第一篇:xx局2010年黨務公開工作總結
XX局
2011年黨務公開工作總結
為全面貫徹落實《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》,認真實踐“三個代表”重要思想,進一步推動黨內民主,加強黨內監(jiān)督,密切黨群關系,促進科學發(fā)展,進一步增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,保障干部職工和黨員的民主權利,構建民主開放的黨建工作新機制?,F將我局黨務公開工作情況總結如下。
一、全面發(fā)動、深入宣傳,提高思想認識
黨務公開工作開展以來,我局通過召開局黨組會、局務會和干部職工大會,傳達了縣委《X縣委黨務公開實施方案》(寧辦發(fā)[2011]42號)文件精神,統(tǒng)一了全局黨員的思想,大家對黨務公開工作的重要性和必要性有了新的認識。黨務公開是新形勢下實踐“三個代表”重要思想,全面推進黨的建設新的有益探索;是貫徹落實黨內監(jiān)督條例,積極發(fā)展黨內民主的重要舉措;是加強黨風廉政建設,從源頭上治理和預防腐敗的現實需要。開展好黨務公開,必將進一步推進黨內民主,增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力;開展好黨務公開,必將進一步密切黨群、干群關系、凝聚民心,為實現科學發(fā)展,營造良好氛圍。
二、立足實際,切實增強黨務公開工作的針對性
在全局黨務公開工作部署之前,我局召開了黨務公開工作領導小組會議,對黨務公開工作進行了專題討論,在征求各方意見的基礎上,認真開展了黨務公開工作。
第一,根據全面、真實、具體、合法的原則,認真組織黨務公開的具體內容。我們認為黨務公開不是“公開什么,群眾就看什么”,應該是“職工關注什么,就公開什么”。凡屬《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》要求公開的內容,凡是職工關心的黨內熱點問題,容易出現以權謀私、引發(fā)不公的事項,只要不涉及黨和國家秘密,都要最大限度地進行公開。圍繞黨內監(jiān)督的七項重點內容和十項監(jiān)督制度,局黨務公開領導小組確定了全局黨務公開六方面重點內容:⑴在中心工作方面,突出公開黨組的重大決策、決定等。主要包括:黨組的長期發(fā)展規(guī)劃、支部的年度工作計劃等涉及發(fā)展前途的重大決策。⑵在思想建設方面,突出公開黨組織學習計劃及落實情況,年度黨建主體活動安排,職工精神文明創(chuàng)建活動的實施計劃等。⑶在組織建設方面,突出公開領導班子自身建設情況,主要包括:黨組民主生活會前征集意見情況、會中開展批評和自我批評、查糾問題、會后制定整改措施;重要情況通報;領導班子成員工作分工、工作職責,工作落實情況;黨費收繳、使用管理情況;突出公開黨組抓組織建設情況。如:黨員發(fā)展公示情況,后備干部推薦情況,入黨積極分子情況,民主評議黨員情況。⑷在作風建設方面,突出公開領導干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況。主要包括:領導干部購建房屋;拒收上交禮品禮金情況;執(zhí)行公車管理規(guī)定的情況;出國(境)考察情況。⑸在制度建設方面,突出公開黨內制度規(guī)定的各項辦事程序和工作要求,完善黨內民主決策、民主監(jiān)督、民主管理制度等情況。⑹根據實際情況或群眾認為有必要公開的黨內其他事項。
第二,在公開形式上,注重了公開方式方法的多樣化。根據“規(guī)范、實用、明了、方便”的原則,針對不同內容確定公開形式。主要分兩種情況:一是只適宜在黨內公開的。主要通過黨內有關會議、下發(fā)文件、定期通報等形式進行公開。二是適宜對全社會公開的,則利用黨務公開欄向社會公開。
第三,在公開程序上,力求規(guī)范、有序、到位。對公開的項目、范圍和形式,事先由相應科室提出,經黨務公開領導小組批準后予以公開。公開的內容由相關科室或所涉?zhèn)€人提供,先征求領導小組成員意見,經黨組書記審閱簽字后,予以公開。對于黨內重大決策、干部任免和涉及黨員、群眾切身利益的重大問題等黨內事務要采取僅限于黨內公開或先黨內、后黨外的順序進行公開。公開期間,要注意收集、整理社會反映,對群眾通過各種渠道反映的意見和要求,明確專人負責篩選、整理,并將處理和落實情況予以公開,接受群眾監(jiān)督。第四,在公開時限上,實行長期與定期、逐步與限時相結合。公開的時間要與公開的內容相適應。常規(guī)性工作要定期公開,根據實際情況每季度換一次。階段性工作要逐段公開,比如為職工辦實事的進展情況、民主生活等情況等。臨時性工作要隨時公開,比如干部考察預告、干部任前公示等。對于重大或復雜性的問題,應根據公開后反饋的意見進一步完善,必要時再次公開??傊?,要充分體現公開的經常性、動態(tài)性、及時性。
三、加強領導,確保黨務公開工作的實效性
開展黨務公開,既是我局黨組織的一項重要工作,更是一種與時俱進的使命和責任。
第一,加強組織領導。局黨組成立了開展黨務公開工作領導小組,領導小組下設辦公室。領導小組負責制定全局開展黨務公開工作的整體規(guī)劃,安排部署階段性工作實施方案,確保黨務公開工作有計劃、有步驟地開展。
第二、強化工作責任。落實黨務公開責任制,明確黨務工作各個環(huán)節(jié)的責任。黨組書記對黨務公開工作負總責;領導小組辦公室要對公開內容的全面性、真實性負具體責任,及時向領導小組提出公開方案,報告公開情況。
四、存在的問題
1、黨務公開和政務公開的內容不夠明晰,黨務公開存在大包大攬和削弱政務公開應有作用的情況;
2、黨務公開的制度不夠健全。
五、下一步的工作打算
1、注意黨務公開與政務公開的有機統(tǒng)一,要結合政務公開的內容、形式,科學選擇黨務公開的有關內容,突出黨務公開應有的特點,達到相輔相成、互動推進、互為促進的效果。
2、積極借鑒、總結政務公開的工作機制,并在此基礎上完善黨務公開的各項制度,使黨務公開工作在高起點、高標準上運作。
3、勇于創(chuàng)新、打造特色。結合實際,勇于創(chuàng)新,認真探索新形勢下黨內監(jiān)督工作的特點和規(guī)律,注重研究黨務公開的形式和內容。力爭使我局黨務公開工作再上新臺階。、二〇一一年十一月十三日
第二篇:交通運輸局黨務公開工作總結
根據上級關于開展黨務公開工作的要求,交通運輸局積極開展黨務公開工作,召開了支部委員大會,就黨務公開工作進行動員和學習;多次征求各方面對交通運輸局黨務公開工作實施方案的意見,黨務公開工作在我局取得了很好的效果,得到了干部職工的充分肯定。
交通運輸局黨務公開的實踐證明:開展黨務公開工作,有利于加強黨的自身建設,提高領導水平和執(zhí)
政能力;有利于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,推動率先發(fā)展和科學發(fā)展;有利于強化黨內監(jiān)督,積極有效地預防腐敗,促進黨內民主和團結統(tǒng)一;有利于進一步密切黨群、干群關系,增強黨組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。
一、全面發(fā)動、深入宣傳,進一步提高對開展黨務公開工作的必要性的認識。
1、貫徹落實黨的十八大重要情深,關鍵在與時俱進。黨務公開的重要特征是增強黨的工作和黨內事務的開放度和透明度,擴大黨員和群眾的知情權、參與權,拓寬黨和人民群眾溝通的渠道,它既是對加強和改進黨的領導的有益探索,也是對政務公開的延伸和發(fā)展,有利于發(fā)揚黨內民主,規(guī)范決策程序,增強務實、清廉的自覺性和責任感。
2、黨務公開是貫徹落實黨內監(jiān)督條例,積極發(fā)展黨內民主的重要舉措。黨中央頒布實施的《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》,是黨內監(jiān)督理論和實踐發(fā)展的重要成果,標志著黨的監(jiān)督工作進入了規(guī)范化、制度化的新階段。黨務公開既是貫徹落實黨內監(jiān)督條例的有效載體,也是大力發(fā)展黨內民主的積極實踐,更是強化黨內監(jiān)督的具體體現,對廣大黨員、群眾充分行使民主權力、推進社會主義政治文明建設,將起著積極的推動作用。
3、黨務公開是加強交通運輸局黨風廉政建設,從源頭上治理和預防腐敗的現實需要。深入推進防腐倡廉工作,不僅要堅決懲治腐敗,更要立足源頭治理,有效地預防腐敗。當前,關鍵要結合我局實際,積極探索建立教育、制度、監(jiān)督三者并重的懲防腐敗體系。以科學的眼光去衡量黨風廉政建設的成果,不僅要看懲治腐敗的成效,更要看保護干部的成效;
4、黨務公開是促進我局科學發(fā)展,實現 “ 兩率先、兩步走 ” 目標的有力保障。我局的既定發(fā)展目標,即“十二五規(guī)劃”是我們現階段奮斗的總體目標。以科學的態(tài)度、嚴謹的作風,積極推進我局黨務公開工作,必將有力推動這個目標的順利實現。
二、立足實際,切實增強黨務公開工作的針對性。
在全局黨務公開動員部署之前,組織開展了黨務公開工作領導小組會議,對黨務公開工作進行了專題討論,在征求方方面面意見的基礎上,在全局范圍內開展具體實施黨務公開工作。具體實施辦法是:
第一,根據全面、真實、具體、合法的原則,認真組織黨務公開的具體內容。圍繞黨內監(jiān)督的七項重點內容和十項監(jiān)督制度,黨務公開領導小組確定了我局黨務公開六方面重點內容:⑴在中心工作方面,突出公開黨支部的重大決策、決定、決議等。⑵在思想建設方面,突出公開黨組織學習計劃及落實情況,黨建主體活動安排,干部職工精神文明創(chuàng)建活動的實施計劃等。⑶在組織建設方面,突出公開領導班子自身建設情況,⑷在作風建設方面,突出公開領導干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況。⑸在制度建設方面,突出公開黨內制度規(guī)定的各項辦事程序和工作要求,完善黨內民主決策、民主監(jiān)督、民主管理制度等情況。⑹各科室根據實際情況或群眾認為有必要公開的黨內其他事項。
第二,在公開形式上,注重了公開方式方法的多樣化。根據“規(guī)范、實用、明了、方便”的原則,針對不同內容確定公開形式。
第三,在公開程序上,力求規(guī)范、有序、到位。對公開的項目、范圍和形式,事先由相應部門提出,經黨務公開領導小組批準后予以公開。公開的內容由相干科室或所涉?zhèn)€人提供,先征求領導班子成員意見,經主要領導審閱把關后,予以公開。對于黨內重大決策、重要干部任免和涉及黨員、群眾切身利益的重大問題等黨內事務要采取僅限于黨內公開或先黨內、后黨外的順序進行公開。公開期間,要注意收集、整理社會反映,對群眾通過各種渠道反映的意見和要求,明確專人負責篩選、整理,并將處理和落實情況予以公開,接受群眾監(jiān)督。
第四,在公開時限上,實行定期與不定期相結合。公開的時間要與公開的內容相適應。常規(guī)性工作要定期公開,根據實際情況每季度或半年更換一次。階段性工作要逐段公開,比如為干部職工辦實事的進展情況、我局黨支部民主生活等情況等。臨時性工作要隨時公開,比如干部考察預告、干部任前公示等。對于重大或復雜性的問題,應根據公開后反饋的意見進一步完善,必要時再次公開??傊?,要充分體現公開的經常性、動態(tài)性、及時性。
加強領導,確保黨務公開工作的實效性。
開展黨務公開,既是我局黨組織的一項重要工作,更是一種與時俱進的使命和責任。第一,加強組織領導。我局黨支部成立了開展黨務公開工作領導小組,領導小組下設辦公室。領導小組負責制定我局開展黨務公開工作的整體規(guī)劃,安排部署階段性工作實
施方案,確保黨務公開工作有計劃、有步驟地開展。第二,增強推進合力。我局黨支部負責領導班子建設、干部隊伍建設和基層黨支部組織建設等內容的公開,對黨支部相關公開內容進行檢查指導;各科室負責對管轄范圍內政務公開內容進行收集、整理、公開。第三、強化考核責任。落實黨務公開責任制,明確黨務工作各個環(huán)節(jié)的責任。我局黨支部書記對黨務公開工作負總責
;領導小組辦公室要對公開內容的全面性、真實性負具體責任,及時向領導小組提出公開方案,報告公開情況,同時負責對公開的形式、內容及實施情況進行督查。第四,建立健全黨務公開制度,更好地保證黨務公開工作的開展。一是預公開制度,黨支部在決定或辦理與群眾利益密切相關的重要事項前,應公開初步方案,在充分聽取群眾意見后,進行必要的調整,在調整后及時公開。二是聘請監(jiān)督員制度。根據我局實際情況,聘請黨務公開監(jiān)督員。黨務公開監(jiān)督員的主要職責是對黨務公開的內容、形式、時限等提出合理化建議,當好參謀助手;及時收集、反饋黨員、群眾的建議和意見;向黨員、群眾宣傳黨務公開的內容,促進黨員、群眾知情權和監(jiān)督權的落實。三是意見收集處理反饋制度和領導接待日制度。對黨員、干部職工圍繞黨務公開內容提出的意見和建議,派專人收集整理,認真研究處理,特別是對署真實姓名舉報的,應視情況將處理結果告知舉報人,聽取其意見。通過領導接待日制度,使黨務工作在實踐中不斷完善,逐步使黨務公開走上制度化、規(guī)范化的軌道。
精心實施,工作中注意和把握好幾個問題。
黨務公開工作是一項系統(tǒng)工程,要深入、持久、有效地開展,在黨務公開過程中注重和把握好四個方面工作。
一是積極穩(wěn)妥。我局開展黨務公開是一項全新的工作,是一個不斷探索的過程,黨務公開工作初始就注重結合我局工作實際,不搞“一刀切”“一陣風”,不急躁冒進、方法簡單、急功近利。為了使這項工作穩(wěn)步推進,我局黨支部研究決定,要求各部門本著積極穩(wěn)妥、結合實際的原則,做到既大力推進,大膽創(chuàng)新,又科學安排,規(guī)范操作,有序推進。
二是與政務公開相結合、協(xié)調運轉。黨務公開和政務公開是有機統(tǒng)一、密不可分的整體。開展黨務公開,要結合政務公開的內容、形式,科學選擇黨務公開的有關內容,突出黨務公開應有的特點;積極借鑒、總結政務公開的工作機制,并在此基礎上加以完善,使黨務公開在高起點、高標準上運作。在推行黨務公開過程中,對政務公開中重大決策事項在黨務公開中必須體現;注意防止黨務公開大包大攬,削弱政務公開應有的作用;將兩者有機結合,達到相輔相成、相得益彰,互動推進、互為促進的效果。
三是精心組織、分段實施。我局黨務公開工作的實施步驟和工作要點都比較明確,對這項工作的實施步驟和工作重點安排都早有準備,制定了詳實、具體、操作性強的實施方案,并直接得到局黨務公開領導小組的指導和批復,做到早安排、早行動、早見效。
四是勇于創(chuàng)新、打造特色。黨務公開工作對我局來說是一件新生事物,我們在借鑒上級單位經驗的基礎上,結合我局實際,勇于創(chuàng)新,認真探索新形勢下黨內監(jiān)督工作的特點和規(guī)律,注重研究黨務公開的形式和內容。
經過以往的黨務公開工作,我們深刻感受到開展好黨務公開工作,是加強我局黨的建設重要工作,在下階段的工作中,我們要在上級黨委的領導下,在衛(wèi)生局黨務公開領導小組的指導下,積極主動開展工作,力爭使我局黨務公開工作再創(chuàng)新局面,再上新臺階。
第三篇:XX局黨務公開工作總結
XX局黨務公開工作總結
自開展黨務公開工作以來,XX局黨組嚴格按照區(qū)黨務公開工作領導小組的統(tǒng)一安排部署,切實把黨務公開工作作為一項重要的政治任務來抓,遵循著重實效、突出重點、積極穩(wěn)妥的基本方針,注重科學安排,規(guī)范操作,有序推進,努力實現認識到位、領導到位、措施到位、落實到位,著力提高思想認識和創(chuàng)新制度機制,積極探索新形勢下黨務公開工作的途徑和方法,現將工作情況總結如下:
一、加強領導,統(tǒng)一認識,精心組織
為確保黨務公開工作的順利進行,XX局黨組把黨務公開工作列入重點工作之一,作為一項重要政治任務來抓。深入開展了學習活動,認真組織黨員及黨員領導干部學習了黨的十七大和十七屆五中、六中全會精神以及有關文件精神,著力提高黨員干部的思想認識,加大教育宣傳力度,理清工作思路。通過學習教育,提高了對開展黨務公開工作重要性的認識,進一步強化了黨員干部的民主意識,把思想統(tǒng)一到區(qū)委的精神上來,統(tǒng)一到區(qū)委的決策上來,為黨務公開工作的深入開展夯實了思想基礎。為切實加強對黨務公開工作的組織領導,成立了由黨組書記任組長的黨務公開工作領導小組,負責部署、組織協(xié)調和指導黨務公開工作,為開展黨務公開工作提供了有力的組織保證。由于領導得力,組織機構和工作機制合理,形成了上下完整的組織領導體系和工作機制,保證了XX局黨務公開工作的有序、有效、有力推進。
二、穩(wěn)妥有序,上下聯(lián)動,深入開展
在機關黨支部認真落實黨務公開工作的同時,XX局通過層層發(fā)動,從上到下,上下聯(lián)動,全面深入地推進黨務公開工作。各局屬事業(yè)單位黨支部緊緊跟隨機關黨總支積極開展黨務公開工作,堅持以黨務公開促進業(yè)務工作的開展,以業(yè)務工作檢驗黨務公開工作的成效。
三、夯實基礎,加強建設,推進工作
(一)建立健全黨務公開制度
把制度建設作為推動黨務公開工作向規(guī)范化、經?;较虬l(fā)展的一項重要措施,真抓實干,狠抓落實。按照要求,制定了黨務公開責任制度、依申請公開制度、黨務公開內容審核制度、黨務公開考核評價制度、黨務公開意見收集處理反饋制度、黨務公開責任追究制度、黨務公開資料歸檔制度等一系列規(guī)章制度。以制度建設促進工作的開展,收到了積極的效果。黨務公開責任制明確了黨務公開各個環(huán)節(jié)的責任,做到責權明確,獎懲分明,常抓不懈,同時按照區(qū)黨務公開工作的有關要求,從基層聘請了黨務公開工作監(jiān)督員,切實加強對黨務公開工作的監(jiān)督,進一步促進了黨務公開工作的公開、透明、廉潔、高效。
(二)公開內容全面、真實、具體、合法
堅持把黨員、群眾關注的熱點、焦點、難點問題作為公開的重點,凡是對不涉及黨和國家秘密的工作,按有關保密規(guī)定可以公開的黨內事務原則上都要求進行公開。我局黨務公開的內容主要包括:黨組織決議、決定及執(zhí)行情況,黨的思想建設情況,黨的組織建設情況,領導班子建設情況,干部選任和管理情況,黨風廉政建設情況,聯(lián)系和服務黨員、群眾情況等。
(三)公開程序規(guī)范、有序、到位
對公開的項目、范圍和形式,事先由黨支部委員會或負責人提出,局黨總支對提出的公開內容進行審核(重要事項由黨組織集體研究決定),經局黨務公開領導小組審核同意后,予以公開。對于黨內重大決策、重要干部任免和涉及黨員、群眾切身利益的重大問題等黨內事務要采取僅限于黨內公開或先黨內、后黨外的順序進行公開。對于特別重大、敏感的事項,公開前要經領導班子集體研究確定后,并報上一級黨組織 2
審核把關。
(四)公開形式多樣
根據不同的公開內容,合理確定公開形式,主要分兩種情況: 一是適宜在黨內公開的內容,主要通過采取召開黨內會議、下發(fā)文件、通報、公示等形式進行公開。
二是適宜向社會公開的內容,主要通過采取黨務公開欄、簡報、網站等形式進行公開。
(五)公開時限實行定期與不定期相結合
公開的時間要與公開的內容相適應。對于政策規(guī)定、工作制度、工作程序、辦事機構等固定內容應長期公開,如遇修訂、調整、及時更新;對于一定時期內相對穩(wěn)定的常規(guī)性工作定期公開,一般每半年更換一次,每季度微調一次;對于為民辦實事、重要工作落實情況等動態(tài)性、階段性工作,根據進展情況逐段予以公開;對于重大事項及群眾關心的熱點問題處理情況、重大工作的進展情況、重要事項的辦理及落實結果跟蹤情況等臨時性、應急性工作及時予以公開??傊浞煮w現了公開的經常性、動態(tài)性、及時性。
四、取得的成效和下步打算
我局通過推行黨務公開,取得了一定成效,主要表現在:一是保障了黨員民主權利。一方面領導干部增強民主意識、轉變工作方法;另一方面,也做到了重大事情黨員先知道、重要文件黨員先傳達、重要問題的決定黨內先討論、重大決策的實施黨內先發(fā)動,保障了黨員的知情權、參與權和監(jiān)督權,調動了黨員參與各項事務的主觀能動性。二是體現了黨員隊伍的先進性。黨務公開,增強了黨員的工作責任心,也激發(fā)了黨員爭當模范的自覺性,從而提高了黨組織在群眾中的影響力和吸引力。三是融洽黨群、干群關系。實行黨務公開,用民主的方式推進黨的工作, 3
既使群眾對黨的政策更加了解,更加理解和支持黨的工作,增強了黨和人民群眾的血肉聯(lián)系,也大大提高了黨組織的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。
為進一步搞好黨務公開工作,下一步我們將黨務公開工作作為一項系統(tǒng)工程,深入、持久、有效地開展。一是積極探索,總結經驗,把握工作規(guī)律,拓寬工作思路,不斷把黨務工作推向深入。二是要更好地與政務公開相結合、協(xié)調運轉,將兩者有機結合,達到相輔相成、相得益彰,互動推進、互為促進的效果。三是對黨務公開的內容資料及時進行整理和分類歸檔。下一步,我們將積累經驗、創(chuàng)新思路,積極主動開展工作,力爭使我局的黨務公開工作再創(chuàng)新局面,再上新臺階。
XX區(qū)XX局 2011年XX月XX日
第四篇:局黨委2009年黨務公開工作總結
一年來,在上級黨(工)委的正確領導和有關部門的指導下,我局黨委認真貫徹落實黨的十七大精神,以加強黨的執(zhí)政能力建設為出發(fā)點,圍繞教育改革與發(fā)展的中心任務,牢固樹立和落實科學發(fā)展觀,積極推行黨務公開制度,規(guī)范黨務公開要求,豐富黨務公開內容,創(chuàng)新黨務公開形式,提高黨務公開水平,在推進局機關民主作風建設和黨風廉政建設,進一步密那一世小說網 http://004km.cn切黨群關系、干群關系,全面促進依法行政、優(yōu)質行政、廉潔行政等方面起到了重大作用,確保了我區(qū)教育工作健康、穩(wěn)定發(fā)展。
一、主要工作
(一)領導重視,機制健全
局黨委領導班子成員形成共識,高度重視,齊抓共管。班子定期召開會議商量黨務公開工作,聽取主管領導、實施部門責任人的情況匯報,及時研究解決公開工作中出現的問題和困難,審批黨務公開材料。同時,在局辦公經費極其緊張的情況下,對黨務公開工作所需的經費,局均能優(yōu)先考慮,想辦法解決,建設了內、外公開欄,并保證了黨務公開內容及時更新。
為了切實做好黨務公開工作,規(guī)范教育行政管理行為,提高服務質量和辦事效率,我局制定了切實可行的黨務公開工作實施方案,并嚴格按照實施方案開展黨務公開工作。
此外,我局成立了以局黨委書記萬芬同志為組長,局長李偉同志和副書記何進同志為副組長的領導小組,確保了黨務公開工作有組織、有領導、有計劃、積極穩(wěn)妥地開展。并成立了以局紀委書記周秋同志為組長的黨務公開監(jiān)督小組,負責對黨務公開制度執(zhí)行情況進行監(jiān)督,做到了監(jiān)督的制度化、經常化,突出了組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督,收到了良好的效果。
(二)堅持原則,形式多樣
在推行黨務公開制度的過程中,我局黨委堅持黨的領導的原則,確保了黨務公開的真實性和實效性;堅持法規(guī)性原則,做到依法辦事、依法公開;堅持發(fā)展性原則,確保了黨務公開有利于團結、穩(wěn)定和發(fā)展;堅持實事求是的原則,做到了內容真實,操作公開、公平、公正;堅持實效性原則,注重熱點、焦點和解決實際問題。
為了增強黨務公開工作的靈活性和實效性,局黨委積極探索黨務公開的新形式,創(chuàng)造性地開展黨務公開工作。采用了包括發(fā)文、會議、專欄、觸摸屏、網絡、公告、媒體、意見征詢等形式進行黨務公開,做到了形式多樣,方便、靈活和有實效。
(三)工作扎實,成效顯著
(一)規(guī)范制度,以制度管人管事
我局黨委高度重視黨務公開工作,積極實行各種工作辦事制度,實施了《茂南區(qū)教育局首問責任制》,健全了掛(示)牌制度、審批制度和反饋制度。同時,專門召開了全局機關黨員干部會議布置黨務公開工作,對全體機關黨員干部提出要求,重點強調了干部職工在接待來信來訪、群眾辦事等工作中應注意的事項。要求全體干部職工嚴格執(zhí)行省、市、區(qū)及局里制定的各項黨務公開工作措施,并將黨務公開工作與各股室的年終考核掛鉤,調動了黨員干部的積極性。
(二)突出重點,公開重要事項
1、我局黨委抓住涉及關鍵工作、關鍵環(huán)節(jié),突出群眾關心、社會關注、與群眾利益關系最密切的重要事項,從內容和形式上重點加以深化。重點公開了局黨委工作職能、工作目標,特別公開了與群眾關系密切的教育“一費制”收費標準和學生轉學、民辦學校辦證、教師資格證等辦事程序,公開了教育局工作的法律依據或文件依據。
2、今年以來,我局以優(yōu)化黨務環(huán)境為主題,緊緊圍繞“公平、公正、公開”的原則,實施“危改工本文來源:公務員在線http://004km.cn程陽光管理”、“新增教師陽光招聘”、“小學升初中陽光招生”、“陽光收費”、“機關黨務陽光公開”等五項“陽光工程”,積極推行黨務公開,深入開展機關作風建設,強化服務意識,提高辦事效率,推進依法行政、依法治教,打造和諧教育,取得了顯著的成效。今年7月順利完成了我區(qū)中學、中心學校、中心小學進行班子換屆聘任工作,共選拔任用校長40名,副校長78名。79名干部得到續(xù)聘。調整干部46人,其中科級干部15人,股級干部31人。調整的干部中,提拔的30人,交流12人,到齡不再續(xù)聘4人。并對相關人員的任免進行了公示。
(三)建立監(jiān)督檢查機制,以制度促公開
一是進一步完善監(jiān)督檢查機制。每季度對黨務公開的情況進行檢查,并根據不同時期的工作重點,更新公開內容。二是建立健全了公開檔案,成立了公開監(jiān)督小組,公開程序也嚴格按照上級的要求規(guī)范運作。三是設立黨務公開工作意見箱。
(四)工作到位,成效顯著
由于推行黨務公開制度,工作時時刻刻處在社會和廣大人民群眾的監(jiān)督之下,廣大機關干部普遍感覺到了壓力感和危機感,工作的主動性和自覺性增強了,工作作風和工作態(tài)度轉變了,工作效率也隨之
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大大提高。機關干部的工作主動性和自覺性明顯增強。此外,密切了黨群、干群關系。黨務公開拉近了干部與群眾之間的距離,增進了相互理解,在方便群眾、服務師生、抑制腐敗等方面起到了積極的作用。
二、存在問題
從總體上看,我局在黨務公開工作中進行了一些積極探索,也取得了一定實效。但與中央和省、市、區(qū)各級黨委的要求相比還存在那一世小說網 http://004km.cn一定的差距和不足,主要表現在:一是個別黨員、群眾對黨務公開工作的認識程度不高,參與的積極性、主動性不強,監(jiān)督的力度還不夠大;二是個別黨支部負責人對黨務公開的重要性缺乏深刻認識,有應付差事思想;三是有的黨支部只注重常規(guī)性工作的公開,對群眾關心的熱點難點問題公開不夠及時;四是在推進黨務公開規(guī)范化、科學化、經?;矫孢€有待進一步探索、完善。
黨務公開工作關系到政府形象和社會穩(wěn)定。今后,我們要在認真總結黨務公開工作經驗的基礎上,不斷探索黨務公開的規(guī)律、拓展公開的內容、創(chuàng)新公開的形式、規(guī)范公開的程序,不斷健全黨務公開的各項工作機制,深入持久、積極穩(wěn)妥地推進我局黨務公開工作。
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第五篇:國土資源局2011黨務政務公開工作總結
國土資源局2011黨務政務公開工作總結
2011年,在縣委,縣政府的領導下,我局深入推行黨務政務公開工作,積極打造“陽光國土”,不斷創(chuàng)新發(fā)展民主管理制度,從領導體制和工作機制上不斷理順、規(guī)范和深化黨務政務公開工作,以點帶面、循序發(fā)展,在保障干部職工行使民主決策、民主管理、民主監(jiān)督權力等方面收到了較好的效果?,F將我局2011年黨務政務公開情況總結報告如下:
一、加強組織領導,政務公開工作機制逐步健全完善 《政務信息公開條例》頒布以來,局黨組高度重視,切實加強對政務公開工作的組織領導,將政務公開工作作為重點工作之一,作為廉政建設、效能建設的重要內容進行部署,并納入目標任務和考核范圍。為確保政務公開工作有條不紊地深入開展,成立了政務公開領導小組,結合各科室工作任務進行了明確分工,建立健全了目標責任制。提出了政務公開的具體要求,形成了黨組領導、科室承辦、干部職工參與的工作機制和運行機制。在具體做法中,主要把握了“六個統(tǒng)一”:在指導思想上,堅持繼承政務公開和創(chuàng)新政務公開相統(tǒng)一;在工作原則上,堅持依法進行,強化監(jiān)督與提高工作效能、方便群眾辦事相統(tǒng)一;在公開要求上,堅持靜態(tài)公開與動態(tài)公開相統(tǒng)一;在公開內容與范圍上,堅持公開是原則,不公開是例外相統(tǒng)一;在公開的方式上,堅持公開的內容全面真實與不斷豐富公開載體相統(tǒng)一。在實際
工作中,本著從根本上解決公開不徹底、監(jiān)督不到位等問題,進一步強化工作規(guī)則和公開要求、探索建立行為規(guī)范、程序嚴密、運行公開、結果公正、監(jiān)督有力的運行機制、尤其是涉及黨支部活動、人事管理和廉潔自律等方面的內容,始終堅持突出重點,把握關鍵,采取不同的形式進行公開,收到了良好的效果。
(一)干部職工的工作積極性進一步增強
在政務公開工作中,著眼于重點解決熱點、難點問題,注重抓好三個結合,即實施政務公開和轉變作風、正確履行職責緊密結合,與落實各項責任制緊密結合,與接受干部職工監(jiān)督、收集干部職工合理化建議緊密結合。全局工作規(guī)劃、各項管理辦法都是在廣泛征求干部職工意見的基礎上討論通過的;干部職工提案的落實情況、考核方法等情況定時向干部職工通報。同時還通過政治業(yè)務學習機會,就干部職工關心的熱點問題進行專題研究,使干部職工民主參與、民主管理和民主監(jiān)督的權力得到充分的發(fā)揮,增強了干部職工的向心力和凝聚力。
(二)各項制度進一步落實,工作作風進一步轉變
在推行政務公開工作中,各科室民主管理、民主監(jiān)督在廣度和深度上不斷深化,力求把強化管理和政務公開制度有機的結合起來,嚴格落實了統(tǒng)一管理、分工負責、責任到人的管理機制。相繼出臺了“黨風廉政建設責任制”、“民主
生活會制度”及“財務管理規(guī)定”等一系列行之有效的制度。同時,進一步規(guī)范監(jiān)督電話、政務信息,充分利用門戶網站、宣傳展板等途徑實行政務公開,營造出科室合力促發(fā)展的良好氛圍。通過延伸政務政務公開領域,加大了干部職工切身利益息息相關內容的公開力度,提高了為干部職工服務的水平,拓展了政務公開的內涵,更好地保障了干部職工的知情權、參與權和監(jiān)督權。
(三)充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,加大政務信息公開力度
結合創(chuàng)先爭優(yōu)工作的推進,自覺接受群眾的監(jiān)督。切實把做好服務、推動發(fā)展貫穿于創(chuàng)先爭優(yōu)活動全過程把服務群眾作為第一職責,把便民、利民、惠民作為第一目標,想群眾所想、急群眾所急、辦群眾所需,進一步提速工作進程、提升工作水平、提高工作效益,同時也加大了政務信息公開力度,通過“亮流程”、“亮職責”和“亮承諾”的方式,切實保障群眾知情權和監(jiān)督權。
(四)深入推進廉潔自律工作
在推進政務公開過程中,始終堅持把推進干部廉潔自律工作作為公開的一項重要內容,較好地促進了領導干部的廉潔自律。從干部職工比較關注的“熱點”、“重點”問題著手,廣泛征求干部職工意見,杜絕了不正之風。建立健全了民主評議制度,從“德、能、勤、績、廉”五個方面讓干部
職工打分評議,使干部的管理更趨規(guī)范,同時全局干部職工結合自身的崗位實際,分析了潛在的腐敗風險,簽下廉政風險防范承諾表,做出了提高警惕、廉潔自律、杜絕腐敗的承諾。通過一系列的具體措施,有效的促進了干部的廉潔自律工作。
二、政務公開工作開展過程中存在的問題
一是推行規(guī)范的政務公開工作力度需要進一步加大。對政務公開工作公開的程度、內容需要進一步規(guī)范;
二是政務公開工作機制需要進一步完善。政務公開民主管理機制沒有在規(guī)模上形成體系,全程監(jiān)督,全方位公開還不到位,一定程度上制約了政務公開工作本身的發(fā)展,對于這些問題,我們將在今后的工作中積極研究對策,認真加以解決。
三、下步打算
政務公開是為使干部職工更好地對單位的發(fā)展實施監(jiān)督和管理,讓干部職工知情出力,把工作辦好辦活的一種民主管理制度。為此,繼續(xù)深入開展政務公開工作必須做好四個方面的工作。
1、加強宣傳,提高認識。
進一步加強領導,強調以人為本,不斷健全民主制度,豐富民主形式,保證干部職工依法實行民主管理。干部職工要有積極參與的熱情,加強對干部職工的宣傳教育,提高他
們對政務公開重要性的認同感和自覺性,增強他們的主人翁責任感和使命感,熱情參與民主管理。不斷增強政治意識、責任意識和大局意識,始終把政務公開作為維權基本職責的工作重點抓住不放,充分調動和發(fā)揮干部職工的積極性。
2、突出重點,規(guī)范機制。
首先是抓住政務公開的關鍵環(huán)節(jié),合理界定民主管理的職權和職責,規(guī)定政務公開的形式和內容,掌握易于滋生腐敗的重要環(huán)節(jié)和部位,有效杜絕避實就虛甚至避而不談的現象發(fā)生。其次把政務公開、民主制度建設列入工作目標和績效考核的內容督促落實,各科室要緊密配合、加強督導檢查,從而形成政務公開民主管理的長效機制。從組織上、工作上、制度上采取措施,在監(jiān)督方式上把群眾監(jiān)督與黨內監(jiān)督和輿論監(jiān)督相互銜接,成為預防和懲治腐敗體系的重要環(huán)節(jié)。
3、確定制度,提供保障。
結合實際制定出相應的制度和實施辦法,以進一步確立政務公開在民主政治建設中的地位、作用、性質、內容以及法律責任。堅持以堅強有力的制度來保障干部職工的監(jiān)督權,最大限度地發(fā)揮干部職工監(jiān)督的職能,改變監(jiān)督不力的狀況。
4、因地制宜,迎難而上。
探索方法和途徑,創(chuàng)新既切合實際又行之有效的工作模式,做到熱