公司對落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的意見建議

個(gè)人落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定自查報(bào)告

中心接到《關(guān)于認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，嚴(yán)禁公款吃喝、違規(guī)消費(fèi)等問題的通知》后，高度重視，及時(shí)將文件精神傳達(dá)到每位同志，并結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)工作。中心認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和區(qū)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，結(jié)合當(dāng)前開展的“違規(guī)配備使用公車濫發(fā)津補(bǔ)貼違規(guī)公款吃喝違規(guī)收受禮品禮金專項(xiàng)治理”和“不擔(dān)當(dāng)、不作為問題集中整治專項(xiàng)行動”，把落實(shí)“中央八項(xiàng)規(guī)定”及“不擔(dān)當(dāng)不作為”工作作為當(dāng)前的一項(xiàng)重要的政治任務(wù)來抓。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一是部門結(jié)合“三會一課”，通過集中學(xué)習(xí)，觀看電視專題片、典型案列通報(bào)、上黨課等多種有效形式，開展黨風(fēng)廉政建教育，通過學(xué)習(xí)，干部職工增強(qiáng)了遵紀(jì)守法的自覺性，提高了工作的積極性、主動性，杜絕了慵懶散、不擔(dān)當(dāng)不作為等損害高新區(qū)發(fā)展環(huán)境的行為，執(zhí)行力和服務(wù)意識得到了進(jìn)一步提高;

二是通過嚴(yán)格管理，全體領(lǐng)導(dǎo)干部都能夠嚴(yán)格遵守和執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》等各項(xiàng)規(guī)定要求，自覺抵制不良風(fēng)氣，部門人員無“吃、拿、卡、要”和其他違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生;

三是嚴(yán)格落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定和四風(fēng)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)，努力形成艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良風(fēng)氣;四是嚴(yán)格按照高新區(qū)相關(guān)的財(cái)務(wù)管理辦法、財(cái)務(wù)管理制度，專人負(fù)責(zé)本部門報(bào)銷工作，規(guī)范報(bào)銷程序，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)肅紀(jì)律，嚴(yán)格管理，堅(jiān)決杜絕公款吃喝、超標(biāo)接待和違規(guī)接待等問題。我單位在違規(guī)公款吃喝、超標(biāo)準(zhǔn)接待、違規(guī)接待方面未發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象。

下一步，中心將嚴(yán)格落實(shí)黨工委、管委會有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的相關(guān)要求，進(jìn)一步規(guī)范和改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，努力加強(qiáng)自身建設(shè)，增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控意識，嚴(yán)格履職盡責(zé)，確保將黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

篇二

今年以來，本人認(rèn)真貫徹落實(shí)中央改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定和六項(xiàng)禁令精神，時(shí)刻以八項(xiàng)規(guī)定和六項(xiàng)禁令規(guī)范自己的言行，做到工作勤懇，生活儉樸，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，現(xiàn)將本人一年來落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定自查情況報(bào)告如下：

一是強(qiáng)化宗旨觀念。自我認(rèn)為能夠堅(jiān)信共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，聽黨指揮，服從領(lǐng)導(dǎo)，顧全大局。牢固樹立群眾觀點(diǎn)，傾聽群眾呼聲，反映群眾意愿，集中群眾智慧，忠實(shí)地貫徹執(zhí)行黨的群眾路線，做到立黨為公、執(zhí)政為民。能夠積極接待群眾來信來訪，態(tài)度熱情。經(jīng)常利用業(yè)余時(shí)間加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，樹立正確的世界觀、人生觀。

二是精神狀態(tài)良好。一年來，無論工作任務(wù)多么艱巨、壓力多么沉重，本人始終保持良好的精神狀態(tài)，凡事總是想好的、看好的、聽好的、說好的，堅(jiān)定正確的政治方向，用積極、樂觀向上的觀念面對一切，從不患得患失、斤斤計(jì)較。任何時(shí)候都能夠堅(jiān)信真理、堅(jiān)持原則、堅(jiān)定理想信念、堅(jiān)守道德和法律底線。

三是嚴(yán)守工作紀(jì)律。遵守機(jī)關(guān)管理規(guī)章制度，堅(jiān)持做到按時(shí)上下班，從不遲到和早退，上班自覺佩戴胸牌，外出辦事擺好去向牌。在上班期間從不做與工作無關(guān)的事情。嚴(yán)格請銷假制度，一切按制度辦事，嚴(yán)格依法辦事。遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和工作紀(jì)律，并起到模范帶頭作用。

四是厲行勤儉節(jié)約。能夠從自身做起，從點(diǎn)滴做起，把厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi)貫徹在實(shí)際工作和日常生活中，落實(shí)到具體行動上。發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，提倡節(jié)約、反對浪費(fèi)，自覺樹立“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的價(jià)值觀，從不利用公款東拉西扯、胡吃海喝，鋪張浪費(fèi)、紙醉金迷。

五是生活作風(fēng)優(yōu)良。生活方式是一個(gè)人思想覺悟、道德水準(zhǔn)、知識水平、性格品質(zhì)的綜合體現(xiàn)。本人不僅注意自身在8小時(shí)以內(nèi)的工作作風(fēng)和言行，而且注意自己在8小時(shí)以外的生活細(xì)節(jié)。在生活方面，本人始終嚴(yán)以律己，從不參與賭博，從不做違法亂紀(jì)的事，業(yè)余愛好散步、爬山、跑步，除上班、加班之外，其他時(shí)間全部在老婆的視野可監(jiān)控范圍內(nèi)，生活情趣基本健康。

六是強(qiáng)化廉潔自律。本人嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，自覺遵守廉政準(zhǔn)則，不斷提高拒腐防變能力和抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力，做到防微杜漸，豎不攀，橫不比，扎扎實(shí)實(shí)管好自己。加強(qiáng)黨性鍛煉、作風(fēng)養(yǎng)成和能力建設(shè)，在名利上和待遇上不計(jì)較、不攀比、不失衡，多動手，不伸手，干干凈凈做事，老老實(shí)實(shí)做人，扛得住艱苦，耐得住寂寞，抵得住誘惑。

篇三

公司自覺貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的具體措施，實(shí)施制度化、規(guī)范化、精細(xì)化管理，公司全體干部職工的工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)。未發(fā)生違反規(guī)定的情況。

(一)堅(jiān)持以上率下，層層壓實(shí)責(zé)任。公司領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則，帶頭嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神及各項(xiàng)具體措施，轉(zhuǎn)變作風(fēng)與工作方法。把貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神及具體措施與日常工作生活相結(jié)合，認(rèn)真落實(shí)作風(fēng)建設(shè)責(zé)任。公司總經(jīng)理與股東單位簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，公司領(lǐng)導(dǎo)班子與x簽訂了《中層干部廉潔從業(yè)責(zé)任書》，進(jìn)一步健全了作風(fēng)建設(shè)“目標(biāo)具體、職責(zé)明確”的責(zé)任體系，逐級傳導(dǎo)壓力、層層抓好落實(shí)，切實(shí)做到了思想不放松、標(biāo)準(zhǔn)不降低、力度不減弱，持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化，有效形成了以上率下的良好工作局面。

(二)堅(jiān)定理想信念，深化教育引導(dǎo)。始終堅(jiān)持抓教育引導(dǎo)，突出教育的經(jīng)常性和針對性，把貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神及各項(xiàng)具體措施作為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化、黨的十九大精神學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，充分利用黨員大會、理論中心組會議、“三會一課”、觀看《作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》等形式，廣泛深入開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育。公司充分利用報(bào)紙、微信公眾號等媒體持續(xù)開展立體化、全方位宣傳教育，引導(dǎo)黨員干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，深刻理解和把握落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的重要意義，堅(jiān)定理想信念、提高思想認(rèn)識。

(三)厲行勤儉節(jié)約，嚴(yán)控支出。

公司在固定資產(chǎn)及日常的采購中，圍繞“控制成本、采購性價(jià)比最優(yōu)的產(chǎn)品”的工作目標(biāo)，在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢比價(jià)，注重溝通技巧和談判策略，真正做到了“貨比三家”和陽光采購，力求最大限度的控制成本，為公司節(jié)約每一分錢。

在會議籌備安排中，有專人負(fù)責(zé)會議工作，能做到按照會議要求做好會前、會中、會后的各項(xiàng)服務(wù)工作。提前準(zhǔn)備會場和會議材料，及時(shí)安排車輛及住宿等預(yù)定工作，并做好相關(guān)費(fèi)用的結(jié)算工作。針對會議召開，堅(jiān)持可開可不開的會一律不開，必要的會議盡可能合并召開，安全會議、黨風(fēng)廉政會議等示情況合并召開，盡量壓縮時(shí)間和會議議程，提高會議質(zhì)量，實(shí)行開短會、講短話、求實(shí)效。處領(lǐng)導(dǎo)身體力行，在各種會議不講空話、套話，講實(shí)話、短話。公司號召全體職工樹立節(jié)能減排降耗意識，減少了一次性辦公耗材的使用，節(jié)儉使用辦公用品，紙質(zhì)材料雙面打印和循環(huán)使用。

在接待工作中，嚴(yán)格規(guī)范接待活動。嚴(yán)格執(zhí)行接待管理相關(guān)制度，簡化禮儀、杜絕浪費(fèi)。在接待中，減少陪同及陪餐人數(shù)，一般安排在公司食堂或相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)餐廳安排工作餐。逐步完善接待相關(guān)制度，進(jìn)一步明確接待審批制度、接待標(biāo)準(zhǔn)、陪同人數(shù)、支出報(bào)銷等事項(xiàng)，堅(jiān)決杜絕違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的情況發(fā)生。

(六)深化紀(jì)律建設(shè)，強(qiáng)化監(jiān)督檢查。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，從小抓起，堅(jiān)持自查自糾，持續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格外出請銷假制度，切實(shí)做到外出必請假，返回工作崗位及時(shí)銷假，切實(shí)加強(qiáng)對工作紀(jì)律的監(jiān)督檢查，營造踏實(shí)干事、團(tuán)結(jié)拼搏的良好氛圍。

二、存在的主要問題

項(xiàng)目公司在貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、細(xì)化具體措施方面做了大量的工作，取得了一定的成績，但仍存在一定問題，主要表現(xiàn)在個(gè)別人員身上仍然存在辦事拖拉、工作效率低問題;作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制仍需要進(jìn)一步完善等。

三、工作打算

下一步，公司將把貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化、學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神緊密結(jié)合，進(jìn)一步完善工作機(jī)制，加大工作力度，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，不斷推動作風(fēng)建設(shè)再上新臺階。

(一)進(jìn)一步加強(qiáng)思想教育。將貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、各項(xiàng)具體措施，不斷改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)作為學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大的重要內(nèi)容，精心組織黨員干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中共中央政治局貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施細(xì)則》，教育引導(dǎo)干部職工自覺遵守、執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則。

(二)進(jìn)一步健全長效機(jī)制。針對貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定過程中遇到的新情況，以問題為導(dǎo)向，以常態(tài)化、持久化為重點(diǎn)，注重工作的具體化、規(guī)范化和制度化，針對會議文件、經(jīng)費(fèi)使用、車輛管理、檢查考核等管理事項(xiàng)，健全完善相應(yīng)制度，提高制度規(guī)定的實(shí)用性和可操作性。

(三)進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督管理。認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部主體責(zé)任，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。依托黨務(wù)、政務(wù)公開平臺，采取適當(dāng)形式，對內(nèi)、對外主動公開“八項(xiàng)規(guī)定”、各項(xiàng)具體措施落實(shí)情況。暢通投訴舉報(bào)渠道，自覺接受監(jiān)督評議，開展作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)治理，切實(shí)解決履職不力、作風(fēng)不實(shí)、效能不高、紀(jì)律不嚴(yán)等突出問題，自尋壓力，增強(qiáng)動力。