第一篇:辦公室九月份工作總結(jié)
建筑系學(xué)生會(huì)辦公室九月份工作總結(jié)
金秋送爽,當(dāng)人們還沉浸在收獲的喜悅中的時(shí)候,我們都已經(jīng)開學(xué)一個(gè)月。九月是開學(xué)的第一個(gè)月,是學(xué)生會(huì)活動(dòng)逐漸開展,漸漸走向正?;囊粋€(gè)月;也是我們工作比較繁雜的一個(gè)月。但在老師及同學(xué)的監(jiān)督幫助下,我們辦公室工作開展的很順利,現(xiàn)在就九月份工作做以下總結(jié):
一.隨著新學(xué)期的開始,我們迎來了新一批的師弟師妹,我們本著耐心、熱情的工作態(tài)度接待了來自四面八方的新生。在此項(xiàng)工作中,我們辦公室配合整個(gè)學(xué)生會(huì)進(jìn)行了迎新的前期宣傳、新生接待等工作。前期工作我部人員能積極跟隨各組組長配合組長完成所交給的各項(xiàng)工作。我們接待人員能準(zhǔn)時(shí)到位,并且不畏炎熱堅(jiān)持到最后。尤其是本部大部分男生任勞任怨,不怕苦不怕累,為我們的迎新工作做了很大貢獻(xiàn)。得到了老師和同學(xué)們的一致好評(píng)。我們的迎新工作也在大家的努力中較為出色的完成,贏得了新同學(xué)的一致好評(píng)。
二.我們辦公室為迎接大一新生的軍訓(xùn)工作,協(xié)調(diào)各部及班委做好新生軍訓(xùn)值班工作,并取得了圓滿的成功。
三.新生的到來會(huì)給校園帶來新的活力。隨著軍訓(xùn)的結(jié)束,為了讓大一新生盡快適應(yīng)大學(xué)生活,我們開始了一年一度的招新工作。辦公室通過制定了詳細(xì)的計(jì)劃。經(jīng)過下發(fā)通知、遞交申請和面試,通過幾天的努力,順利地完成了招新的工作。
四.為迎接十一假期,同學(xué)們有個(gè)愉快的假期,我們又及時(shí)配合老師及各部做好假期安全工作。
五.與此同時(shí)我們隨時(shí)與院辦公室聯(lián)系,并及時(shí)下發(fā)各項(xiàng)通知,為即將開始的迎新晚會(huì)做好積極充分的準(zhǔn)備!
以上是辦公室九月份工作總結(jié),經(jīng)過一個(gè)月的努力,我們?nèi)〉昧孙@著地成績,希望辦公室各成員再接再厲,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng),做好自己本職工作,給其他各系及院系做好榜樣!
建筑系學(xué)生會(huì)辦室 2011.9.28
第二篇:辦公室九月份工作總結(jié)
人們都說萬事開頭難,卻是是如此。新學(xué)期的第一個(gè)月雖不算很忙但是卻有點(diǎn)讓我喘不過氣來,嘿嘿。說的有點(diǎn)夸張了。可能是因?yàn)樵谝郧暗墓ぷ髦卸际怯膳f主任來安排并帶領(lǐng)的,現(xiàn)在要自己帶領(lǐng)著別人去完成難免有些生疏吧。本月份我們辦公室的工作總結(jié)如下: 一·協(xié)助迎新工作
8月25~28日我們辦公室的人員都到校協(xié)助迎新工作,由于天氣的炎熱所以我們的工作熱情在第一天迎新工作中就耗盡了,在第二天迎新中我們都遲到。但是看到老師和其他學(xué)生會(huì)的成員都在堅(jiān)持,所以我們咬緊牙關(guān)把三天的迎新工作完成了。
二·新生軍訓(xùn)的宣傳工作
新生們穿上迷彩服 在訓(xùn)練場上揮曬著汗水,他們在向別人證明自己不再是溫室里的小花!他們吃的了苦受得了累!我們辦公室在訓(xùn)練場上給我們系的新生留下了這堅(jiān)忍的時(shí)光。在新生軍訓(xùn)結(jié)束之前的匯報(bào)演出上我們辦公室為他們寫下了激勵(lì)贊美的宣傳稿,回響在在他們整齊的步伐中。
三·協(xié)助團(tuán)總支·學(xué)生會(huì)干事招新的宣傳和招新的開展
新的學(xué)期的到來我們舞蹈系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)又要進(jìn)行新干事的招新了。在招新之前我們各部門的干部在主席團(tuán)的帶來下到各個(gè)班級(jí)做了對(duì)舞蹈系團(tuán)總支·學(xué)生會(huì)的宣傳。在9月16日中午12:30由魏老師老師主持全體團(tuán)總支·學(xué)生會(huì)成員在2C502召開了招新前的會(huì)議,會(huì)議結(jié)束后由主席團(tuán)帶領(lǐng)著各部門部長在指定的地點(diǎn)進(jìn)行招新。四·新干事的確定和部門的見面會(huì)
參加團(tuán)總支·學(xué)生會(huì)的人員一共106個(gè)最終確定的有54個(gè)。我們辦公室招了五名新干事,辦公室的人員組成情況如下:
主任:林淑娜
副主任:王靜
干事:素玲 葉曉晴 劉楠 苑花 張笑麗 刑紅巖 趙思路
我們辦公室在9月19號(hào)中午12:30在2C502開了一個(gè)見面會(huì),在會(huì)議里主要是互相做了一個(gè)自我介紹和簡單的介紹了辦公室的工作性質(zhì)和職責(zé)。
五·為舞蹈節(jié)舞蹈節(jié)的前期工作做準(zhǔn)備
隨著舞蹈節(jié)的臨近,我們又要開始行動(dòng)了!首先就是拉贊助,在魏老師的分配下各部門要拉到一千塊錢的贊助。我們辦公室在9月29號(hào)中午12:30在2C506開了部門會(huì)議,會(huì)議內(nèi)容主要是拉贊助的注意事項(xiàng)和人員的分配。并計(jì)劃在十一期間將任務(wù)拿下!
以上是我們辦公室的九月份的工作總結(jié),還存在很多不足的地方,但是我們會(huì)一起努力的!
舞蹈系團(tuán)總支·學(xué)生會(huì)辦公室2011年9月29日
第三篇:辦公室九月份工作計(jì)劃范文
辦公室九月份工作計(jì)劃范文
隨著八月工作的結(jié)束,我們辦公室九月份的工作又該計(jì)劃起來了。下面來看辦公室九月份工作計(jì)劃范文。
辦公室九月份工作計(jì)劃1
在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)和各部門同事的幫助與配合下,經(jīng)過辦公室全體同志的共同努力,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
一、主要工作開展情況
1、各類上級(jí)文件的下載、傳閱、歸檔。
2、后勤保障工作和小車管理工作。
3、辦公用品、生活用品等各類領(lǐng)用登記。
4、下發(fā)周優(yōu)秀員工通報(bào)。
5、下發(fā)各部門紅頭文件。
6、按照公司要求整理貫標(biāo)資料。
7、組織項(xiàng)目部全體人員觀看反腐倡廉教育片。
8、下發(fā)辦公會(huì)會(huì)議紀(jì)要。
9、上報(bào)公司物資設(shè)備招標(biāo)采購情況自查表。
10、傳達(dá)公司文件“九種文化”并且落實(shí)相關(guān)要求。
11、傳達(dá)公司文件2015]91號(hào)關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)集團(tuán)公司《關(guān)于開展創(chuàng)建“五好”黨支部和爭當(dāng)“六好”共-產(chǎn)-黨員活動(dòng)實(shí)施辦法》的通知。
12、上報(bào)公司紀(jì)檢自糾自查報(bào)告。
13、上報(bào)公司黨委三季度總結(jié)。
14、上報(bào)檢-察-院匯報(bào)材料。
二、存在的不足1、工作效率有待進(jìn)一步提高,辦文、辦事時(shí)有滯后、懶散及被動(dòng)現(xiàn)象。
2、工作主動(dòng)性、前瞻性不夠。
3、小車管理工作不到位,有極個(gè)別司機(jī),出現(xiàn)自己安排車輛的情況,有待進(jìn)一步改進(jìn)。
三、下一步工作打算
1、加強(qiáng)小車管理工作。
2、最好,最快的完成日常工作。
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。
辦公室九月份工作計(jì)劃2
一、宣傳工作計(jì)劃
1.理順公司宣傳報(bào)道網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和管理,使宣傳內(nèi)容更加豐富,貼近員工。
2.結(jié)合公司實(shí)際,強(qiáng)化公司形象宣傳工作。重點(diǎn)理順公司內(nèi)部的標(biāo)語、宣傳口號(hào)、標(biāo)牌、宣傳欄、公告欄等使用公司統(tǒng)一色、統(tǒng)一尺寸等。
二、群體工作計(jì)劃
1.每周五下午召開一次周會(huì),總結(jié)一周工作體會(huì),并制定下一周工作計(jì)劃。
2.結(jié)合實(shí)際情況,在休息日組織全體員工出游,舒解壓力,陶冶情操。
三、人事管理工作計(jì)劃
1.由于公司成立不久,現(xiàn)員工多是新進(jìn)人員,所以應(yīng)積極開展人員培訓(xùn)工作,以供公司運(yùn)營需要。
2.在人員分配方面,結(jié)合公司實(shí)際情況給予符合熟悉公司內(nèi)部情況、頭腦清醒、思維敏銳等條件的人員組成班子,嚴(yán)格統(tǒng)一管理,發(fā)揮辦公室的最大功效。
四、檔案管理工作計(jì)劃
1.對(duì)檔案室及檔案管理工作進(jìn)行整頓,完善檔案管理系統(tǒng),健全檔案管理制度,使檔案管理工作更好地服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。
2.統(tǒng)一管理公司的文書、技術(shù)、會(huì)計(jì)等各類檔案,并督促、指導(dǎo)各歸檔部門按規(guī)定進(jìn)行立卷歸檔。
3.組織學(xué)習(xí)檔案管理業(yè)務(wù),不斷提高兼職檔案員的業(yè)務(wù)能力。
五、環(huán)境衛(wèi)生管理工作計(jì)劃
1.規(guī)劃公司綠化區(qū)域,并組織實(shí)施。做好公司內(nèi)綠化帶、青草、灌木和樹木的管理工作,定期澆水、施肥、噴藥及修剪樹木。
2.劃分公司內(nèi)衛(wèi)生區(qū)域,制定標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法,按現(xiàn)場管理要求進(jìn)行管理考核。確保公司內(nèi)公共共場所清潔衛(wèi)生,保持地面清潔、無積水、無雜物、無堆積物。
六、后勤管理工作計(jì)劃
1.管理維護(hù)好公共設(shè)施,確保公共設(shè)施不被損壞。
2.工作人員在離開辦公室時(shí),應(yīng)確保所有電源斷電,做好防護(hù)措施,杜絕安全隱患。
以上是辦公室九月份初步工作計(jì)劃,敬請領(lǐng)導(dǎo)指正。
辦公室九月份工作計(jì)劃3
綜合辦公室是公司總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理部門,是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,工作也千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、人事管理、薪資管理、采購管理等。工作雖然繁雜瑣碎,綜合辦公室三名人員各司其職,分管行政、人事、采購工作,人員雖然很少,綜合辦公室人員工卻分工不分家,在工作上相互鼓勵(lì),相互學(xué)習(xí)。九月份工作計(jì)劃如下:
一、綜合辦公室行政管理工作
1.認(rèn)真做好綜合辦公室的文件整理工作
按照公司要求擬定綜合性文件、報(bào)告;整理對(duì)外發(fā)文;整理外部收文,綜合辦公室認(rèn)真做好相關(guān)文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作,以及對(duì)文件資料的整理存檔工作。
2.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo),完善公司制度
根據(jù)公司運(yùn)行工作實(shí)際,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)相繼完善《規(guī)章制度匯編》、《員工手冊》等規(guī)章制度。通過這些制度,規(guī)范公司員工的行為,增加員工的責(zé)任心。
3.完成公司資產(chǎn)變更、年審工商登記、組織機(jī)構(gòu)代碼證、資質(zhì)證書等工作
由于公司發(fā)展需要,資產(chǎn)變更故需進(jìn)行變更工商登記。完成工商登記和組織機(jī)構(gòu)代碼證變更工作,完成資質(zhì)證書變更工作,為公司順利發(fā)展打下基礎(chǔ)。
4.順利完成各項(xiàng)會(huì)議、接待工作
對(duì)在公司召開的會(huì)議,會(huì)前做好簽到本、茶水、椅子、會(huì)議通知、車輛接送等各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,保證會(huì)議按時(shí)召開。會(huì)后完成記錄報(bào)總經(jīng)理室。對(duì)在公司外召開的會(huì)議及接待,及時(shí)按照通知要求做好酒店、車輛等預(yù)定工作,并做好相關(guān)費(fèi)用的結(jié)算工作。
5.組織安排各項(xiàng)活動(dòng)
xx年綜合辦公室組織安排各種形式的活動(dòng),得到各部門、項(xiàng)目部的支持。
二、綜合辦公室人事管理工作
1.根據(jù)需要,及時(shí)做好人員招聘及現(xiàn)有人員潛力開發(fā)工作
人員招聘是綜合辦公室人事管理工作中的重點(diǎn),xx年隨著政務(wù)區(qū)各項(xiàng)配套設(shè)施的建成,物業(yè)基層人員處于一人難求的局面,為打破僵局,綜合辦公室采用多元化招聘手段,與勞務(wù)公司簽訂基層員工用工協(xié)議;與周邊街道辦事處聯(lián)系輸送街道轄區(qū)內(nèi)適齡人員。
人力資源的招聘與配置,不單純是開幾場招聘會(huì)如此簡單。要按照既定組織架構(gòu)和各部門各職位工作分析來招聘人才滿足公司運(yùn)營需求。也就是說,盡可能地節(jié)約人力成本,盡可能地使人盡其才,并保證組織高效運(yùn)轉(zhuǎn)是人力資源的配置原則。所以,在達(dá)成目標(biāo)過程中,今后將對(duì)各部門的人力需求進(jìn)行必要的分析與控制。力爭使人事招聘與配置工作做到三點(diǎn):滿足需求、保證儲(chǔ)備、謹(jǐn)慎招聘。
2.提高員工綜合素質(zhì),積極展開各項(xiàng)培訓(xùn)
為了提高員工的服務(wù)意識(shí)、競爭意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí),綜合辦公室積極開展員工培訓(xùn)工作。邀請xx培訓(xùn)學(xué)校對(duì)xx新入職人員進(jìn)行物業(yè)知識(shí)培訓(xùn),同時(shí)向相關(guān)學(xué)習(xí)人員發(fā)放物業(yè)上崗證。邀請xx物業(yè)公司的總工程師xx、邀請市消防支隊(duì)的x科長對(duì)公司相關(guān)人員進(jìn)行消防監(jiān)控方面的知識(shí)培訓(xùn)。另,多次組織相關(guān)員工參加跟自身業(yè)務(wù)知識(shí)有關(guān)的培訓(xùn),促進(jìn)了公司員工理論知識(shí)的提高,自身素質(zhì)得到一定程度的改善。
辦公室九月份工作計(jì)劃4
新的一個(gè)月,新的開始,我系上個(gè)月團(tuán)總支的工作在院、系領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,在廣大師生的共同努力的配合下,順利地開展著各類活動(dòng),并取得了優(yōu)異的成績,新的一個(gè)月更是以飽滿的熱情與信心投入到工作中去,我們相信只要始終堅(jiān)持以“求真務(wù)實(shí)、多干實(shí)事”為宗旨,就一定能把辦公室的工作做得有聲有色,我系辦公室結(jié)合上個(gè)月工作經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)對(duì)于本個(gè)月的’工作計(jì)劃如下:
一、工作目標(biāo)
1.組織各部門更多的去交流,提高團(tuán)總支工作效率。
2.多組織學(xué)習(xí),使團(tuán)總支工作更加順利。
3.勇于創(chuàng)新,多辦有影響力的活動(dòng),更好的展現(xiàn)團(tuán)總支。
二、日常工作的管理
1.處理好辦公室日常事務(wù)。
2.對(duì)每個(gè)月一次的例會(huì)做好通知、記錄,并且落實(shí)例會(huì)的決定。
3.與各部門更多的去做交流,相互提出意見、建議,增強(qiáng)我們團(tuán)總支的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
4.協(xié)助各部門開展工作,協(xié)調(diào)部門之間的關(guān)系,以便更好的開展工作。
三、以人為本,強(qiáng)化管理,明確分工,細(xì)化責(zé)任
1.強(qiáng)化管理
(1)為了提高工作效率,更好的培養(yǎng)成員責(zé)任意識(shí),將部門工作分工化,使部門成員真正得到鍛煉。
(2)為確保辦公室高效率的開展工作,辦公室將實(shí)行強(qiáng)化管理,制定出統(tǒng)一的工作時(shí)間表,做到統(tǒng)籌的安排每位成員的時(shí)間。
2.事務(wù)通知
事務(wù)通知是辦公室開展工作的一個(gè)重要環(huán)節(jié),能否通知到位直接關(guān)系到團(tuán)總支工作能否高效的進(jìn)行。為此,辦公室將采取下面一系列措施,有效的確保工作效率。
(1)及時(shí)傳達(dá)書記的各類通知,使上級(jí)信息及時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)到下一級(jí)各部門,方便工作正常開展。
(2)重新做好各部門的通訊錄,分為團(tuán)總支副部以上干部通訊錄和團(tuán)總支全體成員通訊錄兩種,方便團(tuán)總支內(nèi)部人員的聯(lián)系。
3.值班考勤
值班考勤是一個(gè)團(tuán)總支工作到位的最好體現(xiàn),我們將及時(shí)制定出本個(gè)月值班簽到表,考勤表,以保證值班工作及時(shí)、有序地開展。同時(shí),認(rèn)真負(fù)責(zé)整個(gè)團(tuán)總支值班、考勤工作,對(duì)值班情況進(jìn)行詳細(xì)的統(tǒng)計(jì)整理。完成本個(gè)月的總結(jié)工作。
四、特色活動(dòng),協(xié)助每個(gè)部門辦好活動(dòng)
希望在這一個(gè)月能更好的發(fā)揮辦公室的作用,樹立團(tuán)總支的形象,更好的為學(xué)院同學(xué)服務(wù)。也衷心的祝愿,我們xx學(xué)院xx系團(tuán)總支越辦越好。
第四篇:辦公室九月份總結(jié)
管理學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)辦公室9月份總結(jié)
一、團(tuán)隊(duì)建設(shè)
管理學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)是在系黨委領(lǐng)導(dǎo)下、系團(tuán)總支指導(dǎo)下開展工作的學(xué)生群眾性組織,是系黨委、團(tuán)總支聯(lián)系學(xué)生的橋梁和紐帶。我們秉承著青協(xié)“奉獻(xiàn),有愛,互助,進(jìn)步”這一宗旨,為管院學(xué)生提供義工崗位,弘揚(yáng)當(dāng)代志愿者精神。
辦公室成員分工如下:
陳佳翼,仲榜,陳靖:負(fù)責(zé)辦公室的日常事務(wù)的決策,召開每月的部門會(huì)議,引導(dǎo)干事們熟悉青協(xié)及辦公室的日常工作,規(guī)范各部門計(jì)劃總結(jié)以及各類表格的格式;
白鑫:負(fù)責(zé)記錄青協(xié)例會(huì)的會(huì)議記錄,辦公室部門會(huì)議記錄,短信通知的收發(fā);
章恒濤:負(fù)責(zé)與義工部保持聯(lián)絡(luò),記錄每個(gè)月義工部部門會(huì)議記錄,短信通知的收發(fā);
張曄:負(fù)責(zé)與新聞部保持聯(lián)絡(luò),記錄每個(gè)月新聞部部門會(huì)議記錄,短信通知的收發(fā);
王敏嬌:負(fù)責(zé)與活動(dòng)部保持聯(lián)絡(luò),記錄每個(gè)月活動(dòng)部部門會(huì)議記錄,短信通知的收發(fā),負(fù)責(zé)新一屆青協(xié)通訊錄的整理;
韓丹:負(fù)責(zé)與宣傳部保持聯(lián)絡(luò),記錄每個(gè)月宣傳部部門會(huì)議記錄,短信通知的收發(fā),負(fù)責(zé)新一屆青協(xié)值班表的安排。
二、工作總結(jié)
時(shí)間如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間一學(xué)年就過去了,我們的身份從大一的干事轉(zhuǎn)變?yōu)榇蠖牟块L。角色的轉(zhuǎn)變從招新工作開始。新學(xué)年伊始,各大組織社團(tuán)的招新活動(dòng)開展的 如火如荼,我們青協(xié)也不例外。在9月19日晚七點(diǎn),我們青協(xié)新任部
長和主席在弘道樓集合,進(jìn)入各個(gè)自習(xí)教室進(jìn)行青協(xié)的宣傳工作。隨后在9月21號(hào)晚六點(diǎn)半的弘道樓五樓,我們?nèi)缙谶M(jìn)行了首輪面試,由于之前我們的計(jì)劃比較周密,面試工作開展的非常順利,現(xiàn)場秩序也很穩(wěn)定,受到了主席團(tuán)的大力贊揚(yáng)。我們辦公室在這一輪面試中,經(jīng)過三個(gè)部長的協(xié)商,選出了十五個(gè)表現(xiàn)較為突出的面試者進(jìn)入復(fù)試。23號(hào)晚八點(diǎn)半,我們辦公室在弘道樓五樓小會(huì)議室進(jìn)行了最終的復(fù)試,經(jīng)過激烈的角逐,白鑫,章恒濤,王敏嬌,張曄和韓丹五位同學(xué)脫穎而出,最終成為了我們辦公室的新成員。
確定了新成員后我們緊接著在25號(hào)晚在圖書館二樓召開了辦公室部門會(huì)議,這次會(huì)議的主要目的是相互認(rèn)識(shí)相互熟悉,讓新干事熟悉青協(xié)的工作。干事們也對(duì)我們的工作表現(xiàn)出極高的熱情。
三、現(xiàn)狀和改進(jìn)措施
九月份我們的主要工作是招新,在招新工作中我們也出現(xiàn)了一些大大小小的問題,比如說做事沒有計(jì)劃,計(jì)劃不夠周密等等,這些問題我們會(huì)在以后隨著工作量的增加而慢慢改進(jìn)。隨著新一批干事的加入,青協(xié)的活力被極大地提高,然而新干事們的工作態(tài)度、工作熱情以及工作能力也有待考驗(yàn)。我們辦公室三位部長一定會(huì)好好引導(dǎo)干事們投入工作,處理好部門各成員之間的關(guān)系,增強(qiáng)部門的凝聚力,帶領(lǐng)辦公室為青協(xié)做更大的貢獻(xiàn)。
管理學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)朝陽分會(huì)辦公室
2012年9月28日
第五篇:學(xué)社聯(lián)辦公室九月份的工作總結(jié)
學(xué)社聯(lián)辦公室九月份的工作總結(jié)
在團(tuán)委的正確引領(lǐng)下,在各個(gè)社團(tuán)的配合下,在辦公室成員的努力下,進(jìn)一步開展了有關(guān)活動(dòng)。在活動(dòng)中,辦公室提高了團(tuán)隊(duì)合作能力,鍛煉了自己,更加明確了自身的責(zé)任。一,納新活動(dòng)。
九月份伊始,隨著大一新生的入校,學(xué)社聯(lián)與各個(gè)社團(tuán)組織并開展了納新活動(dòng)。
組織人員到各個(gè)區(qū)隊(duì)進(jìn)行宣傳;做了較大的噴繪宣傳海報(bào);分發(fā)學(xué)社聯(lián)和社團(tuán)的詳細(xì)信息到新生手中;確定納新報(bào)名的時(shí)間地點(diǎn)及有關(guān)事宜。
在組織納新活動(dòng)中,辦公室積極協(xié)助各個(gè)社團(tuán)的活動(dòng)并提出了一些有效的建議,比如進(jìn)一步細(xì)化介紹社團(tuán)的信息等,同時(shí)為了協(xié)會(huì)組織活動(dòng)的順利進(jìn)行,辦公室積極調(diào)動(dòng)人員進(jìn)行基動(dòng)組織。
二,整理資源整合的資料。
為了學(xué)社聯(lián)的更好發(fā)展,進(jìn)行科資源整合,各部門精兵簡政,在此期間辦公室把各部門上交的材料一一整合,為社團(tuán)活動(dòng)的開展提供了方便。在此方面,體現(xiàn)出了辦公室成員嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度,與此同時(shí),也進(jìn)一步提高了成員文案方面的能力。
三,積極與團(tuán)委交流。辦公室是學(xué)社聯(lián)的一個(gè)重要部門,與團(tuán)委的積極交流促進(jìn)了學(xué)社聯(lián)辦公室往更正確的發(fā)展。在與團(tuán)委的交流中,辦公室認(rèn)真聽取團(tuán)委對(duì)辦公室工作的意見,與團(tuán)委形成了有效溝通的渠道。
在這一個(gè)月中,辦公室更加體會(huì)到了與團(tuán)委交流的重要性,只有堅(jiān)持團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo),辦公室才會(huì)更好的向前發(fā)展。事務(wù)發(fā)展的前途是光明的,也是曲折的,也許對(duì)于有些工作辦公室還沒有做到最好,但是辦公室有虛心學(xué)習(xí)的品質(zhì),相信在接下來的日子一定會(huì)做得更好。