第一篇：文明單位自查報告

文明單位自查報告

在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市縣文明辦的指導(dǎo)下，我們積極踐行科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹黨的群眾路線教育實踐活動，始終堅持服務(wù)于群眾、服務(wù)于師生的宗旨，積極極協(xié)調(diào)部門科室、基層學(xué)校，深入扎實地開展了精神文明單位創(chuàng)建活動，受到市縣文明辦的肯定，授予2012——2013年度文明單位，根據(jù)相關(guān)文件精神，我們積極開展了自查自糾，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和總書記系列重要講話精神，積極踐行社會主義核心價值觀。

1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，深入理解黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和總書記系列重要講話精神。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動和學(xué)習(xí)討論落實活動，通過集中學(xué)、自主學(xué)等方式，扎實加強(qiáng)黨員干部的政治理論學(xué)習(xí)。要求做到有內(nèi)容、有記錄、有心得；領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭講黨課，加強(qiáng)廣大黨員干部的黨性意識，強(qiáng)化了理想信念。

2、積極踐行社會主義核心價值觀，建設(shè)良好的行業(yè)風(fēng)氣。把培育和踐行社會主義核心價值觀貫穿于干部群眾教育以及日常工作和學(xué)習(xí)生活中，結(jié)合清明節(jié)、五一勞動節(jié)、建黨節(jié)、國慶節(jié)等重大紀(jì)念日、民族傳統(tǒng)節(jié)日等，開展形式多樣的紀(jì)念活動。結(jié)合中、高考廣泛開展誠信教育，充分利用全民大講堂的作用，進(jìn)行師德師風(fēng)、公民道德等模范事跡的宣傳活動，大力加強(qiáng)精神文明教育宣傳，提高廣大黨員干部的思想認(rèn)識意識。

3、開展道德模范評選活動，樹立行業(yè)典型。在全縣教育系統(tǒng)以愛崗敬業(yè)為核心，大力開展愛崗敬業(yè)，爭創(chuàng)佳績活動，扎實加強(qiáng)黨員干部的職業(yè)道德教育；開展師德標(biāo)兵、學(xué)生心中的好老師等典型模范評選活動。進(jìn)一步促進(jìn)全縣教師、學(xué)生隊伍精神文明素質(zhì)的大幅提高。同時還在街道墻壁懸掛了“圖說我們的價值觀”和“講文明、樹新風(fēng)”公益宣傳牌，加大了精神文明宣傳力度與范圍。

二、夯實業(yè)務(wù)實績，創(chuàng)新活動形式，著力謀求創(chuàng)建工作富有實效。

一直以來，我局高度重視精神文明建設(shè)，建立健全了組織機(jī)構(gòu)，完善了工作制度。成立了由局長***和黨總支書記***任組長，機(jī)關(guān)各科室長為成員的精神文明工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工，落實責(zé)任，全面監(jiān)督和協(xié)調(diào)精神文明建設(shè)工作的有序開展。

1、強(qiáng)化內(nèi)部管理，提升文明意識。結(jié)合《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的精神內(nèi)涵，把培養(yǎng)教師嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的教風(fēng)作為教師職業(yè)道德建設(shè)的核心，注重建立和完善師德建設(shè)工作的長效機(jī)制，先后制定完善了《***中小學(xué)校（園）長常規(guī)工作跟蹤考核辦法》《***教職工考核管理辦法》《***中小學(xué)教師十條禁令》和《***中小學(xué)校長十不準(zhǔn)》《教職工請銷假制度》等一系列制度措施和相關(guān)文件。在全縣教育系統(tǒng)開展“文明科室”“文明學(xué)?！薄拔拿鱾€人”“文明學(xué)生”等系列評比活動，大力加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，全力促進(jìn)教育文明行風(fēng)形成。

2、結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日，廣泛宣傳精神文明教育。結(jié)合春節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，廣泛開展各種形式的宣傳教育活動。積極倡導(dǎo)各校加強(qiáng)傳統(tǒng)經(jīng)典教育，制定方案、營造氛圍、引深活動內(nèi)容，切實把文明禮儀意識貫穿于師生日常教育。

3、強(qiáng)化服務(wù)意識，提高文明素質(zhì)。在全縣教育系統(tǒng)組織開展“誠信服務(wù)、禮貌待人”活動，加強(qiáng)廣大教職工的服務(wù)意識、責(zé)任意識，大力改善教育形象。積極開展志愿服務(wù)活動，做到崗前培訓(xùn)，表揚激勵，常態(tài)服務(wù)。

三、創(chuàng)新活動載體，豐富“講文明、樹新風(fēng)”活動內(nèi)涵。

1、開展節(jié)儉養(yǎng)德全民節(jié)約行動活動。按照《***市開展節(jié)儉養(yǎng)德全民節(jié)約行動實施方案》要求，積極開展勤儉節(jié)約活動，制度勤儉節(jié)約制度，發(fā)出活動倡議，在全縣教育系統(tǒng)開展“不剩飯、不剩菜”文明餐桌行動和“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”活動，加強(qiáng)節(jié)水、節(jié)電等教育宣傳活動。

2、開展學(xué)習(xí)型單位建設(shè)，打造遵德守禮新風(fēng)尚。建立機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度，開展讀書學(xué)習(xí)交流活動，把學(xué)習(xí)情況記入個人考核，積極提高廣大黨員干部的文化修養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能。開展文明有禮培育活動，制度職工文明守則和考核辦法，引導(dǎo)廣大教職工文明上網(wǎng)、文明使用手機(jī)傳播社會正能量，進(jìn)一步促進(jìn)遵德守禮自覺意識的形成。

四、積極搭建家?；悠脚_，加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)。

1、推行“一校一品”，豐富未成年人精神生活。利用節(jié)假日組

織開展豐富多彩的“夏令營”等系列活動；開放學(xué)校、青少年活動中心等文體設(shè)施，豐富學(xué)生的課余生活，加強(qiáng)學(xué)生的正面思想教育。

2、搭建家?；悠脚_，加強(qiáng)教育合力。廣泛開展家長會、家庭教育講座、家訪等活動，密切家校聯(lián)系，形成學(xué)校與家庭聯(lián)動，使學(xué)校教育、家庭教育形成了合力，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生思想道德建設(shè)。

五、實施凈化工程，參與社會公益事業(yè)，提升精神文明建設(shè)水平。

1、建設(shè)“美麗校園”。把創(chuàng)建美麗校園與精神文明建設(shè)相結(jié)合，與城鄉(xiāng)清潔工程相結(jié)合，打造校園特色文化，營造濃厚的精神文明建設(shè)氛圍，既體現(xiàn)現(xiàn)代教育意識，又看中底蘊傳統(tǒng)，既轟轟烈烈，又因陋就簡。讓精神文明教育彌漫校園角落，潤心養(yǎng)性，潛移默化中提升師生思想道德境界。

2、開展扶貧幫困活動。開展博愛一日捐、慈善一日捐、各種幫危濟(jì)困捐款活動，聯(lián)系幫扶村，關(guān)注困難群體，積極開展扶貧幫困活動。還積極創(chuàng)造各種條件，全面落實惠民政策，實施扶貧助學(xué)工程，切實改善學(xué)生就學(xué)條件和生活條件。

第二篇：文明單位自查報告精選

范文一：

##學(xué)校占地120畝，現(xiàn)有36個教學(xué)班，共有1800余名在校生，教職工168人，其中專任教師112人，學(xué)歷達(dá)標(biāo)率為100%,中學(xué)高級教師12人，中學(xué)一級教師30人。省、市級優(yōu)秀教師、教學(xué)能手、優(yōu)質(zhì)課執(zhí)教者32人，縣級教學(xué)能手、優(yōu)秀教師、優(yōu)質(zhì)課執(zhí)教者58人。學(xué)校校園布局合理、環(huán)境優(yōu)美，教學(xué)區(qū)、運動區(qū)、生活區(qū)三區(qū)分開，建筑面積達(dá)11200平方米，綠化面積達(dá)20000平方米；教學(xué)設(shè)施完備，擁有標(biāo)準(zhǔn)400米跑道、田徑場、草坪足球場、籃球場等；專用功能教室20多間，其中設(shè)有理、化、生實驗室及微機(jī)室各一處，儀器、設(shè)施全部按標(biāo)準(zhǔn)配備齊全；校園網(wǎng)絡(luò)遍布學(xué)校。鳥瞰校園，鮮花與綠茵相映，高樓與綠樹相襯；感悟教育，人文與藝術(shù)相融，教學(xué)與娛樂相兼，處處透露著綠色與和諧的暖意。

根據(jù)上級的通知精神，我校對文明單位創(chuàng)建情況進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、學(xué)校健全機(jī)構(gòu)，責(zé)任明確，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)管理

1、各處室人員分工明確、責(zé)任落實，工作聯(lián)系緊密，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)。成立文明禮儀示范學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組成員職責(zé)分明，聯(lián)系緊密、目標(biāo)明確。

2、制定和完善了學(xué)校禮儀教育的各種制度和實施計劃，建立了計劃實施、督促指導(dǎo)、總結(jié)交流、檢查評比的制度，并進(jìn)一步修訂和完善了各項規(guī)章制度，規(guī)范了學(xué)校管理，營造了育人氛圍，提升了師生禮儀水平。

3、在禮儀教育實踐中培養(yǎng)和樹立了一些先進(jìn)典型，全校師生好學(xué)上進(jìn)、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)，學(xué)校育人氛圍濃，教育質(zhì)量好，受到社會好評。學(xué)校建立了家庭、學(xué)校、社會三結(jié)合的教育體系，建立了家長聯(lián)系制度，并定期召開家長會、家長委員會，交流教育信息，商討教育措施，溝通管理意見；加強(qiáng)了學(xué)校與政府、派出所、工商所等社會職能部門的有機(jī)聯(lián)系，學(xué)校聘請了法制副校長，定期請法律工作人員對學(xué)生進(jìn)行法制宣傳教育，增強(qiáng)了學(xué)生的法制意識。把學(xué)生培養(yǎng)成品德高尚、學(xué)業(yè)優(yōu)良、體格健壯、人格健全、潛能卓越、和諧發(fā)展的時代新人。

二、大力實施文明育人工程，加大校容校貌建設(shè)

近年來學(xué)校作為育人的重要場所，高度重視學(xué)校育人環(huán)境的美化、凈化工作，實施文明育人工程，加大笑容校貌建設(shè)，具體做到以下幾點：

1、四化： 學(xué)校校園凈化、綠化、美化和教育陣地化的規(guī)劃和投入，派專人負(fù)責(zé)學(xué)校的綠化、美化和凈化管理工作，目前我校已實現(xiàn)校園凈化、空地綠化，校園整體美化，學(xué)校禮儀風(fēng)氣盛，文化氛圍濃。

2、五有：學(xué)校有規(guī)范的宣傳專欄、櫥窗、不銹鋼展版，辦有《大運河》校報，建立了學(xué)生禮儀監(jiān)督崗及禮儀監(jiān)督制度、升降旗制度。

3、六不： 學(xué)生舉止文明規(guī)范，情趣健康高雅，基本能做到不抽煙、不說臟話、考試不作弊、不亂涂亂畫、勤儉節(jié)約。

4、八無：校園做到無果皮紙屑、無污水、墻上無贓物、刻痕、無不健康讀物流傳；教師愛生如子，教書育人，無體罰和變相體罰學(xué)生事件，師生違法犯罪為零，學(xué)校無重大安全責(zé)任事故發(fā)生。

5、二好：學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師均能堅守工作崗位，明確工作職責(zé)，扎實工作。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子管理素質(zhì)高、觀念新、方法活、團(tuán)結(jié)有活力，思改革，求發(fā)展，干群關(guān)系好。學(xué)校發(fā)揮黨組織、工會、紀(jì)檢的保證、監(jiān)督作用，實行校務(wù)公開，民主治校。

三、加強(qiáng)了學(xué)校文明禮儀教育，文明禮儀在學(xué)生中蔚然成風(fēng)

1、學(xué)校校制定了《學(xué)生文明禮儀公約》、《中學(xué)文明禮儀要求》，學(xué)校利用國旗下講話、班級活動、周會課、團(tuán)隊課及其他集合集會，加強(qiáng)了學(xué)生自我禮儀、學(xué)校禮儀、家庭禮儀、公共禮儀的要求、宣講和檢查評比，使全體學(xué)生均能按照各項禮儀要求自覺規(guī)范自己的行為，做一個講文明、懂禮儀的人。

2、學(xué)校通過開展各種健康的活動，以加強(qiáng)學(xué)生的文明禮儀教育，培養(yǎng)學(xué)生的健康情趣，提高學(xué)生的各項素質(zhì)。學(xué)校各項教育活動做到經(jīng)?；?、系列化、多樣化、規(guī)律化，并對各項活動中的優(yōu)秀者予以表彰，以促進(jìn)物質(zhì)、精神、政治文明的提高。

四、近年來取得的成績

1、學(xué)校秉承為學(xué)生一生謀劃，為教師發(fā)展鋪路的辦學(xué)理念。建校以來的短短四年，學(xué)校取得了顯著的育人業(yè)績，微山縣委、縣政府授予我校教育事業(yè)發(fā)展特別貢獻(xiàn)獎；學(xué)校被指定為、山東省教育廳重大課題創(chuàng)新教育實驗基地、山東省探究教學(xué)實驗基地；被中教院教育質(zhì)量測評中心評為社會滿意學(xué)校；被市評為濟(jì)寧市中小學(xué)校本研究實驗學(xué)校。在全市學(xué)校管理工作會議上我校作為12個縣市的唯一代表作了典型發(fā)言，山東省教育廳網(wǎng)站發(fā)布了夏鎮(zhèn)一中西校四個創(chuàng)新打造平安校園的文章，山東電視臺以微山湖畔的教育樂園為主題對我校作了報道。2、2009年被評為山東省綠色學(xué)校、微山縣創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系先進(jìn)單位、微山縣初中教育教學(xué)先進(jìn)單位；2009年被命名為山東省教學(xué)示范學(xué)校、微山縣初中教學(xué)工作先進(jìn)集體、微山縣運動會團(tuán)體亞軍等榮譽(yù)稱號。

范文二：

營盤鄉(xiāng)中心小學(xué)校地處川、甘、陜?nèi)〗Y(jié)合部，國家級風(fēng)景名勝區(qū)白龍湖腹心地帶，現(xiàn)有學(xué)生人數(shù)219人，教師28人，其中中心校200人，班級7個，下轄樂園村小19人，班級3個。幾年來全鄉(xiāng)適齡兒童入學(xué)率、鞏固率、畢業(yè)率均達(dá)到100%，無留生情況出現(xiàn)，師生均無違法違紀(jì)現(xiàn)象。

我校認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆三中全會精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，完善管理，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展。堅持育人為本，進(jìn)一步確立以德治校、以法治校的思想，牢固樹立受教一時，受益終身的辦學(xué)理念，進(jìn)一步完善常規(guī)管理，深化德育活動，增強(qiáng)德育工作的針對性、實效性、主動性和創(chuàng)新性，為把學(xué)校建成高質(zhì)量、現(xiàn)代化的一流學(xué)校而努力。堅持與時倶進(jìn)，積極推進(jìn)德育創(chuàng)新，進(jìn)一步推進(jìn)素質(zhì)教育的全面實施，開拓學(xué)校德育工作的新局面，在精神文明建設(shè)方面做了大量工作，全校師生的精神風(fēng)貌有了明顯改觀。

一、組織落實，機(jī)構(gòu)健全，分工明確，齊抓共管

堅持依法治校，健全各類規(guī)章制度，堅持制度面前人人平等。學(xué)校積極推進(jìn)民主管理，制度管理，班子成員職責(zé)明確，相互合作，全體教師遵紀(jì)守法，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

1、堅持雙周政治學(xué)習(xí)制度，每雙周一次的政治學(xué)習(xí)做到定計劃、定內(nèi)容、定時間。組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師法》、《義務(wù)教育法》、十七大報告等法律法規(guī)，及時把上級有關(guān)文件及國際國內(nèi)形勢傳達(dá)給全體教師。

2、開展第三批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。作為營盤鄉(xiāng)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的示范點，學(xué)校黨支部認(rèn)真組織全體黨員進(jìn)行活動。在全體黨員中開展投身新課改，黨員當(dāng)先鋒活動，還組織黨員開展聯(lián)系青年教師的幫教活動。

3、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。學(xué)校穩(wěn)步推進(jìn)校務(wù)公開，實行重大事項公開制。學(xué)校行政班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，班子成員都能以身作則，作風(fēng)民主，廉潔自律，能模范地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，深入教學(xué)第一線，堅持參加各類教學(xué)研究活動，引導(dǎo)全體教師樹立正確的教育觀，人才觀，質(zhì)量觀，有較強(qiáng)的組織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。黨政班子能把精神文明建設(shè)擺上學(xué)校議事日程，有較強(qiáng)的文明創(chuàng)建意識，自覺帶領(lǐng)廣大教工、學(xué)生在文明單位建設(shè)中發(fā)揮積極的作用。提倡愛崗敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生，認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)師德有關(guān)文件資料。鼓勵教師關(guān)心、愛護(hù)每一個學(xué)生，尊重學(xué)生人格，要求教師使用文明的語言，開展微笑進(jìn)課堂，微笑對待每一個學(xué)生，以博大的師愛關(guān)愛每一個學(xué)生。多鼓勵學(xué)生，多表揚學(xué)生，以此來融洽師生關(guān)系，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。

4、為推行學(xué)校整體工作，加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理，提高辦事效率制訂《營盤鄉(xiāng)中心小學(xué)教師考勤考核細(xì)則》，并經(jīng)教代會通過，于2007年上半年試行，之后根據(jù)實施情況并逐步完善。并認(rèn)真執(zhí)行，嚴(yán)格教育管理。

5、加強(qiáng)對樂園村小的管理和指導(dǎo)。做到期初視查，期中巡查，期末檢查。2009年上半年為樂園村小安裝了學(xué)生體育活動器材。

2009年九月中心小學(xué)校從板房學(xué)校搬進(jìn)由浙江援建的新學(xué)校，使全體師生工作學(xué)習(xí)環(huán)境大大改觀。

二、開展豐富多彩的德育活動，堅持以人為本，使每一個學(xué)生都能得到發(fā)展。

牢固確立育人為本，德育為首的觀念，以德育主題活動為載體，深入開展愛國主義、集體主義、社會主義和道德法紀(jì)教育，堅持分層次、抓基礎(chǔ)、重建設(shè)、嚴(yán)管理、創(chuàng)特色的工作思路和方法，充分發(fā)揮學(xué)校對未成年人進(jìn)行思想道德教育主渠道、主課堂、主陣地的作用，把青少年思想道德建設(shè)貫穿在教育教學(xué)的全過程。

1.廣泛開展體育運動。

因地、因時制宜組織學(xué)生廣泛開展形式多樣、趣味性強(qiáng)的少先隊體育運動，弘揚體育精神，提高健康素質(zhì)。結(jié)合學(xué)生大課間活動和長跑活動，組織開展豐富多彩的文體活動，豐富教師、學(xué)生的生活，強(qiáng)健師生的體魄，促進(jìn)師生陽光體育、綠色健身活動的全面落實。

我校最大限度地開發(fā)、利用學(xué)校有限的校園空間，使學(xué)生課間、體育課、放學(xué)后有活動項目。豐富了學(xué)生的課余生活，深受學(xué)生喜愛，每個課間，學(xué)生在樹木繁茂，充滿鳥語花香的操場上揮灑激情，你推我擋，其樂融融。下步，學(xué)校打算在全體學(xué)生中開展體育興趣小組活動，通過老師有針對性的指導(dǎo)，進(jìn)行體育活動，以形成我校的體育特色。

2、展節(jié)約、節(jié)能系列活動。十一月，我校掀起了節(jié)約與文明同行的活動高潮，除了進(jìn)行創(chuàng)建節(jié)約型校園啟動儀式，下發(fā)倡議書，召開主題班會，辦手抄報、宣傳欄外，還進(jìn)行了節(jié)約主題手工比賽，向全校征集節(jié)約宣傳語。重點加大了對家長的宣傳，通過召開主題班會，讓學(xué)生明白開展節(jié)約系列活動的意義，讓學(xué)生自覺加入到節(jié)約的行列中。

現(xiàn)在，你今天節(jié)約了嗎也成為我校的校園語言及學(xué)生的家庭語言，全體師生、家長紛紛以實際行動節(jié)約一滴水、一度電、一張紙、一支筆、一升油&&為建設(shè)節(jié)約型校園，節(jié)約型社會，做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

3、種形式抓好法制教育，重點做好教育防范工作。

充分利用法制教育報告會、思品課、生活、生命安全課、班會課、主題隊會、國旗下講話等形式進(jìn)行普法教育，增強(qiáng)學(xué)生的法律意識和法制觀念，使學(xué)生知法、懂法、守法，會用法律武器保護(hù)自己的合法權(quán)益。

4、豐富多彩的反邪教警示教育活動。

10月16日，我校開展了新一輪的反邪教警示教育活動。上午9：30，大隊委稅倩同學(xué)宣讀了《反邪教倡議書》，呼吁同學(xué)們對邪教做到四不，即不信、不看、不聽、不參加。通過活動的開展，全體師生進(jìn)一步認(rèn)清了邪教的本質(zhì)，提高了對邪教組織的警惕性、鑒別力和防范能力。師生們紛紛表示要堅持以崇尚科學(xué)為榮，以愚昧無知為恥，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、榮辱觀，以科學(xué)知識武裝頭腦，以人文精神陶冶情操，珍愛生命，遠(yuǎn)離邪教。

9月中旬廣元市啟動的 叔叔阿姨，我想對您說！感恩援建書信大賽為契機(jī)，堅持不懈地抓好學(xué)生的感恩教育。

根據(jù)上級有關(guān)文件精神，我校在感恩教育月----九月中，以感恩，與你我同行為主題，重點開展了一系列活動，引導(dǎo)學(xué)生樹立對自己、對家庭、對社會的責(zé)任意識，進(jìn)而內(nèi)化為實際行動，在學(xué)習(xí)和生活等各方面克難奮進(jìn)，爭取做一名全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生。重點開展了四個感謝專項教育：即感謝祖國培養(yǎng)我，感謝父母養(yǎng)育我，感謝老師教育我，感謝他人幫助我。

1.在9月5日升旗儀式上，大隊委向全體少先隊員發(fā)出《感恩教育倡議書》。我們告訴學(xué)生，感恩是每個人應(yīng)有的基本道德準(zhǔn)則，是做人的起碼修養(yǎng)。鴉有反哺之義，羊有跪乳之恩，不懂感恩，就失去了愛的感情基礎(chǔ)。感恩，是人性向善的反映；感恩，是一種良好的生活態(tài)度，是一種優(yōu)良的品德。擁有一顆感恩的心，才能體會到自身的責(zé)任。主要倡議是：讓我們幫助他人，感恩社會；讓我們擁抱親情，感恩父母；讓我們認(rèn)真學(xué)習(xí)，感恩老師；讓我們珍惜友情，感恩同學(xué)；讓我們愛護(hù)環(huán)境，感恩大自然的一切。

2.在9月10日教師節(jié)到來之際，開展老師，您辛苦了送賀卡活動，要求3--6學(xué)生以此為題，給老師寫一張賀卡，學(xué)前班-2年級學(xué)生給老師說幾句感謝的話。

組織學(xué)生幫老師做一件有意義的事情，道一聲老師，您辛苦了。

3.加大宣傳力度，營造良好的氛圍。通過紅領(lǐng)巾廣播站、黑板報、班級櫥窗、宣傳欄等形式，加大感恩教育月的宣傳力度。

4.傳唱感恩歌曲。各年級通過傳唱《感恩的心》《每當(dāng)我走過老師窗前》《世上只有媽媽好》等歌曲，表達(dá)感恩的心情。

5.布置愛心家庭作業(yè)，為爸爸媽媽做四件家務(wù)事：打掃衛(wèi)生、疊被、洗碗、洗衣物。下發(fā)今天我當(dāng)家實踐作業(yè)，要求學(xué)生以實際行動來回報親恩。

6.各班利用班會課組織開展《人生路上的領(lǐng)路人感謝您，老師》演講。

7.感謝同學(xué)幫助我，開展我為同學(xué)做一件好事活動。讓學(xué)生從身邊的小事做起，哪怕是給同學(xué)借一次橡皮，一本本子，幫他做一次值日，都是同學(xué)之間團(tuán)結(jié)友愛的表現(xiàn)。

8.組織學(xué)生收集祖國之最、祖國的世界之最以及祖國的自然風(fēng)貌、人文景觀、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、科技進(jìn)步，軍事強(qiáng)大、文化繁榮等有關(guān)文字、圖片資料。

9.以叔叔阿姨，我想對您說！為主題的感恩援建書信大賽，評出一等獎4名，二等獎8名，三等獎12名，進(jìn)行了表彰。

通過以上一系列活動的開展，學(xué)生能以具體的行動來表達(dá)感恩的心情，通過家長對活動的反饋來看，收到了實效。以后，我校將扎實、深入、持久地開展感恩教育活動，使每一個學(xué)生都能擁有一顆感恩的心，服務(wù)于社會，服務(wù)于他人。

三、建立評價機(jī)制，樹立榜樣。

評選班級之星―――級部之星―――校園之星。

學(xué)校定出星級評選標(biāo)準(zhǔn)，各班評選出品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生作為班級之星，并在此基礎(chǔ)上推選出級部之星，期末從級部之星中推選出校園之星?，F(xiàn)在，我校已評選出第六期校園之星。校門口，就有我們的星星河，星星河上的每一顆星星，都是最燦爛的，都起到了榜樣的作用，為形成我校良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)起到了積極的推動作用。

四、堅持依法治教，密切學(xué)校、家庭、社會的合作。

加強(qiáng)學(xué)校與社區(qū)聯(lián)系，提高德育工作的實效性。家長學(xué)校的活動做到了經(jīng)?；?，聘請家長代表組成校委會成員，共同參與學(xué)校的民主管理。根據(jù)具體情況，經(jīng)常發(fā)《致家長的一封信》，讓家長協(xié)助學(xué)校做好工作。繼續(xù)堅持每月定期向家長發(fā)放《家長月報》，建立家校聯(lián)系卡。定期召開家長會，舉行家長看素質(zhì)教育開放日活動，開放各學(xué)科課堂，做到學(xué)校與家長，教師與家長及時溝通，互通有無，形成整體合力，共同搞好教育。在每次的家長會上，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都利用廣播講話，向家長匯報學(xué)校的工作，向家長傳授科學(xué)地教育子女的方法。班主任都能精心準(zhǔn)備發(fā)言稿，做好家長會的小結(jié)。劉校長親自審閱家長意見反饋表，對于家長提出的建議，及時采納；對于家長提出的意見，及時改正，努力辦群眾滿意的教育。

學(xué)校還深入開展了《義務(wù)教育法》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》等法律法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)活動，加強(qiáng)師生的法制教育，舉辦預(yù)防未成年人犯罪專題法制報告，師生的法律觀念以及未成年自護(hù)自救能力得以不斷提高。為保護(hù)未成年人的合法權(quán)益不受侵害，學(xué)設(shè)立咨詢信箱，定期開展咨詢活動。此外，學(xué)校還主動與團(tuán)委、共建單位、交通中隊等單位聯(lián)系開展了三讓宣傳教育，創(chuàng)造平安營盤等活動，使學(xué)生在參與活動中，受到了良好教育。

五、加強(qiáng)校園文化建設(shè)。

加強(qiáng)校園文化建設(shè)，持之以恒打造人文校園、書香校園、健康校園，形成良好的育人氛圍。通過校園宣傳欄、櫥窗等陣地的建設(shè)，營造良好的文化環(huán)境，從而達(dá)到育人的目的。舉行了藝術(shù)節(jié)，共同打造人文校園、書香校園、健康校園。同時，加強(qiáng)校園管理的制度建設(shè)，進(jìn)一步把校園營造成師生工作、學(xué)習(xí)和生活的樂園。加強(qiáng)愛護(hù)校園環(huán)境的教育，各班特別加強(qiáng)了愛護(hù)校舍的教育，愛護(hù)墻壁，愛護(hù)桌椅，保護(hù)花草樹木，讓學(xué)校保持潔凈美麗。

充分利用校園文化陣地，加強(qiáng)校園文化建設(shè)，黑板報每兩周更換一次內(nèi)容，紅領(lǐng)巾廣播站定期開播，及進(jìn)進(jìn)行文化宣傳，繼續(xù)采取讓墻壁說話和舉辦各種展覽的形式，營造文明向上的校園文化氛圍。同時，宣傳欄一改舊貌，使它成為學(xué)生展示自已的陣地，書法、繪畫、攝影作品等均可以在這里展出，學(xué)生的其他才藝如舞蹈、聲樂、器樂、手工制作等方面，在我們組織的露一手擂臺賽中可以一展身手，這樣全體學(xué)生齊動員，即提高了學(xué)生的動手能力，又創(chuàng)設(shè)了一種積極向上的文明氛圍。

繼續(xù)舉辦器樂、舞蹈、書法、主持人等各種培訓(xùn)班，發(fā)展藝術(shù)教育，四月至五月，我校進(jìn)行了藝術(shù)節(jié)系列活動，通過器樂、聲樂、美文誦讀、舞蹈等比賽活動，發(fā)現(xiàn)了一批藝術(shù)尖子，推動了我校藝術(shù)教育的向前發(fā)展。

六、取得的成績。

在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷及辦學(xué)單位的關(guān)心下，我校的教育教學(xué)又取得了新的成績：青川縣抗震救災(zāi)先進(jìn)單位等獎。

我校一直注重加強(qiáng)精神文明建設(shè)，無愧于廣元文明單位這一稱號，在社會上起到了良好的帶頭作用。

范文三：

我校始建于1976年，占地70畝，教學(xué)樓兩幢，辦公樓1幢，現(xiàn)有17個教學(xué)班，學(xué)校西鄰岐山，南臨涑河，依山傍水，環(huán)境優(yōu)美，三區(qū)分離，布局合理。學(xué)校教學(xué)設(shè)施齊全，設(shè)備先進(jìn)，擁有兩口多媒體教室、兩口微機(jī)教室、遠(yuǎn)程教育網(wǎng)、高標(biāo)準(zhǔn)操場、餐廳、理化生實驗室、語音室、舞蹈室，教學(xué)手段基本實現(xiàn)現(xiàn)代化，為學(xué)生的全面發(fā)展創(chuàng)造了良好環(huán)境和廣闊空間。

根據(jù)上級的通知精神，我校對文明單位創(chuàng)建情況進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

1、健全機(jī)構(gòu)，明確職責(zé)。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視文明創(chuàng)建工作，成立了由校長任組長，以校委會成員和班主任為成員的精神文明領(lǐng)導(dǎo)小組和德育領(lǐng)導(dǎo)小組，把精神文明建設(shè)和德育納入學(xué)校工作計劃和支部目標(biāo)治理的重要內(nèi)容，組長負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校文明創(chuàng)建的全面工作，定期召開專題會議，討論和研究文明創(chuàng)建工作規(guī)劃、計劃，及相關(guān)制度，解決有關(guān)創(chuàng)建的實際問題，在學(xué)校形成全員育人和創(chuàng)建文明單位的良好氛圍。

2、加強(qiáng)民主治理，堅持依法治校。

學(xué)校認(rèn)真宣傳和貫徹執(zhí)行國家的教育方針和教育法規(guī)，保證上級的決定在學(xué)校的實施，加強(qiáng)民主治理，促進(jìn)學(xué)校治理的科學(xué)化、規(guī)范化、法制化、民主化。堅持以人為本的思想，建立健全了民主治理制度和校務(wù)公開制度，積極推行校務(wù)公開，成立了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組，確立了校務(wù)公開的內(nèi)容、方式和要求，增強(qiáng)學(xué)校治理工作的透明度，鼓勵教職工積極參與學(xué)校治理，切實維護(hù)師生員工的合法權(quán)益，在評優(yōu)、工作安排、目標(biāo)制定、經(jīng)費支出等重大問題上，堅持集體討論研究，充分發(fā)揚民主，尊重職工意見，做到公開、公平、公正，充分調(diào)動了廣大職工的積極性，增強(qiáng)了教師的民主意識、參與意識。學(xué)校對教職工提出的問題和要求，積極地向上級有關(guān)部門反映，對上級有關(guān)精神、政策也及時地向教職工傳達(dá)和宣傳，起到了上傳下達(dá)的作用，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。

3、加強(qiáng)支部建設(shè)，以人為本和諧發(fā)展。

我校切實加強(qiáng)支部建設(shè)，認(rèn)真做好積極分子的考查、培養(yǎng)、教育，堅持三會一課，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。以四好班子為標(biāo)準(zhǔn)，搞好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，形成合力，團(tuán)結(jié)協(xié)作，始終堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、民主決策、公開透明、群眾監(jiān)督的原則，不斷提高決策的科學(xué)性和透明度。對于需要在班子中討論的問題，堅持個別醞釀，會議集體研究決定的原則；堅持黨務(wù)工作、干部選拔任用，努力做到公開、公平、公正；對于關(guān)系到教職工切身利益的問題，始終堅持公開透明的原則，及時向教職工公開，廣泛征求意見；努力營造團(tuán)結(jié)和諧，奮發(fā)向上的工作氛圍，不斷提高班子的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，引領(lǐng)我校的教育教學(xué)工作健康有序開展。

4、認(rèn)真做好思想道德建設(shè)，努力打造高素質(zhì)教師隊伍。

我校長期堅持政治學(xué)習(xí)制度，每周都組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大和十七大精神，深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，宣傳黨的路線、方針、政策和當(dāng)前改革發(fā)展形勢，把樹立社會主義榮辱觀作為重要內(nèi)容，切實加強(qiáng)思想道德建設(shè)，教育職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，正確處理個人利益、集體利益、國家利益的關(guān)系，增強(qiáng)職業(yè)道德和法制觀念，樹立與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的良好精神狀態(tài)，進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，不斷提高政治思想覺悟，增強(qiáng)責(zé)任感、使命感，努力搞好本職工作，為教育的改革和發(fā)展作出貢獻(xiàn)。結(jié)合學(xué)校實際工作，在教職工中又大力開展教師職業(yè)道德教育，培養(yǎng)教師愛崗敬業(yè)、勇于奉獻(xiàn)的精神，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。積極開展普法宣傳教育，組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)的法律法規(guī)，增強(qiáng)教師的民主意識和法制意識，堅持依法治校和依法執(zhí)教，杜絕違法亂紀(jì)行為在學(xué)校發(fā)生。

5、堅持學(xué)習(xí)制度，提高教師隊伍素質(zhì)。

各教研組每學(xué)期都要求制定業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃，每周至少開展一次教研活動，組織學(xué)習(xí)教育法規(guī)、教育基礎(chǔ)理論、現(xiàn)代教育的觀念和方法，把握新課程標(biāo)準(zhǔn)和課堂教學(xué)策略，提高教學(xué)水平，倡導(dǎo)在工作中學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)中工作，同時大力加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，全面提高教師的政治素質(zhì)和學(xué)歷、教學(xué)、科研水平。建立健全教師隊伍管理體系。做好內(nèi)育文章，支持教師參加各種形式的在職學(xué)習(xí)，組織教師開展教學(xué)研究、教學(xué)改革以及教學(xué)比賽等活動，聘請專家、教授來校講學(xué)，定期對教師的政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)水平、工作業(yè)績進(jìn)行考核。實施引智工程，吸納人才，使學(xué)校形成了一支結(jié)構(gòu)合理、師德高尚、業(yè)務(wù)精良、樂于奉獻(xiàn)的教師隊伍?，F(xiàn)有教職工92人，學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%，其中本科學(xué)歷78人。有省級優(yōu)秀教師2人，市級優(yōu)秀教師5人，縣級優(yōu)秀教師45人；市級教學(xué)能手5人，縣級教學(xué)能手16人，有32人獲得市級教學(xué)成績獎，80多人次獲得縣級教學(xué)成績獎；市級講課比賽8人獲獎，縣級講課比賽46人獲獎；發(fā)表國家級論文2篇，省級論文4篇，市級論文12篇。

6、加強(qiáng)兩個文明建設(shè)，培育良好的育人環(huán)境。

我校在師生中大力弘揚時代精神，深入貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)，廣泛開展八榮八恥宣傳活動，要求每個學(xué)生都會背八榮八恥內(nèi)容，都會說出《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和《中學(xué)生守則》，大力宣揚愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)的社會道德規(guī)范，倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、教書育人、以身作則，努力培育四有教師隊伍。加強(qiáng)中學(xué)生行為規(guī)范的培養(yǎng)，堅持升旗制度，充分發(fā)揮黑板報、閱報欄、光榮榜等宣傳主陣地的作用，宣傳德育知識；利用德育室，發(fā)揮學(xué)習(xí)育人的作用，科學(xué)設(shè)計教育內(nèi)容，圖文并茂，靈活多樣，既有反面警示，又有正面教育；利用主題班會等方式，對學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育、集體主義教育和道德規(guī)范教育，培養(yǎng)學(xué)生講文明、講禮貌、講衛(wèi)生、講秩序的良好品質(zhì)和助人為樂的高尚情操，因地制宜，整體規(guī)劃，注重自然環(huán)境與人文環(huán)境的一體，有形文化和無形文化的統(tǒng)一，形成以名言激勵，才華展示為主的樓道文化、以德育滲透，規(guī)范警示為主的長廊文化、以盡情揮灑個性，打造智慧校園為主的教室文化、以師表育人，警師德行為主的辦公室文化等，讓全體師生的物質(zhì)文化、精神文化得到潛移默化的提升和熏陶，使學(xué)生前進(jìn)有目標(biāo)，學(xué)習(xí)有榜樣，做人講道德，行為有規(guī)范。開展了文明班級、三好學(xué)生的評選表彰。組織師生向貧困地區(qū)捐款、捐物，大力提倡好人好事、互幫互助。學(xué)校加強(qiáng)對師生進(jìn)行愛護(hù)環(huán)境、講究清潔衛(wèi)生的教育，培育學(xué)生的環(huán)保意識，經(jīng)常組織教干教師、黨員搞好學(xué)校的綠化和清潔衛(wèi)生，確保校園環(huán)境整潔、美麗。

7、加強(qiáng)思想政治工作，營造穩(wěn)定的工作環(huán)境。

一個思想統(tǒng)一、團(tuán)結(jié)穩(wěn)定、積極向上、拼搏創(chuàng)新的教師隊伍是搞好各項工作的根本保證。我校把教師隊伍的穩(wěn)定作為重要的工作內(nèi)容，我校切實加強(qiáng)思想政治工作，認(rèn)真宣傳黨和國家的改革政策和形勢，教育職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極工作，顧全大局，保持穩(wěn)定，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)常深入教師中，了解職工的思想動態(tài)和困難，學(xué)校每學(xué)期領(lǐng)導(dǎo)和全校教師普遍談心一次，平時又多交流，堅持做到四必訪一關(guān)心，即：困難職工必訪、有病職工必訪、離退休職工必訪、有紅白喜事的職工必訪、關(guān)心教師的衣食住行。

8、堅持育人方向，穩(wěn)步提高教育教學(xué)質(zhì)量

學(xué)校認(rèn)真貫徹黨的教育方針，樹立科學(xué)的發(fā)展觀，遵循以人為本、追求卓越的教育理念，堅持以推進(jìn)教育創(chuàng)新，提高教育質(zhì)量和管理水平為指導(dǎo)思想；以推進(jìn)課程改革，提高教師隊伍素質(zhì)為重點;以培養(yǎng)學(xué)生的自主、合作、探究學(xué)習(xí)能力，實踐能力和創(chuàng)新能力為主線；以改革課堂教學(xué)，轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)理念、方法和學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣、方式為抓手，堅持面向全體學(xué)生，從最后一名學(xué)生抓起，大面積提高教學(xué)質(zhì)量，全面推進(jìn)素質(zhì)教育發(fā)展的教學(xué)理念，嚴(yán)抓管理，銳意進(jìn)取，努力實現(xiàn)讓社會滿意，家長放心，學(xué)生成才的辦學(xué)宗旨，實現(xiàn)了均衡發(fā)展，整體推進(jìn)的格局。先后獲得市級規(guī)范化學(xué)校、市級校園文化建設(shè)先進(jìn)單位、市級教學(xué)示范學(xué)校、市級教學(xué)工作先進(jìn)學(xué)校、市級衛(wèi)生先進(jìn)單位、市級師德建設(shè)先進(jìn)集體、市級依法治校先進(jìn)單位、學(xué)校管理工作先進(jìn)單位等幾十個市縣級榮譽(yù)稱號。

我校在上級正確領(lǐng)導(dǎo)下，雖然取得了一些成績，但離上級要求還相差很遠(yuǎn)，我們決心以這次復(fù)查為契機(jī)，進(jìn)一步解放思想，開拓進(jìn)取，推動學(xué)校各項工作又好又快發(fā)展。

第三篇：縣級文明單位自查報告

衛(wèi)生院縣級文明單位自評報告

XXX衛(wèi)生院是以所集醫(yī)療、預(yù)防、保健、康復(fù)和社區(qū)為一體的綜合性醫(yī)院。衛(wèi)生院自1944年創(chuàng)建以來，在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府及縣衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“ 三個代表 ” 重要思想為指導(dǎo)，堅 持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，以服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會為宗旨，帶領(lǐng)全院廣大干部職工，發(fā)揚 “ 嚴(yán)謹(jǐn)求實、開拓進(jìn)取 ” 的精神，堅持 “ 以病人為中心，以質(zhì)量為核心 ” 的辦院方針，醫(yī)院的醫(yī)護(hù)質(zhì)量不斷提高，綜合服務(wù)功能明顯增強(qiáng)，圓滿完成了醫(yī)院各項工作目標(biāo)和任務(wù)，醫(yī)院逐步進(jìn)入了良性循環(huán)的發(fā)展軌道。同時，醫(yī)院把精神文明建設(shè)作為醫(yī)院的工作重點來抓，使我院在加強(qiáng) “ 精神文明 ” 建設(shè)的工作中取得顯著成績，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一、抓隊伍，為搞好醫(yī)院精神文明建設(shè)奠定良好的工作基礎(chǔ)

抓隊伍建設(shè)，健全組織領(lǐng)導(dǎo)，是搞好精神文明建設(shè)的基礎(chǔ)。醫(yī)院黨支部十分注重加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用。在 “ 三個文明 ” 的創(chuàng)建工作中，將創(chuàng)建活動擺上重要議事日程，做到組織、制度、活動、經(jīng)費 “ 四落實 ”。一是認(rèn)真組織支部成員學(xué)習(xí)十七大精神，努力提高班子成員的思想認(rèn)識。通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步認(rèn)清當(dāng)前衛(wèi)生工作形勢和目標(biāo)，明確自己承擔(dān)的責(zé)任和任務(wù)。二是通過民主生活會、談話制度等形式加強(qiáng)院領(lǐng)導(dǎo)的溝通，形成一個團(tuán)結(jié)協(xié)作、作風(fēng)民主、開拓創(chuàng)新、勤政廉政、以身作則的工作班子。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)堅強(qiáng)有力，創(chuàng)建活動扎實有效。局領(lǐng)導(dǎo)班子明確提出：精神文明建設(shè)應(yīng)擺在重要地位，各領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各科室負(fù)責(zé)人對完成日常業(yè)務(wù)工作任務(wù)與文明建設(shè)負(fù)有同等責(zé)任。在統(tǒng)一認(rèn)識的基礎(chǔ)上，把精神文明創(chuàng)建工作納入了的總體工作計劃和考核目標(biāo)，并把精神文明建設(shè)作為專項任務(wù)，納入各科室負(fù)責(zé)人職責(zé)中。同時，組建了局精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管局長任組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，主任由局辦公室主任兼任，負(fù)責(zé)日常創(chuàng)建工作。齊抓共管機(jī)制的建立，從組織上保證了精神文明建設(shè)工作得以扎實有效地開展。

三、思想教育深入，道德風(fēng)尚良好。黨支部始終把領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)放在重要位置，并傾注了大量精力，塑造了一支有能力、有道德、有紀(jì)律的人事干部隊伍。

1、抓學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步提高干部思想素質(zhì)。我們堅持了每周一、三、五學(xué)習(xí)制度，采取集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十六大、十六屆四中全會精神和《行政許可法》、《干部選拔條例》、《公民道德建設(shè)實施綱要》以及上級有關(guān)文件、政策，強(qiáng)化了干部的黨性和法律、道德意識；認(rèn)真組織開展了“樹組工干部形象”、“五強(qiáng)化、五帶頭”和黨員干部“為民、務(wù)實、清廉”學(xué)習(xí)教育活動，教育廣大干部努力做到立黨為公、執(zhí)政為民，求真務(wù)實、艱苦創(chuàng)業(yè)，嚴(yán)于律己、廉潔奉公，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀、正確政績觀，使全局上下形成了人心思上、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，為我局贏得了良好的社會聲譽(yù)，在部門聯(lián)評中連年獲市政府系統(tǒng)第一名。

2、抓規(guī)范管理，搞好機(jī)關(guān)自身建設(shè)。依據(jù)國家政策、法律、法規(guī)要求，結(jié)合ISO9001：2000質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，以“立足發(fā)展，人才高地建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)；規(guī)范管理，人事編制工作高效能；滿足顧客，人誠事公服務(wù)高質(zhì)量；與時俱進(jìn)，人心凝聚共創(chuàng)高水平”為質(zhì)量方針，按各部門職責(zé)和業(yè)務(wù)類別，制定出11套服務(wù)細(xì)則，包含各項人事編制業(yè)務(wù)的工作流程、政策依據(jù)、所需資料、辦理時限、相關(guān)表格等，匯編成《安丘市人事局工作手冊》，全體人員以此為標(biāo)準(zhǔn)開展工作，有效地提高了局機(jī)關(guān)的工作、管理和服務(wù)水平。

四、工作領(lǐng)先，效益顯著。

我們堅持依法行政，執(zhí)政為民，立足人事人才工作，在推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展上取得了較好的成績。

1、人才資源開發(fā)工作:一是先后為30多家企業(yè)引進(jìn)高級專業(yè)技術(shù)人員15人，本科生80人，使我市引進(jìn)的高級專業(yè)技術(shù)人員達(dá)到74人，同比增長20%；引進(jìn)的本科生達(dá)到240人，同比增長33%。二是通過“周三人才市場集市日”活動和網(wǎng)上人才市場搭橋，幫30家企業(yè)、719名求職人員實現(xiàn)了自己的招聘（求職）愿望。三是與石油大學(xué)聯(lián)合舉辦的機(jī)械工程類碩士研究生課程進(jìn)修班圓滿結(jié)束，26名學(xué)員全部順利結(jié)業(yè)。根據(jù)我市《高層次人才管理規(guī)定》，結(jié)業(yè)學(xué)員全部納入高層次人才管理范疇，為我市機(jī)械加工企業(yè)的發(fā)展注入了新的活力。

2、人事管理工作：一是進(jìn)一步完善了干部管理。在加強(qiáng)年終考核的同時，對干部行了動態(tài)考核。二是規(guī)范農(nóng)村中小學(xué)教職工的調(diào)配交流。制定出臺了《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村中小學(xué)人事管理的通知》，將鎮(zhèn)、街道間教職工的調(diào)配權(quán)放給教育行政主管部門，人事部門重點抓好編制管理，從而進(jìn)一步簡化了手續(xù)，提高了效率，增強(qiáng)了工作的針對性。三是拓寬專業(yè)技術(shù)人員評價領(lǐng)域，注重了民營企業(yè)科技人員的職稱評審工作,將農(nóng)村科技人員納入了職稱評審范圍；配合組織部門，在全市范圍內(nèi)組織開展了首屆“安丘市優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才”評選表彰活動。四是認(rèn)真做好工資福利與離退休工作；加強(qiáng)編制管理，深化機(jī)構(gòu)改革。

3、熱點、難點問題：一年來，我們從密切黨群、干群關(guān)系，維護(hù)社會發(fā)展和穩(wěn)定的大局出發(fā)，不斷改進(jìn)措施，使社會敏感問題得到了有效解決。一是完善大中專畢業(yè)生就業(yè)機(jī)制。今年，配合人事制度改革，我們制定了“市場引導(dǎo)、政府調(diào)控、面向基層、雙向選擇”和“由編制管理為合同管理、人事局管理為人才服務(wù)中心代管”的就業(yè)辦法，逐步建立了“畢業(yè)生自主擇業(yè)，市場調(diào)節(jié)就業(yè)，政府促進(jìn)就業(yè)”的靈活就業(yè)機(jī)制，保障了畢業(yè)生最大限度就業(yè)。截至目前，我市實際接收畢業(yè)生920人，已就業(yè)847人，就業(yè)率達(dá)93%，在濰坊市名列前茅。二是以考試考核成績?yōu)楹诵闹笜?biāo)，做好公務(wù)員招錄工作；三是以個人志愿、特長與單位需求相結(jié)合為原則，妥善安置軍轉(zhuǎn)干部。今年分配的25名軍轉(zhuǎn)干部，分別被安置到市政府、公、檢、法、司等部門，真正達(dá)到了部隊滿意、轉(zhuǎn)業(yè)干部滿意、接收單位滿意。四是以落實政策為依托，有效穩(wěn)定企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部隊伍。

四、文體先進(jìn)，風(fēng)氣良好。一是重視干部的繼續(xù)教育，通過各種方式，促進(jìn)全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。一年來，我局先后組織全體干部參加了公務(wù)員英語、電子政務(wù)、計算機(jī)、行政許可法等培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)技能。二是模范執(zhí)行計劃生育國策，連年被評為計劃生育工作先進(jìn)單位。

五、民主管理，遵紀(jì)守法。

建立并落實每月局辦公會制度，對重大事項依照政策，進(jìn)行民主協(xié)商，不搞一言堂。民主法制教育經(jīng)?；晟乒ぷ髦刃?，規(guī)范工作紀(jì)律，全體干部無任何違法違紀(jì)現(xiàn)象。

六、倡導(dǎo)文明風(fēng)氣，創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境。

制定衛(wèi)生管理制度，并成立局衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對各辦公室衛(wèi)生進(jìn)行定期檢查，保持了潔凈、優(yōu)雅的辦公環(huán)境。同時，倡議局全體干部在自己的居住區(qū)，自覺維護(hù)周邊環(huán)境的衛(wèi)生，積極參與居住區(qū)文明家庭創(chuàng)建活動，使全體干部及所有家屬都成為創(chuàng)建文明單位的參與者，取得了良好成效?？傊揖衷趧?chuàng)建省文明單位的過程中，從干部素質(zhì)、整體業(yè)務(wù)、內(nèi)外環(huán)境等方面都做了大量的工作，得到了令人滿意的結(jié)果。

第四篇：文明單位自查報告

南岸區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所將按照衛(wèi)生監(jiān)督體系改革要求，撤銷原南岸區(qū)衛(wèi)生防疫站后新設(shè)立的隸屬于南岸區(qū)衛(wèi)生局的衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)，承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、傳染病防治及醫(yī)政衛(wèi)生監(jiān)督工作。自2003年1月設(shè)立以來，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持三個文明一起抓，實現(xiàn)三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展，以建設(shè)一支政治合格、技術(shù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明的衛(wèi)生監(jiān)督隊伍為目標(biāo)，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以職業(yè)道德、行風(fēng)建設(shè)為重點，開展文明單位創(chuàng)建工作，有力地推動了各項工作，取得了豐碩成果，現(xiàn)將情況匯報如下：一．加強(qiáng)文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)工作，落實各項創(chuàng)建措施自監(jiān)督所成立以來，領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視文明單位的創(chuàng)建工作，把創(chuàng)建文明單位的規(guī)劃納入單位的五年規(guī)劃和工作計劃，堅持一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，黨、政、工、團(tuán)齊抓共管，落實所領(lǐng)導(dǎo)、工會、共青團(tuán)及各科室主任創(chuàng)建工作責(zé)任。堅持精神文明目標(biāo)管理，將制度建設(shè)、環(huán)境面貌、思想政治學(xué)習(xí)、職業(yè)道德、行業(yè)作風(fēng)、遵紀(jì)守法、社會公德、家庭美德綜合治理等十個方面的創(chuàng)建內(nèi)容量化成27個項目，共100分進(jìn)行考核，并與年終獎金、評優(yōu)、晉升等掛鉤，并采取有效措施對全所的職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)實行月查制度，直接同月底獎金掛鉤，促進(jìn)職工精神文明創(chuàng)建工作積極性。積極開展各項創(chuàng)建活動，黨政工團(tuán)根據(jù)各自職責(zé)和工作性質(zhì)，開展“黨風(fēng)廉政教育月”、“糾正行業(yè)不正之風(fēng)”、“爭創(chuàng)文明科室”、“兩個效益勞動競賽”、“青年文明號”等多種形式的創(chuàng)建活動，文明建設(shè)深入人心，文明風(fēng)氣日漸昌盛。連續(xù)兩年開展職業(yè)道德、行業(yè)作風(fēng)狀況社會問卷調(diào)查，被監(jiān)督單位對我所衛(wèi)生執(zhí)法工作、行業(yè)作風(fēng)、職業(yè)道德三方面綜合滿意度達(dá)95％以上。我所領(lǐng)導(dǎo)班子以“四好”要求為目標(biāo)，加強(qiáng)自身建設(shè)，訂立了《廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定》、《關(guān)于健全監(jiān)督約束機(jī)制的規(guī)定》等內(nèi)部規(guī)定，實施黨風(fēng)廉政責(zé)任制度，堅持加強(qiáng)職工民主監(jiān)督和民主管理，建立所務(wù)公開制度和所務(wù)公開欄，保障職工主人翁地位，充分發(fā)揮民主。班子團(tuán)結(jié)進(jìn)取，勤政務(wù)實、廉潔自律，密切聯(lián)系群眾，得到群眾的肯定和好評，所黨支部連續(xù)兩年被評為區(qū)、局先進(jìn)黨組織，監(jiān)督所去年被評為局先進(jìn)和區(qū)抗擊非典先進(jìn)集體。二．抓好“兩改”工作，保持單位穩(wěn)定與發(fā)展認(rèn)真貫徹落實衛(wèi)生監(jiān)督體制改革和人事制度改革工作精神，結(jié)合單位具體情況，穩(wěn)步推進(jìn)，不斷深化，正確處理好改革發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系，依靠廣大干部群眾，順利完成了兩項改革。在改革過程中，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，依法辦事，在人事用工、分配制度改革方面引入競爭機(jī)制，按需設(shè)崗，按崗定酬，擇優(yōu)聘用，定期考核，變身份管理為崗位管理，建立起“上崗靠競爭、分配靠貢獻(xiàn)、管理靠合同”以及單位自主用人的充滿生機(jī)活力的的人事管理體制，充分激勵職工工作積極性。通過改革，理順了單位衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法運行機(jī)制和管理機(jī)制，為單位的進(jìn)一步發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

三、深入進(jìn)行思想教育，培養(yǎng)良好道德風(fēng)尚組織全所干部職工學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗的宣傳教育，切實加強(qiáng)思想道德建設(shè)，認(rèn)真貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，“二十字”公民基本道德規(guī)范的宣傳和落實，寓教于樂，組織開展各種“思想道德建設(shè)”知識競賽，運用生動活潑的組織形式，鼓勵職工積極參與，取得的效果明顯好于說教式、填鴨式的刻板的說理教育。抓好職工青少年子女的教育工作，關(guān)注未成年人思想道德建設(shè)，對所職工子女取得的政治、思想、學(xué)習(xí)方面的進(jìn)步，均由單位給予一定物質(zhì)獎勵。督促職工加強(qiáng)子女教育，以素質(zhì)教育為本，培養(yǎng)下一代獨立、進(jìn)取、敢于競爭、意志堅定的品質(zhì)，培養(yǎng)樹立正確的思想信念和世界觀、人生觀、價值觀。四．切實抓好業(yè)務(wù)工作，促進(jìn)衛(wèi)生執(zhí)法水平不斷提高全所干部職工同心同德，真抓實干，上上下下一條心，在區(qū)衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)下，以食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、傳染病及醫(yī)政衛(wèi)生工作為重點，帶動各項工作不斷發(fā)展，衛(wèi)生執(zhí)法力度進(jìn)一步加大，監(jiān)督、監(jiān)測覆蓋率較往年有所提高，各項監(jiān)督工作完成較好。其中，被列為民心工程之一的農(nóng)貿(mào)市場無償監(jiān)測抽樣工作、公共衛(wèi)生保障工作均取得顯著成績，得到市衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生局嘉獎。監(jiān)督所對職工思想素質(zhì)，業(yè)務(wù)工作水平非常重視，把2004年定為本單位“業(yè)務(wù)素質(zhì)”提高年，千方百計促進(jìn)職工素質(zhì)提高，利用周末進(jìn)行業(yè)務(wù)知識講座，邀請各級專家授課，保證職工專業(yè)知識隨時更新；掀起“學(xué)法日”活動，結(jié)合衛(wèi)生執(zhí)法特點，舉辦行政許可法、行政訴訟法、行政處罰等法律、法規(guī)的專題培訓(xùn)，提高執(zhí)法人員的執(zhí)法水平。五．全所職工齊動手，創(chuàng)建內(nèi)外優(yōu)美環(huán)境各科室制定了內(nèi)部的值班、值日制度，節(jié)前、周末所行政領(lǐng)導(dǎo)、工會組織檢查，并把科室清潔衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)管理工作同月獎金掛鉤。動員職工發(fā)揮聰明才智，自己動手美化綠化辦公室。通過一系列的活動，為全所職工創(chuàng)建良好的工作生活環(huán)境，也贏得了人民群眾的稱贊。六．積極倡導(dǎo)科學(xué)、文明、努力營造單位文化堅持落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，努力倡導(dǎo)社會主義新風(fēng)尚，監(jiān)督所加強(qiáng)教育、科學(xué)、文化建設(shè)，積極倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，努力提高職工的科學(xué)、文化、業(yè)務(wù)和身體素質(zhì)，組織各項文娛活動，豐富職工業(yè)余生活，增強(qiáng)單位凝聚力；廣泛開展“講文明、樹新風(fēng)”等多種形式的思想教育活動，堅持常年評選優(yōu)秀職工和頒發(fā)好人好事獎，職工熱情參與，效果顯著。通過一系列活動引導(dǎo)職工樹立科學(xué)的人生觀、價值觀，拒絕封建迷信，偽科學(xué)及“FLG”邪教的浸蝕，引導(dǎo)單位文化建設(shè)向科學(xué)、積極的方向發(fā)展。雖然南岸區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督

第五篇：文明單位自查報告

區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所將按照衛(wèi)生監(jiān)督體系改革要求，撤銷原南岸區(qū)衛(wèi)生防疫站后新設(shè)立的隸屬于南岸區(qū)衛(wèi)生局的衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)，承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、傳染病防治及醫(yī)政衛(wèi)生監(jiān)督工作。自XX年1月設(shè)立以來，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想為指導(dǎo)，堅持三個文明一起抓，實現(xiàn)三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展，以建設(shè)一支政治合格、技術(shù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明的衛(wèi)生監(jiān)督隊伍為目標(biāo)，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以職業(yè)道德、行風(fēng)建設(shè)為重點，開展文明單位創(chuàng)建工作，有力地推動了各項工作，取得了豐碩成果，現(xiàn)將情況匯報如下：

一、加強(qiáng)文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)工作，落實各項創(chuàng)建措施

自監(jiān)督所成立以來，領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視文明單位的創(chuàng)建工作，把創(chuàng)建文明單位的規(guī)劃納入單位的五年規(guī)劃和工作計劃，堅持一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，黨、政、工、團(tuán)齊抓共管，落實所領(lǐng)導(dǎo)、工會、共青團(tuán)及各科室主任創(chuàng)建工作責(zé)任。堅持精神文明目標(biāo)管理，將制度建設(shè)、環(huán)境面貌、思想政治學(xué)習(xí)、職業(yè)道德、行業(yè)作風(fēng)、遵紀(jì)守法、社會公德、家庭美德綜合治理等十個方面的創(chuàng)建內(nèi)容量化成27個項目，共100分進(jìn)行考核，并與年終獎金、評優(yōu)、晉升等掛鉤，并采取有效措施對全所的職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)實行月查制度，直接同月底獎金掛鉤，促進(jìn)職工精神文明創(chuàng)建工作積極性。積極開展各項創(chuàng)建活動，黨政工團(tuán)根據(jù)各自職責(zé)和工作性質(zhì)，開展黨風(fēng)廉政教育月、糾正行業(yè)不正之風(fēng)、爭創(chuàng)文明科室、兩個效益勞動競賽、青年文明號等多種形式的創(chuàng)建活動，文明建設(shè)深入人心，文明風(fēng)氣日漸昌盛。連續(xù)兩年開展職業(yè)道德、行業(yè)作風(fēng)狀況社會問卷調(diào)查，被監(jiān)督單位對我所衛(wèi)生執(zhí)法工作、行業(yè)作風(fēng)、職業(yè)道德三方面綜合滿意度達(dá)95%以上。

我所領(lǐng)導(dǎo)班子以四好要求為目標(biāo)，加強(qiáng)自身建設(shè)，訂立了《廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定》、《關(guān)于健全監(jiān)督約束機(jī)制的規(guī)定》等內(nèi)部規(guī)定，實施黨風(fēng)廉政責(zé)任制度，堅持加強(qiáng)職工民主監(jiān)督和民主管理，建立所務(wù)公開制度和所務(wù)公開欄，保障職工主人翁地位，充分發(fā)揮民主。班子團(tuán)結(jié)進(jìn)取，勤政務(wù)實、廉潔自律，密切聯(lián)系群眾，得到群眾的肯定和好評，所黨支部連續(xù)兩年被評為區(qū)、局先進(jìn)黨組織，監(jiān)督所去年被評為局先進(jìn)和區(qū)抗擊非典先進(jìn)集體。

二、抓好兩改工作，保持單位穩(wěn)定與發(fā)展

認(rèn)真貫徹落實衛(wèi)生監(jiān)督體制改革和人事制度改革工作精神，結(jié)合單位具體情況，穩(wěn)步推進(jìn)，不斷深化，正確處理好改革發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系，依靠廣大干部群眾，順利完成了兩項改革。

在改革過程中，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，依法辦事，在人事用工、分配制度改革方面引入競爭機(jī)制，按需設(shè)崗，按崗定酬，擇優(yōu)聘用，定期考核，變身份管理為崗位管理，建立起上崗靠競爭、分配靠貢獻(xiàn)、管理靠合同以及單位自主用人的充滿生機(jī)活力的的人事管理體制，充分激勵職工工作積極性。通過改革，理順了單位衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法運行機(jī)制和管理機(jī)制，為單位的進(jìn)一步發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

三、深入進(jìn)行思想教育，培養(yǎng)良好道德風(fēng)尚

組織全所干部職工學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗的宣傳教育，切實加強(qiáng)思想道德建設(shè)，認(rèn)真貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，二十字公民基本道德規(guī)范的宣傳和落實，寓教于樂，組織開展各種思想道德建設(shè)知識競賽，運用生動活潑的組織形式，鼓勵職工積極參與，取得的效果明顯好于說教式、填鴨式的刻板的說理教育。

抓好職工青少年子女的教育工作，關(guān)注未成年人思想道德建設(shè)，對所職工子女取得的政治、思想、學(xué)習(xí)方面的進(jìn)步，均由單位給予一定物質(zhì)獎勵。督促職工加強(qiáng)子女教育，以素質(zhì)教育為本，培養(yǎng)下一代獨立、進(jìn)取、敢于競爭、意志堅定的品質(zhì)，培養(yǎng)樹立正確的思想信念和世界觀、人生觀、價值觀。

四、切實抓好業(yè)務(wù)工作，促進(jìn)衛(wèi)生執(zhí)法水平不斷提高

全所干部職工同心同德，真抓實干，上上下下一條心，在區(qū)衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)下，以食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、傳染病及醫(yī)政衛(wèi)生工作為重點，帶動各項工作不斷發(fā)展，衛(wèi)生執(zhí)法力度進(jìn)一步加大，監(jiān)督、監(jiān)測覆蓋率較往年有所提高，各項監(jiān)督工作完成較好。其中，被列為民心工程之一的農(nóng)貿(mào)市場無償監(jiān)測抽樣工作、公共衛(wèi)生保障工作均取得顯著成績，得到市衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生局嘉獎。

監(jiān)督所對職工思想素質(zhì)，業(yè)務(wù)工作水平非常重視，把XX年定為本單位業(yè)務(wù)素質(zhì)提高年，千方百計促進(jìn)職工素質(zhì)提高，利用周末進(jìn)行業(yè)務(wù)知識講座，邀請各級專家授課，保證職工專業(yè)知識隨時更新;掀起學(xué)法日活動，結(jié)合衛(wèi)生執(zhí)法特點，舉辦行政許可法、行政訴訟法、行政處罰等法律、法規(guī)的專題培訓(xùn)，提高執(zhí)法人員的執(zhí)法水平。

五、全所職工齊動手，創(chuàng)建內(nèi)外優(yōu)美環(huán)境

各科室制定了內(nèi)部的值班、值日制度，節(jié)前、周末所行政領(lǐng)導(dǎo)、工會組織檢查，并把科室清潔衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)管理工作同月獎金掛鉤。動員職工發(fā)揮聰明才智，自己動手美化綠化辦公室。通過一系列的活動，為全所職工創(chuàng)建良好的工作生活環(huán)境，也贏得了人民群眾的稱贊。

六、積極倡導(dǎo)科學(xué)、文明、努力營造單位文化

堅持落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，努力倡導(dǎo)社會主義新風(fēng)尚，監(jiān)督所加強(qiáng)教育、科學(xué)、文化建設(shè)，積極倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，努力提高職工的科學(xué)、文化、業(yè)務(wù)和身體素質(zhì)，組織各項文娛活動，豐富職工業(yè)余生活，增強(qiáng)單位凝聚力;廣泛開展講文明、樹新風(fēng)等多種形式的思想教育活動，堅持常年評選優(yōu)秀職工和頒發(fā)好人好事獎，職工熱情參與，效果顯著。通過一系列活動引導(dǎo)職工樹立科學(xué)的人生觀、價值觀，拒絕封建迷信，偽科學(xué)及xx邪教的浸蝕，引導(dǎo)單位文化建設(shè)向科學(xué)、積極的方向發(fā)展。

雖然南岸區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所是新成立的單位，但全所職工一直積極投入精神文明創(chuàng)建工作，同時我們并不滿足于取得的成績，通過對一年來創(chuàng)建工作的自查，明確了今后努力的方向，我們?nèi)詫猿种卦诮ㄔO(shè)、貴在堅持、注重實效的原則，推動該項工作取得更大成績。