寫寫幫會員為你精心整理了7篇《致離職員工的感謝信》的范文，但愿對你的工作學(xué)習(xí)帶來幫助，希望你能喜歡！

篇一：致離職員工的感謝信

一位優(yōu)秀的老員工因為個人原因，要離開她成長的那座熟悉的城市，離開她熱愛且付出過辛勞和汗水的企業(yè)。

為她的離去，公司舉辦了歡送會，并以總經(jīng)理的名義寫了一封公開感謝信，表達(dá)公司對她的認(rèn)可和謝意。

小穆：

當(dāng)?shù)弥阌捎谥T多的個人原因不得不選擇離開公司時，做為總經(jīng)理，我心里有一種說不清的感受——是遺憾，是惋惜，是祝福?我想三者都有!

做為一名老員工，你在公司工作了三年半，伴隨著企業(yè)走過了許多風(fēng)雨。

三年半來，你從一名普通員工成長為一名稱職的基層管理人員和優(yōu)秀員工，這里面有企業(yè)為你創(chuàng)造的條件和機(jī)會，更有你自己辛勤的努力和付出。

為什么能從一名普通員工成長為優(yōu)秀員工?正如你說的那樣：“每天都想著把每一件事做好，認(rèn)真關(guān)注每一個細(xì)節(jié)”，承擔(dān)責(zé)任，默默地為企業(yè)奉獻(xiàn)。

在此，我代表公司向你致以誠摯的謝意!感謝你對企業(yè)的認(rèn)可和信賴!感謝你對企業(yè)的忠誠和敬業(yè)!感謝你為企業(yè)付出的辛勞和汗水!感謝你讓自己的青春在××公司閃光!

優(yōu)秀員工是企業(yè)的財富，企業(yè)是優(yōu)秀員工溫暖的家。

當(dāng)你選擇離開而又依依不舍時，對公司來說是一件遺憾的事。

做為總經(jīng)理，我感到很惋惜，但是天下沒有不散的筵席，我衷心的祝福你：祝你家庭和睦、健康幸福!希望你把優(yōu)秀員工的精神帶到新的地方，把××公司的精神帶到新的地方，在新的起點上讓自己的青春繼續(xù)閃光!同時記住：你曾經(jīng)為之付出辛勞的××公司，是你永遠(yuǎn)的娘家!有空常回家看看!

再次感謝你為公司所做的奉獻(xiàn)!

××公司

總經(jīng)理：

二○xx年五月六日

篇二：企業(yè)致離職員工的感謝信

致老員工的感謝信

親愛的 ：

今天，**已經(jīng)10歲了！**的每一步成長，都凝聚著你的智慧、才能、辛勤與汗水。你是**成長過程中的耕耘者，你用青春和激情書寫著**的歷史，你以堅定的信念、敬業(yè)的品質(zhì)伴隨著**走過一段難忘的歲月。

**是一個大家庭，曾經(jīng)的你在這個家庭中成長，有歡笑、有淚水、有成功、有挫折，都記錄在我**成長的歷程中。如今的**，已經(jīng)從一個小公司成長為江蘇省知名的人力資源機(jī)構(gòu)，“千人栽樹、后人乘涼”，今天**的員工，在收獲的的累累碩果中繼續(xù)前往，我們不會忘記你曾經(jīng)對**的付出。在**10歲生日這天，我們真誠的向你表示感謝，感謝你曾經(jīng)對**的選擇和信任，感謝你對**一如既往的關(guān)注和支持！

**在眾人的支持和關(guān)心下，一定會乘風(fēng)破浪，勇往直前，在此，還期待你的繼續(xù)關(guān)注，同時也歡迎你，?；丶铱纯?！

最后，我代表**全體同仁送上最誠摯的問候和祝福，祝愿你身體健康，工作順利，事業(yè)有成，家庭幸福!

***有限公司

20xx年11月23日

篇三：總裁致離職員工的感謝信

尊敬的員工：

你好！

你在公司服務(wù)整整一年，一年，就漫長的人類世界來說，也許只是短暫的一瞬，但就個人而言，也算不短的歲月。

在你提出離職的那一刻，我有種酸酸的感覺，畢竟，我不只一次跟你們說，大家一起努力，共同退休。

但你因為個人發(fā)展，在勞動合同到期的那一天，選擇離開服務(wù)過365天的瀟湘文化，真有一種說不出的滋味。

就設(shè)計能力而言，你并不占優(yōu)勢，但你忠厚坦誠、任勞任怨，在這物欲橫流的社會，是難得的美德。所以，我一直非常喜歡你。

不知你以后會做些什么，希望以你的美德去感染更多愿意支持與幫助你的人，焉知，人格魅力才是人生發(fā)展最大的銳器。

你已經(jīng)離開公司了，我將這封遲到的感謝信發(fā)給你哥哥，希望他轉(zhuǎn)交給你，真誠感謝你為公司所做的艱辛付出，瀟湘文化永遠(yuǎn)不會忘記你的功勞。方便的時候，?；亍凹摇笨纯?。

此致

敬禮！

xxx

20xx年xx月xx日

篇四：總裁致離職員工的感謝信

總裁致離職員工的感謝信

尊敬的各位員工：

從5月份開始，我們拉開了公司調(diào)整的步伐，目的是在暑假前完成調(diào)整，經(jīng)過這一暑假，在全體高管們以及全體員工們的共同努力下，華成業(yè)績凸顯，華成也變得更強(qiáng)壯，更有戰(zhàn)斗力，更能擋風(fēng)雨。

現(xiàn)在是時候，對那些曾經(jīng)為公司努力工作、辛勤付出的而在6、7、8月，離開的`員工們一個詮釋了。他們?yōu)槿A成的成長付出了自己的力量，有些是因為家里有事或者個人原因離開，有些是因為公司的改革而離開，以下人員在上一季度的人力資源中有主動退潮的也有黯然退潮的，無論是怎么退潮的，他們都是華成曾經(jīng)的一員，都是我們曾經(jīng)的同事，走過了風(fēng)雨，也走過了彩虹，所以他們的名字和成績，永遠(yuǎn)銘刻在華成的成長史冊上。

他們把情義和熱血拋灑在這里，我謹(jǐn)代表公司全體管理層向他們表示感謝。感謝他們的付出。

誠如柳傳志說的一樣，當(dāng)我們?yōu)榱伺c現(xiàn)在在職的所有員工相比，為了對公司現(xiàn)在的每一個人負(fù)責(zé)，曾經(jīng)離開的員工或者被裁掉的員工對于他們來說我們是“小愛”，為我們現(xiàn)在能夠坐在這里的每一個人負(fù)責(zé)，這是一種大愛。這種大愛的具體表現(xiàn)就是：讓工作效率提升起來，對在職的每個員工的收入提高、能力提高和發(fā)展提高負(fù)責(zé);讓更多的人先富起來;讓更多的人能夠付出了辛勞而又能幸福的繼續(xù)生活在這里負(fù)責(zé)。

謝謝大家!

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感謝信是向幫助、關(guān)心和支持過自己的集體(黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會團(tuán)體等)或個人表示感謝的專業(yè)書信，有感謝和表揚雙重意思。寫感謝信既要表達(dá)出真切的謝意，又要起到表揚先進(jìn)、弘揚正氣的作用。它廣泛應(yīng)用于個人與個人之間個人與組織之間，組織與組織之間，用于向給予自己幫助、關(guān)心和支持的對方表示感謝。

感謝信的寫作格式是書信體。寫作時應(yīng)篇幅短，中文200字左右即可;對收信人為自己做的好事了然于胸，不要忘了什么;把對方給你帶來的好處都寫清楚，不要含糊其詞;表示感謝的話要合乎商家往來的習(xí)慣，語氣不應(yīng)過于卑屈。謝意之外，如果允諾別人什么應(yīng)切實可行，能說到做到。

篇五：企業(yè)致離職員工的感謝信

企業(yè)致離職員工的感謝信

模板一：

xx：

你好!

你在公司服務(wù)整整一年，一年，就漫長的人類世界來說，也許只是短暫的一瞬，但就個人而言，也算不短的歲月。

在你提出離職的那一刻，我有種酸酸的感覺，畢竟，我不只一次跟你們說，大家一起努力，共同退休。但你因為個人發(fā)展，在勞動合同到期的那一天，選擇離開服務(wù)過365天的瀟湘文化，真有一種說不出的滋味。就設(shè)計能力而言，你并不占優(yōu)勢，但你忠厚坦誠、任勞任怨，在這物欲橫流的社會，是難得的美德。所以，我一直非常喜歡你。不知你以后會做些什么，希望以你的美德去感染更多愿意支持與幫助你的人，焉知，人格魅力才是人生發(fā)展最大的銳器。

你已經(jīng)離開公司了，我將這封遲到的感謝信發(fā)給你哥哥，希望他轉(zhuǎn)交給你，真誠感謝你為公司所做的艱辛付出，瀟湘文化永遠(yuǎn)不會忘記你的功勞。方便的時候，常回“家”看看。

謹(jǐn)祝

事業(yè)有成、幸福平安!

模板二：

親愛的xxxx伙伴：

你好!你好!

首先，公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感謝!首先，公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感謝!感謝你在公司任職期間的兢表示感謝兢業(yè)業(yè)、默默奉獻(xiàn)!感謝你對xxxx的認(rèn)可與信賴!感謝你對xxxx的忠誠和敬業(yè)!感兢業(yè)業(yè)、默默奉獻(xiàn)!的認(rèn)可與信賴!的忠誠和敬業(yè)!付出的辛勤和汗水!謝你對xxxx付出的辛勤和汗水!

可能是因為公司平臺及發(fā)展方向與你個人對未來規(guī)劃暫時不能保持一致，可能是因為公司平臺及發(fā)展方向與你個人對未來規(guī)劃暫時不能保持一致，而讓你選擇離開你曾為之奮斗的工作崗位。但是我們相信，離開你曾為之奮斗的工作崗位。但是我們相信，在xxxx這些日子的成長能讓你比昨天更自信、朋友更多、笑容更美!在未來的日子里，因為你的努力拼搏、自信、朋友更多、笑容更美!在未來的日子里，因為你的努力拼搏、踏實肯干的精神讓你在任何崗位都能成就不平凡的事業(yè)，無論是在工作中或生活中，你都是最優(yōu)秀的!在任何崗位都能成就不平凡的事業(yè)，無論是在工作中或生活中，你都是最優(yōu)秀的!

作中或生活中優(yōu)秀員工是企業(yè)的財富，當(dāng)你決定離開時，我們的心里都有一種說不出的感受-----優(yōu)秀員工是企業(yè)的財富，當(dāng)你決定離開時，我們的心里都有一種說不出的感受-----是遺憾!是惋惜!是祝福!但是天下沒有不散的筵席，我們衷心祝福你：家庭和睦，是遺憾!是惋惜!是祝福!但是天下沒有不散的筵席，我們衷心祝福你：家庭和睦，健康幸福!同時請你記?。汗救w伙伴非常高興地歡迎你有時間?；丶铱纯?，幸福!同時請你記?。汗救w伙伴非常高興地歡迎你有時間?；丶铱纯?，希望你能把當(dāng)成你永遠(yuǎn)的“娘家”xxxx當(dāng)成你永遠(yuǎn)的“娘家”!

再次向你和你的家人表示真摯的感謝和深深的祝福!再次向你和你的家人表示真摯的感謝和深深的祝福!此致敬禮

模板三：

小穆：

當(dāng)?shù)弥阌捎谥T多的個人原因不得不選擇離開公司時，做為總經(jīng)理，我心里有一種說不清的.感受——是遺憾，是惋惜，是祝福?我想三者都有!

做為一名老員工，你在公司工作了三年半，伴隨著企業(yè)走過了許多風(fēng)雨。三年半來，你從一名普通員工成長為一名稱職的基層管理人員和優(yōu)秀員工，這里面有企業(yè)為你創(chuàng)造的條件和機(jī)會，更有你自己辛勤的努力和付出。為什么能從一名普通員工成長為優(yōu)秀員工?正如你說的那樣：“每天都想著把每一件事做好，認(rèn)真關(guān)注每一個細(xì)節(jié)”，承擔(dān)責(zé)任，默默地為企業(yè)奉獻(xiàn)。在此，我代表公司向你致以誠摯的謝意!感謝你對企業(yè)的認(rèn)可和信賴!感謝你對企業(yè)的忠誠和敬業(yè)!感謝你為企業(yè)付出的辛勞和汗水!感謝你讓自己的青春在××公司閃光!

優(yōu)秀員工是企業(yè)的財富，企業(yè)是優(yōu)秀員工溫暖的家。當(dāng)你選擇離開而又依依不舍時，對公司來說是一件遺憾的事。做為總經(jīng)理，我感到很惋惜，但是天下沒有不散的筵席，我衷心的祝福你：祝你家庭和睦、健康幸福!希望你把優(yōu)秀員工的精神帶到新的地方，把××公司的精神帶到新的地方，在新的起點上讓自己的青春繼續(xù)閃光!同時記?。耗阍?jīng)為之付出辛勞的××公司，是你永遠(yuǎn)的娘家!有空常回家看看!

再次感謝你為公司所做的奉獻(xiàn)!

××公司

總經(jīng)理：

二○○九年五月六日

篇六：寫給離職員工的感謝信

一、【致離職員工感謝信】

xxx：

當(dāng)?shù)弥阌捎谥T多的個人原因不得不選擇離開公司時，做為總經(jīng)理，我心里有一種說不清的感受――是遺憾，是惋惜，是祝福，其實三者都有!

做為一名老員工，你在公司工作了三年半，伴隨著企業(yè)走過了許多風(fēng)雨。三年半來，你從一名普通員工成長為一名稱職的基層管理人員和優(yōu)秀員工，這里面有企業(yè)為你創(chuàng)造的條件和機(jī)會，更有你自己辛勤的努力和付出。為什么能從一名普通員工成長為優(yōu)秀員工?正如你說的那樣：“每天都想著把每一件事做好，認(rèn)真關(guān)注每一個細(xì)節(jié)”，承擔(dān)責(zé)任，默默地為企業(yè)奉獻(xiàn)。在此，我代表公司向你致以誠摯的謝意!感謝你對企業(yè)的認(rèn)可和信賴!感謝你對企業(yè)的忠誠和敬業(yè)!感謝你為企業(yè)付出的辛勞和汗水!感謝你讓自己的青春在××公司閃光!

優(yōu)秀員工是企業(yè)的財富，企業(yè)是優(yōu)秀員工溫暖的家。當(dāng)你選擇離開而又依依不舍時，對公司來說是一件遺憾的事。做為總經(jīng)理，我感到很惋惜，但是天下沒有不散的筵席，我衷心的祝福你：祝你家庭和睦、健康幸福!希望你把優(yōu)秀員工的精神帶到新的地方，把××公司的精神帶到新的地方，在新的起點上讓自己的青春繼續(xù)閃光!同時記?。耗阍?jīng)為之付出辛勞的××公司，是你永遠(yuǎn)的娘家!有空常回家看看!

再次感謝你為公司所做的奉獻(xiàn)!

xxx公司

xxx

二○xx年x月x日

二、作為一名老員工，因其優(yōu)秀而令公司閃光，倘若離去，便是對公司是造成一個很大的損失。公司為其舉辦了歡送會以表達(dá)公司對她的認(rèn)可和謝意。

那么如何在激烈的人才竟?fàn)幹姓加幸幌?必須做到以下幾點：

1. 忠誠于企業(yè)，站在“我就是老板”的立場上工作。

2. 發(fā)揮好自己所學(xué)的知識、技能和特長。

將自己所學(xué)的知識、技能、特長在工作中發(fā)揮并加以運用，充分發(fā)揮個人的潛能。

3.適應(yīng)不同的環(huán)境，要有吃大苦、耐大勞的精神。

4.善于交流、合作,多提合理化建議。

應(yīng)主動與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)或主管加強(qiáng)交流，與同事加強(qiáng)溝通與合作，將合理化建議和建設(shè)性意見與領(lǐng)導(dǎo)或主管提出，加以討論和醞釀，變成切實可行、對企業(yè)有利，能為企業(yè)帶來效益的方案。

5.勤于思考,勇于創(chuàng)新有責(zé)任感。也許你的一項小革新，就會為企業(yè)贏得效益，也許你的一個點子會將一個企業(yè)扭虧為盈。如果你能為企業(yè)帶來更大的經(jīng)濟(jì)效益，你除得到加薪的喜悅外，老板還有可能提拔重用

總之，成為一名優(yōu)秀員工，需要自己的勤奮和努力，要心存善意與真誠，勤于思考，踏踏實實工作，只有這樣你才能被企業(yè)認(rèn)可，老板才會信任你，你才會無往而不勝，最終你會成為企業(yè)的優(yōu)秀員工。

[寫給離職員工的感謝信]

篇七：對離職員工的感謝信

親愛的 ： 今天，**已經(jīng) 10 歲了!**的每一步成長，都凝聚著你的智慧、 才能、辛勤與汗水。

你是**成長過程中的耕耘者，你用青春和激情書 寫著**的歷史，你以堅定的信念、敬業(yè)的品質(zhì)伴隨著**走過一段難忘 的歲月。

**是一個大家庭， 曾經(jīng)的你在這個家庭中成長， 有歡笑、 有淚水、 有成功、有挫折，都記錄在我**成長的歷程中。

如今的**，已經(jīng)從一 個小公司成長為江蘇省知名的人力資源機(jī)構(gòu)， “千人栽樹、 后人乘涼” ， 今天**的員工，在收獲的的累累碩果中繼續(xù)前往，我們不會忘記你曾 經(jīng)對**的付出。

在**10 歲生日這天，我們真誠的向你表示感謝，感 謝你曾經(jīng)對**的選擇和信任，感謝你對**一如既往的關(guān)注和支持! **在眾人的支持和關(guān)心下，一定會乘風(fēng)破浪，勇往直前，在此， 還期待你的繼續(xù)關(guān)注，同時也歡迎你，?；丶铱纯? 最后，我代表**全體同仁送上最誠摯的問候和祝福，祝愿你身體 健康，工作順利，事業(yè)有成，家庭幸福!

***有限公司

20xx 年 11 月 23 日