第一篇：財務(wù)科長先進事跡材料

文章標(biāo)題：財務(wù)科長先進事跡材料

x同志，女，今年40歲，現(xiàn)任河道管理處財務(wù)科長，她參加工作22年來，懷著對財會事業(yè)的滿腔熱情，兢兢業(yè)業(yè)，勤奮工作，一步一個腳印，在平凡的崗位上做出了不平凡的成績。

一、重學(xué)習(xí)、強自身、努力提思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)

長期的工作實踐，使xxx同志深知學(xué)習(xí)的重要性，所

以，盡管工作繁忙，她把對崗位的熱情全都溶入了工作學(xué)習(xí)之中。她認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，努力實踐“三個代表”重要思想，為做好財務(wù)工作打牢政治基礎(chǔ)。作為一名財務(wù)工作者，她更加努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，學(xué)習(xí)會計法，財務(wù)人員工作制度，財經(jīng)條例、規(guī)定，財務(wù)人員職責(zé)一系列專業(yè)知識。為實現(xiàn)我處財務(wù)工作信息化管理，她克服重重困難，經(jīng)常利用八小時以外的時間加班加點學(xué)習(xí)計算機操作技術(shù)，領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)科同志認真進行業(yè)務(wù)理順和整改，規(guī)范財務(wù)管理軟件，處處以現(xiàn)代化企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范各項業(yè)務(wù)操作，對我處財務(wù)整體管理水平的提高起到了有力的推動作用，為我處財務(wù)工作管理做出了成績。

二、謙虛謹慎、盡職盡責(zé)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的財務(wù)參謀。

在單位發(fā)展中，她緊緊把握以效益管理為中心，不斷完善財務(wù)管理制度，做到不驕不燥，不擺資格，顯資歷，在具體財務(wù)工作中，她熱情高、責(zé)任感強，以身作則，自覺遵守財務(wù)紀律，不徇私情，規(guī)范了我處財務(wù)管理，使我處的財務(wù)管理工作嚴格做到了制度化、規(guī)范化和辦公自動化。在我處的市政維修、建設(shè)項目中，她積極與金融部門、財政部門、稅務(wù)部門進行溝通，為我處緩解了資金供需矛盾，確保了重大項目的開工建設(shè)。在日常工作中她處理一筆業(yè)務(wù)都是看了又看、審了又審，嚴格按財務(wù)制度的有關(guān)規(guī)定處理帳務(wù)，如遇到財務(wù)手續(xù)不全或與財務(wù)制度規(guī)定相違背的違規(guī)票據(jù)她堅決不準(zhǔn)入帳，如遇到單據(jù)、票據(jù)與實際發(fā)生不符或無票據(jù)現(xiàn)象她不怕得罪人堅決打回重新開票，她如果發(fā)現(xiàn)在日常業(yè)務(wù)往來中有什么問題的，尤其對單位工作不利的問題她及時如實地向單位領(lǐng)導(dǎo)反映并提出自己的處理意見和建議。單位每次搞工程讓她拿財務(wù)預(yù)算方案時她總是把費用降低到最低限度，從不多計算一分錢，想方設(shè)法為單位節(jié)約資金。

三、熱情耐心的服務(wù)，樹立機關(guān)良好形象

河道管理處財務(wù)科作為單位的窗口部門，個人的言行舉止將會影響整個單位的形象，所以xxx同志作為科長非常注重加強自己的服務(wù)意識，努力塑造“廉政、勤政、務(wù)實、高效”的機關(guān)人員形象。她經(jīng)常說只有服務(wù)提高了才能得到外來辦事人員對我們工作的認可，單位良好的形象才能得到維護。她無論是對內(nèi)還是對外業(yè)務(wù)管理過程中，都非常熱心耐心地對待每一位辦事人員，并做到快速、仔細、保質(zhì)、保量的處理每一筆業(yè)務(wù)。在日常工資晉升、審核、普調(diào)工資、漲工資等一系列業(yè)務(wù)中，她深知工資關(guān)系到每一位職工的切身利益，所以對每一個職工的工資情況都非常清楚，哪一個人到什么時間該調(diào)什么工資她專門用一個小本記在上面清清楚楚，在遇到職工詢問工資增減或其他情況時她總是熱心細致地為其解釋。

xxx同志熱愛本職工作，她把時間和精力全都用在了工作中，她多次被評為河道財務(wù)統(tǒng)計工作先進個人、市優(yōu)秀工會財務(wù)工作積極分子、區(qū)財務(wù)管理先進個人等，多年來她一直保持著和財務(wù)工作人員一道加班加點的工作習(xí)慣，有時甚至通宵達旦地工作。由于我單位工作特殊性，她二十多年如一日的工作，沒有節(jié)假日、沒有星期天。她這種良好的工作作風(fēng)影響和帶動了其他的同志，使得我處的財務(wù)工作走在了其他工作的前列，為我處的超常規(guī)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

她就是這樣一個為單位的資金精打細算，斤斤計較的優(yōu)秀財務(wù)科長。

《財務(wù)科長先進事跡材料》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀財務(wù)科長先進事跡材料。

第二篇：財務(wù)科長先進事跡

xxxx同志1986年7月參加工作后，一直在xxxx市農(nóng)機化局工作，2004年至今任計劃財務(wù)科科長。在平凡崗位上干出了不平凡的業(yè)績，全市農(nóng)機爭資引項位居全省前列，機關(guān)內(nèi)部財務(wù)管理規(guī)范，她個人多次獲得省、市各類先進個人。

一、內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象奠定實力基準(zhǔn)

她時刻不忘是一名財務(wù)工作者，堅持學(xué)習(xí)、追求知識的腳步

沒有片刻停留。1986年從xxxx財經(jīng)?？茖W(xué)校畢業(yè)后，通過自學(xué)考試取得xxxx師范大學(xué)漢語言文學(xué)專業(yè)本科文憑，通過職稱考試獲得助理會計師、會計師資格證、電算會計證。同時，她注重理論知識向?qū)嵺`能力轉(zhuǎn)化。不論是早前在辦公室、監(jiān)理所、監(jiān)管科工作，還是從事會計管理和行政事業(yè)單位財務(wù)管理工作，她在工作時倍加努力，業(yè)余時間擴充知識領(lǐng)域，準(zhǔn)確理解各項政策規(guī)定，她積累了豐富的工作經(jīng)驗和過硬的業(yè)務(wù)技能，開展工作得心應(yīng)手，圓滿地完成各項工作任務(wù)，為農(nóng)機財務(wù)工作的創(chuàng)造性發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。

二、健全制度，突破創(chuàng)新開創(chuàng)農(nóng)機先河

她始終不忘是一名農(nóng)機工作者，立足本職，創(chuàng)新格局的行動沒有半點虛設(shè)，財務(wù)工作亮點紛呈。

（一）建章立制，加強農(nóng)機資金管理。結(jié)合工作實際，出臺了《財務(wù)管理暫行辦法》、《財務(wù)收支預(yù)算方案》、《招待費管理辦法》等一系列財務(wù)管理制度，管好用好財政專項資金，加強資金核算，強化內(nèi)部監(jiān)管，千方百計控制經(jīng)費開支，把有限的資金用在刀刃上，并每季在局務(wù)會上公布機關(guān)財務(wù)收支情況，使機關(guān)的財務(wù)收支最大限度的透明化、制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。在各執(zhí)法部門對本局的多次審計檢查中，對財務(wù)管理工作給予了較高的評價，本單位的財務(wù)管理制度健全，財務(wù)管理工作規(guī)范，無違紀違規(guī)現(xiàn)象。

（二）突破局限，全力爭取資金落實。2000年，為了推動xxxx農(nóng)機工作的快速發(fā)展，在全省乃至全國尚未實施購機補貼的情況下，她協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)多次找市政府、市財政爭取農(nóng)機購置補貼資金，爭取了連續(xù)3年各100萬元的購機補貼資金，開創(chuàng)農(nóng)機購置補貼工作的先河。同年爭取了救災(zāi)物質(zhì)儲備項目貸款貼息資金10萬元，并保留至今，發(fā)揮了很好的抗災(zāi)救災(zāi)作用。2002年以來，爭取省級多用農(nóng)田切草機研發(fā)推廣項目資金、煙葉種植機械化推廣項目資金等各類專項資金150余萬，市級示范基地項目資金、機耕道建設(shè)資金等各類資金350余萬，2010年至2012年連續(xù)3年購置補貼資金達1.5億元，實現(xiàn)了項目個數(shù)和資金總量的逐年突破。

（三）全面監(jiān)督，加強農(nóng)機資金清查。她嚴格監(jiān)管農(nóng)機補貼、各類專項資金的流動和落實情況，不論嚴寒酷暑，深入農(nóng)村第一線，認真細致地對農(nóng)機購置補貼工作每一個環(huán)節(jié)進行清查，采取全面檢查和重點檢查相結(jié)合的方法，調(diào)查了解農(nóng)機購置補貼資金落實情況，不走過場，確保國家的支農(nóng)惠農(nóng)資金切切實實落到農(nóng)民手中。

三、愛崗敬業(yè)，樂于奉獻譜寫農(nóng)機樂章

她矢志不忘是一名為民務(wù)實者，潛心工作、無私奉獻的信念沒有絲毫松懈。當(dāng)工作的枯燥、繁瑣頻頻襲來時，當(dāng)“急、難”任務(wù)擺在面前時，當(dāng)工作和家庭發(fā)生矛盾和沖突時，甚至在身體飽受病痛折磨時，她總是把工作放在第一位，舍小家顧大家，忍受疾病的痛楚，從不叫苦叫累，從不計較個人得失，不講報酬，任勞任怨。她把全身心都撲在了工作上，常年堅持早來晚走，休息日、節(jié)假日經(jīng)常主動加班，自覺克服個人困難，出色地完成各項工作任務(wù)，只為把財務(wù)工作做細則、做深入，只為確保每一分資金用在強農(nóng)惠農(nóng)中，讓農(nóng)民能踏踏實實、舒舒服服過上好日子。

“工作著，就是快樂著?！边@是她常常說的話。多年來，在財務(wù)工作崗位上，她憑耐性和執(zhí)著，用認真和細心，精心演繹著自己美麗的人生，把一份平凡無奇的工作干得有滋有味、有聲有色，為xxxx市農(nóng)機事業(yè)的宏圖添上了濃默重彩的一筆。

第三篇：醫(yī)院副院長兼財務(wù)科長先進事跡（xiexiebang推薦）

把“一切用數(shù)字說話”付諸實踐

——記**省杰出會計工作者、**人民醫(yī)院黨總支副書記、財務(wù)科長 **

奔流不息的瀾滄江，孕育了**久遠的文明和厚重的歷史。如今的**人民醫(yī)院，已經(jīng)發(fā)展成為瀾滄江畔一顆熠熠閃耀的明珠。而呵護這顆明珠的“管家”，是一個并不顯眼的中年人。他，就是**人民醫(yī)院黨

總支副書記

、財務(wù)科長——**。

**，男，1962年7月生，1980年12月參加工作，1987年12月取得助理會計師專業(yè)技術(shù)職稱，1989年12月加入中國共產(chǎn)黨，本科學(xué)歷?，F(xiàn)任**人民醫(yī)院黨總支副書記

、財務(wù)科長。1995年獲“八五”期間全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)先進工作者榮譽稱號，2000年8月參加“金蝶杯”**省第二屆會計知識大賽獲“優(yōu)秀獎”，2006年2月獲“**省杰出會計工作者”榮譽稱號。

學(xué)習(xí)中提高素質(zhì)

邊遠山寨里成長起來的**，對知識有一種天生的渴求欲。參加工作后，**仍然孜孜不倦地學(xué)習(xí)，不斷地充實自己。曾自修了山東師范大學(xué)語言文學(xué)專業(yè)和安徽醫(yī)科大學(xué)衛(wèi)生經(jīng)濟管理專業(yè)；并先后就讀于**省中華會計函授學(xué)校，**省委黨校、**行政學(xué)院經(jīng)濟管理專業(yè)?？?、本科，且在2004年12月取得大學(xué)本科文憑。此外，**還先后參加了國家衛(wèi)生部的3次《醫(yī)院會計制度改革》業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，參加了用友軟件衛(wèi)生會計業(yè)務(wù)應(yīng)用培訓(xùn)、《會計法》等專業(yè)理論學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，他系統(tǒng)地掌握了衛(wèi)生會計業(yè)務(wù)，熟悉會計法規(guī)。從而在工作中得心應(yīng)手，較為出色地完成本崗位工作任務(wù)。

一切用數(shù)字說話

“一切用數(shù)字說話”是**的工作準(zhǔn)則和人生信條。剛參加工作時，**被分配到距縣城137公里的一個偏僻小鎮(zhèn)——栗樹鄉(xiāng)衛(wèi)生院。在人們的眼中，那是個窮山惡水，工作環(huán)境極差的地方。那里有一支山，名叫關(guān)山，當(dāng)年有位年長的同事調(diào)出時對他說：“關(guān)山關(guān)山，關(guān)人之山，調(diào)入人員為期甚長，幾多艱難，多少心酸，小弟多保重！”，可**卻說：“我是一個農(nóng)民的兒子，從小在農(nóng)村長大，這里的環(huán)境跟我家那里差不多，無所謂！”為此，他暗下決心：條件苦，工作不能叫苦，要通過今天的苦，創(chuàng)造明天的甜；生活差，工作不能差，要通過不懈的努力，開拓明天的美好生活。以此為動力，**愛崗敬業(yè)、勤奮工作，在完成會計業(yè)務(wù)的情況下，積極參加人畜飲水調(diào)查、兒童抽樣調(diào)查、人口普查、衛(wèi)生防疫調(diào)查等工作。1992年被評為**衛(wèi)生系統(tǒng)先進個人。

經(jīng)過五年的工作實踐，**的業(yè)務(wù)能力得到本部門的認可。1985年7月**人民醫(yī)院要增設(shè)藥品會計，涌寶中心衛(wèi)生院要更換會計，同時要他。當(dāng)時縣衛(wèi)生局長找到**，對他說：“縣醫(yī)院增設(shè)藥品會計可緩，涌寶中心衛(wèi)生院因庫管人員涉及經(jīng)濟問題被捕，會計業(yè)務(wù)能力差、管理不善，急需更換，希望你到涌寶中心衛(wèi)生院去！”于是，**服從了組織調(diào)配，前往涌寶中心衛(wèi)生院，一去就是十一年。在那11年中，**堅持學(xué)習(xí)，完善自我，從思想上、政治上要求進步，并于1989年12月光榮地加入了中國共產(chǎn)黨，1992年1月被任命為涌寶中心衛(wèi)生院黨支部書記。

“一切用數(shù)字說話”

的工作準(zhǔn)則、十載光陰的會計生涯，使**成為**衛(wèi)生系統(tǒng)公認的衛(wèi)生會計業(yè)務(wù)能手。1990年的一天，縣衛(wèi)生局長對**說：“衛(wèi)生系統(tǒng)有兩個中心，一個是衛(wèi)生技術(shù)培訓(xùn)中心，設(shè)在縣上；一個是衛(wèi)生會計培訓(xùn)中心，設(shè)在你那里，由你負責(zé)對新會計的業(yè)務(wù)培訓(xùn)！”于是，一個無牌的培訓(xùn)中心就那樣形成了。1990年至1995年間，**接收了昭通衛(wèi)校衛(wèi)生會計專業(yè)的一名實習(xí)生；培訓(xùn)了衛(wèi)生系統(tǒng)招收的7名新會計，并將《醫(yī)院會計輔導(dǎo)材料》整理成冊；新建衛(wèi)生院會計業(yè)務(wù)檔案1個；清查、理順、規(guī)范衛(wèi)生院會計業(yè)務(wù)、資料檔案2個。且每年縣衛(wèi)生系統(tǒng)的會計決算他都要作業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和統(tǒng)一。1995年3月，**榮獲“八五”期間全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)先進工作者榮譽稱號。

1996年4月，在縣衛(wèi)生局、縣醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的信任和關(guān)懷下，**從涌寶中心衛(wèi)生院調(diào)往**人民醫(yī)院任財務(wù)科長。當(dāng)時的背景是醫(yī)院原財務(wù)科長挾款潛逃，財務(wù)管理十分混亂。通過一段時間的調(diào)查了解，**發(fā)現(xiàn)醫(yī)院的15個收費員都不同程度的存在著拖欠收費款現(xiàn)象，少的幾千元，多的達五萬多元。針對這一情況，**堅持“沒有規(guī)矩，不成方圓”的理念，先后制訂了《關(guān)于加強收費管理制度的規(guī)定》、《關(guān)于收費款項交報存行制度的決定》等規(guī)章制度，簽發(fā)了《關(guān)于收費員欠款限期交清的通知》，并多次召開科室人員會、找當(dāng)事人座談，找家長做工作。有一位臨時工由于工資偏低，所欠款項無法交清，辭職回家。**向院領(lǐng)導(dǎo)請示，爭取他本人意見，他確實要回家的話，院方應(yīng)按正常辭退辦理，該給他的補助給他，所欠款項爭取收回，于是在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，他們到50多公里

以外的家中走訪，爭取到了家庭上的支持，用蔗款償清了所欠的款項；另有一位家庭經(jīng)濟狀況稍好，向家人做工作后，家里拿出積蓄代兒子交清了欠款。**通過一系列的管理措施和耐心細致的做工作，對拖欠款項的收費員不作任何紀律處分，共收回收費員長期拖欠款16萬多元。又如某單位歷年拖欠職工住院費17.87萬元，經(jīng)**多次上門催收協(xié)調(diào)，與該單位簽訂《還

款協(xié)議》，為醫(yī)院收回了90%的歷年欠款。

管理是醫(yī)院發(fā)展的基礎(chǔ)。作為財務(wù)科長，**狠抓財務(wù)管理，健全財務(wù)制度。所擬定的《醫(yī)院科室核算方案》、《財務(wù)管理工作制度》、《關(guān)于費用報銷、藥品、材料采購等管理辦法的若干規(guī)定》、《關(guān)于勞動工資分配制度的管理辦法》、《廉政合同》等均被縣醫(yī)院采用，切實加強了縣醫(yī)院的財務(wù)管理。

職務(wù)就是責(zé)任。票據(jù)審核是**工作中的一項重要內(nèi)容，每一筆支出他都要嚴格審查并簽署意見。自他擔(dān)任財務(wù)科長以來，縣醫(yī)院財務(wù)無違法違紀現(xiàn)象發(fā)生，深受單位領(lǐng)導(dǎo)和社會的好評。

科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展，對會計業(yè)務(wù)的核算和管理提出了更新更高的要求。自2000年1月1日起，**人民醫(yī)院實現(xiàn)了會計業(yè)務(wù)電算化，徹底拋開手工賬業(yè)務(wù)?？h醫(yī)院所有的網(wǎng)絡(luò)程序內(nèi)容都是**根據(jù)《醫(yī)院會計制度》，結(jié)合醫(yī)院實際，與微機程序員配合摸索編制而成。在程序運行初期，**加班加點，隨時觀察了解程序運行使用情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時修改完善，確保業(yè)務(wù)正常運行。電算化業(yè)務(wù)的實施，對縣醫(yī)院的會計工作規(guī)范化、制度化以及會計核算內(nèi)容、方法、會計資料的保存等財務(wù)管理工作產(chǎn)生了極大的影響。

作為**人民醫(yī)院財務(wù)科長的**，他積極支持和鼓勵科內(nèi)財務(wù)人員參加函授教育，組織參加《會計法》、《會計電算化》等會計業(yè)務(wù)理論培訓(xùn)學(xué)習(xí)，目前21位財務(wù)人員中，有1人取得了大學(xué)本科文憑，11人取得了?？莆膽{，5人取得了中專文憑，1人本科在讀，3人專科在讀。會計年檢均為合格。

付出總會有收獲

一分耕耘，一分收獲。經(jīng)組織考察，**于2004年11月被任命為**人民醫(yī)院黨總支副書記。對此，**深知責(zé)任更加重大。**緊密結(jié)合醫(yī)院工作實際，建立了《黨建目標(biāo)管理制度》、《黨總支工作職責(zé)》，狠抓了基層組織建設(shè)、精神文明建設(shè)。要求所有黨員掛牌上崗，在門診、住院部外科支部分別設(shè)立“黨員先鋒崗”和“黨員示范窗口”，“公示承諾制度”，亮明黨員身份。使醫(yī)院在接待、診斷、治療等各個工作環(huán)節(jié)中接受社會和群眾的監(jiān)督。在開展“云嶺先鋒”工程、保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動和創(chuàng)建國家級文明單位期間，**不畏艱辛，夜以繼日，任勞任怨地完善文檔材料、規(guī)范痕跡管理，盡了自己的力量。**所主導(dǎo)設(shè)計完成展示醫(yī)院整體情況的14個噴繪板塊、反映醫(yī)院創(chuàng)建國家級“文明單位”的16個寫真展板，在全市“云嶺先鋒”工程現(xiàn)場交流會中和創(chuàng)建國家級“文明單位”考評中得到充分肯定。2005年7月醫(yī)院黨總支被臨滄市委授予“先進基層黨組織”、“實施‘云嶺先鋒’工程流動紅旗”等榮譽稱號。

近幾年來，**人民醫(yī)院的對外宣傳力度不斷加大，先后發(fā)表各類稿件上千篇，屬**撰寫提供的材料就有上百篇。其中：《團結(jié)奮進鑄輝煌》、《科技創(chuàng)新求發(fā)展》、《精心構(gòu)筑四大體系，著力打造人文醫(yī)院》、《**人民醫(yī)院科技興院見成效》、《**醫(yī)院建成遠程可視醫(yī)學(xué)診療》、《以病人為中心，創(chuàng)建百姓放心醫(yī)院》等新聞稿件，發(fā)表于《**日報》、《**衛(wèi)生報》、《**廣播電視報》、《云嶺文明簡訊》、《**醫(yī)藥衛(wèi)生》、《臨滄日報》等新聞媒體；還有《會計誠信問題的思考》、《爭行業(yè)先鋒，創(chuàng)一流服務(wù)》、《中小城鎮(zhèn)醫(yī)院建設(shè)如何面對二十一世紀》、《以黨風(fēng)帶動行風(fēng)，努力創(chuàng)建國家級文明單位》、《淺談醫(yī)院文化與醫(yī)院精神文明建設(shè)》、《實施“云嶺先鋒”工程，促進醫(yī)院健康發(fā)展》等文章均被相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門采用。在**等院領(lǐng)導(dǎo)班子的共同努力下，**人民醫(yī)院以嚴謹?shù)闹卧猴L(fēng)格和科學(xué)的管理模式，成為大理學(xué)院，臨滄衛(wèi)校的教學(xué)醫(yī)院，業(yè)務(wù)技術(shù)，硬件設(shè)施，經(jīng)濟效益，服務(wù)能力居臨滄市縣級醫(yī)院領(lǐng)先地位。2003年12月，**人民醫(yī)院獲“**省文明單位”榮譽稱號，2005年10月被中央文明委命名表彰為“全國精神文明創(chuàng)建工作先進單位”。**本人也于2006年2月被**省財政廳表彰命名為“**省杰出會計工作者”。

心甘情愿的奉獻

始終遵循“

崇尚誠信、依法理財、銳意創(chuàng)新、敬業(yè)奉獻”的**，從事會計工作26年，在各個方面都以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己。

26年如一日，從未休過一天工休假。他努力做到工作上勤奮，紀律上嚴守，作風(fēng)上務(wù)實，行為上廉潔。在平凡的崗位上，心甘情愿奉獻，腳踏實地工作，為醫(yī)院發(fā)展付出了自己的心血，給醫(yī)院帶來了榮譽，實現(xiàn)了自己的人生價值。

時代的鼓點激蕩人心，改革的浪潮催人奮進。面對新的機遇與挑戰(zhàn)，把“一切用數(shù)字說話”付諸實踐的**，決心與**人民醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子一道在各級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，率領(lǐng)全體干部職工，努力踐行“三個代表”重要思想，打造一個現(xiàn)代化的、百姓放心的“品牌”醫(yī)院，為**的經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻!

第四篇：2018財務(wù)科長工作總結(jié)

2018財務(wù)科長工作總結(jié)

時光似劍，日月如梭，轉(zhuǎn)眼不平凡的201X年即將過去了。非常感謝山莊領(lǐng)導(dǎo)對我們財務(wù)工作的關(guān)懷與信任，也感謝在座各位對我們工作的支持與幫助！在這一年中在山莊領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以年初確定的工作思路為指導(dǎo)，以提高經(jīng)濟效益為核心，以成本核算和資金合理運用為重點，落實山莊全面預(yù)算管理，嚴格按照”規(guī)范化、精細化”管理要求，著力加強收支管理、提升資金運營效率，促進山莊各項工作有序開展，有力的推動了財務(wù)管理水平的進一步提高，使財務(wù)工作能夠有條不紊、嚴謹規(guī)范的運行，充分發(fā)揮了財務(wù)管理的職能作用，取得了一定的成效。現(xiàn)將一年的工作向大家匯報如下：

一、思想政治方面。一年來，財務(wù)科人員不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀，提高自身的政治理論水平。運用科學(xué)理論指導(dǎo)自己的實際工作，在加強思想理論學(xué)習(xí)的過程中，注重個人的政治品德和道德品質(zhì)修養(yǎng)，提高主人翁意識，確保山莊政令暢通和各項決定決議的貫徹執(zhí)行，各項政策落實到實處。在工作之余，進行理論自學(xué)，不斷開拓和完善自己的理論知識。本人不斷加強財務(wù)專業(yè)業(yè)務(wù)和法律知識學(xué)習(xí)，利用點滴時間，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，逐步掌握了財務(wù)工作的規(guī)律和內(nèi)容，提高了自身的業(yè)務(wù)水平和解決問題的能力。

二、完善財務(wù)制度，規(guī)范工作流程。

為規(guī)范財務(wù)會計行為，提高財務(wù)管理水平，做到有法可依、有章

可循，進一步建立、健全內(nèi)部財務(wù)管理制度，在不斷總結(jié)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，完善原有財務(wù)管理制度，建立和修訂了內(nèi)部管理制度、崗位職責(zé)及相關(guān)規(guī)定，收集相關(guān)法律法規(guī)，整理裝訂成冊，使財務(wù)人員的日常工作及操作流程有了更明確的規(guī)范與指導(dǎo)。

三、強化預(yù)算管理，注重實施成效。

按照”統(tǒng)籌兼顧，量入為出、收支平衡”的原則，認真編制和執(zhí)行山莊財務(wù)預(yù)算，同時，為了使山莊領(lǐng)導(dǎo)全面掌握財務(wù)發(fā)展?fàn)顩r，財務(wù)科實行”月報制”，及時匯報各科收入完成情況。每月分析山莊的經(jīng)濟運行形勢及預(yù)算執(zhí)行情況，查找問題，提出應(yīng)對措施，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)，保證了預(yù)算的順利實施。增強財務(wù)公開透明度和民主理財意識，讓全體職工在關(guān)注自身經(jīng)濟利益的同時關(guān)注山莊經(jīng)濟運行狀況，做我們山莊的實實在在的主人。

四、堅持原則，樹立高度的責(zé)任心。廉潔自律是財務(wù)工作的生命線，財務(wù)工作只有廉潔自律，才能在工作中堅持原則。保證各項工作的正常有序進行。

責(zé)任心是做好工作的寶貴經(jīng)驗。財務(wù)工作繁雜、瑣碎，整天與數(shù)字打交道，容不得半點馬虎，這也是對每個財務(wù)同志最基本的要求，高度的責(zé)任感和事業(yè)心，一絲不茍的作風(fēng)是做好這項工作的前提。只有認真履行職責(zé)，才能在工作中發(fā)現(xiàn)問題，為山莊領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)、準(zhǔn)確的依據(jù)。

五、存在的問題和今后努力方向

回顧檢查存在的問題，財務(wù)科絕不辜負領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的重托和

期望，一定要努力做到以下三點：

1、開拓思想銳意進取，加強資產(chǎn)管理，收集整理資料，建立健全電子檔案，進行成本效益分析和監(jiān)測，為提高各科室效益提供切實可行的依據(jù)。

2、合理控制費用成本，加強核算監(jiān)督。針對山莊目前運營成本較高的情況，我們將進一步細化成本管理，開源節(jié)流。財務(wù)科將進行信息化管理，分項目設(shè)置臺賬，充分發(fā)揮財務(wù)工作服務(wù)職能。

3、努力學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，提高工作能力，為山莊經(jīng)濟效益的提

高多做貢獻。嚴格要求，廉潔自律，立足本職，塑造良好的山莊形象。

一分耕耘播下一分收獲，一滴汗水帶來一份快樂，在令人神往的2018年里，我們攜手揮灑熱情，譜寫人生華麗篇章，我們一起開拓進取，為山莊燦爛輝煌明天銳意進取。愿大家在新的一年里：事事順心，處處給力，全家幸福，萬事如意。

2018年12月

篇二：財務(wù)科長年終總結(jié)

2018年財務(wù)科工作總結(jié)

2018年財務(wù)科緊緊圍繞公司工作中心，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作，并通過加強財務(wù)制度、內(nèi)部控制制度的建設(shè)，站在財務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度，以核算為中心，資金為紐帶，不斷提高財務(wù)工作質(zhì)量。

一、嚴格遵守財務(wù)會計制度和稅收法規(guī)，認真履行職責(zé)，組織會計核算：

財務(wù)科的主要職責(zé)是做好會計核算，進行會計監(jiān)督。財務(wù)科全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī)，認真履行財務(wù)工作職責(zé)。從審核原始憑證和會計記賬憑證的錄入到編制財務(wù)會計報表，從各項稅費的計提到納稅申報、上繳，從資金計劃的安排到款項的結(jié)算支付，每位財務(wù)人員都勤勤懇懇，任勞任怨，努力做好本職工作，認真執(zhí)行會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性與準(zhǔn)確性。

二、近年來，隨著企業(yè)的發(fā)展壯大，管理水平的不斷提高，對財務(wù)管理業(yè)提出了更高的要求。以此為契機，根據(jù)財務(wù)管理的特點以及管理的要求，制定了崗位職責(zé)、財務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度，從而使得每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核，使每個財務(wù)人員的規(guī)范意識得到了進一步的增強。

三、嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，規(guī)范財務(wù)行為，加強財務(wù)核算，嚴格財務(wù)監(jiān)督，杜絕不合理支出，加強應(yīng)收款項的回收，盡量減少不必要的開支，為企業(yè)增收節(jié)支、提高經(jīng)濟效益把好關(guān)。

四、不斷提高財會人員的業(yè)務(wù)水平：

隨著經(jīng)濟建設(shè)的不斷發(fā)展，財務(wù)會計工作的側(cè)重點和基本點也在隨之而改變。因此財務(wù)會計工作不能停留在簡單的算賬報賬等會計核算上，應(yīng)不斷更新知識，不斷提高理論水平。結(jié)合本行業(yè)財務(wù)工作的特點，認真進行工作總結(jié)，吸取經(jīng)驗，查找不足，保證財務(wù)基礎(chǔ)工作的準(zhǔn)確、及時和完整。這就要求會計人員除認真參加會計局組織的會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn)外，還要抽時間學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識，學(xué)習(xí)新的法規(guī)，適應(yīng)新的工作需求。

五、密切配合各科室的之間的工作，保障供熱工作順利進行： 配合用戶發(fā)展中心，對2018年新入網(wǎng)的面積進行核算，傳遞，準(zhǔn)確計算應(yīng)收的工程建設(shè)資金，保證資金的及時收??；配合工程科、技術(shù)科對2018年各項工程進行預(yù)決算，合理支付各項工程款項；配合運行科，準(zhǔn)確計算運行過程中耗用的水、電、熱和其它維修費用及人工費用，確保運行成本的準(zhǔn)確核算；配合物資科，對所需工程物資和運行維修配件及時辦理出入庫手續(xù)，做到賬實相符；配合各中心管理所，對各所的供熱面積、應(yīng)收采暖費用、實收費用和欠費情況逐一核實，為中心所的收費任務(wù)考核提供依據(jù)。

六、做好各項協(xié)調(diào)工作：

配合所在開戶銀行，保證每筆收支業(yè)務(wù)及時準(zhǔn)確入賬，協(xié)調(diào)銀行與公司之間的每項工作，為公司評信授級，向銀行貸款做好準(zhǔn)備；配合稅務(wù)部門，做好每日收入的的準(zhǔn)確申報和應(yīng)交稅金的及時繳納；配合財政部門，對公司的經(jīng)營狀況進行審核以及財政資金的及時撥入，保證財務(wù)工作正常健康運行。

七、存在的主要問題及今后的工作目標(biāo)：

財務(wù)科作為公司的一個主要職能科室，”當(dāng)好家，理好財，更好的服務(wù)企業(yè)”是我們應(yīng)盡的職責(zé)，”加強管理，規(guī)范行為”是我們的義務(wù)。一年來，財務(wù)工作雖然取得了較好的成績，但也存在著一些問題，在以后的工作中我們將：

1、進一步加強財務(wù)管理：

新的一年里，我們將進一步加強財務(wù)管理，實現(xiàn)財務(wù)管理科學(xué)化、核算規(guī)范化、費用控制化，切實實現(xiàn)財務(wù)管理的作用，使得財務(wù)工作走向更合理化，健康化；切實做好財務(wù)處理，加強對原始憑證的審核，并進一步落實費用管理責(zé)任。以資金管理為中心，通過細化管理，()理順流程，實現(xiàn)資金平衡。

2、進一步加強財務(wù)分析：

為提高財務(wù)分析能力，把財務(wù)分析納入日常工作中，我們將量化具體的財務(wù)數(shù)據(jù)，結(jié)合公司經(jīng)營的實際情況，為企業(yè)管理提供有力的財務(wù)信息，及時做好財務(wù)分析資料的收集，加強學(xué)習(xí)，提高能力。

3、加強會計隊伍建設(shè)，提高會計信息質(zhì)量：

會計工作貫穿企業(yè)經(jīng)營的全過程，要按照《會計法》、《企業(yè)會計制度》的規(guī)定：加強會計人員的政治思想教育，職業(yè)道德教育，真實反映會計信息，保證會計信息質(zhì)量；加強會計人員從業(yè)資格管理，重視和支持會計人員的繼續(xù)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全面提升會計人員的綜合素質(zhì)，使其能做到忠于職守，堅持原則，業(yè)務(wù)過硬。

總之，在新的一年里，財務(wù)科要以細為起點，做到細致入微的行使財務(wù)職能，擴展財務(wù)管理與服務(wù)職能，實現(xiàn)企業(yè)的利潤最大化。

篇三：財務(wù)科長工作總結(jié)

工 作 總 結(jié)

---------劉迎春

時光如箭，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼一年又過去了?；叵脒^去的一年，又是不平凡的一年。2018年在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以年初公司提出的工作思路為指導(dǎo)，以提高企業(yè)效益為核心，以增強企業(yè)綜合競爭力為目標(biāo)，以成本治理和資金治理為重點，全面落實預(yù)算治理，強基礎(chǔ)，抓規(guī)范，實現(xiàn)了全年業(yè)務(wù)制度規(guī)范化，經(jīng)營治理科學(xué)化，企業(yè)效益最大化，有力地推動了公司財務(wù)治理水平的進一步提高，使得財務(wù)部各項工作能夠有條不紊、嚴謹規(guī)范，發(fā)揮了財務(wù)部的職能作用，取得可喜成績，同時也存在一些問題，現(xiàn)將2018年工作總結(jié)如下：

一、以提高自身素質(zhì)為突破口，在不斷地學(xué)習(xí)中掌握干好工作的基本技能和知識。

注重政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)。積極參加公司黨委中心組的政治學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會學(xué)習(xí)內(nèi)涵，加強自身品性修養(yǎng)，倡導(dǎo)”求真務(wù)實干實事”的良好工作作風(fēng)。貫徹黨的”XX大”精神和”三個代表”重要思想，落實貫徹科學(xué)發(fā)展觀，不斷提高自身的理論水平和思想覺悟。力求把科學(xué)發(fā)展觀貫穿于想問題、作決策、干工作的全過程。堅持講實話、辦實事、求實效。自覺學(xué)習(xí)稅法、財務(wù)專業(yè)知識，認真

踐行會計人員職業(yè)操守，熱愛本職工作，吃苦耐勞，竭盡自己所能做好本職工作。

二、堅持原則、客觀公正、依法辦事。

2018年，公司為加大責(zé)任制考核力度，保證責(zé)任制的貫徹落實，制定了考核辦法，細化了各項指標(biāo)和日常工作的考核。在此基礎(chǔ)上，我們也加大了財務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè)，從粘貼票據(jù)、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等最基礎(chǔ)的工作抓起，認真審核原始票據(jù)，細化財務(wù)報賬流程。在工作中，我經(jīng)常把自己放在公司的總體框架中來反思自己，審視自己，看自身能力和素質(zhì)的提高幅度，能不能適應(yīng)公司發(fā)展的需要、能不能適應(yīng)形勢任務(wù)的需要，能不能適應(yīng)完成正常工作的需要。我經(jīng)常告誡自己，要在公司立得住腳，不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望，自身素質(zhì)的強弱是關(guān)鍵。在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原則，在辦理會計事務(wù)時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務(wù)紀律，按照財務(wù)報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進行財務(wù)報銷工作。在審核原始憑證時，對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，堅決不予報銷；對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補充。通過認真的審核和監(jiān)督，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了會計信息的真實、合法、準(zhǔn)確、完整，切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用。我認為，要想順利完成工作，提高工作效率，就必須堅持原則，公司的各項規(guī)定要堅決遵守，具體問題具體分析，就必須持正確心態(tài)，一絲不茍，不驕不餒。只有做到這些，才能稱得上是為公司負責(zé)，為部門負責(zé)，更是為自己負責(zé)。

2018年年審核各類單據(jù)1460余份，制作憑證400余張，準(zhǔn)確率均達到99%以上；進行了一次固定資產(chǎn)盤點，對報廢、調(diào)撥、毀損的固定資產(chǎn)及時進行了處理，有效保證了固定資產(chǎn)核算的真實性；負責(zé)本部門采購計劃的編制和物質(zhì)的領(lǐng)用管理，做到既不短缺又無富余。

三、及時圍繞公司重點工作進行資金調(diào)配

2018年是我公司最不平靜的一年，放假時間長，煤炭生產(chǎn)產(chǎn)量低，公司嚴重資金不足。特別是在公司最困難的日子里，資金短缺的矛盾顯得更加突出。但是為了整個礦山的發(fā)展，我千方百計想辦法、找出路，去彌補公司資金的短缺，在困難時期為公司購進掘進機、猴車安裝、大功率排水設(shè)備等大件設(shè)備保證了資金支持，壓縮其它方面可緩后的開支，把真正有限的資金用到刀刃上，該花的錢一分不少，不該花的錢一分不出，為企業(yè)渡過難關(guān)，最后戰(zhàn)勝困難，提供了有力的支持。在2018年資金極其困難的情況下，不拖欠工人工資，做到按規(guī)定時間準(zhǔn)時開資，最大限度地維護職工隊伍情緒穩(wěn)定。

四、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務(wù)。

在財務(wù)戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同事，能夠做到一視同仁，熱情服務(wù)、耐心講解，做好會計法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中，不刁難、不拖延；對真實、合法的憑證，及時給予報銷；對不合規(guī)的憑證，指明原因，要求改正。

五、存在問題

首先，工作不夠細心。作為一個財務(wù)工作者，細心是應(yīng)該具備的基本條件，對待問題的解決方法過于單純，工作方法過于簡單；看問題有時比較片面，以點蓋面，此外在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。在以后的工作中我會克服這些缺點，努力讓領(lǐng)導(dǎo)放心。

其次，不善于溝通。不善于溝通屬于財務(wù)人員的通病，但對于一個和外部門聯(lián)系較多的崗位來說，這也是必須要改正的缺點。尤其是對于別人的誤解，甚至是斷章取義的曲解，自己總覺得是小事不愿意去解釋，而這些小事往往會造成不可低估的影響，甚至影響到部門工作的開展。

再次，在業(yè)務(wù)理論水平和組織管理能力上還有待于進一步提高；應(yīng)把自己放在一個更高的高度看待問題、解決問題，為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難，做到讓領(lǐng)導(dǎo)省心、公司放心。

六、下步計劃：

在下一步的工作中，我要虛心向其他同行和同事學(xué)習(xí)工作和管理方面的經(jīng)驗，借鑒好的工作方法；同時在業(yè)余時間努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識，擴大獵取知識的范圍，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平，使自己的全面素質(zhì)再有一個新的提高，以適應(yīng)公司的發(fā)展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神，增強責(zé)任意識，提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。

二零一一年元月十日

第五篇：財務(wù)科長工作總結(jié)

工 作 總 結(jié)

時光似劍，日月如梭，轉(zhuǎn)眼不平凡的2014年即將過去了。非常感謝山莊領(lǐng)導(dǎo)對我們財務(wù)工作的關(guān)懷與信任，也感謝在座各位對我們工作的支持與幫助！在這一年中在山莊領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以年初確定的工作思路為指導(dǎo)，以提高經(jīng)濟效益為核心，以成本核算和資金合理運用為重點，落實山莊全面預(yù)算管理，嚴格按照“規(guī)范化、精細化”管理要求，著力加強收支管理、提升資金運營效率，促進山莊各項工作有序開展，有力的推動了財務(wù)管理水平的進一步提高，使財務(wù)工作能夠有條不紊、嚴謹規(guī)范的運行，充分發(fā)揮了財務(wù)管理的職能作用，取得了一定的成效?，F(xiàn)將一年的工作向大家匯報如下：

一、思想政治方面。一年來，財務(wù)科人員不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀，提高自身的政治理論水平。運用科學(xué)理論指導(dǎo)自己的實際工作，在加強思想理論學(xué)習(xí)的過程中，注重個人的政治品德和道德品質(zhì)修養(yǎng)，提高主人翁意識，確保山莊政令暢通和各項決定決議的貫徹執(zhí)行，各項政策落實到實處。在工作之余，進行理論自學(xué)，不斷開拓和完善自己的理論知識。本人不斷加強財務(wù)專業(yè)業(yè)務(wù)和法律知識學(xué)習(xí)，利用點滴時間，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，逐步掌握了財務(wù)工作的規(guī)律和內(nèi)容，提高了自身的業(yè)務(wù)水平和解決問題的能力。

二、完善財務(wù)制度，規(guī)范工作流程。

為規(guī)范財務(wù)會計行為，提高財務(wù)管理水平，做到有法可依、有章

可循,進一步建立、健全內(nèi)部財務(wù)管理制度，在不斷總結(jié)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，完善原有財務(wù)管理制度，建立和修訂了內(nèi)部管理制度、崗位職責(zé)及相關(guān)規(guī)定，收集相關(guān)法律法規(guī)，整理裝訂成冊，使財務(wù)人員的日常工作及操作流程有了更明確的規(guī)范與指導(dǎo)。

三、強化預(yù)算管理，注重實施成效。

按照“統(tǒng)籌兼顧，量入為出、收支平衡“的原則，認真編制和執(zhí)行山莊財務(wù)預(yù)算，同時，為了使山莊領(lǐng)導(dǎo)全面掌握財務(wù)發(fā)展?fàn)顩r，財務(wù)科實行“月報制”，及時匯報各科收入完成情況。每月分析山莊的經(jīng)濟運行形勢及預(yù)算執(zhí)行情況，查找問題，提出應(yīng)對措施，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)，保證了預(yù)算的順利實施。增強財務(wù)公開透明度和民主理財意識，讓全體職工在關(guān)注自身經(jīng)濟利益的同時關(guān)注山莊經(jīng)濟運行狀況，做我們山莊的實實在在的主人。

四、堅持原則，樹立高度的責(zé)任心。廉潔自律是財務(wù)工作的生命線，財務(wù)工作只有廉潔自律，才能在工作中堅持原則。保證各項工作的正常有序進行。

責(zé)任心是做好工作的寶貴經(jīng)驗。財務(wù)工作繁雜、瑣碎，整天與數(shù)字打交道，容不得半點馬虎，這也是對每個財務(wù)同志最基本的要求，高度的責(zé)任感和事業(yè)心，一絲不茍的作風(fēng)是做好這項工作的前提。只有認真履行職責(zé)，才能在工作中發(fā)現(xiàn)問題，為山莊領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)、準(zhǔn)確的依據(jù)。

五、存在的問題和今后努力方向

回顧檢查存在的問題，財務(wù)科絕不辜負領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的重托和

期望，一定要努力做到以下三點：

1、開拓思想銳意進取，加強資產(chǎn)管理，收集整理資料，建立健全電子檔案，進行成本效益分析和監(jiān)測，為提高各科室效益提供切實可行的依據(jù)。

2、合理控制費用成本，加強核算監(jiān)督。針對山莊目前運營成本較高的情況，我們將進一步細化成本管理，開源節(jié)流。財務(wù)科將進行信息化管理，分項目設(shè)置臺賬，充分發(fā)揮財務(wù)工作服務(wù)職能。

3、努力學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，提高工作能力，為山莊經(jīng)濟效益的提 高多做貢獻。嚴格要求，廉潔自律，立足本職，塑造良好的山莊形象。

一分耕耘播下一分收獲，一滴汗水帶來一份快樂，在令人神往的2015年里，我們攜手揮灑熱情，譜寫人生華麗篇章，我們一起開拓進取，為山莊燦爛輝煌明天銳意進取。愿大家在新的一年里：事事順心，處處給力，全家幸福，萬事如意。2014年12月篇二：財務(wù)科長年終總結(jié) 2012年財務(wù)科工作總結(jié) 2012年財務(wù)科緊緊圍繞公司工作中心，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作，并通過加強財務(wù)制度、內(nèi)部控制制度的建設(shè)，站在財務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度，以核算為中心，資金為紐帶，不斷提高財務(wù)工作質(zhì)量。

一、嚴格遵守財務(wù)會計制度和稅收法規(guī)，認真履行職責(zé)，組織會計核算：

財務(wù)科的主要職責(zé)是做好會計核算，進行會計監(jiān)督。財務(wù)科全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī)，認真履行財務(wù)工作職責(zé)。從審核原始憑證和會計記賬憑證的錄入到編制財務(wù)會計報表,從各項稅費的計提到納稅申報、上繳，從資金計劃的安排到款項的結(jié)算支付，每位財務(wù)人員都勤勤懇懇，任勞任怨，努力做好本職工作，認真執(zhí)行會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性與準(zhǔn)確性。

二、近年來，隨著企業(yè)的發(fā)展壯大，管理水平的不斷提高，對財務(wù)管理業(yè)提出了更高的要求。以此為契機，根據(jù)財務(wù)管理的特點以及管理的要求，制定了崗位職責(zé)、財務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度，從而使得每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核，使每個財務(wù)人員的規(guī)范意識得到了進一步的增強。

三、嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，規(guī)范財務(wù)行為，加強財務(wù)核算，嚴格財務(wù)監(jiān)督，杜絕不合理支出，加強應(yīng)收款項的回收，盡量減少不必要的開支，為企業(yè)增收節(jié)支、提高經(jīng)濟效益把好關(guān)。

四、不斷提高財會人員的業(yè)務(wù)水平：

隨著經(jīng)濟建設(shè)的不斷發(fā)展，財務(wù)會計工作的側(cè)重點和基本點也在隨之而改變。因此財務(wù)會計工作不能停留在簡單的算賬報賬等會計核算上，應(yīng)不斷更新知識，不斷提高理論水平。結(jié)合本行業(yè)財務(wù)工作的特點，認真進行工作總結(jié)，吸取經(jīng)驗，查找不足，保證財務(wù)基礎(chǔ)工作的準(zhǔn)確、及時和完整。這就要求會計人員除認真參加會計局組織的會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn)外，還要抽時間學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識，學(xué)習(xí)新的法規(guī)，適應(yīng)新的工作需求。

五、密切配合各科室的之間的工作，保障供熱工作順利進行： 配合用戶發(fā)展中心，對2012年新入網(wǎng)的面積進行核算，傳遞，準(zhǔn)確計算應(yīng)收的工程建設(shè)資金，保證資金的及時收?。慌浜瞎こ炭?、技術(shù)科對2012年各項工程進行預(yù)決算，合理支付各項工程款項；配合運行科，準(zhǔn)確計算運行過程中耗用的水、電、熱和其它維修費用及人工費用，確保運行成本的準(zhǔn)確核算；配合物資科，對所需工程物資和運行維修配件及時辦理出入庫手續(xù)，做到賬實相符；配合各中心管理所，對各所的供熱面積、應(yīng)收采暖費用、實收費用和欠費情況逐一核實，為中心所的收費任務(wù)考核提供依據(jù)。

六、做好各項協(xié)調(diào)工作：

配合所在開戶銀行，保證每筆收支業(yè)務(wù)及時準(zhǔn)確入賬，協(xié)調(diào)銀行與公司之間的每項工作，為公司評信授級，向銀行貸款做好準(zhǔn)備；配合稅務(wù)部門，做好每日收入的的準(zhǔn)確申報和應(yīng)交稅金的及時繳納；配合財政部門，對公司的經(jīng)營狀況進行審核以及財政資金的及時撥入，保證財務(wù)工作正常健康運行。

七、存在的主要問題及今后的工作目標(biāo)：

財務(wù)科作為公司的一個主要職能科室，“當(dāng)好家，理好財，更好的服務(wù)企業(yè)”是我們應(yīng)盡的職責(zé)，“加強管理，規(guī)范行為”是我們的義務(wù)。一年來，財務(wù)工作雖然取得了較好的成績，但也存在著一些問題，在以后的工作中我們將：

1、進一步加強財務(wù)管理：

新的一年里，我們將進一步加強財務(wù)管理，實現(xiàn)財務(wù)管理科學(xué)化、核算規(guī)范化、費用控制化，切實實現(xiàn)財務(wù)管理的作用，使得財務(wù)工作走向更合理化，健康化；切實做好財務(wù)處理，加強對原始憑證的審核，并進一步落實費用管理責(zé)任。以資金管理為中心，通過細化管理，理順流程，實現(xiàn)資金平衡。

2、進一步加強財務(wù)分析：

為提高財務(wù)分析能力，把財務(wù)分析納入日常工作中，我們將量化具體的財務(wù)數(shù)據(jù)，結(jié)合公司經(jīng)營的實際情況，為企業(yè)管理提供有力的財務(wù)信息，及時做好財務(wù)分析資料的收集，加強學(xué)習(xí)，提高能力。

3、加強會計隊伍建設(shè)，提高會計信息質(zhì)量：

會計工作貫穿企業(yè)經(jīng)營的全過程，要按照《會計法》、《企業(yè)會計制度》的規(guī)定：加強會計人員的政治思想教育，職業(yè)道德教育，真實反映會計信息，保證會計信息質(zhì)量；加強會計人員從業(yè)資格管理，重視和支持會計人員的繼續(xù)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全面提升會計人員的綜合素質(zhì)，使其能做到忠于職守，堅持原則，業(yè)務(wù)過硬。

總之，在新的一年里，財務(wù)科要以細為起點，做到細致入微的行使財務(wù)職能，擴展財務(wù)管理與服務(wù)職能，實現(xiàn)企業(yè)的利潤最大化。篇三：財務(wù)科長工作總結(jié) 工 作 總 結(jié)---------劉迎春

時光如箭，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼一年又過去了?；叵脒^去的一年，又是不平凡的一年。2010年在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以年初公司提出的工作思路為指導(dǎo)，以提高企業(yè)效益為核心，以增強企業(yè)綜合競爭力為目標(biāo)，以成本治理和資金治理為重點，全面落實預(yù)算治理，強基礎(chǔ)，抓規(guī)范，實現(xiàn)了全年業(yè)務(wù)制度規(guī)范化，經(jīng)營治理科學(xué)化，企業(yè)效益最大化，有力地推動了公司財務(wù)治理水平的進一步提高，使得財務(wù)部各項工作能夠有條不紊、嚴謹規(guī)范，發(fā)揮了財務(wù)部的職能作用，取得可喜成績，同時也存在一些問題，現(xiàn)將2010年工作總結(jié)如下：

一、以提高自身素質(zhì)為突破口，在不斷地學(xué)習(xí)中掌握干好工作的基本技能和知識。

注重政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)。積極參加公司黨委中心組的政治學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會學(xué)習(xí)內(nèi)涵，加強自身品性修養(yǎng)，倡導(dǎo)“求真務(wù)實干實事”的良好工作作風(fēng)。貫徹黨的“十七大”精神和“三個代表”重要思想，落實貫徹科學(xué)發(fā)展觀，不斷提高自身的理論水平和思想覺悟。力求把科學(xué)發(fā)展觀貫穿于想問題、作決策、干工作的全過程。堅持講實話、辦實事、求實效。自覺學(xué)習(xí)稅法、財務(wù)專業(yè)知識，認真

踐行會計人員職業(yè)操守，熱愛本職工作，吃苦耐勞，竭盡自己所能做好本職工作。

二、堅持原則、客觀公正、依法辦事。2010年，公司為加大責(zé)任制考核力度，保證責(zé)任制的貫徹落實，制定了考核辦法，細化了各項指標(biāo)和日常工作的考核。在此基礎(chǔ)上，我們也加大了財務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè)，從粘貼票據(jù)、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等最基礎(chǔ)的工作抓起，認真審核原始票據(jù)，細化財務(wù)報賬流程。在工作中，我經(jīng)常把自己放在公司的總體框架中來反思自己，審視自己，看自身能力和素質(zhì)的提高幅度，能不能適應(yīng)公司發(fā)展的需要、能不能適應(yīng)形勢任務(wù)的需要，能不能適應(yīng)完成正常工作的需要。我經(jīng)常告誡自己，要在公司立得住腳，不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望，自身素質(zhì)的強弱是關(guān)鍵。在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原則，在辦理會計事務(wù)時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務(wù)紀律，按照財務(wù)報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進行財務(wù)報銷工作。在審核原始憑證時，對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，堅決不予報銷；對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補充。通過認真的審核和監(jiān)督，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了會計信息的真實、合法、準(zhǔn)確、完整，切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用。我認為，要想順利完成工作，提高工作效率，就必須堅持原則，公司的各項規(guī)定要堅決遵守，具體問題具體分析,就必須持正確心態(tài)，一絲不茍，不驕不餒。只有做到這些，才能稱得上是為公司負責(zé)，為部門負責(zé)，更是為自己負責(zé)。2010年年審核各類單據(jù)1460余份，制作憑證400余張，準(zhǔn)確率均達到99%以上；進行了一次固定資產(chǎn)盤點，對報廢、調(diào)撥、毀損的固定資產(chǎn)及時進行了處理，有效保證了固定資產(chǎn)核算的真實性；負責(zé)本部門采購計劃的編制和物質(zhì)的領(lǐng)用管理，做到既不短缺又無富余。

三、及時圍繞公司重點工作進行資金調(diào)配 2010年是我公司最不平靜的一年，放假時間長，煤炭生產(chǎn)產(chǎn)量低，公司嚴重資金不足。特別是在公司最困難的日子里，資金短缺的矛盾顯得更加突出。但是為了整個礦山的發(fā)展，我千方百計想辦法、找出路，去彌補公司資金的短缺，在困難時期為公司購進掘進機、猴車安裝、大功率排水設(shè)備等大件設(shè)備保證了資金支持，壓縮其它方面可緩后的開支，把真正有限的資金用到刀刃上，該花的錢一分不少，不該花的錢一分不出，為企業(yè)渡過難關(guān)，最后戰(zhàn)勝困難，提供了有力的支持。在2010年資金極其困難的情況下，不拖欠工人工資，做到按規(guī)定時間準(zhǔn)時開資，最大限度地維護職工隊伍情緒穩(wěn)定。

四、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務(wù)。

在財務(wù)戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同事，能夠做到一視同仁，熱情服務(wù)、耐心講解，做好會計法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中，不刁難、不拖延；對真實、合法的憑證，及時給予報銷；對不合規(guī)的憑證，指明原因，要求改正。

五、存在問題

首先，工作不夠細心。作為一個財務(wù)工作者，細心是應(yīng)該具備的基本條件，對待問題的解決方法過于單純，工作方法過于簡單；看問題有時比較片面，以點蓋面，此外在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。在以后的工作中我會克服這些缺點，努力讓領(lǐng)導(dǎo)放心。

其次，不善于溝通。不善于溝通屬于財務(wù)人員的通病，但對于一個和外部門聯(lián)系較多的崗位來說，這也是必須要改正的缺點。尤其是對于別人的誤解，甚至是斷章取義的曲解，自己總覺得是小事不愿意去解釋，而這些小事往往會造成不可低估的影響，甚至影響到部門工作的開展。

再次，在業(yè)務(wù)理論水平和組織管理能力上還有待于進一步提高；應(yīng)把自己放在一個更高的高度看待問題、解決問題，為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難，做到讓領(lǐng)導(dǎo)省心、公司放心。

六、下步計劃：

在下一步的工作中，我要虛心向其他同行和同事學(xué)習(xí)工作和管理方面的經(jīng)驗，借鑒好的工作方法；同時在業(yè)余時間努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識，擴大獵取知識的范圍，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平，使自己的全面素質(zhì)再有一個新的提高，以適應(yīng)公司的發(fā)展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神，增強責(zé)任意識，提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。

二零一一年元月十日篇四：財務(wù)科長工作總結(jié)

財務(wù)科長 2014個人總結(jié) xxx

二、2014年上半年個人總結(jié)

1、加強學(xué)習(xí)，提高政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

2、愛崗敬業(yè)、扎實工作、在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。（1）、顧全大局、服從安排、團結(jié)協(xié)作。

（2）、堅持原則、客觀公正、依法辦事。半年以來，本人主要負責(zé)財務(wù)主管工作，在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原則，在辦理會計事務(wù)時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務(wù)紀律，按照財務(wù)報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進行財務(wù)報賬工作。在審核原始憑證時，對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，堅決不予報銷；對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補充。通過認真的審核和監(jiān)督，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我所會計信息的真實、合法、準(zhǔn)確、完整，切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用。

3、按時完成各項財務(wù)報表的編制、報送工作，4、按時上下班。不遲到、不早退。

5、在完成本職工作以外，積極主動完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的一些各項業(yè) 務(wù)。

2014年下半年工作打算

一、抓好機關(guān)經(jīng)費收支工作，按照制度規(guī)定管理經(jīng)費開支。

二、抓好財務(wù)報表編制、匯總、報送工作。

三、抓好改革發(fā)展資金、社區(qū)服務(wù)中心資金等項目申報工作。

四、承辦區(qū)社領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

2014年7月16日

上半年個人工作總結(jié)

龔 安 國 2014年7月日

16篇五：財務(wù)科長工作總結(jié)

為了公司的發(fā)展而努力

我叫xxx，是公司財務(wù)部門的負責(zé)人。財務(wù)科作為公司的主要職能部門，“當(dāng)好家、理好財，更好地服務(wù)企業(yè)”是我財務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在確保公司運行、推動公司發(fā)展、開拓公司遠景方面我們負有很大的義務(wù)與責(zé)任。作為我個人，更是將體現(xiàn)自已的人身價值同企業(yè)的興衰榮辱聯(lián)系到了一起。我決心要將六種精神融入到工作之中：艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展渠道精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。我要把這六種精神貫穿于具體的工作之中去，通過不斷地加強學(xué)習(xí)，完善自我，把“學(xué)習(xí)先進、趕超先進、爭當(dāng)先進”融入到工作中去。

現(xiàn)在全國全黨都在對“為了誰、依靠誰、我是誰”進行著深入的大討論活動，在我看來，這是很清楚的?！盀榱苏l”，一切為了人民群眾；“依靠誰”，一切依靠群眾；“我是誰”，群眾是主人，我是公仆。在新形勢下，要真正做到一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去，回答解決好“為了誰”的問題尤為突出和關(guān)鍵。

今后我將重點加強以下工作。

一、完善科室管理制度；明確分工職責(zé)，加強責(zé)任考核；

二、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，除了對自身提高要求外，還對科室其他人員的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)提出要求。

三、加強團隊建設(shè)，充分發(fā)揮財務(wù)職能部門的作用。作為財務(wù)部的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，既是一名財務(wù)工作人員，也是財務(wù)管理制度的組織者，要有嚴謹、廉潔的工作作風(fēng)和認真細致的工作態(tài)度，對科室人員要積極引導(dǎo)，充分發(fā)揮團隊的合作精神，學(xué)先進、趕先進、超先進，將全科人員擰成一股繩，勁往一處使。

四、加大各項費用控制力度，充分發(fā)揮財務(wù)的核算與監(jiān)督職能。今年是精益管理年、效益滿意年、科技創(chuàng)新年，我們將繼續(xù)加強各項費用的控制，行使財務(wù)監(jiān)督職能，審核控制好各項開支，在財務(wù)核算工作中盡心盡職，認真處理審核每一筆業(yè)務(wù)；

五、搞好財務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù)。我知道合理高效的財務(wù)分析思路與方法，是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑，并將使我們的工作事半功倍，在企業(yè)成本分析上向書本學(xué)習(xí)，向先進單位學(xué)習(xí)量化分析具體的財務(wù)數(shù)據(jù)，并結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務(wù)信息支持。

六、加強開拓資金融資渠道，為維護公司正常運轉(zhuǎn)保駕護航。公司發(fā)展至今，資金的籌集，一直是個頭痛的問題，大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要，籌集資金是財務(wù)的一個主要職能，良好的銀企關(guān)系，是企業(yè)融資的一根紐帶，目前我們正同多家銀行溝通，爭取資金。