為人民服務(wù)。黨的這一宗旨,鮮明的昭示黨是代表全國(guó)各族人民利益的。毛澤東同志指出:“全心全意的為人民服務(wù),一刻也不脫離群眾;一切從人民的利益出發(fā),而不是從個(gè)人或小集團(tuán)的利益出發(fā);向人民負(fù)責(zé)和向黨的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)的一致性;這些就是我們的出發(fā)點(diǎn)。”這段話(huà)深刻的闡明了我們黨的根本立場(chǎng)和根本宗旨。

      只有堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),才能始終保證社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的正確方向。只有堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),才能更加有效的動(dòng)員和組織廣大群眾投身到改革和現(xiàn)代化建設(shè)的事業(yè)中來(lái),不斷的取得新的勝利。只有堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),才能保持安定團(tuán)結(jié)的政治局面,把各項(xiàng)事業(yè)不斷推向前進(jìn)。

      二、胸懷遠(yuǎn)大理想,堅(jiān)定入黨的決心,努力學(xué)習(xí)、工作,用自己的實(shí)際行動(dòng)爭(zhēng)取早日加如黨組織。

      通過(guò)三天的學(xué)習(xí),我不僅對(duì)中國(guó)共產(chǎn)黨有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),還堅(jiān)定了自己追求黨組織、加入黨組織的決心。作為一名普通的教育工作者,一名年輕的人民教師,一名入黨的積極分子,我要胸懷共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大的理想,貫徹黨的教育方針,為黨的教育事業(yè)做出貢獻(xiàn),為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身。從我向黨組織遞交入黨申請(qǐng)書(shū)的那一刻起,我就暗暗的告誡自己:向身邊的黨員學(xué)習(xí),用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,用實(shí)際行動(dòng)去接受黨組織的考驗(yàn),把自己的全部身心都投入到黨的教育事業(yè)之中。

      作為一名積極要求入黨的青年教師,在社會(huì)主義現(xiàn)代化改革的大潮中,我深知自己肩負(fù)著祖國(guó)交付的重?fù)?dān),為培養(yǎng)新世紀(jì)的接班人,我要在平凡的工作崗位上無(wú)私的奉獻(xiàn)。平時(shí),我要努力做到以下幾點(diǎn):

      1、加強(qiáng)自己的政治思想理論學(xué)習(xí),不斷提高政治理論水平、思想修養(yǎng),積極參加各種黨課學(xué)習(xí),時(shí)刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。

      2、經(jīng)常主動(dòng)向黨組織匯報(bào)自己的思想、學(xué)習(xí)、工作和有關(guān)的問(wèn)題,向身邊的黨員同志學(xué)習(xí),使自己更快的進(jìn)步。

      3、工作中刻苦鉆研,踏實(shí)肯干。工作講究方法,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高教育教學(xué)水平,為新世紀(jì)培養(yǎng)祖國(guó)的棟梁之材。

      總之,我要在今后的工作中做到:勤奮、敬業(yè)、積極進(jìn)取、吃苦耐勞、以集體利益為重,甘于奉獻(xiàn)、盡職盡責(zé),在關(guān)鍵時(shí)刻,要挺身而出,不怕吃虧,經(jīng)受黨組織對(duì)我的考驗(yàn),把申請(qǐng)入黨作為自己人生的加油站,在實(shí)際工作中改善自我、提高自我雖然三天的黨課學(xué)習(xí)結(jié)束了,但是它使我明確了今后自己努力的方向,我要用自己的實(shí)際行動(dòng),為黨的教育事業(yè),為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身,請(qǐng)黨組織考驗(yàn)我。

      此致

      敬禮!

      匯報(bào)人:

      20_年__月__日

      企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)2

      敬愛(ài)的黨組織:

      我在黨的關(guān)心與悉心培育下,成為一名榮耀的預(yù)備黨員。經(jīng)過(guò)半年準(zhǔn)備期的本身認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)和理論鍛煉,特別是在黨組織和同志們的熱情、耐煩地協(xié)助和指導(dǎo)下,我在政治上、思想上、工作上、學(xué)習(xí)上都有了一定的進(jìn)步與進(jìn)步。為了使黨組織對(duì)我進(jìn)一步的調(diào)查,現(xiàn)將本人半年來(lái)的狀況向黨組織做個(gè)匯報(bào):

      一、努力控制政管理論學(xué)問(wèn),進(jìn)步本身政治素質(zhì)。

      入黨半年來(lái),在組織的關(guān)心、培育、協(xié)助和教育下,我努力學(xué)習(xí)政管理論。我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到必需要以黨員的規(guī)范嚴(yán)厲請(qǐng)求本人,就要繼續(xù)深化地學(xué)習(xí)馬克思主義的理論、鄧小平理論、__同志的“三個(gè)代表”的重要思想。為了盡快進(jìn)步本人的理論程度,我還從網(wǎng)絡(luò)、電視、報(bào)紙中理解國(guó)際政治形勢(shì),社會(huì)動(dòng)態(tài)及黨中央的方針政策等。我深入認(rèn)識(shí)到鄧小平理論對(duì)建立有中國(guó)特征社會(huì)主義理論中,經(jīng)濟(jì)開(kāi)展才是硬道理。深入體會(huì)“三個(gè)代表”重要思想的意義。時(shí)刻關(guān)注黨中央對(duì)我們黨員的請(qǐng)求,做一個(gè)名符其實(shí)的共產(chǎn)黨員。

      我所在____黨支部是一個(gè)暖和、團(tuán)結(jié)向上、富有戰(zhàn)役力的集體。這里有許多新、老黨員值得我學(xué)習(xí),在他們的以身作則下,我收獲頗豐。平常每次過(guò)組織生活,我都看作是我學(xué)習(xí)的好機(jī)遇。在討論和集體學(xué)習(xí)中,我認(rèn)真聽(tīng)大家的發(fā)言,力圖在這個(gè)有限的時(shí)間里,大限度地與同志們交流,以充實(shí)本人。黨支部組織的一系列的聽(tīng)報(bào)告、看錄像等學(xué)習(xí)教育活動(dòng),我也都認(rèn)真地參與。經(jīng)過(guò)這些學(xué)習(xí)和討論,我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到中國(guó)共產(chǎn)黨的巨大,同時(shí)對(duì)一些當(dāng)前存在的糜爛現(xiàn)象和問(wèn)題有了進(jìn)一步的正確認(rèn)識(shí)。

      二、愛(ài)崗敬業(yè),恪失職守,認(rèn)真做好本職工作。

      總裁辦的行政管理工作,看似是比擬日常瑣碎、不起眼的工作,但它的重要性是顯而易見(jiàn)的。既要事無(wú)巨細(xì)、認(rèn)真做好詳細(xì)的工作,還要停止宏觀(guān)的管理。在平常的工作中,對(duì)指導(dǎo)交辦的工作,總能保質(zhì)保量完成,對(duì)本人分內(nèi)的工作也能積極看待,努力完成,做到既不越位,又要到位。在和同志們同事的過(guò)程中,做到相互理解、真誠(chéng)相待、互幫互學(xué),樹(shù)立了友誼,也取得了許多有益的啟示。

      半年來(lái),我本著“失職盡責(zé)盡心盡力”的目標(biāo),力爭(zhēng)做好應(yīng)該做的每一件事??偛棉k的行政工作得到了指導(dǎo)和四周同事們的認(rèn)可,20__年年底,我被評(píng)為公司年度優(yōu)秀員工。

      三、積極組織、參與、配合公司黨、工、團(tuán)各種活動(dòng)。

      作為公司工會(huì)的委員之一,我失職盡心,在努力完成忙碌的本職工作之余,勝利地參與、輔佐并組織絕大局部公司文娛活動(dòng)。如20__年12月的迎新晚會(huì)、20__年4月的員工赴密云霧靈山春游活動(dòng)、天龍?jiān)炊燃俅迮e行的公司季度工作總結(jié)匯報(bào)中的文娛活動(dòng)布置等等。在上述活動(dòng)中,我能充沛配兼并輔佐黨、工、團(tuán)委的各部門(mén)干部,作好分工和諧和組織工作,使活動(dòng)展開(kāi)得繪聲繪色有效果。

      活動(dòng)中,黨員干部給予我指導(dǎo),指出我工作中的缺陷和缺乏,也給予我很大的協(xié)助。這使我深切地領(lǐng)會(huì)到了黨員與大眾的魚(yú)水關(guān)系,認(rèn)識(shí)到了黨“從大眾中來(lái),到大眾中去”的工作道路的正確性。我深切地感到,黨員只要起好表率作用,帶好頭,才干有號(hào)召力,才干帶動(dòng)廣闊同志一同進(jìn)步。我感到了作為一名黨員的驕傲和義務(wù)。

      四、增強(qiáng)學(xué)習(xí),不時(shí)進(jìn)步本身綜合素質(zhì)。

      在這半年中,我時(shí)辰不放松本身素質(zhì)的進(jìn)步。我從本身找緣由,給本人加壓力,進(jìn)步工作效率,放棄文娛時(shí)間,擠時(shí)間學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)的過(guò)程中,我留意及時(shí)的與其他同事停止交流,互相促進(jìn),共同進(jìn)步。經(jīng)過(guò)這些努力,這半年來(lái)我的成果有所上升:參與上級(jí)單位(研討院)與專(zhuān)業(yè)檔案機(jī)構(gòu)的檔案人員崗位培訓(xùn)并取得崗位培訓(xùn)合格證書(shū);擔(dān)任了集團(tuán)成立愛(ài)國(guó)衛(wèi)生委員會(huì)委員,輔佐強(qiáng)化集團(tuán)各辦公區(qū)衛(wèi)生管理、監(jiān)視工作;擔(dān)任集團(tuán)餐廳效勞監(jiān)委會(huì)委員,參與評(píng)議監(jiān)視員工食堂工作;20__年5月在公司內(nèi)刊上發(fā)表了隨筆《薩瓦迪卡,泰國(guó)》一文,等等。我將再接再厲,爭(zhēng)取再上新臺(tái)階。

      五、克制艱難,嚴(yán)厲自律,堅(jiān)持正常的工作和學(xué)習(xí)。

      在平常的生活中,我留意從一點(diǎn)一滴的小事做起,努力培育本人嚴(yán)厲自律的工作、生活作風(fēng)和良好的道德涵養(yǎng)。在我父親常年身患嚴(yán)重腦血管疾病不能自理、母親年邁的艱難家庭狀況下,盡量不向組織張口。

      在日常工作中,我以身作則,團(tuán)結(jié)四周同事。經(jīng)過(guò)這些日?,嵤拢瑏?lái)加強(qiáng)本人的耐煩、毅力、容納力以及凝聚力。

      總的說(shuō),半年來(lái)我較好地實(shí)行了黨員的義務(wù)和義務(wù),圓滿(mǎn)地完成了黨組織交辦的任務(wù),認(rèn)真參與了組織生活和學(xué)習(xí)討論,政治思想醒悟有了很大進(jìn)步,較好地發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。但是,用黨的規(guī)范來(lái)權(quán)衡,自己缺乏的中央也還有很多:一是學(xué)習(xí)的力度還不夠,特別是黨的嚴(yán)重理論打破控制不夠及時(shí)。二是在分離工作實(shí)踐,進(jìn)步文字處置才能上同總裁辦的請(qǐng)求還有差距。三是體育活動(dòng)參與較少。四是需求更進(jìn)一步增強(qiáng)黨性鍛煉。

      在今后的學(xué)習(xí)、生活和工作中,我會(huì)愈加嚴(yán)厲請(qǐng)求本人。工作上向高規(guī)范看齊,學(xué)先進(jìn)、找差距;生活上向低規(guī)范看齊,艱辛樸素,節(jié)儉節(jié)約。艱難面前不推不靠,勇挑重?fù)?dān);榮譽(yù)面前恬淡名利,甘于貢獻(xiàn)。要有容人、容言、容事的襟懷,寬龐大度。虛心向四周先進(jìn)黨員學(xué)習(xí),爭(zhēng)取在各方面獲得更大的進(jìn)步。懇請(qǐng)黨組織繼續(xù)檢查和考驗(yàn)我,同時(shí)我熱切地希冀著準(zhǔn)備期滿(mǎn),早日成為一名中國(guó)共產(chǎn)黨正式黨員!

      此致

      敬禮!

      匯報(bào)人:

      20_年__月__日

      企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)3

      敬愛(ài)的黨組織:

      自我轉(zhuǎn)預(yù)備以來(lái),通過(guò)上級(jí)黨委的正確引導(dǎo)、支部及聯(lián)系人的培養(yǎng)教育、周?chē)镜年P(guān)心幫助和自身的不懈努力,使我在政治思想上更加成熟,對(duì)黨的目標(biāo)、宗旨、任務(wù)等認(rèn)識(shí)更加全面、更加深刻,更加堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念,更加增強(qiáng)了為黨的事業(yè)、為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身的信心和勇氣。

      現(xiàn)實(shí)使我清醒的認(rèn)識(shí)到:中國(guó)共產(chǎn)黨是全國(guó)各族人民的領(lǐng)導(dǎo)核心。黨的領(lǐng)導(dǎo)地位是由黨的工人階級(jí)先鋒隊(duì)性質(zhì)決定的,是經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期斗爭(zhēng)考驗(yàn)形成的。歷史把重大責(zé)任賦予了我們的黨,人民對(duì)我們的黨寄予了厚望。也正是黨領(lǐng)導(dǎo)全國(guó)人民進(jìn)行了艱苦卓絕的斗爭(zhēng),拯救人民群眾于水火之中,建立了社會(huì)主義的新中國(guó)。在改革開(kāi)放的今天,特別是在新世紀(jì)的偉大征程中,我們黨在鄧小平理論的指導(dǎo)下,堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn),堅(jiān)持解放思想,實(shí)事求是,團(tuán)結(jié)拼搏,開(kāi)拓進(jìn)取,在建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)、政治、文化方面都取得了巨大的成就,人民生活更加幸福,祖國(guó)更加繁榮、昌盛,人民也更加充滿(mǎn)信心。

      盡管在我們前進(jìn)的道路上還有許多困難和艱辛,但我深信:有中國(guó)共產(chǎn)黨的正確領(lǐng)導(dǎo),任何艱難險(xiǎn)阻我們都能克服,跨世紀(jì)的宏偉目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn),一個(gè)繁榮富強(qiáng)、高度民主、高度文明的社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家必將在二十一世紀(jì)的中葉屹立于世界民族之林。也使我由衷地感到,我們的黨,是一個(gè)偉大的黨、光榮的黨、正確的黨,是深受人民擁護(hù)和信賴(lài)的黨!

      我深知,作為一名共產(chǎn)黨員,不僅要做一個(gè)解放思想、實(shí)事求是的先鋒,更重要的是要在不斷改造客觀(guān)世界的同時(shí),努力改造自己的主觀(guān)世界,樹(shù)立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想,做一個(gè)徹底的唯物論者和無(wú)神論者。為了達(dá)到一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)自已的理想,在平時(shí),我能認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的路線(xiàn)、方針、政策,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)改革開(kāi)放,始終把馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個(gè)代表”作為自已的行動(dòng)指南,時(shí)刻對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己的言行,牢固樹(shù)立正確的人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān),處處維護(hù)黨的形象和利益。不信謠,不傳謠,在思想上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致,經(jīng)受了組織對(duì)我的嚴(yán)峻考驗(yàn)。在上級(jí)行黨委開(kāi)展的“依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)”、“十六大”、“三個(gè)代表”等專(zhuān)題學(xué)教活動(dòng)中,我能積極參與,主動(dòng)對(duì)照,仔細(xì)排查,及時(shí)整改,經(jīng)常開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),虛心聽(tīng)取他人的意見(jiàn)和建議,不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng),從而提高了自身的思想覺(jué)悟和政治素質(zhì)。

      在工作上,我能?chē)?yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,按原則辦事,牢固樹(shù)立“熱愛(ài)農(nóng)行,獻(xiàn)身農(nóng)行”的思想,牢固樹(shù)立“服務(wù)就是效益”的思想,服從組織安排,謹(jǐn)記黨的教誨,牢記黨的宗旨,不忘入黨申請(qǐng),認(rèn)真履行崗位職責(zé),刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),帶頭完成組織交給的各項(xiàng)任務(wù),處處起模范帶頭作用,積極實(shí)踐關(guān)于“三個(gè)代表”的具體要求。在行黨委開(kāi)展“兩加快,兩提高”活動(dòng)中,我能緊緊圍繞黨委的中心工作,以滿(mǎn)腔的熱情、扎實(shí)的作風(fēng)、勇于吃苦的精神投入到業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)之中去。做到不為任務(wù)為義務(wù),不為個(gè)人為他人,不為局部為全部,不為票子為樣子。在我行計(jì)算機(jī)設(shè)備處于“超齡服役”的情況下,我能夠利用休息時(shí)間研究機(jī)器性能、故障原因、排除方法,有效地保證了電腦正常運(yùn)轉(zhuǎn),促進(jìn)了業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的順利開(kāi)展。為配合工資分配制度改革,我充分利用所掌握的知識(shí),不遺余力地發(fā)揮自已的技術(shù)優(yōu)勢(shì),主動(dòng)編寫(xiě)應(yīng)用程序,在較短的時(shí)間內(nèi)開(kāi)發(fā)了一套客戶(hù)經(jīng)理考核系統(tǒng),擺脫了手工記帳、重復(fù)統(tǒng)計(jì)、浪費(fèi)人力、反映不實(shí)的操作時(shí)代。尤其是今年初,基層網(wǎng)點(diǎn)推行柜員制以后,我除了協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好ABIS系統(tǒng)程序的調(diào)整和測(cè)試,還加班加點(diǎn)編制以柜員業(yè)務(wù)量和現(xiàn)金收付量為主體的考核應(yīng)用程序,犧牲了大量的休息時(shí)間,從不叫苦叫累,而且毫無(wú)怨言,表現(xiàn)出強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,為我行的改革和發(fā)展作出了艱苦的努力,以自己的實(shí)際行動(dòng)為職工群眾樹(shù)立了良好的榜樣,受到了全行干部職工的一致好評(píng)。

      此致

      敬禮!

      ___

      ____年__月__日

      企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)4

      敬愛(ài)的黨組織:

      通過(guò)黨組織領(lǐng)導(dǎo)的談話(huà)和對(duì)黨章的學(xué)習(xí),以及在網(wǎng)上看到的一些關(guān)于黨的文章,使我進(jìn)一步理解了工人階級(jí)的先鋒隊(duì)的含義。黨章的第一句話(huà)“中國(guó)共產(chǎn)黨是中國(guó)工人階級(jí)的先鋒隊(duì),是中國(guó)各族人民利益的忠實(shí)代表,是中國(guó)社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心?!彼U述了黨是由工人階級(jí)中有共產(chǎn)主義覺(jué)悟的先進(jìn)分子所組成,以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論為指南,按照民主集中制原則組織起來(lái)的統(tǒng)一體。而在中國(guó)真正的工人階級(jí)很少,決大多數(shù)中國(guó)人都是農(nóng)民。同樣在舊社會(huì)跟著中國(guó)共產(chǎn)黨,扛著槍南征北戰(zhàn),為建立新中國(guó)流過(guò)血,甚至獻(xiàn)出寶貴生命的人大部分也都是農(nóng)民,那么中國(guó)共產(chǎn)黨為什么還是工人階級(jí)的政黨呢?

      通過(guò)學(xué)習(xí)使我了解到工人階級(jí)政黨產(chǎn)生于資產(chǎn)階級(jí)政黨之后,它是資本主義進(jìn)入大生產(chǎn),工人階級(jí)反對(duì)資產(chǎn)階級(jí)的斗爭(zhēng)發(fā)展到自覺(jué)階段,馬克思主義同工人運(yùn)動(dòng)相結(jié)合的產(chǎn)物,而中國(guó)共產(chǎn)黨是馬克思列寧主義同中國(guó)工人運(yùn)動(dòng)相結(jié)合的產(chǎn)物。在舊中國(guó),我國(guó)工人階級(jí)和世界上其他國(guó)家的工人階級(jí)一樣,沒(méi)有任何生產(chǎn)資料。它在同資產(chǎn)階級(jí)作斗爭(zhēng)中錘煉了高度的團(tuán)結(jié)互助精神和嚴(yán)格的組織紀(jì)律性,是歷最先進(jìn)、最革命和具有遠(yuǎn)大前途的階級(jí)。建國(guó)前,由于中國(guó)工人階級(jí)產(chǎn)生的歷史條件和所處的社會(huì)環(huán)境,它還具有一些特殊性。

      首先中國(guó)工人階級(jí)深受帝國(guó)主義、封建主義和官僚主義三座大山的壓迫,它處于社會(huì)的最地層,所受的壓迫和剝削比中國(guó)其他任何階層都要沉,這在世界上也是罕見(jiàn)的。其次中國(guó)工人階級(jí)的分布比較集中。這一優(yōu)點(diǎn)彌補(bǔ)了中國(guó)工人人數(shù)少的不足,便于組織起來(lái),形成一支重要的社會(huì)力量。第三中國(guó)工人階級(jí)與農(nóng)民有著天然的聯(lián)系,便于同廣大農(nóng)民結(jié)成緊密的聯(lián)盟,使中國(guó)工人階級(jí)領(lǐng)導(dǎo)中國(guó)革命具有極其廣泛的社會(huì)基礎(chǔ)。中國(guó)工人階級(jí)的這些特點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn),決定了它是中國(guó)革命的領(lǐng)導(dǎo)力量,是現(xiàn)代中國(guó)最進(jìn)步的階級(jí)。思想?yún)R報(bào)

      在新一代國(guó)家政府領(lǐng)導(dǎo)人的帶領(lǐng)下,我們?nèi)〉昧艘粋€(gè)又一個(gè)的勝利。每當(dāng)看到這些,就為我們國(guó)家的政通人和、社會(huì)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的現(xiàn)狀而感到自豪。發(fā)展經(jīng)濟(jì)的中心不能變,只有國(guó)富民強(qiáng),才能在世界上占有重要地位,才能為世界人民的共同和平發(fā)展做出貢獻(xiàn)。各地基礎(chǔ)交通、建筑的進(jìn)一步完善和政府推出的便民愛(ài)民的各項(xiàng)措施,無(wú)不體現(xiàn)著我們黨的“立黨為公,執(zhí)政為民”的政府形象。

      我作為_(kāi)_戰(zhàn)線(xiàn)的一名普通科研人員,只有不斷學(xué)習(xí),認(rèn)真工作,盡力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項(xiàng)任務(wù),在日常的學(xué)習(xí)和工作中時(shí)刻以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,使自己能夠首先在思想上入黨,接受黨組織的考驗(yàn)。

      此致

      敬禮

      匯報(bào)人:___

      ____年__月__日

      企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)5

      敬愛(ài)的黨組織:

      從我被選為入黨積極分子以來(lái),堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí)理論知識(shí)、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)自身思想修養(yǎng),努力提高綜合素質(zhì),嚴(yán)格遵守單位各項(xiàng)規(guī)章制度,完成了自己崗位的各項(xiàng)職責(zé),我通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)、自查自糾、整改提高三個(gè)方面著重提高自己的黨性黨風(fēng),嚴(yán)格按照黨的路線(xiàn)、方針、政策立身辦事?,F(xiàn)將主要情況匯報(bào)如下:

      加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),努力為公司后勤建設(shè)做出更大貢獻(xiàn)。我自從事綜合管理員以來(lái),認(rèn)認(rèn)真真辦事,兢兢業(yè)業(yè)工作,無(wú)論在什么工作,我始終以飽滿(mǎn)的熱情加以對(duì)待,盡職盡責(zé)、踏踏實(shí)實(shí)的完成自己的本職工作。綜合管理工作紛繁復(fù)雜,賬目的統(tǒng)計(jì)核算等工作比較多,這些都要求我要把各種數(shù)據(jù)牢記在心,出不得一點(diǎn)差錯(cuò)。

      組織上對(duì)我的嚴(yán)格要求讓我受益非淺,因?yàn)橥ㄟ^(guò)學(xué)習(xí),使我明白單有工作熱情還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還要有工作的方式方法和工作理論。

      為此,我在業(yè)余時(shí)間,認(rèn)真閱讀了《會(huì)計(jì)學(xué)理論》、《財(cái)務(wù)理財(cái)方法與技巧及精細(xì)化管理案例實(shí)務(wù)全書(shū)》等專(zhuān)業(yè)書(shū)籍和理論書(shū)籍,使自己的綜合理論水平有了新的提高。

      “紙上談來(lái)終覺(jué)淺,乃知此事須耕行?!蔽沂肿⒁鈱?duì)日常工作的積累與總結(jié),以理論聯(lián)系實(shí)際,切實(shí)干好本職工作。我想自己的工作經(jīng)驗(yàn)一方面是自己工作的積累,更重要的是自己在這樣的工作崗位上、有這樣的工作機(jī)會(huì),是領(lǐng)導(dǎo)和同事們信任和支持的結(jié)果!

      正因如此,我將更加珍視自己的崗位,以無(wú)比的熱情與努力爭(zhēng)取更大的進(jìn)步!

      作為煙草行業(yè)一名平凡員工,我沒(méi)有衍生“螢蟲(chóng)之光豈可與日月?tīng)?zhēng)輝”的念頭,而是盡自己的能力干好工作,使自己從一名煙草行業(yè)基層工向一名中共黨員靠攏!我的轉(zhuǎn)變與進(jìn)步,自己的努力是一方面,主要是領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)、同事們的幫助取得的。

      我清楚自己要入黨,還有很多方面需要不斷的學(xué)習(xí),不僅僅局限于接待會(huì)務(wù)方面,我也希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們一如既往的給與我指導(dǎo)和幫助,我也將加倍努力,爭(zhēng)取更大的進(jìn)步!

      經(jīng)過(guò)近一段時(shí)間的自己學(xué)習(xí)和黨員的幫助,本人在思想上積極要求上進(jìn),在工作中向黨員同志看齊,對(duì)黨的認(rèn)識(shí)更加深刻?,F(xiàn)將本人近期思想情況匯報(bào):

      第一,要提高學(xué)習(xí)馬克思主義理論的自覺(jué)性。

      認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、鄧小平理論,是黨章規(guī)定的共產(chǎn)黨員義務(wù)的第一條。共產(chǎn)黨員必須懂得:理論上的成熟是政治上成熟的基礎(chǔ),政治上的清醒于理論上的堅(jiān)定。有些同志在重大問(wèn)題上政治不敏銳,甚至失去辨別能力,重要原因就是缺乏應(yīng)有的馬克思主義理論素養(yǎng)。理論上貧乏,政治上就不清醒。只有刻苦學(xué)習(xí)馬克思主義理論,才能在復(fù)雜多變的國(guó)際環(huán)境中,在深化改革、擴(kuò)大開(kāi)放、大力發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新形勢(shì)下,堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和社會(huì)主義信念,牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,始終堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn)不動(dòng)搖,永遠(yuǎn)保持一個(gè)共產(chǎn)黨員應(yīng)有的共產(chǎn)主義純潔性。

      第二,要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用。

      理論聯(lián)系實(shí)際,是馬克思主義一個(gè)基本原則。學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論,必須堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,堅(jiān)持學(xué)以致用。最重要的是運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)和方法來(lái)改造主觀(guān)世界,端正自己的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān),提高為人民謀福利的自覺(jué)性。評(píng)價(jià)一個(gè)共產(chǎn)黨員重要的是看他做的怎么樣,看他能不能在端正自己的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)上下功夫,實(shí)現(xiàn)學(xué)于用、知與行、說(shuō)與做的統(tǒng)一。入黨申請(qǐng)書(shū)

      第三,掌握做好本職工作的知識(shí)和本領(lǐng)。

      黨章中把學(xué)習(xí)科學(xué)文化和業(yè)務(wù),努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng),作為共產(chǎn)黨員的一項(xiàng)義務(wù)作了明確的規(guī)定。當(dāng)即世界科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn),科學(xué)技術(shù)對(duì)社會(huì),對(duì)經(jīng)濟(jì)影響愈來(lái)愈大。因此,我們要把學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)知識(shí),掌握做好本職工作的知識(shí)和本領(lǐng),提高到保持黨的先進(jìn)性的高度來(lái)認(rèn)識(shí),從而增強(qiáng)學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)知識(shí)的自覺(jué)性和緊迫感。共產(chǎn)黨員要掌握做好本職工作的知識(shí)和本領(lǐng),一靠學(xué)習(xí),二靠實(shí)踐。要干一行,愛(ài)一行,學(xué)一行,鉆一行,精通一行,努力成為本職崗位上的內(nèi)行和能手。

      總之,共產(chǎn)黨員應(yīng)該成為學(xué)習(xí)的模范和又紅又專(zhuān)的模范,不但要刻苦學(xué)習(xí)馬克思主義理論,而且要學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)知識(shí),掌握做好本職工作的知識(shí)和本領(lǐng),努力創(chuàng)造一流的成績(jī)。只有這樣才能在新形勢(shì)下更好的發(fā)揮先鋒模范作用。明白了這些道理,我在工作中有了方向,有了動(dòng)力。懂得干好工作的目的和重要性。

      所以在以后的工作中我定要加倍認(rèn)真負(fù)責(zé),努力向黨員同志看齊,縮小同黨員同志的差距,爭(zhēng)取早日加入黨組織。

      此致

      敬禮!

      匯報(bào)人:___

      20_年_月_日

      第二篇:企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)

      企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)

      匯報(bào)一:企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)

      尊敬的黨組織:

      最近我比較系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的章程,加深了對(duì)黨的認(rèn)識(shí),充分認(rèn)識(shí)到黨的正確和偉大,感受到自己作為積極分子的光榮,感到自己肩負(fù)著重大責(zé)任。我認(rèn)為,對(duì)黨忠誠(chéng),對(duì)事業(yè)忠誠(chéng),是作為一名入黨積極分子的首要責(zé)任。

      一、要忠于事業(yè),以“知恩圖報(bào)”的心態(tài)對(duì)待企業(yè)。我們個(gè)人的成長(zhǎng)進(jìn)步離不開(kāi)企業(yè)的培訓(xùn)、培育和幫助。沒(méi)有企業(yè)的教育培養(yǎng),沒(méi)有各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助,即使個(gè)人本領(lǐng)再高,也是難有作為的。作為一名員工,要忠誠(chéng)事業(yè)、忠誠(chéng)企業(yè),特別要忠誠(chéng)于自己的領(lǐng)導(dǎo),集體,團(tuán)隊(duì)。俗話(huà)說(shuō)水漲船高,因?yàn)槲覀兪菆F(tuán)隊(duì)的一部分,一員;只有團(tuán)隊(duì)發(fā)展了,我們個(gè)人才會(huì)隨之發(fā)展,從這個(gè)角度來(lái)說(shuō),企業(yè)和員工是真正的利益共同體、事業(yè)共同體和命運(yùn)共同體。我們每一名員工都應(yīng)該正確處理好個(gè)人與企業(yè)的關(guān)系,把企業(yè)的利益放在首位,把企業(yè)的前途興衰與個(gè)人的榮辱緊密聯(lián)系在一起,想企業(yè)之所想,急企業(yè)之所急。在眼前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,局部利益與全局利益,個(gè)人利益與企業(yè)利益之間發(fā)生矛盾和沖突時(shí),都能忠誠(chéng)于企業(yè),顧全大局,做到“心底無(wú)私天地寬”,真正以一流的工作態(tài)度、一流的工作質(zhì)量、一流的工作效益,報(bào)答企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和教育。

      二、要勤于職責(zé),以“知難而進(jìn)”狀態(tài)對(duì)待工作。工作是個(gè)人成長(zhǎng)之基、事業(yè)進(jìn)步之源。作為一名員工,要正視自己的角色,找準(zhǔn)自己的位置,牢記自己的職責(zé)使命。首先,要把工作當(dāng)作事業(yè)干。個(gè)人的事業(yè)在哪里?就是自己的本職工作,就在自己的工作崗位。我們常說(shuō)要干出一番事業(yè),就是在本職工作上奮發(fā)有為。本職工作很出色,很有成效,事業(yè)就有了,就成功了。其次,要把工作當(dāng)作樂(lè)趣干。我們大家應(yīng)該有這樣的感受,當(dāng)我們經(jīng)過(guò)加班加點(diǎn)完成的工作,得到領(lǐng)導(dǎo)肯定的時(shí)候;當(dāng)你經(jīng)過(guò)冥思苦想的新舉措得以實(shí)施的時(shí)候,就會(huì)有一種自豪感和成就感。把工作當(dāng)成享受,再苦再累,也心甘情愿。

      三、要精于業(yè)務(wù),以“知短揚(yáng)長(zhǎng)”的姿態(tài)對(duì)待自己。人貴有自知之明。不論做人做事,只在正確對(duì)待自己,實(shí)事求是地評(píng)價(jià)自己,辯證地看待自己的長(zhǎng)與短、得與失、成與敗,才有可能做好人、做成事。作為一名企業(yè)員工,需要學(xué)習(xí)的東西有很多,需要掌握的知識(shí)有很多,必須帶著一種強(qiáng)烈的緊迫感,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)技能,提升綜合素質(zhì)。既要向書(shū)本學(xué),又要向同事學(xué),向?qū)嵺`學(xué),把“學(xué)習(xí)力”、“思考力”內(nèi)化為干好工作的實(shí)際本領(lǐng)。要正確對(duì)待自己,敢于自我剖析,自我反省,自我批評(píng)。特別是要有謙虛的態(tài)度。時(shí)刻擺正自己的位置,自覺(jué)做到謙虛謹(jǐn)慎,與人為善,不鄙人之短,不恃己之長(zhǎng),虛心向領(lǐng)導(dǎo)和周?chē)耐緦W(xué)習(xí),以人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短,共同打造“學(xué)習(xí)型”、“創(chuàng)新型”團(tuán)隊(duì)。

      以上是我這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、思考體會(huì),請(qǐng)黨組織繼續(xù)考察我。

      匯報(bào)人:xx

      XX年XX月XX日

      匯報(bào)二:企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)

      尊敬的黨組織:

      今年,公司黨支部對(duì)廣大員工定期舉行座談、并通過(guò)給員工宣講當(dāng)前社會(huì)形勢(shì)和“五五”普法工作,員工的法律教育程度得到了提高,工作積極性也顯著提升,無(wú)違法亂紀(jì)的事情發(fā)生。并且,公司從員工的解度來(lái)看待問(wèn)題,建立員工思想狀況定期分析制度的目的,就是調(diào)動(dòng)公司員工的積極性,加強(qiáng)員工隊(duì)伍的建設(shè),增強(qiáng)公司內(nèi)部的凝聚力。同時(shí),還建立了一支定期分析教職工思想的隊(duì)伍。由公司中層黨政干部向上級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)反映員工的思想情況。由此增強(qiáng)了員工思想教育的針對(duì)性、實(shí)效性,穩(wěn)定了廣大員工隊(duì)伍,改善了干群關(guān)系。

      一、明確員工思想動(dòng)態(tài)分析任務(wù)和重要性

      及時(shí)掌握解決員工思想動(dòng)態(tài),是應(yīng)對(duì)危機(jī)、做好管理工作首要條件。員工思想動(dòng)態(tài)分析工作實(shí)質(zhì)就是企業(yè)為了解和掌握員工思想狀況,根據(jù)企業(yè)發(fā)展形勢(shì)及員工發(fā)展需要,對(duì)員工不斷變化思想進(jìn)行實(shí)時(shí)信息收集和分析,找到產(chǎn)生問(wèn)題原因,通過(guò)問(wèn)題解決,統(tǒng)一員工思想,堅(jiān)定發(fā)展信心,凝聚所有力量,戰(zhàn)勝“寒冬”,實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展的新跨越。

      科學(xué)發(fā)展觀(guān)核心是“以人為本”?!耙匀藶楸尽本褪且獜娜说奶攸c(diǎn)或?qū)嶋H出發(fā),尊重員工主體意識(shí),滿(mǎn)足合理需求,提升自我價(jià)值,激發(fā)創(chuàng)新精神,永葆企業(yè)生機(jī)活力。通過(guò)員工思想動(dòng)態(tài)分析等手段,認(rèn)真了解和分析員工所思、所想、所為,切實(shí)關(guān)心員工疾苦,傾聽(tīng)員工呼聲,努力辦實(shí)事、辦好事,把廣大員工力量和智慧集中起來(lái),把積極性、主動(dòng)性調(diào)動(dòng)起來(lái),以員工滿(mǎn)意促進(jìn)企業(yè)生存發(fā)展。由于全球金融危機(jī)影響,企業(yè)利潤(rùn)水平急劇下降,甚至出現(xiàn)巨額虧損,員工工資及獎(jiǎng)金等收入相應(yīng)減少,直接影響到員工正常工作生活;而在精神上,企業(yè)為降低生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本,各種業(yè)務(wù)指標(biāo)、財(cái)務(wù)指標(biāo)相對(duì)偏緊,落實(shí)到每個(gè)單位、每個(gè)人,員工倍感市場(chǎng)壓力,特別是面對(duì)可能的裁員給員工造成心理壓力,員工對(duì)市場(chǎng)壓力和未來(lái)不確定性產(chǎn)生恐懼感和厭倦感,在心理上極易產(chǎn)生焦慮、煩躁和悲觀(guān)等情緒。通過(guò)員工思想動(dòng)態(tài)分析工作,企業(yè)可以向員工傳遞企業(yè)“以人為本”管理理念,對(duì)統(tǒng)一思想、緩解壓力、增強(qiáng)企業(yè)歸屬感和忠誠(chéng)度,充分調(diào)動(dòng)積極性和創(chuàng)造性、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力將起到十分重要作用。

      二、建立員工思想動(dòng)態(tài)分析閉環(huán)管理模式

      通過(guò)員工思想動(dòng)態(tài)分析工作,在企業(yè)內(nèi)部搭建良好的員工溝通平臺(tái),可以及時(shí)了解員工思想,通過(guò)調(diào)研反映問(wèn)題——提出解決方案——反饋意見(jiàn)——落實(shí)跟蹤等四個(gè)閉環(huán)管理流程,為開(kāi)展思想政治工作提供方向和思路,達(dá)到解決問(wèn)題目的,提升企業(yè)思想政治工作實(shí)施性和影響力。

      思想動(dòng)態(tài)分析工作是涉及面較廣的系統(tǒng)工作,既需要明確分工,規(guī)范程序,建立定期分析制度,又需要信息整合、統(tǒng)籌協(xié)調(diào),形成各部門(mén)相互配合、上下聯(lián)動(dòng)機(jī)制。在建立員工思想動(dòng)態(tài)分析工作機(jī)制前,首先落實(shí)相關(guān)責(zé)任部門(mén)和責(zé)任人,為此項(xiàng)工作推進(jìn)提供組織保障,如明確責(zé)任部門(mén),負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、匯總整理和督辦溝通等工作,其他部門(mén)根據(jù)自身職責(zé)范圍,負(fù)責(zé)解決員工反映的問(wèn)題。主要抓好以下關(guān)鍵工作:

      廣泛收集員工思想動(dòng)態(tài)信息,建立員工反映、訴求問(wèn)題渠道,深入了解員工在危機(jī)中“想什么、關(guān)心什么、需要什么”是上下溝通、形成共識(shí)重要途徑,也是幫助員工通過(guò)宣泄減輕壓力的一種方式。如果了解不完全、不充分就很難做好工作,就有可能把影響企業(yè)生存發(fā)展關(guān)鍵問(wèn)題落在企業(yè)思想政治工作之外。因此,要重視員工思想信息收集工作。收集方式主要是層層收集,從班組一級(jí)開(kāi)始,到分廠(chǎng)、部門(mén),逐級(jí)上報(bào),最后到公司思想政治工作部門(mén),以員工座談會(huì)、日常訪(fǎng)談、專(zhuān)題調(diào)研以及意見(jiàn)箱、接待日等形式作為必要補(bǔ)充。還可以通過(guò)基層調(diào)研、面對(duì)面溝通等方式獲得信息。

      同時(shí),員工思想動(dòng)態(tài)分析會(huì)議形成的解決方案和意見(jiàn),黨群部門(mén)牽頭制定責(zé)任分解表,以電話(huà)、電子郵件等方式,追蹤落實(shí)情況。各單位對(duì)所涉及及需落實(shí)整改內(nèi)容,在下一次思想動(dòng)態(tài)分析會(huì)上,以書(shū)面形式匯報(bào),發(fā)揮各級(jí)黨組織協(xié)調(diào)作用,推動(dòng)問(wèn)題落實(shí)整改。

      三、保證各項(xiàng)控虧增盈措施順利實(shí)施

      企業(yè)所有決策如果不能落實(shí)到員工身上,不能化為員工自覺(jué)行動(dòng),就不可能形成動(dòng)力效應(yīng)。因此,對(duì)于員工思想情緒、情感、意愿要給予關(guān)心照顧;對(duì)于員工正當(dāng)利益、合理要求要盡量予以滿(mǎn)足;對(duì)于員工不合理要求應(yīng)加以引導(dǎo),使員工能正確地對(duì)待個(gè)人需要;對(duì)確實(shí)屬于正當(dāng)要求而又一時(shí)難以解決的實(shí)際問(wèn)題要說(shuō)明情況,明確解決問(wèn)題時(shí)間,以得到員工理解和體諒。

      把解決員工思想問(wèn)題與解決員工實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合,是極為重要的事情,在某種程度上只有解決實(shí)際問(wèn)題,才能解決好思想問(wèn)題,因此,要從尊重人、理解人、關(guān)心人、愛(ài)護(hù)人角度出發(fā),用解決員工實(shí)際問(wèn)題方法不斷完善思想動(dòng)態(tài)分析工作。

      針對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),要把深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)作為加強(qiáng)思想政治建設(shè)重要內(nèi)容,著力提應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面、破解發(fā)展難題能力和水平,真正在抵御金融危機(jī)挑戰(zhàn)中發(fā)揮主心骨和領(lǐng)頭人作用。進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)自覺(jué)性和堅(jiān)定性,進(jìn)一步堅(jiān)定戰(zhàn)勝金融危機(jī)挑戰(zhàn)信心和決心,為推動(dòng)公司科學(xué)發(fā)展提供思想引領(lǐng)和動(dòng)力支持。

      針對(duì)黨員群體尤其是黨員自身反映的先進(jìn)性如何體現(xiàn),先進(jìn)性如何與企業(yè)應(yīng)對(duì)危機(jī)實(shí)際工作相聯(lián)系的問(wèn)題,開(kāi)展“黨員、支部雙向承諾”、“黨員五帶頭”、“黨員先鋒標(biāo)準(zhǔn)崗,黨員責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)區(qū)”等主題實(shí)踐活動(dòng),強(qiáng)化黨員參與性,增強(qiáng)基層黨組織在應(yīng)對(duì)金融危機(jī)、抵御風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)過(guò)程中的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為推動(dòng)公司科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。

      針對(duì)基層員工群體,真心實(shí)意地將解決員工的思想問(wèn)題與解決員工心理、工作、生活等實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái),充分調(diào)動(dòng)員工尤其是基層員工在應(yīng)對(duì)金融危機(jī)挑戰(zhàn)中的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,不斷增強(qiáng)員工主動(dòng)迎接挑戰(zhàn),共同戰(zhàn)勝困難的自覺(jué)性和堅(jiān)定性,共同為公司科學(xué)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,貢獻(xiàn)力量。

      四、創(chuàng)造公平、公正的制度環(huán)境

      首先,建立和健全各項(xiàng)規(guī)章制度的程序要公開(kāi)和公正。規(guī)章制度的建立既要符合國(guó)家的政策法規(guī),又要從群眾中來(lái)到群眾中去,自下而上地廣泛采納和征求教職員工的意見(jiàn),特別是涉及到員工切身利益的規(guī)章制度,更要充分發(fā)揚(yáng)民主,經(jīng)過(guò)工會(huì)或職代會(huì)討論審議,確保制定規(guī)章制度時(shí),人人享有公平的發(fā)言權(quán)和制度的知情權(quán),以達(dá)到程序上的公開(kāi)和公正。

      其次,各項(xiàng)規(guī)章制度的內(nèi)容要充分體現(xiàn)公平和公正。例如:制訂勞動(dòng)合同必須具備勞資雙方法律地位平等,相互協(xié)商,自愿簽訂,既不能有違反國(guó)家政策法規(guī)的條款,也不能有持強(qiáng)欺弱、顯失公平的內(nèi)容,要依法管理,用制度管人,對(duì)事不對(duì)人,要保護(hù)和保障勞資雙方的合法權(quán)益。

      再次,執(zhí)行規(guī)章制度要堅(jiān)持公開(kāi)和公正。嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度的具體表現(xiàn)就是公開(kāi)和公正,公開(kāi)有助于公正,公正促進(jìn)公平,創(chuàng)造公平、公正的制度環(huán)境,促進(jìn)和諧校園建設(shè)。

      營(yíng)造輕松、愉快的民主氛圍。一是強(qiáng)化民主監(jiān)督和民主管理程序,對(duì)涉及黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)以及事關(guān)單位重大發(fā)展和師生員工切身利益的重大情況,都要及時(shí)通報(bào)或在校園網(wǎng)和廣告欄上公開(kāi)公布,實(shí)行校務(wù)和財(cái)務(wù)公開(kāi),要充分發(fā)揮工會(huì)和職代會(huì)的作用,明確高校后勤決策機(jī)構(gòu)的議事規(guī)則和程序,提升決策和管理水平。

      請(qǐng)黨組織對(duì)我進(jìn)行幫助和教育!

      匯報(bào)三:企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)

      尊敬的黨支部:

      在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,在同事們的關(guān)心和幫助下,我的工作、學(xué)習(xí)、思想等各方面都取得了一定的成績(jī),個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高,現(xiàn)將我這段時(shí)間的的思想、工作、學(xué)習(xí)情況向黨組織做一個(gè)簡(jiǎn)要思想?yún)R報(bào)。

      主要有兩方面

      一、自覺(jué)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),努力提高政治思想素質(zhì)和個(gè)人業(yè)務(wù)能力。

      在思想上我時(shí)刻以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。注意學(xué)習(xí)黨的路線(xiàn)、方針、政策,學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí),學(xué)習(xí)馬列主義毛澤東思想,學(xué)習(xí)鄧小平建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義理論,學(xué)習(xí)xx同志的“xxxx”重要思想,學(xué)習(xí)xx同志“xxxx”;側(cè)重于黨的先進(jìn)性的學(xué)習(xí),認(rèn)識(shí)到黨員的先進(jìn)性的根本要求是全心全意為人民服務(wù);

      共產(chǎn)黨員先進(jìn)性是共產(chǎn)黨員先鋒模范作用在不同歷史時(shí)期的集中體現(xiàn),共產(chǎn)黨員要自覺(jué)增強(qiáng)先進(jìn)性意識(shí),明確先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn),實(shí)踐先進(jìn)性要求,樹(shù)立先進(jìn)性形象,充分發(fā)揮好先鋒模范作用。黨員的先進(jìn)性是與黨的先進(jìn)性要求相一致的,保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,必須準(zhǔn)確把握先進(jìn)性的本質(zhì)要求、實(shí)現(xiàn)形式和時(shí)代內(nèi)涵。黨員的先進(jìn)性是黨的先進(jìn)性的具體體現(xiàn),中國(guó)共產(chǎn)黨是中國(guó)工人階級(jí)的先鋒隊(duì),同時(shí)是中國(guó)人民和中華民族的先鋒隊(duì),是中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心,代表中國(guó)先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求,代現(xiàn)中國(guó)先進(jìn)文化的前進(jìn)方向,代表中國(guó)最好廣大人民的根本利益。共產(chǎn)黨員始終是“xxxx”重要思想的忠誠(chéng)實(shí)踐者,既扎根于群眾又要求高于群眾,始終代現(xiàn)人民群眾的根本利益。這是共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的本質(zhì)要求,是必須一致要求和長(zhǎng)期堅(jiān)持的,要從新的歷史條件出發(fā),緊密結(jié)合新的實(shí)際,把共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的本質(zhì)要求貫徹和體現(xiàn)在黨的全部工作中去,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),堅(jiān)持執(zhí)政為民,不斷增張貫徹“xxxx重”要思想的自覺(jué)性和堅(jiān)定性;保持黨員先進(jìn)性,要求黨員自覺(jué)帶頭創(chuàng)造性地執(zhí)行黨在不同時(shí)期的路線(xiàn)、方針政策;黨對(duì)黨員的先進(jìn)性要求,從來(lái)都是和黨在各個(gè)不同時(shí)期歷史時(shí)期所肩負(fù)的任務(wù)緊密相連的;保持黨員的先進(jìn)性,必須胸懷共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想,堅(jiān)定不移地帶頭執(zhí)行黨和國(guó)家現(xiàn)階段的各項(xiàng)政策;保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性,必須弘揚(yáng)昂然正氣,在危難時(shí)期敢于維護(hù)國(guó)家和人民的利益。

      我平時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的有關(guān)先進(jìn)性教育的相關(guān)教材,從報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)上學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí),不斷提高自已的理論水平。

      當(dāng)然,加強(qiáng)學(xué)習(xí)仍將是今后工作和生活中的一項(xiàng)主要的內(nèi)容。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),以適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要,不斷的提高自己的政治理論素質(zhì),以適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀(guān)要求。

      二、積極開(kāi)展工作,力求更好的完成自己的本職工作。

      通過(guò)工作實(shí)踐,有力的促成自己在實(shí)踐中樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),能夠正確面對(duì)挫折,辨證的看待問(wèn)題。工作中能夠始終保持一種積極向上的心態(tài),努力開(kāi)展工作。

      XX年以來(lái),公司各部門(mén)對(duì)營(yíng)業(yè)銷(xiāo)售的要求更高了,我們克服了人員較少的困難,為了更好的為公司服務(wù),我組織部門(mén)員工對(duì)各部門(mén)的業(yè)務(wù)流程、報(bào)表格式等進(jìn)行了重新調(diào),同時(shí)根據(jù)各部門(mén)的工作量情況又進(jìn)行了人中分工的重新劃分,做到了充分為業(yè)務(wù)部門(mén)服務(wù);針對(duì)發(fā)票的換版,及時(shí)組織落實(shí)新發(fā)票的領(lǐng)購(gòu),努力做到不影響正常工作。同時(shí)加強(qiáng)了稅務(wù)籌劃工作,根據(jù)各部門(mén)的業(yè)務(wù)情況及時(shí)與業(yè)務(wù)部門(mén)溝通,為公司節(jié)省了稅收支出。同時(shí)還積極與部分政府聯(lián)系,洽談享受一些優(yōu)惠政策。當(dāng)然,在自己的思想、工作、學(xué)習(xí)等方面還存在著許多的不足。同時(shí),我還在平時(shí)積極幫助周?chē)肴朦h的先進(jìn)分子,大家一起交入黨申請(qǐng)書(shū)。

      在思想上,與新時(shí)期黨員的標(biāo)準(zhǔn)之間還存在有一定的差距。還需要進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí),深入領(lǐng)會(huì),并堅(jiān)持作到身體力行。以更加飽滿(mǎn)的工作熱情,以更加積極的精神面貌,開(kāi)展工作;還需要進(jìn)一步加大對(duì)思想政治理論的學(xué)習(xí),不斷提高個(gè)人的思想理論水平。不斷加強(qiáng)對(duì)人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)的改造,早日成為一名合格的共產(chǎn)黨員。

      在業(yè)務(wù)領(lǐng)域里,與自己本職工作要求還存在有一定的差距。作為管理人員,我深刻的認(rèn)識(shí)到繼續(xù)學(xué)習(xí)的重要性。業(yè)務(wù)知識(shí)的不熟悉,將會(huì)直接影響工作的開(kāi)展。在今后的工作中還需要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),最大限度的為黨偉大的事業(yè)貢獻(xiàn)自己的熱血和青春。

      匯報(bào)四:企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)

      轉(zhuǎn)眼間我在公司工作快兩年了,我不但學(xué)到了很多的技能,而且感悟到了手足情深,與讓人建立了深厚的友情,公司員工入黨思想?yún)R報(bào)。這一年多 來(lái),我深深的感覺(jué)到了公司的變化,最近一年里公司的效益不是很穩(wěn)定,使部分員工的心開(kāi)始動(dòng)搖啦。但是我覺(jué)得作為一名一汽轎車(chē)員工的我很慶幸,我們應(yīng)該學(xué)會(huì) 奉獻(xiàn),在這個(gè)時(shí)刻身為員工的我們應(yīng)該用積極的態(tài)度去面對(duì)我們接下來(lái)的工作。不但能在各個(gè)工種中學(xué)到不同的技能,又能認(rèn)識(shí)到很多的朋友。

      目前已經(jīng)基本適應(yīng)了工作環(huán)境,基本熟悉了工作程序,并能夠獨(dú)立的處理部分日常工作事務(wù)

      1.在工作中。不斷的提高自己的技能水平,遇到不懂得馬上去請(qǐng)教老師傅,余下的時(shí)間與同事之間探討一下工作中的經(jīng)驗(yàn),從中取長(zhǎng)補(bǔ)短,回家之后三省吾身,在改進(jìn)之余也能去幫助他人更好地完成工作,共同進(jìn)步。

      今 后的工作中,還要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),爭(zhēng)取早日熟悉工作情況,更好的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),能夠更好的配合好領(lǐng)導(dǎo)的工作。力求更好的完成自己的本職工作自 覺(jué)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)努力提高政治思想素質(zhì)和個(gè)人業(yè)務(wù)能力,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高個(gè)人素質(zhì)。在溫習(xí)以前的知識(shí)加以鞏固的基礎(chǔ)上,不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí),增強(qiáng)技能提高拓展水平。2.在生活中。多總結(jié)一些平時(shí)總范的小毛病,把心思多放在對(duì)公司的改善上,幫公司節(jié)省大量資源,讓公司多,快,好,省的提高完成任 務(wù)的質(zhì)量。本人以高度的責(zé)任感和事業(yè)心,自覺(jué)服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排,努力做好各項(xiàng)工作,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)而且通過(guò)這些活動(dòng)認(rèn)識(shí)了不少朋友,同事,他們?cè)谏钌?,工作中都給予了莫大的幫助,讓我在一個(gè)全新的環(huán)境中不斷適應(yīng),并且融入到這個(gè)大家庭中去.。

      3.在心理上。我要不斷的與人 競(jìng)爭(zhēng),堅(jiān)信我一定能超越別人,同時(shí)也能提高同事之間的干勁,使工作中更能增添樂(lè)趣與激情,讓身心的疲憊化為動(dòng)力,把這一股股沖勁發(fā)揮到極致。4.在團(tuán)隊(duì)精神上。團(tuán)結(jié)就是力量,人心在于齊。我們也不能忘了團(tuán)隊(duì)的力量,同事之間也要懂得互相幫助,當(dāng)他疲憊時(shí)或許你的一個(gè)動(dòng)作會(huì)使他感動(dòng)?;蛟S你們也 會(huì)有誤解,但一個(gè)簡(jiǎn)單的微笑,一個(gè)輕聲地問(wèn)候就會(huì)大事化小,小事化了。一個(gè)班組要靠一個(gè)集體共同維持,紅旗是靠大家一起拼來(lái)得,只有團(tuán)結(jié)一致才能永攀高 峰。

      雖然在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與同事的指導(dǎo)下,我的工作取得了較好的進(jìn)展,但是仍然有許多改進(jìn)之處,所以需要認(rèn)真總結(jié),看到自己的不足,虛心向同 事們學(xué)習(xí)并加以改正,不斷提高自己的個(gè)人素質(zhì),爭(zhēng)取取得更好的成績(jī)。所以我現(xiàn)在要從本職工作開(kāi)始,踏實(shí)刻苦,勤奮不斷學(xué)習(xí),在工作中努力改進(jìn),添彩,沒(méi)有奉 我決心在以后工作中勤于奉獻(xiàn),保持嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的互助精神,努力提高自身的綜合素質(zhì),不斷增強(qiáng)工作責(zé)任心,尊重自己工作,熱愛(ài)自己工作,發(fā)揮出我自己擁有的優(yōu)勢(shì)去給一汽轎車(chē)增添那絢麗的一筆。

      匯報(bào)人:李海洋

      匯報(bào)五:企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)

      敬愛(ài)的黨組織:

      經(jīng)過(guò)近一段時(shí)間來(lái)的學(xué)習(xí)和組織的幫助,本人對(duì)黨的認(rèn)識(shí)更加深刻,在思想上積極要求上進(jìn),在工作中以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己?,F(xiàn)將本人近期思想學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下:

      第一,充分利用我廠(chǎng)良好的思想教育氛圍,在值內(nèi)以身作則,帶頭自覺(jué)學(xué)習(xí)馬克思主義理論。

      認(rèn) 真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、鄧小平理論,是黨章規(guī)定的共產(chǎn)黨員義務(wù)的第一條。理論上的成熟是政治上成熟的基礎(chǔ),政治上的清醒

      第三篇:2018年企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)

      2018年企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)

      作為一名公司員工,首先我要做好自己的本職工作。其次我要不斷地加強(qiáng)黨性修養(yǎng),要學(xué)會(huì)用自己的頭腦來(lái)思考問(wèn)題。小編為大家收集了《2018年企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)》,歡迎大家閱讀參考!

      2018年企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)一

      敬愛(ài)的黨組織:

      今年,公司黨支部對(duì)廣大員工定期舉行座談、并通過(guò)給員工宣講當(dāng)前社會(huì)形勢(shì)和“五五”普法工作,員工的法律教育程度得到了提高,工作積極性也顯著提升,無(wú)違法亂紀(jì)的事情發(fā)生。并且,公司從員工的解度來(lái)看待問(wèn)題,建立員工思想狀況定期分析制度的目的,就是調(diào)動(dòng)公司員工的積極性,加強(qiáng)員工隊(duì)伍的建設(shè),增強(qiáng)公司內(nèi)部的凝聚力。同時(shí),還建立了一支定期分析教職工思想的隊(duì)伍。由公司中層黨政干部向上級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)反映員工的思想情況。由此增強(qiáng)了員工思想教育的針對(duì)性、實(shí)效性,穩(wěn)定了廣大員工隊(duì)伍,改善了干群關(guān)系。

      及時(shí)掌握解決員工思想動(dòng)態(tài),是應(yīng)對(duì)危機(jī)、做好管理工作首要條件。員工思想動(dòng)態(tài)分析工作實(shí)質(zhì)就是企業(yè)為了解和掌握員工思想狀況,根據(jù)企業(yè)發(fā)展形勢(shì)及員工發(fā)展需要,對(duì)員工不斷變化思想進(jìn)行實(shí)時(shí)信息收集和分析,找到產(chǎn)生問(wèn)題原因,通過(guò)問(wèn)題解決,統(tǒng)一員工思想,堅(jiān)定發(fā)展信心,凝聚所有力量,戰(zhàn)勝“寒冬”,實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展的新跨越。

      科學(xué)發(fā)展觀(guān)核心是“以人為本”。“以人為本”就是要從人的特點(diǎn)或?qū)嶋H出發(fā),尊重員工主體意識(shí),滿(mǎn)足合理需求,提升自我價(jià)值,激發(fā)創(chuàng)新精神,永葆企業(yè)生機(jī)活力。通過(guò)員工思想動(dòng)態(tài)分析等手段,認(rèn)真了解和分析員工所思、所想、所為,切實(shí)關(guān)心員工疾苦,傾聽(tīng)員工呼聲,努力辦實(shí)事、辦好事,把廣大員工力量和智慧集中起來(lái),把積極性、主動(dòng)性調(diào)動(dòng)起來(lái),以員工滿(mǎn)意促進(jìn)企業(yè)生存發(fā)展。由于全球金融危機(jī)影響,企業(yè)利潤(rùn)水平急劇下降,甚至出現(xiàn)巨額虧損,員工工資及獎(jiǎng)金等收入相應(yīng)減少,直接影響到員工正常工作生活;而在精神上,企業(yè)為降低生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本,各種業(yè)務(wù)指標(biāo)、財(cái)務(wù)指標(biāo)相對(duì)偏緊,落實(shí)到每個(gè)單位、每個(gè)人,員工倍感市場(chǎng)壓力,特別是面對(duì)可能的裁員給員工造成心理壓力,員工對(duì)市場(chǎng)壓力和未來(lái)不確定性產(chǎn)生恐懼感和厭倦感,在心理上極易產(chǎn)生焦慮、煩躁和悲觀(guān)等情緒。通過(guò)員工思想動(dòng)態(tài)分析工作,企業(yè)可以向員工傳遞企業(yè)“以人為本”管理理念,對(duì)統(tǒng)一思想、緩解壓力、增強(qiáng)企業(yè)歸屬感和忠誠(chéng)度,充分調(diào)動(dòng)積極性和創(chuàng)造性、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力將起到十分重要作用。

      通過(guò)員工思想動(dòng)態(tài)分析工作,在企業(yè)內(nèi)部搭建良好的員工溝通平臺(tái),可以及時(shí)了解員工思想,通過(guò)調(diào)研反映問(wèn)題提出解決方案反饋意見(jiàn)落實(shí)跟蹤等四個(gè)閉環(huán)管理流程,為開(kāi)展思想政治工作提供方向和思路,達(dá)到解決問(wèn)題目的,提升企業(yè)思想政治工作實(shí)施性和影響力。

      思想動(dòng)態(tài)分析工作是涉及面較廣的系統(tǒng)工作,既需要明確分工,規(guī)范程序,建立定期分析制度,又需要信息整合、統(tǒng)籌協(xié)調(diào),形成各部門(mén)相互配合、上下聯(lián)動(dòng)機(jī)制。在建立員工思想動(dòng)態(tài)分析工作機(jī)制前,首先落實(shí)相關(guān)責(zé)任部門(mén)和責(zé)任人,為此項(xiàng)工作推進(jìn)提供組織保障,如明確責(zé)任部門(mén),負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、匯總整理和督辦溝通等工作,其他部門(mén)根據(jù)自身職責(zé)范圍,負(fù)責(zé)解決員工反映的問(wèn)題。主要抓好以下關(guān)鍵工作:

      廣泛收集員工思想動(dòng)態(tài)信息,建立員工反映、訴求問(wèn)題渠道,深入了解員工在危機(jī)中“想什么、關(guān)心什么、需要什么”是上下溝通、形成共識(shí)重要途徑,也是幫助員工通過(guò)宣泄減輕壓力的一種方式。如果了解不完全、不充分就很難做好工作,就有可能把影響企業(yè)生存發(fā)展關(guān)鍵問(wèn)題落在企業(yè)思想政治工作之外。因此,要重視員工思想信息收集工作。收集方式主要是層層收集,從班組一級(jí)開(kāi)始,到分廠(chǎng)、部門(mén),逐級(jí)上報(bào),最后到公司思想政治工作部門(mén),以員工座談會(huì)、日常訪(fǎng)談、專(zhuān)題調(diào)研以及意見(jiàn)箱、接待日等形式作為必要補(bǔ)充。還可以通過(guò)基層調(diào)研、面對(duì)面溝通等方式獲得信息。

      同時(shí),員工思想動(dòng)態(tài)分析會(huì)議形成的解決方案和意見(jiàn),黨群部門(mén)牽頭制定責(zé)任分解表,以電話(huà)、電子郵件等方式,追蹤落實(shí)情況。各單位對(duì)所涉及及需落實(shí)整改內(nèi)容,在下一次思想動(dòng)態(tài)分析會(huì)上,以書(shū)面形式匯報(bào),發(fā)揮各級(jí)黨組織協(xié)調(diào)作用,推動(dòng)問(wèn)題落實(shí)整改。

      此致 敬禮!

      匯報(bào)人:xxx

      xxxx年x月x日

      2018年企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)二

      敬愛(ài)的黨組織:

      經(jīng)過(guò)近一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和黨員同志的幫助,本人在思想上積極要求進(jìn)步,在工作中向黨員同志看齊,對(duì)黨的認(rèn)識(shí)更加深刻?,F(xiàn)將本人近期思想情況匯報(bào)

      第一,要提高學(xué)習(xí)馬克思主義理論的自覺(jué)性。員必須懂得:理論上的成熟是政治上成熟的基礎(chǔ),政治上的清醒于理論上的堅(jiān)定。只有刻苦學(xué)習(xí)馬克思主義理論,才能在復(fù)雜多變的目標(biāo)環(huán)境中,在深化改革、擴(kuò)大開(kāi)放、大力發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新形勢(shì)下,堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和社會(huì)主義信念,牢記全心全意為人們服務(wù)的宗旨,始終堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn)不動(dòng)搖。

      第二,要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用。理論聯(lián)系實(shí)際,是馬克思主義一個(gè)基本原則。必須堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,堅(jiān)持學(xué)以致用,最重要的是運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)和方法來(lái)改造主觀(guān)世界,端正自己的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān),提高為人民謀福利的自覺(jué)性。

      第三,掌握做好本職工作的知識(shí)和本領(lǐng)。自參加工作來(lái),我以對(duì)黨的忠誠(chéng)為源泉,以對(duì)黨的熱愛(ài)為動(dòng)力,對(duì)工作盡心盡責(zé)、全心全意、兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍。當(dāng)今世界科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn),科學(xué)技術(shù)對(duì)社會(huì)、對(duì)經(jīng)濟(jì)的影響愈來(lái)愈大。因此,我們要把學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)知識(shí),掌握做好本職工作的知識(shí)和本領(lǐng),提高到保持黨的先進(jìn)性的高度來(lái)認(rèn)識(shí),從而增強(qiáng)學(xué)習(xí)科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識(shí)的自覺(jué)性和緊迫感。員要掌握做好本職工作的知識(shí)和本領(lǐng),一靠學(xué)習(xí),二靠實(shí)踐。要干一行,愛(ài)一行,學(xué)一行,鉆一行,精通一行,努力成為本職崗位上的內(nèi)行、能手和專(zhuān)家。

      一個(gè)人要在社會(huì)上實(shí)現(xiàn)他的人生價(jià)值,必須不斷地付出努力,工作兢兢業(yè)業(yè),為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富。做出的努力不能是盲目的,必須有正確的方向指引。爭(zhēng)取加入中國(guó),在黨的領(lǐng)導(dǎo)下,全心全意為人民服務(wù),是我明確的人生方向。

      作為一個(gè)年輕人,我應(yīng)該有破舊迎新不拘舊矩的魄力;作為一名入黨積極分子,我應(yīng)該有與時(shí)俱進(jìn)開(kāi)創(chuàng)進(jìn)取的精神;作為一個(gè)人才服務(wù)工,我更應(yīng)該有“天生我材必有用”的自信。在20xx年里,我會(huì)繼續(xù)保持高度的學(xué)習(xí)熱情,繼續(xù)持之以恒地學(xué)習(xí)xx大報(bào)告,繼續(xù)積極努力地工作!

      匯報(bào)人:思想?yún)R報(bào)

      20xx年xx月xx日

      2018年企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)三

      敬愛(ài)的黨組織:

      您好!

      我通過(guò)進(jìn)一步學(xué)習(xí)有關(guān)黨的理論和思想,思想覺(jué)悟也得到進(jìn)一步的提高。我更加深刻地認(rèn)識(shí)了黨,端正了自己的入黨動(dòng)機(jī),明確了自己的奮斗目標(biāo)——永遠(yuǎn)跟黨走,并且增加了我加入中國(guó)共產(chǎn)黨,成為其中一員的決心

      作為一名公司員工,首先我要做好自己的本職工作。其次我要不斷地加強(qiáng)黨性修養(yǎng),要學(xué)會(huì)用自己的頭腦來(lái)思考問(wèn)題。今天的社會(huì)是一個(gè)變化的社會(huì),但是真理是不變的,作為黨員要學(xué)會(huì)以不變應(yīng)萬(wàn)變,樹(shù)立正確的世界觀(guān),人生觀(guān),價(jià)值觀(guān);作為黨員,最基本的是樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想。我的同事也是人民中的一部分,在公司這個(gè)環(huán)境里,為人民服務(wù)就指的是為同事們服務(wù)。這就要從點(diǎn)滴做起,從不顯眼做起。例如,發(fā)現(xiàn)同事工作、生活上有困難時(shí),應(yīng)熱情給予幫助;同事思想上有疙瘩,應(yīng)主動(dòng)給予開(kāi)導(dǎo);遇到個(gè)人與他人利益發(fā)生沖突時(shí),應(yīng)先人后己。因?yàn)橐粋€(gè)黨員的形象,直接影響著黨的形象,影響著黨在人民群眾中的威信,影響著黨的性質(zhì)和戰(zhàn)斗力。最后我要進(jìn)一步端正入黨動(dòng)機(jī)。入黨就是為了更好的為人民服務(wù)。在自己掌握了的本領(lǐng)后為實(shí)現(xiàn)黨的最終的偉大目標(biāo)貢獻(xiàn)自己一份微薄之力。

      在平常的工作和生活中,我更要時(shí)刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,從行動(dòng)上向黨組織靠攏。并且要時(shí)刻關(guān)注黨的新政策和新思想,刻苦努力的工作,經(jīng)常閱讀馬列主義的和毛澤東思想等著作,不斷地提高自己理論水平,平常多找組織談話(huà),匯報(bào)自己的思想,積極和老黨員交流思想,爭(zhēng)取早日在思想上達(dá)到黨員的標(biāo)準(zhǔn)。請(qǐng)黨組織在以后的工作學(xué)習(xí)中監(jiān)督考驗(yàn)。

      此致 敬禮!

      匯報(bào)人:xxx

      xxxx年x月x日

      第四篇:企業(yè)員工入黨思想?yún)R報(bào)

      企業(yè)員工入黨思想?yún)R報(bào)

      尊敬的黨組織:

      最近我比較系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的十七大精神,學(xué)習(xí)新黨章,自己加深了對(duì)黨的認(rèn)識(shí),充分認(rèn)識(shí)到黨的光榮正確偉大,感受到自己作為預(yù)備黨員的無(wú)上光榮,感到自己肩負(fù)責(zé)任的重大。我認(rèn)為,對(duì)黨忠誠(chéng),對(duì)事業(yè)忠誠(chéng),是作為一名入黨積極分子的首要責(zé)任。

      一、要忠于事業(yè),以“知恩圖報(bào)”的心態(tài)對(duì)待企業(yè)。我們個(gè)人的成長(zhǎng)進(jìn)步離不開(kāi)企業(yè)的培訓(xùn)、培育和幫助。沒(méi)有企業(yè)的教育培養(yǎng),沒(méi)有各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助,即使個(gè)人本領(lǐng)再高,也是難有作為的。作為一名員工,要講忠誠(chéng)事業(yè)、忠誠(chéng)企業(yè),特別要忠誠(chéng)于自己的領(lǐng)導(dǎo),集體,團(tuán)隊(duì)。俗話(huà)說(shuō)水漲船高,因?yàn)槲覀兪菆F(tuán)隊(duì)的一部分,一員;只有團(tuán)隊(duì)發(fā)展了,我們個(gè)人才會(huì)隨之發(fā)展,這一個(gè)角度來(lái)說(shuō),企業(yè)和員工是真正的利益共同體、事業(yè)共同體和命運(yùn)共同體。我們每一名員工都應(yīng)該正確處理好個(gè)人與企業(yè)的關(guān)系,把企業(yè)的利益放在首位,把企業(yè)的前途興衰與個(gè)人的榮辱緊密聯(lián)系在一起,想企業(yè)之所想,急企業(yè)之所急。在眼前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,局部利益與全局利益,個(gè)人利益與企業(yè)利益之間發(fā)生矛盾和沖突時(shí),都能忠誠(chéng)于企業(yè),顧全大局,做到“心底無(wú)私天地寬”,真正以一流的工作態(tài)度、一流的工作質(zhì)量、一流的工作效益,報(bào)答企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和教育。

      二、要勤于職責(zé),以“知難而進(jìn)”狀態(tài)對(duì)待工作?!白鳛榭嘀谐?,地位苦中求”,工作是個(gè)人成長(zhǎng)之基、事業(yè)進(jìn)步之源。作為一名員工,要正視自己的角色,找準(zhǔn)自己的位置,牢記自己的職責(zé)使命。首先,要把工作當(dāng)作事業(yè)干。個(gè)人的事業(yè)在哪里?就是自己的本職工作,就在自己的工作崗位。我們常說(shuō)要干出一番事業(yè),就是在本職工作上奮發(fā)有為。本職工作很出色,很有成效,事業(yè)就有了,就成功了。其次,要把工作當(dāng)作樂(lè)趣干。法國(guó)哲學(xué)家盧梭說(shuō)過(guò):“每一項(xiàng)工作中都蘊(yùn)藏著說(shuō)不盡的樂(lè)趣,只是有些人不知如何去發(fā)現(xiàn)它們而已?!蔽覀兇蠹覒?yīng)該有這樣的感受,當(dāng)我們經(jīng)過(guò)一番艱苦努力,完成一項(xiàng)大的工作任務(wù),受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們贊揚(yáng)的時(shí)候;當(dāng)我們經(jīng)過(guò)加班加點(diǎn)完成的工作,得到領(lǐng)導(dǎo)肯定的時(shí)候;當(dāng)你經(jīng)過(guò)冥思苦想的新舉措得以實(shí)施的時(shí)候,就會(huì)有一種自豪感和成就感。把工作當(dāng)成享受,再苦再累,也心甘情愿,就感到不勞累、不無(wú)聊、不枯燥,相反感到很有意思。再次,要把工作當(dāng)作自己的事干。因?yàn)楣ぷ鞲傻枚?,鍛煉就多,提高就大,進(jìn)步就快。

      三、要精于業(yè)務(wù),以“知短揚(yáng)長(zhǎng)”的姿態(tài)對(duì)待自己。

      人貴有自知之明。不論做人做事,只在正確對(duì)待自己,實(shí)事求是地評(píng)價(jià)自己,辯證地看待自己的長(zhǎng)與短、得與失、成與敗,才有可能做好人、做成事。作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生,需要學(xué)習(xí)的東西還有很多,需要掌握的知識(shí)還有很多,必須帶著一種強(qiáng)烈的緊迫感,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)技能,提升綜合素質(zhì)。既要學(xué)習(xí)證券理論,又要鉆研經(jīng)濟(jì)規(guī)律,既要向書(shū)本學(xué),又要向同事學(xué),向?qū)嵺`學(xué),把“學(xué)習(xí)力”、“思考力”內(nèi)化為干好工作的實(shí)際本領(lǐng)。要正確對(duì)待自己,敢于自我剖析,自我反省,自我批評(píng)。特別是要有謙虛的態(tài)度。時(shí)刻擺正自己的位置,自覺(jué)做到謙虛謹(jǐn)慎,與人為善,不鄙人之短,不恃己之長(zhǎng),虛心向領(lǐng)導(dǎo)和周?chē)耐緦W(xué)習(xí),以人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短,共同打造“學(xué)習(xí)型”、“創(chuàng)新型”團(tuán)隊(duì)。

      第五篇:2010年企業(yè)員工思想?yún)R報(bào)

      尊敬的團(tuán)體組織:

      今年,公司黨支部定期討論了廣大職工,通過(guò)員工講述當(dāng)前社會(huì)形勢(shì)和五五法律工作,法律教育水平的工作人員有所提高,工作熱情有改進(jìn)顯著,而且,公司從員工解決問(wèn)題,建立員工的意識(shí)形態(tài),定期分析系統(tǒng)的目的是調(diào)動(dòng)員工的積極性,加強(qiáng)員工建設(shè),增強(qiáng)員工內(nèi)聚力公司。同時(shí),還建立了對(duì)教師意識(shí)形態(tài)團(tuán)隊(duì)的定期分析。由公司中黨和政府干部及時(shí)向上級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)反映員工的思想情況。從而提高思想教育工作人員的針對(duì)性,有效性和穩(wěn)定性,改善了廣大干部群眾的關(guān)系。

      首先,明確員工的動(dòng)態(tài)分析任務(wù)和思維的重要性

      及時(shí)把握意識(shí)形態(tài)運(yùn)動(dòng),解決員工,是應(yīng)對(duì)危機(jī),做第一份工作管理?xiàng)l件。員工思維動(dòng)態(tài)分析的工作本質(zhì)就是理解和把握員工的思想情境,根據(jù)企業(yè)發(fā)展形勢(shì)和員工發(fā)展需要,不斷改變員工的思維實(shí)時(shí)信息收集與分析,為了解決問(wèn)題,通過(guò)問(wèn)題解決,統(tǒng)一員工的思維,堅(jiān)定發(fā)展的信心,集合力量,克服冬天實(shí)現(xiàn)公司的新飛躍。

      科學(xué)發(fā)展的核心是以人為本。以人為本,從人性或現(xiàn)實(shí)的特點(diǎn)出發(fā),尊重員工的主要意識(shí),滿(mǎn)足合理的需要,增強(qiáng)自我價(jià)值,激發(fā)創(chuàng)新精神,始終保持企業(yè)的活力。通過(guò)員工的動(dòng)態(tài)分析等手段認(rèn)真理解和分析員工的思考,思考,認(rèn)真,認(rèn)真關(guān)心員工的苦難,傾聽(tīng)員工的聲音,努力做實(shí)事,做好事,大多數(shù)員工的力量和智慧結(jié)合在一起,熱情,倡議動(dòng)員,給員工滿(mǎn)意,促進(jìn)企業(yè)的生存和發(fā)展。由于全球金融危機(jī),公司利潤(rùn)大幅下降,甚至損失巨大,員工工資和獎(jiǎng)金等收入相應(yīng)減少,直接影響員工的正常工作生活;精神,企業(yè)降低生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本,各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo),財(cái)務(wù)指標(biāo)相對(duì)緊縮,各單位實(shí)施,每個(gè)人,員工感受市場(chǎng)壓力,特別是面對(duì)可能裁員對(duì)員工造成的心理壓力,工作人員的市場(chǎng)壓力和未來(lái)的不確定性恐懼和無(wú)聊,心理傾向于焦慮,煩躁和悲觀(guān)等情緒。通過(guò)對(duì)員工思維工作的動(dòng)態(tài)分析,企業(yè)可以將企業(yè)以人為本的管理理念傳遞給員工,統(tǒng)一思想,緩解壓力,增強(qiáng)歸屬感和忠誠(chéng)感,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造力,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力發(fā)揮非常重要的作用。

      二,建立閉環(huán)管理模型的員工思維動(dòng)態(tài)分析

      通過(guò)員工的動(dòng)態(tài)分析工作,在企業(yè)建立良好的員工溝通平臺(tái),可以跟上員工的思維,通過(guò)研究反映問(wèn)題反饋-跟蹤四個(gè)閉環(huán)管理,循環(huán)管理過(guò)程,政治工作提供方向和思想,達(dá)到解決問(wèn)題的目的,加強(qiáng)思想政治工作的實(shí)施和影響。

      動(dòng)態(tài)動(dòng)態(tài)分析工作涉及范圍廣泛的系統(tǒng)工作,需要明確的分工,規(guī)范程序,建立定期分析系統(tǒng),還需要信息集成,協(xié)調(diào),形成各部門(mén)相互之間,從頂部到底部的連桿機(jī)構(gòu)。在建立員工思維動(dòng)態(tài)分析的工作機(jī)制,首先實(shí)施相關(guān)負(fù)責(zé)部門(mén)和負(fù)責(zé)人,推動(dòng)工作提供組織安全,如明確責(zé)任部門(mén),負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào),溝通和其他工作的總結(jié)和監(jiān)督,其他部門(mén)根據(jù)自己的職權(quán)范圍,負(fù)責(zé)解決員工反映的問(wèn)題。主要做以下關(guān)鍵工作:

      廣泛收集員工思維動(dòng)態(tài)信息,建立員工反映問(wèn)題渠道的愿望,深入了解員工在危機(jī)中,什么,關(guān)心什么,需要什么是上下溝通,重要途徑形成共識(shí),也有助于員工通過(guò)排氣的方式降低壓力。如果理解不完整,不是很難做好工作,就有可能影響企業(yè)生存和發(fā)展的企業(yè)外思想政治工作的關(guān)鍵問(wèn)題。因此,要注意員工的思想信息收集工作。收集方法主要是收集層次,從團(tuán)隊(duì)層面,到分支,部門(mén),分步報(bào)告,最后到公司的思想政治工作部門(mén)到員工研討會(huì),日常訪(fǎng)談,專(zhuān)題研究和咨詢(xún)箱,接待日和其他形式作為必要補(bǔ)充。但也通過(guò)基層研究,面對(duì)面交流等手段獲取信息。

      同時(shí),員工思考動(dòng)態(tài)分析解決方案和意見(jiàn)的形成,黨和社區(qū)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的發(fā)展,分解表,通過(guò)電話(huà),電子郵件等。發(fā)生。所有單位都參與了實(shí)施下一個(gè)意識(shí)形態(tài)動(dòng)態(tài)分析內(nèi)容的整改,以書(shū)面形式報(bào)告,在各級(jí)黨組織中發(fā)揮協(xié)調(diào)作用,促進(jìn)整改的實(shí)施。

      三,確保順利實(shí)施損失控制措施

      如果企業(yè)的所有決定都不能實(shí)施到員工,不能轉(zhuǎn)化為員工自覺(jué)行動(dòng),就不可能形成動(dòng)態(tài)效果。因此,對(duì)于工作人員的意識(shí)形態(tài)和情感,情感,愿意照顧;為了員工的合法利益,應(yīng)盡可能合理地要求員工滿(mǎn)足不合理的要求,使員工能夠正確處理個(gè)人需求;確實(shí)屬于合法要求但也難以解決實(shí)際問(wèn)題解釋的情況,明確解決問(wèn)題的時(shí)候得到員工的理解和理解。

      解決實(shí)際問(wèn)題以解決實(shí)際問(wèn)題極為重要,從而解決思想問(wèn)題,從而從尊重人,人,關(guān)心人,關(guān)心人的觀(guān)點(diǎn),與實(shí)際問(wèn)題的員工解決思想動(dòng)態(tài)分析的持續(xù)改進(jìn)問(wèn)題。

      對(duì)于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo) 團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān),作為加強(qiáng)思想政治建設(shè)的重要內(nèi)容,努力提出復(fù)雜形勢(shì),打破問(wèn)題的發(fā)展,真正抵御金融危機(jī)的挑戰(zhàn)的能力水平發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)的作用。進(jìn)一步加強(qiáng)科學(xué)發(fā)展意識(shí)和堅(jiān)定意識(shí)的實(shí)施,進(jìn)一步加強(qiáng)金融危機(jī),挑戰(zhàn)信心和決心,促進(jìn)公司科學(xué)發(fā)展,提供思想領(lǐng)導(dǎo)和動(dòng)態(tài)支持。

      對(duì)黨員來(lái)說(shuō),特別是黨員本身反映了如何反映如何處理與問(wèn)題有關(guān)的危機(jī)的實(shí)際工作的先進(jìn)性的先進(jìn)性,開(kāi)展黨員,分支雙向承諾,黨成員帶頭,黨內(nèi)先鋒標(biāo)準(zhǔn)崗位,責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)區(qū)等重點(diǎn)活動(dòng),加強(qiáng)黨員參與,加強(qiáng)基層黨組織應(yīng)對(duì)金融危機(jī),抵御風(fēng)險(xiǎn)的創(chuàng)新,凝聚力和戰(zhàn)斗力,促進(jìn)公司的科學(xué)發(fā)展,提供強(qiáng)有力的組織安全。

      對(duì)于基層員工,真誠(chéng)解決員工的思想問(wèn)題,解決員工,工作,生活等心理問(wèn)題,充分調(diào)動(dòng)員工,特別是基層員工應(yīng)對(duì)金融危機(jī)的挑戰(zhàn)在倡議,主動(dòng)性和創(chuàng)造性 性,不斷提高員工主動(dòng)迎接挑戰(zhàn),共同勝利的意識(shí)和堅(jiān)定的困難,共同為公司的科學(xué)發(fā)展提供咨詢(xún)和貢獻(xiàn)。

      第四,創(chuàng)造公平和公正的制度環(huán)境

      第一,建立健全規(guī)章制度的程序應(yīng)公開(kāi),公正。制定規(guī)章制度要符合國(guó)家的政策法規(guī),也要從群眾到群眾,從下到上廣泛接受和征求工作人員和工作人員的意見(jiàn),特別是參與規(guī)則利益的工作人員規(guī)范,而且要全面推進(jìn)民主,通過(guò)工會(huì)或工作人員討論審議,確保制定規(guī)章制度,人人有公平的聲音和權(quán)利知道制度,以實(shí)現(xiàn)程序上的開(kāi)放和正義。

      二,規(guī)章制度的內(nèi)容充分體現(xiàn)公平公正。例如:勞動(dòng)合同的發(fā)展必須具有雇主和雇員的法律地位,相互協(xié)商,自愿簽署,不能違反國(guó)家政策法規(guī)的規(guī)定,不能持有強(qiáng)大的欺凌,不公平的內(nèi)容,人民,正確的事,保護(hù)和保護(hù)雇主和雇員的合法權(quán)益。

      再次,實(shí)施規(guī)則 堅(jiān)持開(kāi)放和正義的程度。嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度的具體表現(xiàn)是公開(kāi)公正,公開(kāi)公正,公正公正,創(chuàng)造公平公正的制度環(huán)境,促進(jìn)和諧校園建設(shè)。

      創(chuàng)造一個(gè)輕松,快樂(lè)的民主氣氛。一是加強(qiáng)民主監(jiān)督和民主管理程序,使黨務(wù),政務(wù),財(cái)政等有關(guān)單位的重大發(fā)展和重大局勢(shì)的重大利益,重大局勢(shì)的重大利益,應(yīng)及時(shí)通知或在校園網(wǎng)發(fā)布,廣告欄,商業(yè)和財(cái)務(wù)披露,我們應(yīng)充分發(fā)揮工會(huì)和工作人員的作用,明確后勤決策機(jī)構(gòu)的規(guī)則和程序,提高決策和管理水平。

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