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      對新形勢下信訪維穩(wěn)工作的幾點建議(合集5篇)

      時間:2020-10-19 15:40:10下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《對新形勢下信訪維穩(wěn)工作的幾點建議》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《對新形勢下信訪維穩(wěn)工作的幾點建議》。

      第一篇:對新形勢下信訪維穩(wěn)工作的幾點建議

      對新形勢下信訪維穩(wěn)工作的幾點建議

      近年來,隨著社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展,特別是舊城改造、村級公路建設(shè)等大量工程項目涉及大量房屋征收改造,群眾利益訴求較多,信訪維穩(wěn)工作量較大。加之當(dāng)前,十九屆六中全會召開在即,促和諧保穩(wěn)定,做好信訪維穩(wěn)工作是當(dāng)務(wù)之急。各單位及相關(guān)部門要認(rèn)真組織領(lǐng)導(dǎo)和落實責(zé)任分工,梳理重點情況,做好穩(wěn)控預(yù)案。要深刻認(rèn)識信訪維穩(wěn)的重要意義,走出思想誤區(qū),主動擔(dān)責(zé)履責(zé),在思想上和工作中決不能有一絲一毫的動搖和懈怠。本文針對新形勢下的信訪維穩(wěn)工作提出了幾點可行性建議。

      群眾通過信訪渠道反映問題,是憲法賦予公民的正當(dāng)權(quán)利,任何組織和個人都不得以任何理由、任何方式干擾和阻礙群眾正常的信訪行為。然而由于個別部門法制觀念淡薄、信訪維穩(wěn)工作責(zé)任落實不到位、嚴(yán)重違反信訪工作紀(jì)律等問題,當(dāng)前信訪維穩(wěn)工作的形勢依然嚴(yán)峻,所以必須深刻吸取教訓(xùn),采取有力措施,堅決杜絕惡性事件的發(fā)生,使信訪維穩(wěn)工作得以順利開展。

      一、加強(qiáng)信訪維穩(wěn)工作的重要性

      信訪維穩(wěn)工作是黨和政府聯(lián)系群眾的紐帶,對促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步、穩(wěn)定社會環(huán)境具有重要意義。所以相關(guān)部門務(wù)必要繼續(xù)保持高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,進(jìn)一步深化認(rèn)識、統(tǒng)一思想,調(diào)查摸底、找準(zhǔn)根源,多方考察、強(qiáng)化措施,明確責(zé)任、完善獎懲,為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定多做貢獻(xiàn)。

      目前國家對于反腐工作可謂是重拳出擊,而這其中也離不開信訪、維穩(wěn)等具有舉足輕重地位的群眾性工作,只有信訪維穩(wěn)工作發(fā)揮出真正的作用,才能明晰其定位,既是關(guān)系協(xié)調(diào)部門,也是權(quán)利執(zhí)行部門??梢姡旁L維穩(wěn)工作是黨委政府的重要工作,必須予以高度重視。信訪維穩(wěn)不是一個部門的工作,而是需要涉及到許多部門的系統(tǒng)工程,所以要建立良好的機(jī)制,從人員、設(shè)備等各方面予以強(qiáng)化。在新形勢下,各級各單位的領(lǐng)導(dǎo)干部要明確抓好信訪維穩(wěn)對營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境、確保人民群眾安居樂業(yè)的重要意義,警鐘長鳴,常抓不懈,全面提高信訪維穩(wěn)工作的效能,切實維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。然而從另一角度來講,信訪與維穩(wěn)是既有聯(lián)系又有區(qū)別的。從工作理念上來看,信訪的實質(zhì)是維護(hù)權(quán)利,這是維護(hù)穩(wěn)定的基礎(chǔ),而維穩(wěn)的實質(zhì)是通過維護(hù)社會穩(wěn)定來達(dá)到維護(hù)權(quán)利的目的。所以從這個意義上來講,二者具有一致性。

      今年是實施“十二五”規(guī)劃的第五年,做好今年信訪維穩(wěn)工作,促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定,為經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境具有特殊意義。如何更好地適應(yīng)形勢的新變化,適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的新要求,適應(yīng)人民群眾的新期待,推動政法事業(yè)科學(xué)發(fā)展,是“十二五”時期政法機(jī)關(guān)所面臨的重大考驗。

      二、對新形勢下信訪維穩(wěn)工作的幾點建議

      (一)提高信訪維穩(wěn)工作人員的業(yè)務(wù)水平和工作理念

      在新形勢下要更加重視信訪維穩(wěn)工作,樹立人人都是信訪干部的意識,層層落實信訪工作的各項職責(zé)。信訪工作人員要不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和工作理念,要積極到現(xiàn)場、到基層、與信訪人面對面地進(jìn)行交流,做到“明知以法、曉之以理、動之以情”。在堅持落實領(lǐng)導(dǎo)接訪制度的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)敏感時期重要時段重點問題、突發(fā)問題的領(lǐng)導(dǎo)接訪和包案工作。對上級交辦和排查的重點、復(fù)雜疑難的重點信訪案件,要落實包案領(lǐng)導(dǎo)、包案科室和包案人員。

      要強(qiáng)化落實矛盾糾紛排查化解。采取全面排查與重點排查、定期排查和集中排查相結(jié)合的形式,做到底數(shù)清、情況明,并對排查出來的問題落實責(zé)任、落實人員、限期辦結(jié)。此外還要明確責(zé)任,對工作不到位、責(zé)任不落實的情況要追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

      (二)執(zhí)行信訪制度

      最高法《意見》要求,各級人民法院應(yīng)當(dāng)建立和落實執(zhí)行信訪案件交辦督辦制度,上級人民法院交辦執(zhí)行信訪案件后,要通過掛牌督辦、巡回督導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)包案等有效工作方式進(jìn)行督促辦理;以轄區(qū)法院執(zhí)行信訪案件總數(shù)、已化解信訪案件數(shù)量等作為基數(shù),以案訪比、化解率等作為指標(biāo),定期進(jìn)行通報;下級人民法院未落實督辦意見或者信訪化解工作長期滯后,上級人民法院可以約談下級人民法院分管副院長或者執(zhí)行局局長,進(jìn)行告誡談話,并提出相應(yīng)的整改要求。

      根據(jù)意見,各級法院要按照“執(zhí)行到位、有效化解”的原則辦理執(zhí)行實施類信訪案件。如果被執(zhí)行人具有可供執(zhí)行財產(chǎn),應(yīng)當(dāng)窮盡各類執(zhí)行措施,盡快執(zhí)行到位;如果被執(zhí)行人確無財產(chǎn)可供執(zhí)行,應(yīng)當(dāng)盡最大努力解釋說明,爭取息訴罷訪,有效化解信訪矛盾。

      (三)建立應(yīng)急機(jī)制,快速制止

      要加強(qiáng)信訪維穩(wěn)應(yīng)急信息的研判工作,增強(qiáng)信訪維穩(wěn)應(yīng)急事項處理的前瞻性、有效性,強(qiáng)化督查督辦和責(zé)任落實。要建立健全維護(hù)群眾權(quán)益的信訪應(yīng)急機(jī)制,完善人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解聯(lián)動的工作體系,健全法律援助制度,推動涉法訴信訪工作改革,暢通和規(guī)范群眾訴求表達(dá)、利益協(xié)調(diào)、權(quán)益保障渠道,健全重大決策社會穩(wěn)定風(fēng)險評估和突發(fā)事件應(yīng)急管理機(jī)制,維護(hù)社會公共安全,促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。要增強(qiáng)工作的主動性,精心化解群眾的矛盾糾紛,做深做實做細(xì)群眾反映的各種矛盾糾紛排查化解工作,妥善處置各類涉法涉訴信訪案件。要認(rèn)真做好涉訴信訪工作,努力把矛盾化解在萌芽狀態(tài),確保全國“兩會”召開期間社會穩(wěn)定。各地區(qū)相關(guān)部門要結(jié)合工作實際,積極采取多項措施進(jìn)一步加強(qiáng)涉訴信訪和維護(hù)穩(wěn)定工作。強(qiáng)化司法作風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)案件審判管理,完善信訪案件辦理程序,嚴(yán)格落實院長接待日制度,完善信訪突發(fā)性事件應(yīng)急機(jī)制。

      總之,新形勢下信訪維穩(wěn)工作要向法治化、信息化、規(guī)范化方向轉(zhuǎn)型升級,要逐步完善應(yīng)急指揮、聯(lián)動處置、輿論引導(dǎo)等一體化的應(yīng)急處突機(jī)制,實現(xiàn)涉法信訪存量和非正常訪數(shù)量逐步下降。要繼續(xù)高度重視信訪維穩(wěn)工作,要站在提高黨的執(zhí)政能力的高度來認(rèn)識和解決信訪維穩(wěn)問題,確保新形勢下信訪維穩(wěn)工作萬無一失。

      第二篇:新形勢下農(nóng)村信訪維穩(wěn)工作

      關(guān)于如何做好新形勢下農(nóng)村信訪維穩(wěn)工作的

      調(diào)查與思考

      當(dāng)前,我國正處在經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、社會轉(zhuǎn)軌的重要關(guān)口,因利益關(guān)系調(diào)整引發(fā)的信訪維穩(wěn)問題呈現(xiàn)高發(fā)多發(fā)態(tài)勢。在社會經(jīng)濟(jì)又好又快的發(fā)展進(jìn)程下,農(nóng)村社會信訪穩(wěn)定工作與以往相比,涉及面更廣,情況更復(fù)雜,處理難度更大。如何更有效地做好新時期的信訪維穩(wěn)工作,更有為地促進(jìn)全縣大局穩(wěn)定和諧,就必須按照學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的安排部署,把握關(guān)鍵,找準(zhǔn)矛盾切入點,全面深入了解問題產(chǎn)生的原因和實質(zhì),做到未雨綢繆有的放矢。才能正確解決和處理農(nóng)村信訪穩(wěn)定問題,對于維護(hù)農(nóng)村社會的和諧安定,鞏固和擴(kuò)大改革成果,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、社會和諧發(fā)展,具有十分重要的意義。

      一、當(dāng)前基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作的基本形勢

      近年來,各基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)堅持以政策宣傳、源頭化解、穩(wěn)妥處置為重點,不斷化解群眾工作中的各類矛盾和問題,確保了全縣總體形勢的穩(wěn)定和諧。但是,隨著基層各項工作的全面縱深推進(jìn),社會思潮涌動,各種利欲驅(qū)動,新舊矛盾交織,潛在的各種不穩(wěn)定因素日益凸顯,農(nóng)村信訪維穩(wěn)壓力逐步增大。

      (一)涉穩(wěn)問題較多,整體形勢嚴(yán)峻。一是現(xiàn)階段各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均存在一定數(shù)量的涉穩(wěn)問題,涉及的群體多,且組織化傾向明顯。二是新問題、新矛盾不斷涌現(xiàn)。特別是建設(shè)大型工程項目和開展移民工作的鄉(xiāng)鎮(zhèn),由于經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)使,各種潛在的矛盾與問題不斷顯現(xiàn),信訪維穩(wěn)工作不斷面臨新任務(wù)與挑戰(zhàn)。三是信訪形式多樣化。即由個體訪向集體訪轉(zhuǎn)變;由松散型向緊密型轉(zhuǎn)變;由隨意型向擇機(jī)型轉(zhuǎn)變;由本級訪向越級訪轉(zhuǎn)變。

      (二)新舊矛盾交織,基本情況復(fù)雜。一是成因復(fù)雜。既有歷史的又有現(xiàn)實的;既有體制的又有政策的;既有項目建設(shè)引發(fā)的,又有其他矛盾引發(fā)的;既有極少數(shù)干部作風(fēng)簡單粗暴引發(fā)的,又有群眾不理解法律政策造成的。二是新舊矛盾交織。各類矛盾既有特殊性又有共同性,新舊矛盾相互交織,涉穩(wěn)群體互相聯(lián)動,牽一發(fā)而動全身,稍有不慎,矛盾就會轉(zhuǎn)化升級。

      (三)惡意信訪干擾,穩(wěn)控難度較大。部分群眾存在惡意上訪的問題,主要表現(xiàn)在:一是非法信訪較多。部分群眾觀念淡薄,采取非法集訪、重訪、越級上訪、制造群體性事件或輿論壓力等向政府施壓,以滿足其要求。二是組織化傾向明顯。某些信訪活動,有人組織,有專門資金,有預(yù)先計劃,少數(shù)人企圖以組織群訪、集訪等方式來達(dá)到其自身目的,容易釀成群體性事件。三是無理信訪較多。一些群眾對法律政策或理解片面,或生搬硬套,只理解對其有利部分,不考慮對自己不利部分,無視政府處理意見的合法性、公正性,無理鬧訪、纏訪較多。

      二、農(nóng)村信訪穩(wěn)定問題產(chǎn)生的主要原因

      農(nóng)村信訪穩(wěn)定問題產(chǎn)生的原因是多方面的,既有社會矛盾交錯、各種政策交叉、歷史遺留問題等客觀方面原因,又有干部作風(fēng)不夠深入、工作方法不夠科學(xué)等主觀方面的原因。

      (一)客觀原因。一是人文地理因素影響,各種歷史遺留問題較多。如工程項目建設(shè)、庫區(qū)移民、征地拆遷、惠農(nóng)政策的落實、困難群眾救助、及群眾生產(chǎn)生活矛盾糾紛,都會引發(fā)信訪穩(wěn)定事件的發(fā)生。在我國網(wǎng)絡(luò)信息化時代成熟,和人民群眾文化素質(zhì)大幅提升的背景下,群眾利用網(wǎng)絡(luò)媒體獲得的信息面增大,普遍具有較強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)頭腦和維權(quán)意識。為追求經(jīng)濟(jì)利益最大化,少數(shù)群眾往往利用個體的差異性去衡量政策的合理性;有的雖然已經(jīng)解決,但是因為相關(guān)工作的開展又再次復(fù)燃;有的群眾則把歷史遺留問題與信訪問題強(qiáng)行掛鉤,期望通過信訪來得到解決。二是政策導(dǎo)向之偏,失之于軟。當(dāng)前,政策傾斜民生、關(guān)顧民愿的力度前所未有,這是對社會財富兩極分化問題的補(bǔ)救。方向上是正確的、應(yīng)當(dāng)?shù)?、必須的。可是很多時候地方政府夾在當(dāng)中無所適從,對上訪群眾只好“餓了給饅頭,困了給枕頭”,在不斷妥協(xié)退讓中尋找平衡點,做為權(quán)宜之計。這又為越級訪、重復(fù)訪埋下隱患,且損害地方政府威信,助長纏訪鬧訪歪風(fēng)。

      (二)主觀原因。一是政策宣傳力度不夠,針對性不強(qiáng)。宣傳解釋的廣度和深度不夠,未能做到全覆蓋,未及時到戶到人,導(dǎo)致群眾對政策不了解或不理解;宣傳途徑與形式單一,對各群體的針對性不強(qiáng),未起到應(yīng)有的宣傳效果;對不實傳言和群眾疑問的解釋和澄清力度不夠,群眾的疑問未得到及時答復(fù)。二是法治進(jìn)程之緩,失之于虛。盡管實施依法治國方略已經(jīng)多年,確實也取得了歷史性的進(jìn)步,但離依法治國的目標(biāo)還有很大差距。特別是當(dāng)前出現(xiàn)許多群眾信“訪”不信“法”的現(xiàn)象,一定意義上可以說是推進(jìn)依法治國的曲折。在調(diào)處涉法涉訴信訪維穩(wěn)事件中,其本人亦深感法制途徑的程序過繁、時效過慢、成本過高,加上司法監(jiān)督不夠完善,司法公正備受質(zhì)疑,即使千辛萬苦贏得“官司”,往往還要面臨執(zhí)行上的遙遙無期。過高的門檻導(dǎo)致許多涉及群眾“不走法院走信訪”。三是行政效能之低,失之于諉。分析一些重大信訪維穩(wěn)案件的演進(jìn)變化過程,原因固然是多方面的,但與相關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)和部門反應(yīng)不及時、處置不得力、措施不果斷是密不可分的。特別是對一些跨部門、跨區(qū)域的信訪維穩(wěn)案件,推諉扯皮、推卸責(zé)任的多,主動負(fù)責(zé)、真心解決的少,致使小事拖成大事,輕病拖成重癥,錯失解決問題的最佳時機(jī)。四是干部作風(fēng)不夠深入,業(yè)務(wù)能力不精。部分干部缺乏主動性,深入群眾不夠,對基本情況不夠了解,工作不細(xì)致,以至損害群眾切身利益;少數(shù)干部責(zé)任心不強(qiáng),作風(fēng)粗暴,在接待群眾上訪、回應(yīng)群眾合理訴求方面做得不夠;部分干部存在畏難情緒,不是依靠法理、政策去化解問題,而是采取“和稀泥”的方法達(dá)到息事寧人的目的。

      三、解決農(nóng)村信訪維穩(wěn)問題的對策與建議

      針對當(dāng)前農(nóng)村艱巨而復(fù)雜的信訪維穩(wěn)任務(wù),應(yīng)認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀,以負(fù)重前行,攻堅破難的勇氣,創(chuàng)新思路和方法,千方百計確保農(nóng)村的穩(wěn)定和諧。

      (一)、圍繞近民情,更好地完善信訪維穩(wěn)渠道。一是要加強(qiáng)信訪維穩(wěn)渠道建設(shè)。著眼降低群眾上訪成本,方便群眾反映訴求,變“群眾上訪”為“干部下訪”,加強(qiáng)干部業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),深入開展“五訪五包活動”:堅持干部走訪,及時發(fā)現(xiàn)和解決信訪苗頭及糾紛隱患;堅持開門接訪,暢通群眾來訪渠道;堅持帶案下訪,努力構(gòu)建多渠道;堅持上門邀訪,加大對歷史遺留信訪問題和重點信訪問題的穩(wěn)控化解力度;堅持依法處訪,強(qiáng)化對非法上訪活動的轉(zhuǎn)化處置力度。做到“五包”(包調(diào)查、包處理、包穩(wěn)控、包息訪,包轉(zhuǎn)化),逐件落實責(zé)任;形成多方式、多元化的接訪新格局。二是要加強(qiáng)信訪維穩(wěn)數(shù)據(jù)庫建設(shè)。著力構(gòu)建自下而上,內(nèi)部共享,相互貫通的信訪維穩(wěn)案件資料庫,把每一個信訪維穩(wěn)案件的發(fā)生事由、處置經(jīng)過、政策依據(jù)、存在問題、包案領(lǐng)導(dǎo)等相關(guān)情況整理入庫,方便上級部門監(jiān)督基層行為,正確推動信訪維穩(wěn)工作向理性化、有序化、良性化方向發(fā)展。

      (二)、圍繞順民心,更好地落實信訪維穩(wěn)責(zé)任。要按照“第一責(zé)任”的要求和標(biāo)準(zhǔn),切實把信訪維穩(wěn)工作的各項制度落到實處。一要實行過硬調(diào)度。就是要把信訪維穩(wěn)工作擺到與經(jīng)濟(jì)工作同等重要的地位來對待,黨政班子要定期集中聽取匯報,分析形勢,解決問題,推動工作。二要實行過硬督查。對重大信訪維穩(wěn)案件,基層組織要安排專門人員,實行專項督查,跟蹤督查;上級部門要落實專人負(fù)責(zé),進(jìn)行回訪督查。

      (三)、圍繞解民難,更好地解決群眾實際困難。要把保障和改善民生作為群眾工作的出發(fā)點和落腳點。一是著力解決教育、就業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等突出民生問題,努力讓廣大群眾感受干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,享受改革發(fā)展帶來的成果。二是集中解決一批歷史遺留問題。落實信訪維穩(wěn)工作責(zé)任,積極爭取各級各部門的支持配合,組織專門力量,集中梳理疑難復(fù)雜信訪案件,逐案分析癥結(jié)所在,逐案研究提出切實可行的處理辦法,著力解決一批群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。三是切實做好重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,按照“發(fā)展是硬道理,穩(wěn)定是硬任務(wù)”的總體要求,樹立正確的政績觀和穩(wěn)定觀,推動依法行政,促進(jìn)科學(xué)決策、民主決策,切實做到維護(hù)穩(wěn)定與改革發(fā)展并重,實現(xiàn)好、發(fā)展好、維護(hù)好人民群眾的根本利益。

      (四)、圍繞促民安,更好地規(guī)范信訪維穩(wěn)秩序。關(guān)鍵是把握好“三個結(jié)合”:一是宣傳相關(guān)法制與提高機(jī)關(guān)效能相結(jié)合。堅持一手抓機(jī)關(guān)效能建設(shè)的同時,一手抓相關(guān)法制宣傳,教育群眾依法有序上訪。二是加強(qiáng)思想教育與懲處惡意上訪相結(jié)合。要教育有過高要求者自覺放棄過高要求。同時對一味無理取鬧、胡攪蠻纏、提過高要求、搞過激上訪甚至惡意纏訪鬧訪的“上訪釘子戶”,要出臺專項處理規(guī)范,嚴(yán)懲惡意纏訪鬧訪行為,把基層政府從一味妥協(xié)退讓的狀態(tài)中解脫出來。這也是建設(shè)法制社會的內(nèi)在要求和根本方向。三是疏與堵相結(jié)合。對于一般性的群眾信訪維穩(wěn)案件,要以教育疏導(dǎo)為主;對于動輒妨礙公共交通、影響機(jī)關(guān)正常工作秩序造成不良后果的過激訪案件,必須堅決制止,情節(jié)嚴(yán)重、影響較大的,堅決移交司法機(jī)關(guān)依法查處。

      總之,維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定工作,既是保一方平安、構(gòu)建和諧社會的需要,更是對我們基層黨委執(zhí)政和工作能力的檢驗,我們一定要發(fā)揮先鋒模范作用,切實做好維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定各項工作,建設(shè)生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主的社會主義新農(nóng)村。

      第三篇:做好新形勢下的信訪維穩(wěn)工作

      做好新形勢下的信訪維穩(wěn)工作

      做好信訪工作是我黨力行密切聯(lián)系群眾的具體實踐。傾聽民意是執(zhí)政黨執(zhí)政為民的先決條件。信訪工作是黨和政府最直接、最現(xiàn)實的群眾工作,是構(gòu)建社會主義和諧社會的基礎(chǔ)性工作。在我國發(fā)展重要戰(zhàn)略機(jī)遇期與矛盾凸顯期相互交織的新形勢下,信訪工作對于全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,努力構(gòu)建社會主義和諧社會,維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益,加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)尤其是干部作風(fēng)建設(shè),密切黨和政府與人民群眾的血肉聯(lián)系,都具有十分重要的現(xiàn)實意義。

      做好信訪維穩(wěn)工作,是立黨為公,執(zhí)政為民的迫切需要。正所謂“知政失者在草野,知屋漏者在宇下”。民意最能反映政府工作的得失,信訪突出問題往往就是政府改進(jìn)工作的著力點?!盎A(chǔ)不牢,地動山搖”,中國共產(chǎn)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)是廣大人民群眾,推進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè),密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的重要保證。信訪是解決最底層老百姓困難的有效方式。進(jìn)一步加強(qiáng)和改善信訪工作,是立黨為公,執(zhí)政為民的具體體現(xiàn)。

      胡錦濤同志在十七大報告中指出:人民民主是社會主義的生命。發(fā)展社會主義民主政治是我們黨始終不渝的奮斗目標(biāo)。信訪工作是貫徹落實《憲法》和《黨章》所賦予的民主權(quán)利,推進(jìn)社會主義民主政治的重要保證。信訪是人民群眾政治參與、利益表達(dá)的制度性方式,也是維護(hù)和實現(xiàn)人民群眾經(jīng)濟(jì)利益和民主權(quán)利的重要手段。當(dāng)前,信訪制度已成為人民代表大會之外人民群眾表達(dá)意愿、參政議政、實施民主監(jiān)督的一種最直接、最常用、制度性的群眾性利益表達(dá)渠道。

      在新形勢下,做好基層信訪維穩(wěn)工作尤為重要。信訪問題表面上多數(shù)情況屬于個人利益問題,然而,本質(zhì)上卻同發(fā)展大局密不可分。妥善處理信訪問題,特別是基層信訪問題,可以有效減少發(fā)展阻力,提高發(fā)展助力?!胺烂裰?,勝于防川。川壅而潰,傷人必多”。如果基層信訪單位,能及時妥善處理信訪問題,做到早發(fā)現(xiàn),早處理,那么可以贏得群眾的信賴,就能避免事態(tài)向更加惡劣的方向發(fā)展,甚至引發(fā)更為嚴(yán)重的社會問題。

      加強(qiáng)基層信訪維穩(wěn)工作就是把好信訪維穩(wěn)工作第一關(guān)。結(jié)合當(dāng)前我國社會發(fā)展、改革和穩(wěn)定的形勢,信訪工作能有效預(yù)防和化解人民內(nèi)部矛盾,將群眾信訪問題解決在基層,處理在萌芽狀態(tài),是維護(hù)好社會穩(wěn)定大局的一項重要任務(wù)?;鶎邮切旁L工作的基礎(chǔ),是形成信訪問題,及時解決和處理信訪問題的源頭。加強(qiáng)基層信訪工作,就是從源頭上解決、處理好存在的群眾來信來訪,研究制定更加科學(xué)、更加合理的政策、措施,以減少信訪問題的發(fā)生。

      《信訪條例》第四條規(guī)定:“信訪工作……應(yīng)當(dāng)堅持屬地管理、分級負(fù)責(zé),誰主管、誰負(fù)責(zé),依法、及時、就地解決問題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合的原則”。這一規(guī)定更加直接地明確了加強(qiáng)基層信訪工作基礎(chǔ)地位的重要性和必要性?!皩俚?、分級”就是層層負(fù)責(zé),其重點是信訪問題發(fā)生地的最基層。“依法、及時、就地解決問題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合的原則”,進(jìn)一步明確了解決信訪問題的“基層負(fù)責(zé)”的要求,如“依法”的概念,直觀上是依照法律、法規(guī)或與國家政策相統(tǒng)一的相關(guān)政策來解決信訪問題,也是最基層單位處理群眾信訪問題程序中的一個重要依據(jù)。比如遇到政策性很強(qiáng),或最基層單位無法直接答復(fù)、處理的信訪問題,按照這一規(guī)定,其單位負(fù)責(zé)人仍然不能一推了之,而應(yīng)該認(rèn)真做好信訪人的思想工作,盡快向上級信訪部門或相關(guān)部門反映,請求協(xié)助處理?!凹皶r、就地解決問題”的規(guī)定,更加充分地強(qiáng)調(diào)了解決信訪問題的時效及范圍,即必須在最短時間內(nèi)答復(fù)、解決與在信訪問題始發(fā)地解決問題的兩種相互依存的關(guān)系。

      只有加強(qiáng)最基層的信訪工作,特別是更直接地明確基層單位,減少和杜絕因人為因素造成不該出現(xiàn)的信訪問題,或?qū)Τ霈F(xiàn)的信訪問題及時、就地、依法解決在萌芽狀態(tài)。

      做好信訪維穩(wěn)工作,是有利于全局的大事。當(dāng)前,群眾來信來訪的現(xiàn)狀比較復(fù)雜。信訪工作千頭萬緒,信訪行為亦是千差萬別!在信訪實踐中,有些因歷史等復(fù)雜原因而積壓多年的案件,處理好后,就會贏得群眾信任,提高黨和政府的威信。從群眾反映的問題來看,主要集中在企業(yè)改制、人身傷害、城鎮(zhèn)建設(shè)征地、邊界糾紛、涉法涉訴、社會救助、礦群糾紛、企業(yè)污染、鄰里糾紛以及農(nóng)村干部工作作風(fēng)等熱點難點問題。越級上訪的頻率頗高。這一現(xiàn)象主要是“信上不信下”的心里造成的。部分群眾認(rèn)為把事態(tài)擴(kuò)大、用上級來壓下級更為有效,加上交通便利,信息通暢,因而往往越過基層,直接到縣、市赴省上訪,甚至出現(xiàn)到京非正常上訪。另外,無理上訪的情況也時有發(fā)生。一些群眾為了個人利益,對國家的政策、法律法規(guī)了解不透,抓住法律法規(guī)中的某一條,來證實自己的訴求,雖然經(jīng)有關(guān)部門協(xié)調(diào)處理過,有的甚至已經(jīng)結(jié)案,但是仍然重信重訪,甚至無理上訪,置法律尊嚴(yán)于不顧。處理以上幾類信訪難題,就必須創(chuàng)新思維,創(chuàng)新方法,從而打破僵局。難題解決后,就是惠民、利民的好工作,對于社會和諧穩(wěn)定的大局是具有深遠(yuǎn)的意義。

      當(dāng)前,我國正處在大變革、大發(fā)展時期,隨著經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展,一些深層次的矛盾和問題也隨之凸現(xiàn)出來:經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會利益分配的不均衡,使得利益沖突明顯加??;受經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和政策的限制,各類社會群體的不同利益訴求難以得到完全滿足,不斷形成新的矛盾和問題。應(yīng)該說,這些問題都是發(fā)展中產(chǎn)生的問題,隨著各項改革的深化和市場經(jīng)濟(jì)體制的完善,都可以得到逐步解決。而解決這些問題既是信訪部門的職責(zé)所在,新的形勢加劇了信訪維穩(wěn)工作的難度,也給做好信訪維穩(wěn)工作提出了新的更高的要求。不斷贏得人民群眾的擁護(hù)和支持,是我們黨的執(zhí)政之基、力量之源、勝利之本。信訪工作是黨和政府聯(lián)系人民群眾最直接的一項工作,幫助群眾排憂解難,維護(hù)了合法權(quán)益,是黨和政府應(yīng)盡的本分。這樣,才能夯實黨的群眾基礎(chǔ),鞏固黨的執(zhí)政地位。因此,要做好新形勢下的信訪工作,必須認(rèn)真踐行“三個代表”重要思想,從立黨為公、執(zhí)政為民的高度,實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益。信訪工作應(yīng)立足于為群眾解決實際問題。

      信訪維穩(wěn)工作,直接關(guān)系到人民群眾的切身利益,關(guān)系到改革發(fā)展穩(wěn)定的大局。我們務(wù)必高度重視,認(rèn)真落實,在信訪維穩(wěn)工作中能夠堅持為人民服務(wù)、為社會穩(wěn)定服務(wù)的工作宗旨,正確把握信訪形勢,努力創(chuàng)新工作思路,不斷改進(jìn)工作措施,化解群眾反映強(qiáng)烈的問題,為改革發(fā)展穩(wěn)定創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。

      第四篇:做好新形勢下的信訪維穩(wěn)工作

      做好新形勢下的信訪維穩(wěn)工作

      做好信訪工作是我黨力行密切聯(lián)系群眾的具體實踐。傾聽民意是執(zhí)政黨執(zhí)政為民的先決條件。信訪工作是黨和政府最直接、最現(xiàn)實的群眾工作,是構(gòu)建社會主義和諧社會的基礎(chǔ)性工作。在我國發(fā)展重要戰(zhàn)略機(jī)遇期與矛盾凸顯期相互交織的新形勢下,信訪工作對于全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,努力構(gòu)建社會主義和諧社會,維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益,加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)尤其是干部作風(fēng)建設(shè),密切黨和政府與人民群眾的血肉聯(lián)系,都具有十分重要的現(xiàn)實意義。

      做好信訪維穩(wěn)工作,是立黨為公,執(zhí)政為民的迫切需要。正所謂“知政失者在草野,知屋漏者在宇下”。民意最能反映政府工作的得失,信訪突出問題往往就是政府改進(jìn)工作的著力點。“基礎(chǔ)不牢,地動山搖”,中國共產(chǎn)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)是廣大人民群眾,推進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè),密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的重要保證。信訪是解決最底層老百姓困難的有效方式。進(jìn)一步加強(qiáng)和改善信訪工作,是立黨為公,執(zhí)政為民的具體體現(xiàn)。

      胡錦濤同志在十七大報告中指出:人民民主是社會主義的生命。發(fā)展社會主義民主政治是我們黨始終不渝的奮斗目標(biāo)。信訪工作是貫徹落實《憲法》和《黨章》所賦予的民主權(quán)利,推進(jìn)社會主義民主政治的重要保證。信訪是人民群眾

      政治參與、利益表達(dá)的制度性方式,也是維護(hù)和實現(xiàn)人民群眾經(jīng)濟(jì)利益和民主權(quán)利的重要手段。當(dāng)前,信訪制度已成為人民代表大會之外人民群眾表達(dá)意愿、參政議政、實施民主監(jiān)督的一種最直接、最常用、制度性的群眾性利益表達(dá)渠道。

      在新形勢下,做好基層信訪維穩(wěn)工作尤為重要。信訪問題表面上多數(shù)情況屬于個人利益問題,然而,本質(zhì)上卻同發(fā)展大局密不可分。妥善處理信訪問題,特別是基層信訪問題,可以有效減少發(fā)展阻力,提高發(fā)展助力?!胺烂裰?,勝于防川。川壅而潰,傷人必多”。如果基層信訪單位,能及時妥善處理信訪問題,做到早發(fā)現(xiàn),早處理,那么可以贏得群眾的信賴,就能避免事態(tài)向更加惡劣的方向發(fā)展,甚至引發(fā)更為嚴(yán)重的社會問題。

      加強(qiáng)基層信訪維穩(wěn)工作就是把好信訪維穩(wěn)工作第一關(guān)。結(jié)合當(dāng)前我國社會發(fā)展、改革和穩(wěn)定的形勢,信訪工作能有效預(yù)防和化解人民內(nèi)部矛盾,將群眾信訪問題解決在基層,處理在萌芽狀態(tài),是維護(hù)好社會穩(wěn)定大局的一項重要任務(wù)。基層是信訪工作的基礎(chǔ),是形成信訪問題,及時解決和處理信訪問題的源頭。加強(qiáng)基層信訪工作,就是從源頭上解決、處理好存在的群眾來信來訪,研究制定更加科學(xué)、更加合理的政策、措施,以減少信訪問題的發(fā)生。

      《信訪條例》第四條規(guī)定:“信訪工作……應(yīng)當(dāng)堅持屬地管理、分級負(fù)責(zé),誰主管、誰負(fù)責(zé),依法、及時、就地解決

      問題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合的原則”。這一規(guī)定更加直接地明確了加強(qiáng)基層信訪工作基礎(chǔ)地位的重要性和必要性?!皩俚?、分級”就是層層負(fù)責(zé),其重點是信訪問題發(fā)生地的最基層?!耙婪?、及時、就地解決問題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合的原則”,進(jìn)一步明確了解決信訪問題的“基層負(fù)責(zé)”的要求,如“依法”的概念,直觀上是依照法律、法規(guī)或與國家政策相統(tǒng)一的相關(guān)政策來解決信訪問題,也是最基層單位處理群眾信訪問題程序中的一個重要依據(jù)。比如遇到政策性很強(qiáng),或最基層單位無法直接答復(fù)、處理的信訪問題,按照這一規(guī)定,其單位負(fù)責(zé)人仍然不能一推了之,而應(yīng)該認(rèn)真做好信訪人的思想工作,盡快向上級信訪部門或相關(guān)部門反映,請求協(xié)助處理。“及時、就地解決問題”的規(guī)定,更加充分地強(qiáng)調(diào)了解決信訪問題的時效及范圍,即必須在最短時間內(nèi)答復(fù)、解決與在信訪問題始發(fā)地解決問題的兩種相互依存的關(guān)系。

      只有加強(qiáng)最基層的信訪工作,特別是更直接地明確基層單位,減少和杜絕因人為因素造成不該出現(xiàn)的信訪問題,或?qū)Τ霈F(xiàn)的信訪問題及時、就地、依法解決在萌芽狀態(tài)。

      做好信訪維穩(wěn)工作,是有利于全局的大事。當(dāng)前,群眾來信來訪的現(xiàn)狀比較復(fù)雜。信訪工作千頭萬緒,信訪行為亦是千差萬別!在信訪實踐中,有些因歷史等復(fù)雜原因而積壓多年的案件,處理好后,就會贏得群眾信任,提高黨和政府的威信。

      從群眾反映的問題來看,主要集中在企業(yè)改制、人身傷害、城鎮(zhèn)建設(shè)征地、邊界糾紛、涉法涉訴、社會救助、礦群糾紛、企業(yè)污染、鄰里糾紛以及農(nóng)村干部工作作風(fēng)等熱點難點問題。越級上訪的頻率頗高。這一現(xiàn)象主要是“信上不信下”的心里造成的。部分群眾認(rèn)為把事態(tài)擴(kuò)大、用上級來壓下級更為有效,加上交通便利,信息通暢,因而往往越過基層,直接到縣、市赴省上訪,甚至出現(xiàn)到京非正常上訪。另外,無理上訪的情況也時有發(fā)生。一些群眾為了個人利益,對國家的政策、法律法規(guī)了解不透,抓住法律法規(guī)中的某一條,來證實自己的訴求,雖然經(jīng)有關(guān)部門協(xié)調(diào)處理過,有的甚至已經(jīng)結(jié)案,但是仍然重信重訪,甚至無理上訪,置法律尊嚴(yán)于不顧。處理以上幾類信訪難題,就必須創(chuàng)新思維,創(chuàng)新方法,從而打破僵局。難題解決后,就是惠民、利民的好工作,對于社會和諧穩(wěn)定的大局是具有深遠(yuǎn)的意義。

      當(dāng)前,我國正處在大變革、大發(fā)展時期,隨著經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展,一些深層次的矛盾和問題也隨之凸現(xiàn)出來:經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會利益分配的不均衡,使得利益沖突明顯加劇;受經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和政策的限制,各類社會群體的不同利益訴求難以得到完全滿足,不斷形成新的矛盾和問題。應(yīng)該說,這些問題都是發(fā)展中產(chǎn)生的問題,隨著各項改革的深化和市場經(jīng)濟(jì)體制的完善,都可以得到逐步解決。而解決這些問題既是信訪部門的職責(zé)所在,新的形勢加劇了信

      訪維穩(wěn)工作的難度,也給做好信訪維穩(wěn)工作提出了新的更高的要求。不斷贏得人民群眾的擁護(hù)和支持,是我們黨的執(zhí)政之基、力量之源、勝利之本。信訪工作是黨和政府聯(lián)系人民群眾最直接的一項工作,幫助群眾排憂解難,維護(hù)了合法權(quán)益,是黨和政府應(yīng)盡的本分。這樣,才能夯實黨的群眾基礎(chǔ),鞏固黨的執(zhí)政地位。因此,要做好新形勢下的信訪工作,必須認(rèn)真踐行“三個代表”重要思想,從立黨為公、執(zhí)政為民的高度,實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益。信訪工作應(yīng)立足于為群眾解決實際問題。

      信訪維穩(wěn)工作,直接關(guān)系到人民群眾的切身利益,關(guān)系到改革發(fā)展穩(wěn)定的大局。我們務(wù)必高度重視,認(rèn)真落實,在信訪維穩(wěn)工作中能夠堅持為人民服務(wù)、為社會穩(wěn)定服務(wù)的工作宗旨,正確把握信訪形勢,努力創(chuàng)新工作思路,不斷改進(jìn)工作措施,化解群眾反映強(qiáng)烈的問題,為改革發(fā)展穩(wěn)定創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。

      第五篇:信訪維穩(wěn)工作

      湄江鎮(zhèn)信訪和企業(yè)工作年終述職報告

      -湄江鎮(zhèn)企業(yè)辦、信訪室李玲

      今年,根據(jù)組織的安排,本人擔(dān)任湄江鎮(zhèn)企業(yè)辦主任和信訪室主任。一年來,我團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)一班人,在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合自身本職崗位,緊緊圍繞中心,服務(wù)大局,從實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益為出發(fā)點和落腳點,履職盡責(zé)扎實做好組織安排的每一項工作。

      下面,按照上級的要求,我謹(jǐn)代表信訪室和企業(yè)辦全體同仁將一年來履行工作情況簡要述職,請予評議。

      一、信訪工作履職情況

      2011年,我鎮(zhèn)的群眾和信訪工作,在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和市信訪局的指導(dǎo)下,以鄧小平理論,“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實黨的十七大精神和上級關(guān)于信訪工作的重要指示精神,緊緊圍繞全鎮(zhèn)工作大局,牢固樹立“發(fā)展是第一要務(wù),穩(wěn)定是第一責(zé)任”的觀念,全面提高以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的認(rèn)識,緊緊把握我鎮(zhèn)社會穩(wěn)定的實際,切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),以信訪工作基礎(chǔ)建設(shè)和制度建設(shè)為突破口,采取積極預(yù)防和及時化解并舉的方法舉措,著力妥善處理各類信訪問題,化解群眾之間的內(nèi)部矛盾,全力維護(hù)全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展,為構(gòu)建平安湄江營造了良好的社會環(huán)境。今年,共接待群眾上訪120余起,受理信訪事項36件,其中重信重訪信訪事項6件,5件已辦結(jié),1件已穩(wěn)控處理;上級交辦案件7件,6件已辦結(jié),1件已穩(wěn)控

      處理;上級轉(zhuǎn)信3件,2件已辦結(jié),1件已穩(wěn)控處理;市接訪中心轉(zhuǎn)交14件,13件已辦結(jié),1件已穩(wěn)控處理;鎮(zhèn)自立案件6件,5件已結(jié)案,1件已穩(wěn)控處理。按期辦結(jié)率達(dá)到了94.4%。到目前為止,全鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起進(jìn)京赴省集體上訪行為,沒有引發(fā)一起因工作失責(zé)引發(fā)的重大群體性事件和重大信訪事項。

      (一)、領(lǐng)導(dǎo)重視,部門聯(lián)動,樹立用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的新理念。

      加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)重視,協(xié)調(diào)部門聯(lián)動,樹立用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的新理念是適應(yīng)新形勢新任務(wù)的需要,是實現(xiàn)信訪工作創(chuàng)新發(fā)展的重要前提。湄江鎮(zhèn)總面積為138平方公里,轄3個管理區(qū),1個社區(qū)居委會,45個行政村,總?cè)丝?.6萬人,有駐地企事業(yè)單位30余家,商業(yè)門店2000余個,在建的安邵高速公路穿境而過,社情矛盾比較復(fù)雜。對此,我們深切認(rèn)為,信訪工作是黨的群眾工作的重要組成部分,是送上門來的群眾工作,是最直接、最現(xiàn)實的群眾工作,只有堅持以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作,牢固樹立抓信訪就是抓民生、抓和諧、抓執(zhí)政能力建設(shè)的理念,才能真正實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。我們積極向黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)建言獻(xiàn)策,爭取主要領(lǐng)導(dǎo)的重視,成立了由黨委書記任組長的群眾工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并建立鎮(zhèn)、管理區(qū)社區(qū)(村)、居民小區(qū)(村組)四級群眾工作機(jī)構(gòu)。

      (二)、整合行政資源,建立用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的新機(jī)制。

      根據(jù)湄江實際,有效整合行政資源, 將鎮(zhèn)群工站與綜治維穩(wěn)中心合署辦公,建立用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的新機(jī)制,是破解信訪突出難題的關(guān)鍵,同時也是妥善處理各種利益關(guān)系,是化解社會矛盾、構(gòu)建和諧社會的關(guān)鍵。

      一是認(rèn)真做好矛盾糾紛排查,為群眾工作統(tǒng)攬信訪工作打好基礎(chǔ)。為減少矛盾糾紛的產(chǎn)生,我們著重于抓基礎(chǔ),認(rèn)真做好矛盾糾紛的排查調(diào)研工作,堅持一月一排查,特殊敏感時期專門排查,平時排查與定期排查相結(jié)合,變被動接訪為主動下訪,密切聯(lián)系群眾,為黨委、政府科學(xué)決策提供依據(jù)。綜合考慮改革的力度、發(fā)展的速度和社會可承受的程度,保持政策的嚴(yán)肅性、連續(xù)性、穩(wěn)定性,從政策和決策的源頭預(yù)防各類矛盾糾紛的發(fā)生。

      二是進(jìn)一步完善基層調(diào)處機(jī)制,堵住矛盾產(chǎn)生源頭,為化解矛盾糾紛筑牢防線。進(jìn)一步加強(qiáng)基層調(diào)解委員會建設(shè),配齊配強(qiáng)調(diào)解人員,確保矛盾糾紛調(diào)處工作有人可做,有人愿做,有人能做。構(gòu)建以民間調(diào)解為基礎(chǔ),行政調(diào)解、民間調(diào)解和司法調(diào)解三者相互銜接、相互補(bǔ)充的基層調(diào)解體系,基本形成了職責(zé)明確、責(zé)任到位、互相配合、調(diào)處有力、共建和諧的長效調(diào)解機(jī)制。各村(社區(qū))均建立調(diào)解委員會。通過“早排查、早受理、早化解”我鎮(zhèn)今年就地調(diào)處矛盾糾

      紛18起,有效防止矛盾糾紛的產(chǎn)生、蔓延和激化,提高基層化解矛盾糾紛的能力。

      三是更加全面完善基層群眾工作制度,建立統(tǒng)攬長效機(jī)制。完善基層群眾工作各項制度,建立以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的長效機(jī)制,充分發(fā)揮機(jī)制制度的保障作用,是以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的根本。我們在依托現(xiàn)有信訪工作機(jī)制制度的基礎(chǔ)上,堅持以制度建設(shè)為抓手,結(jié)合實踐逐步形成了一系列行之有效的工作制度。在暢通渠道方面,建立了領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪、批閱群眾來信、帶案下訪、信訪信息員等制度;在源頭治理方面,建立了矛盾糾紛排查化解、預(yù)警信息報送、重大事項風(fēng)險評估、大下訪大接訪活動、入戶聯(lián)系群眾等制度;在推動“事要解決”方面,建立了領(lǐng)導(dǎo)包案制度;在落實責(zé)任方面,建立了首問責(zé)任制、責(zé)任追究和績效考核等制度。今年在去年通過《湄江鎮(zhèn)“村”為主信訪工作制度》、《湄江鎮(zhèn)信訪工作制度》及《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)信訪基礎(chǔ)工作的實施意見》的基礎(chǔ)上,經(jīng)黨委政府充分醞釀研究,再次下 發(fā)《湄江鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作問責(zé)制度實施細(xì)則》和《湄江鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作獎勵制度》。通過以上制度建設(shè),逐步形成了聯(lián)系群眾、民意表達(dá)、服務(wù)群眾、維護(hù)群眾權(quán)益等長效機(jī)制,把信訪工作由過去單純的辦信接訪,向前延伸為定期匯集分析社情民意、開展矛盾糾紛排查化解和預(yù)防,盡可能把矛盾化解在萌芽和基層,確保小事不出村(社區(qū)),大事不出鎮(zhèn)。

      (三)、加強(qiáng)跟辦、督辦,突出重點解疑難,信訪秩序不斷好轉(zhuǎn)。

      今年以來,我們從堅持“群眾利益無小事”理念入手,通過采取梳理排查、分析研究、定向建議、領(lǐng)導(dǎo)包案和督查、督辦等形式和措施,突出重點解疑難,已依法終結(jié)了上級交辦的湄江鎮(zhèn)蘇家村吳桂秋、塞海煤礦農(nóng)企矛盾等6起重信重訪信訪案件,思久村李義華信訪事項至目前為止已穩(wěn)控到位,白石村邱助飛信訪事項得到了省聯(lián)席辦的高度重視,在去今兩年為此召開二次專題會議,出臺了解決該問題的指導(dǎo)性意見。從根本上清理消化了一批歷史遺留積累的矛盾問題,成功調(diào)處化解了一些新的不穩(wěn)定因素。全年累計化解終結(jié)信訪案件34起,涉訪群眾40批70余人次。在調(diào)處過程中,我們積極探索信訪調(diào)處新辦法、新途徑,多次召開村民代表聯(lián)調(diào)會,鎮(zhèn)、村二級聯(lián)調(diào)會、親屬聯(lián)調(diào)、朋友聯(lián)調(diào)等一系列政策、法規(guī)、親情相結(jié)合的新舉措,使信訪案件得到終結(jié),并使全鎮(zhèn)大多數(shù)老訪纏訪戶息訪。

      (四)、當(dāng)前群眾工作統(tǒng)攬信訪工作面臨的主要問題。以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作以來,我鎮(zhèn)的信訪工作擺脫了原先的被動局面,基本實現(xiàn)了“事能解決不積累、人能留住不上訪、依法有序不混亂”,大量信訪問題得到及時處理,信訪形勢得到一定好轉(zhuǎn)。但是,面對當(dāng)前社會矛盾糾紛呈現(xiàn)

      出的主體多元化、規(guī)模群體化、糾紛復(fù)雜化、調(diào)處疑難化的一些新特點,我們的工作仍存在許多亟待解決的問題。

      一是快速反應(yīng)機(jī)制有待進(jìn)一步加強(qiáng)。個別村(社區(qū))的矛盾糾紛協(xié)調(diào)不得力,解決突出信訪問題的主動性還不夠、調(diào)處不當(dāng)?shù)默F(xiàn)象仍然存在,工作合力還不強(qiáng)。

      二是辦信辦訪能力還有待提高。少數(shù)工作人員業(yè)務(wù)不是很熟,服務(wù)意識還不夠強(qiáng),信息掌握也不是很靈敏,不能提前介入,不能把苗頭性問題及時化解在萌芽狀態(tài)。

      三是矛盾糾紛排查調(diào)處措施創(chuàng)新不足。矛盾糾紛排查調(diào)處的制度還不夠完善,預(yù)防和化解糾紛的機(jī)制不健全,處臵力度偏弱,處臵問題付出的代價和成本比較高,致使一些矛盾糾紛問題長期積累,給黨、政府和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展帶來壓力和隱患。

      (五)、以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的下一步打算 一是加強(qiáng)以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的領(lǐng)導(dǎo),努力做好新時期的群眾和信訪工作;二是完善信訪工作制度,努力暢通信訪工作訴求表達(dá)渠道;三是采取強(qiáng)有力的措施,依法處臵信訪工作的不正之舉。確保我鎮(zhèn)群眾工作統(tǒng)攬信訪工作順利開展,實現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)政治、經(jīng)濟(jì)、社會穩(wěn)定。

      二、企業(yè)工作履職情況:

      今年,我鎮(zhèn)企業(yè)工作著力優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,加大技改力度,創(chuàng)新體制,以推進(jìn)新型工業(yè)化為主導(dǎo),以開源節(jié)流,增收節(jié)資,盤活固定資產(chǎn)為主線,全面開創(chuàng)湄江企業(yè)工作的新局面。

      一、積極引導(dǎo)安壩水泥廠加大技改投入,千方百計保證安壩水泥廠正常運轉(zhuǎn),實現(xiàn)企業(yè)盈余利潤。但隨著國家產(chǎn)業(yè)政策調(diào)整,我鎮(zhèn)安壩水泥廠屬低產(chǎn)高能耗的淘汰落后五小企業(yè),安壩水泥廠自1995年首次技改開始搞生產(chǎn)經(jīng)營承包,至2006年,已開始第三輪風(fēng)險抵押承包,前二輪的承包期,因投入少,許多設(shè)備已嚴(yán)重老化,致使第三輪承包期內(nèi),一些大型設(shè)備基本不能啟動,環(huán)保配套設(shè)施全無,生產(chǎn)許可證也已到期,已關(guān)系到該企業(yè)的生死存亡,為此,我們積極協(xié)調(diào)爭取市經(jīng)濟(jì)工作局、環(huán)保局、電力局等主管部門的重視與支持,近年來,先后投入了資金300余萬元,進(jìn)行設(shè)備更新、環(huán)保設(shè)施配套驗收、生產(chǎn)許可證的換發(fā)等工作。眼下,安壩水泥廠本輪承包即將到期,我們正著手做好交接的前期準(zhǔn)備工作,但國產(chǎn)實業(yè)等水泥企業(yè)強(qiáng)勢進(jìn)駐漣源,鄰近的湘中水泥廠已淘汰改制等等外部條件,給安壩水泥廠下一輪的承包帶來了前所未有的壓力和挑戰(zhàn),對此,我們挖掘一切有利因素,進(jìn)一步理順工農(nóng)關(guān)系,克難攻堅,確保安壩水泥廠明年能順利交接。

      二、創(chuàng)新思路、創(chuàng)新體制大膽探索企業(yè)辦工作新路子

      1、觀音巖管理所、農(nóng)科所已改制,承包經(jīng)營權(quán),保留所有權(quán)。

      2、穩(wěn)步推進(jìn)林場體制改革,規(guī)范林場管理所體系,確保林業(yè)增收。在辭退林場部分工作人員后,我們對林場看守員采取減員不減薪的原則,極大地調(diào)動林場看守員的工作積極性,目前林場,工作積極性高,工作責(zé)任心大大增強(qiáng)。我們還千方百計爭取資金逐步對林場進(jìn)行原地翻新場部住房,為林場看守員提供了較好的工作生活環(huán)境。

      三、盤活固定資產(chǎn)、做好資本動作

      1、進(jìn)一步盤活林場固定資產(chǎn)。今年我們已對豬波垴林場實行林權(quán)流轉(zhuǎn)30年。

      2、原大建公司建安賓館因大建公司于2003年倒閉,大建公司欠農(nóng)行本金45.3萬元,該賓館一直處于主體工程完工狀態(tài),至今沒有投入使用,是典型的半攤子工程,為此我們千方百計爭取市領(lǐng)導(dǎo)的重視,通過市長辦公會議與農(nóng)行協(xié)調(diào),同時對建安公司借款打包處理,已著手盤活該處資產(chǎn)的前期工作。

      四、扎實推進(jìn)采煤沉陷區(qū)綜合治理工作,協(xié)調(diào)理順上級主管部門各種工作關(guān)系。綜合治理工作范圍廣,牽涉千家萬戶,情況復(fù)雜。今年以來,少數(shù)個別別有用心的農(nóng)戶頻繁上訪,企圖制造事端,我辦工作人員全力以赴做工作,目前上訪人員基本穩(wěn)控,同時著力爭取主管部門在項目資金方面予以傾斜。

      五、堅持宗旨,全心全意為企業(yè)服務(wù),為企業(yè)排憂解難。

      無論涉煤企業(yè),還是地面企業(yè),企業(yè)的困難就是我們的困難,密切聯(lián)系群眾,注重調(diào)查研究,深入了解和反映企業(yè)的情況和意見,只要企業(yè)有需要,我們都盡職盡責(zé)地為企業(yè)服務(wù),給企業(yè)創(chuàng)造良好的環(huán)境。

      隨著新型工業(yè)化的推進(jìn),我們深感存在許多問題和不足,一是企業(yè)發(fā)展后勁不足;二是農(nóng)企矛盾日益尖銳;三是國家產(chǎn)業(yè)政策等環(huán)保要求越來越高等等,這些都是制約企業(yè)發(fā)展的瓶頸。我們知道企業(yè)工作責(zé)任重大,使命光榮,我們將負(fù)重加壓,再接再厲完成年初確定的各項工作任務(wù)。

      謝謝大家!

      二0一一年十一月九日

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